优质司法所工作汇报材料（汇总19篇）

总结的过程可以帮助我们发现问题，找出解决问题的办法，促进个人和团队的成长。在写总结时，我们可以结合自己的实际经验和感悟，使文章更具个性和深度。下面是一篇优秀的总结范文，供大家参考。

司法所工作汇报材料篇一

半年来，我镇人民调解委员会充分发挥其职能作用，在巩固去年的成绩后，多次深入各村、组排查调处各类矛盾纠纷，并积极指导村调解委员会调处各项矛盾纠纷，调处成功率98%。

抓好安置帮教工作组织是保证，制度是规范。在组织健全的基础上，我们建立了安置帮教工作管理规定并悬挂上墙。管理规定的主要内容有：（1）安置帮教工作管理规定（2）衔接制度（3）重点帮教制度（4）例会制度（5）汇报制度（6）档案制度。

安置帮教工作是维护地区稳定，维护社会治安，防止释放人员重新犯罪，给社会重新造成危害的重要日常工作。在各村帮教领导小组的指导下，对每一个帮教对象成立了帮教小组，做他们的思想工作，想尽一切办法帮他们解决这样那样的困难，经过各个帮教小组耐心细致的工作，很好的完成了帮教工作任务，为维护我镇的稳定和创建“平安镇”做出了重大贡献。

普法和法宣工作是司法所日常工作的重要组成部分，主动协调镇政府各职能部门，做好经常性和阶段性普法和法宣工作是我们的责任。

今年我们配合计生办、民政办、综治办、土地建设办宣传各项法律四次，宣传的法律有：《人口和计划生育法》、《土地法》、《婚姻法》、《交通法规》等。宣传的主要形式有：张贴法宣标语、出动宣传广播车、悬挂横幅、下发法宣材料、制作法宣板报等。据不完全统计，接受宣传的人数在5000人以上。

上半年，我们对在校学生进行了以预防青少年犯罪为主题的法制宣讲活动3次，受教育师生达600余人次，收到了很好的效果。

法制宣传教育工作是一件经常性的日常工作，通过法制宣传教育，使全体干部和广大群众知法、懂法、守法和利用法律维护自己合法权益的能力。

始终坚持“减少存案、控制增案”的方针，继续开展好民间纠纷排查治理的工作。深入贯彻实施《人民调解法》推进人民调解工作案件规范开展。

和各部门协调配合，规范社区矫正环节。完善社区矫正街和互动机制，健全了告知移送信息共享等机制。上半年社区矫正人员全部都落实了帮教责任人和帮教措施。对社区矫正对象13人都进行了信息化定位监管，确认了重大敏感期间不出问题。

围绕面向基层、面向群众、面向社会的发展方向扎实开展基层建设年活动，对辖区街村、企业积极服务好。上半年共提供各项法律咨询150次。深入开展“三字六不让”学习教育活动，强化了五种意识，树立了四种能力的培养认真学习党的有关政策和各项法律法规。认真记学习笔记，提高工作人员的业务素质和办事能力，由此来提升我所的工作质量，从而更好的为党和人民服务！

一是思想仍比较保守。造成司法所工作开展与先进司法所相比仍存在较大差距，仍待进一步解放思想。

二是资金匮乏。司法行政事业的发展需要资金支持，现在普法、法律援助等工作的开展急需资金支持。

三是办公环境仍待优化。司法所的办公环境半年来有一定改观，但距离工作要求仍存在差距，仍待优化。

总之，在今后的工作中，我们一定进一步加强学习，在学习的深度和广度上下功夫，大胆创新，在灵活多样地开展好工作上下功夫，把我所的工作推上一个新台阶。

司法所工作汇报材料篇二

我所在镇党委、政府的正确领导下，在市司法局的的具体指导与大力支持下，按照年初制定的工作计划，围绕中心工作，认真履行基层司法所的行政职能，较好地完成了各项任务，取得了明显的实效。现将年度工作总结如下：

一、提升水平，深入基层，进一步维护社会和谐稳定

1、全力化解矛盾纠纷，服务全镇经济社会大发展。今年来，我镇各级调解组织排查矛盾纠纷**起，受理**起，调解成功**起，调解成功率为**，其中村级**起，镇级**起。赔偿标的额共计人民币**元。具体分类为：

化解（稳控）的重大（群体性）矛盾纠纷有：?的人身损害赔偿纠纷，?的家庭纠纷，?的工伤补偿纠纷，?工伤补偿纠纷，?等问题，?等问题，?补偿事宜，?人身损害事故赔偿纠纷、?道路交通事故赔偿纠纷、?意外身亡赔偿纠纷、?户村民关于土地征用补偿款分配纠纷、配合信访答复?土地纠纷、?等5人就赔偿纠纷、?兄弟三人就父亲遗留零星山地补偿款分割纠纷等。

2、积极响应市局号召，全面推进调委会规范化建设。我所积极响应市局的号召，在全镇范围内旨深入推进“?人民调委会规范化”的创建，从而全面提升各调委会的凝聚力和战斗力。在我镇?村已成功创建为“?三星级调委会”和“?五星级调委会”的基础上，今年我镇重点加强?村调委会规范化建设。为了更好的借鉴和推广创建过程中的成功经验，我所组织?个村调委会主任参观学习已创建村级调委会的硬件设施和台帐资料，并下发的“规范化调委会评定标准”， 逐条进行解释说明，要求严格按照标准，规范创建。10月中旬，“?村”和“？村”调委会建设工作通过市局基层科实地考核，创建成功。

3、深入征地前线工作，切实做到矛盾纠纷不激化、不上交。我所两名调解员抽调参加镇重大工程项目征地结算工作。秉持着“矛盾纠纷一线解决，不激化，不上交”的原则，镇司法所专职调解员在工作小组征地签约和补偿结算工作之余，努力稳控和化解征地过程中产生的矛盾纠纷。更有司法所所长、协同农办主任驻守村部，随时接待来访群众，解答关于征地政策，出嫁女权益保障、土地流转等问题，并组织调解上述问题引起的矛盾纠纷。

二、宽严相济，规范管理，进一步预防和减少重新犯罪

1、规范执法，贯彻落实社区矫正宽严相济刑事政策。今年来，我镇新增社区服刑人员?人，解除矫正?人，现在矫社区服刑人员?人，均为缓刑人员，其中严管人员?人，其中新入矫严管社区服刑人员?人。今年以来，我所社区矫正工作根据市局要求，紧紧围绕“特殊人群管理服务全覆盖工作”为目标，以“安全监管提升年、教育矫正推进年、帮困扶助深化年”为总目标，以提高教育矫正质量为核心，以规范管理工作为主线，以确保安全监管为重点，认真贯彻落实社区矫正这个宽严相济的刑事政策，努力实现“情况明、管得住、帮得上、教育好”，不断夯实基础，强化矫正管理，提高矫正质量。我们按照要求做好 各项活动的同时，重点加强对社区服刑人员的日常管理，严格落实分类等级管理制度，要求社区服刑人员每周电话汇报，严管人员每月书面汇报?次，按时参加每月的集中教育和公益劳动。另一方面重大节假日期间汇同派出所社区民警坚持上门走访，通过对其家庭生活的调查，掌握其日常的活动情况，注重运用朋友式的个别谈心，了解现实思想、生活状况，帮助他们解决实际困难和问题。

2、走访排查，确保无脱管、漏管现象发生。20xx年以来我镇共有刑释解教人员?名，其中刑释?人，解教?人，20xx年新增对象?人，重新犯罪?人，帮教率、安置率均达到99%以上。帮教安置工作既是维护社会政治稳定的需要，也是预防减少重新犯罪的重要措施。今年来，我们完成了对?年刑释解教人员的排查工作，配合做好市局组织的“?行动”，对全镇范围内青少年安置帮教对象以及服刑人员未成年子女的情况进行了全面排查，并且与其中一名对象建立了“一帮一”帮扶队伍。在各成员单位和相关部门大力配合下，通过镇、村二级安置帮教组织的共同努力，认真落实安置帮教各项规章制度，坚持安置帮教工作组织一体化，帮教、安置社会化的要求，对辖区内的刑释解教的对象做到情况清，底数明，有效地预防和减少重新犯罪，维护社会稳定。

三、突出重点，明确主题，进一步提升群众法律素质

1、制定计划，普法工作有序不紊。我所拟制了《20xx年度法制宣传教育工作要点》，呈领导签发至各部门。按照《工作要点》的安排，我所积极做好：一是积极营造浓厚氛围。制作横幅，悬挂镇主干道；制作展板进行最新热门法律法规宣传；协调组织中小学、集贸市场等单位电子屏轮播法制宣传标语。二是结合重大节庆日和法制节日，精心组织各职能部门开展精彩纷呈的法制宣传活动。

2、精心组织，普法活动精彩迭出。今年来，我所组织的普法活动主要有：协调配合宣传部门做好“文明新风沐农家”等活动，宣传尊老爱老、诚实信用、团结睦邻等社会文明新风尚；协调组织通过全体机关干部学习会议共同学习农村建房、安全生产、交通安全等方面的.法律法规和国家政策；配合人社所组织举办“规范劳动用工，构建和谐劳资关系”主题培训活动培训班，针对企业关心的工伤保险、权益维护等问题，授课者结合案例详细介绍了用工风险和防范措施，并发放了《人力资源社会保障知识问答》、《劳动用工培训资料》、劳动合同书等各类宣传材料120余份；积极参加、配合人社所组织的20xx年度**人力资源和社会保障知识竞赛，协调组织编辑《“规范劳动用工，规避用工风险”实例剖析》宣传册。

四、转变职能，服务当先，进一步提升法律服务水平

1、做好“参谋助手”，服务党委政府中心工作。….

2、做好“法律顾问”，服务村企依法治理工作。.

3、做好“法律援助”，服务困难群众合法群益保障工作。 新形势下，我所在上级业务单位和党委、政府的大力支持下，积极面对严要求、高挑战，内强素质，外树形象，主动履行司法所各项工作职能。

二、20xx年度工作设想

（一）抓好重大矛盾纠纷的稳控和化解工作，进一步推进调委会规范化建设。

（二）抓好“六五”普法工作，丰富宣传形式，进一步落实法治文化建设。

（三）抓好社区矫正的管理工作及刑释对象的帮教安置工作，努力消除各种重新犯罪的隐患。

（四）以“法治镇”、“民主法治村”等创建活动为抓手，积极促进政府依法行政工作及基层依法治理工作。

（五）完成司法局部署的目标任务，完成镇党委、政府交办的各项工作，主动做好政府依法行政的参谋助手。

司法所工作汇报材料篇三

xxx，女，33岁，大学文化，1998年参加工作，xx年加入中国共产党，现任乘风街道司法所所长。工作中她认真履行岗位职责，做到干一行，爱一行，充分发挥了一名共产党员的先锋模范作用。

一、勤奋学习，做一名优秀的群团干部

学习是一个人素质提升的基础，xxx坚持学习不放松，在学习过程中，为自身定下了“四个博”的目标，一是“博览群书”，多读书，多掌握各方面的知识，包括政治理论的学习、业务知识的学习，与人沟通交流的学习等等都作为学习方向。二是“博闻强记”，要求必须记住一些东西，把他们印在头脑中，如主要工作动态，社区信息、党员典型，还要记住一些名人名言、经典论断、历史典故和报纸文件上的精彩言论等等。三是“博采众长，”一个人的能力和智慧都是有限的，学习中她善于吸取别人的长处和智慧，听取别人的意见和建议，做到谦虚谨慎、戒骄戒躁。四是“博学多才”，作为街道基层工作人员身兼几职，上面对的业务口也较多，所以她要求自己努力熟悉多方面工作，尽可能多的涉猎一些其他业务口，多掌握一些尤其是与社区、居民相关的工作内容，提升为民服务能力和其他综合能力。通过学习，提高了自身的素质能力，不断加强宣传攻势，扩大街道社区的外向力，街道信息工作一直站在全区的排头，每月都编发一期《信息摘报》，并附有其他地区单位的一些经验信息，获得了领导好评，加强报导力度，在区政府信息网上发表稿件70多篇，市级区级刊物上发稿多篇。引导居民开展文明家庭、绿色家庭、文明小区、文明社区创建评比活动，倡导健康文明科学的生活方式，选树了五好文明家庭、孝心家庭、大庆市文明市民等先进典型4人，有10个小区分别被评为省级、市级和区级文明小区。她在妇联工作中注重提升社区妇女素质，抓好载体建设。通过社区图书角、书画班等文化活动、培养社区女性树立“四自”精神，“四有”精神，引导社区妇女参与社区各项活动，发挥半边天的作用。开展了“五好文明家庭”创建和“美化生活，幸福家庭”才艺展等活动，树立了一批五好文明家庭和才艺家庭，辖区内的高永山家庭还通过此次活动代表大庆参加了中央台的神州大舞台节目，在社区居民中引起强烈反响。同时还开展巾帼社区服务活动，在各社区建立了一支以妇女为主体的社区服务骨干队伍，培育和转变再就业观，选树了刘荣梅等妇女就业典型。由于街道的妇联工作扎实出色，代表大庆市迎接了国家妇联第一副书记黄晴宜的调研检查，获得了领导的高度评价。她将老干部和关心下一代工作结合在一起，创新“两头结合”法，抓好“老少共建”工作。关工委工作以前在社区是一个空白点，她接手之后，深入调查研究，确定了以社区内的老干部为工作主体，协同推进的工作思路，并将工作迅速在社区全面铺开，着手组建了社区关心下一代工作组织机构，建立了各项工作职责和制度，开展了主题读书、网吧监督、校外辅导、环保绿化、爱心救助等丰富多彩的关工委活动，并充分发挥家庭、学校、社区“三位一体”的教育作用，组建了“六老”队伍，开展“十大员”活动，关心青少年的健康成长。并结合社区青少年实际，提出了“学校放假，社区开学”的口号，将社区青少年假期生活丰富起来。市、区两级关工委工作现场会都在乘风街道召开，街道社区还做了4个典型事迹的发言，并迎接了省关工委的调研检查，获得了好评。

二、勇于吃苦，做一名出色的组工干部

一、贫困党员救助等活动。还加强了“两新”组织党建力度，经过她与业主的多次沟通，积极协调努力，组建了乘风中医院和阳光外语学校两个党支部，扩大了党的影响力。为锻造组工干部的过硬本领，更好地胜任工作，她坚持练笔，将生活感悟，学习心得随时记录下来，在日常工作和生活中注意材料的积累，对报纸书籍上好的文章进行研读摘录，细心揣摩，做到勤于思考，勤于下笔。同时她深入实际调研，通过学习、实践来提升素质。那是在xx年，为了准备市里的一个经验交流材料，她深入到典型人物工作单位，了解实际情况，与她面对面交流，将她身上新鲜感人的闪光点挖掘出来，将典型的精神丰貌用心体会出来，采写完对象，已是华灯初上，她又不顾劳累，连夜赶写出稿子，经过深入加工，反复推敲最后定稿，最终在交流大会上做了发言，获得了极大的反响。街道工作繁忙琐细，白天处理的业务事情较多，许多文稿都是晚上在家完成，一篇稿要有时要熬几个通宵，她克服了自己是女同志，孩子小的困难，保质保量地完成了任务。尤其是在先进性教育活动中，她担负起街道先进性教育办公室综合材料工作，从计划撰写、推进方案、先进性标准、动员讲话到阶段性总结、问题的整改汇总等材料工作，都一一细心起草撰写，与办公室其他成员团结协作，密切配合，共同完成了教育活动，街道获得了全市先进性教育活动先进单位。几年来，她协助领导起草各类文件20余份，建立完善业务工作制度10余个，收集社区及各办信息2300多条，向上编发报送信息500多条，起草撰写年度总结、年度规划、

