业务学习心得体会(优质5篇)

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业务学习心得体会(优质5篇)
时间:2023-08-30 18:48:14     小编:MJ笔神

在平日里,心中难免会有一些新的想法,往往会写一篇心得体会,从而不断地丰富我们的思想。我们想要好好写一篇心得体会,可是却无从下手吗?以下是我帮大家整理的最新心得体会范文大全,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

业务学习心得体会篇一

按照上级党委决策部署,我区联社积极开展“讲、树、促”教育活动。使思想认识得到了进一步提高,对开展此项活动的重大意义有了更深刻的理解,对新时期学习弘扬焦裕禄精神有了更高的认识,对从自身做起,切实增强党性修养,树立良好作风有了新的体会。

一、通过学习,对开展“讲、树、促”教育活动重要性、必要性有了进一步认识。

这次开展的“讲、树、促”教育活动,是贯彻落实在中央纪委三次全会上重要讲话的具体行动,是一次重要的思想政治作风教育活动,在关键时刻提出的一项推进思想作风建设的重大任务,很有必要,也很及时。我认为主要表现在“四个有利于”。一是有利于科学发展观的深入贯彻落实。这次教育活动,是学习实践活动的一次“补课”和“回头看”,看我们在思想作风、党性修养方面做得怎么样、改进得怎么样,必将为科学发展观的贯彻落实提供重要的思想动力和政治保证;二是有利于应对当前严重的金融危机。开展这项活动,能够从思想作风、精神状态等方面为应对危机创造条件、提供武器、增强动力;三是有利于从根本上推进和加强反腐倡廉建设。近年来,我们在反腐倡廉建设上取得了很大成绩,杜绝了贪污腐败事件发生,但一些不良现象仍然存在。通过开展教育活动,可以切实提高领导干部的宗旨意识、改进领导干部的思想作风,必将进一步推进反腐倡廉建设;四是有利于提高干部素质、增强执政能力。党的各级领导干部是党的事业的骨干力量、是党的执政活动的主要承担者和实施者,开展教育活动,我们必将在提高干部素质、增强执政能力上取得新成效。

二、通过学习,对如何“讲党性修养”有了新体会。

指出:“领导干部作风问题,说到底是党性问题。党性是作风的内在根据,作风是党性的外在表现。党性纯洁则作风端正,党性不纯则作风不正”。执政党的党风关系党的生死存亡,因此我们党始终强调通过加强党性修养来树立和弘扬良好作风,使党始终保持旺盛的生机活力。这是党的执政能力建设和先进性建设的重要内容,是贯彻科学发展观的重要保证,是每个领导干部改造主观世界的终生课题。我认为新时期增强党性修养。

一是要抓住思想作风这个关键。思想作风是党的作风建设的灵魂,领导干部的思想作风说到底就是领导干部的思想境界和精神状态。要增强政治意识、创新意识、大局意识,做到脚踏实地,解放思想,团结共事,筑牢坚强的政治保障。

二是要抓住学风这个基础。当前,信用社改革发展稳定和党的建设面临着许多新情况新问题,联社各级领导领导干部如果不抓好学习,提升水平,就难以完成肩负的领导重托。要把学习作为一种精神追求,一种政治责任,一种生活习惯,一种工作动力,树立终身学习的理念,要学以致用,始终坚持理论联系实际的学风,高度重视对分管领域、本职工作中现实问题的研究,努力把学习的成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、解决问题的能力、领导工作的本领。

三是要抓住领导作风这个核心。要把广大职工群众的意愿充分体现在各项决策和工作中,切实解决好职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题。因此认真学习和弘扬焦裕禄精神是加强领导作风建设的有效捷径,要把焦裕禄精神转化为坚持以人为本的强大动力,确保职工群众得实惠;四是要把落脚点放在工作作风上来。要始终保持奋发有为的精神状态,勇于开拓,知难而进,大兴“求真务实、崇尚实干”之风,真正把心思用在干事业、抓落实上。进一步建立健全抓落实的工作制度和机制,认真执行任务,明确责任,严格考核,推动落实;五是要抓住生活作风这个重要方面。千里之堤,溃于蚁穴。干部的生活作风看似个人问题,实质上关乎企业和党的形象。每个党员和领导干部都要自觉加强思想道德修养,不断提升精神境界,更好地担负起各项工作重任。

