优质总结表彰会领导讲话(通用18篇)

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优质总结表彰会领导讲话(通用18篇)
时间:2023-10-28 01:55:18     小编:碧墨

总结可以帮助我们审视自己在学习和工作生活中的表现。写总结时,要注重客观性和客观事实,不夸大、不缩小。下面是一些总结参考文献,供你查阅并参考写作技巧。

总结表彰会领导讲话篇一

今天召开全局干部职工大会,表彰在年度成绩突出的先进集体和先进个人,一是弘扬优秀事迹,掀起“比学赶帮”热潮;二是要树立正气,转变干部工作作风,通过作风转变来促进工作,把今年的各项任务完成得更好。

过去的一年,全市各级财政部门克服了非典疫情、持续干旱等灾害和政策性减收增支带来的一系列困难,团结拼搏,真抓实干,各项工作都取得了可喜的成绩。全市财政总收入、地方财政收入都超额完成了任务,而且增长幅度很高,分别达到和,地方财政收入首次突破亿元,达到亿元,连续年居全省第二位。同时,支出得到有效保障,无论是机关单位的正常运转,还是市里的重点建设和重大决策都给予了比较好的保障。市、市政府对财政工作是满意的,而且主人比较高。这些成绩的取得来之不易,是市委、市政府正确领导的结果,是各级各部门狠抓项目建设,狠抓经济发展,关心支持财政工作,为财政部门撑腰、鼓劲的结果,也是我们全体干部职工狠抓征管、强化管理、努力工作的结果。今天会议表彰的就是在去年全市财政工作、机关建设中作出较大贡献的单位和个人。由于名额有限,还有一批工作任务完成好、表现比较突出的科室和干部职工未能表彰,请大家理解,并一如既往,再接再厉,把今年的工作做得更好。下面,我讲两个方面的意见:

一、总结成绩,学习先进,大力营造争先创优的氛围。

第一,学习顾全大局,勇于挑重担的精神。去年,社保科坚持理财为民,社会保障资金投入,全力支持公共卫生体系和公共安全体系建设,努力维护了人民群众的利益,全市财政拨付企业养老保险、医疗保险、国有企业下岗职工生活和再就业的补助资金达亿元,比上年增长。农税局为超收勇挑重担,全市农业四税完成亿元,比上年增长;契税完成万元,总量仅次于长沙。会计核算中心代征个人所得税万元,为平衡预算作出了贡献。

第二,学习锐意进取,勇于创新的精神。去年,资产资源科不断开拓创新,拓宽财政经营领域,各项工作抓得紧、抓得准、抓得实,全市完成“两个盘活”收入亿元。邓林同志在财政经营、“两个盘活”工作方面越做越好,财政经营的前景越来越广阔。

第三,学习坚持原则,勇于监督的精神。财政投资评审工作涉及到单位和个人利益调整问题,搞得不好就会有人身危险,陈欣欣同志既坚持原则,敢于碰硬;又主动协调,搞好服务。投资评审中心去年取得了很大的成绩,全年核减率达,节约财政开支万元,效果相当好。市一中开始对这项工作不理解,最后我们把这项工作做好,他们大加赞赏,并表示以后还要请我们进行评审。监督科的工作也大有进步,财政内部审计完成了任务,外部监督发挥了作用。去年上交财政预算万元,为平衡财政预算作出了贡献。

第四,学习勤奋耐劳,勤奋扎实的精神。财政部门事务性工作非常多,人员少,要完成任务只有靠扎实务实工作。今年的“两补一降”工作,月日开会,月日前落实到农户,任务艰巨。但是我们层层发动、领导重视、方法对路、工作务实,基本上达到了要求。农税局、农业科、经建科齐心协力,圆满完成了任务。省里两次督查对我们评价很高,李书记、戴市长等市领导给予了充分肯定。此外,还有不少科室为完成任务、加班加点,节假日不休息,如国库科、办公室等科室加了不少班。这些精神都是值得发扬光大,值得肯定和学习。通过学习,在局里形成学先进、赶先进的竞争局面。

但是,我们当前也存在一些不良倾向:一是大局观念不强,有自由主义倾向;二是组织纪律不强,有迟到早退现象;三是服务意识不强,有为难单位的现象;四是廉洁意识不强,有以权谋私的现象;五是调研落实不够,有工作漂浮现象。这些现象,我们要引起高度重视,切实加以克服。

二、为民理财,扎实工作,全面完成今年各项工作任务。

月日市政府召开了二届七次全会,戴市长作了一个很好的工作报告,报告的主题就是要亲民爱民、务实求实、依法行政,建立亲民务实法制政府。作为政府的重要职能部门应该如何来亲民爱民,如何来务实求实,这必须引起我们的高度重视。

第一,必须牢固树立为民理财的意识,做好服务工作。人心向背,事关一个国家、一个政党的兴衰存亡。我们党要使执政党的地位持续下去,关键是要稳定民心、争取民心、争取得到老百姓的拥挤和支持。因此新一届党中央和国务院对亲民、爱民不关是在思想认识上高度关注,而且开展了一系列具体工作,包括解决关心群众切身利益的事情。我们的理财原则就是“取之于民、用之于民”。收纳税人的钱为纳税人办事。所以我们财政部门的领导干部,尤其是我们的科长,要以服务广大人民群众为宗旨,从思想认识上,工作原则上,资金分配上,具体落实好为民理财。在征收管理过程中,不能侵犯群众的利益,要依法征收;在安排支出的时候,要做到“三个不支持”:不支持搞形象工程,不支持搞政绩工程,不支持搞没有实际意义的节会活动。要切实抓好“四个服务”,即要为我们的党政机关、国家机关履行职能服务好,要为党委政府实施重大决策服务好,要为改革发展稳定服务好,要为提高人民群众生活福利水平服务好。其中,在改革发展稳定这个问题上,要坚持“三个优先”:凡是有利于促进改革发展稳定的政策优先支持;凡是有利于促进改革发展稳定的资金优先;在为提高人民群众生活福利水平服务这个问题上,我们当前的主要任务就是筹集资金,使市政府承诺的九件实事得以解决。

第二,积极推进为民办实事工程。市委、市政府承诺的九件实事,都是要兑现的,其中很多都涉及到财政工作,我们要把这些事落实到责任科室,到时候要督查。除这九件实事以外,我们每个科室,都要围绕爱民、亲民解决一些老百姓的实事。“衙斋卧听潇潇竹,疑是民间疾苦声”。我们在座的各位,可能绝大多数是农村出身,有的可能当过农民,要时时刻刻把农民的疾苦装在心上,深怀爱民之心、恪守为民之责,多办利民之事。

第三,要务边关求实,勤奋工作。现阶段,财政最主要的矛盾、矛盾的主要方面是增收,而不是支出,支出是次要方面。有了钱,一切问题都好解决。所以我们主要是开辟财源,把收入抓好。国有资产经营中心今年要保证完成个亿的“两个盘活”目标任务(上交预算万元、市直机关和事业单位统一发放奖金补贴万元、筹集企业改制资金万元),任务完成以后给予重奖,其他科室也是一样。同时,要改进工作方式方法,现在有些科室仅仅是被动的按照批示来抓落实,这是不够的。我们要主动出点子,想办法,找出解决问题的途径,不断推进各项工作。

第四,财政内部要建立相互牵制制度,主动接受其他方面的监督。主要是要主动接受人大、审计以及社会的监督。现在国家颁布了《行政许可法》,今后行政将越来越规范,越来越严格,老百姓对这些方面的期望值很高,作为财政部门,我们更加应该依法行政、依法办事、依法理财。近年来,我们内部监督管理制度逐步加强,应该说比过去好多了,但是不尽如人意。今后我们要进一步完善,尤其在资金管理上,要进一步加大力度,不断健全内部监督制度,切实把资金管理好。

总结表彰会领导讲话篇二

尊敬的校领导、老师,可爱的同学们:

大家下午好!此时,能够作为教师代表站在这里发言,我感到十分荣幸,谢谢领导和同事们的鼓励和认可。

又是一个春天,一个充满希望的季节,学校在这里举行期末表彰大会,老师和同学们在这里收获成绩,收获经验,我们在这里共享付出的快乐和收获的喜悦!

首先,我要祝贺今天获得表彰的同学!你们无疑是今天校园里最亮丽的风景线!你们身上集中体现了我们二中人特有的优良品质和拼搏精神!是你们,传承了二中人生生不息、星火相传的梦想与信念!作为陪伴在你们身边的老师,我们深知进步的背后更多的是无止的勤奋和不懈的坚持! 正如冰心所说:“成功的花儿,人们只惊羡她现时的明艳,然而它当初的芽儿,浸透着奋斗的泪泉,洒遍了牺牲的血雨!”

其次,我要鼓励那些今天没能走上领奖台的同学!也许今天,你的心中满是阴霾,也许你的心中尚有遗憾,也许你的眼中只有羡慕„„那么,请平静你的心想一想:现在我们看到的是领奖台前的荣耀,你可想过获奖同学平日里勤奋学习的日日夜夜?也许你也一样努力,埋头苦学,那么请不要放弃,收获的日子总会来临!也许你不够努力,尚且贪玩,那就请行动起来,给自己一个证明能力和创造奇迹的机会!

同学们都知道学习是一个辛苦求索的过程,学习的过程中没有坦途也没有捷径!借此老师对大家提出希望:一定要勤奋和坚持。

成绩较为优异的同学要端正心态,明确方向,稳健步伐,勇往直前,认真上好每一堂课,坚持做好每一道题。点滴积累,终能绳锯木断,水滴石穿。走得最远的人往往不是走得最快的人,而是能够不停走路的人,这就是坚持的力量!

成绩不理想的同学要认真反思,汲取教训,要放下包袱,轻装上阵。 请记住:无论何时,积极的态度都像太阳,照到哪里,哪里亮。消积的态度像月亮,初一,十五不一样!从现在开始,无论承受多大的困难和挫折,你都要坚持努力学习,坚持就是胜利!

请记住:没有人可以随随便便的成功,每个人都是在经历了大大小小的坎坷磨难之后,才能化茧成蝶,脱颖而出!

请记住:没有人可以不负责任的轻言放弃,人人生而平等,若你能化梦想为信念,化沉沦为振奋,化懒惰为勤奋,你会发现你的人生可以变得无限精彩!

新的一轮紧张的学习已经开始了,未来充满了无限的可能!希望大家能够全力以赴,努力拼搏!人间春色本无价,笔底耕耘总有情!做为老师我们会一如继往的关爱你们,请相信在前行的路上我们会风雨与共!我们会为你们的每一份努力而喝彩!让我们用汗水织就实力,用毅力成就梦想,用拼搏铸就辉煌!同时老师也希望大家无论在学习还是生活中能够自尊、自信、自强,学会合作,学会感悟,学会生活,学会做人!

此外,我还特别想对高三学子们说,九十天后你们将迎接人生的一次重大挑战,这九十天是最艰难的时候,同时也是离成功最近的时候。九十天,可以突飞猛进; 九十天,可以收获累累; 九十天,可以创造奇迹;九十天,可以决定命运!希望你们能调整好自己的心态,安排好自己的生活,多一份理性,少一份焦虑,沉着复习,冷静应考,为你们的高三岁月画上一个完美的句号!

最后,祝愿我们的学校越来越好,祝愿领导和老师们猪年身体健康,工作顺利,也祝愿全体同学们不断超越自我,成就梦想!

谢谢大家!

总结表彰会领导讲话篇三

同志们:

这次大会的主要任务是总结上半年工作,安排部署下半年工作,目的就是使大家进一步认清形势,统一思想,开拓创新,确保全面完成全年工作任务。下面,我讲三点意见:

一、认清形势,找准问题,增强加快发展的紧迫感和责任感

上半年,全省交通系统认真贯彻全省交通工作会议精神,交通发展完成全口径投入101.7亿元,占年度目标的39.1%,比上年同期增加20.5亿元,同比增长25.2%。

1.基础设施建设。完成投入26.2亿元,占年度目标的16.8%,比上年同期减少4.5亿元,同比下降14.7%。其中:

公路重点工程完成投入9.39亿元,占年度目标的12.4%,比上年同期增加2.54亿元,同比增长37.2%。江珲高速公路江黄段和敦延段、通化至沈阳高速公路已经开工建设,菜园子互通立交工程已完工。

国省干线公路完成投入6.92亿元,占年度目标的18.8%,比上年同期减少2.98亿元,同比下降30.1%。计划建设的28个项目中有17项开工,完成路面工程85公里。

农村公路完成投入7.4亿元,占年度目标的20%,比上年同期减少4.66亿元,同比下降38.7%。计划建设的931个项目有399项开工,建成水泥(沥青)路583公里。

运输场站完成投入1.01亿元,占年度目标的48%,比上年同期增加0.57亿元,同比增长129%。长春凯旋路客运站工程进展顺利,站房主体框架工程已完工。

地方铁路完成投入1.4亿元,占年度目标的35%,与上年持平。长双烟地方铁路已完成路基土石方工程70%,桥梁工程63%。

内河航运完成投入0.03亿元,占年度目标的5%。*市区至黄茂屯段65公里航道整治工程基本完工。

2.公路养护。完成投资6.7亿元,占年度目标的63.8%,比上年同期增加1.34亿元,同比增长25%。养护工程完成计划的30%,干线公路改善大中修工程完成33.6%。

3.公路运输。完成公路客运量1.17亿人,客运周转量48.1亿人公里,货运量1.36亿吨,货运周转量49.6亿吨公里,分别比上年同期增长5%、6.8%、4.5%、5.5%。

4.规费征收。征收交通规费15.7亿元(不含东北高速和长春绕城通行费),占年度目标的54%,比上年同期增加1.76亿元,同比增长12.6%。

上半年主要做了以下工作:

(一)调整完善了发展规划。围绕省委、省政府加快发展的战略决策,在充分听取各方面意见的基础上,调整完善了《*省公路、水路、地方铁路“*”发展规划》和《*省高速公路网规划》,确定高速公路网规划总体布局为“五纵五横三环四联”,使长春与通化、白山,以及与丹东大东港的连接更加便捷;“*”交通基础设施建设规划投资由930亿元增加到1030亿元,其中高速公路投资575亿元。

(二)全力以赴抓好交通建设。一是加强高速公路建设工作的领导和协调。省政府多次召开专题会议,协调解决前期工作、资金筹措、环境及资源制约等问题。省厅高速公路建设领导小组办公室认真履行职责,积极组织推进具体项目工作进程。5月30日,举行了5条高速公路开工仪式。二是加快推进项目前期工作。制定工作方案,明确任务、时限、责任单位和责任人,并采取有效措施,加快了工作进程。三是加大筹融资力度。制定并组织实施项目招商规划,多渠道筹措建设资金。经省政府批准,长春至农安高速公路采取bot方式建设。四是调整了公路建设投资政策。对全省“*”期间的公路交通产业投资政策进行调整和完善,进一步调动了各地加快发展的积极性。五是加强质量管理。不断强化四级质量保证体系,加强对从业人员的岗前培训和素质考核,强化对工程质量全过程的监督检查。省质量监督机构共进行各类检查22次,外业检测数据9863点,综合合格率达到94.5%。

(三)积极推进改革创新。一是推进体制机制创新。探索改革高速公路建设管理模式,选择通化至沈阳、伊通至辽源高速公路项目实行省市共建。加强建设市场诚信体系建设,制定下发了《*省公路建设项目施工单位信用记录管理办法(试行)》,对17家违法违规的施工企业进行了通报。建立重点项目前期工作会商制度,使重大项目的决策更加民主化、科学化。二是推进管理创新。深化公路养护运行机制改革,推进市场化进程,养护生产突破了县域界限、打破了公司界限、延长了承包期限。高速公路专项养护工程实行了市场化运作。积极稳妥推进到期限客运班线经营权许可工作,全省有1798条线路、2865台客车通过招投标方式确定了经营权。积极推行客运班线公司化经营模式,组建线路公司392个。建立了燃油价格与客运价格联动机制,维护了行业稳定,提高了经营和服务水平。三是推进科技创新。3个项目列入交通部20*年度第一批西部科技项目计划,获得支持资金450万元。2个西部在研项目通过交通部组织的专家鉴定。结合重点工程建设组织科技攻关,制定了《“*”高速公路沥青路面设计指导意见》。

