2023年疫情期间人力资源部工作亮点 防疫期间卫生所工作总结汇总

总结的选材不能求全贪多、主次不分，要根据实际情况和总结的目的，把那些既能显示本单位、本地区特点，又有一定普遍性的材料作为重点选用，写得详细、具体。优秀的总结都具备一些什么特点呢？又该怎么写呢？下面是小编带来的优秀总结范文，希望大家能够喜欢!

2023年疫情期间人力资源部工作亮点 防疫期间卫生所工作总结汇总篇一

为贯彻上级文件精神，努力完善我院传染病管理工作，能够有效地控制传染病发生，全面、及时、准确的掌握我镇疫情发生，先开展一次漏报调查。

一、调查时间：

20__年6月30日

二、调查方法：

1、首先检查了卫生院传染病报告登记簿，上半年报告登记36例传肺结核凝似病例。检查过程中未发现其他传染病，在查门诊日记，其中所登记的传染病中较相符合。

2、全面检查了乡村医生门诊日记，传染病登记簿，在检查过程中发现个别乡村医生门诊登记不够完善，没有完整登记记录所有诊治病人，各村卫生站所上报的传染病全部登记在传染并登记簿中。

3、各村调查澄江发现3例肺结核凝似病例，暖田发现2例肺结核凝似病例，善亨发现2例肺结核凝似病例，谭坑发现5例肺结核凝似病例，铁寨发现6例肺结核凝似病例，四村发现0例肺结核凝似病例，方洞发现4例肺结核凝似病例。卫生院发现14例肺结核凝似病例未发现其他传染病。

通过这次传染病漏报调查，我镇传染病报告工作取的了较好的成绩，能及时上报各类传染病并及时上报，乡村医生对此项工作支持有了明显提高。今后继续加强传染病漏报工作，进一步完善此项工作防治。

2023年疫情期间人力资源部工作亮点 防疫期间卫生所工作总结汇总篇二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

1、

截止x月x日，共出动执法队员x人次，执法车辆x车次，对全区x个农贸市场周边开展集中巡查，抽查x余家餐饮业均未发现售卖家禽和野生动物现象；抽查全区x个社区，处理散养家禽x起，共x只；加大对全区主次干道和背街小巷的出店、占道经营巡查控管，共取缔出店经营x处、占道经营x处；加强对共享单车的清理，共清理乱停放共享单车x处；抽查生活垃圾车x台，均无“跑冒滴漏”污染环境现象。

为高效完成防疫工作中指挥

为了减少病毒的传播，提升城市的环境卫生，x个中队积极协助x个农贸市场、x多个老旧社区、定点医院、隔离点、接待酒店等周边区域开展日常消杀工作，每天x次。对全区开展全面的环境卫生巡查，督促环卫公司及时清运生活垃圾、小区物业保持垃圾桶表面干净、做好口罩分类处理等工作，共下督办单x个。

高速路口、社区卡口检查点是疫情防控的重要屏障，是外防输入的关键关口。七个中队积极配合x个隔离道路的执法卡点工作，安排x名队员进行倒班制值守，做到“逢车必检、逢人必查”。下沉社区的x名人员(执法队员x名，协管员x名）也积极参与社区的防控工作，“风、雨、雪”无阻，日夜连轴转，为x余个社区的居民筑起了一道坚不可摧的“防火墙”。

xx封城以后，有许多外地人员滞留，流浪人员无家可归，为协助民政局、人资局做好对滞汉流浪人员的救助工作，从x月x日起执法队员展开全天24小时的搜救工作，共出动x人，x车，对车站、医院、桥洞、废墟等重点区域开展巡查，共救助流浪乞讨人员x名。

严格落实战疫期间宣传工作指引相关精神，各中队联络员所有文稿须交信息报道员统一校对后才能报送。在抗疫期间，联络员们用声音、图片、文字记录下队员们的工作，协助街道安装围挡封闭老旧社区、连夜运送紧急物资、加入方舱医院的建设和环境保障工作、下沉社区为居民送温暖等等，共计在汉网、凤凰网、掌上武汉、抖音等平台发布x多条信息，讲好我们城管战役故事。

（七）宽严相济，当好企业复工的“服务员”。疫情防控后期，部分企业陆续复工复产，执法队员在监督检查的同时积极帮助企业解决实际困难。各中队全面开展餐饮单位燃气安全检查；值守x多家大型超市、x家复市农贸市场，引导市民有序购物；检查x家复工工地，宣传防疫工作要求，督促日常消杀，禁止违法夜间施工。

