最新乡镇建设心得体会(精选9篇)

当我们经历一段特殊的时刻，或者完成一项重要的任务时，我们会通过反思和总结来获取心得体会。那么心得体会怎么写才恰当呢？以下是小编帮大家整理的心得体会范文，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

乡镇建设心得体会篇一

小时候，在家里，父母说，食不言、寝不语，坐有坐样、站有站相；长大些，进校园，师长说，言必行、行必果，由俭入奢易、由奢入俭难；待成年，入社会，领导教，没有规矩、不成方圆，实干兴邦、空谈误国。诚然，国有国法，家有家规。作风建设不是一朝一夕的事情，而是贯穿于我们个人成长始终，甚至作风建设好坏，影响着我们个人的成长道路，关乎着我们的前途命运，决定着我们最终能取得的成绩。

工作多年，一直认为加强作风建设，就是上班不迟到不早退，领导交办事项认真落实，静坐常思己过，闲时莫议人非。但是，在参加部内组织的作风建设系列活动后，特别是聆听领导的动员讲话，如雷贯耳、醍醐灌顶，让我对作风建设又有了新的更深刻的认识，如何加强作风建设，能不能抓好作风建设?这是摆在我们面前必须要解决的问题。

经过深思，我认为，作为一名党员，作为一名宣传干部，加强作风建设，不仅仅是要安于现状、做好自己，更是要坚定文化自信，勇于扛起肩上的责任，以务实苦干的作风，以攻坚克难的勇气，以雷厉风行的动作，以创先争优的标准，为改革创新和高质量发展贡献一份力量。

加强作风建设，要解决思想误区。想到才能做到，你连想都不敢想，怎么可能期待天上掉馅饼。走上工作岗位多年，慢慢的就会激情退化，认为做好自己该做的就行了，凡事只求过得去、不求过得硬，这绝对是错误的认知。不论在什么岗位，不管工作多长时间，将工作做到是永远的主旋律，一身正气做人，一丝不苟做事。法乎其上，得乎其中；法乎其中，得乎其下，这说明目标定位非常重要。不管是指标考核要求的，还是群众迫切需要的，都是我们应该做到的，而且要做到，争先创优、力争上游。工作有难度，才更要持续鼓足攻坚克难的勇气，切实增强转变作风的自觉性、主动性，以境界、能力、作风的大提升，赢得发展、赢得民心、树立形象。

加强作风建设，要练就过硬本领。今年8月，在全国宣传思想工作会议上强调，宣传思想干部要不断掌握新知识、熟悉新领域、开拓新视野，增强本领能力，加强调查研究，不断增强脚力、眼力、脑力、笔力，努力打造一支政治过硬、本领高强、求实创新、能打胜仗的宣传思想工作队伍。这样的标准是要求也是方向，是鼓励也是鞭策，每个宣传干部都应该将此放在案头，时时提醒自己，努力努力再努力。新时代，我国经济发展已经进入新常态，发展的条件、方式、动力发生了全新的变化，群众的精神文化生活需求不断提升，加强作风建设是发展新常态下实现新作为的重要保障，是更好服务群众的现实需要，只有做到用心、尽力，练就主动思考、开口能说、提笔能写、遇事能办等过硬本领，才能限度地让群众满意，也才对得起宣传干部这一称谓。

加强作风建设，要强化制度落实。作风建设长效常态的保障是什么?是制度。制度很重要，但更重要的是执行，否则制度就成了纸老虎、稻草人。现在，就加强作风建设，部内已经制定了政治理论学习、值班和请销假、工作落实推进等制度，下一步，要落实到制度执行，要以踏石留印、抓铁有痕的劲头抓下去，善始善终、善做善成，防止虎头蛇尾。要让全县人民来监督，让人民群众不断看到实实在在的成效和变化。

乡镇建设心得体会篇二

乡镇建设是国家发展战略中的重要组成部分，也是决定农村发展水平的关键因素。近年来，我参与了我所在乡镇的建设工作，通过这一经历，让我深刻体会到了乡镇建设的重要性和复杂性，也收获了许多宝贵的经验与体会。

第二段：全面规划是关键

要想使乡镇建设取得可持续发展，必须进行全面规划。一个好的规划能够明确乡镇的发展目标和方向，整合各种资源，协调各方利益，保证乡镇的发展与环境的协调与共生。在实际工作中，我们首先进行了调研和分析，了解了乡镇的资源禀赋、经济基础和人口特点。然后，我们制定了详细的规划方案，明确了发展目标和重点任务。通过规划，我们确保了乡镇的建设与发展是有序和科学的。

第三段：注重基础设施建设

基础设施是乡镇建设的重要支撑，对提升乡镇的生活品质和经济发展有着重要的影响。在我所在乡镇的建设过程中，我们注重基础设施的建设，包括道路、水电、通讯等。我们采取了统一规划、分步实施的方式，确保了基础设施的全面提升。同时，我们注重提高基础设施的质量和可持续性，采用了高新技术和绿色建筑材料，以降低环境污染和资源浪费。通过这样的举措，乡镇的基础设施得到了显著改善，提升了乡镇居民的生活品质。

第四段：鼓励创业创新

乡镇建设的关键在于激发创业创新的活力，培育乡镇经济的新动能。在我们的工作中，我们积极推动创业创新政策的落地实施，为乡镇的创业者提供了一系列的支持和优惠政策。我们鼓励乡镇居民大胆创业，为他们提供创业培训和资金支持。同时，我们也鼓励乡镇居民从事研发创新，培养科技人才和创新人才。通过这样的措施，乡镇的经济不断增长，创业者的数量也大幅增加，为乡镇发展提供了强大的动力。