述职报告

三、敢于实践，做一名满意的司法所长

经过几年的学习实践积累，xxx在去年年底区委组织的公推公选中经过笔试、面试、演讲等层层考核，最终走上了司法所长岗位。面对崭新的工作岗位，她及时调整自己，尽快融入到司法工作中去。为了提高自己法律素养，她充分利用业余时间学习《民法》、《劳动法》、《婚姻法》等法律，充分发挥司法所工作职能，促进辖区稳定发展。为了做好人民调解工作，她强化矛盾纠纷的预防功能，建立健全了矛盾纠纷信息网络，准确掌握纠纷信息，做到迅速反映，及时处理，变被动为主动，努力把纠纷化解在萌芽状态。社区内的毕某与楼上隋某关系紧张，平时两家见面如同见了仇人一样，通过民调信息网络获悉这一情况后，深入到他们家庭，通过了解，得知他们之间矛盾主要原因是楼上经常漏水，楼下有意见，这样日积月累，矛盾越积越大，而且毕家还准备要到法院起诉隋家。针对这种情况，她做到晓之以理，动之以情，分别到两家做耐心细致的思想工作，最终达成协议，两家的矛盾得到了化解。为了让调解双方当事人心平气和，共同坐下来解决问题，她摸索了四种话语表达法，对粗暴蛮横的当事人，要直言正告，使其恢复常态;对急躁不安的当事人，要耐心劝解，使其冷静下来;对忧闷痛苦的当事人，要婉言抚慰，使其得以宽心;对萌发轻生念头的当事人，要真诚开导，使其回心转意。社区矫正是司法工作的新领域，她细心琢磨，积极创新，通过知、严、情，即因人施教、严格管理、人性感化的教育方法，使接收的27名矫正对象无一人重新违法罪。她健全档案管理方法，建立一人一档，并划分为a类(危险)、b类(一般)、c类(较好)三种类型进行管理，利于针对性教育管理的实施，档案资料达到家庭情况清、犯罪原因清、表现情况清、思想情况清的“四清”标准。她严把衔接程序，规范操作，严格核准矫正对象的数量和应接收的人员名单，确保矫正对象一个不漏，防止脱管、失控现象的发生。坚决执行汇报、谈话制度，严格请销假制度，加强与监督人联系，对矫正对象做到“周闻其声、月见其人”，并按规定进行公益劳动。她注重人文关怀，搭建共建平台，通过社区矫正工作站，配合协助街道摸清矫正对象的犯罪背景、认罪态度、家庭情况、就业状况、人员动向等，这样既延伸了社区矫正工作的触角，有利于矫正工作对症下药，因人施教，同时本着属地、就近、便利的原则，选定本人亲属、朋友及一些热心公益事业的老干部、老党员作为志愿者，形成做好社区矫正工作的合力，从生活上真心实意地关心矫正对象。犯交通肇事罪的李某家庭生活困难，本人又无其他一技之长，妻子没有正式生活来源，孩子还在上学，判刑后思想波动较大，对社区矫正工作有抵触情况，她得知这一情况后，积极与上级相关部门联系，得知按照正常情况申请城市低保存在一定困难，就通过零就业家庭的特殊政策给他妻子和女儿办理了城市低保，解决了生活问题。经过这种人文化的关怀和帮扶，辖区矫正对象对街道矫正工作有了认同感和归属感，他们由原来的抵触、消极转变为现在的配合与主动参与。在这次为四川震区抗震救灾捐款中，乘风辖区的矫正对象们积极捐款3800多元，用自己的一份爱心和责任来回馈社会。

一份耕耘一份收获，xxx所从事的多项工作获得了领导和上级部门的肯定，荣获了省市关心下一代工作先进集体、省级妇联工作先进集体、全市先进舆情信息直报点、市级综治工作先进集体标兵，全区老干部工作先进集体、先进党组织、妇联工作先进集体。xxx本人也获得了全市舆情信息优秀工作者、全市维护社会稳定工作先进个人，区优秀通讯员、优秀共产党员、“三八”红旗手、关心下一代先进工作者等荣誉称号。

司法所工作汇报材料篇四

我叫xxx，现任柘城县xx乡司法所长。自任所长以来，能始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，讲政治、讲大局；努力钻研本岗位的专业知识，善于总结工作经验，自觉加强党性修养，在保持党员先进性教育活动中起到带头表率的作用。不断加强学习，坚持每天都从繁杂的工作中尽可能多地抽出一些时间学习，将党的路线方针和新的法律法规作为自己学习的工具，将与群众干部之间的交流、沟通作为学习了解情况的渠道，把到社县基层去看、去听、去实践作为学习的平台。不断提升自己的综合素质和处理民间纠纷的能力。与时俱进，开拓创新，积极奉献，成绩突出。

一、落实责任，将信访工作与中心工作相结合当前，随着xx乡各项事业的发展以及周边村土地征用、县城工业园区建设等工程项目的建设，各种利益冲突时有发生，形成许多不稳定因素。信访工作任务重、覆盖面大，成为乡党委政府极度关心和重视的热点问题，在这种情况下，我坚持把信访工作当作大事来抓，每季度坚持召开一次信访工作例会，做到部署全局，坚持领导首问，层层落实责任制，对上访人员反映的问题进行研究，给予及时处理，形成了全乡抓信访，人人参与信访工作的新局面。

二、排查化解，切实做好信访工作

信访工作是维稳的前哨，是经济发展的基础。我作为此项业务的具体实施者，深深地了解到新形势下的信访工作，呈现出多样性和复杂性，所反映的都是共性的利益要求。信访作为桥梁和纽带，是倾听群众呼声，反映群众意愿，密切联系群众的窗口。及时了解民情，准确反映民意是信访部门义不容辞的责任。了解群众在想什么，盼什么，欢迎什么，反对什么，了解群众迫切需要解决的问题是什么，急群众之所急，做群众之所盼，高度重视和维护人民群众最现实、最直接的利益，都是信访工作最具体的工作内容。因此，牢固的坚持宗旨，认真履行职能成了我做好信访工作的思想基础。针对群众反映的热点、难点问题，坚持以人为本的工作方法，在引导的同时尊重、理解、关心上访人，在信访接待工作中能够平等待人，以理服人，以情感人，把解决思想问题和解决实际问题结合起来，千方百计为群众排忧解难。

一点一滴的的工作中，真切体会到党和政府的温暖，党和政府在群众中威信就会越来越高，就会形成强大的凝聚力，就能更好地加促进发展。例如在实际的接访过程中，会遇到很多老大难的问题，光靠执行政策讲法律是根本行不通也无法说服老百姓的，我就不厌其烦的地对那些重复访的群众进行耐心的劝服、教育，告诉他们换位思考，将心比心，不能因为个人的一点私利就否定政府的工作以及党对农民群众的关心。经过以理育人、以情服人，十分有效地遏制了多起上访隐患，为保一方平安作出了较大的贡献。

三、

在做好信访接待工作的同时，我还注重抓信访各项机制的健全。建立健全了信访隐患排查机制，争取超前做好信访预案，把握主动性，变单一处理为综合治理。对苗头性，倾向性的社会现象，早介入、早化解，做到信访不出乡。对一些集体访、重复访及群体性事件等突出问题，结合实际，研究制定实施方案，成立处理领导小组，由主要负责人一手抓到底，一套班子联动，一个方案应对，对每一件信访案件认真梳理核查，实行“四定”，即定领导、定专人、定方案、定时限，逐一处理落实。同时做到问题不查清不放过，问题不解决不放过，有关措施不落实不放过。2011年，我参与县重点项目拆迁xxxx户，征地xx亩。没有出现群众集体上访和越级上访事件，有力地维护了xx乡稳定大局。

取群众的呼声，准确反映群众要求，当好群众同政府的桥梁，更好地为人民服务。

为此，我也获得了多项荣誉：xxxxx

司法所工作汇报材料篇五

个人感言：同志牢记“职责”两字，他深知自己肩上背负着党和群众的重托。怀着对群众的无限热忱，他尽心竭力做好每一项工作;不断提高自己，更好的为人民服务是他毕生的追求;只讲奉献、不图回报、高调做事、低调做人是他的无私的品质。从事司法工作已经走过24年，虽经历风风雨雨，但他无怨无悔。

多

年来，他充满热情地履行司法各项职能，在工作中挽救了一名自杀妇女的生命、见义勇为孤身抓获盗窃犯一名。连年被县局评为“先进工作者”。2月被市公安局评为“优秀辅警”。

同志在工作实践中，他深深感到，维护社会稳定，打击只是手段，减少和预防犯罪才是真正目的。因此，他着力做好矛盾纠纷的排查调处、治安防范和两劳帮教，想方设法消除各种隐患。

调处纠纷促和谐

多年来，特别注重抓好矛盾纠纷排查调处。他认真指导各村人民调解工作，创新工作机制，不断完善三级矛盾排查化解网络，建立健全了“民情报告单制度”和“首问负责制”。20多年来，他以身作则，打破白天与晚上、工作日与节假日的界限，为了方便群众，他给自己的车上放上了“湾子乡流动调解车”的标志。从鸡毛蒜皮到剑拔弩张，经他参与调解的事情700余起，成功率在95%以上，促进了全乡的和谐。

3月份，官寺村村民刘某的母亲将一副别人送来的字画放在厨具内误借给了同村吴某，因此惹起了纠纷。刘某一想，这件事空口无凭，不好处理。于是连忙找到，说明情况。赶到吴某家中了解情况，吴某一开始说有这回事，但字画找不到了、放在灶下烧了，后来又推三推四说根本没有见过什么字画。来回奔波好几天，动之以情、晓之以理，最终解决了这场纠纷，达到三方满意。

99年的一天，他在家里休息。突然湾子村9组妇女王某情绪十分激动地来找他：“魏叔!家里闹矛盾，我活不成了!”说完转头就跑。老魏一寻思觉得不对，赶快跑到她家，发现她竟然把已经一把梯子斜靠在墙上，吊在内侧，两脚乱蹬。老魏吓坏了，赶快把人救下来——要是迟来一会儿，后果真是不堪设想。事后经过了解，事情的起因是婆婆“整治媳妇”的旧思想作怪，儿媳又是个不吃亏，因此差点出事。于是他对婆婆进行了批评教育，并不厌其烦的为各个家庭成员做工作，教育儿子要做好“双面胶”，教育儿媳要宽容大度，最终使一家人最终和睦相处。

遏制犯罪保平安

湾子乡是高陵县西北角的一个小乡镇，与泾阳、三原接壤，有“鸡鸣一声闻三县”之说。过去这里的人员流动复杂，往往形成“三不管”的局面。怀着对群众的满腔热忱，切实负责的做好平安创建工作，乡、村和派出所今年来一直属于“无缝连接”状态。从事司法工作20多年，派出所所长换了7任，但每任所长都和他在工作中建立起了十分深厚的感情：组织治安联防、和公安干警肩并肩夜间巡逻、排查治安混乱地区、协助侦破案件、做好两劳帮教……有效预防和打击了犯罪。

9月17日是湾子乡商业街的逢集日。一大早，在湾子商业街管理市容，走到商业街中段时，发现一名体格健壮的男子正在行窃：拿出了刀片“很专业”的将一名正在买水果的女孩装有手机的口袋割开并将镊子伸进去。毫不畏惧，迅速冲上前去，抓住那名男子，并把那人往派出所拉。走到人少处，那名男子悄悄从口袋里拿了200元钱给，“老哥你放了我吧，我以后会谢你的。“瞎了你的眼，你这种人一天不除，商业街一天都不得安宁，我今天就要让你这东西受到法律制裁!”一边说，一边在闻讯赶来的同志们和围观群众的帮助下把这名男子扭送派出所。

对于犯罪分子，毫不手软，但对于两劳释放人员，他又耐心帮教。24年间，湾子乡涉及的回归人员累计25人，他跑遍了每个人的家，对其家庭情况、思想动态和生活情况、个人特点了如指掌。生王村五组村民王某因抢劫被判7年徒刑，妻子一直觉得丢人想离婚，因为孩子小，王某1996年出狱后她才提了出来。在一次帮教时得知情况后，开导其妻“浪子回头金不换”，王某本人也泪流满面，跪在地上向妻子保证会痛改前非。一次次耐心的帮助，最终使两人和好。这些年王某靠着踏踏实实的劳动走上了富裕生活，现在小日子过的和和美美。

经过他的不屑努力，全乡发案率连年在全县最低，两劳释放人员无一人重新犯罪。

消除隐患维稳定

细算一下，负责的常规工作竟然有11项之多：司法所所长、综治办副主任、宗教办主任、湾子中学辅警......平时乡上的“硬活路”下来，像什么工程协调、秸秆禁烧、计划生育执罚等，他都是骨干，并能出色完成任务。由于工作面广，他经常会接触到一些可能引发大问题的隐患，哪怕是超出权限的，他都以高度的责任感想尽办法进行化解。

7月，大雷村一村民正建房时因架板质量问题屋面倒塌，3名工人受伤，房主本人也因精神受到刺激住进医院，矛盾一触即发。

终通过一个周艰难的调解最终达成了各方满意的协议。

湾子村有位妇女，精神病间歇发作，经常手持棍棒到处滋事，是一个安全隐患。乡、村、派出所多次做工作，要求家属作好监护，效果不太明显。跟领导商量后，由他牵头，乡司法所、妇联、残联、民政各口出面会同派出所召开联席会议，对其家属进行了批评教育，让他们学习了《中华人民共和国治安管理处罚法》、《中华人民共和国妇女权益保护法》、《民法》等法律的相关条文，责令其尽到责任。并根据其家庭贫困的实际情况，由各口分别为其联系争取扶助政策，共筹措资金5000元，送精神病医院治疗，稳住了病情，使问题得以根本解决。

患有糖尿病，身体不好，腰也曾在前几年秸秆禁烧期间扑火时摔伤，留有点后遗症。可他工作起来总是一副“拼命三郎”的架势。也有人问他，“你到底图个啥?”他总是淡然一笑：“这是我应该做的”。

正是因为的切实负责，使湾子乡的司法综治信访工作呈现出“矛调多、发案少、信访少”的特点，为“平安高陵”的创建做出了突出的贡献。

司法所工作汇报材料篇六

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司法所所长先进事迹材料

哪里有千钧一发的群体性事件，哪里就有他振臂疾呼的忙碌身影；哪里有不可调和的重大矛盾纠纷，哪里就有他忙里忙外的调解脚步，他是替政府排忧，为百姓解难的基层司法工作者，他是守一方平安，护一方幸福的忠诚卫士——他就是被乡亲们称为“金牌和事佬”的xxxxx市xxxxx区xxxxx镇综治办专职副主任兼xxxxx司法所所长xxxxx同志。一次次的荣誉受奖经历记载着他闪闪发光的成才之路,也见证着他在基层司法平凡岗位上书写出的不平凡人生。

3、200

4、2005年连续三年被评为xxxxx市“防激化”十佳先进集体；xxxxx同志本人连续六年被评为xxxxx市人民调解工作先进个人；2005年，国家司法部授予他“标兵人民调解员”荣誉称号；2007年被xxxxx市司法局授予个人三等功；2008年被xxxxx市政府入选2008xxxxx市生活品质主题点评人物，2009年获得了“浙江省十大优秀人民调解员”称号，浙江省信访维稳先进个人，2010年被评为浙江省司法行政系统第二届“十大最具影响力”人物，十大优秀司法所长；当选为xxxxx市首届“十大金牌和事佬”。

以情感人 以理服人 坚持把群众利益放在首位

自1999年4月从事司法行政工作以来，xxxxx一直坚持秉公办事，坚持为民服务，以群众呼声为第一信号，以群众利益为第一追求，以群众满意为第一标准。刚接手工作，他就感觉人民调解不好做，要干的好，没有其他诀窍，只能用百倍耐心、千倍细心、万倍信心去化解矛盾，解决纠纷。

