2023年乡镇干部工作报告总结(优质6篇)

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2023年乡镇干部工作报告总结(优质6篇)
时间:2023-09-02 04:04:10     小编:LZ文人

随着社会不断地进步,报告使用的频率越来越高,报告具有语言陈述性的特点。怎样写报告才更能起到其作用呢?报告应该怎么制定呢?下面我就给大家讲一讲优秀的报告文章怎么写,我们一起来了解一下吧。

乡镇干部工作报告总结篇一

今天我郑重地向党组织递交入党申请书,我志愿加入中国共产党,愿意接受党组织对我的各种考验。我坚决拥护党的纲领,遵守党的章程,履行党员义务,执行党的决定,严守党的纪律,保守党的秘密,对党忠诚,积极工作,为共产主义奋斗终身,随时准备为党和人民牺牲一切,永不叛党。

我之所以要加入中国共产党,是因为我深信共产主义事业必然成功,深信只有社会主义才能救中国,只有社会主义才能发展中国。中国共产党,这个光荣、神圣的组织,自19建党至今,已经走过了_年的奋斗历程。在经过长期的反帝、反封建、反官僚资本主义的革命斗争,中国共产党领导全国人民推翻了三座大山,取得了新民主主义革命的胜利,建立了一个全新的社会主义政权;改革开放以来,中国共产党始终高举建设中国特色社会主义的伟大旗帜,坚持解放思想、实事求是,带领全国各族人民艰苦奋斗、开拓进取,取得了举世瞩目的发展成果。

我生在新中国,长在春风里,党的教育伴随我成长。小学时代,在父母和老师的教育下,幼小的心灵萌发了对中国共产党的敬慕和向往;中学时代,开始学习马列主义、毛泽东思想,成为一名光荣的共青团员;在大学期间我参加了党校培训班学习,系统地掌握了理论知识。经过以上各种党的理论知识的学习,更加明确了自己的思想道路,坚定了共产主义理想信念。来到单位工作以后,接触到了许多优秀的党员同志,他们以身作则,率先垂范,时刻以共产党员的标准严格要求自己。我从他们的身上看到了党的优良传统和作风,进一步激发了我加入党组织的决心和信心。工作中我以先进党员为榜样,本着敬业爱岗、悉心求教的精神,认真做好本职工作,努力完成领导分配的任务。不论是正常上班还是加班,都能严格要求自己,把繁忙的工作当成是对自己的一种锻炼和考验,合理地安排好工作,保证工作能够按时、保质保量地完成,受到了领导和同事的一致认可。

今后,我要继续认真学习贯彻党的十九大会议精神,努力提高为人民服务的本领。我将时时刻刻以邓小平理论、“三个代表 ”以及科学发展观等重要思想作为自己的行动指南,坚决拥护中国共产党,在思想上和行动上始终以党员的标准严格要求自己,使自己始终和党员保持一致的步伐。我会在工作中积极服务群众,密切联系群众,向群众宣传党的主张,遇事同群众商量,及时向党反映群众的意见和要求,维护群众的正当利益。与此同时还要切实开展批评和自我批评,勇于揭露和纠正工作中的缺点、错误,并发扬社会主义新风尚,提倡共产主义道德,为了保护国家和人民的利益,在一切困难和危险的时刻挺身而出,以我的实际行动来报效祖国。

我真诚地请求党组织能够经过多方面的考察,批准我入党的申请。如果组织批准我的申请,我一定会戒骄戒躁,继续以党员的标准严格要求自己,时刻牢记党员的责任,认真履行党员的权利和义务,争做一名优秀党员。如果组织没有接受我的请求,我也不会气馁,会继续为之奋斗,我相信在组织的帮助和指导下,我会努力克服自己的缺点,弥补不足,争取早日在思想上,进而在组织上入党。

请党组织在实践中考验我!

此致

敬礼!

