总结可以提高我们的思维能力和组织能力，是我们在学习和工作过程中的重要技能。总结要简明扼要，突出重点，避免废话和赘述。以下是小编为大家准备的一些实用工具和资源，希望能帮助大家更好地应对各种挑战。
公司周年庆通知篇一
各位同仁：
在联茂电子集团二十周年庆之际，为祝贺公司业绩蒸蒸日上，以及展现无锡厂员工良好精神面貌，现无锡厂举办二十周年庆征文比赛活动，具体细则如下：
一、征文主题：资深员工访谈、社团活动、当地风采、难忘的经历
二、文章要求：200字以内及照片一张
三、征稿对象：全体公司员工
四、获奖奖励：每项主题评出一、二、三等奖，奖金分别为500、300、100元
请各参与者在20xx年4月21日前将作品交至人资，谢谢。
关于公司周年庆的贺信
公司周年庆答谢词
公司周年庆的祝贺词
公司周年庆简短祝福语
公司周年庆的祝福语简短
周年庆主题标语
周年庆主持稿
公司周年庆邀请函范文汇总五篇
公司周年庆通知篇二
本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带法律责任。
一、会议召开基本情况
(一)股东大会届次
本次会议为2016年第四次临时股东大会
(二)召集人
本次股东大会的召集人为董事长。
(三)会议召开的合法性、合规性
本次股东大会会议召开符合有关法律、行政法规、部门规章、规范性文件和公司章程的规定。本次会议召开无需相关部门批准或履行必要程序。
(四)会议召开日期和时间
开始时间：2016年12月7日上午10：00
结束时间：2016年12月7日上午12：00
(五)会议召开方式
本次会议采用现场方式召开。
(六)出席对象
1.股权登记日持有公司股份的股东。
本次股东大会的股权登记日为2016年11月30日，股权登记日
下午收市时在中国结算登记在册的公司全体股东均有权出席股东大会(在股权登记日买入证券的投资者享有此权利，在股权登记日卖出证券的投资者不享有此权利)，股东可以书面形式委托代理人出席会议、参加表决，该股东代理人不必是本公司股东。
2.本公司董事、监事、高级管理人员。
(七)会议地点：公司会议室
二、会议审议事项
1、审议《关于增加公司经营范围的议案》;
2、审议《关于修改的议案》;
三、会议登记方法
(一)登记方式
法人股东代表凭法人持股凭证、证券账户卡、法定代表人证明书或法人授权委托书、营业执照复印件和出席者身份证办理登记;自然人股东持本人身份证、证券账户卡、持股凭证办理登记;代理人凭本人身份证、授权委托书、委托人身份证复印件、证券账户卡、持股凭证办理登记;办理登记手续，可用信函或传真方式进行登记，但不受理电话登记。
(三)登记地点:
公司会议室
四、其他
(一)会议联系方式
地址：
邮编：
联系人：
联系电话：
传真：
(二)会议费用：与会股东所有费用自理。
(三)临时提案
临时提案请于会议召开十日前提交。
五、备查文件目录
《山西xx新材料股份有限公司第一届董事会第七次会议决议》
山西xx新材料股份有限公司
董事会
2016年11月22日
公司周年庆通知篇三
公司自20xx年8月21日成立至今，走过了近10年艰辛、曲折、团结、奋斗的辉煌发展史，公司走过的每一天都离不开全体员工的共同努力，为了回味分享公司10年成长的历程，讴歌公司发展成果和“敬业诚信、团队精神、追求卓越、不断创新，所有员工都要发扬企业精神而努力”的企业精神，体现“以质量抢市场，以品种争顾客，以改进创新求发展”发展理念，公司决定在全体员工中开展庆祝公司成立十周年“我是恒瑞人，献礼十周年”征文活动，共同分享我们过去的美好时光，一起展望我们美好的未来。具体活动事宜如下：
我是恒瑞人，献礼十周年