第五段：加强与周边地区的合作

乡镇建设的成功离不开周边地区的支持和合作。我们在乡镇建设过程中，注重与周边地区进行交流合作，实现资源共享和合作共赢。我们与邻近乡镇开展了产业合作，在产业布局和资源整合方面积极寻求互补和双赢。我们在基础设施建设方面也开展了联合工作，共同投资和建设道路、水电等基础设施。通过这样的合作，乡镇的建设工作得到了许多支持和帮助，推动了乡镇建设的步伐。

结尾段：展望未来

乡镇建设是一个持久而复杂的过程，需要持续的努力和创新。在我所在乡镇的实践中，我深刻认识到坚定的决心和正确的方法是乡镇建设的重要保证。我相信，在全社会的共同努力下，我们的乡镇建设一定能够取得更大的成就，为农民提供更好的生活和发展条件。让我们携手共进，共同推动乡镇建设事业迈上新的台阶。

乡镇建设心得体会篇三

随着国家发展的进步，乡镇武装建设也变得愈加重要。在过去的几年中，我积极参与了乡镇武装建设工作，并从中获得了许多宝贵的经验和体会。通过这篇文章，我想分享我对乡镇武装建设的心得体会。

首先，乡镇武装建设必须与实际情况相结合。乡镇是农村地区的基本组成部分，其经济发展和社会稳定对整个地区的发展至关重要。因此，在进行乡镇武装建设时，我们必须充分了解乡镇的实际情况，并根据其需求和特点制定相应的方案。例如，人口多且分散的乡镇需要注重基础设施建设，以便更好地保障民众的安全；而人口较少的乡镇可以重点关注培养人才和提高自我防卫能力。基于实际情况制定的建设计划能更好地解决问题，并推动乡镇的发展。

其次，提高军事素质是乡镇武装建设的关键。军事素质的提高对于乡镇防卫能力的增强和社会稳定的维护至关重要。为此，我们应该通过组织训练和演习来提高乡镇武装人员的战斗力和应对突发事件的能力。高质量的训练能够增强武装人员的专业素养，并培养他们的团队合作精神。此外，重视技术装备的更新和保养也是提高军事素质的重要手段。乡镇武装部门应及时了解并采购最新的装备，确保其正常运行，并对装备进行定期维护，以确保其在关键时刻发挥应有的作用。

第三，乡镇武装建设需要注重宣传工作。宣传工作可以增强民众对乡镇武装建设的理解和支持，促进公众对乡镇武装工作的参与。在乡镇中，我们可以通过举办武装建设知识讲座、宣传标语和横幅以及发放宣传手册等方式，向民众传递相关信息。另外，乡镇可以借助媒体的力量来扩大宣传范围。通过在电视、报纸、广播等媒体上播放乡镇武装工作的相关报道和图片，能够加强公众对乡镇武装建设的关注，形成共同支持的舆论环境。

第四，加强与上级部门和其他乡镇的合作是乡镇武装建设的重要环节。乡镇武装建设是一个系统工程，需要各部门的密切合作。因此，乡镇武装部门应与上级武装力量保持沟通和协作，及时了解上级部门的指导方针和政策，确保乡镇武装建设与上级武装力量的协调。同时，各乡镇之间也需要加强合作，共同交流经验和资源，共同解决存在的问题。乡镇之间的合作和交流能够推动乡镇武装建设的整体提升，为乡镇安全提供更加可靠的保障。

最后，培养乡镇武装部门的队伍建设至关重要。乡镇武装部门作为乡镇首要部门之一，其工作需要有一支专业化的队伍来完成。因此，我们要注重队伍建设，重视人才培养和选拔。为此，乡镇武装部门应建立健全的选拔机制和培训体系，选派合适的人员参加军队和武警部队的培训，提高他们的业务水平和工作能力。此外，乡镇武装部门应为人员提供良好的工作环境和待遇，以提高人员的凝聚力和工作积极性。

总之，乡镇武装建设是维护农村安全稳定的重要举措，也是推动乡镇发展的关键。通过与实际情况相结合、提高军事素质、注重宣传工作、加强合作以及培养队伍建设，我们可以有效地推动乡镇武装建设工作，为乡镇发展和社会稳定做出贡献。

乡镇建设心得体会篇四

为全面贯彻党的十九大精神，巩固拓展“作风效能提升年”活动成果，持续提升工作效能和服务质量，推动县委十四届二次全会各项决策部署有效落实。按照县委、政府部署要求，镇党委、政府决定在全镇开展以“敢担当、重实干、促发展”为主题的“作风建设深化年”活动，结合我镇实际，特制定本实施方案。

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持党要管党从严治党，全面贯彻落实党的十九大、十九届中央纪委二次全会和习近平总书记重要讲话精神，以“三查三看三比”活动为基础，以“五个专项整治、四个专项活动”为抓手，进一步提振精气神、锤炼好作风、展现新作为，为落实“三大战略”、推进“三大转型”、建设“四个示范区”、实施“七大攻坚行动”，开创新时代xx转型发展新局面奠定坚实基础。

二、目标要求

紧紧围绕在全党开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的标准要求，深入推进作风建设，实现以下四个方面的目标要求：

（一）工作作风更加务实。坚持问题导向，对标中央要求、对标群众呼声、对标发展需要，查找解决干部作风方面的突出问题，坚决整治“庸懒散软拖”“三不为”问题和“四风”新表现，推动全镇党员干部自觉树立“从严从实”作风，创造实实在在的工作业绩。

（二）实干精神不断增强。强化“有职必有责，有责必担当”的理念，对决策了的事项、明确了的任务坚决落实到底，以抓铁有痕、踏石留印的韧劲，脚踏实地、狠抓工作的恒心，形成心无旁骛干事业、驰而不息抓落实的新气象。

