在总结中，我们可以对自己的成长和进步进行客观评价，同时也可以发现存在的问题和不足。总结需要注重实证和论证，通过数据和案例来支持和证明自己的结论。下面是一些精选的总结范文，希望能对您的写作有所帮助。
工作总结撰写技巧篇一
写作是一种表达自己思想和体验的方式，是我们与世界沟通的桥梁。然而，准确、流畅地表达自己的想法并不是一件容易的事情。因此，掌握一些撰写技巧对于提高写作水平非常重要。在这篇文章中，我将介绍几个我在写作过程中学到的心得体会撰写技巧。通过这些技巧，我相信写作能力可以得到很大的提升。
首先，要确保文章的结构清晰。一篇好的文章需要有明确的引言、主体和结论。引言应该简洁明了地介绍写作内容，吸引读者的注意力。主体部分是文章的核心，应该有逻辑且有条理地陈述自己的观点和论据。最后，在结论中对整篇文章进行总结，并提出自己的观点和建议。通过清晰的结构，读者可以更好地理解文章的思路和观点。
其次，要注重语言表达的准确性。准确地表达自己的观点和思想是写作的基础。一个好的方法是使用具体的词汇和明确的句子结构，避免模糊和含糊不清的表达。同时，要注意语法和标点的正确运用，以保证句子的通顺和连贯。此外，要避免使用重复的词汇和短语，可以通过使用同义词或不同的表达方式来增加文章的多样性和丰富性。
第三，要注重文章的逻辑性和连贯性。一个好的文章应该有清晰的逻辑思路，内容之间应该有自然的过渡。建议在写作前先构思文章的主要内容和段落，确保各段之间有合理的逻辑关系。同时，要注意段落之间的过渡词和连接词的使用，使整篇文章看起来更加流畅和连贯。
第四，要注重文采和修辞的运用。写作不仅要准确地表达自己的观点，还要引起读者的兴趣。通过使用一些修辞手法和文采辞藻，可以使文字更富有魅力和吸引力。比如，使用比喻、拟人、排比等修辞手法，可以使语言更加生动和形象。此外，注意选择恰当的词汇和句式，可以使文章更加优雅和具有艺术性。
最后，要注重反复修改和不断提高。写作是一个反复思考和改进的过程。在完成一篇文章后，最好再次仔细审查并进行修改。要检查文章的逻辑性、连贯性、准确性和语言表达是否恰当。如果发现问题，进行适当的修改和改进。此外，还可以通过阅读优秀的文章、参加写作训练课程和与他人交流分享来提高自己的写作水平。
总之，撰写一篇好的心得体会需要一些技巧。通过合理的结构、准确的语言表达、清晰的逻辑和流畅的文采，可以写出高质量的文章。而通过反复修改和不断提高，我们的写作水平也会得到提升。希望这些心得体会撰写技巧对于提高大家的写作能力有所帮助。
工作总结撰写技巧篇二
第一段：引言（200字）。
撰写心得体会是一种总结和反思的过程，能够帮助我们更好地理解并掌握所学知识。在撰写过程中，合理的结构和流畅的表达是至关重要的。本文将介绍撰写心得体会时的一些技巧，希望能对大家有所帮助。
第二段：相信自己（200字）。
撰写心得体会时，首先要相信自己的观点和思考。我们经常会担心自己的观点是否正确，是否能够令人信服。但是，只有相信自己，才能够写出有自信的内容。我们应该紧密结合自己的经验和实际，勇于发表独立而有价值的见解。
第三段：明确主题（200字）。
在撰写心得体会时，要注意明确主题，避免内容过于散乱。在写之前，可以先思考一下自己想传达的中心思想，并在文中反复强调，以保持主题的连贯性。此外，还可以准备几个关键词或关键句，用来串联整篇文章，使其更加有条理。
第四段：逻辑清晰（200字）。
撰写心得体会的一大要点是确保逻辑的清晰性。在写作过程中，可以采用一些逻辑关系词来连接段落和句子，使文章的结构更加紧凑。此外，还可以使用一些排比和并列的修辞手法，来更好地呈现观点和论证。逻辑清晰的文章，不仅读起来顺畅，而且更容易理解和接受。
第五段：语言简练（200字）。
写作中的语言要力求简练。我们应该尽量避免冗长和复杂的句子，用简单明了的表达方式来让读者更容易理解。同时，也要注意使用恰当的词汇和语法结构，以确保文章的准确性和流畅性。在撰写心得体会时，语言简练能够使读者更加专注于内容本身，而不会被不必要的语言花哨所干扰。
第六段：结尾（200字）。
总结和反思是撰写心得体会的核心精神。通过撰写心得体会，我们可以更深刻地理解所学知识，并且不断改进我们的写作能力。在整个撰写过程中，相信自己、明确主题、逻辑清晰和语言简练是非常重要的技巧。希望大家能够运用这些技巧，写出更加出色的心得体会。
工作总结撰写技巧篇三
