无疫单位创建实施方案

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无疫单位创建实施方案
时间:2023-09-11 15:54:11     小编:紫衣梦

“方”即方子、方法。“方案”,即在案前得出的方法,将方法呈于案前,即为“方案”。怎样写方案才更能起到其作用呢?方案应该怎么制定呢?以下是我给大家收集整理的方案策划范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

无疫单位创建实施方案篇一

区经信局创建健康促进机关工作计划 我局创建健康促进机关工作工作将以创建国家健康促进区为契机,创新工作方法,组织开展多种形式的健康教育与健康促进活动,提高职工健康知识水平和自我保健能力。

一、目标 以创建创建国家健康促进区为目标,通过多种传播途径和手段,广泛深入开展全民健康教育工作,普及卫生科学知识,倡导文明、健康、科学的生活方式,不断提高职工的健康知识水平和自我保健能力,从而达到预防疾病、促进健康、提高生活质量的目的。

二、工作任务(一)建立健全健康教育组织机构 在创建国家健康促进区领导小组的指导下,加强对单位健康教育工作的领导,健全健康教育工作机构,组织开展健康教育工作负责单位健康教育工作的组织、协调和检查,积极参加创卫标准学习和健康教育业务知识培训。

(二)建立固定的健康教育阵地 加强健康教育阵地建设,在单位微信群进行健康教育宣传。

(三)大力开展健康知识学习和教育 针对单位干部职工,采取健康知识讲座、健康咨询、发放卫生知识宣传单或小册子等多种形式,开展卫生科学知识和自我保健知识宣传教育,不断提高干部职工的卫生知识知晓率和健康行为形成率。全年举行四次健康教育讲座。同时,年底开展健康知识与行为测试。

(四)积极开展职工健身活动 为了提高广大干部职工的身体素质,全体干部职工应积极自觉地参加各种文体健身活动,组织工间操等集体健身活动。

(五)积极开展控烟健康教育 积极开展创建“无烟单位”活动,在单位禁烟区内设置醒目的禁止吸烟标志,提倡领导干部带头禁烟。组织开展禁烟宣传活动,形成浓厚的禁烟氛围,做到单位会议室、办公室等办公场所桌上无烟灰缸、地上无烟蒂,确保单位内无烟草广告。建立各级领导分工负责制,有专人具体实施控烟管理措施,按到已制定的各种规章和管理制度严格执行,确保创建无烟单位的活动有组织、有计划地开展。

(六)加强健康教育的规范化管理 加强对健康教育的规范化管理,做到“五有”:有健康教育工作组织领导机构;有固定的健康教育宣传场所;有健康教育经费投入;有健康教育必备的硬件设备,有1名兼职人员负责健康教育工作。按要求定期开展干部职工身体健康体检,并积极组织全体职工进行创卫标准学习和健康教育业务知识培训,提高职工的健康意识观念。依据健康教育管理标准,强化业务指导和档案资料的规范化管理。

三、

工作措施(一)加强领导,明确责任 充分认识开展健康教育工作的重要性和必要性,切实加强对健康教育工作的领导,做到认识到位、领导到位、职责到位、措施到位、经费到位。建立有效的协作机制,形成上下联动、良性互动的推进机制。

(二)全面推进,典型示范 结合单位行业特点,采取切实有效的措施,突出宣传效果,确保宣传工作整体推进。及时

总结

经验,抓好典型,形成特色,发挥典型的示范作用,推进健康教育工作全面开展。

(三)结合实际,务求实效 倡导文明、健康、科学的生活方式,着眼提高干部职工的健康素质。充分结合本局的实际,做到卫生宣传教育与树立行业新形象相结合;卫生宣传教育与提升服务质量相结合;卫生宣传教育与改进行业作风相结合。

2020年度区经信局工作计划

健康促进机关工作计划

区经信局党建工作总结

经信局2021年工作计划

县财政局健康促进机关工作计划

无疫单位创建实施方案篇二

在^v^^v^在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话发表一周年之际,xx市xx区xx单位组织开展重温^v^^v^重要讲话精神活动,紧紧围绕服务经济社会发展大局,转变工作方式,提升服务意识,打造过硬“模范机关”。

