热门便民服务中心心得体会(模板15篇)

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热门便民服务中心心得体会(模板15篇)
时间:2023-10-28 04:35:15     小编:笔砚

心得体会是在学习、工作或者生活中对所经历的事情进行思考与总结。在写心得体会时,可以参考一些相关的书籍、文章或者名人名言,增加文章的文采和深度。分享一些优秀的心得体会,希望能够激励大家在学习和工作上不断进步和成长。

便民服务中心心得体会篇一

作为便民服务中心的一员,参观党史展馆和学习党史知识是我们的必修课。通过了解党的发展历程和党员的先进事迹,我们深刻认识到了党的历史使命和责任,并更加坚定了做一名合格党员的信心。

第二段:深入了解党史

在党史展馆中,我们了解了党的发展历程和重要历史事件,以及党员在不同时期的战斗经历。比如,出席南昌起义的中央领导,开展秋收起义的红一方面军领导,抗日战争中安徽方面军的领导等。在深入了解党史的过程中,我们深深地感受到了党的无私奉献和顽强拼搏的精神。

第三段:感受党的先进事迹

通过学习党史知识,我们感受到了许多党员的先进事迹。他们在国家和人民最需要的时候站出来,无怨无悔地为党和人民的利益奋斗。通过学习他们的光辉事迹和先进精神,我们更加坚定了做合格党员的信念,并且在今后的工作和生活中,更好地发挥作用,为人民服务。

第四段:思考党史对我们的启示

党史对我们是一个警醒和启示。党的历史使命和责任让我们认识到,我们是站在历史的前台上做出贡献的一代人。在今天的社会中,我们需要牢记党的宗旨,坚持正确的思想路线,履行党员的职责和义务,心存感恩,踏实工作。

第五段:结尾

通过学习和感受党史,我们更加坚定了成为党员的信心和决心。我们要以先进模范为榜样,努力工作,做出自己的贡献,为人民谋福利,为实现共产主义事业奋斗终身。

便民服务中心心得体会篇二

便民服务中心是政府为了方便百姓的生活而建立的,它为我们提供了办理各种证件、查询资讯、缴纳公共事业费等多种便利。就我个人而言,我最近在一家便民服务中心办理了一项证件,亲身感受到了工作人员的敬业和服务态度,使我对他们的工作充满了敬意。

第二段:仔细倾听顾客需求

在便民服务中心办理业务,首先工作人员会向你询问你的需求,详细听取你的问题,并且给予认真细致的解答,帮你解决问题。并且他们不会因为冗长的问题或者失礼的态度而变得不耐烦,这使一些不太懂业务的市民能够得到更好的帮助和解答。

第三段:主动参与工作

在我办理手续的时候,我看到工作人员们没有因为业务繁忙就推卸工作,反而是他们一遍一遍的耐心教导我去填写表格并且帮我修改错误。当人们需要帮助时,他们总是能第一时间站出来帮助他们。他们以一种充满敬业的态度参与到了工作中,并且用十足的耐心来解答市民的问题,这种敬业精神让人印象深刻。

第四段:推动数字化

便民服务中心不仅为市民提供了方便的服务,同时也推动了政务数字化的进程。政府开展数字化进程,旨在将公共事务更高效率的处理,为市民提供更优质的服务。这也减轻了政府工作人员的负担。值得一提的是,该便民服务中心在自己沸腾着的工作压力下,还自主开拓自助服务渠道,极大地推动了数字化进程的发展,将公共服务推向新水平。

第五段:总结

总而言之,便民服务中心是一个非常好的地方,它为公众提供了许多便利,同时,那里的工作人员也非常优秀。他们总是能为市民大众服务,以最快的速度解决问题。他们始终专注于业务的核心,不断推进更高效、更便捷,更满足市民需求的公共服务。我希望这样的敬业精神可以是一个代表,希望他们能够一如既往的为市民服务。

便民服务中心心得体会篇三

近年来,各地便民服务中心的建立和发展迅速,取得了良好的社会效益和群众认可。然而,在这些中心的基础之上,还有一个更加重要的因素——党的领导。本文将结合个人经历和队员的亲身体验,总结便民服务中心党史心得,并探讨其重要性。

第二段:便民服务中心的发展历程

便民服务中心作为依据社区和政府部门间多部门合作的机制运行,其管理和服务职能需要得到党组织的领导。回溯历史,自上个世纪90年代初开始,在各地建立了相应的便民服务中心,逐步形成了完整的服务体系。然而,在不断的发展过程中,各项工作也遭遇了不少的困难和挑战。党员干部通过对历史的总结和思考,不断推进工作,最终形成了便民服务中心的新模式,实现了社区和政府部门的协作共赢互动。

第三段:党组织在便民服务中心中的角色

党组织在便民服务中心中起到了至关重要的作用。通过提供先进的理论,完善的体制、优质的服务和个性化的差异化管理,党员干部们激发了服务中心的活力,提高了服务的质量和效率。党员们更注重于整个服务方案的策划和设计,采用了全新的管理模式,营造出了良好的制度环境和工作氛围。在便民服务中心的运行中,党员干部负责承担人员调配、物资采购、日程安排、政策发布和各项服务活动等重要工作,把自己的正确领导思想贯彻进服务中心的工作中。

第四段:便民服务中心党史的启示

回顾便民服务中心的发展历程,党组织在其中的作用不言而喻。这启示我们,党的领导是推动便民服务中心向前发展和向社会做出贡献的重要保障。需要加强党组织的引领作用,延续服务中心的发展动能,构造开放视野、高效的落地平台,定时进行党性教育,充分发挥党组织的聚合力,确保便民服务中心的长期稳定运作。

第五段:结论

综上所述,便民服务中心党史是前进的重要经验和财富。我们需要认真总结便民服务中心的工作实践,多向优秀的先进经验学习,加强党的领导,构建科学合理、井然有序的服务平台,促进更好的发展、弘扬社会正能量、满足人民日益增长的服务需求。我们相信,只有不断弘扬党领导便民服务中心的原则,才能确保服务质量的提高和良性循环的发展。

便民服务中心心得体会篇四

一、身为便民服务中心工作人员,我们必须时刻保持敬业心态,以最大程度地提供优质服务,满足市民的需求。作为服务人员,要时刻关注市民的需求,积极沟通,并及时响应。在与市民接触时,我们要微笑服务、耐心倾听,解决突发事件,以及尊重市民的权益。这样才能够实现服务的最大化,同时让市民感到满意,从而提高服务效率,成为一名合格的服务人员。

