材料员工作总结(精选6篇)

总结是对前段社会实践活动进行全面回顾、检查的文种，这决定了总结有很强的客观性特征。总结书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇总结呢？下面是小编带来的优秀总结范文，希望大家能够喜欢!

材料员工作总结篇一

甲方(用人单位)全称：乙方（员工）：

主要负责人： 身份证号码：

以 ，单项工程完成之日为本合同的终止期限。

甲方安排乙方工作地点： ；工作范围： ；工种：______；数（质）要求：按图纸施工，质量验收符合当地质量验收标准。

1．工资分配方式

1）计时（每天每月工资标准 ）

2）计量（单价数量）

2．工资支付方式：计时工资每月按考勤足额支付；计量工资每月按工作进度支付 80 %（不低于当地最低工资），余款待任务完成验收合格后（一个月内）全部付清。甲方应制作工资表，并由乙方本人签字或书面委托他人代领。

3、工资发放为次月30日发放上月工资。

4．本合同中约定的计量计时工资均已包括工资、加班费、进出场费、和其他任何补贴费。

甲方必须贯彻执行国家有关规定，做好安全生产、劳动保护工作，并为乙方办理人身意外伤害保险或工伤保险。乙方要遵守劳动纪律和甲方制定的各项规章制度，严格按照有关操作规程作业。乙方给他人造成伤害的，承担赔偿及法律责任。

1、甲方为乙方提供安全生产培训，并提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2、安排乙方从事有职业危害作业的，应当定期为乙方进行健康检查。

3、乙方在劳动过程中应严格遵守各项制度规范和操作规程。

4、乙方须按甲方工作安排按时完成工作内容并满足质量验收规范要求；如乙方挑肥拣瘦、擅自遗留尾项且不按甲方要求及时完成收尾，甲方在结算时有权按遗留工作单价的3倍扣违约金另行组织其他人员施工；乙方每完成一个验收批，甲方须及时组织验收，如因甲方不及时检查验收造成验收时大面积的不合格，责任由甲方承担。

5、乙方进场需办理实名制登记，办理门禁卡每卡交20元制卡费。乙方须通过门禁卡每日打卡考勤作为工资结算依据，如无考勤则甲方有权不予结算。

6、结算流程：所有工作一旦完成，质量验收合格后，7天之内给予办理结算手续，结算办理完成后一月内支付余额人工费，若乙方不按照流程走，违反程序上访及到劳动局上访，每次处罚人民币3000元整。

7、甲方委托 为现场签工负责人，班组长现场签认的工程量单须在7天内交签工负责人签确，无现场签工负责人签字确认的量单甲方有权不予承认。

1、单方面终止合同应提前15天申请或通知对方；

2、试用期为1个月，试用期工资为90%，试用期满合格后继续留用，不合格甲方付乙方试用期工资，乙方自行退场。

本合同从甲、乙双方签字之日起生效，合同一式三份，甲、乙双方各执一份，一份存项目部备查。

甲方（签章）： 乙方（签章）：

年月 日 年月 日

材料员工作总结篇二

甲方：（需方）

乙方：（供方）

第一条材料的名称、规格（型号）、单价、数量和总价（以表格的形式列明）

第二条材料的质量要求和技术标准（因工程要求和材料的用途不同，应针对具体情况详细列明产品符合哪一项质量技术标准等事项。）

第三条材料检查、验收方法

1、检验：（一般有抽验、验样和全验三种方法，根据不同的情况约定一种或几种检验材料的方法。）

2、收货（非经甲方指定人员验收且材料质量未达到合同约定的质量标准和技术要求，甲方有拒绝收货并要求乙方负责清退已进场材料且拒绝支付材料款。）

第四条供料地点（甲方指定的明确的地点。）

第五条供料时间（分期分批列明供货时间和数量，但应约定在施工现场具体的供应时间、地点、数量以甲方指令为准。）

第七条付款条件和期限（一般应按下面的方式约定，有特殊情况的，可以另作约定。）

1、在材料供应和工程进展顺利的前提下，甲方收到业主（或总承包方）工程进度款并扣除有关费（即施工过程中，应由乙方承担或乙方应赔偿甲方的损失或甲方对乙方的罚款）后15个银行工作日内支付月结算材料价款的（参考比例为75%）。

