热门岗位技术操作规程心得体会范文(12篇)

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热门岗位技术操作规程心得体会范文(12篇)
时间:2023-10-29 08:18:06     小编:飞雪

心得体会需要我们深入思考、进行反思,从而更好地吸取经验和教训,为将来的发展积累经验。在写心得体会时,要选择恰当的表达方式,使读者能够更好地理解自己的思想和感悟。以下是小编为大家收集的心得体会范文,供大家参考和借鉴。

岗位技术操作规程心得体会篇一

作为现代社会中的一员,技术岗位成为越来越多人的选择。从事技术岗位的过程中,我不仅获得了专业技能的提升,而且也积累了一些心得体会。以下是我对技术岗位所获得的心得感悟。

首先,技术岗位让我深刻意识到学习的重要性。在技术领域,新技术层出不穷,旧技术也在不断更新,要想在这个领域中立于不败之地,必须不断学习和掌握新的知识。最初进入技术岗位时,我只是一个对计算机略有了解的门外汉。但通过不断学习,我逐渐掌握了编程技巧,了解了计算机底层原理,学会了使用各种工具。我也发现,学习不仅是技术的学习,还包括了解业务、深入了解行业发展趋势等方面的学习。只有不断学习,才能适应技术发展的速度,才能不被淘汰。

其次,技术岗位让我体会到团队合作的重要性。虽然技术岗位可能需要单独完成一些任务,但更多的时候需要与团队一起协作。技术岗位通常需要项目经理、设计师、测试人员等不同岗位的人员合作。在团队中,每个人都有自己的专长,而合作的过程中互相补充,可以更高效地完成任务。同时,技术岗位还需要密切与其他部门合作,了解需求、解决问题等。团队合作需要我们学会倾听和沟通,需要我们合理分配工作,并及时解决冲突。只有团队合作,才能取得更好的成果。

进入技术岗位后,我发现自己需要具备一定的解决问题的能力。技术岗位往往面临各种各样的问题,有时是软件出现了bug,有时是系统需求发生了变化,有时是服务器宕机了。面对问题,我们不能沮丧,而是要积极寻找解决方案。解决问题需要我们深入分析,找出问题的原因,然后采取相应的措施进行修复。有时候解决问题并不是一蹴而就的,可能需要反复尝试,排除一个个可能的原因。问题解决的过程中,我们也会积累经验,提高自己的技术水平。所以,技术岗位培养了我勇敢面对问题、解决问题的能力。

技术岗位还需要我们保持持续的学习和创新。技术的更新速度太快了,一门新技术的兴起可能改变整个行业的格局。如果我们停止学习,停止创新,就有可能被时代淘汰。在技术岗位,我们需要时刻关注技术的最新动态,学习前沿的知识,保持自己的竞争力。同时,我们还应该不断尝试创新,提出新的解决方案,推动技术的发展。只有不断学习和创新,才能在技术岗位中立于不败之地。

总的来说,技术岗位让我深刻体会到学习的重要性,团队合作的重要性,解决问题的能力以及持续学习和创新的重要性。在这个快速发展的时代,只有不断学习和提升自己,才能在技术岗位中立于不败之地。技术岗位给予我们的机遇和挑战是很多的,我愿意不断提升自己的专业素养,为技术的发展做出自己的贡献。

岗位技术操作规程心得体会篇二

体检作为保障人民健康的一项基本服务,早已深入人心。随着医疗技术水平的不断升级,在体检技术的发展方面也有了长足的进步。作为一名医学专业的学生,在日常学习和实践中,对于体检技术操作规程也有了更深刻的认识。因此,本文作者将结合自己的学习和实践经历,就“体检技术操作规程心得体会”这一主题发表几点见解。

段二:规范操作流程是技术操作的关键

体检技术操作规程是体检过程中不可或缺的环节。在进行体检时,严格遵循规程流程能够保障体检结论的准确性和客观性。由于体检环节比较繁琐,因此需要体检人员在技术操作规程的运用上做到严格规范,确保操作流程得以顺利进行。在体检过程中,遵守规范操作流程,不仅可以避免技术疏漏,还可以减少医疗事故的发生概率。

段三:注重个性化服务能够提高服务质量

每一位体检人员都是独立的个体,在进行体检时,应该受到医生的个体化关注。体检医生在进行体检时应重视每一位体检人员的特殊需求和问题。因此,在体检过程中,注重个性化服务能够提高服务质量。在为体检人员服务中,想从体检结果的准确性、服务态度、体检环境、设施条件、安全保障等方面出发,按照个体不同的特殊情况,为体检人员提供差异化的服务体验,能够显著提高服务质量,为其健康保驾护航。