申请人:_x

x月x日

乡镇干部工作报告总结篇二

一、工作开展情况

我镇位于辉县市西南20公里,北依太行,南临卫水,辖33个行政村,8。5万亩耕地,85平方公里,总人口5。1万,其中农村人口万人,农业人口中60岁以上老人 人,占总人口的 %。截至目前,全镇已有 人加入了新农保,参保率已达 %。其中全民参保的村有 个,占总村数的45%。

二、采取主要措施及做法

了必要的办公设备,保证了新农保工作的顺利办理;四是加强部门协作。积极和邮政建立业务联系,建立合作关系,通过协议的形式,形成新农保的征缴合力作用,推动了我镇新农保进程。

(二)加强业务培训、注重工作指导。始终把对新农保业务经办人员的培训作为新农保工作的一项重要工作来抓。在新农保筹备期间及启动初期,通过集中培训、到村指导等形式,从政策解读到经办业务到财务指导,从票据开发到表格填写,均细致耐心地进行培训,切实提高新农保经办人员经办能力和服务水平。

(三)强化宣传、推动有力。新农保重在宣传,全市启动大会后,首先由新农保主管部门对各村支部书记、村委会主任、协管员进行了业务培训及政策解答。然后召开了全镇新农保工作动员会,在启动仪式上,对全镇干部职工及各村新农保经办人员进行业务及政策培训,制作横幅100余条,发放宣传明白纸,共计4万余份,同时利用宣传车、标语、广播等形式,充分调动已经享受待遇的60岁以上老人的积极作用,现身说策,带动周围的人积极参加新型农村养老保险,以群众听得懂、看得懂的方式对新农保政策进行广泛的宣传,使农民群众了解新农保、理解新农保、愿意参加新农保。

(四)建立严格奖惩制度。镇党委、政府出台了《乡镇新型农村社会养老保险任务量化奖惩工作方案的通知》,实行日报告制度,建立了新农保工作公开栏,一天一排队,五天一总结。同时要求各村,建立以支部书记为组长的新农保工作领导小组,重点负责本村新农保工作实施和推进,镇党委、政府不定期对各村新农保开展情况进行检查督查,将检查情况列入年终绩核考核。按完成任务的先后顺序,分别给予1万元、8000元、6000元和4000元奖金奖励。对于工作落后的村,除了给予一定经济处罚外,还对其实施年度工作目标考核“一票否决”。

我镇新农保工作显著成绩的取得,得益于镇党委、政府的正确领导,得益于上级主管部门的强有力指导,得益于全镇干部职工的共同努力,看到成绩的同时,也存在一定的不足,这都体现在与兄弟的乡镇的相比,与领导和群众的期望相比还有一定的差距,这都有待在接下来的工作,奋力突破,实现__年新农保指标任务的顺利完成。

乡镇干部工作报告总结篇三

下面是本站提供的制度文章供您参考:

为加强镇村干部管理,严肃干部纪律,在全镇形成团结、奋进、廉洁、务实、高效的良好工作氛围,促进各项工作落实,根据有关党纪、政纪规定,制定以下若干制度。

1、按照工作需要,所有机构改革上岗干部,全部定岗到位,理顺管理层次,明确工作职责。

2、全体党员、干部职工必须牢固树立“立党为公、执政为民”的思想,增强搞好工作,为民服务的责任感和使命感,顾全大局,服从组织分配,积极完成各项工作任务。

3、请销假制度。实行每周六天工作制,工作期间原则上不准请假,如有特殊情况应严格履行请销假手续:婚假期限为一个月,产假期限为三个月,特殊事假一天以内由主管领导审批,一天以上由书记、镇长审批,请假一律凭领导签字批准后的假条到办公室备案,严禁捎假。行政村支部书记外出超过一天,必须向书记、镇长请假。

5、实行旷工处罚制度。凡旷工者,扣除日工资,月旷工累计3天以下者,除扣除日工资以外,大会作检讨;年累计旷工15天以上者,还要写出书面检讨,年度公务员考核评定为不合格(不称职)格次,年连续旷工15天以上30天以下者,按自动离职处理。

6、全体镇村干部要自觉加强马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想的学习,自觉加强各种业务知识学习,增强政治理论水平,提高自身工作能力。

7、学习实行集中学习和分散学习相结合的方式进行。每周五下午在镇集中学习,平时由各单位自行组织学习。

8、集中学习无故缺席者每次罚款50元,迟到或早退者每次罚款10元,由财政所负责从当月工资中扣除。

9、对上班不坚守岗位、办事拖拉、服务不热情、解决问题不力、群众有反映的给予大会通报批评,造成不良影响或损失的,根据情节轻重,按失职渎职追究责任。

10、严禁干部利用上班时间从事第二职业,一经发现,上报调离或停岗。

11、严禁干部、职工在上班时间打扑克、下棋、上网打游戏等,违犯一次扣工资20元、并给予相应纪律处分。

12、实行首问接待负责制。不准给群众摆架子、耍态度,打骂群众;不准向群众索取财物、要吃要喝;不准在建房、拆迁、扶贫、救济、救灾等工作中优亲厚友,假公济私,一经发现,立案查处。

