最优如何提高服务质量和服务意识心得大全(14篇)

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最优如何提高服务质量和服务意识心得大全(14篇)
时间:2023-10-28 03:03:13     小编:FS文字使者

总结是一个反思自身经验的机会,让我们更清楚自己的成长点和需要改进的地方。在总结中,要注意区分个人主观感受和客观事实,客观真实地反映一段时间内的实际情况。这些范文中的经验和技巧对我们写作总结时会有一定的帮助。

如何提高服务质量和服务意识心得篇一

牯牛降旅行社自成立以来,一直坚持“以人为本,诚实守信”的经营原则,很抓导游服务质量,三年来团队接待一年一个台阶,取得了较好的业绩。

一、做好上岗前的培训工作

团队效果的好坏,关键在导游。为了提高导游的业务水平,我们对新招聘的员工全部经过岗前培训,包括理论培训、操作规程培训、跟团实习、模拟讲解四个环节,然后从带散客到小型团队,各方面都有底了再让他们正常带团。对导游质量的监督一是采取意见反馈表的形式来了解情况,游客的反馈意见直接与工资挂钩,二是团队回去后与组团社联系,听听他们的反映。另外,我们还通过意见表及网站等渠道公布旅游局和旅行社的投诉电话,监督服务质量。

二、加强相互间的交流

除了对新导游进行上岗前的培训外,平常我们也会安排一些时间给大家交流,大家聚在一起谈谈自己的带团体会,碰到了哪些问题,这些问题又是怎么去解决的。最近,我们有一个计划,就是模仿市导游大赛的形式搞一次导游业务竞赛,通过这种方法促进他们学习新的知识。尤其是兼职导游,平时有自己的工作,真正能花时间去学习也的确是比较困难,我们搞这个活动必然会促使他们去学,去看资料,再则,通过观摩、交流可以吸取别人的精华,取长补短,同时又能锻炼他们上场的心态,为以后考国导或者去参加上面组织的导游比赛打下基础。

三、营造氛围,培养良好的学习习惯

针对石台关于旅游方面资料少的'现状,旅行社领导出差在外,只要有时间,必定会去书店看看,卖一些相关书籍回来供大家学习,并建立了书籍借阅登记制度,保证好的参考书大家都能看得到。

四、建立导游星级评比制度,促进业务水平的提高

为了制定一个合理有序的竞争制度,做到奖优罚懒,优胜劣汰,去年底,我们制定了星级导游评比标准与制度,通过内部评比,确定导游等级,并对不同级别的导游实行不同的待遇与奖励办法,根据情况实行年度末位淘汰制。

我坚信这样一个真理,付出了必定有回报。由于平时注意督促他们学习,注意营造较好的学习氛围,今年的4月份我社有两位仅做了一年的导游分别获得池州市十佳导游和优秀导游称号。

如何提高服务质量和服务意识心得篇二

通过这次优质文明服务学习,作为一名银行工作人员,应该深刻的认识到服务的重要性,尤其在现今银行业竞争日趋热烈的大环境下,服务更是从某方面体现了银行的软实力的竞争力。“服务”看似平凡的两个字,却蕴含着丰富的内涵和价值,工作中,我们能够简单而方便的将“服务”两个字挂在嘴边,而现实中,我们却也明白,要做好服务工作不是一件容易的是,更不是一朝一夕能够铸就完美的。

柜员的服务是银行中最为重要的部分,一个银行的柜员对客户服务情况的好坏直接影响着这个营业网点给客户的印象,更直接影响着该网点的营业业绩。培训学习中,老师给我们示范了在工作中应该做到的服务内容和服务礼仪,包括服务语言、服务手势、服务表情等,这些方面都是未来工作中我们需要重视的。

银行面对千变万化的市场,面对客户千差万别的要求,大量的服务不是仅仅按照总行制定的操作流程去做就能做出来的,而是要靠每一位员工去创造,只有每一位员工把服务做到“深入人心”,把服务与各项业务流程的优化和创新结合起来,把服务与完成全年综合经营指标结合起来,我们一定能够在同行竞争中脱颖而出。

如何提高服务质量和服务意识心得篇三

本人_______作为石家庄书香导游服务有限公司的一名导游人员,为向旅游者提供优质的导游服务,为导游业及旅游业树立良好形象,本人本着对游客负责、对旅行社负责、对书香导服公司负责、对自己人生负责的四负责精神,承诺在导游活动中做到以下要求:

一、在进行导游活动时,遵守国家法律法规,严格执行《导游人员管理条例》,自觉维护国家利益和民族尊严,不损害国家利益、民族尊严及社会公共利益。

二、在进行导游活动时,自觉遵守爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务游客、奉献社会的职业道德,礼貌待人、尊重旅游者的宗教信仰、民族习俗和生活习惯。对于个别旅游者在旅游过程中提出的低级趣味的讲解要求将予以礼貌婉拒,不在讲解、介绍中掺杂涉及政治的笑话及其它庸俗下流的内容。

