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新员工培训结业领导讲话稿篇一
尊敬的各位领导、全体学员:
大家好!
首先请允许我代表参加此次培训的四班全体学员对市教育局、市教育研究院的领导及提供我们学习场地的哈三中的领导及全体工作人员,致以崇高的敬意和衷心的感谢!
20__年6月13日至17日我参加了由市教育研究院干训部主办的第四期农村小学骨干校长培训班的学习,短暂的5天学习时间里,通过局领导和名优校长的讲座,参观学习优秀校和特色校及学员们的研讨活动,使我受益颇深,在思想理念及管理方法、文化内涵等方面都得以提升,下面就此次培训谈一下我自己的深切感受。
一、听课感悟
听讲座是此次学习的主要任务,也是我们农村小学校长提高自身管理水平的有效途径,做讲座者有市局领导、有外请的专家学者型校长、有我市突出的名优校长,每个讲座历时2—3个小时,几位领导、校长不辞辛苦,将自身的发展历程、管理学校的方式方法、校长应具备的文化内涵等进行了细致入微的讲解和指导,使我们这些在自然村里工作的小学基层校长大开眼界,对促进农村小学教育水平的提高会产生深远的影响。
吕长歧局长的《农村教育专题讲座》站在一定高度,结合自身的行政管理经验,深入浅出的对现实中的农村教育进行了剖析,并以学者的态度引领我们的思维理念,对我们怎样做好农村教育工作进行了全面的指导。他提出的农村小学教育现状的八个字“轻、偏、多、少、高、低、慢、差”精准的概括了农村校长和老师的迷茫和困惑,作为一个市教育局局长能体验农村小学的生存现状,这使我们感受到农村小学教育的明天不会还是暗淡无光,而是通过吕局长的讲座看到了可喜的曙光。
兰祖军校长现任北京市大兴区第二小学的校长,是全国十佳小学校长,听了他的讲座使我非常振奋,他的人生经历是肯定充满了艰辛和磨难,这使我明白只要我们敬业于本职工作岗位、多学习、丰富自己的内涵,总结经验,把事情做细、做精。这样你的明天也一定精彩,他的讲座《新时期学校管理的方法和艺术》是一个有较高指导性的报告,是指引我们农村小学校长共同奋进的一面旗帜。
萧鸿肇校长的讲座中提到“一流学校办学文化、二流学校办学品牌、三流学校办规模”,对我们农村学校校长提升办学理念,进行了明确的指导,突出了现代教育中文化的重要性。我会把此思想创造性地融入到我的工作中,让文化充满整个校园。
二、参观感悟
这次培训中共参观了两所小学,附小松北校区我已去过三次,但令我感动和惊讶的就是他的校园文化,每次去参观,他的楼廊文化都有变化,真正的体现了环境育人的真谛,诠释着文化对师生的健康影响。
步入延兴小学感受最深的是他的特色办学,他能利用有限的教育资源创造最大的价值,得到百姓的认可,社会的满意,使学生受益,孩子们舞动青春的身姿,软、硬笔书法的钢劲,篆刻的刀功,无不令我们折服,相信日后的武术家、书法家、画家肯定会有延兴人。
三、在三中学习的感悟
哈三中是莘莘学子实现梦想的摇篮,是我省著名的高级中学,能在这里学习,和同学们一起吃、住,感受学生们对学业的追求,是我们的荣幸。三中的占地面积偌大,却很难看到一片纸屑;不论到哪个场馆都能感受它的文化内涵和精神所在,相信哈三中在英明领导的带领下一定会越走越远,成为为全国的名校乃至世界。
此次培训即将结束,从组织者的辛苦劳累,兢兢业业的服务意识,到讲座者的侃侃而谈、孜孜不倦的敬业精神,还有被参观学校的规模化和特色化及三中人的人文化管理都是我们学习的地方,也肯定会对我们这些村级校长今后的工作产生积极的影响,请让我们坚信有市教育局的正确领导,有市教育研究院领导的不懈努力,有哈三中龙头学校的引领,我市的教育事业一定会蓬勃发展,我们这些村级校长也会借此次培训的春风和诸位领导共同去创造我市教育的辉煌、灿烂的明天,谢谢大家。
新员工培训结业领导讲话稿篇二
各位领导、老师和学员同志们:
大家好!
经过x天紧张而有序的培训,在大家的共同努力下,由xx单位组织,xx单位、xx部门参与,由xx单位承办的 “x培训”今天圆满结束了。这次培训推动了工作;提升了能力和水平,从而更好地服务了发展目标。全体参训干部严格按照培训日程安排和要求,以饱满的学习热情、积极的学习态度、严肃的学习纪律圆满完成了本次培训任务,达到了预期的学习效果。在此,我代表x单位(组织单位)向为此次培训班付出辛勤劳动的各位老师表示崇高的敬意,向经过努力学习圆满完成学习任务的各位学员表示热烈的祝贺!下面,我就此次培训做个简要总结。
一、主要特点
一是形式多样,内容新颖,重点突出。此次培训班的内容安排,经过(组织单位)和(承办单位)相关方面多次沟通,充分考虑发展现状,采取集中学习、现场观摩和交流研讨等形式,体现世界趋势、国家政策、实际特点和未来趋势等主题,以提高参训人员方面工作的能力和水平为重点。
二是精力集中,积极参与,联系实际。x天的培训,所有参训人员都能很好地处理工作与学习的矛盾,绝大部分学员对参加这次培训的思想是统一的,精力是集中的。都把这次培训当作提高素质、开拓视野、全面提升的一次难得机会,不管是集中授课,还是观摩交流,大家都做到了认真对待、积极参与、结合实际,畅所欲言。
三是遵守纪律,高效务实,团结友爱。本次培训期间,所有学员都能做到严格要求,遵守纪律,服从安排,认真听讲,积极参与。虽然培训时间不长,但全体参训人员都能迅速转换角色,从平时工作中的领导变成谦虚好学的学生。抓住难得的学习机会,像“海绵宝宝”一样,充分吸收知识的营养,努力提高自身能力。在紧张的学习过程中,大家交流学习,互相帮助,加深了彼此的了解,增进了相互的友谊。整个学习过程,即严肃,又活泼,即高效,又务实,很好的展示了我们单位的精神风貌。
二、主要收获
一是开阔了视野,增长了见识。
此次培训较系统全面地介绍了产业发展方向,对产业发展策略和政策的解读视角独特,观点新颖。专家老师们对“”、“”、等专题的深入解读,不仅帮助我们开阔了视野,更帮助我们树立了产业发展的大局观、未来观!
二、找到了差距,提高了水平。
与xx单位座谈、到xx单位调研、与讨论,这些务实的培训内容使我们认识到了自身水平与先进水平之间的差距。同时,也找到了我们努力的方向。在座谈、调研和讨论过程中,同志们静心思考、认真体会、相互交流、取长补短,参训同志们都真切感受到自身水平的提高。大家都觉得,这次培训班安排的课程具有很强的针对性和可操作性,对大家今后的工作很有帮助。
三是加深了了解,增进了友谊。
每次培训,都是我们加深了解,增进友谊的机会。这次培训共有参训人员xx名,来自各个单位。平时大家忙于各自工作,很难有这样密切交流的机会。由于这次培训,大家为了共同的目标,带着共同的任务,相聚到一起,在x天的朝夕相处中,大家相互交流,相互帮助,密切了联系,加深了了解,增进了友谊。相信在今后的工作中,大家沟通会更加顺畅,合作会更加密切,形成产业发展合力!