（三）能力素质逐步提高。突出干部党性修养和作风养成教育，实施干部能力提升工程和“一线工作法”，加大教育培训力度，引导干部在项目建设、农村改革、为民服务等一线开展调研、现场办公，在学习中增强本领，在实践锻炼中提升能力。

（四）民风社风明显好转。转作风、除陋习，弘扬新风正气，强化党风政风建设，引导党员干部在推动落实、服务群众中攻坚克难、敢于担当、争先进位，切实做到不虚不假、不懒不散、不怠不慢、不浮不空、不歪不乱，以优良的党风政风带动民风社风。

三、主要任务及分工

开展“作风建设深化年”于2018年3月份开始，12月底结束。

（一）开展“三查三看三比”活动

通过“三查三看三比”，找准突出问题，采取过硬措施，坚决加以整改，推动“作风建设深化年”活动取得实效。

镇党委带头落实作风建设主体责任，镇党委班子成员带头转变作风，严格对照中央八项规定精神和《实施细则》精神，经常摆表现、找差距，身体力行、以上率下，形成“头雁效应”。各党支部要紧密结合实际，认真组织全体干部职工开展“三查三看三比”。一查“四个意识”是否牢固树立，二查学风文风会风是否求真务实，三查日常管理是否“宽松软”；一看是否敢于担当抓落实，二看是否攻坚克难抓执行，三看是否精准用心抓服务；一比干事激情，二比执行效率，三比工作实绩。对照“三查三看三比”内容，认真查找差距、认真梳理问题，制定单位和个人整改台账，逐项明确存在问题、整改措施和完成时限并进行公开承诺。各村居、镇属各中心、站所、市场要于2018年3月底前集中公开亮晒，主动接受监督，各党支部班子及班子成员整改亮晒台账报镇纪委备案。镇纪委将紧盯活动开展，用实实在在的整改效果,增强群众对作风建设的认同感和满意感。

责任领导：骆仕良

牵头单位：镇纪委、党政办

责任单位：各村、社区、镇属各中心、站所、市场

（二）开展“五个专项整治”

通过专项整治，着力解决作风建设方面存在的突出问题，为推动经济社会发展提供纪律作风保证。

1.开展违反“中央八项规定精神问题”专项整治。常态化、高频次开展落实中央八项规定精神和《实施细则》精神的监督检查，通过明察暗访、专项检查、随机抽查、交叉互查等手段强化监督执纪问责，一个节点一个节点坚守，一个问题一个问题突破，坚决防止不良风气反弹回潮，不断巩固和拓展作风建设成果。密切关注违规变相公款吃喝、公款旅游、大操大办婚丧喜庆事宜、违规使用公车、违规发放津补贴、违规出入私人会所等问题，坚决查处不收手、不知止、规避组织监督的行为。畅通信访举报渠道，强化镇纪委、党政办、经济发展中心等站所协作机制，深挖细查违反中央八项规定精神和《实施细则》精神问题线索，广泛发动群众有序参与，形成无处不在的监督网络。

重点整治各种隐形变异“四风”，违规发放福利补贴、潜入地下公款吃喝、借学习培训之机公款旅游、分批多地大操大办婚丧喜庆事宜敛财等问题；主体责任、监督责任缺失，该发现问题没发现、该报告不报告、该处理不处理、该问责不问责，落实中央八项规定精神打折扣等问题。

责任领导：余 燕 张 瑞

牵头单位：镇纪委

责任单位：党政办、经济发展中心

2.开展形式主义、官僚主义“十种表现”专项整治。认真学习领会习近平总书记纠正“四风”重要指示精神，按照“纠正形式主义、官僚主义，一把手要负总责”的要求，重点查纠在贯彻落实、服务群众、文风会风、责任担当、履行职责等方面存在的形式主义和官僚主义，在重大项目推进中不担当、不作为，在执行纪律规定中搞变通、打折扣等突出问题。对在转型发展、项目推进、污染防治、服务群众等方面存在的表态多调门高、行动少落实差以及弄虚作假，阻碍党中央大政方针贯彻落实、人民群众反映强烈、造成严重后果的，抓典型、抓问责、抓曝光，形成强有力威慑。

重点整治“调查研究不重视、不深入，搞形式主义、走过场，对工作心中无数、手中无图”“表态多调门高、行动少落实差”“门好进、脸好看、事难办”“办事拖沓敷衍、懒政庸政怠政”等问题。

责任领导：余 燕

牵头单位：镇纪委

责任单位：各村、社区、镇属各中心、站所、市场

3.开展“三不为”问题专项整治。认真贯彻自治区党委《关于激励干部想干事能干事干成事的若干意见》和县委《关于贯彻落实激励干部想干事能干事干成事若干意见任务清单的通知》要求，旗帜鲜明地突出“好干部”导向，强调干字当头，提振干部干事创业精气神。坚持从严发现和核查，动真碰硬整治干部“三不为”，形成能者上、庸者下、劣者汰的常态化机制。全面推行领导班子领导干部履职评估考核，把履职实效作为干部调整的重要依据，对不在状态、不作为的庸官、懒官、太平官加大组织调整力度。开展整治“三不为”专项督查，层层压实党委主体责任，推动整治工作落地见效。

重点整治理想信念淡薄、干事创业动力不足，工作缺乏主动性，做事不催不动、工作不推不办等精神状态不佳“不想为”问题；思想解放不够、创新意识不强，推动落实办法不多、执行不力等素质能力不足“不善为”问题；担当不足、履职不力，不敢动真碰硬、不去真抓实干，把矛盾上交、责任下推、难题后拖等担当精神不够“不敢为”问题。