一、强化理论学习,筑牢政治品格

政治上的成熟来源于理论上的成熟。xx单位作为党的机关、政治机关,牢固树立政治意识,深化理论武装,紧扣党的理论创新和xx工作新形势,开展“书香xx 悦读人生”活动,引导党员干部自觉主动学、及时跟进学、联系实际学、笃信笃行学,提高学习的针对性和实效性,以理论上的清醒保证政治上的坚定、思想上的统一和行动上的自觉。

二、建强党小组阵地,提升基层组织力

将党支部划分为两个党小组,切实发挥支部管到人头的特点,深化“党小组+业务科室”一体联动,促进党建与业务工作深度融合,落实领导班子成员“一岗双责”,严格落实党员教育、管理和监督。建立“学习讲堂”长效机制,以党小组集中学习和讲学交流为载体,提高党员干部综合素质水平,不断强化党支部的政治功能和组织力,锻造坚强有力的基层党组织。

三、转变工作作风,锤炼调研基本功

调查研究是理论联系实际、密切联系群众的必由之路,针对推进规范“属地管理”及“街呼区应”平台运行、优化中小学教师资源配置、xx实名制信息管理系统使用、事业单位法人注销登记工作、矿泉水资源管理等问题,各业务科室主动深入基层开展调研,掌握第一手资料,并将面对面沟通、点对点指导作为破解难题最有效的方式,进行现场解疑答惑和业务指导,切实提升服务效率质量,把“两个维护”体现在坚决贯彻^v^决策部署的行动上,体现在履职尽责、做好本职工作的实效上。

四、落实主体责任,抓好党建责任制

下一步,xx区委xx单位将紧紧围绕区委“xx”战略部署,积极践行^v^^v^重要讲话精神,勇于担当作为,在机关党的建设中走在前、作表率,切实提高机关党建质量,提升xx工作水平,以坚如磐石的信心、只争朝夕的劲头、坚韧不拔的毅力,奋力跑好xx赋能赶超、跨越崛起,加快建设现代化中心城区的新征程。

无疫单位创建实施方案篇三

为深入学习贯彻^v^^v^在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神,根据市直机关工委《关于深入开展“五型机关”创建推进模范机关建设的实施方案》(市直发【2020】12号)文件要求,现就我局开展“政治机关、枢纽机关、服务机关、参谋机关、督办机关”创建,推进模范机关建设,制定如下实施方案。

以^v^新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,深入学习贯彻^v^^v^在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神、^v^^v^视察山西重要讲话重要指示和“三篇光辉文献”,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,围绕市委“重塑竞争新优势,倾力打造晋东区域中心城”总体思路和要求,以党的政治建设为统领,坚持精准施策、注重实效,确保我局在建设模范机关上走在前、作表率,为打造一流创新生态,推进阳泉高质量转型发展贡献科技力量。

“五型机关”是有机统一、贯通协同的整体,政治机关体现本质属性,枢纽机关体现地位作用,服务机关体现初心使命,参谋机关体现重要职责,督办机关体现抓落实的根本要求。

建设政治机关:要旗帜鲜明讲政治,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,把政治标准、政治要求贯穿机关工作全过程和事业发展各方面,把以人民为中心的发展思想落实到各项决策部署和实际工作之中,全面落实新时代党的建设总要求,推动全面从严治党向纵深发展,着力解决和防止“灯下黑”问题,塑造机关良好形象。

建设枢纽机关:我局作为市政府的重要职能部门,在贯彻落实^v^、省委及市委决策部署上具有重要作用,要强化中枢意识,通过严密的组织体系,夯实基层基础,增强党组织的政治功能和组织力,发挥上传下达、联系左右,协调统筹的枢纽作用,推动中央、省委、市委各项决策部署落地落实。

建设服务机关:要推动党建和业务深度融合,围绕全市“重塑竞争新优势、倾力打造晋东区域中心城”的目标要求,面向基层、面向人民、面向工作对象提供优质服务,以优良作风狠抓工作落实,坚决反对和克服形式主义、官僚主义现象,全面提升机关治理效能和服务水平。

