大家可以尝试一些有趣的活动,比如读书、旅游、参加社交活动等,以充实自己的生活。总结时可以适当运用概括性的词语和短语,提升表达效果。掌握一些范例可以帮助我们更好地理解和应用总结的技巧。
意识形态分析研判会议发言篇一
20**年6月16日上午,在行政楼312会议室主持召开20**年学校第32次党委常委(扩大)会,专题研究了意识形态工作。全体校领导出席会议。各职能处室负责人、各党总支、直属党支部书记参加了会议。
传达了全省高校落实党委意识形态工作责任制座谈会会议精神。他指出,总书记记反复强调意识形态工作是党的一项极端重要的工作,关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。这是一项极端重要的政治任务、重大任务、长期任务,必须高度重视,形成合力,切实抓好。
哲学社会科学在坚持和发展中国特色社会主义的实践和理论探索中,具有不可替代的重要地位,哲学社会科学工作者具有不可替代的重要作用。必须毫不含糊坚持马克思主义在意识形态领域的指导地位。“坚持马克思主义为指导,是当代中国哲学社会科学区别于其他哲学社会科学的根本标志,必须旗帜鲜明地加以坚持。”要用发展着的理论指导发展着的实践。
为切实贯彻落实意识形态工作责任制,提出四点要求。
一是学好系列讲话,贯彻落实好中央、省委文件精神,强化四个意识。
二是认识形势复杂性,增强政治敏感性。意识形态工作是极端重要工作,要放心上、扛肩上、抓手上,善于察动态、察苗头、察走向,切实动脑筋,出实招,往细做。
三是保持政治定力,不辱责任使命。结合,不忘自己姓党,不忘高校使命,不忘自己责任,不被流言蛊惑,不被假象迷惑,不被巧语诱惑,懂规矩,守纪律,不疏忽,尽责任。四是落实文件要求,担当履职尽责。
对此项工作,做出了部署。
一是坚持党委统一领导,党政齐抓共管,宣传部门牵头协调,有关部门和院系共同参与。
二是落实党委主体责任、书记的第一责任、领导的分管责任,抓阵地重点,属地管理,谁主管谁负责,谁主办谁负责。在全校开展系列加强意识形态工作教育,各院系和职能部门积极做好相关工作。
三是各职能部门要各尽其责,宣传部门统一协调,组织部门发挥指挥棒作用,纪检部门监督问责,网络部门注重信息筛查,安全工作处加强安全工作。注重宣传正能量,过滤不良信息,将宣传工作做深、做好、做大。四是各二级党组织和院系要想办法、动脑筋,强化四个意识,加强学习,研判形势,注意发现问题,掌握动态,细化分工,注重创新工作,责任到位到人。
一要进一步宣传阐释好党中央治国理政新理念新思想新战略。突出坚持和发展中国特色社会主义这个主题和治国理政这条主线,围绕主题主线和重点内容宣传,抓好重要时间节点宣传。充分利用校报、学校微信公众号等宣传阵地,推送中央、省委重要精神,加强对“”学习教育的宣传报道,扩大学习教育效果;编印校园文化册,结合时代特点,不断丰富“厚德博学、经世济民”校训和“两有三实”人才培养特色的内涵,彰显校园文化特色,展现学校底蕴;加强对学校办学理念、办学定位和发展思路的宣传力度,讲述好经院故事,传播好经院声音;认真组织宣传好庆祝建党95周年、长征胜利80周年等重大活动,汇聚正能量,展现意识形态工作的正作为。
二要定期分析研判师生思想状况。宣传部、学工部、研工部、团委要开展师生思想状况调查,及时掌握师生思想动态,对一些倾向性苗头性问题,有针对性地及时进行引导。建立师生思想状况报告制度,校党委常委会每半年听取一次关于师生思想状况的情况汇报,及时掌握、分析研究有关情况,作出工作安排。工会、共青团等群团组织要坚持围绕中心、服务大局,为学校改革发展营造良好环境。
三要进一步加强队伍建设。推进辅导员专业化职业化建设,坚持辅导员职称、职级“双线晋升”制度,教师岗辅导员评聘、晋升教师系列职务职级实行单列计划、单设标准、单独评审,进一步落实辅导员直接责任人的责任;按照《关于选优配强院系团委书记的若干意见》,加强院系团委书记队伍建设;加强网军建设,充分发挥作用,做好舆论引导工作;加强教育培训,安排组织好第二期暑期宣传思想工作专题研修班培训学习。四要进一步加强阵地建设。推进落实我校与省委党校合作共建马克思主义学院的各项工作。在达成初步意向的基础上,争取xxx大学马克思主义学院对我校马克思主义学院建设的更大支持。
意识形态分析研判会议发言篇二
为了深入贯彻落实中共中央办公厅《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》,加强和改进党对意识形态工作的领导。按照《x***意识形态工作责任制考核办法(试行)》(信农党[xx]114号)要求,根据校意识形态工作领导小组安排,我院开展了一系列意识形态工作,认真贯彻落实党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指导精神,牢牢把握正确的政治方向,加强意识形态教育,学习贯彻落实十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想。
通过此次研判认为,目前我院意识形态工作内容较全面,意识形态工作责任制落实比较到位。在我院,定期开展意识形态等主题教育学习,传递党的新思想;社会主义核心价值观进校园、进课堂、进头脑工作有序开展;加强了我院青年教师思想政治工作,全面落实意识形态工作内容;加强学生意识形态建设,弘扬主旋律,传播正能量等取得明显效果。虽然取得了一些成绩,但还存在一些不足:
理论学习形式单一,青年教师思想活跃,对政策学习缺乏热情;青年学生思想政治工作丞待加强,提升教育成效迫在眉睫;网络影响日益加大,师生对微博、微信等新媒体兴趣渐浓,网络监管有待进一步加强。
我院在今后的意识形态工作中要加强以下几方面工作:
一、健全工作机制,明确职责定位
学院将高度重视意识形态工作,认真落实党中央对高校意识形态的高度部署。领导组在工作中,认真履行意识形态工作的主体责任,按照谁主管谁负责原则,层层落实责任分工。并要求班子成员将意识形态工作责任制落实情况作为述职报告的重要内容,确保了意识形态工作责任的落实。并多次深入学习宣传贯彻习近平总书记关于意识形态工作的系列重要讲话精神,认识意识形态工作的必要性和紧迫性。带头维护党中央权威,坚持带头学,坚持读原文,坚持学而用,切实指导实践、确保我院各项工作的高效推进。按责任制要求,领导好、监督好、落***的意识形态工作,在紧抓中心工作的同时,要始终绷紧意识形态工作这根弦,确保在意识形态工作引***各项工作走在前面。
二、狠抓学习教育,落实工作实效。
继续将意识形态工作***定期学习的重要内容,及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,狠抓党中央关于意识形态的思想宣传教育,大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护中央权威,在思想上行动上同党中央保持高度一致。一要加强干部职工意识形态教育,提高思想认识和政治站位,做好表率作用。二要加强青年教师尤其是专职辅导员的意识形态教育,树立正确的思想教育观念。加强专兼职辅导员对学生思想引领,深化理想信念教育。三要全面强化学生思想政治教育,坚持正确引导,优质输出。强化正面引导,加强阵地建设,认真落实支部书记联系社团工作。深入一线调查研究,及时掌握学生思想动态,走进学生宿舍,倾听学生真实的声音。
三、管理用好新媒体,积极传播正能量
加***微信公众号、微博平台等的运营管理。定期更新平台内容,以党的思想主题为引领,传播时代主旋律,以同学们喜闻乐道的方式进行思想教育,价值引领。***各工作微信群、qq群的管理,尤其加强对学生群的管理,充分利用新媒体正面引导舆论,严禁在网络上发布反动消极的言论和低级庸俗的图片视频等,切实维护网络意识形态安全。强化网上正面宣传引导,要加大宣传,进一***教职工中更要在学生中宣传十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想。
今后,我院将进一步认真学习,贯彻落实意识形态工作责任制。对研判发现的问题,及时采取针对性措施,梳理抓好意识形态工作的思路,增强忧患意识、政治意识,增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识,进一步建立健全意识形态工作相关规章制度,落实党委责任主体,明确工作责任制。
意识形态分析研判会议发言篇三
地点:**会议室
参会人员:党委班子全体成员、各总支负责人、有关部门负责人
记录:****
议题:意识形态工作专题会议
党委书记***:意识形态工作是党和国家一项极端重要的工作,高校做好意识形态工作,首先要提高认识、强化自觉,研判意识形态态势需要理论的支撑,更需要高度警觉与高度自觉;其次要重视制度建设、责任到位,谁来抓?如何抓?如何追责要成为意识形态工作的常规动作和程序化动作;第三,要关注初始、控制苗头,对意识形态出状况的初期要有高度警觉,做好舆情管控。
党委副书记***:必须切实加强意识形态工作4个方面的理论研究,并用于指导实践:怎样推进思想动态研判、怎样甄别信教学生并采取能被他们所接受的引导措施、怎样进一步加强网络意识形态工作、怎样分别加强研究生和留学生的意识形态工作。他强调同时要做好工作品牌的培育、适度宣传、管好台账。
党委委员、宣传部长***:解读《关于防范和抵御宗教向校园渗透工作责任制的实施办法(征求意见稿)》、《关于进一步加强意识形态工作的若干意见(征求意见稿)》、《关于深化网评员队伍建设的实施意见》等文件的出台背景,并就对策层面意识形态的主要工作进行了布置。
各总支负责人就所在学院的师生思想动态、师生信教现状以及其他意识形态方面存在的问题进行了研判,并就实施的举措等内容进行了交流,从一线数据和态势阐释了高校意识形态工作的困局和思考。
