优质银行公私联动方案(模板21篇)

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优质银行公私联动方案(模板21篇)
时间:2023-10-28 13:50:15     小编:琴心月

方案的制定需要有备选方案的思路,以备不时之需。方案的执行应该具备可迭代性,随时调整和优化方案以适应变化的需求。请大家认真学习这些范文,提炼出适合自己的方案设计方法。

银行公私联动方案篇一

中国邮政储蓄银行:

您好!

事情的原委是这样的:20xx年12月09日九点,我驱车来到内黄县邮政储蓄银行二安支行办理一笔转账业务。因为我自己一时的疏忽大意,将600元(陆佰元整)现金忘在了柜台上,事后竟然忘得一干二净。直到12月11日上午,我再次走进二安支行的营业大厅去办理储蓄业务时,刚踏进营业大厅,大堂经理刘晓芳和银行职员王菲菲向我提起,我才如梦方醒!唯有“谢”声连连。。。

她(他)们是行业的骄傲,她(他)们是行业的标兵!她(他)们接待储户主动热情,耐心周到。来有迎声、去有送声、问有答声、合作有谢声、妨碍用户有歉声。她(他)们在邮政储蓄工作中真正做到了“存款取款一样主动;生人熟人一样热情;金额大小一样欢迎;主币辅币一样受理;忙时闲时一样认真;表扬批评一样真诚”。

在此,我要再一次向贵行和贵支行表示衷心感谢,向两位银行职员表示崇高的敬意。感谢你们在20xx年的大门即将开启的时刻便让我领略到了贵行的真诚和贵行员工的精神风貌。我将永远记下这两个既普通而又闪耀着诚信的光辉、既平凡而又异常靓丽的名字——刘晓芳、王菲菲!希望贵行领导对大堂经理刘晓芳、王菲菲以及二安邮政储蓄支行的全体员工高尚品德和工作作风予以表彰并以资鼓励!

千言万语已经难以表达我心中的感激之情。惟有祝贵支行、贵行以及贵行所有员工在新的一年里业务突飞猛进,也祝你们阖家欢乐、幸福安康!

储户:郭振朝

20xx年12月12日

银行公私联动方案篇二

尊敬的各位领导、同志们:

你们好!

我叫__,现在,我将这三个月来的工作、学习情况向大家总结汇报一下。

我所在的岗位是_行的服务窗口,我的一言一行都代表着本行的形象。我的工作中不能有一丝的马虎和放松。众所周知,__的储蓄所是最忙的,每天每位同志的业务平均就要达到近两百笔,接待的顾客二百人左右,因此这样的工作环境就迫使我自己不断的提醒自己要在工作中认真认真再认真,严格按照行里的制定的各项规章制度来进行实际操作。三个月中始终如一的要求自己。

由于我是新来的,在业务上还不是特别熟练,为了尽快熟悉业务,当我一遇到问题的时候,我会十分虚心的向老同志请教。对待业务技能,我心里有一条给自己规定的要求:三人行必有我师,要千方百计的把自己不会的学会。今后想在工作中帮助其他人,就要使自己的业务素质提高。刚开始的时候,我还由于不够细心和不够熟练犯过错误,虽然赔了钱,但是这并不影响我对这份工作的积极性,反而更加鞭策我努力的学习业务技能和理论知识。

__所位于城乡结合部,有着密集的人口。在储蓄所的周围有很多领社保和医保的下岗、退休工人,也有好几所学校。文化层次各不相同,每天都要为各种不同的人服务。我时刻提醒自己要从细节做起。把行里下发的各种精神与要求落实到实际工作中,细微化,平民化,生活化。让客户在这里感受到温暖的含义是什么。

所里经常会有外地来的务工人员或学生来办理个人汇款,有的人连所需要的凭条都不会填写,每次我都会十会细致的为他们讲解填写的方法,一字一句的教他们,直到他们学会为此。临走时还要叮嘱他们收好所写的回单,以便下次再汇款时再写。当为他们每办理完汇款业务的时候,他们都会不断的我表示感谢。也许有人会问。个人汇款在储蓄所只是一项代收业务。并不能增加所里的存款额,为什么还要这么热心的去做,但是我认为,用心来为广大顾客服务,才是最好的服务。当我听到外边顾客对我说:你的活儿干的真快,那个小妹儿态度真不错。_行就是好。这样的话的时候。我心里就万分的高兴,那并不光是对我的表扬,更是对我工作的认可,更是对我工作的激励。

新的一年里我为自己制定了新的目标,那就是要加紧学习,更好的充实自己,以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我,我心里在暗暗的为自己鼓劲。要在竞争中站稳脚步。踏踏实实,目光不能只限于自身周围的小圈子,要着眼于大局,着眼于今后的发展。我也会向其他同志学习,取长补短,相互交流好的工和经验,共同进步。征取更好的工作成绩。

银行公私联动方案篇三

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好!

xx年,对于身处改革浪潮中心的银行员工来说有许多值得回味的东西,尤其是工作在客户经理岗位上的同志,感触就更大了。年初的竞聘上岗,用自己的话说“这是工作多年来,第一次这样正式的走上讲台,来争取一份工作”,而且,出乎预料差点落选。竞争让我一开始就感到了压力,也就是从那时候起,我在心里和自己较上了劲,一定要勤奋努力,不辱使命,他是这样想的,也是这样做的。一年来,我在工作中紧跟支行领导班子的步伐, 围绕支行工作重点, 出色的完成了各项工作任务,用智慧和汗水,用行动和效果体现出了爱岗敬业,无私奉献的精神。

一、客户在第一,存款是中心

我在工作中始终树立客户第一思想,把客户的事情当成自己的事来办,急客户之所急,想客户之所想,在工作方法上,始终做到“三勤”,勤动腿、勤动手、勤动脑,以赢得客户对我行业务的支持。我在工作中能够做一个有心人,他从财务人员一句不太起眼的话语当中捕捉到了信息,及时反馈并跟踪,最终使近xxx万元资金年初到帐,实现了“开门红”,为全行的增存工作打下了良好的基础。

在服务客户的过程中,我积极细致,把兄弟情、朋友意注入工作中,使简单枯燥的服务工作变得丰富而多采,真正体现了客户第一的观念。当客户在过生日时收到他送来的鲜花,一定会在惊喜中留下感动;如果客户在烦恼时收到他发来的短信趣言,也一定会暂时把不快抛到脑后,而抱以一丝谢意;而当客户不幸躺在病床,更会看到他忙前忙后,楼上楼下奔跑的身影……虽说事情都很平常、也很简单,但向陈刚那样细致的人却不多。

二、“客户的需求就是我的工作”

我在银行从事信贷、存款工作十几个春秋,具备了较全面的独立工作能力,随着银行改革的需要,我的工作能力和综合素质得到了较大程度的提高,业务水平和专业技能也随着建行各阶段的改革得到了更新和进步。为了不辱使命,完成上级下达的各项工作任务,我作为分管多个重点客户的客户经理,面对同业竞争不断加剧的困难局面,在支行领导和部门同事的帮助下,大胆开拓思想,树立客户第一的思想,征对不同客户,采取不同的工作方式,努力为客户提供最优质的金融服务,用他自己对工作的理解就是“客户的需求就是我的工作”。

三、开拓思路,勇于创新,创造性的开展工作

随着我国经济体制改革和金融体制的改革,客户选择银行的趋势已经形成,同业竞争日激烈,在业务开展上,我中有你,你中有我,在竞争中求生存,求发展,如何服务好重点客户对我行的业务发展起着举足轻重的作用。

我认为作为一个好的客户经理,时时刻刻地注重研究市场,注意市场动态,研究市场就是分析营销环境,在把握客观环境的前提下,研究客户,通过对客户的研究从而达到了解客户资金运作规律,力争将客户的下游资金跟踪到我行,实现资金从源头开始的“垄断控制”,实现资金的体内循环,巩固我行资金实力。今年在他分管的某客户中,资金流量较大,为使其资金做到体内循环,他从点滴做起,以优质的服务赢得该单位的任信任,逐步摸清该单位的下游单位,通过多次上门联系,使得该单位下拨的基建款都在我行开立帐户。另外今年七月份在市政府要求国库集中收付预算单位账户和资金划转商业银行情况下,他积极的上门联系,成功留住某客户在我行的开户。

又如以开展有益健康的健身活动为线索,与客户开展乒乓球、羽毛球活动,既把与客户的交往推向深入,又打破了传统公关模式,在工作中收到了非常好的效果。今年xx月份,在与一家房地产公司相关人员进行友好切磋球技的同时,获悉客户欲对其部分房产进行拍卖,他积极的工作,使其拍卖款xxx万元,成功转入我行。

我对待工作有强烈的事业心和责任感,任劳任怨、积极工作,从不挑三拣四,避重就轻,对待每一项工作都能尽心尽力,按时保质的完成。在日常工作中,他始终坚持对自己高标准、严要求、顾全大局、不计得失,为了完成各项工作任务,不惜牺牲业余时间,放弃双休和假期,利用一切时间和机会为客户服务,与客户交朋友,做客户愿意交往的朋友,我通过不懈的努力,在xx年的工作中,为自己交了一份满意的答卷。

敬礼!

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

银行公私联动方案篇四

以引客户为活动目的,与社区客户互动,进行项目社区文化营造与感受,带动新老客户,提高我行社区银行人气,吸引客户群的关注度,扩大社区银行的影响力与认知度。

三、活动内容要点

1.活动内容

1)体感游戏吸眼球

为达到吸引新老客户群认识我社区银行,走进我社区银行,特举办此项游戏活动以达到令人瞩目的效果。每周安排固定时段,在我社区银行门口(或能力可及范围内)开展体感游戏互动项目。此项游戏内容活动方式新颖脱俗,另外又起到一个全民健身的效果,定能吸引路过的客户,而这些驻足的客户,必定有我行正在寻找的客户群体。另外:参加体感互动游戏的客户需在活动参加详情登记簿上签字留电话以作为我行客户信息来源。

2)当客户吸引人群吸引至一定规模时,可继续开展有奖抢答环节。

到访客户既可体验体感游戏的乐趣,又可参加抢答问题的有奖回馈,宣传定能达到预期效果。

2.交流话题建议

抢答问题建议如下:

1.某银行是哪年成立的?

2.某银行的经营理念是什么?