在制作简历的过程中，简历的版面必须有序并且一目了然。对于hr来说，他们更青睐于结构清晰规整的简历，因为那样能及时找到他们需要的信息。而对于个人信息的描述，最好是用数字和事实来作为填充，并且通过具体事例来阐述，而不是说一些空泛的话语。与此同时，最好还要突出自己与众不同的特点，吸引hr的目光。
对于简历的制作，由于每个公司和职位的不同，就需要求职者的简历要有不同的针对性。每份简历都需要根据所申请公司和职位的相关信息，做出不同程度的修改，并且增强求职者与该公司或岗位的'相关性。对符合招聘的职位具体要求进行整理和编排，并且将要点放在简历的黄金位置上(一般在a4纸的上1/3处)。最后，简历的语言表达必须做到简洁有力，建议简历不超过一页为好。并通过后续的了解，对简历再次润色，逐步完善自己的简历。
完成了简历，那么接下来的一步，就是如何才能把简历顺利提交到hr的面前?即使是这个小步骤，也有很多需要注意的要点。写电子邮件简历时，一般情况建议使用中文，但若是对于外企等，或者是相对高级的职位，则尽量准备中英文简历各一份。在用电子邮件发送简历时，最好直接将简历粘贴在正文中(粘贴后要重新排版)，并在开头予以阐述该邮件的用意，不要以附件的形式发送(除非公司要求)。
千万不能留白，建议写上自己的姓名以及应聘职位。同时最好还要写下有针对性的表述，说明你符合该岗位的最基本要求。在结尾时，可以依据情况适当写上一些祝福话语。另外，若是招聘要求需要“学历证、学位证、身份证复印件、小一寸相片”等，那么可在邮件最后的备注，注明“为防止您下载过慢，本人将在面试时携带‘三证’以供查验，谢谢!”hr会更喜欢求职者的这种细心周到。
工作总结撰写技巧篇四
首先，要遵守逻辑关系。不要提及正常情况下推荐人不可能知道的事情。例如，专业课老师往往不熟悉你的课外活动表现，班主任通常不会知道你是否熬夜写论文泡图书馆，一个老师不适合评论申请者在其它课堂上的表现。若情况特殊，一定要交代清楚。
其次，要以“例”服人。如果一封推荐信只是泛泛而谈流于形式，堆砌了溢美之词却没有具体例子来支撑这些观点，这样的推荐信不仅不能使录取委员会增加对申请者的了解，反而会让他们怀疑推荐人是否有所保留。
第三，可以适当提及自己的“缺点”。按理说推荐信应该主要阐述优点，但如果只是一味吹捧，不免有粉饰之嫌。如果能恰当地加入一些“缺点”，不仅能令推荐信显得更真实，还能突出被推荐人的个人特质。例如，“较难平衡学习和生活”可以间接体现出“废寝忘食的态度”，“有时吹毛求疵”其实是在反映“做事认真细致”。
最后，要全面了解和区分推荐人。包括推荐人的年龄、性格、职务、主要学术研究方向等。由此来设定不同推荐信的语言风格、字体排版，甚至纸张、信封等细节。
工作总结撰写技巧篇五
第一段：引言（120字）。
在学习和工作生活中，我们经常需要写心得体会，无论是在实习报告、课程论文还是工作总结中。撰写一篇精彩的心得体会不仅能够呈现个人的思考和感悟，还能够帮助他人理解我们的经验和启示。因此，学习如何撰写心得体会是非常有必要的。在本文中，将分享一些心得体会撰写技巧，希望对大家有所帮助。
第二段：明确主题（240字）。
首先，撰写心得体会时，要明确主题。无论是实习经历、研究项目，还是日常工作，都有自己的主题和目标。在撰写心得体会时，要根据主题明确自己的观点和体会，不能涉及过多无关的内容。例如，在实习报告中，主题可能是“我在企业的实习经历”，那么就需要将自己的体验、收获和思考紧密围绕在这个主题之中。
第三段：结构合理（240字）。
其次，合理的结构是撰写心得体会的关键。一篇好的心得体会应该有明确的起点、承转句和结尾，通过有机的结构让读者容易理解和接受。起点要引起读者的兴趣，可以是一个有趣的故事或者引用一句名言。承转句则需要将每一个观点串联起来，使整篇文章的逻辑流畅，同时也要注意段落与段落之间的衔接。结尾要概括全文，突出重点，并给读者留下深刻的印象。
第四段：言之有物（240字）。
而后，言之有物是撰写心得体会的重要原则。写心得体会不是纯粹地罗列事实，而是需要对经历和感悟进行深入思考和分析。可以运用比喻、对比、总结等修辞手法，使自己的体会更富于表现力和感染力。同时，要注重细节的描述，通过具体的实例来支撑自己的观点，让读者能够更加生动地感受到我们的心得体会。
第五段：分享与总结（360字）。
