专业部队改革个人心得体会(案例18篇)

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专业部队改革个人心得体会(案例18篇)
时间:2023-10-28 08:28:03     小编:笔尘

- 心得体会是人们在学习、工作或者生活中总结出来的经验和感悟。写心得体会要注重文字的整洁和简练,言之有物,让读者一目了然。以下是小编为大家整理的心得体会范文,供大家参考。希望这些范文能够给你一些启示,帮助你更好地写好自己的心得体会。在写作过程中,要保持积极的思考和表达态度,善于发现生活中的点滴和感悟,这样才能写出真正有意义和价值的心得体会。

部队改革个人心得体会篇一

在全军大抓“三严三实”教育整顿学习期间,我感受到了一股奋发向上的蓬勃生机在四处蔓延,它将成为我军大步向前的助力,铸造出一支所向披靡的英勇顽强、纪律严明的钢铁之军。

个人认为,当前我国正处于经济发展转型期,国内外形式错综复杂,军队党员干部面临着各种诱惑,稍有不慎就会落入万丈深渊。因此,我们每个人必须坚持改进作风,严格对照“三严三实”,继续践行“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的群众路线教育实践活动总体要求。

在我看来,“三严”是相对自身来展开说的。严以修身是从思想上加强党性、坚定共产主义理想信念、提升道德境界,自觉抵触不良社会风气,远离低俗、庸俗、媚俗等不正之风,从根部加强共产主义党员干部朴实无华的传统美德。严以用权是从行驶权利来说,将权利关进笼子。权利是人民赋予的,党员干部运用权利时候要时刻按规则制度办理,要始终明白权利是人民的权利,党员干部只是行驶权利的公仆,不要超越这一底线。严以律己,是自身角度出发,要求我们时刻心存敬畏,慎独慎微,遵纪守法,廉洁奉公。

“三实”是讲的我们党员干部谋事要实、创业要实、做人要实。谋事要实要求我们党员干部在思想上有好的出发点,本着全心全意为人民服务的精神,结合当下的国情,结合广大群众的意见,结合科学发展观,不好高骛远,不脱离实际。创业要实,讲的是具体做,脚踏实地的干,真抓实干,不虚于表面,勇于承担责任,勇于面对困难,勇于解决难题;要英勇顽强、艰苦奋斗,对得起人民,经得起历史的检验。做人要实,又转回到自身方面,要求我们广大党员干部不仅要对党、对组织、对人民忠诚老实,更要做人老实,说话老实,干老实事,公道正派。

三严与三实互相依存,从思想到行动再到主体,从各个方面阐

述了在新时代、新形势下的我们广大党员干部同志应该也必须遵循的行为准则。只有认真切实的践行科学思想的三严三实,我们党员干部才能立身于民,做事被人民拥护,才能将共产主义事业做大做强,才能将我们的祖国变大变强,才能让我们广大人民群众过上更好的日子。

作为政治处干事,我感觉自身需要做好以下三点:

一是提升工作标准。我主要负责团队双拥工作和文化工作,这

两项工作看似和团队的中心工作沾不上边,但事实上它们都为中心工作开展起着极为重要的支撑力量。因此,工作标准的高低便决定了工作开展的好坏,影响着团队全面建设发展。下一步,我会努力将文化工作和双拥工作扎实开展,将两项工作以高标准严要求搞活起来,争取能够将双拥和文化工作融为一体,促使两项工作在有序开展的同时能够互为助力。

二是弘扬敬业精神。敬业精神是每一名军人必须具备的精神品质,我们应每名军人都应该经常想一想组织的关心,尽职尽责回报组织,珍惜现在的岗位,加倍干好工作,无愧于组织对自己的信任,无愧于人民的希冀;经常想一想组织的培养,自觉保持昂扬的精神状态,无论处于顺境或逆境,都要善于勉励自己,调整心态,守住亲情关、友情关、私情关,做到不该拿的坚决不拿、不该去的地方坚决不去、不该交的朋友坚决不交;经常想一想肩上的责任,要想做一名合格的当代革命军人,便必须意识到自己肩上的使命重于泰山,我们不论职务高低,都承担着相应的责任,要把心思和精力用在推动部队全面建设,有效提升部队战斗力上,牢牢树立好一名党员干部的光荣形象。

三是发挥表率作用。作为机关干部,我们应该牢固树立“为基层做好表率”的强烈意识,用“三严三实”作为机关干部的一面镜子,经常照一照,看看是不是“达标合格”;我们应当自觉遵守各项制度,严格办事程序,强化自身建设;我们应当强化爱岗敬业,牢记责任和服务是机关干部的灵魂,纪律和法制是自爱的底线,不断增强政治敏锐力,严格自律自我提高要求,积极树立良好机关干部形象,为基层官兵做好表率。

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部队改革个人心得体会篇二

第一段:背景介绍

自古以来,部队改革一直是军事发展的重要内容。在现代社会中,军队不仅仅要面对传统的战争威胁,还要应对复杂的非传统安全挑战。因此,部队改革成为不可避免的任务。本文将通过总结个人军队改革中的体验与感悟,探讨部队改革对于提升军事能力的重要性。

第二段:提升军事能力

部队改革的核心目标之一就是提升军事能力。通过改革,我们强调了军队的战斗力、敏捷性、有效性以及适应性。在改革中,我们加强了新型装备和武器的研发,提升部队的现代化水平;优化了部队的组织结构,使其更加合理和高效;加强了军事训练,提高了官兵的战斗素质。这些改革举措使得我们的军队更加能够应对各种威胁和挑战,并以更高效的方式保卫国家。

第三段:强化战斗精神

部队改革不仅仅是物质层面的改变,更重要的是对战斗精神的强化。在改革中,我们注重培养官兵的忠诚、坚定和勇气,倡导以国家利益为中心的价值观念。通过重塑军队文化,激发官兵们展现英勇和荣耀的决心。在日常训练中,我们鼓励团结协作、勇往直前的精神,培养官兵的毅力和意志力。这些改革举措不仅提升了军队的整体战斗力,也加强了官兵之间的凝聚力和战斗力。

第四段:加强国际合作

当今世界,国际安全合作变得尤为重要。部队改革不仅有助于提升自身军事能力,还有助于加强国际合作。通过深化与他国军队的交流与合作,我们能够学习先进的作战理念和经验。同时,我们也能够为国际维和、反恐和人道主义援助等领域提供更大的支持。通过部队改革,我们积极主动地融入国际社会,与各国军队一道应对全球挑战,共同维护世界和平与稳定。

第五段:展望未来

随着时代的变化和国家的发展,部队改革将会持续进行。未来的部队改革需要更加注重信息化和智能化发展,适应科技日新月异的发展趋势。同时,我们也需要深化军民融合,加强军队和人民群众的联系,以便更好地发挥军队在维护社会稳定和解决社会问题中的作用。未来的改革将更加注重军队人员的培训和发展,进一步提高军队的现代化水平和世界影响力。

总结:

部队改革是军事发展的重要内容,通过提升军事能力、强化战斗精神、加强国际合作等多方面的努力,可以不断增强军队的整体实力和凝聚力。未来的改革需要继续关注科技进步和军民融合,以更好地适应时代的变革。军队将继续发展,成为国家安全和发展的强大支持者,为世界和平与稳定做出更大贡献。

部队改革个人心得体会篇三

在这拉练的一个月里,有欢笑、也有无奈,然而它却令我很难忘。它让我学会了什么是团队意识、什么是坚强的意志。起初都以为可以应付过去,就可以完事了。但后来才感觉到,拉练不只是训练我们的身体素质,同时也培养了我们的毅力、耐心和团队意识。

一开始都是大家各自跑,没有组织,也没有纪律,所有人都是很懒散的状态,根本没有把拉练当回事,拉练的效果很不好。但是后来我们队长告诉我们,我们是一个团队,是一个集体,批评了我们。我们都认识到了自己的错误,我们不再是只是为了应付而练。因为我们是一个团队,不能就这样甘愿落后。只有我们团结起来,统一思想才会营造一个更好的团队。所以说,它教会我什么是团结的力量。

第一次集体拉练的时候,才三圈就累得受不了,有时候真的想要放弃,看着别人,都在坚持着,自己要放弃的念头也就打消了。其实回头想想,生活中就是这样,也许就因为最后的一步自己没有坚持下来,而导致最终的失败。所以说,它教会我什么是坚强的意志。

不积滴水,无以成江海。没有我们每个人的努力,就不可能有一个完整的,高质量的团队。这两周的拉练让我深深地体会到了团结的力量,合作的力量,以及团队精神的重要,我相信,无论在哪个岗位上,它将使我终身受益。

不经历风雨,何以见彩虹;没有一份寒彻骨,哪来梅花扑鼻香。这些活动,既磨练了我们坚强的意志,吃苦耐劳的精神,也培养了我们的团队意识,增进了我们之间的友谊,提高了我们学生干部队伍的沟通能力和凝聚力,又改善可我们的精神风貌,提高可我们的综合素质,团队精神。

也许我们在拉练的时候多多少少都会有所抱怨,但我们知道,拉练是必不可少的,因为我相信一句话,是这样说的,“吃得苦中苦,方为人上人”。

部队改革个人心得体会篇四

部队改革是一个永恒的主题,它伴随着军队的发展而不断进行着。作为一名现役军人,自己亲身参与了一次部队改革,深深体会到了它的重要性和必要性。下面,我将从个人角度出发,谈一下对部队改革的心得体会。