建设督办机关:要对照^v^和省委、市委决策部署,紧紧围绕我局重点工作任务,发挥好管党、治党的组织功能和政治优势,把加强督查督办作为党组织重要工作理念和工作方法,持续用功发力,推动工作落实。

(一)强化政治意识,突出政治统领,在政治机关建设上夯实根基

1.当好理论学习的模范。要把^v^新时代中国特色社会主义思想作为学习重点,不折不扣地贯彻^v^和省委、市委的决策部署,确保政令畅通、令行禁止。要坚持好中心组学习制度,每年年初制定中心组学习计划,每季度组织一次学习经验交流活动;党组织书记要坚持上党课,并通过年终述职、述学、述廉,接受基层党员的评议;党员干部要自觉锤炼忠诚、干净、担当的政治品格,以现实表现和工作成效体现“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

2.当好践行初心的模范。要巩固并深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,充分运用“党员政治生活中心”、“学习强国”、“三晋先锋”、山西干部在线等平台,以及“三会一课”制度,开展好党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史的教育。要常态化开展廉政教育、案例警示,深化运用监督执纪“四种形态”,持续推进党纪国法教育,营造风清气正的政治生态。要通过严肃认真的党内生活和有仪式感的活动,广泛开展“不忘初心重温入党志愿书”主题党日活动,举行入党宣誓、重温入党誓词仪式教育,真正使党员过好“政治生日”,推动广大党员干部做到“一句誓言、一生作答”。

3.当好红色传承的模范。阳泉有着“^v^创建第一城”的政治美誉,是一座红色的城市、英雄的城市。要继承和发扬“^v^创建第一城”红色传统,通过组织党员干部聆听老党员红色故事、阅读红色教育书籍、参观红色教育基地、撰写学习体会等多种方式,真正使红色基因入脑入心,融入血脉。要培育积极健康的党内政治文化,不断厚植新时代风清气正的良好政治生态,旗帜鲜明地把政治机关的功能彰显出来。

(二)建强党的组织,提升组织能力,在枢纽机关建设上发挥效能

1.加强培训,锻造坚强有力的党组织队伍。要加强对党务干部的定期培训,把建设一支政治强、业务精、作风好的专兼职党务干部队伍作为重要任务来抓,注重安排优秀骨干、有培养前途的干部担负党建工作职责,在党务工作岗位上接受锻炼。

2.严格标准,实现党支部工作规范化建设。严格落实市直机关工委印发的《党支部规范化建设业务工作实用指南》《党建工作系列教学片》《市直机关党建工作规范化建设标准及要求》《党支部规范化工作记录本》等,高标准抓好党建工作规范化落实。12月底前,实现“六有标准”党员活动室、“云视讯”会议系统的全面普及。开展“2020支部建设质量提升年”活动,实现基层党组织标准化、规范化建设全覆盖。

3.分类指导,推进党建工作全面发展。要针对各基层党支部职能各异、工作不平衡的状况,加强分类指导、精准施策,增强机关党建工作的针对性和有效性。要立足我局工作职能,聚焦主责主业,吃透省情、把握市情、摸准下情,通过情况互通、信息共享、经验互鉴,推进机关党建工作在不断探索中全面发展。

(三)强化使命担当,树牢宗旨意识,在服务机关建设上找准方向

1.树牢大局意识。按照省委“四为四高两同步”和市委“重塑竞争新优势,倾力打造晋东区域中心城,在转型发展上率先蹚出一条新路来”的总体目标,在做好“六稳”工作、落实“六保”任务、推动“六新”发展中发挥党建引领作用,广泛动员基层党组织和全体党员认真履职尽责,积极担当作为,在转型发展蹚出新路上贡献智慧和力量。

2.提升服务本领。要按照“文明礼貌、热情周到、诚实守信、廉洁正派”的服务理念,积极践行社会主义核心价值观、《阳泉市市民文明公约》,以良好的形象和优雅整洁的办公环境为基层组织、人民群众以及广大科技工作对象提供服务,努力把我局建设成为党员的温馨家园、社会的文明窗口、科技创新的服务平台。