二、为了做到服务质量的卓越,我们需要积极适应变化,去拓展和更新自己的技能,不断提升自己的专业能力。在这样的工作状态下,我们能够把握市民的各个需求,能够通过对业务知识的掌握和运用,为市民解决问题,满足市民的需求,使市民在这个地区得到高质量的服务体验。因此,我们要加强自身的学习和提升,努力成为更专业、更优秀的服务人员。

三、市民对我们的工作是有期望的。我们的工作不仅是机械服务,更是一种良好的心理关怀。因此,我们必须要注重人性化服务,关注市民个性需求,以及解决市民的情感问题,从而使我们的工作更加有效。我们积极关心市民的诉求,用真诚的态度,去获取市民的信任和建立良好的服务关系。在工作中,服务人员要加强沟通技巧,通过协作和合作,达成共同目标,使市民感受到便民服务中心对他们的关怀。

四、我们只有不断提高自己的能力,才能业务精湛,进一步达到完美的服务。在工作中,我们经常会遇到各种各样的问题和难题。有些问题可能需要处理比较长的时间,或者有些问题可能需要交给其他的部门。我们必须采取主动解决的态度,尝试找到最简单和最有效的解决方案。同时,要从不同的视角考虑新的解决方案,以最快的时间和最小的损失解决问题。

五、便民服务中心是为市民提供更加便利、更加高效的服务的地方。作为员工,我们需要不断提高自己,加强对业务知识的掌握,积极进取,提高服务质量。我们应该时刻关注市民的需求,并为市民提供优质、高效的服务,让市民在这里能享受到悉心周到的服务,创造出一个更加美好、更加和谐的社会环境。从而为社会发展做出积极贡献,成为一名优秀的服务人员。

便民服务中心心得体会篇五

为了全面贯彻落实科学发展观,提升社区便民惠民服务中心服务水平,强化基层组织服务能力。我社区秉着便民利民,以方便群众办事为目的,因地制宜,从实际出发,整合各类资源,促进基层公共服务、社会管理能力的提高,充分发挥党组织的作用,更好地满足群众需求。为群众提供优质、便捷的服务。

社区一方面设立便民一条龙服务代办点,负责人由社区主要负责人兼任,具体负责便民一条龙服务代办点的日常管理、监督考核和统筹协调工作。

另一方面,我社区根据实际情况和社区居民群众的意愿需求,积极创造具有本社区特色的社区党建模式,创建特色党建,服务广大居民。以党建工作为龙头,以服务群众为中心,以群众满意为标准,改革社区的各种管理,完善社区的服务功能。抓文化建设和体育建设。以创建文化型社区为目标,文化促和谐,促进党群干群关系,以文化活动为载体,通过各类活动拉近了党员和群众的关系。

同时通过开展志愿服务、服务承诺、党员结对帮扶、党员维护稳定、化解矛盾等活动,引导基层党组织和党员践行宗旨、无私奉献,积极服务社区居民,推进科学和谐发展,达到创先争优活动目的。

针对辖区内的低保家庭,一方面,我们社区节假日慰问低保家庭,另一方面我们在社区治安巡逻、计划生育、公益性劳动及文化宣传等方面设立公益性岗位,选择低保人员参与社区工作,使他们在社区建设中起到积极的作用。平时,社区工作人员会定期走访低保家庭,了解他们的实际困难及需求,随时掌握他们的收入变化,确保及时增、减、停办低保金的发放。

针对残疾服务,我社区工作人员一方面积极帮助符合条件的残疾人办理城区低保救助,解决残疾人家庭的日常基本生活。另一方面,社区免费为他们提供残疾人保障法的咨询服务,并积极向他们宣传相关的法规和优惠政策。

随着人口老龄化的趋势,我辖区的老年人也在逐年增长,如何为老年人提供优质便利服务,也是我们社区工作的重要组成部分。光明社区利用社区资源,如乒乓球室、社区活动室、图书阅览室等各类活动室,开展各种有利于老年人健康的文体活动。受到了广大老人居民的好评。

针对空巢老人,社区工作人员负责自己包片范围内的老年人,在入户调查中积极与他们沟通,了解他们的需求,用行动真正做到老有所养,老有所医,老有所教,老有所学,老有所为,老有所乐。社区开展的一系列为老服务提高了辖区内的老年人生活质量,积极帮助他们安享晚年。

我社区为了配合全市创卫工作,利用创卫契机,消除街头小广告对市容环境的影响和破坏,还城市干净整洁的面容,我们还利用低保户每月的公益劳动时间对辖区内的卫生进行清理。

总之,在市委、市政府和区委、区政府的指示精神下,在双山街道党工委、办事处的领导和支持下,经过努力,社区创建服务型社区工作取得了一定的成绩。今后,我们将按照各级政府的要求,努力满足居民的需要,积极认真工作,把我们光明社区建设成为“经济更加发展、民主更加健全、科教更加进步、文化更加繁荣、社会更加和谐、人民生活更加殷实”的新型和谐服务型社区。

便民服务中心窗口工作人员心得体会范文

便民服务中心心得体会篇六

近年来,随着我国市场经济的不断发展,人们的生活水平也得到了很大的提高。为了更好地实现便民服务的目标,许多地方都建立了便民服务中心。作为一名便民服务中心主任,多年来我一直在不断探索、研究,最终从中总结出了一些心得体会,下面我就为大家分享一下。

一、理智决策

领导层对于便民服务中心的运营方向和目标的重视是十分必要的。因此,作为一名管理者,我们需要保持理智、清醒的头脑,做出科学的决策。在制定各项规章制度时,需要考虑更多的是适应当前的实际情况以及未来的发展方向。比如,我们在制定服务流程时要与时俱进,使用智能化系统,优化服务流程,提升服务效率。

二、业务学习

作为便民服务中心的管理者,我们需要不断学习业务知识,了解最新服务技术和相关法律法规,熟悉各项政策措施,增强自身的专业素养。只有这样,才能让自己在实践中得心应手,有效地指导下属,让服务质量得到保障。