最后，撰写心得体会的目的是与他人分享。无论是在学术界、职场还是生活中，我们的心得体会都可以对他人产生积极的影响和启示。因此，在撰写心得体会时，要思考读者的需求和背景，并尽量以简洁清晰的语言来表达自己的观点。同时，要注意注意语法和拼写的准确性，以提高文章的质量和可读性。最后，对于自己的心得体会，不妨做一个深层次的总结，思考其中的启示以及如何应用到今后的学习和工作中。
总结（120字）。
撰写心得体会是一项重要的技能，通过合理的结构、明确的主题、言之有物的描述以及与他人分享，我们可以不仅让自己的思考和感悟更加深入，也可以帮助他人加深对某个主题的理解。希望以上的技巧能对大家撰写心得体会有所帮助，提高自己的写作水平和沟通能力。
工作总结撰写技巧篇六
个人简历也称为个人履历，是指求职者在求取或是转换工作岗位时向用人单位证明自己工作经历，条件，对自己职业学历爱好情况一一叙述文体。下面是小编为大家搜集整理出来的有关于个人简历的撰写技巧，希望可以帮助到大家！
首先个人简历并没有固定的格式，不过要遵循一定规则，形式多样，可以是表格，也可以是行文。
标题：一般写为“个人简历”或“履历表”即可。
1.个人基本情况：包括姓名，性别，年龄，学历，毕业院校，家庭住址和联系方式。
2.教育背景，经历：包括学历，所学专业等受教育情况。将自己在大学期间主修课程，专业特长写清楚。对没有和缺乏工作经验的应届毕业生来说，受教育的程度是极其重要的。对于一些专业性职业教育的人，应重点提出来，因为有专业特长对公司有很大的吸引力。
3.工作经历：包括职务，职责，业绩，如果工作经历丰富，而且成绩显著，这对自己有很大帮助。对于应届毕业生来说，可以写一些社会实践活动，包括实践单位等。也可以将自己参加过的社会实践活动写进来。
4.个人特长：包括语言表达能力，工作能力，专业能力等。这部分可以带上自己的证书。
5.证书及相关资料：这个可以证明自己的工作能力，包括毕业证，专业证，获奖证书等。
简历的排版、设计要做到清新、自然、大方、不失庄重。简历内容精简，段落分明，不宜超过两张纸。若hr看到三、四页的求职信，就头大，也认为你缺乏决断能力。因此，以点列、表格、粗体字形及加副标题等形式，让hr能够快速且清晰地了解你的经历，同时，对于之前的工作经历、业绩能用真实的数据加以证明，销售人员用完成的业绩数据说话最直接，管理者可以列举从事管理工作的层次、管理幅度、人数，有多少部属被你领导?他们是何种层次员工?还可以举例说明曾经在工作中处理过的突发、紧急或危险状况，及工作中的突出贡献。短短一份“成就纪录”，远胜于长长几页“工作经验”。撰写完毕，要仔细检查，不要有错字、别字、标点符号断句准确，方便阅读。
求职者要非常明确自己未来的职业定位及求职目标，同时对欲要加盟的新公司作出详细调查了解。如：企业文化、所在行业、产品及市场、公司创始人经历等等;对新岗位的工作职责、工作内容、任职资格要求进行仔细阅读，并将自己在学历、经验、技能、及背景等方面能够吸引hr的'核心优势突显出来。强调自己的工作历练、荣誉、特殊技能与训练、成就等经历，强调有符合企业价值观、需求的个人亮点、杰出能力和业绩，展示自己的才干。
求职者的工作经历、曾服务过的企业、曾从事过的行业、岗位都是吸引hr关注的重点环节。所以最好近三年的工作经历要写详尽、清晰。好简历是争取hr良好第一印象的敲门砖，所以对如何制作一份具竞争力、吸引力的简历要认真研究。有无工作经验的人简历突出的重点是不相同的。在职人士一定要突出职场经历、工作经验与比较优势及教育背景、荣誉、特殊技能和成就;而应届大学生的重点则放在对想获得职位的理解、感悟、态度、学历、社团经验、所获荣誉、特殊技能及训练等方面。总之，在简历中突出重点，以适度真实、客观、事实求是来赢得hr对你的青睐和信任。
简历的设计要突出个性，第一页最好附精悍短小的求职信。要流露出你对公司具体某一职位感兴趣，同时要简单介绍自己的学历背景和工作经验，职业生涯及人生规划的重点。这样使hr在浏览简历时，能够快速了解你，同时容易记住你的优势及对职业生涯的思考和定位。在简历内要突出自己个性品质特征，向公司传递信息如：自我评价、职业动机、兴趣爱好等方面时，要展示出自信、诚实的个性;清晰的工作思路、稳健的工作作风等品格，这些都是企业hr最感兴趣和最想了解的。
求职者的个人发展目标和职业生涯规划是否与未来企业发展趋势相符?这是企业在招聘时非常关注的地方。大企业都注重求职者对自己明确的职业定位，因此，在简历中要预以强化;同时如果你对未来公司有信心、对所从事的职位很有兴趣，要在简历中体现出来，表达你很想加盟的愿望和理由，站在对方企业的角度去看待这个岗位，表明你的意向和决心，能促使hr对你发出应聘通知。