意识形态分析研判会议发言篇四
20xx年1月16日上午,区xx党组书记xx在1336会议室主持召开20xx年意识形态工作会议,专题研究了意识形态工作,全体干部职工参加会议。现纪要如下:
会议听取党组书记xx传达学习习近平总书记关于意识形态工作的系列重要论述,省、市、区各级相关决策部署。她指出,习近平总书记反复强调意识形态工作是党的一项极端重要的工作,关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。这是一项极端重要的政治任务、重大任务、长期任务,必须高度重视,形成合力,切实抓好。
为切实贯彻落实意识形态工作责任制,并结合自身工作实际,xx对2021年意识形态工作作出安排,提出四点要求:
一是学好系列讲话,贯彻落实好中央、省委文件精神,强化四个意识。
二是认识形势复杂性,增强政治敏感性。意识形态工作是极端重要工作,要放心上、扛肩上、抓手上,善于察动态、察苗头、察走向,切实动脑筋,出实招,往细做。
三是保持政治定力,不辱责任使命。结合工作实际,不忘自己姓党,不忘xx使命,不忘自己责任,不被流言蛊惑,不被假象迷惑,不被巧语诱惑,懂规矩,守纪律,不疏忽,尽责任。
四是落实文件要求,担当履职尽责。
xx同志针对意识形态工作,做出以下了部署:
1、坚持党管意识形态原则。落实党组主体责任、书记的第一责任、领导的分管责任。
2、强化党员干部的学习教育。坚持把思想理论建设作为意识形态工作的根本任务。
3、建立健全分析研判机制。每年至少两次专题研究意识形态工作,定期分析研判意识形态领域情况。
4、加强网络舆情管理。按“谁组建、谁负责”切实对有关微信、qq工作群加强管理,xx科普栏目要落实“三审制”。
意识形态分析研判会议发言篇五
时间:2022年6月21日主持人:
地点:二楼会议室参加人员:各支部书记
内容:上半年意识形态分析研判
一、xx党总支中心组扩大范围学习以来,各支部开展学习教育工作较好。下半年我们组织了许多的学习,如”向黄文秀同志学习活动”、庆祝新中国成立70周年参加庆祝新中国成立70周年廉政书画摄影展,组织职工书画摄影展、7月重走长征路主题活动、收看《勤廉初心——致敬广西勤廉榜样》等,较好地以榜样带动、回顾党的建设初始,整个意识形态方面较稳定地与党中央保持一致,爱党爱岗,踏实敬业。
二、对党支部下半年意识形态工作情况进行总结,对工作实际中存在的意识形态问题进行了分析交流,商讨有效解决措施。
三、会议要求各支部书记要进一步提高对意识形态工作极端重要性的认识,加强意识形态工作的培训和指导,牢牢把握意识形态工作的领导权、话语权、主动权;要结合实际进一步加强意识形态工作规范化建设,使意识形态工作有抓手,有发挥,促成效;进一步注重常识形态领域的人才培养,牢固树立“四个意识”,强化“四个自信”,努力提升意识形态工作能力和水平。
四、会议明确,各公司各支部要抓实相关工作,对风险区域和风险点进行排查和防范,加强督查意识形态工作责任制落实情况,及时分析研判,报告存在的倾向性苗头性问题,管好导向、管好队伍:要坚持政治引领,做好正面宣作,增进共识、凝聚力量,牢牢把握意识形态的正确方向,树立企业的良好形象。
意识形态分析研判会议发言篇六
自年初以来,化工新材料党委认真贯彻落实中央、省委、省国资委、集团公司和化工集团党委关于意识形态工作的决策部署,始终坚持党管意识形态的原则,全面落实党委意识形态工作主体责任,狠抓意识形态领域各项工作任务落实,围绕冬残奥会、党的二十大等重要时间节点,坚决立足“主战场”、种好“责任田”、守好“主阵地”、拓展“主渠道”,不断夯实意识形态工作基础,牢牢掌握意识形态话语权和主动权,全面提升意识形态工作水平,真正让意识形态工作起到了统一思想、凝聚人心、汇聚力量的强有力作用。现将2022年一季度意识形态工作开展情况汇报如下:
(一)加强组织领导,严格落实意识形态主体责任
公司党委高度重视意识形态工作,一是明确公司各级党组织对本单位意识形态工作主体责任,主要负责人为第一责任人。不断增强干部职工特别是领导干部的责任意识,形成党委统一领导、党政齐抓共管,宣传部门组织协调,有关部门分工负责的工作格局;二是建立意识形态工作检查考核制度,把意识形态工作纳入年度党建工作考评内容,作为党委报告工作的重要内容。各级党组织班子成员将意识形态工作作为民主生活会和述职报告的重要内容,把意识形态工作与生产工作同部署同落实同考核,全力打好意识形态工作主动仗;三是组织召开公司研究生座谈会和2022年综治信访工作专题会议,使全体党员干部职工树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,维护“两个确立”,切实把思想、行动统一到集团公司和化工集团党委的重大决策部署上来把思想、行动统一到集团公司和化工集团党委的重大决策部署上来。
(二)强化理论武装,切实提升意识形态政治素养
公司党委历来高度重视理论学习,以党的政治建设为统领,全面加强思想教育,坚定不移用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。一是采用“线上+线下”的方式,深入推进党史学习教育,强化“学思践悟知行合一”的学习理念,努力在学党史中汲取精神力量及时查看学习成果,使党史学习教育持续不断走深走实。2月14日,公司召开深入学习贯彻落实***总书记在山西考察调研重要指示精神视频会议,在全公司范围内引发热议,大家纷纷表示“我们将牢记***总书记重要指示,秉承‘踏石留印、抓铁有痕’的干事劲头,把各项工作抓紧、抓牢、抓出实效”。2022年x月x日对副主任以上的党史笔记进行了抽查,完成情况良好;二是认真开展党委中心组学习,公司党委今年仍继续抓好党委中心组学习作为战略性、基础性工作,认真谋划,精心组织,完善理论学习中心组学习制度,抓好领导干部“关键少数”,积极发挥示范引领作用。截至x月xx日,公司党委中心组已开展集中学习会x次,深入学习贯彻中央、省委、集团公司的精神纲领,武装头脑、锤炼党性,筑牢公司党委班子成员的信仰根基;三是本年度将持续开展以“xxxxxxxx”为主题的专题培训,组织实施并沉淀一批意识形态重点项目,持续完善理论教育、党性教育和领导力课程体系,通过现场教学、集中培训和课后讨论等多种形式,加强学员对***新时代中国特色社会主义思想等理论知识的理解和领悟。
(三)细化宣传引导,筑牢意识形态阵地
一是公司领导班子成员带头践行社会主义核心价值观,以身作则,率先引导宣贯,积极开展书记上党课活动,不断加强党员干部思想建设工作力度,为企业全方位高质量发展提供理论保障;二是不断巩固深化企业文化建设成果,公司工会举办“xxxxxxx”抖音大赛,共收集xx个作品,通过短视频的方式,多角度展现潞安企业文化在基层的宣贯情况;三是加强网络意识形态管理,x月中旬对公司微信群进行整理,关闭人员未及时更新的微信群xx余个,切实抓好微信群信息安全,确保不发生微信泄密事件,共建和谐规范的微信工作群生态,助力公司高质量发展;四是发挥先进典型的榜样引领作用,进行优秀个人、先进个人、“工人先锋号”等评选活动,持续抓好文明单位和文明家庭创建工作,充分利用公司官网、微信公众平台、园区广播、内部简报等媒体渠道,大力宣传活动动态和好的经验做法,提升干部职工参与热情。
(四)巩固疫情防控成果,守护广大干部职工身体健康
防疫之责,重如泰山。一直以来,公司党委落实领导责任,疫情防控小组加强统筹协调,基层党组织严防死守,按照相关规定和要求,建立健全常态化精准防控和节假日期间应急处置相结合的工作机制,坚持疫情防控“日报告、零报告”制度,通过微信群、公众号、班前班后会等渠道及时通报疫情最新形势和工作进度,持续做好重点区域的卫生清洁、消杀消毒、值班值守、扫健康码、登记、测温等工作,扎实推进职工及家属新冠疫苗接种进度,坚决守护着广大干部职工的生命安全和身体健康。
公司党委虽然在意识形态工作方面做了大量的工作,但与集团和化工集团党委要求,与企业目前发展的需要相比,还存在着一些差距和不足。
四是意识形态工作与公司生产经营工作还需进一步融合,严格落实一岗双责。让意识形态工作发挥了方向盘作用,引领企业生产经营、安全环保等全面持续稳健发展。
下一步,公司党委将重点抓好三个方面的工作:
一是抓责任强担当。增强狠抓落实本领,不断提高政治站位,保持政治定力,增强政治自觉,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,带领公司全体干部职工深入学习党的十九大精神,深入学习贯彻***总书记系列重要讲话精神,牢牢把握意识形态主导权,认真分析研判公司意识形态领域情况,注重了解掌握各级新闻媒体的舆情动态,以钉钉子精神一刻也不放松地做实做细做好意识形态工作。
二是坚持“一线工作法”。公司党委把意识形态工作作为基层党组织的一项经常性、基础性工作来抓,把解决思想问题同实际问题结合起来抓,要求公司管理人员,特别是党员干部带头每天深入现场4-5小时,开展现场各项检点工作,将问题解决在一线,作风转变在一线,感情培养在一线,思想宣贯在一线,深入了解职工思想动态,全面排查化解各类矛盾隐患问题,主动解决本单位不稳定因素,确保矛盾不上交、信访不上行,统一思想到企业全方位高质量发展上来。
三是强短板补弱项。全面深化集团“xxxx”要求和省委“xxxx”要求,以先进单位的宣传思想文化和意识形态工作为标杆,要全面对照查找存在的问题短板,总结启示经验,把准关键细节,再提振思想,再强化举措,对标对表补齐短板,做好思想教育和宣传文化创新工作,真正让先进的社会主义核心价值观在公司落地生根。