(四)依法加强行业管理。加强立法工作,报请省人大出台了《*省地方铁路管理条例》,省政府常务会议审议通过了《*省道路运输管理条例》。加强法治建设,推行行政执法责任制,细化行政处罚自由裁量权。认真贯彻《*省高速公路路政管理条例》,探索实行高速公路综合行政执法改革。加强行政审批工作,成立了厅行政审批办公室,进一步明确审批责任。继续加大治理超限超载工作力度,超限超载车辆比例大幅下降,“大吨小标”车辆更正率达到76.7%。加强公路路政管理,全面整治清理违章道口和违章建筑,修复更换交通标志。破获路政案件927件,破案率达99%。加强运输市场监管,严厉打击“黑车”、超员等违法违章经营行为。全省查处非法营运车辆4800台次,处罚违章车辆4.9万台次。加强资金运行管理,建立完善财务管理和审计监督两个体系,严格执行资金拨付规定和程序,全面强化资金运行监管。切实抓好规费征收工作,集中开展外挂车辆专项治理工作取得实效,共有4546台外挂车辆转回或调入我省,增收养路费3268万元,客货附加费340万元。建立完善各级各类应急预案体系,集中开展了渡口渡船、工程施工和厅直单位消防安全专项整治。

(五)切实加强队伍和行业文明建设。坚持教育培训和人才培养相结合,采取多种形式开展培训。厅机关及直属单位共举办各类培训班59期,培训6130人次。加强领导班子和后备干部队伍建设,努力建立有利于人才脱颖而出的选人用人机制。组织开展了社会主义荣辱观教育和“我为*交通发展作贡献”主题实践活动,召开了“知荣辱、树新风”优秀事迹报告会,大力加强交通文化和行业文明建设,调整完善了“文明在交通”活动评比办法。坚持抓好廉政建设和反腐败工作。召开了全省交通系统廉政工作暨警示教育会,制定下发了全面落实全省交通系统惩防体系建设工作的意见,积极推进决策、教育、制度、监督、改革、惩治等6个方面的工作。认真开展商业贿赂专项治理,进行了理论研讨、宣传动员、调查摸底、自查自纠。加强了软环境和政行风建设。

在肯定成绩的同时,也要清醒地看到,交通工作还存在一些不容忽视的困难和问题。一是工程项目前期工作滞后,影响工程进度。今年计划开工的5条高速公路还有3条没有开工,重点工程和国省干线公路项目有18项没有开工。二是各地区工程进度不平衡,进度较快的地区完成年度投资计划的45.1%,进度较慢的仅完成8%。三是交通管理工作有待进一步加强,交通市场的准入、监管、退出机制不完善,市场诚信机制还没有真正建立起来,公路养护仍然存在较多问题。四是建设资金匮乏,筹融资压力很大。五是工作作风需要进一步转变,有些单位和部门工作主动性、创造性不够,效率不高。党风廉政建设有待进一步加强,个别地方还存在公路“三乱”现象。针对上述困难和问题,我们要采取有力措施,切实加以解决,进一步增强加快发展的紧迫感和危机感,把交通各项工作抓好。

二、突出重点,统筹推进,全面完成全年目标任务

下半年是全面完成全年工作任务的关键时期,我们要重点抓好以下几项工作:

(一)全力加快项目建设。抓好重点项目建设,今年计划开工建设的5条高速公路项目,是全省交通基础设施建设的重点。各有关地区和单位要集中人力,加大投入,全力以赴,保证开工时间、保证工程进度、保证工程质量。其他项目都要统筹推进,未开工的项目要查明原因,限期开工;对已开工和续建项目要想方设法多完成投资。要按照建设社会主义新农村的要求,进一步完善农村公路发展规划,完善配套政策。年内争取出台*省农村公路管理办法和实施细则。运输场站、内河航运和地方铁路建设也要积极推进。要认真研究分析影响项目建设的关键和难点问题,逐个项目定目标任务,定质量标准,定责任人,定完成时限,定奖惩措施,科学安排工期,精心组织施工,在保证质量的前提下,抢抓工期,千方百计加快建设,确保完成建设任务。

(二)突出做好前期工作。要进一步落实前期工作领导责任,落实部门责任,落实督查责任,严格完成时限。一是加大人员和技术力量投入,引进实力雄厚的设计力量,实行设计与跟踪审批联动,实行合同管理。二是加强协调沟通工作。省厅前期工作组要投入足够的力量和精力,对影响前期工作进程的土地、压矿、环境、林业等问题逐个梳理,进一步协调解决。对省内审批项目,要协调有关部门尽快予以审批,对需要国家审批的项目,要统筹安排,并派专人及时跟踪协调。要主动与相关部门沟通,邀请他们早介入,早会商。三是提高前期工作质量。要更新设计理念,提高设计深度,减少设计变更。要坚持会商制度,对建设方案等重大问题及早进行广泛深入论证,及时解决问题。对“*”期间开工项目的前期工作都要早准备、早筹划,积极推进。

(三)多渠道筹措交通建设资金。要进一步加强与金融机构的合作,争取更多的贷款支持。要加大招商引资力度,大胆探索新的融资方式,在合作、合资、bot、转让经营权等方面争取有较大突破。要加强交通国有资产的管理,行使好出资人职能,打造融资平台,增强融资能力。要进一步加大规费征收管理力度,继续治理外挂车辆,努力实现规费征收较大幅度增长。要加强资金运行管理,加大工程项目资金的财务管理和审计力度,确保项目资金合法合理高效使用。

(四)强化质量监管。加快建设必须以确保工程质量为前提。要适应市场要求,改进和完善对招投标工作的监管。针对我省公路建设实际,通过完善招投标工作机制,择优选择信誉好、实力强的施工单位。要认真落实公路建设项目施工单位信用记录管理办法,严格落实信誉考核制度,有违法违规记录的决不允许进入我省交通建设市场。要进一步加强建设市场监管,严禁违法分包、非法转包和以包代管,清理不符合施工资质要求、不具备施工资信条件的队伍,查处在质量上弄虚作假的违规行为。要严格落实四级质量保证体系,完善各项质量管理措施,严把工程质量关口,把质量监督管理贯穿于工程建设的每个环节,实现“工程优质、队伍优秀”的目标。

(五)注重抓好公路养护。要坚持建养并重,牢固树立建设是发展,养护也是发展的思想。一是加大养护投入。各级公路管理部门要组织力量,对国省干线及农村公路开展路况调查,分清轻重缓急,提出处理意见,省厅和地方按职责确定养护投入。二是全面贯彻落实国务院《农村公路养护管理改革方案》,加强农村公路养护管理,明确责任主体,落实资金来源。要认真抓好农村公路调研工作,探索建立适应农村特点和实际的建设和养护管理机制。三是加大行业监管力度,建立完善新的养护运行机制,严格实行合同管理,不断提高养护质量和水平。继续实施公路“安保工程”和危桥改造,确保安全畅通。

(六)提高依法行政能力。要加强公路路政管理和“绿色通道”建设,深入抓好车辆超限超载治理工作,突出源头治理,建立长效机制。要加强运输组织管理,继续抓好到期限客运班线招投标工作,加快运输结构调整步伐,开放国际、省际运输市场,抓好运输大户的培养工作,加快推进城乡一体化进程,严厉打击非法营运等违法违规经营行为。要加强安全生产监督管理,严格落实安全生产责任制,突出抓好水上交通安全和道路运输安全,全面提高交通重大突发事件的应急处理能力。

(七)切实加强廉政建设。要一手抓建设,一手抓廉政。各级领导干部和全体工作人员要牢固筑起思想道德、党纪政纪和法律防线,增强拒腐防变能力,管好自己,管好身边人,管好队伍。要严格落实党风廉政建设责任制和责任追究制,继续推进具有交通特色的惩防体系建设,切实加强对权力运行的制约和监督,坚决纠正部门行业的不正之风,要突出抓好治理商业贿赂工作,紧密结合行业特点和实际,突出重点部位和环节,扎实开展自查自纠,确保收到实效。

三、解放思想,振奋精神,在抓落实求突破上下功夫

“*”交通发展目标和今年交通计划任务都是超常规的,完成超常规的任务必须要有超常规的措施,必须要有一种求发展、干实事的进取意识,必须要有抓落实、求突破的精神状态。

(一)统一思想,开拓创新。加大基础设施建设投入,加快高速公路建设是省委、省政府的明确要求,也是全省交通系统广大干部职工肩负的责任和使命。完成今年的交通工作任务,面临的困难和问题很多,我们要把思想和行动统一到省委省政府加快交通发展的精神上来,坚定信心,合力攻坚。克服困难,破解难题,最根本的就是一切从实际出发,树立发展观念,增强改革和创新动力。要有干劲,有创新,有激情,有突破,提高工作效率。要以改革创新的精神,解决制约发展的体制和机制弊端,增强发展活力。

(二)增进团结,加强协调。团结是做好各项工作的前提,完成艰巨的工作任务,必须充分调动广大干部职工的积极性。各级领导班子要团结协作,互相理解、互相支持。要真诚相待,坦诚相见,工作多商量、多沟通、多支持,时时处处以大局为重,心往一处想,劲往一处使,形成团结干事的氛围。各级领导干部要排除各种干扰,集中精力研究本单位本部门重点工作,破解难题,把注意力放在提高工作成效上,放在确保完成工作任务上。要重视做好思想政治工作,及时化解矛盾,稳定队伍,凝聚人心,为加快发展提供坚强的组织思想保证。

(三)转变作风,狠抓落实。各级领导要振奋精神,以身作则,带头深入基层,调查研究,下大力气解决发展中存在的突出问题,抓好工作落实。要对照省政府与各市州政府签订的目标责任书和《20*年全省交通重点工作目标责任落实分解表》,进一步落实责任,确保完成。要保持政令畅通,令行禁止,省厅决定的事就要坚决落实,落实过程中出现的问题要及时反馈,认真解决。要建立计划运行分析制度,省厅对计划执行情况每半个月调度一次,做好统计数据分析,有针对性地提出切实可行的措施。要建立厅领导联系点制度,每位厅领导联系一个地区,加大督导和协调力度,发现问题,解决问题。要建立工作督查落实制度,厅领导要督查分管工作,厅督查办要对重点工作开展督查,及时反馈情况。

同志们,下半年的工作任务还很艰巨。我们一定要以饱满的工作热情和昂扬奋发的精神状态,攻坚克难,乘势而上,再创佳绩,为全面完成全年任务而努力工作。

总结表彰会领导讲话篇四

大家好,这一鞠躬有两层含义:一是给大家拜个早年,二是感谢大家两年来与我一起风雨同舟,不离不弃,走到现在,感谢大家对我的信任、理解和支持,感谢各位的父母、妻子、丈夫,为你们能更好、更安心的工作所付出的诸多艰辛。

刚才就工程、销售、项目等工作几个大的方面的工作,几位代表对xx年的工作做了一些回顾、总结;并对xx年的工作做了一下展望。前排在座的各位分管各个口,如果都逐一发言的话时间会很长,我想大家付出的辛苦劳动,大家所创造的业绩,我们心里都有数,以后会有机会安排大家在不同的场合进行交流,再一次衷心的感谢各位为山东集团的工作所付出的努力!

到xx年末,山东集团成立整整两周年,在杨总领导和各位同仁的共同努力下,我们在文登完成了香水海、机械城、港口三大项目集群的资源控制,为杨总提出的造城计划创造了最基本的条件,奠定了坚实的基矗经过山东集团全体员工的共同努力,取得了阶段性的成果。虽然有些业绩,但这些业绩还不足以让我们骄傲和满足,我们不能安于现状,更不能失去曾经有过的激-情和干劲。虽然这些项目足够我们集团干十几年乃至更长的时间,但这跟国内一超级财团每年创造利润几十亿、上百亿的业绩相比,我们还有相当大的距离,所以我们没有理由骄傲,没有理由不继续脚踏实地的努力工作。

我们必须加强学习、自我提高、缩短差距。当今全球激烈的市场竞争、人才竞争以及对稀缺资源的竞争如火如荼,大家平时通过网络和报纸都能感觉的到,无时无刻不在威胁着每一个公司,大到一个行业、一个国家,小到一个公司、一个团队乃至我们个人。可以说,无不存在着生存、发展之忧,各种新知识、新技术、新概念日新月异、层出不穷,升级换代之快令人咂舌,这个速度是前所未有的。it业、航空业、通讯业,还有我们所从事的房地产业也是如此,行业标准越来越高,对从业人员的素质要求也越来越高,所以竞争的结果必然是大浪淘沙、优胜劣汰,未来的天下必定是强者的天下。不论-公司还是员工个人,倘若有点业绩就感到满足,就不求上进、驻足不前,势必会丧失昂扬的斗志,丧失更多的市场机会,以至逐渐被边缘化,最终被淘汰出局。因此始终保持清醒的头脑,正确衡量,加强学习,找出自身不足,加以克服,才能使我们跟上快速发展的步伐。

我们必须满怀激-情,不懈创造,坦然面对一切困难。公司要想在本行业的竞争中立于不败,成为业内翘楚,只有做大做强。能具备跟国内一流财团竞争的唯一条件就是你必须成为一流的财团。也就是说,我们在与狼共舞的时候要想不被狼吃掉,你必须变成狼,或者你就是狼,或者是你比狼强大!狼是无所畏惧的,大家知道这种动物是不容易被驯服的。我们每个人也一样,要想在激烈的竞争中立于不败,要想在公司有所作为,受人尊敬,唯一的条件就是你必须做得的很优秀,优秀并非与生俱来,而是来自于你坚持不懈的学习、踏实勤奋的工作、广博扎实的知识;来自于正直的品格、高度的责任感、对公司的忠诚,来自于良好的合作精神、狂热的创新精神、赋于感染力的激-情,来自于你的爱心、奉献精神和工作能力等等。因此,我们要有长远目标,要始终保持清醒的头脑和思路,始终保持坚定的意志和坚韧不拔的毅力,始终保持狂热的工作激-情和创新精神,始终保持良好的学习习惯和高度的敬业精神。工作中遇到困难要坦然处之,迎难而上,解决问题时要挖空心思,多动脑筋。我们经常说的有孔必钻,无孔也要钻,无孔怎么钻?无孔可以想办法打一个孔,这就是想象力,也是创造力。打孔需要工具,在给我们的工具里挑来挑去没有可用的,就唉声叹气的等吗?不能!所以必须想办法,不能放弃。否则,我们拿什么向公司交代?拿什么向自己交代?又拿什么向默默支持我们、深爱我们的家人交代?因此,不把问题彻底解决我们绝不死心,绝不轻言放弃,我们可以自己制造打孔的工具,就算自己不会,我们可以花钱请人给我们制造,所以任何事情没有做不到,只有想不到,想到了不一定做好,不想肯定做不好。

我们必须尽职尽责,勤奋工作,在工作中享受快乐。我们竭心尽力、拼命工作究竟为了什么?值得吗?毫无疑问,当然值得!还以打孔来说,我们最终追求的绝不仅仅是打孔的工具,也绝不是要打开的那个孔,而是孔那边的另一个世界。那里有我们用大脑、用智慧、用诚心、用坚韧不拔的毅力为公司成功解决一个又一个难题后而获得的喜悦,有我们为了给公司项目开发节省时间、节省费用,用真诚、用责任加快手续办理,为公司合理减免巨额费用后而感到的欣慰,有我们高质量、高效率完成公司交给的任务,并为公司创造了效益,同时自己也得到提高而获得的成就感,有我们通过勤奋工作并获得丰厚的回报,使深爱我们也被我们所深爱的父母妻儿生活更加稳定和幸福感到的快乐,有我们为公司发展出力献策、尽职尽责,并做出巨大贡献而获得的自豪感,这才是我们追求的打孔的终极目标。

我们必须提升自我,创建品牌,个人魅力与公司品牌要高度统一。我们集团在杨总高-瞻远瞩、呕心沥血、精心谋划下,经过多年的努力,完成了集团未来发展的整体战略布局。迄今为止,集团控制的土地资源总量在全国同行中已经居于首位,其中,我们山东集团所控制的土地资源在集团控制的土地资源总量中所占的比例将近80%。两年来,我们做事都相对低调,当然低调有低调的好处,然而,当集团的事业发展到一定阶段和规模的时候,再保持低调就未必是好事,当然不低调不代表我们随意张扬,而是应该让更多人了解我们,清楚我们,认同我们,以至融入我们当中。因此,该大力宣传时一定要宣传,这是一种需要,我们要在半岛蓝色经济区这一国家战略正式批复下来之前抓住时机,在强化山东集团内部管理,狠抓工程质量管理,提高物业管理水平,推出系列精品项目,加大全国营销力度的基础上,维护好集团的品牌形象,要精心策划,借助全国一流的媒体宣传造势,要让更多的机构来了解卓达,了解卓达在南海新区的项目,加强与各机构的合作,创造良好的合作条件。