三、在导游活动中,做到着装整洁、修饰得体、举止大方、言行诚信可靠,按规定佩带导游证、持团旗,带齐出团计划,配合好旅游—行政管理部门的监督检查。

四、在导游活动中,为游客提供规范化、标准化的服务,严格按照旅行社确定的'接待计划安排旅游者的旅游活动,不擅自增加、减少旅行项目或者终止导游活动。保证不会离开团队进行私人活动。

五、在进行导游活动中,不向游客兜售物品或者购买游客的物品,不以明示或者暗示的方式向游客索要小费。

六、在进行导游活动中,不欺骗、胁迫或诱导游客消费,不与经营者串通欺骗、胁迫、诱导游客消费。

七、在引导游客游览过程中,就可能产生危及游客人身和财物安全的情况,向游客作出真实说明和警示,遇突发事故时会挺身而出,并按照旅行社的要求和当时实况采取防止危害发生的措施。

八、在进行导游活动中,由本人自身责任造成旅行社和有关方面的经济损失,将由本人承担一切经济赔偿责任和法律责任。

九、绝对服从导服机构的管理和业务安排,上团不选线挑团,经导服机构委派后方进行导游活动。未向书香导服公司报备,不私自承揽或者以其他任何方式直接承揽导游业务,进行导游活动。一经发现,愿接受吊销导游证之处罚。

十、带团操作按国家旅游局颁布的《导游服务质量国家标准》执行,做到上团作准备、出团有方案、下团有小结、讲解有内容、服务有标准、质量有依据。

保证人签名:_______________

_____年____月____日

如何提高服务质量和服务意识心得篇四

邮政是对国民经济、社会进步、人民生活有着重要作用的服务行业,其服务质量的优劣将直接影响社会和谐和自身发展,邮政服务的质量就是邮政企业的生命线。当前,诸多邮政业务面临着激烈的竞争,报刊发行、特快专递等都有很多部门涉足;还有一些传统的邮政业务也有替代服务项目加入竞争,如包裹寄递、邮政储蓄等;这些项目都需要凭借优质服务才能争取市场;同时,邮政作为国家传统的服务行业,一直接受着社会舆论的监督,社会对邮政这一公共服务行业的服务质量有着越来越严格的监督,因此,邮政必须不断提高自身的服务质量,才能适应当今社会的需求。

“中国邮政”的.品牌要以优质的服务来树立,这就要求邮政部门实行有差别、有个性的服务,使用户“高兴而来,满意而去”不是一句空话。这些要求的实现,是在提高人员素质,优化服务队伍的基础上实现的。

优质服务不是一句空话。它取决于用户预期服务质量和体验服务质量的一致程度,即体验质量与预期质量之间的差距越小越好。体验质量高于预期质量,则客户就认为服务质量好,反之则认为服务质量差。由此提出改善服务质量的两条路:降低预期服务质量,提高体验服务质量。前者是邮政企业的企业形象,他在社会上的口碑并不是很好,可以认为,人们原来对邮政企业的预期服务质量并不是很高,而随着社会经济生活的发展,人们对邮政预期服务质量的要求会越来越高,这是社会进步的表现,是不可逆转的。方法只有一个,就是不断提高服务质量。

服务质量是两方面的。一个是服务的硬件,如邮政企业的窗口环境,邮政服务的硬件设施等;另一个是服务的软件,即具体工作人员的工作效率(服务质量)、服务态度等。因此,邮政企业提高服务水平,不只是微笑服务所能奏效的。这就好比公共交通的服务质量绝不是个个司售人员都面带微笑所能奏效的一样,如果公交车经常出现大间隔、甩乘客、半天不来一辆车,就失去了公众对公交的最基本要求――廉价与便捷,公众会对其体验服务质量大打折扣。因此,要求邮政企业注意和关心客户的需要,及现今时常挂在嘴边的“以人为本”的服务精神。这里的“人”不是业务员,而是客户。业务员应尽最大的可能为客户服务。这样就不会产生在客户提出新的服务需求时,业务员无能为力的情况。为切实保证服务质量,还应给客户以监督服务的权利,除了目前经常使用的公布监督电话或投诉方式之外,还应该有更有效、更容易让客户实行监督的做法,例如建立畅通的反馈渠道,让批评的声音可以真正达到主管部门,并且做到及时反馈客户。其实一线服务人员的意见也应受到应有的重视,因为他们对服务对象最了解,他们的意见和建议可以使邮政企业建立起有效的自我修正、自我发展的机制,邮政企业的领导应该对有价值的意见或建议给与奖励,激励从业人员的主人翁感。

我们期待着具有优秀服务质量的邮政企业。

如何提高服务质量和服务意识心得篇五

作为一家高档次的酒店,不仅具有先进的设施设备,豪华的装潢,优雅的环境,更要拥有优质良好的服务,然而这些服务的前提是必须要给客人留下良好的第一印象,我个人认为,好的第一印象是从初见客人的礼仪开始的,酒店礼仪培训学习心得。