第八条双方责任1、甲方责任：

（1）按合同约定支付材料款；

按合同约定应当由甲方负责的其他事项；

2、乙方责任：

（2）保证所供应材料之质量符合合同约定；

（4）在材料供应过程中，乙方应服从甲方人员的指挥和调度；

第九条其他：

1、本合同一式份，甲方执份，乙方执份；

2、本合同自甲、乙双方法定代表人或其委托代理人签字并加盖法人或法人合同专用印章后生效，至甲乙双方履行完全部义务后失效。

甲方：乙方：

法定代表人：法定代表人：

或委托代理人：或委托代理人：

地址：地址：

电话：电话：

银行帐号：银行帐号：

合同签订时间：_____年____月____日

材料员工作总结篇三

在繁忙的工作中不知不觉又过了一年，这一年来在工作的成长中，我从思想上、学习上、业务技能上都有很大提高，进步的同时，我的心里装满浓浓的感念，是领导的亲切关怀与信任、同事们的无私帮助激励了我的成长。

有人说：“我就是安达的一块砖那里有事就去那里”听到这我很开心。今年我又有幸主要负责乌市分公司的材料采购。作为一个材料员，要执行单项采购计划、搜集市场行情、编制采购各项活动的分析及各项报告，以及检验合格的各项材料。

商业准则等。

工程开工材料员按材料进场计划和综合材料计划供应到工地现场。工程材料的管理中严把收发材料关，认真做好各种材料的进货检验，验收材料与发料单上的名称，规格及型号，数量是否相符，外观是否完好无损，若发现不合理的材料立刻进行换货。

在采购过程中我不仅要考虑到价格因素，更要最大限度的节约成本，做到货比三家，还要了解供应链各个环节的操作，明确采购在各个环节中的不同特点，作用及意义。只要能降低成本，不管是那个环节，我们都会认真研究，商讨办法。

真的很感谢领导，在采购方法方面我们共同出谋划策，在公司的要求下我们共同严格把关，根据公司管理层的管理思维，公司新一代的供应商也应建立在真正的战略伙伴关系上来，甚至把我公司当自己公司的部门来看待。因为公司的成本核心竞争力的体现最主要的来自于公司所有供应商的支持力度，供应商对每家客户不同的政策，特别给予我公司的竞争对手的政策的好坏，将直接影响到我公司的成本核心竞争力的高低。通过努力供方始终考虑怎样既能使供应商始终至终、一如既往的给予我们最优政策。又能规范他们的内部管理，甚至帮助他们规范而不是一味的追究这样那样的问题而造成的一些小损失。那怕是真的需要追究的损失或大的损失，最佳的处理结果应该通过双方友好协商让供应商心甘情愿、心服口服接受我方提出的补偿要求。供应商管理的目的不是发现他们的错误而是帮助他们避免错误、预防出现错误。

通过这一年的工作，我也总结出了我在这一年里的失足之处，比如钢材的理论值与实际重量的问题，混泥土的规格和配比之间的价差的问题等，要做好一个好的采购员，不仅要仔细的检查清除，更不能电话指挥，这一点我没有做好。

总之，2014年我会以一颗感恩的心，不断学习，努力工作。我会更加严谨自己，务实笃行，努力做好公司领导安排的工作。我将会以更高的工作热情迎接新的挑战，继续保持谦虚谨慎、认真负责、勤劳务实的工作态度，完善自己，强化技术创新能力，为能成为一名优秀的员工而继续奋斗，为公司的美好未来努力拼搏。