责任领导：梁 静 龚 潇

牵头单位：党政办

责任单位：各村、社区、镇属各中心、站所、4.开展“决策部署推进落实不力”专项整治。聚焦产业、民生、生态“三大转型”，对镇党委、政府重大决策部署和重大项目、重点工作，实行清单化管理，逐项明确责任领导、责任人、责任单位和完成时限，及时进行抽查，定期督查观摩，并将工作完成情况作为年度效能目标管理考核内容。围绕“重大项目推进年”活动确定的工作目标、推进步骤，紧盯“七大攻坚行动”的进度节点和《项目推进计划表》，逐月、逐季分解项目建设等目标任务，确保全年任务完成。每月深入现场进行实地督导检查，及时掌握项目建设进度和投资完成情况。

重点整治干劲不足、畏难思退、不推不动、落实不力、进展缓慢等问题；在重大项目审批落地、重点任务推进过程中不作为、慢作为、乱作为和项目建设实施中“吃拿卡要”、出现“中梗阻”等问题。

责任领导：陈小龙

牵头单位：党政办

责任单位：镇纪委、相关村居

5.开展扶贫领域腐败和作风问题专项整治。紧盯关键领域、关键环节、关键岗位，开展专项治理，严肃查处扶贫领域腐败问题、扶贫工作作风不实和“两个责任”落实不力问题。建立扶贫领域违规违纪问题线索移交机制，各村每月对扶贫领域问题线索开展集中排查，对发现的违纪问题线索及时移交镇纪委。拓宽扶贫领域问题线索举报渠道和监管方式，加强对精准扶贫、精准脱贫全过程的监督管理。

重点整治落实“两个责任”不力，落实决策部署态度不坚决等；贪污侵占、行贿受贿、虚报冒领、截留挪用、挥霍浪费、吃拿卡要、优亲厚友、“村霸”、家族黑恶势力涉黑、涉恶等问题。

责任领导：余 燕 张 瑞

牵头单位：镇纪委

责任单位：党政办、经济发展中心、民生服务中心、各村居、市场

（三）开展“四个专项活动”

开展专项活动，突出问题导向，找准、找实存在问题，提升干部队伍素质，大力弘扬廉洁高效、求真务实的优良作风，确保镇党委、政府各项决策部署落实到位。

1.开展“大走访”活动。结合2018年“作风效能提升年”活动，持续开展“大走访”，采取“个别听”与“集体谈”相结合，“走进群众听”与“组织群众评”相结合的方式，通过召开座谈会、问卷调查、个别访谈等形式，查找存在的各类作风问题，对群众反映强烈，普遍存在的工作作风问题，梳理登记建立台账，承诺整改措施和时限，限期回复并就回复内容接受群众满意度测评，确保整改符合群众期盼。对群众反映的个性问题或一般意见建议，由党政办进行收集梳理，形成问题台账，逐一整改销号，切实找准找实存在问题并整改到位，持续提升作风建设成果、提高服务质量、赢得群众满意和认可。

责任领导：梁 静 龚 潇

牵头单位：党政办

责任单位：各村、社区、镇属各中心、站所

业精神。探索开展“业务大讲堂”，通过系列讲座，学深学透、学以致用，切实提升干部业务素质。建立健全日常管理考核评价机制，动态评价干部履职实绩，有效督促干部抓落实、抓执行。及时发现和宣传各行各业勇于担当、干事创业的好典型、好经验。

责任领导：梁 静 龚 潇

牵头单位：党政办

责任单位：文体信息中心

3.开展“好家风带动好作风”活动。按照习近平总书记“把家风建设摆在重要位置，廉洁修身、廉洁齐家”的要求，将家风教育作为镇党委、各党支部理论学习的必修课，引导干部带头注重家庭、注重家教、注重家风，以好家风带动好作风。实施家风日常监督工程，强化对干部的人文关怀，各党支部要定期开展家访，关注家风建设，将家风建设纳入监督范畴，对奢侈浪费、邻里不睦、道德失范等问题，及时进行批评教育、督促整改。继续开展“文明家庭”“最美家庭”评选和“好家风、好家训”征集活动，在全社会营造注重家风、崇德向善的良好氛围。

责任领导：梁 静

牵头单位：镇妇联、文体信息中心

责任单位：各村、社区

4.开展“评优亮丑”活动。坚持“既让群众评判，更注重对工作实绩考核”的原则，通过日常工作作风评议、监督检查评议、领导考核评议和社会满意度测评等方式，利用实地询问谈话和发放问卷调查等措施，在全镇各村、社区、镇属各中心、站所、市场中选取最优和最差。对“满意单位”予以通报表扬，作为年度效能目标管理考核加分因素；对“不满意单位”予以通报批评，对排名后两位的单位负责人进行约谈。

责任领导：陈小龙

牵头单位：党政办

责任单位：镇纪委

四、工作要求

（一）强化组织领导。全镇“作风建设深化年”活动在镇党委、政府的统一领导下，成立镇“作风建设深化年”活动领导小组，由镇党委书记骆仕良担任组长，镇党委副书记、镇长陈小龙、镇党委委员、人大主席张爱娟担任副组长，其他班子成员担任成员。领导小组下设办公室，办公室设在镇纪委，余燕同志任办公室主任，负责活动的整体推进和督查落实。

（二）注重分类实施。全镇领导干部要严格落实深化年活动各项要求，紧盯主要问题，狠抓“五个专项整治”和“四个专项活动”落实。各牵头单位、责任单位要明确分工，针对深化年活动的不同特点，明确具体任务、政策原则和推进措施，按照方案压茬推进，协调联动，形成合力。各村居、镇属各中心、站所、市场要切实履行主体责任，结合实际，根据活动安排，认真部署，采取有力措施，抓好落实，确保深化年活动扎实开展、不走过场。