第一段:改革的目的和意义

部队改革的目的在于提高军队的战斗力和整体素质。随着国家的崛起以及国际形势的复杂多变,军队在战略部署、作战方式、装备建设等方面都需要根据实际情况进行调整和改进。这次部队改革的意义在于推动军队的现代化建设,以适应复杂多变的局势,增强军队的快速反应能力和实战能力,进一步提升国家的军事实力。

第二段:变革的困难和挑战

部队改革的过程中充满了困难和挑战。首先,改革涉及到各个层面的改变,需要全体官兵的积极参与和支持。然而,有些人对改革持观望态度,习惯于保守和守旧的思维方式,这给改革带来了很大的阻力。其次,改革涉及到组织结构、人员安排、工作流程等多个方面,需要耗费大量的时间和精力。同时,军事的特殊性也加大了改革的复杂性,需要对各个环节进行精心的梳理和调整。

第三段:改革的积极成果

部队改革经过一段时间的努力,取得了积极的成果。首先,通过改革,军队的组织结构变得更加合理和有效,工作分工更加明确。其次,通过优化编组和培养训练,在战斗力和实战能力方面取得明显提升。此外,改革还在人员管理、装备保障等各个方面取得了显著成效。这些成果不仅提高了军事实力,也有利于军队更好地完成维护国家安全和发展利益的任务。

第四段:深化改革的建议

尽管部队改革已经取得了一些成果,但还有很多问题需要进一步解决。首先,需要加强宣传和教育,提高每个官兵的改革意识和参与积极性。其次,要加强军事科研和技术创新,推动装备的更新换代,提高军队的综合能力。同时,还需要改进选拔和培养机制,发现和培养更多的军事人才,为部队建设提供有力支持。最后,要注重民兵和后备力量的培养,加强军民融合,形成全民参与国防的良好氛围。

第五段:展望未来

部队改革是一个永恒的课题,我们要有长远的眼光和思考。未来的改革应该面对更加复杂的安全形势和任务需求。我们要继续推动科技创新,提高战斗力和组织效能。同时,要加强军事交流与合作,借鉴和吸收国际先进经验,不断提高自身的发展水平。只有不断改革创新,适应时代的需求,我们的军队才能更好地履行维护国家安全和利益的使命。

通过这次部队改革,我深刻地体会到了改革对军队发展的重要性和必要性。我们要始终保持改革创新的精神,勇于面对困难和挑战,为实现强军目标而不断努力。相信随着不断的改革和进步,我们的军队能够在世界的舞台上展现更加强大的力量。

部队改革个人心得体会篇五

中国人民解放军和中国人民武装警察都称为部队。创建部队的主要意图是维护世界和平,保卫国家。下面是本站带来的部队个人的

心得体会

范文,欢迎欣赏。

在这拉练的一个月里,有欢笑、也有无奈,然而它却令我很难忘。它让我学会了什么是团队意识、什么是坚强的意志。起初都以为可以应付过去,就可以完事了。但后来才感觉到,拉练不只是训练我们的身体素质,同时也培养了我们的毅力、耐心和团队意识。

一开始都是大家各自跑,没有组织,也没有纪律,所有人都是很懒散的状态,根本没有把拉练当回事,拉练的效果很不好。但是后来我们队长告诉我们,我们是一个团队,是一个集体,批评了我们。我们都认识到了自己的错误,我们不再是只是为了应付而练。因为我们是一个团队,不能就这样甘愿落后。只有我们团结起来,统一思想才会营造一个更好的团队。所以说,它教会我什么是团结的力量。

第一次集体拉练的时候,才三圈就累得受不了,有时候真的想要放弃,看着别人,都在坚持着,自己要放弃的念头也就打消了。其实回头想想,生活中就是这样,也许就因为最后的一步自己没有坚持下来,而导致最终的失败。所以说,它教会我什么是坚强的意志。

不积滴水,无以成江海。没有我们每个人的努力,就不可能有一个完整的,高质量的团队。这两周的拉练让我深深地体会到了团结的力量,合作的力量,以及团队精神的重要,我相信,无论在哪个岗位上,它将使我终身受益。

不经历风雨,何以见彩虹;没有一份寒彻骨,哪来梅花扑鼻香。这些活动,既磨练了我们坚强的意志,吃苦耐劳的精神,也培养了我们的团队意识,增进了我们之间的友谊,提高了我们学生干部队伍的沟通能力和凝聚力,又改善可我们的精神风貌,提高可我们的综合素质,团队精神。

也许我们在拉练的时候多多少少都会有所抱怨,但我们知道,拉练是必不可少的,因为我相信一句话,是这样说的,“吃得苦中苦,方为人上人”。

在全军大抓“三严三实”教育整顿学习期间,我感受到了一股奋发向上的蓬勃生机在四处蔓延,它将成为我军大步向前的助力,铸造出一支所向披靡的英勇顽强、纪律严明的钢铁之军。

个人认为,当前我国正处于经济发展转型期,国内外形式错综复杂,军队党员干部面临着各种诱惑,稍有不慎就会落入万丈深渊。因此,我们每个人必须坚持改进作风,严格对照“三严三实”,继续践行 “照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病” 的群众路线教育实践活动总体要求。

在我看来,“三严”是相对自身来展开说的。严以修身是从思想上加强党性、坚定共产主义理想信念、提升道德境界,自觉抵触不良社会风气,远离低俗、庸俗、媚俗等不正之风,从根部加强共产主义党员干部朴实无华的传统美德。严以用权是从行驶权利来说,将权利关进笼子。权利是人民赋予的,党员干部运用权利时候要时刻按规则制度办理,要始终明白权利是人民的权利,党员干部只是行驶权利的公仆,不要超越这一底线。严以律己,是自身角度出发,要求我们时刻心存敬畏,慎独慎微,遵纪守法,廉洁奉公。

“三实”是讲的我们党员干部谋事要实、创业要实、做人要实。谋事要实要求我们党员干部在思想上有好的出发点,本着全心全意为人民服务的精神,结合当下的国情,结合广大群众的意见,结合科学发展观,不好高骛远,不脱离实际。创业要实,讲的是具体做,脚踏实地的干,真抓实干,不虚于表面,勇于承担责任,勇于面对困难,勇于解决难题;要英勇顽强、艰苦奋斗,对得起人民,经得起历史的检验。做人要实,又转回到自身方面,要求我们广大党员干部不仅要对党、对组织、对人民忠诚老实,更要做人老实,说话老实,干老实事,公道正派。

三严与三实互相依存,从思想到行动再到主体,从各个方面阐

述了在新时代、新形势下的我们广大党员干部同志应该也必须遵循的行为准则。只有认真切实的践行科学思想的三严三实,我们党员干部才能立身于民,做事被人民拥护,才能将共产主义事业做大做强,才能将我们的祖国变大变强,才能让我们广大人民群众过上更好的日子。

作为政治处干事,我感觉自身需要做好以下三点:

一是提升工作标准。我主要负责团队双拥工作和文化工作,这

两项工作看似和团队的中心工作沾不上边,但事实上它们都为中心工作开展起着极为重要的支撑力量。因此,工作标准的高低便决定了工作开展的好坏,影响着团队全面建设发展。下一步,我会努力将文化工作和双拥工作扎实开展,将两项工作以高标准严要求搞活起来,争取能够将双拥和文化工作融为一体,促使两项工作在有序开展的同时能够互为助力。

二是弘扬敬业精神。敬业精神是每一名军人必须具备的精神品质,我们应每名军人都应该经常想一想组织的关心,尽职尽责回报组织,珍惜现在的岗位,加倍干好工作,无愧于组织对自己的信任,无愧于人民的希冀;经常想一想组织的培养,自觉保持昂扬的精神状态,无论处于顺境或逆境,都要善于勉励自己,调整心态,守住亲情关、友情关、私情关,做到不该拿的坚决不拿、不该去的地方坚决不去、不该交的朋友坚决不交;经常想一想肩上的责任,要想做一名合格的当代革命军人,便必须意识到自己肩上的使命重于泰山,我们不论职务高低,都承担着相应的责任,要把心思和精力用在推动部队全面建设,有效提升部队战斗力上,牢牢树立好一名党员干部的光荣形象。

三是发挥表率作用。作为机关干部,我们应该牢固树立“为基层做好表率”的强烈意识,用“三严三实”作为机关干部的一面镜子,经常照一照,看看是不是“达标合格”;我们应当自觉遵守各项制度,严格办事程序,强化自身建设;我们应当强化爱岗敬业,牢记责任和服务是机关干部的灵魂,纪律和法制是自爱的底线,不断增强政治敏锐力,严格自律自我提高要求,积极树立良好机关干部形象,为基层官兵做好表率。

x月x日至x月x日,我们利用x天时间对xx名基层政治干部进行了集中培训,主要学习了党支部工作、按照《军队基层建设纲要》加强基层全面建设和基层思想政治教育三个专题的内容。这次集训,上级领导十分重视,提出了很高的标准和要求,并专门组织具有丰富基层政治工作经验的x名政委和又x陆军学院的教授亲自到集训队授课。集训筹备阶段,师按照上级的要求,专门召开办公会协调土作,成立了集训办公室,负责集训保障。集训期问,上级领导多次打电话询问集训的有关情况,并派人到集训队进行具体指导。参加集训的同志都能按照上级领导提出的要求,全身心参加集训,使培训内容得到了有效的落实。

一、主要特点

一是指导思想比较明确。整个集训自始至终以上级的指示精神为指导,以《军队基层建设纲要》、《政治工作条例》为依据,紧紧围绕提高指导员队伍整体素质、规范基层思想政治工作这个主题,本着“贴近实际、打牢基础、注重应用”的原则,重点解决当前指导员队伍中存在的理论知识不系统、工作思路不清晰、业务技能不熟练等问题,努力提高政治指导员的基本功,使大家开展政治工作的能力得到大幅度的提高。