1、以“我是恒瑞人“、“献礼十周年”“我与恒瑞共成长”、“我为恒瑞做奉献”为依托，讲述你和恒瑞有关的情感故事、轶闻趣事、随想杂感以及你对恒瑞企业文化的理解，以及你感怀的独特内心感受等。主题鲜明，观点正确，内容充实，语言流畅，言之有物，紧密结合单位及个人工作生活实际。
2、征文题目自拟，征文体裁不限，散文、纪实、诗歌、随笔等均可，也可从总体上或某一方面对恒瑞进行评论，提出意见，献计献策，述评、评论、学术论文均可。
3、征文字数以1000字以内为宜。
4、征文须为本人真实作品，不得抄袭。来稿一律不退，请投稿人自留底稿。
征文起止日期（3月1日-20xx年9月30日），请各单位、各部门参加征文于9月28日前，将征文稿电子版报送公司行政中心办公室，并注明本人基本信息（姓名、单位、工作部门、职务）。
活动结束后，公司征文评审领导小组将本着公平、公正、公开的原则，对征文进行评奖。征文设一等奖（数量不限）、二等奖（数量不限）、三等奖（数量不限）、设纪念奖（数量不限）。来稿将在公司网站和《恒瑞报》上选登。
1、各单位要高度重视公司成立十周年征文比赛活动，各部门、分公司要组织召开专题会议，认真传达文件精神，部署征文活动，班子成员要带头投稿（每名高管必须投稿1篇），保证每篇稿件的质量和数量，按时报送征文稿件。
2、以各部门、分公司为单位，广泛发动员工踊跃参与。各单位征文投稿数量不得少于本单位员工总数的10%。
让我们再度翻开恒瑞的历史，一起步入时空隧道，品味她不一般的发展历程，重温那些意气风发、激情燃烧的难忘岁月。为公司十岁的生日送上一份最珍贵的祝福！
通知人：
日期：
公司周年庆通知篇四
各处室、中心及各子、分公司：
20**年10月28日是凯嘉集团公司成立五周年纪念日。为回顾总结公司五年来所取得的辉煌成就，激发广大员工传承、创新、克难、奋进的积极性和能动性，进一步推进企业稳健和可持续发展，经集团公司研究决定，开展庆祝集团公司成立五周年系列活动。现将有关事项通知如下：
(一)举办庆祝集团公司成立五周年专题讲座及研讨会
1、举办以“宏观经济形势与山西煤炭行业走向”为主题的专题讲座。
时 间：10月28日上午
地 点：义棠煤业公司五楼会议室
主 讲：特邀专家或领导
参加人员：集团公司及各子、分公司有关任职管理人员(另行通知)。
2、 举办以“凯嘉前景大家谈”为主题的研讨会。
研讨内容：凯嘉集团未来发展方向、发展战略及工作思路。
时 间：10月28日下午
地 点：义棠煤业公司五楼会议室
参会人员：集团公司领导、各处室负责人，各子、分公司董事长、总经理、党总支书记。
3、任职管理人员撰写工作心得，对公司发展提建议。
(1)结合单位和个人工作实际，撰写工作心得。要求：包含五年来个人工作的成败得失、经验教训及今后工作的'目标、改进方向等方面的内容。
(2)对公司发展提意见建议。要求：用系统思考的方法，就本公司和集团公司未来发展战略、发展目标、工作思路，以及煤炭主业管理体制、非煤产业投资方向、项目经营模式、精减人员和分流安置办法、修旧利废和增收节支办法、各类人才培养选拔使用机制等方面，提出建设性、可操作的具体意见建议。
(3)各公司党群文化部(办公室)负责，11月7日前将所有任职人员撰写的工作心得和意见建议(各一篇)统一报送党群文化处。
(二)开展以“我以凯嘉为荣，我为凯嘉奉献”为主题的征文活动
1、要求
(1)题目自拟，字数、体裁不限，内容以讴歌凯嘉历史、叙说凯嘉情结、分享凯嘉故事、祈愿凯嘉未来为主。
(2)立意新颖，主题突出，条理清晰，感情真挚，有较强的可读性、针对性和启迪性。
(3)以单位组织或员工自行投稿，截止日期为10月27日。
2、奖项设置
设一、二、三等奖和优秀奖，其中：一等奖3名、二等奖6名、三等奖9名、优秀奖若干。
(三)开展以“凯嘉人、凯嘉情”为主题的软笔书法比赛
1、要求
