最新会议精神的贯彻落实几点意见 贯彻落实会议精神情况报告(精选9篇)

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最新会议精神的贯彻落实几点意见 贯彻落实会议精神情况报告(精选9篇)
时间:2023-09-12 00:18:09     小编:QJ墨客

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会议精神的贯彻落实几点意见篇一

镇党委、政府要求党员干部要切实把思想和行动统一到市委工作会议精神上来,把贯彻落实会议精神作为加快推进全镇各项工作的重要动力,紧紧围绕全镇“一个主题”,实施“两大战略”,坚持“六个打造”,做好“十大工程”,完成“五大指标”,到达“一个目的”的总体布署,提高认识、开阔眼界、理清思路、找准问题、科学定位,切实增强更快更好发展的紧迫感、压力感和职责感,紧紧把握发展新机遇,努力建设幸福太平。

(一)围绕“畜、蔬、果”,大力发展特色农业。一是培育生猪年出栏100头以上的大户3户、年出栏生猪50头以上的10户。新发展年出栏肉牛20头以上的2户,年出栏旧院黑鸡5000只以上的2户。抓好春、秋两季动物防疫工作,完成防控目标;二是在先农坛、毛坝子、鞠家坝、洪岭寺等村新发展蔬菜1000亩,其中发展高山错季蔬菜200亩;三是在庙沟、新庙子、水窝子新发展青脆李等优质果树500亩。四是实施水稻、玉米、红苕丰产示范片各500亩,实施油菜、洋玉丰产示范片各200亩。五是加大劳务输转力度,实现劳务收入3500万元。

(二)围绕共同致富,深入推进全民创业。围绕“五个一”,即培养一批创业骨干、征集一批创业项目、建设一批创业基地、推广一批创业成果和宣传一批创业典型。年内新成立4个专业合作社:水窝子果业专业合作社、牛卯坪旧院黑鸡专业合作社、洪岭寺蔬菜生产专业合作社、快活坪果茶股份专业合作社。以土地流转、股份合作方式,年内新发展3个产业项目:新发展牛卯坪村美国樱桃200亩、新发展水窝子村青脆李300亩、新发展洪岭寺村蔬菜200亩。

(三)围绕统筹城乡发展,全力推进新村建设。继续推进四合胡家坝新村建设示范点建设:修建河堤300米、广场2个1000平方米、公路4千米、下水管道(清、污水管道)2400米,建成300立方米人畜饮水蓄水池1个和3000米自来水管道,完成堡坎1500立方米、新建房屋14户;继续推进庙沟斑竹园安置点建设:完成河堤堡坎200米,修建公路260米,安装清、污水管道60米,完成新建房屋19户。以示范村建设成果,调动广大农民参与新村建设和创立非地震灾区灾后重建示范镇的主体意识和进取性。

(四)围绕基础设施建设,夯实发展后劲。一是充分利用国家政策,完成快活坪5公里村道公路硬化,二是进取协调配合相关部门启动毛坝子至天马山5公里步行道建设。三是利用“五小水利”项目资金,整治病险塘库1口,维修整治渠道2公里,进取配合市水务局完成庙沟河小流域治理,修建蓄水池,解决先农坛村3.4.5社300余户1000余人的人畜饮水困难问题。四是对牛卯坪、斑竹溪村道公路进行整治维修。五是配合相关部门完成太平小学分校建设,完成镇政府办公楼装修回迁。六是继续实行重点项目领导分线负责制,深入做好群众思想工作,加强对失地农民办理社保政策、征地拆迁政策宣传,切实解决失地农民后顾之忧,确保达陕高速公路、殡仪馆迁建、廉租房建设、中心广场建设、变电站建设等城市重点项目工程加快推进,顺利竣工。

(六)围绕推进环境综合治理,切实优化人居环境。以创立“省级环保模范城市”和“省级生态市”目标,加大工业污染和农村面源污染治理力度,高起点规划、高标准治理、高效能管理。进取推进城乡一体化、治理标准化、机制长效化和管理常态化。严格执行城乡环境综合治理考核机制,加大对保洁人员工作监督,确保小街小巷24小时保洁。加大对市民教育,规范市民行为。努力优化人居环境。

(七)围绕构建幸福太平,大力发展社会事业

镇司法所要在七所小学每学期开展一次法制教育课,着力培养学生法制意识;认真组织实施好“十佳好公婆”、“十佳好儿媳”、星级礼貌户等评选活动;推进政务、村务、校务公开,强化群众民-主监督;扎实抓好农村(城镇)低保、农村“五保”、民政优抚、救灾救济等保障和救助;认真落实安全生产职责,强化各级干部安全监管职能;充分发挥矛盾纠纷“大调解”协调中心作用,巩固完善矛盾纠纷排查调处机制和群防工作机制;完成新型农村合作参合率达95%以上,继续扩大城镇医保覆盖范围;贴合政策生育率稳定在90%以上,强力征收社会抚养费,扎实抓好“三结合”,推进人口与计生工作再上新台阶;加强资源保护工作,切实保护好土地、林业、河道、矿山等资源,坚决制止滥砍乱伐和非法占用耕地的行为,坚决打击非法建设及非法交易土地的行为,确保经济、社会可持续发展。

(八)围绕优化政务环境,切实转变干部作风。一是坚持党务、政务公开,搞好镇便民服务中心建设,进取为群众供给优质、方便、快捷的服务。二是以铁的纪律确保各项工作的顺利完成。坚持分管领导带班,主要领导经常巡查制度,大力推行“5+2”,“白+黑”敬业精神,讲团结,顾大局,健全各项规章制度,以深化治理庸懒散为契机,进一步转变干部的工作作风、纪律作风,确保全镇上下齐心协力,步调一致,为实现全年奋斗目标而努力奋斗。

会议精神的贯彻落实几点意见篇二

各县区委宣传部、开发区宣统办、市直各新闻单位:

《贯彻落实全市领导干部大会精神宣传报道方案》已经部领导同意,现印发给你们,请认真组织学习,密切结合实际,按照方案要求,抓好落实。

中共xx宣传部

2012年7月11日

2012年7月12日的全市领导干部大会,是我市在赶超发展的关键时期召开的一次重要会议。书记段喜中作重要讲话,副书记、盛国民作工作报告,全面总结上半年工作情况,对下半年工作任务进行安排部署。这次会议,是解放思想、统一认识、坚定信心、凝聚力量的鼓劲会,又是明确任务、加压奋进的动员会,也是立足早干、快干、多干,争取xx赶超发展的誓师会。广泛深入宣传全市领导干部大会精神,是新闻战线当前和今后一个时期的重要任务。根据有关要求,拟定本宣传报道方案。

一、总体目标

台阶。

二、报道安排

(一)会议前及会议期间的报道。

xx日报:会议前期在一版报底刊发相关宣传口号。会议次日在一版通栏刊发会议消息,并配发大会会场和书记段喜中讲话照片、社论,同时刊发各分会场收听收看大会的消息。其他版面刊发表彰决定等会议文件,以消息、侧记、图片、随笔、现场短新闻等多种报道形式,全面报道社会各界收听收看大会的情况以及对大会召开的热烈反响。

xx人民广播电台、xx电视台在当天新闻栏目大篇幅报道会议消息,同时刊发各分会场收听收看大会消息、会场内外对大会热烈反响的报道。

xx电视台直播大会实况,并安排10次重播。xx网直播大会实况并在首页悬挂。

xx早报、xx手机报等媒体参照以上安排做好报道。

(二)会后报道。xx日报、xx早报、xx电台、xx电视台、xx网等新闻媒体利用半个月时间,做好大会精神和我市党政考察团赴济源等四市考察成果的报道。

刻理解大会精神,提高认识、统一思想,以“一创双优”活动为总动力,解放思想找差距,坚定信念促赶超,始终保持头脑清醒,切实提升工作标准,努力做好新形势下群众工作,深入实施百日攻坚行动,促进xx和谐发展、务实发展、赶超发展。xx日报及时刊发段喜中书记、盛国民的讲话全文。