四是努力建设一支高素质的意识形态工作队伍。做好意识形态工作,归根到底靠队伍、靠人才。公司党委高度重视意识形态工作队伍建设,将按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求,努力打造一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部队伍,共同提高意识形态工作的新格局,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权,切实把意识形态工作迈上新台阶,为企业高质量发展提供坚实思想保证。
意识形态分析研判会议发言篇七
集中学习“意识形态”内涵
地点
会议室
参加人员
主 要 记 录
一、丁卫馆长做会前讲话,强调学习意识形态的重要性
二、学习“意识形态”内涵的具体内容
1、什么是意识形态
2、意识形态特征
3、意识形态各项工作制度
党员集中学习记录
"四个意识"
“四个意识”:是指政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。这“四个意识”是2016年1月29日中共中央政治局会议最早提出来的。
习近平总书记在庆祝中国共产党成立95周年大会上的讲话强调,全党同志要增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,切实做到对党忠诚、为党分忧、为党担责、为党尽责。党的十八届六中全会通过的《关于新形势下党内政治生活的若干准则》强调,全党必须牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。
意识含义
政治意识
政治意识要求从政治上看待、分析和处理问题。我们党作为马克思主义政党,讲政治是突出的特点和优势。政治意识表现为坚定政治信仰,坚持正确的政治方向,坚持政治原则,站稳政治立场,保持政治清醒和政治定力,增强政治敏锐性和政治鉴别力;严肃党内政治生活,严守政治纪律和政治规矩,研究制定政策要把握政治方向,谋划推进工作要贯彻政治要求,解决矛盾问题要注意政治影响,发展党员、选人用人要突出政治标准,对各类组织要加强政治领导、政治引领,对各类人才要加强政治吸纳。
大局意识
大局意识要求自觉从大局看问题,把工作放到大局中去思考、定位、摆布,做到正确认识大局、自觉服从大局、坚决维护大局。增强大局意识,就是要正确处理中央与地方、局部与全局、当前与长远的关系,自觉从党和国家大局出发想问题、办事情、抓落实,坚决贯彻落实中央决策部署,确保中央政令畅通。
核心意识
核心意识要求在思想上认同核心、在政治上围绕核心、在组织上服从核心、在行动上维护核心。增强核心意识,就是要始终坚持、切实加强党的领导特别是党中央的集中统一领导,更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,更加坚定地维护党中央权威,更加自觉地在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,更加扎实地把党中央部署的各项任务落到实处,确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。
看齐意识
看齐意识要求向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央决策部署看齐,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。这“三个看齐”“三个坚决”是政治要求,也是政治纪律,各级党组织和广大党员、干部要树立高度自觉的看齐意识,经常和党中央要求“对表”,看看有没有“慢半拍”的问题,有没有“时差”的问题,有没有“看不齐”的问题,主动进行调整、纠正、校准。
提出意义
“四个意识”是一个意蕴深刻、相互联系的有机整体,集中体现了根本的政治方向、政治立场、政治要求,是检验党员、干部政治素养的基本标准。增强“四个意识”、自觉维护习近平总书记的核心地位,对于维护党中央权威、维护党的团结和集中统一领导,对全党全军全国各族人民更好凝聚力量抓住机遇、战胜挑战,对全党团结一心、不忘初心、继续前进,对保证党和国家兴旺发达、长治久安,具有十分重大的意义。
意识形态分析研判会议发言篇八
自年初以来,化工新材料党委认真贯彻落实中央、省委、省国资委、集团公司和化工集团党委关于意识形态工作的决策部署,始终坚持党管意识形态的原则,全面落实党委意识形态工作主体责任,狠抓意识形态领域各项工作任务落实,围绕冬残奥会、党的二十大等重要时间节点,坚决立足“主战场”、种好“责任田”、守好“主阵地”、拓展“主渠道”,不断夯实意识形态工作基础,牢牢掌握意识形态话语权和主动权,全面提升意识形态工作水平,真正让意识形态工作起到了统一思想、凝聚人心、汇聚力量的强有力作用。现将2022年一季度意识形态工作开展情况汇报如下:
(一)加强组织领导,严格落实意识形态主体责任
的重要内容,把意识形态工作与生产工作同部署同落实同考核,全力打好意识形态工作主动仗;三是组织召开公司研究生座谈会和2022年综治信访工作专题会议,使全体党员干部职工树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,维护“两个确立”,切实把思想、行动统一到集团公司和化工集团党委的重大决策部署上来把思想、行动统一到集团公司和化工集团党委的重大决策部署上来。(二)强化理论武装,切实提升意识形态政治素养
公司党委历来高度重视理论学习,以党的政治建设为统领,全面加强思想教育,坚定不移用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。一是采用“线上+线下”的方式,深入推进党史学习教育,强化“学思践悟知行合一”的学习理念,努力在学党史中汲取精神力量及时查看学习成果,使党史学习教育持续不断走深走实。2月14日,公司召开深入学习贯彻落实***总书记在山西考察调研重要指示精神视频会议,在全公司范围内引发热议,大家纷纷表示“我们将牢记***总书记重要指示,秉承‘踏石留印、抓铁有痕’的干事劲头,把各项工作抓紧、抓牢、抓出实效”。2022年x月x日对副主任以上的党史笔记进行了抽查,完成情况良好;二是认真开展党委中心组学习,公司党委今年仍继续抓好党委中心组学习作为战略性、基础性工作,认真谋划,精心组织,完善理论学习中心组学习制度,抓好领导干部“关键少数”,积极发挥示范引领作用。截至x月xx日,公司党委中心组已开展集中学习会x次,深入学习贯彻中央、省委、集团公司的精神纲领,武装头脑、锤炼党性,筑牢公司党委班子成员的信仰根基;三是本年度将持续开展以“xxxxxxxx”为主题的专题培训,组织实施并沉淀一批意识形态重点项目,持续完善理论教育、党性教育和领导力课程体系,通过现场教学、集中培训和课后讨论等多种形式,加强学员对***新时代中国特色社会主义思想等理论知识的理解和领悟。
(三)细化宣传引导,筑牢意识形态阵地
一是公司领导班子成员带头践行社会主义核心价值观,以身作则,率先引导宣贯,积极开展书记上党课活动,不断加强党员干部思想建设工作力度,为企业全方位高质量发展提供理论保障;二是不断巩固深化企业文化建设成果,公司工会举办“xxxxxxx”抖音大赛,共收集xx个作品,通过短视频的方式,多角度展现潞安企业文化在基层的宣贯情况;三是加强网络意识形态管理,x月中旬对公司微信群进行整理,关闭人员未及时更新的微信群xx余个,切实抓好微信群信息安全,确保不发生微信泄密事件,共建和谐规范的微信工作群生态,助力公司高质量发展;四是发挥先进典型的榜样引领作用,进行优秀个人、先进个人、“工人先锋号”等评选活动,持续抓好文明单位和文明家庭创建工作,充分利用公司官网、微信公众平台、园区广播、内部简报等媒体渠道,大力宣传活动动态和好的经验做法,提升干部职工参与热情。
(四)巩固疫情防控成果,守护广大干部职工身体健康
防疫之责,重如泰山。一直以来,公司党委落实领导责任,疫情防控小组加强统筹协调,基层党组织严防死守,按照相关规定和要求,建立健全常态化精准防控和节假日期间应急处置相结合的工作机制,坚持疫情防控“日报告、零报告”制度,通过微信群、公众号、班前班后会等渠道及时通报疫情最新形势和工作进度,持续做好重点区域的卫生清洁、消杀消毒、值班值守、扫健康码、登记、测温等工作,扎实推进职工及家属新冠疫苗接种进度,坚决守护着广大干部职工的生命安全和身体健康。
公司党委虽然在意识形态工作方面做了大量的工作,但与集团和化工集团党委要求,与企业目前发展的需要相比,还存在着一些差距和不足。
篇幅较少;四是意识形态工作与公司生产经营工作还需进一步融合,严格落实一岗双责。让意识形态工作发挥了方向盘作用,引领企业生产经营、安全环保等全面持续稳健发展。
下一步,公司党委将重点抓好三个方面的工作:
一是抓责任强担当。增强狠抓落实本领,不断提高政治站位,保持政治定力,增强政治自觉,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,带领公司全体干部职工深入学习党的十九大精神,深入学习贯彻***总书记系列重要讲话精神,牢牢把握意识形态主导权,认真分析研判公司意识形态领域情况,注重了解掌握各级新闻媒体的舆情动态,以钉钉子精神一刻也不放松地做实做细做好意识形态工作。
二是坚持“一线工作法”。公司党委把意识形态工作作为基层党组织的一项经常性、基础性工作来抓,把解决思想问题同实际问题结合起来抓,要求公司管理人员,特别是党员干部带头每天深入现场4-5小时,开展现场各项检点工作,将问题解决在一线,作风转变在一线,感情培养在一线,思想宣贯在一线,深入了解职工思想动态,全面排查化解各类矛盾隐患问题,主动解决本单位不稳定因素,确保矛盾不上交、信访不上行,统一思想到企业全方位高质量发展上来。
