最新退休人员的劳务合同可以随便解除吗(精选10篇)

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最新退休人员的劳务合同可以随便解除吗(精选10篇)
时间:2023-10-20 12:51:05     小编:念青松

在人们越来越相信法律的社会中,合同起到的作用越来越大,它可以保护民事法律关系。相信很多朋友都对拟合同感到非常苦恼吧。这里我整理了一些优秀的合同范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

退休人员的劳务合同可以随便解除吗篇一

法定代表人或委托代理人:_________

注册地址:_______________________

通讯地址:_______________________

编码:____________

乙方:姓名__________性别_________

居民身份证号码___________________

出生日期________年____月____日

家庭住址________________________

__编码______________

户口所在地_______省(市)_______区(县)__________街道(乡镇)

通讯地址________________________

编码______________电话_____________

鉴于乙方为退休人员,不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国_____》、《_____》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条、款。

第一条、本协议期限为________年。

本协议于________年____月____日生效,至________年____月____日终止。

第三条、乙方提供劳务的方式为:

第四条、乙方认为,根据已方目前的健康状况,能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。

第五条、乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括:

第六条、甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间:

____________________________

第七条、乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。

第八条、发生下列情形之一,本协议终止:

一、本协议期满的;

二、双方就解除本协议协商一致的;

三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

第九条、甲、乙双方若单方面解除本协议,仅需提前一周通知另一方即可。

第十条、本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。

第十一条、甲乙双方约定,甲方为乙方购买一张新华_______股份有限公司_________意外伤害_____卡,用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。_____期间与本协议期限相同。

第十二条、乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。

第十三条、依据本协议第九条、、第十条、约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。

第十四条、因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请北京_____委员会按照该会_____规则进行_____。_____裁决是终局的,对双方均有约束力。

第十五条、本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,若在履行本协议中双方有任何争议,甚至涉及_____时,该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。

第十六条、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(公章):_______乙方(签章):_______

退休人员的劳务合同可以随便解除吗篇二

兹有因需要,聘用退休人员同志,双方协商一致,签订本合同,以共同遵守执行。

一、受聘后的福利待遇:_________________

1.在聘用期间,受聘人的退休费(原工资的%,金额元)由发给。

2.聘用时间,受聘人应享受的劳保福利待遇由聘用单位负责解决,如因工伤残、因工死亡,其保险待遇全部由聘用单位负担。

二、在合同期间,受聘人应服从聘用单位的领导,遵守各项规章制度,尽职尽责完成工作任务。

三、本合同有效期自起至止,期满作废。如需继续聘用,须提前协商,重新签订合同。

四、本合同一式四份,各执一份。经劳动服务公司鉴证后生效。

甲方:_________________乙方:_________________

聘用单位(公章)受聘人(签字):_________________

法定代表人(章)身份证号码:_________________

签订日期:_________________

鉴证日期:_________________

退休人员的劳务合同可以随便解除吗篇三

地址:________________

法定代表人(主要负责人):___________________

乙方(劳动者)姓名:________

性别:__________

年龄:________

身份证号码:______________

现在住址:________________________

第一条合同期限

第二条生产(工作)任务:

第三条劳动(工作)条件

(略)

第四条劳动纪律

第五条工作时间和劳动报酬

3、甲方应当每月按期给乙方发放工资,逐步提高乙方的工资水平。

第六条保险和福利待遇

第七条合同的变更、解除和终止

2、在下列情况下,甲方可以解除合同:

(1)乙方在试用期内,经发现不符合用工条件的;

(3)甲方歇业,宣告破产,或者频临破产处于法定整顿期间的。

(4)双方约定的其他事项:

(略)

3、下列情况下,乙方可以解除合同:

(2)甲方无力或不按照合同规定支付乙方劳动报酬的;

(3)甲方不履行本合同或者违反国家政策、法规,侵害乙方合法权益的;

(4)乙方本人有正当理由要求辞职的。

4、乙方被劳动教养,以及受刑事处分的,合同自行解除。

6、在下列情况下,甲方不得解除乙方合同:

(1)合同期未满,又不符合本条第2款规定的;

(2)乙方患有职业病或因工负伤并经劳动鉴定委员会确认的;

(3)乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的;