公司是民营企业,机制灵活,反应迅速,我们绝不允许官僚主义,衙门作风和一些恶习在这里滋长,什么争权夺利,投机取巧、推诿扯皮、两边讨好等等这些极其令人反感的现象绝不允许在公司存在。我们必须不断强化自我,挑战自我。公司尚且如此,作为员工就更应该有强烈的危机感和紧迫感,要自我加压,想想自己是否做到了尽职尽责,想想自己的状态是否适应集团的高速发展,我们务必要正视现实,调整好心态,切不可以自以为是,跟那些优秀的人相比,我们还存在很大的差距。我们应该清楚不足,要有强烈的竞争意识,覆巢之下,安有完卵?要把每天都当成试用期一样如履薄冰、如临深渊。要积极钻研业务,提高综合素质,做事要心无旁鹜,一丝不苟。要多关心公司的事业,多关爱同事,胸怀坦荡,内心阳光。我们千万不要只停留在力所能及的事上,更不要只满足现有的成绩,目标达到后更要遥望远方,满怀信心与激-情去实现我们更高的新的目标。

xx年是非常关键的一年,也是非常辛苦的一年。在这一年里,有辛酸、有快乐,也有孤独和寂寞,但是我们毕竟走过来了。这两年的金融危机给我们集团带来了巨大的影响,但是以我们山东集团在文登南海新区的地位和在这里的影响,以及地方政府对我们的期待,使得我们不能有丝毫懈怠,使得我们不能完全按照我们原有的计划去执行,但我们不能停止,我们也没有停止。我之所以说取得了阶段性的成果而不算是胜利,因为一个胜利代表下一个新的起点,一个胜利代表下一个更大压力的到来。我们总算走过来了,但是前面的路更长,前面的路更难走。

这几天我们第二批的地款已经付过去了,几千亩地很快就要办理完毕,这些资源压在我们手里,对于有的人来讲可能会感到自豪,但是对于我们在座的,对于我来讲,我们感到诚惶诚恐。为什么?这是真金白银砸出来的,我们投入十个亿,就要让它产生二十亿、三十亿、五十亿的回报,何时能够实现?何时能够达到这样的目标?何时能够回报总部?这几年都是总部往这里投钱,何时能使我们山东集团的项目具备强大的造血功能?这都需要我们大家集思广益、出谋划策,共同并肩携手,克服一切困难和障碍,昂首往前走。这几千亩地我们要把它盘活,不能压在手里,压在手里会给公司带来巨大的负担,资源就是这样,做好了,盘活了就是好事,做不好也可以把你扯垮。

xx年的工作为新的一年起到一个承上启下的作用,也为我们xx年走向更高的目标吹响了号角,万里长征我们刚抬起腿来,没有迈出去呢,这是多大的项目。所以,我们经常提到,多大的项目我们都不值得沾沾自喜,只有把它全部变成了钱,产生了丰厚的利润才是我们成功的时候。

xx年应该是经济逐渐复苏的一年,金融形势要恢复到两三年以前的状态还有一些时日,不是一年半载就能够恢复的,短则一两年,长则三年五年,但是较为欣慰的是形势在走上坡路。也就是说,在这两年,我们以低成本迅速地控制了大量的资源,接下来这个舞台就看我们怎么表演了,这对我们在座的每一位都是一个极大的挑战。我面提到过,要提高、要突破,你的观念是否跟的上,你的状态是否跟的上,你的学识、你的能力是否跟的上,这都要打问号,这个问号我要问我自己,也要问你们,你们也要自我提问。跟不上就要赶快学习,赶快加强,跟上来,我不希望我们团队当中的任何一员掉队。在此前,我们这个团队当中有去培训的,有辞职的,有确实不符合公司标准和要求被辞退的,今天离开了一两百人,以后可能就要回来五百人、八百人、一千人,因为我们的项目在不断扩大。在几年前,我记得杨总曾经开会说过集团需要300个总经理,这个一点不夸张,仅就山东集团而言恐怕就得需要300个总经理,每一个项目板块,每一个项目集群下分几十个大项目,都是特大型的,可以想象需要多少总经理,需要多少职业经理人,所以我希望我们未来的总经理从你们当中产生,也希望我们在座的各位能尽快承担更重的担子。

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总结表彰会领导讲话篇五

各位领导、各位同仁:

大家下午好!

金牛辞岁寒风尽、盈虎迎春喜气来。我们一起走过了沧海风云、深化变革的xx年,今天,我们迎来了龙腾虎跃、充满希望的xx年。

xx年是xx公司发展史上具有特殊重要意义的一年。在董事会的领导下,我们本着“求实进取、激情变革”的精神,实现了公司大踏步、跨越式的发展。xx年上半年,电子行业受全球金融危机的影响,市场整体表现疲软,而我们未雨绸缪、坚定信心,实施了一系列的变革,调整组织结构、向管理要效益,完成了惠州新厂的规划建设、实现了广州生产基地的拓展,成品生产线日产量突破7000pcs;成功推行了企业资源管理系统erp、提升了供应链管理能力、推行精益生产、qpa、6sigma改善项目;企业人员从年初的x人发展到目前的x人。正是这些举措的实行,使公司在xx年产量万条,完成了年度目标的%,重点客户关键指标全面达成、客户满意度达到%以上,各项经营指标表现优异、硕果累累、成绩喜人。

这些成就来之不易,这是各位客户朋友一贯信任的结果、是各位供应商偶也大力支持的成果、更是全体联韵将士、家人的心血和汗水,在这里我代表公司管理团队向各位朋友、将士、家属们表示最深深的敬意和最衷心的感谢。

谢谢!

总结表彰会领导讲话篇六

尊敬的各位领导、各位易学同仁、先进工作者们!大家上午好!

一年一度的易学工作总结表彰大会,今天隆重举行了!首先我们要感谢领导对我们易学工作多年来的关心帮助,关怀和支持,让我们以热烈的掌声,向各位领导莅临大会表示衷心感谢!

同志在全国宣传思想工作会议上指出,要“讲清楚中华优秀传统文化是中华民族的突出优势,是我们最深厚的文化软实力。”一个国家的文化软实力,主要表现为自己的话语体系、价值理念、思维方式、人文科学、生活方式、社会制度等方面,是否为本国人民所认同、所遵循、所自豪,是否为世界人民所接受、所羡慕、所敬仰。

党的xx大报告首次在党的文件中提出文化软实力概念。报告更加明确指出:“增强文化整体实力和竞争力。文化实力和竞争力是国家富强、民族振兴的重要标志。”

中华优秀传统文化具有海纳百川、地承万物的气魄,因兼收并蓄而博大精深,因求同存异而源远流长,因历史悠久而底蕴深厚,因推陈出新而独领风骚,是中华民族的血脉、灵魂和根基,是中华民族区别于其他民族的根本标志,也是中华民族屹立于世界民族之林的坚强后盾。

在中华民族五千多年的悠久历程中,融汇了众多民族的文化、思想和智慧,形成了儒、道、法、墨等诸子百家思想体系,概括出由基本理念、核心价值、行为规范、理想信念等构成的文化经典,形成中华民族特有的信仰追求、价值取向、高尚品质、文明准则、思维方式和生活方式,经过千百年的锤炼,世代相传,汇集成博大精深、底蕴深厚的中华文化传统,构成中华民族的脊梁、血脉和灵魂。同时,这些核心思想又通过语言、文字以及各种具体的文化活动渗透到百姓生活的方方面面,成为维系中华民族繁衍生息、不断强盛的精神家园,展示了中华民族的性格、气节和气魄。

天人合一的和谐精神。和谐,是中国传统文化的最高境界。中国传统文化的“天人合一”思想,核心就是强调人与自然的和谐统一,表现在自然观上,强调人的行为与自然的协调,道德理性与自然理性的一致,人不能违背自然规律,不能超越自然界的承受力去征服自然和破坏自然,而只能在遵循自然规律的条件下去利用自然、调整自然。在政治观上,追求一个多民族统一大家庭的“大一统”观念,注重“协和万邦”,强调亲仁善邻,在对外关系中始终秉承“强不执弱”、“富不侮贫”的精神,主张吸纳百家优长、兼集八方精义,注重各民族团结统一,强调独立自主精神,具有“海纳百川,有容乃大”的胸怀,汇集成为中华民族万众一心、自立自强的民族精神,使中华民族具有历经挫折而不屈,屡遭坎坷而不馁的百折不饶精神,成为民族复兴的强大动力。

自强不息的进取精神。中国传统文化主张自强不息、刚健有为精神,既包含积极入世、主动进取的有为精神,也包含担当道义、不屈不挠的社会责任,还包含有正直独立人格和主动创造精神等。早在《周易》中,就有了“天行健,君子以自强不息”的奋斗精神。孔子主张“三军可夺帅也,匹夫不可夺志也”。孟子提倡舍生取义,推崇大丈夫精神。这些都成为中华民族的普遍心理认同,塑造了无数仁人志士的高尚人格,磨砺了中华民族生生不息的自强精神。中华民族之所以能在五千年的历史进程中饱经沧桑而自强不息,靠的就是这样一种奋发图强、坚韧不拔的精神。

民惟邦本的民本思想。中国传统文化注重人的价值,强调以民为本。在长期的政治实践中,古人逐渐明确了君主的权力来源和政治责任,在执政中注意顺民心、重民意,认识到人心的向背决定着一个朝代的强弱、兴衰和存亡,先后提出“敬德保民”、“恤民为德”、“天地之间,莫贵于人”、“民惟邦本,本固邦宁”等民本思想,主张治国须利民、裕民、养民、惠民,对于缓和社会矛盾、维系社会相对稳定产生了深远的影响。

止于至善的崇高追求。中国传统文化在个人理想追求上,主张“修齐治平”“大学之道,在明明德,在亲民,在止于至善。”“物格而后知至,知至而后意诚,意诚而后心正,心正而后修身,修身而后家齐,家齐而后国治,国治而后天下平。”儒家认为,自天子以至于庶人,当以修身为本。古人把正心诚意的修养,道德修养的至善,看成是治家、治国、稳固天下的根本。这么一种积极向上的个人理想追求,影响着中国一代又一代的志士仁人不断地克己复礼,修身养性,不惜为之奋斗一生。而在社会理想上,追求大同理想,追求“大道行也,天下为公”的大同社会,达到“大道既隐,天下为家”的理想社会。

中国优秀传统文化塑造了中华民族醇厚中和、刚健有为的人文品格和道德风范,不仅对中国的经济和社会发展发挥了巨大影响,为中国人的文化性格和行为方式的形成奠定了深厚的历史基础。

各位同仁,本会从易以来,我们相聚相知,我们为了研究祖国传统易学文化,为研究古人伟大智慧,我们为探讨自然和人生哲学,一路走来,回顾以往,百感交集,我们有辛勤劳动的汗水,有取得成功的喜悦,也有失败的酸楚,但是我们大家能够同心同德,一心一意地共同维护我们搭建的一会一院和公司平台,能够使我们会员有一个名份、名号、名誉,我们年年有培训,年年有知识讲座,年年有内外交流,我们在易学研究和应用上,是取得了一定的成绩,但是,我们取得的成绩只能代表过去,今后,我们仍然要积极进取,认真学习,共同探讨,共同提高,共同发展。我们一定要保持谦逊和诚实的学习态度,充分尊重其他易学研究者的理论和观点,严格区分易学与封建迷信,我们需要具有踏实、勤奋、苦干的工作态度,要提高我们的文化素养,要有求真务实的工作作风。遵纪守法,诚实守信,身体力行,把我们的来年工作搞得更好!

祝大会圆满成功!谢谢大家!

总结表彰会领导讲话篇七

同志们:

元旦已过,春节将至,根据上级统一部署,我们自元月9日开始,用一天半的时间,进行了20*年度工作总结。总结中,我们继续采取了总结与学习上级文件相结合,与评先树优相结合,与召开党的民主生活会相结合,与民主测评干部和民主评议党员相结合的方法,认真回顾了一年来的学习和工作、体会和收获,总结了经验,查找了不足,明确了20*年的工作思路,总的来看,总结搞得比较扎实,富有成效,达到了承上启下继往开来的预期效果。下面我根据党组研究的意见,讲两个方面的问题。

一、一年来局机关的主要工作

一年来,在市委、市政府的正确领导下,广大干部职工按照既定工作目标,加倍努力、顽强拼搏,各项工作加速推进、成绩喜人。农村公路改造工程实现了全省“三连冠”,青银高速公路齐河夏津段建成通车,办公楼和宿舍楼基本封顶,新增两个副县级职位,市局在市直部门行风评议中进入前三名,被评为全省行风建设先进单位,全省廉政建设先进单位,再次受到市政府通令嘉奖。全市交通工作实现新跨越、交通形象得到提高,交通发展见到新成效。局机关工作紧紧围绕交通生产建设这一中心,很好地发挥了服务保障作用,促进了交通各项任务的完成。主要抓了以下几个方面的工作:

(一)保持共产党员先进性教育活动成效明显。我局开展先进性教育活动从讲政治的高度出发,周密部署、精心组织,圆满完成了学习动员、分析评议、整改提高三个阶段的工作。在教育活动中,党组成员带头学习,全体党员积极参与,每名党员集中学习时间达到50学时,书写读书笔记2万字以上,写学习心得体会4篇。局机关及直属单位认真回顾了自身思想、工作、作风情况,肯定成绩,分析问题,找出差距,针对查摆出来的问题,制定了《整改措施责任到部门、到人工作方案》,进行了行之有效的整改,使党员思想认识有了新提高,工作作风发生了新变化。积极派员参加了市直机关工委组织的庆“七一”新党员入党宣誓、老党员重温入党誓词活动及庆“七一”我心中的共产党员演讲比赛,荣获二、三等奖。完善制度,做好发展新党员工作。结合交通工作实际,认真研究制定和修改完善了党建工作责任制.今年组织系统内25名入党积极分子参加了市直机关工委组织的培训考试,全部取得好成绩,按照发展党员程序为25名入党积极分子办理了入党手续。

(二)创建文明行业工作稳步推进。为迎接全省创建全国交通文明行业,局机关全体人员在党组带领下,进一步统一思想,提高认识,明确任务,强化措施,全面掀起了人人是形象,处处是窗口的创建工作新高潮。各单位在创建中坚持做到文明行政、文明生产、文明执法、文明服务,为我省创建全国交通文明行业增光添彩。年底,又积极筹备了全市交通系统迎春文艺晚会,活跃系统干部职工的业余文化生活。

(四)开展关心下一代工作成效明显。认真制定了《关于进一步加强关心下一代工作意见》,建立了四个关心下一代教育基地,根据各教育基地的特点开展了许多有意义的关心下一代主题活动,使我局关心下一代工作得到省、市及兄弟单位的好评。

(五)机关文秘工作成效显著。今年,我局被市政府评为全市文秘工作先进单位,并有两名同志荣获先进个人。信息方面。针对近几年来全市交通系统信息落后的实际情况,及时出台了《*市交通政务信息管理办法》,建立健全了机构,落实了人员,明确了奖惩措施,从年终汇总的情况看,信息工作有了明显的提高,被市政府评为20*年度全市信息工作先进单位,这是近几年来我局首次获得这一荣誉。调研方面。市政府20*年10月份表彰的全市政府系统优秀调研成果中,我局上报的三篇调研报告分获一、二、三等奖。督查方面。和市政府督查科沟通,积极上报了20*年全市改善城乡人民生活十件实事,其中“双通”民心工程列为十件实事之首,20*年我局被评为全市督查工作先进单位。