段四:密切关注专业技术的培养和质量认证

一个行业的发展需要不断的学习、拓展和升级。体检行业为人们健康保驾护航,需要密切关注专业技术的培养和质量认证。作为医学专业学生,我们需要不断强化自身的专业知识和实践技能。从而获得相关的证书和执照,才能合法参与到体检环节中。此外,规范的体检操作流程和标准化规范的工作环节也能保障质量认证,形成自我监督和互相监督的建设。

段五:总结与展望

体检技术操作规程是体检过程中客观、准确、公正的证明,是体检医师科学准确判定体检结果的重要依据。本文介绍了如何通过规范操作流程、注重个性化服务、密切关注专业技术培养等方面,提高技术操作规程的质量和服务水平。对于未来的发展,体检环节需要密切关注行业的新兴技术和管理研究,不仅有利于研究发展,更会对行业发展带来前进的动力。

岗位技术操作规程心得体会篇三

作为技术服务岗位的从业者,我深刻意识到责任是我们工作中最为重要的品质之一。在这个快节奏和竞争激烈的行业中,只有具备强烈的责任心,才能够胜任并取得成功。在我的工作中,我经历了很多困难和挑战,但正是通过对责任心的理解和实践,我才能够不断成长和进步。下面,我将分享我的体会。

首先,持续学习和提升是责任心的基石。技术服务岗位要求我们紧跟行业的发展和变化,掌握最新的技能和知识。作为一名技术服务人员,我们必须不断学习,并且保持对新技术和行业趋势的敏感度。只有与时俱进,才能够在工作中为客户提供最好的解决方案和服务。因此,我始终将学习放在我的日程中的重要位置,通过阅读行业资讯、参加培训课程和与同行交流,不断充实自己的知识库。同时,我也鼓励同事们加入学习的行列,并共享所学的知识和经验,以促进团队的共同成长。

其次,良好的沟通和协作能力是责任心的表现。技术服务岗位与客户和同事之间的沟通和协作是非常重要的。作为技术服务人员,我们不仅需要与客户进行有效的沟通,了解他们的需求和问题,还需要与团队成员协作,解决复杂的技术难题。在这个过程中,我意识到沟通和协作的关键在于倾听和理解,以及及时和清晰地传达信息。我努力培养自己的沟通技巧,与客户和同事保持良好的互动,确保信息的准确传递,达到双方的期望。同时,我也积极倡导团队成员之间的合作和协作,以实现更高效的工作和更好的客户体验。

再次,责任心要求我们对工作质量以及客户满意度负责。在技术服务岗位上,我们所提供的解决方案和服务直接影响客户的业务运行和效率。因此,我们必须对自己的工作质量和客户的满意度负责。在我的工作中,我始终保持高标准的工作要求,努力提供高质量的服务。我会与客户进行深入的需求分析,并根据实际情况量身定制解决方案。我努力确保项目按时交付,并对项目的成功与否负责。同时,我也十分注重客户的反馈和意见,及时处理客户的投诉和问题,以提升客户的满意度。只要客户满意,我才会有成就感和满足感。

此外,对团队和公司的发展贡献也是责任心的体现。技术服务岗位强调团队合作和共同成长,只有团队的发展,个人才能够获得更好的成长机会。作为一名技术服务人员,我积极参与团队的活动和会议,分享我的经验和知识,并从团队的智慧中学习和汲取营养。同时,我也积极参与公司的发展和改进,提出建设性的意见和建议,并为实现公司的目标和愿景而努力工作。我深信,只要每个成员都积极履行自己的责任,团队和公司的整体实力和竞争力将得到提升。

综上所述,技术服务岗位的责任心是我们工作中非常重要的品质。责任心要求我们持续学习和提升,具备良好的沟通和协作能力,对工作质量和客户满意度负责,并为团队和公司的发展做出贡献。我将一直坚持和践行责任心的原则,为客户的成功和公司的发展而努力。我相信,只要我们始终秉持责任心,我们的事业会越来越成功,我们的工作会变得更有意义。

岗位技术操作规程心得体会篇四

如今,技术岗位轮训已成为越来越多企业的人才培养方式。在这个愈发竞争激烈的时代,掌握更多领域知识已成为许多职业人士的必要条件。作为一个从业多年的技术人员,我曾有幸参与公司的技术岗位轮训,获得了不少经验与收获。在这篇文章中,我将分享我的工作心得与体会。

第二段:积极态度是关键

在进行技术岗位轮训时,最重要的就是积极的态度。对于新学习的内容,我们不应该采取畏难情绪,而是应该满怀热情和好奇心,去探索、去尝试。学习不是单向的,要善于和同事、师傅、管理层多交流,吸取他人的经验和智慧,不断提高自己的技能水平。