13、坚持实行24小时值班制度,白班时间为早8点至晚6点,夜班时间为晚6点至次日早8点。值班人员负责值班期间的电话接转,上通下达、确保通讯畅通,严禁脱岗和擅自离岗,对值班期间不坚守岗位延误工作或出现事故的,坚决追究值班人员责任。

14、认真做好交接班,下一班人员未接班之前,上班人员不能离岗,交接时要对电话纪律和领导交办的其他事项交接清楚,防止工作脱节。

15、每天早6点开门,晚11点前锁门,外来车辆一律不准在机关大院内停放,严禁值班人员将大门钥匙外借或供其他人再配,一经发现,扣工资100元,造成的一切后果由值班人负责,并按规定追究相应责任。

17、全体镇、办、村干部必须树立勤俭节约、艰苦朴素的优良作风、自觉加强学习,增强拒腐防变的主动性和自觉性。

18、全体工作人员中午严禁饮酒,更不准酗酒滋事或在机关院内吵闹打骂;否则,一律停止工作,停发工资、严肃处理。

19、镇村干部职工本人及直系亲属婚、丧、假、娶,需首先报告党政办公室,不准私自乱发请贴,乱打招呼。

20、不准搞阳奉阴违、挑拔离间、搬弄是非,拉帮结派,做不利于机关团结的事;不准为个人私益而抬高自己,打击别人;严禁公私不分或变相侵占国家集体财物。

乡镇干部工作报告总结篇四

因为工作性质的关系,看多了生命的脆弱与短暂,所以我时常想起,曾看过的《钢铁是怎样炼成的》里面的主人公保尔.柯察金说过的一句话:人最宝贵的东西就是生命,生命属于我们只有一次而已。人的一生应该这样来度过的:当他回首往事时,不因虚度年华而悔恨,也不因过去的碌碌无为而羞耻。所以我端正思想努力工作让自己的工作更有意义,自己的人生更有价值。

二、业务水平方面:

俗话说“活到老学到老”,这话用在医生身上再贴切不过了。在很多人的眼里只有临床医生的压力大,风险高,必须医术精湛,以确保万无一失,其实随着科技的发展,大量现代化设备应用到了医学上,绝大部分医生在给患者诊断前,要依据医技科室提供的各种报告、诊断,然后结合患者症状来下定论,这样看,医技科室才是冲锋在前的排头兵,风险系数才是最高的,生怕漏看,错看,而让自己的错误报告误导医生诊断。用如履薄冰,来形容我的工作心态丝毫不为过,对待每个患者的_光片,我不敢有丝毫懈怠。也正是因为压力大所以我不断要求完美,力求在技术上更精湛,不因为自己的水平低而给患者造成更大的痛苦,给医院抹黑。为了提高自己的业务水平,我不断学习,丰富自己的理论知识,拓宽视野,让理论辅助、指导自己的实践工作,但理论与实践终究存在着千丝万缕的区别,很多时候面对新的病情我从书中找不到答案,一筹莫展,科室会诊大家的意见也莫衷一是,所以我就到__中心医院求教,终于解开心中疑团,回到医院后很多同事对我的这种行为不理解,或许觉得讨教的行为不光彩吧,但我认为在学术领域里,只有无知才是可耻的,求知无罪。

一、客观上:

设备落后、老化,致使成像清晰度低影响诊断,片子拿出去也影响医院声誉。有时候拿着别的医院的cr片子,我的脸上满是羡慕的表情,因为片子上,病人的病情清晰可见,漏诊的几率当然会大大降低。我希望我们医院也能引进先进的设备,虽然成本很高,但是我们__医院既然是乡镇中的一流医院,就应该有高于其他医院的设备,先进的设备在日后一定会带给我们更高的回报,而不仅仅是经济效益。

二、主观上:

科室成员水平不一,良莠不齐,又各自为政,这势必会影响工作。

首先团队意识不浓厚,大家互相帮助,互相学习的氛围有待于提高。在一个团队中只有大家齐心协力才会攻克道道难关,希望在今后的工作中能通过各种活动,听讲座学习,增强我们科室的团队意识。