三、通过学习,对如何能够“树良好作风“有了新思路

“讲、树、促”教育活动的重点之一就是要大力学习和弘扬焦裕禄精神,焦裕禄那种心系人民,敢于叫日月换新天的奉献精神无不震撼人心,他身上有广大党员干部取之不尽的宝贵财富。树良好作风,一要“勤奋好学、学以致用”。自觉学习,终生学习,学以致用,不仅是适应我局新的形势和任务的要求,也是执政为民的基本途径;二要 “心系群众、服务人民”。要经常深入职工群众中去,了解职工群众实际困难和要求,多办顺应民意、化解民忧、为民谋利的实事;三要“真抓实干、务求实效。对工作既要埋头苦干,又要严肃认真,既要遵守章法,又要敢于创新,既要讲究方法,又要把握规律,做到不唯上,不唯书,只唯实;四要“艰苦奋斗、勤俭节约”。这就要求各级领导干部必须始终保持和发扬艰苦奋斗、勤俭节约精神,紧紧抓住发展第一要务,真正把有限的资金和资源用在刀刃上;五要“顾全大局、令行禁止”。严峻形势面前,更需要有严格的执行力,要严格执行各项工作任务,善于把上级精神与本单位实际结合起来,创造性地开展工作,圆满完成创收、创利工作目标;六要“发扬民主、团结共事”。领导干部要带头发扬民主,广开言路,博采众长,形成合力,共同推动形成心齐气顺、风正劲足的干事创业局面;七要“秉公用权、廉洁从政”。要严格遵守廉洁自律的各项规定要求,以清正廉洁的帅先垂范之举,带动党风廉政建设的各项要求落到实处;八要“生活正派、情趣健康,讲操守,重品行。加强思想道德修养,是领导干部立身为官的重要条件。坚持从点滴做起,自觉净化“工作圈”、“生活圈”、“交往圈”、“娱乐圈”,始终注重培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求。

第一,讲党性修养,做一个政治坚定的人。一个人的高贵在于灵魂,一个共产党人的高贵在于信念。因此,作为一名共产党员,一定要时刻牢记我党的性质、宗旨和指导思想,认真执行党的路线、方针、政策,把人民的利益作为自已人生的最大追求,并为之奋斗终身。虽然我们不能象焦裕禄那样,顶风冒雨到田间,到地头、到农家,问寒送暖,但我们可以把焦裕禄精神融入到做好信用社的管理、保障、服务工作中去。加强党的理论修养,善于党的理论实践,用党的理论不断端正自已的世界观、价值观和人生观。在任何时候都要坚定党的理想信念,让理想信念照亮我们的人生之路。

第二,树良好作风,做一个遵纪守法人。一个合格的共产党员在工作生活中不仅要弘扬新风正气,还要自觉抵制歪风邪气,全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风的建设,自觉执行党的纪律规定,模范遵守国家的法律法规,在党纪国法面前做到严于律已、做到令行禁止,做到心怀坦荡。在工作中的每一个环节中,在生活中的每一个小节中,都要善于明辩是非,都要善于用党性原则主宰自已,时刻绷紧廉洁奉公的防线,自觉抵制灯红洒绿的诱惑,自觉防止糖衣炮弹的进攻,原则问题上凛然正气,态度问题上平心静气,工作上高标准,生活中低追求,清静中求洒脱,平淡中享天伦。

第三,促科学发展,做一个大有作为的人。讲党性修养、树良好作风,是为了促进科学发展。科学发展观是我们党的最新理论成果,是我们认识世界和改造世界的强大思想武器,是我们工作的法宝。我们不仅在理论上融会贯通,我们更要在实践中立竿见影。把科学发展观的思想融入到每一项工作的认识之中,融入到每一项工作的研究之中,融入到每一个工作的筹划之中,融入到每一项工作的开展之中。坚持科学务实的态度,坚持与时俱进的观点。既尊重客观规律,实事求是;又发挥主观能动性,锐意创新。把人生的价值在做好本职工作中体现,把为人民服务的本领在本职工作中施展,把对党的理想信念化作工作的动力,把对党的忠诚化作工作的业绩。既促进自已在党性修养上、树立良好作风上的全面发展,又促进组织交给的各项任务的科学发展。

对于本次 “讲,树,促”活动,从我做起,从身边工作做起,加强党性作风修养,实践科学发展观,为信用社的发展做出自己应有的贡献。

业务学习心得体会篇二

党性修养是体现党的先进性的最好载体,不同的历史时期党性修养的内容都有其特定的内涵。下面是本站为大家带来的党性促发展

心得体会

,希望可以帮助大家。

“讲党性修养 树良好作风 促科学发展”活动是省委深入学习贯彻重要讲话精神的一次重要的党员教育活动,在xx届中央纪委三次全会上深刻阐述了新时期加强领导干部党性修养、树立和弘扬良好作风的重要性、紧迫性以及基本要求、工作重点,强调全党要把加强领导干部党性修养、树立和弘扬良好作风作为重大政治任务抓紧抓好,以坚强的党性和优良的作风保证科学发展观的贯彻落实。在党性修养和树立良好作风方面,,讲党性修养就是为了保持共产党员的本色不变,需要进行长期地、不断的修养。并且要把党性修养融入到自已学习、工作、生活中的每一个环节中去,树立良好作风,树立良好形象。也只有这样,才能保证我们党的队伍的健康肌体,才能赢得人民群众的信任和拥护,才能提高我们党的执政能力,才能使我们党的事业实现科学发展。在校党委的安排下,我认真参加了各项学习,并积极参加了校党委组织的各项实践活动。