2、做好市党政考察团赴济源、洛阳、郑州、许昌四市考察成果的宣传。在报纸、广播、电视等媒体同步刊发学习四市先进经验系列报道,营造学先进、找差距、促赶超的浓厚氛围。

3、做好先进典型的宣传报道。发现、总结一批深化“一创双优”活动,扎实推进百日攻坚行动,切实解放思想,破除旧观念,保持清醒头脑,加压奋进,加快发展的先进典型,推动全市科学发展、务实发展、赶超发展。

5、在xx电视台连续15天播出四市先进经验专题片。

6、各媒体的其他版面、时段、专栏要利用刊发理论文章、心得体会,组织系列访谈、深度报道等形式,报道全市上下特别是基层干部群众学习贯彻落实全市领导干部大会精神,提高认识、统一思想,加快发展的大好形势,凝聚人心、鼓舞士气,推动富裕和谐美丽新xx建设。

三、有关要求

(一)加强领导。市、县宣传部门,市直各新闻单位要成立以主要领导挂帅的专门工作小组,抽调精干力量负责这项工作。要拟定详实的宣传报道工作计划,明确分工,责任到人,确保各项宣传报道任务高质量圆满完成。

(二)精心策划。对于本方案中的报道安排,各县区、各媒体要相互配合,形成报道合力。要紧紧围绕大会主题,精心策划,选取报道对象,拟定报道口径,挖掘思想性,找准闪光点,以群众喜闻乐见的形式达到宣传效果的最大化。

(三)务求实效。在搞好市内报道的同时,各级各部门要积极加强与中央、省及市外新闻单位联系沟通,及时提供新闻线索和报道素材,共同策划选题,促进市外媒体对我市赶超发展的态势进行突出报道,形成声势,树立xx良好形象,强化报道的社会效果。

3月15日,召开了领导干部会议,对第十一届全国人民代表大会第五次会议和政协第十一届全国委员会第五次会议精神进行了传达,提出了推进我市经济发展的重点工作。会议召开之后,我单位及时召开了党组会和干部大会,认真组织传达学习会议精神,研究部署中心工作。为抓好会议精神的贯彻落实,按照有关要求,结合中心实际制定本方案。

一、指导思想

以贯彻落实全国“两会”精神为指导,深入贯彻实践科学发展观,深入推进政府审批、监管、服务、监督创新工作落实,为产业襄阳、都市襄阳、文化襄阳和绿色襄阳建设提供高效的.行政服务环境。

二、工作目标

实施行政审批、市场监管、公共服务、社会监督四个领域的创新,充分整合行政资源、社会资源,实现政府服务社会的标准化、系统化、信息化,打造全国服务环境最优城市。

三、工作内容及措施

(一)行政审批创新。立足于实现行政审批“项目最少、流程最优、办的最快、服务最好”的目标,减少审批事项,优化审批流程,提升审批效能。

1、认真实施行政审批“两集中两到位”。在政府公布我市 -1-

保留的市级审批事项100项、管理服务事项155项后。督促各单位及时做好相应的调整工作,并组织进驻我单位办理。

2、大力推进市场主体增量工作。采取无偿代办、前置许可改后置许可、简化经营地址证明材料、简化验资手续、微型企业实收资本实施零登记等措施降低市场主体准入门槛,迅速使我市成为投资洼地,以吸引更多的投资主体,确保我市经济主体在数量和质量上有一个巨大的飞跃。

3、抓好工业、文化旅游、物流、房地产、商贸服务业审批流程优化和落实。

一是文物考古勘探和审批前移。在取得用地规划红线或土地交易中心发布土地出让公告后,组织进场进行文物考古勘探,凡不需抢救性发掘的,在摘牌前完成文物考古审批工作。

二是简化安监审批手续和涉及国-家-安-全事项建设项目的审查手续。国-家-安-全局的涉及国-家-安-全事项建设项目审查与项目用地规划许可联办,一般项目的安全监督手续简化办理。

三是整合建委各项手续,城建委的项目报建、质量监督、安全监督、合同备案、档案报送、新型墙体材料使用、散装水泥使用、劳务分包备案、施工许可等手续全部合并为施工许可证一项办理。

四是简化工业项目招投标手续。非国有投资的工业项目,原则上不要求组织公开招投标,由投资主体自行组织,需要招投标手续的由公共资源交易中心直接办理。

-2 -

五是实施联合审图和竣工联合验收。城建委、消防支队、气象局、民防办、环保局、安监局等部门进驻我单位开展联合审图工作。工业、物流和文化旅游项目的竣工验收统一由我单位牵头组织,房地产项目的联合验收统一由城建委牵头组织。

(二)市场监管创新。规范行政机关对企业的检查行为,严格控制和减少各种检查,杜绝影响企业正常生产经营的随意检查、重复检查和多头检查。建立统一的综合监管服务平台,对市场监管相关信息实施实时告知、督办、评价和公开,确保市场开放有序。

理机制。除执行紧急公务、处理突发事件和公安、环保、安监执法外,所有检查计划、检查对象、检查单位、检查人员、检查项目、检查结果等实施网上公开。

2、改进营业执照和组织机构代码证年审服务方式。营业执照和组织机构代码证的年审由工商局和质监局负责短信、语音或书面告知提醒。工商营业执照每五年、组织机构代码每四年按规定审验一次,其他年度简化办理。工业园区内企业的年审工作,由工商局和质监局提供上门服务,园区外的实行网上办理。

3、规范中介机构服务。协助优化办清理规范行业协会和中介机构,建立中介机构服务平台,打破地区、行业封锁和垄断,形成市场竞争。开展规范行业协会专项清理工作,理顺政府、行政机关与行业协会的关系,坚持人员、财务、名称、业务、办公场地五脱钩,切实解决“明脱暗不脱”和“利益输送”等问题。

管部门进行行业监督。待条件成熟后,逐步推进行业公共资源交易监管机构和项目管理机构的分离,真正做到“管办分离”,实现公共资源交易的公正、公平、严谨、规范。

(三)公共服务创新。建立市、区两级公共服务网络,设立公共服务受理平台,开通12345政府服务热线,整合市直各部门的服务热线电话,开发公共服务网络系统,整合信箱、政风行风信箱、各市直部门咨询和投诉信箱,通过政府服务热线和网络及时接收个人、企业的咨询和诉求,形成一条个人、企业与政府沟通的通畅渠道。设立市、区两级公共服务调度平台,市级调度平台设在市我单位,负责对个人、企业的诉求进行分办、督办和结果反馈。实行个人、企业咨询类问题及时答复,诉求类事项限时解决,实现对个人、企业公共服务全覆盖。

(四)社会监督创新。建立政府各项工作落实情况的绩效考评机制,建立完善监督体系,搭建监督平台,设立电子监察大厅,为人大、政协、纪检监察部门、媒体和个人、企业的监督提供途径。

四、工作要求

响我市经济发展展的审批性障碍,不断优化投资环境,最大限度地服务好市民和企业,为“四个襄阳”建设增光添彩。

(二)理清思路,明确目标。打造公共服务平台,建立一条市民、企业同、市政府沟通的畅通渠道,是融洽党群关系的重要举措。改善行政审批服务,提升行政审批效能,是打造全国经济发展环境最优城市的关键环节。我们要在、市政府的领导下,全面推进行政审批创新、市场监管创新、公共服务创新、社会监督创新各项工作,进一步提升自身服务水平和能力,为我市经济发展建设提供高效的行政服务环境。