2010年10月27日，xxxxx一处在建工地工棚发生火警，多名民工的免费

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五、六个小时的反复调解、耐心劝说，最终民工代表与建筑方代表在xxxxx的主持下达成了一致的补偿协议。 11月2日，在司法所的见证下，29名民工从建筑方那里拿到了补偿款项，拿到钱后，民工们纷纷对xxxxx说：“俞所长，谢谢你！”话语虽朴实，但是确确实实包含了民工们真实的感激之情。

2009年建国六十周年大庆前夕，xxxxx镇63名农婚知青来到镇政府上访，要求提高生活待遇问题。原来，上世纪六十年代中后期，广大城市青年响应政府号召下乡，接受贫下中农的再教育。当时，部分知青因婚嫁留在xxxxx镇，1980年前后，共有63名农婚知青在xxxxx宏发包装有限公司（属镇办福利企业）工作，现企业转职，部分知青因超龄，而无法购买养老保险和医疗保险，每月领取460元生活补助金维持生计。近几年，“农婚知青”因生活待遇问题频频上访。为了妥善解决这一历史遗留问题，确保建国六十周年大庆期间社会稳定，xxxxx向镇领导及时汇报了这一情况，并多次与企业联系协商，逐个逐个与知青代表谈话沟通。2009年9月22日，在xxxxx的主持下，由xxxxx镇人民调委会牵头，xxxxx镇人民政府、xxxxx宏发包装厂和“农婚知青”代表共同商定，采用工龄补贴的形式，一次性处理农婚知青的历史遗留问题，并分别和63名“农婚知青”签订了人民调解协议。至此，xxxxx镇农婚知青遗留问题处置终结，并且得到了有关领导的批示与肯定。就这样，由人民调解解决信访难题，成为了xxxxx调解工作中的又一亮点。

公平公正 克难攻坚 努力化解疑难纠纷

由于城市

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化推进，xxxxx成为投资的热土，各个项目纷纷入驻，各种利益冲突和摩擦也不断出现，因土地征用、房屋拆迁、利益分配、劳资纠纷、人身损害等产生的各类纠纷也大量增加。xxxxx同志抓重点，把群体性纠纷调处放在首位；攻难点，下力气解决好疑难纠纷；重预防，把工作做在纠纷未发之前，及时消除不稳定因素。

“一颗心为公，不怕群众不听；一碗水端平，不怕群众不服；一身力出尽，不怕事情办不成”。这是xxxxx从事调解工作12年来的切身感受。有人曾经问他：“在别人看来那么棘手的事，为什么到了你这里就不难了？你到底有什么诀窍？”每每这个时候，xxxxx总是微笑着说，能有什么诀窍？以事实为依据，以法律为准绳，只要以心换心，讲道理，把群众思想工作做细、做深、做实，再难的事也能解决好。

2008年1月16日，六十多名民工冲进xxxxx某房产有限公司xxxxx项目部，对办公室的财物一阵破坏，并非法限制公司几名员工人身自由长达六个多小时，一时人心惶惶。派出所接警协调未果后，移交xxxxx镇调委会处理。xxxxx接到电话后立即赶到现场了解情况。经调查得知，该房产项目由省内一家建筑集团承建，而这六十多名群众正是承建方的建筑工人及材料供应商。当时已近年关，工程基本完工，但民工没拿到工资，供应商没结清货款，迫不得已只能找到房产开发项目部。项目部认为，虽然途中确实修改过施工图纸，影响了工期，但按照承建合同约定，房产未竣工验收，只能支付承建方80%的工程款，并且这笔款项早已支付到位，不存在拖欠。明白事情的前因后果后，xxxxx一方面向房产公司及承建方说明合同法相关规定，并告知国务院关于企业不得拖欠农民工工资的通知精神，请他们协商解决因工程延期等引发的合同纠纷；另一方面又耐心向民工和供应商说明情况，告诉他们应理性维权，不能采取违法手段，限制他人人身自由已属违法，情节严重将构成犯罪，扩大事态违反法律最终只会害了自己。经过苦心劝说，在场的六十多名民工和供应商逐渐平息了怒火，愿意平心静气地解决问题。最后在xxxxx的主持调解下，房产公司愿意提前支付800余万元工程款来解决承建方面临的资金短缺，使民工和供应商都能在年前拿到工资和货款。这次极易引发群体性事件及“民转刑”的矛盾冲突在xxxxx耐心、细心、扎实的调解工作下圆满化解。

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不偏不倚 分文不收 坚持在调解工作中公正裁决

从事人民调解工作以来，经xxxxx处理的矛盾纠纷标的，大到数百万，小到几百块，但是他从来都不收取当事人一分钱，连当事人递来的一根香烟都不接，他给自己定了一条“清规戒律”：“收别人一分钱，自己就不值一文钱”。

2012年4月26日下午1点，兴安社区公寓内有人意外死亡，几十名务工人员围聚要求赔偿,存在重大不稳定因素,得知消息后，xxxxx马上放下手头的工作，和工作人员一起驱车赶往现场。到达现场后，xxxxx见事态严重，首先马上联系了派出所民警控制场面，以避免发生严重的群体性事件，然后劝导大家进入社区调解室，安抚家属，使家属情绪稳定下来。

经了解得知，死者是一名油漆工人，2012年4月25日早上8点左右，来圣奥领寓住房内装修作业时发生了不幸，不慎从二楼地面一个洞口跌落地下一楼的储物间，后经送往医院抢救无效死亡。死者家属上有两老下有两小家庭经济困难，接到噩耗后，联合组织了40多名老乡从安徽赶到兴安社区，家属们情绪异常激动。

经过整整一天对各方当事人的摸索、探底、调解，案情也越来越明朗。原来造成这起不幸的罪魁祸首就是一个洞。装修公司出了几个设计方案供房东选择，房东出于美观选择了在二楼打洞的方案，然而却忽视了打洞这个方案的合法性，也没去相关部门办理审批手续。装修公司项目经理又私自将油漆工程外包给没有资质的油漆包工头，而该死者则受雇于油漆包工头。当时洞口仅用挡板盖住的，第一次来这里作业的工人不知脚下情况，光顾着看天花板想着该怎么施工作业，一脚踩空直接从二楼跌落发生了不幸。因为种种经过了多层不合法的分包和转包，涉及到多方当事人的责任，因此各方当事人一直以种种理由推脱责任，不肯给予死者家属赔偿。

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你，谢谢你„„”死者妻子姚女士激动地跪倒在地说不出话来了，她心中有太多的感谢要表达。

公而忘私 无私奉献 坚持在基层工作中无悔付出

从事基层司法工作十多年来，xxxxx同志一心扑在工作上，被同事们称为“调解专家”，可在家里他却是一个不合格的丈夫、不称职的父亲。由于繁忙的工作，他对妻儿的关心很少，对此常常感到愧疚。除了基层司法工作，xxxxx同志还参与基层政府的征地拆迁工作，经常没有周末、节假日，工作也不分白天黑夜，每晚到家妻子孩子早已熟睡。他爱人顾彩萍是奋战在公安战线上的一名一线民警，平时也无暇顾及家里。为了不影响工作，夫妻俩很少在一起团聚，也很少陪孩子，有时候好不容易在家，一旦发生紧急情况，工作上有需要，xxxxx就顾不得与家人共享天伦之乐，连夜赶到现场处理。就这样，凭着对工作的执着，多少次加班加点，多少次周末、多少次正常休假，他都放弃了和家人团聚的机会，孜孜不倦，不为名、不为利，只为了一方安宁。

xxxxx同志一直扎根在基层，服务于百姓。安于基层，就意味着更多的付出，更多个人利益的放弃，但他依然任劳任怨，忠于职守，以身作则、廉洁奉公。他默默奉献、不计较个人得失的思想境界，成为基层干部的表率，上级多次授予了他多项荣誉和嘉奖。成绩来自辛勤的汗水，汗水浇灌丰收的果实，xxxxx同志在工作中努力实践人生价值，在本职岗位上无私奉献，在重大、艰巨的任务面前，勇挑重担，不畏困难，用自己的青春年华在平凡的岗位上书写下了自己不平凡的人生。

资料来源：http:///data/grcl/

司法所工作汇报材料篇七

各位领导：

首先，向莅临我镇调研、指导工作的各位领导和同志们表示热烈的欢迎。下面，根据调研督查安排，就我镇司法所半年来的整体工作作简要汇报，请指正。

今年以来，昂素司法所在镇党委、政府的正确领导和旗司法局的业务指导下，以创新务实的工作姿态，认真学习党的十六届五中全会和全旗司法行政工作会议精神，认真实践依法治国的方略，以服务为宗旨，以改革为动力，创新普法依法治理工作，拓展和规范法律服务，夯实基层基础，加强队伍建设，坚持执法为民的思想，切实改进工作作风，做到观念上有新转变，思想上有新飞跃，工作上有新突破，更好地为地方经济发展和社会稳定服务。

一、有效推进了司法所规范化建设。按照组织机构规范化、队伍建设规范化、业务工作规范化、基础设施规范化的标准，建立健全了基层社区矫正工作办公室、法律援助工作站，并进行了挂牌，进一步完善了“两所一委两站一办”的组织机构建设。同时，加强了办公场所建设，由建筑工程队垫资，建筑面积150平方米的土建工程已竣工。

为了逐步实现司法所的规范化管理，我们制定了司法所工作职责、司法所应遵守的原则和工作要求、司法所工作制度、两劳安置帮教管理规定、司法所长的工作职责、档案管理制度、人民调解工作管理办法、社区矫正工作制度等规章制度，提高了司法所的知名度，宣传了司法所的工作职能，树立司法所的良好形象。同时，按照市司法局的统一部署，我们在巩固和扩大保持共产党员先进性教育活动成果的同时，及时组织开展了《做党的忠诚卫士、当群众的贴心人》主题实践活动和司法行政系统社会主义法制理念学习教育活动。

二、不断加大了普法宣传工作力度。一是结合“五五”普法启动之年的相关政策要求，在总结“四五”普法成功经验的基础上，制定了《20xx年普法依法治理工作考核标准及考核办法》，进一步加强了对依法治镇成员单位的考核力度。二是积极主动协同有关部门开展了法制宣传，充分利用各种法制宣传月（日）、三下乡等活动，在镇区和利用集市贸易日开展了法制宣传。上半年，共举办大型法律宣传活动1次，共印发宣传资料20xx余份，受教育人达3000人（次），张贴宣传标语2幅，解答法律咨询20多人次，收到良好的宣传效果。三是深入开展民主法治示范嘎查建设和命名活动，今年新申报民主法治示范嘎查六个（昂素嘎查、呼拉胡嘎查、沙日浩舒嘎查、玛拉迪嘎查、伊克乌素嘎查、巴音什里嘎查）。四是加强了“148”法律服务专线建设，上半年，受理咨询电话20人次。五是开辟法制宣传阵地，从不同角度、不同题材、不同侧面进行了法制宣传。按照要求报送各类信息七期。另外，结合全镇17个嘎查“两委”换届选举开展了《村民委员会组织法》等法律宣传和法律服务，为顺利开展好此项工作提供了法律保障。对选举出现问题的嘎查及时与民政部门进行配合，采取有效措施使选举得以成功。在此次选举中，司法所做了大量桌有成效的工作，受到了镇党委、政府的高度赞誉。

三、着力加强人民调解工作。本着“调防结合、以防为主，多种手段、协调作战”的工作方针，综合运用法律、行政、教育的手段，全面开展了“排查防激化，调解创四无”活动，化解了大量矛盾纠纷，上半年，共调处各类矛盾纠纷9件，挽回经济损失10万元。

四、扎实开展社区矫正工作。上半年以来，我们认真贯彻落实了旗委、政府下发的《关于开展社区矫正工作的意见》，成立了镇、嘎查两级工作机构，对社区矫正对象进行了全面摸底、走访，并按要求完成了街接工作，全镇现有社区矫正对象2名，做到了不漏管、不脱管。社区矫正工作人员在社区矫正对象走访中，对社区矫正对象中存在困难的人员进行了精神上和物质上的帮助，对本辖区一名生活困难的矫正对象给予了200斤粮食、300元钱的帮助。

五、深入开展安置帮教工作。按照《关于进一步做好刑释解教人员促进就业和社会保障工作的意见》，我们对辖区内的5名刑释解教人员，采取多种方式开展了安置帮教工作，安置率达到100%，帮教率达到100%，无重新犯罪和失控脱管现象。

总结上半年来的工作，我们任务明确，思路清晰，部署早、行动快，责任到人，落实到位，圆满地完成了各项工作任务，取得了显著的成效。在肯定成绩的同时，我们的工作中仍有一些困难和问题：一是思想仍比较保守，造成司法所工作开展与我市先进乡镇司法所相比仍存在较大差距，需进一步解放思想 ；二是法律服务人员的自身素质和服务水平还不能完全适应新形势的要求；三是经费短缺，面对乡镇合并后，点多、线长、面广的实际，工作运行困难。这些问题和困难我们将在今后的工作中认真予以改进和加强。

司法所工作汇报材料篇八

首先热烈欢迎各位领导莅临我所检查指导工作，下面我就司法所基本情况及开展业务工作向各位领导汇报如下：

司法所成立于年，现有三名干警，一名自定编制，一名设专职所长一人；团司法所属师司法局派出机构，受师局、团场的双重领导下开展工作，现有2名党员。我团司法所在兵、师局与团场党委的支持下，一方面争取上级有关部门对基层司法所的建设资金和项目，另一方面积极作为，争取团党委和团领导的支持，现已建成平方米的办公室，设有办公室、值班室、法律服务室（12348值班室）、人民调解厅，实现了“四室一厅”的硬件设施建设，实现了司法所工作人员人手一台电脑，达到了无纸办公的要求；在兵、师司法局的支持下为我所配备的业务专用小汽车一辆，提高了工作效率。

在兵团、师司法局及团场党委的关心关怀下，我团司法所建设工作得到了高度的重视，在团场党委的大力支持下，我所现已建成283平方米的办公用房，实现了“四室一厅”的硬件设施建设。师局领导经常深入团场调研，了解司法所建设存在的困难和问题，了解基层干警工作和生活中的难题，并及时落实和解决这些问题，为司法所建设工作打下了坚实的基础，在去年师局为我们添置了新的办公桌椅，配备了投影仪、打印机、dv机、两台笔记本电脑，司法所内外设置了统一规范的标识，使我团司法所面貌焕然一新，同时我们进一步完善了各项工作规章制度和工作人员行为规范，并将这些规章制度一一悬挂上墙，为有力提高了司法所的知名度，宣传司法所的工作职能，树立司法所的良好形象起到了重要的作用。

我们认真贯彻落实普法五年总体规划，按照规划的目标要求，突出普法和依法治理的重点，不断加大法制宣传教育力度和依法治理力度。深入开展了“法律进社区、进医院、进连队、进学校、进企业、进机关”的六进活动，充分发挥法制宣讲团和法制宣传志愿者的作用，深入基层，采取电视讲座、广播宣传、以案说法、集中培训等方式，分别讲授了《信访条例》、《劳动合同法》、《宪法》、《治安管理处罚法》、《物权法》等法律法规，使团场职工群众的学法用法意识得到了增强，加快了团场民主法制建设工作的进程。自年以来共组织开展“法治六进”便民利民法治实践活动次，团场利用每年的“12.4”全国法制宣传日大力宣传法律法规，创新活动形式及内容，公众认可度达90%以上。团场坚持不放松青少年法制宣传教育工作，团中学作为青少年法制宣传教育的主体阵地，在法制教育上做到了“计划、课时、教材、师资”四落实，学生法律学习达到98%以上。团司法所领导担任兼职法制副校长，司法所及派出所干警担任中学法制辅导员，健全完善了学校、社会、家庭法制教育“三位一体”学法网络，全团基层单位在学生寒暑假期间组织青少年参与法制宣传文艺节目，并开展“学法五好标兵”活动，极大减少了团场青少年违法犯罪现象。年以来共开展青少年法制宣传讲座场次，提高了团场青少年学法用法综合素质，收到了较好的效果。法制宣传教育是一项经常性的日常工作，通过普法教育的深入推进，我团的广大职工群众、干部法制意识得到了全面的提高。 安置帮教工作方面，我团现无刑释解教人员。具体做法：一是全团各单位均成立了刑释解教人员安置帮教领导小组，实行定人定职定责的帮教措施，实行一人一卡，进行跟踪帮教。二是建立“多帮一”特色帮教机制。把帮教对象由原来的刑释解教人员拓展到不良行为和轻微违法青少年，采取“多帮一”形式，做好帮教工作，取得良好效果，有效地预防了违法犯罪，加大了案件查处力度。

