学校控烟工作计划和总结

时间流逝得如此之快，我们的工作又迈入新的阶段，请一起努力，写一份计划吧。通过制定计划，我们可以更加有条理地进行工作和生活，提高效率和质量。以下是小编收集整理的工作计划书范文，仅供参考，希望能够帮助到大家。

学校控烟工作计划和总结篇一

根据《who烟草控制框架公约》和“双创”工作的要求，为给患者和我院职工创造健康良好的就诊和工作环境，提高医务人员控烟意识和控烟技能，降低吸烟率，保护医务人员和广大人民群众身体，进一步推动我院控烟工作的深入开展，做好无烟卫生院的工作，把开展控烟工作作为我院精神文明建设和健康教育的一项重要工作，结合我院实际，特制定本实施方案。

为患者和医院职工创造健康良好的就诊和工作环境;提高医务人员控烟意识和控烟技能，降低吸烟率，保护医务人员身体健康，同时为履行《who烟草控制框架公约》做准备。

(一)成立以王伟明同志为组长，罗勇同志为副组长，胡立、吴科友等同志为成员的控烟领导小组，负责组织、指导、监督、检查我院控烟的各项工作。

(二)职责

1、切实加强我院控烟组织领导工作，完善控烟制度及措施。

2、制定控烟工作计划。

3、结合实际制定相应的工作方案、评比标准，

4、组织全院控烟工作的实施。控烟工作计划

医务人员率先戒烟，创建医院无烟环境;按照全市医疗卫生系统xx年全面禁烟的总体目标，我院力争在xx年6月底前创建成“无烟单位”。 目标人群为职工、病人、病人家属。

(一)召开创建“无烟医院”控烟工作动员会，安排创建工作。召开控烟履约领导小组成员会议，宣传卫生机构实施全面控烟工作的意义，发放控烟宣传资料并向职工发出倡议做控烟工作的表率。

(二)召开宣传员会议，布置门诊及病房控烟工作

(三)开展职工控烟培训工作，进行吸烟危害、戒烟方法技能、创建工作培训。

(一)控烟工作领导小组明确各自的职责、检查贯彻落实情况、及时做好疏导工作、保证我院控烟工作有序保质开展。

(二)门诊、病房各科设控烟宣传员和巡查员各1名。

(三)修改完善各项规章制度及职责。

(四)对医院职工吸烟状况进行基线调查。

(五)医院控烟措施：

1、门诊大厅、病房、办公室、会议室、楼梯等公共场所设立醒目的禁烟标志，不得放置吸烟器具，发现者予以没收。

2、工作人员在工作期间，禁止在院内吸烟。做好自身管理、做到不吸烟、不劝烟、不敬烟。客人递烟做到婉言拒绝，鼓励创建无烟科室。

3、医院工作区内发现职工吸烟者，任何人有权劝阻干涉，对违反规定、屡教不改者、由院方在本人当月考核中扣分。

4、院内不销售香烟、不做任何形式的烟草广告，有违反者没收全部烟草并处罚相应金额。

5、建立首诊询问吸烟史制度，并将其纳入病历考核标准。

6、门诊负责戒烟咨询工作，设戒烟咨询医生，设咨询电话，为吸烟病人提供戒烟指导，并为吸烟工作人员提供戒烟帮助。

7、开展控烟宣传教育活动。

(1)门诊大厅及住院楼道内等主要场所张贴控烟宣传画，设有宣传栏宣传控烟知识。

(2)印制控烟宣传资料，向患者进行控烟宣传。病人由接诊护士向其做控烟宣传，探视家属吸烟时要进行劝阻。利用讲座、宣传栏、发放宣传资料等形式向病人及家属宣传吸烟有害健康和戒烟方法等知识。