同志们,明天我们就要回到各自的工作岗位,回到之前的工作状态了。但是,我们要把这次培训的效果带到工作之中,要把这次培训的新理念、新方法带给没能来参加培训的同志,要把产业发展先进经验带回原单位。这期培训班虽然结束了,但我们新的征程才刚刚开始。
希望大家能以这次学习培训为契机,在各级政府的正确领导下,进一步解放思想、改进作风、真抓实干、努力工作,不断开拓我们业发展的新局面,为xx市的经济又好又快发展做出新的贡献。
最后,让我们再一次感谢xx单位(承办单位)为我们提供这样难得的机会,感谢具体负责此次培训的各位老师、同事为我们提供的帮助和服务。同时,衷心祝愿大家工作顺利、事业有成、不断进步!
谢谢大家!
新员工培训结业领导讲话稿篇三
同志们:
5天的培训学习很快结束了,在各位领导和同志们的共同努力下,时间虽短,但我们组织的很好,内容丰富、辅导扎实、方法灵活,还是取得了一定的成效,达到了预期的效果。相信对今年的交通工作产生积极的促进作用。下面,我就这次培训做一件要的回顾和总结。
一、这次培训班的基本情况
这次培训班共安排了5天时间,在学习方式上采取了集中辅导和讨论交流的办法,在内容上将理论知识和业务知识相结合,局机关和工程公司全体干部职工参加了培训。举办这次培训班的目的我在开办的那天已经讲过了,就是要大家进一步认识当前交通工作面临的新形势、新任务、新要求,通过培训提高认识,开拓眼界,明确目标,增强能力,为全面完成今年的各项做任务打下扎实的基础。
二、这次培训班的几个特点
1、适逢其时,很有必要。
大家知道,今年是全面完成“”规划和国家扩大内需项目,以及灾后重建工作的最后一年,同时也是县委、政府实行三个“三分之一”工作法和开展“优化发展环境、塑造良好形象”活动的重要一年。新的形势和任务,对我们交通工作者也提出了更高的要求,古人云:工欲善其事,必先利其器。如何更好的完成这些任务,对我们的思想和能力提出了更高的挑战。通过这次培训学习就是要大家对党和国家的方针政策、省市县对我们交通工作的安排部署有一个深入的了解,对交通工程项目建设和公路管理养护方面的知识有一个粗浅的学习。因此,举办这期学习班可以说是适逢其时,很有必要,对于我们每一位干部职工来说是一场及时雨。
2、内容丰富,针对性强。
到交流发言,涵盖了交通工作的各个方面,使大家开阔了眼界,增长了知识。而且,各位领导利用春节假期,百忙中抽出时间为大家准备辅导内容,同时坚持和大家一起听课,一起思考,为全体干部职工树立了良好的榜样。3、密切配合,组织严密。
这次培训班是我局在干部职工教育培训方面的大动作,各组织部门在筹备过程中密切配合、各司其职,在学习班的安排、报到、组织、管理等各个环节上做了大量工作,保证了学习班的顺利进行。同时,各基层单位也能够按照公司(局)要求,积极选派安全管理人员和一线干部职工参加培训,确保本次培训真正取得了实效。特别难能可贵的是没有培训任务的供销公司还专门选派加油站、火药库的同志参加了培训,体现了全公司干部职工齐心协力,主动抓好安全工作的决心和信心。
5、学风端正,态度认真。
这次培训班,前来参加学习的各单位党政领导都能够克服各种困难,至始至终坚持学习。还有许多基层区队长和班组长,常年奋战在生产一线,但是大家都能够迅速进入角色,自觉遵守学习班纪律,认真听讲,积极记录,展现出了我们澄合职工良好的素质和作风。特别值得一提的是,这次培训班的秩序较以往学习班相比有很大进步,纪律很好,这也得到了公司(局)领导和宁教授的一致认可,希望大家在今后的集体学习中继续保持。
三、几点建议
总体来说,我们这次培训班取得了比较好的效果,基本上达到了预期的目的,美中不足的是本次学习班时间安排很紧,没有给学员们留出太多的交流和讨论时间,今后我们应该加以重视。
为了充分发挥这期学习班的效应,推动全公司“手指口述”的健康开展,在这里我再对大家提几点建议:
。2、搞好培训。各单位要认真总结学习内容,并在本单位开展一次“手指口述”培训班,使所有干部职工都接受一次系统的“手指口述”知识培训,重点解决基层干部职工认识不清、理解不透、操作不规范等问题。
3、当好骨干。有幸参加本次学习班的同志,都是全公司推行手指口述的骨干,黄埔军校的第一批学员。希望大家积极地担负起“传”、“帮”、“带”的责任,将本次培训班所学、所知、所得传授给更多的职工。
同志们,我们这期“手指口述”培训班就要结束了,但是我们的学习没有结束,澄合“手指口述”安全确认工作还在继续,我们要以这次培训班为契机,继续提高认识,规范操作程序,完善考核体系,持之以恒地开展好“手指口述”安全确认工作,共同推动这项工作朝着更加科学、更加规范的方向发展。
最后,让我们再次以热烈的掌声向本次培训班主讲老师宁教授表示衷心的感谢!
本次培训班到此结束。谢谢大家!
本文来源:
新员工培训结业领导讲话稿篇四
尊敬的x院长、商学院的各位老师、各位同事们:
大家下午好!
今天,我非常高兴地来到xx大学商学院,参加xx集团干部培训班的结业典礼。首先,我代表xx集团向商学院的x院长对培训工作的支持表示感谢!对商学院协助组织培训的各位老师悉心周到的安排表示感谢!
这次干部培训班是公司为适应战略发展需要,为集团健康持续发展提供梯次合理、素质优良的人才队伍,加强干部业务知识、综合素质和领导能力培养而举办的一次重要的培训活动。在集团公司的精心组织下,在xx大学大力支持和周到安排下,在短短的三天时间里,商学院x院长和x教授分别讲授了企业财务报表分析课程和领导力课程,整个课程安排十分紧凑。虽然我没能亲身坐在教室里听课,刚才一些同志已经给我提供了非常积极的反馈,认为在这短短三日里,大家得以目睹大师风范,聆听名师教诲,耳目一新,视野拓宽,理念上受到了冲击,知识上得到了充实和更新。培训达到了预期目的,取得了圆满成功。在此,请让我再次向x院长和商学院的各位老师为成功举办这次培训所付出的努力表示由衷的感谢!
这次培训班,在座各位也表现出了良好的精神风貌。学习期间,大家非常珍惜这次难得的机会,迅速调整好心态,坐得住,听得进,记得牢,切实做到了学有所获,研有所得。同时大家都较好地遵守了学校的各项规章制度,坚持出勤,这些充分体现出各位有强烈的求知欲望和良好的学习态度,这必将对各位今后的工作产生积极和长久的影响。在此,也请让我对各位认真求学的态度表示感谢!大家辛苦了!