（三）强化监督检查。“作风建设深化年”活动领导小组办公室要加大对活动开展情况的督导考核力度。通过定期督、跟踪督、现场督等方式将监督检查贯穿于活动全过程，及时掌握动态，发现薄弱环节，督促整改落实。建立责任倒查机制，对群众反映强烈、久拖不决的突出问题进行跟踪监督，倒逼责任落实，直至问题解决。健全监督体系，把党内监督和法律监督、群众监督、社会监督有机结合起来，逐步形成全方位、多层次的作风建设监督网络，着力提高监督实效。

（四）严格责任落实。牢牢把握活动主题和活动内容，进一步提高思想认识，明确工作责任，强化工作措施，狠抓任务落实。建立责任追究机制，对走过场、搞形式、活动推进不力、问题查处不到位的单位和个人，严格追责问责。对在推进重大项目、重点任务中的形式主义、官僚主义加大问责力度，严肃查处庸政懒政怠政、不作为乱作为等行为。建立通报曝光制度，对查处的典型案例、责任追究问题，进行点名道姓通报曝光，发挥震慑和警示教育作用。对“作风建设深化年”活动中涌现出来的先进单位、优秀干部要大力表彰，兑现奖惩，突出正面激励，形成鼓励干事创业的良好氛围，以实实在在的工作成效，检验干部队伍、检验工作作风。

（五）健全完善机制。不断巩固扩大“作风建设深化年”活动成果，认真总结提炼“作风建设深化年”活动宝贵经验和有效做法，在抓巩固、抓提升、抓规范上下功夫，坚持不懈抓好整改落实、建章立制等工作，推动活动持续深化。着力推进作风建设创新工作，以法治思维和法治方式健全完善作风建设制度规定，着力形成服务发展、服务基层、服务群众的长效机制，以作风建设成果取信于民。

乡镇建设心得体会篇五

乡镇“作风建设”活动心得体会 市委、市政府召开了全市“作风建设”活动动员大会，我镇也召开了全镇的“作风建设”动员大会，组织各机关单位、各村（居）委会认真学习了市委、市政府的会议精神，认真领会市委书记的讲话精神，并认真贯彻落实“作风建设”活动，积极开展了“深入农村，服务农民”活动，做到每个干部挂点一个经济社，深入农村中，了解民情，为民办实事。自我镇作风建设活动开展以来，按照具体安排，通过积极学习, 使自己对干部作风好坏的重要性有了深刻的认识，并深刻体会到应该切实加强自身学习，养成良好的学习、工作、生活作风，时刻保持乡镇干部的好形象,并有以下心得体会：

要犯错误；从工作作风看，如果脱离群众，就必然会出现形式主义和官僚主义等不正之风；从领导作风看，如果脱离群众，也必然会出现独断专行、软弱涣散、自由主义等不正之风；从生活作风看，如果脱离群众，忘记自己手中的权力是人民赋予的，不能正确认识和对待自己手中的权力。如果我们不加强作风建设，如果我们作风建设不能完全适应新形势新任务的要求，这将严重影响街道机关“由民作主、为民服务”作用的发挥和提高，如果任其发展，我们的事业不仅不能与时俱进，而且很可能与时俱退、与时俱变。也将会出现骄奢淫逸等消极腐败现象，使党的形象受到损害。

坚持理论学习，树立正确的政治立场、观点和方法，不断提高政治敏锐性，增强政治鉴别力。在学习方法上，要积极参加单位组织的集中政治理论学习，同时在保证学习时间上，要坚持业余时间自学与单位集中学习结合起来，使学习教育贯穿于政府机关效能作风建设始终。

严格执行镇委镇政府的各项规章制度。必须严格按照制度要求来加强规范化建设，建立起有效的内部管理机制，来规范整个干部队伍作风。

要按照“人要精神，物要整洁，说话和气，办事公道”

这四句话来改进我们的办事作风。一是人要精神。每一名干部都要珍惜自己的工作岗位和单位荣誉，做到纪律严、作风实、着装整齐、精神饱满。软、懒、散的状况必须坚决改变。二是物要整洁。每一个办公室都必须做到办公场所干净整洁、办公秩序井然有序，物品摆放规矩整齐。脏、乱、差的面貌必须坚决改变。三是说话和气。每位干部对办事的群众要热情接待，态度和蔼，不摆架子，不耍态度，文明礼貌。四是办事公道。每位干部服务群众，都要做到平等待人，不徇私情，不谋私利，公平办事。

发展是历史的必然，进取是睿智的选择。要通过创新观念、创新体制、创新服务，最终体现在优化发展环境上，体现在促进经济发展上。因此，开展作风建设年活动的主题必须定位在发展这个第一要务上，必须体现在作风建设与促进发展的有机结合和内在统一上，才能使我们自觉地借“作风建设”活动这个载体作为推动我们工作的内在动力,着力打造具有强大竞争优势的精干、高效、务实的新型机关。

乡镇建设心得体会篇六

近年来，我国在全面推进乡镇作风建设方面取得了显著的进展，但同时也面临一系列突出问题。作为一名乡镇机关干部，我积极参与了乡镇作风能力建设工作，并从中有了一些深刻的收获和体会。在这篇文章中，我将就乡镇作风能力建设的重要性、存在的问题、取得的成就以及进一步的努力方向展开论述。