(1)字体不限，格式不限(横幅、立轴、斗方、扇面等均可)，篇幅不小于1、5尺×1、5尺。
(2)格调高雅，健康向上，内容以弘扬企业精神、展示企业形象、祝福企业未来为主，可自撰诗文、对联，或书写名言、警句等。
(3)截止日期为10月31日。集团公司将举办一场作品评点及书法讲座。
2、奖项设置
设一、二、三等奖和优秀奖，其中：一等奖3名、二等奖6名、三等奖9名、优秀奖若干。
要求：内容分为《卷首语》、《光辉历程》(大事记等)、《岁月留痕》(能深刻反映企业发展的典型事件、人物、重要节点等)、《凯嘉星空》(文化活动、人才状况、员工培训等)、《凯嘉家园》(企容企貌、后勤保障、员工生活等)五大篇，分类整理相关图片资料(每张图片需配有文字说明)，于10月20日前报送集团公司党群文化处。
征文作品发送电子版至邮箱;书法作品和图片资料(用u盘)统一交至集团公司党群文化处305室。集团公司将对选评出的优秀作品在《凯嘉报》、集团网站、微信平台上予以刊登。
1、各单位要高度重视，认真组织，动员广大员工积极参与，做到工作与活动两不误、两促进，确保本次系列活动顺利开展。
2、各公司要以凯嘉集团成立五周年活动为契机，激发广大员工热爱企业、建设企业的热情，汇聚成共克时艰、逆势奋进的强大合力，全面推进集团公司安全发展、高效发展、和谐发展和可持续发展。
特此通知。
山西凯嘉能源集团有限公司
20**年10月10日
公司周年庆通知篇五
各处室、中心及各子、分公司：
20**年10月28日是凯嘉集团公司成立五周年纪念日。为回顾总结公司五年来所取得的辉煌成就，激发广大员工传承、创新、克难、奋进的积极性和能动性，进一步推进企业稳健和可持续发展，经集团公司研究决定，开展庆祝集团公司成立五周年系列活动。现将有关事项通知如下：
(一)举办庆祝集团公司成立五周年专题讲座及研讨会
1、举办以“宏观经济形势与山西煤炭行业走向”为主题的专题讲座。
时间：10月28日上午
地点：义棠煤业公司五楼会议室
主讲：特邀专家或领导
参加人员：集团公司及各子、分公司有关任职管理人员(另行通知)。
2、举办以“凯嘉前景大家谈”为主题的研讨会。
研讨内容：凯嘉集团未来发展方向、发展战略及工作思路。
时间：10月28日下午
地点：义棠煤业公司五楼会议室
参会人员：集团公司领导、各处室负责人，各子、分公司董事长、总经理、党总支书记。
3、任职管理人员撰写工作心得，对公司发展提建议。
(1)结合单位和个人工作实际，撰写工作心得。要求：包含五年来个人工作的成败得失、经验教训及今后工作的'目标、改进方向等方面的内容。
(2)对公司发展提意见建议。要求：用系统思考的方法，就本公司和集团公司未来发展战略、发展目标、工作思路，以及煤炭主业管理体制、非煤产业投资方向、项目经营模式、精减人员和分流安置办法、修旧利废和增收节支办法、各类人才培养选拔使用机制等方面，提出建设性、可操作的具体意见建议。
(3)各公司党群文化部(办公室)负责，11月7日前将所有任职人员撰写的工作心得和意见建议(各一篇)统一报送党群文化处。
(二)开展以“我以凯嘉为荣，我为凯嘉奉献”为主题的征文活动
1、要求
(1)题目自拟，字数、体裁不限，内容以讴歌凯嘉历史、叙说凯嘉情结、分享凯嘉故事、祈愿凯嘉未来为主。
(2)立意新颖，主题突出，条理清晰，感情真挚，有较强的可读性、针对性和启迪性。
(3)以单位组织或员工自行投稿，截止日期为10月27日。
2、奖项设置
设一、二、三等奖和优秀奖，其中：一等奖3名、二等奖6名、三等奖9名、优秀奖若干。
(三)开展以“凯嘉人、凯嘉情”为主题的软笔书法比赛
1、要求
(1)字体不限，格式不限(横幅、立轴、斗方、扇面等均可)，篇幅不小于1、5尺×1、5尺。
(2)格调高雅，健康向上，内容以弘扬企业精神、展示企业形象、祝福企业未来为主，可自撰诗文、对联，或书写名言、警句等。