二是教学内容针对性强。这次课程的设置是上级在反复调查论证的基础上确定的,首先从机关、基层各个方面进行了解,摸清了指导员队伍的现状和基层政治工作存在的薄弱环节,每一个专题、每一讲的内容的设置都紧紧围绕指导员的急需,贴近指导员实际。既有政治工作的基本理论、基本常识的授课辅导,又有政治工作难点热点问题的讨论辨析;既有当好党支部书记和当好连队主官的方法传授,又有党支部书记经常性工作的体会交流;既有现场观摩、参观见学,又有信息网络知识的学习。在具体内容的安排上,既注重政治工作基础理论知识的灌输,又总结了部队政治工作的新鲜经验。同时,每一课都注意紧密联系实际,回答和解决部队政治工作中遇到的一些难点问题,针对性比较强,达到了“基础性知识系统化,应用比知识具体化”的要求。

三是集训方法比较灵活。这次集训着眼强化基层政治干部的基本技能,采取领导重点授课、集中时间读书、技能模拟练习、难点问题解答、体会集中交流等方法,丰富了形式,激发了大家的参训热情。集训中,上级专门派出具有丰富基层政治工作经验的专家和领导,组成巡回授课小组现场授课,提高了集训的授课质量,使大家开阔了眼界,增长了见识,学到了本领。许多同志说:“今年的集ijrj,层次高、内容实、方法活、实用性强,既有理论知识的灌输,又有方法技能的指导,效果很好。”

四是人员管理比较正规。为了确保这次集训任务的圆满完成,师成立了由政委任主任的集训办公室,组建了集训队,对参加集训的人员实行分班管理,严格落实一日生活制度。集训中,坚持搞好每日小讲评活动,组织各班长召开形势分析会,对每天的学习、管理、生活等方面的情况进行分析,对大家的意见和建议进行收集,充分掌握集训人员的思想动态,不断改进管理方法,确保集训秩序正规。

二、主要收获

这次集训的时间虽然不长,但大家一致感到,“深化了思想认识,理清了工作思路,熟悉了方法套路,”对今后更好地履行职责、加强和改进基层政治工作,起到了较好的示范引导作用。主要收获有以下三点:

一是增强了责任意识二增强做合格政治指导员的责任感,是加强指导员队伍建设的重要课题。大家通过学习,感到肩上的压力,提高了思想认识;通过体会交流、座谈讨论,找到了自身的差距,明确了学习方法,增强了学好业务、练好技能的紧迫感;通过现场观摩和高科技知识的学习,开阔了视野、增强了信心。大家普遍感到,在新形势下,新军事变革,使基层政治工作面临很多新情况、新问题,对基层政治干部提出了新的更高的要求,只有刻苦学习,开拓进取,扎扎实实地做好本职工作,才能履行好“两个提供” 的历史使命,不辜负部队的培养和各级领导的期望。

二是掌握了塞本知识。一是进一步明确了新时期基层思想政治工作的主要任务和内容。从开训前调查摸底的情况看,有相当一部分同志对怎么抓好党支部自身建设、怎样提高政治教育的质量、如何按纲建连等问题不是很明白、很清楚。有的认为政治工作就是思想教育,就是给战士上课;有的认为经常性思想教育就是搞好谈心工作。通过辅导讲课、座谈讨论、体会交流,使大家对政治工作内容有了全面的了解和深刻的理解,澄清了模糊认识。二是进一步熟悉了新时期基层政治工作的方法和套路。针对当前连队存在的政治工作内容落实不严格、制度执行不规范、政治教育质量不高的问题,认真抓了对基层政治工作有关制度、法规的学习;对不够熟悉的内容反复学习,深刻领会;对落实质量不高等问题,着重从自身查找原因,进一步明确了相关工作的程序和要求,研究了落实的具体措施和办法,为下一步提高政治工作的质量打下了坚实的基础。

三是提高了业务能力。一是增强了做好基层党务工作的能力。根据新的《政治工作条例》有关党支部建设的规定要求,通过专题辅导、技能练习、经验交流,探讨怎样当好党支部书记、怎样落实好党支部七项组织生活制度、怎样抓好党员干部管理等问题,理清了抓党支部建设的思路,掌握了在实际工作中抓大事、管干部、统班子的方法,提高了用制度解决自身问题的能力。二是增强了开展思想教育的能力。通过领导授课、技能练习、座谈交流,大家对如何搞好政治教育有了明确的认识,初步提高了备课、授课技能和语言表达能力。三是增强了依据《纲要》抓连队全面建设的能力。通过理论串讲、重点辅导、组织现场观摩和经验交流,大家一致感到,贯彻落实《纲要》必须全面建设、整体提高,牢固树立全面抓全面建和依据法规抓落实的思想。尤其是要在基础性工作、长远性工作的落实上下工夫,只有这样,连队的基础才会更牢固,全面建设才会上新台阶。

三、存在的问题

(一)集训时间短,效果还不够理想。部分指导员反映,这次集训在时间安排上有点紧张,对学习的有些内容还没有很好地消化吸收,存有一知半解的现象。

(二)应用技能训练内容较少。这次集训,理论讲解多,授课辅导多,经验交流多,但模拟训练少,少数同志对开展基层政治工作的一些方法、套路掌握还不够熟练。

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部队改革个人心得体会篇六

一、强化教育,不断打牢官兵思想基础。

教育是管理工作的基础,也是管理工作的一个重要组成部分,随着国家和军队一系列重大改革问题明显增多。各种新情况新问题的解决和处理,只有坚持思想为先的原则,才能取得管理工作的主动权,为此在吸取去年我营管理工作成功的基础上,重点在“四个教育”上下功夫,加大条令条例、法纪教育、安全常识教育和经常性教育,扎实打牢官兵讲安全、讲服从的思想基础。一是严格落实教育时间,确保教育的经常性。坚持每月落实法纪教育,增强官兵法纪意识;落实每周星期六上午第一个小时进行条令条例和安全常识的学习教育,强化官兵条令观念;结合官兵思想实际,适时进行随机教育,确保官兵思想不滑坡,安全树的牢。二是严格教育制度,增强教育的有效性。教育前都要认真进行备课示教,并由营领导严格把关,坚持备课质量不过关的不上台,教案不熟悉不上台,确保教育效果的落实。三是严格规范教育内容,增强教育的针对性。采取“日记一条,周学一节,月考一次”的办法,本着“牢记本职的,掌握共同的,熟悉基本的,了解相关的”的原则,搞好条令条例和安全规定的学习。通过教育学习达到营队按条令运行,干部按条例带兵,战士按条令办事的良好氛围。

二、落实制度,严格执纪,在从严治军上狠下工夫。

教育是根本,制度是保证,执纪是前提,加强营队的管理教育,其核心是依法从严治军,严格执行纪律和各项规章制度。一是加大人员的管理,尤其是在八小时以外人员的管理上,实行“三控一管”;对临时外出人员严格实行“两证一条”管理;在重大节日和节假日派出纠察,实施全程监管;对重点人员实行分负责,责任承包,谁出问题,板子打在谁身上。二是严格纪律规定,决不迁就照顾。连每周,营每月召开《安全形势分析会》和《两个经常工作分析会》大力表彰在管理教育中敢管,会管的先进个人,对不服从管理的个人亮黄牌,对屡教不改的和管理方法简单粗暴的骨干实施必要的纪律处分,不留面子,不纵容。三是坚持营门值班和营区巡逻制度。坚持营门值班和营区巡逻,能够堵塞管理漏洞,确保人人都在组织中,人人都在纪律中,人人都在管理中。四是深入开展“学职责,尽职责,查职责”活动。坚持制度重在落实,我们将严格从落实目标责任制入手,把责任明确到人,坚持按级负责,充分发挥各级各职人员的作用,对官兵执行规定的情况,坚持每天一小查,每周一大查,每月一考核讲评。

三、用心培养,加强士官队伍建设。

加强士官队伍建设,全面提高士官素质,是管理教育工作的一项新课题。把士官“按干部培养,当战士管理”是我营加强士官队伍建设的有效做法,在实际运行中效果较好,今年我营将进一步研究完善。一是加强教育,提高认识。使之明确自己不再是普通一兵,要认清自己的特殊地位和作用。引导他们做履行职责的模范,做遵规守纪的标兵,做钻研本职业务的尖子,做尊重领导、服从管理的榜样。二是抓好学习培训,提高能力素质。结合旅团士官培训计划安排,从士官成长进步和能力素质的提高出发,鼓励士官自学,函授,积极参加培训。在平时工作中,注意给他们交任务,压担子,从实践中长知识,长才干;对上级培训的士官,要求他们必须带着成绩回来;把每月的第一周定为士官培训周,针对工作中遇到的矛盾和难题,组织干部授课辅导,或集体进行难题会诊。三是严格管理,不迁就照顾。我们制定《士官量化管理细则》采取营连考,群众评,履行职责,完成任务等全过程对士官的日常表现进行量化,每季度公布一次,结合每月对士官的德、能、勤、绩民主评议的结果进行讲评,与士官的成长进步挂钩,以促进士官认真履行职责。四是充分信任,大胆使用。士官一般政治素质好,有熟练的专业技术,在兵中有一定威信,因此我们注重发挥他们的特长,敢于把艰巨的任务交给他们,让他们在专业训练中传知识,当参谋,在经常性管理教育中当助手,当干部缺编时,让他们代理职务,负责工作,充分调动其积极性,发挥其特长。