3.某银行理财产品的产品规格有几种?问题可选择一些针对客户需求方面的。

3.宣传方式

(1)在社区银行周边小区的报箱内投递活动广告;

(2)在社区银行周边小区的电梯内、宣传栏张贴营销活动广告;

(3)通过微信宣传活动信息;

4.活动反馈与跟踪销售行动计划

根据活动开展情况,由现场人员总结客户回答问题情况进行分析,有针对性的服务客户。对于参加游戏互动的客户,待游戏结束之后再进行有针对性的深度挖掘。

1.目标客户

目标客户包括:社区银行周边小区通过宣传慕名而来的到访客户,以及当天老带新客户;

2.客户组织

约访的新老客户当日来我我行,由接待人员进行简单了解后进行分流引导,咨询客户带到咨询区,参加游戏客户带至游戏区登记,游戏开始时间由固定人员讲述游戏方式及注意事项后开始互动游戏和抢答游戏,对于回答正确我行问题的客户给与渤海银行专属纪念品。

1.时间

社区银行开业后的节假日或法定休息日均可。

2.地点

我行社区银行门口(或能力范围可及内)

xbox360体感游戏机1台3000元

纪念品100份0--500元(可用我行现有水杯或其他)

平板电视1台3000元(社区银行应自有此设备)

1.通过本次活动预计带来的业务量业务量不敢保,人气量肯定暴增。

2.通过本次活动预计带来的影响。

1.活动策划人:2人

职责:安排现场分区接待客户以及设备调试等流程分配

2.活动协调人:3人

职责:接待来访客户并做好推广解释工作

3.活动现场负责人:1人

职责:负责一切当日活动细则

1.概念:营销策划方案是商业银行在进行金融产品或服务的市场销售之前,为使销售达到预期目标而进行的各种销售促进活动的整体性策划文书。

2.作用:营销策划是针对某一客户开发和某一产品营销而制作的规划,它的任务是为将朦胧的“将来时”渐变为有序的“现在进行时”提供行动指南,由此而形成的营销策划方案则是商业银行开展市场营销活动的蓝本。

3.特点:营销策划方案必须具备鲜明的目的性、明显的综合性、强烈的针对性、突出的操作性、确切的明了性等特点,即体现“围绕主题、目的明确,深入细致、周到具体,一事一策,简易明了”的要求。

结构模式

1.种类:商业银行市场营销策划方案因其策划的对象不同,可分为大型优良客户营销策划方案、重大项目营销策划方案、市场调查策划方案、产品推介策划方案等等。

2.结构:

在这部分内容中,策划者需分项简要概述以下内容:

1)营销策划的全称。

基本格式是:xx银行关于xxxx营销策划书

2)营销策划的部门与策划人。

营销策划:xx银行xx分(支)行客户部

主策划人:xxx、xxx、xxx

3)营销策划的时间。

20xx年x月x日

根据不同的营销策划对象(即营销策划项目),拟定各自所应围绕的主题。营销策划主题是整个营销策划的基石和内核,是营销策划的基本准绳。在阐述营销策划主题的基础上,要对策划的项目情况作一简要的介绍,包括项目的背景、项目的概况、项目的进展、项目的发展趋势等。

营销策划分析可以是逐项分类分析,也可以作综合分析,视策划的具体情况来定。

1)项目市场分析。

宏观环境状况。主要包括宏观经济形势、宏观经济政策、金融货币政策、资本市场走势、资金市场情况等等。

项目市场状况。主要包括现有产品或服务的市场销售情况和市场需求情况、客户对商业银行新产品或服务的潜在需求、市场占有份额、市场容量、市场拓展空间等等。

同业市场状况。主要包括同业的机构、同业的目标市场、同业的竞争手段、同业的营销方式、同业进入市场的可能与程度等等。

各种不同的营销策划所需的市场分析资料是不完全相同的,要根据营销策划需要去搜集,并在营销策划中简要说明。

2)基本问题分析。

营销策划所面临的问题和所要解决的问题,这些问题的生成原因是什么?其中主要原因有哪些?解决这些问题的基本思路如何确定,出发点是什么?通过何种途径,采取什么方式解决?等等。

3)主要优劣势分析。

主要优势分析:围绕营销策划主题,将要开展某一方面的市场营销活动(如市场调查、新产品开发、市场促销、广告宣传等),拥有哪些方面的优势,主要是自身优势(即自身的强项)分析,也应考虑外部的一些有利因素。营销策划就是要利用好有利因素,发挥出自身优势。分析优势应冷静客观,既不能“过”,也不能“不及”,要实事求是。

主要劣势分析:主要劣势分析就是分析与将要开展的市场营销活动相关联的外部一些不利因素和自身的弱项、短处等。营销策划就是要避免和化解这些不利因素,如何弥补自身的不足,错开自身的弱项。

主要条件分析:主要条件分析就是分析将要开展的市场营销活动所需要的条件,包括已具备的条件和尚须创造的条件,逐一列出,逐一分析,以求得资源的最佳利用与组合。

第四部分:营销策划目标

不同项目的营销策划,有各自不同的营销策划目标,而营销策划目标大多由一些具体的指标所组成。拟订营销策划目标,要实事求是,经过努力能够达到。

第五部分:营销执行方案(即保障措施)

制订营销执行方案,是营销策划的重头戏,是对市场营销活动各道环节、各个方面工作的精心设计、周密安排和逐一布置与落实,是营销活动组织、开展的脚本。

制订营销执行方案应考虑以下问题:

(1)理顺本次营销活动所涉及的各种关系。

(2)把握本次营销活动的重点和难点。

(3)确定本次营销活动应采取的策略。

(4)弄清楚开展本次营销活动可利用的人、财、物等方面的资源与条件,确定好策划预算。

(5)本次营销团队人员的组成,各参与部门及人员在本次营销活动中所应完成的任务、所应承担的责任和所应充当的角色。

(6)开展本次营销活动的监控、反馈机制和传导系统。

(7)完成本次营销策划任务的时间安排(分阶段任务)。

(8)开展本次营销活动可能出现的突发问题与应急措施。

(9)对本次营销活动的考核奖惩方式。

银行公私联动方案篇五

(一)入口布置;

1、大门口铺设大红地毯100m。以红色衬托开业时的喜庆气氛;

2、入口处设置大型充气拱门1座。或灯笼柱子1对。大气不凡、雄伟壮观。拱门上面粘贴内容为:“热烈祝贺中国xx银行隆重开业”

3、红毯的两侧摆放若干花篮。充满温馨、吉祥、喜庆;

4、大门口前安装卡通一对。寓示鼠年“旺狗献端。吉祥生财”的祥和气氛。

(二)楼体布置:

1、大楼悬挂祝贺语直幅若干条;

2、银行前面或楼顶施放祝贺语氢气球若干个。

3、大楼往下拉若干三角彩带。

(三)营业厅布置:

1、厅内放置若干盆景鲜花。亲和自然、时尚温馨;

2、天花板悬挂金融套餐pop。

3、厅门两侧可设置有关服务项目和特色的展板。

4、门楣上悬挂吉祥、喜庆的大红灯笼。

二、户外布置

以开发区支行附近为形象的聚焦点。着力营造开业庆典的喜庆气氛。以此传播银行开业信息。吸引消费者眼球。

1、街道灯杆上悬挂支行开业形象挂旗。

2、每根电线杆斜拉三角彩旗。(视现场而定)

3、街道的绿化带上插印字的彩旗。(视现场而定)

三、礼仪规划:

1、拟请有关部门领导嘉宾参与庆典仪式;

2、印刷精美时尚的请柬提前送达应邀嘉宾手中;

3、邀请媒体主持人做开业庆典司仪。为庆典仪式衔接铺垫;

4、安排若干个礼仪小姐为开业庆典提供系列化礼仪服务;

5、开业庆典所有工作人员统一着装。完美一致、亲和团结。显示单位的凝聚力和向心力;

6、邀请舞狮队、乐队为开业庆典现场助兴;

7、准备礼品袋、贵宾证于庆典前夕备发;

8、设置签到台、桌椅、签到用品、台牌;

9、准备好胸花若干方便贵宾到场时佩戴;

10、准备庆典礼花10筒;

11、备好庆典仪式用的剪彩用具和备发礼品;

12、调试好音响电器设备为庆典现场制造喜庆气氛;

13、邀请媒体记者亲临活动现场。采写新闻。扩大影响力。

四、庆典程序:

1、8:00所有工作有人员到位到岗。做好庆典前的一切准备工作;

2、8:30开放音响。播放优美歌曲。活跃现场;

3、9:00嘉宾陆续到场。礼仪小姐提供系列服务;

银行公私联动方案篇六

保洁负责区域加大后,员工情绪波动,开展工作十分困难,为此和员工多方面沟通,稳定员工情绪,没有影响到工作质量。根据各区域工作需求情况,重点加强了人员的合理配置和工作负荷量之考核,实际运作特点和要求,调整了工作标准,在不增加人员的情况下,基本满足了保洁的运行要求。

二、培训

对新入职保洁人员进行了清洁理论培训并针对不同岗位进行实际操作培训,使保洁员掌握保洁工作知识,达到公司保洁工作的基本要求。

在对保洁员进行《保洁工作手册》培训的前提下,结合工作中的实际情况着重了以下培训:现场工作要求,清洁程序,作装,仪容仪表。

加强了员工考核制度的培训,创优和有关贯标知识的培训,建立了员工工作的责任心,目前员工已经能够努力工作并按规定标准完成,但在遵守工作纪律,行为举止等细节方面还需监督管理,下一步将加强这方面培训并使之成为习惯。

经过不断的培训与磨合,保洁员工已适应现有管理摸式和工作程序,人员基本稳定。

三、保洁工作模式方面

在原有的七个单元的基础上变为八单元,主要清洁工在楼道及外围进行。在实施^v^无人清洁^v^的同时为保证卫生质量,加强了保洁巡查清洁频率。现有人员基本能够达到将随时产生的卫生问题在30分钟内解决,但在高峰期经常存在楼道卫生差的现象,导致楼道较脏。

在^v^本色清洁^v^方面加强清洁频率,将原来的固定的计划清洁改为现在的随时清洁,发现污脏立即清洁,恢复原有本色,取的了较好的效果,但清洁成本有所增加。近一时期因在建施工和市政道路施工,整体环境泥土较多,虽然加强了清洁但整体卫生状况没有达到要求,而且清洁成本有所增加,随着施工的结束将进行彻底清洁,以达到卫生标准。