第三段:跨界学习的难点与方法

技术岗位轮训削弱了传统技术壁垒,使技术人员能够跨越不同领域,探索其他技能点。这对于许多人来说都是一件新鲜事物,因此也会面临不少的难点。我认为只有在不断的练习中,我们才能将新学习的知识深入理解和掌握。而且,我们要善于挖掘和应用老技能,让之前的经验也得到延伸和复用。

第四段:多角度视角的益处

技术岗位轮训给我们提供了一个从多个角度去看待技术的机会。不同领域的技术岗位在工作目标和价值上来说是不同的,因此学习技术知识时也需要考虑价值的不同。一旦我们掌握了这种从多角度视角看待问题的思维方式,就可以很好地应对各种复杂的开发和维护问题。

第五段:结论

总之,技术岗位轮训让我从一个侧面了解到了自己多方面的不足,走出自己的舒适区去学习新技能和知识。积极的态度、跨界学习的难点与方法、多角度视角的益处,都使我受益匪浅。我相信,在未来的日子里,我会继续通过技术轮训和不断自我学习来提高技术能力,为公司创造更多的价值。

岗位技术操作规程心得体会篇五

近年来,随着生活节奏的加快,人们的健康意识也越来越强。越来越多的人开始注重健康体检,以及检查结果的精确性。对于医院和医护人员而言,体检技术操作规程的学习是至关重要的。在利用先进的检查技术的同时,规范操作也能够更好地保证检查的准确性和完整性。覆盖了多种体检类型的技术操作规程,熟练的掌握可以使人重新认识健康的重要性,理解体检检查的意义。在此我将分享我在体检技术操作规程方面的心得体会,由浅入深探讨其重要性。

体检技术操作规程学习,首先需要具备必备的知识储备。在体检的操作流程中,医护人员需要了解器材的性能特点,适用范围以及使用方法等方面的知识。例如,对于消化系统检查,我导诊熟悉胃肠镜规程,学习严格的操作流程与器材的使用。对于B超检查,需要指明使用方法以及如何观察测量标准,这一切都需要在规范的操作流程中学习掌握。针对此,我们医院开展了“规范操作流程,掌握专业技术”培训,通过讲解及实操,加深了医护人员们在体检技术操作规程方面的认识。

其次,关注细节是体检技术操作规程中必须严格遵守的指导原则。在进行检查的过程中,医护人员必须严格遵循体检操作规程,稳健而精确地操作,特别是在专业技术检查上。当进行心肺听诊技术时,需要仔细认真地听取患者呼吸和心跳的声音,保证听清每一个音节变化。学习前,腕带软圈的调整,如何悬垂臂检查均需要非常细致、客观、准确地了解。此外,在操作过程中,还需要关注术语施用的规范性,不漏诊断敏感系数、不讲述无关内容,让患者更清晰地理解术语背后的含义。小细节中蕴含着专业操作流程的规范性,更能够释放出所有体检技术的溢价。

第三,以高效及使命感为宗旨的操作流程将受到更好地实施。尤其对于医院的体检中心,不仅需要一定数量的技术人员、专业技术而且还需要具备协调团队能力、严谨的操作标准,优质的服务态度及周到热情的工作方式。在体检服务过程中,我们始终以高效及使命感为宗旨,通过体检技术的精良操作,为患者提供健康检查服务。我们抱着细心的态度,充分了解体检的目的、要点以及注意事项,通过贴近患者需求的作业方法,为患者提供高品质的专业体检服务。

第四,必须与新型技术相结合,加强学习提高。在社会快速发展的今天,每位医护人员必须具备开拓进取的精神,紧密结合新的体检技术。智能技术的出现,使得体检行业更加关注不同类型体检的数据统计和分析。由此,医护人员须要了解如何运用新技术来更好地进行数据分析,有时还需通过对新技术和操作的学习,提高自己的专业技能水平。在这个快速变化的时代,只有保持学习新技术的热情,才能够保证在规范操作流程中保持不断前进,以应对更广泛的检查需求。

最后,为提供专业的体检检查服务,医院必须将体检技术操作规程纳入质量管理。先进的技术与精确的操作流程是全面体检检查的核心。进行规范操作将有助于科学管理的好处的评估、实践改进,并以此获取更高的技术进展。同时,还可以建立清晰的标准操作,减少误诊率,提高服务及效率,提供最好的体检体验。因此,将体检技术操作规程纳入质量管理与医院的精准服务结合起来,可以更好地提升服务质量、加速技术进步、提高人们身体健康水平。

