坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于机关党的建设重要论述和视察宁夏重要讲话精神，巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，认真贯彻落实新时代党的建设总要求，下面是小编整理的机关党支部2023年党建工作要点精选三篇，希望能对大家有所帮助。
机关党支部2023年党建工作要点 1
20xx年是中国共产党成立100周年，是实施“十四五”规划、开启全面建设社会主义现代化国家新征程的第一年。今年省级机关党的建设工作总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，认真落实习近平总书记关于机关党的建设重要论述和视察江苏重要讲话指示精神，按照省委十三届九次全会和省级机关党的建设工作会议部署要求，突出党的政治建设统领地位，践行“三个表率”、建设模范机关，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，深入推进《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》等党内法规贯彻落实，以高质量机关党建为引领，推动部门单位工作“争当表率、争做示范、走在前列”，为建设“强富美高”新江苏提供坚强保证，以优异成绩庆祝中国共产党成立100周年。
一、深化“三个表率”模范机关建设，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力
1.坚决做到“两个维护”。坚持“第一议题”制度，深入学习贯彻习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神，特别是对江苏工作系列重要讲话指示精神，党组(党委)讨论决策重大事项前首先学习领会习近平总书记有关重要论述。全面把握新发展阶段的新任务新要求，结合部门职责，聚焦重点问题，细化工作措施，把模范机关创建融入中心工作，切实做到“讲政治、守纪律、负责任、有效率”。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，引导党员干部忠诚核心、勇担使命。适时评估模范机关建设情况。
2.严格党内政治生活。从严落实民主生活会、组织生活会、民主评议党员、领导干部双重组织生活等制度，不断提高批评和自我批评质量。通过“三会一课”、谈心谈话、党性定期分析等，推动党员干部对照初心使命开展经常性政治体检，深入查找差距和不足，并抓好整改落实。“七一”前党组(党委)书记要为党员干部讲1次党课，其他党员领导干部到分管领域或所在党支部讲党课。
3.严明党的纪律规矩。把党章党规党纪作为党组(党委)理论学习中心组、青年理论学习小组和党支部学习的重要内容，开展党章党规党纪专题学习和运用测试。规范党员干部政治言行，加强教育警示，对违反党的纪律规矩的言行坚决批评纠正，问题严重的严肃处理。对推进党的政治建设特别是执行政治纪律和政治规矩情况进行监督检查，及时发现和纠正有令不行、有禁不止行为。
二、强化思想引领，推动习近平新时代中国特色社会主义思想学习贯彻走深走实
4.大力推进理论武装。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，持续在学懂弄通做实上下功夫。提高党组(党委)理论学习中心组和处以上党员干部学习质量，健全完善巡学旁听机制，充分发挥领学促学作用。学好用好《习近平谈治国理政》第三卷和《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》，深入学习贯彻党的十九届五中、六中全会精神，为“十四五”开好局、起好步凝聚奋进力量。开展习近平法治思想学习宣传，增强依法行政、公正司法的政治自觉。深化“青年学堂”建设，成立青年理论学习小组，常态化开展青年理论学习，选树青年理论学习标兵。
5.开展庆祝建党百年主题活动。按照中央及省委统一部署，组织参加相关庆祝活动。结合各部门单位实际，广泛组织开展“党旗在基层一线高高飘扬”、“永远跟党走”群众性主题宣传教育等活动。开展重温入党誓词和入党志愿书、党员过“政治生日”、讲专题党课等活动。积极参与全省庆祝中国共产党成立100周年理论研讨会论文征集活动。“七一”前组织开展全省机关党建工作先进集体和先进工作者表彰，加大宣传力度，推出一批过得硬叫得响的先进典型。