在此次培训班即将结业之际,我对在座的各位提几点希望:
第一,树立终身学习的目标。同志在中央党校讲话时指出:“高度重视学习、善于进行学习,是领导干部健康成长、提高素质、增强本领、不断进步的重要途径。特别是在当今国际国内形势不断发展变化的情况下,领导干部只有认认真真地学习、与时俱进地学习、持之以恒地学习,才能始终跟上时代进步的潮流,才能担当起领导重任。”在座各位都是公司的中坚和脊梁,公司发展主要是靠你们。所以,大家要保持“空杯”心态,不断提高自己的学习能力,树立终身学习的目标。要向书本学习,爱读书、读好书、善读书,做到开阔视野,博学多识;要向周围同志学习,善于取人之长,补已之短;要向自己的工作实践学习,善于不断总结经验,吸取教训,持续改进;要坚持学习与思考的统一,在学习的过程中提高能力、提高我们的经营管理工作水平。
第三,要坚持理论联系实际,做到学以致用,知行合一。“知易行难。”希望各位同事不要把这几天学到的内容仅仅停留在理论或技术层面,而是要坚持学与思的统一、思与行的统一,把培训的内容学深悟透,并自觉运用到实际工作中去,做到真学、真懂、真信、真用,把学习成果转化为卓越的领导能力和高效的执行能力,在思想观念上、理论知识上、业务技能上得到有效提升。三天的培训结束了,但是大家加强自身学习、做好自我管理、自我培养、自我提高的任务并没有结束。希望大家能把在这次培训中所学的知识和掌握的技能,很好地应用到今后的工作之中,把好的学习作风带回到日常工作和生活中去,在各自的岗位上创造更多的效益,在各自的单位和团队里营造良好的学习风气和氛围。
同志们,你们是集团的未来和希望,是公司能否实现跨越性发展、能否顺利完成转型升级的中坚力量。董事长在开班当日的讲话中提出了集团对干部的六项要求,刚才我也用一个多小时的时间给大家提了一些具体的工作要求。希望各位同志在今后的工作中,对照集团的要求,努力把自己锻炼成为一名肯干、敢干、善干的干部,努力成为政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬的学习型、知识型、实干型相统一的优秀干部,在集团这个大平台上体现人生价值,为集团公司的不断发展做出贡献。
最后我再次感谢xx大学的各位领导为此次培训提供的大力支持,感谢各位老师的悉心授课。谢谢大家!
新员工培训结业领导讲话稿篇五
大家好
我代表xx商超板块欢迎你们加入xx超市这个大家庭,感谢你们选择xx集团作为自己人生事来的起点。xx集团刚刚走过了12年的发展历程。虽然只是一个12年的企业,但在这12年里,现在是第三个五年的第二年,xx正在经历快速的发展阶段,至目前为止,拥有24家分公司,并成为晋中50强企业。从第三四个五年开始,在董事长的带领下,xx集团将迈入高速发展期。你们选择的这个企业拥有很多骄人的称号,她是食品安全的领跑者,是县域经济发展的倡导者,幸福生活圈的发起者,这是xx人创就的辉煌成绩。
今天的xx集团虽正迈入调整发展壮大的时期,但她需要你们这样的年轻人挑起发展企业,壮大企来的重任,你们是企业发展不可或缺的人才力量,xx必将因为你们的工作和热情投入而愈加成熟、壮美。相信每一们新同事在加入这个集体之前都有有多思索。归结为一点,那就是如何在工作岗位上成功实现自己的人生价值。
在xx集团这样一个大舞台上你们所能接触到的不仅仅是先进的管理知识,不仅仅是一个卓越的企业在企业文化、经营理念上的文化熏陶,更有这个大家庭中你的工友、你的同事给你无限温暖,更是只有在这样一个庞大的集体中才能够感受到的为人处理的道理。
从今天起,你们就要正式融入xx这个大家庭,开始经历在工作岗位中的历练,作为一名在零售业工作多年的老员工,我还想对大家说的是,面对即将到来的岁月侵蚀,你们的烦恼可能会越来越多,考虑问题也可能会越来越现实。从学生到员工,角色的转换可能会让你有些措手不及。这些都没关系,成功会更容易关注磨难与艰辛,正如只有经过泥泞的道路才会留下深深的脚印,成功永远不属于抱怨的人,抱怨也无济于事。所以,在你们遇到困难的时候,在你们觉得困惑不已,无法自拔的时候,一定要学会坚强。相信只有不断学习,不断提高。依靠自身的完善和进步才是化解困难,扫清障碍的唯一途径,绝对不轻易就说放弃。希望你们在以后的日子里更加热爱xx集团,将她作为自己成长的基石。希望你们把自己视为xx的主人,将她的发展和自己的成长等同起来,希望你们更加热爱这个企业,只有这样,xx集团的明天才能因为你们而更加美丽。希望你们的人生中因为有了xx抛洒青春与激情的记忆而更加精彩!
最后,代表xx商超板块欢迎你们的加入,一但跨入了这个行业,你们就会发现,自己再也没法离开这个行业,离开这个自己用全部的青春奉献过的企业,因为这个行业是一个让人爱让人恨的行业,爱零售这个行业是因为你可以通过自己的努力看到你的成长,你的成就,你给别人带来的快乐。恨零售业是因为你一但迈入这个行业,就意味着你将会坚守这个行业,但你必须付出全部的青春,全部的节假日,去带给了其他人更多的幸福。
全体商超管理人员贯彻执行传、帮、带的传统,让我们一起见证,xx集团因为有你们更加精彩。谢谢大家!
新员工培训结业领导讲话稿篇六
尊敬的庞书记,同事们:
大家好!