(4)乙方在孕期、产假和哺乳期间的。

第八条双方认为需要约定的事项

1、甲方为乙方提供住房或住房补贴;

2、甲方为乙方解决伙食问题;

4、除国家规定以外,在下列情况下,甲方可以解除合同;

5、除国家规定以外,在下列情况下,乙方可以解除合同;

第九条违反劳动合同应承担的违约责任

3、甲乙双方任何一方违反合同时,应向对方支付违约金,违约金标准是:

法定代表人:(盖章)

(委托代理人):___________________(签章)

退休人员的劳务合同可以随便解除吗篇四

甲方:

乙方:

鉴于乙方为退休人员,根据《中华人民共和国民法通则》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,以共同遵守本协议所列条款。

一、乙方提供劳务期限为_______年。自_______年_____月_____日至______年______月____日止。试用期限:年月日至年月日止。

二、劳务内容及要求:

1、乙方承担的劳务内容为:_____________________________。

2、在该工作范围内乙方应服从工作需要,并服从甲方的正常工作调动。

3、乙方应按岗位职责和规范要求,按甲方要求完成工作任务。

4、乙方在协议期内遵守甲方的作息时间制度等各项规章制度。

三、乙方提供劳务的方式为:。

四、乙方确认根据自己的健康状况,能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。

五、乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括:。

六、甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间:。

七、乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。

八、发生下列情形之一,本协议终止:

1、本协议期满的;

2、双方就解除本协议协商一致的;

3、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的;

4、乙方未按本协议履行其义务的;

5、乙方违反甲方规章制度的;

6、法律法规其他规定的。

九、甲、乙双方均可随时单方面解除本协议,但需提前一个月通知另一方。

十、本协议终止后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失的,应予赔偿。

十一、甲乙双方约定,甲方为乙方购买一张中国人寿保险股份有限公司_________意外伤害保险卡,用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。保险期间与本协议期限相同。非因劳务原因的意外伤害,由乙方自行处理及承担相关后果。

十二、乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。

十三、依据本协议第九条约定解除本协议的,双方互不支付违约金。如乙方给甲方造成损失、应予赔偿。

十四、因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,双方应友好协商解决。协商不成引起诉讼的,由常熟市人民法院管辖。

十五、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

退休人员的劳务合同可以随便解除吗篇五

雇主(甲方):

法定代表人:

雇员(乙方):

出生日期:_________年______月______日

身份证号:

现居住址:

由于乙方为退休人员,不符合劳动法意义上的主体资格。

但甲方根据业务需要,决定聘用乙方,根据《中华人民共和国民法典》和其他有关规定,为明确双方的权利义务甲乙双方经充分协商,自愿签订本劳务合同,以资共同遵守。

一、合同期限

1、本协议期限为________月。

2、本协议于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日终止。

二、工作内容

1、工作岗位:_______________。

2、劳务内容:_____________________________

3、劳务方式:_____________________________

4、劳务要求:_____________________________

三、保密乙方负有保守甲方商业秘密的义务。

乙方在本合同履行过程中,接触、经手、掌握的甲方秘密不得向本职工作之外的第三人透露,因泄密给甲方造成的损失,乙方应按损失的数额赔偿。

四、劳务费

1、甲乙双方协商确定,乙方的劳务费为:__________________元。

2、劳务费于每月_______日,甲方委托________银行转账至乙方账户。

3、乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。

五、合同解除、终止

1、甲、乙双方若单方面解除本协议,仅需提前________天通知对方即可。

2、合同终止

(1)本协议期满的;

(2)双方就解除本协议协商一致的;

(3)乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

本协议终止、解除后,乙方应在________天内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。

六、甲方义务

1、甲乙双方约定,甲方为乙方购买一张________人寿保险股份有限公司意外伤害保险卡,用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。保险期间与本协议期限相同。

2、甲方应按时支付劳务费。

七、乙方义务

1、乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。

2、在合同期内,乙方应在身体允许的情况下,尽职尽责的履行甲方安排的工作

八、违约条款

1、根据第五条双方终止或解除本协议,双方互不支付违约金。

2、合同期内,双方违反本合同的规定,给对方造成损失的,应承担赔偿。

九、附则

1、本合同一式________份,双方各执________份、

2、本合同自双方签字后生效。

3、因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,可向合同履行地的仲裁委员会申请仲裁,对仲裁结果不服的,可向合同履行地的人民法院起诉。