6.深入开展党史学习教育。制定落实党史学习教育实施方案，突出学党史、悟思想、办实事、开新局，将党史学习教育作为教育培训重点任务。用好江苏丰富的党史资源，从周恩来精神、雨花英烈精神、新四军铁军精神、淮海战役精神等革命精神中感悟初心使命，汲取奋进力量。坚持学习党史与学习新中国史、改革开放史、社会主义发展史相贯通，开展“我为群众办实事”实践活动，引导党员干部知史爱党守初心、多为群众解难题，做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。
7.压实意识形态工作责任。印发省级机关落实意识形态工作责任制实施意见。党组(党委)严格落实意识形态工作责任制，年内至少听取2次意识形态工作情况汇报。把意识形态工作纳入党支部书记述职和党员教育培训内容，推动意识形态工作责任制向基层延伸。落实主管主办责任，开展风险点排查和集中整治，加强本部门单位所属意识形态阵地建设和管理。继续办好新思想专题辅导讲座，用好“学习强国”“时代先锋讲坛”“新思想·大家说”“马克思主义·青年说”等学习平台，把握意识形态工作主动权。加强省级机关网评员队伍建设。
三、着力提升组织力，推动基层党组织全面进步全面过硬
8.抓实党支部建设。树立“一切工作到支部”的鲜明导向，建强机关党的基层组织体系，增强政治功能和组织力。加强党支部工作分类指导，开展党支部达标定级工作，坚持“抓两头、带中间”，持续整顿软弱涣散党支部，全面推进党支部标准化规范化建设。选优配强党支部书记，努力做到党支部书记培训全覆盖。继续培育一批“服务高质量发展先锋行动队”，引领机关党支部在服务大局中发挥战斗堡垒作用。加强党员教育管理监督，落实谈心谈话制度，开展关怀慰问帮扶。贯彻落实《中国共产党党员权利保障条例》，经常性开展党员义务和权利教育。提高党员发展质量，稳妥处置不合格党员。推进“党员之家”建设全覆盖。
9.建强党务干部队伍。印发加强省级机关党务干部队伍建设的意见，严格选拔配备、加强管理培训、推动交流使用、健全评价考核、强化组织保障，着力打造一支信念坚定、党性坚强、本领过硬、业务精通、作风务实、敢于担当的机关党务干部队伍。继续加强机关党委书记、副书记、机关纪委书记、党支部书记、专兼职党务干部等分众化培训，将政治学习和业务学习有机融合，推动党务干部成为政治上的明白人、党建工作的内行人、干部职工的贴心人。
10.推进工作创新创优。召开省级机关党代表会议，选举产生省级机关参加省党代会的代表。推动党建和业务工作深度融合，打造更多有形有效的党建抓手和特色品牌。推进基层党组织活动方式和机制创新，探索信息化条件下有效开展工作的新载体新路数，广泛应用“江苏机关党建云”平台。制定省级机关党费收缴、使用和管理的意见。加强理论研究，推动研究成果转化利用，探索符合机关党建时代特点和党员思想行为特征的工作方式，着力解决机关党建工作“灯下黑”“两张皮”等突出问题。
11.做好统战群团工作。完善党建带群建工作机制，增强群团组织政治性、先进性、群众性。加强对党外干部的思想政治引领，增强民主党派人士、无党派人士跟党走的思想自觉。开展省级劳模评选、建功“十四五”、寻找“最美家庭”、创建“青年文明号”、红色经典诵读等活动。深化机关精神文明创建工作。关心干部职工身心健康，完善并落实“组织在身边、关爱月月送”、大病医疗互助等工作机制。
四、深入推进机关作风建设，激励党员干部勇担“争当表率、争做示范、走在前列”的重大使命
12.深化“五抓五促”专项行动。总结用好“五抓五促”提效能、全力夺取“双胜利”专项行动经验做法，形成可复制可推广的工作举措，将行之有效的创新成果上升为制度规范。对专项行动中出台的减负增效、惠企利民等政策措施，基层、企业、群众希望保留的，要保持延续性，帮助他们应对挑战、渡过难关。健全完善基层评价省级机关部门作风有效机制，改进机关作风考评办法。
13.持续整治“四风”问题。深入贯彻落实中央八项规定精神及省委《具体办法》，持续纠治形式主义、官僚主义问题。健全基层减负常态化机制，深入推动突出问题整改，防止反弹回潮。反对特权思想和特权现象，注重家庭家教家风建设。坚持勤俭节约、反对铺张浪费，带头过紧日子。完善和落实党员干部直接联系群众制度，鼓励、引导党组织和党员参与志愿服务和公益活动，为特殊群体和困难群众提供关怀帮助。
