优质供销合作社工作总结（案例16篇）

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供销合作社工作总结篇一

****年，区供销联社在区委、区政府的正确领导下，认真按照中央、省、市、区关于做好安全生产工作的文件精神和通知要求，深入贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，紧紧围绕“强化安全发展观念，提升全民安全素质”和“生命至上、安全发展”的活动主题，认真开展全系统安全生产经营工作。重点抓好安全生产工作的领导和责任落实，制定、修定和完善安全管理规章制度、应急预案和实施方案；积极开展“全国安全生产月活动”和“安全生产鹃城行”及消防安全大排查大整治等专项活动，大力开展安全、消防宣传培训，坚持安全专项大检查和日常检查等一系列工作。通过全体干部职工的共同努力，全年实现了供销系统安全生产良好平稳的局面。现就****年安全生产工作总结汇报如下：

区联社党组高度重视安全生产工作，认真组织学习国务院、省、市、区关于安全生产工作的文件精神，认真实施区安委、区消安委等单位关于安全工作的要求，结合本系统工作实际切实抓好以下安全工作的开展和落实。

（一）组织落实，认真落实“一岗双责、党政同责”责任制

**区供销联社成立了以党组书记、主任**

同志任组长，副主任、纪检组长任副组长，各科室及基层供销社、公司负责人为成员的“安全生产领导小组”，领导小组负责全系统安全工作的指导、组织、协调和监督工作，并认真按照**区委、区政府安全、消防目标责任和安全生产相关法律法规积极开展安全工作。

（二）制定、修定安全管理制度

我社把落实安全管理制度列入重要工作之一，制定和完善了《突发事件应急预案》、《应急管理值班制度》、《消防重点单位和一般单位防火检查制度》、《落实隐患整改制度》、《消防、综治安全责任书》、《安全宣传教育和培训制度》等安全制度和措施。按工作阶段及时下发了《x市**区供销合作社联合社****年安全生产工作意见》（郫供〔****〕**号）、**区供销合作社联合社关于加强汛期安全生产工作的通知》（郫供〔****〕**号）、《**区供销合作社联合社****年“安全生产月活动”和“安全生产鹃城行”活动实施方案》（郫供〔****〕**号）、x市**区供销合作社联合社****年春夏火灾防控工作方案（郫供〔****〕**号）、**区供销合作社联合社****年今冬明春火灾防控工作方案〔****〕-**和《x市**区供销合作社联合社关于加强安全生产工作的通知》、《节日安全检查分组方案》等安全文件，加强对全系统安全生产工作的督促和指导。

（三）落实责任

年初我社与下属x个公司、**个基层社签定了《消防、综治、安全生产责任书》，同时各单位分别与所管辖的商场、商店经营户签定了《安全生产、消防责任书”》，切实把安全要求落实到基层，落实到每个经营人员，形成人人参与、各司其职，齐抓共管，确保安全的工作局面。

积极开展安全宣传和培训，区联社和下属基层社、公司采用不同形式广泛掀起“安全生产经营，减少一般事故、杜绝重大事故，确保人民生命和集体财产安全”的宣传活动。通过宣传和培训，极大地增强了全系统职工的安全意识，增长了安全知识，增进了安全生产的主动性。区供销联社机关、公司和基层社共印发安全信息和简报**期。在晨光、犀浦、先锋、安德供销社、综贸公司、农资公司、土产公司、商业公司等单位举办安全生产经营培训**期，培训人员达****余人次。为进一步推动“安全生产月”活动的深入开展，切实做好夏季防火工作，强化消防安全意识。区供销联社高度重视，积极开展“应急演练”消防演习和安全培训活动。下属土产公司、农资公司、商业公司、综贸公司、晨光、犀浦、先锋供销社等单位分别开展了夏季、冬季安全培训会和消防演练，并邀请x市消防安全专职工作人员进行现场授课，其它基层社通过不同形式相继举办了安全知识培训。****年全系统共印发安全宣传资料****余份、张贴安全宣传画**x余张、悬挂安全标语**x余幅，黑板报**期，安全、消防培训人数达****余人次。

在结合各级关于做好安全工作文件精神的基础上，宊出开展安全日常检查和专项检查，结合“安全生产月活动”、“消防安全生产专项整治”等工作。重点抓好以下几方面工作：

（一）坚持各公司、基层社的“安全生产每月例行检查”、“商城每日防火巡查”、“农资放心店安全检查”等检查整改和上报制度。

（二）加强安全检查，排除安全隐患。坚持重大节日生产、经营安全大检查制度和日常督查、巡查制度。截至目前，全系统共组织安全检查**x余次，出动车辆****余台/次（含各公司、基层社），参检人员****余人次，检查公共聚集场所**x余家次，烟花爆竹经营网点**x余家次，农资经营网点**x余家次。重点对系统各基层社、公司安全制度建设、应急预案、安全设备设施状态、安全消防演练、应急救援队伍建设、隐患排查治理制度、安全值班制度、无证无照经营等方面进行认真检查。对非法违法的生产经营行为，联合有关职能部门予以严厉打击。对检查发现有安全隐患的企业和经营商家，区联社及时下发整改通知并督促整改，土产公司、晨光供销社、犀浦供销社、永兴供销社、唐元供销社、先锋供销社、安德供销社、综贸公司、商业公司等单位对检查出的安全隐患投入了**余万元的整改资金。通过检查整改，消除了安全隐患，确保了我区供销社系统安全工作良好平稳的局面。

****年，通过狠抓系统安全生产工作，大力开展安全生产宣传教育，进一步促进了全系统安全意识的提高，安全隐患得到及时整治，全系统安全形势平稳良好。区供销联社被x省供销合作社评为****年度“安全稳定工作先进单位”（川供发〔****〕**号），被**区人民政府评为****年“安全生产先进单位”（郫府发〔****〕x号），下属土产日用杂品公司被**区人民政府评为****年“安全生产先进企业”（郫府发〔****〕x号）。

****年，我们将继续按照中央、省、市、区安全生产工作要求，对安全生产工作长期保持警醒认识，坚决杜绝丝毫的松懈情绪，不断制定完善安全工作的制度及预案，加强领导、严格督查，按照“坚决杜绝特大事故，减少一般安全事故，实现安全无事故年”的目标，着重抓好以下工作：

（一）认真抓好安全责任落实，按照区委、区政府安全责任书要求，签订与下属各单位的安全生产责任书，层层落实安全工作。

（二）大力开展安全大检查活动，结合供销系统工作实际，抓重点、难点问题、发现问题及时解决，杜绝安全事故的发生。加强安全检查和安全隐患排查，发现问题及时采取有效措施解决，把事故隐患消灭在萌芽阶段。

（三）持续抓好今冬明春防火及安全生产工作，继续加强安全知识宣传和消防知识演练和培训，营造人人重视安全工作，积极参与安全工作的良好氛围。始终牢记“安全”二字，继续巩固“安全生产月”、“清剿火患”、“打非治违”的活动成果。

（四）加强领导、强化监管措施，总结经验，确保安全生产经营工作常态化、制度化，为安全生产经营、杜绝安全事故提供保障。

供销合作社工作总结篇二

按照《关于下达xx县创建国家园林县城工作考核专项目标的通知》(郫目督〔20xx〕10号)和《xx县人民政府办公室关于印发创建国家园林县城工作方案的通知》(郫府办〔20xx〕18号)文件精神，我社结合工作实际，认真开展创建国家园林县城工作。具体如下：

一、领导重视

我社领导高度重视xx县创建国家园林县城工作，成立以党组书记、主任叶永东为组长，分管领导杨晓琳为副组长，机关中层干部为成员的工作领导小组，明确了小组成员的工作职责。全面落实《xx县创建国家园林县城工作责任书》，明确了开展此项工作的工作目标、工作任务、工作内容和具体要求。

二、加大宣传，营造氛围

县供销联社通过公告栏、标语、会议等形式向全体职工干部和机关、下属单位宣传“xx县创建国家园林县城工作”，为进一步提高城市绿化水平，改善城市生态环境，提升城市品位，加快建设宜居宜业和谐幸福的生态田园城市，积极创建国家园林县城工作扩大覆盖面和影响力。

三、认真开展创建国家园林县城工作

按照《xx县创建国家园林县城工作实施方案》、《xx县创建国家园林县城专项目标分解表》的要求，对照责任分工和郫筒镇居住小区绿化整改任务，认真抓好落实，并超额完成崇兴小区紫荆花的栽植工作。

四、认真开展建绿、爱绿、护绿志愿服务活动

3月15，县供销联社按照就近就便的原则，开展了养绿护绿志愿服务实践活动。县供销联社分管领导组织职工干部共15人，拾捡办公区绿化带垃圾、铲除杂草、修剪枝叶，使办公区面貌焕然一新。并以“关爱自然、义务植树”志愿服务活动和城乡环境综合治理为契机，组织志愿者在县联社小区院落开展拾捡垃圾、铲除杂草、修剪枝叶，劝导市民不从绿化带中穿行，不损坏草坪、花坛，不攀折花木，不在绿化停放车辆等养绿护绿志愿服务活动。

xx县创建国家园林县城工作和“关爱自然、义务植树”志愿服务活动的开展，极大地掀起了全体职工干部植绿、养绿、护绿的热潮，促进人与自然的和谐发展，为推进我县文明县城创建工作营造良好的环境氛围，增强了责任意识。

本月继续强化日常环境监察力度，本月出动环境监察执法人员15人次，加强了县城区垃圾焚烧现象的现场检查力度，安排环境监察人员向各商户进行宣传教育爱护环境，防止火灾隐患。同时加大巡查力度，发现垃圾焚烧现象及时制止。认真做好20xx年县域生态功能区自查工作，根据成员单位上报数据进行审核比照分析，形成自查报告于8日前上报克州环保局。

继续落实建设项目环评管理的规定，按照国家、自治区的产业政策严把高耗能、高污染项目准入关。按照《自治区建设项目环境影响评价文件分级审批规定》出具环评登记表2个，预审建设项目1个。

稳步推进20xx年排污申报登记各项工作。为提高我县各企业申报数据的准确性，实现申报数据的动态管理，强化各企业上报数据的审核分析工作，目前已基本完成对辖区内的排污企业数据收集分析工作，下周开始计算机录入系统工作预计3月中旬完成。

春节长假期间，提前安排部署春节期间的安保值班工作，切实落实县委、政府有关精神，实行24小时值班制度。带班领导和值班人员严格遵守值班纪律，按时上下班，并认真做好值班记录和交接班记录，做到环保热线和全体人员手机24小时畅通，值班车辆必须在位，随时可以赶赴污染事故现场，确保有污染投诉在第一时间得到处理。值班期间，要求值班人员必须如实填写值班记录，每天下午六点必须向综治办报平安。如遇突发事件，及时向值班领导汇报，并及时上报县委、政府。通过全局人员的共同努力，确保了我县今年春节期间的环境安全。

二、下月工作计划

1、加强日常环境监察，做好“两会”期间环境纠纷预防工作，从源头防范环境污染引发信访投诉。

2、组织全体干部集中学习党的十八大精神，并做好相关学习培训工作。

3、完xx县委，县人民政府及上级环保部门交办的其他工作。

按照县机关事务管理局《关于做好20xx年公共机构节能工作的通知》要求，我社结合中央八项规定和《党政机关厉行节约反对浪费条例》的贯彻实施，从宣传教育、狠抓平时入手，采取有力措施，推进节能减排活动的深入开展，在供销社系统树立节能减排、保护环境的科学观念，倡导文明健康、简约环保的生活方式，积极开展节能减排相关工作，取得了一定的成绩，现将20xx年公共机构节能工作开展情况总结如下:

一、具体做法

(一)成立机构，加强领导

我社成立了由杨晓琳副主任为组长，各科室负责人和财务负责人为成员的节能降耗工作领导小组，下设办公室，具体负责节能降耗活动的日常工作;确定办公室主任为机关能源统计责任人，按时上报单位能耗消费统计数据，建立完善能源统计制度和台账资料。领导小组积极履行工作职责，全面指导、协调、监督各科室认真开展机关节能降耗活动，并明确各科室负责人为科室节能降耗责任人，负责实施各科室的节能降耗活动。领导小组定期召开会议，分析上阶段遇到的问题和困难，研究部署下阶段机关节能降耗工作;领导小组还不定期检查各科室节能降耗活动开展情况，监督各科室工作人员认真落实各项节能措施。

(二)强化教育，提高意识

经常利用机关工作人员全体会议时机，对全社工作人员进行节能降耗重要性的宣传教育，并利用互联网、电视短片、科技书籍等各种方式对全局机关干部开展节能降耗方面知识的培训教育，不断丰富机关干部的节能知识，从而提高其节能意识。在电灯开关、电脑、空调等电器旁边张贴节约用电提示标语，在自来水笼头旁边张贴节约用水提示标语，提醒全体工作人员自觉节约用水用电。

(三)健全制度，有效实施

根据我社实际情况，制定了机关节约用水、用电、用油及办公用品的工作计划与细则，还制定了相应的节能奖惩办法。一是节约用电制度。规定要优先购买经过国家认证的节能设备或产品，率先淘汰国家明令禁止使用的低能效设备和产品。机关人员在办公时间要充分利用自然光照，减少照明设备电耗，离开办公室时间较长要随手关灯。电脑、打印机、复印机等办公设备要减少待机消耗，外出办事时间较长的，要关闭这些办公设备。下班时，应关闭所有可以关闭的用电设备，并切断电源。夏季、冬季需要开空调的，应执行国家有关政策规定，夏季空调温度控制在26摄氏度以上，冬季取暖温度控制在20摄氏度以内，办公室无人时应及时关闭空调。公共区域的照明灯要安装自动控制开关，防止“长明灯”现象。二是节约用水制度。及时检查更新老化的供水管线，防止漏水，安装或更换节水型龙头、卫生洁具，避免发生“长流水”现象。每天上午烧开水应根据个人实际需要量冲水，避免今天烧明天倒现象。办公区内各幢楼要尽量安装单立水表，以便独立计量。三是节约燃油制度。加强公车使用管理，严禁公车私用。公务活动用车，能几个人同行的，不分乘多辆车;集体公务活动，不分散使用多辆小轿车。根据车型和排气量，科学核定单车油耗定额，按照国家有关规定，科学合理地确定车辆使用年限，及时报废、淘汰环保不达标、油耗高的车辆。四是节约使用办公用品制度。降低纸张消耗，提倡在电脑上修改文稿，减少重复清印次数，尽量使用双面纸，严格控制文件印刷数量，对使用过的信封、复印纸进行再利用。倡导使用钢笔书写，减少一次性签字笔的使用量。打印机、复印机的墨水、墨粉用完后，要重新灌装，再次使用。根据工作需要，制定办公设备配备标准，严格控制办公设备的采购。

(四)加强督查，落实政策

深刻学习有关国家、省、市、县节能工作政策，吃透其精神、掌握其内容，并在实际工作中加以贯彻落实，运用政策指导节能工作，认真贯彻落实市节能领导小组下达的各项节能要求。制定本单位节能降耗工作实施方案，按计划部署、协调、指导各科室开展节能活动。并采用突击检查方式，对各科室的节能降耗工作进行督查指导。

二、取得成效

(一)提高了节能意识，增强了降耗自觉性。通过经常性的机关节能降耗宣传教育活动，并利用会议、电视、网络、书籍等方式对机关干部进行节能知识培训，大大提高了机关干部的节能意识，增强了降耗自觉性。现在，我社机关人员随手关灯、多人拼车、废纸利用等节能现象时时可见，并能相互督促，初步形成了良好的机关整体节能氛围。

(二)安装节能灯具，淘汰耗能设备。在原有灯具无法使用的情况下，重新购买配置了一批节能灯具安装，有效减少了用电度数。

(三)实现较上年降低能耗3.2%以上，降低了机关消耗，节约了社会能源。

三、下步措施

虽然我社节能降耗工作取得了一定成绩，但是也存在着一些问题，机关节能降耗还有很大空间，节能力度有待进一步加大。因此，我社将采取积极有效措施，进一步深入开展机关节能降耗活动。

(一)加强节能宣传教育，不断提高机关工作人员节能意识和自觉性。

(二)制定节能考核措施，落实各科室节能责任，核定合理的人均办公经费，试行推广费用包干制度，对节能贡献突出的人员进行奖励，对浪费严重的.人员进行批评。

(三)加强节能检查，定期不定期开展各科室节能情况检查，进行节能评比，随时监督指正各种不节能行为，努力营造人人节能的良好氛围。

供销合作社工作总结篇三

20xx年，全县公安机关和全体公安民警、武警官兵、保卫干部在县委、政府和上级公安机关的正确领导下，按照全省公安局长会议、全市公安分县局长会议和年初的工作部署，紧紧围绕县委、政府的中心工作，以北京奥运安保和维护稳定为中心，以扎实推进决战决胜之年“三基”工程建设各项工作为契机，认真落实维护稳定各项措施，严厉打击和严密防范刑事犯罪活动，全面加强各项公安行政管理工作，整治突出治安问题，强力推进“三基”工程建设各项考核验收工作，狠抓队伍正规化建设措施的落实，切实推动了全县公安业务工作和队伍的正规化建设，有效维护了全县社会政治和治安稳定，促进了全县社会和谐稳定。