好简历是求职的敲门砖，适度包装是可以的。但更要注重简历的真实、诚信、细节和内涵，求职者在投递简历前一定要有明确的职业方向，清醒的职业认知，做精心的的简历撰写，这些都是应聘成功的关键。
工作总结撰写技巧篇七
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
创新写作。
文章贵在创新。所谓“妙笔生花”，创新是妙笔之本，生花之根。我体会，总结报告包括其他报告的写作创新应该是全方位的。
当前和今后很长时间，全党学习和实践科学发展观，这是大的主题；
当前，党中央国务院作出一系列重大战略决策，转变经济发展方式，调整经济结构，这是新的主题。我们围绕这样的永恒主题、大主题、新主题，开展工作，搞好总结，从实处着力，从小处开口，从新处落笔，就会起到很好的总结效应。
二是题材上创新。要做到三贴近，即贴近党委中心，贴近百姓生活，贴近社会需求。只有这样的题材，才有总结的更大价值，更大作用，更大效果。重大题材的总结容易做到三贴近，因为重大题材大都与党委、百姓和社会相关联，个人学习与工作的小题材总结，要不要、好不好做到三贴近呢？我觉得完全必要也完全可以，因为小都是和大联系在一起的，众多之小积成大，无论多大来从小。
要具有本质性、规律性、指导性。
四是材料选择上创新。总结对材料有“两次需要”：一次需要“大量地占有材料”，再次需要“围绕主题精选材料”。最后用在总结中的材料，要适量，要准确，要典型。总结报告的重要特点是典型性，主要是所用材料的典型性。我的选材标准是“三最”：最突出、最鲜亮、最有特色。
五是结构上创新。总结的格式大都是两段式或三段式，成绩一段，经验体会一段，后面再写点问题和打算。这是常规。但常规也是可以打破的。我认为，总结之结构，从时间上布局也可，从空间上调度也可，从逻辑上安排也可，顺着倒着都可，三角形圆柱形立交桥形都可，无一定之规，咋好咋编排。
六是标题上创新。总结报告的标题有一个基本固定的“三加”格式，那就是总结单位+时间+内容+总结。这种标题让人一目了然，但千篇一律地做，就显得太刻板了、太枯燥了、太机械化了。创新就是改变。我的做法是，一要尽可能做个主题，把“三加”格式放下来做个副题。二要尽可能把主题做好、做活、做美。
工作总结撰写技巧篇八
者留下良好的印象，获得的机会就大增加。
撰写求职信的目的就是要推销自己，引起雇主的注意，争取机会。以下是求职信撰写基本技巧，大家不妨参考一下。
自我推销，尽量突出自己的优点和长处与申请职位相关的资历，不要夸大其词，吹嘘自己的工作能力；也毋须妄自菲薄，过分谦卑，以免雇主会觉得你缺乏自信。简言之，只要态度诚恳，言之有物便可以。
切勿提及没用的资料、批评旧公司或上司。
事先细心阅读。
招聘。
广告，搜集有关资料，针对每一项要求来撰写。
内容要精简到题，段落要分明，每段有独立主旨，条理简明，扼要精简。
语气诚恳，不卑不亢，表现出自信及积极的态度。
段与段之间隔行书写，每段起首留空间，会显得更易于阅读。
控制在一版纸以内。
运用简明，直接的文字。
多用短句。
注意正确的文法，切勿错别字。
除了格式整齐，求职信或自荐信最好列印出来，以保持整齐清洁。
一般提示:。
使用a4纯白色信纸；
注意打字/列印质素及字体的运用；
保留副本以作检讨。
信纸信封不要折皱或有污渍，更不要有其他公司或酒店的标记或名称。
每封求职信在撰写后，必须反覆检查，确保无误才寄出。错漏百出的求职信只会令雇主觉得你粗心大意，没有诚意。
工作总结撰写技巧篇九
第一，建议书是面对有关部门或上级领导提建议时使用的一种书信。它没有公开倡导具体实施的特点，而只是作为一种想法被提出来，具有较强的文本性特点，作为一种假想的条条而存在。
第二，建议书是必须被有关部门、领导批准认可后才能被实施的。所以建议书具有较强的可塑性，它不是最终的定文形式，它可以被修改，被增删，甚至被弃之不用，这要由具体的情况来定。
建议书的作用。
首先，建议书是人民群众发表意见，提供建议的一种工具。在社会主义制度下，人人平等，又都是国家的主人。所以每个人都有责任和义务对一些关系到国家、集体或个人的某些利益的事情发表自己的看法。所以写建议书是党的群众路线的一种很好的体现，它必然增强人民群众建设社会主义祖国的热情和责任感，密切党和群众的联系。