四、正规秩序,注重养成,提高官兵的文明素质。

建立正规的战备、训练、工作、生活秩序既是管理教育的核心内容,又是完成各项任务的重要保证,同时也是规范化管理的关键。我们将严格以旅(团)《管理教育工作指示》为依据,规范连队“四个秩序”,从干部到战士,从硬件到软件,每个环节,每个部位,逐一规范统一。在内容上,重点规范生活秩序,在时间上以八小时以外为重点在对象上,重点加强“三部一班”秩序的正规。在官兵中牢固树立“我是标兵,全连正规”的思想,积极开展评比竞赛活动。每月树立一批秩序正规的班、排、个人,每季度评出一个“四个秩序”正规的连队。

管理教育贵在养成,也难在养成,为此我们将从以下四个方面入手,在规范养成上狠下工夫。一是抓“十五个三”的养成训练。营成立“十五个三”养成动作示范班,让官兵示范观摩,以点带面,带动全连;每周安排两个早操时间进行养成动作训练和会操,打牢养成基础,提高养成标准。二是从抓干部、士官入手,带动养成。干部、士官形象的好差,最具说服力,为此我们将开展“周赛月评”活动,每月评出1-3名养成好的干部和3-5名养成好的士官,并对养成较差的干官、士官进行曝光,以此推动营队养成水平的提高。三是从检查督导入手,推动养成。严格的养成,必须加强检查和督导,否则就会时断时续,就会失去真正的意义。我们将采取“三纠”方法,即官兵互纠,连队自纠,门卫随纠的方法,来促进官兵日常养成的自觉性。充分利用板报、橱窗、标语、小广播等手段进行宣传,并积极开展“文明带兵、文明服务、文明值勤”和“读好书、唱好歌、做好事”等活动,大力营造文明养成的良好氛围。

五、加强事故案件的预防工作。

安全工作不是中心,影响中心;不是乾坤,左右乾坤;不是全局,牵涉全局。做好安全工作,同时可以带动和促进全面建设。我营将从以下入手抓好安全防事故工作:一是健全安全组织。营连成立了安全工作领导小组,各排有思想骨干,班有安全员。班每天对安全工作进行小讲评,连每周对安全形势分析,查问题,找原因,寻对策,制定行之有效的措施,牢牢把握安全防事故工作的主动权。二是强化官兵的安全意识。组织官兵认真学习各级有关安全工作的指示规定,针对季节特点抓好预防事故常识的教育,严格落实每周六上午的安全常识教育,提高官兵安全防范意识,在全营叫响“我不出事,连队安全,营队安全”的口号。三是加强检查督导。连每日、每周对安全部位进行一次彻底检查,营利用干部、士官早交班时间进行讲评,及时纠正,把安全工作想在前、做在平时,防患于未然。

部队改革个人心得体会篇七

近年来,我国军队一直在进行着深化国防和军队改革的历史性任务。这场具有划时代意义的改革,对于推动军队建设现代化、科技化、专业化具有深远的影响。作为一名基层军官,我深入参与了部队改革,并从中获得了许多心得体会。

首先,部队改革强调全面提升战斗力。部队是军队的基本组成单位,通过改革提高部队战斗力,是推动整个军队向高水平发展的核心。改革过程中,我们充分认识到一支强大的军队离不开部队的强大,加强部队作风建设,提高指挥能力和战斗力被放在了首位。通过改革举措,我们可以更好地调动战斗力资源,提升快速反应能力,加强实战化训练等,全面提升了部队的战斗力,为军队整体改革打下坚实基础。

其次,部队改革加强了现代化装备建设。在现代战争中,装备是军队取得胜利的关键,因此改革中注重了现代化装备的推进。通过改革,我们获得了更多的先进武器装备,提供了更好的保障和支持。这些装备提升了军队的火力、侦察和指挥能力,加强了部队的作战效能。同时,改革也鼓励我们积极主动研发、创新,为中国军队装备建设提供了更多的动力。

第三,部队改革推动了军事人才培养的转型。军事人才是军队的宝贵财富,他们决定着部队的综合实力。部队改革强调了从传统的大规模兵员培养向注重质量的转变。通过优化培养体系、提升培训水平、鼓励创新等方式,军队在改革过程中培养了更多高素质人才。这些人才具备综合素质和专业能力,能够适应现代战争的需要,并能够在复杂多变的战场环境中胜任各自的职责。

第四,部队改革促进了军地关系的深化。通过改革,军队与地方政府建立了更加紧密的联系和合作机制。各级政府出台支持政策,提供更多的资源保障,为军队改革提供了有力支持。与此同时,军队也积极参与地方经济、社会建设,为地方的发展稳定做出了重要贡献。这种深化的军地关系为改革提供了必要的条件和保障,打造了良好的改革环境。

最后,部队改革提升了军队形象和凝聚力。改革是军队自身发展的需要,也是时代赋予的任务。通过改革,军队体现出了充满活力的发展态势和良好的形象。在海内外的重大任务和行动中,军队表现出的强大实力、高度纪律和雄风大气,赢得了国内外的广泛认可和赞誉,提升了军队的凝聚力和影响力。这种改革所带来的正面效应,在整个改革过程中起到了重要支撑作用。

综上所述,部队改革是我国军队向现代化军队迈进的必由之路。通过改革,我们深刻认识到军队发展离不开部队的战斗力提升、现代化装备建设、人才培养转型、军地关系深化、凝聚力提升等方面的支持。部队改革对我们来说既是一次艰巨的挑战,也是一次宝贵的机遇。只有不断总结经验、解决问题,才能使改革迈上一个新的台阶,推动中国军队实现更高质量的发展。

部队改革个人心得体会篇八

军队改革,一个极具专业性的问题,正为大众所关注,为世界所关注。不久前,主席曾说,军队改革是一场“回避不了的大考”。现在,考试开始了。

这是一场规模宏大的特殊考试。主考官是党和人民。由于这次改革“自上而下”展开,最先进考场的“考生”,是军队高级干部和领率机关。答卷方式,是执行改革决策的行动。而最终阅卷者,则是历史和战场!

既然是“大考”,那就有大问题、大挑战。

这些都是攸关国家、民族、军队命运的重大问题。答好了、答对了,会向强国强军梦想迈出坚实步伐,答错了、答偏了,则会受到战争与命运的惩罚。

历史的声音在说:当然要!

改革难,改革要一战而成更难。当一场整体性、革命性的军事变革到来时,利益的调整与命运的转折会随之出现,触及利益和灵魂的考验会随之到来。越是深刻的变革,越需要强大的贯彻力、凝聚力和战斗力。

前些天我到海军部队调研内容'调研,一位刚从海上执行任务归来的军官说,“我是独子,上次出海执行任务时间长,遇到父母双双因病送医院,电话都打不通,不知道能不能改革出一个机构,让‘421’家庭出来的官兵没有后顾之忧?”

一位在原总部机关任职的战友说,“这次要编余了,现在正考虑下一步去哪儿,从军35年了,也许要脱军装,心里真不是滋味啊!”几位进入新成立机构任职的军官则异口同声地说,“很忙、很累,要学习新东西,熟悉新任务!”

这无疑表明,改革有新期待,考验在进行中。

在大变革中,组织与个人的每个决定和作为,都是在回答命运之问。以争当先锋的姿态和状态,踏准时代的强音和前进的节拍,为改革决胜做出最大贡献,是当代中国军人必须完成的应考作业。

改革考验军队,更考验军人。每一项改革举措,都是一道大考题。每一次牵动利益的选择,都是一道应用题。每一天受领的改革任务,都是一道必答题。

考场如战场,答题即战斗。进入改革大考场,就要全力以赴精心答题。不要怯场,不能弃考,不怕啃下“硬骨头”,展示出最优秀的素质与品质,才是合格的考生。

军中有句

名言

,战胜自己才能战胜敌人。答好大考每道题,必须从战胜自己做起。战胜自己的力量在于,从内心深处认同大局的需要和军队的使命,面对利益的得失无所畏惧。因为无论你今天奉献多少,都将从强国强军的呵护中得到历史的补偿。当改革成功之日,所有为之付出的军人和国人,都会分享那种无上回报,那就是和平、尊严与幸福。

中国梦召唤强军梦。我国正处在由大向强的关键阶段,维护和用好我国发展的重要战略机遇期,实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴,必然要求建设巩固国防和强大军队。

有了强大军事力量这个“压舱石”,中国特色社会主义航船才能破浪前行。党的以来,党中央作出“四个全面”的战略布局,国防和军队改革是这个战略布局的重要内容,也是实现这个战略布局的重要支撑。

强国必强军,强军必改革。“军事上的落后一旦形成,对国家安全的影响将是致命的。我经常看中国近代的一些史料,一看到落后挨打的悲惨场景就痛彻肺腑!”以强烈的历史忧患深刻指出,国防和军队改革是全面改革的重要组成部分,也是全面深化改革的重要标志。

军队要跟上中央步伐,以逢山开路、遇河架桥的精神,坚决推进军队各项改革。大家一定要有这样的历史担当。

大目标呼唤大变革。谋划强军事业,必须始终聚焦党在新形势下的强军目标。

八十余载励精图治、风雨兼程,今天的人民军队现代化水平大幅跃升,国防和军队建设站上了新的历史起点。但与强军目标要求相比,还面临许多突出矛盾和问题,突出表现在我军打信息化战争能力不够、各级指挥信息化战争能力不够,我军现代化水平与国家安全需求相比差距还很大,与世界先进军事水平相比差距还很大。