我要用全部的激情和智慧创造差异，让事业充满生机和活力！我保证以发自内心的真诚和体察入微服务对待客户，追求完美，创造卓越！和大家一起齐心协力，从新的起点开始，迈向成功！

材料员工作总结篇四

1.做好夏季卫生保健工作：防暑降温，保证幼儿充足饮水;预防肠道传染疾病等。

2. 配合园部进行小班教学常规调研。

43.进行班级主题墙饰布置。

4.填写并发放《宝宝成长记录》，认真创设好主题墙饰。

5. 做好学期结束工作(评选好孩子、填写幼儿汇报单、物品整理等)。

二、本月开展以下主题：

主题活动：《小朋友过节了》

主题目标：

知道“六一”是小朋友的节日，愿意参加幼儿园的各项活动，感受过节的快乐，学习用语言表达自己在节日中的愉快心情。

主题活动：《冷和热》

主题目标：

1.亲身体验夏日的炎热，进一步感知夏天的特征。

2.对“冷、热的反差”、“怎样降温”、“怎样使人凉快”等问题产生探索兴趣。

3.知道几种夏日保护自己的方法，做个健康活泼的夏日宝宝。

主题活动：《我要升中班啦》

主题目标：

了解中班的小朋友的学习和生活，懂得升班的光荣和长大的意义，激发做中班哥哥、姐姐的愿望。

三、家长工作：

1.带孩子到公园等地方玩，感受节日气氛;送给孩子一件有意义的礼物。

2.建议家长在家不要让孩子在烈日下活动太久，活动时注意防晒。

3.培养孩子爱洗澡的好习惯。

4.家长提醒孩子吃冰淇淋等食品要有所节制，以免引起肠道不适;不要接触过热的东西，以免烫伤。

5.指导家长合理安排好幼儿的暑期生活。

四、环境创设：

1.师生齐动手，布置活动室，把幼儿制作的彩链挂起来装扮活动室，增添节日的气氛。

2.布置主题墙饰：凉快招术。

3.做好学期结束的物品整理工作(报告单等的填写与发放)。

材料员工作总结篇五

需货方：

乙方因工程建设的需要，向甲方购买建筑材料，依照《_民法典》、《_建筑法》级替他有关法律、行政法规的规定，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，特订立本合同，双方共同遵守，订立以下条款。

第一条、工程概况

1、工程名称：阳信水落坡文化创意中心

2、地点：阳信县水落坡乡辛马村

第二条、乙方工程建筑所需的水泥、沙子、石子、粘土砖全部从甲方购买，如甲方无法提供乙方所需要的建筑材料型号，甲乙双方协商解决。

第三条、乙方根据工程进度，所需的建筑材料分期分批向甲方购买。乙方每次需货时，应提前三天通知甲方所需的建筑材料，经甲方确认后甲方应在2日内将乙方所需材料送到乙方指定的工地。乙方指定专人对甲方材料进行验收并在送货单上签字确认。

第四条、以上所需建筑材料价格如下：

第五条、质量标准：乙方使用的建筑材料应向建筑工程所在地的区级质量管理部门检测并出具检验报告，承担其费用，经检验合格则可使用，乙方在收货后三日内未将货物送检或将货物投入使用的，则视为乙方验收合格。

第六条、付款方式：甲方提供的建筑材料，沙子垫资300方一次性付清，石子垫资300方一次性付清，水泥垫资200顿一次性付清，粘土砖垫资20万片一次性付清。如果乙方没有按时如数支付建筑材料款，则乙方应赔偿所欠款的日计千分之三的违约金，甲方有权对乙方停工并追要货款，未到的其债务视为到期，乙方应立即支付全部的货款。