甲方(公章)地址:

联系电话:

合同履行地:

签订时间:________年_______月_______日

乙方(公章)地址:

联系电话:

合同履行地:

签订时间:________年_______月_______日

乙方家属意见(要求乙方之配偶或成年子女填写):

丙方:

与乙方关系:

意见:

身份证号:

签订时间:________年_______月_______日

退休人员的劳务合同可以随便解除吗篇六

乙方:(以下简称“乙方”)

一、劳动合同期限

二、工作内容

三、工作时间

第三条甲方实行每日x小时、每周天工作制。

四、劳动报酬

第五条甲方按月足额以货币形式支付乙方工资,每月工资xx元。

五、劳动保险

第六条甲乙双方应按照国家和当地政府的规定缴纳社会保险费。

第七条乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇,按照国家的有关规定执行。

六、劳动保护和和劳动条件

第八条乙方的劳动保护、安全卫生条件按有关法律、法规、规章执行。

七、劳动纪律

八、劳动合同解除或终止

第十条劳动合同解除应按国家有关规定执行。

第十一条有下列情形之一的,劳动合同即告终止:

1、劳动合同期满的;

2、乙方到达法定退休年龄的;

3、乙方死亡或被人民法院宣告失踪、死亡的。

九、劳动争议处理

十、附则

第十四条本合同未尽事宜,按国家和当地人民政府有关规定执行。

第十五条甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。合同自签订之日起生效。

甲方:

(盖章)乙方:(签名)

法定代表人:(委托代理人):(签名)

20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日

退休人员的劳务合同可以随便解除吗篇七

法定代表人或委托代理人:_______________

注册地址:_______________

通讯地址:_______________

邮政编码:_______________

乙方:_______________

居民身份证号码_______________

出生日期_______________

家庭住址_______________

原工作单位_______________

邮政编码_______________

户口所在地_______________

通讯地址_______________

邮政编码 _______________

电话_______________

鉴于乙方为 (公司)的退休人员,已经享有相关社会保险待遇,不具备劳动法律关系的主体资格,根据《中华人民共和国民法典》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议。

第一条 本协议期限为_______________ 年,自_______________生效,至_______________终止。

第二条 乙方承担的劳务内容、要求为:

第三条 乙方提供劳务的方式为:

第四条 乙方认为,根据已方目前的健康状况,能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。

第五条 甲方支付乙方劳务报酬的标准、结算、方式、时间:

报酬标准:_______________

报酬结算:每月_______________ 日前,双方对乙方上月应得报酬进行结算。

支付时间和方式:乙方在结算后向甲方提供国家认可的正规发票,甲方则于收到发票后_______________日内以方式向乙方支付报酬。

第六条 乙方负有保守甲方秘密的义务。乙方负有保护义务的秘密主要包括:

第七条 乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。

第八条 发生下列情形之一,本协议终止:

一、本协议期满的;

二、双方就解除本协议协商一致的;

三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

第九条 甲、乙双方若单方面解除本协议,仅需提前一周通知另一方即可。

第十条 本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。

第十一条 甲方为乙方提供乙方完成劳务所必须的劳保用品。

第十二条 甲乙双方约定,甲方为乙方购买 (保险公司) 保险金额为 元的意外伤害保险,用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿,乙方不再向甲方主张因意外伤害所导致的任何赔偿(补偿)。保险期间与本协议期限相同。

第十三条 乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费或其他补偿补偿费用。

第十四条 依据本协议第八条、第九条约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。

第十五条 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,可向甲方所在地人民法院起诉。

第十六条 本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,若在履行本协议中双方有任何争议,甚至涉及诉讼时,该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。

第十七条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

退休人员的劳务合同可以随便解除吗篇八

甲方(用人单位):

乙方(退休人员):

乙方退休已经依法享受基本养老保险待遇和法定医疗保险,根据工作需要聘请到甲方工作。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本聘用协议,共同遵守本协议所列条款。