(三)加强领导,及时协调。上述工作由中心党组书记、主任刘强负总责,各分管领导按照责任分解各负其责,抓好分管事项,各责任单位负责具体工作的承办。各分管领导要督促检查事项办理情况,各承办人员要积极办理,同时加强请示汇报。对需要其他部门支持或涉及几个责任部门的工作任务,要注重统筹、主动沟通、协调配合,努力形成上下互动、左右联动、合作推进的良好局面。

(四)严格督办,确保落实。各项工作任务按时完成各部要结合工作职责,严格按照本方案明确的内容抓好落实。所有工作要在2012年上半年前全部完成。副主任汤青山、网络部长汪朝晖负责全程跟踪督办。

2012年3月16日

落实2015年度市县教育工作会议精神实施方案 在第30个教师节期间,市、县均组织召开了教育工作会议,就教育优先发展作了全面部署,并就抓好教育工作提出了具体意见,明确了今后一个时期的奋斗目标。现就会议精神的贯彻落实,制订如下实施方案。

一、主动谋划教育优先发展

县教育局要加强政策研究,主动向市教育局、、县政府汇报教育工作,在上级支持下有效地开展工作,落实教育优先发展各项政策措施。抓住市、县正在进行社会公共服务设施专项规划的机遇,统筹全县中小学布局调整(含普通高中与职业教育)、义务教育标准化建设、均衡发展县评估验收、新优质学校创建、全面改薄、城区义务教育“倍增计划”等工作,纳入专项规划,明确提出需要上级支持解决的土地、资金、人力资源等方面的需求。各相关部门要保证教育规划优先安排、财政优先保障、公共资源优先满足发展。

二、全面推进教育七大跨越

(一)由教育大县向教育强县跨越

抓住提升教育教学质量这条主线,完善质量竞争机制。加强教学过程管理与督导,及时诊断问题。义务教育阶段学校、普通高中学校要切实以教学为中心,狠抓毕业班教学,确保质量再提升。以教学质量为主要考核指标,引导学校及教师将主要精力放在教学上。努力形成群英灿烂、人才辈出的局面,向全省第一方阵迈进。

(二)由九年义务教育向全程教育跨越

结合城镇化和中心村建设规划以及中小学布局调整工作,编修全县学前教育规划。按规划建设公办幼儿园,推进公办园管理体制改革,满足“保基本”的需要;大力发展民办普惠性幼儿园,满足“多层次”的需要。合理整合并大力发展高中教育,建设新职业与成人教育中心。通过引进、联办等方式逐步引进高等教育,发挥市场化的作用,推进产学研对接。

(三)由就近就便入学向规模化、综合性办学跨越

总结经验,吸取教训,推进学校布局调整。高质量建好保留学校,添置硬件,美化环境,解决后顾之忧,重师资,强管理,提高教学质量。增强吸引力,变撤并学校为引导学生到更好的学校读书。提前谋划,早做宣传,精心组织新一年试点镇的布局调整工作。规范程序,主动做好风险评估,落实听证、会议、走访等环节,做好重点人群的疏导稳控工作,增强工作的针对性,防止集体大规模上访,确保学校布局调整任务圆满完成。

(四)由应试教育向素质教育跨越

全面深化基础教育课程改革,改进德育、体育和美育工作,深入实施素质教育。正确理解“减负”的实质,在“教师提升、课堂高效”上多下功夫。培养学生主动的精神,阳光的心态,健全的人格,强健的体魄,优秀的成绩。引入“绿色指标”评价体系,以质量评价为核心,在多元、立体、互动等方面进行探索,促进学生全面发展。加强市情、县情教育,结合实际搞好地方课程、学校课程的教学工作。

(五)教师由“经师”向“人师”跨越

一是坚持育人为本,德育为先,把立德树人作为教育的根本任务。组织全县广大教育工作者深入学习、带头践行社会主义核心价值观。改善学校德育工作,适应不同学段学生年龄与心理特点,增强针对性,与时俱进,将核心价值体系建设作为全县各级各类学校德育工作的主要内容。二是持续加强师德师风教育,严格落实惩戒制度。教育广大教师看重自己的职业,敬重自己的事业;选树优秀教师典型,弘扬正能量;正风肃纪,对个别道德败坏的“害群之马”保持零容忍,依法惩处。

(六)由单项创新向全面深化改革跨越

定全县校长培养计划,建立梯次完备、结构优化的后备干部人才库;加强校长在职培训,选派一些年富力强,有潜力、有作为的校长到名校跟班学习;规范校长管理,健全奖惩机制,赋予校长必要的人权、财权、事权,优化履职环境,加强履职监督。完善教师补充机制,适当引进在职名师和高素质人才,对于偏远农村地区教师的缺额,试行定向招聘,规定服务期限;加强教师培训改革,扭转形式主义的倾向,重培训实效;在联盟学校之间,强力推进教师交流,城区学校教师实行无校籍管理,按学科配置教师资源,实现共享互补;多部门联动,研究出台全县教师交流方案,落实相关补助及政策支持措施,逐步推进教师在县域合理流动,打破教师交流的瓶颈;建立教师综合评价机制,适时打破职称聘任“终身制”,激发队伍活力;研究绩效考核工作,最大程度发挥绩效工资的激励调节作用,调动教师的积极性和主动性。在名校、名校长、名师培育上,打造本土教育品牌。确定标准,制订评选与考核办法,明确待遇与优惠政策,同时建立退出机制。

(七)由政府主导办教育向集中社会力量共同办教育跨越 进一步优化民办教育发展环境,落实支持民办教育的优惠政策,规范民办学校办学行为,鼓励民办教育做大做强。积极与省内、市内民办教育品牌学校对接,引进有实力的社会力量办学机构来庐兴学。利用政策杠杆,鼓励布局调整中富余或接近退休的教师到本县民办学校任教。发挥“鲶鱼效应”,形成公、民办教育有序竞争、共同发展的局面。组织各城区学校、各完职中以及其他有条件的初中、小学,积极联系校友设立奖、助学金,拓宽教育视野,助力学校建设与管理。

三、全方位优化教育环境

一是指导督促全县各中小学整章建制。各校要就教学、安全、纪律、卫生、校容校貌、教师管理、学校文化等建立一套健全的管理、考核制度,全面落实。县教育局机关各科室要分片包干,负责督查学校的常规管理,承担连带责任。二是建立多种交流平台,完善工作监督机制。各中小学要利用家长学校、家长委员会等平台,加强与家长的沟通,赢得理解与支持;多种渠道接受媒体与社会对学校工作的监督、批评、举报,对受举报、曝光并经查实的学校,校长要公开整改承诺,限期改正,情节严重的,根据相关程序进行处理。三是各镇党委、政府以及县直相关部门要围绕教育工作,形成合力。落实属地管理、行业管理责任,切实做好校园周边环境整治、交通安全、食品安全、卫生及传染病防控、教师考录、职称评聘、人才引进等各项工作。

会议精神的贯彻落实几点意见篇三

我街把学习、贯彻会议精神作为当前及今后一个时期的重要任务,采取多项措施落实会议精神。

1、召开会议学习传达。先后召开了党委会、党政班子联席(扩大)会、机关和社区干部大会,层层传达会议精神,通篇学习了程结林书记、吴顺恩区长的讲话,号召全街上下迅速把思想和行动统一到区委、区政府的各项决策部署上来。同时认真开展了讨论研究,针对当前街道经济社会发展工作任务重、时光紧、职责大等实际情况,围绕目标任务、面临形势和下半年工作措施,进一步解放思想、进一步明确工作重点,在全街营造了“只争朝夕抓落实、创新举措抓落实”的良好氛围。