四、保洁工作完成方面

(1)完成了保洁人员编制及工作模式的及时修订。

(2)完成对外围公共区域卫生日常维护工作。

(3)完成对新进员工的培训工作。

(4)完成特约清洁服务。

(5)完成了配合房开活动的工作。

五、卫生质量监督方面

随着iso9001—2000质量体系的推行,保洁在工作中,加强了工作质量监督,完成表格的填写,用各种记录和制度来控制工作质量,并对工作中的问题进行总结,进一步改正,取得了较好的效果。

六、工作中存在问题

1、外围泥土,无法有效的去除。

2、现有的人员日常保洁频率与公司要求的频率有一定差距,在不增加人员的前提下,很难达到标准。

3、冬季外围卫生无法达到清洁标准。

4、在保证卫生符合标准的情况下,清洁工具的更换配件费用将有一定上升。

七、工作安排

1、加强保洁部的培训工作。

2、安排好保洁部的日常工作。

3、加强卫生质量检查工作。

4、加强人员管理工作。

在20xx年,保洁工作整体上有所提高,但在工作细节方面还存在着不足,清洁成本还有潜力可挖。

银行公私联动方案篇七

日月经天,江河纬地,20xx年上半年已过去,在分行、领导关心支持下,全体支行员工勠力奋进,现将xx支行上半年业务发展、团队建设等各方面情况及下步工作重点汇报如下,请多指导。

一、概况

1、存贷款:

截至半年末,xx支行各项法定利率存款余额42。73亿元,较年初增加4。6亿元,各项法定利率存款日均41。58亿元,较上年增加7。41亿元;贷款余额63。31亿元。

2、客户结构:

xx支行当前客户较多,行业分布较广。截至半年末,对公客户涵盖国有企业、民营企业,其中国有企业以平台公司为主,兼顾国有实体企业,民营企业既包括上市公司,也包括中小微企业,对公贷款主要投向平台公司,存款也主要来自这一群体;零售存贷款与对公不同,存款主要来自当地住户,贷款主要投向周边购房者及当地中小企业主、个体工商户。

3、人员情况:

截至半年末,xx支行共有编内员工16人,编外大堂经理1人,外包业务助理2人,合计19人。编内员工分条线来看,含负责人即行长1人,企金7人(含总监助理1人,副经理1人,长期病假1人),零售3人(零售负责人1人,零贷客户经理1人,财富客户经理1人),会计5人(含会计主管1人)。整体来看,企金人员较为充实,零售人员颇为短缺。

4、政府及监管部门对接情况:

xx支行为县域支行,报告期内与人行xx支行、金融^v^、公安局等监管部门,及财政局、国资办、发改局、国土局、房产局、人社局、农业农村局、水利局、投资促进局等政府部门关系稳定、互动有效。与上述部门的对接,为支行各项业务有效持续发展打下基础。

二、业务及其沙盘建设情况

报告期内,支行紧紧跟随分行提出的一条主线三大工程思路,做好做细人力资源沙盘、机构沙盘及双十沙盘,在确保企金业务持续良好发展的同时,努力拓展和开发零售业务,强调公私联动,集中精力补齐支行短板,业务整体实现稳定有序发展。

1、企金方面:

1)整体情况:

得益于企金业务较早在xx地区开展,目前xx支行企金业务发展良好受上年末冲量影响,半年末机构存款余额较年初有一定回落,但日均有较快增长;价值客户也保持稳定增长。

2)纳税千万以上企业渗透率:

截至半年末,xx支行纳税千万以上企业渗透情况如下表所示:

如上表所示,截至半年末,xx区纳税千万以上企业23家,已开户5家,渗透率21。74%。

2、零售方面:

1)整体情况:

自开业以来,xx支行零售业务稳扎稳打,各项核心指标持续向上。xx支行零售条线受开业时间短、区域经济社会发展水平低于市区、专职零售人员较少等因素影响,储蓄和aum等指标数值尚小,但各项指标均保持正向发展,尤其是储蓄日均和aum日均,分别录得119。44%、95。49%的增幅,实现较快增长。

在客户建设方面,xx支行通过组织营销沙龙、高净值人群推介会、工资代发等形式实现核心客户的较快增长,同时跟踪并储备了一些潜在私行客户,后续争取转化提升。

在按揭及非按揭零贷业务方面,支行克服疫情影响、人员不足、我行较之当地同业更严苛的房贷政策、房屋单价较低等一系列困难,贷款笔数、金额均实现一定增长。

3、公私联动方面:

近年来,行内积极打破公私条线壁垒,强调公私联动发展,上半年xx支行在此方面也取得一定成果。

三、支行队伍及人力资源沙盘建设

根据分行及的精神和指示,xx支行始终将队伍建设、人员引进暨人力资源沙盘建设作为工作重点之一,以期在区域内的长久稳定发展。

1、队伍建设:

继续实行小组制,以老员工带新员工,同时通过加大培训力度、定期集中讨论项目来提升员工业务能力和专业水平,报告期内,所有营销人员均有项目上报,大部分有项目落地。整体来看,支行队伍建设有条不紊,并逐步通过项目上报落地反映显现。

在氛围建设上,支行以多种多样的形式关心关爱员工,包括但不限于支行礼包派发、聚餐、民主生活会、生日会、掼蛋比赛等。疫情爆发后,此类活动应要求减少,但支行仍定期或不定期、少量集中或不集中的以会议或谈话形式了解员工工作生活动态和困难并提供力所能及的帮助。整体来看,支行氛围良好,员工精神向上。

2、客户和人力资源沙盘建设:

报告期内,支行一如既往地重视客户和人力资源沙盘建设,通过多方打听、请有关部门或同业推荐等渠道了解政府关键部门核心人员、同业核心营销或业务人员及其配偶、子女的情况以便引进,并借此建立健全区域人力资源沙盘。

银行公私联动方案篇八

今天我们在这里隆重召开xx厂xx年x作会暨安全工作会,此次会议的主要任务是:深入贯彻x司工作会精神,全面总结分析xx全生产各项工作,安排部署x全工作任务,统一思想,坚定信心,全面提升x生产管理整体水平。现在由我向大会做安全工作报告。

第一部分xx年工作回顾

一、完善制度明确责任,为实现安全管理制度化奠定基础

完善的规章制度是明确管理责任,实现安全制度化管理的基本保障。xx年xx国家有关安全法律法规和x相关文件精神,结合我厂安全管理工作的实际需要,对安全管理制度多次修订,基本健全了x全管理制度体系。

二、加强各项管理制度的执行落实,逐步实现制度运行与安全生产实际工作相融合

安全管理在实际工作中坚持用制度管人管事,在执行过程中及时修订补充完善各项制度,并通过对管理制度的培训、检查与考核,逐步实现了制度运行与实际工作不断融合,基本形成了安全工作制度化管理的氛围,制度化管理已经深入人心。

三、强化现场管控,构建安全管理体系

根据xx厂x有机构设置和安全管理的实际需求,通过检查、引导、罚款与考核等基本手段,使得各车间规范了罚款程序,建立了统一的“三违”台账,使得部门领导形成了作为安全责任主体部门,有责任也有权利抓“三违”的思想。通过一年来的努力基本建立了“三车间负安全管理主体责任、业务部门负业务保安责任和安监科负安全监管责任”的安全管理体系。

四、强化隐患排查治理,为安全生产持续稳定发展奠定了良好的基础

xx年xx了“隐患排查、筛选分级、整改治理与信息反馈”隐患排查治理模式,坚持在“人的不安全行为、物的危险状态与管理上的缺陷”三方面着手,从制度建立、流程设计与标准完善为切入点,深层次全方位地开展了隐患排查治理工作,为安全生产创造了良好的作业环境。

全年共查出隐患447条,已全部整改落实完毕。另外严肃查处了各部门安全管理不到位和“三违”行为,先后对160人次进行了处罚,共罚款20450元。

五、加大培训教育管理力度,提高全员危害识别能力与安全素质

xx年xx为每位员工建立了培训档案,规范了员工安全培训管理工作,基本建立了“日常培训车间负责,专业培训业务科室负责、安全专业培训安监科负责”的安全培训管理模式。

在培训组织上,安监科统一安排,各车间适时制定计划,并在月度安全绩效考核中兑现,使安全培训工作有了很大的进步。全年共组织新入厂员工培训45人次,在厂员工各类培训730人次,使广大员工逐步从“要我安全”到“我要安全”转变。

六、强化应急管理,确保xx厂x无一失

物资方面:xx年x急物资库房已经建立,由安监科确定专人负责管理,将全部物资分类管理,建立台账,按需求及时提报物资计划,保障了应急抢险使用。

预案方面:按照国家法律规定,适时对综合预案进行了修订,并在公司和应急救援中心进行了备案,基本形成了完善的应急预案体系。

应急演练方面:xx厂x计划组织了应急预案演练和第四届消防演练,有效提高了全体员工的危机意识和应急能力。

应急抢险方面:xx年x曲县经历了60年一遇的洪水,在厂领导的正确安排部署下,通过全体员工的共同努力取得了抗洪抢险的胜利,也形成了我厂“团结协作、勇于奉献、迎难而上、决战决胜”的抗洪精神。

七、强化动态达标、奖罚并举,严格安全绩效考核,全面推进安全生产各项工作持续改进

xx厂x立了坚持公开考核与奖罚并举的原则,在日常检查过程中凡发现的问题,业务部门必须及时通知车间领导,并要求立即整改动态达标,实现了检查考核与问题整改的及时性。对于各车间做得好的方面,厂内及时给予奖励,全年共奖励4、82万元,其中2、14万元在工资中兑现。

安全绩效考核兑现方面,xx厂x持“按制度、对照标准、实事求是、公平公正公开”的原则,经过一年来的努力,安全管理整体水平有了明显提高,动态达标、安全绩效考核和持续改进的理念已经深入人心。

第二部分工作中的不足

客观分析存在的问题,对于我们坚定信心、全力以赴完成xx年x全工作目标有着十分重要的意义。目前,x生产工作中还存在着诸多不容忽视、不容乐观的矛盾和问题。

一、“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针贯彻落实不彻底

我们虽然一再强调安全生产方针,但是在实际工作过程中由于经历和业务水平的限制,客观上并没有按照“简单、规范、严谨、高效”的管理理念来贯彻落实安全生产方针,比如说在皮带栈桥文明生产管理过程中、在设备抢修过程中、在工程改造过程中就出现了安全生产方针落实不到位的情况。