其次,报告书写不规范,各写各的,详简不一,没有统一认可的标准,漏症率较高,导致临床医生不信任医技科室,如果是这样的话那医技科室就失去了它真正的意义而是形同虚设。所以在下一年里希望医院在搞业务学习时,能把一些时间放给各科室,各科室针对相应的业务问题,有针对性的学习,而我们科室,则可以开设一、两节如何书写规范报告的学习。

再次摄片质量不高,除去设备原因也有个别医生技术不高,责任心不强等因素在里面。希望院领导能充分认识到医技科室的重要性,给予我们科室更多的关注,分批分期派出去学习,倾力打造一支责任心强,技术过硬的医疗队伍。

最后,个别医生对患者服务态度较差,体现不出“以病人为中心”的服务宗旨。

总之,这一年里有收获也有遗憾,希望在__年里所有的荣耀不会褪色,所有的遗憾都变成完美,我更期待在院长的带领下,在全院职工的共同努力下,__医院不仅仅是一流的乡镇医院,而且可以和省、市一流医院相媲美。

乡镇干部工作报告总结篇五

乡镇干部处在最基层,肩负着维护一方稳定、发展一方经济的重任,工作头绪多、困难多、强度大、压力大。目前,乡镇干部的心理健康状况堪忧,已经成为影响他们工作和生活的重大问题。

一、权小责大造成的焦虑心态

当前,强镇扩权改革仍停留在理论探讨和少数地区试验中,乡镇在面对计划生育、社会综治、发展经济、推进公益事业发展等繁重事务时,法律赋予乡镇的权力却变得越来越小。缺失强制执行力的乡镇干部,抓计生靠磨,调矛盾靠讲,收社保靠劝,说到底,就是靠一张“嘴”去做工作,结果自然是身心疲惫,收效甚微。而上级对于计生、综治等工作采取的是“一票否决”考核方式,不管过程,只求结果,工作完成不了,轻则扣“票子”,重则丢“位子”,给乡镇干部造成了极大的心理压力,使得乡镇干部长期处于焦虑状态。

二、位卑言轻造成的委屈心态

乡镇干部处于整个干部队伍的最基层,也是最底层。对乡镇干部来说,具有考核大权的各个县直部门,例如计生局、质监局、工商局、交通局、安监局、农业局、林业局等等,都是“衙门”和“婆婆”,那尊“神”也得罪不起,来了检查,不但要把工作做好,接待工作还不可怠慢,县直干部发现工作问题,不分青红皂白,开口就会毫不客气地批评乡镇干部,无论对错,乡镇干部都要小心应答,更不可赌气,否则就是不懂规矩,以后会有的罪受;下去做工作,明明符合相关政策,但是如果群众不满意,根本不会理会这些,轻则冷嘲热讽,重则开口就骂,甚至有的要动手。 某镇一位副职动员一位违法计生政策的对象去落实手术,对象的婆婆上来就是一口咬在这位干部的手臂上,顿时皮开血流;又有某镇的干部去动员对象落实计生政策,好说歹说就是不同意,没办法,5、6个干部就拉着对象去计生服务站,一路上,对象又骂又打,干部们则是骂不还口、打不还手,结果对象其中一脚狠狠踢到一个干部的腰上,这位干部当时就蹲下了。甚至有的干部还刚走到群众家门口,群众就将房门一关,在二楼往下砸砖头。这样的事情在计生工作中已经是家常便饭了,见怪不怪,但在其他工作上,也是屡见不鲜。某镇几个猪肉贩由于囤积居奇,致使猪肉价格非正常上涨,群众向镇政府反映,镇领导要求其停止违法行为,猪贩竟然在镇政府大院叫嚷要拿杀猪刀来镇政府砍人。某镇镇长,公开向组织要求“照顾”,要求能上调县直部门工作,哪怕当部门副职也行,原因是面对压力极大的工作,面对迎来送去的喝酒,原本健康状态就一般的身体承受不了,听上去让人心酸。

直部门,这样的现象给乡镇干部的内心都造成了极大的创伤,乡镇干部的混世心态渐渐形成。 某镇党政办主任,从工作开始,当了20xx年的党政办资料员,又当了20xx年的党政办主任,工作不说好,但也算尽职尽责,从没有出现什么大的纰漏,可以说把自己最美好的青春岁月都奉献给了乡镇事业,现在已40多岁,靠他的一份工资养活老婆和只有3岁大的女儿,近几年不要说升乡镇班子成员,就是能否落实副科待遇都很难说,内心的痛苦不言而喻,要求有这样经历的干部以很大的热情去工作是勉为其难的。