2、加大职责落实力度。根据全年发展目标和工作重点,各线、各部门、各社区在目标管理管理状的基础上,分别对工作进行集中梳理,制定详细的工作计划和工作方案,明确各个项目、各项工作的推进时光、工作任务和预期目标,做到每一项工作都有班子成员挂钩、有具体工作人员负责,真正做到人人身上有任务,个个肩上有职责,构成“一级抓一级、层层抓落实”的良好工作格局。

3、深入推进项目化管理。把项目化作为工作推进的重要手段,对全街党的建设、经济建设、为民办实事项目等3大类80个项目进行量化细化,明确牵头领导、职责部门和进度要求,采取“三个倒逼”项目推进机制,即程序倒逼、进度倒逼、时光倒逼,加快推进各个项目建设,确保每个项目都按时启动、顺利推进、早日取得效果。

4、加强督查考核力度。一方面严格落实日常督查,实行周报告、月例会、季通报制度和现场点评、部门评议,定期调度各项工作进度;另一方面健全年度绩效考核工作机制,分别完善了部门、社区和机关干部考核实施方案,将工作落实、经济建设、特色创新等工作,统一纳入年度综合考核资料。对部门实行“红黄旗”奖惩制度,对机关干部实行将工作完成情况与干部任用、评优评先、经济利益挂钩,增强党员干部干事创业的职责感、紧迫感和用心性。

1、坚持顺势推进,培植财源建设亮点。以财政收入突破亿元、实际工商税收增长20%为目标,打牢街道经济发展基础。一是抓好城南农副产品市场、安源国际汽车城等专业市场培育;二是抓好京萍氧枪、科兴窑炉等工业企业的效益提升,发挥工业项目在经济中的支撑作用;三是用心引进总部经济项目,抓好永盛运输、博源实业、萍川贸易、金秋贸易等总部项目运营和税收组织,重点扶持江西省热能工程有限公司赣西分公司、江西省山海建筑有限公司萍乡分公司、抚州临川建工萍乡分公司发展,力争实现税收2500万元以上;四是用心抓好生产力促进中心、社区卫生服务中心改造等争资项目,减轻财政负担。

2、坚持量质并举,实现项目建设突破。以新引进3个以上投资5000万元以上的工业、三产和总部经济平台项目为重点,在全街上下构成谋项目、抓项目、跑项目、促项目的良好局面。一是强力推进在建项目。继续实行领导干部帮包重点项目制度,抓好项目全程优质服务,中天国际创业园一期6万平方米标准厂房力争9月建成。投资1亿元的格丰科材项目,目前已完成前期准备,正在申报国家“千人计划”和院士(博士后)工作站,计划10月完成产品小试。加大科兴窑炉、玉泉水塔、东风雪铁龙、悦达起亚、通用雪佛兰等4s店和家境食府宾馆项目建设力度,力争年内全部建成投产(营业);二是加快落实意向项目。突出重大项目、重点项目、强攻项目的引进,借助区经济转型产业基地和中天(江西)国际创业园项目平台,重点抓好深圳润江南投射电容式触摸屏生产、深圳金元电子电容生产和索远航威公司车载电子产品三个亿元项目的跟踪,力争尽快签约落户;三是超前谋划储备项目。一方面用心对接区光伏太阳能、新能源等主导产业,派出小分队对广东、福建等地定点招商,力争在引大项目上有新突破;另一方面用心盘活城市资源,抓好农资配送中心、改制国企厂房置换等项目的推动。

3、坚持以人为本,加快民生建设进度。以解决群众重点难点问题,提高群众幸福感为重点,全面推进民生建设八个方面40件实事建设。一是抓好劳动保障。抓好就业再就业、社会保障各项指标的落实,确保民生工作在全区继续持续领先;二是用心开展礼貌建立,开展基础设施建设调查摸底,继续抓好小街小巷卫生保洁等工作;三是创新社会管理。落实阶梯式管理要求,打牢基层基础工作,抓好定期排查不稳定因素,保证社会稳定;四是强化安全生产。全面落实安全职责制,加强日常监管和鞭炮烟花销售网点、液化气储存点、学校、公共聚集场所等重点领域检查监督,杜绝安全事故。

4、坚持创新特色,大力夯实基层党建。认真开展“基层组织建设年”活动,以区委党建“三大工程”为纲,以分类推进党的建设为举措,全力开展“三抓三促强基础、服务转型当先锋”等创先争优活动,抓好基层示范党委“1075”和社区“1365”等党建模式落实。用心创新党建载体,继续推进街党建工作10个特色项目。同时,大力完善基层组织构架,强化基层组织保障,抓好党组织晋位升级等基础性工作,使党组织成为经济社会发展的坚强核心。

奋力冲刺全年目标任务的号角已经吹响,我街将动员全体干群继续深入学习、贯彻、落实全区工作会精神,进一步坚定信心,克服发展困难,以决战的气势和面貌,全面超额完成区委区政府下达的各项目标任务,为全区打造“转型示范区”、冲刺“中部二十强”、“全国百强”宏伟目标做出更大的贡献,以更加优异的成绩迎接党的十八大的胜利召开。

会议精神的贯彻落实几点意见篇四

县委关于《进一步做好坚持共-产-党员先进性长效机制有关工作的通知》下发后,我系统党委高度重视,及时转发了县委有关文件,并认真组织全系统党员干部学习了文件精神,使全体党员干部深刻认识到了贯彻四个长效机制文件的重要性,准确把握了四个长效机制文件的主要精神,把思想统一到了中央、省市委和区委的要求上来。各总支、支部也讨论制定了强化贯彻落实长效机制的具体措施,实现了党建工作的科学化、规范化、制度化,为坚持共-产-党员的先进性供给了切实可靠的制度保证。

一是召开专题会议,迅速学习传达。文件下发后,党委立即召开了党委工作会议,学习传达了文件的精神,并对文件及时向各支部进行了转发,使全局上下充分认识到做好先进性教育活动四个长效机制文件贯彻落实的重要性,把广大党员干部的思想认识统一到了落实四个文件的具体行动当中。

二是采取多种形式,努力营造学习氛围。我局充分运用党务公开栏、专题讲座等多种载体,及时向广大党员干部和群众宣传四个文件的主要资料和精神实质,发放学习资料200多份,举办学习培训班61多场次,为学习和贯彻四个文件营造了浓厚的舆-论氛围。

三是夯实领导职责,修订完善制度。结合今年年初全局作风集中教育活动的开展,局党委加强领导,强化措施,切实抓好中央四个长效机制文件的贯彻落实。系统党委及时修订完善了《先进性长效机制》,各支部详细制定了具体的落实措施。组织专门力量对党员先进性教育长效机制的建立、党员活动场所建设等工作进行了督查。

四是坚持开拓创新,促进各项工作。把改善工作方法、创新活动载体作为有效激发党员活力的重要抓手,按照方便帮带的原则,动员党员与困难户结成联系对子,机关支部与xx-xx小学组成帮扶对子,xx公司党员和困难学生组成帮扶对子。经过这些活动的开展,为广大党员作用的发挥搭建了新的平台,辐射带动我局党建工作进一步走向了科学化、规范化、制度化。

先进性教育活动结束后,我委注重总结和汲取先进性教育活动的好措施、好办法,着眼于从根本上、制度上、机制上解决问题,抓紧建立健全坚持共-产-党员先进性的长效机制,努力使先进性教育活动取得更大成效。