14.激励党员干部担当作为。进一步释放“三项机制”激励效应，按照“三个区分开来”要求，落实中央及省委关心关爱干部的一系列政策措施，逐项研究对照、逐条细化落实，引导机关党员干部在把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局中敢担当、善作为、走在前。选树一批省级机关奋战“十四五”、推进高质量发展优秀典型案例，营造崇尚实干、鼓励担当的浓厚氛围。
五、持之以恒正风肃纪，建设风清气正的政治机关
15.推动“两个责任”落实。把严的主基调长期坚持下去，从严抓思想教育、从严抓责任落实、从严抓纪律规矩、从严抓干部管理、从严抓作风建设、从严抓反腐惩恶，压紧压实全面从严治党主体责任和监督责任，落实“一岗双责”，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。强化政治监督，推进“三重一大”事项监督，完善廉政风险防控机制，加强对权力、资金、资源集中的重点部门和关键岗位的监管。坚持把纪律和规矩挺在前面，严格执纪、标本兼治，有效遏制党员干部违纪违法新发案件的增量。
16.推进“廉洁机关”建设。制定推进省级机关“廉洁机关”建设的意见，以教育促廉、制度固廉、纪律保廉、文化倡廉、群众评廉为抓手，建设“廉洁机关”。扎实开展纪律教育、政德教育、家风教育、法治教育和廉政文化教育，发挥正面典型的示范引导作用和反面典型的警示震慑作用，筑牢党员干部拒腐防变的思想防线和行为底线。
17.提升机关纪委工作质效。认真落实机关纪委工作职责，紧扣监督执纪问责，健全制度，规范工作。深化运用监督执纪“四种形态”，特别是在用好第一种形态上下功夫，立足抓早抓小、防微杜渐。突出教育培训、实践锻炼、岗位磨砺，严格做到“打铁必须自身硬”，建设政治素质高、忠诚干净担当、专业化能力强、敢于善于斗争的机关纪检干部队伍。
六、压实工作责任，推动机关党建迈上新台阶
18.落实机关党建工作责任制。结合贯彻党建主体责任有关规定，全面落实《省级机关部门单位党组(党委)落实机关党建领导责任实施办法(试行)》，完善机关党建“党组(党委)领导、机关党委负责、党支部落实”三级责任清单。党组(党委)年内至少听取2次机关党建工作情况汇报，研究解决具体问题，推动机关党建与中心工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查，履责情况年底向省委报告、向党员通报。科学设置考核指标，优化考核机制，完善述职评议方式，探索推动部门单位党组(党委)书记履行机关党建责任情况述职。
19.开展党内法规制度执行情况督查。组织开展以党和国家机关基层组织工作《条例》和省级机关部门单位党组(党委)落实机关党建领导责任《实施办法》为重点的党内法规制度执行情况督促检查，敢于亮黄牌、掏红牌，对执行不力、落实不好、问题突出的按照有关规定进行处理。认真落实《省级机关党员教育培训工作实施办法》，开展教育培训五年规划中期评估。
20.抓好巡视整改任务落实。推动省委巡视反馈问题整改落实到位，把整改融入日常工作、融入深化改革、融入全面从严治党、融入班子队伍建设，创新思路、强化举措、完善制度，从源头上解决问题，确保整改一批、巩固一批。继续向省级机关党组织派遣党建联络员，常态化开展走访和服务，推动机关党建工作落实。
机关党支部2023年党建工作要点 2
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于机关党的建设重要论述和视察宁夏重要讲话精神，巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，认真贯彻落实新时代党的建设总要求，以党的政治建设为统领，着力深化理论武装、夯实基层基础、推进正风肃纪，抓重点带全局，抓两头带中间，抓班子带队伍，做好“三个表率”，创建模范机关，全面提升机关党的建设质量，为努力建设黄河流域生态保护和高质量发展先行区，继续建设经济繁荣、民族团结、环境优美、人民富裕的美丽新宁夏提供坚强政治保证，以优异成绩向中国共产党成立100周年献礼。
一、深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，进一步强化理论武装