总之,体检技术操作规程的学习及实践,需要持续不断地努力。遵循规范的操作流程,在注重细节的同时协调责任与使命感,努力与新型技术相结合,不断提高操作技能,把规范性和热情性都融于业务中,为患者提供更好的服务。提升体检技术操作规程的重要性,也应该得到医院方面的支持,使其产生更大的价值。让我们在医护人员的共同努力下,共同打造一个健康、舒适和可靠的体检环境。

岗位技术操作规程心得体会篇六

借调,是指企业将自己某个部门或岗位的员工暂时调往另一个部门或岗位工作。技术岗位借调,是对员工能力的考验,更是一次锻炼机会。本人有幸能够在技术岗位上进行借调工作,对此,我有一些心得体会。

第一段:了解和适应新环境是很重要的

借调岗位不同于原有工作岗位,它的工作内容、制度、团队文化等都与自己原有的环境有所不同,所以适应新环境是需要花费时间的。首先,对于新环境,需要了解其制度和文化,以便熟悉新的工作方式,为自己的工作打下基础;其次,需要结交新的同事,建立起良好的工作关系,实现互相依赖,共同配合的目标。解决了环境适应的问题,就能够更好地融入新的岗位,更好地完成岗位任务。

第二段:拓宽知识面是很必要的

借调可以拓宽知识面。一个人只掌握自己岗位的知识和技能,很容易局限于自己的竞争区域,从而错失更广阔的发展机会。岗位借调可以使人接触到更多的行业知识和技术,进而可以从中学到更多的知识和技能。借调期间,我花了很多时间自学新的知识和技能,这些技能和知识对我做好工作和承担更多的职责甚至是创业带来了非常重要的帮助。

第三段:友谊和团队精神很重要

团队由一群既有工作目标又有良好工作协调的人组成。岗位借调不仅业务能力能够得到提升,与新的同事沟通合作、共同完成功能目标,也能让自己更好地了解团队精神的重要性,并培养自己的友谊意识。通过共同为团队目标而努力,我们建立了良好的友谊和团队精神,这对于个人和团队都有非常重要的意义。

第四段:加强情商智能

情商是指一个人的情绪感知和情绪管理的能力,同时还包括人际交往能力、自我意识和自我控制能力。借调岗位提升了我在工作中的情商智能,必要时间扮演领导和团队成员的角色,在领导上,能够在团队内建立足够的信任和认可,维护团队的凝聚力,促使团队成员凝聚力不断提升,取得更好的成果。

第五段:总结

岗位借调不仅是在挑战自己的能力,还是一个学习和提升自己的机会,更是帮助人的情商提升,这需要自己不断学习和提高自己。我深刻地意识到,在技术岗位借调过程中,需要不断加强对团队建设、沟通协调和互相配合等方面的理解和应用,这样才能够更好地完成自己的工作,也能够为其他领域提供更好的帮助。无论是在享受快乐和体验成功的过程中,我都收获了很多。

岗位技术操作规程心得体会篇七

还原岗位操作规程是指在工作中对于所负责的岗位工作流程、操作流程进行规范化、标准化,并对此进行有效执行和监督的一种方法。通过制定和遵守操作规程,可以提高工作效率,降低错误率,保障工作质量。在实际工作中,我深刻体会到了还原岗位操作规程的重要性。

第二段:充分理解操作规程的重要性

在工作中,我经常遇到一些任务流程错乱、工作无章可循的情况。这给工作带来了反复修改、不断重复的困扰,严重影响了工作效率和质量。通过参与还原岗位操作规程的制定和执行,我逐渐意识到了规程的重要性。操作规程可以将岗位工作流程从头到尾全部还原出来,明确每个环节的职责和操作步骤,使工作更加有条不紊,减少无效沟通、协调和修改。

第三段:规程执行对工作质量的保障

还原岗位操作规程的执行对于保障工作质量起到了重要的作用。规程的执行可以有效地防止不规范、不科学的操作方式,从而减少错误的发生。比如,在我所在的医院,严格按照还原岗位操作规程进行手术操作,可以确保手术安全无误。如果没有规程,操作人员可能遗漏某些必要的操作步骤,导致手术出现意外,给患者带来不必要的痛苦。只有规程严格执行,才能真正保障工作的质量和安全。

第四段:规程对于工作效率的提升

还原岗位操作规程的执行可以大大提高工作效率。在规程的指导下,操作人员清楚每个环节的责任和操作步骤,工作变得更加有序高效。通过规程,可以避免不必要的重复劳动和再次修改,将时间和精力集中到关键的工作环节上。例如,在我所在的工厂,制定了还原岗位操作规程后,生产线上的流程开始明确起来,从而大幅提升了生产效率。