一、以维稳工作为重点，认真落实维护社会稳定措施，有效维护了全县社会政治持续稳定

一年来，全县公安机关始终以奥运安保和维稳工作为首要任务，不断强化政权意识和国家安全意识，围绕各种会议召开、大型活动和各个节庆期间的维护稳定工作任务，多措并举，狠抓落实，确保了全县社会政治的持续稳定。一是积极推进公安综合情报信息机制建设，强化情报信息工作。全县公安机关始终抓住获取高质量、深层次、内幕性的情报信息为主，牢固树立情报信息主导警务工作的理念，积极建立发展情报信息联络员和信息员队伍建设，制定情报信息工作奖惩规定，强化情报信息人员培训，健全情报信息工作机制，密切注意敌情动态和社情反映，以县内移民搬迁安置、企业改制、土地权属及奥运安保维稳工作期间的政治稳定为重点，及时获取了一批预警性、内幕性、深层的情报信息，为党委、政府和上级公安机关掌握动态、消除社会不稳定隐患、防止人民内部矛盾激化和工作决策等方面发挥了积极作用，赢得了工作的主动。1—11月，全县公安机关共获取上报各类情报信息426条，上级采用99条。上报专题综合研判材料100余份。二是严厉打击“”、“门徒会”等邪教活动，加强对重点人员的监控。年内对列管的各类重点人员管理措施到位，按照“分级负责、属地管理、层层落实”的原则，通过逐一将包保责任落实到单位、社区民警、治保主任、家属和国保民警身上，逐人盯死看牢，严防其上访滋事或在当地制造事端，较好地挫败了此类人员的串联上访等图谋。同时，按照“露头就打、防止危害”的工作方针，坚决打击了各种邪教活动的嚣张气焰。1—11月，共查处“门徒会”邪教活动1起，教育处理3人，收缴了一批活动用品。三是广泛开展矛盾纠纷和社会热点问题排查调处工作，积极预防和妥善处置群体性事(案)件。对排查出的各种矛盾纠纷和热点问题，公安机关按照“谁主管，谁负责”和属地管理原则，与相关部门共同进行了认真调处。1—11月，全县共发生因人民内部矛盾引发的群体性事件1起，参与人员400人，无人员伤亡和经济损失。与上年同比，群体性事件起数下降3倍，参与人数下降3.1%。年内上报各类预警信息37起，并在县委、政府的统一领导下，配合有关部门进行了妥善处置。四是以奥运安保为中心，加强出入境管理工作，积极开展“三严创优”活动，维护了良好的出入境管理秩序，局办证窗口为“全国公安机关出入境管理部门达标文明窗口”。1—11月，共受理公民因私出国(境)申请690人次，较上年同期上升63.1%。依法管理临时入境人员60人次，与上年同比上升13.2%。五是加强重大节庆、大型活动的安全保卫工作。圆满完成了“两会”、各种重大活动、节庆期间的安全保卫工作和警卫任务，工作成绩得到了县委、政府和各有关部门及社会各界的充分肯定。

二、严厉打击和严密防范各种刑事犯罪活动，保持了全县社会治安秩序的持续稳定

按照上级公安机关的总体部署，结合我县社会治安实际，全县公安机关坚持严打方针，积极落实各项工作措施，认真在全县组织开展了打击“打盗抢抓逃犯”专项行动和“命案侦破”工作，加强对社会面的防范控制力度，严厉打击和严密防范各种刑事犯罪活动，确保了全县社会治安大局的持续稳定。201—11月，共接处各种报警案件3833起，处警3833起，处警率100%，与上年同期上升2.1%。公安机关共出动警力27572人次，车辆6776车次进行初步处置。处警中共救助伤员90人，救助群众31人。接处警中死亡37人，受伤743人。通过侦查破案和治安行政管理，摧毁各类犯罪集团13个50人，涉案24起，为国家、集体和个人挽回经济损失63.214万元。

(一)打击刑事犯罪成效明显。按照上级公安机关的部署，结合全县社会治安实际和突出治安问题，认真组织开展了打击“打盗抢抓逃犯”、“命案侦破”等专项斗争，始终保持对各种犯罪活动的高压态势，维护了良好的治安秩序。一是认真组织开展了打击“打盗抢抓逃犯”专项斗争。全县公安机关按照上级公安机关开展“打盗抢抓逃犯”专项行动的总体部署，结合实际，成立领导机构，制定工作方案，采取多种措施，认真组织开展“打盗抢抓逃犯”专项行动，全县打击“两抢一盗”案件和抓捕网上在逃人员取得了一定的成绩。年1—11月，全县共发生“两抢一盗”犯罪案件235起，破145起，综合破案率为61.7%。破案后抓获“两抢一盗”作案人员99人，及时缴获一批被盗汽车、摩托车等物品总价值23.08万元。年内共抓获上网在逃人员49名。二是加大命案侦破工作，努力实现为期三年命案侦破工作“两降一升”目标。为实现命案侦破工作目标，局党委历来高度重视命案侦破工作，发生命案局领导亲临一线指挥决策，全局民警牢固树立“命案必破”意识，采取有力措施，认真贯彻落实《云南省公安机关命案侦破工作责任制暂行规定》，发扬不畏艰险、顽强拼搏、连续作战的优良传统和作风，全力投入命案侦破工作和力争实现“两降一升”目标。1—11月，全县共发生八类命案5起，破5起(故意杀人发3起，破3起;故意伤害致死发2起，破2起)，破案率为100%。与去年同比，命案发破数均上升40%。三是积极参与新一轮禁毒人民战争。按照省、市公安机关的总体部署，刑侦部门积极参与到新一轮禁毒人民战争中，刑侦打击毒品犯罪工作取得显著实效。1—11月，刑侦部门查破毒品案件12起，缴获毒品4.0554千克，其中冰毒1.2604千克，海洛因2.795千克,抓获毒品犯罪嫌疑人11人。与上年同比，查破毒品案件数增加11起，缴获毒品数上升34.3%，抓获犯罪嫌疑人数增加10人。

2009年1—11月，全县共立各类刑事案件380起(含补立年前案件6起)，破案282起(含破获年前案件7起，破获外省区市案件2起)，综合破案率为74.2%。与上年同比，立案减少35起，下降8.4%，破案减少14起，下降4.7%，综合破案率提高2.9个百分点。通过侦破案件，共抓获刑事作案成员230人(女6人)，比去年同期减少33人，下降12.5%。共摧毁犯罪集团13个50人，涉案24起(盗窃集团6个22人，涉案13起;抢劫集团6个22人，涉案13起;拐卖妇女儿童集团1个3人，涉案1起;其他集团4个16人，涉案4起)。

(二)进一步加大经济犯罪打击力度，维护了全县良好的社会经济秩序。全县公安机关以维护全县经济社会发展为目标，与烟草、税务、金融等有关部门密切配合，以严厉打击涉税、商贸、金融等经济犯罪为重点，开展了相关专项整治行动，积极防范和严厉打击各种经济犯罪活动，保障了全县经济社会的持续健康发展。2009年1—11月，全县共立经济犯罪案件5起，破5起，涉案金额14.11万元，破案后抓获犯罪嫌疑人11名，挽回经济损失11.11万元。协助烟草部门查获了一批违法卷烟案件,案值10万余元。

(三)以禁毒战争为重点，巩固禁毒成果。按照省、市开展新一轮禁毒人民战争的部署，全县公安机关充分发挥主力军作用，认真落实各项工作措施，掀起新一轮禁毒人民战争高潮，巩固“无毒县”验收成果，全县新一轮禁毒人民战争取得了可喜佳绩。一是严厉打击毒品违法犯罪，组织开展跨区域开展公开查缉专项行动，进一步严密水、陆、空、邮立体防控体系，强化专案侦查和公开查缉工作，连续破获了以“5·01”特大武装贩毒案为主的多起大要案。2009年1—11月，全县共查破各类毒品刑事案件28起，缴获各类毒品23.197千克，其中海洛因11.382千克，冰毒11.815千克;缴获军用枪支1支、子弹6发，抓获毒品犯罪嫌疑人41人，缴获易制毒特殊化学品19186千克。与上年同比，毒品案件数上升2.3倍，缴获毒品数下降25.4%，缴获海洛因数下降43.6%，缴获冰毒数上升60.2%，抓获毒品犯罪嫌疑人数上升82%。二是“无毒县”创建成果全面巩固。结合开展新一轮禁毒人民战争，县、乡镇、村委会层层落实责任，禁毒成员单位各司其职，整体联动，加强督促指导，全社会共同行动，狠抓“无毒县”巩固各项工作措施的落实，“无毒县”创建得到全面巩固。三是广泛开展禁毒宣传和毒品预防教育工作，群众防毒反毒和参与禁毒的意识进一步增强。一年来，全县公安机关以“6·26”、“10·26”禁毒日宣传和《中华人民共和国禁毒法》宣传月活动为主题，与团县委、宣传、禁毒志愿者大队等各禁毒成员单位组织人员深入乡镇、学校、人员密集场所等地，以举办毒品知识、法律法规和案例讲释咨询，开展挂图宣传等多种形式，广泛开展禁毒宣传活动。共举办禁毒知识培训5期，集中开展宣传17场，播放禁毒宣传片30个小时，展出图片560幅，发放宣传材料8万份，接受咨询40人次，受教育人数达15万余人。在禁毒预防教育宣传战场，目前共建立“毒品预防教育示范学校”5所、“毒品预防教育示范点”10个。四是加强易制毒特殊化学品管理，严防流入非法渠道。通过加强对生产经营使用单位的管理教育和检查监督，建立严格的责任追究制度，同时严密“双向查缉”力度，使易制毒特殊化学品管理和查缉有了明显实效。年内共缴获易制毒特殊化学品19186千克。

(四)及时整治突出社会治安问题，维护良好的治安秩序。一是“平安创建”工作深入推进。围绕“平安**”、“平安乡镇”的创建工作部署，全县公安机关加大工作力度，扎实推进社会治安防控体系建设，以落实全县政治稳定、社会安定、治安良好、毒品危害减少和群众满意等重点方面工作措施，“安全文明社区(村寨)”、“平安乡镇”创建得到巩固，社区和农村警务战略正在稳步推进，城市报警和监控系统建设加紧实施，出租房屋和流动人口、重点人口管理得到加强，预防、发现、控制和打击犯罪能力进一步提高，治保会、保安、内保三支队伍建设在辅警工作中发挥了积极作用。目前，全县现有内部单位94个，其中重点单位40个，配备专兼职保卫干部203人;共有治保会264个1009人;在我县成立保安服务分公司1个，派驻保安人员15人。今年以来，协助公安机关开展安全防范检查180次，排除整改隐患12处，协助查处治安案件40起，调解民间纠纷185起。二是通过进一步加强“三台合一”快速反应机制建设，落实领导带班制度和值班领导先期指挥处置权机制，强化110专业巡防队伍和群防群治组织的作用，增强内部单位的自防能力，有效防范和打击违法犯罪活动。三是积极开展区域专项整治。本着“什么犯罪突出就集中打击什么犯罪，什么治安问题突出就重点解决什么问题，哪里治安混乱就重点整治哪里，用什么方法更为有效就采取什么方法”的原则，围绕各种大型活动、重要会议召开、节庆等安全保卫工作实际，特别是以奥运安保攻坚战治安整治为重点，适时组织开展区域性专项整治行动，整治社会面上突出的社会治安问题，维护了良好的治安秩序。四是围绕吸毒人员收戒，流动人口特别是暂住人口出租房管理，轻微违法青少年、刑释解教人员和其他治安危险分子管理等工作，探索管理工作的新思路、新方法，认真解决违法犯罪的源头性问题，有效预防和控制了违法犯罪。开展吸毒人员大收戒行动中共收戒劳教8人，逮捕2人，行政拘留11人。

全县公安机关围绕“四项制度”的贯彻落实、解放思想大讨论和和实践科学发展观活动，进一步解放思想，与时俱进，增强观念，增进公安行政管理为经济社会发展服务的意识，进一步改革和加强与经济建设和人民群众利益密切相关的公安行政管理工作，全力服从服务于全县经济社会发展。一是积极落实向社会公开服务承诺事项。全县公安机关始终坚持“立警为公，执法为民”，认真落实《云南省公安机关向社会公开承诺服务事项》、《普洱市公安局向社会公开承诺服务事项》，从行政复议、信访工作、出入境管理、报警求助、治安管理、交通管理、消防管理等方面向社会及时推出了一批公开服务承诺事项，积极探索新形势下我县公安机关服务经济社会发展大局和服务人民群众的新途径、新方法，进一步增强全县公安民警的服务意识、转变工作作风、提高工作质量和效率，积极回应人民群众的新期待、满足人民群众的新要求，努力为构建和谐社会及平安、和谐**提供更多更好的服务。二是认真推行政府信息公开。以《中华人民共和国政府信息公开条例》施行为契机，健全机构，明确责任，进行了学习宣传培训考试，全面清理政府信息，按时完成政府信息公开指南和目录编制、网络设施建设，制订了《**县公安局政府信息公开工作方案》、《信息发布保密审查制度》等，加强制度建设，保障政府信息公开依法及时有序开展。目前，已健全完善局指挥中心办公室全面负责、各有关部门共同配合、专人负责的工作机制，经县政府办11月5日至10日抽样监测，我局已及时公开机构职能、法规文件、决策、行政执法、便民服务、工作动态及其它七类政府信息99篇，列全县第十名。三是以贯彻施行《治安管理处罚法》为契机，集中开展全员学习培训，加强公安行政管理，惩戒违法，营造良好的社会治安秩序。2009年1—11月，全县共发现受理各类行政案件3642起，查处3619起，查处率为99.4%，查处违法人员3917人次。其中，发现受理违反治安管理案件499起，查处476起，查处率为95.4%，查处违法人员773人(罚款508人，拘留159人，警告6人，其他处理100人)。与上年同比，案件发现受理数减少78起，下降13.5%，查处数减少89起，下降15.8%，查处率下降2.5个百分点，查处违法人员数减少76人，下降8.95%，拘留人数增加67人，上升72.8%。四是严厉打击黄赌毒违法犯罪活动，净化社会风气，有力遏制了黄赌毒违法犯罪活动的反弹和蔓延。1—11月，全县共查处赌博或为赌博提供条件案件74起265人，收缴赌资4.773万元;查处卖淫嫖娼案件11起22人;结合开展新一轮禁毒人民战争，有效开展打零收戒专项行动，加强对娱乐服务场所高危从业人员管理，主动搜集发现涉毒线索。五是认真开展校园及周边治安秩序整治。认真贯彻落实维护校园及周边治安秩序八条措施，与教育、工商、卫生等部门密切配合，对全县中小学校的校园及周边治安进行了适时整治，有效维护了校园及周边社会治安。六是积极开展“二代证”换发工作。按市下达我县年内完成17万人换证任务要求，县局及时筹资更新了办证设备，积极开展了“二代证”换发工作。截至11月30日，全县共上传合格二代证信息7.47万条，完成年度换证任务的43.96%。七是全力加强道路交通安全管理工作。紧紧围绕“迎奥运、保平安、促和谐”的工作目标，以开展“平安畅通县区”为载体，全面落实“五整顿、三加强”的各项工作措施，以交警中队、车管分所、事故处理岗位建设为重点，进一步加强公安交通管理基层基础建设，努力提高道路交通执法管理服务水平;全面执行《道路交通安全法》，加强动静态交通管理工作，结合各项交通安全专项整治，有组织、有计划地组织开展了酒后驾车、无证驾驶、超速、超载、低速载货汽车、拖拉机违法载人、校车超载及清理排查、危化物品运输、城市道路交通秩序和涉牌涉证等交通违法行为专项整治行动，及时查处各种交通违法行为;开展多形式、多渠道交通安全宣传活动，提高全民交通安全意识;强化路面交通秩序管理和客运管理，严防特大道路交通事故;加强源头管理，遏制事故隐患，构筑农村道路交通安全防控网络，努力减少道路交通事故，保障了人民群众生命财产安全，为创建“平安**”营造了安全、有序、畅通的道路交通环境。1—11月，全县共发生道路交通事故114起，死亡9人，受伤91人，直接经济损失22.54万元。与上年同比，事故数增加16起，上升16.3%，死亡人数减少7人，下降43.75%，受伤人数增加17人，上升22.97%，直接经济损失减少9.98万元，下降30.7%，全县未发生一次死亡3人以上特大道路交通事故，全县交通安全形势进一步好转。八是强化消防监督管理，提高全社会抗御火灾的能力。以加强城市公共消防基础设施建设为重点，以坚决遏制特大火灾特别是群死群伤恶性火灾事故为目标，加强城市公共消防基础设施建设步伐，加大消防宣传和教育培训力度，大力巩固和发展多种形式的消防队伍，深入落实消防安全工作责任制，强化消防安全监督管理，努力提高全社会抗御火灾的能力。1—11月，全县共发生火灾13起，无人员伤亡，直接财产损失79.7万元。与上年同比，火灾起数下降45.5%，死亡人数下降100%，受伤人数持平，直接财产损失上升57%。开展奥运消防安全保卫攻坚战消防宣传和六月安全月消防宣传教育培训活动，培训人员1486人。与各乡(镇)签订了《消防工作责任书》，与37家重点单位、13个行业部门签订了《消防工作行业目标管理工作责任书》，并督促乡(镇)、村、组及各行业部门、单位逐级签订了《消防安全责任状》，形成横向到边、纵向到底的消防安全责任立体网络。

围绕上级公安机关和县局全面夺取全县公安“三基”工程建设决胜之年的总体工作目标任务部署，完善措施，落实责任，明确任务，以“三基”工程建设推动各项业务工作和队伍正规化建设，全县公安“三基”工程建设取得了阶段性实效，经省公安厅、市公安局组织考核，已通过了考核验收。

(一)基础设施建设得到较大改善，警务装备全面加强。一是基本解决无(危)房基层所队建设。全县13个派出所和县看守所已基本解决固定办公用房和基础设施建设。漫湾派出所无(危)房建设任务已完成一楼封顶和墙体工程，确保按期建设完成，大朝山派出所的新建正在协调。二是派出所、县看守所装备配备全面完成。所有派出所均已配备1辆以上的警务用车和5台以上电脑，共配备警车21辆，电脑89台，值班座机电话13部，防弹背心17件，防刺背心104件，防暴头盔72个。县看守所配备囚车2辆，公务生活用车2辆，安装监控系统1套，配备报警装置、在押人员报告装置和电教设备等，监管民警有相应的检查、巡查防护装备。三是单警装备及指纹活体采集仪配备基本完成。根据《云南省公安单警装备管理规定》，目前，我局共配备单警装备227套(含交警36套)，基层一线民警按人均一套全部配发至民警个人，以适应实战需要。为规范单警装备管理使用，结合实际制定了《单警装备管理规定》、《佩带规定》和《使用规定》，对配备单警装备的民警进行使用培训。刑侦、锦屏派出所已建成标准信息采集室，配备指纹活体采集仪，正常开展各项工作。年内已上报2套指纹活体采集仪采购计划，到位后将建成4个标准信息采集室，使10个执法执勤大队和公路沿线派出所共共享比例达71.4%。