抓好理论中心组学习。坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想作为部门党组(党委)理论学习中心组学习的第一议题、常设议题，定期分专题、分阶段、分领域交流研讨学、反复跟进学。每年集中学习不少于12次，集体研讨交流不少于4次，举办读书班不少于1期、时间不少于3天。坚持部门党组(党委)理论学习中心组成员包抓分管领域理论学习制度。工委结合调研考核工作对党组(党委)理论学习中心组学习情况进行督查，列席党组(党委)中心组学习，推动学习往深里走、往实里走、往心里走。
开展党员“大学习”活动。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为区直机关首修课、必修课、常修课，支部学习的“第一内容”、党员学习的“第一任务”，开展“读原著、学原文、悟原理”学习活动，通过专题培训、集中学习、研讨交流等方式，组织党员干部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记视察宁夏重要讲话精神及党的十九届五中全会精神，精读细研《习近平谈治国理政》等重要读本。组织开展“微党课、微宣讲、微故事”优秀作品展示。落实好“三会一课”等制度，探索开展学习讲堂、读书沙龙、理论笔谈等活动，用好“学习强国”、宁夏干部教育培训网络学院等学习平台，组织党员干部全面系统学、深入思考学、联系实际学、及时跟进学，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。通过翻书检学、访学问效等措施，增强学习实效。
实施“两个能力”提升工程。把政治能力和专业能力提升纳入区直机关党员干部教育培训重点内容，分年度制定教育培训计划，以区直部门(单位)为主，分批次对党员干部进行集中培训。深化政治机关意识教育，开展政治素质应知应会测试，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。抓好年轻干部理想信念宗旨教育，实施青年理论学习提升工程，建立青年理论学习小组，评选青年学习标兵，工委举办千名青年党员干部“信仰与忠诚”培训班。
二、开展建党100周年系列庆祝活动，进一步增强创造力凝聚力战斗力
开展推荐评选相关工作。按照党中央部署，做好中共中央评选颁授“七一勋章”推荐提名工作和全国优秀共产党员、全国优秀党务工作者、全国先进基层党组织推荐评选工作。根据自治区党委安排，做好全区优秀共产党员、全区优秀党务工作者、全区先进基层党组织推荐评选工作。组织区直机关受表彰的先进集体和先进个人参加全区“两优一先”表彰大会。大力宣传优秀共产党员先进事迹，营造崇尚先进、争做先进的浓厚氛围。
开展中共党史学习教育。巩固深化主题教育成果，以“信仰与忠诚”党性教育活动为抓手，组织开展“党旗在基层一线高高飘扬——以实际行动庆祝中国共产党成立100周年”活动，开展入党宣誓、党员过“政治生日”、讲党课、优秀党性教育创新案例评选等主题宣传教育活动。就近就便用好红色资源，依托区直机关党性教育基地，开展党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史宣传教育，组织党员干部学党史、强党性。“七一”前夕，组织基层党组织开展“向党送祝福，感恩新时代”主题党日、党史宣讲和知识竞赛。结合机关干部下基层、在职党员到社区报到，组织机关党员干部到基层联系点开展“我和群众心连心，我为群众办实事”活动。
开展主题庆祝活动。突出仪式感、参与感、现代感，组织开展区直机关庆祝建党100周年主题展览和演讲比赛。开展中国共产党成立100周年优秀征文评选活动。“七一”前夕，开展走访慰问生活困难党员、老党员和因公殉职党员家属活动。
三、以创建模范机关为抓手，进一步推动基层党建全面提升
严把创建工作的政治标准。严格落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》和自治区党委《具体措施》，加强区直机关政治建设情况督查，坚持党员干部违反党的政治纪律举报核查制度。将中央巡视、国务院大督查、“扫黑除恶”专项斗争和自治区党委巡视、专项整治等反馈意见整改情况纳入模范机关创建考评。在机关党委换届、专职副书记选任、发展党员、“七一勋章”和“两优一先”推荐评选等工作中严把政治关。认真落实《中国共产党党员权利保障条例》，实行思想政治工作定期分析报告制度，对区直机关党员思想状况和思想政治工作情况定期摸底调研。