三、抓好系统建设

“以人为本”的服务理念,要实现就必须抓好系统建设。系统的建设包括多个方面,例如管理人员、规章制度、智能化服务等等。作为一名主任,需要清醒认识到各种规章制度的必要性,特别是要注重各项服务流程的规范化和标准化,通过规定流程、严格要求,来保证服务效率和质量。

四、确保客户满意度

实现客户满意度是便民服务中心的重要目标之一。作为主任,需要不断地去思考,如何让客户感受到我们的服务是真正贴心便利的。从服务内容、服务质量两个方面在不断进行创新和完善,同时还要注重客户意见的收集和反馈,及时地对服务进行调整和改进。

五、员工激励

在便民服务中心的运营过程中,服务人员是至关重要的一环。因此,作为主任,需要适时的进行员工激励,让员工感受到工作的价值和成就感。可以采用激励机制,例如定期表彰优秀员工等等。同时,也要注重员工的培训和提升,让员工学习到更多的知识和技能,提升岗位职责意识和服务态度。

总之,作为一名便民服务中心主任,需要不断学习和总结,不断优化服务流程,提升服务的质量,同时还要注重员工的管理和激励,让每一个员工都能在工作中感受到其价值和成就感。只有这样,才能够以良好的服务态度和高效的业务能力让便民服务中心做好服务,为人们的生活提供更多便利。

便民服务中心心得体会篇七

随着社会的不断发展,生活节奏加快,人们的生活压力也越来越大。繁琐的事物在生活中不断出现,许多人都希望能够得到更便捷、更高效的服务。为此,便民服务中心应运而生,成为人们日常生活中难以或缺的一部分。本文将从自身经历出发,探讨便民服务中心工作人员的敬业心态和工作经验。

【第一段】

首先,敬业心,是便民服务中心工作人员最为重要的品质之一。在这里,敬业心不仅是做好本职工作的态度,更是责任心和担当精神的表现。一段时间以前,我曾遇到过一次情况:在开车回家的路上,轮胎出现了问题,赶紧开到了一间便民服务中心。当时,我心急如焚,一边焦急等待,一边担心自己会影响到工作人员。但是在这时,工作人员的敬业心态立刻让我感到十分安心。他们不仅及时修理好了我的轮胎,还耐心为我解答了其他相关的疑问。这样的服务,让我感慨便民服务中心的重要作用,更感叹着敬业心所带来的好处。

【第二段】

另外,高效率也是便民服务中心工作人员的一大特点。既然便民服务中心是为了方便百姓,那么服务的效率就显得至关重要。一次,我去办理一些文件和证件,本以为办理会比较繁琐,但到了现场发现,不但办理速度快,而且流程顺畅。这让我感到很惊讶和高兴,同时也让我更加信任便民服务中心,并对他们的工作质量有了充分的认可。

【第三段】

在富有责任心、高效率的同时,便民服务中心工作人员还具备了较强的综合素质。一个拥有广博知识和良好素养的工作人员,无论对职场还是对生活,都能起到非常重要的作用。在我各种各样的问题和困扰面前,不少便民服务中心的工作人员都能给我提供了很好的建议和帮助。例如:去打车时,服务中心的工作人员会告诉我如何选择合适的车辆和路线,而且还会给出相关的价格参考。这不仅显示了便民服务中心工作人员综合素质高的优势,也让我感受到了他们的真诚服务态度。

【第四段】

不可忽略的是,便民服务中心还能为社会提供很多别的便利,比如物品购买、跑腿服务等等。这些服务虽然看似微不足道,但却专程走进百姓的生活中。一位曾受过便民服务中心购物服务之助的老人老翁就曾说:便民服务中心让他的生活如此之便捷,让他深刻理解到了便民服务的可贵之处。便民服务中心的这种服务,不仅对于社会、对于老百姓是一种保障,更让我们感悟到了便民服务的深刻内涵。

【第五段】

总的来讲,便民服务中心所体现出来的服务精髓,正是我们在生活中学习到的优秀品质和工作态度。学习敬业、高效、认真负责、综合素质过硬等优秀品质,对于我们未来的工作与生活大有裨益。尤其在当今高速发展不断加快的社会中,希望我们每个人都能够学习便民服务中心暴露的一些特点和精髓,为祖国发展进献一份自己的力量。

便民服务中心心得体会篇八

xx镇便民服务中心工作在上级业务部门的大力支持下,镇党委政府的正确领导下,各级部门的协调配合下,20xx年我镇便民服务中心的工作取得了显著地成效。xx镇便民服务中心紧紧围绕着“转变职能、优化服务、方便群众、提高效率”的目标,坚持以打造满意中心、效能中心、服务中心、一流中心为核心,极力使便民服务中心成为为民服务的综合平台、开展公共服务的窗口和推进政务公开的载体,为加快发展、科学发展、又好又快发展创造规范、高效、诚信、开放的政务环境。

我镇便民服务中心自成立以来,设有社会保障民政、计划生育、农业综合服务、信访、林业等7个窗口,中心内配备了电脑、电话、桌椅、打印机、饮水机等办公设备,实行"开放式办公、一站式办结"的管理体制,从硬件上满足群众需要,软件上方便群众,杜绝了办件拖拉、推诿的现象。我镇便民服务中心成立以来,各窗口工作人员都工作认真,态度友善,热情为老百姓服务,切切实实为人民群众办好事,办实事。在推进作风建设的过程中,创新管理手段,努力抓好中心人员管理,抓好中心人员的上、下班和坐班时间。通过每日考勤和不定期检查,以及外出临时离岗登记和严格的请销假制度,有效地促进了工作人员遵章守规,保证了窗口人员上班时间在岗在位。同时中心不断细化考核标准、改进考核方法、规范考核程序,逐步建立完善比较系统、规范的考核、评估、激励机制,将平时考核结果作为年终考核的主要依据,充分调动中心工作人员的积极性、主动性和创造性,加强自我约束,创优争先,形成爱学习、守纪律、干实事、讲奉献的良好风气,全力打造优质服务环境。

“中心”今年通过探索创新,着力强化整体服务效能,把集中办事优势转化为集聚效能优势。简化许可环节,解决群众“来回跑”问题,并以告知承诺保证依法经营,以审验运行促进许可规范,群众满意度迅速提升。按照“领导放权、彻底授权、窗口有权”的要求,将一般事项授权给审查员审查、窗口负责人核准签发,减少办事环节,缩短办事周期,真正实行审批阵地的前移。重点抓好集中踏勘、并联审批、综合验收环节,实行一窗受理、一次申报、一口收费。在全程跟踪基础上实行了全程协调、全程督查,切实加大了“中心”对整个审批流程的渗透、介入、整合力度。