首先我对本次活动有了一个深刻的认识。加强党性修养,就是要通过党员积极参加党组织的各项活动,通过自我教育与集中教育的方式,不断提高自己为人民服务的本领和水平,不断增强为人民服务的意识。在党性修养和树立良好作风方面,焦裕禄同志是一面光辉的旗帜,是我们共产党员的先进代表,他把全心全意为人民服务这句话化作了自觉行为,彰显了共产党员的高贵品质。

其次,作为一名在教育系统工作的共产党员,要在教育教学工作中自觉运用科学发展观的知识来指导自己的工作。1、要努力学习,做学习的模范。现在的社会日新月异,新知识层出不穷,不努力学习,不掌握新的知识,就难以很好地教育学生,无法做一名合格的教育工作者。要学习政治理论知识增强坚定的党性信念,要学习科学发展观的知识来提高自己的党性修养,要学习专业知识来指导自己的工作,总之通过学习不断提高自己的政治理论水平和工作业务能力,更好地在自己的本职岗位上为党的教育事业作出贡献。2、要认真实践,做岗位标兵。学习科学发展观,就是要用其指导自己的实践,在实践中进一步提高自己应用科学发展观的能力。在教育教学过程中,要认真地将以人为本的理念贯穿在其中,以学生为本,积极适应新形势的需要,全面培养合格的人才。3、讲党性修养,就是要认认真真地加强自己的共产党员的党性,全面提高自己的思想修养与工作作风,更好地贯彻落实科学发展观。因此讲党性、树作风,不是简单地为了党性而讲党性,而是为了更好地促进科学发展,在当前严峻的经济形势下,党和国家出台了一系列政策,刺激经济的发展,作为一名党员应该积极地与中央保持一致,对经济发展保持信心,以一个党员的有限力量来促进中央各项政策的落实。4、目前郑州及至河南正在党委的领导下,积极贯彻落实科学发展观,努力实现跨越式发展,教育系统也在努力实现跨越式发展,作为一名党员教师,应该以科学发展观的理论武装自己,认真学习,积极实践,全面提高教育教学水平,为郑州教育的发展贡献自己的一分力量。

作为一名党员,在全国都在进行科学发展观教育的今天,通过学习全面提高了自己的党性修养,改进了自己的工作作风,在以后的工作中,以科学发展观的理论指导自己,努力践行科学发展观,扎根教育行业,树立以人为本的理念,兢兢业业育人,为祖国的腾飞贡献自己的力量。

9月19日下午,周口市委、纪委书记杨正超来到周口日报社,为报社全体干部职工作“讲党性、重品行、作表率、谋发展”思想政治建设活动专题报告。

杨正超从四个方面阐述如何加强自身建设,始终保持党的纯洁性。第一,模范践行党的群众路线,始终保持与人民群众的血肉联系。要高度重视并切实做好新形势下群众工作,坚持问政于民、问需于民、问计于民,真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,真情关心群众疾苦,依法保障人民群众经济、政治、文化、社会等各项权益。第二,保持党员干部清正廉洁,大力弘扬艰苦奋斗的优良作风。要加强理想信念教育,树立正确的权力观,坚持艰苦奋斗,反对享乐主义;切实加强党内监督、群众监督、舆论监督。

第三,增强理论联系实际能力,大力弘扬求真务实的作风。“求真”就是解放思想、实事求是,要具有勇气和胆略,敢于讲真话,形成一种有利于解放思想、实事求是的机制、环境和氛围。“务实”就是理论联系实际。要建立健全工作责任制,营造求真务实的良好氛围,使党员、干部真正把心思用到干事业上,把工夫下到察实情、出实招、办实事上,努力在推动科学发展、促进社会和谐等方面不断取得实效。第四,勇于揭露和纠正错误,大力弘扬批评与自我批评。要鼓励和支持自下而上的批评和人民群众的批评,正确对待各方面的批评意见,坚决反对和克服好人主义,坚决反对压制批评甚至打击报复行为。

杨正超对报社近年来的工作给予充分肯定,对报社新闻工作者提出殷切希望。他说,近年来,周口日报社的成长有目共睹,报社发展思路清晰、重点突出、推进扎实,各项事业都取得了较大程度的拓展。《周口日报》、《周口晚报》和中华龙都网都办得各有特色,可圈可点;单位风清气正,职工队伍精神面貌昂扬向上。他希望周口日报社重视加强自身建设,进一步保持发展的强劲势头。他要求新闻工作者一要始终坚持服务人民群众。要将心比心地站到人民群众的方面去思考问题,把人民群众所喜闻乐见、所忧思牵挂的事情,通过各种新闻形式,让更多的人来理解人民群众的真实心态,让更多的人来关心人民群众的真实处境,让更多的人把爱心投注到人民群众身上。二要把握正确导向,营造良好氛围。新闻工作者要牢固树立政治意识、大局意识、责任意识和阵地意识,始终坚持政治家办报、办网的原则不动摇,坚持团结稳定鼓劲和正面宣传为主的方针。