第七条、在履行本合同中若发生纠纷，双方约定诉讼管辖地为供货方住所地人民法院。

第八条、本合同双方签字盖章后生效，本合同一式2份，甲乙双方各执一份。

第九条、本合同订立地点：本合同双方约定：签字盖章后生效。

供货方：需货方：

法人代表：法人代表：

身份证号码：身份证号码：

电话：电话：

日期：日期：

材料员工作总结篇六

单位党建工作报告材料一 今年以来，我委坚持全面贯彻党的 xx 大和 xx 届三中、四中、五中、六中全会精神，深入学习贯彻____总书记系列重要讲话精神，按照市委、市政府工作部署，全面落实从严治党要求，落实党建责任，狠抓机关作风整顿，打牢思想和组织建设基础，较好地完成了年度各项工作任务。

一、高度重视，落实党建工作责任

我委严格落实机关党建工作责任制，建立完善由国资委党委书记负总责、分管领导统筹抓、机关党委和各支部具体落实的机关党建责任体系，把责任清单层层落到实处。国资委主任、党委书记张洪山非常重视机关党的建设，带头参加所在党委支部的组织生活，经常为国资委党委班子和机关党员干部领学辅导党的最新理论和上级指示精神。坚持把机关党建工作纳入“一把手”述职评议考核内容，把机关党委的意见建议纳入机关行政领导干部考核和民主评议内容，把机关党建工作经费列入行政经费预算，积极支持、配合和参加上级组织的各类培训、活动、会议等。

二、加强学习，打牢思想建设基础

书记的系列重要讲话及时进行了传达学习。对 3 月份“两会精神”、x 月份习总书记在建党 95 周年大会上的讲话、x 月份习总书记视察唐山重要讲话、xx 月份党的 xx 届六中全会精神和习总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的讲话、xx 月份省第 x 次党代会精神分别进行了专题学习。

二是深入开展系列教育活动。开展了重温入党誓词、党建知识考试等活动，组织收看了舞台艺术片《白毛女》、观看了革命历史题材电影《勇士》。6 月初，国资委机关开展了“两学一做”抄录党章党规硬笔书法展。6 月中旬，结合纪念抗震 xx 周年和 20xx 唐山世园会等重大活动，开展了“中国梦.唐山篇章”诗词楹联颂党恩活动、党员教育五项竞赛活动、“建设经济强省美丽河北暨建设靓丽繁华宜居和谐的沿海强市”主题演讲活动。8 月底，利用三天时间组织机关和系统企业党组织负责人和党工干部 110 人，在市委党校集中培训企业党建工作，并组织到大唐陡河电厂参观见学。

放到每个支部、每名党员，要求每名党员都佩戴党徽上岗。7 月份，结合“两学一做”知识竞赛，整理印发了“两学一做”学习教育一百题。

三、

坚持好“三会一课”制度。6 月份开始，我们在全系统开展了“我到基层讲党课”活动。国资委主任、党委书记张洪山以“坚持正确的选人用人导向，勤政务实干好本职工作”为题为机关上了党课。xx 日，邀请市“两学一做”专题党课讲师团成员、xxx 思政教研室主任刘 xx 教授，以“投身两学一做、加强党性锻炼”为题为系统党组织书记集中上了一次党课。目前，机关和系统企业党委书记到基层讲党课共 190多场。12 月 2 日，组织召开了学《准则》、《条例》暨加强国有企业党建工作交流会，机关全体党员参加，会议增补了 2名同志为机关党委委员，3 名党员干部结合自身工作就学习《关于 xx 若干准则》、《xx 监督条例》及习总书记在全国国有企业党的建设工作会上的讲话精神进行了交流发言，并观看了李保国同志先进事迹报告会录像，国资委主任、党委书记张 xx 针对下步国资国企党建工作作了辅导讲话。认真做好党费专项检查及补交工作，对 20xx 年 4 月份以来的党费进行了重新核算，积极组织党员补交党费，共计补交党费5xx22.99 元。12 月 12 日，利用一周时间完成了机关 4 个党支部 88 人的党统工作。