应该说我们每一位员工都懂得最基本的礼仪礼节,但在具体的接待服务工作中,不是我们淡忘了礼仪礼节,就是礼仪礼节做不到位,或者无法明显地表达出来,在这次培训中我学会了去赞美、发现别人的优点,用包容的心态去看待事物,用良好的仪容仪表和精神面貌来塑造酒店良好的品牌形象,使我们的礼仪礼节和良好的服务能够给宾客留下美好的印象。

要切实规范服务行为,我将按照王教授所讲的服务礼仪的要求,努力规范自己的服务行为,做到标准化,正规化,在为宾客提供优质服务的同时体现自身服务的价值,展示良好个人修养。

如何提高服务质量和服务意识心得篇六

随着近年来我国电信行业的飞速发展,各运营商纷纷将服务竞争放在重要位置,早在中国移动通信集团公司将“业务领先、服务领先”提升到战略目标,并将客户满意度纳入到各公司的绩效考核中,目的旨在通过实施“业务领先、服务领先”战略,打造中国移动新的核心竞争力。,中国铁通开展“服务质量年”活动,强化全员的服务意识,规范统一客服体系的工作流程,网络质量进一步提高,窗口服务水平有了全面改善,将在全国范围内广泛开展以“中国铁通服务五满意”为具体内容的“客户满意年”活动。中国联通正计划用一到两年时间,形成以新技术、新业务领先服务为特色,以通信内外多元服务为组合,以分级、分层差异服务为体系的中国联通服务框架,全面提升公司服务水平。

各运营商的各级分公司纷纷制定了相应的客户服务管理策略和更为完善的客户服务标准,加大服务和业务培训投入,还邀请社会各界人士成为“社会监督员”,也有不少公司聘请社会第三方机构采用“神秘顾客”暗访的方式,对自身服务窗口的服务质量进行调查、监督和评估,通过较为隐蔽的监督方式,从而更有效的发现服务中的不足,促进员工提高服务质量。

笔者从近三年调查咨询的经验发现全国各地运营商的窗口服务得到了明显地改善,客户满意度明显提高,但窗口服务(营业厅、专营店、客户服务热线等)的服务质量仍存在许多不尽人意的地方,那么如何持续提高窗口服务质量呢?笔者认为应在服务战略的制定、服务标准的贯彻、服务标准的培训、考核制度和现场管理这五个方面下功夫。

1、制定更为明确的服务战略管理规划

作为各运营商的集团公司制定有业务和服务发展战略,但在各省市运营商之间的竞争状况不尽相同,尤其作为省级公司就需要制定更为明确的服务管理战略,来指导下一级分公司服务管理工作的开展。

通过服务战略管理的制定,对服务管理工作进行规划,提高下级公司领导层对服务的重视程度,增强各部门之间对服务管理工作的协作性。

2、将公司所提倡的服务理念与服务标准有机结合

电信企业提倡了许多很好的服务理念,但在实际为客户服务的工作流程中,往往是员工不知如何操作才能表现最好的,管理者不知该如何管理,才能确保这些理念能够在每个员工中有效地执行。

3、对服务标准进行有效的培训

有的公司虽然制定了上百条的服务规范标准,但是大量的标准缺乏可操作性,从而导致了窗口一线实施单位的服务规范开展成效低。如某移动分公司营业厅服务流程规范中规定要做到“接一待二招呼三”;但是在笔者的培训访谈中,发现部分值班长面对手中的《营业员服务标准》时,并不知道该如何将这些要求与日常工作结合起来,可想而知一线的服务人员就更无法真正领会公司制定服务规范,在实际工作中往往是表现各异,在客户的体验中没有统一的标准。

服务规范标准的表达方式存在文字表达要么太罗嗦,要么太简单;造成不易理解,也不易记住,实际的客户服务中难以应用。笔者在服务研究中的体会是许多服务规范的内容可以采用图表的方式表达,这样可以把复杂的问题简单化,同时,图表是帮助人类理解和记忆的好工具。

再则注意,在培训工作中不能放松对任何一个员工、任何一场培训课的培训效果,因为在塑造优秀营业员和话务员的过程中,培训是其成长和进步的基础。

4、让有效的考核办法推动服务质量

在许多分公司的窗口服务考核操作中,列明了许多罚款事项,违反了就罚款,每月如此,许多主管因为怕影响与员工的关系,常常采用睁只眼闭只眼的做法;甚至有的公司重业务发展而轻服务,使得服务监督部门督察不能进行有效的执行,考核成为了形式主义,导致现有考核办法没能起到推动和改善服务的目的。

服务管理者必须改善现有的考核操作模型,放弃这种以单项扣罚忽视现场辅导的非人性化的传统考核,转变为以服务规范标准为基础的人性化的绩效考核;重点突出在考核结果的应用上,管理者应用绩效结果分析,通过面谈辅导来提升员工的绩效表现,促进考核管理的良性循环。

5、完善现场管理

窗口服务部门,特别是营业厅和1860大都设有值班经理岗位,负责当班的日常行政、业务和服务管理工作。现在仍有许多公司的值班经理岗位主要时间是从事客户的业务咨询工作,绝大部分的当班时间是坐在值班台席上,常存在着忽视了现场的服务管理。