第五段:规程执行需要的条件和困难

尽管还原岗位操作规程的执行具有重要意义,但在实际中也面临一些困难和挑战。首先,规程执行需要具备相关知识和技能,对于一些刚入职的员工来说,可能需要一定时间的培训和适应。其次,规程执行需要各个环节的配合和协调,需要各个岗位之间的沟通和合作,这需要建立良好的团队合作氛围。最后,规程执行可能会遇到一些特殊情况和变动,需要及时调整和修改规程,确保规程一直符合实际操作的需求。

总结

还原岗位操作规程的制定和执行对于提高工作效率和保障工作质量起到了重要的作用。规程的明确和执行需要具备相关知识和技能,需要团队的配合和沟通,也需要适时调整和修改。只有在规程的指导下,我们才能更好地完成我们的工作,提升职业素养和工作技能。

岗位技术操作规程心得体会篇八

近年来,随着工业发展的迅猛,车间技术员成为了一个备受关注的岗位。作为车间技术员,我在工作中积累了许多宝贵的经验和感悟。以下将从提高工作效率、技术能力、团队合作、沟通能力以及个人成长等方面,总结我在车间技术员岗位上的心得体会。

首先,提高工作效率是一个重要的课题。在车间技术员的岗位上,高效率的工作能够帮助我们更好地完成任务。我发现,制定合理的工作计划和时间安排是提高工作效率的关键。在开始一项工作之前,我会对任务进行合理的分解和安排,确保每个环节都能够得到妥善处理。同时,我还注重与同事之间的沟通和协调,合理利用资源,减少重复劳动,以提高工作效率。此外,在工作中我养成了良好的时间管理习惯,通过合理分配工作时间,使每个工作环节得到充分的关注和处理,提高了整体工作效率。

其次,不断提升技术能力也是车间技术员的重要任务。作为车间技术员,我们需要掌握各种相关技术知识和能力,以便更好地应对工作中的各种情况和问题。在我工作的过程中,我始终保持学习的态度,不断提升自己的技术水平。我通过阅读专业书籍、参加培训和学习新技术来增强自己的技能。同时,我也通过实践和经验总结来不断完善自己的技术能力。这样,我不仅能更好地应对日常工作中的技术问题,也能为企业的发展提供更多的技术支持。

此外,团队合作也是车间技术员工作中不可或缺的一部分。在车间技术员的工作中,无论是与同事合作还是与其他部门协作,都需要团队合作的精神。我始终坚信“团队的力量大于个人的力量”,因此我在工作中积极与同事进行沟通和合作,共同解决问题和完成任务。我也主动融入团队,积极参与团队活动和会议,通过团队合作和协作提高工作效率和质量。

此外,良好的沟通能力也是一个车间技术员必备的能力。在车间技术员的工作中,与上级、同事、下属,甚至是其他部门的沟通是非常重要的。良好的沟通能力不仅能够顺利解决问题,还能够加强与他人的合作和理解。我在工作中注重倾听他人的意见和建议,在与他人沟通中表达自己的观点和需求,以达到良好的沟通效果。同时,我也注重掌握一定的沟通技巧和方法,以更好地与他人进行交流和沟通。

最后,个人成长也是我在车间技术员岗位上的一大收获。在工作中,我发现只有不断地学习和成长,才能够适应社会的发展和变化。因此,个人成长成为了我工作中的一项重要任务。我通过学习新知识、参加培训和交流会议、参与社会活动等方式来拓宽自己的视野和知识面。同时,我也注重反思和总结,在工作中不断改进自己,提升自己的能力和竞争力。这种个人成长和进步不仅是为了自身的发展,也为了更好地为企业和社会做出贡献。

总之,作为车间技术员,我深刻地体会到了提高工作效率、不断提升技术能力、团队合作、沟通能力和个人成长的重要性。我相信,只有在这些方面不断努力,并将其融入到日常工作中,才能够更好地适应时代的发展和企业的需求,为企业的发展作出更多的贡献。

岗位技术操作规程心得体会篇九

第一段:引言(100字)

在现代社会中,技术岗位的竞争愈发激烈,学习专业技术成为了提升自己竞争力的重要途径。我曾聚焦于学习一项专业技术,并在此过程中积累了宝贵的经验和心得。通过学习与实践,我深刻体悟到专业技术岗位的重要性以及如何有效地提升自己在这方面的能力。本文将分享我的一些体会和建议,希望能够对正在学习专业技术的人有所帮助。

第二段:重视基础知识的学习(250字)