要牢牢把握舆论导向,引领社会主流舆论,树立党报权威。紧紧围绕大局,服务改革发展,把全市人民的思想统一到市委、市政府的要求上来。当前要全心全意为胜利召开营造良好的舆论环境,精心策划,推出一些符合中央要求、体现周口特色的有分量的报道。三要彰显监督的责任。要敢于监督、善于监督,通过监督及时化解社会矛盾,促进一批热点难点问题的解决,在维护社会稳定、优化发展环境、构建和谐社会等方面,发挥媒体的重要作用。

按照上级党委决策部署,我区联社积极开展“讲、树、促”教育活动。使思想认识得到了进一步提高,对开展此项活动的重大意义有了更深刻的理解,对新时期学习弘扬焦裕禄精神有了更高的认识,对从自身做起,切实增强党性修养,树立良好作风有了新的体会。

一、通过学习,对开展“讲、树、促”教育活动重要性、必要性有了进一步认识。

这次开展的“讲、树、促”教育活动,是贯彻落实在中央纪委三次全会上重要讲话的具体行动,是一次重要的思想政治作风教育活动,在关键时刻提出的一项推进思想作风建设的重大任务,很有必要,也很及时。我认为主要表现在“四个有利于”。一是有利于科学发展观的深入贯彻落实。这次教育活动,是学习实践活动的一次“补课”和“回头看”,看我们在思想作风、党性修养方面做得怎么样、改进得怎么样,必将为科学发展观的贯彻落实提供重要的思想动力和政治保证;二是有利于应对当前严重的金融危机。开展这项活动,能够从思想作风、精神状态等方面为应对危机创造条件、提供武器、增强动力;三是有利于从根本上推进和加强反腐倡廉建设。近年来,我们在反腐倡廉建设上取得了很大成绩,杜绝了贪污腐败事件发生,但一些不良现象仍然存在。通过开展教育活动,可以切实提高领导干部的宗旨意识、改进领导干部的思想作风,必将进一步推进反腐倡廉建设;四是有利于提高干部素质、增强执政能力。党的各级领导干部是党的事业的骨干力量、是党的执政活动的主要承担者和实施者,开展教育活动,我们必将在提高干部素质、增强执政能力上取得新成效。

二、通过学习,对如何“讲党性修养”有了新体会。

指出:“领导干部作风问题,说到底是党性问题。党性是作风的内在根据,作风是党性的外在表现。党性纯洁则作风端正,党性不纯则作风不正”。执政党的党风关系党的生死存亡,因此我们党始终强调通过加强党性修养来树立和弘扬良好作风,使党始终保持旺盛的生机活力。这是党的执政能力建设和先进性建设的重要内容,是贯彻科学发展观的重要保证,是每个领导干部改造主观世界的终生课题。我认为新时期增强党性修养。

一是要抓住思想作风这个关键。思想作风是党的作风建设的灵魂,领导干部的思想作风说到底就是领导干部的思想境界和精神状态。要增强政治意识、创新意识、大局意识,做到脚踏实地,解放思想,团结共事,筑牢坚强的政治保障。

二是要抓住学风这个基础。当前,信用社改革发展稳定和党的建设面临着许多新情况新问题,联社各级领导领导干部如果不抓好学习,提升水平,就难以完成肩负的领导重托。要把学习作为一种精神追求,一种政治责任,一种生活习惯,一种工作动力,树立终身学习的理念,要学以致用,始终坚持理论联系实际的学风,高度重视对分管领域、本职工作中现实问题的研究,努力把学习的成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、解决问题的能力、领导工作的本领。

三是要抓住领导作风这个核心。要把广大职工群众的意愿充分体现在各项决策和工作中,切实解决好职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题。因此认真学习和弘扬焦裕禄精神是加强领导作风建设的有效捷径,要把焦裕禄精神转化为坚持以人为本的强大动力,确保职工群众得实惠;四是要把落脚点放在工作作风上来。要始终保持奋发有为的精神状态,勇于开拓,知难而进,大兴“求真务实、崇尚实干”之风,真正把心思用在干事业、抓落实上。进一步建立健全抓落实的工作制度和机制,认真执行任务,明确责任,严格考核,推动落实;五是要抓住生活作风这个重要方面。千里之堤,溃于蚁穴。干部的生活作风看似个人问题,实质上关乎企业和党的形象。每个党员和领导干部都要自觉加强思想道德修养,不断提升精神境界,更好地担负起各项工作重任。