二、“制度化管理”的管理法则落实不彻底

xx年x们在制度化管理方面取得了一定成绩,但是距离全面实现制度化管理还有很大差距,特别是有一部分人还停留在人管人、人管事的安全管理状态,有罚款问领导,有考核问领导,还没有养成问制度、查标准的管人管事习惯。

三、教育培训重视不够,危害因素辨识工作落实不到位

部分安全培训工作缺乏针对性和实效性,对员工的安全素质提高作用有限,培训体系与考核机制需进一步健全。

危害因素辨识是风险预控管理和避免事故发生的最基本方法,也是每名一线员工避免受到伤害的有效措施。我们在此项工作上花的精力不够,没有真正普及利用危害因素辨识的方法来提高一线员工的整体抗风险能力。

四、制度标准不完善,责任划分不明确,管理体系未形成

在实际工作过程中,发现管理制度与作业考核标准还不能够完全适应我们的工作需求,从中也进行了修订和弥补,但是就整体来看差距还比较大,特别是综合考核体系没有形成,很大程度上制约着我们的工作水平跨越发展。

同志们,安全形势不容乐观,我们绝不能过高估计安全生产形势,绝不能过高估计做好安全生产工作的能力和水平,要怀着“敬畏生命,敬畏责任,敬畏制度”的心态,坚定不移地把安全工作作为一切工作的重中之重,对“三违”零容忍,对隐患零容忍,紧紧抓住“一、二、三、四”安全管理核心,坚持“精益求精、持续改进”的理念,我们必将取得安全生产工作的一个又一个突破。

第三部分xx年x作设想与计划

银行公私联动方案篇九

时光飞逝,20xx年上半年工作转瞬间将成为历史,现将我行20xx年上半年工作总结及下半年工作计划汇报如下:

20xx年上半年在农商行党委的正确领导下,在各级监管部门的有效监管下,支行业绩较去年有了较大的增长,使当地客户真正感受到贴心、优质、高效的金融服务,改进机制,严控风险,强化营销,通过全行员工团结拼搏,克难制胜,较好地完成了总行下达的各项任务,促进了我行各项工作持续稳健发展。

一、主要工作成绩

1、存款业务:截止20xx年6月底,我单位完成年度计划的124。9%。

2、电子银行业务:截止20xx年6月底,完成年度计划的110%。

二、具体举措

1、坚持以客户为中心,努力推动业务经营快速发展

上半年我行坚持以客户为中心,带领全行员工深入到农户家中,向他们讲解农商行存款的方便快捷及存取自由的优势,大力吸引客户存款。在存款高峰期及发放粮补等补贴时,全行内外勤更是共同投入到一线营业机构,委派专人维持秩序,加开营业窗口及柜员,努力将客户的排队时间降到最短,最终使我单位存款突破,电子银行业务也顺利推进。

2、抓好文明服务工作,着力营造“大服务”格局。

以县农商行加大一线人员服务态度考核为契机,我带领单位员工认真学习了关于服务礼仪及服务用语等的相关要求,加强对服务工作的组织领导,努力营造温馨、快捷的客户体验。同时加强我单位卫生方面的管理,以身作则,常年坚持不懈的为客户打造一个干净整洁的营业环境。

3、坚持以人为本,努力调动干部员工积极性

不断改革激励机制,完善分配激励机制,构建全方位的分配体制,在实施县农商行相关考核制度的基础上,结合我单位实际,在与员工充分沟通的基础上,制定了员工考核补充意见,保证了考核的合理性、公正性、透明度,引导全体党员做好示范、榜样的作用,营造积极向上、发挥党员模范带头作用的氛围。

三、实际工作中遇到的困难和问题

回顾上半年的工作,仍存在一些困难和问题。

1、我行位于城乡结合部,流动人口较大,虽然存款较以往在逐步上升,但存款不稳定,存款压力、存款成本较大。

2、我行在电子银行业务方面有好的一面也有差的一面,因地理位置问题,我行业务量少,导致电子银行各项业务趋于落后。

3、因周边小商户较多,我行收入残损币较多,导致业务办理缓慢。

四、下半年工作计划

(一)多渠道、多手段吸收存款

通过大力宣传、走街窜巷的营销扩大我行各项业务的市场占比。通过开展低成本存款竞赛,在全行营造比学赶超、积极向上的良好营销氛围,夯实存款基础,完善营销措施,扩大吸存渠道,保证储蓄存款按比例增长。

(二)努力调动干部员工积极性开展电子银行业务

不断改革激励机制,完善分配激励机制,构建全方位的分配体制,在实施总行相关考核制度的基础上,结合我单位实际大力加强电子银行业务发展。

(三)加强安保工作,提高人防、物防、技防工作水平

通过事实教育、案例警示,增强全员安防意识;强化三级检查,查防结合,警钟长鸣,确保安全运营无事故。

银行公私联动方案篇十

立协议人:_________

抵押权人:_________中国__________银行 行

为了明确抵押人与抵押权人各自责任、权益和义务,恪守信用,根据《^v^民法典》等有关法律、法规和_______________,特签定本《抵押协议》,以兹共同遵守。

一、抵押人自愿以^v^抵押物清单^v^(附后)所列之财产设定抵押权,担保借款人 与中国__________银行 行于 _________年 _________月 _________日签订之借款合同,按期履行债务偿还借款。该贷款种类为 ,金额 _________万元,用于 。贷款期限为 _________年 _________月至 _________年 _________月。借款合同编号为 。

二、当借款人不能依合同约定按期偿还借款时,抵押权人有权依照我国法律规定以抵押物折价或者以变卖抵押物的价款优先得到偿还。

三、抵押人对^v^抵押物清单^v^中所列财产依照国家法律规定拥有 (所 权或经营管理权)。并在抵押期内将所有抵押财产的产权证书交由抵押权人占管。

四、 抵押在此之前已设有抵押。抵押额为:_________ _________万元;抵押期限为:_________ 。

五、经双方协商此项抵押的抵押额为 _________万元,抵押率为 _________%,抵押期限为 _________年。随 号借款合同变更、解除或终止。抵押人在已设定抵押物的抵押价值额内不得重复抵押。在抵押价值额外再行设定抵押权的,应在再行设定抵押数之前书面通知抵押权人。

六、根据协商,双方占管抵押物采取下列方式:_________

1. 下列抵押物由抵押人占管、使用:_________

2.下列抵押物及有关文件由抵押权人占管:_________

3.下列抵押物就地封存,不得使用:_________

七、抵押人对自己占管的抵押物,在抵押期间负责维修、保养、保证抵押物的好,并随时接受抵押权人的检查和验证。抵押人未征得抵押权人的书面同意,不得以出租、出售、转借等形式处分自己所占管的抵押物。抵押权人发现抵押人对所占管的抵押物保管不当或有减损其价值的行为时,抵押权人有权要求抵押人恢复原状或提供其他等价的财产充当抵押物。抵押人不予执行的,抵押权人可以停止发放新贷款或收回部分直至全部贷款。

八、抵押权人占管之抵押物,如因抵押权人过错造成抵押物及有关文件损坏、遗失的,由抵押权人承担责任并赔偿损失。

九、抵押权人占管、保管抵押物及有关文件、凭证,按照有关规定由抵押人向抵押权人交纳保管费 _________元,本协议生效后三十日内结清。

(一)支付处分抵押物所需费用(含税金);

(二)支付抵押人欠交抵押权人占管抵押物的保管费用;

(三)偿还借款人所欠抵押权人全部贷款本息;

(四)支付应由借款人支付贷款银行的其他有关费用;

(五)清偿上述款项后所余金额交还抵押人。

处分抵押物所得金额不足以偿还借款人所欠抵押权人贷款本息的,抵押权人仍有权追索债务。

十一、借款人按借款合同规定偿还全部贷款本息后,抵押权人将自己占管的抵押物及有关文件退还抵押人。

十二、抵押人应按照规定办理抵押物的财产保险,保险期不得短于抵押期。保险费用由抵押人支付。抵押期间,抵押权人为抵押财产保险的第一受益人。如遇意外损失,财产保险赔偿首先交由抵押权人处理。

十三、抵押期间,各种抵押物的孳息归财产所有人或经营管理权人所有。

十四、其他约定:_________

(说明:_________其他约定中应包括抵押时间财产保险赔偿处理方式和有价证券到期是否兑付等约定)

十五、双方当事人必须全面履行本《抵押协议》所规定的权利与义务,任何一方不得擅自变更或者解除。

十六、本《抵押协议》为 号借款合同的补充文件。一式 份,抵押人与抵押权人各执 份。

股份制企业、合资合营企业、承包经营企业董事会或发包人审核意见:_________

(签字、盖章) _________年_________月_________日

抵押人(公章):_________ 抵押权人(公章):_________

法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

银行公私联动方案篇十一

7月28日,是世界肝炎日,主题是:“爱肝护肝享受健康”,旨在呼吁全世界民众关爱肝脏健康,拥有幸福家庭,根据市局文件精神要求,我院积极、主动、科学、有效地开展宣传活动。现将本次宣传活动工作开展情况总结如下:

一、提高认识,增强信心,精心组织

本次宣传活动内容包括健康咨询、资料发放、宣传标语、宣传横幅、电子展报浏览等形式。

二、积极筹备,扎实工作,活动内容丰富

在宣传活动期间,公共卫生科工作人员通过医院注射疫苗日和__赶集日发放宣传资料、现场咨询、现场讲解教育等宣传肝炎相关知识,营造全民抗击疾病、维护生命健康的氛围。共发放宣传单352余份,展示“爱肝一生,幸福一家”宣传横幅1条,橱窗式宣传海报2面,电子宣传屏1面,接受现场咨询22人次,直接受益126余人次。通过本次宣传活动,对提高人民群众对肝炎防治知识等相关疾病防治知识的认识起到了积极作用。

今后,我院将继续认真组织开展各类传染病防治宣传活动,并把这项工作常规化,结合我镇的实际,进一步丰富活动内容,创新活动形式,提高全镇广大人民群众防治意识,维护广大人民群众的身心健康。