客户服务人员的服务行为表现及情绪会随时间、客户数量的变化而变化,也就是人员的服务质量会出现动态的变化,再如营业大厅和卫生间的卫生也是动态的,每班、每小时的卫生状况都不一样。面对这样的现场客户服务的动态特点,要求现场值班经理必须进行走动管理,对现场的影响服务质量的各要素进行定时检查和监督。

如何提高服务质量和服务意识心得篇七

作为围棋爱好者,很多人都有过守边意识薄弱的经历,导致最后输掉比赛的情况出现。因此,提高守边意识成为了围棋爱好者必须要掌握的技能之一。本文将从自身经历及其他大咖的经验入手,分享一下如何提高守边意识的心得体会。

第二段:分析原因

我们为什么会出现守边意识薄弱的情况?可能是我们没有足够的对局经验,也可能是我们在走棋的时候着重考虑自身棋子的发展而忽略了对手的攻击。这些都是造成守边意识不足的原因。对于这些原因,我们可以通过学习经验丰富的围棋大家的对局记录,来提高自己的总体认识。我们也需要对自己的棋思多加反思,多在对弈中尝试各种攻守手段,这样不仅会提高守边意识,也会增加自己的对弈经验。

第三段:技巧分享

守边意识的提升需要我们付出很多的时间和精力,以下分享几个可行的技巧,希望对大家有所帮助。

1. 巧妙的设计棋形:在走棋时,我们可以没有顾虑地将棋子依次下出,这可能会陷入对手的设局中。因此,我们需要根据当前的棋形来设计自己的棋形。在走棋时,还需要加强对自己的棋型和对手的棋型的分析能力和理解能力,这样才能做到与对手相对,对弈不输。

2. 预判对手的攻势:要想提高自己的守边意识,我们必须要学习如何预测对手下一步的走法,尽早提前做出避免措施。因此,我们需要提高自己的权衡能力和判断能力,加强对各类攻防战术的学习和练习。

第四段:实战演练

提高守边意识,离不开实战的演练。要想真正提高自己的守边能力,只有在实战中才能测验和完善自己的技能。在实战中,我们需要对自己的棋型、棋子局势、对手棋子局势等进一步细致分析,并对这些要素进行把握。

第五段:总结结论

总之,在提高守边意识的过程中,我们需要多看书,多看大师的录像,多讨论,多实践,充分发挥自己的思维,不断尝试新的解决方案,勇于去挑战自己。希望大家能够在围棋游戏中,不断提高自己的水平,享受这种充满挑战和乐趣的运动。

如何提高服务质量和服务意识心得篇八

守边是一项重要的棋术技能,在围棋比赛中非常关键。对于初学者来说,提高守边意识并不容易。在经过一段时间的学习和实践之后,我对于如何提高守边意识有了些许体会。本文将从守边的意义、守边的方法、错综复杂的守边、重复实践和赛前准备五个方面来探讨如何提高守边意识。

首先,我们需要明确守边的意义。守边的目的是防止对手在己方领地内行动,从而达到保卫己方领地,争取更高的得分。因此,守边是为了全面的战略考虑。在这个过程中,我们需要考虑对手的算力,尽可能以最少的棋子来完成守边。

其次,我们需要掌握守边的方法。首先是分清对手的进攻路线,并在有必要的时候采取堵截措施。其次是选择最优的布局进行守边,使得可以借助一些既有力又不浪费的形状来防御对手。最后还需要在具体的棋局中把握好时机,积极控制对手的行动节奏,以便更好地实行守边策略。

然而,守边并不是一件容易的事情。有些棋局中,守边还存在诸多的细节问题和棋形变化。在这些错综复杂且不易预测的守边过程中,我们需要更加灵活的应对,及时做出反应。在这个过程中,我们需要具备快速应变的能力,尤其是在远距离对抗或半盘对抗中,这种能力尤为重要。

再者,重复实践是提高守边意识的最好途径之一。我们可以通过反复训练来加强自己的守边技巧,熟练掌握守边基本技巧和策略,并在实战中逐步积累经验,并不断地进行总结与反思。通过这样的实践,我们可以有效地提高守边意识,更好的保护自己的领地,以达到越来越高的胜率。

最后,赛前准备对于提高守边意识也是至为重要的。我们需要提前准备,仔细分析对手的棋局特点和胜负痕迹,从而采取最合适的守边策略。同时,在比赛中随时观察对手的棋势,及时作出反应,避免因为失误而失败。赛前的准备和比赛中的冷静分析对于守边意识的提升有着巨大的作用。

在总结和反思中,我们可以发现提高守边意识是一个漫长的过程。需要经过反复的训练和实践,并掌握好守边的意义、方法、细节和实践过程中的应对。当然,通过逐渐掌握这些技能,我们终将成为更加优秀的围棋策略家。