(二)公用经费保障到位，基层经费投入进一步加大。一是公用经费达标，制定完善公安派出所公用经费保障标准。县财政下达我局年内公用经费支出预算483.51万元。1—11月，县财政共拨款480万元，直接投入“三基”工程建设260万元，到位率99.3%。制定了《**彝族自治县公安局派出所公用经费保障标准》，明确了派出所公用经费按县局保障的85%全额保障，年人均为19295元，并根据工作任务的增加和财政保障能力的提高，适时进行调整，保持公安派出所公用经费的合理增长。二是在押人员伙食费高于标准并单独核算。县财政按县看守所在押人员每人每月258.5元的标准保障伙食经费，并按月进行单独核算，年内预计拔入37.224万元。1—11月，共拔入35.5万元，达全年预算拔入的95.4%。

(三)基层警力进一步下沉并合理配置。一是强力推进派出所和一线警力配备达标。在近年来持续招录新警的基础上，今年又新招民警25名，全部充实到派出所。11月初，在调整配齐领导干部的同时，对47名民警进行了岗位调整，使全部派出所达到5人以上的要求。目前，全县实有警力244名(含交警36人)。其中，一线警力215人，所占比例为88.1%。派出所警力114人，占县局总警力的46.7%，继续保持了警力下沉并合理配置的达标要求。目前全局实有警力244人(含交警36人)，其中派出所警力114人，占全局总警力比例46.7%;一线警力达215人，占全局总警力比例达88.1%，两项比例均已超过省厅要求的配备标准。二是制定向一线倾斜的十项激励措施。制定了《关于进一步加强基层民警队伍建设十项措施》，从政策、机制、待遇、经费、装备等方面加大对基层一线民警的倾斜，确保警力下沉，工作重心下移，促进公安基层基础工作迈上新台阶。明确基层民警在派出所工作一段时间后，按工作表现、实绩进行提拔任用，解决职级待遇，同时根据工作需要、工作年限调整到机关或县城及附近派出所工作。

(四)班子建设进一步加强。内设机构规范设置后，配合组织部门于去年底配齐了二名副局长和一名纪委书记。今年10月底，完成了内设机构领导干部配备，共提拔调整正副科级领导干部47名，其中正科级11人，副科级36人，改任转任科级干部14人，配齐了全部基层所队领导班子。目前正在抓紧解决派出所长进乡(镇)党委班子事宜。

(五)警务信息化建设和应用得到进一步加强。一是成立领导机构，确保警务信息系统的推广和应用。5月16日，县局成立了以分管局领导为组长的综合性警务应用平台建设领导小组和项目组，积极准备推进警务信息系统应用。二是百名民警拥有计算机率基本达标。县局积极筹集资金31万元，购置计算机47台、打印机7台，全部配发到各派出所和一线实战部门，目前全局拥有计算机235台，使全局百名民警拥有计算机达96.3台，为达到人均拥有1台计算机奠定坚实基础。完成“三所三队”等基层所队公安网络接入工作，接入公安网计算机182台。三是强力推进旅馆业治安管理信息化建设，全面完成出租房屋纳入系统管理。全县99家旅馆业(其中50个床位以上14家)全部安装旅店业信息系统，共安装信息系统52套。全县有出租房屋594家1528间，已全部纳入出租房屋/暂住人口管理信息系统管理。四是政府投资170万元建成城市报警和监控系统，切实提高技防水平和增强人民群众的安全感。

(六)落实教育培训经费，苦练基本功取得明显实效。一是建立完善教育培训经费保障机制。县局制定了《大练兵教育培训经费保障实施方案》，成立领导机构，落实按县局公用经费5%的保障标准，并实行教育培训经费单列，全面保障了各项教育培训活动的顺利进行。二是建立“战训合一、轮训轮值”等练兵训练模式，保障了“三个必训”深入开展。按照“三基”工程建设考核验收和省厅“三个必训”的要求，年初制定了《**彝族自治县公安局“战训合一、轮训轮值”练兵培训模式实施方案》、《2009年苦练基本功实施方案》和《2009年机关大练兵培训计划》等苦练基本功方案，按公共科目和岗位专业科目，局大练兵办集中组织或部门、警种组织实施练兵活动，按上级要求组织了相关警种的学习培训，并按练兵培训计划组织开展了计算机技能培训、新警法律法规培训及政治练兵、体能练兵等。

(七)认真组织开展“三考”和法律法规“一口清”竞赛活动。局党委高度重视，精心组织，从局班子成员到各警种民警认真备考，先后组织各岗位警种的80名民警参加了省厅、市局统一组织的“三考”活动，取得了全省第八名的优异成绩。按照县局《法律法规和业务知识“一口清”训练实施方案》，于6月20日组织一线执法部门的8支代表队24名选手参加了法律法规“一口清”竞赛活动，7月1日，组织参加了市局的竞赛活动。

(八)社区和农村警务建设稳步推进。按照《云南省公安厅派出所社区和农村警务室工作规范》，县局结合实际按三种模式全面推进城乡警务战略，共建成社区和农村警务室26个，配备民警31名。落实警务室办公用房26间，办公桌椅26套，电脑5台，电话5部，统一制作了26套警务室牌匾、工作职责、工作纪律、警务公示栏、宣传栏，统一了五个固定警务室的灯箱和警民联系箱。其他工作正有序推进，将按市局要求于7月底前全面完成“7+1”和“三个有”。

(九)领导干部“三同”活动和“民警进万家”紧密结合，相互促进。局党委高度重视，精心组织，统筹安排，结合工作实际，分别制定方案，深入扎实开展“民警进万家”和“三同”活动。局党委成员和各部门领导真正扑下身子，放下架子，以普通民警的身份，深入各自联系点，自觉接受领导和管理，虚心向基层民警学习，刻苦钻研基层业务知识，全身心投入基层基础工作。民警深入群众采集信息，开展便民服务、法律宣传、调处纠纷等工作。“民警进万家”活动中，累计上门入户走访群众2160户4432人，上门送“二代证”380份，发放各类法律宣传单5000份，收集意见建议6条，调处民事纠纷14起，为群众办实事、做好事、解难事490件，为贫困户捐款捐物合计3000元。

一是加强案件审核，规范执法活动。严格执行《公安机关内部执法监督工作规定》和《公安机关人民警察执法过错责任追究规定》，重点对案件的程序、案件定性、法律条文的适用和证据事实等内容进行审核，对规范全局民警的执法活动起到了明显促进作用。1—11月，法制部门共审核各类案件649件，其中，刑事案件156件，行政案件195件，提请逮捕案件133件173人，移送起诉案件165件260人。二是严把强制措施审核报批关。对适用强制措施的案件，始终严格按照法定程序进行审核办理，做到准确、及时、便利。年内共审核并开具各种法律文书1040套(份)。三是认真开展法律法规学习培训。年内共举办执法办案业务培训班3期，培训民警237人次，组织法律法规“一口清”竞赛、“三考”活动4次，“三考”成绩列全省第八名。四是全面履行刑事案件移送审查起诉、控告申诉工作职责。年内法制部门共受理群众来信来访12件，办结10件。其中办结部级督办信访案件1件、省级督办信访案件1件、市级督办信访案件2件，并做到信访人停访息诉、案结事了。认真落实领导接待日制度，坚持局长接待日12次，6名局领导分别参与接待，接访4人次、阅批来信8件次。五是加大对一线执法办案部门的检查考核。年内法制部门对一线所队开展执法质量检查考核4次，配合市局进行执法办案检查三次。

六、以增强队伍战斗力为目标，队伍建设取得新成就

全县公安机关认真贯彻落实队伍建设各项措施，以弘扬“四个忠于”优良传统为灵魂，以促进队伍正规化建设为主线，以贯彻公安机关组织管理条例为重点，以深化机制体制改革为动力，以建立“大教育、大培训”工作体系为支撑，以落实从严治警和从优待警措施为保证，全面加强公安队伍建设，大力提升队伍的综合素质和执法水平，公安队伍正规化建设水平有了新提高，为全面完成各项公安保卫任务提供可靠的思想和组织保证。

(一)认真开展作风教育整顿活动。按照上级公安机关的部署，于去年12月至今年3月，在全局集中开展“作风教育整顿活动”，成立领导机构，制定活动方案，有计划、有步骤地认真加以落实，确保了教育整顿活动有序开展，进一步加强和改进各项工作，全面提升工作标准和服务水平，密切了警民关系。教育活动中，先后集中学习3次，累计参加学习民警546人次，学习率达100%。民警撰写心得体会和个人对照检查材料各244篇，部门上报对照检查材料25篇。

(二)以行政问责为抓手，狠抓“四项制度”落实。按照县委、政府和上级公安机关的安排，从4月份以来，全县公安机关认真贯彻落实“四项制度”，优化政务环境，成立领导机构，制定实施意见和问责办法，全体民警层层签订“四项制度”责任书，围绕人民群众最期盼、最迫切、最关心的民生问题，向社会推出了涉及行政复议、信访工作、出入境管理、报警求助、治安管理、交通管理、消防管理等方面的服务承诺事项，并狠抓落实，树立公安机关诚信服务的良好形象，人民群众对公安机关的满意度进一步提升，全县公安机关贯彻落实“四项制度”工作得到县委、政府的充分定。

(三)深入开展解放思想大讨论活动。按照县委、政府和上级公安机关的部署，从4月底开始在全局集中开展“解放思想、深化改革、扩大开放、科学发展”大讨论活动，制定活动方案，成立领导机构，制定教育活动日程计划，有计划、分步骤地认真加以落实，于8月底按时按质完成了各个阶段工作，做到大讨论活动与贯彻落实“四项制度”、政府信息公开紧密结合，结合实际，向社会承诺公开并推出了一批便民服务措施。

(四)加强民警的教育培训，深入开展练兵活动。按照“三懂五会”要求和县局《大练兵活动实施方案》，以提高队伍的政治、业务、体能素质为重点，以落实《公安机关人民警察训练条令》和“三个必训”制度为载体，坚持全警练兵、岗位练兵、科学练兵，以部门组织练兵、个人自学自练为主，继续抓好法律业务和警务技能培训练兵。年内举办了基层民警集中培训班二期，参训人员180人次。落实省厅“按民警总数的3‰选聘教官”的要求，做好县局专职和兼职教官聘任工作。开辟网上训练平台，对民警进行政治理论、法律、科技知识培训练兵，增强了民警岗位练兵的质量和效果。

(五)抓好党风廉政建设，加强内部监督，纯洁民警队伍。一是加强党风廉政建设。加强党风党纪警示教育，组织民警观看警示教育片、教材和上级公安机关通报等，民警拒腐防变和抵御风险的能力得到进一步增强。坚持公安机关纪委谈话制度，防止违反廉洁自律问题的发生。年内，局纪委建立领导干部廉政档案50份，全局民警对个人有关事项和重大事项进行了报告，进行任职前廉政谈话47人次，诫免谈话4人次。二是持之以恒地抓好“五条禁令”等各项规章制度的贯彻落实，继续抓好防止“三乱”工作，深入开展“三项治理”，切实解决执法活动中损害群众利益问题的发生。1—11月，纪检、督察部门接待群众来信来访9件，对反映出的服务和执法方面的问题进行了调查核实，并逐一答复来信来访人，未出现因处置不当，造成越级上访或群体上访的问题。三是加强警务督察和民警维权工作。通过强化重大警务活动、日常工作纪律的警务督察，发现和及时纠正各类问题，推进各项工作的健康发展。及时查处侵害民警执法权益案件，维护民警执法权益和公安机关执法权威。1—11月，依法查处暴力袭警、阻碍执行公务案件4起，依法处理违法人员4人;看望慰问困难、伤残民警15人，看望慰问住院民警14人，支出慰问金6000余元;制定民警休假计划，切实做到应休尽休;继续为全局民警、职工投保意外伤害保险，组织全局民警每年底进行一次常规项目体检，并将心理咨询及心理疾病干预纳入其中，确保民警患病能及早发现、及时治疗。

(六)积极开展公安宣传和立功创模活动。全县公安机关积极与各新闻媒介沟通，充分利用电视、广播、报刊等媒体，广泛深入开展宣传报道公安机关和人民警察在维护社会稳定、预防和打击犯罪、服务群众等工作中涌现出来的先进典型，弘扬正气，抑恶扬善，激励斗志。1—11月，全县公安机关共向各级新闻媒体投稿发表宣传稿件130篇(条)，其中中央级1篇(条)、省级39篇(条)、市级29篇(条)、县级61篇(条)。刑事技术室荣立集体三等功，我县荣获xx年—xx年年普洱市禁毒人民战争一等奖，县局荣获全县“解放思想大讨论活动先进集体”，锦屏派出所被评为“xx年年度全省公安机关‘三基’工程建设优秀科所队”，县看守所被评为“xx年年度全市监管场所先进集体”。1名民警荣立个人三等功，多个集体和多名民警受到省公安厅、市公安局和县委、政府及县局表彰奖励。

此外，看守监管工作以确保监所安全为重点，以严格执法、文明管理为核心，以等级化管理为主导，以勤务模式改革和科技强警为支撑，强化对在押人员教育管理，落实管理措施，强化安全检查，认真开展深挖犯罪工作，通过突出抓机遇、抓队伍、抓制度、抓监督、抓保障，确保了无脱逃、无事故、无民警违纪任务的完成，确保了刑事诉讼和行政执法活动的顺利进行。1—11月，县看守所共收押各类人员347人(其中上年末在押93人)。各类人员处理出所226人。现在押各类人员121人。县拘留所共收拘留人员171人，拘留期满168人，年末实有3人。

秘书调研、后勤保障、公安科技建设、公安理论研究、森林保卫等工作也取得了可喜的成绩，全面保障和促进了公安业务工作和队伍建设的发展。武警部队全面加强规范化建设，在看守执勤、警卫防范和参与安全保卫、处突等方面做出了积极贡献。

七、存在的不足

2009年全县公安工作和队伍建设取得的可喜佳绩是县委、政府和上级公安机关正确领导的结果，是县人大、县政协有力监督和关怀的结果，是局党委团结一心、加强领导的结果，是广大民警奋力拼搏、挥汗流血、无私奉献的结果，是扎实推进决战决胜之年“三基”工程建设，得到党政高度重视、社会各界和广大人民群众大力支持的结果。一年来，全县公安工作和队伍建设取得了新的明显成效，但也清醒地看到，全县公安工作与队伍建设与新形势、新任务相比，与人民群众对公安工作的新期待、新要求相比，公安机关在执法、办案、服务工作的理念、思路、机制、方式上还存在着许多不适应、不符合的问题：

一是少数领导干部对社会稳定工作的认识不适应。在全县经济社会全面发展的同时，县内因移民安置、城镇建设、土地征用、企业改制等各种矛盾纠纷引发的群体性治安事件不安定因素和热点、难点问题明显增多，少数公安机关领导干部对当前发展阶段性特征，在社会稳定领域中的表现形式和趋势认识不深、把握不准，未能真正把公安工作置于经济社会发展全局中来谋划、来推进。

二是体制机制不适应。公安工作管理体制、运行机制、保障机制还不完全适应日益复杂多变的敌情和社会治安情况。

三是队伍素质还不完全适应。面对维稳反恐、执法办案、服务群众等繁重工作任务，民警工作压力大，因受条件限制和繁重的工作任务，民警的教育培训和岗位练兵难以有效保证，并形成机制，岗位练兵效果不明显，队伍素质与实战需要还有较大差距，少数民警政治、法律、业务等基本执法素质还难以满足胜任岗位、履行职责、完成任务的需要，队伍整体素质还有待进一步提高。

四是基层基础建设不适应。通过三年来的“三基”工程建设，我县公安基层基础工作改观较大、进步明显，但总体水平仍然不高，仍需以推进公安信息化建设为载体，以加强执法规范化建设为重点，以构建和谐警民关系为支撑，建立健全工作长效机制，全面加强公安基层基础建设。

八、2009年工作要点

针对存在的困难和不足，全县公安机关在2009年工作中要牢牢抓住公安信息化建设、执法规范化建设和构建和谐的警民关系这三个事关公安工作和队伍建设长远发展的重大战略性、全局性、根本性问题，围绕中心，服务大局，积极适应当前公安工作面临形势的新变化，全面加强公安工作和队伍建设。

(一)始终把维护社会政治稳定放在首要任务。全县公安机关要采取强有力的工作措施，进一步加强情报信息工作，严格把握政策、法律界限和相关规定，依法认真履行公安机关在处置群体性事件中的工作职责，果断采取相应工作措施，有效维护全县社会政治的持续稳定。一是进一步建立健全情报信息预警机制，进一步提高公安机关发现、控制社会治安局势的能力。二是进一步加强隐蔽战线斗争，严密防范和严厉打击境内外敌对势力、宗教极端势力、暴力恐怖势力和各种邪教分子的渗透破坏活动。三是做好“帮派”人员、“三方面”人员、重点上访人员和治安危险分子的掌控工作。四是进一步完善处置预案和快速反应机制建设，最大限度地预防和减少群体性事(案)件的发生，努力提高处置能力和处置水平。五是强化维稳反恐基层基础工作，促进打防控机制建设有序推进。

(二)严打严防各种刑事犯罪活动。继续组织开展好打击“打盗抢抓逃犯”专项行动和“命案侦破”工作，保持“严打”锋芒，全力开展刑事案件的侦破工作，努力提高全县公安机关的侦查破案水平。结合本地突出犯罪问题和治安问题，适时组织专项打击整治行动，严厉打击和严密防范各种刑事犯罪活动。积极预防、依法打击经济犯罪，维护全县良好的经济社会发展环境。

供销合作社工作总结篇四

我社的安全生产工作在区委、区政府的正确领导下，在区安委会、市供销社和属地街道的指导下，坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的和二中、三中、四中全会精神，深入贯彻关于安全生产重要论述和系列指示精神，认真落实全省安全生产工作电视电话会议及市、区安全生产工作会议精神的决策部署，坚持安全第一、预防为主、综合治理的原则，严格落实“党政同责、一岗双责”的工作要求，扎实开展安全生产宣传教育，从严开展安全生产大检查，强化重点行业、重点部位安全生产的源头管理。在全系统干部职工的共同努力下，实现全年安全工作“零事故”目标，为供销社改革发展创造了安全、和谐、平稳的环境。