2、

一名党员就是一面旗帜，在此次一线战“疫”中，他们用实际行动践行了“我是党员，我上”的誓言，切实做到了让党旗在一线飘扬、让党徽在一线闪光、让党性在一线锤炼。大队书记xx同志率先垂范，坚决把责任扛在肩上，除统筹组织执法工作开展之外，还靠前指挥、亲力亲为，参与各项突击任务，执法检查工作，及时纠正问题并解决队员的工作困难。大队副大队长xx同志临危请命，请局党组允许他到任务最重、最危险的xx开展防疫工作，把危险留给自己，把安全留给别人。还有坚决执行命令、默默无私奉献的xx同志；勇挑重担、身先士卒的xx同志；为社区居民排忧解难的xx同志……在他们的示范引领和积极带动下，广大青年群众积极向党员学习，努力向党组织靠拢。

战“疫”期间，各级领导和组织对全体队员的工作、家庭和身体健康十分关心。副局长xx同志十分牵挂在一线战“疫”的执法队员们，不断反复叮嘱：“在工作中要注意做好自身的防护”；大队书记xx同志代表执法大队对x个中队的一线执法队员进行了慰问，为他们送去防护物资；市城管局领导为防疫执法工作提出中肯的建议，极大地提高了队员们的工作成效。所有这一切，都让队员们感受到了各级领导和组织的关爱，从而工作干劲更足、动力更强。

在这场抗“疫”阻击战中，所有队员牢固树立了强烈的服从意识、安全意识、制度意识、大局意识和集体荣誉感，深刻诠释了严明的纪律是顺利完成重大任务的根本保障。服从意识方面，所有队员把服从命令，听从指挥放在第一条，做到了坚决听从组织的工作安排，坚决服从领导指挥；安全意识方面，组织队员学习了防护相关知识，所有队员严格按要求穿着防护设备，规范使用各种仪器；制度意识方面，严格遵守上班规定，没有发生一起迟到、早退现象；大局意识方面，所有队员能自觉站在全区的高度协调处理好与公安、交警等相关兄弟部门的关系，尤其是能摆正心态；集体荣誉感方面，自觉维护城管形象，具有强烈的集体荣誉感，呈现出强大的战斗力。

3、

基层执法队员主要为“80、90后”，战“疫”期间，他们以“咬定青山不放松”的干劲，以“初生牛犊不怕虎”的冲劲，以“不达目的不罢休”的狠劲，展现出新一代城管人良好的能力素质和气质形象。他们期待更多的历练机会，以更好地积累工作经验、补齐能力短板，从而提高各方面工作能力，努力使我们的城管队伍成为准军事化的执法队伍。

城管工作细致而繁琐，但却平凡又伟大。新时代城管队伍新形象还未深入民心，群众对城管队伍的认知度和认同感还是不够高，媒体朋友们自发性地为城管呐喊、发声的情况还比较少。塑造城管新形象，已成为当代城管人不可回避的职业使命。是否成功，要靠我们长期艰苦努力，要靠我们城管人在“急、难、险、重”等大考中交出的答卷是否让人民群众满意，战“疫”一线就是目前最好的考核场。严明执法工作纪律，提高队员的政治敏锐力，塑造城管新形象。

“为了保护国家和人民的利益，在一切困难和危险的时刻挺身而出，英勇斗争，不怕牺牲”这是党员的义务之一。应以此次疫情防控阻击战为契机，围绕“如何在疫情防控阻击战中发挥党员的先锋模范作用”这一命题，让广大党员在战“疫”一线这间“大课堂”中锤炼初心，砥砺使命，持续拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，使队员们充分认识防疫阻击战的艰苦性和复杂性，切实克服麻痹和松懈思想，认真总结工作经验，提升今后的执法工作能力。

2023年疫情期间人力资源部工作亮点 防疫期间卫生所工作总结汇总篇三

通过“线上、线下”双向合力，“社招、校招”两端发力，打造“智汇xx”人才招聘金招牌，助推企业实现精准高效引才。一年来，人力服务中心共举办xx场市内线上线下招聘活动（分为x场综合类招聘会、x场企业专场招聘会、xx场网络视频招聘会、x场网络招聘会，x场影视行业招聘会，x场校园招聘会），共有xxxx家参会企业推出xxxxx个招聘职位。

x月x日，我中心与人才服务中心共同举办xx市人才工作暨博士后工作站推进会，旨在加强企业建站申报、人才引进等方面的服务工作，争取为更多的企业设立博士后工作站，形成一批科研能力强、人才集聚高、具有地区影响力的高水平人才发展平台，吸纳更多高层次优秀人才来东工作。

（二）发放人才大礼包，与xx公司等联袂开启人才服务新途径

为了让在我市就业的高校毕业生和高技能人才便捷地享受到系列补贴，通过前期筹备，与xx公司合作率先上线“智汇xx”人才大礼包申报小程序。同时，经商家报名、审核、考察、公示后，与xx宾馆等xx家服务商家签署合作协议，为符合条件人才提供餐饮住宿、旅游景点和影城影院方面的'消费红包。