(一)建立常抓不懈的党员学习教育机制。一是建立各项学习制度。建立和完善了党委理论中心组学习制度、党员学习日制度等相关制度。围绕提高党员自身素质,增强坚持先进性的本事等方面,在教育培训的途径、方式上,进取进行创新,探索适应形势发展和党员实际的教育培训模式,采取正面教育、自我教育、典型教育、集中教育等形式,重点对党员进行六个方面的教育:马克思主义、毛泽东思想、邓-小-平理论和“三个代表”重要思想;梦想、信念和宗旨观念教育;道德品质教育;组织纪律教育;执政本事教育;履行岗位职责的本事教育。二是建立和完善理论学习考核制度。我们把党员干部参加学习教育的情景和理论考核的成绩与党员评议、年终考核、评先评优、干部提拔结合起来,经过这些措施,切实改变了一些部门和干部“学与不学一个样,学多与学少一个样,学深与学浅一个样”的状况。

(二)建立坚强的组织保障机制。先进性教育活动开展以来,为进一步健全完善组织保障制度,我们着力抓好“查、整、带”三个环节,对基层党组织中存在的活动开展不正常,作用不明显等问题,因地制宜,及时解决,抓好整顿工作。“查”,即派出调研组,结合机构调整,深入对全系统七个党支部逐一排队摸底;“整”,即根据每个软弱涣散党组织的具体情景,认真分析其主要原因,找准存在的突出“症结”,针对各自的问题,采取不一样的措施予以整顿。到目前,共调整基层党支部6个;“带”,即经过在全局系统党支部中开展一系列争先创优活动,树立一批党建工作先进典型,带动软弱涣散党组织整顿工作。2009年全局共表彰优秀基层党支部5个,表彰优秀党员10多人。经过这些措施,建立起坚强的组织保障机制,促进基层党组织开展活动规范化。

(三)建立完善的激励管理机制。一是进一步完善典型激励机制。在先进性教育活动中,我局高度重视选树先进典型工作,充分发挥典型示范带动作用,在全系统树立了4名先进典型,全系统广大党员经过学习身边典型先进事迹,以实际行动体现先进性,极大激发了实践“三个代表”重要思想的自觉性。为此,在第三批先进性教育活动中,我们进一步健全典型激励机制,做好典型引路。我们经过各单的工作位简报对先进性教育活动中涌现出来的各类先进典型进行了广泛宣传,同时,将他们的先进事迹及时推荐到上级进行大力宣传。此举,为开展好先进性教育活动营造了良好的氛围,激励全局广大党员干部把优秀品质挖掘出来,可贵精神弘扬开来,切实把新时期共-产-党员的先进形象树立起来。二是进一步完善考核奖惩制度。为进一步完善考核奖惩制度,唤起党员内在动力,使党员在实现组织目标的同时也实现自身需要,我局在各企业窗口单位中推行了“党员示范岗”,从而有效地调动广大党员干部干事创业的进取性,充分激发了他们的创造性和工作热情,有效地坚持了党员的先进性。此举不但有效地发挥作用,还得到了上级部门的肯定。

(四)建立健全领导联系点制度。在先进性教育活动中,系统党委党员领导干部认真履行了第一职责人职责,坚持“四个双重”和“六个带头”,即履行双重职责、明确双重身份、过好双重生活、取得双重效果,带头学、带头讲、带头用、带头查摆、带头剖析、带头整改,党员领导干部在活动中切实发挥了表率作用。同时,进一步完善了领导干部联系点和包单位工作制度,每个领导干部都建立了1-2个联系点,每月到联系点不少于3次,构成了一级带一级、一级抓一级,层层有落实的工作机制。

(五)建立全面的联系服务机制。进一步改善领导方式和工作方法,建立健全了各项服务群众的工作制度,近年来,我局的联系服务制度得到了很好的坚持,为对挂钩村供给资金、技术、信息、政策等方面的帮扶,仅2009年我局就为该村落实了3万元的帮扶资金,为全系统生活困难的职工发放了1、8万元的救济金。2009年,全局系统帮忙群众解决各种困难207件,解决生活困难57件。

(六)建立规范的监督制约机制。加强党员先进性长效机制建设,必须注重建立有效的监督管理、吐故纳新、自我纯洁的机制。一是加强入党进取分子培养,严把党员“入口”关。我们进一步加强对入党进取分子的教育培训,有组织、有

计划

地进行教育,认真把好政治审查、党员标准、入党手续、上报审批等关口。二是坚持从严党方针,疏通党员“出口”关。我们不断探索和改善方式方法,努力拓展评议途径,切实提高党员民-主评议工作的质量和实效。在坚持原则,规范程序的基础上,确保处置不

合格党员

工作落到实处。三是加强对党员的党内监督约束。强化对党员的党内外监督,异常对领导班子的监督。

一是部分企业支部各项机制落实情景不好。部分企业主重视企业的经济效益,但对于加强党的组织建设和党员队伍建设不够重视,各项机制坚持和落实的不够好。

二是在教育管理特殊类型党员方面缺乏长效机制。失去联系的党员,我们采取了多种途径、多种方式联系与党组织失去联系的党员,但这部分党员为了生计四处奔波,居无定所,不能象其他党员一样按时正常的参加组织生活,也在必须程度上影响了全局各项先进性教育长效机制的有效落实。离退休党员,这部分党员因身体原因参加组织生活、交纳党费都有困难。

党员先进性教育长效机制的建立和正常运行,有效地推了全局系统党员干部作风的转变,真正到达了“党员长期受教育、群众长期得实惠”的目的,为做好全县交通工作工作,建设“和-谐交通”供给了坚强的组织保障。

会议精神的贯彻落实几点意见篇五

市委督查组:

胡宝书记和薛永琦书记在市第五次党代会上的报告,回顾和总结了我市第四次党代会以来的工作,并确定今后五年的指导思想、奋斗目标和战略重点。会议选举产生了中国共-产-党河津市第五届委员会和纪律检查委员会,并动员全市各级党组织、全体共-产-党员和广大人民群众,凝心聚力,转型跨越,为全面建设绿色富裕、繁荣和-谐的现代化工贸城市而努力奋斗。会议闭幕后,我局制定出详实、周密的学习计划,局党总支要求将市第五次党代会精神,个性是胡宝书记《凝心聚力转型跨越为全面建设绿色富裕繁荣和-谐的现代化工贸城市而努力奋斗》工作报告及在闭幕式上的讲话和薛永琦书记《维护和-谐稳定服务经济建设为我市实现转型跨越发展带给坚强保证》工作报告,复印下发至全局各股室处所,纳入局党总支、机关全体人员的重点学习资料,确保学习笔记资料、时光和质量三落实,并要求机关全体司法行政干警和法律服务工作者每人撰写一份学习党代会精神心得体会。

一是进一步解放思想,树立全局意识。局党总支要求全体干部职工要紧紧抓住构建“和-谐河津”的契机,自觉站在全市大局的高度,来思考问题,来开展工作,始终把自我置于全市转型跨越发展的实践中,始终持续健康向上、迎难而上、团结奋进的良好精神状态。

二是进一步加强班子和队伍建设。继续完善中层单位要事记、中层干部周报表和一般干警月报表,切实调动全体司法行政干警和法律服务工作者用心性,以饱满的热情投入工作中。

三是加强制度建设,严肃工作纪律。健全首问职责制、限时办结制等制度,做到特事特办、难事巧办。进一步规范我局机关管理制度,完善机关工作人员外出办事履行请销假制度、离岗告示制度和ab岗制度,使全局干部职工能相互督促,提高工作效率。在工作中坚持原则,服从大局,严禁吃、拿、卡、要,不打折扣,不讲价钱,不徇私情。

四是用心配合相关部门工作,加强部门间的沟通和协调。认真执行阳光执法“五公开”制度,及时公开当月办案(证)情况,公布各项工作进展动态,按时向市阳光政务网报送相关资料并及时对下阶段工作进行安排部署。对全社会公开举报电话,设立举报箱,认真做好群众来信来访登记工作,确保“件件有落实、事事有回音”。