三是强短板补弱项。全面深化集团“xxxx”要求和省委“xxxx”要求,以先进单位的宣传思想文化和意识形态工作为标杆,要全面对照查找存在的问题短板,总结启示经验,把准关键细节,再提振思想,再强化举措,对标对表补齐短板,做好思想教育和宣传文化创新工作,真正让先进的社会主义核心价值观在公司落地生根。
四是努力建设一支高素质的意识形态工作队伍。做好意识形态工作,归根到底靠队伍、靠人才。公司党委高度重视意识形态工作队伍建设,将按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求,努力打造一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部队伍,共同提高意识形态工作的新格局,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权,切实把意识形态工作迈上新台阶,为企业高质量发展提供坚实思想保证。
一月一研判会议记录
2022意识形态会议记录
意识形态分析研判会议发言篇九
为进一步加强和改进学校意识形态工作,根据教体局党工委要求,现将我校20xx年度第一季度意识形态工作分析研判情况汇报如下:
一、第一季度意识形态工作的总体情况
收看了“启东医疗队队长讲述抗疫一线感人故事”的直播和“点赞中国之治”主题演讲;
建立了学校政治学习制度,每周评出学习标兵,全校上下掀起“学习强国”学习热潮。
(二)加强抗疫期间的意识形态教育。学校按要求传达了党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神。学校党总支多次召开疫情期间的意识形态工作研究会,学校微信群中有关疫情防控消息、办法、通知、新闻等,均由学校防疫领导小组统一发布,任何教职工个人不得随意发送。学校在总群中发布的信息,严禁转发。所有教职工坚决做到不信谣、不传谣。要求各班主任召开好学生和家长的联席会,加强对学生和家长的正面宣传教育。
规范意识形态工作的管理,做到“三报告”,即每年至少2次专题研究意识形态工作、汇报1次意识形态工作、及时向上级报告意识形态领域的重大情况并提出建设性意见。
加强干部考核评价力度,在中层干部选拔任用方案上,增加意识形态方面素养的考量。
(五)抓实意识形态工作的整改。学校根据市委巡察意见,对党总支建设情况进行自查自纠,特别是对巡察组反馈的维护网络意识形态安全方面等问题,学校党总支及时召开了巡察专题民主生活会,落实整改措施、整改时限、责任到科室、责任到人。
二、下一步意识形态工作举措
(一)加强理论学习。加强学习、提高素质,强化党员干部思想觉悟的提高和观念的转变。领导干部带头学、深入学,学习十九届四中全会精神,习总书记重要讲话等主要内容,巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,以510思廉日为契机开展廉政教育,不断创新学习方式,丰富学习内容,达到意识形态工作全覆盖、无遗漏。
(二)进一步强化舆论引导。我校将进一步强化舆论信息的引导,将消极舆论扼杀在摇篮中,继续打造风清气正的校园环境。
意识形态分析研判会议发言篇十
根据学校《进一步加强意识形态工作的实施办法》的通知,学院按照学校的要求开展了一系列的意识形态工作。现将近期意识形态工作自检自查情况汇报如下:
一
学院高度重视意识形态工作,实行意识形态工作党委主要领导负责制,认真落实“书记抓”和“抓书记”工程,切实担负起抓意识形态工作的政治责任和领导责任。成立了党委书记、院长任组长,学院副职处级干部任副组长的意识形态工作领导小组。
学院召开全院教职工大会,组织学习《中共南华大学委员会关于进一步加强意识形态工作的实施办法》、《南华大学网络舆情管理实施办法》、《南华大学讲座、论坛、研讨会、报告会等活动管理办法》、《南华大学标语宣传品设置管理办法》、《南华大学各级各类官方微博、微信管理办法(试行)》五个文件的精神。学院各个支部也对每个文件的重要精神进行了专门的学习。
学院书记通过专题党课,学习中国特色社会主义理论体系。启发全院职工要以思想引领为核心,进一步深化理想信念教育。
(1)成立由郑宇为组长的网络舆情管理工作小组,建立由12名学生骨干组成网络舆情管理员队伍,经常性地关注学院师生的网络舆情。
(2)学院推选_负责网站的维护更新工作。
(3)学院建立了各类讲座审批制度,严格按照学校文件要求审批。
(4)加强教职工的联系和信息发布,学院建有教职工qq群、各系部教师qq群。
(5)学院组织6次学院党委中心组学习。学院处级干部均按照学校要求攥写了“学讲话用讲话”心得体会和微心得各1篇。学院完成了以20__届毕业生就业工作为题材的实践案例材料1篇。
(6)20__年7月2日,邀请马列学院_教授进行了举办以“全面深化改革——中国改革进行时”为题目的理论文化讲坛。
意识形态分析研判会议发言篇十一
地点:学校党建活动室
主持人:格来昂加
记录人:崔林某某
参加人员:全体教师
会议纪要:
会议肯定了学校当前校园安全稳定及意识形态管理工作所取得的成绩,也对下一步的工作进行了有关部署和强调。学校全体教师参加了会议,学校校长(支部书记)格来昂加主持会议并作了重要工作部署:
1.涉及师生意识形态领域事件的深度分析。加强学校重点人群的排摸、教育管理。各室要做好对重点人群意识形态领域的分析,落实帮扶措施。
2.教职工思想动态工作方面。对教职工可能存在的思想波动和不稳定情绪,比如教师存在的一些实际困难和诉求,对社会热点难点的反映等,各室要及时掌握、反馈,积极营造良好的教书育人环境。
3.学生思想动态工作方面。牢固树立“立德树人”,要刚硬、底气足地把思政工作贯穿到教育教学全过程,实现全程育人、全方位育人。
一是敏感时间点学生思想动态的把握。
二是学生关注的热点、焦点、难点等问题的排查等方面。会议强调,要做好学校安全稳定隐患排查化解和园意识形态领域形式分析研判工作,要采取有力措施,压实工作责任,将工作责任落实到具体部门和具体人,为学校持续发展注力。
意识形态分析研判会议发言篇十二
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
同志们:
今天召开这次会议,主要任务是:深入贯彻落实***和省、市委关于意识形态工作的决策部署,分析当前意识形态工作中存在的问题和不足,推动意识形态工作责任制落实,强化意识形态工作的领导权和主动权,切实维护好、巩固好x意识形态领域的安全稳定。今年以来,x意识形态领域形势总体平稳可控,正面舆论引导、网络舆情管控等工作任务得到了有效落实,特别是x开展了“正风肃纪转作风、提升能力促发展”和干部纪律作风集中整顿活动,广大干部职工进一步统一了思想、转变了作风、提升了能力,干事创业的热情也更加高涨。近期,我们又开展了“模范机关、身边榜样”征文演讲比赛,组织优秀选手开展了巡讲活动,用身边事教育身边人,讲好了港航故事,弘扬了正能量,增强了凝聚力。具体来讲,主要有以下好的方面:
x始终坚持以******新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、***二中、三中、四中、五中***精神特别是************关于意识形态系列重要讲话、重要指示精神为指导,x把意识形态工作作为党的建设和政权建设重要内容。x年上半年x累计开展x组集中学习x次,其中专题研讨意识形态工作x次。依托新时代文明实践所(站)平台,通过专题报告会、微宣讲、观看警示教育片等方式,进行宣讲x次。截至x年x月x日,全x共有x名学员进入“学习强国”平台开展学习。今年以来,共计上稿市级媒体x篇,x微讯x篇、x云x篇,对内凝聚了人心、鼓舞了斗志,对外树立了新形象。
我x充分利用宣传栏、电子显示屏、微信等载体和平台,开展党员群众思想教育,加强正面宣传,提高舆论引导,宗教知识、扫黑除恶等及时宣传,对一些苗头性问题努力做到早预见、早发现。注重把握不同时期宣传重点,提高舆论引导水平。对重大事件及突发性问题及时尤其注重提前介入,防患未然。发挥村级综合文化活动x等宣传阵地的作用,营造常态化意识形态工作宣传氛围。完善政务公开制度。严格按照上级要求,及时做好重点工作、财政资金等信息公开,进一步规范信息网上主动公开工作流程。因地制宜开展多种形式宣讲大讲堂活动,如xx新时代文明实践所通过邀请x司法所、派出所以及相关法律人士,开展法律明白人宣讲x次,开展送技能下x培训x次,持续做好帮扶活动,认真做好老弱病残、退役军人等特殊人群的帮扶工作,“七一”建党日、发放慰问金。x月份,我x认真学习并落实上级关于政务类app、微信工作群和微信公众号清理工作,对新建微信工作群严格把关,定期对已建立的微信工作群进行规范清理,严格控制群数量,能合并的尽量合并,对僵尸群适时解散。共清理微信工作群x个。
自x月x日疫情防控以来,x积极按照上级部署和要求,引导党员干部积极宣传、科学防范,为打赢疫情防控阻击战提供坚强宣传舆论支持。一是多种形成倡议。疫情发生后,各村引导党员干部开展流动广播宣传,建立疫情防控工作志愿者群,全x共计招募x余名志愿者积极主动投入到疫情防控工作中,协助做好卡口值守、疫情防控知识宣传等。清明节前,发出“文明祭扫、携手抗疫”倡议书,倡导文明、绿色低碳、安全的祭扫新风尚;开展党员捐款倡议,全xx名党员,其中x%的党员参与捐款,捐款金额共计x余元;其中通过开展志愿服务活动,发现、培养、树立、表彰各类先进典型x名,教育引导广大群众学先进,创先进,做先进。