首先，乡镇作风能力建设对于推动基层治理能力现代化是至关重要的。作为基层政府，乡镇机关承担着促进经济发展、社会稳定以及人民幸福感的重要责任。只有作风过硬，工作始终在基层人民的利益最大化中求解，才能更好地发挥乡镇机关的职责和作用。因此，加强乡镇作风能力建设有利于提升基层政府的执行力和公信力，实现基层治理能力建设的目标。

然而，实际工作中，我们也面临一些问题。首先是一些乡镇机关干部思想观念不合格，对基层群众的要求不够理解和关注。这导致他们在执行政策和解决民生问题时缺乏有效性和针对性。其次，一些乡镇机关干部缺乏奉公守法的意识，工作中存在违规违纪问题，严重影响了社会的公平公正。此外，乡镇机关的组织管理体制和工作流程存在一定的僵化和欠缺灵活性，制约了乡镇作风能力建设的深入推进。

尽管面临一些问题，但乡镇作风能力建设在过去几年中也取得了一些成就。首先，一些地区已经建立了定期检查和评估的机制，对乡镇机关的作风建设进行了有力的监督和管理。这有效地推动了一些地区作风建设的提升。其次，一些地区通过加强机关干部培训和教育，提高了干部的政治认识和责任感。这使得一些乡镇机关在工作中更加注重群众需求，更加注重服务和解决问题。此外，乡镇机关干部参与社区、村庄考察和调研的频率有所提高，增强了对实际问题的了解和解决的能力。

在进一步的努力方向上，我认为应该注重以下几个方面。首先，乡镇机关干部应注重加强理论学习和政策宣传，提高自身素质和能力水平。只有通过不断学习、研究，才能更好地为群众解决问题。其次，乡镇机关应加强组织管理体制改革，推行更加灵活高效的工作流程。这有助于提升工作效率，更好地服务基层群众。最后，还应加大对乡镇作风建设的宣传力度，通过舆论引导，树立正确的作风建设观念。乡镇机关干部和群众在推动作风建设中形成合力，才能更好地实现乡镇作风能力建设的目标。

综上所述，乡镇作风能力建设对于基层治理能力建设和群众的利益最大化是至关重要的。虽然我们面临一些问题，但在过去几年中也取得了一些成就。进一步加强乡镇作风能力建设，需要乡镇机关干部的共同努力和社会各界的支持。相信通过我们的不断努力，乡镇作风能力建设会为实现我国现代化治理体系建设做出更大的贡献。

乡镇建设心得体会篇七

已之力、合众之才，开创全镇实现突破发展的新局面。通过找差距，查摆不足，转变作风，推进各项工作的发展。自己的思想动态是解决的 附送：

乡镇干部学习制度

乡镇干部学习制度

为进一步提高干部政治素质和施政能力，丰富干部科技文化知识，更好地为党工作，服务于民，特制定学习制度。

一、学习内容：

理论知识、法律、政府法规知识、科学知识、意识形态知识。二、参学人员：

党政机关、事业单位全体干部职工。三、学习时间： 每周一、周四早晨8：

00为全体人员集中学习时间，每周五早晨7:00为中心组学习时间。（人员到具体名单）。四、学习由各单位负责人按照统一安排进行领学，所学资料由领学人准备，并报分管领导审核，参学人要有专用笔记本。五、具体要求与纪律：

1、有事履行请假手续，非特殊情况不得电话请假。出差以办公室登记为准。

2、集中学习按时点名，每缺一次罚款20元，不准迟到或早退，无故早退者视为缺席，每月一兑现，从工资中扣除。

3、对无正当理由，一个月内累计无故缺席三次以上的，扣发当月工资。

4、参学人员要认真听讲，做好笔记。与会人员除因特殊情况，所有通讯工具一律关闭。

5、坚持集中学习与自学相结合的原则，采取精学与泛学相结合，做到学用结合，学以致用，不断提高自身政治素质与工作能力。

乡镇建设心得体会篇八

篇一：关于学习加强干部作风建设的心得体会

关于学习加强干部作风建设的心得体会

群众的情绪和呼声作为第一信号，进一步解放思想、更新观念，开阔思路，紧紧围绕“以人为本、为民解困、为民服务”的工作宗旨，创造性地做好自己的本职工作。最后要加强党性修养。要进一步牢固树立党的宗旨意识，用党员的先进性要求来指导自己，用党员的先进性标准来衡量自己，将共产党员为人民服务的责任融入到灵魂和血脉之中，深入到精神信仰之内。

“工欲善其事，必先利其器”。面对新形势、新要求、新任务，要不断的自我“充电”，一要重点学。加强专业知识的学习，为做好本职工作打好理论基础，认真地贯彻党的各项方针、政策，保持坚定的政治立场和清醒的头脑，提高政治敏锐性和政治鉴别力。二要善于学。做到学与思相结合、学与用相结合、言与行相结合。谦虚好学，向领导学、向身边先进典型学、向同事学、向基层学、向群众学、向实践学，不断强化专业素质，增强本领。要“多一点思考，少一点浮躁”，多学习、多研究、多实践，做到学以致用。三要终身学。树立终身学习观念，注重努力学习科学理论知识、党的知识和人文知识、管理知识、社会知识等，不断完善知识结构，拓宽知识面。

作作风。首先要增强民本意识。坚持走群众路线，牢固树立向人民群众学习的观点、为广大人民谋利益的观点，始终保持同人民群众的血肉联系，心系基层、情暖群众。其次要勤于深入实践。求真务实，重在落实，贵在行动。要紧紧围绕全局工作多调研、多思考、多深入基层和群众，当好领导的参谋助手。对待工作、服务群众要做到尽心尽职，不遗余力，吃苦在前、克己奉公、无私奉献，要“用心想事、用心谋事、用心干事”，力争多掌握一些思想方法和工作方法。