3.用好关怀机制。要认真执行《中国^v^党内关怀帮扶办法》,礼敬尊崇厚待为党和国家事业作出重大贡献的革命先辈、先贤英烈和英雄人物,营造尊爱英雄、见贤思齐、甘于奉献、不怕牺牲的浓厚氛围。对重病党员、困难党员要及时排忧解难,组织开展好“送温暖、献爱心”和元旦、春节等重大节日、“七一”走访慰问等活动。同时对受到处理或处分的党员要主动关心,加强教育,正确帮助,不断激发党员履行职责、担当作为的内生动力。

(四)深入调查研究,提升研判能力,在参谋机关建设上抓住重点

1.建立严格的制度。领导干部要与基层党组织建立党建工作联系点,科室要与基层党组织建立对口帮建单位,每季度开展一次不少于5天的调查实践活动,集中办实事、解难题。调研要坚持问题导向,努力形成一批有利于长远规划的调研成果,为市委、市政府了解基层、研判形势、科学决策、精准施策提供科学详实的依据。

2.培养务实的作风。建立《机关干部工作作风跟踪问效民主测评表》,每季度组织一次问卷测评,坚决杜绝官僚主义、形式主义,不扰乱基层的正常工作,不给基层增负担添麻烦,要让基层党员群众看到机关务实的好作风、求真的好姿态、帮扶的好成效,提升基层对机关的信任度、满意度。

3.提出扎实的举措。要聚焦“六新”突破、率先转型,聚焦大幅提高全市科技水平和全民科学素质,聚焦打造一流创新生态、创新型城市建设、“智创城”等重点工作,摸清基层情况,了解国内外动态和先进省份、先进地市的经验做法,拿出改进提升的新对策好建议,使科技各项工作不断实现新进步,科技事业发展不断迈上新台阶。

(五)加强督查督办,灵活指导方法,在督办机关建设上瞄准结果

1.推动重点任务落实。要提高思想站位,把督查督办作为做到“两个维护”的重要举措,作为推动党的决策落实的重要手段,作为促进科技各项事业发展的重要途径。要抓好中央和省委、市委以及省科技厅决策部署落实的基本职责,督促指导各基层组织和各部室、各直属单位落实完成各项工作任务。坚持围绕中心抓党建,抓好党建促业务,教育引导党员干部高质量完成工作任务,不断创造一流业绩。

2.树立结果导向强化督查问效。紧紧围绕我局重点工作任务,把加强督查督办作为重要的工作理念和工作方法,以钉钉子精神强化督查问效,直至问题解决。要科学合理设置考核指标,用考核、问责、通报等方式,切实推动决策落实,解决难点问题。

(一)加强组织领导。要提高政治站位,加强组织领导,强化责任担当。成立以党组书记董增寿同志为组长,党组成员、副局长为副组长,各部室、所属事业单位负责人为成员的创建“五型机关”工作领导组,全面推进创建工作。要按照本《实施方案》的要求,动员并组织广大党员干部全员参与、齐心共建,确保创建工作有序推进、取得实效。

(二)营造创建氛围。要坚持统筹结合,把创建工作同各单位、各科室年度党建工作、业务工作等结合起来,同抓互促、共同提升。注重培育、选树先进典型,充分发挥示范引领作用,结合“两优一先”评选表彰、担当作为干部评选表彰、优秀公务员评选奖励等,激励党员干部和基层党组织争当“五型机关”创建模范。要及时总结好经验好做法,营造对标先进、学习先进、争当先进的共创共建氛围。

(三)形成创建常态。把“五型机关”创建作为一项常态化工作,列为党建工作的一项重要内容,年初一同谋划部署,年内一起检查督导,年终一同考核问效,形成一体推进、全面覆盖、积极创建的工作态势。真正把“五型机关”创建作为加强机关建设的有效载体。通过共建共创,年内要在“五型机关”创建,推进模范机关建设上见到成效,努力实现“让^v^放心、让人民群众满意的模范机关”的建设目标。