能征善战的常胜之师如何破除守成桎梏,永保刀锋锐利、立于不败之地,是必须回答的时代叩问。

惟改革者进,惟创新者强。“关于军队建设和改革,我想的最多的就是,在党和人民需要的时候,我们这支军队能不能始终坚持住党的绝对领导,能不能拉得上去、打胜仗,各级指挥员能不能带兵打仗、指挥打仗。”

一针见血地指出,不改革是打不了仗、打不了胜仗的。贯彻落实强军目标和军事战略方针,履行好军队使命任务,必须增强军队自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。

一个国家的崛起、一支军队的强大,往往发轫于一个风云际会的关键节点。

随着改革工作会议的召开,一场具有划时代意义的整体性、革命性变革正式启动,一幅承载着民族复兴伟大梦想的蓝图在强军路上铺展开来。

深化改革的根本指导鲜明确立:以党的科学理论为指针,以强军目标为引领,以新形势下军事战略方针为统揽,以解决体制性障碍、结构性矛盾、政策性问题为重点,以推进军队组织形态现代化为指向,以解放和发展战斗力、解放和增强军队活力为目的,建设巩固国防和强大军队,为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强力量保证。

深化改革的总体目标清晰明了:20xx年前要在领导管理体制、联合作战指挥体制改革上取得突破性进展,在优化规模结构、完善政策制度、推动军民融合发展等方面改革上取得重要成果,努力构建能够打赢信息化战争、有效履行使命任务的中国特色现代军事力量体系,完善中国特色社会主义军事制度。

着眼于开发管理用好军事人力资源,推动人才发展体制改革和政策创新,形成人才辈出、人尽其才的生动局面;着眼于贯彻军民融合发展战略,推进跨军地重大改革任务,推动经济建设和国防建设融合发展。

正如人们形象比喻的,这次改革不只是动“棋子”,而且要调“棋盘”——重塑组织形态和力量体系,必将推动人民军队转型嬗变、浴火重生。

深化国防和军队改革,必将进一步铸牢坚决听党指挥这个强军之魂。这次改革,牢牢把握坚持正确政治方向这个根本,通过一系列体制设计和制度安排,把党对军队绝对领导的根本原则和制度进一步固化下来并加以完善,贯彻负责制,强化军委集中统一领导,更好使军队最高领导权和指挥权集中于党中央、,确保军队一切行动听从党中央、和指挥。

深化国防和军队改革,必将进一步强化能打仗、打胜仗这个强军之要。这次改革,将能打胜仗作为主攻方向,实质性突破制约能打仗、打胜仗的矛盾和障碍。构建军委——战区——部队的作战指挥体系,使我军指挥体制向联合作战方向迈出了关键性一大步。

精兵简政、量体瘦身、腾笼换鸟,军种结构比例得到优化,新型作战力量建设得到加强,反映了现代战争的需求,顺应了世界新军事革命的潮流。

深化国防和军队改革,必将进一步夯实依法治军、从严治军这个强军之基。这次改革,从完善体制机制、健全监督监察体系入手,强化纪检、巡视、审计、司法监督的独立性、权威性,使监督职能更加明确、链条更加清晰,编密扎紧制度的笼子,努力铲除腐败现象滋生蔓延的土壤。全面停止军队开展对外有偿服务,部队风气将更加纯洁。

深化国防和军队改革,必将进一步汇聚强军动力、激发强军活力。这次改革,整合军官、士兵和文职人员等管理职能,深化军队院校改革,完善军事人力资源和后勤政策制度……这些开创性举措,有利于最大限度吸引和集聚优秀人才,激发广大官兵投身强军实践的积极性、主动性、创造性。

改革从体制上机制上推动军民融合领域深层次矛盾问题的解决,必将形成军地良性互动、军民深度融合的良好局面。

领导指挥体制改革,是牵引和推动其他改革的龙头。这次改革,体现了现代军队领导指挥的特点规律,反映了作战指挥和建设管理专业化分工的要求,有利于加强军委集中统一领导,有利于强化军委战略管理功能,有利于提高一体化联合作战能力,有利于加强权力的制约和监督,有利于贯彻精简高效原则,凸显了改革设计的科学性合理性。

听党指挥过好政治关。研究改革可以百家争鸣,落实改革必须集中统一。全军各级把学习贯彻重要讲话精神作为重大政治任务,普遍开展深化改革集中动员教育,紧贴改革进程搞好分类教育,切实用关于深化国防和军队改革重要论述武装头脑,不断增强政治自觉,强化使命担当,雷厉风行、不折不扣落实各项改革任务。

服从大局过好利益关。这轮改革,重点解决“脖子以上”的问题,领率机关和领导干部既是改革者也是被改革者。从四总部到各大军区机关,从高级领导干部到普通机关干部,坚决服从撤并降改,正确对待利益调整,带头讲政治、顾大局、守纪律、促改革、尽职责,以上率下为全军做好样子、立起标杆。

严格自律过好纪律关。铁的纪律是推进改革的有力保证。全军各级着眼于维护改革决策部署的权威性严肃性,加强党委领导,严格落实主体责任,加强监督检查,严格执行组织、人事、财经、保密等各项纪律规定,确保各项改革有力有序推进。

如何做好部队管理的心得体会

一、强化教育,不断打牢官兵思想基础。

教育是管理工作的基础,也是管理工作的一个重要组成部分,随着国家和军队一系列重大改革问题明显增多。各种新情况新问题的解决和处理,只有坚持思想为先的原则,才能取得管理工作的主动权,为此在吸取去年我营管理工作成功的基础上,重点在“四个教育”上下功夫,加大条令条例、法纪教育、安全常识教育和经常性教育,扎实打牢官兵讲安全、讲服从的思想基础。一是严格落实教育时间,确保教育的经常性。坚持每月落实法纪教育,增强官兵法纪意识;落实每周星期六上午第一个小时进行条令条例和安全常识的学习教育,强化官兵条令观念;结合官兵思想实际,适时进行随机教育,确保官兵思想不滑坡,安全树的牢。二是严格教育制度,增强教育的有效性。教育前都要认真进行备课示教,并由营领导严格把关,坚持备课质量不过关的不上台,教案不熟悉不上台,确保教育效果的落实。三是严格规范教育内容,增强教育的针对性。采取“

日记

一条,周学一节,月考一次”的办法,本着“牢记本职的,掌握共同的,熟悉基本的,了解相关的”的原则,搞好条令条例和安全规定的学习。通过教育学习达到营队按条令运行,干部按条例带兵,战士按条令办事的良好氛围。

二、落实制度,严格执纪,在从严治军上狠下工夫。

教育是根本,制度是保证,执纪是前提,加强营队的管理教育,其核心是依法从严治军,严格执行纪律和各项

规章制度

。一是加大人员的管理,尤其是在八小时以外人员的管理上,实行“三控一管”;对临时外出人员严格实行“两证一条”管理;在重大节日和节假日派出纠察,实施全程监管;对重点人员实行分负责,责任承包,谁出问题,板子打在谁身上。二是严格纪律规定,决不迁就照顾。连每周,营每月召开《安全形势分析会》和《两个经常工作分析会》大力表彰在管理教育中敢管,会管的先进个人,对不服从管理的个人亮黄牌,对屡教不改的和管理方法简单粗暴的骨干实施必要的纪律处分,不留面子,不纵容。三是坚持营门值班和营区巡逻制度。坚持营门值班和营区巡逻,能够堵塞管理漏洞,确保人人都在组织中,人人都在纪律中,人人都在管理中。四是深入开展“学职责,尽职责,查职责”活动。坚持制度重在落实,我们将严格从落实目标责任制入手,把责任明确到人,坚持按级负责,充分发挥各级各职人员的作用,对官兵执行规定的情况,坚持每天一小查,每周一大查,每月一考核讲评。

三、用心培养,加强士官队伍建设。

加强士官队伍建设,全面提高士官素质,是管理教育工作的一项新课题。把士官“按干部培养,当战士管理”是我营加强士官队伍建设的有效做法,在实际运行中效果较好,今年我营将进一步研究完善。一是加强教育,提高认识。使之明确自己不再是普通一兵,要认清自己的特殊地位和作用。引导他们做履行职责的模范,做遵规守纪的标兵,做钻研本职业务的尖子,做尊重领导、服从管理的榜样。二是抓好学习培训,提高能力素质。结合旅团士官培训计划安排,从士官成长进步和能力素质的提高出发,鼓励士官自学,函授,积极参加培训。在平时工作中,注意给他们交任务,压担子,从实践中长知识,长才干;对上级培训的士官,要求他们必须带着成绩回来;把每月的第一周定为士官培训周,针对工作中遇到的矛盾和难题,组织干部授课辅导,或集体进行难题会诊。三是严格管理,不迁就照顾。我们制定《士官量化管理细则》采取营连考,群众评,履行职责,完成任务等全过程对士官的日常表现进行量化,每季度公布一次,结合每月对士官的德、能、勤、绩民主评议的结果进行讲评,与士官的成长进步挂钩,以促进士官认真履行职责。四是充分信任,大胆使用。士官一般政治素质好,有熟练的专业技术,在兵中有一定威信,因此我们注重发挥他们的特长,敢于把艰巨的任务交给他们,让他们在专业训练中传知识,当参谋,在经常性管理教育中当助手,当干部缺编时,让他们代理职务,负责工作,充分调动其积极性,发挥其特长。