由于我们低保部门面对的都是一些老弱病残，都是社会的弱势群体，需要我们的关心和帮助。作为办公室的负责人，我要努力提高自己的服务意识，接待群众做到切实“五个一”，即一张笑脸相迎、一把椅子让座、一杯热茶暖心、一腔热情接待、一句好话相送。全面推行和落实服务承诺制、首问负责制、限时办结制、一次性告知制、回访制，来信来访要及时答复处理，做到件件有答复，事事有回音，切实维护城乡困难群众的根本利益。

面对工作要增强责任感，遇到问题不推、不拖、不缓，努力做到“五个不让”， 即不让布置的工作在我这里延误；不让需要办理的事项在我这里积压；不让差错在我这里发生；不让来办事的群众在我这里受到冷落；不让党和政府的形象在我这里受到损害。工作中要多学习、多观察、多思考、多实践，为领导出谋划策、提供信息，当好参谋与助手。

面对新形势、新任务、新情况，必须弘扬创新精神。要勇立潮头，勇攀新高，不断实现理念创新、手段创新和方式方法的创新，才能有影响、有作为、有成效。创新一要尊重客观规律，自觉认识规律、把握客观发展趋势，并顺从发展趋势谋取更大的协调。二要立足岗位创新。办公室工作头绪多、任务重、节奏快、要求高，要弘扬创新精神，不断提高创新能力与水平，克难创新，在日常工作中突出重点、打造亮点、扫除盲点，克服弱点、整合共同点。创新过程是一个与困难、压力和风险作斗争的过程，要培养自己志存高远、勤于学习、善于创造、勇于实践的品质，有率先当强、领先潮流、争创一流的勇气，有时不我待、人有我新的压力感，始终保持强烈的创造欲，不断地有所更新、有所创新、有所提高、有所前进。

总之，我将从自身做起，从点滴做起，从现在做起，以“七个严禁”的标准来严格要求和规范自己的言行，“用心想事、用心谋事、用心干事”，不断锻造素养、提高素质、改进作风、创造一流业绩。

篇二：村干部作风整顿心得体会2 恐龙山镇法门村委会干部作风整顿心得体会

法门村委会副书记

李红福

按照恐龙山镇党委、政府要求，从11月开始开展为期二个月的村干部作风整顿建设活动，通过听取动员报告和有关专题的集中学习和自学，现将领导干部在作风整顿建设活动中应当怎样对待群众为题谈谈自己的体会。

作决策、抓工作、办事情要首先考虑人民群众的利益，做到情为民所系、权为民所用、利为民所谋。要着眼于广大群众的愿望和要求，认真落实科学发展观，始终坚持以民为重、富民为先，既注重增加财政收入，又注重增加农民的收入；既注重提高gdp增长速度，又注重提高社会就业率；既注重发展传统农业，又注重发展现代农业；既注重发展第二产业，又注重发展适宜就业的第三产业，力争让广大群众尽快富起来，钱包鼓起来，生活好起来。 第二，要放下架子，敢于面对群众。

放下架子并不意味着威信的丧失。干部越熟悉基层，体贴民意，在工作中就越有发言权，群众也就越尊重和信赖干部。放下架子，让村民与干部零距离接触，面对面反映问题。要积极推行党员旁听党委会、支委会，公民旁听村委会的办公会等制度，不涉及保密问题的事项全部向群众公开，使各项决策充分体现群众意愿。同时，要公开回应群众的咨询和投诉，拓宽社情民意反映渠道，搭建干部与群众直接交流的良好平台。

第三，要以民为本，充分尊重群众。

领导干部手中的权力是人民群众赋予的，没有任何理由轻视群众。遇事征求群众意见，尊重群众意愿，体现了从心底对群众的尊重。这些年来，我村委会敞开大门，推行党公开，保障公民享有充分的知情权、参与权和监督权，目的就是真正把群众当成主人。我们让群众走进醋味农户，实行接待群众“首问责任制”，力求从细微之处体现对群众人格、权利、地位的尊重，使他们充分享受当家做主的权利。

第四，要迈开脚步，经常深入群众。

善于深入基层做群众工作，是我们党的优良传统。党的领导 干部决不能高高在上，整天置身于酒桌饭局，周旋于老板、“大款”之间，而要更多地深入基层一线和广大群众中间，满怀热情地为群众排忧解难。要变群众上访为干部下访，经常迈开脚步，到困难大、矛盾多的地方去解决问题，到群众意见大、怨气大的地方去理顺情绪，到工作推不开、情况复杂的地方去打开局面。要下大力气减少应酬接待，减少迎来送往，使村干部腾出更多的时间和精力到基层调查研究。要提高做群众工作的能力，有和蔼可亲的态度，有公道正派的作风，有广博的知识，增强亲和力，使群众愿意说实话、说心里话，这样才能缩短与人民群众之间的距离，知民之所思，察民之所虑，帮民之所需，真正得到人民群众的衷心拥护和支持。

第五，要扑下身子，全心全意服务群众。

“德莫高于爱民，行莫高于利民。”村干部为群众多送一份温暖，群众对干部就多生一份感情；干部多尽一份职责，就为党多增一份光彩。要坚持以群众满意作为工作的最高标准，以“群众利益无小事”的态度，诚心诚意地为老百姓解难事、办实事做好事，使群众利益得到切实维护和发展。要充分利用现有的财力、物力、政策，把工作做深入、做扎实、做细致，把方便让给群众，麻烦留给自己，办出让群众满意的事情，为人民带来更多福祉。当前，要围绕构建社会主义和谐社会的目标，着力解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，切实把“用水难”、“行路难”、“发展农业产业难”和“看病难、看病贵”、“上学难、上学贵”等问题解决好，尤其要关注困难群众，切实把他们的工作生活安排好，使广大群众共享改革发展的成果。