无疫单位创建实施方案篇四

当前,国内外疫情防控形势仍然严峻复杂,防控任务依然艰巨繁重,虽然目前我县疫情防控总体态势平稳,但常态化疫情防控工作必须常抓不懈。小区(社区、村)是疫情联防联控的第一线,是外防输入、内防扩散最有效的防线,也是遏制疫情扩散蔓延的重要战场。开展无疫小区(村、社区)创建就是要充分发挥小区(社区、村)在疫情防控工作中的重要作用,调动人民群众的力量,群策群力、群防群控,是贯彻落实^v^、^v^和省委、省政府决策部署的重要举措,是落实市委市政府、县委县政府做好常态化科学精准防控,筑牢疫情防控“最后一公里”防线的具体行动。

无疫小区(村、社区)创建实行党委政府领导、部门协同配合、群众参与、属地管理的原则。各乡镇党委、政府要把无疫小区(村、社区)创建工作作为常态化精准防控的重要抓手,纳入重要议事日程,切实加强组织领导,明确职责分工,强化责任落实。县疫情防控指挥部成立以副总指挥长为组长,县卫健委主任、县创建办主任为副组长,各相关单位分管领导为组员的xx县无疫小区(村、社区)创建工作领导小组。领导小组下设办公室,具体负责无疫小区创建工作,各乡镇结合实际成立无疫小区创建工作组。

(一)创建内容。各乡镇根据《xx县无疫小区(村、社区)创建评分标准(试行)》(见附件2),结合乡镇特色开展无疫小区创建。

(二)创建方式。小区(村、社区)对照创建标准,自评合格后,向乡镇申报;乡镇组织考核验收,验收合格的上报县疫情防控指挥部办公室,县创建办采取明查、暗访等方式进行考核检查和评定。

(一)广泛宣传。各乡镇要充分利用电视、广播、微信、微博等多种形式,采取群众喜闻乐见的方式和便于传播的教育手段,全方位、多层次宣传开展无疫小区(村、社区)创建的重要意义,积极营造人人参与、共建共享的良好社会氛围。要对辖区内无疫小区(村、社区)创建好做法和经验进行总结报道,挖掘优秀案例进行经验推广和交流,带动本乡镇无疫小区(村、社区)创建工作全面深入开展。

(二)时间安排。

1、准备阶段(12月20日之前)。各乡镇制定具体实施方案和工作计划,并广泛宣传动员。

2、创建阶段及申报阶段(12月30日之前)。各乡镇积极组织创建、申报工作。首次创建情况于12月28日前上报,之后每月25日前上报。县创建办将定期对申报(村、社区)进行评定。

首次创建,xx川镇以无疫示范小区为主,至少申报1个无疫示范社区和1个无疫示范村;其他乡镇以无疫示范村为主,至少申报1个无疫示范村。后期创建每个乡镇成熟一个申报一个(社区),每月要有工作进度上报,县疫控办将每季度开展一次评审。

(三)机制保障。各乡镇要高度重视,加强对无疫小区(村、社区)创建工作的督导考核,严禁“只申报、不建设”“只命名、不考核”,要将无疫小区(村、社区)创建工作与文明创建、卫生创建、健康促进建设考核的内容相结合,各村居可结合实际打造特色创建。进一步建立定期考核和通报机制,将创建工作纳入疫情防控考评体系,作为抗疫工作年度总结表彰的参考依据,对工作突出、成效明显的予以表扬奖励,对作出重要贡献的按规定予以表彰,对措施不力、进展迟缓的予以通报批评。

无疫单位创建实施方案篇五

当前,全球新冠肺炎疫情仍处于大流行状态,德尔塔、拉姆达等变异株具有传播速度快、潜伏期短、隐蔽性高、转阴时间长等特点防控难度更大。国内多地相继发生输入性病例引发的本土聚集性疫情,虽然得到有效控制,但常态化疫情防控工作必须常抓不懈。基层无疫小区(村、社区)是常态化疫情防控的主战场、第一线,也是外防输入、内防扩散的重要防线,小区(村、社区)防控至关重要。开展无疫示范小区(村、社区)建设是贯彻落实^v^、^v^和省委、省政府决策部署的重要举措,是落实市委市政府做好常态化科学精准防控,筑牢疫情防控“最后一公里”防线的具体行动。