在人民调解工作上，我们努力加强人民调解委员会的建设，今年共投资元，为基层个调委会配备了调解徽章、桌签、门牌、上墙标语等，建立健全了基层人民调解委员会各项规章制度，使基层人民调解工作上了一个新台阶。全团各基层单位调委会能够及时调解民间纠纷，很好地履行了调解委员会的职责，今年截至到月份共调解民事纠纷起，调成起。成功率达到了以上，与去年同期相比，民事纠纷下降了起（去年为起），调解纠纷的类型主要为邻里纠纷，经济纠纷居多。在处理群众来信来访工作方面，我所充分利用与信访办合署办公的优势，充分开展人民调解、行政调解、司法调解，为职工群众疏导矛盾，解决困难，今年我们共办理群众来信来访起，已全部得到解决。

我所充分发挥司法所法律援助职能作用，全面深入开展法律服务、法律援助工作。一是送法下基层，大力开展法律宣传活动，使各种法律常识深入人心，使广大职工群众知法、懂法、守法，不断提高利用法律维护自己合法权益的能力。二是加强法律服务工作的管理，强大了对法律服务工作者职业道德、执业纪律情况的监督，规范投诉接待程序。三是提高法律工作者业务素质和办案水平，切实维护当事人的合法权益。上半年我所共办理法律援助案件起，其中典型案件有一起为四川内地农民工追回拖欠10年之久的工钱，一起为追偿未成年人赡养费用，这些案件的办理，得到了群众的肯定和好评。受援对象主要为农民工及未成年人。在服务企业，增强企业法制观念上，一八二团法律服务所工作人员担任了全团个单位的法律顾问，在单位日常的社会经济生活中发挥了很大的作用，小到单位职工群众的法律咨询服务、法律援助工作，大到单位各类合同的审定、把关，诉讼代理，公证业务办理，法律顾问均能够胜任业务，优质服务。今年我团法律服务所共办理小额贷款公证业务件，共计元，参与团场大型合同招标1起（团场水库承包招标），起草团场重要合同4起，分别为团场辣椒厂建设、万寿菊厂建设、购买大型甜菜收获机、团场大棚建设工程。今年上半年我所向团场提出司法建议书份，首先是关于团场职工买卖农产品需建立统一的销售合同，预防违约事件发生，其次是关于团场秋季路面摊晒农产品，易造成交通事故，从而引发各项民事及刑事纠纷发生，需提前做好预防。团场全部进行了采纳，并进行了落实。

年，司法所抓住机遇，攻坚克难，取得了一些工作成绩，但与上级领导和职工群众的要求还有差距和不足。我们深刻地认识到，新时期的司法行政工作不仅任务十分繁重，而且要求越来越高，还需要进一步借鉴经验，锐意创新，不断增强基层综合实力，提升司法行政工作能力和水平，努力开创司法行政工作新局面，为维护团场社会稳定、促进经济发展创造良好的法治环境。

我的汇报就到这里，谢谢！

司法所

司法所工作汇报材料篇九

一年来，马安司法所在区司法局和镇党委、政府的正确领导下，坚持以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指导，紧紧围绕司法局和马安镇中心工作，以维护社会稳定为第一职责，以满足群众法律需求为第一目标，以人民满意为第一标准，求真务实，开拓创新，全面贯彻落实党的群众路线教育实践活动、深入开展普法依法治理、人民调解、安置帮教、“法制副主任”、社区矫正和基层法律服务等工作，取得了一定的成效，为辖区经济社会发展稳定做出了积极贡献。现将主要做法和成效总结如下：

一、全面贯彻落实党的群众路线教育实践活动，切实转变作风。以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指导，认真贯彻中央、省、市和区委的工作部署，认真贯彻xx总书记系列讲话精神，严格落实党中央八项规定，坚决反对“四风”把执法为民宗旨落到实处。

(一)抓好“五学五看”。一是学习理论，看思想武装强不强，通过开展学习教育，领会党的群众路线的精神实质，切实增强贯彻党的群众路线的自觉性。二是学党章，看履行义务好不好。通过研读党章，进一步明确党员应尽的义务，充分发挥共产党员先锋模范作用。三是学党史，看立场信仰牢不牢。通过区党史专家授课学习党史，不断增强贯彻群众路线教育的自觉性和坚定性。四是学党纪，看执行规定严不严。通过学习中央八项规定和组织观看反腐倡廉警示教育片，开展警示教育，促使心灵受震撼、认识得到提高。五是学典型，看联系群众紧不紧。通过学习先进模范人物的事迹，教育党员干部照镜子，寻差距、改作风。

(二)深入基层，广泛听取意见。一是下发征求意见表，就“四风”突出问题和加强作风建设，统一征求各村居委会、各部门对司法所的意见。二是司法所工作人员之间采取谈心活动、个别访谈党员群众、到田间地头等方式听取意见。

(三)注重实效，坚持边学边查边改。紧密结合工作实际，把上级机关需要配合落实的整改任务特别是专项整治任务和已经查摆出来的具体问题，列出清单，建立台账，从一开始就干起来，即知即改，立行立改。

通过学习理论、听取群众意见、确实改进“四风”突出问题，司法所工作人员思想得到进一步提高、作风进一步转变，党群干群关系进一步密切，为民务实清廉形象进一步树立，基层基础进一步夯实。

二、创新载体，丰富内容，普法依法治理工作深入开展。

今年是“xx”普法第四年，马安司法所创新载体，不断拓宽普法宣传面，采用多媒体视频、普法宣传车、户外广告等新方式，开展了丰富多彩的普法宣传活动。

一是扎实开展普法禁毒、打黄扫非、安全生产、食品安全、交通安全、广东省信访条例等法律法规宣传活动。围绕全镇禁毒专项整治活动，深入推进新一轮禁毒工作，全面宣传贯彻实施《禁毒法》，按照上级禁毒部门的要求，结合我镇实际，xx年6月25日，利用马安镇群众赶集民众相对集中这一优势，我所联合安全办、执法队、交警、关工委、信访办、计生办、农业办、工青妇、综治办、劳动站、科技、文化站、卫生等部门在马安市场顺安街开展禁毒宣传活动。这次集中宣传活动，共发放各类禁毒宣传资料3000余份，接待前来咨询群众100余人次，前来观看图展的群众达xx多人。通过宣传，使广大群众普遍知道毒品的危害，特别是对新型毒品的危害有所认识，提高了广大群众识毒、防毒和拒毒的能力，为禁毒工作的开展营造了良好的社会氛围。6月23—25日，马安司法所联合安监、交通、消防等部门相继在兴昂制革、胜华电子等企业开展了安全生产法制宣传活动。在企业活动现场，来自相关部门的工作人员，排开一字型队型，现场设摊，开展宣传咨询活动。活动中，发放《扫黄打非》、《依法禁毒，构建和谐》、《建设绿色生态惠城，提高环保法制意识》宣传折页9500多份。在活动现场还摆放着许多宣传挂图，展示着内容丰富的安全生产知识，吸引了众多员工前来观看。此次法律宣传活动极大普及了与群众密切相关的法律知识，营造平安和谐的节日氛围。通过宣传，警示教育，做到警钟长鸣，使广大企业员工防微杜渐，牢固树立安全意识，有效维护社会稳定。

鉴于今年

5、6月份期间，新楼村的承包户反映，有个别村民到承包户种植的玉米地偷摘玉米，当承包户上前制止时，个别村民不以为然，说自己只是来摘玉米、捡玉米的，不是偷，也不是抢，认为自己的行为不构成违法，更谈不上犯罪。针对这种情况，我所立即于7月3日在新楼村开展了村民普法知识培训大会，村民小组长、村民户代表400多人参加了此次培训大会。此次普法培训大会由司法所所长授课，授课内容主要是针对前段时间该村村民到承包户田里偷抢摘玉米的违反行为作出法律探讨，以案说法，让村民知道哪些事情可以做，哪些事情不可以做，使村民更能理解在生活中较常接触的捡、偷、抢行为的区别。题材生动活泼，深受村民喜欢。普法培训大会结束后，在活动现场还摆放着许多宣传挂图，展示着内容丰富的安全生产、禁毒、食品安全、邪教知识，吸引了众多村民前来观看。活动中，发放《扫黄打非》、《依法禁毒，构建和谐》、《建设绿色生态惠城，提高环保法制意识》宣传折页3500多份。

从8月份开始，在我镇各村(居)委会开展《广东省信访条例》法制讲座，主要由驻村法制副主任授课。9月29日我镇在镇府迎宾馆二楼会议室召开了马安镇关于贯彻落实《广东省信访条例》法制宣传讲座。镇府干部、职工，各村(居)委会，部门负责人共300多人参加了此次讲座，讲座由镇党委员林惠权主持，马安司法所所长邓启英主讲。讲座会上，邓启英所长主要讲解了《广东省信访条例》意义、内容、新亮点以及信访当事人的权利、义务等相关内容。并结合当前群众在上访过程所涉及的实际问题逐一解释阐明，使参加讲座学习的人员懂得，良好的信访秩序，不仅是确保社会稳定，构建和谐社会的需要，也是维护信访当事人的权益的需要。

11月份在全镇各中、小学校开展送法制读本，共发放《乐乐的成长故事》1300多本。

按惠城普法办[xx]9号文件规定于12月1日至12月15日进行干部职工学法考试，全镇共有84名干部职工参加了本年度的无纸化普法学法考试，全面提高了广大干部职工的法律素质和参与依法治镇治村(社区)的能力和水平。为全面实施“xx”普法规划，大力宣传宪法和法律，深入推进法制宣传教育，贯彻和落实中宣部、司法部、全国普法办《关于开展xx年“12.4”全国法制宣传日系列活动》文件精神，我所于11月下旬开始，联合安全办、执法队、交警、关工委、信访办、计生办、农业办、工青妇、综治办、劳动站、科技、文化站、卫生等部门利用电子显示屏、法制宣传栏、标语横幅、手机短信、法律咨询等载体在马安市场兴安路开展法制宣传活动。

二是推进依法治村，夯实民主法治基础。以新楼、新乐村为试点，认真开展民主法治示范村创建活动，并以此作为我镇法治创建的重要载体，支持群众自治组织开展自治活动。在民主法制示范村的创建活动中，一方面抓好法治示范村的软件建设，严格遵守“四民工作法”制度，以村民自治章程为根本，不断健全和完善各项管理制度，实行民主理财、民主管理，做到村务公开内容具体化、形式标准化、程序规范化;另一方面抓好法制示范村的硬件建设。严格按照要求配备了工作专干，做到了“四到位三上墙”，即组织机构到位、工作人员到位、经费落实到位、台账规范到位，工作职责、制度、网络等上墙。一年来，共开展法制宣传活动38场次，受教育13000多人次;其中，开展法制宣传25场次，发放宣传资料16000多份，撰写普法简报7期，建立法制宣传栏目28次，各法制副校长到学校上法制课20场次。

三、创新组织，完善机制，人民调解工作有序进行。

今来，马安镇人民调解工作以贯彻落实“社会矛盾化解年”为主线，以“争当人民调解能手”、“重大社会矛盾和积案化解行动”为载体，按照“事要解决”的要求，通过开展“社会矛盾化解年”活动，做到“早排查、早化解、早控制、早解决”，积极开展矛盾纠纷排查化解工作。

一是创新人民调解组织，做到人员、阵地、印章、登记薄“四落实”。指导各村(社区)开展人民调解工作，推动区域性、行业性、专业性人民调解组织建设进程。

二是不断提高办案质量。在人民调解案件评查工作中，认真开展自查，查缺补漏，规范案件登记和协议书制作，切实提高了人民调解办案质量。

三是注重重大矛盾和积案的有效化解。按照镇的安排部署，精心组织实施了“重大社会矛盾和积案化解攻坚行动”，集中时间排查化解了一些矛盾纠纷和隐患，有效维护了社会稳定。一年来，共受理各类纠纷26宗，成功调处25宗，1宗正在调处中，调处成功率达96.1%，纠纷受理率达100%。

四、积极落实帮教措施，完善考察记录。

刑满释放人员安置帮教工作是一项长期而又艰巨的任务。为提高对刑满释放人员的管理和控制力，我们采取灵活多样的帮教方式，确保安置帮教工作真正落到实处。完善刑满释放人员年度帮教考察记录，对外出打工的刑满释放人员，采用书信、电话等形式落实帮教考察。一年来我镇刑释解教人员7人，帮教率和安置率均达100%。

五、依法管理，做好社区矫正工作和民主评议社区矫正政风行风工作。

一年来，我镇社区矫正管理对象共有11人，其中2人分别在5月11日和10月3日已到期解矫。为了把社区矫正工作做得更好，我所把社区矫正对象逐一建立档案，做到“一人一档”根据上级有关要求，社区矫正对象每星期与我所电话联系一次，每月到所里见一次面，并汇报一个月的思想情况，定期举行思想教育和公益劳动，使其端正矫正态度，转变其思想，使其顺利回归社会，无一出现脱管现象。

六、切实做好万众评公务(政风行风评议)工作

根据区委、区政府和区司法局民主评议政风行风工作实施方案的要求，紧紧围绕司法行政工作职能，以解决党员干部作风方面存在的突出问题为导向，着力解决群众反映强烈的热点难点问题。通过评议活动，努力做到依法行政的水平明显提高，干净干事的风气明显形成，监督管理的机制明显加强，服务群众质量明显进步，进一步树立“为民、务实、清廉”的良好形象。行评活动主要做到“六查六看”，即一查执行党的群众路线工作是否到位，看是否树立起立党为公、执政为民意识;二查服务质量是否明显提高，看是否树立起执法为民、服务为民的观念;三查工作效能是否提升，看工作作风是否得到进一步改进;四查政务信息是否公开，看接受群众监督的措施是否落是到位;五看依法行政各项职能是否全部履行到位，看在基层广大群众中是否树立起司法行政机关依法行政、严肃执法的良好形象;六查廉政建设制度是否完善，看广大党员干部是否做到廉洁自律。还有根据“上下联动、条块结合、面向社会、群众参与”的方法，按照“分级评议、分类指导、整体推进”的方式进行。主要是做好自评方面的工作。司法所结合局的安排，组织好自身的评议工作。

七、贴近基层，法律服务触觉延伸到村(居)和企业

我们以“维护当事人的合法权益，维护法律的公平正义”为宗旨，严格遵守诚实守信、依法办案的良好执业道德和执业纪律，充分发挥法律服务所和法律援助工作站的职能作用，将法律服务工作进一步向基层倾斜，将触角延伸到村(居)，企业。把法律服务向基层延伸，不断提高服务质量和服务水平，开展了“送法下乡、构建和谐”、“法律服务进村入户”等活动。

八、深入开展“法制副主任”工作

“法制副主任”制度的有效实施，对指导村(居)开展依法治理工作起到很大作用。我所结合农村实际，利用田间地头、农闲时节开展法律咨询和举办法制讲座，从而充分调动村民学法、用法、守法的积极性，不断提高村民法律素质和法治观念，解答群众法律咨询，为村民百姓提供“一站式”法律服务，为农村困难群众提供法律援助，依法调处各类矛盾纠纷，引导村民群众依法理性表达合理诉求。