一年来，我们按照“管行业必须管安全,管业务必须管安全,管生产必须管安全和谁主管、谁负责”的要求，积极发挥主管部门的作用，始终把安全生产经营工作放在首位，经常性地进行研究部署，提出具体的安排意见，认真落实安全生产的各项任务。一是在年初研究下发了20**年安全生产工作安排意见，制定了工作方案，明确了工作重点和措施，确定了安全生产领导小组成员，并对全系统安全生产工作进行了安排部署，做到了主要领导全面抓，分管领导亲自抓，实施了领导和股室包片责任制。二是根据不同季节，结合系统实际安排部署各个时期安全生产工作重点。今年以来，我社研究下发了关于切实做好春季、夏季、秋季、冬季、“安全生产月”活动和节假日期间安全生产工作的安排意见，制定了“供销家园清洁行动”实施方案，各企业每季度有汇报，半年有小结，年终有总结，并对年度目标责任书进行考核。三是继续推行区供销社统一领导、所属企业全面负责、广大职工共同防范的安全生产网格化工作机制，所有门店均做到了定人、定岗、定责，使安全生产监管工作无遗漏、全覆盖，提高了安全事故防控能力。四是加强了隐患排查治理的规范化管理，严格按照建档、评估、整改、验收、销号的闭环管理程序，确保隐患检查、整改到位，见到实效。五是督促所属各企业填报省安全生产综合管理信息平台详实数据，进一步落实隐患排查治理自查自报制度。六是在全系统认真开展安全生产大检查及拆临拆违拆乱、卫生清洁整治专项行动，有效预防了各类生产安全事故的发生，为全系统安全稳定、助力美丽乡村建设起到了良好的服务保障作用。

为使广大干部职工筑牢安全防范意识，居安思危，警钟长鸣，针对供销系统点多面广、经营业务复杂、资产陈旧老化、安全隐患多的实际状况，我社把职工安全教育作为安全工作的重点，采取多种形式宣传培训。一是在年初和开展“安全生产月”及安全生产专项整治行动期间，区社先后召开了由所属各企业负责人和机关全体人员参加的安全生产专题培训4次，认真传达了有关部门对安全生产工作的部署精神，并对安全生产法律法规、安全生产知识、消防安全管理等内容进行了培训。二是充分利用传统媒体和微信、qq等新媒体传播法律法规和安全常识，进一步提升干部职工安全素养，在全系统形成了“讲安全、重安全、抓安全”的浓厚氛围。三是结合开展“防风险、除隐患、遏事故”的安全生产月主题和安全生产专项行动，要求各企业采取出刊黑板报、悬挂横幅、张贴标语等方式，积极进行安全生产知识宣传。四邀请省上消防部门专家进行消防安全知识讲座，重点对火灾的预防、灭火器材的维护及使用、火场逃生方法等进行了学习培训。五是组织全系统通过微信参与全国“安全生产月”应急与安全生产知识网络竞赛，促使广大干部职工进一步增强了“生命至上、安全发展”理念，提高“治理隐患，防范事故”的自觉性。一年来，全系统共召开安全生产工作会议8次，集中培训4次，刊出黑板报26块，悬挂横幅12条（幅），推送安全信息70多条。通过不同层次、多种形式的宣传教育，有效提高了干部职工的安全生产知识和自我防护、自救互救能力，进一步增强了安全生产意识和治理安全隐患、防范事故发生的自觉性、责任感和紧迫感。

为使安全生产经营工作做到组织保障、制度约束、责任落实，针对各企业在生产经营中存在的以包代管、经营设施陈旧、管理制度不完善等问题，我们狠抓了各项管理制度的健全完善和安全防范措施的落实工作。一是根据本系统工作实际，在原有制度的基础上，重新修订和完善了安全生产检查制度、安全生产管理制度、安全生产事故隐患排查制度、安全生产目标管理考核制度和环境卫生清洁制度等，使安全工作制度化、规范化、长效化、有章可循。二是修订了《防汛抗旱应急预案》、《突发性事件应急救援预案》等六项预案，并组织开展了防汛、防震、消防应急员培训演练，进一步提升了全系统安全生产事故应急意识和应急处置能力，全面提高了企业的安全管理水平。三是区总社和所属各企业都成立了安全生产工作领导小组，层层签订安全生产责任书，把安全工作细化分解到基层门店，一级抓一级，层层抓落实，做到了责任明确，任务到人。

为了真正查实安全隐患，堵塞安全漏洞，强化安全管理，促进安全发展，我们在加强安全教育、完善管理制度的同时，把安全督查作为重要工作，坚持定期和不定期的检查督促。一是区社领导在召开的各种会议上和到各企业工作调研时，把安全生产经营工作作为一项经常性工作进行强调和督查，对发现的问题和薄弱环节，及时提出整改意见并督促落实。二是根据安委办要求和系统实际，每季度组织开展1次安全生产大检查和隐患排查治理活动。一年来，全系统先后共排查出安全隐患36起，针对存在的隐患问题，我社及时采取了具体整改措施：对于制度不健全、台账不完整的，要求企业负责人限期内进行了整改；对老化和乱拉乱接的电源线路，由企业指定专人，限定时间，彻底进行了更换和整理；对于消防器材过期的，督促相关企业重新购置了灭火器；对于因年久失修形成的危房、危墙，区总社采取“招商招租”的措施，积极引进社会资本进行维修改造；对存在安全隐患的门市和房屋，停业进行整顿，彻底整改后重新营业，通过以上措施，从根本上消除了安全隐患。三是认真开展了全系统安全生产专项整治，突出对危险化学品、烟花爆竹、建筑施工等重点部位重点领域安全隐患的排查治理，特别对化肥、农药等的储存、经营、废弃处理等方面存在的安全隐患，建立健全安全管理体系，落实监管责任，确保安全储存及经营。四是在“元旦”、“春节”、“五一”、“国庆”等法定节假日及特殊天气期间，区社领导分头对各企业的安全生产状况和值班值夜情况进行督查，及时消除事故隐患，严格落实节假日期间领导带班和职工24小时值班制度，强化了安全生产管理。五是认真开展了安全生产大检查和环境卫生整治“回头看”活动，督促及时彻底整改排查出的安全隐患，对整改不彻底的在全系统进行通报，真正发挥了以检查促整改、以整改保安全、以安全促发展的作用。

20**年，我系统安全生产工作在取得成效的同时，也存在许多问题和薄弱环节。主要表现在：一是对安全生产法定职责学习不够，安全会议精神学习传达不及时，对安全工作认识不足，履职不到位，侥幸心理、麻痹思想依然存在。二是安全检查不扎实、图形式、走过场，没有经常性地深入到门店进行细致地检查，绝大多数企业负责人采用的是“电话”检查，应付了事，责任心不强，重视程度不够。三是个别企业和基层供销社安全生产各项制度不健全，相关资料、检查记录和台账不全。四是卫生清洁没有形成长效机制，个别经营门店环境卫生脏乱差的现象依然存在。上述问题的存在，要求我们在今后的工作中决不能盲目乐观，要时刻保持清醒的头脑，一是严格按照安全生产工作目标责任书要求，认真落实安全生产工作责任制，建立长效机制，经常性督促检查。二是加大安全生产宣传教育力度，不断提高全系统的安全生产意识，做到隐患排查与宣传教育并举，把宣传教育融入到日常工作中去。三是加强对所属各企业督促检查力度，上下联动，齐抓共管，防止麻痹松懈思想，做到工作有方案、排查有落实、整改有实效。

20**年，我们将继续以党的精神为指导，牢固树立安全发展理念，始终把保护人民群众生命安全放在首位，把安全生产经营工作摆在更加突出的位置，把安全生产红线作为不能触碰、不可逾越的高压线，作为守护生命安全的保护线，把安全生产责任牢牢扛在肩上，不断强化红线意识，狠抓各项制度措施落实，狠抓事故源头管理，认真排查事故隐患，建立健全安全长效机制，落实各项安全防范措施，努力实现安全生产基础建设进一步巩固、安全生产长效机制建设进一步推进、安全生产监管方式进一步突破，确保我系统安全生产形势持续稳定。

供销合作社工作总结篇五

二0**年，xx县供销系统的安全生产工作在县委、县政府和上级社的正确领导下，为认真落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，遵照《**人民政府关于xx县20**年安全生产工作的意见》郫府发[**]*号文和《**人民政府办公室关于印发xx县安全生产责任落实年活动实施方案的通知》郫府办[**]**号文件精神，以杜绝特大事故，遏制重大事故，减少一般伤亡事故，确保集体财产和人民群众生命安全为原则，强化安全生产监督管理，积极落实安全生产的各项管理和监督制度，促进了全系统的安全生产形势进一步好转。通过干部职工的共同努力，安全生产形势良好，确保了全系统全年无事故。现就20**年安全生产工作总结如下：

一、加强领导，落实“一岗双责”制度

按照《**省安全生产条例》的规定，认真贯彻“政府领导、部门监督、企业负责、群众参与”的原则，认真落实行政“一把手”责任制，县社成立了以叶永东主任为组长、党组成员为副组长,各职能部门和下属单位负责人为成员的安全生产领导小组。按照多年的规定，每年末，县社分别和下属17个法人单位签订了《**供销社安全生产责任书》和《**供销合作社消防工作目标责任书》，有效期为来年1月1日至12月31日，责任人或管理人如工作变动，继任人为当然责任人，签订率达100%。使各基层单位法人代表明确了自己“一岗双责”的责任。督促下属单位将安全生产目标层层分解落实到门店、经营户，年初各基层单位也分别与所属范围内的门店、经营户签订了安全生产责任书。在系统内形成一个人人重视安全生产，户户抓好安全生产齐抓共管的局面。20**年、20**年县联社连续两年被县人民政府授予“安全生产先进部门”，20**年3月被省供销社授予20**年度“安全生产管理先进单位”，并作了经验交流发言。

同时，县联社还在年初及时修正了《县社安全生产领导小组》，建立健全了《突发公共事件应急处置工作协调小组》、《xx县供销社安全生产组织网络图》，安全生产重大危险源及危险部位分布图，并上墙公示，对《突发事件应急预案》进行了修订和完善，进一步明确了主任、副主任，各科室的消防安全责任人、管理人的工作职责，和当应急事件发生后，各部门相互协调、组织救援等相关措施。

二、注重实效，抓好安全培训

县社系统在4月24日组织了《消防法》培训，并进行消防演练,这是新消防法实施前全县范围第一家举办的活动。基层单位法人代表、安检员、租赁企业负责人、特殊岗位工作人员共计98人参训。全年下属综贸公司、家私商场、先锋社、西浦社[含安靖社、团结社]、农资公司、花园社、三道堰社等单位先后进行消防知识培训和演练共7次，229余名员工参训。花园、三道堰两社并将“农资放心店”经营业主请回社上进行培训演练；特殊岗位送培10人；今年3月、4月土产公司先后两次组织烟花爆竹协会会员和在岗职工到新津.邛崃炮厂参观交流，学习兄弟单位安全先进管理经验；8月20日县联社汇同县消防大队举行全方位夜间消防实战演习一次，消防大队共出动六辆消防车、两台照明车，消防官兵40余名，共计员工42名参加演习。通过培训，使各级单位和人员都熟练掌握了安全生产技能，保障了安全生产设备的完好率。省、市、县领导检查我社工作时都给予了充分肯定。

三、扩大影响，抓好安全生产宣传

积极参加县上“关爱生命、安全发展”安全月宣传活动,和省、市社今冬明春“百日安全生产活动”,向公众发放安全燃放烟花爆竹宣传图画1200余份。下发《消防法》单行本共200余册。积极订阅安全生产报刊。7月14日，土产公司在三道堰顺河园组织开展“安全生产责任落实年”职工安全文化交流演讲赛,评出一、二、三等奖，此项活动寓教于乐，富有特色。全系统在开展“安全生产月”和“百日安全生产活动”期间，共悬挂标语47份、张贴宣传画61张，培训96人,开展安全咨询1次,发放宣传资料1260余份，参加隐患排查189人／次,整改隐患20起。到目前止,县、基两级共发安全生产简报信息88篇。土产公司板报两处，共办15期;晨光社板报两处,共17期，采用多种形式，广泛开展贴近实际、贴近群众、贴近生活的安全生产知识群众性活动，不少活动形式新颖、生动形象、效果明显。

四、狠抓隐患排查和安全生产投入，消除安全隐患

我们坚持重点单位日检查，一般单位月检查，县社每季度的检查制度。对排查出的隐患能整改的立即整改，不能整改的，派专人值守，限期整改完毕。今年安德社投入2万余元;红星社投入1万余元维修加固危房,并将维修后资料报县社备案。安靖社今年新建营业大楼，在营业前即进行消防投入，消防设备投入6.7余万元，安装消防栓7个,新增灭火器14个，并一步到位安装了自动喷水灭火系统。团结社原老仓库加工作坊安全生产工作中管理较为混乱，为了消除隐患，该社下决心终止原仓库租赁户租房协议。晨光社在安全生产管理上坚持每日巡查记录,每月一次大检查，周六、周日管理人员坚持轮流值班制度,安全工作做到年初有安排,半年有小结，年终有总结，大、小节日上报值班安排，日常安全生产管理严格。今年,该社下属暖福床上用品厂送培3人，厂区内更换多幅警示标语，并安装了15个监控摄像头,对全厂的消防安全进行全方位监控。安全生产投入3万余元，厂区面貌换然一新，安全保障大大增强。

8月24日、9月11日，综贸公司面临突如其来的两场暴雨，公司负责人带领员工冒着大雨奋不顾身,积极投入到抗洪抢险,不仅将商家的损失减少到最低程度，同时赢得了广大商家的一致称赞,日常安全生产管理到位。今年四月公司[含蜀都家私商场]被县政府授予“xx县消防先进单位”称号。

今年3月9日四川建科消防技术开发工程有限公司,对农资公司大楼安装调试gst一119net第三代城市建筑消防设施及火灾自动报警远程监控管理网络系统:火灾探测报警系统、消防联动控制系统、自动喷水灭火系统、消防给水系统、防火卷帘系统等，这套远程监控系统的投入正式运行,标志着农资大楼消防安全实现自动化，网络信息化管理模式。为确保商场免受火灾事故之苦打下了坚实的基础。

特别是在今年“春节”和“国庆”节前，省市供销社领导，县委书记、县长、县纪委书记等领导先后四次分别到我社督查安全生产工作，各级领导深入到企业商场、门市、仓库进行督查，排查事故隐患，并对我社安全生产监管工作提出要求，充分说明了上级领导对安全生产工作高度重视，体现了党和政府对人民群众生命财产安全的关心。领导们的到来和亲切的慰问，极大地鼓舞了全体干部职工，全系统干部职工决心以高度负责的工作态度，严格执行各项条例管理制度，保证在生产、经营过程中，不出现人为安全事故的发生。

各单位认真履行周检查、月检查制度。1至11月基层单位共进行了871余次安全隐患排查，有1860余人次参加，受检门市、店铺、仓库、生产经营场所共计1835个单位门店。整改大小隐患68处。全系统今年共投入19.9万元（其中：维修加固投入4万元；新增改造安全生产设施、新购填充灭火器械14.26万元；培训费1.56万元）。为确保安全打下了坚实的基础。对基层单位文件资料、档案进行查看，各单位安全生产记载清楚，隐患整改及时，上报安全检查报表及时，做到隐患有排查、整改有回复。

县社对基层各单位1―11月平均检查了5次，并有现场检查记录在案。全年安全信息报道共计16篇，被县以上部门和刊物采用12篇,下发安全生产文件17份,汇报材料25份。县联社及时汇总上报安全生产报表，向有较大安全隐患的单位下发书面整改通知书5份，企业隐患整改后有回复；重大节假日值班安排和安全生产汇报材料、专项检查材料报送及时。由于对安全生产工作重视、责任明确，县社在安全生产上加大监管力度，保证了信息畅通；无迟报、漏报和隐瞒不报安全事故的人和事发生。园满完成了上级给我系统下达的全年目标任务。

五、加强对土产日杂公司烟花爆竹经营、储存的安全监管

县社每月对烟花爆竹仓库和批发门市进行安全生产隐患排查，对照制度，对制度执行情况、库管人员到位情况、义务消防队培训演练、押运员运输、进出货物等都进行跟踪检查。在秸秆禁烧季节,县社还派出工作人员每日对烟花爆竹仓库周边禁烧情况进行督查，确保无一把火、无一堆灰。安全检查做到了横向到边、纵向到底、不留死角。

今年，县社督促生产经营单位参加财产保险和人身保险。各单位参加了职工工伤保险；土产公司今年积极参加财产保险，投保140万元财产，保障了集体财产安全和职工合法权益。

积极配合县安监局、县工商局、县质监局等部门开展严打非法生产、经营、储存烟花爆竹专项活动。今年共用40天时间，节前分四个时段开展“打非”，共查获非法储存烟花爆竹窝点两处：唐元镇钓鱼村十社一民房（34组、124饼）；友爱镇何家场弥陀村十二社一民房（烟花10组、圆饼炮60组）。截至目前“打非”办已查获非法烟花爆竹384组（饼），出动执法人员765人/次。估计价值约1万余元，6月20日并集中消毁打非收缴的烟花爆竹,鞭炮1万余饼、烟花20余件,及时消除了安全隐患，群众拍手称快。在春节前后，积极配合县职能部门对全县300余户烟花爆竹零售经营户进行了安全大检查。实现了零事故。

根据《**省烟花爆竹生产经营企业安全标准化工作实施方》[**监(20**)**号]要求。今年四月经省安全科学技术研究院烟花爆竹安全研究所审查和考评验收，并委托市安监部门复查，核准县土产日用杂品公司为“省二级安全标准化企业”。二月、四月,公司先后被县人民政府授予安全生产“先进企业”，被**市烟花爆竹行业协会授予”20**年度安全经营先进单位”称号。

六、存在的问题

由于目前我县各基层供销社改制滞后，部分企业经济状况不佳，

运行困难，经营设施陈旧，安防设备不足，无法得到全面更新，安全生产形势仍然十分严峻。少数基层负责人还存在“重经营、轻安全”、“以包代管、以租代管”的现象，在安全生产过程中心存侥幸心理，思想松懈，对安全监管工作的长期性和复杂性缺乏正确认识,安全生产动态监管不到位，应对突发公共事件的应变能力差。

另一部分企业消防设备单一，硬件设施不到位，企业排查整改不彻底。如:先锋社职工宿舍;西浦社五交化、副食仓库尚属危房，综贸公司家俱展区需改造提档升级，以防水患和垮塌等。对此，我们必须牢固树立强有力的安全意识、责任意识和忧患意识，积极想办法添措施。要结合旧城改造，依靠党委政府的力量，下决心迎难而上，加大招商开发力度，彻底消除隐患。着力打造供销社新形象。为构建安全和谐xx县作新贡献。