当前,我局将紧紧围绕市第五次党代会提出的目标要求,扎实推进“三创两提升”,站在构建“和-谐河津”的高度,加大社会管理创新力度,拓展法制宣传新形式,提高法律服务质量,以更大的决心、更有力的措施、更扎实的工作推动我市司法行政工作再上新台阶,努力为我市实现“绿色富裕繁荣和-谐的现代化工贸城市”作出应有的贡献。

会议精神的贯彻落实几点意见篇六

一、 安全工作方面:

加强门卫值班,严格实行进门登记制度,对教职工进行安全教育,让每个教职工都增强责任心,时时留意学校安全,发现问题及时报告,实行群防群治。对学校重点部位进行安全检查, 对学校门卫、图书室、食堂和宿舍区进行安全大检查。加强安全设施及器械的投入,对用电线路进行彻底检查,对重点设施重点部位的消防设施设备及时更新,对体育设施检查维护。对教学楼、学员公寓和宿舍区等重点部位加强监控,安装多个监控摄像头, 随时监控学校的安全情况,完善了各种规章制度,及预案,和家长做好沟通工作,严防学生出现走失现象。

二、纪检工作方面

用各种形式加强党风廉政建设和反腐倡廉工作的学习教育活动,认真学习贯彻局领导的讲话精神,使大家进一步认识到党风廉政建设的重要性,以更加坚定的信心和更加积极的态度,积极投入学校教育教学,创建和谐校园。

三、家教工作方面

我校通过各种途径,把家庭教育工作纳入到学校德育工作的重点。在以往举办家教知识讲座、广播讲座、下发家教知识宣传单、开办家长学校讲座的基础上,我校还与市移动合作,把家教知识编成短信,定期向我校学生家长发送;为了给更多的家长提供交流的平台,我们除了改变家长会形式,让家长会成为家长交流的舞台,还邀请专家为家长作讲座,并把各类好的经验和方法,通过“告家长书”等形式,传递给家长外。同时动员家长加入河南省教育厅关心下一代工作委员会、市教育局主办的家长学校,把家庭教育指导适时的送上了门,让社会了解了学校的发展,知道了家庭教育的重要性,为学校的'更深发展,打下了良好的舆-论基础,实现了家庭、学校的合作共进。

四.课程改进方面

周设周五的下午为园的活动日,进行种植、春游、儿歌、讲故事、协作游戏等一系列的活动,丰富幼儿的教育教学。

五.学校待做工作。

提高学校的硬件设施,在今暑期做好校园的硬化工作,提升幼儿园的档次,实现一校两园共同发展。

新征程、新气象,一定要有新作为。今后,我校的工作将以讲话精神为指导,进一步解放思想、振奋精神,不折不扣地落实好各项教育政策;锐意进取,勇于创新,全面提高教育教学质量。努力做人民满意教师、教人民满意学生、办人民满意教育,共同开创特教更加灿烂辉煌的明天。

3

一、迅速行动,深刻领会会议精神

6月12日上午,我院召开全体职工大会,在会上院长传达了各级会议精神及*局长的重要讲话精神,要求全体职工在会后结合各自工作实际,领会精神、把握实质,以科室为单位开展回头看和大讨论活动,把干部职工的思想统一到、市政府和市局的要求部署上来,落实到推动激情创业、争先进位中去。

通过回头看和大讨论活动,针对全年工作过半,各科室逐条

逐项排查梳理,真正查出哪些工作进度迟缓,差距有多大,进展缓慢的原因是什么。同时要求全体职工在深入查找问题、分析原因、理清思路、明确任务的基础上,有针对性地进行整改,确保实现时间、任务双过半,为全年工作任务的顺利完成打下坚实基础。大家纷纷表示,一定要认真学习领会*局长的重要讲话精神,着眼形势、围绕全局、把握重点,进一步增强责任感和使命感,努力干好本职工作,促进医院更好更快发展。

二、强化措施,确保完成工作任务

势,明确任务,加快转型发展,抓好医院从以医疗为中心,逐步向以提供基本公共卫生服务与基本医疗服务为主转型,重点抓好公共卫生服务项目工作的规范化管理、常态化管理,保质完成电子档案的录入工作、慢性病日常管理工作及职工专项培训工作,并做到领导重视,专人负责,全员参与。二是扎实推进基本药物制度在村卫生室的实施,成立领导小组,制定实施方案,定期组织培训。加强药品科学管理,完善各类制度,保证基本药物的品种,满足群众基本用药需求,切实降低群众负担。三是强化核心制度落实,持续改进医疗质量,确保医疗安全。根据岗位特点和工作分工,完善各级各类人员职责,健全院长负总责、业务院长分管负责、科室负责人具体负责,层层抓落实的医疗质量管理工作机制,把医疗质量和安全管理的责任落实到人。四是加强科学管理,着力提高医院运行效率与效益,推动医院健康、可持续发展。加强中医药知识培训,推广中医适宜技术,突出中医特色,增加群众报销比例。五是创新服务举措,努力构建和谐医院。积极开展争创“文明窗口”和争当“文明服务明星”活动,形成比、学、赶、超的浓厚氛围。通过向社会公开承诺、设立投诉意见箱、医德医风评议箱、公开监督电话等方式,自觉接受群众监督。加强行风建设,实行责任追究制,对带酒上岗、服务态度生冷硬顶、收红包等行为从重、从严处理,并与评先评优、绩效考核挂钩,保证行风持续改进,提高群众满意度,努力构建和谐的医患关系。

会议精神的贯彻落实几点意见篇七

一、认真传达学习会议精神,增强了做好工作的责任感和紧迫感 认真传达、宣贯和学习了***经理工作报告精神,报告中总结了2017年全年工作,详细的安排了2017年重点工作,报告对当前形势和存在的问题进行了深入分析,提出推进五大体系的高效运转,公司全面提升基础管理,持续开展安全管理提升活动,建设坚强智能的电网、强化营销管理、优质服务水平全面提升、队伍整体素质全面提高、推进依法治企管理、开展群众路线教育等九方面工作。要求全所人员要有清醒的认识,以本次工作报告精神为指引,进一步统一思想,端正态度,提高认识,明确2017年工作目标,努力干好本职工作。

二、狠抓会议精神落实,全面完成今年的`各项目标任务

(一)加强安全管理,不断提升安全生产水平

认真贯彻“三个百分之百”要求,进一步明确安全管理职责,严格落实各级安全生产责任制。牢固树立“隐患不除,事故终究要发生”的理念,认真落实“三防十要”反事故措施。做好春秋检、迎峰度夏度冬各项安全措施的落实。加强消防、交通安全管理。

(二)强化农电经营管理

加大绩效考核力度,加强电费电价管理,严格执行国家电价政策。认真执行开展降损工作,强化线损“四分”管理,分压、分线、分变、分台区考核,落实人员责任,提升线损规范化管理水平。定期开展营业普查,严格核定未实行分表计量的用电比例。

(三)努力提升农电优质服务水平

认真落实供电服务“三个十条”工作规定。推行标准化服务,按时限做好 “95598”故障报修工作和客户回访,对受理客户的投诉与举报、来信来访等事件,耐心细致、认真处理。加强公共关系工作,主动加强政府和广大客户联系与沟通,争取广泛理解和支持。

(四)加强班组建设工作

(五)加强党建和精神文明建设,努力创建和谐企业

认真学习党的十八届三中全会和系列讲话精神,落实“两个1号文件”精神,教育员工树立良好的职业道德,确保作风纪律严明。

一、立即召开全校师生广播会,杨杰主任传达学习了潼南县教委2012年3月30日召开的学校安全工作会议精神和县教委李俊彦主任传达的市教委会议精神,并结合学校实际布置安排了我校安全工作重点和任务,做到责任落实到人。