夯实创建工作的组织基础。扎实开展基层党建全面提升年活动，研究制定区直机关开展基层党建全面提升年活动方案，全力抓好各项任务落实。深入实施“三强九严”工程，从严落实机关党建“九项基本制度规定”。认真落实《中国共产党支部工作条例(试行)》《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，加强党支部标准化、规范化建设，通过开展党建示范名录、组织互观互检、运用星级管理等手段，强化政治功能，提升组织力。
强化创建工作的纪律保障。严格落实党风廉政建设责任制，探索在系统、行业部门单设机关纪委书记，充分发挥基层纪检组织作用。认真开展监督执纪问责，加强对权力、资金、资源集中的重点部门和关键岗位的有效监督。坚持严管和厚爱结合、激励与约束并重，严肃查处诬告陷害行为，健全澄清正名工作制度，保护党员干部干事创业积极性。开展“廉洁从政警示日”和“廉政警示教育周”活动。持续推进“六廉”活动，坚持对新入职党员干部和新任职党员领导干部的纪律教育和廉政教育，把纪律挺在前面。
提升创建工作的质量水平。开展模范机关创建成果展示活动，召开模范机关创建工作推进会，以创促建、以创促改，提高创建质量。健全完善模范机关评定措施，将创建模范机关列入机关党建工作述职评议的重要内容，纳入区直机关党建年度综合考评和星级评定，实行动态管理，创建情况向自治区党委报告，力争年底前模范机关达到机关总数的50%以上。
四、聚焦服务党委中心工作，进一步激发党员干部奋斗精神
抓党建推动党委重点任务落实。把机关党建同贯彻落实党中央和自治区党委决策部署、完成本部门重点任务、做好本职工作结合起来，实现党建与业务深度融合、相互促进。深入学习贯彻党的十九届五中全会精神和自治区党委十二届十二次全会精神，围绕落实《宁夏回族自治区国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标纲要》，建设黄河流域生态保护和高质量发展先行区，守好“三条生命线”、走出一条高质量发展的新路子，做好“六稳”工作、落实“六保”任务、推动乡村振兴、常态化疫情防控等中心工作、重点任务，发挥领导干部骨干带头作用、机关党组织战斗堡垒作用、党员先锋模范作用，全力以赴，攻坚克难，推动自治区党委中心工作落实落地。
持续推动作风转变形成引领。锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神，持续纠治形式主义、官僚主义，深入排查机关党建存在的形式主义问题，统筹规范机关党建工作督查检查考核，为基层松绑减负。组织开展“慵懒散浮拖”专项整治，坚决纠治脱离基层、漠视群众等“机关病”。带头落实党员干部联系服务群众制度，健全下基层、“三同”锻炼等制度，推动党员干部经常深入基层群众，了解社情民意，倾听群众心声，帮助建强基层组织、谋划发展思路、解决发展难题。
五、发挥党建引领作用，进一步提升精神文明和群团建设水平
提升文明单位创建质量。制定文明单位年度创建计划，督促指导部门(单位)结合实际，开展具有机关、行业文明特色、职业文明特点、岗位文明风采的创建活动，引导党员干部积极投身文明单位创建，在厉行节约、反对浪费、倡导绿色生活上走在前、作表率，树立行业新风，展示精神风貌。修改完善区直机关文明单位创建管理办法和测评体系，实行文明单位届期管理和动态化管理制度，打造文明单位创建品牌。
开展“梦想与奋斗·建设美丽新宁夏”主题活动。以爱党爱国爱社会主义为主线，以学习贯彻落实习近平总书记视察宁夏重要讲话精神为主题，组织开展“让有信仰的人讲信仰”基层宣讲、知识竞赛、文艺汇演、书美影展等宣传教育、群众文化活动。实施“创新攻关行动”，选树榜样典型，讲好励志故事，发挥典型带动作用。推进社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设。建设“健康机关”，推广“工间操”，普及公共卫生和健康科学知识，提高党员干部群众健康水平。