三、通过学习,对如何能够“树良好作风“有了新思路

“讲、树、促”教育活动的重点之一就是要大力学习和弘扬焦裕禄精神,焦裕禄那种心系人民,敢于叫日月换新天的奉献精神无不震撼人心,他身上有广大党员干部取之不尽的宝贵财富。树良好作风,一要“勤奋好学、学以致用”。自觉学习,终生学习,学以致用,不仅是适应我局新的形势和任务的要求,也是执政为民的基本途径;二要 “心系群众、服务人民”。要经常深入职工群众中去,了解职工群众实际困难和要求,多办顺应民意、化解民忧、为民谋利的实事;三要“真抓实干、务求实效。对工作既要埋头苦干,又要严肃认真,既要遵守章法,又要敢于创新,既要讲究方法,又要把握规律,做到不唯上,不唯书,只唯实;四要“艰苦奋斗、勤俭节约”。这就要求各级领导干部必须始终保持和发扬艰苦奋斗、勤俭节约精神,紧紧抓住发展第一要务,真正把有限的资金和资源用在刀刃上;五要“顾全大局、令行禁止”。严峻形势面前,更需要有严格的执行力,要严格执行各项工作任务,善于把上级精神与本单位实际结合起来,创造性地开展工作,圆满完成创收、创利工作目标;六要“发扬民主、团结共事”。领导干部要带头发扬民主,广开言路,博采众长,形成合力,共同推动形成心齐气顺、风正劲足的干事创业局面;七要“秉公用权、廉洁从政”。要严格遵守廉洁自律的各项规定要求,以清正廉洁的帅先垂范之举,带动党风廉政建设的各项要求落到实处;八要“生活正派、情趣健康,讲操守,重品行。加强思想道德修养,是领导干部立身为官的重要条件。坚持从点滴做起,自觉净化“工作圈”、“生活圈”、“交往圈”、“娱乐圈”,始终注重培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求。

第一,讲党性修养,做一个政治坚定的人。一个人的高贵在于灵魂,一个共产党人的高贵在于信念。因此,作为一名共产党员,一定要时刻牢记我党的性质、宗旨和指导思想,认真执行党的路线、方针、政策,把人民的利益作为自已人生的最大追求,并为之奋斗终身。虽然我们不能象焦裕禄那样,顶风冒雨到田间,到地头、到农家,问寒送暖,但我们可以把焦裕禄精神融入到做好信用社的管理、保障、服务工作中去。加强党的理论修养,善于党的理论实践,用党的理论不断端正自已的世界观、价值观和人生观。在任何时候都要坚定党的理想信念,让理想信念照亮我们的人生之路。

第二,树良好作风,做一个遵纪守法人。一个合格的共产党员在工作生活中不仅要弘扬新风正气,还要自觉抵制歪风邪气,全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风的建设,自觉执行党的纪律规定,模范遵守国家的法律法规,在党纪国法面前做到严于律已、做到令行禁止,做到心怀坦荡。在工作中的每一个环节中,在生活中的每一个小节中,都要善于明辩是非,都要善于用党性原则主宰自已,时刻绷紧廉洁奉公的防线,自觉抵制灯红洒绿的诱惑,自觉防止糖衣炮弹的进攻,原则问题上凛然正气,态度问题上平心静气,工作上高标准,生活中低追求,清静中求洒脱,平淡中享天伦。

第三,促科学发展,做一个大有作为的人。讲党性修养、树良好作风,是为了促进科学发展。科学发展观是我们党的最新理论成果,是我们认识世界和改造世界的强大思想武器,是我们工作的法宝。我们不仅在理论上融会贯通,我们更要在实践中立竿见影。把科学发展观的思想融入到每一项工作的认识之中,融入到每一项工作的研究之中,融入到每一个工作的筹划之中,融入到每一项工作的开展之中。坚持科学务实的态度,坚持与时俱进的观点。既尊重客观规律,实事求是;又发挥主观能动性,锐意创新。把人生的价值在做好本职工作中体现,把为人民服务的本领在本职工作中施展,把对党的理想信念化作工作的动力,把对党的忠诚化作工作的业绩。既促进自已在党性修养上、树立良好作风上的全面发展,又促进组织交给的各项任务的科学发展。

对于本次 “讲,树,促”活动,从我做起,从身边工作做起,加强党性作风修养,实践科学发展观,为信用社的发展做出自己应有的贡献。

业务学习心得体会篇三

一、正气

树正气才能振奋精神干好工作。抓工作、干事业靠的是正气,靠的是精神。正气不足邪气上升,精神不振事业难成。弘扬正气、振奋精神就是把心拧在一起,把干劲鼓起来,把稳定工作做的更好,把发展工作做的更好,把工作完成的更好。说穿了就是要靠坚强的党性树正气、靠良好的作风树正气、靠完善的制度树正气、靠发展的意识树正气、靠公正的用人树正气、靠实干树正气。这需要我们进一步振奋精神,用发展统一思想,用事业凝聚力量。

振奋精神,就是要提倡积极主动。这就需要开动脑筋,投入精力,潜心研究,努力工作,多出思路、多出点子、多出成果、多出经验;要有一种迎难而上,开拓进取的精神状态;振奋精神,就要进一步解放思想。思想观念、思维模式、领导方式的问题不解决,思路不新,视野不宽,就难以在职能建设上有所作为。振奋精神,就要真抓实干。加快事业发展,不能停留在口头上,必须真抓实干。抓落实,就要在具体扎实的工作当中,确定好每一阶段的工作目标超常规工作,以求真务实、攻坚克难的精神,做好工作。