xx供电局中层干部轮训,今天是中层正职二期结业。过去的三天时间里,xx教授和我分别就战略落地和绩效管理两个主题与大家进行了交流。
这两天我和大家一起分享《成功之路》,就提高绩效的思路和方法进行了深入的探讨。刚才的研讨会上,四个小组分别就安全生产、建设规划、市场营销和企业文化等主题研讨。由于汇报时间提前,大家的准备时间比较少。但是大家的汇报还是反映出扎实的基本功和本次学习的效果。
还是刚才班长王副总工代表大家作了班级总结,表现出这几天大家认真学习、沟通交流和丰富多彩的生活,“团结紧张,严肃活泼”,很有收获、很是快乐。一周前,也是在这里,我在第一期结业典礼讲了三点有感。这次增加了一些新的感触:
一、我的感受:上次的感受是“人好、班级和课堂氛围很好、精神状态非常好!”这次感受同样。同时有新的感受:你们的。地位高,士气很高,水平非常高。同上次班一样,大家是广供基层单位党政正职和职能部门正职,担负着重大的职责。大家参加学习的态度很认真,精神状态很积极。从学习过程中的交流、测试和研讨中,可以感受到大家的水平很高,广供“藏龙卧虎、人才济济”,真是一点不假。
二、我的感悟:上次谈了四点感悟。这次有了新的感悟。一是学习能力与自身水平成正比。越是有水平越愿意学习;越是有水平越是明白学习什么;越是有水平越是尊重讲师。二是遵守规则的人更能成功。比较不同层级的培训班,你们身上显出更强的组织观念和[)秩序感。从此可以看出你们之所以成功地走向领导岗位的原因。三是宣讲现代企业管理的基本理念是广供开展创先的现实需要。广供创先以提高客户满意度为总目标,必然要求深化企业改革、加强企业管理。在此过程中,必须用现代企业理念统一广大干部职工的思想和行动,取得既高效发展又和谐稳定的良好效果。
三、我的感谢:一是感谢广供。今年以来,清华厚德与广供全面合作,从企业文化梳理项目开始,先后完成办公室系统和政工系统培训,中层管理人员培训将于11月完成,后面将陆续开展青年骨干、设计院管理培训等项目。这次培训期间又有不少单位提出了培训需求。刚才庞书记对清华厚德的工作给与了高度评价,并提出了殷切期望。这些都是对我们的肯定,也是我们的责任。对于我们来说既是实现自身价值的机会,也是学习提高的机会。在广供的学习和实践,有利于我们更好地服务南网、服务电力、服务国有企业。二是感谢学员。培训过程中大家真诚的交流和热情的鼓励,对我们讲师来说是最大的支持。这次培训班效果好,关键在于大家的支持和鼓励。田老师这次的课程,获得了满意度全5分的好评,我在一期也获得全5分的评价,这些都是你的肯定,也体现出你的谦虚和高贵。我代表田老师表示衷心的感谢,并将以此为动力继续为你们提供服务。三是感谢这次培训班的组织者和服务人员,尤其是感谢王助理、时老师和郭老师,你们的敬业和周到再次给我留下了深刻印象。
谢谢大家。
新员工培训结业领导讲话稿篇七
各位领导,同志们:
大家好
今天参加本次培训典礼的领导有:xxx,xxx
让我们再一次以热烈的掌声欢迎各位领导的到来。本次培训班历时四天,在这四天内,我们知道了公司的现状与未来;学习了观念决定命运与挖掘金矿、赢在职场;聆听了让新员工更好工作;并通过讲座,树立一定的安全、质量意识,掌握了一定的安全、质量方面的技能;同时我们学习了公司员工手册。
本次培训班呈现出下面几个特点:
1、领导重视:集团公司王总不仅关注、关心本次培训班,在百忙中对本次培训班内容、培训方案提出要求,而且不顾旅途劳顿,专程从北京赶回参加本次培训,并为大家讲授第一课。集团公司分管培训与人事的李斐章副总经理与郭刚科副总经理更是关注每一个细节,多次与人力资源处、人力资源部和南风学院联系,确定参训人员、培训课程、培训方案,且亲自参加培训班开班与结业典礼。
的生活难题。各个兼课教师也在工作之余收集案例、补充讲义、积极备课,认真讲课。
3、方式多样:本次培训各个培训师结合课程内容与自身特点,分别采取了讲授法、案例讨论法、互动答疑法、视频辅导法等丰富多样培训方式,极大地提高了学员的学习兴趣,提高了培训效果。
4、学习认真:本次培训参训学员不仅能够做到按时按点、遵守纪律,而且在培训过程中能够认真笔记、踊跃发言、积极参与活动,同时在参训过程中能够互相帮助、互相交流学习成果。
在各级领导的关怀下,通过各个培训师的努力与全体新员工的配合,我们圆满完成了新进大学生的入职培训,在此,我代表南风学院全体人员对大家表示衷心的感谢。下面开始结业典礼:
第一项:唱班歌
第二项:请新员工代表马豫麒讲话
第二项:请各位领导给大家颁发培训证书
第三项:请公司李总讲话
作为新入职的员工,希望使大家端正职业态度,提升职业素质,融入职业角色。并将个人职业生涯规划与企业发展紧密结合起来,合理地经营自我,在为企业创造价值的同时实现自身的成长。
我希望大家:
1、尽快适应企业:当你们踏入企业的门槛,就应该清醒的认识到自己已经是毕业生,已经是企业的员工,你们最基本的职责就是通过努力工作改造自己和身边的生活。当然改造的不仅是知识结构,还有素质、观念、道德等各方面的改造。你得提高自身的业务能力和水平,虚心向身边的同事请教,通过多看多想多问多做多练,千方百计的把自己不会的学会,努力使自己在尽短的时间内熟悉工作环境和内容;每个领导都希望新人迅速做出绩效来,你得正确处理好个人利益与集体利益的关系;每一位企业员工都存在领导与被领导的关系,你得服从,学会尊重,认真执行领导交办的各项工作任务;每一个部门都是你的家,你得学会相处,少说多做永远是被同事认可的法宝。
2、从细微工作入手,作为公司的新人,处事应该尽量低调一些,发扬一些实干精神;在做人上则应该主动一点,在荣誉面前退一步,在困难面前进一步。大家应该接受并保持这样一种心态:付出的再多也比他所能得到的少。你们应该习惯从琐碎的事情做起,大多数人喜欢从这些小事中品人,你们坚持扎扎实实的做这些小事,势必能很快融入新环境,当有了一个新任务或者新机会时,大家首先会想到的是与那些善于做小事的新同事合作,有了合作的机会,才有你们展示才华的平台。
3、从艰苦环境入手,不断体现个人价值。公司考察新人最看重的方面就是能否爱岗敬业,这也是你们踏入公司、适应公司的关键。岗位固然有好有坏,但势在人为,关键是看如何正确对待。越是艰苦的环境越能磨练一个人的意志,越能够体现一个人的价值。纵然对现在的工作不满意,也不能一心二用,立足本职,干好属于自己的工作才是最重要的。要学会主动调整自己,因为归根到底是我们去适应环境,而不是环境来适合我们,识时务者为俊杰。在这里我推荐“好钢用在刀刃上,关键时刻显身手”这句话,有时候遇到难度较大的任务,你们更要善于把握时机,要经得起考验,比平时干的更加出色,这样才能让人对你刮目相看,无形之中为体现个人价值拓展了空间。
4、要树立正确的人生观和价值观,保持一个良好的心态,把未来的工作作为一项事业来做
5、要学会感恩。要多想想企业为我做了什么,我应给予企业什么回报
6、要具有良好的职业道德规范,成为一个诚实守信的人;
7、要恪守职业信条,自觉遵守公司各项规章制度
8、是要爱岗敬业,积极建功立业,为公司再造、从优秀迈向卓越,贡献自己的智慧,证明自己的价值。
新员工培训结业领导讲话稿篇八
同志们:
__公安分局自建局以来,组织的第一次大规模的.端正执法培训班,经过5天的集中学习,圆满地完成了分局安排的各项学习任务。在此,我向在这次民警培训工作中精心准备、认真授课的班子成员及贾志山科长表示衷心的感谢,向完成学习任务的各位同志们表示热烈的祝贺。
下面,我就今后的工作,讲几点意见:
一、加强政治学习,牢固树立执法为民的思想。
我们的队伍中存在这些问题,我认为主要是我们民警,特别是一些基层领导干部,严格执法、执法为民思想树的不牢,人生观、价值观扭曲,利己主义臌胀,没有真正认识到为谁执法,为谁用权、为谁谋利的问题。因此,县局要组织广大民警深入学习重要思想,迅速掀起学习重要思想的新高潮,用重要思想武装头脑,要把实现好、维护好、发展好广大人民群众的根本利益作为执法工作的出发点、落脚点,把人民群众拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应作为衡量执法工作标准、牢固树立"执法为民思想、真正做到权为民所用、利为民所谋,彻底清除拜金主义、利己主义的错误思想,从而加强队伍建设,促进大家严格、公正、文明执法。