根据县控烟工作的相关要求,半年来，按照社区制定的控烟控烟工作计划，我们通过健康教育、社区居民代表大会、居民议事协商会议，社区宣传栏、橱窗等多种形式，向社区居民宣传吸烟有害健康等知识，认真学习有关卫生常识和健康促进知识，社区居民充分认识到吸烟的危害和控烟的意义，严格执行在公共场所执行控烟规定。作到社区内公共场所无人吸烟，居民控烟、控烟意识增强。归纳起来我们主要做了以下几项工作。

一、领导重视、制度健全。

在社区控烟领导小组的统一组织下，由社区书记、主任亲自负责相关部门制订计划，组织实施，进一步完善控烟制度，并责成专人负责不定期的巡视、检查。

二、加大宣传力度，收效显著。

充分利用健康教育、宣传栏、宣传橱窗、控烟海报等多种形式，对居民开展吸烟有害健康的宣传教育，特别是社区内学校学生，通过定期开展健康知识讲座，提高学生的控烟知识，培养学生不吸烟行为的好习惯，增强学生自我保健意识和能力。同时，利用居民议事协商会议等活动，开展社区内共建单位的控烟、戒烟、控烟教育，进一步提高单位职工的控烟能力。活动开展后，得到了社区内广大居民的积极支持，控烟小组对个别持反对意见的有着多年吸烟史的老烟民谈心，对他们进行健康教育，并为其开展大量的业余活动，丰富他们的业余生活，使有吸烟史的烟民在一个无烟的大环境下慢慢戒除手中的.香烟。

三、公共场所禁止吸烟。

社区办公楼、活动室等公共场所，禁止吸烟，并设醒目标志，不设烟具。

四、社区带头，人人参与控烟活动。

控烟小组带头控烟，社区其他委员及各小组长组织齐抓共管控烟工作。全体居民共同参与控烟活动，人人争做控烟的主人，相互监督。有力地提高了居民的控烟责任感，增强了控烟能力。

五、控烟宣传遍及家庭和社区。

社区主动和居民配合，利用居民会议、积极宣传吸烟有害健康的科学知识和国家对控烟工作有关法规，倡导居民戒烟、控烟。5月31日无烟日，社区在实验中学以及峰岩广场、各居民小区举行无烟宣传，宣传控烟措施、吸烟危害等，建议家长控烟、戒烟，以身做则为教育学生养成不吸烟的习惯做表率。

总之，经努力，社区居民进一步明确了控烟的意义，为创造良好的无烟环境，培养居民形成良好的健康习惯，促进社区居民的身心健康作出了一定的成绩。我们将继续作好控烟工作，为我县“创卫”工作做贡献。

根据**区精神文明建设指导委员会办公室转发的xx市文明委“关于开展我们的节日元旦・春节・元宵节主题活动”的通知淮文委〔20**〕55号文件精神，结合自身工作实际，精心做好工作安排，并认真组织开展活动。现将工作总结如下：

（一）精心组织送温暖、献爱心活动

**区充分调动区工会、团区委、区妇联、各镇办、各企事业单位的力量，统筹安排，积极配合，利用宣传车、标语、墙报等多种宣传媒体，大力宣传“送温暖、献爱心”活动。通过宣传，广泛动员机关、团体、企事业单位等各方力量，促使大家尽我们的绵薄之力帮助弱势群体、贫困地区。同时，也唤起了社会各界对弱势群体、贫困地区的关注，让更多的人加入到“送温暖、献爱心”队伍中来，区委、区政府领导分成6个组慰问小组，慰问全区316家贫困户，把党和政府的温暖送到群众的心坎上；区法院、区检察院看望慰问了56名留守儿童，给他们送去学习用品；区文明办看望了困难道德模范和环卫工人，送去过节的礼物，向他们致以新春的祝福，努力在全区形成扶贫济困的良好风尚。

（二）广泛开展群众性文化活动

**区组织开展了丰富多彩的群众性文化生活，真正做到热在基层、热在群众。元旦即将来临之际，为弘扬祖国优秀的传统文化，进一步推进特色教育，建设书香校园，让学生亲近经典，接受经典诗文的熏陶，领悟灿烂中华文明的真谛。12月28日，xx市xx区洪庄小学第六届“迎新年中华经典诗文诵读比赛”拉开了帷幕。在浓郁的书香与热烈的氛围中，比赛分班级逐班举行，各班学生人人参与。

1月11日，由xx区委、区政府主办，区委宣传部、区文化广电体育局承办的学习宣传贯彻党的十八大精神“迎新春、促和谐、奔小康”戏曲、声乐、器乐大赛在洪庄礼堂举行。经过激烈角逐，宋疃镇宋疃村农民李伟的唢呐独奏《好日子》、雷山村豫剧爱好者董玲演唱的《千悔万恨儿招认》以及*高三学生潘秋的歌曲《你把我灌醉》分别荣获器乐组、戏曲组和声乐组一等奖。

2月6日，xx区直机关工委和xx区文体广电局联合举办“迎新春”趣味运动会，用内容丰富多样、职工喜闻乐见的文体活动激发干部职工投身我区经济社会建设的热情，努力营造团结奋斗、和谐发展的社会环境和喜庆、祥和、安定的节日氛围。

此外春节期间，xx区各单位、各镇办都举行了迎新春晚会等活动，丰富了群众的节日生活。2月5日上午，尽管天空中飘着毛毛细雨，但烈山镇榴园村却格外热闹。该村近千名村民欢聚一堂，在家门口举办了一场别开生面的“幸福榴园、美好乡村”红红火火迎新年趣味运动会。

2月11日农历正月初二，杨庄矿职工在工人村体育场为市民奉献了一场别开生面的闹年贺岁活动，营造了浓郁的喜庆氛围，给蛇年新春佳节带来了吉祥。

元宵佳节即将到来之际，为丰富群众文化娱乐活动，2月23日，农历正月十四，xx区多家单位在烈山镇洪庄村于开展了丰富多彩的闹元宵活动，有猜谜语、包元宵比赛、戏曲晚会等活动，大力弘扬优秀民俗文化，营造和谐、祥和、团圆、喜庆的元宵节日气氛。

（三）大力开展主题志愿活动。

xx区紧紧围绕辞旧迎新、团圆平安、“三关爱”的主题，开展了形式多样的志愿服务活动。

1、开展送温暖志愿服务活动。xx区文明办20*年12月10日下发了《关于组织“关爱空巢老人集中行动”实施方案》，从20**年12月15日开始，至20**年2月底止，分为五个阶段。xx区各级志愿服务组织分别从为“空巢老人”提供“六个一”生活照料服务；为“空巢老人”提供“五个一”心理抚慰服务；为“空巢老人”提供“四个一”健康保健服务；为“空巢老人”提供节日“送温暖”服务；为“空巢老人”提供法律援助服务等方面开展志愿服务活动。

春节前夕，xx区各镇办都组织志愿者开展了“争先进位、共建和谐迎新春”、“情系春节爱暖空巢”等一系列“关爱空巢老人”主题志愿服务活动，志愿者们为空巢老人贴春联、贴窗花；打扫卫生；检查身体；包饺子；给老人们送去慰问品、慰问金，使老人们在节日里感受到了温暖和关怀。1月28日，区文明办组织200多名志愿者深入到乡镇敬老院、光荣院及空巢老人、孤寡老人家中为他们送去新年礼物，帮助老人们洗衣服，清洁室内卫生，并为老人们现场表演了自编自演的小品、歌舞等节目。

2月3日，xx市xx区第一实验小学志愿者开展向退休老教师“送春联、送祝福”的活动，感恩师德，感谢老师的辛勤劳动，洋溢出浓浓的师生情谊。当志愿者们拿着对联赠送到各位老师手中时，老师们连声感谢，笑意连连。

2.开展关爱社会活动。1月29日，区安监局组织志愿者100多人在工人村大街，开展居民春节安全知识宣传，现场咨询讲解，宣传实用安全技术知识，让居民过个安全、祥和的节日。

3.开展关爱自然活动。2月16日上午，按照xx区委办的统一安排，xx市xx区委办组织500多名志愿者到烈山镇榴园村参加义务植树活动。经过近3个小时的劳动，栽植树苗6000余棵，看到自己的劳动成果，能为关爱自然，美化环境贡献一份力量，志愿者们感到由衷的高兴。2月25日，烈山镇蒋疃村组织志愿者，开展“爱我家园、美化乡村”活动，200多名青年志愿者参加了植树活动，栽植树苗3000多颗，他们把自己栽植的树林命名为“青春林”,留作永恒的纪念。

供销合作社工作总结篇六

第一章总则

第一条根据《贵州省促进供销合作社发展条例》、《贵州省供销合作社联合社章程》和各级人民政府有关规定，制定本章程。

第二条本社是按合作制原则组织起来立足农村流通的综合性服务组织。

第三条本社的宗旨是：为农业、农村和农民提供综合服务，引导和组织农民进入市场，发展农村现代流通，参与农业社会化服务体系建设，担当起政府密切联系农民的桥梁和纽带，推动农村合作事业发展，促进社会主义和谐社会和新农村建设。

第四条本社实行自愿、互利、民主、平等的合作制原则。

第五条本社按照民主管理的原则，建立和健全各项民主管理制度，保障社员行使监督、管理企业的权利。

第六条本社具有独立的法人地位，实行独立核算、自负盈亏，以其全部法人财产承担民事责任，其合法权益受国家法律保护，任何单位和个人不得平调、私分、侵占本社的资金和财产。

第七条本社参加镇远县供销合作社联合社为其成员社，接受其组织、指导、协调、服务和监督；使用中华全国供销合作总社制定的标识。

第八条本社全称为镇远县大地乡供销合作社，社址设在镇远县大地乡街上。

第二章社员及股金

第九条本社实行开放办社，由镇远县供销合作社联合社、大地乡相关的农民专业合作社及其他志愿加入的成员组成。总社员股金万元。

镇远县供销合作社联合社出资3万元，占股%；

农民专业合作社现金出资万元（农产品折价出资万元），占股%；

农民专业合作社现金出资万元（农产品折价出资万元），占股%；

农民专业合作社现金出资万元（农产品折价出资万元），占股%；

农民专业合作社现金出资万元（农产品折价出资万元），占股%；

农民专业合作社现金出资万元（农产品折价出资万元），占股%。

第十条本社实行入股自愿，退股自由的原则。加入本社的农民专业合作社成员全部是本供销合作社社员，另在本社经营服务区域范围内的农民、居民、农村各类合作经济组织和涉农组织，凡承认本社章程的，均可入股为本社社员。社员股金可以依法继承和转让。

第十一条社员的义务：

（一）遵守本社章程，执行社员代表大会决议；

（二）维护本社合法权益，爱护和保护本社财产；

（三）积极完成本社交办的各项任务；

（四）协助本社改进工作。

第十二条社员的权利：

（一）有选举权和被选举权；

（二）参加讨论本社重要事项；

（三）对本社工作进行监督，提出询问、批评和建议；

（五）获得本章程所规定的股息和红利。

第十三条社员如违反本社章程或社员代表大会决议，损害本社利益，视其情节轻重，经社员代表大会决定，给予批评、教育，直至除名和追究刑事责任。

第三章社员代表大会

第十四条社员代表大会是本社的最高权力机构。社员代表的产生：根据各村入社社员和入社的农民专业合作社的数量，确定社员代表名额。社员代表由社员民主推荐或村党支部提名推荐，经过民主协商，即为正式社员代表。社员代表每届任期五年。

第十五条社员代表的条件是：思想作风正派，密切联系群众，办事公道，关心供销合作社事业，能反映群众的意见和要求。

第十六条社员代表大会的职权：

（一）修改和通过本社章程；

（二）审议和批准理事会的工作报告；

（三）审议和批准监事会的工作报告；

（四）审议和通过社员代表大会的各项决议；

（五）选举和罢免理事会、监事会成员；

（六）选举或推荐出席上级社社员代表大会的`代表；

（七）讨论并决定其它重大事项。

第十七条社员代表大会原则上每年召开一次，由理事会召集，如遇特殊情况，可以提前或延期召开。遇有下列情况之一，可召开临时代表会议：

（一）理事会认为有必要召开的；

（二）监事会提议召开的；

（三）有三分之一以上社员代表联名请求召开的。

临时代表会议行使代表大会职权。

第十八条社员代表大会须有全体代表三分之二以上出席方能召开，各项决议案须有全体代表过半数通过方能生效。

第十九条召开社员代表大会时，由理事会主持会议。

第四章理事会

第十七条社员代表大会闭会期间，理事会是本社的执行机构。理事会由社员代表大会选举理事三至五人组成。理事会对社员代表大会负责并报告工作。

第十八条理事会的职责：

（一）贯彻执行党和政府的方针政策、法规法令和上级社指示；

（二）组织召开社员代表大会或临时代表会议，并执行其决议；

（三）组织实施本章程规定的各项职能和任务；

（五）积极完成上级布置的各项工作任务；

（六）制定本社各项规章制度，决定对本社工作人员的奖惩；

（七）任免本社下属部门负责人；

（八）办理本章程规定的其他事项。

第十九条理事会设主任1人、副主任1人、理事1人，每届任期5年，可连选连任。本社实行理事会主任负责制，理事会主任为本社的法定代表人。

第二十条理事会议每月至少召开一次，由理事会主任召集，会议须有三分之二以上理事出席方可举行，会议决议须有过半数以上的理事通过方为有效。

理事会开会时，应通知监事会派监事列席会议。

第二十一条理事会实行集体领导和个人分工负责相结合的制度，本社的重大问题需经理事会讨论决定。

第十二条理事会正、副主任、理事人选由中共镇远县供销合作社联合会党组提名，经选举产生，报镇远县供销合作社联合社公布。

第五章监事会

第二十二条本社设监事会，监事会对社员代表大会负责并报告工作，接受镇远县供销合作社联合社纪检组的领导。

监事会由主任1人、监事若干人组成，每届任期5年。兼职的监事由有关部门推荐，原身份和隶属关系不变。

理事会成员不得兼任监事。

第二十三条监事会的职责：

（一）监督理事会对本章程和社员代表大会、临时代表会议决议的执行情况；

（二）监督理事会对国家有关法律、法规和政策的执行情况；

（三）监督理事会对政府委托和上级布置的各项经济、社会任务的完成情况；

（四）向理事会提出改进工作的建议；

（五）监察本社的经营业务活动和财务管理情况；

（六）监察本社工作人员的违法乱纪行为，提交理事会处理；

（七）提议召开临时社员代表会议；

（八）列席理事会议。

第二十四条监事会会议一般每季召开一次，由监事会主任或受监事会主任委托的监事召集；必要时可召开临时会议。

监事会会议须有全体监事三分之二以上出席方能举行，会议决议须有全体监事过半数通过方能生效。

第二十五条监事会对理事会的决定有不同意见，提出建议未被采纳时，有权向社员代表大会和临时代表会议反映。

第二十六条监事会主任人选由中共镇远县供销合作社联合社党组提名，经选举产生，报镇远县供销合作社联合社公布。

第六章业务

第二十三条本社业务经营范围：

（一）农业生产资料和生活资料供应；

（二）开展社员股金服务工作，参与农村金融服务；

（三）积极领办和创办农民专业合作社；

（四）为社员提供市场信息、技术和物资服务；

（五）完成政府委托和上级布置的各项经济、社会任务；

（六）参与市场调节，稳定、平抑物价；

（七）开展农村电子商务业务。

第七章财务与会计

第二十七条本社依照法律法规建立财务会计制度，依法处理财务会计事项。

第二十八条本社资金来源包括社员股金、社有资产及其经营投资收益、银行贷款、政府专项资金以及社会捐赠等。

第二十九条对社员股金和社员社股金实行分红，红利在税后盈余中提取。

第二十九条本社年终决算所得的经营利润，按照规定缴纳所得税后，盈余部分根据县供销合作社联合社有关规定和社员代表大会决议，按下列项目作出分配方案：

（一）提取法定盈余公积10%；

（二）提取法定公益金10%；

（三）提取职工奖励及福利基金15%；

（四）提取股金分红基金40%；

（五）提取合作发展基金20%（上缴县供销合作社合作发展基金）。

（六）其他5%。

第八章附则

第三十条本章程的解释权属本社理事会。

第三十一条本章程经第一届代表大会通过后施行，报镇远县供销合作社联合社备案。

供销合作社工作总结篇七

在xx市社和xx区安委会的指导下，xx区社以安全生产工作会议和文件精神为核心，认真贯彻执行有关安全生产的法律法规和各项行业安全标准，严格落实各项安全制度和措施，截止目前系统内未发生一起安全生产责任事故,有效保障了系统生产工作的顺利进行。

(一)提高安全生产意识

我社始终高度重视安全生产教育工作，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，深入宣传贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述，贯彻落实国家、省、市、区有关安全生产和应急管理的决策部署，牢固树立安全发展理念，增强全民安全意识，强化落实安全生产责任，推进基层和企业严格安全管理，提升防灾减灾救灾能力。并采取了一系列有效措施，推动安全生产宣传教育的有序进行。党委中心组积极学习贯彻相关会议及文件精神，在全系统加大安全生产宣传力度，并突出重点领域和重点环节，加强组织领导，统一思想，切实提高工作人员的安全生产责任意识，进一步完善安全生产应急预案;把安全生产工作列入党组重要议事日程，及时部署全年安全生产工作。

(二)加强安全生产学习

组织全体干部职工和下属企业负责人召开安全生产学习会议，认真学习了习近平总书记关于安全生产的重要思想、《安全生产法》《消防法》《安徽省安全生产条例》及安全生产领域改革发展的意见的主要精神，提高安全意识，传播安全生产和防灾减灾文化知识，杜绝各类生产事故的发生;与企业及基层社负责人签订了安全生产责任书，从而确保安全责任落实到个人，进一步提高安全生产意识。针对相关企业，在做好全体干部职工理论学习教育的前提下，也积极强化了规范化实践操作的学习培训力度，坚持科学生产和安全生产。