振奋精神,就要从自我做起。投身尽力的事业。袖手旁观,品头论足,或不紧不慢,不思进取的态度,都是没有责任意识的表现。振奋精神,履行好自己的责任,干的好的有激励机制,干不好有危机感,每个人履行不好责任就有危机。在岗者必须想干事、能干事、干成事,保持良好的精神状态,形成有为才能有位,有位必须有为的风气。

二、和谐

讲和谐要掌握两个标准,把握四个关键

两个标准: 一是人际关系和谐融洽。要确保人和,人和出凝聚力、战斗力、生产力,人和出感情、出健康、出效率。和谐要坚持以人为本,营造一个同事与同事之间、人与人之间相互尊重、相互理解、相互支持的和谐环境,构筑充分展示自己的才华、发挥自己创造力的平台。培养全员之间的相互配合、团结友爱、互守诚信、相互促进的团队精神。 二是工作环境舒心有序。要有一个良好的工作秩序和优美舒适的环境,一要遵循机关运行规则,维护机关应有的秩序。维护秩序就要靠健全的规章制度和科学有效的机制来调节,做到人人有章可循、事事有据可依。通过建立完善落实各项规章制度,真正形成既有民主,又有集中;既有自由,又有纪律;既有统一意志,又有个人心情舒畅的生动活泼的局面。做到工作职责,主要任务,岗位目标等都明确规定,使机关工作规范化、正规化、制度化。二要建立激励机制。设定一些科学的激励机制,不断调动干部职工的积极性,激活单位职工的内驱力。在机关真正形成一个人人比贡献、个个创佳绩、你追我赶、奋发向上的良好工作氛围。

四个关键:首先领导要带头。领导是龙头,是关键。我觉得应做到了四要:一是决策要民主。始终牢固树立科学发展观和决策观,按照民主集中制的原则处理问题,依靠集体的智慧,大事集体研究,不搞一言堂,不搞小团伙,不拉帮结派。二是用人要公正。强化公正的用人机制,在干部使用问题上,坚持把德才兼备,群众威信高的同志选拔到领导岗位上来,人尽其才,才尽其用,搞五湖四海,不搞亲亲疏疏,使每个同志都感到组织的关怀和温暖,最广泛的调动一切积极因素,消除一切不利因素,激发全体人员的创造活力。三是工作要协调。工作相互协调、相互补台,工作中做到不越权、不揽权、不越位、不缺位,不推诿、不扯皮。一个目标、一股劲,一切为大局、为工作着想,形成一种强烈的团队意识和集体荣誉感。四是为政要清廉。树立甘愿吃亏的思想,不贪、不沾、不挥霍,廉洁从政。工作中要事事处处为群众做出样子,要求群众做到的,必须首先做到,切实起到了模范带头作用。其次,科室之间和谐。

各科室要形成围绕中心、分工负责、相互协调、相互配合的工作机制。科室之间职责清楚,没有交叉和扯皮,科室对分管领导负责,一般工作人员对科室负责人负责,做到一级抓一级、层层抓落实。在实际工作中,科室之间做到分工不分家,以大局为重,相互理解、相互配合、相互支持。 第三,同事之间和谐。营造一种和谐、友好,大事讲原则,小事讲风格,同志之间在工作中要互相帮助,生活中互相关心,互相照顾关爱的良好氛围。第四,对外的和谐。在日常工作中,强化服务意识,改进工作作风,面向基层、面向群众、面向文艺工作者。切实为基层、为群众、为文艺工作者办实事、办好事。始终把领导就是服务,干部就是公仆当做座右铭。对待基层来机关办事的同志以及来本部门办事的单位和个人,实行首接首问负责制,做到满怀热情,能办到的事情决不推拖,办不了的事情做好解释,不冷冷冰冰。杜绝衙门作风。提升亲和力。

通过这次学习,我以为各党员干部一要深入领悟活动精神,要自觉把所担当的职责与发展大局同一起来,把各项具体工作与整体部署调和起来,推动各种资源要素优化配置。要深进基层、深进企业、深进群众,切实把握第一手资料,逐一解决具体题目,逐项推动具体工作,逐一推动具体项目。二要在实干实效中强化责任意识、提升履职能力、宏扬务实作风,建立良好形象。

业务学习心得体会篇四

坚持以解决突出问题为突破口和主抓手,把直面矛盾的过程作为强化担当、转变作风的实践,把解决问题的过程作为提升能力、助推发展的途径,促进各项工作上水平、上台阶。

(一)增强担当意识,提升担当能力

抓住深化认识、转变思想这个关键,采取多种途径和形式,组织广大干部认真学习系列重要讲话特别是关于敢于担当、转变作风、干事创业等讲话精神,学习省委书记谢伏瞻在全省领导干部学习贯彻党的xx届六中全会精神专题研讨暨省“两委”委员培训班上的讲话和署名文章《弘扬敢于担当精神做时代的劲草真金》精神,学习全市领导干部学习贯彻党的xx届六中全会精神专题研讨暨市“两委”委员培训班精神,学习张国伟同志关于学习贯彻谢伏瞻同志署名文章的批示精神,深刻领会敢于担当的内涵要求,夯实敢想、敢干、敢当的思想基础,自觉践行关于“面对大是大非敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任,面对歪风邪气敢于坚决斗争”的要求。