其次，建议书可以充分调动各方面的积极因素，集中广大群众的智慧，更好地推进工作的顺利开展。畅通建议这条渠道，可以扩大建议的范围，扩大建议的来源途径，切实调动广大群众的积极性，使许多合理化建议和建设性的意见可以反馈给有关方面和政府机关，帮助他们更好地开展工作。
写作格式。
建议书是个人或者单位有关方面为了开展某项工作，完成某项任务或进行某种活动而倡议大家一起做什么事情，或提出合理化的意见，建议时使用的一种文体，也叫倡议书、意见书。
建议书是应用文的一种形式。其内容很广泛，像弘扬雷锋精神，开展精神文明活动，援助贫困山区孩子读书，开展工作拥军优属活动家等，都可以写建议书。
建议书是面对群体时，虽然也带有建议，但主要是宣传、鼓动对方去做，具有一定的号召性。建议书是面对领导和有关部门时，一般是中肯地提出自己对对方工作的意见和自己的建议，没有要求对方去做的意思。不具有号召性。建议书的格式和一般书信大体相同：
1、标题通常只写“建议书”三个字，有时为了突出建议的具体内容，可以写《关于×××的建议书》。题目要写在第一行的中间，字体要大些。
2、称呼提出的建议希望得到哪些人的响应，称呼就写那些人。要写在第二行顶格，后面加冒号。（如：马可：）。
3、正文就是建议的内容，从第三行空两格开始写。先写提出建议的理由，再写建议的.具体内容。如果内容较多，可以分条写。
4、署名在右下角写出建议人的姓名，即提出建议的团体的名称或个人的名字。
5、日期写在建议人姓名的下方。
《建议书》。
xx（人称）：
正文。
xxxxx(提出建议的团体的名称或个人的名字)。
x月x日（日期）
建议书的写作注意事项。
1、建议书要具体明确，有针对性。建议书要将自己建议的具体内容，采取的措施、方法、步骤一一列出，少说大话。同时要针对某一具体问题来谈。
2、建议书要把握好分寸，实事求是，不提过高要求，所提的建议经过努力必须是切实可行的。
3、建议书的语言要精炼、准确，篇幅一般不宜太长，少分析和论证。
工作总结撰写技巧篇十
文章贵在创新。所谓“妙笔生花”，创新是妙笔之本，生花之根。我体会，总结报告包括其他报告的写作创新应该是全方位的。
当前和今后很长时间，全党学习和实践科学发展观，这是大的主题；
当前，党中央国务院作出一系列重大战略决策，转变经济发展方式，调整经济结构，这是新的主题。我们围绕这样的永恒主题、大主题、新主题，开展工作，搞好总结，从实处着力，从小处开口，从新处落笔，就会起到很好的总结效应。
二是题材上创新。要做到三贴近，即贴近党委中心，贴近百姓生活，贴近社会需求。只有这样的题材，才有总结的更大价值，更大作用，更大效果。重大题材的总结容易做到三贴近，因为重大题材大都与党委、百姓和社会相关联，个人学习与工作的小题材总结，要不要、好不好做到三贴近呢？我觉得完全必要也完全可以，因为小都是和大联系在一起的，众多之小积成大，无论多大来从小。
要具有本质性、规律性、指导性。
四是材料选择上创新。总结对材料有“两次需要”：一次需要“大量地占有材料”，再次需要“围绕主题精选材料”。最后用在总结中的材料，要适量，要准确，要典型。总结报告的重要特点是典型性，主要是所用材料的典型性。我的选材标准是“三最”：最突出、最鲜亮、最有特色。
五是结构上创新。总结的格式大都是两段式或三段式，成绩一段，经验体会一段，后面再写点问题和打算。这是常规。但常规也是可以打破的。我认为，总结之结构，从时间上布局也可，从空间上调度也可，从逻辑上安排也可，顺着倒着都可，三角形圆柱形立交桥形都可，无一定之规，咋好咋编排。
六是标题上创新。总结报告的标题有一个基本固定的“三加”格式，那就是总结单位+时间+内容+总结。这种标题让人一目了然，但千篇一律地做，就显得太刻板了、太枯燥了、太机械化了。创新就是改变。我的做法是，一要尽可能做个主题，把“三加”格式放下来做个副题。二要尽可能把主题做好、做活、做美。
七是语言上创新。总结报告的语言特色，应该追求平实、简洁、生动、深刻、精辟、有力。其表述手法多用叙述、议论，可用描写，还可抒情。其修辞手法可全面采用、“应有尽用”。总结语言大可不必“文采飞扬”，大可不必“咬文嚼字”，大可不必“引经据典”，更不可言过其实、夸大其辞。总结报告要有妙语，“文无妙语不出手,语不惊人继续整”，一篇好的总结报告看后听后，要让人记住一两个好句子，正所谓“不求万言留青史，但望一句动人心”。
工作总结撰写技巧篇十一
编写简历表是一门艺术，许多求职者因不会编写简历而在求职中马失前蹄，以下为您介绍的是简历表格撰写技巧，希望可以帮到你~!!