(三)加强安全生产宣传教育

区社以“防风险、除隐患、遏事故”主题，以危险化学品安全为重点，突出重点行业和领域的问题整治、典型宣传、隐患曝光和安全知识普及，开展“安全生产月”宣传教育活动，促进安全生产水平提升和安全生产形势持续稳定好转。通过分发宣传单的方式向社会公众广泛传播党的声音，大力宣传改革开放40年来应急管理和安全生产改革发展新成就，传播安全生产和防灾减灾文化知识。组织下属企业开展“安全生产大讲堂”活动，面向供销系统内重点企业负责人和管理人员进行安全生产主题宣讲。组织区社全体党员干部观看事故警示教育片、安全生产警示教育展，并以生产安全险情处置和典型事故救援为案例开展警示教育。

(四)加强系统安全生产检查

组织班子成员定期对供销系统内企业进行安全大检查，重点排查门店、生产车间存在的隐患及去年安检整改情况，跟踪报道整改落实情况。对社有企业和基层社开展安全生产专项检查，防止企业整改粗枝大叶、敷衍了事、蜻蜓点水，督促各单位落实完善各项安全措施。做好本办公楼每个楼道、出口的消防疏散标识进行了现场查看，对配电房、消防栓系统、防排烟系统、等进行了全面测试。

(一)存在问题

(二)对策措施

1、把握好时、度、效，不断推出形式多样、内容丰富的新闻报道，形成多形态制作、多形式展现、多媒体传播的安全生产宣传工作格局。通过政务微博、微信，广泛宣传，做到人人参与。利用新媒体闻宣传方法建立新闻宣传新渠道，发布重要决策、政策解读和服务举措等，更好地服务百姓。

2、要层层建立活动领导机制和工作协调机制，成立专门的活动组织机构，制定实施方案，分解细化任务，层层落实责任，加强督导检查，提高企业生产安全意识，确保各项措施落实到位。

1、加强组织领导，明确责任主体。按照“党政同责、一岗双责”，“管行业必须管安全、管生产必须管安全、管业务必须管安全”的要求，要求每个班子成员负起安全生产职责。

2、加强宣传，让安全意识深入到广大干部职工的心中。通过各种形式(警示牌、宣传栏、标语等)，使员工明确自己岗位存在的危害因素及预防措施，明确在危害发生时的救护措施。

3、组织学习贯彻安全生产法律、法规，完善安全生产责任制。贯彻执行国家及各级政府部门的安全生产法律、法规、政策和制度，及时将有关安全会议精神贯彻落实到基层，传达到每一位职工，增强职工安全生产意识及法律观念;健全落实安全生产责任制，加强安全生产管理，贯彻“安全生产人人有责”的思想，落实全员安全生产责任制;定期召开安全生产会议，总结安全生产工作，针对存在的安全隐患制定整改与预防措施，传达安全生产方面的文件，布置有关安全工作，通报安全检查情况。

4、狠抓安全生产管理。严格执行各项安全规章制度和安全操作规程，确保安全文明经营，定期进行安全自查，落实隐患整改责任及措施。

5、落实好值班、带班制度。加强对安全工作的领导和管理，调整充实值班人员，做好对值班人员的安全教育工作，严格值班纪律，以防事故发生。

近一年来，我社的安全生产工作稳中有进，但还存在一定的不足。在今后的工作中，我社将继续坚持“安全第一、预防为主”的方针，在上级社的指导下，继续加强同相关部门的合作，认真履行工作职责，强化对所属企业干部职工的安全生产教育，确保2020年度安全生产目标的顺利实现。

供销合作社工作总结篇八

2020年，我社的安全生产工作在区委、区政府的正确领导下，在区安委会、市供销社和属地街道的指导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，深入贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述和系列指示精神，认真落实全省安全生产工作电视电话会议及市、区安全生产工作会议精神的决策部署，坚持安全第一、预防为主、综合治理的原则，严格落实“党政同责、一岗双责”的工作要求，扎实开展安全生产宣传教育，从严开展安全生产大检查，强化重点行业、重点部位安全生产的源头管理。在全系统干部职工的共同努力下，实现全年安全工作“零事故”目标，为供销社改革发展创造了安全、和谐、平稳的环境。

一年来，我们按照“管行业必须管安全，管业务必须管安全，管生产必须管安全和谁主管、谁负责”的要求，积极发挥主管部门的作用，始终把安全生产经营工作放在首位，经常性地进行研究部署，提出具体的安排意见，认真落实安全生产的各项任务。一是在年初研究下发了2020年安全生产工作安排意见，制定了工作方案，明确了工作重点和措施，确定了安全生产领导小组成员，并对全系统安全生产工作进行了安排部署，做到了主要领导全面抓，分管领导亲自抓，实施了领导和股室包片责任制。二是根据不同季节，结合系统实际安排部署各个时期安全生产工作重点。今年以来，我社研究下发了关于切实做好春季、夏季、秋季、冬季、“安全生产月”活动和节假日期间安全生产工作的安排意见，制定了“供销家园清洁行动”实施方案，各企业每季度有汇报，半年有小结，年终有总结，并对年度目标责任书进行考核。三是继续推行区供销社统一领导、所属企业全面负责、广大职工共同防范的安全生产网格化工作机制，所有门店均做到了定人、定岗、定责，使安全生产监管工作无遗漏、全覆盖，提高了安全事故防控能力。四是加强了隐患排查治理的规范化管理，严格按照建档、评估、整改、验收、销号的闭环管理程序，确保隐患检查、整改到位，见到实效。五是督促所属各企业填报省安全生产综合管理信息平台详实数据，进一步落实隐患排查治理自查自报制度。六是在全系统认真开展安全生产大检查及拆临拆违拆乱、卫生清洁整治专项行动，有效预防了各类生产安全事故的发生，为全系统安全稳定、助力美丽乡村建设起到了良好的服务保障作用。

为使广大干部职工筑牢安全防范意识，居安思危，警钟长鸣，针对供销系统点多面广、经营业务复杂、资产陈旧老化、安全隐患多的实际状况，我社把职工安全教育作为安全工作的重点，采取多种形式宣传培训。一是在年初和开展“安全生产月”及安全生产专项整治行动期间，区社先后召开了由所属各企业负责人和机关全体人员参加的安全生产专题培训4次，认真传达了有关部门对安全生产工作的部署精神，并对安全生产法律法规、安全生产知识、消防安全管理等内容进行了培训。二是充分利用传统媒体和微信、qq等新媒体传播法律法规和安全常识，进一步提升干部职工安全素养，在全系统形成了“讲安全、重安全、抓安全”的浓厚氛围。三是结合开展“防风险、除隐患、遏事故”的安全生产月主题和安全生产专项行动，要求各企业采取出刊黑板报、悬挂横幅、张贴标语等方式，积极进行安全生产知识宣传。四邀请省上消防部门专家进行消防安全知识讲座，重点对火灾的预防、灭火器材的维护及使用、火场逃生方法等进行了学习培训。五是组织全系统通过微信参与全国“安全生产月”应急与安全生产知识网络竞赛，促使广大干部职工进一步增强了“生命至上、安全发展”理念，提高“治理隐患，防范事故”的自觉性。一年来，全系统共召开安全生产工作会议8次，集中培训4次，刊出黑板报26块，悬挂横幅12条(幅)，推送安全信息70多条。通过不同层次、多种形式的宣传教育，有效提高了干部职工的安全生产知识和自我防护、自救互救能力，进一步增强了安全生产意识和治理安全隐患、防范事故发生的自觉性、责任感和紧迫感。

为使安全生产经营工作做到组织保障、制度约束、责任落实，针对各企业在生产经营中存在的以包代管、经营设施陈旧、管理制度不完善等问题，我们狠抓了各项管理制度的健全完善和安全防范措施的落实工作。一是根据本系统工作实际，在原有制度的基础上，重新修订和完善了安全生产检查制度、安全生产管理制度、安全生产事故隐患排查制度、安全生产目标管理考核制度和环境卫生清洁制度等，使安全工作制度化、规范化、长效化、有章可循。二是修订了《防汛抗旱应急预案》、《突发性事件应急救援预案》等六项预案，并组织开展了防汛、防震、消防应急员培训演练，进一步提升了全系统安全生产事故应急意识和应急处置能力，全面提高了企业的安全管理水平。三是区总社和所属各企业都成立了安全生产工作领导小组，层层签订安全生产责任书，把安全工作细化分解到基层门店，一级抓一级，层层抓落实，做到了责任明确，任务到人。

为了真正查实安全隐患，堵塞安全漏洞，强化安全管理，促进安全发展，我们在加强安全教育、完善管理制度的同时，把安全督查作为重要工作，坚持定期和不定期的检查督促。一是区社领导在召开的各种会议上和到各企业工作调研时，把安全生产经营工作作为一项经常性工作进行强调和督查，对发现的问题和薄弱环节，及时提出整改意见并督促落实。二是根据安委办要求和系统实际，每季度组织开展1次安全生产大检查和隐患排查治理活动。一年来，全系统先后共排查出安全隐患36起，针对存在的隐患问题，我社及时采取了具体整改措施：对于制度不健全、台账不完整的，要求企业负责人限期内进行了整改;对老化和乱拉乱接的电源线路，由企业指定专人，限定时间，彻底进行了更换和整理;对于消防器材过期的，督促相关企业重新购置了灭火器;对于因年久失修形成的危房、危墙，区总社采取“招商招租”的措施，积极引进社会资本进行维修改造;对存在安全隐患的门市和房屋，停业进行整顿，彻底整改后重新营业，通过以上措施，从根本上消除了安全隐患。三是认真开展了全系统安全生产专项整治，突出对危险化学品、烟花爆竹、建筑施工等重点部位重点领域安全隐患的排查治理，特别对化肥、农药等的储存、经营、废弃处理等方面存在的安全隐患，建立健全安全管理体系，落实监管责任，确保安全储存及经营。四是在“元旦”、“春节”、“五一”、“国庆”等法定节假日及特殊天气期间，区社领导分头对各企业的安全生产状况和值班值夜情况进行督查，及时消除事故隐患，严格落实节假日期间领导带班和职工24小时值班制度，强化了安全生产管理。五是认真开展了安全生产大检查和环境卫生整治“回头看”活动，督促及时彻底整改排查出的安全隐患，对整改不彻底的在全系统进行通报，真正发挥了以检查促整改、以整改保安全、以安全促发展的作用。

2020年，我系统安全生产工作在取得成效的同时，也存在许多问题和薄弱环节。主要表现在：一是对安全生产法定职责学习不够，安全会议精神学习传达不及时，对安全工作认识不足，履职不到位，侥幸心理、麻痹思想依然存在。二是安全检查不扎实、图形式、走过场，没有经常性地深入到门店进行细致地检查，绝大多数企业负责人采用的是“电话”检查，应付了事，责任心不强，重视程度不够。三是个别企业和基层供销社安全生产各项制度不健全，相关资料、检查记录和台账不全。四是卫生清洁没有形成长效机制，个别经营门店环境卫生脏乱差的现象依然存在。上述问题的存在，要求我们在今后的工作中决不能盲目乐观，要时刻保持清醒的头脑，一是严格按照安全生产工作目标责任书要求，认真落实安全生产工作责任制，建立长效机制，经常性督促检查。二是加大安全生产宣传教育力度，不断提高全系统的安全生产意识，做到隐患排查与宣传教育并举，把宣传教育融入到日常工作中去。三是加强对所属各企业督促检查力度，上下联动，齐抓共管，防止麻痹松懈思想，做到工作有方案、排查有落实、整改有实效。

2021年，我们将继续以党的十九大精神为指导，牢固树立安全发展理念，始终把保护人民群众生命安全放在首位，把安全生产经营工作摆在更加突出的位置，把安全生产红线作为不能触碰、不可逾越的高压线，作为守护生命安全的保护线，把安全生产责任牢牢扛在肩上，不断强化红线意识，狠抓各项制度措施落实，狠抓事故源头管理，认真排查事故隐患，建立健全安全长效机制，落实各项安全防范措施，努力实现安全生产基础建设进一步巩固、安全生产长效机制建设进一步推进、安全生产监管方式进一步突破，确保我系统安全生产形势持续稳定。

供销合作社工作总结篇九

第十四条钟山县供销合作社代表大会是钟山县供销联社的最高权力机构。

第十五条钟山县供销合作社代表大会的职权是:

(一)审议和批准钟山县供销联社理事会的工作报告;

(二)审议和批准钟山县供销联社监事会的工作报告;

(三)审议和通过代表大会决议;

(四)通过或修改钟山县供销联社章程;

(五)选举理事会理事、常务理事、副主任、主任;

(六)选举监事会监事、副主任、主任;

(七)讨论和决定其他重大事项。

第十六条钟山县供销合作社代表大会的代表，由成员社选举或推荐产生。钟山县供销合作社代表大会的代表名额和产生办法，由钟山县供销联社理事会制定。

第十七条钟山县供销合作社代表大会每五年举行一次，由钟山县供销联社理事会召集。

理事会或常务理事会认为必要，监事会提议，或者三分之一以上成员社请求，钟山县供销合作社代表大会可以提前或延期举行。

第十八条召开钟山县供销合作社代表大会的时间和会议的议程，钟山县供销联社理事会应当于开会前一个月通知成员社。

第十九条成员社对钟山县供销合作社代表大会的建议，须在会前提交钟山县供销联社理事会。

第二十条召开钟山县供销合作社代表大会须有全体代表三分之二以上出席，各项决议案须有全体代表过半数通过方为有效。

第二十一条召开钟山县供销合作社代表大会时，由出席代表选举主席团主持会议。

第五章理事会

第二十二条钟山县供销联社设理事会。理事会是钟山县供销合作社代表大会闭幕期间的执行机构，对钟山县供销合作社代表大会负责并报告工作。

第二十三条理事会的职权是:

(一)组织召开钟山县供销合作社代表大会，执行其决议;

(二)组织实施本章程第八条的各项职能和任务;

(四)批准接纳成员社或者取消成员社资格;

(五)代表钟山县供销联社行使出资人的职责;

(六)行使本章程规定的其他职权。

第二十四条理事会由主任一人，副主任、常务理事、理事若干人组成，每届任期五年。理事实行单位替补制。

在钟山县供销合作社代表大会闭会期间，理事、常务理事、副主任、主任变动的，由理事会履行相关手续。

钟山县供销联社实行理事会主任负责制，理事会主任为钟山县供销联社的法定代表人。

第二十五条钟山县供销联社理事会全体会议每年举行一次，由常务理事会召集。

常务理事会认为必要，监事会提议，或者三分之一以上理事提出请求，可以临时召开理事会全体会议。

理事会全体会议须有三分之二以上的理事出席方可举行，会议决议须有全体理事过半数通过方为有效。

第二十六条常务理事会是钟山县供销联社理事会的常设机构，由理事会主任、副主任、常务理事组成。常务理事实行单位替补制。

第二十七条常务理事会的职权是:

(一)负责召集理事会全体会议，并向其报告工作;

(二)执行理事会的决议;

(三)决定钟山县供销联社年度财务预算、决算方案;

(四)决定钟山县供销联社内部管理制度;

(五)决定钟山县供销联社内部办事机构的设置;

(六)决定钟山县供销联社企事业单位的设立、合并、分立或解散;

(七)决定钟山县供销联社对企业的出资及投资收益的管理和使用;

(八)理事会授予的其他职权。

第二十八条常务理事会会议，由理事会主任或受理事会主任委托的副主任召集。

会议须有三分之二以上常务理事出席方可举行，会议决议须有全体常务理事过半数通过方为有效。

第六章监事会

第二十九条钟山县供销联社设监事会。监事会是钟山县供销联社的监督机构，对钟山县供销合作社代表大会负责并报告工作。

第三十条监事会由主任一人、副主任和监事若干人组成，每届任期五年。监事实行单位替补制。

钟山县供销联社理事、常务理事、理事会办事机构、钟山县供销联社出资企事业单位的负责人，不得兼任监事。

监事会设社外监事。社外监事成员单位报请县委、县人民政府同意，监事人选由有关单位推荐，其原身份和隶属关系不变。

在钟山县供销合作社代表大会闭会期间，监事会监事、副主任、主任变动的，由监事会履行相关手续。

第三十一条钟山县供销联社监事会的职权是:

(一)监督理事会对本章程和钟山县供销合作社代表大会决议的执行情况;

(二)监督理事会对国家有关法律、法规和政策的执行情况;

(三)监督理事会对政府委托的各项经济、社会任务的完成情况;

(四)向理事会提出改进工作的建议;

(五)指导成员社监事会开展工作;

(六)提议临时举行理事会全体会议;

(八)监事会组成人员列席理事会全体会议。监事会主任、副主任列席常务理事会会议。

第三十二条监事会会议每年举行一次，由监事会主任或受监事会主任委托的副主任召集;必要时，可召开临时会议。

监事会会议须有全体监事三分之二以上出席方可举行，会议决议须有全体监事过半数通过方为有效。

第七章社会团体和企事业单位

第三十三条钟山县供销联社作为业务主管单位，对归口管理的行业协会及其他社会团体的活动依法进行组织、指导、服务与监督。

第三十四条各行业协会及其他社会团体应当坚持为会员服务的宗旨，在法律和自身章程规定的范围内开展各项活动，广泛吸收会员，积极加入相关的区域性行业组织，努力推动所在行业的发展。

第三十五条钟山县供销联社根据履行职能和任务的需要，设立企事业单位，钟山县供销联社理事会是出资企事业单位社有资产的所有权代表，可设立全资性质的集团公司或资产管理公司，经钟山县供销联社授权管理运营本级经营性社有资产，对为农服务的骨干龙头企业保持控股地位。钟山县供销联社出资企业包括钟山县供销联社独资、控股和参股企业。

第三十六条各社会团体和企事业单位是独立的法人，享有法人财产权，以其全部财产独立承担民事责任。

第三十七条钟山县供销联社出资企业依法自主经营，自负盈亏，照章纳税，对出资人投入的资产负有保值增值责任，不得损害出资人的合法权益。

第三十八条钟山县供销联社出资企事业单位要坚持市场经济取向，完善法人治理结构，提高市场竞争能力，拓展经营服务领域，发挥龙头带动作用，为钟山县供销联社的改革发展服务。