二:我校立即成立安全自查工作领导小组,组织安稳办、教导处、后勤、德育办有关人员对学校安全工作进行了认真仔细拉网式自查,立即整改。

1、首先重点检查了校舍安全,未发现存在任何安全隐患。

2、消防检查。重点检查教学楼,对消防设施进行了认真检查,应急疏散指示牌,全校灭火器压力均正常,彻底打扫校园和教室内卫生,保证了学生安全舒适的学习和生活环境。

3、防汛安全,组织有关人员对学校的下水道、排水沟进行了疏通维修,确保畅通。

4、电气线路检查,重点对学校的配电室电气线路避雷设施进行检查,杜绝私拉乱接现象,做到符合行业规范保证安全使用。

5、校园秩序安全:重点部署对上学期间课间的秩序进行检查,加强检查力度,层层落实责任,尤其是楼道、厕所等课间学生密集的地方进行定人定点的重点防范;加强实验课、体育课、微机课的安全管理;继续强调各项饮食卫生制度,特别是师生饮用水进货渠道管理制度,严格索证制度,从源头上确保进口关。

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会议精神的贯彻落实几点意见篇八

县委关于《进一步做好持续共-产-党员先进性长效机制有关工作的通知》下发后,我系统党委高度重视,及时转发了县委有关文件,并认真组织全系统党员干部学习了文件精神,使全体党员干部深刻认识到了贯彻四个长效机制文件的重要性,准确把握了四个长效机制文件的主要精神,把思想统一到了中央、省市委和区委的要求上来。各总支、支部也讨论制定了强化贯彻落实长效机制的具体措施,实现了党建工作的科学化、规范化、制度化,为持续共-产-党员的先进性带给了切实可靠的制度保证。

一是召开专题会议,迅速学习传达。文件下发后,党委立即召开了党委工作会议,学习传达了文件的精神,并对文件及时向各支部进行了转发,使全局上下充分认识到做好先进性

教育

活动四个长效机制文件贯彻落实的重要性,把广大党员干部的思想认识统一到了落实四个文件的具体行动当中。

二是采取多种形式,努力营造学习氛围。我局充分运用党务公开栏、专题讲座等多种载体,及时向广大党员干部和群众宣传四个文件的主要资料和精神实质,发放学习资料200多份,举办学习培训班61多场次,为学习和贯彻四个文件营造了浓厚的舆-论氛围。

三是夯实领导职责,修订完善制度。结合今年年初全局作风集中教育活动的开展,局党委加强领导,强化措施,切实抓好中央四个长效机制文件的贯彻落实。系统党委及时修订完善了《先进性长效机制》,各支部详细制定了具体的落实措施。组织专门力量对党员先进性教育长效机制的建立、党员活动场所建设等工作进行了督查。

四是坚持开拓创新,促进各项工作。把改善工作方法、创新活动载体作为有效激发党员活力的重要抓手,按照方便帮带的原则,动员党员与困难户结成联系对子,机关支部与xx-xx小学组成帮扶对子,xx公司党员和困难学生组成帮扶对子。透过这些活动的开展,为广大党员作用的发挥搭建了新的平台,辐射带动我局党建工作进一步走向了科学化、规范化、制度化。

先进性教育活动结束后,我委注重

总结

和汲取先进性教育活动的好措施、好办法,着眼于从根本上、制度上、机制上解决问题,抓紧建立健全持续共-产-党员先进性的长效机制,努力使先进性教育活动取得更大成效。

(一)建立常抓不懈的党员学习教育机制。一是建立各项学习制度。建立和完善了党委理论中心组学习制度、党员学习日制度等相关制度。围绕提高党员自身素质,增强持续先进性的潜力等方面,在教育培训的途径、方式上,用心进行创新,探索适应形势发展和党员实际的教育培训模式,采取正面教育、自我教育、典型教育、集中教育等形式,重点对党员进行六个方面的教育:马克思主义、毛泽东思想、邓-小-平理论和“三个代表”重要思想;理想、信念和宗旨观念教育;道德品质教育;组织纪律教育;执政潜力教育;履行岗位职责的潜力教育。二是建立和完善理论学习考核制度。我们把党员干部参加学习教育的情况和理论考核的成绩与党员评议、年终考核、评先评优、干部提拔结合起来,透过这些措施,切实改变了一些部门和干部“学与不学一个样,学多与学少一个样,学深与学浅一个样”的情况。

(二)建立坚强的组织保障机制。先进性教育活动开展以来,为进一步健全完善组织保障制度,我们着力抓好“查、整、带”三个环节,对基层党组织中存在的活动开展不正常,作用不明显等问题,因地制宜,及时解决,抓好整顿工作。“查”,即派出调研组,结合机构调整,深入对全系统七个党支部逐一排队摸底;“整”,即根据每个软弱涣散党组织的具体情况,认真分析其主要原因,找准存在的突出“症结”,针对各自的问题,采取不一样的措施予以整顿。到目前,共调整基层党支部6个;“带”,即透过在全局系统党支部中开展一系列争先创优活动,树立一批党建工作先进典型,带动软弱涣散党组织整顿工作。2009年全局共表彰优秀基层党支部5个,表彰优秀党员10多人。透过这些措施,建立起坚强的组织保障机制,促进基层党组织开展活动规范化。

(三)建立完善的激励管理机制。一是进一步完善典型激励机制。在先进性教育活动中,我局高度重视选树先进典型工作,充分发挥典型示范带动作用,在全系统树立了4名先进典型,全系统广大党员透过学习身边典型先进事迹,以实际行动体现先进性,极大激发了实践“三个代表”重要思想的自觉性。为此,在第三批先进性教育活动中,我们进一步健全典型激励机制,做好典型引路。我们透过各单的工作位简报对先进性教育活动中涌现出来的各类先进典型进行了广泛宣传,同时,将他们的先进事迹及时推荐到上级进行大力宣传。此举,为开展好先进性教育活动营造了良好的氛围,激励全局广大党员干部把优秀品质挖掘出来,可贵精神弘扬开来,切实把新时期共-产-党员的先进形象树立起来。二是进一步完善考核奖惩制度。为进一步完善考核奖惩制度,唤起党员内在动力,使党员在实现组织目标的同时也实现自身需要,我局在各企业窗口单位中推行了“党员示范岗”,从而有效地调动广大党员干部干事创业的用心性,充分激发了他们的创造性和工作热情,有效地持续了党员的先进性。此举不但有效地发挥作用,还得到了上级部门的肯定。

(四)建立健全领导联系点制度。在先进性教育活动中,系统党委党员领导干部认真履行了第一职责人职责,坚持“四个双重”和“六个带头”,即履行双重职责、明确双重身份、过好双重生活、取得双重效果,带头学、带头讲、带头用、带头查摆、带头剖析、带头整改,党员领导干部在活动中切实发挥了表率作用。同时,进一步完善了领导干部联系点和包单位工作制度,每个领导干部都建立了1-2个联系点,每月到联系点不少于3次,构成了一级带一级、一级抓一级,层层有落实的工作机制。

(五)建立全面的联系服务机制。进一步改善领导方式和工作方法,建立健全了各项服务群众的工作制度,近年来,我局的联系服务制度得到了很好的坚持,为对挂钩村带给资金、技术、信息、政策等方面的帮扶,仅2009年我局就为该村落实了3万元的帮扶资金,为全系统生活困难的职工发放了1。8万元的救济金。2009年,全局系统帮忙群众解决各种困难207件,解决生活困难57件。