(3)截止日期为10月31日。集团公司将举办一场作品评点及书法讲座。
2、奖项设置
设一、二、三等奖和优秀奖，其中：一等奖3名、二等奖6名、三等奖9名、优秀奖若干。
(四)以各子、分公司为单位，整理本公司五年发展历程、发展成就的图片及文字资料
要求：内容分为《卷首语》、《光辉历程》(大事记等)、《岁月留痕》(能深刻反映企业发展的典型事件、人物、重要节点等)、《凯嘉星空》(文化活动、人才状况、员工培训等)、《凯嘉家园》(企容企貌、后勤保障、员工生活等)五大篇，分类整理相关图片资料(每张图片需配有文字说明)，于10月20日前报送集团公司党群文化处。
征文作品发送电子版至邮箱;书法作品和图片资料(用u盘)统一交至集团公司党群文化处305室。集团公司将对选评出的优秀作品在《凯嘉报》、集团网站、微信平台上予以刊登。
1、各单位要高度重视，认真组织，动员广大员工积极参与，做到工作与活动两不误、两促进，确保本次系列活动顺利开展。
2、各公司要以凯嘉集团成立五周年活动为契机，激发广大员工热爱企业、建设企业的热情，汇聚成共克时艰、逆势奋进的强大合力，全面推进集团公司安全发展、高效发展、和谐发展和可持续发展。
特此通知。
山西凯嘉能源集团有限公司
20**年10月10日
随着社会不断地进步，我们需要用到通知的情形越来越多，上级单位向下级单位对某一项工作的'布置、要求、意见等往往用通知的形式传达。那么问题来了，到底应如......
，公司成立了一周年，在这一周年里员工们和公司一起成长，一起作战，为了报答员工的努力辛苦公司都会举办周年庆晚会。以下这篇是关于公司周年庆的活动通知范本。......
公司周年庆通知篇六
公司全体职工：
为庆祝公司成立20周年，弘扬公司企业文化，激发职工工作热情，反映公司积极向上、生机蓬勃的精神风貌，经公司领导研究决定，将在20xx年3月下旬举办征文活动。现将有关事项通知如下：
以“共谋创新路全员再创业”为主题，可围绕工作内容，工作环境的变化以及公司发展的感受、经验总结等方面进行创作。要求真人、真事、真感情，切忌空洞无物。
散文、诗歌、论文、书法、绘画等，体裁不限。
公司一线及后勤全体职工。
20xx年2月16日
联系人：张晶
邮箱：xxxxxxx
通知人：
日期：
公司周年庆通知篇七
如何写好公司召开周年庆祝大会的通知?下面是小编给大家整理收集的公司召开周年庆祝大会的通知范文，仅供大家阅读与参考。
公司各单位：
经过六秩岁月洗礼，公司迎来华诞。为追忆公司峥嵘岁月，展示公司辉煌业绩，公司决定于20xx年x月29日(星期五)举行庆祝大会。现就有关事项通知如下：
x月29日(星期五)下午14:30分。公司七楼会议厅。
公司老领导、老前辈和劳模先进代表，公司领导，各单位领导班子成员，各单位青年学生代表4人，公司机关全体职工。
1、着装统一。要求所有参会人员统一着公司工装参会。
2、所有参会人员提前30分钟入场，按指定位置就坐。进入会场后，请将手机关闭或置于静音状态，会场内不得接听电话和随意走动。
3、各单位在此通知后，在x月25日上午11:40分前，请将参会人员名单通过“四川三建工作群”以电子文件报公司办公室罗鹏。
4、所有参会人员名单已经确定，无特殊情况不得更改，并需保证按时参会。
其他未尽之事宜，请与公司60周年庆典工作筹备委员会筹备工作组联系，联系人：蒋 系电话：。
公司x周年庆典工作筹备委员会
20xx年x月21日
集团所属各党委、总支、支部：
为庆祝建党xx周年，全面总结集团公司创先争优活动，隆重表彰创先争优活动开展以来涌现出来的先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者和20xx年度优秀通讯员，集团公司党委决定，召开集团公司庆祝建党xx周年暨创先争优