抓住增强素质、提升能力这个着力点,结合“两学一做”学习教育,以组织“向先进学、向发达地区学、向实践学”为抓手,引导广大干部敢担当善作为,做忠诚干净担当的表率。要向先进学,通过新乡先进群体精神教育基地等载体,深入学习史来贺、吴金印等先进典型抢抓机遇谋良策、破解难题出实招、善作善成求实效的事迹和方法,努力创造经得起实践检验的业绩。要向发达地区学,围绕加快县域经济发展、提高创新能力等课题,组织各级干部考察借鉴先进地区的发展理念和经验方法,进一步转变观念,改进工作,持续追赶。要向实践学,选派干部在工作一线和急难险重任务中挂职锻炼,重在向基层学、向群众学,不断增强苦干实干巧干、解决矛盾难题的硬本领、真功夫。

(二)突出整治重点,推动作风转变

集中整治不作为、慢作为、乱作为等作风顽疾,重点整治以下问题:“不愿为”的问题。事业心和责任心不强,安于现状,不思进取,发展目标定得过低仍心安理得,工作业绩长期落后仍不思进取,在一个地方工作多年却“涛声依旧”;拈轻怕重,只说不干,习惯于以会议落实会议、以文件落实文件,照搬照抄、囫囵吞枣;只发号令不出实招,只造声势不做实事,热衷于面子工程、形象工程。“不敢为”的问题。面对问题考虑个人利益多、考虑全局利益少,考虑负责多、考虑尽责少,对一些重要工作能拖就拖,宁可错过发展机会、宁可问题积累恶化、宁可全市蒙受损失也不敢直面矛盾、不敢决策拍板、不敢创新突破,机械照搬条文、围着程序打转,宁愿不发展、不愿担风险。

“不能为”的问题。面对新形势、新情况、新问题,缺乏学习热情,缺乏调研思考,不钻研法规政策,不潜心研究工作,面对困难怨天尤人、牢骚满腹,大事做不来,小事不愿做;习惯于凭老经验、老办法、老套路办事,对新常态新方法不适应不会用,对解决发展中的问题思路不明、措施不力、办法不多。“慢作为”的问题。大局意识不强,服务意识淡薄,对依法依规应办事项,该办不办、急事慢办、拖着不办,影响一些重点工作、民生工程的推进,影响一些重大项目落地开工,影响企业正常经营和服务对象的利益;对需要配合协作的有关事项,态度不积极、不支持;群众诉求久拖不决,严重影响党政部门形象。“乱作为”的问题。对群众和投资者冷横硬推,让办事人摸不着头脑、来回奔波,反复提交材料,费时费力;简政放权放小不放大、放虚不放实、名放实不放;办事不公平不公开、不依法不按政策,人为设置障碍,甚至变着花样搞吃拿卡要,等等。

(三)拉高工作标杆,争创一流业绩

各级各部门要按照市委“建一流班子,带一流队伍,创一流业绩”的工作要求,严格对照“各项工作力争在全国有影响、全省有位次、单项争第一、整体上台阶”标准,进一步拉高工作标杆,严于自我加压,厚植发展优势,加快赶超进程。对标定位促提升。各县(市、区)要按照《中共新乡市委、新乡市人民政府印发〈关于加快县域经济发展的实施方案〉的通知》(新发〔20xx〕4号)要求完成每年度目标任务,各项奖惩措施按照规定执行。

各县(市)要紧盯全省县(市)经济社会发展目标考核,按照“位次持续提升”的要求,明确每年度提升目标,报市实践活动领导小组备案,完不成目标的要向市委、市政府作检查;在全省位次不升反降的要对其领导班子进行约谈。市直各部门要确保完成市委、市政府下达的各项年度考核目标任务;对在全省具有可比性的业务工作要制定争先进位目标,报市实践活动领导小组备案;在省年度目标考核中位列后三位的,向市委、市政府作出检查,连续两年位列后三位的进行约谈。各产业集聚区要持续推进提质升级,力争今年实现产业集聚区3家一星、4家二星的晋位升级目标。

按照《新乡市县级领导班子和领导干部综合考核评价办法(试行)》,严格兑现奖惩,激发担当作为。逢旗必扛争示范。要围绕加快“文明新乡”建设,确保全国文明城市创建成功,各项奖惩按照《新乡市20xx年创建全国文明城市工作奖惩实施办法》执行。要树牢创新发展理念,用好郑洛新国家自主创新示范区、国家产业集聚集群创新发展综合改革试点市等金字招牌,力创更大的经济效益、社会效益。