制定工作人员“爱岗敬业、团结协调,廉洁公正、文明礼貌,勤学善思、优质高效”24字行为守则,“不迟到早退、不擅离岗位、不串岗聊天、不吸烟看报、不与人争吵,不玩电脑游戏”六不工作纪律,倡导使用十字文明用语,并出台服务语言、服务态度、服务仪表、服务设施、服务质量等方面服务规范,从而把“中心”规范化管理提高到一个新的水平。重抓存在问题的整改,对群众反映的如何解决“两头跑”、“一口清”问题,如何进一步提高服务质量问题进行积极探索,逐一落实。

xx镇便民服务中心自开办以来,一直秉承求真务实、以人为本、便捷高效的服务理念,在接下来的工作中我们将继续做好工作,不断提升服务水平,真正做到为民、爱民、惠民。今后,我们要按照创上级要求,进一步搞好城关镇便民服务中心的规范化建设工作,不断提高进驻便民服务中心工作人员素质,加强县、镇、村三级联动,进一步提高窗口的容纳量和办事效率。健全和完善管理制度,加强对管理制度的实施和监督力度,为全镇村干部、群众提供更便捷、更好的服务环境和服务质量。

(一)抓服务。继续完善便民服务中心的服务功能,加强中心服务人员的培训,不断提高中心服务人员的素质,提高服务水平。

(二)抓深化。在继续强化便民服务中心的服务功能的基础上,不断创新工作载体。

(三)抓监督。进一步完善监督机制,建立服务质量即时测评制度,加强对便民服务中心工作人员服务态度、服务质量的监督。

便民服务中心心得体会篇九

便民服务中心作为我们日常生活中的服务机构,是为解决人民群众在生活中遇到的问题而设立的。而这个服务中心所依托的组织——中国共产党,在这个机构的运行中也扮演着至关重要的角色。今天,我就要来谈谈在了解便民服务中心党史过程中的一些心得体会。

第二段:服务于民的初心

作为共产党员,服务于民始终是我们的初心。便民服务中心以民为本,用心服务,让人民群众在生活中更加便捷、舒适。这不离不弃的宗旨更是贯穿在整个党史中。从最初成立的那一天起,党组织就为了人民利益而努力实践,不断研究整个社会和人民群众的问题,不断地为解决这些问题而努力。

第三段:凝聚人心的团队

一个有凝聚力的团队是一个成功的社会组织的必要条件。在便民服务中心的运行中,这就需要一个高度凝聚力的领导团队。在这个团队中,人们相互协作、紧密合作,总是紧密联系在一起。在这个组织中,我们可以身临其境地体会到一种“以人为本”的服务理念。

第四段:不断推进的创新

便民服务中心是一个不断推进的机构,其目标不仅是解决当下存在的问题,而且更是致力于推进未来的创新。服务于人民的初心,以及通过高效的工作方式和协作精神,推进这种创新就成了主要的推动力。在这个中心中,每一个党员都会发现自己的能力得到了充分发挥,为整个社会做出了自己的贡献,但从未停止向前。

第五段:未来规划

组织规划在人民服务中心的未来发展中非常重要,必须考虑现今需要关注的制度、社会变化、科技等关键问题。未来,便民服务中心需要通过技术的应用不断提升服务质量,实现“更快、更好、更便捷”的目标,为人民解决更多的实际问题。

总结

在参与建设便民服务中心,了解其建设和管理的过程中,我的理解非常深刻。走在人民服务道路上没有什么困难可以成为我们的绊脚石——我们更注重实际、持续不断地进行改进,在这个不懈努力的过程中,始终保持服务于民群众的初心。

便民服务中心心得体会篇十

按照万府办[2009]78号文件关于对全市乡镇便民服务中心建设情况专项督查的通知要求,乡党委政府精心组织,认真实施,对该项工作进行了全面细致的查漏补缺。目前,我乡便民服务中心工作进展顺利,开局良好,已进入试运行阶段。现将自查情况汇报如下:

乡党委、政府高度重视,精心组织,多次召开专题会议研究该项工作,成立了领导机构。由乡党委书记李庆宗同志任组长、乡长王显飞、副乡长张莉娜同志任副组长,各办、所、中心负责人为成员的领导小组,由张莉娜同志对便民服务中心进行日常管理、监督和协调,进入该中心的各部门同志按照便民、公开、高效、依法行政的原则,承担各自的业务受理、办结和回复。形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓的工作格局。

在硬件建设方面。在乡政府综合办公楼的一楼设置了石塘乡便民服务中心(已挂牌)。一是投入资金3万余元,对便民服务中心进行了必要的整治和修缮。二是新购置了档案柜2个,电脑3台,办公桌椅7套,饮水机一台,休息椅5个,放置了方便群众办事的纸、笔和眼镜等。三是制作了便民卡和设立了公开栏。让其了解办事流程和注意事项,方便群众办事。

在软件建设方面。一是所有工作人员必须在逢场天实行挂牌上岗,明确了中心负责人和窗口工作人员的具体职责,并制定了工作人员具体的考核办法。年底严格考核,逗硬奖惩;二是大厅内设置了“用热情温暖窗口,把满意留给群众”的标语,向人民群众做出了郑重的承诺。对进驻办理的各部门办事流程进行了梳理,制作了便民卡;三是建立了“五项”制度,即首问责任制、超时默认许可制、服务承诺制、限时办结制、责任追究制度。

便民服务中心是政府服务社会、服务群众的第一“窗口”,是党和政府联系群众的桥梁和纽带,是新形势下提高执政能力建设的有效载体。我们的工作人员在工作时间无空岗、溜岗和串岗现象,做到了文明用语,热情主动,耐心细致的宣传解释,从未出现与办事群众争吵的现象,受了一致好评。进一步转变了机关作风,提高了办事效率,增强了政府行政效能建设。