(六)交通发展的舆论环境进一步优化。一是抓住我市撤地建市十周年的有利时机,在*日报发表专版“亮点耀齐鲁、小康铺坦途”,全面展示我市建市十年来交通事业取得的巨大成绩;二是抓住全省“农村公路巡礼”现场采访活动的有利时机,积极和各大媒体交流,对我市农村公路建设成绩、经验和措施,尤其是先进典型人物事迹和各级领导、社会各界的评价和反响进行了全方位报道,其中大众日报发表的“*模式”一文,引起中央各大媒体的广泛关注。三是完成了交通部农村公路科教片制作,四五普法教育专题片和迎接全国交通系统精神文明大检查画册和专题片的制作,今年所完成的影像资料制作是历年来最多的。全年在人民日报、经济日报、中国交通报、大众日报、人民权利报、*日报、新华网、山东电视台、*电视台等中央、省市媒体编发稿件170余篇,为全市交通事业快速和谐发展营造了良好的舆论环境。

(七)行管后勤工作进一步加强。一是办公区、宿舍区加强了管理和维护。局办公区绿化进行了招标,实现了规范化管理,对办公楼、宿舍区漏雨的屋顶和破损的上下水管及时进行了更换、维修,锅炉及时进行了检测和换季维修。二是机关车辆管理,坚持用油登记制度,定期公布耗油量,定期召开驾驶员安全会议,降低了责任事故的发生,违章现象基本杜绝。三是机关值班管理得到进一步规范。

(八)基建工作进展顺利。一是交通开发投资公司综合楼。主体工程于20*年11月23日完工,顺利封顶。被评为20*年度全省安全文明示范工地。二是职工宿舍楼。为确保职工宿舍楼的建设质量和速度,经多次与高地协商,由我局直接参与宿舍楼管理工作,成立了筹建小组,目前宿舍楼主体已基本完工,各项工作进展顺利。对在建宿舍楼的分配上,专门成立了分房委员会,圆满完成了分房任务。

(九)信访工作进一步加强。认真办理了人民来信来访和上级转来的举报投诉工作。能够从群众的利益出发,从维护交通形象、促进交通工作出发,认真接待每一个来访人员,认真处理每一封来信,并对有关事项责成有关单位认真调查处理,向投诉人反馈,并做好解释工作,达到了投诉人的满意,消除了负面影响,维护了我市交通声誉。

(十)规章制度逐步完善,机关建设焕然一新。制定完善了《*市交通局会议制度》、《*市交通局人事工作管理办法》等规章制度。机关综合行政、后勤管理质量和水平有了新提高。组织开展了“保持共产党员先进性教育”演讲比赛、五四青年节活动、庆国庆篮球邀请赛等丰富多彩的文体活动。积极参加全市组织的全民健身活动,领导干部体育比赛、获得个一等奖,展示出良好的交通形象。

一年来,各单位、各科室都坚持出精品、创一流,加班加点、精益求精,机关信息化、交通法制、党风廉政、工会、交通战备、老干部和档案管理等各项工作都取得了显著的成绩,得到上级机关的一致好评,全局干事创业的氛围更加浓厚。

回顾一年来的工作,成绩是显著的,主要的,但也存在一些不足。一是机关人员的理论政策水平、业务能力及现代化办公知识,有待于进一步提高。二是总结经验、选树典型、以点带面工作还抓得不够。三是机关精神面貌有待进一步提高。

二、今年局机关建设的初步打算

今年是“”开局年,按照局党组提出的“一年整合积累、两年全面提速、三年初见成效”的工作思路,20*年是交通工作巩固提高、面貌改观、初见成效的一年。面对日益繁重交通建设和行业管理任务,机关工作必须适应新的形势和任务的要求,发挥好领率机关的组织、协调和服务保障作用,主要抓好以下几个方面的工作:

(一)机关党建工作。深入贯彻好党的xx届五中全会精神,继续加强自身建设,努力健全完善《机关党委工作责任制》等制度,努力做到党建工作制度化、规范化和科学化。积极开展内容丰富和形式多样的党员读书、演讲比赛、知识竞赛等活动;组织好“三会一课”、发展党员等活动,力求在各种活动中,增强党组织的凝聚力,提高党组织的战斗力。

(二)文秘、宣传工作。一是采取以会代训的形式,邀请有关专家对全系统各单位的文秘工作进行集中培训。二是组建新闻编辑室。购进先进的采编设备,安排专门的办公室和人员对拍摄的影像资料及时进行编辑、处理,每年采取编辑记录片的形式,对全年的工作进行全面展示。三是在*电视台、电台节目开辟专栏,及时、全面反映我局在全市经济建设中的突出成就。

(三)行管后勤工作。一是成立交通局机关物业公司,规范办公楼、家属院的物业管理;成立职工餐管委会,提高伙食水平。二是加强车辆管理,定期进行安全教育,不断提高车辆保障能力,减少违章,确保行驶安全。三是搞好会议接待工作。本着节俭、热情的原则,搞好接待;主动与各科室协调,做好各种会议的保障工作。四是严格值班制度,经常督促检查机关值班情况,杜绝值班人员脱岗、漏岗现象;对消防、供水、供电、电梯定期进行检查,确保机关工作环境安全。

(四)基建工作。交通开发投资公司综合楼,重点做好内外装修和办公区环境的设计施工,做好空调、配电等设备的招标和安装工作。宿舍楼做好收尾和外墙保温工作,对门窗、卫生洁具等进行考察和招标,做好样板间和工程收尾工作,确保20*年10月底前两楼全部按时交工。

(五)信息化建设。加快信息化建设步伐,进一步提高机关办公自动化水平,加快机关办公自动化建设,及时组织计算机及各种软件的应用培训,进一步加强了全局办公自动化建设。

(六)信访工作。认真处理人民来信来访和上级转来得各项投诉举报工作,使每件案件都落实到实处,并举一反三,向领导提出符合实际的合理化建议,加强教育管理,避免类似问题的发生。

总结表彰会领导讲话篇八

亲爱的老师、同学们:

大家下午好!

期中考试已经顺利结束了,今天,我们在这里召开期中考试总结表彰大会,为什么称为“总结表彰大会”,我是这样理解的:“表彰”是为了肯定过去,而“总结”是为了更好的面对未来。这次考试同学们以诚信的态度和良好的考风考纪,向老师、向家长、向学校交了一份满意的答卷。刚才我们表彰了获得总分前三名的 位同学,还表彰了单科第一名的 位同学,我代表全体老师对这些取得优异成绩的同学表示热烈的祝贺。

成绩的取得既有老师们的汗水,家长们的关心,更离不开同学们自身的勤奋与努力。当然,一次考试并不能代表一切,我希望今天受到表彰的同学要戒骄戒躁,以更加饱满的热情投入到新的学习中,争取更大的成绩。同时也希望暂时落后的同学不要气馁,一定要坚定信心,百折不挠,明确目标,加倍努力,在今后的学习中不断进步。

过去的这半个学期里,同学们不仅在学习成绩上有所提高,在其他方面也有很大的进步。我经常看到:在清晨,一些班级的同学用朗朗的读书声唤醒了校园的宁静;在课间,我看到低年级同学开心地游戏;在午餐时,我看到同学们就餐卫生习惯大为好转,餐桌面上的餐菜剩饭明显的少了,许多班级班主任和同学们共进午餐;在中午,我看到一个个班级同学酣然入梦,校园一片宁静;每天上学进校和放学离校,同学们都能按照学校要求佩戴好校卡。这些进步都是我们共同努力的结果。

成绩固然可喜,但我们也应该清楚现在还存在着许多的问题,希望存在问题的同学对号入座并加以改正。

现在好多同学在打了上课铃后,不能够很快的进教室,有的才从厕所里慢慢出来,有的还在小卖部买东西,有的还在走廊上追逐嘻闹。有的学生在进了教室以后,不是在做上课前的准备,而是在教室里讲话吵闹,上课时有的同学在悄悄的和别人讲话,做与上课内容无关的事;有的同学不能够认真的做作业,做作业时总是拿别人的作业本来抄,或者干脆不交作业,老师布置的家庭作业也没有按时完成等等。所有这些都是纪律涣散、不认真学习的表现。

现在有一部分同学吃零食现象严重,有的同学下课后吃零食,上课时也偷偷的吃。并且不大讲究个人卫生,尽管学校三令五申,但随手乱扔垃圾的现象还是屡禁不止。低年级学生不顾个人安危在走廊奔跑喧哗的现象还是经常可见。

1、同学们要很好地总结这次考试,认真分析得与失的.原因。在同一间教室,同一位老师授课,大家的起点相同,好与坏的悬殊很大,就要从自己身上找原因,认真地反省自己的学习态度、学习方法。要进一步加强学风、班风建设,增强集体荣誉感,端正学风,弘扬刻苦学习精神,班级要树立努力学习先进典型,争创先进文明班级,争当学习标兵。

2、希望同学们面对成绩,不骄不躁。面对失败,不能丧失学习的信心,失败并不可怕,可怕的是不能从失败中吸取教训,或在失败中消沉。你们要保持积极向上的良好心态,要有百折不挠的毅力,把握住有限的时间,继续刻苦拼搏,勤奋学习,争取在期末考试中取得优异的成绩。

3、要努力养成科学的学习方法,提高课堂效率。科学的学习方法是不断提升学习能力的保障。它要求我们在平时的学习中要认真听讲、自觉完成作业,善于思考,勇于提出问题、解决问题;要学会自主学习,即能依据自己的特点和基础不断调整自己的学习,要善于抓薄弱学科、促学科平衡。上课要集中注意力,认真上好每一堂课。要自己挤时间查缺补漏,要保证每个学科每天都有规定的时间学习。除时间上保证外,还要注意不懂就问,要做到不耻下问,勤学好问。

4、成才先成人,希望不遵守纪律的同学,要彻底改掉身上的不良习惯,学会做人,学会做事,不做害群之马。

同学们,成绩属于过去,未来仍须努力。希望同学们胜不骄,败不馁,迅速调整自己的心态,轻装上路。因为我们学习的路还很长,人生的路更长。我们学习的目的是为了提高自己,是为了自己的人生幸福。因此,学无止境,“活到老学到老”。

同学们,小学阶段的学习是打基础的关键时期,它将直接影响到你们今后的学习、工作和生活,影响到每一位同学今后的幸福。主动、勤奋、踏实地学习是我们现在的首要任务,也是感恩父母、回报社会的主要体现。"少壮不努力,老大徒伤悲.",让我们以这次考试为新起点,让我们从今天做起,把握好今天,把握好自己,你将会拥有更加快乐,更加辉煌的明天。

最后,祝全体同学学有所成,前程似锦!祝全体教师身体健康,工作愉快!

谢谢大家!

总结表彰会领导讲话篇九

尊敬的x总、x经理、各位副总和全体员工,大家下午好:

今天,公司在富丽华酒店召开年终总结表彰大会,总结已经过去的201x年,布置201x年的工作,同时对在去年工作中取得优异成绩的员工进行表彰。在此,我对将获得公司表彰的员工表示诚挚的祝贺,同时也预祝年会圆满成功,为今年的工作鼓好劲,铺好路,总结好经验教训,以利我们在今年工作中取得更好的销售业绩!

回顾已经过去的201x年,对我们公司来说,是由小孩成长为大小伙的一年,是挥洒泪水和汗水奋斗的一年,是取得辉煌业绩的一年!下面,我总结一下去年分管行政人事和辽南市场的工作,计划一下今年的工作。

一、201x年所做的主要工作

去年,我分管工作是辽南市场和行政人事,工作千头万绪,但主要是作了以下几项工作:

(一)建立架构。所谓建立架构,一个是公司的,另一个是市场的。

去年2月10日,我正式加入公司。那时公司员工只有13个人;公司没有一个可以单独支撑起来的部门,营销、售后服务和配件共用一个内勤:魏x。当时有好多小事情,都把我们难得找不到北在那儿。在这里,我并非在危言耸听,情况真是如此。我到职后,与王x助理一起,配合许总,在3月底前,招聘人员,分别组建了综合管理部、营销管理部、售后服务部和配件部,基本上能够保证公司的正常运行;后来又陆续更换和替换了一些人,各部门才有了今天的规模,保证了公司以销售为中心的各项工作正常展开。我真诚感谢大家加入公司!没有你们的加入,就没有公司蓬勃发展的今天!

我加入公司之初,公司只有两个分公司:锦州和丹东。随着销售业务的持续开展,陆续在销售得比较好或者有发展潜力的市(县)组建了分公司。截止目前,我组建或参与组建了沈阳、铁岭、抚顺、岫岩、营口、盘锦和鞍山7个分公司。现在,9个分公司都有4到8人,支持了公司在所属区域销售的展开。目前,已经形成了以公司总部为中心,以各分公司为支点,以代理商为节点的销售网络布局,为今年我们销售持续上量,完成上级公司下达的销售任务奠定了坚实基础。

(二)招聘人员。人才短缺是所有公司发展的瓶颈。任何事情都需要人来做,没有人是万万不行的。今年以来,在许总的支持和亲自参与下,我与各位副总、职能部门经理、分公司经理一起,前后一共招聘了x人,留下x人,其中副经理以上人员x人:他们是副总经理x,挖掘机销售总监x,经理;副经理或区域经理x;销售人员x人,售后服务人员x人,其他人员x人。正是有了大家的加入,才有了蓬勃发展的今天。

(三)建章立制。我刚刚到公司的时候,如果说当时没有任何章程也不为过。在这一年中,我组织起草或起草了各类规章制度11个,以公司文件的名义下发,他们是:《销售业务流程》、《加盖公司印章批准权限规定》、《公司各类人员差旅费报销标准》、《保内、保外维修奖励政策》、《配件销售提成奖励政策》、《销售人员薪酬标准》、《公司职能部门各职级员工薪资标准和全体员工工资发放流程》、《手机话费报销制度》、《员工离职管理制度》、《员工考勤管理制度》、《员工车辆购置和各类补助方案》和《关于明确财务报销审批权限的规定》,对公司的发展起了规范的作用。

(四)组织销售。我是在去年4月初正式接管辽南市场的,负责大连、营口、鞍山、辽阳和盘锦5个市市场的销售工作。当时的辽南市场,业务员没有一人,经理只有半个人,而公司下达给我的销售任务数是80台装载机。面对残酷的市场竞争,面对常林产品知名度低、市场占有率低的情况,我在自己直销的基础上,重点从招聘人才、组建销售网络入手,才形成了现在的网络布局。截止目前,辽南区域实现销售x多万;全年我直销了x台近x万(装载机x台、平地机x台、压路机x台、推土机x台);辽南5市已经组建了4个分公司:岫岩、营口、盘锦和鞍山;下一步将组建大连分公司。张x、毕x、田x、徐x四位经理加入我公司,加上原来的一位经理,我辽南区域已经有五员独挡一面的大将,为今年销售的展开,完成今年公司下达给我辽南区域的销售台量和销售额奠定了良好基础。

(五)进行管理。如果离开了以销售为中心的工作,行政管理没有自己独立的工作。去年在这方面,我只是抓了较大一些的工作任务,具体工作都是以盖x、周x经理为首的综合管理部人员做的,他们做了大量繁杂、默默无闻的工作,你们辛苦了!首先是确定了公司的新址,进行了装修,并搬迁到新址。其次是组织起草和下发了各类通知28个,其中下发了处分通报x个,处罚了x名员工,辞退和劝退不合格员工x人,规范了公司员工的行为。再次是成功完成了xx个分公司的内部装修。第四是及时采购和下发了各类物品,保证了公司的正常运转。全年采购和发放物品多少年批次,已经没有办法统计。第五是完成了公司员工的培训、半年和年会、产品展会及日常吃、住、行的大量繁杂的后勤保障工作,保证了公司的正常运转。

二、存在的主要问题:

纵观201x年的工作,虽然取得了一些成绩,但也存在许多不足和问题,归纳起来主要有以下几个方面:

一是人员招聘的质量和效率没有达到用人单位的要求。虽然去年我们总计招聘了x人,但招聘的人员数质量,还没有让用人单位满意,甚至有的岗位还有一二个月招不上人来的现象,拉了公司正常工作的后腿。

二是规章制度的执行上还不尽人意。由于人员缺口一直存在,公司规模还不够大,游击习气还没有得到根除,所以管理方面还存在人情大于王法的现象,说的比较很,动手处理的时候,瞻前顾后,考虑个人情面较多。

三是所管区域销售不够理想。虽然我主管区域和展开销售的比较晚,但我个人销售能力还不够强,在四个区域的销售排名中,一直排在第三位,没有取得销售额和台量质和量的突破。

四是人员成分还比较新。我所辖的辽南区域和综合管理部人员,加入公司的时间都不长,业务知识还不够高,对公司的了解还不够深,可能还要有很长时间的磨合,才能有所提高。

五是风险控制还存在问题。我们销售的装载机中,有起诉的客户。说明我的风险意识还不够强,对分公司的风险控制还不到位。对此,我负主要责任。

三、201x年的工作计划

今年,我们公司的销售任务还比较重,这就要求我们各区域和各部门、各分公司,加大工作力度,创新工作方法,脚踏实地,以不懈的斗志,努力拚搏,一定要超额完成公司下达的工作任务。

一是在区域销售台量上完成x台。公司今年下达给辽南区域的销售任务额是装载机x台,道机(压路、平机机和两头忙)x台,推土机x台、国机挖掘机x台,jcb挖掘机x台,总计x台。我给各分公司下达的任务总额是x台,销售额为x万。我是部队干部出身,只要手里有人有枪,弹药充足,没有完不成的任务。现在,辽南区域有xx个分公司做支撑,正在着手组建大连分公司;有张x、毕x等五位经理的鼎力相助,另外还有x名成熟的业务员拚力相争;截止到今天,已经销售了x台(装载机x台,两头忙x台),我看完成全年销售任务应该没有问题。所以,我对完成公司下达的20xx年销售任务充满信心,不仅要完成x台,而且要超额完成,达到销售x台以上,销售额达到x万,这个目标是完全能够达到的!