推动志愿服务常态化。深化“建设美丽新宁夏”“关爱山川河流·保护母亲河”行动，举办“建设美丽新宁夏·我们在行动”志愿服务优秀项目展示活动，引导志愿组织、志愿者积极参与黄河、贺兰山生态环境保护和文明社区、文明交通、文明旅游、社会帮扶等活动。认真落实《进一步加强区直机关学雷锋志愿服务活动的指导意见》，3月5日集中开展学雷锋志愿服务活动。实行机关党员干部到社区报到，组织党员参与基层社会治理，使机关党建在提升基层治理效能中凸显作用、展现作为。
六、压紧压实主体责任，进一步推动各项工作任务落实落细
压实管党责任。加强对区直机关党的工作的统一领导，压实党组(党委)领导责任、机关党委直接责任、党支部主体责任，促使机关党委书记、专职副书记落实好抓党建责任清单。坚持党组(党委)书记、机关党委书记抓党建履职情况，党组(党委)班子成员参加双重组织生活、履行党员义务情况报告制度，对落实责任不实、推进工作不力的党组织及相关责任人，该批评的批评、该通报的通报，该问责的提请有关部门问责。
锻造过硬队伍。重视机关党务干部队伍建设，选拔政治强、业务精、作风好的干部从事机关党务工作，配强专职、激活兼职，探索建立党务干部同行政、业务干部交流任职制度，抓好教育培训和能力提升，把党务干部培养成为政治上的明白人、党建工作的内行人、干部职工的贴心人。工委举办区直机关“两委”书记及新任党支部书记、中心组秘书、精神文明建设等培训班，不断提升党务干部能力水平。
强化督导考评。对部门党组(党委)履行主体责任，落实机关党建重点工作和重要制度情况进行督促检查，研究解决贯彻落实中的难题。坚持“三级三长”分级负责制，实行督考一体化，推动党建各项任务扎实落实。深入开展调查研究，完善党建工作量化考评、党组织星级评定等制度，推动党建工作制度优势转化为机关治理效能。
机关党支部2023年党建工作要点 3
20xx年是中国共产党成立100周年、“十四五”规划开局之年，是贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的重要一年。省直机关党的建设工作指导思想是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会和省委十一届八次全会精神，全面贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，以党的政治建设为统领，着力强化理论武装，着力夯实基层基础，着力推进正风肃纪，着力深化党建引领基层社会治理，以高质量机关党建引领高质量发展，争当“三个表率”、建设模范机关，为“十四五”开好局、起好步，加快“建成支点、走在前列、谱写新篇”提供坚强保证，以优异成绩向建党100周年献礼。
一、把党的政治建设摆在首位，自觉做到“两个维护”
1.加强政治机关建设。深入贯彻《中共中央关于加强党的政治建设的意见》和省委具体措施，结合部门实际，推动党中央决策部署和习近平总书记重要指示批示精神有效落实。加强政治机关意识教育，引导党员干部胸怀“两个大局”，把讲政治的要求内化于心、外化于行，确保“三个体现”抓在日常、融入经常。把增强政治能力作为党员教育培训的必修课，加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
2.严明政治纪律和政治规矩。深入开展对党忠诚教育，督促引导党员干部严守政治纪律和政治规矩，严格执行重大事项请示报告制度，及时通报违反党的政治纪律和政治规矩问题典型案例。对照中央、省委巡视反馈的机关党建问题，明确责任分工，完善制度机制，以整改的实际行动践行“两个维护”。
3.严肃党内政治生活。认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度，注重内容和形式的有机结合，机关各支部每月开展“有主题、有主讲、有讨论、有收获”的主题党日活动。严格落实党员领导干部双重组织生活制度，发挥机关党委委员对支部组织生活会的指导督促作用，切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。党员领导干部、党组织书记全年至少讲1次党课。
二、深化理论武装，学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想