业务学习心得体会篇五

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

党建工作应围绕中心、服务大局,与业务工作相辅相成,这是做好党建工作的重要遵循。党的十九大报告指出,要“不断提高党的建设质量”。近年来,怀化市发改委价格认证中心以服务经济社会发展大局为主线,自觉履行抓党建的政治担当,按照“围绕主线抓党建,抓好党建促业务”的工作思路,坚持抓党建和抓业务两手都要硬,以党建促发展,积极推行“三个坚持”工作模式来推动全市价格认定工作上台阶、上水平,实现了党建工作与业务工作深度融合、共同促进的良好态势。2015年—2018年,取得了连续四年被国家发改委价格认证中心评为“全国价格认定工作先进机构”、多人获得国家和省级优秀个人的好成绩。

以支部党建为统领,并将党建工作与业务工作紧密结合、相互促进,不断增强自身发展的动力与活力,在处理党建工作和业务工作的关系上,摆正二者的位置、找准切入点,通过发挥党支部和党员的先锋作用,促进价格认定业务工作高质量完成,同时也使党支部的地位和作用得到不断改善和加强,形成了良性循环。一是切实履行好职责,部门负责人首先认清自己肩负的重要责任,强化第一责任人的意识,充分认识做好支部党建工作的重要性,增强做好第一责任人的责任感。二是强化支部党建和业务工作“两手抓,两手硬”的合力,把支部党建工作和业务工作一起安排,一起落实。形成党建工作与业务工作的有机结合,做到两手抓、两不误、双促进。

党支部的战斗堡垒和党员先锋模范作用,能激发广大党员干部职工干事创业的热情,通过抓党建学习教育转化为具体工作的内在动力,加强组织保障转化为争先创优平台,做好党建工作的政治意识转化为具体业务工作服务水平,牢固树立“抓党建不离中心工作,抓业务不离党建工作”的思想;
通过抓好支部建设来切实提高实际工作效率和质量,保证各项工作任务的贯彻落实。2015年以来,市本级价格认证中心共受理办结涉纪价格认定案件3起,认定金额1082.09万元,涉刑价格认定案件77起,认定金额116.2万元,涉行政执法案件40起,认定金额581.52万元,调处价格纠纷矛盾48起,调处金额168.84万元,办理案件复核率为0,为保证纪检监察、司法活动和行政执法活动的正常进行,处理重大社会矛盾纠纷,发挥了重要的职能作用。

按照市发改委机关党委“党建树旗帜,业务当标杆”总要求,以及创新“三同步、两开展、一统筹”党建品牌的工作部署,将“四个意识”贯穿于价格认定业务工作全过程、各方面,融合在案件受理、现场查验、市场调查、集体审议、审查签发、案卷归档、价格纠纷调处等各个环节中,并促进了价格认定业务工作的不断创新。一是创新宣传形式,开展价格认定政策法规宣传活动。市价格认证中心编印了《价格认定业务相关资料摘选汇编》手册,到各县执法机关以座谈会的形式进行价格认定政策法规的宣传和解析,有效加强了价格认定机构与各执法机关的相互联系,增进了沟通协作的良好工作氛围。二是创新工作方法,有效化解价格纠纷矛盾。在价格认定复核案件受理程序之前由以前的被动受理改为提前介入,引入价格矛盾纠纷调解机制,采用召开听取意见会、听证会的方式来疏导矛盾,化解纠纷,消除疑虑和误解,最终使当事人主动撤销价格认定复核申请。此举及时有效化解了社会矛盾,节约了社会资源,维护了社会稳定,为办案机关、当事人提供一个解释沟通的渠道,避免上访等群体性事件的发生,也是市价格认证中心充分运用价格认定职能手段定纷止争、维护社会稳定和谐发展的具体体现,确保了我市价格认定复核案件连续3年受理数为零,排名在全省前列。三是创新培训模式,开展业务培训活动。在全市价格认定业务培训活动中,采取“人人当老师、个个是评委”的互动交流模式,有效地促进了全市价格认定业务人员正确理解和把握有关价格认定规则、准确运用价格认定案件的办理流程和工作方法、规范价格认定案卷整理归档工作的综合能力,有力地提升了全市价格认定工作整体水平,达到了“相互交流、相互学习、相互促进、共同提高”的培训目的,该培训模式也得到了上级部门的高度评价,并在全省进行推广。

业务工作是党建工作最好的载体,也是检验党建工作成效的“试纸”,加强党建工作是为了更好地推动业务工作。“三个坚持”工作模式,使怀化市价格认证中心走出了一条以党建带队伍、强队伍、促业务的路子,不断强化了价格认定工作的制度建设、能力建设和规范化建设,切实提高了全市价格认定工作质量和水平,为维护党纪、维护司法公正、维护经济秩序、维护社会和谐稳定发挥积极作用,进一步检验了基层党建工作以党建带队伍、强队伍、促业务的成效。

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