银行公私联动方案篇十二

牵头单位

结对集团成员单位

结对镇乡

开展情况

市委办公厅团支部

1、2008年12月,杭州长运运输集团团委与公

市房管局团工委

司党、政领导到结对乡村开展送温暖活动,送去

萧山区新街镇团委

市长运运输集

中国联通浙江分公司团委

市长运运输集团团委

农行省分行营业部团委

淳安县威坪镇团委

慰问金、大米、油等物品;

2、帮助当地解决17万斤碰柑和脐橙的销售难题。

杭州橡胶集团公司团委

杭州市娃哈哈小学团支部

市司法局团委

1、年初和7月,司法局团委开展“春风进山村

2市司法局团委市质监局团委

活动”和“送清凉”活动,送去6000元慰问金

萧山区南阳镇团委

以及3台空调和5台吊扇;

市工业资产经营公司团工委杭州汽轮动力集团团委杭州市青春中学团委

淳安县

2、6月1日,杭州汽轮动力集团团委专程赴淳

中洲镇团委安中洲,为他们送去10万元捐款;看望了杭汽

轮希望小学的全体学生,给他们带去了节日礼

3、杭州市青春中学团委,组织青年教师与当地

学校教师开展了教学互动活动。

没开展

淳安县王阜乡团委

市国税局团支部

市人防办团支部

杭州电信公司

杭州高新区〔滨江〕西兴街道团工委

杭州电信公司团委

杭州市刀茅巷小学团支部

市公安局团委

市林水局团工委

江干区笕桥镇团委

5市公安局团委建行省分行团委

中国(杭州)青春宝集团团委

杭州万事利生物科技股份团支部

杭州市安吉路实验学校团委

没开展淳安县姜家镇团委

淳安县

1、2008年10月,公安局团委和青春宝集团团委捐赠价值3000余元的各类益智类玩具和书籍,帮助改善宋村乡中心幼儿园的基础教育条件;2、2009年8月,市警校和安吉路实验学校的老师分别为宋村乡小学学生开展入学军训、上兴趣课等;捐赠电脑1台。

宋村乡团委

拱墅团区委

市供销社团工委

拱墅区上塘街道团工委

拱墅团区委

海外海集团团委

杭州市电化集团团委

杭州市第十五中学教育集团团委

萧山团区委

萧山区新塘街道团工委

萧山团区委万向集团团委

浙江恒逸集团团委

杭州市文三教育集团团委

杭州文广集团西湖区三墩镇团委

团工委

杭报集团团委

淳安县汾口镇团委

1、海外海集团团委参与单位群团机构的捐助活动,共出资3万元在汾口镇成立了党员、团员活动室;2、上塘街道团工委积极参与单位党组织结对活动,走访慰问了汾口镇困难青少年,截至目前共同捐资达10万元。

淳安县

1、萧山区青联、萧山区青年星火带头人协会与新塘街道团工委捐资修缮齐坑完小学生宿舍;2、萧山星火协会部分会员与当地贫困学生结对;3、2008年下半年,邀请淳安屏门乡农业企业来参加萧山青春创业大赛。

屏门乡团委

已经联系过接对方,计划下半年开展一次走访活动

杭州文广集团团工委

杭州解百集团股份团委

人保财险杭州市分公司团委

杭州市大关中学团委

市财政〔地税〕局团委

市财政〔地税〕

银行公私联动方案篇十三

在淮阴师范学院——工商银行淮安分行大学生金融实践中心揭牌仪式的讲话

(2016年*月*日下午3:40)

希望**学院利用本次合作契机,深入思考合作新模式、新渠道,不断拓展适应社会需求的应用型人才培养路径,建立科学合理、行之有效的合作机制,促进行业与专业互动、教学与科研贯通、理论与实践结合。要建设、利用、发展好这一实践平台,充分动员、认真组织,引导学生自觉投身到实践活动中来,着重培养他们的社会责任感,创新精神和实践能力。希望同学们能够珍惜实践机会,积极参与实践活动,在学以致用中增长知识才干,在实践锻炼中丰富人生阅历,在服务奉献中实现人生出彩。

最后,预祝实践中心结出更多的硕果!也祝愿大家身体健康,万事如意!

谢谢大家!

警民共建讲话稿

今天,我校与武警某队缔结共建关系,再一次拓宽了我校警民共建工作的渠道。这对贯彻落实让法制走进校园,进一步增强同学们的法制意识,提高思想道德水平和法律素质,起到积极的推动作用。

结为共建对子后,希望我们双方将以“同呼吸、共命运、心连心”为要求,以开展精神文明建设为主题,扎扎实实做好各项工作。我们要经常保持联系、协调和沟通,增进了解,密切感情;我们要不断深化共建内容,做到活动经常,形式多样。

行为规范,严格的组织纪律和艰苦朴素的作风,强化青年学生互相关心、互相爱护、关心集体的思想意识,磨练学生的意志,养成吃苦耐劳、顽强拼搏的精神。

在此,我们也表示将在今后的日子里认真遵循协议中的“共建宗旨”:相互学习、共同提高、促进发展、服务社会。并且认真履行我们的责任和承诺,利用我校现有条件为武警官兵提供计算机、外语培训,使广大官兵更好的提高掌握和应用现代化科技知识的能力。利用老兵复员、新兵入伍的重大节假日等契机,深入军营,开展演出、慰问等各种形式的共建活动。总而言之,我校尽我们的最大可能,为广大官兵提高科学文化素养,创建学习型组织,提供优质的服务,优势互补,增进友谊。

实践证明,警民共建、友好合作、携手发展,是打造教育质量的有利保障,是实现我校总体目标,推动我校可持续发展,办让人民满意的教育的强大动力。是扎实开展德育工作的重要平台和关键抓手,让我们共建双方以深化共建内容为主线,以共建结对为载体,以提高学校办学水平和武警某队的战斗力为目的,把共同做好思想政治工作摆在突出的位置,发挥各自的优势,共学、共建、共育、共发展,在平等、双赢的原则下,优势互补,友好合作,与时俱进,努力切实开展共建工作,为学校建设和武警某队建设同步发展做出更大的贡献,让双拥这花结出硕果。

在xx集团与xx小学少年宫结对共建启动仪式上的讲话

xx集团副总经理xxx(2015年7月9日)

尊敬的各位领导、各位来宾、老师们、同学们:

大家下午好!

市工商联、市教体局及xx小学的各位领导对xx集团的大力支持,向在座的全体师生代表表示亲切的问候!

赠人玫瑰、手留余香,奉献爱心、收获希望。多年来,xx集团坚持弘扬社会主义核心价值观,秉承“发展企业、成就员工、造福社会”的理念,在发展壮大中,一直致力于社会公益事业,多次参与服务社会的项目建设,扶贫济困、关爱弱小,捐资修路、畅通出行,关心教育、推动发展;截止目前,xx集团累计向社会各项公益事业捐资近1500余万元。

荣获了郑州市委、市政府颁发的首届“慈善之星”称号等多项殊荣。一路以来,在企业稳步发展的同时,我们心存感恩、回馈社会、报效祖国,努力成为一家有强烈社会责任感的民营企业。

十年树木,百年树人;百年大计,教育为本。学生是祖国的未来和栋梁,我们有义务、有责任关心少年儿童的健康成长。xx集团与xx小学少年宫结对共建,双方充分发挥各自优势,彼此深入联系、相互取长补短、结对共建实现双赢,这将有助于增强企业与学校友邻单位的合作发展及长期友谊,企业与学校及诗韵少年宫结对共建成果将更好地服务学校所辐射社区、小区居民及子女的学习、生活,助推教育事业发展与和谐社会构建。

我们坚定理想、我们坚持共建、我们坚信希望,两家单位的结对共建必将开出丰富校园文化、提升教育品质、创建文明城市的绚丽之花,让我们共同努力让共建之花结出丰硕果实,让我们的校园更具诗意、更具诗韵、更具诗情,让我们的城市更加文明靓丽,人民生活更加幸福美好。

最后,衷心祝愿此次结对共建签约活动圆满成功!祝各位领导、各位来宾生活愉快、身体健康、工作顺利!祝愿xx小学桃李争妍、人才辈出!

谢谢大家!

老师们、同学们:早上好!

丹桂飘香的日子我们走进校园这个快乐的地方,在平安校园愉快地歌唱;秋高气爽的日子我们遨游在校园这个知识的海洋,一起编织彩色的梦想;金秋十月我们要用心情的音符,去谱写和谐校园的欢快乐章。

和谐是我国传统文化中具有代表性的观念,是事物存在的最佳状态,也是一切美好事物的共同特点。实现和谐,是古往今来人类孜孜以求的美好理想和愿望。从孔子提倡的“礼之用,和为贵”“和而不同”,到孟子“天时不如地利,地利不如人和”的论断;从洪秀全提出的“有田同耕,有饭同食,有衣同穿,有钱同使”的理想方案,到康有为描绘的“人人相亲,人人平等,天下为公”的社会状态,从_“大同世界”的理想,到_“环球同此凉热”的追求,悠悠中华几千年,历代思想家、政治家,无不推崇团结互助的理念,和谐社会始终是人们最崇高的理想。而调动一切积极因素构建和谐文明的校园环境也将是一个永恒的主题。

银行公私联动方案篇十四

假期里我利用差不多一个月的时间在这里实习,虽然时间不长,但在这宝贵的时间里我学到了很多东西,丰富并巩固了在大学里学到的理论知识,让我明白了实践与理论的不同,实践是建立在理论之上,但却不完全跟理论一样。如果理论掌握的不扎实,实践容易出问题,使我更加坚信了把课本知识学好,学精的理念。还有很重要的一点体会:工作中态度很重要。在实习期间我才把这有句话 “技术水平只能让你达到一定的层次,而为人处事的态度及对工作认真负责的态度才是提升你的真正法宝”真正弄明白。在此期间,我虚心请教,认真学习。对工作负责且高效的完成,与同事建立良好的关系,学到很多,受益匪浅。

在实习的前几天里,我都在营销室里看些相关的信贷知识,学习该银行的一些理论知识及各种文件。比如:相关的实务操作、上级部门下达的相关文件。同时还了解了银行的业务及业务结构——公司业务、个人业务、资金业务,其中个人业务主要是银行卡业务,外汇业务,个人理财等。在与客户的交流中,有时候会遭到冷漠,但我会及时的调整自己,比如说话的语气是否诚恳,态度是否真诚等,直到客户以诚相待,即使他们不需要公司的业务,也会对公司留下一个很好的印象,对工作对人都要用真心对待。