无疫示范小区(村、社区)建设实行党委政府领导、部门协同配合、群众参与、属地管理的原则。各级党委、政府要把无疫示范小区(村、社区)建设工作作为常态化精准防控的重要抓手,纳入重要议事日程,切实加强组织领导,明确职责分工,强化责任落实。市疫情防控指挥部成立以市政府副市长栗社臣为组长,市政府副秘书长李景超和市卫健委党组书记、主任曹江涛为副组长,各相关单位主要负责人为组员的领导小组。具体工作由疫情防控领导机构办公室、市卫健委、市住建局、市农业农村局、市民政局、市爱卫中心、市疾控中心等单位共同承担考核验收和命名工作,考核验收和表彰命名经费纳入疫情防控工作经费。

(一)考核内容。参照《xx省无疫小区(村、社区)建设标准(试行)》(见附件),结合我市实际,创建更高标准的无疫示范小区(村、社区)。

(二)考核方式。小区(村、社区)按照无疫小区(村、社区)建设标准,结合实际实施建设,自评合格后,向街道(乡镇)申报;街道(乡镇)组织考核验收,考核验收合格的,向县(区)疫情防控指挥部推荐,并由县(区)疫情防控指挥部上报市疫情防控指挥部;根据各县(区)疫情防控指挥部上报情况,市疫情防控指挥部组织考核人员,采取明查、暗访相结合方式进行考核检查和评定,评定达标后,向社会公示,并由情防控指挥部、爱卫会共同授予“无疫示范小区(村、社区)”称号。

(一)广泛宣传。各县(区)要充分利用电视、广播、微信、微博等多种形式,采取群众喜闻乐见的方式和便于传播的教育手段,全方位、多层次宣传开展无疫示范小区(村、社区)建设的重要意义,积极营造人人参与、共建共享的良好社会氛围。要对辖区内无疫示范小区(村、社区)建设好做法、好经验进行总结报道,挖掘优秀案例进行经验推广和交流,带动本地无疫示范小区(村、社区)建设工作全面深入开展。

(二)时间安排。

1、准备阶段(9月30日之前)。各县(区)疫情防控指挥部制定具体实施方案和工作计划,并广泛宣传动员。

2、创建阶段(10月31日之前)。各县(区)疫情防控指挥部积极与街道(乡镇)沟通,取得支持。组织开展好相关活动,加强工作指导,推动无疫示范小区(村、社区)建设深入开展。

3、申报阶段(11月30日之前)。由无疫示范小区(村、社区)根据建设标准,结合实际情况,向街道(乡镇)申报,并由街道(乡镇)考核验收后,向县(区)疫情防控指挥部推荐,由县(区)疫情防控指挥部汇总上报市疫情防控指挥部。

4、考核验收与命名阶段(12月31日之前)。根据各县(区)疫情防控指挥部的上报无疫示范小区(村、社区)情况,市疫情防控指挥部安排人员进行考核验收和命名工作。

临颍县、舞阳县以申报无疫示范村为主,至少申报2个无疫示范村和1个无疫示范小区;郾城区、源汇区、召陵区以申报无疫示范小区为主,至少申报2个无疫示范小区和1个无疫示范村;经济技术开发区、市城乡一体化示范区、西城区根据自身实际情况申报1-2个无疫示范小区或村。

(三)机制保障。市疫情防控指挥部要加强专项资金保

障,确保无疫示范小区(村、社区)创建工作全面开展,推动市疫情常态化科学精准防控。各县(区)疫情防控指挥部要高度重视,加强对无疫示范小区(村、社区)建设工作的督导考核,严禁“只申报、不建设”“只命名、不考核”,将无疫示范小区(村、社区)建设工作作为文明城镇(单位)创建、卫生城镇(单位)创建、健康城镇建设评审考核的重要内容。进一步建立定期考核和通报机制,将创建工作纳入疫情防控考评体系,作为抗疫工作总结表彰的参考依据,对工作突出、成效明显的予以表扬奖励,对作出重要贡献的按规定予以表彰,对措施不力、进展迟缓的予以通报批评。

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