二是在区域的销售额和销售台量上保三争二。在去年的销售中,辽南区域也曾有过领先的月份,但到月底时排名却还是第三位。有了我刚才上面所说的x个分公司和4位得力的分公司经理的有利条件,今年我要保三争二,窥视第一。

三是控制好市场风险。今年,我要把主要精力放在控制风险上。去年,因为是第一年销售,有的客户条件不是很好,首付比较低的我们也放了车,才造成了拖回车,起诉了客户情况的发生。今年,首付太低和客户条件不太好,我们心里不是很有底的,我不会放车的。辽南区域的x位分公司经理今天有4位在,我们今年一定要牢牢控制风险,你们心里都没有底的,也别打电话报给我,找我我也不会答应放车的。

四是抓好分公司的正规化建设。目前,辽南区域的x个分公司组建时间都不长,除了经理都是在行业中工作七八年是行家里手外,销售、售后服务、内勤都加入工程机械这行时间都不长,加上公司职能部门人员成分也比较新,所以一定会有功率损失的情况发生。在今年工作中,我会从严要求,一抓分公司内部培训,二抓公司组织的培训,三抓在具体工作中以销售代训,四抓及时处理各种问题,使大家尽快上道,从而形成合力,促进销售。

五是抓好行政管理工作。刚才我说过,除了以销售为中心的工作,职能部门没有自己单独的工作。我们综合管理部的同仁,会全身心地投入工作中去,本着服务、保障、指导、监管的工作原则做好自己的本职工作,促进以销售为中心的各项工作任务的完成。借此机会,我把综合管理部的工作原则具体含义给大家做个解释,供大家监督:

服务:为销售一线服务、为基层单位服务、为全体员工服务、为公司领导服务。保障:保障公司经营活动正常进行、保障员工的工作生活正常进行、保障各类会议正常进行、保障公司各部和各分公司的正常运行。指导:指导基层各单位按照公司的各项规章制度做好。监管:监督部门和各分公司落实好公司的各项规章制度,对违规的人和事及时发现、调查和处理,加大管理力度,使各基层单位,按照公司的规定来做。

六是抓好各区域、各部门和各分公司的协调工作。我作为主管行政人事工作的副总经理,同时我还有一个重要的工作职责,那就是要做好各区域、各部门和各分公司协调工作。家和万事兴。同样,只有公司各区域、各部门和各分公司之间“和”公司才能形成同心,形成合力,形成战斗力。我会本着公司利益至上,以公平、公正、公开的原则,兼顾公司、各单位、个人的利益,处理各单位和个人的任何事情。不可否认的是,我所做的任何决定,站在小单位和个人的立场上,可能会感觉自己的利益受到了损失。我20xx年的农民20xx年的军人经历,决定了我不会戴有色眼镜看人的。如果有对不起大家的地方的话,只有请大家谅解了!

四、讲三点感想

经过去年全体员工的合力拼搏,我们公司取得了骄人的业绩,我本身是亲历者。每念及此,我感慨万千。在此,我发三点感慨,供大家借鉴。

一是正确看待我们取得的成绩和存在的不足。

去年一年,我们公司一共完成了各类产品的销售亿元,其中常林装载机是常林公司给我们下达的任务台量的x%,是20xx年xx市场销售台量的x%。公司从年初的x个人,发展到目前的x人,预计春节后达到x人左右。我们公司走完了其他兄弟工程机械公司要花三到五年才能走完的路。看了以上数字,我们有理由为我们取得的成绩而高兴!

但我们在为完成如此辉煌的业绩欢呼雀跃的同时,也要清楚地知道,我们集全公司之力,才完成了上面的销售台量和销售额,与x等国内知名品牌一个地级市的销售台量和销售额没有多多少,甚至还没有个别品牌一个地级市的销售额和台量多,我们是没有更多的理由高兴的!

我想说的是,我们即要充分认识到我们所取得的成绩,上面的销售台量和销售额,是我们全体员工用汗水和心血换来的,来之不易!我们即不能妄自菲薄,也不要固步自封。从今年1月1日起,各区域和各分公司及各位业务员的销售台量和销售额都是“零”,都是从“零”起步的,我们都站在同一起跑线上的,年底才能见分晓。如果我们为去年取得的成绩而陶醉的话,我们就太渺小了;今年年底,我们将取得更大的成绩的时候,即要完成总量x台,完成销售额将超过2个亿,那我们又该怎么办、怎么欢庆呢?我们所应该做的就是,上下团结一心,努力拚搏,尽心做好自己的本职工作,为今年完成全年销售任务,去做出我们自己的贡献!

二是只要我们公司上下团结进取没有完不成的任务。

我们去年这所以取得如此辉煌的业绩,究其主要原因,是我们有一支敢打必胜的销售团队,有一支保障有力的职能部门团队。这个团队是上下团结的。就向《孙子兵法》中说的那样,“上下同欲者胜”。这一点我想大家都有共识。去年12月9日许总和我们几位副总去x股份公司开会,捧回了“特殊贡献奖”、“融资租赁推广优秀奖”和常林股份有限公司“战略合作代理商”三块金牌。特别是战略合作代理商,在全国一百多家代理商中,获此殊荣的,仅仅x家,而我们是加入常林股份有限公司代理商行列最晚的一家!所以,今年建设一支优秀的攻无不克、战无不胜的优秀团队仍然是我们公司领导的主要工作任务。我们有这么优秀的团队,有这么好的产品,有这么好的市场,有这么高的干劲,上下同心,就没有攻不下的山头!就没有完不成的销售台量和任务!

三是面对强手勇敢亮剑!

去年,有的兄弟工程机械公司已经把我们当作对手了,处处打压我们;我在内部qq号上受到“通缉”,再有和我接触者“严惩不贷”。出现这些情况,说明他们看到了我们的实力和潜力,这些我们要深深引以自豪!没有强大的对手和我们叫板,我们就没有目标,就没有干劲,就不能激发我们的无限潜能!我预计,到今年年底时,会有更多的兄弟工程机械公司把我们公司当作对手的!狭路相逢勇者胜!碰到对手,我们就要亮剑,不是让对手在我们面前举剑拜服,那么我们只有举剑投降,对于在座的全体员工,你们是不会同意的!我们怎么做?我们所能做的就是,拔出自己的佩剑来,迎上去,站稳丁字步,对手还没有出手我们先亮出自己的佩剑来,抓住先机,出剑吧!用你们青春的汗水、用你们的辛勤劳动、用你们娴熟的销售技巧和业务能力,去取得你们应该取得的销售业绩,让我们对手公司的老板,看着我们公司出色的销售业绩和蓬勃发展而投来敬佩和无奈的目光,让对手公司的销售人员望着我们手中的闪亮的剑尖而心惊胆战吧!我们公司领导相信你们能行,我们等着你们的好消息!

我的讲话完了。谢谢大家!

总结表彰会领导讲话篇十

同志们:

新年好!今天在财政系统总结表彰大会上作个发言,以此作为对我工作的激励和鞭策。说实在话,财政所长当中,我只能算是一名新兵,工作上很多地方还需要各兄弟乡镇财政所的支持和帮助。在这里,我就将过去一年来的主要工作给大家作一下汇报:

一、以增强信心为动力,扎实开展财政工作

我是20xx年初调入泾河镇财政所工作的,当时我的思想是复杂的,一是怕驾驭不了局面,辜负局领导和同志的期望。泾河的经济总量相对较高,财力要稍好一点,但支出负担也很重,投入也很大,财政工作难度也相应的要难得多;二是怕工作开展不好,影响了整个财政工作的大局。泾河财政所在20xx年的群众满意站所测评中,名列全镇第一,又受县局先进单位表彰,自感压力很大。但回过头来又想,既然局领导信任我,我只有求真务实,恪尽职守,做细做实财政工作,抓好各项工作的落实,促进地方经济发展才是当务之急、重中之重。我到泾河之后,以增强信心为动力,一方面不断地加强学习和思维调整,另一方面进早进入角色,主动向地方党政领导进行工作汇报,取得他们的信任,争取他们工作上的支持。同时,加强与部门单位、村的接触和了解,对工作上一些不太清楚的事情,经常向前任所长咨询和请教,并注意处理好继承与创新的关系,从实际出发,注意保持工作的连续性,所有这些都为财政工作的顺利开展打下了良好基础。

以服务经济为己任,做大做强财政“蛋糕”

围绕促进地方经济发展,做大做强财政“蛋糕”,充分发挥财政职能作用,开展全方位服务。一是结合乡镇发展思路,服务地方招商引资工作,参与拟定泾河镇招商引资奖励办法,积极寻找项目源,参与项目的调研和引进,收集建立完善招商引资项目库,做好项目前期工作,帮助企业申领执照、办理土地使用证,提供热情周到的服务,不断培植新的经济增长点;二是灵活运用财税杠杆,落实兑现财税优惠政策,进一步拓展吸引外资的广度和深度,为外商投资者构架良好的合作桥梁;三是积极筹措资金,投入近200多万元,在高速道口完善路、桥等基础设施,启动道口园区,打造投资硬环境,道口经济优势显现,吸引了客商进驻,保证了项目开工;四是积极向上争取项目资金,加大农业、教育投入,通过财政扶持政策的引导和资金投入的合理倾斜,促进农业产业结构调整和教育现代化建设;五是规范企业服务,主动为企业提供政策、财务、信息咨询,帮助企业理清符合市场经济规律的发展思路,并对重点企业实行扎口收费管理,以此减轻企业负担,制止和杜绝面向企业的乱收费,优化企业发展软环境。同时还通过适当的资金引导,大力促进企业进行技术改造、科技创新和成果转化,提高企业的运行质态和经济效益。

以财政工作为重点,不断创新工作思路

立足本职工作,创新思路,全面开展优质、高效、规范服务,是财政工作的重点。一是在服务“三农”方面。在农业税全额免征的新形势下,我及时调整工作重点,主动倾听广大农民的所愿、所思、所想、所急,通过选择两个村作为农村联系点,加强与农户和村干部的交流和沟通,宣传农业税免征政策,加强农民负担的跟踪和监督,找准新时期财政为农服务工作的切入点。在粮食直补发放中,严格对照政策,按照调查核准的面积、标准,不辞辛苦,“一竿子到底”,由财政部门逐村直接将直补资金发放到广大群众手中,保证农村惠农政策执行不走样。农村实事建设是事事关系到群众利益,件件涉及到基本民生,20xx年,共投入资金500多万元,积极主动参与、实施农村低保、农村草危房改造、农村改水、新型农村合作医疗、通达工程建设和农村桥梁建设等农村实事建设,群众“看病难、吃水难、行路难”及农村弱势群体“居住难、生活难”等问题得到明显改善,群众得到看得见、摸得着的实惠;二是在收入组织方面。坚持以组织收入为重点,定期牵头召开财税联席会议,细化目标任务,聚焦财税征管难点,研究分析财税运行形势,及时掌握税源变化情况。在协助做好主体税种和重点纳税大户征管的同时,还下大力气抓好耕地占用税、契税和非税收入的征管,确保各项收入足额及时入库,保证了财政收入的提速增长,泾河镇全年实现财政收入1120万元,增幅居全县前列;三是在支出管理方面。全面掌握预算单位的基本情况,建立预算单位基础资料库,预算内外资金统筹安排,编制综合预算,从严从紧控制公用经费,大力压缩非生产性开支,刚化预算约束力,保证了教育、民政和运转经费等重点支出需求,公教人员工资按时兑现发放,维护了社会稳定。同时细化部门预算,编制收支计划,规范各相关单位的收支行为。强化财政票据管理,实行以票控收。加强会计代理委派,采取有效同志们:

新年好!今天在财政系统总结表彰大会上作个发言,以此作为对我工作的激励和鞭策。说实在话,财政所长当中,我只能算是一名新兵,工作上很多地方还需要各兄弟乡镇财政所的支持和帮助。在这里,我就将过去一年来的主要工作给大家作一下汇报:

一、以增强信心为动力,扎实开展财政工作

我是20xx年初调入泾河镇财政所工作的,当时我的思想是复杂的,一是怕驾驭不了局面,辜负局领导和同志的期望。泾河的经济总量相对较高,财力要稍好一点,但支出负担也很重,投入也很大,财政工作难度也相应的要难得多;二是怕工作开展不好,影响了整个财政工作的大局。泾河财政所在20xx年的群众满意站所测评中,名列全镇第一,又受县局先进单位表彰,自感压力很大。但回过头来又想,既然局领导信任我,我只有求真务实,恪尽职守,做细做实财政工作,抓好各项工作的落实,促进地方经济发展才是当务之急、重中之重。我到泾河之后,以增强信心为动力,一方面不断地加强学习和思维调整,另一方面进早进入角色,主动向地方党政领导进行工作汇报,取得他们的信任,争取他们工作上的支持。同时,加强与部门单位、村的接触和了解,对工作上一些不太清楚的事情,经常向前任所长咨询和请教,并注意处理好继承与创新的关系,从实际出发,注意保持工作的连续性,所有这些都为财政工作的顺利开展打下了良好基础。

以服务经济为己任,做大做强财政“蛋糕”

围绕促进地方经济发展,做大做强财政“蛋糕”,充分发挥财政职能作用,开展全方位服务。一是结合乡镇发展思路,服务地方招商引资工作,参与拟定泾河镇招商引资奖励办法,积极寻找项目源,参与项目的调研和引进,收集建立完善招商引资项目库,做好项目前期工作,帮助企业申领执照、办理土地使用证,提供热情周到的服务,不断培植新的经济增长点;二是灵活运用财税杠杆,落实兑现财税优惠政策,进一步拓展吸引外资的广度和深度,为外商投资者构架良好的合作桥梁;三是积极筹措资金,投入近200多万元,在高速道口完善路、桥等基础设施,启动道口园区,打造投资硬环境,道口经济优势显现,吸引了客商进驻,保证了项目开工;四是积极向上争取项目资金,加大农业、教育投入,通过财政扶持政策的引导和资金投入的合理倾斜,促进农业产业结构调整和教育现代化建设;五是规范企业服务,主动为企业提供政策、财务、信息咨询,帮助企业理清符合市场经济规律的发展思路,并对重点企业实行扎口收费管理,以此减轻企业负担,制止和杜绝面向企业的乱收费,优化企业发展软环境。同时还通过适当的资金引导,大力促进企业进行技术改造、科技创新和成果转化,提高企业的运行质态和经济效益。