活动总结
表彰大会。现将有关事项通知如下：： 星海湖宾馆1号楼四楼会议中心。
1.集团公司领导班子成员;
2.受表彰的创先争优先进基层党组织代表、优秀共产党员和优秀党务工作者、优秀通讯员、20xx年度新发展党员。
3.集团所属各子公司班子成员中的党员、子、分公司中层以上管理人员中的党员、集团机关各部室主要负责人、普通党员代表。
供排水公司：35人
燃气公司：35人
热力公司：35人
多经事业部：35人
项目建设公司：10人
集团公司机关：10人
1、所有参会人员统一着夏季工装，于x月27日上午8：40分前入场签到。
2、 会议召开时要遵守会场秩序，手机一律静音，不得随便出入。
3、受表彰的先进集体、先进个人、新发展党员在指定位置就座。
中共石嘴山市星瀚市政产业(集团)有限公司委员会
20xx年x月26日
各子公司、机关各科室：
为建设和谐企业、夯实发展基础，进一步丰富员工业余文化生活，增强广大员工的凝聚力，总结辉煌过去、畅想美好未来，开拓“新年新气象”的大好局面，公司决定举办阳城集团30周年暨20xx年会庆典。现将年会相关事宜通知如下：
二次创业 完美蜕变
l 展望 对20xx年公司各项工作进行分析总结，部署公司20xx年发展战略及具体的行动计划，明确公司在新一年度的工作方向和目标，全面迎接20xx年的机遇和挑战。
l 激励 表彰和激励在20xx年度为公司各项工作的发展做出贡献的优秀集体和个人，调动全体员工的主观能动性和工作积极性。
l 感谢 阳城集团成立xx周年，20xx年会在暨，组织开展主题晚会，宣扬企业文化和价值观，发扬团队合作精神，共同感受节日气氛。
l 庆祝 组织公司内部辛勤工作的员工参加答谢晚宴，共同举杯庆祝公司xx年来取得的辉煌成绩，增强团队内部凝聚力。
1、时间：20xx年x月10日下午(暂定)
2、地点：集团医院学术报告厅(暂定)。
一：年度荣誉表彰
二：员工文艺汇演(节目相关要求见附件)
三：答谢晚宴
1、请各部门于20xx年x月25日前请将节目单及人员名单报至阳城集团办公室。
2、各单位要积极配合、踊跃参加，按照通知要求，认真组织好节目，展现我公司员工朝气蓬勃的精神风貌。
附件：员工文艺汇演参报节目要求
河南省登封市阳城企业集团有限公司
二〇xx年x月十八日
公司周年庆通知篇八
(一)我们没有理由不做好本职工作，我们要珍惜今天，放眼明天，上下一心，同舟共济把公司建设得更美好。
(二)我们将脚踏实地，我们将风雨兼程，在接下来的十年二十年里,更加努力工作，因为我们怀揣梦想。
(三)回首这五年，我从开始的迷茫、彷徨到现在的满怀激情，是公司给了我施展的舞台，使我能够在工作中继续锻炼、成长。
(四)我与所有的______人一样，与______一起成长，一起前进，享受过程，收获经验，收获友情，收获希望。
(六)“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”。只有播种，才能有收获;只有奋斗，才能品味幸福的人生;只有启程，才会到达理想的目的地;只有拼搏，才会获得辉煌的成功。
(七)作为______公司的一员，我感到骄傲，更感到自豪。在这里我学会了坚韧，见证了成长。公司的今天和明天，需要我们全体同事的共同努力和拼搏，为了五凌更美好的明天，让我们携手与______一同前行。
(八)我很庆幸自己在这样的公司工作，她所能赋予我的能力与精神，让我在平凡而又普通的生命里受用终身。在这特殊的日子里，我无法用更多更华丽的语言来歌颂与赞美，但是我坚信，我将会承载公司传扬的精神，并付诸在今后的工作中。