1、硬件设施亟待提升。目前,我乡由于受地理位置及办公条件的影响,便民服务中心办公面积不足,亟待扩大。

2、宣传力度不够,农村很多群众不知道有便民服务中心,或者不清楚便民服务中心的职能和作用,造成群众心里认为便民服务中心是一项政绩工程、面子工程。

3、乡级财政困难,硬件设施不足,无法完全实现现代化办公。

建立乡便民服务中心,是一项“民心工程”、“廉政工程”、“效能工程”。下一步,我乡从加强宣传、依法行政等方面着手,强化软件建设和办公场地的硬件建设。

一是新建乡便民服务中心,在两所一厅的建设上部署,把两所一厅的底楼作为我乡新的便民服务中心。并充分利用院坝会、宣传栏、印发传单等形式,做好宣传工作,向人民群众重点宣传乡便民服务中心的服务地点、服务范围、服务内容,一定让广大人民群众在尽量短的时间里知道中心,了解中心,让他们认识到中心确实是好,确实便民。

二是依法行政,规范运行。严格贯彻落实《行政许可法》,严格规范职务行为。从建立健全各种制度规范入手,保证职务行为的合法、规范、文明、高效。实行“窗口受理、分流主办、跟踪督办、办结反馈”程序。在受理环节上,坚持做到符合条件立即办、材料不齐指导办、多头处理并联办、上级审批代理办、跟踪服务主动办。在办理环节上,对属于本级审批事项,及时予以办理,对属于市级以上政府或主管部门审批的事项,安排专人全程代为办理,限时办结。在回复环节上,全程代理事项办结后,中心将办理结果及时、真实地通知申请人。 三是拓宽服务领域。目前,我乡便民服务中心服务窗口只有七个,分别是计生国土窗口服务,民政窗口服务,纠纷调解服务,家电下乡服务,农村合作医疗服务,农业政策性保险服务。下一步我们主要向生产领域和科技领域延伸。并开展代办代理服务,基本工作流程是:群众申办事项,先由村级代理员接收、登记,办好村级应出具的手续,之后移交给乡便民服务中心。属乡级权限事项,中心在规定时限内办结,并转交村代理员回复申办人;属市级权限事项,乡便民服务中心安排专人到市里全程代办。

四是加强中心队伍建设。一是提高乡便民服务中心工作人员的宗旨意识和乐于奉献精神,真正把群众利益放在第一位,踏踏实实为群众办事;二是加强业务技能培训,要让乡便民服务中心工作人员达到“一专多能,一岗多责”的要求。

便民服务中心心得体会篇十一

为提高办事效率和服务质量,切实便民利民,优化发展环境,现向社会公开作出以下八项便民服务承诺:

1、实行政务公开。对进驻本中心窗口的服务事项一律以向社会公开,包括本中心各窗口服务事项和办事指南,本中心全体工作人员的姓名、职务、服务内容、联系方式。

2、坚持文明服务。服务场所布局规范,清洁卫生。工作人员服装整洁,挂牌上岗,态度热情,用语规范,服务到位,不得使用“不知道、不清楚、不归我管、找别人去”等推诿性语言,做到“五个一样”、“六个不让”,即:对来访办事的人员,做到受理咨询一样热情,生人熟人一样和气,干部群众一样尊重,忙时闲时一样耐心,来早来晚一样接待;不让服务对象受到冷落,不让工作事项积压延误,不让工作差错在中心发生,不让违纪违法行为在中心发生,不让党和政府的形象受到影响,不让群众的利益受到损害。

3、实行首问责任制。服务对象到窗口办事或通过电话、传真等形式询问事由,被询问的第一位工作人员为首问责任人。首问责任人必须做到热情接待、认真负责,有问必答、首问必果,属本人业务范围或能够答复的事项,能当场答复的当场答复,不能当场答复的告知答复期限;对不属首问责任人所在部门、窗口职责范围的,明确告知其承办部门、窗口和承办人。

4、实行一次性告知制。服务对象来办理有关事项时,对申请材料不齐全或者不符合有关规定的,受理窗口工作人员一次性告知其所办事项的全部手续、办理要求和所需的法定文书材料。

5、实现限时办结制。中心各窗口首席代表由所在单位充分授权,凡符合政策规定的.服务事项,一律在承诺的时限内办理完毕。坚持急事急办、特事特办、常事快办,审批项目均在1—2个工作日内完成,需几个部门联办事项在3个工作日内完成,并提高即办率。

6、实行“一站式便民服务”。凡进驻本中心窗口的服务事项实行一站式办理,由入驻窗口统一受理申请,在规定时限内办结后统一送达。

7、坚持秉公办事。本中心各窗口单位办理的所有服务事项,除国家明文规定应该缴纳的有关费用外,不向服务对象收取任何代办费用,在服务过程中,不推诿扯皮,不弄虚作假,不吃拿卡要,不以权谋私,不损害服务对象和群众利益。

8、对违反以上承诺的行为,一经查实,责令当事人写出书面检查、立即整改,并在接到投诉、举报之日起2日内,将受理结果告知投诉、举报人;对造成严重社会影响的,将报请地委、行署给予有关责任人和所在单位主管领导组织处理、行政处分。

为加强服务管理监督,欢迎社会各界和广大群众监督,并对中心的服务工作提出宝贵意见或建议。

承诺人:

20xx年xx月xx日

便民服务中心心得体会篇十二

县乡便民服务中心建设的实践报告

乡镇政府作为我国最基层的一级政府,自xxxx年实行农村税费改革以来,农村经济社会的面貌发生了深刻的变化,过去“以农养政”退出了历史舞台,传统的权力型乡镇政府经济基础也发生了显着变化。为推动乡镇政府职能的转变,更好地服务农民群众,切实解决农民群众生产生活中遇到的各类热点、难点问题,从xxxx年起,xxxx县顺应新形势的需要,在乡镇便民(三民)服务中心的基础上,统一规范,全面推进了乡镇便民服务中心建设,尤其是开展“送政策、送温暖、送服务”工作后,便民服务网络向村和村组延伸,初步搭建起覆盖乡、村、组的便民服务网络,为群众办事提供了良好的服务环境,构架了党委、政府与群众之间的连心桥。