四、严明纪律，加强党风廉政建设

一是扎实开展机关作风整顿。坚持问题导向，以机关处室为单位，每名党员干部严格按照活动要求，结合自身思想和工作实际，查找在“懒政、庸政、软政、滥政”等方面存在的突出问题，切实解决“不想为、不会为、不敢为、乱作为”的问题。xx 日，组织了机关处室负责人半年工作述职会议，会上机关各处室负责同志认真

总结

二是加强廉政警示教育。开展了“上廉政党课”活动，组织党员干部深入学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等制度规定。年初签订了廉政廉洁自律责任书。组织观看了《检察官吴群的故事》教育片。7 月初，在全系统组织开展“营造风清气正的政治生态、迎接建党九十五周年”党风廉政建设书画展，机关和系统企业党员干部和群众共 xx0 余人次参观了展览。

重警告 2 人，党内警告 1 人。

四是认真做好信访稳定工作。完成中省市交办信访件 71件，其中国家 11 件，省 24 件，市 36 件。及时受理率全部达到 xx%，按期答复率全部达到 xx%。完成市民公共服务热线交办事项 343 件，全部按期反馈并对反映人进行了跟踪回访，结案率 xx%。

五、热心服务，做好群工工作保障

年初为全体职工办理了重大疾病医疗保险。为我单位患病职工于胜国申领了重大疫病救助金 17835 元，解决了实际困难。组织干部职工参加了文化大讲堂、乒乓球比赛和游泳比赛、参观世园会等活动。10 月份组织收看了拉美沙滩足球赛，组织 35 人参加了国际马拉松迷你赛跑。年初为 31 名离退休人员定了杂志、报刊。6 月份为退休干部进行了健康体检，9 月份为离休干部进行了健康体检。每月到市财政为离休人员报销医药费，较好地落实了离退休干部的两个待遇。

一、深入学习____总书记系列重要讲话精神，切实加强对系统党建工作的领导。

全年中心组共集中学 x 次，认真组织、带头学习____总

书记系列重要讲话精神，党的 xx 大和 xx 届三中、四中全精神，以及省第 xx 次党代会和省委 xx 届四次、五次全会、全省党建工作会议精神，时刻与中央在思想上、政治上和行动上保持高度一致，切实把握前进方向，结合国资监管工作实际抓好贯彻落实。牵头制定年度党委工作要点，明确全年党建工作重点。全年共主持召开了 21 次党委会，研究部署中央、省委有关文件、重大事项的贯彻落实工作。年初召开监管企业负责人会议，对系统企业党建工作进行全面安排部署。专门召开了系统企业纪委书记会议，对企业反腐倡廉工作作出部署、提出要求。

二、认真贯彻执行中央和省委有关文件规定，切实抓好突出问题整改落实。

行节约，20xx 年委“三公经费”支出 75.6 万元，比去年同期减少 142.4 万元，其中：公务接待费用支出 7.9 万元，较上年同期减少 37 万元。

三、紧密结合国资国企改革实际，认真抓好基层党组织领导班子和党员队伍建设。

认真抓好企业领导班子建设，完成 20 余户企业领导班子的调整充实，涉及 129 人次，充实了企业领导班子。落实从严治党要求，对反映企业拟提拔人员的问题，组织力量认真调查核实，有效防止了带病提拔。组织开展退休党政干部在企业兼职清理工作，清理 13 人，督促企业清理退休党政干部在任上市公司独立董事工作，清理 5 人。加强委机关、监事会干部队伍建设，选拔任用处级干部 19 名，轮岗交流干部 21 名。

在机关开展以“围绕五去五求转作风、争做三严三实好干部”为主题的大讨论，每名党员干部对照好干部标准找差距、明方向、抓改进，巩固和拓展了教育实践活动成果。组织开展了委机关 8 个党支部换届工作，基层党建得到进一步夯实。积极开展“帮联驻”等工作，派出 4 名干部到福泉市开展帮联驻，为福泉市举办 2 期涵盖企业管理、农耕知识培训班，为福泉市四个行政村争取各项项目资金共计 220 余万元;协调资金 xx 万元帮扶兴仁县雨樟镇进行小城镇建设，捐赠化肥 150 吨。开展委机关、监事会干部职工慰问 42 人次，慰问金额 17859 元。