除此之外,我对银行的柜员制有了更进一步的认识。因为银行实施的是柜员制,我无法直接操作,但在旁边的观察,我知道了业务员的辛苦,他们的工作时间很长而且中午没有休息时间,他们必须懂得自我调节,必须要有很强的耐心和责任感。步入社会尤其是工作之后,责任感非常重要,如果白天的工作没有完成,职员必须加班,不能耽误了公司明天的任务;贷款业务出错时,业务员必须自己负责赔偿等等。

后来,我主要跟大堂经理学习,解答客户的咨询。在大堂工作要特别注意礼仪,礼仪是人们在交往中形成的行为规范和准则,大堂经理与客户打交道,代表的是企业形象和荣誉,所以一切要小心谨慎。虽然看似很细小很简单的工作,但却使我收益颇多。在这最一线的工作中,在点点滴滴的学习中,在每天跟客户接的触中,让我深刻体会了何为耐心、主动以及信心!进来银行的客户各种各样的都有,办业务时自然会遇到很多问题,于是我观察、学习,也不断的实践摸索。在大堂跟客户接触中,感受了银行的工作氛围跟环境,同时真真切切的进行了实践,而非学校式的继续理论,因为没有实践看过的东西就很容易忘!我走到大堂,自以为能从容的面对顾客。主任过来简单的交代了几句关于办卡填单的一些基本要求之后就走了。然后,就有越来越多的客户来咨询,这时候我才发现问题来了,我也茫然了,并不是所有的客户都是来办卡的,并不是简单的告诉他该填哪张单就可以了,面对客户,面对不了解的最基本的知识,我决定开始学习。

首先,对大堂里的“宝”先挖掘一遍,关于利率、本期的理财产品的一些基本知识、电汇的手续费等等。然后,了解了一下大堂的硬件设施的功能:金融通、存折补登机甚至叫号机。这时候不懂就问,同事也都很热心得帮我解答。就这样简单的学习了一轮后,最最基本的还算可以应付,比如客户说要转账问要填什么单,我就会知道说你是要同城转还是要异地转?然后我给相应的进账单和电汇单。刚开始几天,大堂里没什么人,业务比较少,问的问题也简单,直到第二星期的某一天,突然来了很多人,还没到营业时间,外面就挤了很多人。等保安把门打开了,人群就一窝蜂的涌进来了,这个时候我又懵了,本来问题就多,只是我之前还没碰到过,或者很少,就让柜员解决了。人多,自然大家都忙,客户问题又多比方说:公司更换印鉴这个章要怎么盖啊,你们银行对于非本人的卡转账怎么规定啊,还有银行卡被吞了要怎么处理等等,不懂我也没办法,就只能说到业务咨询窗口去咨询一下。然后主任就急了,当场就到大堂来指导了一番,批评了我不应该都把客户往业务咨询窗口推,说我相关知识都没学,当时我感觉特惭愧心里也特慌,其实一个月的相处我发觉行里的领导同事都很好,领导的批评只是为了我好。下了班,回到家里,躺在床上脑中浮现的都是当天的画面。想了很多,或许我可以给自己找借口,刚从学校出来还很欠缺实践经验,人也不够成熟,但如果一遇到事情就如此的思考,是很难使一个人进步的。当然,现在的思考虽然有点马后炮似的,想着当时就应该全面考虑,顾客少的时候应该想像得到顾客多的时候的情景,相应的我又该怎么做,会碰到什么样的难题,同时应该请教主任自己应该注意什么等等,但是这些思考能给以我警醒,并用日记记录下来,以后就能够时刻提醒自己该如何更好的去完成一件事哪怕是一个小小的任务。

通过这次短暂的实习,我对银行的基本业务有了一定的了解。除了能进行基本的操作外,我觉得自己在其他方面的收获也挺大的。作为一直在学校生活的我,这次实习无疑使我踏入社会前的一个平台,为我今后踏入社会奠定了基础。首先银行的工作氛围还是很严肃的,必须要先接受自己的工作,然后充满热情的投入其中,这样才能做好。其次,工作一定要遵守职业道德,努力提高职业素质。正所谓做一行东一行,在这一点上我从同事身上深有体会。比如,去银行办业务有时要出示身份证,即使是认识的人,也必须这么做,他们都不解,职员会就耐心细致的解释。没想到看似简单的业务,走上岗位才发现做起来并不是那么轻松,有很多细节要注意。比如:对待客户的态度,首先要用敬语,“你好”“请签字”等。与客户传资料必须双手对接。这使我认识到真正的工作要求我们严谨和细致的工作态度。工作的时候不能怕苦怕累,趁自己年轻,多锻炼自己。

最后,也是最重要的:团队合作的重要。团队成员共同承担领导职能,共同努力,以各自独特的方式,在所处的环境^v^同完成预先设定的目标。例如:大雁团队。大雁会共同“拍动翅膀”。拍翅膀是大雁的本能,但只要排成人字队形,就可以提高飞行效率。所有的大雁都愿意接受团体的飞行队形,而且都实际协助队形的建立。大雁的领导工作是由群体共同分担的。虽然有带头雁出来整队,但是当它疲倦时,便会自动退到队伍之中,另一只大雁马上替补领头的位置。队形后边的大雁不断发出鸣叫,目的是为了给前方的伙伴打气激励。工作中我们要有大雁一样的精神:(1)每个人都要忠诚于自己的团队,忠诚于自己的事业,做好自己的本职工作。如果你不拍翅膀,他不拍翅膀,这个团体还会存在吗?(2)我们要乐意接受他人的协助,也要愿意协助他人。(3)我们必须确定从背后传来的是鼓励的叫声,而不是其他声音。想要在职业生涯中生存和发展,需要把工作伙伴变成啦啦队,一队快乐的工作伙伴是成功最好的助手。

实习期间,我得到了各位领导、老师和前辈们的关心与帮助,各位老师都非常耐心地教导我,让我不但学会业务,也学到很多待人处事的道理。特别是办公室里的老师们,在繁忙的工作中抽出时间,不仅在工作上给我指导,向我解说业务知识,还在生活上给与很多关怀。希望以后有机会能再向各位老师学习请教。 “纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。”初读此句时,我并没有特别的感觉。然而就在这不长的实习后,我不仅真正明白了它的意义,更深切体会到它的内涵。对我而言,社会和单位才是最好的大学,我发现自己在课本上学到的知识太有限,太浅薄。在交行里每一个人都是我的老师,我要学习的实在太多太多,不仅是专业技能,还有职业精神和社会经验,这些都能成为我以后能很好的胜任工作的基础,也是我能在激烈的竞争中脱颖而出最重的砝码。

银行公私联动方案篇十五

为进一步深化双拥共建工作,密切军民关系。社区两委与结对单位制定双拥共建活动方案,围绕每月的活动主题,开展系列双拥宣传和便民服务,不断深化xx社区双拥共建工作。具体xx年xx如下:

一月,在元旦期间,与社区居民开展新年联谊活动;同时与结对共建单位开展节前慰问困难群体活动,确保居民过上安定祥和的节日。

二月,在春节期间,组织社区群众慰问部队官兵,开展军民联谊宣传活动,营造节日喜庆气氛。同时,组织党员群众走访困难党员群众和空巢老人。

三月,结合“”学雷锋日,开展义工服务月活动。与共建单位军区政治部警卫连、南京34中等单位开展敬老助残便民服务和文明礼仪知识宣传和文明劝导等一系列活动。同时,不断深化战士上门“认亲”活动,组织连队官兵与社区“空巢”老人结对,倾情敬老助残。

四月,结合“清明节”组织党员到纪念馆缅怀革命先烈,上特殊党课活动。在3月---8月间,社区党委结合建党90周年举办系列主题实践活动。

五月,结合“五.四”青年节,组织青年党员和军队官兵联谊活动,增强青年国防意识和党性观念。

六月,在六一儿童节,组织社区老年朋友,到军区幼儿院举办老少同乐、同台演出活动。在端午节开展群众性文体活动。

七月,进行七一表彰、过集体生日等活动,树立党员先锋模范、先进义工典型,进行党内奖励关怀。

八月,在八一建军节,举办“军民联谊、共庆八一”文娱晚会,举办“军民影视文化节”服务月活动。在暑假,组织青少年开展军营一日游活动,参观连队荣誉室,观摩升旗仪式,体验“我当一天解放军”的活动,进行爱国主义传统教育。

九月,走访慰问困难群众,举办文体活动和节日宣传。积极营造中秋和国庆节喜庆气氛。

十月,在国庆期间,举办“军民同庆、共话和谐”文体活动和国庆宣传活动。

十一月,开展重阳节慰问活动和欢送退伍老兵军民联谊会。与部队官兵组织老年党员群众重阳节登山、慰问活动。开展组织党员群众与部队官兵一起举办欢送退伍老兵军民联谊会。

十二月,结合12·5世界志愿者日,社区与结对单位开展系列义工便民服务活动,进一步弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神。召开社区党建联席会,总结本年度工作,研究明年重点工作。

银行公私联动方案篇十六

为进一步深化我乡卫生院与东关社区双拥共建工作,密切军民关系。我乡卫生院与东关社区结对单位制定双拥共建活动方案,围绕每月的活动主题,开展系列双拥宣传和便民服务,不断深化东关社区双拥共建工作。具体2011年广东地卫生院与东关社区党建共建活动计划如下:

一月,在元旦期间,与社区居民开展新年联谊活动;同时与结对共建单位开展节前慰问困难群体活动,确保居民过上安定祥和的节日。

二月,在春节期间,参加社区组织的群众慰问部队官兵,开展军民联谊宣传活动,营造节日喜庆气氛。同时,组织党员群众走访困难党员群众和空巢老人。

三月,结合“”学雷锋日,开展义工服务月活动。与共建单位县武警中队等单位开展敬老助残便民服务和文明礼仪知识宣传和文明劝导等一系列活动。同时,不断深化战士上门“认亲”活动,组织连队官兵与社区“空巢”老人结对,倾情敬老助残。