九、创新理念，完善制度，全面加强司法所规范化建设。

党的群众路线教育实践活动开展以来，我认真按照中央、省、市、区委和上级司法机关的安排部署，结合本单位和自己工作实际，以高度的思想自觉、政治自觉和行动自觉，扎扎实实、认认真真开展教育实践活动，在此基础上，我认真查摆了自己在“四风”方面存在的突出问题，认真梳理了自己在宗旨意识、工作作风、廉洁自律方面工作。

一年来，司法所担负着维护社会和谐稳定和社会管理创新的重要职责，在进一步深化改革新形势下，我们不断创新理念，转变作风，大力加强司法行政队伍建设，坚持内强素质，外树形象，以制度建设为保障，建立健全了政治业务学习、内部人员管理、岗位目标责任、业务档案管理等规章制度，强化管理，从严治所，初步形成了制度完善、管理规范、运作有序的司法所工作新机制，全所工作人员思想认识有大的提高，精神面貌有了极大的改变，工作水平有极大的提升，队伍整体素质明显增强，为马安镇经济社会发展提供了优质高效的法律服务和法律保障。

[司法所上半年工作总结汇报范文]

司法所工作汇报材料篇十

根据汶川县教育局安办的相关文件要求，我校组织专门人员对学校的食品安全进行统一检查，包括食品添加剂、索证、索票环节、食堂工艺流程、食品使用期限等，在学校食堂用餐的:现有住校学生200余人，教职工64人。学校本着勤俭节约，让利学生的原则，做好食堂销售管理工作，把食品安全做为学校工作的重中之重，制定了食堂管理的各项规章制度具体检查情况如下:

一、食品卫生情况

1、采购新鲜、卫生、无污染的菜肉米面等食品，未发现采购和销售腐-败、变质、过期食品以及不符合卫生标准的食品。

2、食品的防蝇、防鼠、防尘、防腐设施都正常使用。

3、生熟食品分开存放，切生、熟食品的刀具及砧板都依次分开使用。

4、加工前，菜洗净，食物煮熟，保证饭菜卫生、安全。

5、盛放食品的餐具洗净，定期消毒，销售熟食品使用食品夹，未发现随意用手取食。

二、个人卫生情况

1、食堂工作人员严格按照上级的要求进行体检，符合要求。

2、讲究个人卫生，工作时都穿戴好清洁工作衣帽，勤洗手，勤剪指甲，勤洗澡和理发，勤洗、勤换工作衣帽。

三、环境卫生情况

1、餐厅、厨房等室内外环境按包干范围每天打扫，保持清洁卫生，每周进行了大扫除，做到室内“六面光”，地面干净，墙壁、门窗、天花板无污痕、无涂画、无灰尘、无蜘蛛网，室外无污物，水沟通畅，无臭味，无卫生死角。

2、锅灶、水池、炊具、台板、砧板、食品橱、冰柜等都清洗，保持清洁。

3、食堂周围水槽、水沟、剩饭菜池(桶)也经常清洗、清扫。

4、餐桌椅用后立即擦干净。餐具和盛放熟食品的容器都洗净、消毒。

5、食品及原料的贮存符合卫生、安全、整洁的要求。

6、采购的食品符合食品卫生标准，食品提供该食品的有效证照及发票。

7、对剩饭剩菜，严格按要求进行了处理。

总之，在本次检查中未发现违章添加食品添加剂食品、索证齐全、索票环节正常、食堂工艺流程符合要求、食品使用在规定期限。

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司法所工作汇报材料篇十一

按照县委《关于在全县开展“落实乡镇纪委 ‘三转’”专项整治工作的实施方案》要求，镇党委认真组织实施，对照存在的问题列出整改清单、细化责任、明确时间、强化措施，确保“三转”专项整治工作落到实处。现将我镇 “三转”整治情况汇报如下：

(一)高度重视，迅速安排

镇党委开展“落实乡镇纪委三转”专项整治工作。 提出了具体要求。一是要求镇纪委成员积极学习精神，明确“三转”的具体涵义，从自身进行“三转”，党委进行“三转”;二要求镇纪委在20xx年一定要“种好自己的责任田”，制定好工作计划，强化执纪监督和查办案件，做好不越位、不缺位、不错位。

(二)彻底转转彻底

结合开展“落实乡镇纪委三转”专项整治工作方案，经镇党委的研究，根据我镇实际，制定了《连江镇开展“落实党委主体责任”专项整治工作的实施方案》，方案中明确了活动的目标任务、参加对象、活动步骤和工作要求，我镇纪委书记早已退出镇党政班子成员工作分工，专司纪检监察工作。

(三)加强纪检干部队伍建设，配齐纪检干部

结合镇3月28日党委换届工作，镇纪委班子全部配备到位，配备了1名书记、1名副书记和3名镇纪委委员。3月29日下发《关于调整镇领导班子成员分工的通知》，明确镇纪委书记主抓本职工作，不分管镇其他中心工作，回归执纪问责主业。镇纪委书记和副书记参加了全市纪检业务培训，强化理论和业务学习，不断提高办案能力和水平;严格依法依规履行职责，坚持不断查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题。

(四)强化监督和问责职能。

1、抓查办违纪案件力度，建立“不敢为”的惩处机制。查处案件工作是贯彻“党要管党、从严治党”方针的重要体现，是加强党风廉政建设和反腐败工作的基本要求，也是加强党风廉政建设有效手段，是纪委的主业。从年初到现在镇纪委已立案4例，党纪处分4人。通过上述案件的办理，既惩处了违纪人员，又教育了其他党员干部，建立“不敢为”的惩处机制。

2、狠抓作风建设。镇纪委协助党委制定了《党风廉政建设工作计划》，《连江镇效能督查制度》、《连江镇政务周督查通报》等一系列干部督查制度，每周由纪委督查镇村干部的工作实绩，工作作风，每周一早会通报。进一步巩固和扩大党风廉政建设成果，转变干部工作作风。同时，重点发生在群众身边的四风和腐败问题，采取有力措施加以整顿。

3、抓制度创建，加大源头防腐的力度。从“管人”、“管财”、“管事”入手，切实抓好各项管理制度建设。

二是突出抓好财务监督制度建设，开展阳光村务内部审计。镇纪委牵头组织财政、农经等部门对各村阳光村务进行内部审计。进一步规范农村财务管理，完善镇村财务审批规定、农村集体财务审计、村级费用收缴管理办法等;建立专项资金使用发放监督机制，确保补贴资金足额、及时发放到农户，从源头上遏制农村干部的腐败行为。

三是突出抓好民主监督制度建设。以群众关心的热点事项为重点，全面实行政务、村务、党务公开，做到每月公开一次。

四是突出抓好“三重一大”事项报告制度的落实，按照上级要求，坚持重大事项报告制度，每月向县纪委第七工作室报告一次，并在镇政府公开栏公示，接受社会监督。

五是突出抓好“阳光村务”工程，坚持群众关心的热点事项进行“四议三公开”程序。加强三资管理，做到每季度报账一次，并张榜公示。

4、抓监督检查，解决影响经济发展和损害群众利益的突出问题。结合推进美好镇村建设重点工作，开展监督检查。对支农惠农政策落实和美好镇村建设资金，农村基础设施建设资金进行监督检查，保证了农村经济稳步发展和美好镇村建设有序进行，维护了群众利益。

5、抓服务，改进工作作风，搭建便民利民服务平台。一是规范办事程序。本着“把方便让给群众，一切为群众着想”的服务宗旨，我们要求机关工作人员对前来办事的群众要热情接待、认真办理，对不属职责范围内或不能办理的事要耐心解释，帮助到上级代办并将办事结果主动送上门反溃。二是实施阳光操作。镇纪委督促镇相关部门将镇内各项收费和补助款的项目统一公布上墙，严格做到服务内容、办事程序、收费标准、服务电话、工作人员情况公开，使到镇机关办事的群众一目了然，省心放心，消除了群众的诸多顾虑。

(五)强化教育预防和源头治理。坚持做到思想教育与党纪法规教育相结合;正面示范教育与反面警示教育相结合;集中学习与个人学习相结合;做好事前预防、事中监控、事后查处，铲除滋生腐败现象的土壤和条件。抓好制度建设做到用制度管权、管钱、管人、管事，建立健全决策权、执行权、监督权之间既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制，让权力真正在制度的框架和监督的制约下运行。

(六)强化镇纪委自身建设。严格按照“打铁还需自身硬”的要求，带头守纪律、讲规矩，不断加强自我监督、自我约束、自我完善。

一是注重党纪政纪教育。端正思想认识，牢记党纪国法，做到秉公用权;牢记自己的身份和职责，做到忠诚于组织;牢记自己应尽的义务和责任，自觉接受组织安排和纪律规定;牢记为民服务宗旨，开门纳谏，广泛搜集民意，切实了解民情，真正服务民生。

二是注重安全文明办案。强化自主学习意识，创新学习形式，探索实践与案例相结合，延伸学习深度。认真执行规章制度，强化纪律约束，严明办案的各项规定，准确把握案件的性质，打好查办案件和监督检查的“组合拳”。

三是注重转变工作作风。“正人先正己”，转变作风要从小做起，从早抓起。按照中央八项规定和省市县有关规定要求，从自身带头做起，坚持厉行节约，反对浪费;坚持求真务实，强化廉洁意识，抵制“四风”，做到秉公办事、廉洁勤政。

一是镇纪委队伍自身业务能力有待提高。主要表现在政策法规、党章党规学的不全面不深入、一知半解，在遇到新情况新问题时不知所措;二是监督职能发挥的不够到位，主要表现在督查的次数较少，主动性不够，怕得罪人。督查的形式不够合理。三是在寻找案源线索上不够主动，觉得能够完成任务就行，责任意识和担当意识有待提高。

充分运用好巡察成果，克服“三转”工作中存在的不足，聚集主业主责，发挥监督执纪职能，更好地促进全乡经济持续健康发展。

(一)结合“两学一做”学习教育，提高镇纪委队伍业务水平。一是要原原本本的学，深刻掌握党章党规的实质内涵;二是坚持理论联系实际，把学的知识指导工作。通过学习真正达到提高业务水平的效果。

(二)深入开反腐倡廉教育。紧紧围绕社会主义核心价值体系建设，针对党员干部思想和作风方面存在的突出问题，开展理想信念教育、权力观教育和党纪国法教育。把党员干部的思想教育、纪律教育与社会公德、职业道德、家庭美德教育结合起来，推动反腐倡廉教育的规范化、制度化。

(三)强化执纪问责，营造风清气正的发展环境。一是充分运用好监督执纪“四种形态”。注重抓早抓小，动辄则咎，对典型案件做到举一反三，真正做到查处一例，教育一大批，震慑一大片。二是着力解决发生在群众身边的四风和腐败问题。重点围绕扶贫资金发放、危房改造、低保、综补等领域的违规违纪问题，切实维护群众的合法权益，发现一例、查处一例，决不手软，决不姑息迁就。

(四)检查督查各项制度的落实。镇纪委要重点在检查党规党纪和镇政府制定的各项规章制度的执行和落实上下功夫，对于干部的在岗在位，对于行政不作为、慢作为和乱作为行为要敢于坚决抵制和打击，营造良好的工作环境。

(五)扎实开展村级内部监督审计工作。以实际成效打造廉洁、高效、务实的镇村组织。充分纪检监督作用，严明纪律，严格规范，对镇村财务进行常态化、制度化审计，对党务、政务、财务实施有效监督，从根本上铲除腐败滋生土壤，提高党委民主决策力、政府执行力、纪委监督力，推动党务、政务、财务公开，权力在阳光下运行。

(六)充分运用好市县两级巡察成果，建立健全长效机制。规范权力运行、规范办事程序，规范监督机制，让权力在阳光下运行。

司法所工作汇报材料篇十二

尊敬的各位领导：

首先，对各位领导在百忙之中，莅临我街道办事处检查、指导、调研社区矫正、安置帮教、人民调解以及司法所建设工作，表示衷心的感谢。

xxx司法所规范化建设工作在自治区司法厅、市、区两级司法局的大力支持下，在水区区委、区政府的高度重视下，从狠抓组织机构建设、队伍建设、业务建设、制度建设和基础设施建设入手，认真履行司法所八项职能，广泛深入地开展普法、依法治街、人民调解、安置帮教、法律服务等工作，为街道、社区各项建设事业健康有序发展，发挥了法律保障和法律服务作用。2008年，街道司法所顺利通过了自治区司法厅的检查、验收。近几年来，街道进一步以强化司法所基础设施建设为突破口，以打造政治坚定、业务精通、作风过硬的基层司法行政干部队伍为目标，强化措施，规范管理，并取得了良好的工作成绩。现就司法所建设、社区矫正、安置帮教等工作情况向各位领导汇报，请各位领导指正。

一、基本情况

道先后荣获全国第二批“残疾人维权示范岗”，全国总工会“四五”普法先进集体。2006年、2008年，街道被市人民政府评为“先进人民调解委员会”等等荣誉称号。

二、抓软、硬件建设，全面推进司法所建设工作 一是抓基础设施建设。为了加强司法所的规范化建设，街道为司法所解决符合业务要求的办公场所，本着规范、实用、独立办公、符合司法工作性质要求的原则，街道在办公场所十分紧张的情况下，将街道一楼三间办公室，用于司法所办公室、档案资料室、人民调解室，并配备了多功能调解室，面积大于100平方米。配置了3台电脑、2部电话、2台打印一体机及办公桌椅、档案柜、数码相机等办公设备。今年，水区司法局又为司法所配备了公务用车，一举成为了全区设施齐全的高标准司法所之一，在司法所建设上奠定了坚实的物质基础。二是抓队伍建设。街道积极向司法局争取司法行政编制，街道现有司法行政工作人员3名，司法协理员1名，其中3名行政编制，均具有大学本科文化程度，通过自治区、市、水区三级司法行政业务培训，提高了司法所人员的政治素质和业务素质。三是抓制度建设。司法所修订完善了学习例会、接待登记、排查回访、集体讨论、请示报告、档案管理等制度，使司法所的各项工作做到了有规可依，有章可循；街道司法所的主要职能、工作纪律、民间纠纷受理程序等规章均上墙公示，设置了司法监督投诉电话，自觉接受群众和社会的监督。

门派司法所所长去四川、上海等地考察、学习社区矫正工作。今年，街道司法所全面开展社区矫正试点工作，成立了街道社区矫正领导小组，设立了社区矫正办公室，办公室设在街道司法所，具体负责社区矫正工作的日常开展。司法所及时制定了《xxx街道社区矫正工作实施方案》以及社区矫正工作制度，按照方案有计划、分阶段推进社区矫正工作的开展。今年1月，司法所积极与xxx派出所就社区矫正工作进行了工作上的衔接，全面、细致掌握了21名社区矫正人员的基本情况。并指导各社区建立了社区矫正领导小组，对社区矫正人员建立基本工作档案，基本形成了以街道司法所为中心，以各社区矫正专干为骨干的社区矫正工作组织网络。根据工作计划，司法所下一步，将在社区的老党员、老教师、老政法干部以及热心公益活动人员中招聘社区矫正志愿者，建立了一支高素质、高效率的社区矫正志愿者队伍。

工作中存在的困难：对社区矫正人员的管理存在着衔接上脱节的问题，由于审判机关、公安机关与基层司法所、社区对社区矫正人员交接工作中存在着衔接不上的问题，司法所、社区不能及时对其进行管理，希望上级业务部门能够与公安、法院等部门的进行沟通，建立科学的工作衔接机制，确保街道对辖区所有的社区矫正人员能够进行依法管理。