以财政工作为重点,不断创新工作思路

以先进性教育为契机立足为群众办实事

在开展保持共产党员先进性教育活动中,我带领支部全体党员,围绕“一心一意为群众办实事”这个主题,突出“五个结合”,将先进性教育与构建和谐社会、促进农民增收、减轻农民负担、增加农民实惠、树立财政形象五个方面结合起来,用实际工作行动,让广大群众真正体会到保持共产党员先进性取得的实实在在效果。组织党员进村入户,访贫问苦,倾听广大群众的所思、所愿、所想,开展“四个一”活动。即征求意见问一计,听取基层党员群众对开展先进性教育活动的意见建议;倾其所力献一策,想办法为各村发展谋对策;访贫问苦帮一户,每个党员至少联系一个贫困户;扶贫济困解一难,帮助解决群众生产生活中的实际问题。对生活比较困难的群众,与他们主动沟通,了解情况,帮助他们解决生活中的实际问题,对困难家庭子女,资助帮扶上学,开展“献爱心、赢希望”助学结对活动。对帮教对象实施结对帮教,进行登门走访和接触谈心,使他们逐步建立正确的人生态度和理想,同时还购买了生活物品,送到他们家里,使他们真切地感受到组织的温暖和社会的关爱,提高了我所工作的社会认同度。对其中的1个对象户,还主动与民政和居委会协调,帮助申请了特困户建房补助,他们在严冬来临之际已喜搬新居。

五、以群众满意为目的,切实增强服务意识

让群众满意是创建的根本目的,通过增强全所同志执行政策的业务操作能力和服务意识,提高了办事效率,从而最终让群众满意。一是坚持承诺服务,推行四项服务制度,即服务承诺制、首问负责制、限时办结制和挂钩联系制,热情服务,文明办公,勤政优政。坚持要求大家亮证上岗,挂牌服务;二是坚持效能服务,严格执法程序,公开办事流程和办事结果,倡导“四办”精神,并通过公布监督电话,设置举报箱和意见簿,强化社会对财政工作监督的力度;三是坚持特色服务,实际工作中还推出本所的五项特色服务,主要是无借口服务、零距离服务、我是你服务、提醒服务和预约服务,从而树立财政部门良好形象,今年群众满意站所创建评比中,我所在全镇名列第二。

六、以制度建设为根本提高财政干部素质

做好财政工作,树立财政干部良好的社会形象,就必须坚持以人为本,锻造一流队伍,争创一流的业绩。一是加强政治业务学习,努力提高自身素质。根据县局关于开展学习教育活动的要求,组织大家有计划地学习xx届五中全会精神和身边人身边事的先进典型,以此提高大家的政治理论水平和业务素质,历史责任感和工作责任心得以增强;二是强化内部管理,狠抓制度建设。进一步完善了所务会制度、财务内审制度、工作汇报交流制度、内部牵制制度等一系列制度。我注意首先从自身做起,带头树好形象,廉洁自律,对同志们生活上的事情尽可能的多给予关心,并团结带领所内同志坚持廉洁从政、勤政为民,坚决制止和杜绝财政执法过程中可能出现的“吃,拿,卡,要、报”的现象,财政干部队伍素质进一步提高。

各位领导,过去的一年,我虽然取得了一些成绩,但成绩只能代表过去,新的一年,新的蓝图已经绘就,新的征程已经开启,我决心以更崭新的精神面貌,更严谨的工作作风,更踏实的工作举措,与时俱进,开拓创新,努力做好各项财政工作,创造更优异的工作业绩。

谢谢大家!

总结表彰会领导讲话篇十一

同志们:

大家好!

在这个万物复苏的时节里,一切都是刚刚开始,处处充满希望,为此公司决定召开一次年度总结表彰大会,意义重大,寓意深刻。希望通过它我们公司在今年新的起跑点上能够创造新的成绩。

今天的会议主要有两项内容:一是回顾总结过去一年的各项工作,表彰在各项工作中取得显著成绩的先进个人;二是安排部署新一年的工作,开创工作新局面,夺取首季开门红。

同志们!过去的一年,在全体员工的共同努力下,在各位家属默默无闻的大力支持下,在所有管理人员科学管理下,我公司产、销首次突破亿元大关,掀开了公司发展历史上辉煌的一页,取得了精神文明和物质文明双丰收。在此,我代表公司,向任劳任怨、不怕苦累,用辛勤汗水谱写企业发展华章的全体员工致以衷心地感谢,向那些顾全大局、默默无闻的家属们致以诚挚的谢意。是你们用聪颖的智慧建设了企业的昨天,是你们用厚实的脊背托负起企业的今天,是你们用勤劳的双手描绘出灿烂的明天。

同志们!有竞争才有动力,企业的发展离不开你们的支持,企业的繁荣离不开你们的奉献,衷心希望全体员工以主人翁的责任感,以顾全大局的全局观,以勇于创新的进取精神,以精益求精的工作态度,全力投入企业的建设,为企业的发展献计献策,再立新功。

我们不管如何都希望在新的旅途上携手同行,新的一年创造新的成绩,也希望各位能够再接再厉,不断创新,新的一年为公司发展进献自己的一份力量。

谢谢大家!

总结表彰会领导讲话篇十二

同志们:

在“五一”国际劳动节即将来临之际,今天,我们在这里隆重集会,庆祝全世界工人阶级和劳动群众的光辉节日,表彰全市各行各业涌现出来的劳动模范。在此,我代表市委、市人大、市政府、市政协和全市人民,向受到表彰的劳动模范致以崇高的敬意!向辛勤工作在各条战线的广大职工和全体劳动者致以节日的问候!

20xx年全市第四次劳动模范表彰大会以来,全市上下坚持以科学发展观为指导,紧紧抓住西部大开发、扩大内需和关中-天水经济区建设等机遇,积极应对国际金融危机、5·12汶川地震、洪涝和干旱等自然灾害带来的严重影响,深入实施“工业强市、农业稳市、商贸活市、旅游富市、科教兴市”五大战略,开拓创新,艰苦奋斗,提前一年完成了“十一五”规划提出的主要目标任务,进入了历史上发展最好最快的时期。这些成绩来之不易,全市广大职工和劳动群众为之付出了辛勤劳动,奉献了宝贵智慧,作出了突出贡献,涌现出一大批先进人物。今天受到表彰的100名劳动模范就是其中的杰出代表。长期以来,你们自觉把人生追求融入本职工作,开拓进取,忘我奉献,不仅以辛勤劳动为社会创造了物质财富,更以模范行动影响和带动着广大劳动者,为社会创造和积累了宝贵的精神财富,生动诠释了劳动光荣、知识崇高、创造伟大的价值追求。你们思想解放、开拓进取,是加快改革开放、推动科学发展的时代先锋;勤奋学习、刻苦钻研,不断掌握新技能,是本行业本领域的行家里手;忠于职守、爱岗敬业,在平凡的岗位上做出了非凡业绩;顾全大局、团结协作,模范遵守法律法规,是维护社会稳定、促进社会和谐的表率。你们的先进事迹生动感人、催人奋进,体现了工人阶级的优秀品质,你们是社会的中坚,是时代的楷模,是建设的功臣,是全市各族干部群众学习的榜样。

当前及今后一个时期,是我市深入贯彻落实科学发展观、加快全面建设小康社会的关键时期,也是进一步夯实基础、积蓄后劲、提升优势、加快发展的重要阶段。面对新形势新任务新要求,全市广大职工和劳动群众要自觉以先进模范人物为榜样,认清使命,勇担重任,把思想和行动统一到市委、市政府的重大决策部署上来,把智慧和力量凝聚到推动天水跨越式科学发展的生动实践中去,大力弘扬“爱岗敬业、争创一流,艰苦奋斗、勇于创新,淡泊名利、甘于奉献”的伟大劳模精神,在全市改革开放和现代化建设中再立新功。

一要进一步弘扬劳模精神。榜样蕴藏无穷力量,精神激发奋斗意志。劳模精神是中华民族精神的重要体现,是激励我们奋勇前进的强大精神动力。要在全市大力弘扬伟大的劳模精神,用劳模的先进事迹感召人民群众,用劳模的优秀品质引领社会风尚,充分发挥劳模的骨干和带头作用,进一步在全社会营造学习劳模、尊重劳模、崇尚劳模、争当劳模的氛围。

要以庆祝建党90周年为契机,把弘扬劳模精神与开展“创先争优”活动结合起来,广泛宣传劳动模范的先进事迹和高尚精神,引导各行各业职工群众立足本职、学赶先进、崇尚实干、争创一流,真正形成劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大的时代新风。各级各部门要关心、爱护劳模,真诚帮助劳模解决工作、学习、生活中的实际问题,为劳模发挥聪明才智、建功立业营造良好环境和条件。劳动模范是一种荣誉,更是一种责任。广大劳动模范要珍惜荣誉、谦虚谨慎,发扬成绩、再接再厉,做到评一次劳模,当一辈子先进,在新的起点上再创新的业绩。

二要充分发挥劳动者的主力军作用。工人阶级和劳动群众是改革开放和现代化建设的主力军,是推动先进生产力发展和社会全面进步的根本力量。全市广大职工和劳动群众要围绕关中-天水经济区建设和“十二五”规划的实施,广泛开展“建功十二五,促进新跨越”主题劳动竞赛,在基础设施、生态环境建设和产业振兴等方面举办形式多样、内容丰富的经济技术创新活动,不断提升我市综合实力。要围绕经济结构调整,在发展循环经济、节能降耗、环境保护、企业改革等方面广泛开展适应市场需求、激发职工创造活力的技术革新、发明创造和合理化建议活动,自觉为本企业、本行业的发展献计献策,推进传统产业的改造升级与新兴产业的发展壮大,进一步增强企业发展后劲,提高企业的市场竞争力。要围绕和谐社会建设,正确行使权利,积极参与民主决策、民主管理、民主监督,加强文明行业、文明单位、文明班组等群众性精神文明创建,推动形成规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的社会主义新型劳动关系。广大劳动群众要继续发扬识大体、顾大局的光荣传统,正确对待前进中的困难和问题,正确处理利益关系调整,自觉维护和发展安定团结的良好局面。

三要努力提高劳动者素质。当今时代,科学技术日新月异,改革创新不断深入,对劳动者的素质技能的要求越来越高。广大职工和劳动群众只有掌握更多的知识和技能,才能在各自的岗位上作出更大的贡献,才能不断发挥工人阶级的先进性。要努力提高自身思想道德素质,牢牢把握社会主义核心价值体系的科学内涵和精神实质,认真学习马克思主义中国化的最新成果,坚定理想信念,传承传统美德,弘扬民族精神和时代精神,践行社会主义荣辱观,进一步巩固团结奋斗的思想道德基础。要努力提高自身科学文化素质,牢固树立终身学习的理念,努力学习新知识、掌握新技能、增长新本领,不断提升创新能力、竞争能力和创业能力,努力成为学习型、知识型、技能型、创新型高素质人才和有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义劳动者。要努力提高自身职业技能素质,坚持把职工培训与劳动竞赛、技能鉴定、职称晋升结合起来,把普遍提高职工技能水平与加快培养高技能人才结合起来,充分利用企业职工院校和培训基地,整合社会教育资源,扎实开展岗位培训、专业培训和职业培训教育,广泛开展岗位练兵、技术比武、师徒帮教等活动,引导越来越多的职工成为业务尖子、岗位标兵、技术能手,不断壮大技术人才特别是高技能人才队伍。

四要切实发挥工会组织的桥梁和纽带作用。工会是党联系广大职工群众的桥梁和纽带。各县区要认真贯彻落实全心全意依靠工人阶级的方针,坚持以“党建带工建”,切实加强和改善党对工会工作的领导,支持他们依照法律和章程开展工作,把更多的资源和手段赋予工会组织,保障工会事业健康发展。要把工会工作纳入重要议事日程,定期听取汇报,及时研究解决实际困难和问题,为工会履行职能、发挥作用创造良好的环境和条件。各级工会组织要适应新形势和新任务的新要求,顺应职工群众新期待,全面加强自身建设,不断增强工会组织的凝聚力和向心力。要进一步加强企业、高校、街道社区、科研单位、“两新组织”等基层工会组织建设,不断扩大群众工作的覆盖面,努力提高组织群众、动员群众、依靠群众、服务群众的本领,使工会工作始终充满生机和活力。

同志们,劳动创造未来,奋斗成就伟业。全市各级各部门和广大干部群众要认真学习劳模事迹,大力弘扬劳模精神,以更加饱满的激情、更加高昂的斗志、更加务实的作风,开拓进取,扎实工作,为推动天水跨越式科学发展、谱写全市人民美好生活新篇章而努力奋斗!

总结表彰会领导讲话篇十三

同志们:

大家好,时届年末岁尾,今天,我们大家欢聚一堂,隆重集会,共同庆贺20__年我矿取得的各项成就,表彰一年来在安全生产工作中涌现出来的“先进工作者”和“先进区队”。虽然现在的天气有点寒冷,但是我们今天的会场内却充满了欢声笑语、融融春意,这既充分表达了全矿广大干部职工对20__年取得优异成绩的喜庆之情,又召示着我们在新的一年里再铸新辉煌的坚定信念。在这如此热烈的气氛中,我代表绣惠煤矿矿委、党支部,向一年来在各个工作岗位上辛勤工作的全体干部职工表示万分的感谢!向获得各项表彰奖励的同志们表示衷心的祝贺!

回首20__年,集团公司对绣惠煤矿实施领导班子人员重组后,生产经营管理工作逐步步入良性轨道。在集团公司的正确领导下,矿属各区不断夯实管理基础,提升业务管理水平,全矿职工勤奋工作,生产连续、均衡、稳定、高效、安全运行,绣惠煤矿20__年计划产量45000吨,实际完成 53672.62吨,占年度计划的119.3%。

全年计划进尺6033米,实际完成6243米,占年度计划的103.5 %。

全年计划开拓进尺3938米,实际完成4312.68米,占

年度计划的109.5 %。

全年重点工程计划进尺2954米,实际完成2989.5米,占年度计划的101.2 %。

从上述数据可以看出,绣惠煤矿超额完成了20__年各项生产经营任务指标,安全生产实现了全年轻伤及其以上事故为零的目标。

20__年安全管理工作始终坚持“以人为本,全员参与;预防为主,持续改进”的安全理念,以井下生产现场安全为核心,围绕“本质安全化、源头管理、隐患查处、过程监控”四个环节狠抓落实,牢牢把握“安全控制、安全预防、安全保证”三项机制,着眼于现场管理,着力抓好现场事故隐患的查找与治理。

总结20__年绣惠煤矿的整体工作,我认为20__年是我矿提出重经营重管理格局理念后的第一年。在经营管理方面进行了一系列的改革,制定和完善了内控体系等一系列规章制度,成功地完成了由旧的经营管理模式过渡到新的经营管理模式。各单位、各工种业务范围、岗位职责明确了,制度严明了,执行力、监督力加强了,各项工作逐步走上了正规化、程序化、科学化的轨道。集团公司的领导也多次在不同的场合对绣惠煤矿的工作给予了充分肯定。

相当大的差距。我们要加紧制定整改措施。同时,我们对20__年的工作制定了更高的目标,那就是以安全为前提、以效益为中心,安全管理上确保再次实现安全生产年目标,经营管理上确保实现集团公司下达的经济效益指标,并力争有所突破。因此20__年的管理措施主要从以下几个方面着手:

1、严格遵照集团公司指示精神,突出以人为本的原则,认真做好定编、定员、定岗工作,坚决做到“能者上、庸者让、劣者汰”,为20__年的安全生产工作奠定坚实基础。

2、层层签定安全生产目标责任书,继续落实各项安全生产管理制度,不断加大安全监管力度,采取灵活多变的检查方式,突出一线重点,强化职工安全教育培训,确保安全生产。

3、以技术管理为主线,根据实际情况,及时调整二区煤5与煤10的采煤量比,努力实现利润最大化。

4、深化煤质管理,努力提高煤炭销售价格。

5、继续做好煤矿精细化管理工作,大力倡导修旧利废、节能降耗,全力抓好成本管理。

总之,我们将紧紧围绕20__年的总体目标,努力拼搏,扎实工作,也希望全体干部职工更加努力的工作,积极为绣惠煤矿的经营管理献言献策,上下合力、精诚团结,在20__年度的各项工作中再创新成绩,再上新台阶,为集团公司的不断发展壮大再立新功!

春节临近,我谨代表绣惠煤矿矿委、党支部,向全体干部职工及其家属致以最诚挚的祝福,祝大家春节愉快、身体健康、幸福平安、合家欢乐!

谢谢大家!