但是,面对当前意识形态工作的新形势新任务新要求,我们的工作还存在着一些问题和不足,比如,有的科室、单位对意识形态工作、思想政治工重视不够,落实意识形态工作责任制不到位,主要负责同志没有做到“三个亲自”、“四个带头”,开展谈心谈话缺乏针对性、实效性,对干部职工的思想状况掌握不准确、关心关注不够。对网络意识形态安全缺少有效的管控,对干部职工的网络安全教育引导还有待进一步加强。这些问题,x各级党组织要高度重视,采取有效措施,切实加以整改。下面,我就做好意识形态工作,讲几点意见。
意识形态工作,实质就是从思想上引导人、影响人的工作。************强调,要始终坚持党对意识形态工作的领导权,建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态。对于如何抓好意识形态工作,我认为,首要任务就是要坚持把政治建设摆在首位,把深入学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,不断强化党的创新理论的引领作用。当前的任务就是,各基层党支部要组织广大党员干部深入学习***五中***精神、《******谈治国理政》第三卷,引导干部职工进一步增强对******新时代中国特色社会主义思想的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。要结合精神文明创建工作,全面加强思想道德建设,组织开展好“模范机关、身边榜样”巡讲活动,倡树典型,学习榜样,讲好身边人的先进故事,引导全体干部职工树立正确的价值观、事业观、单位观,在全x唱响主旋律、汇聚正能量。
阵地是意识形态工作的基本依托,当今社会,互联网已经成为意识形态斗争的主阵地、最前沿,许多错误思潮、错误观点都是从网络开始传播、发酵的。要按照“正能量是总要求、管得住是硬道理”的原则,认真落实网络意识形态工作责任制和网络安全工作责任制,坚持正确的政治方向和舆论导向,把政治要求体现到网络意识形态工作各个方面、各个环节,突出抓好对网站、公众号、微信工作群的监管,严把信息发布审核关口,不经审核严禁发布任何信息,切实做好网络舆情的引导和科学处置,确保网络意识形态可管可控。要认真贯彻落实《关于规范党员干部网络行为的意见》精神,着力做好对党员干部网络行为的教育、引导和管理,增强党员干部的责任意识和斗争意识,旗帜鲜明支持正确思想言论、抵制各种错误思潮和错误观点,推动形成健康向上、风清气正的网络环境。
x各级党组织要切实履行好意识形态工作的主体责任,把意识形态工作纳入重要议事日程、纳入党建工作责任制、纳入领导班子领导干部目标管理、纳入党的纪律监督范围,把意识形态工作与业务工作同研究、同部署、同检查、同考核。各基层党支部书记要认真履行“第一责任人”职责,做到“三个亲自”,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。做到“四个带头”,带头抓意识形态工作、带头管阵地把导向强队伍、带头批评错误观点和错误倾向、带头阅看本地区本部门媒体网络内容,管好阵地、把好导向、抓好班子、带好队伍。班子成员要根据工作分工,严格落实“一岗双责”,切实抓好分管领域、分管部门的意识形态工作,做到敢抓敢管、善抓善管。机关纪委要加强对意识形态责任制落实情况的督查,加大跟踪问效力度,尤其是对在网络、微信工作群、朋友圈转发不良信息、发表不当言论的,要坚决严肃处理,真正把意识形态工作的规矩立起来。
意识形态分析研判会议发言篇十三
会上,大家集体学习了中央和省市县委先后出台的意识形态责任制考核办法及意识形态领域存在的隐患风险作讨论交流,并对下一步工作安排提出建议。
会议要求,领导班子要带头学习,进一步提高对意识形态工作极端重要性的认识,加强意识形态工作的培训和指导,牢牢把握意识形态工作的领导权、话语权、主动权;要结合社区实际,进一步加强意识形态工作规范化建设,使意识形态工作有抓手,有发挥,促成效;进一步注重意识形态领域的人才培养,牢固树立“四个意识”,强化“四个自信”努力提升意识形态工作能力和水平。
会议明确,我局全体人员要抓紧落实相关工作,首先对风险区域和风险点进行排查和防范,加强督查意识形态工作责任制落实情况,及时分析、研判报告存在的倾向性、苗头性问题,强化追责问责,管好导向、管好阵地、管好队伍;要坚持政治引领,做好正面宣传,增进共识、凝聚力量,牢牢把握意识形态工作的正确方向。
意识形态分析研判会议发言篇十四
1、什么是意识形态
2、意识形态特征
3、意识形态各项工作制度
"四个意识"
“四个意识”:是指政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。这“四个意识”是2016年1月29日中共中央政治局会议最早提出来的。
习近平总书记在庆祝中国共产党成立95周年大会上的讲话强调,全党同志要增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,切实做到对党忠诚、为党分忧、为党担责、为党尽责。党的十八届六中全会通过的《关于新形势下党内政治生活的若干准则》强调,全党必须牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。
意识含义
政治意识
政治意识要求从政治上看待、分析和处理问题。我们党作为马克思主义政党,讲政治是突出的特点和优势。政治意识表现为坚定政治信仰,坚持正确的政治方向,坚持政治原则,站稳政治立场,保持政治清醒和政治定力,增强政治敏锐性和政治鉴别力;严肃党内政治生活,严守政治纪律和政治规矩,研究制定政策要把握政治方向,谋划推进工作要贯彻政治要求,解决矛盾问题要注意政治影响,发展党员、选人用人要突出政治标准,对各类组织要加强政治领导、政治引领,对各类人才要加强政治吸纳。
大局意识
大局意识要求自觉从大局看问题,把工作放到大局中去思考、定位、摆布,做到正确认识大局、自觉服从大局、坚决维护大局。增强大局意识,就是要正确处理中央与地方、局部与全局、当前与长远的关系,自觉从党和国家大局出发想问题、办事情、抓落实,坚决贯彻落实中央决策部署,确保中央政令畅通。
核心意识
核心意识要求在思想上认同核心、在政治上围绕核心、在组织上服从核心、在行动上维护核心。增强核心意识,就是要始终坚持、切实加强党的领导特别是党中央的集中统一领导,更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,更加坚定地维护党中央权威,更加自觉地在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,更加扎实地把党中央部署的各项任务落到实处,确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。
看齐意识
看齐意识要求向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央决策部署看齐,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。这“三个看齐”“三个坚决”是政治要求,也是政治纪律,各级党组织和广大党员、干部要树立高度自觉的看齐意识,经常和党中央要求“对表”,看看有没有“慢半拍”的问题,有没有“时差”的问题,有没有“看不齐”的问题,主动进行调整、纠正、校准。
提出意义
“四个意识”是一个意蕴深刻、相互联系的有机整体,集中体现了根本的政治方向、政治立场、政治要求,是检验党员、干部政治素养的基本标准。增强“四个意识”、自觉维护习近平总书记的核心地位,对于维护党中央权威、维护党的团结和集中统一领导,对全党全军全国各族人民更好凝聚力量抓住机遇、战胜挑战,对全党团结一心、不忘初心、继续前进,对保证党和国家兴旺发达、长治久安,具有十分重大的意义。
意识形态分析研判会议发言篇十五
为贯彻落实党中央和省、市、县委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,县住建局局结合当前住建工作实际,始终把意识形态工作摆在重要位置,上半年意识形态工作取得很大进展。现将有关情况报告如下:
一、意识形态责任制贯彻落实情况
(一)强化组织领导。局党组高度重视意识形态工作,把意识形态工作纳入综合目标考评,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。认真落实党组书记意识形态工作述职制度,实行一把手负总责,班子成员各负其责,局党委会定期分析研判意识形态领域情况,辨析思想文化领域突出问题,对重大事件、重要情况、重要局情民意中的苗头倾向性的问题,有针对性地进行引导。多次召开有班子成员、支部书记、站所负责人、党员干部参加的意识形态领域反分裂斗争再教育活动座谈会。大力宣传党和民族的宗教政策,揭露民族分裂主义和宗教反动势力的本质,使党员干部充分认识到,一系列的恐怖活动给社会和人民的生命财产带来的危害,切实把马克思主义五观、无神论教育、爱国主义教育渗透到党员干部和职工心里,提高了党员干部职工对开展意识形态领域反分裂斗争活动工作必要性的认识。
(二)狠抓学习教育。将意识形态工作纳入局党组学习的重要内容,及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护中央权威,一是以两学一做专题活动为载体,通过领导干部上党课,警示教育等方式,不断加强党员干部思想建设工作力度,为水利工作提供理论保障。二是坚持学习制度,将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来,努力创建学习型党组,做到计划、讲座、心得和考勤相结合。三是多次开展学习活动,督促全局干部职工紧跟时代步伐。