归人员的家庭情况，思想动态和学习情况做到了了如指掌，帮教中始终坚持做到热心、耐心、细心，积极安置、帮助解决实际困难，特别是落实了困难“两劳”释放人员的最低生活保障政策，对部分人员提供了公益性工作岗位。让他们深切感受到了党和政府的温暖，加快了他们自我改造，彻底与过去的行为决裂，走上了自食其力之路，成为社会有用之材。去年以来，各社区共开展帮教谈心活动32人次，举办技术培训班1期，为“两劳”释放人员提供公益性岗位2人（街道保洁员），介绍工作岗位2人次（华凌打工、旅游出租公司司机），不仅有效地帮助他们树立了正确的人生观、价值观和世界观，而且手把手地引导、帮扶他们走上了自食其力之路，最大限度地预防和减少了“两劳”释放人员重新违法犯罪。

存在的问题：一是近年来，基层在开展安置帮教工作中，由于街道没有经济实体，在工作中一般是“重帮教，轻安置”，然而，大多数两劳释放人员基本上都没有固定工作，生活上都不富裕，街道也通过低保、公益性岗位的途径为少部分人员解决了一定困难，但不能从根据上解决大多数人员的生活、工作问题，如果不能够很好的解决好这类人员的生活、工作困难，“预防和减少重新犯罪”的安置帮教工作最终目的得不到更好的解决。二是两劳释放人员的衔接工作上也存在着问题，两劳人员回归社会，监狱与当地街道、社区在工作衔接上存在着突出的问题，司法局下发服刑地监狱部门的释放人员通知书，地址经常是假地址，无法找到帮教对象，是否能够建立衔接联动工作机制，便于基层的管理。

立了街道党工委书记亲自挂帅，派出所、综治科及行政执法中队等部门参与的地区社会矛盾纠纷调处中心，建立健全了调处中心的工作机制和制度。坚持每季度对辖区的疑难复杂纠纷及社会不安定因素开展一次矛盾纠纷大排查，街道党工委书记亲自参与各类群体性矛盾纠纷的化解和处置工作，有效地化解了多次群体性上访事件，得到了社会广大居民群众的充分认可。二是司法所指导辖区各级人民调解委员会按照“五有”、“四落实”，规范了基层人民调解台帐、报表、制度、印章、档案文书等建设。同时，加大了调解工作的统计力度，确立各调解委员会每月20日上报各调委会调解工作情况，为上级司法行政系统及时掌握基层工作动态提供科学依据。三是建立健全了地区三级调解组织网络，结合地区实际，建立健全了组织网络，规范完善了调解工作制度和程序。同时，认真挑选高素质人民调解员，把退休教师、退休干部、有知识、有文化的社会志愿者吸收到基层调解队伍中，现有人民调解委员会12个，人民调解员107人。四是在矛盾纠纷调解中，司法所加大了法律法规培训，指导各级调解组织坚持以法育人，以理服人，以情动人等灵活调解工作方法，排查千家事，温暖万人心，使辖区大量的矛盾纠纷问题得到了妥善解决，收到了干戈化去结友谊，情仇尽消互交心的良好效果。仅今年1至3月，辖区共受理各类矛盾纠纷受理纠纷472件，调解成功468件，成功率为99.1%起。预防物业纠纷、居民用水、用气纠纷、拖欠工资纠纷等群体性上访4起，为一方社会的安定做出了积极的贡献。

xxx街道办事处

xx年x月x日

司法所工作汇报材料篇十三

我们阿戛小学是一所乡中心小学，位于阿戛乡的中心，是阿戛乡政治、经济的中心地域。现有14个教学班，有教职工38人，1位工人。其中小学高级教师21人，一级教师14人，二级教师2人。大专以上学历28人，中师学历9人，学历合格率为100﹪。现有学生730人，女生310人。我校全体教师在上级教育主管部门的正确领导下，勤奋工作，积极推行素质教育和新课程改革工作，努力改善办学条件，重点在教育教学和教研教改的质量上下功夫，取得了很好的效果。我们学校领导班子团结协作，认真负责，狠抓学校内部管理，深受社会的广泛好评。现就我校的各项工作情况汇报如下：

近年来，我们认真学习和执行了教育法律法规及党和国家的教育方针与政策;我校辖区内的适龄儿童全部入学;我们每学期制定了转化和帮助学习有困难的学生的计划，定期召开专题会议二次以上，各班班主任耐心地做好学生思想教育工作，学生家访人均一次以上，并有记录，通过家访，如：六年级的严王生、刘国义;三年级的王胜冉等同学进步很快。各年级各班的辍学率均为零。

学生全面平衡发展，在实施素质教育中，教师每期有计划、有具体的工作措施，学生在德、智、体、美、劳各方面得到了全面发展。我们做到了因材施教，注重了培养学生的兴趣爱好，我校根据学生各自的兴趣爱好，成立了音乐、舞蹈等兴趣小组，在各组辅导老师的辅导下，取得了很好的成绩。舞蹈组的舞蹈分别于xx年和xx年获“水城县红领巾舞蹈大赛”二等奖和一等奖，得到了观众的阵阵掌声。

我们学校占地面积5285平方米,校舍建筑面积2050平方米，硬化面积3401平方米，绿化面积916平方米;有普通教室16间，配有相关设备1套;图书室1间，图书藏量5900余册;有阅览室、实验仪器保管室和实验室各一间，配有相关设备各1套，基本能满足教师和学生的实验需要，教师的演示实验率和学生的分组实验率均达95%以上;少先队活动室1间，配有仪仗队设备1套;有远教室、微机室各一间，配有相关设备各一套。有符合标准的男女厕所。

走进校园，环境舒适幽静，内设四层教学楼两栋，旗台一个，花池18个，橱窗四个，整个学校形成了一个鸟语花香的富有浓厚人文氛围的四合院。

我校36位专任教师学历均合格，其中大专以上学历27人，中专中师9人，目前许多青年教师正在参加本科学习，有的即将毕业。教师班均2人，每班学生达到国家规定的开班人数以上。

我校图书藏书6000余册，生均图书8册，平时我们加强了图书管理，在师生中充分发挥了作用，促进了师生的学习和老师的教学，做到了开放率高、制度严明、管理规范。教学仪器设备根据省级颁发的二类标准配齐，台账清楚，账物相符，总价值14000余元。在平时的工作中，我们能充分运用现有仪器设备，做到实验开出率﹑仪器使用率均达到了95﹪以上，且各类媒体教学有详细记载，借用设备手续齐全。

我校办学经费情况较好，年均教育事业费逐年有所增长，校外没有向学校摊派费用的现象，没有发生由学校承担或向学生收取应由财政拨款的经费现象。

我们深刻认识到要搞好学校工作，必须有规范、严格的管理制度，我校制定了《教师工作量化考核方案》和《学校管理制度》等一系列制度，做到了有章可循，从而使学校各项工作井然有序，平稳办学。

领导班子成员素质好，都能以身作则，勇于探索，积极改革，带头实干，民主管理，勇挑重担。每个成员都担任了高年级课程，经常深入课堂听课，带领教师开展教研活动。

校长经过岗位培训，已发合格证书，能认真抓管理工作，关心爱护每一个教职工，能深钻业务，重视积累和总结办学经验，学校领导班子配备合理，有健全的岗位责任制，分工明确，团结协作，作风民主，办事效率高，做到廉洁奉公。党员、干部均无违纪现象。

各位专家﹑各位领导，以上汇报的不妥之处，敬请批评和指导。谢谢﹗

司法所工作汇报材料篇十四

主任、各位副主任、秘书长、各位委员：

受市人民政府委托，我谨在此向市人大常委会报告近年来全市扶贫开发工作情况，请予审议。

扶贫开发工作，是事关全市经济发展和社会稳定的一件全局性大事，是落实科学发展观、加快建设幸福宜春、全面建成小康社会的一项艰巨性历史任务。近年来，全市扶贫开发工作在市委的坚强领导下，在市人大常委会的监督指导下，始终将其作为实现好、维护好、发展好人民群众根本利益的重要途径，创新思路，强化措施，扶贫开发工作取得明显成效。截至20xx年底，全市贫困地区农民人均纯收入由20xx年的1652元提高到2797元，增幅达69.3%，绝对贫困人口由20xx年的52.54万人减少到38.5万人，有13.95万人摆脱贫困。20xx年，袁州区飞剑潭乡被国务院扶贫开发领导小组授予全国扶贫开发工作先进单位称号，20xx年市本级被评为全省财政扶贫资金绩效考评a级设区市，靖安县被省委、省政府授予全省扶贫(移民)工作先进县。

我市贫困人口分布呈现大分散、小集中的特点，绝大多数贫困户集中在偏僻偏远、交通不便、信息闭塞、资源匮乏、条件恶劣的自然村。让全市贫困群众尽快脱贫致富，是宜春市政府的责任和共识，宜春市政府深刻认识到，只有切实做好扶贫开发工作，才能统筹城乡发展，才能推动富民强市进程。为此，市政府高度重视扶贫开发工作，积极推进，全力实施。

一是工作组织有力。按照《中国农村扶贫开发纲要(20xx—20xx年)》和《江西省农村扶贫开发纲要(20xx—20xx年)》要求，结合我市实际，以市委、市政府名义出台《宜春市农村扶贫开发工作实施意见》等一系列推进扶贫开发工作的政策性文件。市、县两级分别建立由常务副市(县)长为总召集人，分管副市(县)长为召集人的扶贫济困助残联席会议制度，定期研究扶贫济困助残工作。20xx年，市政府根据全市农村贫困状况和市财政扶贫专项资金预算安排，批准铜鼓县永宁镇顺化村等10个村委会为“”市级扶持贫困村，给予每个村每年6万元资金扶持。

二是资源整合有序。据统计，20xx—20xx年，全市共投入财政扶贫开发资金8197.78万元，整合各类社会扶贫资金4000多万元，扶持龙头企业贷款贴息65万元，落实省、市、县(市、区)三级定点扶贫单位170多个，组织动员全市党员干部参与扶贫帮困活动人数1.6万余人。

三是争取支持有方。为使我市扶贫开发工作赢得宽松的政策环境和更多的资金支持，市政府多次向上级汇报我市新阶段扶贫开发工作，同时请求上级根据我市农村贫困状况适当扩大扶贫范围，增加省定重点贫困村名额。由于工作主动，20xx年3月，经省政府批准，我市袁州区慈化镇石岭村、花园村等87个村委会被列为“”省级扶持贫困村，由中央和省级财政扶贫资金予以重点扶持，比“”期间增加29个。

紧紧围绕移民扶贫、整村推进、贫困地区劳动力转移培训、社会扶贫等重点内容，全面推进贫困地区扶贫开发工作。

一是以实施扶贫移民搬迁为抓手，致力改善贫困地区群众生存环境。据调查统计，全市居住在深山区、地质灾害频发区、重点污染和地质沉陷区的贫困群众达16.2万人，且面临“一方水土养不活一方人”的困境和地质灾害威胁生命财产安全的险境。为保障贫困群众生命财产安全，让符合搬迁政策的贫困户搬得出、稳得住、能致富，全市扶贫系统干部深入一线，认真调研，反复论证，采取农户申请、乡村复核、县级审定的方式确定移民扶贫对象。20xx—20xx年，完成地质灾害避灾移民1998户、8359人，建设集中安置点66个、安置5936人，分散安置2423人。集中安置点已基本实现水电路三通，其中13个集中安置点已列入新农村建设示范点，新修公路33.3公里，解决饮水3109人，架设输电线路19.54公里。完成扶贫移民1205户、4820人，建成集中安置点53个、安置3250人，分散安置1570人。移民安置区新修公路26.9公里，架设输电线路16.4公里，1765人用上了自来水。完成地质沉陷及污染区域移民整体搬迁980人，生态移民344人。通过实施移民搬迁，贫困群众生存环境和生产条件得到明显改善，据初步统计，搬迁后居住地与搬迁前相比，距离最近公路平均减少4.5公里，距离小学平均减少4.3公里，距离医院平均减少6公里。居住在地质灾害高发区的群众，彻底消除了灾害隐患，群众增收致富、自我发展能力明显增强。

二是以开展整村推进为依托，着力优化贫困地区生产生活条件。20xx年以来，全市共投入整村推进财政扶贫资金1740万元，实施扶贫开发项目296个。其中，公路桥梁维修改造等交通设施建设项目150个、农田水利建设项目63个、种植业项目26个、文卫科教项目34个、“三清三改”等其它项目23个，所有项目均已竣工验收，取得了明显成效。基础设施明显改善。全市贫困村新修、维修公路155条，总长达205.5公里(其中水泥路133条，174.82公里)，修桥6座，解决了22.36万群众行路难问题;新建饮水工程19处，新修、维修渠道64千米，水圳25.7千米，整修河坝18千米，解决了3.5万群众饮水问题，新增有效灌溉面积20xx多亩。产业发展初具规模。扶持实施低产油茶林改造3350亩，幼林抚育4300亩，百合高产示范40亩，高产油茶、毛竹、有机农业等主导产业规模逐步发展，辐射带动面积超过一万亩。文化教育设施逐步完善。扶持重点村新建小学教学楼一幢，面积达3177平方米;帮助学校建设运动场、食堂、厕所等附属设施，改善了学校教学环境。扶持新建村级卫生所一个，面积达120平方米，方便了20xx多群众就近就医，基本实现村民小病就医不出村。结合新农村建设，共改水14处、受益农户2501户，改路1.35公里，改厕17座，清扫垃圾1720吨、清理污沟1596米，重点村村容村貌明显改观，生活质量逐步提高，人居环境有效改善。

三是以实施“雨露计划”培训为先导，有效提升贫困农民科技文化素质和务工技能。着力抓好贫困地区的农村劳动力培训，是增加贫困农民收入、提高素质的重要举措。20xx年以来，全市共投入雨露计划专项培训资金127.26万元，完成培训人员2267人。其中，贫困青壮年劳动力技能培训934人，农村实用技术培训951人，中高级技工培训359人，“一村三师”项目培训23人。为切实提高培训效果，我市在实施过程中，一方面，紧贴市场需求，拓宽培训项目，增强培训的针对性。比如，依托南昌女子职业技术学院，选送23名贫困女生参加该校茶艺师、幼儿教师和电子商务师培训，进一步拓宽了培训就业渠道;另一方面，瞄准贫困农民需求，将现代农民急需掌握的有机种养技术、优质高效农产品栽培技术等，采取送教进村入户的方式，在田间地头开展现场培训，极大地提高了贫困农民参加培训的积极性，增强了培训效果。通过雨露计划的有效实施，农民的科技素质和务工技能明显提高，务工能手、种养大户、两栖农民纷纷涌现，其中转移就业896人，占务工技能培训人数的96%，既充实了贫困农民的钱袋子，又更新了理念，增长了才干，大大增强了贫困群众脱贫致富奔小康的能力和信心。