如何提高服务质量和服务意识心得篇九

楼层意识对于现代社会的居民来说十分重要,它不仅能提高我们在建筑物中的生活效率,还能保证我们的安全和便利。然而,许多人在日常生活中并未真正理解和注意到楼层意识的重要性。因此,如何提高楼层意识成为了一个很有意义的话题。通过对该主题的深入研究和个人实践,我有了一些心得体会,其中包括建立正确的思维方式、加强对建筑结构的认识、培养良好的生活习惯、关注消防安全和积极参与社区建设等方面。在下文将详细阐述这五个方面如何帮助我们提高楼层意识。

首先,我们要建立正确的思维方式。楼层意识要从心开始,只有意识到楼层的存在才能进一步提高楼层意识。很多人在建筑物中只关注自己的目的地,很少留意所经过的楼层。但是,我们应该时刻意识到楼层的存在,并且明确知道我们现在处于哪一层。这样,我们在建筑物中行动时就会更加有方向感,同时也能更快地找到正确的楼层和房间。

其次,加强对建筑结构的认识也是提高楼层意识的重要一环。了解建筑物的结构和地理位置能够更好地帮助我们熟悉和记忆楼层的布局。我们可以了解楼梯、电梯、紧急出口等的位置和数量,学会利用地图和平面图来规划行动路线。通过这些了解,我们能够更加自信和快速地在建筑物中行动,提高楼层意识。

培养良好的生活习惯也是提高楼层意识的有效途径之一。我们可以通过一些简单的行动来养成这种良好习惯。例如,进入电梯时,我们可以主动观察电梯内显示的楼层号码,不仅可以加深楼层概念,还可以提前做好准备,以免错过目的地。另外,我们还可以主动留意楼层的标识,例如楼层门口标有楼层编号的牌子或者楼层的颜色不同。这些小小的举动,通过日常的积累,会逐渐提高我们的楼层意识。

关注消防安全也是提高楼层意识的重要环节。我们应该深刻认识到消防安全的重要性,了解并遵守各项消防法规。在楼层中,我们需要特别关注消防通道和火灾逃生的标识。此外,在紧急情况下,我们要学会正确使用灭火器和逃生器材,并参加相应的消防演习和培训活动。通过关注消防安全,我们能够在楼层中更加冷静和安全地应对紧急情况,提高楼层意识。

最后,积极参与社区建设是提高楼层意识的重要途径之一。社区是我们日常生活的重要组成部分,而楼层意识是社区建设的重要内容。我们可以积极参与社区活动,了解并关注社区内的楼层布局与楼层安全。主动参与楼层的规划和改善工作,为楼层意识的提高出一分力。通过社区建设,我们能够将楼层意识在整个社区中推广,提高社区居民的整体楼层意识。

综上所述,提高楼层意识需要从多个方面入手,包括建立正确的思维方式、加强对建筑结构的认识、培养良好的生活习惯、关注消防安全和积极参与社区建设等等。通过我们个人的实践和不断的努力,我们能够逐渐培养出强大的楼层意识,并在日常生活中更好地应用和发挥。只有通过重视和提高楼层意识,我们才能在建筑物中更加顺利和安全地行动。

如何提高服务质量和服务意识心得篇十

“顾客服务”一度被认为是仅仅局限于传统的服务性行业(如宾馆、饭店等)的观念,现已在全球范围内成为推动整个工商业界向前发展、追求卓越的一种理念。进入90年代以来,顾客服务已经成为企业赢得竞争的最终武器。顾客服务对于企业的重要性,可借用爱德华·戴明博士的一句名言:君不纳此亦当无不可,生存非强迫之事。亦即顾客服务与企业的生存和发展生死攸关。

服务性企业经营的最高目标是让顾客满意,使企业获利,而顾客的满意度源于他们对服务质量的评价。美国著名营销学家贝皇(berry),潘拉索拉曼(parasmaman)、塞莫尔(zeitliatnl)等经过大量研究提出,顾客对服务质量的评价主要依据五个标准:即可靠、敏感、可信、移情、有形证据等。其中,除“可靠”与技术质量有关外,其余几个标准都或多或少与功能性质量即服务过程的质量相关,可见,服务过程的质量对顾客感觉中的整体服务质量有极大的影响。首先,加强服务过程的质量管理有利于增强服务性企业的竞争力。在面对面服务过程中,顾客不仅会关心他们所得到的服务,而且还会关心他们是“怎样获得”的这些服务,尤其,当同类型或同档次的服务性企业提供的服务大同小异的时候,“怎样提供”服务将成为顾客选择服务性企业的重要标准。

第二,加强服务过程的质量管理是防止服务差错、提高顾客感觉中的整体服务质量的有利举措。在面对面服务中,服务的生产和消费同时进行的特性表明,在服务过程中消费者和生产者必须直接发生联系,顾客只有而且必须参与到服务的生产过程中去才能最终享用到服务的使用价值。由于顾客高度参与服务过程给服务性企业的质量控制带来了很多难以预料的随机因素。更为严重的是,根据研究,在面对面服务的过程中,顾客一旦对服务的某一方面不满,可能会导致他们对整个企业的全盘否定,这就是服务性企业经营管理中著名的100-1=0效应。