4.抓实理论学习。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，落实“思想引领、学习在先”机制，聚焦习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届五中全会精神等重点内容，采取党组(党委)中心组引领学、教育基地实践学、支部集中深入学、青年读书会交流学、搭建平台自主学等“五学”方式，推动学习入脑入心。加强提示调研指导，严格落实一学一报、学习情况通报等制度，提高党组(党委)理论学习中心组学习质量。新建一批省直机关党员干部教育基地，举办基地业务培训，组织党员干部赴基地开展学习教育活动。支部集中学习要聚焦主题，结合思想和工作实际开展讨论。加强青年读书会建设，选树青年学习典型，注重分享、增强实效。用好学习强国、湖北干部在线等学习平台，不断提高自主学习的积极性。
5.落实意识形态工作责任制。坚持党对意识形态工作的领导，认真贯彻《湖北省党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》，推动省直单位党组(党委)扛起政治责任，定期分析研判意识形态领域情况，主动掌握干部职工思想动态，积极防范化解重大风险，及时报告意识形态工作情况。健全党组(党委)理论学习中心组学习外请报告人审查备案机制。深入开展文明单位创建活动，推进平安建设，不断提高机关文明创建质量。坚持政治办刊办网，办好湖北机关党建刊物和网站。
6.开展庆祝中国共产党成立100周年系列活动。以喜迎党的百年华诞为契机，围绕“学党史、知党情、感党恩、跟党走”主题，开展理论研讨、党课展播、主题党日等系列庆祝活动，进一步坚定理想信念，提升党性修养。按照党中央统一部署和省委工作要求，扎实开展中共党史学习教育，学习运用建党一百年宝贵经验，生动鲜活讲好中国共产党故事，唱响中国共产党好的主旋律。按照省委统一部署，做好优秀共产党员、优秀党务工作者和先进基层党组织评选推荐工作。“七一”前夕，召开省直机关庆祝建党100周年大会。省直机关各支部召开1次主题党日活动。
7.做细思想政治工作。落实机关党员思想动态定期分析制度，省直单位机关党委每半年向工委报告1次情况。注重人文关怀和心理疏导，完善党员干部谈心谈话、家访制度，推进家庭家教家风建设。落实党内关怀帮扶办法，建立机关党内关爱基金，健全结对帮扶机制，关心关爱因公殉职、牺牲党员的家属和因公伤残党员、生活困难党员、老党员、外派援疆(藏)、扶贫、挂职等党员干部，帮助解决实际困难。
三、夯实基层基础，推动机关基层党组织全面进步全面过硬
8.建强组织体系。深入学习贯彻《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》(简称《条例》)，认真执行《条例》贯彻落实的具体措施，推动《条例》落到实处。优化组织设置，完善“支部建在处室，处长担任书记”机制，形成上下贯通、执行有力的组织体系。发挥省级社会组织综合党委作用，加强无业务主管单位省级行业协会商会的党建工作，拓宽党的组织覆盖和工作覆盖。严格执行基层党组织任期制度，落实换届提醒督促机制，进一步规范换届流程。开展第四届省直机关“红旗党支部”评选表彰，组织对往届“红旗党支部”的复核，推进党支部标准化、规范化建设。
9.严格党员日常管理。坚持教育、管理、监督、服务相结合，采取集中培训与日常教育、个人自学等方式，开展形式多样的学习教育活动。充分发挥机关党委的作用，配合组织人事部门对机关领导干部进行考察、考核、民主评议，对机关干部的选拔任用和奖惩提出意见。完善党员大会悬挂党旗、党员佩戴徽章、重温入党誓词等政治仪式，组织党员过好“政治生日”，强化党的意识和组织观念。严把发展党员入口关，统筹做好各单位、行业、系统发展党员工作，规范党费收缴使用管理。
10.做好统战和群团工作。贯彻落实《中国共产党统一战线工作条例》，加强对省直单位统战工作的指导，将统战工作纳入党组(党委)重要议事日程和理论学习中心组学习内容。坚持党建带群建，充分发挥工青妇等群团组织作用，开展丰富多彩的系列活动。大力实施党员干部身心健康工程和关爱帮扶行动，加强职工(劳模、工匠)创新工作室建设，广泛开展岗位练兵、技能竞赛和“春送政策、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖”活动，深化全民健身活动。加强省直机关团组织建设，组织开展“五四”青年座谈会、青年论坛、志愿服务等活动，引导团员青年立足岗位、建功立业。深入推进巾帼建功活动，擦亮“爱心妈妈”公益品牌，持续开展“最美家庭”建设。