四、正规秩序,注重养成,提高官兵的文明素质。

建立正规的战备、训练、工作、生活秩序既是管理教育的核心内容,又是完成各项任务的重要保证,同时也是规范化管理的关键。我们将严格以旅(团)《管理教育工作指示》为依据,规范连队“四个秩序”,从干部到战士,从硬件到软件,每个环节,每个部位,逐一规范统一。在内容上,重点规范生活秩序,在时间上以八小时以外为重点在对象上,重点加强“三部一班”秩序的正规。在官兵中牢固树立“我是标兵,全连正规”的思想,积极开展评比竞赛活动。每月树立一批秩序正规的班、排、个人,每季度评出一个“四个秩序”正规的连队。

管理教育贵在养成,也难在养成,为此我们将从以下四个方面入手,在规范养成上狠下工夫。一是抓“十五个三”的养成训练。营成立“十五个三”养成动作示范班,让官兵示范观摩,以点带面,带动全连;每周安排两个早操时间进行养成动作训练和会操,打牢养成基础,提高养成标准。二是从抓干部、士官入手,带动养成。干部、士官形象的好差,最具说服力,为此我们将开展“周赛月评”活动,每月评出1-3名养成好的干部和3-5名养成好的士官,并对养成较差的干官、士官进行曝光,以此推动营队养成水平的提高。三是从检查督导入手,推动养成。严格的养成,必须加强检查和督导,否则就会时断时续,就会失去真正的意义。我们将采取“三纠”方法,即官兵互纠,连队自纠,门卫随纠的方法,来促进官兵日常养成的自觉性。充分利用板报、橱窗、标语、小广播等手段进行宣传,并积极开展“文明带兵、文明服务、文明值勤”和“读好书、唱好歌、做好事”等活动,大力营造文明养成的良好氛围。

五、加强事故案件的预防工作。

安全工作不是中心,影响中心;不是乾坤,左右乾坤;不是全局,牵涉全局。做好安全工作,同时可以带动和促进全面建设。我营将从以下入手抓好安全防事故工作:一是健全安全组织。营连成立了安全工作领导小组,各排有思想骨干,班有安全员。班每天对安全工作进行小讲评,连每周对安全形势分析,查问题,找原因,寻对策,制定行之有效的措施,牢牢把握安全防事故工作的主动权。二是强化官兵的安全意识。组织官兵认真学习各级有关安全工作的指示规定,针对季节特点抓好预防事故常识的教育,严格落实每周六上午的安全常识教育,提高官兵安全防范意识,在全营叫响“我不出事,连队安全,营队安全”的

口号

。三是加强检查督导。连每日、每周对安全部位进行一次彻底检查,营利用干部、士官早交班时间进行讲评,及时纠正,把安全工作想在前、做在平时,防患于未然。

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部队改革个人心得体会篇九

随着时代的发展和国家的进步,军队同样也需要进行改革整顿,以适应当今复杂多变的国际环境和安全形势。在这个过程中,我深切体会到了部队改革整顿的重要性和必要性。下面将结合自身经历,分享我对部队改革整顿的心得体会。

首先,我认为部队改革整顿是提高部队战斗力的重要途径。过去的军队讲究纪律和数量,而今天的军队则更加注重质量和技能。通过改革整顿,我们可以淘汰落后的装备和理念,引进现代化武器装备和战术战略思维,提高部队的实战能力和应对能力。改革整顿过程中,我们对部队进行了全面的评估和剖析,发现不足之处并加以改进。同时,我们逐步推行军民融合的战斗模式,借鉴民间经验和技术,使部队更加适应信息化、智能化战争需求。通过改革整顿,我们的部队得以迅速提升,更好地履行了维护国家安全的职责。

其次,部队改革整顿是激发官兵士气和激励士气的重要手段。在改革整顿过程中,我们不仅仅是治理管理,更是激发热情、凝聚力量。通过改革整顿,我们积极解决了官兵待遇和升迁渠道不畅的问题,确保他们的权益得到充分保障。同时,我们也加强了军事教育和培训,提高了官兵的技能水平和业务能力。改革整顿期间,我们注重解放思想,鼓励官兵创新和提出建设性意见,使他们感受到自己的价值和作用。通过激发士气,我们的部队能够更加有力地应对各种挑战,更加积极主动地投身于履行使命的行动中。

第三,部队改革整顿是推动军事科技发展的关键环节。改革整顿不仅仅是装备更新,更是科技创新和发展。通过改革整顿,我们引进了一系列先进的武器装备和军事技术,使我们的军队实现了现代化和机械化。同时,我们也加大了对科技人才的培养和引进,提高了部队的科技创新能力和研发实力。通过开展军民融合,我们能够更好地与民企合作,共同研发先进的军事技术,推动国防科技的进步。通过部队改革整顿,我们的部队能够更好地利用现代科技手段,提高战斗力,并为国家安全作出更大的贡献。

第四,部队改革整顿是强化纪律和规范的重要途径。改革整顿过程中,我们不仅规范了官兵行为,也规范了部队管理制度和纪律体系。通过改革整顿,我们加强了对官兵的思想教育和职业道德培养,增强了他们的纪律意识和团队意识。我们建立了严格的考核评估机制,实行严明的纪律约束。改革整顿过程中,我们坚决整治了腐败现象,严惩不法行为,树立了良好的部队形象和形象。通过强化纪律和规范,我们的部队能够更好地服从指挥、同心协力,实现有效的组织指挥和执行。

综上所述,部队改革整顿对于现代军队的发展和士气激发至关重要。只有通过改革整顿,我们的部队才能具备强大的战斗力和应对能力,才能更好地履行维护国家安全的职责。通过改革整顿,我们还可以推动军事科技发展,加强纪律规范,提高部队的整体素质和形象。相信随着部队改革整顿的不断深入,我们的军队必将更加强大和充满活力,屹立于世界的巅峰。

部队改革个人心得体会篇十

在第20集团军军史上,有这样一段记载让人赞叹:集团军历史上先后经历26次调整改编,隶属过4个军区,43个团以上单位增撤并改,每次都很平稳、很顺畅。

“不做改革的旁观者,当好贯彻落实的带头人,”面对改革,集团军广泛开展“讲政治、顾大局、守纪律、促改革、尽职责”专题教育活动,并组织“军队改革大家谈”讨论活动,强化各级的大局意识、号令意识和责任意识。

历史是最好的教科书。记得有这样一个故事:1998年,某师接到由师缩编为旅的精简整编命令后,调整精简工作正在逐步展开,大量的武器装备正在上交,很多干部填了转业登记表,近万名官兵面临进退去留的抉择。

天有不测风云。入夏以后,长江流域发生了特大洪水。接到上级紧急出动的命令后,全师部队迅速进入临战状态,在24小时内做好了南下抗洪抢险的准备。

1万多名官兵写了请战书、正在休假的300多名官兵迅速归队、100多名干部立即送走了临时来队家属、215名官兵不顾身体有病强烈要求上前线、5名家属临产的干部把家属托付给亲友照顾,毅然参加抗洪抢险斗争。

官兵们在抗洪抢险任务面前,喊出了“我不知道明天会干什么,但我知道现在要干什么”“面对精简整编,我不知道自己是走还是留,但面对滔滔洪水,我知道只能进不能退”的铿锵誓言。特别是在迎战第六次洪峰的三天三夜里,官兵守候在大堤上,在40摄氏度的高温下连续奋战36小时,每人平均装沙袋400袋,驻地群众深受感动。

“服从命令是天职,从来号令重如山。” 历史的经验让人震撼,前人的故事让人感动。

改革路上没有旁观者。军人要不忘军人的本分,干好本职工作就是对改革最大的拥护。就在前不久,我们集团军结合第四季度蹲点帮抓,蹲点的机关干部不仅对部队“八个专项清理整治”情况进行了回头看,还收集了基层官兵给集团军机关提的意见建议。在集团军召开的蹲点交流会上,集团军党委对于住房公积金审批、官兵训练伤防治等问题现场拿出了具体措施。

改革让军队更强大,我用精武强能为改革添砖加瓦。

部队改革个人心得体会篇十一

中国人民解放军作为伟大的人民军队,经历了70年的艰苦奋斗,不断强化自身的军事实力,保卫国家安全和利益。而在当前全球安全形势下,我国也面临着国防现代化的新一轮挑战,因此必须不断推进部队改革。那么,经过对近年来部队改革的了解与实践,我也对此有了深刻的心得与体会。

【第一段:消化信息】

对于任何一个人来说,消化信息都是非常重要的。而关于部队改革的信息量和复杂度更是令人咂舌。为能够深入了解改革的动态和目的,我在课上、网络上,甚至是移动端的应用上获取了大量与军事相关的信息,不论在军史、军理、军制、军种、武器装备方面学到的东西,都可以成为内化改革的基础。如果没有信息的支持,部队改革就只是平空的口号。

【第二段:理解内涵】

了解信息是第一步,关键的是要深刻理解部队改革的内涵,以及这些改革对国防建设和军队部署的意义和作用。部队改革是一项涉及军队改革方方面面的系统工程,其中每一个方面、每一个细节都有可能对全局产生直接或间接的影响和推动作用。也只有真正理解改革内涵,才能更好地对改革进行领导、落实和推动。

【第三段:落实实践】

在了解信息和理解内涵的基础上,接下来就是不断深入了解、落实实践。落实实践的核心是通过个人活动来践行改革的精神和要求。作为一个普通学生,在课堂上虚心听取老师的授课、讨论评论,通过模拟演习进行角色扮演,加深了对改革理念的认识。同时,还在社交网络上发布自己的改革体会,互相交流讨论,践行了“每个人身上都有一个网络军官”的观点,也让更多的人接受了改革的观念。

【第四段:共同担责】

部队改革是一项参与面极广的改革,不止局限于政府和军队领导层的责任,每个普通人都应该对改革心怀责任和担当。在改革过程中,每个人都必须肩负起自己的责任,对改革前行和军队发展贡献自己的力量。正如“实践出真知”的道理,改革需要“人人参与、人人担责”,而不是等待上层的调度和命令。

【第五段:总结心得】

部队改革是一项集各种要素于一体的庞大工程。我们需要了解信息,理解内涵,并在实践和担责的过程中,努力为改革落实和推动贡献一份力量,并且将所得到的经验教训新奇、光彩照人、密切相关地推向下一阶段的改革。通过本次学习与实践,让我更加认识到,全体军民共同推进改革是最有利的路径,也是最为坚实的基础,我们要充满信心、勇气与智慧,坚定走一条更为创新、符合我国实际情况的改革之路,为中国的军事事业作出新的、卓越的贡献!