四月,结合“清明节”组织党员到纪念馆缅怀革命先烈,上特殊党课活动。在3月---8月间,与东关社区结合建党90周年举办系列主题实践活动。

五月,结合“五.四”青年节,组织青年党员和军队官兵联谊活动,增强青年国防意识和党性观念。

六月,在六一儿童节,参加由社区组织的老年朋友,到县幼儿院举办老少同乐、同台演出活动。在端午节开展群众性文体活动。

七月,进行七一表彰、过集体生日等活动,树立党员先锋模范、先进义工典型,进行党内奖励关怀。

八月,在八一建军节,举办“军民联谊、共庆八一”文娱晚会,举办“军民影视文化节”服务月活动。在暑假,组织青少年开展军营一日游活动,参观连队荣誉室,观摩升旗仪式,体验 “我当一天解放军”的活动,进行爱国主义传统教育。

九月,走访慰问困难群众,举办文体活动和节日宣传。积极营造中秋和国庆节喜庆气氛。

十月,在国庆期间,举办“军民同庆、共话和谐”文体活动和国庆宣传活动。

十一月,开展重阳节慰问活动和欢送退伍老兵军民联谊会。与部队官兵组织老年党员群众重阳节娱乐活动、慰问活动。开展组织党员群众与部队官兵一起举办欢送退伍老兵军民联谊会。

步”的志愿者精神。参加社区召开的党建联席会,总结本年度工作,研究明年重点工作。

广东地卫生院

2011年5月16日

银行公私联动方案篇十七

为进一步提高**银行党建工作水平,充分发挥广大党员的先锋模范作用和各级党组织的战斗堡垒作用,以党建促经营,以党建促发展,现结合我行党建工作和业务工作具体实际制定2020年党建活动方案。

一、指导思想

一是坚持政治性原则,坚持行党委对党建工作的集中统一领导,各项党建活动开展要唱响主旋律,不偏离政治方向;二是坚持务实性原则,各级党组织要立足自身实际找准党建工作与中心工作的契合点和切入点,要以开展各项党建活动为主要抓手,充分发挥以党建促发展的重要作用;三是坚持联动性原则,总行党委和各基层党支部要形成党建工作合力,各基层支部和广大党员要踊跃参与、大力支持全辖范围内的大型党建活动,总行党委和相关部室要为各基层党支部开展的特色党建活动给予指导协调和有力的后勤保障。

二、具体实施

1、“读原著、学原文、悟原理”读书征文活动

活动时间:2020年4月至2020年10月 主办机构:总行党办

活动内容:持续推进我党重要理论著作的学习研讨,做到原

1 原本本学、全面系统学、及时跟进学、联系实际学,要求每名党员活动期间在积极参与相关学习活动的基础上,至少撰写一篇读书笔记或学习征文,总行党办筛选质量较高的征文在我行内部媒体发表,并向上级党委和行业刊物推荐。

2、党员建功立业系列活动之——上半年业务技能大赛

活动时间:2020年5月份 主办机构:总行党办、人力资源部

活动内容:推进党建工作与中心工作深度融合,结合我行“大学习、大练兵、大比武、大提升”活动,每家党支部组建一支由党员、入党积极分子和业务骨干组成的代表队,由人力资源部负责确定具体的比赛项目、竞赛流程和评分规则,对比赛结果全辖通报,对总体排名前三名的党支部和单项排名前五名的个人给予一定的奖励。

活动内容:演讲比赛分为初赛和决赛两个环节,要求每个党支部至少指派两名员工参加初赛,初赛不进行现场比赛,根据演讲稿撰写质量情况筛选20名选手进入决赛,决赛为现场比赛,由总行班子成员和各党支部书记担任评委,根据选手的现场表现、整体形象和演讲稿质量,最终评选出一等奖一名、二等奖三名、三等奖五名,并对获奖选手给予一定的奖励。

活动内容:深入推进新时代学雷锋活动制度化常态化,综合考虑各机关部室、各级营业机构和广大员工服务客户、业务营销、岗位履职等情况,在各机关部室中评选“学雷锋活动示范点”一个,在各一级支行中评选“学雷锋活动示范点”一个,在各二级支行中评选“学雷锋活动示范点”两个,在全体机关人员中评选“岗位学雷锋标兵”三人,在全体一线人员中评选“岗位学雷锋标兵”十人。

银行公私联动方案篇十八

1、共筑组织基础。共建单位每年要精心选树好身边的先进典型人物,切实开展好向先进模范人物学习为主题的创先争优活动,共建党组织每年要以讲党课、党员思想交流、互通支部工作情况、共同探讨党建方面存在的问题、组织参观重大项目等为内容互动开展1-2次高质量的组织生活;共建党组织要定期探讨交流党员教育管理工作,思想政治工作和精神文明工作,不断提高党建工作规范化水平。以党组织结对共建,带同群团组织建设。

2、共促队伍建设。共建单位要根据各自的特点,扎实推进党员人才工程,培养入党积极分子,加大党员发展和党员人才培养力度。加强对流动党员管理和服务,共同帮助流动党员解决家庭日常生活中具体困难。

4、共办实事好事。共建单位每年要互办一件实事好事。要充分发挥自身优势,在信息、技术等方面提供支持和帮助,帮助企业积极有效应对发展过程中的实际困难,实现科学和谐发展。

对走访,实现双方行政管理层互访,交流借鉴企业文化与企业管理经验。

为进一步加强基层党组织建设,整合学校、社区教育资源,创建和谐社区,为学生搭建社会实践平台,根据上级提出的相关精神,经协商______学校与__________社区开展结对共建活动。

施,对学生进行环保、社会公德等教育为目标,发挥两个单位的整合作用,以共建促党建,以共建促发展,达到“优势互补,资源共享,共同提高”的目的。

二、共建任务(一)______学校1.组织党员干部走进社区,积极参与社区建设、社区服务,开展“帮扶、帮困、帮教、助学、助残、助就业”等不同形式的主题活动,发挥党员的先锋模范作用。2.充分发挥教育的职能作用和教育优势,帮助社区完善各项工作制度,积极参加涉及社区内的公益性、群众性工作,并在场所、资源等方面给予支持,做到资源共享。3.做好向社区的开放等系列工作。4.每一学期与社区共同组织一次共建活动。(二)______社区1.与共建单位协商、制定切实可行的结对共建工作规划。2.组织和带领社区党员群众开展社区活动和社区服务,努力为共建单位创造优良的教育环境和生活学习环境。3.利用社区的先进典型,协助做好对党员干部的教育工作。

4.及时向共建单位反映社情民意,积极提供社区资源,信息资源,教育资源等,达到资源共享、共同提高。

5.及时反馈在职党员在社区中参与社区建设、社区服务的表现情况。

相关主题活动提供了真实的场景,又是我们带领学生`认识社会、认识生活、积累生活经验的活教材。

为了充分提高社区资源利用率,我们将与本社区的“敬老院”进行结对共建,并将“敬老院”确定为学校社会实践基地,形成较长时间内的相互合作,并通过慰问,服务,互动等途径提升社会实践的效果,扩大社会影响力。

双方决定在平等互利的基础上开展校区共建活动,为保证活动积极有序地开展,经友好协商,就合作事宜达成如下协议:

1、共建活动必须有利于学校和社区的.文明建设,有利于切实有效地服务社会居民,有利于提升孩子的文明素质。

2、学校教师、学生`、家庭志愿者发挥自身优势,以敬老中心为服务基地,以志愿的方式开展多种内容的社区援助服务。

3、甲、乙双方共建活动的内容:

1)学校的党员、党内积极分子定期的来到敬老院陪老人们聊天及参加公益劳动等。

2)学校的团员青年经常性的来敬老院为老人们服务,如进行公益劳动、节目表演等。

3)学校的家长志愿者、教师带领孩子们在每个节日(如重阳节、新年、三八节)能定期的来敬老院为老人们表演节目、送上节日礼品等。

4、乙方(敬老院)负责协调、支持和帮助学校开展各种各类共建的活动,为活动顺利开展提供必要的场所和条件。同时,社区努力创造条件,便于甲方(学校)更多地接触居民,完成各类活动。

5、共建期间双方采取不定期的联系沟通,不断总结共建活动中的经验及问题,以利于推动共建活动的深入开展。

协议书一式两份,由签约双方各执一份。本协议有效期一年,自20__年9月至20__年8月止。以上协议,龙柏__校和__社区敬老院将共同遵守。甲方单位(盖章)乙方单位(盖章)负责人(签字)负责人(签字)

甲方:长沙市机关事务管理局党委乙方:岳麓区望岳街道七里营社区党支部

为贯彻落实省委《关于建立健全深入基层深入群众,进一步密切党群干群关系的若干制度的意见》和?进一步深化‘一推行四公开’活动,着力构建‘三共’城乡基层党建新格局?实践活动的要求,经甲乙双方协商研究,决定开展结对共建。为确保共建活动扎实有效开展,结合实际,达成如下协议:

一、共建目标

通过班子联促、队伍联抓、工作联动、业绩联创等措施,逐步促进和实现甲乙双方之间优势互补、工作互动。

甲方:局党委及其所属党员工作更加深入基础、贴近群众,进一步了解和熟悉社区工作,增进与基层和群众的感情,提高服务基层和群众的热情和本领,携手促进党内和谐和社区和谐。

乙方:在?五个好?创建上取得新提升;在加快推进社区事业取得新进展;在加强党员教育培训、提升社区党员干部素质、促进农业增效农民增收上取得新突破;在发展壮大社区集体经济、加强基础设施建设、进一步改进民生等方面取得新成效;在帮扶弱势群体、引领党员干部群众互帮互爱互助、树社区文明新风等方面取得新进步。

二、共建形式

结对共建活动采取市机关事务局党委与七里营社区党支部,局党委党员和七里营社区贫困党员、贫困群众结对共建、结对帮扶的形式进行。

三、共建时间

局党委和七里营社区共建时间为20__、20__、20__三年。

四、共建任务

通过结对共建,进一步深化群众观念,强化群众感情,创新社会管理,加强组织建设,丰富党建内涵,改进工作作风,改善干群关系,以组织共建、实事共办、事业共创为重点开展共建活动。