四是以整合三类专业扶贫为补充，进一步健全完善扶贫开发工作大格局。积极整合各类资源参与扶贫济困工作，采取多种方式开展扶贫济困活动，实现了三类专业扶贫工作的平稳有效推进。行业扶贫全面启动。全市农业、林业、水利、交通、卫生、教育、文化、金融、科技等行业，充分发挥政策、项目、资金优势，在政策许可范围内，全力向贫困地区倾斜，促进了贫困地区经济社会健康发展。贫困地区基础设施明显增强，村委会公路通达率达100%，村村建有卫生所，学前教育和小学入学率均达100%，农家书屋和村级文化站普及率均达到全市平均水平，农田水利排灌条件进一步改善。社会扶贫蓬勃开展。组织开展单位定点扶贫和党员干部结对帮扶活动。20xx年—20xx年，全市59个市直单位和87个县(市、区)直单位开展了定点扶贫，自筹资金200余万元，争取各类项目资金500多万元，各项捐赠达100多万元;全市有1.65万名党员干部参与扶贫帮困，结对帮扶贫困户1.66万户，帮扶资金达1300多万元，捐赠达400多万元。加强与上级挂点扶贫单位的沟通联系。28个省直驻宜定点帮扶单位筹集资金800多万元，争取项目扶持资金1000多万元，各项捐赠价值近百万元。积极引导非公有制企业参与扶贫。全市参与扶贫开发的非公有制企业达140个，捐资832.4万元，捐赠物品价值205.1万元。上级单位、广大党员干部、非公有制企业的倾情帮扶，形成了全市“大扶贫”的可喜格局，两年来共扶持高效种植项目1300个、特色养殖项目1156个、基础设施类项目670个，资助贫困学生1857人次，帮助153个受扶村修建公路50.1公里，修缮学校8所，援建饮水工程30个，有力支持了全市扶贫事业。科技扶贫稳步推进。20xx—20xx年度科技扶贫项目顺利实施，总投资200多万元的铜鼓县毛竹林低产改造项目，实施低改面积10000亩，辐射带动农户20xx多户，项目实施区域农民人均年增收1500元以上;累计投入科技扶贫专项资金33万元的万载县白水百合良种繁育项目，建立良种繁育基地100亩，解决了全乡400多亩大田百合生产种源需求，带动全乡上百户农户发展百合生产，百合种植户人均年收入达5000多元，实现了项目预期目标。同时，结合市、县两级农业、科技、卫生“三下乡”活动，共举办各类培训班400多期，培训人员达8510人次。全市共安排种养业财政扶贫资金87.9万元，扶持油茶低改、幼林抚育、百合种植等产业发展项目26个，辐射带动面积超万亩，部分重点村“一村一品”已初具规模。

加强扶贫开发组织建设，完善各项监管制度，切实保障扶贫开发工作顺利推进。

一是完善工作机制。市县两级分别调整充实了扶贫开发工作领导小组，由政府主要领导任组长，副书记、常务副市(县)长、分管副市(县)长任副组长，30多个部门单位为成员，全面落实扶贫开发领导责任制。同时，市政府常务会议专题研究扶贫和移民工作机构事宜，要求务必进一步整合扶贫工作机构，切实做到有人做事，有机构办事。

二是加强资金管理。根据工作实际，制定印发《宜春市贫困地区劳动力转移培训项目管理暂行办法》和《宜春市科技扶贫示范推广项目管理暂行办法》，进一步规范项目资金管理;严格执行扶贫资金县级财政报账制、重大项目招投标制、项目资金使用情况公告公示制度。切实把有限资金用在刀刃上，用在困难群众上。

三是强化监督检查。及时组织各级纪检监察机关和审计部门建立监督投诉机制，乡、村两级公布举报电话。开展扶贫开发工作综合和财政扶贫资金绩效考评，加强“雨露计划”、移民搬迁和部门定点扶贫等重点工作的监督检查，发现工作不力的，督促相关部门立即整改纠正。多年来，我市扶贫开发工作连续保持 “零信访”记录。

我市的扶贫开发工作虽然取得了一定成绩，但与建设幸福宜春和全面建成小康社会的要求相比，与广大群众的新期盼相比，还存在不小差距，主要体现在三个方面：一是国家和省级层面的政策支持力度严重不足，20xx—20xx年，我省列入国家和省级重点扶持的国定贫困县、罗霄山区连片特困县和原中央苏区县38个，宜春没有一个县列入;二是部分县(市、区)由于底子薄、财力弱，有些配套资金难以足额落实到位;三是上级给予移民搬迁对象财政扶贫建房补助资金标准每人仅3500元，导致移民整体搬迁率不高，等等。

对于上述问题，我们将一一梳理，查找原因，制定措施，切实加以解决。我们也将以这次向市人大常委会汇报工作为契机，在以下几个方面加以努力：

一是加大扶贫开发工作宣传力度。通过坚持不懈的宣传，引导社会各界更加积极参与扶贫开发工作;鼓励贫困群众克服“等、靠、要”的思想，增强其参与扶贫工作的信心，激发其立足自身脱贫致富的内生动力。同时，增强各级政府责任，进一步研究解决扶贫开发工作中的困难和问题。

二是争取更多资金投入。积极向省委、省政府汇报宜春扶贫开发工作情况和面临的困难，加强与省扶贫和移民办的沟通协调，争取上级有关政策和更多的项目资金支持;督促有关县(市、区)加大投入，落实上级有关规定要求，确保配套资金足额落实到位。

三是加强村庄整治建设。转变村庄整治模式，以自然村为单位稳步改善贫困村条件，集中资金，加大投入，确保当年投入、当年实施、当年见效。20xx年在整治建设87个自然村的基础上，对其中28个列入省级新农村建设点的自然村，每个村整合新农村建设资金30万元，投入财政扶贫资金20万元，集中50万元资金投入，彻底改变自然村贫困面貌。

四是继续实施搬迁移民扶贫。按照工业化、信息化、城镇化和农业现代化同步推进的要求，积极探索扶贫移民搬迁进城进园的新方式，推进人口向城镇集中、工业向园区集中、土地向规模化经营集中。积极整合国土、民政、城建、卫生、教育等有关部门政策、资金，加大移民建房扶持力度，促进整体搬迁落到实处。20xx年确保完成搬迁移民3661人，到20xx年力争完成搬迁移民1.5万人。

五是深化“雨露计划”培训改革。支持贫困户子女职业教育学历培训，对参加宜春职业技术学院和江西技师学院上高分院中高级技工培训以及南昌女子职业学院“一村三师”培训的学员，在国家免除学费的基础上，每人每年再补贴1500元。对符合扶贫工作对象认定要求，经培训获得政府主管部门颁发的职业技能证书或资格证书的，给予每人600元补贴。20xx年确保完成培训人员800人，其中中高级技工200人，转移就业技能培训600人。

六是扶持贫困群众发展优势产业。依托农民专业合作组织，集中扶贫贷款贴息资金、科技扶贫项目资金和定点扶贫部门帮扶资金等，20xx年力争筹措产业化扶贫资金100万元，集中扶持一批优势高效产业和扶贫龙头企业，辐射带动贫困农民发展生产，增收致富。

七是统筹提升社会化大扶贫工作水平。积极探索行业扶贫工作机制，健全部门定点扶贫工作机制，完善社会力量参与扶贫工作长效机制;引导民营企业和非公有制经济组织参与扶贫开发;结合全市干部下基层活动，积极开展扶贫帮困。

主任、各位副主任、秘书长、各位委员，扶贫开发工作是一项长期的工作，机遇和挑战并存。在今后工作中，我们要在市委的坚强领导下，在市人大常委会的关心支持和监督指导下，认真按照市人大常委会的审议意见要求，进一步创新工作思路，强化工作举措，迎难而上，主动作为，推动全市扶贫开发工作快速发展，为建设幸福宜春、全面建成小康社会而不懈努力。

司法所工作汇报材料篇十五

2008年，×××司法所在区司法局大力指导，紧紧围绕街道党委、办事处的中心工作大局，精心组织，周密安排，强化措施，全面落实，不断加强创新力度，不断拓展业务范围，各项业务工作均取得可喜成绩。现将一年来的工作开展情况汇报如下：

一、完善资料，规范档案管理

我所今年上半年狠抓了业务资料的规范化建设，专门调整了业务档案柜，重新购臵了高规格档案盒，全部更新了统一的档案标签，将司法行政、人民调解、矛盾排查、安臵帮教、普法宣传、综合治理、日常工作各类文件、资料、台帐、记录、卷宗分门别类，整理归档。做到了存放齐全，管理有序，格式统一，登记规范，档案管理工作基本上达到了规范化、经常化的要求。

二、定期排查，促进调解工作

按照矛排工作“排查得早，发现得早，控制得住，解决得好”的工作要求，街道司法所坚持每月召开一次基层矛盾排查信息员会议，对基层各类矛盾纠纷进行摸底排查，对排查出的问题，明确专人，限时调处。通过各阶段排查，全面掌握和有效调处辖区内存在的各种矛盾纠纷和不稳定因素，着力解决影响社会稳定的热点、难点问题，真正将各类矛盾纠纷解决在基层，消灭在萌芽状态。今年以来，共排查各类矛盾纠纷45起，调处率100%，成功率95%。

三、

按照本街道五五普法规划的要求和区2007年普法工作要点的安排，我街道及时制订了年度普法依法治理工作计划，并对照计划逐步逐项落实。继续坚持了党政干部集中学法活动，利用每周一上午例会时间，每月安排一次学法内容；认真组织各中小学校开展法制教育活动，继续巩固学校聘任法制副校长工作制度，每校每学期至少上一次法制报告会，将法制教育纳入

教学

四、深入摸排，落实帮教措施

按照区局的部署，我所于四至六三个月份，组织开展了对辖区内刑释解教人员的摸底排查工作，司法所干警会同辖区派出所民警，村、社区干部深入基层，进村入户，调查了解情况，做了大量艰苦细致的工作。在排查中，共排查刑释解教人员54名，已衔接人员36名，最大限度的防止了脱管漏管。通过排查，我所完善了刑释解教人员的档案，我们建立健全了一系列规章制度，并坚持抓好落实，坚持会议分析制度、汇报会议制度、帮教对象的随访制度、刑释解教人员实行检查汇报评比制度。使全街的安臵帮教工作做到经常化、制度化、规范化，增强了工作的有效性。为扎实做好帮教工作，我所对全体干警按区域进行了重新分工，明确了各人的职责，做到了逐人衔接，逐人立卷，定期帮教，合理安臵。在帮教工作中，注重方式、方法，做到讲究方法，因人施教，同时注意整合资源，形成工作的合力，发挥，工会、青年、妇女等群团部门的作用，与民政、工商等部门加强协调，切实做好刑释解教人员的帮教工作。

五、齐抓共管，参予平安创建

基层司法行政工作是社会治安综合治理工作的有机组成部分，两者密不可分，今年上半年，我所积极配合相关职能部门参予制订计划、召集会议、部署工作、检查督促等各项活动。周密安排，多措并举，狠抓城区治安防范体系建设，积极参与平安建设、群防群治、安全生产、殡葬改革等专项工作，积极发挥自身的优势，全面投入平安岚山头创建工作，做出了应有的贡献。

六、适时培训，增强业务素质

为逐步提高广大基层工作人员的业务素质，我所坚持每月25日会同镇综治办召开基层治安调解主任会议，安排各阶段工作，穿插业务培训。由司法所长对综治工作、调解工作、矛排工作、帮教工作、社会矫正工作、普法工作、依法治理工作进行了分期讲解和辅导，使广大基层工作人员进一步明确了工作任务，业务素质也得到了相应的提高。

2008年12月19

司法所工作汇报材料篇十六

各位领导：大家好！

首先，对各位领导在百忙之中，莅临我团检查、指导司法所各项工作，表示衷心的感谢。我司法所各项工作在上级两级司法局的大力支持下，在市党委的高度重视下，通过相关部门的努力配合，始终坚持高质量、高标准原则，全面开展司法所各项工作。现就近几年各项工作情况向各位领导汇报，请各位领导指正。

一、司法所基本情况介绍

司法所于1982年成立，当时基础设施几乎没有，一人一所一间房，一桌一椅工作条件十分艰苦，但没有难到我们的前辈们，他们在坚苦的环境中，为我们打下了良好的基础。2004年在上级两局的争取、协调，团党委的支持、扶助下，有了今天的400平米的办公楼，办公设施基本到位，现共有办公室5间，调解厅1间、会议室1间，资料室1间，现全所有工作人员3人，都有很强的工作能力。（其中党员2人，大本1人、大专2人、取得律师资格1人、平均年龄35岁）

二、各项工作开展情况

取，为维护全市社会安宁、政治稳定，促进经济快速、健康、平稳发展做出了积极的贡献。

一、严措施、抓落实。以加强队伍建设为重点，通过采取分散自学和集中学习相结合、整体推进了文明执法和行风建设。特别是坚持了每周五下午的随团场机关学习制度，提高了全体干警的业务素质。积极参与以“公正执法树形像”为主题的专项教育整顿活动，使广大干警立警为公，司法为民的信念更加坚定，服务意识进一步增强，精神面貌大为改观，工作效率明显提高。

二、抓宣传，重实效。以“四五”普法

总结

一是坚持以人为本，贴近实际、贴近生活、贴近群众，用丰富多彩、生动活泼、喜闻乐见、寓教于乐的形式，培养公众学法的兴趣，提高了公民用法的能力和护法的自觉性。在12〃4普法活动中，积极组织开展“十个一活动”进行了声势浩大的宣誓和咨询活动。发放各类普法宣传材料5000余册（份），把贴近群众生产生活需要的法律知识，送到了连队，送给了职工，引导农民群众学法、懂法、守法、护法、依法办事，学会用法律武器维护自己的合法权益。受教育群众达6530余人（次）。

二是以“法律五结合”活动为载体，加大了对社会各个阶层特别是机关工作人员和行政执法人员的普法教育力度。特别邀请了专家对全团的干部进行了以《行政许可法》为内容的法律知识培训。同时对领导干部进行了任前的法律知识考试。长期坚持法制副校长制度，学法课时得到了保证，青少年违法犯罪现象明显降低。

三是以推进行业、连队依法治理工作为重点，积极开展了创建民主法治示范村活动。通过实行目标化管理，继续推行党委领导、部门、连队实施的工作机制。以点带面，树立典型，依法保障“四个民主”的实现，推动了连队民主法制建设进程，也为有效解决“三农”问题及促进农业增效、职工增收提供了良好的发展环境。

三、抓服务、促发展。以促进法律服务行业规范发展为重点，进一步完善管理机制，为全团社会发展和经济建设提供优质的法律服务。

1、基层法律服务工作

全所3名法律服务工作者紧紧围绕经济建设这一中心，牢固树立服务意识、诚信意识。实现了由过去的靠被动服务型向主动上门服务型转变，以代理诉讼型为主向积极引导群众致富、为经济发展提供优质高效的法律服务和法律保障的职能转变。几年来，共担任企业、事业单位、法律顾问48家；办理诉讼、非诉讼案件7件；办理法律援助案件3件，解答法律咨询235人次，为当事人挽回和避免经济损失百余万元。年平均收入2万余无。

2、积极协助公证部门开展公证工作。充分发挥减少诉讼，预防纠纷的作用，为团场经济建设保驾护航，近几年办理千余件。

3、主动开展“148”法律服务专线。近年共受理群众、企业、个体商户来电咨询256人（次），接待来人来访160余人（次），先后10余次深入企业、商户宣传法律知识，了解热点、难点问题，并现场提供法律服务。

4、司法鉴定工作。近年来，共办理司法鉴定6余例，无一例错误鉴定，为司法机关及相关部门处理案件提供了可靠的法律依据。

四、抓排查、保稳定。以建设“平安团场”为重点，充分发挥法律保障的职能作用。

1、人民调解工作。建立规范了团、部门、连三级调委会，实行了目标管理。同时狠抓内部管理，规范调解行为，构筑了维护社会稳定的第一道防线。近年来，全团各级调解组织以调处群体性纠纷和影响社会稳定的“热点”、“难点”纠纷为主，组织全团24个民调组织深入开展矛盾排查20余次，受理民间纠纷248起，调解248起，调解率100%，调成率99.5%。防止群体性上访2起58人（次）。开展人民调解专项法制宣传教育活动5场次，受教育群众达1万余人（次）。

2、“两劳”安置帮教工作。2004年我团刑释解教人员8人，登记8人，签订帮教协议8份，签约率、安置率均为100%，且无一人重新犯罪。

3、司法所规范化建设工作。全团司法所规范化建设在今年上了一个新台阶。各单位全部设有独立的调解室。同时，司法所的工作制度得到进一步规范。

分析成败，明确得失，我们更需开拓进取。2006年我所的总体工作目标是“围绕一个中心、搞好四个创新、抓好四项强化，实现四个突破”。

型转变，提高服务质量，为团场经各项事业发展保驾护航。

适于公众掌握、满足公众需求为标准。二是创新普法手段，以切实增强普法教育的实效性为切入点，提升普法工作的层次和水平。三是创新普法机制，整合社会资源，保障普法工作的顺利进行。四是创新评估体制，为法制宣传教育工作提供有效的检查和监督。