三、收入较低和无暇照顾家人的愧对心态

乡镇干部工资普遍比县直部门要低,乡镇干部的奖金、补贴、福利等较县直部门要低得多,在笔者所在的县,普通乡镇干部一个月拿到手的工资只有20xx元左右,以这样的收入,即使在物价较低的偏远山区,也是很难养活一个三口之家的,所以很多干部热衷于搞副业。很多乡镇干部远离家庭,一心扑在农村工作,与家人的沟通和照顾都很不够,某镇镇长因工作原因,和家里6岁大的儿子缺少沟通,变得越来越生疏了,有时候他回家,儿子都将他当成陌生人,不想见他。有一次他回家,儿子开口第一句话就是:“你咋又回来了!”其实他已经5天没回家了,搞得这位镇长很是心酸。

笔者在乡镇工作已近2年,深刻体会到,乡镇干部,尤其是偏远山区乡镇干部的痛苦和心酸,只有在乡镇工作过的同志才能够真真切切体会到。乡镇公务员作为最基层、最底层的国家干部,是要钱没钱、要权没权、甚至有时候连最起码的人格尊严和生命安全都没有保障,是公务员系统里真正的“弱势群体”。

上午八点前我就赶到集中建房工地去帮魏x架楼板,因为他是今年第一户开工第一户架楼板,给所有建房户开了一个好头,我和几位村干部应邀前去帮忙。可就在八点多,镇上办公室老张给我打来电话:让村干部和保洁员同时上路打扫卫生,今天市上县上的领导要来检查我镇几个村环境综合治理工作。我立刻给张村长和舒文书打电话通知此事,他们都说要来给魏x帮忙架楼板,先让保洁员上路打扫卫生吧,我们就不去了。于是我第一次违背镇上下达的指示,把老百姓的事放在第一位。

十点钟,镇林业站打来电话让我去拿我村林权改革承包小组农户承包林地面积花名册,并要于今日中午十二点前贴出去公示。我立刻去林业站取来,安排每一个林改小组组长去公示。唯有原一组的组长魏x今天正在给自家架楼板,我只好替他去公示,我用了十几分钟把二十几张名单全贴在新村委会办公大楼的一面比较显眼的墙上。然后我接着去给魏x家帮忙吧。

中午十二点多,我接到镇党委王书记的电话,他质问我:“你村的村干部为什么不上路打扫卫生?”我给他解释了没能去的原因,他不容我解释便批评我:“你这是胡整吗!相比而言县上的事是大事村上的事是小事吧。你下午马上带领村干部上路打扫卫生,然后每人写一份‘检查’交到曲镇长办公室来。”于是我在下午两点半带领两个村干部、三个保洁员顶着烈日上路去打扫卫生了。

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乡镇干部工作报告总结篇六

一、思想政治表现、品德素质修养及职业道德

能够认真贯彻党的基本路线方针政策,经过报纸、杂志、书籍进取学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的职责感和事业心,进取主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。

二、专业知识、工作本事和具体工作

我的专业是计算机,此刻正是现代技术信息的时代计算机的用途也很广泛这样我坚信在以后的工作当中专业知识会对我的工作有所帮忙;之前在___乡工作期间,各项工作完成的效率很好得到了领导的好评;我是八月来到本乡工作,由于__被抽掉到县上练舞长达两个月,为进取的配合好县领导安排的各项任务,我是全力以赴去按要求去做到,最终圆满完成了周庆演出各项任务。在回到工作岗位就接手了人口普查的填表工作,为了搞好工作,我不怕麻烦,向领导请教、向同事学习、自我摸索实践,在很短的时间内便熟悉了工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作本事,在具体的工作中构成了一个清晰的工作思路,能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。

为了工作的顺利进行及部门之间的工作协调,除了做好本职工作,我还进取配合其他同事做好工作。

三、工作态度和勤奋敬业方面

热爱自我的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,全年没有请假现象,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。

四、工作质量成绩、效益和贡献

在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,到达预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自我,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的提高,开创了工作的新局面。

在这一年,我本着把工作做的更好这样一个目标,开拓创新意识,进取圆满的完成了本职工作:要认真负责,态度端正、头脑清晰。我认真学习各项工作,认真、按时、高效率地做好领导交办的其它工作。

总结一年的工作,尽管有了必须的提高和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改善。在新的一年里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为本乡的发展做出更大的贡献。

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