四、坚持以上率下，认真抓好基层党建工作协调指导。

明确班子成员既要抓好分管工作，又要联系党的建设相关工作，切实调动班子成员齐抓共管基层党建工作的积极性，形成整体合力。成立“省国资委监管企业第二批党的群众路线教育实践活动指导小组及办公室”，建立委领导和监事会主席联系点，指导企业按照省委要求认真开展教育实践活动。带头落实党委成员党建工作联系点制度，制定《省国资委领导班子联系服务监管企业工作方案》，明确班子成员分别联系 2—3 户企业进行重点帮扶，除党委一名专职副书记分管企业党建外，还按照“一岗双责”要求，联系领导也协同抓好帮扶企业的党建工作。

五、注重把握国资监管工作特点规律，扎实抓好党建工作制度建设。

结合教育实践活动开展，对我委制度进行了废改立，其中明确继续执行的 xx 项，新制定的 9 项，修改完善的 2 项。制定并严格执行《提高委机关服务质量和办事效率的规定》、《委机关、监事会干部职工考勤制度》、《委机关、监事会岗位廉政风险防控点意见》等制度，修改完善《贵州省国资委系统企业党组织参与企业重大问题决策的指导意见》、《贵州省国资委监管企业党风和反腐倡廉建设责任制实施细则》，坚持用制度管人、按制度行事，建立健全作风建设长效机制。

认真落实基层党建工作责任制，采取“三级联述联评”和“双述四评一公开”形式，开展企业党组织负责人专项述职考评工作，落实党组织书记职责。指导企业健全完善党建工作目标责任制和考核激励机制，做好党建工作计划安排和阶段性总结，自上而下实施党建目标检查考核，考核结果作为评先推优的重要依据，并与企业负责人经营业绩考核挂钩。

六、坚持抓党建促发展，推动企业改革发展。

截止x月底，监管企业资产总额x亿元，x同比增长7.0%;所有者权益(净资产)xx86.9 亿元，同比增长 18.0%。1—11月，累计实现营业收入 2131.3 亿元，同比增长 11.4%;实现利润 207.1 亿元，同比增长 10.3%;实现增加值 663.4 亿元，同比增长 12.9%。监管企业产权制度改革开局良好，改革进度达到预期，改革质量得到确保，改革案例初步形成，久联集团、赤天化集团、贵州化肥厂、盘化集团、开磷集团、盘江集团等企业取得实质性突破，其他企业改革工作也在有序推进。

党组织的凝聚力提出了新要求;三是由于没有介入中央在黔企业生产经营业务，在促进其抓党建促发展方面的结合度不高。下一步，我将认真学习____总书记系列讲话精神，按照中央、省委有关党建工作的要求和部署，认真履职、适应形势、扎实工作，进一步提高系统党建工作的科学化水平，努力为企业改革发展和加强国资监管提供坚强保障。

单位党建工作报告材料三各位领导、同志们：

现在，我就履行基层党建工作责任情况报告如下：

一、履职还算尽责

(一)履行党建责任有新认识。我作为党委书记履行基层党建责任还是首次，对基层党建的认识还有一个提高的过程。一年来，我始终牢记习总书记“必须把抓基层打基础作为长远之计和固本之举，努力使每个基层党组织都成为坚强战斗堡垒”的教导，切实履行基层党建责任，做到党建工作与国资监管工作两手抓，做到两项工作同时计划、同时部署、同时落实。自己带头调查研究，带头狠抓落实。我选择汽齿党委办点，深入 24 家企业进行党建调研，为企业解决了一批具体问题。