(3)门诊候诊处向病人发放控烟资料，宣传吸烟危害及戒烟益处。

(4)结合“世界无烟日”及各种社会性宣传活动开展控烟宣传、动员全社会力量努力营造良好的控烟氛围。

(5)定期组织开展医务人员控烟培训工作。

(6)自查总结完善：由控烟工作领导小组对照“无烟医疗机构标准”进行逐项检查、完善。

(一)组织学习“无烟医疗机构标准”，对照检查，明确任务，做好工作记录。

(三)院内公共场所的禁烟标识、标语、控烟宣传板及时补充、更换。

(四)宣传吸烟危害、戒烟方法等知识，努力营造控烟氛围。

(五)制定制度、职责，控烟宣传资料的印制、发放及资料的收集管理、归档工作，同时做好社会人群的宣传教育工作，并负责检查、督促、评比、申报等工作。

(六)建立首诊询问吸烟史制度并将其纳入病历考核标准。组织举办控烟讲座2次以上，增强职工控烟意识，提高控烟技能。

(七)门诊负责戒烟咨询工作，为吸烟病人提供戒烟指导，为吸烟工作人员提供戒烟帮助。健康教育咨询台负责向就诊人员发放控烟宣传资料，对吸烟人员进行劝阻，对控烟工作进行巡查。

学校控烟工作计划和总结篇二

为了保障“创建无烟医院”项目的顺利进行，也为了控烟工作这项任务落实到位，我们特的制定本实施方案。

1、为来我院就诊患者、家属、探视者及医院的广大职工创造良好的就诊和工作环境。

2、提高医务人员戒烟意识。掌握戒烟方法和技巧，降低医务人员的吸烟率，保护医务人员的身体就康。

3、完善医院的控烟制度，建立科学的医院控烟模式，推动医院控烟工作的持续展开。

4、为履行《who烟草控制控制框架公约》做准备；

5、 总结医院控烟经验，为国家推广控烟政策及在全社会推动控烟工作提供依据。

1.、医务人员率先戒烟，创造医院无烟环境，并积极参与社会控烟工作；

2、监督与指导广大患者及家属积极参与戒烟活动，讲解吸烟有害健康。

3、20xx年争取在《“无烟医院”评估工作》这个标准上，争取再上一个新台阶，争创“全国无烟医院”。

1、重点敢于对象；临床医护人员广大就医患者及其家属探视者

2、一般干预对象；全院职工门诊患者

3、宣传覆盖对象；所有在医院的职工及广大就诊者、家属。

（一）准备阶段（20xx年3月）

1、成立医院创建无烟医院项目领导小组；

2、制定创建无烟医院实施方案

3、创建“无烟医院”控烟工作动员会，部署创建工作。

4、院领导督促检查全体动员宣传参与。

（二）实施阶段（20xx年3月——12月）

1、建立科室项目工作小组，由科主任、护士长及控烟骨干组成。

2、医院设立控烟宣传员、控烟督导员和巡查员。

3、修改完善各项规章制度明确各项职责.

4、进行基线调查（每科室设立一名基线调查员）

1）对科室基线员进行培训。

2）采用实名制或记工号方式对医生控烟知识、态度、行为进行基线调查。

学校控烟工作计划和总结篇三

一、制定全县卫生系统控烟工作发展规划、工作制度、奖惩措施及评估标准。

二、召开创建“无烟医院”动员会，号召全县各医疗卫生单位职工，城乡卫生服务中心开展创建无烟单位活动要作戒烟、控烟模范，为创建“无烟医院”作出贡献。

三、在疾控中心、监督、合疗办、城乡卫生服务中心开展创建无烟单位活动。

四、在十六所医院开展创建“无烟医院”的宣传工作。

1、各医院在医院大楼的主要入口处等明显位置设置明显的禁止吸烟警示牌，在所有禁烟区域张贴禁烟标志，告知医院员工、患者、家属和来访者不得在医院室内吸烟。

2、各医院在门诊大楼外侧设置吸烟区，有明确的引导标识，并配置吸烟危害健康的警示语标牌。

3、各医院在导医台、分诊台、病房、门诊候诊厅等处摆放控烟宣传资料供取阅或向就诊者、来访者发放控烟宣传材料，宣传烟草的危害和控烟知识（如吸二手烟的危害、戒烟的益处、戒烟方法与技巧）。