(三)切实做好思想政治工作。一是落实书记党课制度。局领导班子成员模范践行社会主义核心价值观,以身作则,率先垂范,积极开展书记上党课活动。二是抓好道德建设。设立道德讲堂,通过学唱红歌、宣讲典型事迹、组织开展建党97周年、缅怀革命先烈系列活动。三是营造人人参与的氛围。通过召开会议、播放宣传标语等形式,广泛动员干部职工积极主动地参与文明创建活动。同时,充分利用网站、媒体,积极宣传活动动态和好的做法,提升干部职工参与热情。
(四)坚持正确舆论导向。牢牢掌控网络意识形态主导权,做到一把手亲自抓网络意识形态安全。建立党务政务公开制度,认真开展党务政务公开工作,依托党务、政务信息公开网,宣传栏等形式,及时公开本单位重大决策、重要人事任免、财务预决算等相关信息。及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管;建立重大政策及项目的舆情风险评估机制,及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。一是努力构建做好意识形态工作的新格局。深刻认识意识形态工作的极端重要性,努力健全完善党组统一领导、齐抓共管、各科室各单位积极配合,共同提高意识形态工作的新格局,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权,切实把意识形态工作摆上重要日程。二是努力在创新意识形态工作方法上下功夫。局党组不断探索新的方法,善于把党的理论、路线、方针和政策的宣传教育与住建工作紧密结合起来,充分运用个别谈心、耐心疏导、平等交流、民主讨论等方法,注重人文关怀和心理疏导,使意识形态的宣传教育工作做到入情入理、潜移默化。三是努力建设一支高素质的意识形态工作队伍。做好意识形态工作,归根到底靠队伍、靠人才。局党组高度重视意识形态工作队伍建设,按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求,努力打造了一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部队伍。四是努力完善好党建工作的新理念。做好意识形态工作,抓好党建是关键。一是科学部署党建工作。年初,按照区委党建工作要点要求,组织全局党员干部围绕新形势、新要求下党建工作的重点,周密谋划了全年的党建工作。从完善党建工作例会、开展“三会一课”等方面入手,制定了组织、宣传、党风廉政等工作计划,致力于促进党建工作规范化、制度化。二是详细分解工作责任。明确了班子成员、各科室和各支部的党建目标任务;在班子内部,进一步明确党建工作分工,党委书记负总责,班子其他成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作。局党委每月至少召开一次专题会议,听取工作情况汇报,研究解决重要问题,从而形成了党委统一领导、一级抓一级、层层抓落实的党建工作新格局。三是坚持监督检查严要求。对各项工作,做到了有布置必有检查,有检查必有通报。
上半年,我局意识形态工作的开展较为顺利,但仍存在部分问题,需进一步加强。
(一)对意识形态工作认识有待进一步加强。部分干部职工对意识形态工作的重要性认识不足,没有将意识形态工作摆上重要议事日程,存在“重业务轻思想工作”的倾向,片面强调住建工作,而忽视意识形态工作的情况,没有将住建事业建设和意识形态工作协调起来发展,没有真正认识到意识形态工作是住建工作的重要组成部分,在理论武装、干部教育、文化建设等方面存在“一手软”现象,工作安排部署多,检查落实少,投入不足,管理不到位。
(二)干部队伍意识形态知识水平较低。干部队伍结构不尽合理,人员流动慢,高素质专业人才较为缺乏,干部培训不能经常化、制度化,与当前工作要求不相适应。主要体现在干部队伍存在“先天不足”的问题。在基层单位从事意识形态工作的干部和人员大部分都是“半路出家”,理论功底有限,专业水准较低,短期内难以胜任工作。从事意识形态工作的基层干部缺乏专业知识技能培训,知识结构更新不够快,思想观念相对滞后,难以达到新时期基层宣传意识形态工作的标准和要求。
(三)意识形态工作机制不够健全。由于工作机制尚未完全理顺,一些下属单位对意识形态工作缺乏深入研究和统一部署,缺乏组织性和指导性,任务交办不明确,责任目标不清晰,出现错位和缺位的现象,工作常常处于被动应付状态,整个意识形态传工作显得较为疲软和被动。加上一直以来,由于基层工作事务繁重,部分干部职工对意识形态工作认识不足,理解不透,导致从事基层意识形态工作的人员深感自身劳动价值得不到充分体现和认可,工作无热情,其结果就是基层意识形态工作难以顺利展开。
展意识形态工作的同时,加强领导,树立楷模,塑造正确的价值观和舆论导向,为我区水利事业高发展做出更大贡献。
(一)充分认识意识形态领域反分裂、反渗透斗争的严峻性和紧迫性。意识形态领域的反分裂斗争是长期的,我们必须从讲政治的高度,从确保国家长治久安出发,进一步认清反分裂斗争形势,树立坚强的政治意识、坚定的阵地意识、强烈的责任意识、牢固的大局意识,充分认识反分裂斗争的重要性、长期性和复杂性,增强维护社会稳定的政治责任感,牢固树立稳定压倒一切的思想不动摇,自觉地、主动地站到反分裂斗争第一线,义不容辞地担负起反分裂斗争的重任。
(二)强化意识形态工作责任制要求。意识形态工作是党的一项极端重要的工作,是党的建设和政权建设的重要内容。按照分级负责和谁主管谁负责的原则,领导班子对本单位意识形态工作负主体责任,要把意识形态工作摆在全局工作的重要位置,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子和领导干部目标管理。党委书记是第一责任人,要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头抓思想理论建设,带头管阵地把导向强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。分管党务和宣传的领导是直接责任人,协助书记抓好统筹协调指导工作,推动意识形态各项工作落实。领导班子其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,抓好分管科室和单位的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。要切实推动意识形态工作责任制落细落实、落地生根,形成常态长效工作机制。
(三)强化意识形态工作的主体责任。要牢固树立抓党的意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不好是渎职的理念,做到职责明责、守责履责、担责尽责,健全工作机制,严格制度执行,推动意识形态工作责任落实到位,牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权。
1、落实党管意识形态工作原则。认真贯彻落实党中央和省、市、区委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律、组织纪律和宣传纪律。
2、壮大积极健康主流思想文化。坚持把党的思想理论建设作为意识形态工作的根本任务,加强四个意识和四个自信的宣传教育,组织好社会主义核心价值观的学习和践行。
3、扎实抓好干部理论学习,每年集中学习不少于6次,其中对意识形态工作相关内容的学习每年不少于一次。
4、加强对各类意识形态阵地的管理。按照谁组织谁负责、谁审批谁监督的原则,加强报告会、研讨会、讲座论坛的管理。不得邀请政治倾向有明显偏差的报告人,防范邪教在意识形态领域的渗透。
(四)强化意识形态工作责任制考核。建立意识形态工作责任制的检查考核制度,健全考核机制,明确检查考核的内容、方法、程序,推动考核工作规范化、制度化和常态化。
1、支部要定期向党组专题汇报意识形态工作。对意识形态领域出现的重要动向和问题,应主动在党员干部中进行内容通报。
2、把意识形态工作作为向党员大会报告工作的重要内容。
3、意识形态工作要作为领导班子成员(组织生活会)、领导班子及其成员述职报告和党委书记履行党建责任制情况的重要内容。
4、意识形态工作要纳入领导班子、领导干部目标管理和干部任前考察、年度考核的重要内容,作为干部评价使用和奖惩的重要依据。
(五)强化意识形态工作责任追究。严格追查问责是落实领导
意识形态分析研判会议发言篇十六
今天我们在这里召开全市意识形态工作会,主要任务是传达贯彻达州市意识形态工作会议精神,安排部署当前及今后一个时期的意识形态工作,进一步统一思想,凝聚共识,强化责任,切实把全市的意识形态工作抓紧抓实抓出成效。
前面,xx同志传达了达州市意识形态工作会议精神,希望同志们深刻领会,准确把握,切实抓好贯彻落实。胡榕、方清同志分别宣读了达州市和我市有关表彰文件,一大批辛勤耕耘在意识形态工作战线上的单位和个人获得了殊荣。在此,我代表市委,向受到表彰的单位和个人,表示热烈的祝贺!希望受到表彰的单位和同志再接再厉,再创佳绩。同时,市级有关部门和乡镇代表也现场签订了意识形态工作责任书,希望大家言必行、行必果,毫不动摇坚守“主阵地”、躬身不辍种好“责任田”。
市委历来高度重视意识形态工作,坚持把意识形态工作放在全市大局中来一起谋划、部署和推进,有力推动了全市意识形态工作创新发展。过去一年,全市各级党委(党组)认真贯彻中央、省委、达州市委和市委的决策部署,自觉把意识形态工作纳入重要议事日程,各项工作取得了可圈可点的成绩,“万源声音”更加响亮、“万源故事”更加动人、“万源形象”更加靓丽。总体来看,过去一年,全市的宣传思想文化和意识形态工作有规模、有声势、有特色,做到了“达州有影响、全省有声音”。对此,市委是非常满意和肯定的。借此机会,向全市奋战在意识形态工作、宣传思想文化工作战线的同志们,表示衷心的感谢和诚挚的问候!