一、千万别罗罗嗦嗦。
语言简练。对于求职者来讲，目的明确、语言简练是其简历行之有效的基础。如在教育背景中写相关课程，不要为了拼凑篇幅，把所有的课程一股脑儿地都写上，如体育等。这样不会有效，别人也没耐心看。
二、千万别搞错顺序。
包括求职者的姓名、性别、出生年月等，与中文简历大体一致。第二部分为教育背景(education)，必须注意的是在英文简历中，求职者受教育的时间排列顺序与中文简历中的时间排列顺序正好相反，也就是说，是从求职者的最高教育层次(学历)写起，至于低至何时，则无一定之规，可根据个人实际情况安排。
三、切记把“技能”写清楚。
在时间排列顺序上亦遵循由后至前这一规则，即从当前的工作岗位写起，直至求职者的第一个工作岗位为止。求职者要将所服务单位的名称、自身的职位、技能写清楚。把社会工作细节放在工作经历中，这样会填补工作经验少的缺陷。例如，您在做团支书、学生会主席等社会工作时组织过什么活动，联系过什么事，参与过什么都可以一一罗列。而作为大学生，雇主通常并不指望您在暑期工作期间会有什么惊天动地的成就。当然如果您有就更好了。
四、切记列举所获奖励和发表的作品。
将自己所获奖项及所发表过的作品列举一二，可以从另一方面证实自己的工作能力和取得的成绩。书写上，奖学金一项一行。另外，大多数外企对英语(或其它语种)及计算机水平都有一定的要求，个人的语言水平、程度可在此单列说明。
工作总结撰写技巧篇十二
在求职的过程中如何能够的成功是很多人所在意的问题，当然在意就要能够充分在每一个求职环节上做到最好。比如说在编写个人简历的时候要摸清目标公司的底，这对以后的职业发展也很有关系。
当然要摸清企业公司的底细，也一定要是有针对性，不可能是遍地撒网。那么，在求职方面就必然要要有求职的'目标。
求职目标的作用：
首先求职目标在个人简历中起到的是核心作用，也就是说个人简历中的其内容就是围绕则会求职目标来写。而求职目标也是简历中的重点，在一份个人简历中如何连求职的目标都没有，也就很难引起招聘的注意。其次，求职目标也加分的关键之处。很多企业用人单位在筛选个人简历的时候，都会留意到求职的目标，通过求职目标的描写，可以在很长程度上加分，也就能提高简历的通过率。
此外，个人简历中的求职目标也可以便于用人单位将简历分类，同业也更助于下一步的面试。
求职目标的撰写技巧：
正是由于求职目标在个人简历中的重要性，在写的时候也需要注意一下其写作的技巧。一来是写个人简历的用词以及态度上，求职意向一定要积极、坚定，不能有任何的模棱两可。可以使用一些果断的词语，加重语气。而来，在写求职意向的时候，也需要注意一点，就是专业用于的使用，不仅要准确，看起来也要很有专业性。
工作总结撰写技巧篇十三
简明扼要有条理。
要有自信。
富有个性，不落俗套。
确定求职目标实事求是。
自我推销与谦虚应适当有度。
少用简写词语，慎重使用“我”的字句。
突出重点。
建立联系，争取面试，莫提薪水。
以情动人，以诚感人。
要不断地修正。
工作总结撰写技巧篇十四
填写最基本的个人信息、联系方式(24小时可联系的手机号)、毕业院校、专业、工作经历等。头像要一寸免冠照，不要放艺术照或45度角。婚姻、籍贯、健康等除非有明确要求否则不用写。
2教育背景。
hr通常最先看教育背景和工作经历。名校出身就请不要犹豫地抱母校大腿!应届生的高gpa和奖学金可列入教育背景。主修课程写一行，教育经历不要占据简历的三分之一以上。
比如你是hogwarts霍格沃茨毕业的。
有其他的专业技能视情况而定，首先要和所应聘职位有关。比如你应聘互联网公司，可以放上自己研发的网站、自己的有一定影响力的社交账号，和职位无关的谨慎。重点在于突出自己与应聘职位相符的专业能力。
应聘必备证书放最前面，其他非必需的根据相关程度添加，挑含金量高的写。小语种证书无论是否有关都填。课堂上的小红花请pass.
3工作经历。
有工作经验的人在填写工作经历的时候按照时间顺序倒叙。担任职位、工作内容、工作成果。比如可以写自己为主力参与的项目，语言要简洁，一句话一件事，用数字说话。
你的工作成果一定要具体，越具体，越真实。
应届生通常社会工作经验不多，提一些大学参加的活动，规模越大越好。要与应聘岗位相关，重点在于体现自己承担得了工作并具备解决问题的能力。
端盘子之类的兼职还是pass了吧。
4求职意向。
明确写清楚自己的职业规划，让hr知道你不是海投，你的受欢迎程度会提高40%.比如你想去新闻行业工作，你要写清楚想要做的是记者，编辑还是编导?不要含糊不清，更不要一个公司投几个职位，这是大忌。
5求职信。
推荐一个经典的“三行法”。
求职信的核心在于阐明，你能为公司带来什么?所以你需要写：
你是谁?你自身具备哪些优势?你能为公司创造哪些价值?
开头开门见山说明应聘什么职位。内容精炼，与简历内容呼应。
6简历邮件。
简历标题最好命名为：真实姓名+投递职位+工作经验/毕业院校。命名原则以职位匹配度为导向。
将简历大概内容或者求职信放在正文(减少了打开附件的时间，而且最大程度上保证hr看到)。
附件需word和pdf版各放一份。需要仔细检查别忘记添加附件。
这些小细节说明你会站在他人角度为人着想。这样的人才受公司欢迎。
7使用邮箱。
很简单。
(1)修改你的邮箱显示姓名为真实名字，而不是火星文。
(2)其实有个非常方便的小技巧。
qq邮箱和foxmail早就实现了异名同邮，简历上完全可以留foxmail，qq邮箱可以收到，要是用gmail可能一不小心就石沉大海了哟。
转载自 Www.XuefEN.COM.cN
而且还有一个隐藏功能。
qq邮箱新增关联linkedin领英账户功能!关联后，你的linkedin专业资料将以签名的形式体现在邮件里。不仅可以让邮件瞬间高大上，你的职场人脉圈也会越来越大，给你带来无穷的价值。
设置好后是这样的。
鼠标在你的姓名前轻轻一划，你的个人资料将完美呈现!