(九)我深深地爱着______，爱着______公司，爱这样的事业。在______这个舞台上，不论是过去、现在还是将来，我都将更加尽心尽责地在平凡的岗位上奉献自己，与五凌一起成长。
(十)未来，是一个未知数，未来，还有无数个20年。过去20年的成就激励着我们，正确的战略引导着我们，只要奋斗，相信______的明天定是一片光明。
(十一)在______企业文化的熏陶下，在工作时的言行举止中，我看见了责任，它是一种精神、一种作风、一种担当、一种约束、更是一种动力。
(十二)______的二十年是在汗水汇集的江河里，将事业之舟驶到理想彼岸艰苦的二十年，有第一步，就会有第二步，总有一天可以莫道前路无知己，站在巅峰。
2016公司周年庆寄语(三)
公司周年庆通知篇九
各部门及全体工作人员：
在新春佳节即将来临之际，为感谢大家为公司作出的积极贡献，公司将于xxx年x月x日举办年会。现将年会相关事宜通知如下：
1.年会举办时间：xxx年x月28日(星期六)下午15：00--19：00，有节目人员以及布置会场人员13：00到场，其他人员能准时到场，以便年会准时开始。
2.年会举办地点：高新技术产业开发区瑞达路68号(与合欢街交叉口)郑州光华大酒店x楼xx号多功能会展厅。
3.年会内容主要包括领导讲话、娱乐节目、聚餐等项目，可带家属，家属最多限2名，望在x月5日下午下班之前汇报给企业文化传播部。
同时，希望大家提前准备一些好玩的节目，到时会有给大家展示才艺的机会，以增加年会的气氛。
关于公司年会具体事宜如上，请大家按通知的内容去做，望大家能够积极配合和支持!
谢谢!
公司周年庆通知篇十
该公司成立了20周年，回顾过去展望未来，增强企业的凝聚力，进一步打造优秀的企业文化。所以有必要经过一场周年庆来宣泄这次的企业文化，所以请来了xx庆典公司负责全程的庆典活动，策划方案由周年庆策划公司来策划，严格参考活动策划方案来执行，经过活动策划、包装和形象提升，在来宾参与整个庆典活动的体验中，使其无论就经营理念、企业文化、诚信为本还是企业形象和业务模式，都能够引发来宾的共鸣，留下深刻完美的印象。
本周年庆庆典策划方案与xx新品发布会策划公司策划的新品发布现场有所不一样，不需要做新品的发布，只是简单的进行庆祝，不需要做任何的促销活动。
五周年庆活动的主题：岁月砺金，诚就辉煌
企业五周年的成长，是历经磨练、方成大器的，又形象的将五年的艰险和取得的成就表现出来。正是一贯秉承“诚”的经营理念，才最终铸就了与客户牢固的合作关系，成就了彼此事业的辉煌。
活动概况
20xx年x月x日
上午10：00——10：30来宾签到，x活动执行公司的员工们负责宾客接待。
中午12：00——13：00全体员工，客户，领导嘉宾共同午宴
午时13：30——17：30企业年会
晚上18：00——21：00答谢晚宴及演出，演出活由x活动策划公司策划
五周年庆活动的地点
（1）x来云堡酒店国际会议中心——午宴
（2）x花园酒店国际会议中心三楼国际厅——会议
（3）x花园酒店国际会议七楼——答谢晚宴及演出
公司周年庆通知篇十一
各处室、中心及各子、分公司：
20**年10月28日是凯嘉集团公司成立五周年纪念日。为回顾总结公司五年来所取得的辉煌成就，激发广大员工传承、创新、克难、奋进的积极性和能动性，进一步推进企业稳健和可持续发展，经集团公司研究决定，开展庆祝集团公司成立五周年系列活动。现将有关事项通知如下：
一、活动内容
(一)举办庆祝集团公司成立五周年专题讲座及研讨会
1、举办以“宏观经济形势与山西煤炭行业走向”为主题的专题讲座。
时间：10月28日上午
地点：义棠煤业公司五楼会议室
主讲：特邀专家或领导
参加人员：集团公司及各子、分公司有关任职管理人员(另行通知)。
2、举办以“凯嘉前景大家谈”为主题的研讨会。
研讨内容：凯嘉集团未来发展方向、发展战略及工作思路。