(二)抓基层党建有新方法。立足基层抓示范。总结推广了 xx 集团等企业的“党员示范岗”等典型经验，用典型示范，带动全局。立足教育抓精品。将“企业流动党校”打造成抓党员教育的精品，赢得了省国资委党委在全省国资系统的推介。立足解困抓帮扶。组织机关党员对口帮扶 17 家困难企业的 365 名困难职工，发放慰问金 43.6 万元。对企业进行划片，每片由一个条件好的企业为组长单位，以强带弱。批准全系统向党建对口帮扶点捐款 380 多万元。立足实效抓考核。将党建工作列入了企业年度经营业绩考核，把党建工作的优劣和企业领导人的薪酬挂钩。

(三)基层党组织战斗力有新增强。民主集中制更健全。通过抓企业建立“三重一大”决策、党务公开等制度，使企业党组织决策更加民主。带头人更强。选配了 11 名德才兼备的人才担任企业党组织负责人，有效解决了 8 家企业存在的“班长”不强的问题。队伍更壮大。今年从一线员工中发展新党员 83 名，占发展党员总数的 70%。阵地更完善。按照有工作制度，有党务公开栏，有活动场地等“六有”要求，加强了党组织基础建设。

213 户职工居住条件得到彻底改变。

二、问题不容忽视

(一)落实基层党建责任不够到位。工作中对基层党建工作研究不够深入，措施不够有力，履行党建工作责任还没完全到位。部分企业党组织负责人对党建工作缺乏热情，工作处于被动应付的状态，对这些问题的解决缺乏长效机制。

(二)基层党员队伍结构不够优化。企业党组织负责人中年龄在 55 岁以上的有 11 人，占 55%;35 岁以下的党员仅 20人，占 17.5%。由于党组织负责人和党员队伍老化，造成党员队伍活力不强，基层党组织战斗力较弱。

(三)基层党建工作机制不够健全。我委管理的企业党组织中，有国有、集体企业，也有混合所有制企业;有上市公司，也有停产多年的企业;有效益较好的企业，也有困难企业。面对千差万别的情况，有针对性地抓基层党建的机制还没有形成;对困难企业党组织负责人的保障还没有有效解决;混合所有制企业中党组织发挥政治核心作用的机制还没有建立。

没有从根本上解决。

产生上述问题的主要原因：一是自己和部分企业党组织负责人对基层党建工作重要性认识不足。二是党组织在企业的地位由领导核心转为政治保障的过程中，如何适应这一转变缺乏必要的研究和探索，工作中老办法不灵，新办法不多。三是与国资监管责任相统一的党建工作体制还不够健全，基层党建工作保障还没有落实。自己也存在思想上重视多，行动上抓得少;安排布置多，督促检查少;要求别人抓得多，亲力亲为抓得少等问题。

三、后段更需努力

一是着力落实党建工作责任制。坚持党建工作和国资监管工作同谋划、同部署、同考核。定期研究企业党建工作，年初制定党建计划，把责任分解到各党委委员、各企业单位，年中督办，年末考核，确保基层党建落到实处。

升基层党建水平。

三是着力落实保障措施。抓好党组织选举换届和调整，选优配强党组织带头人。对基层党组织经费保障、党员干部待遇情况进行督查。为基层党务工作者创造必要的工作条件和物质保障。加大帮扶力度，为困难企业党组织和党员办实事。将党员少、条件差的留守企业党组织和条件好、力量强的党组织进行整合、联合、。

四是着力整改“四风”问题。按照活动要求，加强整改落实。对遇到困难、进展不顺的要加大整改力度;对需要较长一段时间才能解决的要明确责任人和整改时限。出台履职清单，划清出资人机构和企业的权力边界，让权力在阳光下运行。健全“以管资本为主”的监管制度，将权力关进制度的笼子。

述职人：xxx

20xx 年 x 月 x 日

能够读到这篇文章简直是一种享受。

单位党建工作报告

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单位抓党建工作报告材料

市单位抓党建_从严治党工作报告

单位个人工作报告

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