(六)建立规范的监督制约机制。加强党员先进性长效机制建设,务必注重建立有效的监督管理、吐故纳新、自我纯洁的机制。一是加强入党用心分子培养,严把党员“入口”关。我们进一步加强对入党用心分子的教育培训,有组织、有

计划

地进行教育,认真把好政治审查、党员标准、入党手续、上报审批等关口。二是坚持从严党方针,疏通党员“出口”关。我们不断探索和改善方式方法,努力拓展评议途径,切实提高党员民-主评议工作的质量和实效。在坚持原则,规范程序的基础上,确保处置不合格党员工作落到实处。三是加强对党员的党内监督约束。强化对党员的党内外监督,个性对领导班子的监督。

一是部分企业支部各项机制落实情况不好。部分企业主重视企业的经济效益,但对于加强党的组织建设和党员队伍建设不够重视,各项机制坚持和落实的不够好。

二是在教育管理特殊类型党员方面缺乏长效机制。失去联系的党员,我们采取了多种途径、多种方式联系与党组织失去联系的党员,但这部分党员为了生计四处奔波,居无定所,不能象其他党员一样按时正常的参加组织生活,也在必须程度上影响了全局各项先进性教育长效机制的有效落实。离退休党员,这部分党员因身体原因参加组织生活、交纳党费都有困难。

党员先进性教育长效机制的建立和正常运行,有效地推了全局系统党员干部作风的转变,真正到达了“党员长期受教育、群众长期得实惠”的目的,为做好全县交通工作工作,建设“和-谐交通”带给了坚强的组织保障。

会议精神的贯彻落实几点意见篇九

2017年2月27日,接到关于做好全国“两会”维护稳定工作的通知后,朝阳街道党工委于当日下午4点准时在党工委会议室召开了党政联席会议。党工委书记岳国彬同志传达了关于全国“两会”安保会议精神,分析了我街道稳定形势,部署了任.务,提出了要求。

1、进一步提高了认识,增强全国“两会”安保的紧迫感、压力感、责任感。

目前,我街道由于认识到位,措施得力,没有出现到京上访事件现象发生。但这要求我们全体党员干部更不能掉以轻心,坚决克服松懈、麻痹、侥幸心理。散会后,各工作片各单位立即进村和村干部一起,对不安定因素再进行一次拉网式的排查,同时对有关重点人员密切落实监控。

2、进一步加强信息沟通和掌握,严格落实措施,确保不出问题。

切实发挥他们参谋助手和通讯员作用。

3、实施问责制

会议对排查出的不安定因素涉及的重点人员、邪教顽固分子全部实行包靠责任制,并再次签订包靠责任状。对责任心不强、措施落实不到位、重点包靠人员失控造成越级到省或进京上访的,除进行经济处罚外,要求立即引咎辞职。

4、成立督导组

街道成立了以党工委书记任组长维稳办主任任副组长,有关单位得力人员组成督导小组,每天两次对各工作片及单位稳定工作进行督导检查,督促各单位稳控措施的落实和有关重点人员监控工作,并对各工作片和单位及时提出意见和建议,同时加大通报和考核力度,切实把各种不安定因素和重点人员稳控在本地,确保全国“两会”期间,我街道的稳定工作不出任何问题。

5、成立维稳综治工作领导机构

自夏庄镇维稳综治工作现场会结束后,我街道高度重视、立即行动,成立了以街道党工委书记、朝阳街道工业园党委书记、市工业园区党工委副书记岳国彬同志为主任,街道维稳综治工作中心主任、党工委委员、街道办事处副主任邱天高同志为副主任的18人组成的维稳综治工作领导小组,办公室设在司法所。同时还成立了朝阳街道社会治安综合治理委员会、朝阳街道矛盾纠纷排查调解领导小组、朝阳街道安置帮教工作领导小组、朝阳街道防范和处理邪教工作领导小组。

6、建立了维稳综治工作制度

重点人口管理制度、社区矫正制度、考核奖惩制度、联席会议制度十项制度,为街道的维稳综治工作提供了制度保障。

7、完善社区、村居维稳综治工作制度

进一步明确了社区维稳综治工作室职责、村居维稳综治工作站职责任务,完善了社区治安巡逻工作制度、社区公共安全管理制度、社区矛盾纠纷排查调处工作制度、村居“两口一屋”管理制度、村居治安巡逻工作制度、村居矛盾纠纷排查调处工作制度。

一、认真学习,统一思想,提高认识。

本次全会召开后,委党组高度重视,立即召开委党组会,委党组书记赵顺法同志亲自组织党组成员认真学习领会孙书记的讲话精神,并对全委干部如何学习讨论、贯彻落实、认真践行会议精神做出了安排部署。同时机关党委组织全委十五个支部的党员干部,以支部为单位进行了集中学习,精读了孙书记的讲话。赵顺法主任要求全委干部结合我市经济发展和发展改革部门职能,对会议精神进行深入传达学习。委党组着手制定学习计划,以确保会议精神传达到每一位党员,进一步统一思想、增强信心、凝聚力量。

二、深入领会,准确理解和把握全会主要精神。

况进行了总结分析,认为今年以来全市呈现出经济平稳较快发展、城镇建设热火朝天、社会保持和谐稳定、党的建设不断加强的良好局面。并对下半年的工作进行了安排部署,一是要紧紧扭住经济建设不放松,强力推进经济又好又快发展;二是要以更大的力度推进城镇建设三年上水平,再掀新一轮城镇建设高-潮;三是要把民生民安牢牢抓在手上,努力营造和谐稳定的社会环境;四是要以改革创新精神推动文化大繁荣大发展,加快打造文化强市步伐;五是要加强各级领导班子和干部队伍建设,要把创先争优、反腐倡廉、深化干部队伍作风建设与、市政府一系列重大工作部署的落实紧密结合起来,确保圆满完成“十二五”开局之年的各项任务目标。

通过深入学习孙书记的讲话精神,全委干部职工深刻感受到我市经济社会发展取得的巨大成就,明确了后半年全市经济社会发展的奋斗目标、主要任务和战略举措,增强了做好发展改革工作,积极服务全市经济社会发展大局的信心和动力。

别是高度关注 “米袋子”、“菜篮子”等关乎民生的农副产品生产、销售和安全,稳定物价,和谐发展。

二是注重重大项目与中小项目建设并重。在谋划实施立市立县大项目、好项目的同时,注重按照产业类型、产业配套、产业聚集,谋划建设一大批产品相关的中小项目集群,在产业政策、土地资金等要素供应给予扶持和倾斜,引导金融机构对中小项目合理信贷,为具有一定实力的创业人士提供更加广阔的'经营舞台。

三是注重发展传统产业与加快科技创新并重。在做大做强传统优势产业的同时,实施科技与产业紧密结合的重大创新产业化工程,从技改入手加紧实施一批附加值高、市场前景广、带动力强、经济效益好的技改项目以提升企业竞争力;进一步培育发展战略性新兴产业,依托京津和现有研发、人才优势,加大具有自主知识产权的产品研发力度,并积极与市场接轨,使科研成果产业化、市场化,尽快形成现实生产力。

率。

五是注重稳步改革与创新机制并重。在稳步推进经济体制改革的同时,进一步创新体制机制,注重体制机制的顶层设计,努力在重点领域和关键环节取得突破,比如医疗卫生体制改革、各大园区基地财税分享体制改革等。还必须创新社会管理体制,强化城乡社区自治和服务功能,充分发挥基层机构的作用,建立起与构建和谐社会要求相适应的新型社会管理体制。

六是注重经济发展与改善民生并重。把加快经济发展与保障和改善民生有机地结合起来,建立健全基本公共服务体系,扩大就业、健全社保、提高住房保障、发展社会救助事业。合理调整收入分配关系,健全初次分配和再分配调节体系,努力实现居民收入增长与经济发展同步。

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