总结表彰会领导讲话篇十四

尊敬的老师,亲爱的同学们:

大家下午好!我是高二(1)班王润婷,很荣幸代表高二年级同学发言。在这春暖花开之际,我们是告别已往的自己,像校园绽放的花朵,香满四季,有了新的思想,新的追求,怀着希望开始这新的征程。

也许我们后悔未能利用好每天的时间,也难过自己的努力未能取得相应的回报。但往者不可谏,来者犹可追。过去再让以难以忘怀,他也已成了过去,重要的事情则是当下,我们应如何走出过去的怪圈,如何学习来真正提高我们的思维与能力。

有这样个故事,猴子看到人类主宰世界便心生羡慕,于是痛下决心改变。可残忍的是,猴子要砍掉尾巴,但却被三件事困住了,第一,砍尾巴的时候会不会很疼?第二,尾巴砍了以后身体还能不能保持灵活性?第三,尾巴生下来就和我在一起,我不忍抛弃它。同学们,你们是否也曾有这样纠结的时候。我们常说,习惯决定成败。改变以往的习惯实在有是些困难。正如牛顿的惯性定律所说,物体在不受外力的状态下将保持原来的匀速正线运动状态或静止状态。这时,我们应当静下心来想想,我们究竟有什么必须要改的理由呢?那就是,只有改变,才能进步,只有改变,方可重生!

人体内都有一个勤奋小人和一个懒惰小人。当你犹豫不决时,他们便会打架。小时候,勤奋小人把懒惰小人打得落花流水,初中时他们打成了平手,到了高中,懒惰小人逐渐占据上风,到了大学,勤奋小人终于被打列了。你是否对最后的结果感到惊恐。这种恒久的不变就像温水煮青蛙一般让我们逐渐沦丧。抓住高中生涯,战胜自我,永做勤奋小人,除此之外,我们别无选择!

改变自已,因为人生本没有意义,生活本身就是目的。通过改变生活赋予新的意义。我们改变,因为改变给自己一种新的可能,带我们去看外面的世界。那就是一个全新的人生!

无数的事实告诉我们,忧劳右以兴国,逸豫可以亡身,追求稳定的人会变得越来越不稳定,只有不停的追求,不停的改变,才能更获得更优渥更稳定的生活。我们的成绩为何总如过山车般忽高忽低。你是否重复着过去的做法,一个经验就用了几十年,重复过去的做法只会得到过去的结果。追求一种改变,给自己一种可能,不设限,持续打破固有的框架,寻找框外资源,你会发现凡事会有三种以上的解决方法。我们只需要改变,改变就是另一个世界。

高一的学弟学妹们,你们处于高中的开端,打好基础才是关键,高二的学子们,高中三年的跑道上你们已跑了两圈,是否还能鼓足干劲,继续向前呢?沸腾之前的水最有希望,也最易破灭。坚持便是胜利。高三的学姐学长们,高考即将来临,愿你们身披黄金甲,争做榜上人。

天分有情终旧我。奋力争当优秀人,陇中的学子们,在人生的道路上,我们同行。

总结表彰会领导讲话篇十五

员工朋友们:

大家好!

今天,我们在这里隆重集会,表彰先进,树立榜样,并举行“奏和谐乐章展员工风采”主题文艺晚会,以此来欢庆五一国际劳动节、喜迎五四青年节,丰富员工业余文化生活,营造和谐氛围,激发员工爱岗敬业、团结拼搏的热情。

首先,我代表公司经营班子,向辛勤工作在各自岗位的全体员工表示衷心的感谢和节日的问候!

公司首次开展了绩效考核工作,历时一个月,采取自评与上级主管考核评价的方式,通过对工作态度、工作业绩、年度奖惩等内容的综合评定,549名在岗的一线员工和基层管理、专业级员工中,共有66名员工脱颖而出,其中,__等18位员工被授予公司“优秀员工”荣誉称号,__等48位员工被授予公司“先进员工”荣誉称号,在这里,我代表公司经营班子,向获奖员工表示热烈的祝贺,向支持你们工作的家属们表示衷心的感谢,同时,对你们在过去一年里为公司生产发展做出的突出贡献致以崇高的敬意!

磷肥行业发展形势严峻,但是,公司在以__总经理为核心的领导班子带领下,全体员工兢兢业业,克服诸多困难,取得了可喜的成绩:

在生产方面,自2月份硫酸更换锅炉顺利开车后,硫酸、磷酸、磷铵主装置均稳步运行。8、9月份磷酸二铵月产量突破5万吨,9月份磷酸月产量创历史新高,并达产达标。4月份氟硅酸钠厂投料试生产,产品均达到优等品标准。12月29日,磷酸二铵完成年度生产50.05万吨,提前两天圆满完成公司年度生产目标50万吨任务。其中年度硫酸完成60.94万吨,稀磷酸完成23.61万吨。在企业管理方面,3月,公司启动了质量、环境、职业健康安全一体化贯标工作;11月,分别以93.05分的好成绩顺利通过了“危险化学品安全标准化”验收,以89分的好成绩圆满完成了清洁生产审核。

这些成绩的取得离不开全体员工的共同努力,尤其离不开今天参加表彰的优秀员工及先进员工,他们中既有爱岗敬业、无私奉献的老员工,又有激情四射、充满活力的后起之秀;他们中有管理创新、沟通协调的高手,又有工艺改造、技术攻关的大师;既有冲锋在前的管理干部,又有在平凡岗位上默默付出和奋斗着的一线员工。

虽然岗位不同,职责有别,但他们都在用自己的实际行动诠释着对工作的无限热忱。在这里,我为公司能有这些优秀的员工感到骄傲和自豪,正是由于你们优秀的表现,才有了公司越来越好的今天。我希望所有的员工都以他们为榜样,向他们学习,勤奋、努力、踏实地工作,尽职尽责,在自己的岗位上做出更大的贡献。

针对绩效考核结果及20__年绩效考核工作,我谈以下几点意见。

一是充分发挥绩效考核的导向作用。

绩效考核的导向作用体现在两个方面。一方面,公司确定的各项决策和工作部署通过绩效考核这根“指挥棒”分解到各厂、部门,落实到每一位员工、体现到工作中,让每位员工都明确自己的职能;另一方面在公司范围内努力形成“想干事的有机会、会干事能干事的有舞台、干成事的有地位、不干事的受责备”的良好氛围,营造公开、平等、竞争、有序的环境,促进全体员工自我激励、自我加压、自我成长,推动员工队伍建设。

二是结合公司一体化管理体系,科学、合理的设定绩效考核目标值,并持续改进绩效评价和考核方法,采取适宜的考核方法,建立和完善符合公司实际的绩效考核体系,力求使考核更为科学、合理、公平、公正,并客观、真实、全面地反映了工作业绩,并对考核全过程实施监督。

三是针对不同的岗位、不同部门,考核的侧重点应有所不同。

对本身有任务指标、能量化考核的工作要坚持做到量化;对没有具体指标但非常重要的工作,有可能量化的也要尽量量化;难以量化的,则应对工作对象进行民主测评,重点考核工作对象的满意度,将抽象变为具体。要坚持平时考核与集中考核相结合,在注重结果的同时,也要注重工作的过程、工作的规律和工作的长远影响,增强考核工作的客观性、操作性。

四是大力开展优秀及先进员工事迹宣传活动,通过会议等多种途径,积极关注并大力宣传先进事迹,引导和鼓励全体员工以优秀及先进员工为榜样,查找自身不足,积极整改,增强工作责任感和紧迫感,在实际工作中找准自己的目标,更好地履行职责,做出更好的成绩。

各位员工,在内、外不利因素影响下,20__年仍是公司生产经营面临困难和考验的一年,我们将以磷铵55万吨生产任务为目标,以“团结务实,精益求精”为指导思想,以“挖掘产能、降低消耗、控制成本”为手段,认清形势,坚定信心,进一步挖掘内部潜力,降低运营费用,努力提升公司盈利能力;希望获得表彰的员工戒骄戒躁,继续努力。

员工朋友们,作为__中化的一名新成员,我将和大家一起,心往一处想,劲往一处使,共同创造三环中化美好的明天。

最后,再次向获得表彰的66位员工表示祝贺。

总结表彰会领导讲话篇十六

同志们:

“百代兴盛依清正,千秋基业仗民心”,今年是我们伟大的中国共产党建党90周年。今天,全乡各条战线、各行各业的党员、群众代表共1000余人在这里隆重举行集会,纪念中国共产党成立90周年,重温入党誓词,缅怀党的历史。这既是对建党 90周年的隆重纪念,也是对全体党员一次深刻的党性教育。入党誓词的十二句话,句句千钧,既概括了我们党对党员的基本要求,也概括了党员对党组织和党的事业所应承担的政治责任。此时此刻,在场的每个共产党员都心潮澎湃,热血沸腾!今天,我们组织重温入党誓词仪式,意义在于要让全体党员同志回顾申请入党时的思想激情和奋斗追求,回顾入党宣誓时的庄严承诺和坚定决心,回顾入党以来的成长历程。激励党员以自身的实际行动积极实践誓词,以饱满的精神发挥共产党员的先锋模范作用,体现共产党员的先进性,永葆共产党员的政治本色。我们每一个党员都要永远记住这个神圣的时刻,激励自己终生践行入党誓言,为党的事业奋斗终身。

刚才,表彰了全乡党建工作先进党支部、优秀共产党员,有20名预备党员宣誓加入党组织。目的在于通过表彰先进,激发各级党组织和广大共产党员,坚定信念、实践宗旨、求真务实、奋发有为,为实现我乡跨越式发展而努力奋斗。在此,我谨代表中共景东县安定乡委员会向受表彰的先进集体和先进个人及宣誓的新党员表示热烈的祝贺!向辛勤工作在各条战线、各个岗位上的广大共产党员致以节日的问候!

一、 回顾党的光辉历史,明确肩负的时代使命

时光荏苒,岁月如歌,中国共产党从1920xx年那个风雨如磐的时代开始,已经走过了90年的光辉历程,90年来,我们党始终以解放全中国、解救劳苦大众为己任,在经历了二万五千里长征,八年抗日战争,三年的解放战争后,中国共产党带领全国各族人民终于推翻了压在人民头上三座大山,解放了全中国。新中国成立伊始,百废待兴,无数共产党人用自己的实际行动谱写了一曲曲奉献之歌。在波澜壮阔的革命、建设、改革实践中,党的三代领导集体相继创立了毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,在这些一脉相承、与时俱进的光辉思想理论指引下,在实现国家解放和民族强盛的道路上战胜了国内外各种敌对势力,取得了一个又一个胜利,创造了彪炳千秋的功绩。特别是党的十一届三中全会以来,党领导人民坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,全面推进改革开放和现代化建设,为中国共产党指明了发展方向。党的xx大以来,以为的第四代中央领导集体,高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜,立党为公,执政为民,高瞻远瞩,统揽全局,沿着先辈的足迹带领全国人民奋发图强、艰苦创业、与时俱进、开拓进取,提出坚持以人为本,树立和落实科学发展观,构建社会主义和谐社会的伟大部署,使我国的经济社会蓬勃发展,一跃成为仅次美国的世界第二大经济体,国际地位空前提高。这90年,是党把马克思主义同中国实际相结合、探索救国图强真理、开辟中华民族伟大复兴道路的90年,是带领人民不屈不挠斗争、不畏艰难困苦、历经千锤百炼的90年,是始终站在时代前列、不断创造辉煌业绩、赢得人民衷心拥护的90年。历史和现实雄辩地证明,中国共产党不愧为伟大、光荣、正确的马克思主义政党,不愧为中国工人阶级的先锋队、中国人民和中华民族的先锋队,不愧为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。从九八洪水到抗击非典,从迎战冰雪到汶川大地震抗震救灾,事实证明,我们的党不愧是经得起任何风浪考验,任何敌人和困难都压不倒、摧不垮的党;不愧是能够依靠自身力量解决存在问题,不断从胜利走向胜利的党。我们的党富于创新精神,经历了由小到大,由弱到强,饱尝千辛万苦,写下了彪炳千秋的辉煌诗篇,开创了亘古未有的宏图伟业,赢得了广大人民群众的拥护和爱戴。使我们坚定了:没有共产党就没有新中国,没有共产党就没有中华民族的伟大复兴的信念。坚持中国共产党的领导是历史的选择、人民的选择,在改革开放和社会主义现代化建设进程中,只有在中国共产党的坚强领导下,中国这艘巨轮,才能乘风破浪,向着繁荣富强的彼岸全速进发!

此时此刻,抚今追昔,我们每个同志在为我们是中国共产党的一员而感到自豪的同时,也应当从党的发展道路中引发思考,得到启示。为什么历史和人民选择了中国共产党?为什么我们党能够克服重重困难,从胜利走向新的胜利?归结起来,就是因为我们党始终代表着中国先进生产力的发展要求、代表着先进文化的前进方向、代表着最广大人民的根本利益,具有其他任何政党不能比拟的先进性。回首过去,我们党坚持先进性,带领全国人民建设了一个欣欣向荣的社会主义祖国,面向未来,我们党还必须始终保持先进性,才能全面推进中国特色社会主义的伟大事业,实现中华民族的伟大复兴。

“温故而知新”,在迎庆建党90周年华诞之际,我们各级党组织和全体党员应当感受到自己身上所肩负的时代使命。当前,我们正处于历史发展的关键时刻,在全面落实科学发展观,构建社会主义和谐社会的深刻变革里,必将会遇到许多困难和波折。同样,我们在我乡改革发展的进程中,也不可能事事都一帆风顺。但是,我们应当坚信一点,前进的道路上不管遇到什么艰难险阻,只要牢牢保持先进性,我们就一定能无往而不胜。因此,我们必须开拓创新,而不能因循守旧;必须求真务实,而不能坐而论道;必须乘势而上,而不能丧失机遇。保持先进,这是国运所系,民心所望,乡兴所在,这是我们每名共产党人必须牢记的崇高的历史责任。

二、以科学发展观为统领,扎实开展党建工作

近年来,我们大力加强党的思想建设、组织建设和作风建设,坚持以科学发展观统揽经济社会发展全局,以党建目标管理为龙头,以村级党支部“五好建设”为基础,狠抓落实,党组织的凝聚力、创造力和战斗力明显增强,党员干部的整体素质不断提高,党的建设有了新的发展和全面进步。

(一)党员干部党性不断加强

近年来,我乡各级党组织在县委、乡党委的坚强领导下,从抓好党员的学习教育着手,深入开展了学习科学发展观、创先争优等活动。通过活动的开展,使我们每一党员思想上接受了洗礼,认识上得到了提升,充分发挥了党员的先锋模范作用,全乡社会稳定,经济全面发展,党的建设进一步加强,涌现出了一大批先进人物和先进事迹。20xx年度青云、旧村、古德党支部被评为先进基层党组织,共有29位党员被评为优秀共产党员,以上列举的仅仅是我们党员队伍中的少部分,还有一大批,不计名利,不计得失,埋头苦干、无私奉献,党性强,作风正,能与上级保持高度一致的共产党员奋斗在各自的岗位上。他们能不折不扣地完成党委政府交给的每一项工作任务,任劳任怨,勤勤恳恳,为党的事业,为保一方平安付出了辛勤的汗水。正因为我们的队伍中有一大批这样的好党员、好同志,才有我们安定乡的辉煌。

(二)基层组织建设不断巩固

一是党员队伍不断壮大。目前,全乡共有18个党支部,898名党员,今年又新发展党员44名,都是各个工作战线上的业务骨干和先进典型。二是抓支部阵地建设。20xx年上半年,对全乡5个行政村新建了组织活动室,外仓村党建工作示范点工作已完满结束,发放党员远程电教设备7套。三是抓支部班子建设。去年顺利完成了村两委换届工作,各村支部整体素质明显提高,建设了一支威信高、善领导的干部队伍。

(三)党建工作成效明显

20xx年我乡党建工作得到了县委、县政府主要领导的肯定。这些成绩的取得,是乡党委、政府正确领导的结果,是全乡各级党组织努力工作的结晶,更是全体共产党员和全乡广大干部群众大力支持、密切配合、共同拼闯的结果。同时,我们扎实开展创先争优、关爱贫困老党员活动。全乡党员特别是许多入党时间长的老党员,任职时间长的老支书、老村主任,在不同时期、不同岗位为我乡经济社会发展做了许多有益的工作。乡党委始终关心、关注这些曾经为我乡经济社会发展作出过贡献的老党员,尽最大努力帮助他们解决思想上的困惑和生活中的实际困难,每遇节日组织对他们进行慰问,对特别困难的老党员纳入低保进行救助。