部队改革个人心得体会篇十二

部队改革是军队建设中的一项重要任务,它关系到军队的现代化发展,为军队的强大提供了新的动力。在此次部队改革中,我亲身参与其中,深切体会到了改革带来的变化和挑战。本文将结合自身经历,谈谈我对部队改革的心得体会。

段二:体制创新,提升战斗力

部队改革的核心就是推进军队体制创新,通过转变传统军事思维和组织模式,提升军队的整体战斗力。在实际工作中,我们经历了多个环节的改革,包括指挥体制的优化、装备优化改造以及人员的招聘选拔等。这些改革不仅仅是为了适应现代战争的需求,更是为了提高军队的应变能力和战斗力。经过改革,我们的部队变得更加灵活机动,指挥系统更加科学高效,这无疑为我们的训练和作战提供了更强大的支撑。

段三:思想解放,激发个人潜力

部队改革不仅改变了我们的组织结构和工作方式,更重要的是激发了每个官兵的个人潜力。改革过程中,我们不再受制于旧有的束缚和惯性思维,而是鼓励创新和思想解放。我们被鼓励提出新的建议和方案,有更多的机会参与到决策中。这种开放的环境使得我们的思维更加敏锐,工作更加主动,激发了我们持久战协同作战和战术指挥能力的提高。

段四:职业发展,提高士兵素质

部队改革不仅是对组织体制的改变,更重要的是对官兵个人职业发展的重视。通过改革,我们的职业发展路径更加明确和规范,对官兵的素质要求也更加高。我们有更多的机会参加各类专业培训和交流活动,提高了自身综合素质和专业能力。改革还注重激励机制的完善,通过优秀个人荣誉和薪酬激励,提高了每个官兵的干劲和责任感。这种职业发展的改革为官兵们的个人成长提供了广阔的空间,同时也为军队整体素质的提升提供了坚实的基础。

段五:结语

部队改革是一场深刻的变革,它在我们的军队中产生了巨大的影响。通过改革,我们的军队不断脱胎换骨,在实现强军目标的道路上迈出了坚实的一步。作为一名军人,参与这次改革是我职业生涯中的一次重要经历。我深感荣幸,并由衷地希望这样的改革能够继续深入进行,为我们的军队发展注入新的动力,为国家的安全和发展做出更大的贡献。

部队改革个人心得体会篇十三

部队改革是中国军队从传统军队向现代化军队转型的必然选择。自2015年以来,中国军队不断进行改革,涵盖了多个领域,如组织结构、战略意识、人才选拔、军事装备、训练模式等。尽管改革带来了很多挑战,但我们也可以从中得到很多收获。

段落二:组织结构的调整

在部队改革中,组织结构调整是最被关注的领域之一。通过整合部队、取消军区系部队、创新军演方式等,中国军队建立了更加高效的指挥系统,进一步提高了作战效能。在此过程中,我们官兵也感受到了更加良好的军事生活,如改善营区设施、增加住房面积、提高官兵待遇等。我体会到,组织结构调整为部队带来了新的生机和活力,也是让军心士气稳步提升的重要因素。

段落三:人才选拔的突破

军队改革不仅仅是组织结构上的调整,更重要的是人才选拔的突破。通过实施人才强军战略、深化军队文职制度、加强院校军训建设等,中国军队成功地选拔了一批批优秀人才,不断提升了军队的整体素质和专业水平。这些人才的入伍,也为军队带来了新的思维和开拓性,使得我们部队在面对各种复杂局面时更加有智慧和应变能力。

段落四:装备升级的提升

部队改革也极大地促进了装备升级,推进了技术创新和产品升级。从2015年到2020年,中国军队陆续装备了一大批现代化武器装备,如歼-20战斗机、北斗导航系统、隐身护卫舰等,进一步提高了军队作战能力和执行任务的成功率。我深刻认识到,拥有现代化的装备设施,对于我们日常的训练和后续的战争准备,都是至关重要的。

段落五:训练方式的改变

改革之后的训练方式也大有不同,更加注重实战化、科技化,注重细节操作和人员编组协同。在此背景下,我觉得我们军队的训练水平和作战能力都有了质的飞跃,大大提高了部队的战斗力和执行任务的能力。另外,新的训练方式也在不断地调整官兵的思维模式和运作方式,使得我们能够更加自如地应对各种复杂的战场环境。

结论

部队改革虽然带来了一定程度上的不适应,但是对于整个军队来说,它无疑是非常有益的。通过改革,我们看到了中国军队不断向现代化军队进军的步伐,并且在不断提高战斗力的道路上取得了重要的建树。如今的中国军队在全球人民心中赢得了更多的信赖和尊重,我们的目标也愈加清晰:全面实现强军梦想,让中国成为世界军事强国的重要力量。

部队改革个人心得体会篇十四

第一段:介绍部队改革的背景及重要性(200字)

随着时代的发展,部队改革已经成为军队现代化建设的重要一环。作为党员,我们要深入学习贯彻党的军事政策,全面创新改革,为军队现代化发展贡献力量。这次部队改革让我深刻认识到党员应承担的使命和责任,也让我体会到改革对军队发展的重要影响。

第二段:对党员的要求和作用(250字)

党员作为党在军队中的先锋和领导者,要起到示范带动的作用。我们要始终保持坚定的理想信念和高尚的精神风貌,做到思想上政治上的积极进取,牢记为人民服务的宗旨。此外,党员还要积极参与各项军事改革,负责任地完成任务,以自己的行动诠释党员的责任和担当。

第三段:改革带来的机遇与挑战(300字)

改革不仅带来了军队现代化建设的巨大机遇,也伴随着各种挑战。改革需要改变传统的观念和模式,要求我们加强军事理论学习和实践技能训练,提升综合素质。同时,改革也需要我们勇于担当职责、适应新的军事环境,注重团结协作,积极与各级党组织和官兵进行沟通合作,以应对改革过程中的各种挑战。

第四段:部队改革对党员的影响和启示(300字)

部队改革的过程中,党员是重要的推动力量。通过参与改革,我深刻地感受到自身能力和素质的提高,对新的战斗命令和战术有了更深入的理解和掌握。改革让我领悟到党员应具备的坚强意志和韧性,培养了我面对困难和压力时的坚持和担当精神。改革的过程中,党员间相互鼓励和支持,形成了更加紧密的战斗集体,增强了战斗力和凝聚力。

第五段:总结党员心得体会(250字)

部队改革经历使我成长为一名更为优秀的党员。改革让我意识到党员要始终坚守信仰,永远为党和人民的事业奋斗。改革让我明白党员要敢于担当,具备高尚的品质和素质。我会不断努力学习,提高自己的理论水平和实战能力,成为一名合格的党员,为部队改革发展贡献力量。

通过这次部队改革,我深刻认识到了党员应承担的使命和责任。改革不仅给予了我们巨大的机遇,也带来了各种挑战。作为党员,我们要积极参与改革,不断提升自己的素质和能力。在改革的过程中,党员间相互鼓励和支持,形成紧密的战斗集体。改革让我成长为一名更加优秀的党员,我将以更加饱满的热情和坚定的信仰,为党和人民的事业做出更大的贡献。

部队改革个人心得体会篇十五

随着我国军事力量的不断增强,为适应新时代的需要,军队结构和制度也需要不断改革完善。近年来,中国的部队改革取得了不小的成就,我有幸亲身参与了其中的一些改革实践,下面谈一谈我的心得体会。

第一段:了解改革的背景和意义

部队改革是一项系统的、涵盖深度广度的改革,其背景和意义具有复杂性和深远性。我的第一次体会就是,了解改革背景与意义,理解改革前世界和国内环境的变化,才有助于深入了解改革的任务与目的。同时,为迎接新期的国防安全需要,部队改革的意义就在于激发士气,强化三军联合协同作战,提高战争力量。

第二段:了解改革的内容和实施过程

改革的具体内容和实施过程,给我留下了极为深刻的印象。在实施中,我发现部队改革一般分为两类:一类是技术性改革,高新技术的引进和技术装备的升级是主要内容;另一类是制度性改革,旨在优化管理结构、实现战斗功能;两类改革都是为了保障国家安全和军队发展需要做出的努力。而他们的实施过程则往往是一个复杂而艰辛的过程,需要各方的努力和配合,以达成一致的目标。

第三段:影响和成果

改革后部队强大了,实力得到了极大提升,进而取得了显著的成果。从外在表现看,我们国家军队的举措在防御能力和进攻能力等方面得到了明显提高;从内在看,则是员工的素质不断提升、士气不断上升、战斗力大幅提升,得益于此,军队内部更加紧密有序,并获得更多的资源优势。但是,部队改革也要取得更进一步的成果,这必定需要更多的支持和努力,来完成军事工作的需要。