无论是哪个领域的专业技术,都离不开基础知识的扎实掌握。基础知识是建立在专业技术体系之上的基石,对于我们理解和运用专业技术有着重要的作用。因此,我在学习专业技术之前,首先花费了大量的时间和精力来学习和巩固基础知识。这些基础包括但不限于相关学科的理论、原理、概念和基本工具的使用等。通过系统学习和反复训练,我逐渐理解了基础知识的重要性并能够运用于实际工作中。

第三段:实践与项目经验的积累(250字)

纸上得来终觉浅,学以致用方能有效。在学习专业技术中,实践和项目经验是提升自身能力的重要途径。我利用课余时间积极参与一些技术项目,与同学合作完成各种实践任务。通过实际操作,我不仅加深了对知识的理解,还培养了自己解决问题的能力和团队合作的技巧。同时,通过积累项目经验,我逐渐形成了自己的技术框架和思维模式,对于今后的学习和工作带来了很大的便利。

第四段:持续学习和不断更新(250字)

专业技术岗位发展迅猛,技术更新换代速度极快。因此,对于学习专业技术的人来说,持续学习和不断更新是必不可少的。我意识到学习专业技术不只是解决眼前的问题,而是要面对未来的挑战。于是,我通过参加各种培训、研讨会和学习项目的方式,不断强化自己的技术能力。同时,我还利用互联网资源和相关书籍来了解行业动向和最新技术,保持自己的学习进度和更新速度。

第五段:结语(150字)

学习专业技术是一个长期而艰辛的过程,但只要我们保持正确的学习态度和方法,就一定能够获得巨大的收获。通过对基础知识的学习、实践与项目经验的积累以及持续学习和不断更新,我们能够提升自身的专业技术能力和竞争力。重要的是,我们要树立学习的信心和耐心,在遇到困难时不气馁,而是积极寻求解决的办法。只要始终保持学习的激情,我们就能够在专业技术岗位上收获更多的成就。

岗位技术操作规程心得体会篇十

岗位职责

1.负责本场的高、低压线路、电机和电气设备的安装、修理与保养工作。

2.认真学习和掌握先进的电力技术,熟悉所辖范围内的电力、电气设备的用途、构造、原理、性能及操作维护保养内容。

3.严格遵守部颁电路技术规程与安全规程,保证安全供电,保证电气设备正常运转。

4.经常深入现场,巡视检查电气设备状况及其安全防护,倾听操作工的意见。

5.按试车要求参加所修设备的大、中修的试车验收工作。

6.掌握所使用的工具、量具、仪表的使用方法并精心保管,节约使用备件、材料、油料。搞好文明生产,做好记录。

二、安全操作规程

1.停电作业时,必须先用电笔检查是否有电,方可进行工作,凡是安装设备或修理设备完毕时,在送电前进行严格检查,方可送电。

2.在一般情况下不许带电作业,必须带电作业时,要做好可靠的安全保护措施,有二人进行(一人操作一人监护)。

3.雷雨天禁止高空、高压作业(禁止使用高压拉杆等),雨天室外作业必须停电,并尽量保持工具干燥。

4.高空作业必须佩戴好安全带、小绳及工具袋,禁止上下抛掷东西。

5.高空作业必须执行停送电工作票制度,做到无工作票不上杆,不交票不送电。

6.高空作业坚持“四不上”:梯子不牢不上,安全用具不可靠不上,没有监护人不上,线路识别不明不上。

7.带电工作时,切勿切割任何载流导线。

8.工作前必须检查工具是否良好,并要合理使用工具,工作前需首先检查现场的安全情况,保证安全作业。

9.任何电气设备拆除后不得有裸露带电的导体,清扫电动机线圈时,不得用洗油及尖锐金属以免损坏绝缘,设备检修时不得私自改变线路,安装必须按图纸施工。

10.凡是一般用(临时)的电器设备与电源相接时,禁止直接或搭挂,需装临时开关或刀闸。

11.使用高压拉杆时,须戴高压绝缘手套。

12.遇有严重威胁人身或设备的安全紧急情况时,可先拉开有关开关,事后向上级报告。

13.在设备进行维修前,必须将电源切断并加锁或悬挂“停电作业”牌。

14.对变压器维修时,高低压侧均需断开线路电源及负荷线,防止意外发生高压等危险。

15.300安以上电流互感器,次级回路禁止带电作业。

16.电工安全用具装备应经常检查绝缘情况并规定每年一次耐压试验。

17.在带电操作换灯泡(防止电压不符灯泡爆炸)和切线等作业时,要戴防护眼镜。

三、技术操作规程

1.值班人员为了掌握、监视设备运转情况,及时发现异常和缺陷,应对所辖一切电气运转设备每月至少巡回检查二次。

2.如遇天气变化,高峰负荷,设备异常等情况,要适当增加特巡。

3.主要巡视检查维护项目:

(1)变压器、油色应透明不发黑,油面不过高过低,外壳无漏油现象和变形。

(2)电气设备有无异常音响、臭味、变色、过热、冒烟等现象。

(3)仪表、信号、指示灯、集控保护等是否处于良好状态。

(4)变压器、电动机、电缆、元件等按其运动规定巡视。

(5)各设备保护接的是否完好。

(6)各载流接头(包括刀闸)有无发热现象。

(7)避雷装置是否完好无缺。

(8)每15天对电气设备进行清扫,保持通风良好及工业卫生。

4.变压器运行规定:

(1)上层油温正常不得超过85℃,超过时应压低负荷。

(2)遇下列情况应停止运行。

a.内部发生强烈放电声b.喷油冒烟c.套管严重破裂放电

d.外壳破裂,大量漏油e.接头熔化放电f.变压器起火

(3)变压器绝缘在运行期间激减30%以上时应停下大修。

(4)变压器检修周期:小修(不抽心)一年一次;大修(抽心)五年一次。

(5)变压器高压熔丝器应按下列规定:a.100kva以下变压器为额定电流的1.20-2.00倍。b.100kva以上变压器为定电流的1.2-1.5倍。c.继电器保护值不应大于额定器额电流的1.2倍。

5.电动机运行规定:

(1)定期检查电动机的负荷、轴承温度,大电流的出入口空气温度与铁芯温升。

(2)电机操作,包括起动、停止及电机轴承温升与负荷的经常监视,应由该电机所带设备操作工担任,电器保全工应定期巡视。

(3)电机长期停用(15天以上),在起动前除详细检查外部情况及周围环境外,并测定绝缘电阻,其阻值不得低于0.5兆欧(380v电机)和1.8兆欧(6000v电机)。

(4)电机及其启动装置的外壳必须有可靠的接地。

(5)电机轴向温度不得超过2-4毫米,空气间隙相互差不得超过10%。

(6)电机轴承温度不得大于80℃,定子温升不得超过65℃。

(7)电机检修周期:

中小修(抽转子加油)每年二次,灰尘场所适当清扫。大修(抽出转子换线圈),以绝缘及使用情况而定。

(8)电机的过载与短路保护装置应满足以下要求:

a.保险丝(片)容量应为:鼠笼型电机为启动电流的0.4倍,重负荷启动的电机为启动电流的0.5-0.6倍。

b.绕线型电机为额定电流值。

c.回路中两台以上的电机为最大的一台电机启动电流与其余用电设备工作电流之和。

6.电力电缆运行规定:

(1)电缆检查项目:

a.雷雨过后,重点巡视端头瓷件有无闪络现象,干封端有无漏油。

b.电缆卡子有无松动、发热现象,接地线是否良好。

c.电缆线路上有无挖掘作业或堆放笨重物品,在电缆附近或线路敷设线上部有施工作业时要预先向施工人员交代电缆位置与注意事项。

(2)电缆的工作电压,不应超过电缆额定电压的15%。

(3)紧急事故时,电缆允许最大超负荷15%连续二小时运行。

(4)电缆应每年进行一次预防性试验。

(5)经停电超过一个月的电缆,在重新加入运行前必须应用摇表测量绝缘电阻(不低于400兆欧,2500v摇表)超过一个月,根据绝缘变化情况会同机动部门共同研究决定,必要时,应做直流耐压试验。

岗位技术操作规程心得体会篇十一

1、运行、检查、检修电器设备,电气操作人员应思想集中,电器线路在未经测电笔确定无电前,应一律视为“有电”,不可用手触摸,不可绝对相信绝缘体,应认为有电操作。

2、电工应基本掌握电器安全知识,包括高压、低压、直流、交流电子技术等,必须持证操作,未经培训和考试不合格者不得独立操作。

3、大项目检查时,必须要专人负责分管停、送电、监督和指挥工作,并在工作处做好安全措施。

4、检查、维修电器设备时,应二人搭档,相互监护。

5、检查、维修设备时,切断电源,进行验电程序,挂上“严格合闸”警示牌,确认无电并采取短路接地措施;确认检修完毕,清理现场后,应由停电挂警告牌者取下,按程序恢复送电。