第八章财务和审计

第三十九条钟山县供销联社依照法律、行政法规、国家财政和审计主管部门规章以及本章程的规定，设立会计机构和审计机构，建立财务管理和审计监督制度。

第四十条钟山县供销联社资金来源包括社有资产收益、接受捐赠和资助、合作发展基金、成员社股金，以及国家财政预算拨款和专项资金等。

合作发展基金由成员社根据有关规定认缴的资金、国家扶持资金和钟山县供销联社决定增加的资金构成，用于发展供销合作事业。

成员社股金和合作发展基金管理办法，由钟山县供销联社理事会制定。

第四十一条国家拨入钟山县供销联社的财政预算拨款及国家专项资金，按照国家有关规定使用和管理。

公积金作为积累性资金，属于钟山县供销联社自有资金，由钟山县供销联社管理使用。

第四十二条钟山县供销联社审计机构对钟山县供销联社和所属单位的财务收支、资产及经济效益等进行审计监督，对有关人员实行任期经济责任审计。

第九章附则

第四十三条各成员社可参照本章程，制定本级社章程。

第四十四条本章程的解释权属钟山县供销联社理事会。

第四十五条本章程经钟山县供销合作社第六次代表大会通过后施行。

供销合作社工作总结篇十

20xx年是进入“十四五规划”的开局之年，也是深化供销社改革，实现“二次创业”的重要时期，因此明年供销社工作的总体思路是：

立足自身基础优势，以服务“三农”为宗旨，以助农增收为核心，推动目标实现，以网络建设为基础，实现信息服务进农村，便民超市进农村，知识培训进农村，以农资协会、棉花协会、专业合作社为轴心，融入“农村流通工程”建设中。以项目建设为主支撑，推进供销社流通服务体系建设，培育新的市场主体，完善新的市场机制，逐步恢复全县农村市场流通的中心地位。

1、加大招商引资力度，围绕全县经济发展思路和目标定位。抓住东部地区的产业布局调整的新机遇，积极跟踪符合我县产业发展的大项目，重点项目，力争投资x万元将县社办公楼改建为四层大型商场x县新农合日用消费品配送中心，建筑面积达到x万平方米，为全县x个基层社配送高质量农民生活日用品。

2、经济发展，使经济实力进一步增强，各项经济指标均衡增长，完成国内总购进x亿元，总销售x亿元，实现利税x万元，年递增幅度在x%以上。

3、投资x万元将xx宾馆改建为综合商务服务中心，为广大消费者提供高质量便捷服务。

4、抓好“xx物流”和“xx油脂”两个项目的服务，促进建设进程，确保早日投产运营。

5、健全连锁经营服务网络。基本形成适应市场经济要求的合作经济组织新模式、新框架。20xx年，农资、日用品、农产品连锁店在原有基础上再增加x个，使之在农村经济发展，尤其是在参与农村生产流通领域中发挥重大作用。

6、狠抓系统两大专营产业的巩固和发展，力促形成两大主要经营服务网络并确保安全运营。

7、加强社有资产管理、监督和运营体系的完善。健全社有资产出资人制度，确保社有资产保值增值。

8、抓好创先争优工作。进一步规范行为，树立真干事，干实事，把事干好的工作理念，在思想上有高境界，能力上有新提升，工作上有新水平，建设上有新突破，促进各项工作顺利开展。

9、加强协会建设，提升协会发展水平。继续发挥好协会的组织指导、自律和**功能，在基地建设、品牌认证、标准实施、技能培训等方面下功夫，并且要加强与政府部门的协调，争取授权，逐步形成“综合性平台，专业化服务”的发展格局。

10、抓好安全和稳定工作，构建和谐系统，杜绝一切经营生产安全事故。妥善处理群众来信来访，注重以人为本，努力化解各类矛盾，创建稳定系统、和谐系统。

11、完成县委、县政府和上级社交办的其它工作任务。

1、加强学习，统一认识。思想是行动的指南，能否真正领会县委、县政府的各项指示，关系到我社各项工作能否与时俱进，能否开创新的局面。为此，20xx年我社利用集体学习制度，组织全体干部职工认真学习党的各项方针、政策及县委、政府的有关文件精神，深刻领会其精神实质，并将学习、讨论与实际工作相结合，通过学习，进一步提高干部职工的思想境界，把思想统一到党的十九大、十九届四中、五中全会和县委十次党代会精神上来，把行动置于全面“建设综合经济实力强县”和五强一优目标任务中去，坚定供销社以服务求发展的信心和决心，为实现供销社的“二次创业”奠定坚实的思想基础。

2、拓宽经营服务领域，开辟新的经济效益增长途径。围绕全县经济发展总体目标和《xx市政府关于进一步深化基层供销合作社组织体制改革的意见》，以招商引资为主线，不断开拓新的经营服务领域，按照国家新农村建设和产业发展要求，创办新企业，利用担保服务中心职能搭建投融资平台，通过盘活存量资产，招商引资，加大项目投资力度，加强系统上下、系统内外的联合合作，整合资源，形成整合力，共同开发县内外市场，不断开辟新的经济效益增长途径。

3、加强信息化建设，加快供销社发展步伐。信息化是改变传统流通模式的新形式，组织农民经济合作的新手段，丰富综合信息服务的新内容，引领千家万户农民进入千变万化市场的新途径。县社必须重视、参与、支持这个建设。逐步形成覆盖全系统和全县农民合作经济组织的信息网络体系，不断完善以信息化为基础的政务、社务、服务、商务管理体系，加大与市、省供销及其他县、市供销物流企业的战略合作，整合内外力量，共同打造畅通、高效、服务农村市场的'信息平台，抓住便民、民生需求这个关键，增强为“三农”服务的信息化水平。

4、加强队伍建设，提高工作能力。真正把人力资源作为发展供销合作事业的第一资源。建设求真务实，爱岗敬业的机关干部队伍，思路清晰，事业心强的领导班子，开拓创新，勇于奉献的企业家队伍，转变工作作风，树立服务基层，服务发展的工作理念，不断提高服务水平，搞好基层从业人员职业技能培训，强化激励和约束机制，努力建设一支高素质、职业化的企业管理人才队伍。

5、加强领导，加大考核和奖惩力度。要求县社各科室和直属单位加强对目标实施工作的组织领导，根据目标的总体要求，结合本科室、本企业实际，组织制定相应的落实方案，实行目标责任制，一把手负总责，分管副职各司其责，任务层层分解，责任到人，同时结合绩效考核严格落实奖惩，确保20xx年目标实现。

供销合作社工作总结篇十一

为进一步激发机关服务赶超、服务基层的积极性，增强发展的.责任意识、压力意识、服务意识，推动乡镇赶超发展。按照县委关于县级机关单位结对联系镇（区）活动的通知精神要求，在牵头部门县统战部门的带领下，我们把这项工作列入重要议事日程，作为全年工作的重要组成部分，认真抓好落实。

成立由主要负责同志为组长的帮办领导小组，副主任为副组长，成员：，并明确王鹤成同志为联系人。

根据县委文件精神和县统战部具体要求，结合山阳镇提出的服务内容和建议，我们认真谋划、精心组织，制订具体的工作方案。

一是积极提供一条亿元以上项目信息，同时帮助招租创业园标准化厂房2栋以上。

二是定期去纸品厂了解企业生产运营情况，帮助企业解决生产过程中所需解决的问题，努力帮助企业做大做强。

三是积极做好引进地税税源工作，利用我们人脉资源，多渠道挖掘税源，鼓励在外经营能人到山阳镇开票纳税，争取帮助引进地税税源20万以上。

四是帮助联系镇山阳镇做好小康村创建等工作，在挂钩期间，每年筹措一定资金用于小康村的创建及帮助10户困难户解决生活困难。

一年来，积极收集项目信息，收集信息二个（三产服务业项目），经调研论证，我们正在与山阳镇对接。帮助裕兴纸品厂在市场开拓、新品开发等方面做了许多工作，定期不定期上门了解情况，还多次与交警部门联系请求对裕兴纸品货物运输车辆给予方便。全年对山阳镇小康创建和困难户帮扶拟提供资金支持10万元。已到位5万元，余额节前到位。

供销合作社工作总结篇十二

201*年，我社在县委、县政府和上级社的正确领导下，把学习贯彻党的十八大和十八届二中、三中全会精神，学习贯彻习近平总书记一系列重要讲话精神作为首要政治任务，通过党委中心组、机关学习日、支部学习活动日等多种形式，把学习贯彻推向深入，把系统上下的思想和行动统一到中央决策上来，统一到县委的具体部署上来。坚持以国务院40号文件为指导，认真贯彻落实省、市政府《关于加快推进供销社改革发展的意见》和市政府《关于大力推进供销合作社构建农村现代经营服务体系的意见》精神，紧紧围绕基层组织、现代流通和为农服务三大体系，强化社有企业、合作社和联合社三大版块，突出项目建设、招商引资、为农服务、网络建设和信访稳定等五项重点，硬化措施，全力推进，各项工作均取得了一定的成绩。

一、加大推进力度，重点工程项目建设成效显着。

积极开展“现代农业重点工程突破年”活动，全力推进xxxx县农副产品批发市场建设，通过一年努力，市场先后开设了水果、蔬菜、豆制品、肉禽蛋等四个交易区，入场经营户200多户；新建电子商务信息中心，2500吨高位冷库，垃圾处理中转站，自助银行服务点；完善xxxx地方农副产品专营区和社区平价店，开展直供直销，不断转变经营业态，拓展经营范围；市场综合办公楼、客户服务处、充电站、食堂、医务室、公交车停靠点等服务设施建成并投入使用，帮助办理了消防许可及房产证、土地证等相关手续，全年投入达2150万元，实现交易额6.2亿元。再生资源交易市场开设了废旧金属交易和废旧家电拆解两个交易区，先后有12家大户入场经营，新上了废旧塑料加工项目，市场的经营、加工和服务功能逐步完善。

二、强化责任意识，招商引资工作再度取得突破

扎实开展招商引资，组建专业队伍，明确目标任务，制定激励措施，广泛开展招商，江苏玉成再生资源交易市场与北京宏祥瑞喜环保科技有限公司合作，投资1亿元，新上塑料包装废弃物处理（再生聚脂瓶片加工）项目，5月28日正式签约，订购德国设备两套，正在办理环保等相关手续，市场南侧原生猪屠宰场建设用地20亩，经协调后作为市场新上项目用地，8000平方米恒温库已先行开工建设；上海焙乐颂食品公司投资7000万元新上的旅游航空食品加工项目，xxxx年11月份28亩项目建设用地在开发区农产品加工集中区落实到位，目前已开工建设；去年8月，该司还与盐城翠珊屋食品公司合作，投入万元，在建阳镇建立食品原料加工基地，年产500吨优质糯米粉，已在建阳镇新阳村流转土地347.3亩，今年再争取流转650亩，累计达1000亩，以满足项目建设的需要。按照上级部署和要求，紧密结合xxxx实际，大力组织实施万村千乡市场工程、新农村现代商品流通网络工程和为农服务提升工程，()抓资金投入，抓项目建设，实行一个项目一名分管领导，一个项目一套工作班子，制定计划，落实措施，明确职责，全力推进，项目建设完成了年初既定的目标任务。与此同时，将在建的连锁配送中心建设以及直营店、加盟店、配送网点建设项目先后申报了国家、省级专项，全年共获得各级财政扶持补助资金111.8万元，为推进项目建设，培强做大龙头企业提供了有力保证。

三、加强载体建设，为农综合服务水平不断提升

认真贯彻落实市政府201*年108号文件精神，积极构建农村现代经营服务体系，努力为农民群众生产、生活提供多层次、全方位的服务。建办为农综合服务社。坚持量的扩张和质的提升并举，开放式、高起点推进为农综合服务社建设，年初县总社专门下发文件，对全年的目标任务进行细化分解，并先后组织开展了专题推进会、现场观摩会、自查验收等活动，扎实抓好创建工作，新建的服务社不但有日用品、农资超市和农副产品、废旧物资收购，还有粮油加工、卫生室、文体娱乐室、庄稼医院、农机服务等项目，xxxx年共新建为农综合服务社15个，其中4个三星级社全部通过省级评审验收。领办、参办农民专业合作社。本着“先登记后完善，边建设边发展”的思路，积极领办、参办农民专业合作社，全年新注册了专业合作社12个，组建了专业合作社联合社1个。对已登记的合作社、按照“四有”的要求，抓组织机构的健全，抓经营管理的规范，对照《章程》开展实质性运作，共有5个专业合作社分别被省、市评为“五好”示范社。开展农产品购销。以海华粮油专业合作社为龙头，主动与嘉汇米业、冠华水产、丰盛牧业、悦达农业、广丰蔬菜等农产品加工企业联合，与上海东方航空食品有限公司开展合作，在xxxx设立农产品配供基地，全年共配供大米、虾仁、蛋品、蔬菜等优质农产品5000多万元。以农民经纪人为依托，搞好农产品购销，全年共分3批培训农民经纪人562名，其中发证150人。年底前，我们还组织农产品加工经营企业，参加了省农博会和xxxx海峡两岸（江苏）名优农产品展示展销会暨产销对接洽谈会，大力宣传和推介我县的农产品，增加知名度，扩大交易额。

四、着力整合资源，连锁经营网络重构全面实施

一是巩固和完善农资连锁经营。以兴源农资公司为龙头，以县城、宝塔、九龙口、裴刘和火车站等5个农资配送中心为骨干，以“农资农家店”、农资超市、农资经营门店为网络终端，推行连锁配送，网络功能逐步健全，新增连锁网点15个，实现销售1.2亿元；二是组织实施日用工业品连锁配送。针对xxxx实际，将推行日用工业品连锁配送作为年度一项重点工作来抓，以坤源超市有限公司为平台，加快配送中心建设，开展工业品的连锁配送，至年底，已改建配送中心1个，发展直营店和加盟店14个，日用工业品连锁网络建设逐步完善。三是创办再生资源标准化网点，在开展全县再生资源市场建设和整治的同时，科学规划，合理布局，按照“六统一”的要求，兴办再生资源标准化绿色回收网点30个。

五、积极化解矛盾，和谐供销建设扎实有效推进

全面落实信访稳定工作“一把手负总责，班子成员分工负责，机关人员挂点挂社，各单位负责人为第一责任人”的责任制，坚持从源头上抓起。采取请上来和走下去的办法。深入基层，调查研究，排查问题，化解矛盾。既深入细致做好职工群众的思想工作，又尽最大可能帮助他们解决实际问题，以维护职工的.正当利益。我们通过信访接待，办理信访件，开展“金桥行动”、“三解三促”等活动，全年先后接待来访32批180多人次，办理来信22件，化解各类信访问题11个，特别是省、市交办的3个重点信访事项的妥善处置，确保“两会”期间及关健时段未出现去省赴京上访、群访及重特大事件，全系统信访稳定工作呈现出良好的态势，改革发展的社会环境不断得到改善。

在充分肯定成绩的同时，我们清醒地认识到存在的问题和不足，主要表现在“三个没有改变”，即：全系统仍处于奋力爬坡的关键时期，经济总量小、经济实力弱的面貌没有根本改变；系统整体优势尚未得到充分发挥，发展不充分、发展不平衡的格局没有根本改变；农村现代经营服务体系建设还处于探索完善阶段，服务领域不宽、贡献份额不大的现状没有根本改变。对此，我们将高度重视，在今后的工作中认真对待并切实加以解决。

供销合作社工作总结篇十三

。着力推进“一个网络、两个平台”建设（农村现代流通服务网络，农村社区综合服务中心和农村合作经济组织）。xx年1-6月份实现销售收入34.8亿元，利税1.2亿元，利润7800万元。总结上半年来的工作，我们主要做了以下几个方面：

一、推进农村现代流通网络体系建设

新农村现代流通网络工程建设是推进社会主义新农村建设，重塑供销合作社形象的战略举措。年初我们结合区域、交通、人口密度、农村购买力状况等客观现实和供销社企业的自身条件，制定了切实可行的工作规划，明确了发展数量、建设布局、工程标准、管理模式、推进措施。xx年启动建设的乡镇超市5处。店子供销超市：由店子供销社投资180万元，在店子镇供销社驻地新建超市一处，建筑面积2765平方米。湖滨供销超市、社区服务中心：由湖滨供销社投资200万元，在西闸老村委院新建超市一处，占地面积1500平方米。超市南侧是占地1300平方米的`健身广场，超市北侧是占地800平方米的社区服务中心，为西闸村民提供购物、科技、医疗、法律咨询、体育健身和休闲娱乐等综合性服务。目前，两处超市和一处社区服务中心选址已定，拆迁工作已经完成，预计xx年9月1日竣工，10月1日正式营业。吕艺、乔庄、城关三处乡镇超市正在紧锣密鼓筹划之中。

二、完善农资连锁经营

为进一步整顿、规范农资市场秩序，充分发挥供销社在农资经营中的主渠道作用，推进我县农资连锁经营健康发展，更好的为“三农”服务，与县工商局联合，成立博兴县农业生产资料行业协会。以吕艺中心社生资市场为依托，由县供销社成立博兴县兴农农资连锁有限公司，建设农资连锁配送中心20处，整合系统内180家农资经营店，吸引社会上更多的经营门店加盟，成立农资连锁经营基本网络。引导有经营实力的农资经营单位加盟经营服务网络，对连锁经营网络范围内的化肥、农药、农地膜等主要农资商品实行“统一配送、连锁经营”。在农资连锁经营网点的设置上，本着“合理布局、方便群众、便于管理”的原则，逐步建立起每个村都有经营网点的网络格局，选择有经营实力、诚实守信的经营户加盟连锁。三个月来共发展农资加盟店120家，取得了良好的经济效益和社会效益。

1、加大投入，完善软件硬件。为确保协会舒畅、高效运转，我们起草了《博兴县农业生产资料行业协会章程》，对协会管理、会员责任和义务进行了明确规定，为协会规范运作提供了基础保障；先后制定《博兴县农资商品监督巡查制度》、《博兴县农资商品备案制度》等制度，确定协会内部及会员管理规程，规范了协会运作的软件。从有效发挥协会职能入手，专门设置了化验室、样品档案室等，协会投资6万元购买了化验设备、留样器材、微机、打码机、验码机等，为协会开展工作提供了有效的物质保障。