4、利用宣传栏、内部通讯、电子显示屏等工具以及例会、职工大会等形式，向全县卫生系统职工、就诊者和来访者进行控烟宣传。

5、将控烟宣传资料纳入门诊、住院患者指南，宣传吸烟有害健康的医学知识，告诫病人、家属和来访者禁止在院内吸烟。

6、医务人员在诊疗活动中，主动向病人及家属口头宣传吸烟的危害性，积极劝阻在控烟区域内的吸烟行为。

五、定期做好针对医务人员和社会吸烟人群的有关吸烟危害性和戒烟方法的讲座，做好新员工上岗前禁烟教育培训，提高员工的控烟能力。

六、组织控烟工作办公室人员进行月抽查、季度检查工作，将结果纳入各医院年度考核。

七、卫生局四名领导分片包干做好包干区域的控烟工作，力求在室内场所（包括候诊区、治疗区、病房、检查室、手术室、实验室、示教室、医护办公室、值班室、会议室、行政后勤各部办，以及有天花板的大厅、走廊、楼梯、地下停车场等公众场所）全面禁烟。

八、建立一支监督员队伍，做到群众参与、群防群治，为我县全民控烟工作打下良好基础。

学校控烟工作计划和总结篇四

为了消除和减少烟草烟雾的危害，保障公众身体健康，创造良好的公共场所卫生环境，促进师生的身心健康，倡导健康、文明的生活方式，创建一个文明、健康、和谐的学习和工作、生活环境，特制定无烟学校控烟工作实施方案。

控烟方案实施领导小组：

组长：

副组长：

组员：

1、负责学校控烟管理的各项工作，开展控烟工作；

2、对学校控烟工作进行监督，采取有效措施，落实学校控烟工作；

3、组织全校教职工开展控烟知识的培训；

5、落实学校无烟环境，室内禁止放置烟灰缸、吸烟用品等；

6、控烟监督员负责在管辖的区域内无烟头、无吸烟者，有劝诫吸烟者的义务，若有非本学校人员不听劝阻者，控烟监督员报控烟领导小组处进行进一步劝阻；本学校教职工若有不听劝阻者，控烟监督员报控烟领导小组进行处罚。

1、利用政治学习等各种途径，在教职工中开展在学校室内外区域控烟、戒烟、禁烟教育，使控烟、戒烟成为教职工的自觉行动。

2、在校园相关区域设置“禁止吸烟”、“谢绝敬烟”等禁烟标志，不摆放烟具。

3、每个教职工要做到在校内任何场所不吸烟，并主动劝阻本组室人员和室外人员控烟、戒烟，吸烟者要积极戒烟。发现外来人员在学校吸烟，要积极劝阻制止。

4、任何个人都有责任要求吸烟者停止在校园内吸烟。学校控烟监管电话。

5、各年级组、各部门实行控烟责任制，年级组、部门负责人为控烟第一责任人，对本组室控烟工作负总责。

6、控烟宣传遍及家庭和社区。德育室、卫生室要积极利用家长会、家长学校、积极宣传吸烟有害健康的科学知识和国家对控烟工作有关法规，倡导学生规劝家长戒烟、禁烟，让家长以身作则为教育学生养成不吸烟的习惯做表率。

7、各部门、各教研组要认真落实学校控烟工作精神，找出不足，进行整改。

8、学校控烟工作小组实施无烟组室检查。检查分定期检查、随机检查、日常督查。对不遵守禁烟规定的组室及相关人员提出劝阻，并认真作好记录。

三、奖惩措施

1、如发现在校园内吸烟者，将通报批评吸烟者本人及所在组负责人。

2、学校工会依据控烟工作小组的检查情况将对控烟工作效果明显的段组室予以表彰、奖励。

3、把创建无烟学校与学校精神文明建设以及学校德育工作相结合，把是否吸烟作为文明组室及教职工评定师德优秀的内容之一。

总之，全校师生要进一步明确控烟、禁烟的意义，为创造良好校园环境，促进师生身心健康做出努力，为社会做出贡献。

学校控烟工作计划和总结篇五

根据单位人事调整，进一步明确单位控烟领导小组组成和职能，我院成立由院长张健任组长，院长助理任副组长，刘娟、何舒珍为成员的控烟工作领导小组，由分管领导负责分工，各科室紧密配合，积极开展控烟工作。把控烟工作纳入我院的总体工作计划，确保控烟工作有计划，有组织、有检查、有落实。把创建“无烟单位”作为我院的年度目标，明确工作职责，制定控烟措施。