一、我县乡镇便民服务中心建设的主要做法和取得的成效

1、加强组织领导,统筹协调推进。本着科学统筹,合理规划,因地制宜,讲求实效的原则,制定出台了组建乡(镇)便民服务中心深化为民服务代理工作意见,成立了由县委常委、常务副县长为组长,县纪委书记为副组长,县监察局、县行政服务中心等部门为成员的指导协调小组,并成立专门的办公室,具体负责全县乡(镇)便民服务中心建设工作的组织、协调、督促、检查、指导等。同时,在各乡镇成立了乡(镇)便民服务中心建设工作领导小组,由各乡(镇)长任组长,常务副乡(镇)长和组织委员任副组长,乡(镇)办公室主任、财政所所长、派出所所长、民政所所长、计生办主任、医保所所长、国土所所长、司法所所长、农业干事及其他进入中心的站(所)负责人为成员,具体负责协调解决本乡(镇)便民服务中心建设工作中遇到的实际问题、重大事项,形成了多方面共同参与,齐抓共管的局面,有效地保障了我县乡(镇)便民服务中心的建设。目前,我县9个乡镇均建立了乡镇便民服务中心,总面积达900多平方米。

2、立足现有资源,全力打造平台。一是加强硬件建设。各乡镇政府按照“六个一”(即:一块门牌、一套工作制度、一本办事指南、一张工作流程图、一部咨询电话、一张便民卡片)的要求,分别在人口聚居地和交通便利的地方各改造修建了100-200平方米不等的办公场所,作为便民服务中心大厅,并先后投入资金,安装大型led显示屏、触摸屏,购买空调、办公桌椅和为工作人员配置电脑、打印机等办公设备,保障各部门集中办公,构建统一集中的服务区域。二是整合服务内容。根据群众需求,突出便民服务,将与群众生产生活息息相关的证照代办、公益事业、民事调解、经济发展、咨询指南等5大类28小项服务内容统一进入便民服务中心,主要包括:办理土地征用、建房审批、户口转迁、身份证等证件,提供社会救助、计划生育、新农合医疗费用等服务,处理抚养、继承、宅基地等纠纷,提供政策法规、农技知识、市场供求等信息咨询,以及种养技术指导、优良品种引进、农副产品促销等,基本涵盖群众日常所需。三是优化人力配置。各乡(镇)均安排一名班子成员兼任中心主任,选派素质高、业务强的干部到中心工作,对工作人员实行双重领导,业务受主管部门指导,日常工作接受中心领导与管理。同时,各乡(镇)结合自身实际,科学安排中心服务时间,通过实行逢圩日集中办公,非圩日实行轮流值班的制度,保证窗口工作人员到岗到位。此外,每天安排班子成员专门负责便民服务中心的日常管理,加强对工作人员管理和现场协调,确保服务质量和工作效率。

3、健全运行机制,畅通服务渠道。按照“亲民、便民、利民”的原则,以“服务群众,方便办事”为目标,通过建立健全了一系列的工作机制,确保中心能高效运转。一是建立阳光规范的受理程序。每个中心都印制了《服务指南》、《为民服务全程代理工作指南》、“为民服务联系卡”,并在中心大厅醒目处公开服务人员、服务事项、办理程序、承诺时限、收费标准依据、投诉电话等,保障群众办事有章可循,同时建立健全了首问责任制、责任追究制、和限时办结制等规章制度,明确责任,确保各项工作运转阳光高效。二是打造高效的办理程序。实行“统一受理、分类承办”和“联审联办”工作机制,当场能办的立即办,确实不能立即办的,由中心统一受理后直接转交相关部门限期办理;如果涉及多部门,则由中心指定一个窗口牵头,负责协调其他窗口或部门进行联合审批办理,最大限度地为群众提供便利,使群众进一道门,办妥想办的事。三是强化责任追究。每月从为群众办理的事项中抽取部分事项进行回访,直接听取当事人对事项办理的意见和建议。在此基础上,实行责任追究制度,对群众反映强烈或工作不负责任造成严重后果的干部,按照有关规定追究其责任,确保乡镇便民服务中心及为民服务代理机构为群众代办的事项“事事有着落、件件有回音”。

4、完善服务网络,延伸服务触角。各乡(镇)针对乡镇外出务工人员多,留守老人多的实际情况,在各自然村设立以驻村干部、村干部、大学生村官为代办员的“便民服务代办点”,将便民服务中心延伸到群众家门口。目前,我县93个村(社区)均设立了村级便民服务站,62%的村级便民服务站经过重新改建、扩建,功能齐全、设施完善,极大地方便了群众办事;村(居)民人口在200人以上的村民小组(居民小组)的便民服务代理点也初具雏形,切实为偏远乡村和弱势群体提供服务,使群众不出家门就能办成事。

通过我县乡(镇)便民服务中心平台几年来的运行实践情况看,乡(镇)便民服务中心的建立,改变了群众办事“地点难寻、干部难找”的现象,方便了群众办事,改进了干部作风,提高了政府工作效率,促进了全县社会的和谐。

主要体现在:

1、创新工作模式,方便了人民群众。过去因为干部驻村包点任务重,工作流动性大,农民到乡镇办事经常找不到人,加上分部门、分战线的分散办公,使不少群众不知道找谁,更有部门工作不积极、衔接不配套,办事无章可循,群众有时为办“一个证”要跑三四趟,远的地方一个来回要跑一天,误工误时又增加开支。实行集中办公,将与农民群众生产、生活息息相关的服务项目,统一纳入中心,使过去需要跑多个部门才能办成的事,现只跑一个中心就能办成,变进多家门为进一家门,变多次找为一次办,极大地方便了群众办事并节约了群众办事成本。

2、改善服务态度,密切了党群干群关系。中心改变了原有的管理模式,柜台式的敝开服务使前来办事的群众在心理上与工作人员平等相处,为群众提供“零距离”服务。同时,便民服务中心建立了首问责任制、限时办结制、“一站式”服务制、办结销号制、领导坐岗制等系列服务制度,要求中心工作人员热情接待、耐心解释,坚持以办事方便不方便、公正不公正、群众满意不满意为服务标准,以“微笑多一点,服务多一点”的工作作风,有效地改善了党群干群关系,进一步树立了政府的良好形象。

3、规范办事程序,推进了廉政建设。中心工作人员从受理到办结提供全程服务、规范程序,对受理的每一件事情、办理的每一个证件,都会认真对待,通过公开办事程序,把各项事务的办理置于群众的监督之下,杜绝了暗箱操作,避免了违规操作,防止了吃、拿、卡、要现象,推进了源头治腐工作,推进了乡(镇)机关效能建设。