二、规范执法行为,努力做到严格公正执法。
全局民警要增强法治观念,模范遵守纪律,严格执行法律,坚决维护宪法和法律的尊严,做到有法必依、执法必严、违法必究。决不允许降格处理。要通过多种形式,组织民警认真学习法律,熟练掌握法律,正确运用法律,县局党委要加强监督,严格执行执法过错责任追究制度。对存在以罚代处、以罚代刑、以保代处、不执行收支两条线、白条子罚款等问题。又拒不纠正的领导和民警要严肃处理,该撤职的撤职,该辞退的辞退,该移交检察机关就移处,绝不姑息。
三、进一步加强教育培训工作力度,提高民警素质。
今后我们要把民警的教育培训工作作为重要任务来抓,组织民警从最基本的、应知应会的东西学起,从最基本的技能做起,形成自觉学文化、学法律、学技能的氛围。使同志们不仅要知道、要了解,还要精通、熟练、运用自如。要激发广大民警的学习热情,调动民警的学习主动性和积极性,使民警养成良好的自学习惯,变要我学为我要学。切实提高民警的综合素质,从而提高执法水平。
四、加强组织领导,狠抓落实。
最近我们队伍中出现的问题,反映出我们在工作中监督、检查不够的问题。可以说,分局的各项制度比较健全,关键是我们在抓规章制度的落实不够,没有下足功夫。因此,我们今后将狠抓各项制度的落实。局纪检、督察、政治处要加大对全局各单位全体民警的监督检查力度,局党组为你们撑腰,发现问题不论是谁一律严肃处理。
法制科要开始每日警情跟踪监督检查工作。对各单位每天办理的各类案件,按照队伍正规化管理办法的要求进行检查,发现问题立即纠正,按队伍正规化管理办法严肃处理。分局下发了我局加强执法监督有关规定,各执法单位要按照规定要求认真执行。局党委要求全体民警要严格认真执法,加强业务法律知识的学习,加强人民警察的内务条令的学习,正确履行好自己的职责。这次端正执法思想培训班,各派出所、刑警、巡警、森侦、经侦、消防等一线执法单位都是重点单位,各科所队长要认真做好各项措施的落实,只有落实到位,才能保证我们这次培训工作取得切实成果。今后将由局领导带队组织纪检督察对各单位执法、服务进行检查,对检查中发现的问题,将严肃追究责任人责任和有关领导责任。
五是继续开展创人民满意活动。
各级公安机关要以是否符合要求,人民群众是否满意作为公安工作的出发点和落脚点,进一步深化创建人民满意活动,突出重点地抓好派出所、交警、刑警、巡警、“110”、出入境管理等示范窗口单位的创建工作,确保各项便民、利民、为民措施落到实处,进一步改进服务态度,提高工作效率和服务水平。
分局党组希望通过这次集中学习培训,使我们队伍中存在的执法问题彻底解决。当前,各项公安工作很繁重,20__年工作已进入收尾阶段,希望同志们要本着对事业高度负责的精神,牢记公安队伍三大政治社会责任,实践"立警为公,执法为民"思想,振奋精神,开拓进取,真抓实干,为人民群众提供优质服务,认真完成自己的本职工作,确保完成全年各项工作任务,确保此次学习培训活动取得的实效,努力开创公安工作新局面,为全区政治安定、社会稳定、区域经济大发展、快发展做出新贡献。
新员工培训结业领导讲话稿篇九
各位领导,各位学员:
为期两个月的第二期科级干部进修班圆满完成了各项学习任务,今天就要结业了。总的看,这期进修培训班,方式灵活,内容丰富,学风端正,组织严密。大家通过在党校的课堂学习,提高了政策理论水平;通过参加社会实践,开阔了视野,拓宽了思路。可以说,这次进修培训很成功,达到了预期目的。在此,我代表市委对大家顺利完成学业表示热烈的祝贺!
借这个机会,我想谈四点意见,算是与大家共勉。
学习是一个永恒的主题,对领导干部来说,学习的意义非常突出、非常现实,它是掌握知识、熟悉业务、增强本领的重要手段,也是增强党性、加强修养、陶冶情操的基本途径。参加这期进修班的学员大都具有较高的文化水平、较丰富的专业知识和一定的实际工作经验。但大家要认识到,每个人的理论水平不可能随着年龄的增长而自然提高、工作能力也不可能随着职务的升迁而得以增强。毛泽东同志1939年在延安时就告诫全党:“我们队伍里边有一种恐慌,不是经济恐慌,也不是政治恐慌,而是本领恐慌”。现实工作中,我们有些同志随着工作面的扩大和职责的加重,事务性工作多了,学习时间相对少了,导致知识水平适应不了工作需要、思想跟不上形势发展要求;有些干部往往有事业心、责任感,但由于缺乏应有的知识,在处理工作上,常常感到老办法不管用、新办法不会用,常常发生“本领恐慌”,觉得力不从心,束手无策,难以胜任工作。这就是危机,是最大的恐慌,必须引起高度重视。近年来,市委对干部的理论学习、培训教育非常重视,针对我市干部队伍现状,采取了举行学习报告会、举办党校学习进修班、组织外出参观学习以及选派干部挂职锻炼等多种方式,进行大规模培训锻炼干部,收到了明显的成效。应该说,市委在这方面是高度重视的,下的气力也比较大,但这只是作为一种引导,倡树一种导向,最关键是靠主观能动、靠个人努力。现在各方面环境条件和氛围都比较好,对大家在职学习都很有利。希望大家在学习这个问题上形成共识,增强紧迫性、自觉性和主动性,切实做到思想再重视、主观再努力、行动再自觉,真正把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种思想境界来对待。特别是要结合正在开展的先进性教育活动,善于挤时间学习,多读书报、多看文件,不断提高自身的理论水平、党性修养和工作能力。要学理论,努力用科学的理论头脑,使自己的思想能够与时俱进,始终保持先进性;要学业务,把学习落实在行动上,体现在工作中,在学中干,在干中学,积累经验,增长才干,不断提高工作能力和水平,成为名副其实的行家里手;要学做人,把做人与做官结合起来,做一个好人,当一个好官,以自己的人格魅力去感化人,用自己的非权力因素去取信人,用自己克己奉公、光明磊落的行为去影响人。
在座的大多是副科级干部,岗位重要,职责不小,既要做好分管工作,又要干好具体工作,非常辛苦,也非常不容易。如何在其位谋其政,当好助手、做好分管工作呢?我认为,关键是要找准位置、当好配角,发挥好自己的作用,配合好整体工作。一是职责要明确。就是搞清楚自己的职责,明确自己分工的任务、范围、权限,自己应该管什么、怎么管,心中要有数。要在岗尽责、在职有为,尽职尽责地做好份内的工作,该抓的抓、该管的管,决不能分而不管,更不能在职不作为。二是工作要主动。有作为才能有地位,有实绩才能树权威。作为副职要想树立威信,让主要领导满意,让职工群众认可,必须主动想事、积极干事、努力干成事。要当好参谋员,围绕本单位的工作为主要领导出主意、提建议,推动各项工作顺利开展;要当好指导员,根据本单位既定的思路,结合分管工作,围绕如何开展工作、干到什么程度、干出什么效果,具体指导好职工群众,抓好各项工作落实;要当好战斗员,身体力行,当好表率,带头实干,为干部职工树立榜样。三是团结要搞好。讲团结既是一种境界,也是一种能力。班子内部不团结,势必一盘散沙,一事无成;同事之间不团结,关系不协调,工作就难以开展。我们常说,在一起共事,是事业的需要,也是一种荣幸,应当珍惜机会、和睦相处,没有必要别别扭扭、疙疙瘩瘩,闹不团结。工作中,要正确处理好班子内同志与同志之间的关系,学会换位思考,多沟通、多交流,以诚相待,相互理解,相互信任,相互支持,调动各方面的积极性,形成合力开展工作。