第三,加强服务过程的质量管理有助于树立企业良好的市场形象,增强顾客“认牌”购买的心理倾向。研究表明,顾客购买服务的风险很大,为了降低风险他们往往对自己认可的企业或市场形象好的企业有较高的忠诚度。从某种意义上说,服务质量与企业形象是互为相长的。一方面,加强服务过程的质量管理,可以大大提高顾客感觉中的整体服务质量,帮助企业树立良好的市场形象,培养顾客的品牌忠诚度;另一方面,服务性企业的市场形象又会对顾客实际经历的服务质量产生重大影响。如果企业有良好的市场形象,顾客往往会原谅服务过程中出现的次要质量问题;反之,则会出现截然相反的后果。一些服务营销学家把服务性企业的市场形象比作服务质量的“过滤器”就是这个道理。

研究表明,在服务部门或服务流程中,由于质量低劣造成的损失通常占总支出的50%,这些损失包括返工、失误、计划流产等。而在生产部门中,这种损失只占10%一20%对服务流程的分析表明,只有不到10%的业务周期时间用于真正重要的、对顾客有用的任务,其余的时间和工作只是花在等待、返工、绕圈子、检查等一些不重要的活动中。提高服务质量有利于企业端正经营思想,正确处理经济效益与社会效益的关系;有利于加快管理现代化步伐;有利于完善基础工作,全面提高企业素质;还有利于加强企业民主管理,充分发挥广大职工的企业主人翁地位。

如何提高服务质量和服务意识心得篇十一

在21世纪,世界已经进入了一个全球化,多元化的时代,而平等和共存是社会发展的核心之一。政府和社会各界正为提高公民的平等意识而不断努力。 通过思考个人经验和社会观察,本文将提出一些方法来提高平等意识。

第二段:了解平等

首先,要了解平等的概念和意义。平等是指在社会或个人交往的方方面面,对所有人给予公正、相同的待遇和机会。理解了这个概念,我们就能更好地意识到在日常生活中各种身份和权利应该是平等的。例如:性别、种族、宗教和身体残疾等。

第三段: 理解差异

其次,我们需要理解差异。差异存在于我们的个人、文化和社会偏见之中。大多数社会都有偏见,如同性恋、有色人种、外国人会受到歧视与不平等待遇。理解和接受这些差异是提高平等意识的基础。在互相了解和接纳的基础上,我们才能消除偏见,实现真正的平等。

第四段: 分享信息

第三点是要分享信息。分享信息可以帮助我们建立对平等的理解和认识。通过网络、媒体和教育等渠道,我们可以了解到更多关于平等的话题和事件。通过情感教育,我们也可以获得文化多样性、性别平等和多元文化的信息,从而更加意识到平等的重要性。

第五段:实践行动

最后,我们需要付诸行动。对于提高平等意识,单单说不太够。我们应该在生活和工作中实践平等观念。去关注周围人们的需求,在处理问题时尽量做到公平、公正,并为弱势群体争取平等的权利。通过实践,我们可以更快的提高平等意识,同时也能为社会和他人创造更平等、公正的环境。

结论:

在如今快速变化、充满挑战的社会中,提高平等意识变得越来越重要。身为一个成年人,我们应该认识到自己的责任,积极倡导平等,关注周围的需求,帮助需要帮助的人。带着正确的态度和实际的行动,我们才能够真正的感受到平等的回报,同时也会为自己和他人创造一个更美好的社会。

如何提高服务质量和服务意识心得篇十二

摘要:经济社会不断发展,公众生活水平不断提升,对医疗服务等方面的需求和要求也在逐渐发生变化,病案统计作为医院管理工作的重要基础部分,不仅能够提高医院病案管理效率和质量,还能为医院的经营发展和科研等提供重要的参考依据。当前医院病案统计方面还存在一些问题,一定程度上影响了医院管理工作的有序开展,文章对病案统计在医院管理中的重要价值进行深入分析,结合当前医院病案统计方面存在的问题,提出了具体的改进建议,以期为不断提升医院病案统计在医院管理工作中的利用价值提供一定的参考帮助。

关键词:病案统计;医院管理;价值;信息化建设

近年来,随着医院就诊人数不断增多,发展规模不断扩大,日常业务不断拓展,医院病案统计工作难度越来越大,作为医院病案管理的重要分支,加强医院病案统计,需要全员进行配合,医院病案统计质量一定程度上直接代表医院整体发展实力和水平。加强医院病案统计工作,需要结合实际,针对性进行开发和设计,并严格贯彻落实,才能建立各个部门之间顺畅的信息共享和利用机制,更好地提高病案统计价值。加强病案统计在医院管理中的价值和应用分析,对推动医院可持续发展意义深远而重大。