11.深化党建引领基层社会治理。坚持围绕中心、服务大局，深化党建引领基层社会治理，适时召开推进会，进一步优化工作运行机制、完善下沉考评办法、发挥下沉党员作用，推动党员干部下沉社区常态化长效化，着力构建共建共享共治的基层社会治理格局。各单位党组(党委)主要负责同志至少到联系社区讲1次党课。巩固脱贫攻坚成果，做好与乡村振兴的有机衔接，加大对脱贫攻坚先进典型宣传力度。
四、持之以恒正风肃纪反腐，营造风清气正的政治生态
12.加强党风廉政教育。坚持严的主基调，深化党章党规党纪和法律法规宣传教育，坚持教育在先、警示在先、预防在先，创新线上线下相结合方式，扎实开展省直机关第22个党风廉政建设宣教月活动。深入开展清廉机关创建活动，加强机关廉政文化建设，发展积极健康的党内政治文化。用好监督执纪的“四种形态”，强化日常监督，注重抓早抓小，让“第一种形态”成为常态。
13.深化整治形式主义官僚主义。认真贯彻中央八项规定及其实施细则精神，落实集中整治形式主义官僚主义问题20xx年行动举措，巩固治理文山会海、过度留痕、检查过多等成果，进一步精简文件会议，规范工作台账，不随意要求基层报送材料，健全基层减负的常态化机制。带头优化营商环境，切实转变机关作风，加大对影响营商环境的形式主义官僚主义问题督查问责力度，省直机关各支部开展1次“人人都是发展环境”主题党日活动。
14.严格监督执纪问责。加强对权力运行的监督制约，强化对权力、资源、资金集中的重点岗位及人员的监督，健全落实廉政风险防控机制。加强省直单位机关纪委建设，完善工作机制，提升履职能力，充分发挥机关纪委监督作用。持续整治群众身边腐败和不正之风。认真审理违纪违法案件，加大回访教育力度，深化以案为鉴、以案促改，用身边事教育身边人，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。
15.强化党内民主和监督。认真学习宣传贯彻《中国共产党党员权利保障条例》，引导党员正确履行义务、行使权力。尊重党员主体地位，全面推行党务公开，健全党内情况通报制度、情况反映制度，畅通党员参与党内事务的途径，省直单位全年至少召开1次机关党员干部大会，听取本部门主要负责人通报工作情况。落实机关党委专职副书记列席本单位党员领导干部民主生活会和党组(党委)以及本单位负责人召开的有关会议制度。
五、强化责任担当，推动机关党建高质量发展
16.压实党建主体责任。深入贯彻落实《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》，指导督促省直单位党组(党委)落实抓机关党建的主体责任，加强对所属单位的分类指导、分级管理，层层压实责任。健全工委与单位党组(党委)的沟通联系机制。推行清单管理，完善“三级联述联评联考”，优化考核评价体系，强化考核结果运用。办实基层党建工作联系点，及时交流经验，发挥好“试验田、示范点”作用。充分发挥党建督查巡察作用，聚焦机关党建重点工作、重要制度落实情况，把日常督查和专项督查结合起来，推动主体责任落到实处。
17.加强党务工作人员队伍建设。选优配强专兼职党务干部，倡导机关新进干部首先在党务等综合处室锻炼的好做法。分层分类举办机关党委书记、专职副书记、支部书记、纪检干部、行业协会商会党组织书记、中心组学习秘书等培训班，把党务干部培养成为政治上的明白人、党建工作的内行人、干部职工的贴心人。推动机关专职党务工作人员与行政、业务工作人员之间的双向交流，把兼职党务工作人员开展党务工作情况作为其年度考核和评先评优的重要内容，激发兼职党务干部队伍活力。充分发挥工委党校“两基地一智库”作用，提高办学质量。
18.推动机关党建工作创新。深入把握机关党建规律特点，总结提炼基层实践的有益经验，推进理念思路、方式手段、基层工作创新，着力解决制约机关党建高质量发展的重难点问题。加强对市州工委的工作指导，制定业务指导办法。发挥省党建研究会机关专委会作用，深入开展调查研究，加强成果转化运用，推动机关党建创新发展。
【机关党支部2023年党建工作要点精选三篇】相关推荐文章:
机关运动会口号【范文6篇】
机关单位唱歌比赛唱什么歌曲【通用7篇】
【本文地址：http://www.xuefen.com.cn/zuowen/3097867.html】