二、存在的问题

虽然我县乡(镇)便民服务中心平台几年来的运行取得了一定的成效,但仍然存在一些问题:

1、人力资源缺乏。目前,乡镇便民服务中心均为临时协调机构,无固定编制和工作人员,往往是指定一名干部负责,集中部分人员办公,实质上很松散,可谓名分不正,不利于工作的长期稳定开展。而且乡镇工作人员普遍较少,面临的中心工作又较多,集中突击时只能把便民服务中心的工作人员也安排参与,容易造成工作人员缺岗,存在工作时断时续的现象。村、组的便民站点也存在类似现象。

2、服务范围不广和电子政务建设还处于落后状态。现在乡镇便民服务中心受理的事项,很大部分不能直接办理,需转报县甚至更高层次主管部门才能办理。并且由于电子政务网络未开通,转报资料只能由人送,不仅工作效率受到影响,而且行政成本也增加,在服务上也显得心有余而力不足。

3、制度执行不力。少数窗口办事人员原则性不强,不坚持按制度办事,办事拖拉,对群众反映的一些问题不及时办理、答复。个别人员办事不够公平,有些事不能一事同仁。

三、加强便民服务中心规范化建设的思路与建议

虽然乡镇便民服务中心在具体运行中出现了这样那样的问题,但我们认为,乡镇便民服务中心建设的初衷是好的,体现了当前乡镇政府职能和行政服务改革的方向,在很大程度上也确实为群众办了一些实事、好事,尤其是在全程代理服务上为群众提供了便利。群众对便民服务中心确有一定的`现实需要,便民服务中心也有必要、有能力为群众提供一些便利服务,但在具体操作上应因地制宜,充分结合实际,改进服务内容和服务方式,把虚事做实,把实事做好。为此,可从以下几方面巩固已有成绩、解决运行中出现的问题:

1、统一思想认识。乡镇党委、政府要切实认识到便民服务中心是一项实实在在的民心工程,是优化发展环境和服务群众的有效手段,也是农村改革发展的需要和大势所趋,必须引起高度重视,主要领导要亲自抓,从人力、物力、财力等方面给予大力倾斜。同时,借鉴、参照信访大调解的做法,在乡镇设立一正式机构,配备一名专职领导分管该项工作,尽量配备一定的专职工作人员,承担相应的工作。

2、拓宽服务领域。乡镇便民服务中心要在坚持做好便民服务大厅窗口工作,为群众提供好服务的同时,积极拓宽服务领域,不断丰富和完善服务内容,开展进村入户上门服务,延伸服务链条。同时,加大对县直部门审批事项进一步清理,对能够下放到乡镇的项目要下放,能够委托乡镇便民服务中心办理的实行委托办理。

3、尽快开通电子政务服务网络。结合96333群信通平台建设,尽快建成覆盖县、乡、村三级的政务易oa办公系统,让乡镇政务服务网络与县政务服务网络无缝对接,条件成熟的,逐步实行网上申报、咨询、受理、审批和公布办理结果,构建与省市县三级联网的互联互通的网络体系。()并充分利用网络,由乡镇相关工作人员对需提交县直部门审批办理的,进行录入上传资料呈报审批,以此提高便民服务中心行政效能。

4、加强队伍建设。乡镇便民服务中心的工作人员应有较高的综合素质:一是要有强烈的宗旨意识和乐于奉献的精神,真正把群众利益放在第一位。二是要有熟练的业务技能,要做到“一专多能,一岗多责”。所以,必须切实加强队伍建设。一要强化宗旨教育。增强中心工作人员的宗旨观、服务观、效率观,引导工作人员牢记宗旨,用好为民之权,尽好岗位之职。二要加强业务技能培训。工作人员经过培训上岗后,要能够胜任工作,能够满足群众的需求。(县行政服务中心刘志福)

便民服务中心心得体会篇十三

1、开展婚迁入户、大学生入户和分户相关政策咨询xx人次,发放婚迁入户表x张。

2、按要求实时完成镇本级基层平台信息修订、更新和充实;完成政府信息公开目录搭建工作;规范落实政府信息公开工作相关工作要求;督促社区一级平台实时完成基层平台信息更新与维护工作。

3、处理办结网络理政投诉x件。

4、量体裁衣式个性化服务方案录入达到xxx%,后续平台工作随时关注数据动态,保障各项数据差异的修改和资金的平衡,x省平台数据的维护。残疾人自强助学金资金已经发放到残疾人手中。残疾人上半年精神、智力三四级、居家安养xx人资金已下发,上报下半年数据审核通。xxxx年种养殖业xx个、残疾人基地扶持转移发展生产力xx人的资金已全部发放到位。xxxx年居家灵活就业xxx个人,灵活就业(直补)创业x个全部资金已发放到位。xxxx年残疾人就业培训和残疾人实用技术培训都通过残联运用不同培训方式进行了培训。xxxx年已实施了白内障免费手术xx例,省项目白内障免费筛查xx月正在进行。xxxx年x—xx月残疾人两项补贴统计上报民政完成并完成资金发放。xxxx年资助一二级重度残疾人购买养老保险工作已有序推进并成功缴纳完成。xxxx年有残联资助残疾人购买新合医疗和少儿互助金工作已全部完成。xxxx年辅助器具xx件全部发放到位并录入平台。xxxx年残疾证十年到期更换工作的开展。

5、办理老年优待证xxx人次。

6、其他工作

在市政务服务办的指导下,认真开展政务服务规范化标准化试点工作,认真开展了x市单位和部门证明事项保留清单的宣传和落实工作。

(一)规范工作管理,提高服务水平

加强对各进驻中心的部门之间的协调、监督,完善一窗式受理等工作制度;规范窗口人员的管理,确保中心各项服务工作不缺位、不脱节、不拖延,提高服务水平、提升服务形象。

(二)完善平台建设、提供工作保障

针对xxxx年我镇网络理政工作存在的短板,分析原因、制定办法、加强人员管理和培训,完善社区一级工作平台的人员、设备、制度建设,增加为工作目标执行到位创造保障条件,确保圆满完成工作任务。