进一步完善我院控烟制度，并加强制度的宣传与落实，院内安排两名兼职控烟监督员，并明确工作职责。将科室控烟情况与科室绩效考核结合起来。

1、营造控烟氛围。将单位控烟工作计划，控烟制度等利用单位健康教育宣传栏进行公示，使全体干部职工都知晓并自觉遵守。在办公室、会议室、走廊等单位醒目位置设立“请勿吸烟”等标志，随时提醒干部职工和外来人员不要吸烟。

效降低吸烟率。

3、将控烟工作纳入单位健康教育课程。每年至少开展一次关于控烟工作的健康教育讲座，并将此作为健康教育课程内容确保落实到位。

4、加强检查。控烟工作领导小组要定期和不定期的对单位各科室的控烟落实情况进行督查，并提出整改措施。

房镇镇卫生院

20xx年10月9日

学校控烟工作计划和总结篇六

一、广泛学习宣传《烟草控制框架公约》，加大控烟与健康知识的传播力度

1、结合世界无烟日主题，组织开展学习宣传《烟草控制框架公约》活动。开展控烟主题宣传，提高全社会对吸烟危害的认识，及时报道和宣传各部门的控烟活动情况，营造健康、清洁、禁烟的良好社会环境。

2、社区于5月31日世界无烟当日，设立宣传点，采用板报、橱窗、有线广播、电子显示屏、悬挂醒目横幅等宣传形式，开展控烟咨询、义诊等健康教育活动。

3、利用社区学校，组织学生开展“拒吸第一支烟，做不吸烟的新一代”的签名、“劝阻家长戒烟行动”、控烟小组评比等活动，倡导健康的生活方式，提高健康水平。

4、要深入开展控烟综合干预工作，向群众反复宣传吸烟的危害和戒烟的方法。

做到有考核、有奖惩。办事处、社区应有醒目的禁烟标志、有专（兼）职人员劝阻、有灭烟沙盘；做到无吸烟现象、无烟草广告、无烟具、无烟头。

**社区

学校控烟工作计划和总结篇七

为积极创建无烟医院，促进医务人员和患者身体健康，保证创建国家卫生县城工作的`顺利实施，制定xx年控烟工作计划。

在大会上强调创建“无烟医院”的重要性，号召全院职工，特别是医务工作者要作戒烟、控烟模范，为创建“无烟医院”作出贡献。

1、在医院门诊的主要入口处等明显位置设置明显的禁止吸烟警示牌，在所有禁烟区域张贴禁烟标志，告知医院员工、患者、家属和来访者不得在医院室内吸烟。

2、分别在医院大门两侧的休空地、在住院部部分地方设置吸烟区，有明确的引导标识，并配置吸烟危害健康的警示语标牌。

3、在病房、门诊候诊厅等处摆放控烟宣传资料供取阅或向就诊者、来访者发放控烟宣传材料，宣传烟草的危害和控烟知识（如吸二手烟的危害、戒烟的益处、戒烟方法与技巧）。

4、利用宣传栏、例会、职工大会等形式，向全院员工、就诊者和来访者进行控烟宣传。

5、将控烟宣传资料纳入门诊、住院患者指南，宣传吸烟有害健康的医学知识，告诫病人、家属和来访者禁止在院内吸烟。

6、医务人员在诊疗活动中，主动向病人及家属口头宣传吸烟的危害性，积极劝阻在控烟区域内的吸烟行为。

定期做好针对医务人员和社会吸烟人群的有关吸烟危害性和戒烟方法的讲座，做好新员工上岗前禁烟教育培训，提高员工的控烟能力。

组织控烟工作办公室人员进行月抽查、季度检查工作，将结果纳入科室质控当中。

做好包干区域的控烟工作，力求在室内场所（包括候诊区、治疗区、病房、检查室、手术室、实验室、医护办公室、值班室、会议室、以及门诊大厅、走廊、楼梯、停车场等公众场所）全面禁烟。