一、协议期限

本协议于20xx年xx月xx日生效,至20xx年xx月xx日终止。协议期满未续签则视为转协议自动终止。

二、工作内容

乙方被聘期间的岗位及工作任务为_______________。乙方应当按照岗位职责的要求,完成工作任务。

三、工作报酬、有关保障

1、甲方按月支付乙方工资报酬为____元。

2、甲方为乙方提供必要的岗位工作条件。

3、甲方不再为乙方缴纳基本社会保险和医疗保险。协议期间,发生工作伤害和非工伤疾病,不在甲方享受国家法定工伤待遇或不在甲方享受国家法定的医疗期。但协议期内,甲方为乙方购买意外伤害商业险一份,受益人为乙方。

四、劳动保护和劳动纪律

1、甲方应建立、健全劳动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全卫生规定的标准。

2、乙方除应遵守国家的有关法律、法规外,还应严格遵守甲方的有关工作制度和工作纪律,如有违反,甲方可视情况及程度给予乙方批评教育、处分、直至解除本协议。

五、保密义务

乙方负有保守甲方商业秘密或工作秘密的义务。

六、协议的变更

任何一方要求变更本协议的有关内容,都应以书面形式通知对方。双方经协商一致,可以变更本协议,并办理书面变更手续。

甲方变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响本协议的履行。甲方发生合并或者分立等情况,本协议继续有效,由承继甲方权利和义务的单位继续履行。

七、协议的解除

(一)经双方协商一致,可以解除本协议。

(二)乙方有下列情形之一,甲方可以立即解除本协议且无需支付违约金,如乙方的行为对甲方造成损害的,甲方可依法追究乙方的法律责任:

1、严重违反甲方的规章制度的;

2、严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

3、被依法追究刑事责任的。

(三)除本条第(一)、(二)项规定情形外,应提前一个月向所在单位提出辞聘申请,经单位批准后办理工作交接手续。若因此影响工作,甲方可扣除乙方一个月的工资。

八、协议的终止

有下列情形之一的,本协议终止:

(一)协议期满;

(二)乙方在聘用期间患病或负伤,不能继续胜任工作的,协议终止。

九、双方约定的其他内容:______________________。

十、争议处理

履行本协议过程中如发生争议,双方应友好协商解决。协商不一致的,依法申请仲裁或提起诉讼。

十一、其他事项

本协议一式两份,经甲、乙双方签字生效,双方各执一份。

甲方:(盖章)

乙方:(签名或盖章)

签订日期:

退休人员的劳务合同可以随便解除吗篇九

乙方是退休人员,已经依法享受国家基本养老保险待遇(含已达到国家规定的退休年龄的人员),根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国民法典》和地方有关法规,经甲、乙双方平等协商一致,自愿签订本协议,并共同遵照执行。

第一条本协议期限自______年____月____日起至______年____月____日止。

试用期为月,自______年____月____日起至______年____月____日止。

第二条甲方聘用乙方在甲方公司工作,乙方的工作岗位工作地点。

协议期内,乙方应当服从甲方的工作调动和工作职责的要求,遵守甲方制定的各种规章制度,尽职尽责完成工作任务。

第三条工作时间按国家规定执行。

如遇公司工作需要,经领导审批安排的加班、加点工作,实行替换补休,不能补休的按891元小时作为计发加班工资的基数。

第四条甲方支付乙方劳动报酬月标准为1550元月,每月25日前以货币方式或通过银行卡代为发放;甲方依法代为扣缴个人工资所得税等。

试用期工资标准为1550元月。

第五条乙方负有保护甲方商业秘密或工作秘密的义务。

第六条乙方承诺其无遗传性疾病及不能正常完成每天八小时工作任务的疾病;聘用期间若乙方患病或非因工负伤,医疗费用自行承担,医疗期间甲方不支付乙方工资;乙方在受聘期间,甲方为乙方缴纳商业保险,用于乙方在为甲方工作过程中发生意外伤害的补偿,保险公司不予赔偿的部分,由乙方自理(其所享受的待遇均按照《保险法》和其所参加的商业保险合同约定的有关规定执行)。

第七条甲、乙双方若单方面解除该协议,均应提前三十天以书面形势通知另一方。

第八条协议期满,本协议终止;若乙方在聘用期间患病或负伤,不能继续胜任工作的,协议终止。

第九条乙方有下列情形之一,甲方可以立即解除本协议且无需支付违约金,如乙方的行为对甲方造成损害的,甲方可依法追究乙方的法律责任:

1严重违反甲方的规章制度的;

2严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

3被依法追究刑事责任的。

第十条本协议中止或解除时,乙方应按照甲方的要求在3天内做好工作交接并办好书面交接手续;若乙方给甲方造成损失的,应根据甲方的规章制度或法律法规予以赔偿。

第十一条双方若发生劳动争议,可以协商解决;若协商不成,依法申请仲裁或提起诉讼。

第十二条本协议未尽的约定事项,双方应友好协商确定,服从其国家、地方劳动法律法规,并订立书面补充协议。

第十三条本协议一式两份,自双方签字盖章之日生效,甲、乙双方各执一份,具备同等法律效力。

甲方的各项《规章制度》,乙方已阅读知晓并认可。

甲方(用人单位名称):(盖章)

乙方(退休人员)姓名:联系电话:住所地:居民身份证号码:法定代表人(负责人):联系电话:住址(通讯地址):

甲方联系人:联系电话:

______年____月____日

退休人员的劳务合同可以随便解除吗篇十

甲方: 乙方:

法定代表人: 身份证号码

住所: 住址:

邮编: 邮编:

电话: 电话:

鉴于甲方业务的需要,雇佣乙方为甲方提供劳务。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关法律规定,甲乙双方经平等协商一致自愿签订本劳务合同书,共同遵守所列条款。

第一条 劳务合同期限

本劳务合同期限为____个月,自____年_ 月____日起至____年____月____日止。甲方视业务需要及乙方绩效等可提前与乙方解除劳务关系或征得乙方同意与乙方续签劳务合同。

第二条 双方权利义务

(1)乙方承诺,根据乙方目前的健康状况,能够按照本合同约定 为甲方提供劳务,也愿意承担所约定之劳务。

(2)甲方根据工作需要,委托乙方承担工作

(3)乙方工作时间根据甲方需要确定。

(4)乙方提供劳务应遵守甲方的规章制度,达到甲方的各项要求和标准,并接受甲方的绩效考核。

(5)乙方在为甲方提供劳务中知悉的甲方商业秘密,不得提供或泄露给任何第三方。

(6)甲方按照乙方提供的劳务,向乙方支付报酬。

(7)乙方的各类社会劳动保险费用均由乙方原单位缴纳或由乙方本人自行缴纳。甲方依法代为扣缴乙方个人所得税。

第三条 劳务报酬支付

(1)甲方每月 日前以货币形式支付乙方上一个月的劳务报酬。

(2)甲方每月向乙方支付的劳务报酬包括保底酬金 元。

(3)如需调整劳务报酬,甲乙双方另行约定。

第四条 合同的终止与解除

(1)本合同期满如双方未续签,则合同自行终止。双方应及时办理交接手续。

(2)甲方有权视业务需要及乙方业绩情况等随时解除本合同。除应当支付的劳务报酬外,甲方不向乙方支付任何补偿。

(4)乙方需要提前解除本合同,应提前7日通知甲方,或补偿甲方 元代替通知。

(5)本合同终止或解除后,双方应及时办理交接手续。

第五条 违约责任

(2)乙方在提供劳务中因故意或过失给甲方造成损失的,按照损 失的金额据实赔偿。

第六条 争议解决

甲乙双方在履行本合同过程中发生争议,应当通过协商解决。协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第七条 文本及生效

(1)本合同文本一式两份,甲乙双方各执一份。

(2)本合同于甲乙双方盖章或者签字之日生效。

甲方: 乙方:

签字: 签字:

日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

甲方:

公司名称:

法定代表人或委托代理人:

通讯地址:

邮政编码:

乙方:

姓名__________ 性别 _________

居民身份证号码____________

出生日期_________ 年 ______ 月 ______ 日

家庭住址

邮政编码______________

户口所在地_______省(市)_______区(县)__________街道(乡镇)

通讯地址

邮政编码______________ 电话_____________

甲方因工作需要,需聘用乙方。鉴于乙方为退休人员,不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

第一条 本协议期限为 月(年)。

本协议于______年______月______日生效,至______年______月______日终止。

第二条 乙方同意服从甲方安排的劳务(内容)________________________________,并认真履行甲方提供的相应岗位职责。

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