领导就是服务。对领导干部来讲,服务群众、为民办事既是岗位要求,也是职责所在。组织和群众把大家安排在领导岗位上,赋予履行职责的一定权力。这是对我们的极大信任,也是对我们的实际考验。现在,在有些党员干部中存在着这样一些现象:交通发达了,离群众却远了;生活条件好了,对群众的感情却淡了;通讯方便了,与群众打成一片的传统却丢了。这些都与党员的先进性要求不相符合,与领导干部的职责不相符合。因此,大家一定要结合先进性教育活动,进一步牢记宗旨观念,强化为民意识。一是要深怀民情。就是要解决好与群众的感情问题。在很大程度上,感情决定立场、决定工作力度。大家处在工作第一线,整天与职工群众打交道,如果你整天官气十足,态度傲慢,高高在上,群众就会远离而去,或者敬而远之,怎么能做好组织引导职工群众的工作?和什么人打交道就要说什么话,该解释的要解释,该教育的要教育,该多侧面做工作的要多侧面做工作,要学会用群众的语言、朴实的感情同群众交流,只有真正与群众打成一片,鱼水相融,在相互交往中产生感情,群众才会理解支持我们,做起工作来也才会得心应手。二是要体察民意。深入体察民意、广泛了解民情,是我们开展工作的基础。只有体察民意,才能知道群众想什么、盼什么;只有了解民情,才能提高决策的针对性和科学性。如果一味坐在办公室里,不到群众当中去,想当然,在做群众工作时就会不得要领。作为领导干部一定要经常深入基层,深入一线,广泛接触群众,了解群众之所想、所盼、所急,倾听群众的呼声和要求,只有这样我们做出的决策,才能符合群众意愿,才能得到群众的支持和拥护,才能推动各项工作顺利开展。三是要多解民忧。就是要积极主动地为群众办实事、尽心尽力为群众解难事。现实中,群众无论在生活上还是在生产中,都有许多实际难题需要解决。对领导干部来讲,为群众排忧解难既是责任,也是义务。今年,市委、市政府结合开展先进性教育活动,提出深入开展“一抓三促六落实”和“三查看三求实”活动,这既是市委、市政府落实科学发展观、促进和谐发展的充分体现,也是坚持执政为民、为民解忧的重要举措。要做好这项工作,需要全市上下的共同努力,需要一级一级地狠抓落实。希望大家发挥模范带头作用,团结带领广大干部群众,把先进性教育与实际工作有机结合起来,一项一项地抓,一件一件地促,切实把各项工作要求落到实处,真正把先进性教育成果体现在为民谋利上,让群众得到实实在在的实惠。
自律是为官之要,也是立身之本。作为一名领导干部一定要在自律上率先垂范,以身作则。一要慎权。走上领导岗位,别人羡慕,自己自豪。但不能把它当作一种荣耀、一种资本,要当成一种责任、一种动力。要正确对待手中的权力,视权力为责任,视权力为重托,坚持为民用权、公正用权、谨慎用权,而不能搞特权,更不能把手中的权力变成为个人谋私利的工具。要用光明磊落、公道正派的行为,上对组织尽职尽责,下为群众热情服务,确保权力的运用不越界、不跨线、不离谱、不出格。二要慎言。从一定意义上讲,领导干部在群众中,往往是党的路线方针政策的代言者,是一级组织的代表,所以领导干部的言行对群众影响非常大。在很多情况下,领导者说之无心,而群众却能听出你话里的弦外之音。因此,大家一定要慎言,不该说的不说,不该讲的不能乱讲;要约束自己的言行,做到言必适时,言必适情,言必适度。三要慎行。行为事关形象。行为好坏,对领导干部来说,不仅是个人的事,而且关系到党和政府的形象,关系到全市社会风气的好坏。群众对干部是听其言、察其行的,如果行为不端正,就不可能取得群众的信任和支持。大家一定要时时刻刻警醒自己,注意检点自己的行为,不该做的事不做,不该去的地方不去,以实际行动树立领导干部的良好形象。四要慎思。就是要正确对待目前的位置。对待个人的政治前途,不可不想,也不可多想。作为组织有从政治上关心同志们的责任,但作为个人来讲,必须摆正心态,正确对待,特别是不要官迷心窍。进步快与慢,并不能完全说明每个人的贡献、能力和水平。眼前的地位仅仅是脚下的台阶。特别是作为年轻干部一定要立志做大事,不要立志做大官。一个人的价值,应更多体现在做事上。只有兢兢业业,埋头苦干,才能做出不平凡的业绩,才能为群众所拥护、为领导所器重、为组织所重用。因此,大家一定要正确对待组织、正确对待自己、正确对待名利,多思索工作少思索地位,多思索业绩少思索待遇,多一点比较,少一点计较,想得远一点、通一点、开一点、坦然一点。
同志们,这次进修班即将结束了,希望大家要把这次进修作为进一步加强学习的新起点,把在这次进修班上形成的好习惯、好学风带回去,在平常工作中加强学习,不断提高自身的综合素质,并用学到的知识做好本职工作,为全市实现新的跨越做出新的更大的贡献。
新员工培训结业领导讲话稿篇十
同志们:
**新党员入党积极分子培训班经过x天紧张充实的学习,在党校和在座全体同志的共同努力下,今天圆满结束了。大家放下手中繁忙的工作,来参加这次培训,体现了大家积极上进、求知求真、渴望早日加入光荣的中国共产党的愿望和追求。通过这次培训,大家都能够学有所成并顺利通过了考试,达到了预期的效果。在此,我代表机关工委、非公企业党工委向参加培训班教学和管理的各位老师表示感谢,向参加培训并圆满结业的新党员入党积极分子表示热烈祝贺!这期培训班和以往举办的培训班相比,有三个新的特点:
一是培训内容丰富,学习形式多样,通过入党宣誓、集中授课、理论宣讲等多种方式,广大学员系统地学习了党的性质、指导思想、基本纲领、基本路线,党员的权利与义务等内容,重点突出、针对性强。老师们认真备课、精选资料,在授课过程中充分将理论知识和实践结合起来,形象生动,使大家对党的知识有了一个全面的了解,进一步增强了党性修养和党性锻炼,进一步端正了入党动机,进一步坚定了永远跟党走、为党的事业奋斗终身的信心和决心。
但大家都很珍惜这次集中培训的机会,妥善解决工学矛盾,做到按时到校,认真听课,参加结业考核,学习态度值得肯定。
三是党校纪律严明,学习效果较好。为了保证培训工作的有序进行,党校建立了行之有效的管理制度。绝大多数都能严格要求自己,自觉遵守培训纪律,上课专心听讲,态度端正,学习认真,确保了学习培训工作顺利进行。通过学习,新党员和入党积极分子增强了对党的信念,同时,也进一步端正了入党动机,明确了今后努力的方向。
同志们,学无止境。仅靠短短x天的培训是远远不够的,更重要的是要我们注重平时的学习,要将这次学习作为新的起点,当作今后进一步加强学习、自觉学习的开端。周恩来总理说,人要活到老、学到老、改造到老。我们每一个入党积极分子和新党员,在平时学习工作中,都应该以党员标准严格要求自己,真正做到自觉实践新时代中国特色社会主义重要思想,加强党性修养和锻炼,树立高尚的道德情操,不断充实自己,提高自己,完善自己,争取早日在思想上、组织上加入到党的行列中来。在此,我提三点希望:
才智,求真务实,爱岗敬业,在各自的工作岗位上创佳绩、争先进、做表率。
我们党是学习型政党,只有不断学习,才能永葆与时俱进的动力,只有坚持学习党的基本知识、基本理论,学习科学文化知识,才能全面提高思想政治素质和业务水平。党校的学习只有短短的两天,不可能使我们的思想完全成熟,只是为我们继续学习理论知识打下了一定的基础。要成为一名共产党员、乃至一名优秀的共产党员,我们必须不断追求、不断学习、不断接受党的基本理论教育。
在今后工作学习中,大家要以此次培训班为起点,继续加强对党的基本知识和基本理论的学习,不断提高自身思想政治素质,要继续深入学习包括邓小平理论、“三个代表”、“科学发展观”、新时代中国特色社会主义思想理论等重大战略思想在内的中国特色社会主义理论体系,进一步提高自身的理论素养和政治水平,牢固树立终身学习理念,坚持养成良好学习习惯,紧跟党的前进步伐,努力走在时代前列。
在座的学员有的已经是党员了,有的还不是党员,但都要通过这次培训和以后不断地学习,持续加强对自己的世界观、人生观、价值观的改造,按照“两个务必”的要求,自觉提高自己的党性修养,努力实践立党为公,执政为民的承诺,展现我们共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。
最后,对积极分子班同志说两句,加入党组织不是通过一两次培训就能办到的事情,而需要长期的不懈努力的过程;党组织对积极分子的考察也不是一朝一夕的事,而是长期观察、细致考核、认真评估和综合评价的过程。
渴望早日实现自己的入党愿望的心情是可以理解,但考验时间的长短是以是否具备了入党条件为准。因此,申请入党的同志要能够经受住党组织的考验,并且要积极主动地向党组织汇报自己的思想、生活和工作情况,积极参加党组织的各项活动,自觉接受党组织的监督、教育和考验,争取早日加入中国共产党。
新员工培训结业领导讲话稿篇十一
尊敬的刘书记,同事们:
大家好!