1医院病案统计基本内涵概述

医院病案统计是密不可分的整体,主要是为了通过对医院所有的原始记录资料进行整理、分析和统计,从而获得更有价值的数据信息,进而加以应用。病案是指医务人员在对患者进行诊疗过程中所有生成的医疗性文件,医生在进行问诊时对患者的病史、病情和进展情况以及诊疗过程、结论等进行完整的记录,从而便于进行查询、应用和积累经验。统计是指对原始材料数据进行收集、整理、加工和分析,从而形成完善规范的统计报表体系。统计工作将零散的病案数据进行规范化整理,能够提高病案信息的整体利用价值,对推动医院发展也具有重要影响。加强医院病案统计工作,是一项系统工程,需要多个部门全力配合,才能更好地提高工作的规范性。做好医院病案统计工作,具有重要的现实意义。一方面,病案统计主要是为了对医院内部的各类信息和数据进行收集和制表,能够对医院的卫生、资源等情况进行全面了解,从而有助于医院和上级行政管理部门进行有效沟通,进一步提升医疗服务水平,实现更大的经济效益和社会效益,提升医院病案管理整体水平。另一方面,病案统计信息可以直接在医疗质量管理方面进行应用,及时通过病案信息数据查找病案管理方面存在的问题,让医务人员直观地认识到工作中存在的不足,进而找出存在问题的原因,采取有效的措施进行整改和优化,提高资源利用效率和整合质量。同时医院病案统计资料能够为临床的医生诊疗等提供更多的参考资料,通过将收集上来的相关的诊疗数据进行对比分析,从而了解各个部门之间工作任务完成情况,在横向比较中形成良性竞争氛围,更好地推动工作整体提升和协调性。通过医院病案统计数据,能够对阶段性工作进行总结梳理,利用病案统计信息分析目前医院资源、设备、人员和药品等应用情况,有效地对部门之间的资源进行调度,从而促进服务水平的提升,更好地提升医疗保险制度的贯彻水平。病案统计信息中对医务人员的诊疗记录进行了完整的记载,这些宝贵的数据,能够为医学科研等方面提供参考,引导医务人员学会应用病案统计资料不断加强技术开发,从而总结更多的经验,为临床医学疾病研究和控制等提供更多的建议。

2医院病案统计工作存在的问题分析

目前医院在病案统计工作方面还存在一些问题,需要引起高度重视,并采取有效的措施进行改善,才能真正发挥医院病案统计的价值和作用。具体存在的问题有以下几个。

2.1对病案统计工作的重要意义认识不到位

医院病案统计工作是医院管理基础工作的重要组成,尤其随着目前就诊人员不断增多,疾病类型日益复杂,加强病案统计,对医院医疗、管理、科研等方面都具有重要的影响,但是医院目前还是将主要精力和资金放在医院服务、医疗、科研等方面,对于病案统计工作的重要性认识不足,认为病案统计信息就是简单的信息收集和汇总,没有什么利用价值,更缺乏对医院病案信息的深入研究,往往只是检查或者做课题项目时才想到要应用病案统计信息,影响了病案统计工作的有序开展,忽略了本身的价值。

2.2病案统计规范性不强,信息化水平较低

一方面病案统计工作缺乏完善健全的制度支撑,在病案统计指标、内容、流程、标准、考核等方面缺乏细致的研究,整体工作简单地停留在数据汇总和整合方面,时效性、全面性等方面不达标。另一方面随着医院发展规模不断扩大,信息化水平不断提升,医院病案统计工作应当加强信息化建设,才能不断减轻工作负荷,提高共享效率和统计质量,目前医院病案统计信息化水平相对较低,信息化管理工作开展成效不明显。

2.3病案统计人员队伍建设有待进一步加强

当前医院在病案统计队伍建设方面重视程度不够,病案统计人员配置不足,加上还有很多的日常事务需要处理,很多也不是科班出身,年龄较大,从而直接影响了病案统计工作质量。对于病案统计人员的培训不到位,没有定期及时开展专业技能和综合素质培训,不利于提高他们的工作积极性,影响病案统计工作效率和质量。

3提升病案统计在医院管理中价值的具体对策

3.1加强宣传,提高全员对医院病案统计工作的重视程度

医院病案统计工作不是单独的一个部门的工作,需要所有部门和科室按照职责分工加强配合,才能确保病案统计信息收集全面、真实,进而为病案统计信息整合和利用等奠定基础。所以医院要提高对病案统计工作重要性认识,加大资金投入力度,明确职责分工,通过多种方式加强宣传,从而让医务人员意识到自身的`职责和任务,严格按照要求进行贯彻执行。要通过完善相应的制度,加强考核监督等方式,提高病案统计质量和效率。

3.2加快信息化建设,构建医院病案统计综合服务平台

要加强医院病案统计信息化建设,既要注重硬件方面的投入,配足相应的硬件计算机设备,还要加强软件投入,结合医院实际,针对性开发和引入专业病案统计软件,开发相关的模块,定期进行维护升级,在完善医院病案统计基础管理工作的基础上,针对病案统计信息化建设制定清晰的目标,有序推进,调度各方面的资源,从而实现电子化综合处理,提高信息传递和共享效率,降低工作误差和负荷,提升病案统计整体信息化建设水平。

3.3加强培训,提升病案统计队伍综合素质

医院病案统计工作想要不断提升,最重要的还是依靠广大病案统计人员的努力。所以要不断引入高端的专业化人才,还要加强内部队伍建设,定期开展相关政策法规、医院业务知识、专业统计知识、职业素养、法律意识等方面的培训,提高病案统计人员的责任心。还要完善相关的薪资待遇,避免“边缘化”,积极引入新的技术、方法和设备,紧跟时代步伐,不断学习病案统计优秀典型的经验,结合医院实际,进行开发和应用,提高病案统计整体质量和利用价值。总之,病案统计在医院管理中具有重要的价值,想要不断提升病案统计质量,就需要结合医院实际,从多方面入手加强基础管理,严格质量监督,提高信息化推进进程等,从而更好地服务医院整体发展,实现更大的经济效益和社会效益。

参考文献:

[1]潘亮.病案统计在医院管理中的价值研究[j].中国管理信息化,(9).