linkedin名片可以说是你的职业生涯名片，可以让hr方便迅捷地了解你的工作经历和人脉网。
还有几点要嗦：
切忌海投。针对每一个职位修改你的简历，单独发送邮件，注明应聘职位。
在hr上班时间投送简历，大大提高被看到的几率。
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工作总结撰写技巧篇十五
（琼台师范高等专科学校中文系海口571100）。
摘要：本文主要以如何撰写文字材料为中心，着重讲述了关于撰写材料的五个问题，分别是：
一、撰写材料有哪些基本步骤；
二、怎样提高材料写作水平。
三、撰写材料通常要注意哪些问题；
四、材料的结构怎样构建；
五、怎样掌握提升材料质量的小窍门。
关键词：材料基本步骤。
工作中我们有时要撰写一些文字材料，材料是一个通俗的泛称，通常指在办公或生活中涉及的文件、通知、电报、讲话等文体的总称，为了方便，下面叙述中把文字材料统一简称为材料。每种材料有各自的具体要求，但一般来说有以下几项基本要求：一要意图清楚，即说什么，明确提出问题;二要结构合理，即怎么说，围绕问题怎么展开，提出解决问题的方案，有头有尾，有理有据，主次分明;三要语言流畅，即说得好，在前面的基础上，要把材料写得有声有色，回味无穷，切忌把材料弄得干巴巴的，倒人味口。材料的质量高低有时会左右工作落实，提高办公效率，甚至改变别人对你的印象。材料的好坏可以有高下之分：最基本的就是讲清楚，让人明白你在讲什么；再好点的就是讲到位，让人明白你讲的主题是什么，干净简练，该说的说，不该说的不说，不脱泥带水；最好的材料讲得美，不但让人明白你讲什么，而且引人入胜，如沐春风，别人爱看爱听，通过这篇材料学到了东西，得到启发。
第一个问题：撰写材料有哪些基本步骤。
按照撰写材料的顺序，一般可以分为七个主要步骤，即：把握方向、领会意图、理清思路、搭好框架、充实内容、修饰语言、反复校对。如同建房屋一样，把握方向相当于建房选址，领会意图如同确定房屋用途，理清思路相当于完成施工图纸，搭好框架相当于打好地基和建好整栋房屋的主体结构，充实内容如同彻好每个房间，修饰语言如同室内装修，反复校对就是在装修过程中不断修改。
一、把握方向。方向比速度更重要。每个行业都有一定的规章制度和行文规范，特别是涉及到政治性问题尤其如此。撰写材料前一定要懂得国家法律和相关行业的规章制度，不能出现与文件和上级精神不符合的文字和语言。一般来说来，在把握方向上要做到合法、合理、合情。
二、领会意图。撰写材料都是为了说明问题，这就涉及到领导和上级的作者简介：张丽花（1981—），女，汉族，山东省东阿县。琼台师范高等-1专科学校中文系。主要研究方向：中国现当代文学。
就是要做到“四多”。
一、多看。熟读唐诗三百首，不会作诗也会吟。多看书，多看别人写的比较成功的材料是一个提高材料写作水平的好方法，通过适当的模仿和借鉴，可以在短期内较快提高写作水平。“天下文章一大抄，看你会抄不会抄”在一定程度上也道出了其中的奥妙。全盘照搬就是抄袭，适当引申叫借鉴。
二、多记。好记性不如烂笔头，必要的积累和整理对写作是很有帮助的，人从少年后感性记忆的能力就不断下降，这就需要通过书面积累来保持对某些知识的记忆。建立分门别类的摘抄本按照自己喜欢和容易记忆的方式积累，特别是对一些名言警句、诗赋歌辞等要顺手记下来，说不定有些场合或者材料就会引用，有时会产生意想不到的效果。
三、多想。古人云：学而不思则罔。要用自己的语言表达你所学的内容，通过思考，把别人的知识变成自己的知识，最后内化成自己的思想，不能人云亦云。思考时可以有这样几种方式：反向思维，对文章提出批判性意见，反其道而行之，说不定有新的观点产生。发散思维，由一而二，由此及彼，触类旁通，不断深入，得出相关的或者相类似的观点，填补空白。归纳思维，在别人观点的基础上，总结归纳，进一步提炼观点。
四、多写。在陆地上永远学不会游泳，同理，如果不亲自动手写，永远提高不了自己的写作水平，多看、多记、多想都是为多写铺垫的，刚开始写肯定会遇到许多困难，但一定要坚持下来，可以先从简单的开始，由简就繁，一步一步提高，这个过程可能有点长，但深入其中后，你就会发现，原来写材料虽然很枯燥，但其中也有乐趣，成功地完成了一个材料后，那种喜悦的心情是完成其他工作所不能代替的。
正如国学大师王国维治学三境界之说：昨夜西风凋碧树，独上高楼，望尽天涯路（晏殊词）；衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴（柳永词）；众里寻他千百度，蓦然回首，那人却在，灯火阑珊处（辛弃疾词）。提高材料写作水平也必须经历过这样三个境界，初时困惑迷惘，不知如何下手；再者艰辛痛苦，四处探索；最后修成正果后感到满心的释怀和愉悦。