下面,我就如何做好全市意识形态工作,讲三点意见。
第一,要统一思想、提高认识,切实增强抓好意识形态工作的责任感和使命感。意识形态工作是党的一项极端重要的工作,事关党的前途命运、事关国家长治久安、事关民族凝聚力和向心力。党中央历来高度重视意识形态工作,特别是党的十八大以来,习近平总书记亲自组织召开了一系列会议,就相关工作作出重要部署,深刻指出“在集中精力进行经济建设的同时,一刻也不能放松和削弱意识形态工作”、“必须把意识形态工作的领导权、管理权、话语权牢牢掌握在手中,任何时候都不能旁落,否则就要犯不可挽回的历史性错误”。并及时制定出台了《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》等一系列重要文件,明确工作任务要求,层层传导和压实各方责任,对意识形态工作的重视程度之高、分量之重,在各领域罕见。这些指示和工作要求,深刻阐明了意识形态工作在党和国家事业发展中的重要地位和作用,为我们做好新时期意识形态工作指明了方向,提供了根本遵循。
当前,意识形态领域斗争复杂严峻,思想文化不断交流交锋交融,观念意识日益多样多元多变,科学技术推陈出新、传播手段迅速发展,意识形态工作的环境、对象、内容、方式都发生了深刻变化,必须时刻保持高度警惕,切实做到警钟长鸣。从国际国内形势来看,一方面,敌对势力“西化”“分化”中国的图谋从未停止,政治渗透有增无减。另一方面,随着国内全面深化改革工作步入深水区,不同群体的利益诉求、价值观呈现多元倾向,各种新思潮不断涌现。特别是今年是党的十九大和省第十一次党代会的召开之年,各类重要活动比较密集,我们将面临空前的宣传维稳压力。前不久发生的泸县太伏中学学生死亡事件给我们再次敲响了警钟,意识形态工作容不得半点侥幸懈怠和马虎大意。对此,我们要深刻反思、认真总结,全面排查梳理薄弱环节,进一步落实责任,建章立制抓好意识形态工作。从我市自身情况来看,抓意识形态工作的制度机制还不够健全,一些单位中心工作和意识形态工作“一手硬一手软”的问题还一定程度存在;个别党委(党组)书记履行管党治党第一责任人责任也还有一定差距,包括一些部门主要负责同志往往只注重抓经济工作,党建工作抓得还不够到位;一些党员领导干部抓意识形态工作的手段模式化套路化,载体不新、实效不强,与新常态新形势新要求还不完全适应;个别党员干部阵地意识淡薄,面对各种错误思想言论不敢理直气壮“发声”,不敢旗帜鲜明“出气”,甘愿做沉默的大多数。对此,广大党员干部务必要增强党性意识,切实做到“心中有党、心中有民、心中有畏、心中有敬”,在党言党、在党爱党、在党护党,时时刻刻保持对党的绝对忠诚,带头守好舆论阵地。
对于刚才讲到的“大气候”和“小环境”问题,希望各地各部门和各级党员领导干部务必要高度重视、高度警觉,切实增强责任感和使命感,主动出击、抢占先机,以更加积极的姿态去抓好本地本领域的意识形态工作,为全市经济社会发展提供坚强的思想舆论保障。
第二,要聚焦重点、狠抓关键,稳步推进全市意识形态工作再上新台阶。意识形态工作是一项政治性强、涉及面广、影响力大的系统工程,必须抓住关键,找准着力点和突破口,强化责任、拓宽渠道,用创新的思维和务实的举措不断探索新途径、新办法,用心、用情、用力抓好各项工作。
(一)坚定“主心骨”,始终把握正确政治方向。意识形态领域是一场没有硝烟的战场,最首要、最关键的是要绷紧“导向”这根弦,掌握“领导权”不放松,广泛凝聚共识,增进政治认同。要加强理论武装和思想引导,坚持不懈地用中国特色社会主义理论体系武装党员干部、教育人民群众,增强“四个意识”,增进对党的信赖、信念和信心,坚决贯彻中央意图,维护中央权威,始终同中央、省委、达州市委和市委保持高度一致。要聚焦全市大局,围绕市委重大决策部署和中心工作,特别是市第六次党代会和市委六届五次全会的安排部署,深化理论研究阐释,把广大干部群众的共识和力量凝聚到实现同步全面小康、建设幸福美丽万源上来;坚持以人民为中心,聚焦群众关心关注的热点难点问题,积极做好引导疏导、解疑释惑工作,着力营造良好发展氛围。要牢牢掌握话语权,在大是大非和原则问题面前态度鲜明、敢于亮剑,对错误思想观点要坚决抵制并理直气壮地批驳,确保任何时候、任何情况下的舆论导向,都牢牢掌握在党委和政府的手中。
(二)守好“主阵地”,加强思想阵地建设管理。阵地是意识形态工作的重要依托和舞台,有了阵地才能发出正确声音、传播先进思想文化。要强化阵地意识,主动抢占思想阵地制高点,打造意识形态工作的“根据地”和“桥头堡”。要守好宣传阵地。习近平总书记强调:“宣传思想阵地,我们不去占领,人家就会去占领”。要坚持党管意识形态不动摇,坚持正确舆论导向,充分发挥万源电视台、万源政府网、万源发布等宣传阵地作用,加强对中央、省委、达州市委和市委系列决策部署的解读解释、宣传宣讲,大力弘扬社会主义核心价值观,确保主流思想和舆论抢占宣传主阵地。客观来讲,万源的宣传阵地建设还有不小差距,特别是精准扶贫持续开展以来,各个乡镇都在反映,很多地方收看、收听不到《万源新闻》;一些贫困村仍然不通宽带、不通网络,这是我们面临的巨大挑战。在这方面,市委宣传部、市文广新局做了大量工作,也在加紧向上汇报衔接,希望相关市级部门密切配合,采取一切可行的措施和办法,尽快实现宽带、网络全覆盖。要守好校园阵地。学校是思想文化的集散地和意识形态交锋的前沿阵地,必须建好、管好。一方面,要加强教师队伍的思想政治工作,增强教师队伍对社会主义核心价值观传播者的身份认知和认同,引导广大教师争当“四有”老师,努力把每一名学生都培养成具有良好道德品质的人。另一方面,要注重发挥校园文化的熏陶作用,在中小学校广泛开展国学经典诵读、文明校园创建等活动,推动优秀传统文化的传承发展,建设体现时代特征和学校特色的校园文化。要守好文化阵地。要健全公共文化服务运行保障机制,大力实施文化富民惠民工程,认真组织开展“文化助脱贫”、“诚信、守法、感恩、奋进”主题教育等活动,推动优质文化资源向基层倾斜,提高公共文化产品和服务供给能力。要加强文化市场管理,严厉打击盗版、非法出版、非法营销等违法活动,积极支持、倡导和发展健康文化,坚决抵制各种腐朽和不健康文化。同时,要加强对哲学社会科学阵地的管理,认真做好知识分子的团结引导服务工作,广泛汇聚各方智慧和力量。
(三)唱响“主旋律”,巩固壮大主流思想舆论。意识形态工作做得如何,关键是看能否巩固壮大主流思想舆论,激发起全社会团结奋进的强大力量。今年,我们将迎来党的十九大和省第十一次党代会召开,要牢牢把握迎接宣传党的十九大和省第十一次党代会这条主线,传递主流价值,弘扬新风正气,提振信心、凝聚合力。要强化思想理论宣传。紧扣重点,加强对习近平总书记系列重要讲话精神的宣传宣讲,引导广大党员干部真学、真懂、真用,为党的十九大胜利召开做好思想理论准备。要以中心组学习为龙头,用好干部教育培训、思想政治工作、理论宣讲普及等载体,统筹安排好学习宣传活动,广泛宣传党的十九大和省第十一次党代会精神,形成良好的舆论氛围。要强化社会主义核心价值观培育。要以创建第四届省级文明城市为抓手,大力开展“传家训、立家规、扬家风”和“感动万源十大年度人物”“乡村好人榜”等评选活动,注重典型引领、注重以文化人、注重家庭家教家风,把社会主义核心价值观日常化、具体化、生活化,筑牢人民群众的精神家园。要强化对内对外宣传。要拓宽宣传渠道,坚持内宣与外宣并举、平面媒体与网络媒体互补、地方媒体与上级媒体联动,大力宣传市委在促进经济社会发展进程中的重大决策部署,宣传脱贫攻坚、产业发展、城乡建设、民生改善等方面的举措成效,宣传发生在群众身边的典型事迹和先进人物,讲好万源故事,传递万源声音,对内凝聚合力、对外树好形象。在这方面,我们还要下大决心、花大力气,市电视台要少报道一些领导行踪性的新闻,多宣传一线干部群众如何自强不息、战天斗地、奋力拼搏,激发干部群众干事创业热情,形成良好的发展氛围。同时,要聚焦群众关心关注的热点难点问题,及时把相关处理情况进行公示公开,主动接受群众监督。这里我特别强调一下,《走进达川》第二期阳光问廉全媒体直播节目已经播出,暗访发现的相关问题值得我们反思,尤其是食品安全、校园安全、违规补课等方面,希望相关部门高度重视,市电视台也要多曝光类似问题,督促有关单位加大建章立制和工作推进力度,真正让老百姓吃得放心、住得安心、过得顺心。这里,作一项硬性要求:各级党员干部要主动参与宣传工作,科级以上领导干部每月要编发或转发10条以上本地本部门的工作信息,主动发出声音,织密正能量网络。
(四)聚焦“主战场”,切实加强网络舆情工作。“互联网+媒体”带来传播格局深刻变化,整个社会进入了“自媒体”时代,互联网已经成为舆论传播的重要渠道和意识形态斗争的主战场。习近平总书记指出:“要依法加强网络社会管理,加强网络新技术新应用的管理,确保互联网可管可控。”正能量是总要求,管得住是硬道理。各级党员领导干部要牢固树立互联网思维,善待、善管、善用网络媒体,着力提升建网、上网、管网能力,筑牢网上网下防控体系。要坚持依法管网治网,健全突发公共事件新闻应急处理和重大网络舆情应急处置机制,切实规范网络信息管控,加强网上舆情分析研判,推进舆论焦点、热点、隐患点排查化解常态化,及时研究应对措施,超前行动,防患于未然。2013年我市的“城管打人”事件发生后,我们主动出击、积极发声,用事实和依据说话,有效应对和处置了“一边倒”的网络舆论。与此同时,也要深刻汲取过去的一些教训。比如,2010年发生的“9.09”交通案件,网络舆论大肆炒作,造成了极大负面影响,引起上级高度关注,长达10余天时间舆论才得以平息,给我们的县域经济发展带来了不可挽回的损失。对此,一定要警钟长鸣,做好各项防范预案,快速稳妥处置,决不允许类似事件再次发生。要加强网监和网络人才队伍建设,理直气壮地开展宣传舆论斗争,鼓励网评员等积极发声,用正面声音占领舆论阵地,对网络谣言、负面炒作等网络乱象,该出手就出手,特别是针对网上恶意攻击社会主义制度和歪曲党史国史的言论,要旗帜鲜明地进行批驳。