xx供电局计划举办四期中层干部培训,今天是中层正职一期结业。过去的四天时间里,xx教授和我分别就战略落地和绩效管理两个主题与大家进行了交流。在这环境优美的九龙湖,我与大家一起度过了三天快乐时光。前两天我们一起分享《成功之路》,就提高绩效的思路和方法进行了深入的探讨。刚才的研讨会上,四个小组分别就安全生产、建设规划、市场营销和企业文化等主题作了精彩的分享。刚才班长李副总工代表大家作了班级总结,用“教师高、内容精、方法活、思想正、纪律严、收获大、共双赢”概括了第一期学员的感觉。我也很有感触,讲以下三点:
一、我的感受:首先是人好。你们友善而谦恭。二是班级和课堂氛围很好。你们认真而活跃。三是精神状态非常好!你们积极正向而求真务实。我最近几个月一直在广供调研,这次的接触加深了对广供的认识,你们身上反映出广供文化的主流特征。
二、我的感悟:一是培训的三个重要环节:师资选择、流程控制、教学管理。二是学习的“三理”:理论,理解,理念。学习理论,重点在于理解,落脚点在于树立理念,以指导我们的实践。三是处理两个矛盾:工作与学习的关系。学习为了工作,做好工作需要学习。不学习就要落伍,拒绝学习意味着拒绝工作。工作中坚持学习。实践出真知,工作中留意积累,是学习的重要且有效的方式。四是要学习和理解基本规律、理解和熟练掌握简单实用的方法,以应对充满变化的实践。
三、我的感谢:一是感谢广供。今年以来,清华厚德与广供全面合作,从企业文化梳理项目开始,先后完成办公室系统和政工系统培训,中层管理人员培训将于11月完成,后面将陆续开展青年骨干、设计院管理培训等项目。对于我们来说既是实现自身价值的机会,也是学习提高的。机会。在广供的学习和实践,有利于我们更好地服务南网、服务电力、服务国有企业。二是感谢学员。培训过程中大家真诚的交流和热情的鼓励,对我们讲师来说是最大的支持。这次培训班效果好,关键在于大家的支持和鼓励。三是感谢这次培训班的组织者和服务人员,尤其是感谢时老师和郭老师,你们的敬业和周到给我留下了深刻印象。谢谢大家。
新员工培训结业领导讲话稿篇十二
同志们:
本期党员培训班从x月**日开班,今天结业,时间一个月。通过培训,大家进一步提升了理论素养,加强了党性修养,增强了能力本领,各方面都有了新的进步、新的提升。在此,我代表县委、县委组织部对认真组织这期培训的县委党校全部教职员工表示衷心肠感谢,对美满完成学业的学员们表示热烈地庆祝!
我们来到党校学习,除听课和做笔记之外,还要静下心来,利用这难得的时间读几本书。____总书记号令我们特别是领导干部要“爱读书、读好书、善读书”,他认为“读书可让人保持思想活力,让人得到智慧启发,让人滋养浩然之气”。结合x校长向我介绍的有关情况和我平时了解的情况,我认为本期主体班有“四个精”的特点:
一是师资气力“精选”。
市委党校**等x名县外专家教授来x为大祖传经送宝,县委副书记x等县领导来党校上台授课。x月x日,全部学员还赴x市委党校凝听了国家行政学院x教授的讲座。
二是课程设置“精心”。
包括新时期中国特点社会主义思想解读、“三天两夜”驻村调研、读书讲评活动、井冈山异地教学等课程,既有理论的高度,又有**的温度,还有历史的深度,得到了学员们的一致好评。
三是积分评价“精准”。
学员积分制管理以正向鼓励为原则,对学员的考勤、作业、能力、实践等多方面情况及时评价、积累积分、定期展现,让学员的变化每天看得见、能力有效提升,活力充分展现。
四是成果处处“精彩”。
从学校看,县委党校的办学软件条件进一步完善,校园环境宜人,教学管理规范。从学员看,大家珍惜学习机会,课堂上认真听讲,积极发言;活动中团结协作,互动频繁;异地教学期间纪律严明,风格良好,较好地展现了**干部的良好形象。特别是培训期间,x书纪要求安排“三天两夜”驻村调研,显示了县委对本期主体培训班的重视。部份学员的驻村调研报告情况准、问题深、建议好,特别是刚才班上评选的两篇优秀调研报告,还有前天的学员讲坛和读书讲评活动,大家积极分享业务经验和读书心得,进一步浓厚了“书香**”的学习氛围。
同志们,培训结束以后,大家又要回到各自的岗位,投入到紧张的工作中去了。在这里,我结合党的十九大报告中关于建设高素质专业化干部队伍的要求,以“学习贯彻新时期新思想,努力做一名高素质专业化的**干部”为题,谈几点自己的体会,与大家共勉。
党的十九大报告指出,要建设高素质专业化干部队伍。“高素质”是指新时期的干部要具有“德才兼备”的品质。这其中,“德”是核心管总的标准,可以从两方面来理解,一方面,要做到政治上可靠;另外一方面,要做到纪律上过硬。“专业化”是指新时期的干部要具有专业能力和专业精神。专业能力是指干部要有适应岗位履职尽责的能力;专业精神是指干部要有攻坚克难担当有为的精神。概括起来说,新时期的**干部要做到“四个坚”。
一是政治坚定
学习贯彻十九大精神,党员干部必须把讲政治摆在一切工作的首位。党的十九大以后,中央政治局委员、中央书记处书记、中央组织部部长、中央党校校长陈希的署名文章《培养提拔干部必须突出政治标准》,谈到突出政治标准要掌控五个方面:一看政治虔诚,二看政治定力,三看政治担当,四看政治能力,五看政治自律。政治上坚定,必须向这五个方面对表看齐。具体做到“三个绝对”:
一要绝对纯洁。“纯洁”一词的意思是纯洁清白,没有污点,没有私心。迈入新时期,党员干部讲纯洁,就是要坚定对____新时期中国特点社会主义思想的唯一信仰。当前,有干部不信马列信鬼神,有干部弱化政治学习,有干部参加组织生活走情势,有干部口无遮拦乱发议论,等等,这些都可以看做是信仰不纯洁的表现。我们要以认真参加行将展开的主题教育为契机,严格党性锻炼,加强政治修养,不断纯洁为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴的初心和使命。