6、电工操作者和检修者在工作前,应验明劳保用品和工具是否符合绝缘安全要求,严禁侥幸作业。

7、使用保险必须符合电业技术设计要求,严禁用不同规格、替用。

8、一切电气设备的金属外壳和支架,必须有良好的安全保护装置。

9、对正在运行的电器设备,发生或未发生不正常现象一律不准带负荷拉、隔离开关。

10、电气设备的保护装置不得随意变动或拆除,不得更改其整定好的设计参数,必须定期做预防性检验及绝缘防护用品的预防性试验。

11、电工必须具备必要的电气安全救护,防火知识,掌握触电后的紧急救护法及电火灾扑救方法。遇有严重威胁人身或设备的安全紧急情况时,可先拉开有关开关,事后向上级报告。

12、变电所、配电室、电器站等处,必须备用电气用消防器材,并要设专人保管,电工随时可用会用。

13、一般情况下,在电器设备上工作均应停电后操作。必须带电作业时,要采取安全措施,按带电作业规程操作。

14、严格按电气设备的安装技术进行安装及维护。电线、电缆、母线等电板导接头处要拧紧,绝缘包扎好,严禁有松动或破损裸露的现象。

15、对于电气设备的裸露部位(带电体)或旋转部位设置安全防护或防护遮拦,并挂牌显示。

16、外线登高电工必须严格遵守高空作业安全规程。

17、停电送电,必须得到有关主管方面的指令,进行操作,拉闸时必须两人,操作者应听取监护者发布逐条操作命令,操作人员再背读命令无误后再操作。

18、谨防静电危害,做好静电安全措施,雷电时,禁止带电作业。 雨天室外作业必须停电,并尽量保持工具干燥。

成武奥瑞特化学有限公司

电工岗位职责

1、负责本公司、本车间的高、低压线路、电机和电气设备的安装、修理与保养工作。

2、认真学习和掌握先进的电力技术,熟悉所辖范围内的电力、电气设备的用途、构造、原理、性能及操作维护保养内容。

3、严格遵守部颁电路技术规程与安全规程,保证安全供电,保证电气设备正常运转。

4、经常深入现场,巡视检查电气设备状况及其安全防护,倾听操作工的意见。

5、认真填写电气设备大、中修记录(检修项目、内容、部位、所换零部件、日期、工时、备件材料消耗等项)积累好原始资料。

6、按试车要求参加所修设备的大、中修的试车验收工作。

7、掌握所使用的工具、量具、仪表的使用方法并精心保管,节约使用备件、材料、油料。搞好文明生产,做好交接班记录。

成武奥瑞特化学有限公司

岗位技术操作规程心得体会篇十二

对于在技术行业工作的人来说,想要在职业生涯中迈向更高的岗位、获得更好的薪资待遇,就要考虑技术岗位晋升。但技术领域日新月异,给晋升带来了新的挑战。要保持竞争力,需要持续的学习和不断的自我提升。技术岗位晋升培训成为了提高职业技能和升职发展的必要途径。在我的工作生涯中,我曾参加过一些技术岗位晋升培训,积累了一些心得体会。

第二段:谈谈技术培训的价值

技术行业发展的迅猛,技能水平的提高是人们跟上时代的必要条件之一。参加技术岗位晋升培训有诸多好处。首先,这些培训能够让我们学习到更优秀、更适用的技术知识。其次,这项培训可以帮助我们提高工作效率和质量,更好地为客户和项目服务。最后,学习技术不断提升的过程让自身的竞争力迈上了新的高度,取得了更多的职业上的成就和回报。

第三段:讲述自己参加技术培训的收获

在参加技术岗位晋升培训中,我得到了很多好处。首先,我增强了对于需求分析和系统设计的深入理解。其次,我更好地掌握了一些新的技术,比如说云计算、人工智能、区块链等。最后,我得到了更高效的团队协作技能,这对团队工作和项目开发至关重要。

第四段:分享如何在技术岗位培训中提高自己

参加技术岗位晋升培训,不仅仅是听讲解和学技术,更是一种自我培养的过程。参与者可以通过与同场培训的同学互动、分享和讨论,增强自己的学习和思考能力。此外,我认为,平时的学习、练习和项目实践也是关键。在实际工作中,我们要尝试把培训中学到的知识运用到项目开发中,寻找并解决在实践中遇到的问题,才能更好地掌握培训的技能和知识。

第五段:总结体会,呼吁积极参加技术培训

通过技术岗位晋升培训,我对自身技能有了更加全面和深入的认识。我相信参加培训,在个人职业发展中有着其不可替代的重要性。因此,我想向广大技术从业者呼吁:不要轻视技术培训的价值,尽可能地参与到各种各样的培训中去,不断提升自己的自我条件,这样才能满怀自信地在技术行业中走得更远更长久。

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