第四段:改革中的挑战与问题

在部队改革的实践中,也会遇到一些困难和问题。例如,技术更新迅速,设备和系统更新周期逐渐缩短;管理模式的变革需要经过长时间的耐力与艰辛的努力。因此,需要士兵切实应对挑战,通过各种方式加强自身技能,并为组织中广泛的需求做好自己这一份贡献。

第五段:展望未来

展望未来,作为中国军人,我相信改革成果的发展必将迎来更好的明天。我们将迎接全新的挑战,以加强部队管理和技术更新为基础,以积极对待人才配备和员工调动为原则,完善制度体系,导致军队向着更强大、更高效的方向前进。在此激动人心的背景下,希望融合每个军人的真正信念,为祖国的军队共同打造后备力量的力量范畴,让中国军队走向辉煌。

部队改革个人心得体会篇十六

段落一:介绍部队改革的背景和目的(约200字)

随着时代的进步和国家发展的需要,军队改革是一个必然的过程。在现代战争中,战略环境和敌我关系都发生了巨大的变化,传统的军队组织和战斗方式已经无法适应这种变化带来的挑战。因此,为了提高军队的战斗力和适应现代战争的需要,各国都积极进行部队改革,以推动军队现代化。

段落二:部队改革的实施措施与成果(约300字)

部队改革的实施措施包括组织结构调整、科技装备升级、军事思想改革等方面。通过组织结构调整,军队能够更加精简高效地运作,消除多余的层级,加强协同作战能力。科技装备升级则能够提高军队的战斗力,使其更具威慑力和应变能力。军事思想改革则是军队赢得战争的核心,只有拥有先进的思想才能应对复杂多变的战场环境。通过这些改革措施的实施,各国的部队都取得了显著的成果,提高了战略打击能力,保卫了国家的安全。

段落三:对部队改革的认识与体会(约300字)

参与部队改革的过程中,我深切地体会到了它的必要性和重要性。首先,在改革过程中,我们围绕着国家的需求和使命进行思考和探索,考虑如何利用现有资源提高军队的战斗力,应对复杂多变的战场环境。其次,改革也让我深刻认识到军队的组织机构和作战方式与时俱进的重要性,只有不断创新和改进,才能适应新时代的要求。最后,改革也需要我们积极主动地拥抱变化,接受新的观念和理念,不断提升自己的综合素质和能力。

段落四:对部队改革的反思与建议(约300字)

通过参与部队改革,我也发现了其中的一些问题和不足之处。首先,改革过程中的困难和阻力不可忽视,部分人员对新的组织结构和军事思想改革不够理解和接受,这需要我们做好宣传和培训工作。其次,改革往往需要付出较大的成本和牺牲,需要我们做好准备,做出必要的牺牲和调整。最后,改革需要有长期稳定的政策支持和措施落实,不能一蹴而就,需要坚持和持续推进。

段落五:总结部队改革的意义和影响(约200字)

部队改革是一个全面提高军队战斗力和适应新时代需要的重要举措。通过改革,军队能够更好地适应现代战争的需求,提高作战能力和应对能力,并在新的历史条件下履行好保卫国家和人民安全的使命。同时,部队改革也是军队现代化的重要步骤,能够推动科技进步和军事思想的创新,促进国家综合实力的提升。因此,我们要深入学习和贯彻落实部队改革的精神,不断提升自己的能力和素质,为国家的安全和发展做出更大的贡献。

部队改革个人心得体会篇十七

随着时代的发展和军事形势的变化,军队改革成为必然趋势。作为党员,我们深入参与了部队改革,并从中获得了宝贵的体验和心得。在此,我将结合自己的实际经历,从五个方面分享我的心得体会。

第一段:坚定信念,积极拥护改革

部队改革不仅关系军队的未来,更关系整个国家的发展。作为一名党员,我们应该以坚定的信念来拥护改革。作为改革的参与者,我们应该从根本上认识到改革的目标和意义。我们要时刻牢记,军队改革是为了提高部队战斗力,更好地保卫祖国和人民利益。

第二段:勇于创新,积极适应变革

改革意味着变革,变革则需要创新。在部队改革过程中,我们要勇于创新,积极适应变革的要求。我们要坚持以问题为导向,不断推动改革的进程。只有把握住创新的机遇,我们才能更好地适应军事形势的发展,提高部队的战斗力。

第三段:严格要求,主动承担责任

改革需要我们严格要求自己,主动承担责任。作为党员,我们要时刻保持清醒的头脑,严守党纪国法,自觉接受党组织和上级的监督,严格要求自己的言行举止。只有这样,我们才能做到首战必胜,战后必治,确保部队的战斗力始终处于最高状态。

第四段:团结协作,共同推动改革

改革是一项系统性、集中性、复杂性的工程,需要全体党员紧密团结在一起,共同推动改革的进程。我们要保持同志间的相互支持和鼓励,解决工作中的问题,共同研究探索新的方法和途径。只有团结协作,我们才能形成强大的合力,推动改革向纵深发展。

第五段:自我提升,迎接新挑战

参与部队改革是我们个人能力和素质提升的重要契机。在改革中,我们要不断完善自身,提升自己的能力水平。我们要不断学习新知识,提高自己的思维能力和创新能力,增强自己的应变能力和领导能力。只有不断提升自我,我们才能更好地应对新的挑战,适应新的环境。

总结:

部队改革是一个持续的过程,需要党员时刻保持清醒的头脑和积极的态度,勇于创新和适应变革。作为党员,我们要以身示范,带头积极参与改革,始终保持坚定的信念,不断提升自我。只有这样,我们才能为新时代的军队建设做出更大的贡献,为祖国的繁荣昌盛贡献我们的力量。

部队改革个人心得体会篇十八

近年来,我国部队改革取得了长足的进步,究竟是什么让这个国家的军事力量焕发出新的生机,焕发出新的活力呢?通过参与和观察,我深深地认识到,部队改革的成功离不开领导层的明智决策和广大官兵的积极配合。在这一过程中,我个人也有了一些心得体会,想在这里分享出来。

首先,部队改革强调加强官兵思想理论建设。改革开放以来,我国社会发展迅猛,社会主义核心价值观逐渐深入人心。然而,在部队内部,官兵思想的复杂性和多元化依然存在。针对这一问题,部队改革提出了要加强官兵思想理论建设的要求。在这个过程中,我深感官兵个体的人性化特点被充分尊重和发扬,官兵的思想觉悟、文化素养和道德品质得以提高。通过参加多种形式的学习和训练,我深入了解了国家的各项政策及军事战略,使我更加明白了保家卫国的重要性。同时,我也意识到了官兵自身提升的必要性,于是我积极主动地参与各种培训和学习,提高自己的专业水平和综合素质,以更好地适应国家和军队的需要。

其次,部队改革强调提高军队的战斗力。在国家安全形势发生深刻变化的背景下,军队的战斗力是决定国家安全和发展的重要因素。因此,部队改革中,在提高军事装备和现代化战斗力的同时,也注重组织体系的优化和人员的培养。参与这一过程,我深感到了领导层的智慧和勇气,他们在推动军队现代化的过程中,不仅充分发挥了对外国先进经验的借鉴,还注重发掘和培养内部的创新力量。面对人员结构的日益复杂和高科技武器的迅猛发展,军队改革更加注重对人员的选拔和培养,尤其是一线官兵的职业素质和能力的培养。通过多次演习和实战训练,我深入学习了武器装备的使用和技术原理,不仅提高了自己的技能水平,也增进了对军事科技的理解。同时,在团队中互相帮助和配合的过程中,我也更深刻地体会到了战友之间的团结和默契所带来的力量。

再次,部队改革强调军民融合发展。军民融合是我国军事力量发展的必然要求,也是国家安全和发展的关键环节。部队改革中,不仅要加强和军民间的交流合作,还要积极参与地方经济和社会发展。通过参与这一过程,我深刻感受到了国家对军队发展的无时不刻关注,对官兵生活的关心与付出。与此同时,我也更加明确了军队与民众之间的紧密关系和军民一家亲的理念。在与地方政府和企业的合作中,我深入了解了不同领域的发展需求,也发现了军队资源在国家战略中的优势和作用。通过技术交流和人才培养,我逐渐融入了地方发展和安全体系建设,实现了个人价值和国家利益的双赢。

最后,部队改革强调加强军事纪律和文明风尚。军事纪律和文明风尚是军队团结和士气的重要保障。在这一过程中,我个人深刻体验到了军队的严格纪律和光荣传统。每一次军事训练和实践活动中,我都始终牢记“严格要求,追求卓越”的口号,以自己的行动和表现展现出良好的军人形象。同时,部队改革的推行也加强了军队内部的关怀和文明礼仪。官兵之间的友爱关系和向上向善的风尚,使整个军队充满了团结和凝聚力。纵观这些变化,我不禁感叹,正是这种纪律与文明的相结合,为我国军队的强大奠定了坚实的基础。

综上所述,我深感部队改革是对我国军队建设的一次历史性突破,也是军队发展和现代化的必经之路。通过参与和观察,我深刻体会到了部队改革所带来的积极变化和重大成就。同时,我也学到了许多宝贵的经验和教训,对个人成长和国家发展都具有重要的意义。我相信,在这个众志成城的时刻,我和我的战友们一定能够以更加饱满的精神状态和更加扎实的工作作风,为实现中华民族的伟大复兴而奋斗不息!

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