[2]曾洁玲.病案统计在医院管理中的价值[j].中国卫生标准管理,(2).

[4]张小怡.病案统计在医院管理中的价值[j].财会学习,2017(11).

[5]田立新.病案统计在医院管理中的作用分析[j].人力资源管理,(4).

作者:陈建平单位:山东省精神卫生中心

如何提高服务质量和服务意识心得篇十三

“认真、务实、创新、激情”这是今年给自我定下的岗位关键词,在09年的工作中,我时刻用具体的工作绩效来诠释这些词汇的真正内涵,用自已的实际行动证明自我能做的更好!

在_年即将过去之际,回顾我在年初总结时“立的誓”,有一点点欣慰,也有一点点遗憾,当然随着整个公司的蓬勃发展,我更多看到的则是我所致力于的滨海个险未来的憧憬和期望。

不积跬步,无以成千里。在过去的一年中,由于工作经验的欠缺,我在实践中暴露出了一些问题,虽然因此碰了不少壁,但相应地,也得到了不少的磨砺机会,这些机会对我来说都是实际而有效的。

有了这些不可或缺的经验,和去年的业务水平比起来,此刻的我工作起来明显会感觉较之以往更加的顺手,效率自然就高了。其实所谓事倍功半,所谓厚积薄发,就是每一天都要尽可能地累积进步,哪怕只是几处“微不足道”的细节,天长日久下来也是一笔能够极大助力工作的财富,要明白专业和不专业的区别就在于那些看似无足轻重,事实上却十分关键的差别。

这是今年下半年以来,在工作中让我体会最深也受益的一点心得。今后的工作中,我将继续坚持自我一贯以来“宽以待人,严以律己”的工作格言,并将在不断完善细化自我工作的同时,透过理论与实践相结合的方式来进一步充实自我,从技术层面提高自我的业务潜力。

“百尺竿头,更进一步”。20_年,我必须会以新的姿态、新的面貌,努力工作,绝不辜负各位领导和同事的期望,坚决打好开门红首战,为盐城太保的稳健、快速、高效发展做出应有的贡献。

保险公司提高工作服务质量心得范文

如何提高服务质量和服务意识心得篇十四

第一段:引言(引出主题)

如今,随着城市的不断发展,高楼大厦拔地而起,成为了现代都市的标志。居住在高楼层的人越来越多,然而,我们却常常忽视了楼层意识的重要性。提高楼层意识不仅可以提高自救能力,也有助于塑造现代文明的和谐社区。本文将从加强楼层安全、改善楼间交流和打造社区文化三个方面探讨如何提高楼层意识的心得体会。

第二段:加强楼层安全

提高楼层意识的第一步是加强楼层的安全意识。我们经常看到火灾和其他意外事件发生在高楼层,加强楼层安全的意识对于能够及时处理紧急情况至关重要。我们可以通过多种途径提高楼层的安全意识,比如安装火警报警器、定期进行消防演习和教育、设置安全出口等。只有提高楼层安全的意识,我们才能更好地保护自己和他人的生命财产安全。

第三段:改善楼间交流

在现代大厦中,很多人可能连邻居的样貌都不认识。然而,良好的楼间交流不仅可以增加居住的温馨感,还可以提供互帮互助的机会。我们可以倡导邻里友好活动,组织一些有利于居民交流的社区活动,比如社区聚餐、楼层开放日等。通过这些活动,我们可以增进与邻居之间的情感交流,建立友好和和睦的社区关系,为安全和谐的居住环境打下基础。

第四段:打造社区文化

楼层意识的提高不仅需要加强楼层安全,也需要培养社区文化。社区文化是一种共同的生活方式和价值观,它影响着每一个人的行为和思维方式。通过引入社区文化,我们可以培养居民的文明素质,更好地管理公共设施,并促进邻里之间的和谐相处。例如,我们可以组织一些讲座和培训,让居民了解基本的社区规则和礼仪,同时鼓励他们参与志愿者活动,共同打造一个文明、温暖的社区。

第五段:总结

提高楼层意识是现代社区建设的一个重要环节。加强楼层安全、改善楼间交流和打造社区文化是提高楼层意识的关键。通过这些努力,我们可以为当前居住楼层的人们提供更加安全、温馨和文明的居住环境,同时也为未来的城市建设提供了有力的支撑。每一个人都应该从身边的小事做起,积极参与到提高楼层意识的行动中,共同营造一个美好的社区环境。

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