（三）抓好四项强化，建设一支高素质的司法行政队伍。一是强化团场司法所的建设。二是强化各级调委会主任的素质教育。三是强化行业内部管理，全面提高法律服务工作人员的整体素质。四是强化普法骨干队伍，进一步加大法制宣传力度。

（四）实现四个突破，确保各项工作再上新台阶。一是在领导干部学法用法上要有新突破，以领导干部的“学法用法”的带头作用推动全团学法用法向纵深发展，为全团的经济发展创造良好的法制环境；二是基层依法治理要有新突破，通过开展“民主法制示范村”活动，加强基层民主法制建设。三是刑释教安置帮教工作要有新突破，加大“帮教社会化、就业市场化、工作规范化、管理信息化”建设。四是法律服务工作要有新突破，一是充分发挥法律参谋作用，促进和保障政府依法决策、依法行政；二是要拓展新兴行业法律服务的领域，积极介入非公有制经济发展、单位土地流转等领域，实现法律服务多元化；三是拓展服务领域，将服务形式由被动诉讼型向主动防范型转变，积极参与企业管理、企业改革和企业经营决策等方面的法律服务；四是在服务质量上下功夫，做到顾问单位和当事人都满意。

司法所工作汇报材料篇十七

一年来，在县委的坚强领导下，结合党的群众路线教育实践活动，本人认真落实党建第一责任人职责，扎实推进基层党建工作，党员整体素质进一步增强，党组织的创造力、凝聚力和战斗力进一步提高，具体工作汇报如下。

1、抓班子，提高党委班子整体功能。认真履行党建工作第一责任人职责，坚持把履行基层党建工作责任制作为首要职责，以打造“三型五好”班子为核心，健全完善了党委议事、“三会一课”等制度，凡属“三重一大”问题，在充分征求多方意见后提交党委会、班子会议讨论决定，保持了党委班子团结和谐的工作状态。

2、抓教育，发挥党员模范带头作用。通过认真落实党委中心组学习和干部学习制度，抓好干部常态化教育，围绕三贴近原则，通过党员干部专题演讲、领导宣讲等多种形式，打造了一支一专多能的党员干部队伍;坚持“三会一课”等组织生活制度，强化了党员教育管理。

3、抓规范，提升支部的服务水平。针对我镇各党支部党建工作发展不平衡的问题，重点解决了个协支部凝聚力发挥不够，社区支部阵地建设不规范等问题，使支部战斗堡垒作用得到有效发挥;通过多种方式，投入资金125万元，完成了公园路社区、团结巷社区办公楼改造装修;新建了镇为民服务中心，实现了政府服务窗口前移。

4、抓保障，激发党建工作活力。制定了《柳园镇领导干部“4+1”绩效考核办法》，细化、量化了考核内容，达到了预期目的;为2个社区增加工作人员4名，落实了社区主任养老保险;镇财政每年为每个社区拨付5万元专项经费，人员经费保障了，社区干部干事创业的信心更强了。

5、抓作风转变，树立良好形象。扎实推进先锋引领和“双联”结对共建活动，结合柳园实际，完善了“三入三联”干部包抓联系办法，“一办三中心”干部入镇区联系商户、入社区联系群众，入园区联系企业，目前与15个居民小组、24家企业、218户个体户和31个驻镇单位建立了包抓关系，切实解决了服务群众最后一公里的问题。

一是抓党建工作精力投入不够。作为党委书记，在经济建设和项目建设上投入精力过多，无形中挤占了抓党建工作的时间，有时对党建工作安排部署的多，跟踪问效的少，责任不到位，影响了实际效果。二是抓非公党建工作力度不够。全镇有2个非公企业党支部，3个非公企业生活支部，由于企业生产经营状况各不相同，部分党员因企业改制到外地自主创业，党员流动性比较大，自己在如何组织非公企业开展党组织活动，特别是对联合建立党组织的企业如何管理教育党员上思考研究得不深，采取的措施办法不活，致使非公党建工作“和尚的帽子平铺塌”，没有特色。三是抓党建保障方面办法不多。由于自己对党组织活动阵地建设重视不够，除机关支部外，其他6个支部党员活动阵地均不够规范，健身活动器材和学习设备简陋，党员意见较多。作为党委书记，在这些问题面前想的办法不多、措施不实，影响了基层党组织的活力和战斗力。四是监督管理制度落实不到位。围绕履行党建工作责任制，镇党委虽然建立了一系列工作制度，但实际运行过程中放松了监管，造成个协支部对制度落实不到位、党员奖惩不分明等问题。

存在上述问题的主要原因：一是思想认识不到位。“重业务、轻党建”的思想还根深蒂固，党建工作摆不上应有的位置;对非公党建工作不同程度地存在“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”的现象。二是抓党建的“主责”意识不够强。作为党委书记带头谋党建、抓党建的表率作用发挥的不好，自己对班子思想政治建设、基层组织建设、党风廉政建设等调查研究不够，有时就放手给副书记和职能办室，有当“甩手掌柜”的现象，缺乏搞好党建工作的责任和激情。三是工作创新力度不够。作为第一责任人，对党建工作深入思考谋划的少，组织生活缺少创新，存在流于形式的现象，吸引力和凝聚力不够;在党员教育和管理上，方式方法单一，教育内容枯燥，在活动载体的创新上下的功夫不够，致使党建工作无特色。四是对党内监督制度落实不力。党内监督机制缺乏抓手，渠道不畅通;个别党员对党内监督的认识不够，接受监督自觉性不高，党组织的管理、监督职能没有能够得到充分发挥。五是党建工作保障不力。在党建工作投入上重视不够，党建工作经费、工作人员等保障措施落实不到位，由于缺少经费，造成了支部学习教育难、开展活动难、推进工作难。

1、提高认识，创新党建工作形式。切实树立发展为第一要务的观念，要围绕经济抓党建，抓好党建促发展，把基层党建工作做到干部职工关心的热点上、放到作风的改进上，体现在各项业务工作的落实上，形成与业务工作相互渗透、促进的局面。坚持“好中选优、优中选强”的原则，通过党支部自评、群众评议和党委考评的方式对全镇9个党支部进行分类定级，重点提升打造团结巷社区党支部、公园路社区党支部、军供站党支部和辉铜山党支部等4个党建示范点，最终经摸底筛选、创建达标、考评验收三个阶段培树3个党建示范点。

2、强化管理，健全党建工作机制。坚持党建工作“两手抓、两手都要硬”的方针，进一步健全和落实基层党建工作机制。一方面健全党建工作责任制。书记要负起党建第一责任人的重任，把党建作为整体工作的重要组成部分，统筹安排;分管领导也要按“一岗双责”的要求，积极支持和配合做好分管业务的党建工作，形成党建与业务工作齐抓共管的责任机制。另一方面要建立绩效考核评价机制，引导基层党组织自觉地围绕中心任务开展工作，提高服务发展、服务基层、服务群众的能力。

3、加强教育，完善落实监督、管理制度。深化党的群众路线教育实践活动，提高党员干部抵御“四风”的能力，强化党组织的纪检监察职能，大力推进党务公开，对党员干部实行全方位监督，切实加大对违法违纪党员干部的处置力度。进一步完善党员干部量化考核办法，严格落实在职党员到社区报到、无职党员设岗定责工作，进一步加强流动党员管理;完善党务干部的学习培训制度，每年为党务干部提供3次学习、考察、参观的机会，使党务干部成为“专党务、懂业务”的复合型人才。建立经费保障制度，制订基层党建年度经费计划，每年预算20万元纳入党建工作开支，为保证基层党建工作的顺利推进提供经费保障。

司法所工作汇报材料篇十八

及下步工作计划

2009年，xxx司法所在县司法局和镇党委、政府的领导下，按照上级的各阶段工作部署，精心组织，周密安排，强化措施，全面落实，不断加强创新力度，不断拓展业务范围，各项业务工作均取得可喜成绩。现将工作开展情况总结如下：

一、完善资料，规范档案管理

我所今年狠抓了业务资料的规范化建设，专门调整了业务档案柜，重新购臵了高规格档案盒，全部更新了统一的档案标签，将司法行政、人民调解、矛盾排查、安臵帮教、普法宣传、综合治理、日常工作各类文件、资料、台帐、记录、卷宗分门别类，整理归档。做到了存放齐全，管理有序，格式统一，登记规范，档案管理工作基本上达到了规范化、经常化的要求。

二、抓机制促落实，充分发挥基础民调组织作用。

稳定的热点、难点问题，真正将各类矛盾纠纷解决在基层，消灭在萌芽状态。

2、落实人民调解经费。我所严格按照年初制定的考评制度，一季度对各村民调委进行一次考核，并对照调解卷宗对当事人进行走访了解。一是落实案件的真实性，二是落实案件是否执行，三是落实了解当事人对案件的满意程度。四是落实因调解适用法律不当及其它因素引起的上访和民转刑案事件发生。通过考核，对各村民调主任每月给予50元的补贴，每调解一起案件补助100元，重大案事件和疑难纠纷每案补助300元。通过各种措施和机励机制的落实，各村调委会走上了制度化、正规化，硬件软件都发生了新的起色。

三、广泛宣传，深化法制教育

按照本镇五五普法规划的要求和县2009年普法工作要点的安排，我所及时制订了年度法制宣传教育依法治理工作计划，并对照计划逐步逐项落实。司法所利用每月例会，学习一篇法律知识，并打印成书面材料，要求各村每月组织村组干部、党员按照材料内容学习，并抄写学习笔记。另外司法所为每村制作了一块普法宣传版面，要求每月5日前必须按时出一期宣传内容，这样以来，有力地促进了全镇的普法宣传和依法治理工作，大大地提高了村组干部的依法行政的能力，行之有效的扩大了法律的宣传作用。

四、深入摸排，落实帮教措施

按照年初的工作计划，我所于今年4月份，开展了一期对辖区内刑释解教人员的摸底排查工作，司法所人员会同辖区派出所民警，村干部深入基层，进村入户，调查了解情况，做了大量艰苦细致的工作。通过这次排查，我们发现虽没有脱管漏管的现象的发生，但有一部分释解人员却闲赋在家，为扎实做好帮教工作，我所对全体人员进行了重新分工，明确了各人的职责，做到了专人专帮，定期帮教，合理安臵，使安臵帮教工作有条不紊地进行。我所原有刑释解教人员17名，今年6月份新接茬帮教1名，截至目前到期9名。

五、齐抓共管，参予综合治理

基层司法行政工作是社会治安综合治理工作的有机组成部分，两者密不可分，今年，我所积极配合相关职能部门参予制订计划、召集会议、部署工作、检查督促等各项活动。周密安排，多措并举，狠抓各村治安防范体系建设，积极参与平安建设、群防群治、安全生产等专项工作，较好的发挥了自身的职能，为我镇社会治安综合治理工作的全面推进做出了应有的贡献。

六、适时培训，增强业务素质

作，穿插业务培训。今年5月份，又专门召开基层两委主任培训会议，由司法所长对综治工作、调解工作、矛排工作、帮教工作、普法工作、依法治理工作进行了全面讲解和辅导，使广大基层工作人员进一步明确了工作任务，业务素质也得到了相应的提高。

七、争先创建省级示范司法所

我所在申报省级示范司法所后，严格按照省级示范司法所标准，对我所的软件及硬件加以完善。在硬件上，及时与镇领导沟通，以取得镇领导的大力支持；在软件上，我所工作人员在原有工作台帐基础上，认真对照省级示范司法所考核细则查漏补缺，使各类工作台帐得到完善。

八、法制示范村建设

我所辖区内共有10个行政村，今年，我所按照上级要求创建了5个法制示范村。为了更好的搞好5个行政村的法制示范村建设工作，我所工作人员在所长的带领下深入到各村，对各村的台帐工作进行认真细致地指导，对于一些硬件设施，我所工作人员亲自到各村安装到位。

总之，在2009年，我所虽然在工作上取得了一些成绩，但距离本职工作的要求还有一定差距，如服务领域不全面，工作中缺乏创新机制等。我们决心今后，在认真、全面履行好司法所各项职能的基础上，着重做好如下工作：

一、认真做好法律援助工作，积极为弱势、困难群体提供优质高效的法律服务。

1、完善法律援助实施体系。一是完成法律援助的规范化建设，使法律援助工作站覆盖面保证满足全镇公民申请法律援助的需要，有健全的工作制度和规范的操作流程，保证依法履行职能。二是畅通申请渠道。向社会公开法律援助工作站办公地址和咨询电话，以及申请法律援助的范围、条件、程序。三是搞好接待咨询服务。推行免费法律咨询制度。四是受理、审查申请，对符合条件的当事人积极、无偿提供法律援助。

2、积极开展法律援助宣传月活动。利用“送法下乡”等形式向广大的人民群众深入宣传《中华人民共和国法律援助条例》，使国家的这一深入民心的“工程”能够得到切实的贯彻执行。

健全。

今后，我所将不断努力，与时俱进，开拓进取，不断缩短差距，争取让党委、政府满意，让广大的人民群众满意，以全面创新的意识把xxx司法所建设成为一个优质、文明的服务窗口。

2009

县司法局xxx司法所 年11月17日xxx

司法所工作汇报材料篇十九

三井司法所在区司法局和乡党委、政府的领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照依法治国基本方略和构建社会主义和谐社会的要求，坚持执法为民的思想，牢固树立正确的执法观念和服务观念，改进工作作风，提升工作水平，树立基层司法行政机关的良好形象，更好地为乡域经济发展和社会稳定服务。现将2010年的基层司法行政工作开展情况总结如下。

一、加强学习，与时俱进，强化队伍建设

为了提高队伍素质，促进基层司法行政工作的新发展，我所深入学习了党的十七大精神、“三个代表”重要思想和与本职业务相关的政策、法律、法规，提高了干警的执法水平和服务技能。

二、深入开展各项业务工作

第一，常规工作有条不紊。全年共指导村级调委会调解民间纠纷近百件，直接参与调解疑难、复杂纠纷 32 件，办理法律服务及法律援助案件 16 件，开展法制宣传活动6次，帮教“两放”人员24人次，没有一起纠纷因调处不当而激化或引发上访。今年是“五五”普法验收年，因我乡是全市“四五”先进集体，基础较好，被 区里确定为迎检单位，为此我所做了大量准备工作（包括组织普法对象记学习笔记和普法考试、开展法律大集、印发宣传单等），后来因5.15风灾，局领导考虑到我乡忙于救灾重建，取消了对我乡的检查，但局里普法部门对我乡多年工作比较认可。

第二，新的工作进展顺利。诉调衔接是今年工作的新重点，我们主动与四方台法庭对接，使原来不给立案的3件民事纠纷顺利进入诉讼程序，畅通了群众的诉求渠道。今年9月份，社区矫正试点工作在我区开始启动，社区矫正是党和政府赋予司法行政机关的一项新职能，为做好此项工作我所认真学习了相关文件精神，并对符合矫正条件的人员逐个排查，为正式接管做好准备，因排查出的两名待矫正对象联系不上，没有正式接管。

三、全力配合乡里中心工作

立足全乡改革、发展、稳定的大局，围绕党委政府中心工作，充分发挥基层司法行政工作职能，以“调访一体化”为核心，实施依法治理，解决社会热点、难点问题，全年共接待群众来访60余人次，劝访50余人，电话解答咨询120余次，代表乡政府出具信访答复意见5件，直接与各村或乡里各部门协调处理30余件，向上级信 访部门出具汇报材料6次，有效维护了信访工作秩序，减少了越级上访。特别是5.15风在发生后，我所全体人员积极投身抢险救灾、核查灾情、维稳安保、矛盾化解、公益劳动等工作，为全乡的社会稳定、经济发展做出了积极的贡献。

三井司法所

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