(五)建强“主力军”,夯实意识形态基层基础。意识形态工作能否抓得牢、出成效,干部队伍建设是关键。要全力加强各级领导班子和干部队伍建设,鲜明“崇尚实干、注重实绩、群众公认”的选人用人导向,把那些党性坚强、敢抓善做意识形态工作的优秀干部充实到领导岗位,确保意识形态工作领导权牢牢掌握在忠于党、忠于人民的人手里。要把意识形态基本知识纳入党员干部教育培训内容,加强对各级党员干部意识形态工作的教育培训,努力打造一支政治强、业务精、作风正、纪律严的工作队伍。各级党员领导干部要做对党忠诚、敢于担当的表率,切实担负起意识形态工作的政治责任和领导责任,坚持把方向、打招呼、划底线、守阵地、防侵蚀,旗帜鲜明地维护党的意识形态,针锋相对地与错误思想作斗争,绝不允许吃共产党的饭、砸共产党的锅。
第三,要守土有责、敢抓敢管,切实推动意识形态工作责任落到实处。做好意识形态工作,是各级党委(党组)和党员领导干部的应尽之责,必须牢固树立“抓意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不好是渎职”的理念,认真尽责负责、严格追责问责,全面落实意识形态工作责任制。
(一)扭住责任抓落实。工作抓落实,关键在责任。军令如山,令出必行。各级党委(党组)要严格落实主体责任,充分发挥统揽全局、协调各方的作用,坚持定期听取意识形态工作汇报,定期分析研究重大舆情、重点情况,协调解决意识形态工作开展中遇到的问题和困难。党委(党组)“一把手”要切实履行好第一责任人职责,旗帜鲜明地冲在一线,牵头抓总、靠前指挥,带头抓意识形态工作,带头管阵地把导向强队伍,带头批评并及时制止各类错误观点、错误倾向,坚持重大部署第一时间学习、重大舆情第一时间研判、重要问题第一时间引导,以上率下种好意识形态工作“责任田”。班子其他成员要严格按照“一岗双责”要求,切实抓好分管单位和职责范围内的意识形态工作。
(二)密切协作抓落实。意识形态工作没有旁观者,不是宣传部门一家之事,而是全市各级党组织的共同责任,必须广泛动员各条战线各个部门一起出“组合拳”、打“整体战”,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局,坚决防止出现对意识形态工作不愿抓、不会抓、不敢抓的现象。宣传部门要切实发挥好指导、协调、督查等作用,准确研判掌握全市意识形态动态情况,及时向市委报告情况、提出建议,守好阵地、管好队伍。市级有关部门要加强同宣传部门的沟通联系,各司其职、各负其责、共同履职,为意识形态工作开展创造良好条件,切实形成党委统一领导、党政齐抓共管、宣传部门组织协调、有关部门分工负责的工作格局。
(三)严明纪律抓落实。严肃严明的纪律,是推进工作落实的重要保证。一方面,要强化考评机制建设,严格落实达州市委和市委“1+3”文件要求,将意识形态工作纳入领导班子、领导干部绩效管理和年度述职,精准设置检查考核内容、方法、程序,推动考核工作规范化、常态化、制度化。另一方面,要强化考核结果运用,坚持有错必纠、有责必问,强化问责刚性硬约束,既查失职、渎职,也查“为官不为”“为官慢为”。对导致意识形态工作出现不良后果的,要严肃追究相关领导和责任人责任,以严厉的责任追究倒逼各项工作落地落实。
同志们,意识形态工作关乎国家前途和命运,关系全市稳定大局,责任重大、使命光荣。希望大家认真贯彻落实市委的部署要求,以更加坚定的政治自觉、更加有为的精神状态、更加开阔的工作思路,不断开创意识形态工作新局面。
意识形态分析研判会议发言篇十七
同志们:
今天召开这次会议,主要任务是:深入贯彻落实中央和省、市委关于意识形态工作的决策部署,分析当前意识形态工作中存在的问题和不足,推动意识形态工作责任制落实,强化意识形态工作的领导权和主动权,切实维护好、巩固好中心意识形态领域的安全稳定。
今年以来,中心意识形态领域形势总体平稳可控,正面舆论引导、网络舆情管控等工作任务得到了有效落实,特别是中心开展了“正风肃纪转作风、提升能力促发展”和干部纪律作风集中整顿活动,广大干部职工进一步统一了思想、转变了作风、提升了能力,干事创业的热情也更加高涨。近期,我们又开展了“模范机关、身边榜样”征文演讲比赛,组织优秀选手开展了巡讲活动,用身边事教育身边人,讲好了港航故事,弘扬了正能量,增强了凝聚力。但是,面对当前意识形态工作的新形势新任务新要求,我们的工作还存在着一些问题和不足,比如,有的科室、单位对意识形态工作、思想政治工重视不够,落实意识形态工作责任制不到位,主要负责同志没有做到“三个亲自”、“四个带头”,开展谈心谈话缺乏针对性、实效性,对干部职工的思想状况掌握不准确、关心关注不够。对网络意识形态安全缺少有效的管控,对干部职工的网络安全教育引导还有待进一步加强。这些问题,中心各级党组织要高度重视,采取有效措施,切实加以整改。下面,我就做好意识形态工作,讲几点意见。
意识形态工作,实质就是从思想上引导人、影响人的工作。习近平总书记强调,要始终坚持党对意识形态工作的领导权,建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态。对于如何抓好意识形态工作,我认为,首要任务就是要坚持把政治建设摆在首位,把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,不断强化党的创新理论的引领作用。当前的任务就是,各基层党支部要组织广大党员干部深入学习十九届五中全会精神、《习近平谈治国理政》第三卷,引导干部职工进一步增强对习近平新时代中国特色社会主义思想的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。要结合精神文明创建工作,全面加强思想道德建设,组织开展好“模范机关、身边榜样”巡讲活动,倡树典型,学习榜样,讲好身边人的先进故事,引导全体干部职工树立正确的价值观、事业观、单位观,在全中心唱响主旋律、汇聚正能量。
阵地是意识形态工作的基本依托,当今社会,互联网已经成为意识形态斗争的主阵地、最前沿,许多错误思潮、错误观点都是从网络开始传播、发酵的。要按照“正能量是总要求、管得住是硬道理”的原则,认真落实网络意识形态工作责任制和网络安全工作责任制,坚持正确的政治方向和舆论导向,把政治要求体现到网络意识形态工作各个方面、各个环节,突出抓好对网站、公众号、微信工作群的监管,严把信息发布审核关口,不经审核严禁发布任何信息,切实做好网络舆情的引导和科学处置,确保网络意识形态可管可控。要认真贯彻落实《关于规范党员干部网络行为的意见》精神,着力做好对党员干部网络行为的教育、引导和管理,增强党员干部的责任意识和斗争意识,旗帜鲜明支持正确思想言论、抵制各种错误思潮和错误观点,推动形成健康向上、风清气正的网络环境。
中心各级党组织要切实履行好意识形态工作的主体责任,把意识形态工作纳入重要议事日程、纳入党建工作责任制、纳入领导班子领导干部目标管理、纳入党的纪律监督范围,把意识形态工作与业务工作同研究、同部署、同检查、同考核。各基层党支部书记要认真履行“第一责任人”职责,做到“三个亲自”,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。做到“四个带头”,带头抓意识形态工作、带头管阵地把导向强队伍、带头批评错误观点和错误倾向、带头阅看本地区本部门媒体网络内容,管好阵地、把好导向、抓好班子、带好队伍。班子成员要根据工作分工,严格落实“一岗双责”,切实抓好分管领域、分管部门的意识形态工作,做到敢抓敢管、善抓善管。机关纪委要加强对意识形态责任制落实情况的督查,加大跟踪问效力度,尤其是对在网络、微信工作群、朋友圈转发不良信息、发表不当言论的,要坚决严肃处理,真正把意识形态工作的规矩立起来。
散会。
意识形态分析研判会议发言篇十八
6月6日上午,xxx社区党支部召开意识形态工作专题会议暨形势分析研判例会,主要对党支部上半年意识形态工作情况进行总结,同时安排部署下半年工作。
会上,社区各网格长、网格员结合工作实际对存在的意识形态问题、影响意识形态安全的不稳定因素及不良苗头进行了分析交流,并详细记录,共同商讨有效解决措施。
随后由党支部副书记xx带领大家学习《党员干部网络行为规范警示案例》。
党支部书记xx强调,一要加强学习,统一思想,紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围;二要掌握实地舆情,及时管控,及时上报;三要掌握网络舆情,提高网络信息甄别能力,发挥模范带头作用;四要加强正面宣传工作,弘扬主旋律,传播正能量。
意识形态分析研判会议发言篇十九
地点:学校党建活动室
主持人:xx
记录人:xxx
参加人员:全体教师
会议纪要:
会议肯定了学校当前校园安全稳定及意识形态管理工作所取得的成绩,也对下一步的工作进行了有关部署和强调。学校全体教师参加了会议,学校校长(支部书记)格来昂加主持会议并作了重要工作部署:
1.涉及师生意识形态领域事件的深度分析。加强学校重点人群的排摸、教育管理。各室要做好对重点人群意识形态领域的分析,落实帮扶措施。
2.教职工思想动态工作方面。对教职工可能存在的思想波动和不稳定情绪,比如教师存在的一些实际困难和诉求,对社会热点难点的反映等,各室要及时掌握、反馈,积极营造良好的教书育人环境。
3.学生思想动态工作方面。牢固树立“立德树人”,要刚硬、底气足地把思政工作贯穿到教育教学全过程,实现全程育人、全方位育人。
一是敏感时间点学生思想动态的把握。
二是学生关注的热点、焦点、难点等问题的排查等方面。会议强调,要做好学校安全稳定隐患排查化解和园意识形态领域形式分析研判工作,要采取有力措施,压实工作责任,将工作责任落实到具体部门和具体人,为学校持续发展注力。
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