三、以党建促发展,经济社会全面发展 党建工作的成效主要体现在经济社会的发展上。近年来,乡党委、政府带领全乡广大党员干部艰苦创业、拼博进取,将党建工作贯穿于全乡经济社会发展的始终,不但使党的建设迈上了新的台阶,而且经济社会全面发展,全乡各项工作实现了质的飞跃。

一是综合实力显著增强,20xx年,全乡农村经济总收入1006万元,农民人均纯收入3416元,财政总收入586万元。二是电力方面投资加大。对全乡16个村投资469万元,使65%的村受益。三是交通基础设施建设成效显著,交通便利化程度日益提高。全乡16个村的通达工程已经全面结束,目前全乡190个村民小组,除民福村岩子小组外实现公路组组通。20xx年了完成鼠街至漫湾31公里县乡公路的大中修工程,这些项目的有效完成,为全乡两万多人的出行提供了便利。

上半年累计争取项目资金203万元进行基础设施建设,发放各种惠农资金208万元。这一件件、一桩桩实事的办成不仅实现了广大群众多年来的心愿,同时也凝聚着本届班子的心血和汗水,更重要的是学习实践科学发展观活动所带来的丰硕成果,使我乡的干群关系更加融洽,干部作风更加扎实,人与社会更加和谐。

四、开拓创新,推进党务工作取得新成绩

(一)加强班子建设,不断提高党支部的领导水平

领导班子是党支部的核心,担负着全乡各项事业的组织领导重任。我们必须把领导班子建设作为党建工作的重要任务来抓,努力使全乡各级领导班子在坚持与时俱进上迈出新步伐,在保持先进性上提高新水平,在执政为民上开创新局面,在推进发展上取得新成效。

一要大力加强思想政治建设。把思想政治建设与践行科学发展观结合起来,通过深入的学习和实践,努力把基层领导班子建设成为“开拓创新、求真务实、公正廉洁”的高素质干部队伍;把思想政治建设与解放思想结合起来,进一步解放思想,更新观念,在创新发展理念、创新工作举措、创新领导方法等方面迈出新步伐、取得新成效。

二要择优选取优秀的后备人才。我们要严格按照德才兼备标准和群众公认原则,进一步完善干部评价考评体系,切实加强对干部实绩的考核,择优选取优秀的后备人才进行培养,优先把那些在经济建设中成效显著,在服务发展上贡献突出的优秀人才选进各级领导班子,真正做到“有为有位、无为无位”,最大限度的激发全乡广大干部干事创业的热情。 三要着力维护好班子团结。全面落实民主集中制的各项规定,在坚持民主集中制的基础上,精心维护好领导班子的团结,“一把手”要胸怀全局、襟怀坦白、作风民主、多谋善断,善于做好凝聚人心的工作;班子内部要互相信任、互相尊重、互相支持,共同营造团结、融洽、干事的浓厚氛围,增强领导班子的整体效能。

(二)锤炼过硬作风,充分发挥党员的先锋模范作用

我乡经济社会能不能实现跨越发展,说到底取决于广大党员的思想政治素质和业务能力素质,取决于党员的先锋模范作用发挥得如何。因此,我希望全乡广大党员:

一要做解放思想、创新实干的表率。党的先进性首先体现在党员干部思想的先进上。全乡广大党员干部都要争当解放思想的领路人。要强化危机意识,以时不我待的压力感和紧迫感,时刻把加快发展放在心上,把各项工作抓在手上,努力创造一流的业绩;要强化创新意识,丢掉“怕”字,“敢”字当头,对于看准了的事情,只要符合政策,群众拥护,就要放开手脚,大胆探索,大胆尝试;要强化进取意识,打破小进即满、小富即安的保守思想,树立干大事、创大业、求大发展的观念,努力走在加快发展的前列。

二要做脚踏实地、埋头苦干的表率。全乡广大党员干部要带头弘扬求真务实、真抓实干的作风,以强烈的事业心和忘我的敬业精神,在本职岗位上勤勤恳恳、埋头苦干,对那些已经确定的思路、部署的工作,要雷厉风行,一抓到底,不见成效决不罢休,特别是要经常深入到基层和群众中去,深入到问题多、困难大的地方去,多做抓基层、打基础的工作,多做利长远、增后劲的工作,努力创造经得起实践和群众检验的业绩。

三要做勤政廉政、一心为民的表率。全乡广大党员干部一定要牢固树立正确的权力观、政绩观,全面落实党风廉政建设的各项规定,堂堂正正做人,清清白白为官,多办一些实事,少来一些应付;多想一点群众,少想一点自己,真正把手中的权力用在干事创业推进发展上,用在解决人民群众关注的热点难点问题上,树立勤政廉政、一心为民的良好形象。

同志们,“潮平两岸阔,风正一帆悬”,历史是继承的历史,事业是发展的事业。我们已经进入跨越式发展的历史最好时期,在新的形势下,全乡各级党组织和广大共产党员面临的任务艰巨、肩负的责任重大,让我们紧密团结在以为的党中央周围,以中国特色社会主义理论为指引,以更加饱满的热情,更加高昂的斗志,进一步解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新,和衷共济,再铸辉煌,为我乡改革发展美好的明天而喝彩,为全面实现建设小康社会的宏伟目标而努力奋斗,在鲜红的党旗指引下,走向更加美好的明天!

谢谢大家!

总结表彰会领导讲话篇十七

各位老师:

大家好!

今天,我们在这里举行一个座谈会,新聘老师坐在一起交流,欢迎你们进入我们这个老师圈子,尽快融入这个圈子。下面,我就我所学所经历所感悟的与大家共同交流,希望大家畅所欲言,有什么希望和想法,都可以表达的。

在学校,岗位没有好坏之分,没有高低之别,只有分工不同;每个岗位都是一个舞台,能否扮演好自己的角色完全取决于自身。这就要求我们爱岗敬业,努力提高个人素养,打造自己人生的最高境界。就我们的工作特点而言,上好课是基本工作,我们要为每一堂课备好充分的教学思路。这就要求我们在开始上课之前做大量的案头工作。这样,我们的技艺就会不断提高。也只有这样,才表明我们是一个爱岗敬业的教师,才会在其它教师心目中有一席之地,也才能得到领导的认可和工作上的支持。

就拿我个人来说,到学校工作后,可以说我把整个身心都投入到了学校,我以学校的苦为苦,以学校的乐为乐,我与学校同荣辱、共进退。也许,有人会问,你是怎样达到这一境界的。我的答案就是我有着强烈的责任感,我尽我最大能力做到最好。

在这里,我要告诉大家的是,环境不论优劣,态度决定高度。既然走上讲台,想要成为一个好教师,这就需要我们对职业生涯做一个长远的规划,定好每个阶段的目标,再按部就班地去实施,最后实现我们职业生涯的成功。

从我个人的感受来看,我觉得刚刚参加工作的前几年最为重要,它会养成我们一生的习惯、决定我们起步的速率、影响我们今后的'发展。我把教师的成长概括为三个阶段:一是成人阶段,即初步把握住教学方向、教学体系,了解了教学的重点、难点在体系中的位置,学会了一般的教育教学技巧,初步探求出学科的教学规律的阶段,也就是知道该怎么教的阶段;二是成才阶段,在成人的基础上,进一步吃透教材、研究教法、读懂学生、自我反思、多学科渗透,初步形成自己的教学风格;三是成名阶段,在初步形成教学风格的基础上,再结合自己的知识结构、个性特点、兴趣方向、教学风格等方面的特色,探索出一条属于自己的道路,争取成为本学科在本校、本县都有名气的优秀教师。这也就是说,年轻教师要力争“成人,成才,成名”,当大家成功的时候,就会更真切地感到:选择做一个教师,是我职业生涯中作出的最正确的决定。

答案都是否定的。记得有这样一句名言:“一个人的自我思想决定他的为人。”因此,我要告诉大家的是,英雄不问出处,认识决定出路,认识不到位,做事没出路。如今是知识爆炸的时代,以前是要教学生一杯水,自己得有一桶水,可如今,需要的是一汪源源不断的清泉,因为知识是活的。所以,大家走上工作岗位后,一定不要忘记学习。如果要成为一名教师,懂一些知识和教学方法是可以胜任的,但要成为被学生、同行看得起的教师,那就需要懂很多东西,你的口才,你的知识面,你的专业能力,你的教学魅力,都是缺一不可的。

能力不讲大小,责任决定绩效,责任保证一切。责任心是一个人的品格问题,也是一个人素质高低的体现。一般来说,能力和责任的几种情形是:有能力且尽责任,有能力但责任心差,责任心强但能力弱,能力弱且无责任心。对于一件事,你去做了,说明你有责任心,你做好了,说明你能力强。一个能力再强的人如果没有责任心,是干不出好成绩的。

一个有知识的人可以成为学者,但不一定能成为一名教师。因为要成为教师还需要有一名特别的功夫:教学。师者,授业,传道,解惑也。我们的职责我们的责任就是要把知识传递给学生,不是简单的给予,而是艺术性地、技巧性地给予,那种只管自己讲,不管学生听得如何的教师,是不能真正做到授其业,传其道,解其惑的。选择了教师这份职业,也就选择了教书育人这份责任,我们所要做的,就是努力想办法把它做好。同样是一起毕业的大学生、在同样的工作环境中,过了几年,所取得的成绩却大不相同,除了个性、机遇、自我期望的因素,相当大的一部分原因是责任感的强弱在起作用。能力不是万能的,没有责任是万万不能的!

我们究竟为了什么而工作?为了生活还是为了理想?为了生活而工作,说得明白一些,就是为了生计。常言道,今天不努力工作,明天努力找工作。从某一个层面看,工作是为了报酬,但得到报酬却不是我们工作的唯一目的。在工作中,我们更多的时候是怀着热爱和感激之心去尽职尽责的做好每一件事,来回报领导、同事、学生对我们的支持、关爱和期待,开始时是为了生活而工作,但一个有志青年总应该有事业心,总应该不断要求上进。这里有一段话与大家共勉:“当你拥有一份工作时,你正在实现你生命的价值;当你做好一份工作时,你正在使你生命的价值提升。只有当你意识到是为自己工作时,你才能体会生命是多么快乐和有意义。”让我们珍惜自己、善待自己,经营自己,快乐地为自己工作,享受有意义的人生吧!

总结表彰会领导讲话篇十八

“以人为本”的现代管理思想已成为当今企业界、管理界的共识,吸引、保留和激励员工,并使之成为一支有持久战斗力的员工团队,是企业在激烈市场环境中保持竞争优势的关键所在。下面就是本站小编给大家整理的员工表彰会领导讲话,仅供参考。

公司各位领导,各位同志们大家新年好!

在这迎猪年庆新春即将来临之际,实业有限公司各级管理人员齐聚一堂,总结交流的各项工作成就,总结工作,规划新的一年里的

工作计划

。我心情也随之激动。在这里,我有幸代表广大员工发言,感到由衷的感慨:

回顾:我们广大员工在善倍公司的领导下,在不同的工作岗位中履职尽责,圆满或出色地完成了本职工作任务,或领导临时交办的任务。通过广大员工的积极工作,现已完成了公司承建的重庆兰波项目3栋高层建筑主体、白鹿山堤防、隧道、路网工程,小安溪大挢主体也即将完成。以上工程在施工中均未发生重大安全和质量事故。取得了良好社会私经济效益。同时展现了项目的团队精神私广大员的爱岗敬业,勇于丰献的精神,为企业的发展做出了应有的贡献。但工作中也存在一些不足之处。主要表现在:

1、劳务承包人对工程不熟行、忽视项目管理。给项目各职能管理人员增加了管理难度,影响实效。建议公司今后选择劳务承包人时注意。

2、少数员工虽具有较强的责任心,但因工作技能和经验不足,也难以主动承担一些任务、还须克苦学习。努力提高自身管理水平。

3、职能部门及时主动协调配合不够,使一些能较快完成的工作延后完成。影响到一线生产进度。

我们广大员工将倍加努力,在公司领导下,在各部门领导带领下,坚守工作岗位、履行本职

岗位职责

,遵纪守法,遵守公司的各项管理制度。坚持原则,团结同志努力工作。及时按工作程序完成自已承担的各项工作任务和相关领导临时交办的其他工作。积极参加公司和工会举办的企业文化建设、安全教育培训等活动。关心公司工程项目的安全文明施工和工程质量状况。坚决维护公司的形象和信誉。为公司的管理和发展提出好的建议。在各自工作岗位上作出新的贡献。

猪年春节即将来临,借此机会预祝公司争创更好的社会和经济效益!祝各位领导、各位同志们春节愉快!合家欢乐!万事如意!谢谢大家!

尊敬的董事长、各位同仁:

大家晚上好!

秋兰飘香、金风送爽,在这个收获的季节里,我们汇康也在黄金周期间收获了“累累硕果”,在此首先向本次大会表彰的先进个人表示热烈的祝贺和崇高的敬意。

员工同志们,汇康已从一个姗姗学步的孩童逐渐成长、壮大,回首过去的历程,在全体员工的勤奋务实、兢兢业业、共同努力下,经历了用工难的严俊局面,顺利完成了各项目标和工作任务,保持着健康、稳步、持续的发展势头。我很荣幸能加入汇康这个团结向上的集体。在此同大家分享一下我对酒店管理的一些看法:酒店管理,由最初的教条化、制度化向全球化、现代化方向发展。现今的酒店管理模式虽在不断的发展、完善,但仍旧缺少着一定的人性化管理理念和执行力。对于酒店而言最大的损失便是员工的流失,而如何能留住员工,保证在现有员工的基础上,不断的注入新的员工力量是酒店管理工作的重中之重。所以,汇康要打造一个员工至上的工作团队,每一个酒店管理层干部都要明白:员工永远是第一的。员工的服务是创造利润的基础。

作为酒店总经理,除具有一定的职业道德外,一定要是专业的。不但要是一个好的职业经理人,而且要成为员工的良师益友,关心、理解员工,在细节上触动员工的心,成为其“服务员”。学会了解人,懂得谅解人,能够理解人,知道别人所需,永远是酒店管理者的任务。只有在此基础上才能保证员工更好的为客人服务。

星级酒店管理是一种准军事化管理体制。酒店的最高领导有如军队的统帅,决策失误是导到经营失败的主要原因。星级酒店管理和市场营销是一种语言,必须每天都说,每天都运用,每天都要吸收新词汇,才不致于生疏,不致于过时。

在此我要号召汇康的全体员工,共同努力,创造了汇康品牌,树立酒店行业的一面大旗。面对未来,我为酒店拥有这样优秀的干部和员工充满信心。

各位同事:

大家上午好!

至此春节即将到来之际,我们欢聚一堂,召开优秀员工表彰大会,我仅代表公司董事会向光临此次会议的全体员工以及坚守在工作岗位上的同事们致以最真挚的祝福和崇高的敬意。

20xx年,全体员工历经日日夜夜和风风雨雨,群策群力,克服了种种困难,取得了不错的成绩,我公司正以崭新的姿态呈现在众人面前。看到今天的成绩,我深感大家没有辜负公司对你们的期待,你们在平凡的岗位上不辞辛苦,展现了你们的聪明才智和创新能力,用双手和智慧创造了一个又一个不平凡的业绩,我为你们的努力而感到自豪。

今天受表彰的优秀员工和优秀中层干部,是全体员工中的佼佼者。我们要号召全体员工向他们学习,学习他们顾全大局,敬业奉献的精神,学习他们爱岗敬业,勤恳钻研的工作态度,更要学习他们善待顾客,细致周到的服务理念。我坚信,我们的团队是一个团结协作的优秀团队,我们有一批敬业奉献的优秀员工,有了大家的努力,在新的一年里,我公司的发展将迈向更高的台阶。

新年新气象,俗话说一年之计在于春,希望全体员工在新的一年里时刻以“敬业乐业、团结进取、分工协作”的团队精神为指导,希望你们在不同的岗位上发挥不同的作用,更希望你们在不同的岗位上都有优异的表现。请你们相信:天马酒业美好的将来将是你们迈向成功事业的奠基石。你们才是公司真正的主人,没有你们就没有公司的今天,让我们携起手来,展望未来、放飞理想,为天马酒业的明天共同努力!

最后,给各位员工及你们的家人拜个早年。祝大家春节快乐,家庭幸福,身体健康,万事如意!

谢谢大家!

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