二要绝对虔诚。虔诚是最大的政治品格。____总书记曾说:“对党绝对虔诚的要害在‘绝对’两字,就是唯一的、完全的、无条件的不掺任何杂质的、没有任何水份的虔诚。”一08大以来查处的党员干部中的反面典型,问题是千人千面,但都有一个共通点,就是对党不虔诚。我们身在基层,也要切实做到与中央对表看齐,坚决不做当面一套,背后一套,表里不一,两面三刀、口是心非的“两面人”。
三要绝对可靠。____总书记屡次强调,“保证全党令行制止,是党和国家前程命运所系,是全国各族人民根本利益所在。”作为党员干部,我们要时刻保持政治上的可靠,自觉保护以____同志为核心的党中央权威和集中统一领导,对中央、省委、市委、县委的各项决策部署,坚决做到绝对服从、绝对履行、绝对落实、绝对完成。
二是能力坚强
这次参训学员主要分两类。一是多年未训的干部点名调训,二是新提拔重用的干部及时培训。这都是严格依照干部教育培训条例的要求来安排的。依照“高素质专业化”干部队伍的要求,特别是专业化的要求,大家在今后的工作中要重点提升“四力”。
一要提升抓学习的定力。学习是解决困难、提升能力最强有力的武器。很多时候,我们年龄较大的干部是不愿学、学不进去;年轻的干部是不用心学,学得不扎实。工作中,我们既要研究上级政策,又要分析眼前情势,还要直接面对企业、大众,因此,时刻保持充电学习的状态是十分必要的。大家要善于利用各种有效时间,应用多种学习方式抓学习;要坚持多问、多看、多听、多记,养成锲而不舍的学习习惯;要有计划、有步骤地学习,系统掌握多个方面的知识,着力提升胜任岗位的能力。
二要提升找事情的脑力。科学谋划是领导干部必备的素质,是领导干部智慧、能力、水平的综合反应。这期的学员中,有些人长时间在一个岗位,思惟难免钝化,行动难免凭经验,谋划工作不动脑筋的问题比较普遍;有些干部是刚接手一份新工作,业务不够熟习,工作经验不足,难免有本领恐慌,工作谋划不够全面细致。任何一项工作,大家都要站在谋划者决策者的角度全面斟酌,任务如何分工、责任如何到人、程序如何周密、效果如何保证等,要在心中做好预案,有公道化的建议,也可以适时向上级提出。只有这样,才能不断磨练多方面的工作本领,如果有机会到更重要的岗位工作,也有足够的能力胜任。
三要提升走基层的脚力。全心全意为人民服务是我们党的主旨。这几年,我县个别干部在扶贫、环保、综治等领域出现问题,归根结柢还是联系大众不够紧密,没有真正做到深入基层一线、回应大众关心。有的是自认为熟习基层而不愿深入基层;有的是参加工作时间不长不熟习基层,或是长时间在机关不愿直接与大众面对面。这些问题,大家要引发重视,实际工作中要坚决摒弃情势主义和官僚风格,真正做到下得了地头,晒得了日头,吃得了苦头,时时刻刻把大众的事情放在心头。
”的精神抓落实,做到干一行、精一行,干一件、成一件,决不把今天的事情拖到明天,决不把自己的工作推给他人。
三是担当坚毅
甚么是担当?从大处讲,是一种责任感或使命意识;往小处说,是不怕困难,能担事。____总书记指出:“干部就要有担当,有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才会有多大成绩”。**要实现冲刺“全省县域经济第一方阵”的目标,就必须要有坚毅的担当。
一要有担当的勇气。电视剧《亮剑》中的李云龙深受观众爱好,他面对强大敌人勇于亮剑,就是勇于担当的表现。当前,我们有些干部工作打不开局面,干不出成绩,一个主要缘由,就是“怕”字当头,怕担责任,怕担风险,左顾右盼,凡事等主要领导定夺,缺少一种闯劲、干劲。在坐的很多同志都担负着本镇、县直部门的重要职务,分管或联系着中心工作,有项目建设、招商引资、精准扶贫、征地拆迁、综治维稳等各个方面的任务,常常会碰到工作推不动、落不实、干不快的问题,如果缺少了“狭路相逢勇者胜”的精神,很多工作就会受阻碍。
二要有担当的锐气。锐气,是一种拼搏进取的精神状态,一种敢闯敢试的创新意识。干部有锐气,就是要以积极主动的态度做好每项工作,真正做到工作安排不等领导问,工作履行不等领导催,工作结果不让领导忧。当前正值**后发赶超的关键时期,许多工作任务需要我们去落实。希望大家争做“狮子型”干部,迎着困难上,顶着压力干,把心思用到想干事上,把胆识体现到敢干事上,把工夫用到干成事上。
三要有担当的静气。静气,是指干部的抗压能力。应当说,越是往基层,工作就越难做。“上面千条线,下面一根针”。有些入职不久的年轻同志,在冷静这点上做得较为欠缺,工作中遇到一点不顺心或委屈就闹情绪、发脾气,对工作造成不良影响。大家一定要正确面对批评和指责,凡事临危稳定、心静如水,波涛不惊,做到任劳者任怨、任事者任议、任为者任过。
四是纪律坚韧
铁的纪律是干好工作的保证。人生在世,必须遵守一定的标准、规范和法则,特别是我们党员干部更需掌控好心中的“度”。在纪律上务必要有“三心”:
一是责任心。
北京同仁堂的门店有这样一副对联:炮制虽繁必不敢省人工,品味虽贵必不敢减物力。意思是说:炮制是制药的方法,工序很多很复杂,但是不能由于复杂图省力就省了人力的劳动;药品的原料价钱很贵,但是不敢由于这个就减少份量。这就告知我们每项工作、每一个环节要都严格按制度办、按规矩做,丝绝不得马虎。这就是责任心的体现。
二是戒惧心。
的必修课,严格束缚自己的行动。
三是平常心。
世间万事万物都有一个平衡点。做人、处事、为官也是如此,贵在有一颗平常心。保持良好心态就要“满足”,不该得的,不要强求;不能得的,不要有非分之想。时刻保持平常心,正确认识自我,正确看待进退与得失,感恩组织、满足常乐。
同志们,党校培训只是人生旅途的加油站、助推器。希望大家回去后,认真消化学到的知识,切实做到学有所获、学以致用,进一步更新观念、振奋精神,以更加饱满的热忱投入到工作中,为x做出新的更大贡献!
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