（三）强化校地企三方合作，推动产学研融合发展

为进一步搭建用人单位与国内各大院校对接交流平台，拓宽校地校企合作领域空间，我中心与人才服务中心携x家用人单位先后走访了华东师范大学、x戏剧学院、复旦大学、x大学、x大学、中国药科大学、x交通大学、西北工业大学x所重点高校，并与x所重点高校签订了人才智力项目合作意向书。

以人才奖补政策“智配直享”为目标，深化“最多跑一次”改革，配合人才服务中心推出“智汇xx”人才奖补申报系统。关于人才大礼包、人才津贴、引进人才补贴、购房券申请、购房券兑现、租房补助、人才培育奖励、实习生活补贴、技能人才奖励x项个人事项陆续测试上线。

今年以来，我中心积极开展事业人员人事档案整理审核工作的基础上，根据《关于事业单位人事档案专项审核中出生日期管理的指导意见》文件精神，认定完成数批出生年月不一致的人员，及时纠正了事业人员“三龄两历一身份”差错问题。此外，我中心还积极推进人事档案数字化建设进程，完成加工场地改造和招标流程后，认真开展人事档案数字化扫描工作。

随着各个申报事项的逐步上线运行，为让企业人力资源专员尽快熟悉系统，x月xx日，xxxx“智汇xx”人才奖补系统业务培训会在局x楼多功能会议室举办，来自全市各行各业的xx家企业人力资源专员参加，帮助各企业全面掌握我市有关人才政策，进一步释放政策红利。

x月xx日，第四届优秀学子家乡行活动在海天酒店启动。来自x大学、x大学、中国科学院大学等xx所高校的近百名学子参加线下活动，xxxxx余人通过在线直播观看了主题论坛。通过实地走访，深入了解我市在人工智能、影视文旅、电子电气等行业的最新成果。

xx月xx日，由x省xx市人力资源和社会保障局、x广厦建设职业技术大学联合举办的“智汇xx才聚三乡”广厦学子xx产业游活动正式启动，广厦大学xxx名xxxx级专升本学生将作为国内首批职业本科毕业生正式进入实习季。启动仪式后，近百名毕业生代表，前往浙兴电商产业园、青创中心进行实地走访参观，全方面了解xx电商行业发展趋势。xx月xx日，“智汇xx才聚三乡”横影学子xx产业游活动启动仪式在横店影视学院实验剧场隆重举行。启动仪式上，xx市人力社保局领导对xx市概况、招才引智举措和人才优惠政策做了详细介绍和解读，并与横店影视学院签订了xx市引才联络站合作协议，双方将围绕人才培养、大学生实习就业等方面深化合作，共同构建政校合作共赢“新模式”，打造高技能人才培养“新高地”。会后，xxx名学生代表分三条路线前往青创中心、横店影视文化产业展示馆、红点影视等地进行实地参观，全方位了解我市电商、旅游、影视制作产业发展情况，加速人才链与产业链精准对接。

（一）人才服务及流动工作扎实有效

鉴证高校毕业生就业协议书xxxx人（份），办理退休初审手续xx人，出具各类证明xxx份，办理事业单位录用xxx人。

（二）档案管理工作有序规范

档案转出和接收工作有序开展，同时做好档案整理、装订、提供查阅利用等工作。

（三）人力社保咨询业务稳步进行

完成x省统一政务咨询投诉举报平台（xxxx平台）答复件xxx个；完成在线咨询（电话、微信等渠道）答复件xxxx个，更新、发布中心官方微信xx条。

（四）补贴审核和兑现工作进展顺利

经审核和公示，今年为xxx名引进人才发放了引进人才补贴；为xxx名人才发放了人才培育奖励；为xx名品学兼优高校毕业生发放了奖励；为xxxx名来东参加人才交流活动的大学生发放了交通食宿补贴。

xxxx年工作思路：

着眼于打造本市人才招聘精品市场、品牌形象工程，根据用人单位的需求，高密度举办行业性、区域性专场人才招聘会、春夏秋三季人才交流大会、本市高校双选会等十几场市内线上线下招聘会。此外，创新思路，依靠市外xx余条引才路线，以点带面将“云聘xx”网络视频招聘运用到市外现场招聘中，为全市用人单位和市外求职人员提供一个“面对面”的交流平台，营造立体式、多层次、高效能的人才服务体系，发挥市场配置人才资源的作用，为我市社会经济持续稳定发展提供强有力的人才智力保障。