第三个问题：撰写材料通常要注意哪些问题。
一、忌逻辑混乱。正常人的思维都是有一定的逻辑性，也就是有一定的规律，如同办事一样，有急事和缓事，重事和轻事，大事和小事，一般来说先办急事、重事、大事，后办缓事、轻事和小事。写文章就要搞清楚先写什么后写什么，不能乱了次序，这反映了一个人的思路清不清楚，具体在第四问题中详细阐述。
二、忌主次不分。一份材料的重点是主要的，其他都是为了说明这点而服务的，如果重点没有讲清，其他部分写得再好，也是喧宾夺主，主次颠倒，让人一头雾水，摸不清南北。正确的做法是主要部分要泼墨如水，毫不吝啬，洋洋洒洒千万言，次要的部分要惜墨如金，蜻蜓点水，绝不多说一句话。这样才能做到主次分明，结构合理，相得益彰。
作者简介：张丽花（1981—），女，汉族，山东省东阿县。琼台师范高等-3专科学校中文系。主要研究方向：中国现当代文学。
主要要素讲清楚，让救援在最短时间到达现场进行处理。
四、按客观规律。每项工作涉及到不同的内容，这是客观存在的。工程建设涉及到规划、选址、方案、招标、质量、监理等等。卫生防疫涉及医院管理、用药安全、医疗器材等。安全工作涉及到车辆、人员、重点要害、季节防汛等等。所以，在拟定上述材料时要充分考虑各自的客观规律，要充分占有第一手资料，才能少出纰漏，杜绝外行话。
第五个问题：怎样掌握提升材料质量的小窍门。
一、适当引用一些名言警句。在材料中，借鉴一些成熟的语言，一方面可以提升整个材料的档次与层次，另一方面，由于名言警句都是经过时间的打磨，可以使整个材料显得比较简洁精炼。在材料的开头，可以起着高屋建瓴、纲举目张、提纲挈领的作用，增加整篇材料的气势。而材料的结尾可以给人画龙点睛、一气合成、余味悠长的感觉，引人思索，发人深省。
二、换一种文字表达方式。针对不同的材料文体、阅读对象、具体事项，要有不同的语言表达方式，一般来说，正规的文件材料的表达方式相对比较严谨，尽量少用口头语言，一些讲话材料用语环境相对宽松，把主要意思表达到了就行，也可以用一些富有感染力的词句，比如较长的排比句，现场冲击感要强一些。
三、勇于提升高度和深度。站得高才能看得远，写文字材料一定要具备大局观念和长远意识，有一定的思想裕量。如果就事论事，局限一隅，整份材料显得小家子气，上不了台面，没有广泛的代表性。
四、注意各层标题的提炼和总结。在材料的构思阶段，区分各个大点时，各层标题要求结构严谨、统领得当，这样给人以深思熟虑、思维严谨、条理清晰、博学多才的感觉，让读者在阅读时或聆听时一下能够抓住要点，把握主要精神。这就需要在构思时反复提炼观点，细致斟酌，不断修改。
五、要富有时代气息。如果写出来的文字材料过于墨守成规，最后的就成为八股文，没有吸引力，打动不了听众和读者，发挥不了它应有的作用。一份成功的材料一定要紧跟时代步伐，把握时代脉搏，富有时代气息。要有新的东西蕴含其中，要有新创意、新视点、新思路、新发现、新结论，这样才能感染人、鼓舞人、启发人。
《孟子》：山径之蹊间，介然用之而成路；为间不用，则茅塞之矣（山径间的小路，经常有人行走便踏成了路，过一段时间没有人去走它，又会被茅草堵塞了。注：奥巴马在09年中美战略与经济对话中曾引用）。写材料也得靠勤快，一句话：勤能补拙，熟能生巧。
作者简介：张丽花（1981—），女，汉族，山东省东阿县。琼台师范高等-5-专科学校中文系。主要研究方向：中国现当代文学。
工作总结撰写技巧篇十六
具有良好的团队意识和沟通协作能力。
有相关专业工作经历者从优考虑。
南方电网。
班级综合排名30%以内。
身心健康、无不良嗜好，无刑事犯罪和严重违反校纪校规记录;。
获得相关阶段毕业证书和学位证书，
通过国家大学英语六级测试，并具有优秀的英语听、说、读、写能力。
abb。
良好的中英文沟通能力，工作主动性和个人领导力;。
具有强烈的学习愿望和良好的学习能力;。
敢于面对各种挑战;。
具有团队合作精神。
解析。
电力行业对专业，成绩要求高。优秀课程可用分数来说明，同时只应列举部分重要或与应聘职位相关课程就好。综合排名好要标明，否则放弃不写。
当然如果成绩没有优势，可用相关工作经验来弥补。实习经历要详写：如如何运用专业知识，所获评价如何，哪怕只是小事，只要是经过你用心思考、积级解决的事项，都可表明你的能力。
团队、沟通、英语能力也是电力行业比较看重的。可以从工作经历中体现，例如：如何与持不同意见的同事合作，阅读了哪些业务范围内的书籍等等。
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