五、共建内容

善党务、政务公开栏,抓好党员发展、流动党员管理等日常工作的规范与落实。

行结对帮扶,每年为帮扶对象办l至2件好事实事。以?一推行四公开?群众工作站为平台,通过走访创新帮抉方式,通过思想帮扶、技术帮扶、生活帮扶和资金项目帮扶,培育?造血?功能,增强帮扶实效。

3、事业共创。指导和帮助结对社区党组织制定符合社情实际的发展规划和年度计划;协助驻社区干部为结对社区创办一个带动作用明显的致富项目,找准一条有利于壮大集体经济的发展路子,尽力提供政策、信息、技术和资金项目等方面的指导和股务。

甲方:乙方:

签字盖章签字盖章

20__年6月5日

银行公私联动方案篇十九

摘要:在进入经济发展新时代中,国有企业需要在实现高质量发展上迈出实质性步伐,党建工作在国有企业发展中起着思想指导作用,加强党建工作,是推动国有企业高质量发展的根本保证。国有企业在我国国民经济中起到支柱作用,在关乎国家安全和国民经济命脉方面占据支配地位。因此,新时代推动国企高质量发展对于建设现代化经济体系、推动我国经济实现高质量发展具有重要影响。当前,国有企业正处于全面深化改革新的历史时期,而党建工作作为做强做优做大国有企业的坚强组织保证和思想基础,必须不断加强。

关键词:党建工作;国企;高质量发展

国有企业党建工作,能够促进国企发展质量与效益,国企党建工作,在企业党建工作体系中的作用显著,在新形势下,国有企业总部党组织要紧紧围绕总部协调上前瞻科学、在指挥上坚强有力、在监督上全面细致、在服务上精准到位,才能保证企业的各项决策部署落到实处,推进企业实现高质量发展。

1加强国有企业党建工作意义分析

增强企业内部凝聚力

治教育工作尤为重要,不仅会提高企业员工自身的综合素质,也会推动员工积极与他人进行合作,和谐相处,进一步改善管理阶层与职工阶层的矛盾,促成企业各层级干部职工达成目标上的共识、行动的一致,增强企业内部的凝聚力和向心力,进而推动企业的长足发展。

国有企业行稳致远的立身之本

国有企业是党执政兴国的重要支柱和坚实力量,只有牢牢站稳政治立场,把牢企业发展方向,充分发挥党组织在企业生产经营重大问题上的举旗定向和促进落实的领导作用,将党和国家重大方针政策、重大决策部署贯穿于企业改革发展的战略定位、制度设计、经营管理全过程,才能真正在思想和行动上始终与_保持高度一致,才能在重大政治原则和大是大非问题上不含糊、不动摇,才能确保党和国家关于国有企业经营管理的重大决策部署落实到位、取得实效。

推动国民经济快速发展

国有企业在我国经济中起到了支柱作用,加强和改进国有企业的基层党建工作,有利于推进企业法人治理结构,推动企业工作机制的不断完善,推动企业管理模式和运营方式的改革与发展,推进企业更好地适应现阶段社会经济发展现状、适应市场经济发展潮流,促使国有企业在国民经济中站稳脚跟,发挥担纲承梁作用。同时,能提高国有资产的控股能力,提高其资本的运营质量以及效率,推动国有企业得到更快更好地发展,进而促使国民经济得到快速发展。

2国企党建存在的问题

高效工作载体欠缺,协同效应发挥不足

独立,工作协同上还不够强,阻碍了党建工作效率和质量的提升,不利于党建与生产经营工作的深度融合。

党建工作方法创新不足

传统党建工作偏重于理论学习和政策指导,在与企业生产经营具体工作结合上不够,基层党建工作的特色品牌不多,新时期下国企党建一定程度上还延续过去的工作方式,这并不利于企业党建工作的进一步发展。实际中,由于机构设置和人员配备等原因,企业内部的党建人员较少,并且身兼多职,他们过多的精力放在了处理文字材料、向上级汇报这些方面,这一现象会影响国有企业党建的工作创新。与此同时,多数企业的党建工作停留在文字方面,在行动方面的执行力还不够,党建工作的成效会受到影响,质量也较难得到提高,从长远来看,也会影响到企业高质量发展目标的实现。

3国有企业党建工作策略分析

在融入中心工作上着力

牢牢把握党建工作服务做强做优做大国有企业的重大战略任务,始终坚持服务生产经营不偏离,以企业发展成效检验企业党建工作成效,更好地推进高质量发展持续迈上新台阶。将党的领导融入企业决策、执行、监督的每个环节,逐级细化顶层设计、制度建设、流程重造、清单管理等各项工作,实现党的领导、企业治理统一。同时,确定企业法人在治理结构中的法定地位,发挥企业党组织领导作用,提升企业管理的科学化、制度化、组织化水平。围绕企业中心工作开展了“做党员先锋、建滚动市场、谋长远发展”“敢担当、善创新、展作为”“强基础、强引领、促攻坚”等主题活动,通过建立党员责任区、党员先锋岗、党员突击队等载体,有效促进了企业发展目标任务的完成。

创新开展党建活动

线、下沉基层,如建设类企业应将党的建设深入工地一线,可以按照支部建在连上的原则,在各个重点项目设立临时党组织,将建设、施工、监理等各参建方的党员凝聚在一起,共同学习,互相督促,依托党建合力,攻坚项目建设。积极开展结对共建。不同企业之间开展结对共建,不仅能加强企业对外交流,还能优势互补、互促共赢,促进企业中心工作。比如城投企业与国有银行开展结对共建,能很好加强两者之间的信息交流,有助于该企业抢抓市场机遇,落实直接融资工作,从而助推企业的转型发展。

抓好基础建设,提升总部党建工作质量

注重基础建设,是党组织建设的重要基础。第一,优化组织建设。要根据国有企业总部部门设置情况和作用发挥情况,合理设置总部党支部,落实好总部党组织换届制度,确保总部党的组织和党的工作在企业总部全覆盖,确保总部党支部组织设置合理、作用发挥到位。第二,规范基础工作。坚持一切工作到支部导向,激发党支部活力,遵循“四强”要求,巩固总部党支部,规范党组织生活制度,定期开展主题党日、组织生活会,并且制定实施标准。第三,完善基本制度。规范制度流程,实现标准表单化,强化对制度的有效监督,完善落实制度的责任、检查、追究机制,使企业总部党建工作由“虚”变“实”,由“弱”变“强”,为企业总部发挥职能提供政治、思想、组织保证。

结束语

国有企业是我们党和国家事业发展的重要物质基础和政治基础。在新时代国有企业应围绕企业中心工作,不断加强和改进党的建设,通过加强企业职工的思想政治教育,创新开展党建活动,完善企业内部的党建工作制度,不断提升企业党建工作质量,将我国国有企业这一独特的政治优势转化为经济效能,以高质量党建引领国企高质量发展,使其成为推动国有企业深化改革、提高经营管理水平,加强国有资产监管,做强做优做大国有企业的坚强组织保证。

参考文献

银行公私联动方案篇二十

银行宣传工作心得体会两篇

篇一:20xx年是全面贯彻落实党的十八大精神的开局之年,是新一轮文明单位创建的深化之年,嘉兴市中心支行宣传思想工作以学习宣传贯彻党的十八大精神为主线,紧紧围绕20xx年全国宣传思想工作会议和党的十八届三中全会重要精神及总行、总部对宣传思想工作的各项要求,认真组织开展政治理论学习,切实推进学习型党组织建设,着力加强思想道德建设,全面深化文明单位创建工作,为基层央行履职创新创优提供坚实的思想基础、精神动力和智力支持。

一、以学习贯彻党的十八大精神等中央重要精神为主线,切实加强理论学习和理论武装工作

心组学习共计37次、20天,中心发言7人(次)。加强对县(市)支行学习型党组织建设的指导督促,开展县(市)支行党组中心组学习调研活动并完成专题调研报告。

举办“学习党的十八大精神”图片展,组织观看党史教育影片《没有_,就没有新中国》。组织开展20xx年“勤学善思品书香润情操”好书推荐活动,其中指定《十八大精神学习读本》、《科学发展观学习纲要》、《中国特色社会主义学习读本》和《中国_领导下的金融发展简史》为重点书目,组织干部职工学习研读,一年来收到学习体会90多篇。在党的十八届三中全会召开后,迅速制定学习宣传贯彻活动方案,通过征订《决定》单行本及辅导读本、举办辅导讲座、编发《学习宣传贯彻党的十八届三中全会精神》简报等,重点开展“学思论践”四大活动。

二、以提升干部职工思想道德素质为根本,深入开展主题宣教活动

银行公私联动方案篇二十一

2019年银企座谈会活动方案-活动方案

2019年银企座谈会活动方案 一、活动目的:

为促进银企合作交流,推动民营企业的发展,省民营企业家协会与xx银行聚合资源,以服务省会非公有制经济健康发展为主线,坚持以优质服务体现职能,强化企业支持力度,实现互利共赢,特举办此次银企座谈交流会。

二、活动主题: 银企新时代 筑梦新征程 三、时间及地点: 会议时间: 会议地点: 四、会议主持: xx广播电视台主持人 五、会议议程:

xx银行行长发言

xx银行xx总经理做产品与服务宣讲 民营企业家代表依次发言

签约仪式

民营企业家协会会长发言 银行董事长发言 6.餐叙

六、参会人员:略

第1篇:社区年度党建共建工作总结同创文明社区 共建和谐家园--环南社区年度党建共建工作总结环南社区2011年度在街道党委、办事处的正确领导,社管办的具体指导,各共建单位的全力......

第1篇:城乡党建结对共建活动实施方案“城乡党建结对共建”活动实施方案一、指导思想坚持以“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,紧紧围绕改革发展稳定大局,紧密......

长顺县国有资本营运有限责任公司简 报2016年11月14日 签发:范顺华亲自然、强体魄、促交流、建和谐11月12日上午8:30,贵州省长顺县国有资本营运有限责任公司与农发行长顺县支行......

第1篇:城乡党建结对共建活动实施方案“城乡党建结对共建”活动实施方案一、指导思想坚持以“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,紧紧围绕改革发展稳定大局,紧密......

第1篇:银企廉政共建协议书附件1银企廉政共建协议书甲方:中国农业发展银行湖北省襄阳市襄州区支行乙方:为加强甲乙双方的合作,共同促进双方业务健康发展和廉政建设,根据党和国家廉......

【本文地址:http://www.xuefen.com.cn/zuowen/4323199.html】

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