时间：10月28日下午
地点：义棠煤业公司五楼会议室
参会人员：集团公司领导、各处室负责人，各子、分公司董事长、总经理、党总支书记。
3、任职管理人员撰写工作心得，对公司发展提建议。
(1)结合单位和个人工作实际，撰写工作心得。要求：包含五年来个人工作的成败得失、经验教训及今后工作的目标、改进方向等方面的内容。
(2)对公司发展提意见建议。要求：用系统思考的.方法，就本公司和集团公司未来发展战略、发展目标、工作思路，以及煤炭主业管理体制、非煤产业投资方向、项目经营模式、精减人员和分流安置办法、修旧利废和增收节支办法、各类人才培养选拔使用机制等方面，提出建设性、可操作的具体意见建议。
(3)各公司党群文化部(办公室)负责，11月7日前将所有任职人员撰写的工作心得和意见建议(各一篇)统一报送党群文化处。
(二)开展以“我以凯嘉为荣，我为凯嘉奉献”为主题的征文活动
1、要求
(1)题目自拟，字数、体裁不限，内容以讴歌凯嘉历史、叙说凯嘉情结、分享凯嘉故事、祈愿凯嘉未来为主。
(2)立意新颖，主题突出，条理清晰，感情真挚，有较强的可读性、针对性和启迪性。
(3)以单位组织或员工自行投稿，截止日期为10月27日。
2、奖项设置
设一、二、三等奖和优秀奖，其中：一等奖3名、二等奖6名、三等奖9名、优秀奖若干。
(三)开展以“凯嘉人、凯嘉情”为主题的软笔书法比赛
1、要求
(1)字体不限，格式不限(横幅、立轴、斗方、扇面等均可)，篇幅不小于1、5尺×1、5尺。
(2)格调高雅，健康向上，内容以弘扬企业精神、展示企业形象、祝福企业未来为主，可自撰诗文、对联，或书写名言、警句等。
(3)截止日期为10月31日。集团公司将举办一场作品评点及书法讲座。
2、奖项设置
设一、二、三等奖和优秀奖，其中：一等奖3名、二等奖6名、三等奖9名、优秀奖若干。
(四)以各子、分公司为单位，整理本公司五年发展历程、发展成就的图片及文字资料
要求：内容分为《卷首语》、《光辉历程》(大事记等)、《岁月留痕》(能深刻反映企业发展的典型事件、人物、重要节点等)、《凯嘉星空》(文化活动、人才状况、员工培训等)、《凯嘉家园》(企容企貌、后勤保障、员工生活等)五大篇，分类整理相关图片资料(每张图片需配有文字说明)，于10月20日前报送集团公司党群文化处。
二、报送方式
征文作品发送电子版至邮箱;书法作品和图片资料(用u盘)统一交至集团公司党群文化处305室。集团公司将对选评出的优秀作品在《凯嘉报》、集团网站、微信平台上予以刊登。
三、相关要求
1、各单位要高度重视，认真组织，动员广大员工积极参与，做到工作与活动两不误、两促进，确保本次系列活动顺利开展。
2、各公司要以凯嘉集团成立五周年活动为契机，激发广大员工热爱企业、建设企业的热情，汇聚成共克时艰、逆势奋进的强大合力，全面推进集团公司安全发展、高效发展、和谐发展和可持续发展。
特此通知。
山西凯嘉能源集团有限公司
20**年10月10日
公司周年庆通知篇十二
公司各部门：
为了丰富公司员工的娱乐生活，加强公司的'文化建设，提高公司凝聚力;公司决定借假期来临之际，组织全体员工集体聚餐活动，现将有关事项通知如下：
一、时间：20xx年x月x日下班
二、地点：xx村
三、参与人员：全体员工
四、流程：
1、公司员工集体聚餐
2、ktv唱歌活动
备注：希望大家踊跃参与，若特殊情况下，可提早离场。
行政部
公司周年庆通知篇十三
公司各部门、各项目部：
为了总结公司十年来的优秀成果，回顾公司成立十年来的发展历程，展示员工开创进取的工作作风，增强公司全体员工的凝聚力和向心力，再创公司的辉煌业绩。经公司研究决定，拟定于20**年8月底或9月初举行公司成立十周年纪念活动。活动主题为“回眸历程、务实创新、展现风采、再创辉煌”。