2、备案管理，严格形式审查。在指导农资经营企业健全落实“帐

3、贴标入市，严格质量把关。协会化验室工作人员依据《农资商品备案证明》，按照抽样检验操作规程，现场提取农资样品，进行初检，建立农资商品档案，对初检合格的农资商品，协会打印条码标识，工作人员现场贴标，确立入市资格准予流通；对初检不合格农资商品，及时送法定机构检验，检验合格的，贴标入市；复检仍不合格，在监督退回生产企业的同时，及时通报工商部门，对流通环节同类农资和生产企业进行重点监管。对名优企业的国家免检农资产品，协会确认备案材料齐全无误后，免于初检，贴标入市。截止目前，已抽检化肥61批次，涉及化肥35000余吨；对初检涉嫌不合格的一个批次化肥送检，法定检测合格后入市经营；11批次国家免检企业农资产品备案材料齐全后，直接贴标入市。

4、强化工商行政监管执法。协助县工商局分别农资经营业户不同情况，有的放矢地实施监管。一是协会稽查大队强化日常监管。对农资配送中心，坚持没有举报不检查；对备案贴标农资，属地工商所使用条码识别器，以确认条码与备案信息是否一致为重点，进行一般检查；对未备案贴标农资，突出五查五看管理，即：重点查证照，看有无经营资格；查质量，看许可证、批准文号、保质期；查包装，看有无仿冒；查广告，看是否存在虚假宣传；查登记，看进销制度是否健全。二是开展专项整治。结合春耕备播、夏种秋收等重点季节，以种子、化肥、农药及农机具为重点，适时开展专项整治。今年以来，共开展专项整治7次，检查农资经营业户312户（次），取缔无照经营农资业户26户，对13家农资挂靠经营业户进行了规范。三是查办大要案件。根据举报电话和日常监管发现的案源，今年已对11起涉及案件进行了查处。

三、组建农村合作经济组织

大力发展农村合作经济，是现阶段提高农民进入市场组织化程度、建立农民增收长效机制的有效途径。围绕当地主导产业或特色产品，因地制宜，创办或联办各类专业合作社，充分发挥好博兴棉花协会、博兴县养鸭协会、博兴县养殖协会、工艺品专业合作社、水产专业合作社的典型带动作用，引导农民中的优秀生产经营者，发起组建新的合作经济组织，切实做好农村专业经济组织的培训工作，发挥专业合作社的龙头作用，大力推行“龙头+基地+农户”的发展模式，建立标准化生产基地，开展农产品初加工、深加工，向市场提供标准化的农产品。xx年以来，山东华康食品有限公司按照“市场带动龙头，龙头带动基地，基地连结农户，促进农业增效，农民增收，发展循环经济，走可持续性发展之路”的农业产业化经营思路，大力发展订单农业，组织标准化生产，初步形成了樱桃谷鸭种鸭养殖、孵化，商品鸭养殖、回收、加工、冷藏、销售一条龙的农业产业化模式。已发展培育商品鸭养殖基地153个，带动养殖户4600多个，覆盖了整个滨州市，辐射到周边市区。xx年1－6月份已向养殖户投放收购资金2.6亿元。户均增收3.7万元。通过产业带动，实现农村劳动力就地转化2800多人。在本地采取村企互动的形式，在各级党委、政府的扶持、帮助下，带动发展了26个养殖专业村、1个运输专业村、两个专业协会。养殖产生的鸭粪全部还田，对改善土壤地力，特别是盐碱地改良，发展绿色生态农业，促进农业持续发展发挥了积极的作用。

供销合作社工作总结篇十四

上半年以来，县社党委、理事会在县委、县政府及上级社的正确领导下，牢固树立为“三农”服务的宗旨，积极参与社会主义新农村建设。着力推进“一个网络、两个平台”建设（农村现代流通服务网络，农村社区综合服务中心和农村合作经济组织），我们主要做了以下几个方面：

一、推进农村现代流通网络体系建设

二、完善农资连锁经营

1、加大投入，完善软件硬件。为确保协会舒畅、高效运转，我们起草了《博兴县农业生产资料行业协会章程》，对协会管理、会员责任和义务进行了明确规定，为协会规范运作提供了基础保障；先后制定《博兴县农资商品监督巡查制度》、《博兴县农资商品备案制度》等制度，确定协会内部及会员管理规程，规范了协会运作的软件。从有效发挥协会职能入手，专门设置了化验室、样品档案室等，协会投资6万元购买了化验设备、留样器材、微机、打码机、验码机等，为协会开展工作提供了有效的物质保障。

2、备案管理，严格形式审查。在指导农资经营企业健全落实“帐票卡书”管理制度的同时，按照章程规定，协会必须对批发企业购进农资(化肥)的`十类材料予以备案。包括生产企业营业执照、生产许可证、产品合格者、生产企业商标注册或商标使用许可证、进货发票、产品质量检验报告书、购销合同、购进数量等，备案材料齐全发放《农资商品备案证明，截止目前，协会已备案化肥76批次。

3、贴标入市，严格质量把关。协会化验室工作人员依据《农资商品备案证明》，按照抽样检验操作规程，现场提取农资样品，进行初检，建立农资商品档案，对初检合格的农资商品，协会打印条码标识，工作人员现场贴标，确立入市资格准予流通；对初检不合格农资商品，及时送法定机构检验，检验合格的，贴标入市；复检仍不合格，在监督退回生产企业的同时，及时通报工商部门，对流通环节同类农资和生产企业进行重点监管。对名优企业的国家免检农资产品，协会确认备案材料齐全无误后，免于初检，贴标入市。截止目前，已抽检化肥61批次，涉及化肥35000余吨；对初检涉嫌不合格的一个批次化肥送检，法定检测合格后入市经营；11批次国家免检企业农资产品备案材料齐全后，直接贴标入市。

供销合作社工作总结篇十五

各位领导：

为了认真贯彻落实好省委、省政府召开的全省供销合作社改革发展工作会议精神及省委、省政府《关于深化改革推进供销合作社“二次创业”的意见》及全州供销社改革发展工作会议及《州委、州人民政府关于贯彻(中共云南省委、省人民政府关于深化改革推进供销合作社“二次创业”的意见)的实施意见》(迪发(20xx)18号)文件精神，实施“乡村流通工程”建设，推进供销合作社的“二次创业”。我供销合作社已于20xx年5月8日及20xx年2月18日两次组织全县供销系统管理人员召开供销社推进“二次创业”的动员大会，全面贯彻了省、州供销合作社改革发展工作会议精神，安排部署今后一段时期的工作。今天县委、县人民政府召开全县供销社改革发展工作会议是对供销社改革发展工作的高度重视。现我就深化改革推进供销合作社“二次创业”，落实“乡村流通工程”建设的工作进展情况向各位领导汇报如下：

一、基本情况

××县供销合作社下设三个县级公司、三个生产厂(已相继停产)、六个基层供销社。全系统在册职工159人。其中：县供销社机关职工8人(事业编制：5人)，在岗职工96人，病休职工9人，退养职工3人，待岗职工43人。全系统有离退休职工150人，遗属供养20人。

截止20xx年12月末，供销社全系统资产总额为3506.9万元(固定资产土地尚未进行评估)，负债总额为3235.7万元，其中：短期借款1437万元，长期借款589万元，两棉赊销挂帐停息借款131万元。所有者权益总额271.2万元。历年累计待弥补亏损1566.2万元。20xx年末实现汇总销售8723万元，实现利润22.9万元。

二、解放思想、转变观念，狠抓落实

以建设社会主义新农村为主题，始终把深化改革推进供销合作社“二次创业”的工作，贯穿于深入学习实践科学发展观活动之中，紧紧围绕建立健全农村现代流通体系，改革创新组织体制、经营体制和管理体制，用现代流通方式改造供销社传统经营网络，加快转变发展方式，大力实施“乡村流通工程”建设，加快建立适应市场经济竞争要求，符合合作经济原则，经济效益和社会效益并重的新型供销合作社。牢固树立深化改革推进供销合作社“二次创业”的信心和决心，充分发挥供销社在农村流通的主渠道作用，发挥密切联系农民群众的组织、网络、经营、人才等传统优势，加大基层供销社的改革力度，以发展“两社一会”为切入点，结合“万村千乡市场工程”建设，积极拓展农村市场，发展农民合作经济组织，走市场化道路，真正发挥供销合作社在农村现代流通中的主导作用，在农民经济合作中的带动作用，在农村经济社会服务中的骨干作用，推动我县供销合作社的改革与发展，促进供销合作社“二次创业”进程。

三、实施“乡村流通工程”建设，构建农村经营网络

以化肥、农药、食盐、烟花爆竹及边销茶经营为切入点，大力发展“两社一会”，实施“万村千乡市场工程”建设，努力构建新型供销合作社的新主体、新网络、新体制、新机制，依托“供销合作社”品牌，按照自愿、互利、有偿和平等的原则，积极吸纳原供销社改革中分流安置的职工创办的各类门店及其他个体工商户和农村合作组织等，采取加盟、连锁配送和特许经营等方式，在各乡(镇)的行政村和规模较大的自然村，积极发展创办乡(村)“综合服务社”、“便民超市”、“农家店”和“农资连锁配送经营店”。引导农村种植养殖户围绕当地的特色产品、骨干产品，组建“农民专业合作社”与“农村专业协会”。把实施“乡村流通工程”与巩固传统经营业务，恢复重建乡村经营服务网点有机结合起来，建立与市场经济相适应的农村市场经营主体和流通服务体系，从而为服务“三农”提供有力支撑，促进全县经济社会的又好又快发展。

目前，供销社在实施“乡村流通工程”建设过程中，已累计创办农村综合服务社83户，创建各类专业合作社8户，。创办乡村农家店78户，其中：乡级农家店15户，村级农家店63户。建有农资连锁配送经营网络88户，边销茶、烟花爆竹经营网络74户，食盐连锁配送经营网络184户。20xx年供销社销售各类化肥8388吨、农药7200公斤、食盐870吨、烟花爆竹3700件、边销茶件。建有县级配送中心2个。县级公司下设有供销酒店、维合酒店、永乐江购物超市等对外联合经营服务网络，建有化肥、食盐、烟花爆竹等专用仓库。

四、深化改革，内引外联拓宽经营领域

充分调动广大干部职工参与改革的积极性和创造性，用改革的思路、创新的理念、发展的办法、树立深化改革、开拓进取的新观念、增强企业发展活力和市场竞争实力。

1、紧紧围绕县委提出的大力发展生物产业思路，发展农民专业合作社，规范合作社健康发展，提高农业产业化，农民组织化水平。目前，由康普供销社组织创办的康洛中药材种植专业合作社，结合山区地理气候特点，积极引导农民种植中药材。截止目前，共推广种植纹党参1780亩，带动了永春乡的3个村，攀天阁乡的1个村，康普乡的6个村农户种植。其中种植最多永春乡罗马村有318户种植了面积不等的纹党参360亩。合作社和村委会已签订鲜货收购合同。

由白济汛供销社组织创办的沧汛落吉古蔬莱种植专业合作社，长年平均种植蔬莱150亩左右。合作社与白济汛乡各学校签订了蔬莱供货合同，与种植农户签订了收购合同。全年种植供应蔬菜达125吨以上，学生吃上了放心菜，种植农户收入得到提高。

2、社属企业和基层社改革改制顺利推进、在改革改制中坚持不改资产，职工只转身份不下岗的原则。

(1)永春供销社由于部分地产在城镇建设中被征用，永春供销社需进行更深层次的改革。通过积极组织实施，于20xx年8月已完成永春供销社经济责任内部审计工作，全面结束了前一轮企业改革实行的“抽资承包”经营办法。永春供销社分流安置职工2人，一次性支付分流安置启动金及补偿金11.2万元，实行内部退养职工6人。目前，永春供销社改革各项工作正在健康有序的推进。

(2)“麦中珍”酒业有限公司(位于打枪坝)，由于经济包袱沉重，体制不顺，机制不活及其管理不善等因素，已被迫停产多年，一直无力恢复生产。为使该企业的职工得到妥善安置，低效闲置资产得到有效利用，20xx年9月将“麦中珍”公司兼并到药材土产公司。药材土产公司采取“联营合作”方式，已与联营单位达成协议，共同出资建设“供销社打枪坝停车场”。现已投入使用。通过公司兼并，既取得了经济效益，又取得了社会效益。

3、积极盘活社有资产，去年在维登乡党委、政府的支持下，维登乡供销社农贸市场建设顺利实施，由乡政府投资的一期工程已完工，二期工程由供销社负责投资建设，我供销社积极争取项目资金，建设已于5月份动工，预计8月份完工，农贸市场建设完工后，对维登乡农民农产品买卖问题将得到改善。目前，与攀天阁乡共同建设的攀天阁乡农贸市场已完成建设工程的30%。

4、为了使“乡村流通工程”扎实有效、顺利实施。现已完成了农业生产资料公司的《农资配送中心及经营网点改造项目》、药材土产公司的《农产品流通网络建设项目》、日用工业品公司的《工业品配送中心及购销网络建设项目》、维登供销社的《维登综合农贸市场建设项目》、永春供销社的《拖枝中药材交易中心建设项目》和《攀天阁综合农贸市场建设项目》的编写、立项、审批工作，今后以上项目的实施很大程度上将提高我县农民组织化程度和抵御市场风险能力，提高为农服务水平。

五、存在的问题和困难

20xx年，我们虽然做了大量的工作，也取得了一定的成绩，但与实现供销社“二次创业”、建立现代流通体系的工作要求相比，还存在许多不足，主要表现在：一是供销社属五十年代初组建的集体企业，曾与国营商业几分几合，造成机制不活，体制不顺，制约了改革发展;二是职工老龄化，平均年龄在40岁以上，从计划经济过渡到市场经济后，思想解放滞后，观念更新落后，缺泛改革创新意识;三是历史遗留债务数额较大，尤其是银行借款2142.7万元需上级有关部门协调给于化解;四是在发展“两社一会”实施“二次创业”改革和改制工作中资金短缺，要求给于项目资金扶持;。五是由于我供销社历史遗留问题较多、欠债数额较大，要在短期内解决供销社“二次创业”的困难和问题，需要投入大量的人力和财力。因此，恳请上级党委政府及有关部门给予资金方面的支持及政策方面的倾斜。

六、下一步工作打算

今后的供销工作，我们将以党的十七大精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，把供销社的改革与发展与社会主义新农村建设结合起来，解放思想，真抓实干，立足于服务“三农”，再创供销社的新辉煌，攻坚克难，努力推进供销社的“二次创业”，为促进我县经济社会又好又快发展做出更大贡献。

(一)进一步深化改革，增强活力，提高实力，充分整合供销社资源，形成工作合力，切实推动供销社“二次创业”工作的开展。

(二)千方百计做好化肥、农药、食盐、烟花爆竹和边销茶的供应工作，大力发展“两社一会”，完成县人民政府下达的综合指标。研究部署供销社实现“二次创业”推进“乡村流通工程”建设的工作。

(三)创新组织管理体系，加强供销社企业法人和管理班子建设工作。

(四)争取资金，抓好组织编写“乡村流通工程”建设规划工作，全面实施我县“乡村流通工程”建设。

总之，供销工作困难和挑战总是存在的，但供销社全体职工一定以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，在县委、县人民政府的正确领导下，充分调动参与改革的积极性和创造性。以与时俱进的精神风貌和求真务实的工作作风，努力开拓，负重奋进，在改革发展中激发活力，在“乡村流通工程”建设中拓展业务。在服务“三农”中增强实力，为开创供销合作社“二次创业”的新局面而努力工作，为庆祝建国60周年献礼。

供销合作社工作总结篇十六

一、成立组织，制定方案。为抓好机关效能建设，首先成立了以主任高文峰、党委书记于旺同志为正副组长的机关效能建设领导小组，设置了机关效能建设办公室，负责对机关效能建设的组织、督促、检查，并设立了五名机关效能建设监督员；其次是制定实施方案，实施方案共分三大部分、四个步骤：“三大部分”即指导思想、方法步骤、组织领导。“四个步骤”即：学习动员阶段、自查自纠阶段、完善制定阶段、总结阶段。通过成立组织，制定实施方案，为抓好机关效能建设奠定了组织基础。

二、搞好动员，提高认识。在这个阶段中，我们把开展机关效能建设同开展的文明机关创建活动结合起来抓。学习了《中华人民共和国行政许可法》、国务院《全面推进依法行政实施纲要》、《公务员暂行条例》和县委、县政府《关于进一步优化经济发展环境的若干纪律规定》、《关于开展机关效能建设的意见》及有关工作制度、工作纪律等内容。通过学习，使机关全体职工对机关效能建设有了进一步的理解。大家认为，机关效能建设，关键是一个“素质”问题，没有较高的素质，就不可能有较好的办事效率，从而促进了全体职工认真学习的`氛围，带动了工作上的增效，为今后的机关效能建设奠定了思想基础。

四、认真总结，整章建制。问题找出后，县社党委采取了三项措施，一是加强学习，提高素质；二是制定整改措施，强化改进；三是整章建制，规范行为。在整章建制上，我们建立了七种制度。一是建立了“岗位责任制”；二是“服务承诺制”；三是“限时办结制”。同时还为生产公司制定了“商品追溯制”、“职业道德守则”、“连锁加盟店便民措施”、“连锁加盟店服务承诺”等七项制度。通过整章建制，进一步规范了机关工作程序，堵塞了机关管理漏洞，实现了以制度规范行为，以制度管人管事的新机制。对推动机关效能建设步入经常化、制度化的轨道，树立机关形象起到了保障作用。

五、突出服务，以“万村千乡”市场工程建设为主，大力兴办“农家店”，积极改善现代农村消费环境。

以实施“万村千乡”市场工程建设为契机，以连锁配送为主要形式，我们全力参与了“万村千乡”市场工程建设，制定了具体的实施方案。在先行完成了全县现有网点的摸底工作后，又分别在巴克什营、张百湾、滦平镇、金沟屯、虎什哈五个乡镇建成13家农资和日用品示范店，为下步工作的开展奠定了坚实基础。县政府于8月4日专门召开全县“万村千乡”市场工程建设工作会议，全面部署“万村千乡市场工程建设工作。在县委、县政府的大力支持下，以滦平县供销社农业生产资料有限责任公司为龙头企业，建成了“富万家”农业生产资料配送中心和“富万家”文杰日用品配送中心，在全县100%的镇、93%的乡、31%的村建成了具有现代农村经营业态特点的超市群。到10月26日，已有81家农家店通过了市商务局组织的“万村千乡”市场工程验收。其中日用品加盟超市68个，农资加盟店13个。在81个农家店中，属原供销社职工改建的21家，其中在册职工9人，置换身份12人。虎什哈供销社利用现有资产建成农家店3个。

xx年11月30日

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