建立一支监督员队伍，做到群众参与、群防群治，为我院的控烟工作打下良好基础。

学校控烟工作计划和总结篇八

控烟履约，人人有责，为带头做好控烟履约工作，根据世界卫生组织《烟草控制框架公约》，结合我街道实际情况，创建“无烟单位”，特制订我街道创建“无烟单位”实施方案。

以世界卫生组织《烟草控制框架公约》为指导思想，以“拒绝烟草从我做起，引领健康人人有责”为主题，创建“无烟单位”。

通过创建“无烟单位”的组织实施，实现我街道室内公共场所和工作场所全面禁烟目标，建成“无烟单位”。

（一）加强管理，街道将成立控烟工作领导小组及控烟管理小组。召开控烟工作领导小组会议，讨论控烟工作重点，制定工作目标。

（二）控烟监督小组负责开展控烟日常工作，并做好定期检查及监管工作；相关职能科室协调负责控烟工作的宣传、教育培训工作及负责日常公共场所吸烟人员的劝阻制止工作。

须要认识到创建“无烟单位”的意义。通过知识讲座、资料汇编等各种宣传教育方式，向全体职工、社区居民宣传教育“吸烟有害健康”、“怎样控烟或戒烟”、“控烟履约，人人有责”等理念。

（一）定期举办“吸烟与健康”的知识讲座和健康教育讲座。

（二）汇编“吸烟与健康”的相关知识材料和健康宣教材料。

（三）在街道走廊，接待处，民众意见反馈处，办公室，会议室等处张贴禁烟标识。

（五）街道内禁止放置烟具物品

要创建“无烟单位”，真正体现“拒绝烟草从我做起，引领健康人人有责”的主题，需制定相应的控烟制度，规范控烟管理。

（一）以领导小组为指导，办公室负责制订创建“无烟单位”的实施方案和工作计划，指导、协调、督导各项工作的开展和落实；各科室负责本单位创建“无烟单位”相关制度和措施的落实；各社会单位实行街道管理，协助创建“无烟单位”。

（二）设立控烟监督员，开展控烟日常工作。

（三）在街道走廊、办公室、会议室等处设置“禁止吸烟”标识，禁止在街道室内公共场所和工作场所吸烟。

（四）禁止在街道办公室、会议室、等区域放置烟灰缸等烟具。

（五）全院职工有责任、有义务劝阻吸烟者，鼓励和帮助吸烟职工戒烟。

（六）建立、健全创建“无烟单位”考评奖惩制度。

为实现街道室内公共场所和工作场所全面禁烟目标，建成“无烟单位”，需加强考评力度，严明奖惩制度。

（一）街道全体职工应带头禁烟，不得在禁烟区内吸烟，违者一经发现，控烟监督小组及时记录，按规定处理。

（二）鼓励和帮助吸烟职工积极戒烟，对成功戒烟和创建无烟单位工作中成绩突出的职工给予表彰和奖励。

（三）将创建“无烟单位”和控烟工作纳入个人和科室精神文明建设考核体系中。

二o一二年五月二十日

化龙桥街道办事处控烟监督小组

学校控烟工作计划和总结篇九

1、为全体职工和来访者创造健康良好的工作环境;

4、为履行《who烟草控制框架公约》做准备;

5、总结企业控烟经验，为国家推广控烟政策及在全社会推动控烟工作提供依据。

1、企业职工率先戒烟，创造企业无烟环境，并积极参与社会控烟工作; 2、20xx年6月份达到《“无烟企业”评估标准》。

1、重点干预对象：公司全体员工，特别是目前吸烟的员工。

2、一般干预对象：来访者

3、宣传覆盖对象：员工、员工家属及来访者

(一)准备阶段(2xxx年3月)

2、制定创建无烟企业实施方案;

3、召开创建“无烟企业”控烟工作动员会，部署创建工作。

(二)实施阶段(2xxx年3月—12月)

2、企业设立控烟宣传员、控烟督导员和巡视员;

3、修改完善各项规章制度及职责;

4、建立检查考核系统，将控烟工作纳入员工考核体系中；

5、企业控烟措施

1) 企业内工作场所有明显的禁止吸烟标志;

2) 企业内不出售烟草制品;

3) 企业内所有的室内不摆放烟具、烟灰缸;

4) 企业职工、及家属和来访者不得在办公室、会议室及户内吸烟;

5) 结合“世界无烟日”组织大型宣传教育活动;

7) 向员工发放《控烟知识宣传材料》、《控烟指导手册》;

8) 对员工进行控烟知识、控烟方法和技巧培训;

9) 企业设立户外吸烟区;

按照实施方案与无烟企业标准进行评估与总结，并将执行情况形成书面材料上报。

向长沙市相关部门提出申请，组织对企业进行评审和验收，并获得证书和牌匾。

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