一、纪念活动主要内容：
1、开展“十佳职工”评比活动。评比要求：
(1)需在公司工作5年以上;(2)参评人员品德高尚、爱岗敬业、忠于公司、热爱公司、工作成绩突出;(3)参评人员由各部门、各项目部推荐，由公司办公会评选确定;(4)参评人员需附其先进事迹材料(不少于300字);(5)推荐名额不限。(6)具体负责人：罗薏红、吴海玲。
2、出版《光辉的历程》大纪事画册一本，现征集各种与公司工作、企业文化相关的文字资料、图片或其它资料、素材等。具体负责人：马俊。
3、开展“我与新亚共成长”主题征文活动，各项目部、各部门必须写一篇不少于800字的文字或1幅图片，欢迎项目负责人及一线员工踊跃投稿。优秀稿件将选入《光辉的历程》画册中。具体负责人：马俊、吴海玲。
4、拍摄一部“新亚历程”的宣传纪录片，8月份拍摄。具体负责人：汤慧民、徐辉。
5、举办一次员工联欢活动，比如掼蛋比赛或文艺联欢会。5月10日启动、摸底确定。具体负责人：余林、周芬。
6、举办一场主题座谈活动。时间安排在9月初。座谈邀请人员主要有行业领导、系统内领导、公司主要负责人、业主代表、优秀员工代表等。具体负责人：刘东明。
二、其它事项：
1、各个项目、各部门要高度重视，合理安排好本职工作和主动参与到公司十年大庆的活动中。
2、各种资料、图片等上缴截止日期5月30日。
3、凡被公司采用的文字和图片，不仅均将获得一份精美的纪念品，还将永载新亚的史册。
安徽新亚物业管理发展有限公司
20**年4月27日
公司周年庆通知篇十四
尊敬的各位来宾、各位同仁：
大家早上好！
在20xx年元旦佳节即将到来之际，我们在座的所有为新星博山家电城的成长提供过支持、做出过贡献的人，欢聚一堂，共同庆贺博山家电城七周年生日。
七年前的冬日，我们冒着严寒、骑着自行车穿行在山城乡镇，为新星家电第一个外围连锁店的初创奔波。没有鲜花、也没有宾朋，我们平静地开始了艰辛的创业。我们知道，不能立足和发展，庆贺与鲜花永远与我们无缘。
七年的艰苦努力，我们取得了不菲的成绩：我们有一个始终如一关心我们、支持我们并为我们的发展倾注了无数心血的带头人，以张君董事长为核心的商厦董事会始终是我们坚实可靠的强大后盾；我们有一个坚定始终的顾问团，长期以来采购部、家电物流的各级领导们给予了我们重要的政策帮助和发展支持；我们更有一支踏实努力的员工队伍，他们在不断提升自身素质的同时，诠释着新星人“特别能战斗、特别能吃苦、特别肯奉献”的奋斗理念，为新星家电的发展贡献着自己的才智和汗水。
正是这些来自商厦大家庭的共同支持和支撑，博山家电城才能立足、发展到今天！我们可以自豪地说：我们在家电连锁发展的道路上，做出了初步成功的探索。
所以，我要借此机会，感谢你们：感谢我们尊敬的张董、孟总，感谢你们对我们的信任！感谢你们给予我们强有力的托举！感谢我们的顾问团队，长期以来，你们为博山家电城的发展出谋划策而不计酬劳，这份情谊我们会永生铭记！感谢我们的员工，是你们辛勤的工作才换得博山家电城的发展；更感谢我们的员工家属，也许我们未曾谋面，可是我们知道，你们一顿可口的饭菜、一句叮嘱的话语，都是对博山家电城发展的莫大支持！
已经走过的路，不能重新再走。可是回头望望，能够让我们看到曲折，从而指引明天我们的行程。如果将创办百年新星作为我们目标，那么今天的新星博山家电城才是初出茅庐的少年，任重而道远！博山家电城的发展依然离不开在座各位的支持、帮助和努力！
在这个美好的时刻，我们共同见证新星博山家电城七周岁生日。期待在不远的将来，我们有更大的成就、更隆重的庆典！
祝愿各位领导、各位嘉宾、各位员工身体健康、事业进步！合家欢乐、幸福安康！
谢谢大家！
【本文地址：http://www.xuefen.com.cn/zuowen/4381065.html】