(三)创新工作方式,提高服务效率

一要积极开展宣传活动,把各项办事程序,办事须知,办理时限,收费标准公布于众,让便民服务中心的职能作用和意义家喻户晓、人人皆知。二要依托电子政务外网,按照延伸共享、服务实用的原则,完善便民服务信息平台,创造条件逐步使用行政审批通用软件。三要进一步推进网上政务信息公开、网上审批、网上监察监控,加快便民服务中心阳光电子政务信息平台建设步伐,实现中心与市政务中心的信息互通和资源共享。四要积极推进网上审批信息资源共享和行政审批事项的网上办理,加强对审批流程实时监控和动态管理,全面推行行政权力网上公开透明运行。

便民服务中心心得体会篇十四

今年以来,在县委、县政府的正确领导下,在县政务服务中心的指导下,我镇便民服务工作以“三个代表”重要思想为指导,以“便民、规范、高效、廉洁”为原则,以提高办事效率和阳光便民服务为宗旨,逐一从单一的行政审批型向综合便民服务型转变,各项工作均取得了较好的成绩,圆满完成了年初的计划,现将半年来的工作总结如下:

(一)、加强领导,落实责任。

建设便民服务中心是创新服务模式、提高行政效能、打造服务型政府的一个重要平台和载体,因此,镇党委、政府高度重视此项工作,成立了由镇长唐明辉同志兼任便民服务中心主任,大调解中心副主任何泽元同志兼任中心副主任,程小晏同志任便民服务中心办公室主任,具体负责中心的日常事务工作。

我镇便民中心共设置八个窗口:

1、国土、村建窗口;

2、党政群窗口;

3、计生、文化窗口;

4、劳动保障窗口;

5、民政窗口;

6、农业服务窗口(农、林、水、畜牧、农机);

7、财政、惠民帮扶窗口;

8、调解信访窗口。现有窗口工作人员15人。

(二)、完善制度,逗硬考核。

为使便民服务中心真正起到便民、为民、帮民作用,我镇从加强管理,完善制度入手,切实推行“七公开”,即:项目名称公开、办事程序公开、申请条件公开、申报材料公开、办结时间公开、收费标准和收费依据公开;实行“五规定”,即:一般事项直接办理,特殊事项承诺办理,重大事项联合办理,上报事项负责办理,控制事项明确答复。首问责任制、一次性告知制、限时办结制、服务双岗制、和考勤请假等制度的建立和对窗口工作人员的严格考核,逗硬奖惩都为便民服务中心的正常运转提供了保障。

(三)、工作规范,措施完善

据我镇实际情况,便民服务中心采取“集中办公”与“前移办公”相结合。“集中办公”即:每周一至周五,所有窗口单位的工作人员准时满员到岗。“前移办公”即:每逢场天,民政窗口及国土村建窗口安排一至二名工作人员到凤鸣社区办理各项业务,尽力方便群众。

便民服务中心坚持以人为本的科学发展观,把人民群众的利益作为各项工作的出发点和落脚点,以加强行政效能为轴心,大力推行依法行政、政务公开、简化办事程序、提高办事效率、创新服务方式,做到群众满意,今年1-6月,中心共办理各类审批事项1782件,其中即办件1752件,代办件38件,咨询人数3126人次。

(四)、狠抓能力建设。

培养一支能力强,业务精的工作人员。为提高工作人员的服务本领,我们组织窗口工作人员学习了,并组织培训计算机等方面的知识3次,定期交流学习,提高了工作人员的业务素质和业务水平。

(五)规范服务,因人定责,公开承诺

我镇按照“热情周到、高效服务、依法办事、清正廉洁”的服务守则,要求中心工作人员做到热情接待、耐心解释,坚持合理诉求解决到位,不合理诉求解释到位的原则,全心全意为人民服务,尽最大可能地为基层群众提供快捷、便利的服务。

(一)、个别窗口工作人员业务水平、服务质量、办事效率有待提高,纪律观念有待加强,工作方式还需改进。

(二)、经费不足,使便民服务中心的办公硬件不完善。

根据近日县委书记林建国同志对加强政务服务工作的相关指示精神,结合我镇实际,我们将着重在以下几个方面做好便民服务工作。

(一)、加强自身建设,进一步健全、完善各项管理制度,加强效能监督管理,加强对中心工作人员的考核制度的建立。

(二)依法行政,规范运行。乡镇便民服务中心作为工作实体、责任主体,决定了其工作的重要性、特殊性,也决定其必须带头依法行政。要严格贯彻落实,严格规范职务行为,绝不能以言代法、以权压法。要对全体工作员进行经常化、制度化的依法行政培训,自觉在法律框架内思考问题和进行工作。

(三)、继续开展各项培训,提高工作人员的素质和工作能力。乡镇便民服务中心的工作人员要具备两种素质:一要有强烈的宗旨意识和乐于奉献的精神,真正把群众利益放在第一位,踏踏实实为群众办事;二要有熟练的业务技能,要“一专多能,一岗多责”。因此,抓队伍教育培训就显得尤为重要。

总之,我镇便民服务中心通过四年多来的运行,进一步转变了机关干部作风,方便了群众办事,促进了农村经济发展和社会和谐稳定,我们将进一步加大工作力度,真正把便民服务中心建设成服务群众满意的民心窗口,为维护鸣凤社会和谐稳定发挥积极作用。

便民服务中心心得体会篇十五

xx社区:

本人于20xx年x月x日与贵社区达成服务意向,为保证服务优质高效,提高廉洁自律意识,树立社区便民服务工作者的良好形象,现作出如下承诺:

1、着装规范,挂牌上岗,使用文明敬语,做到有问必答,杜绝“生、冷、硬、顶、碰”行为。

2、确保价格公道,如发生违规收费问题,自愿接受社区处罚,并真诚向居民赔礼道歉,如数退还所收费用。

3、社区居民如有需要,提供主动上门服务。

4、对需要收费的项目,公示收费价格,向居民提供必要的消费单据,并接受社区监督。

5、每半月至少一天到社区服务。

6、创新开展“三个一服务”。

(1)一声真诚的问候:服务工作者送上一个微笑、道一声问候。

(2)一张征求意见表:对每一位居民发放满意度测评表,征求意见和建议,接受社区和居民监督。

(3)一次及时的电话回访:服务结束后由社区派专人进行电话回访,并做好记录。

本承诺书一式两份,社区纪检员一份,承诺人一份。

服务期限:

承诺人:

20xx年xx月xx日

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