用心做好人才大礼包、引进人才补贴、人才培育奖励等人才政策的兑现工作，从严从实，从细从紧，把每个环节工作落实到位，保证零差错的同时给予人才高效、便捷、温暖的兑现体验。积极配合人才服务中心，开通“人才奖补”系统掌上办，为企业分忧代劳，为人才全面保障。

首先，发挥活动优势，推动人才供应“输血”。组织“xx籍优秀学子家乡行”、“xx高校学子产业游”等系列活动，吸引更多高校毕业生来东就业创业；其次，激发内生动力，用好实习带动“造血”。对xx家高校毕业生实习见习基地精细化管理，安排未就业的毕业生实习见习，帮助企业吸纳和储备人才，提升高校毕业生的职业素养和就业能力；最后，搭建交流平台，通过深化交流合作“活血”。举办横店影视人才交流大会，通过三五年持续发力，努力把横店打造成为全国最具影响力的影视人才集聚高地。

充分运用“互联网+”的思维和手段，全面开展人事档案数字化扫描工作。依托新上线的x省流动人员档案管理服务平台将纸质人事档案扫描成电子化人事档案，实现流动人员人事档案管理服务和高校毕业生就业服务事项跨市域、跨层级一网通办，完成全流程“最多跑零次”。为各类人才提供更便捷、优质的人事人才基本公共服务。

恪尽职守，以高度的工作责任心，做好高校毕业生就业派遣、人才流动、人才招聘、人力社保咨询、机关事业单位工作人员录用手续办理、人事档案接收整理和审核等服务工作，夯实人力资源公共服务工作的基础，推进人力社保事业的发展。同时，扎实做好我市生产经营类事业单位人员“五险二金”缴纳、档案工资调整、专业技术职务晋升、年度考核、岗位设置、退休办理等工作。

2023年疫情期间人力资源部工作亮点 防疫期间卫生所工作总结汇总篇四

宜城市鄢城街道办事处窑湾小学为深入贯彻落实“停课不停学”文件精神，于2月14日下午5点通过“yy”app召开了窑湾小学网络教学一周工作总结会议。会议由教导主任主持，首先由每个年级的蹲点领导汇报了各年级的网上教学情况。

接着，由网络教学做得较好的五位老师分享了自己的做法。语文组的老师提醒老师们：把孩子的名字前面加上编号，能使点到方便快捷;把录制的视频通过一师一优课转码工具转码后再上传，能使孩子下载得更快;数学组老师介绍了利用希沃云直播互动的方法;综合组的老师介绍了利用小盒app提交作业的方法。然后，沈主任结合中心学校的文件精神，对备课、作业等教学常规提出了具体的操作要求。

二、要关注不能网上学习的孩子，给他们设定合适的方案;

三、要提高教学效率，作业要课堂完成，不允许布置家庭作业，减轻学生课业负担。老师们表示，在下周的教学里，将结合自己的实际，学习其他老师的先进经验，让网络教学落到实处，起到实效。

这次总结会议，将进一步推进学校“停课不停学”工作的正常化、科学化。

2023年疫情期间人力资源部工作亮点 防疫期间卫生所工作总结汇总篇五

村级防疫员5人，担负着全镇39个行政村何一个居委会的“春秋”两季重大动物防疫工作。全镇畜牧养殖业蓬勃发展，现存耕牛存栏2959头，春秋两季共免疫505头次，生猪存栏34500头，全年共免疫7.55万头次，家禽存栏5万羽，免疫10万羽次，山羊存栏1800头，共检疫3505头次。

在镇党委、政府的统一安排下，镇动物防疫站和村组防疫员与镇、村干部一起，加强领导，统一思想，提高认识，明确责任，积极宣传动物防疫工作的重要性。边检疫边向群众解释防疫工作的目的和要求，镇领导亲自抓，每位领导都有自己的养殖大户，动物防疫工作落实到动物防疫值班制度，进一步健全了《镇重大动物疾病应急预案》，成立了镇动物防疫领导小组。

在“春秋”两季动物防疫工作中，我们的安排是分四大片，一个行政村一个行政村的免疫，猪、牛、羊、家禽统统到位，大的行政村3天，小的行政村1天，如果没有在家的禽主，就在常年免疫中补检，做到了镇不漏村，村不漏组，组不漏户，户不漏栏，栏不漏畜的防疫要求。

每天起早摸黑，不辞劳苦，在工作中全体防疫员表现突出，特别是村级防疫员从不叫苦，扎实工作，镇动物防疫员带头在最艰苦的地方，带着村防疫员，在有些村没有村干部带领的情况下，都能按时完成上级交给的各项工作任务，同志们每天都辛苦做事做到上午十点都没吃早餐，饿着肚子坚持把工作最好，做完。在同志们的努力下和领导的关心、重视下，我们顺利的完成2013年度上级交给我们的各项任务。

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