篇三：干部作风建设心得体会

干部作风建设心得体会

目前，举国上下正广泛开展党员干部作风建设教育活动，根本目的在于加强党的执政能力建设，全面推进党的建设，确保党始终走在时代前列，更好地肩负起历史使命。按照乡机关党委的总体部署和具体安排，在学习提高阶段，通过听取各级动员讲话精神、认真阅读规定学习材料和深刻思考，使自己从思想上有了进一步的认识和提高，现联系自己的思想和工作实际，就学习认识方面谈几点体会：

醒地意识到切实抓好领导干部作风建设是一项比过去任何时候都更为重要、紧迫而艰巨的战略任务。要求领导干部始终保持振奋的精神和良好的作风，始终坚持党的根本宗旨，不仅是我们党在执政情况下必须面对的考验，也是做好各项工作的有力保障。

科学发展观必须靠科学求实的态度和真抓实干的作风来贯彻落实。这就要求我们大兴求真务实之风，把积极进取精神和科学求实态度很好地结合起来，坚持一切从实际出发，不做表面文章，不搞花架子，办实事、求实效；大兴调查研究之风，就改革发展中面临的一些重大问题开展深入调研，得出解决问题的可行办法；提高科学判断形势的能力，善于分析错综复杂的新情况，正确把握时代发展的新要求；提高处理眼前利益与长远利益关系的能力，既要坚持从群众最关心、要求最急迫、受益最直接和条件最成熟的问题抓起，又要着眼于事业长远发展，建立健全促进持续发展的长效机制，不断开创科学发展的新局面。

我们要构建的社会主义和谐社会，是在中国特色社会主义道路上，中国共产党领导全体人民共同建设、共同享有的 和谐社会。当前，我国已进入改革发展的关键时期，经济体制深刻变革，社会结构深刻变动，利益格局深刻调整，思想观念深刻变化。在这样的历史条件下构建社会主义和谐社会如果领导干部作风不正、作风不实，不但难以成为和谐社会建设的领头人，反而会损害党和政府在人民群众中的形象，影响党群、干群关系，甚至激化社会矛盾。如果各级领导干部不能真正做到为民、务实、清廉，势必影响和谐的干群关系，影响构建社会主义和谐社会的伟大事业。

只有做到“慎交”，也就是择善而交，和人民群众交朋友、同基层干部交朋友、同先进模范交朋友、同专家学者交朋友，才能形成正确的价值观；只有做到“慎独”，也就是台上台下一个样，工作时间和业余时间一个样，有监督和没监督一个样，才能树立正确的权力观、地位观、利益观。

我乡正式全面启动学习实践科学发展观活动以来，通过认真学习，使我对开展学习实践活动的重要性和必要性有了进一步的认识，对科学发展观的丰富内涵和精神实质有了更深的理解。下面结合自己的思想和工作实际，谈几点学习心得和体会。

一

学理论、抓实践、干工作，必须从客观存在的实际出发。从当前来讲，作为党员领导干部，首先要清醒全面地认清当今的时代特征。科学发展观是体现时代精神指导中国特色社会主义建设的理论。

二发展观的问题不仅是经济问题，更是政治问题。科学发展观的提出很好的回答了我们党关于发展的方法、目的这个曾经比较模糊的问题。所谓发展观，就是对发展的基本看法，基本观点。科学发展观，就是关于科学发展的基本观点、基本看法、基本立场。我们党除了人民的利益没有任何特别的利益，我们党除了为人民服务没有任何特别的权利。人民的选择成就我们党的历史辉煌，人民的支持是我们党执政兴国的力量源泉。我们党以全心全意为人民服务为宗旨，以代表最广大人民的根本利益为要求，所以，科学发展观鲜明地提出以人为本，实现人的全面发展。科学发展观的提出，解决了两个问题，一是怎样发展的问题，也就是说要科学发展，统筹协调，可持续。二是为谁发展，或是发展为了谁的问题，也就是说要以人为本，让广大人民群众普通享受改革开放、社会进步的成果。唯有科学发展，我们的事业方能永葆青春，唯有坚持科学发展观，我们才能做到与时俱进。

三

发展的压力很大，既有不够快的压力，也有不够好的压力。推进发展，要敢于跨越，更要敢于科学，快和好的辩证统一是发展的不二选择和有机结合。

发展的压力很大，从外部来看，一是周边竞争非常激烈，从全地区经济总量上看，布尔津没有进入三甲。二是产业结构上与其他县市比，过于依赖旅游，工业经济看还处于发展起步阶段。三是上级对布尔津县期望很高。首先，布尔津有得天独厚的旅游资源和自然资源。其次，地区一直希望围绕喀纳斯景区这一龙头打造全地区旅游线路和把布尔津打造成清洁能源基地，但是我们缺乏充足的资金支持和项目支持，同时，我们还要解决开发与生态环境保护之间的矛盾。四是社会事业发展不平衡，难以满足城乡居民对医疗卫生、基础教育等方面日益增长的要求。

心得之四：实际是最好的老师，实践是最好的助手，实效是最重的砝码，新时期的发展改革工作尤其需要不折不扣忠实践行科学发展观。

一要落实到

总结

二要落实到思路研究参政设谋上。坚持以科学发展的态度、科学发展的眼光去抓发展思路的谋划。要真正做到“参到关键处，谋到点子上”，就要深入学习实践活动，创新调研方式，提高调研水平，特别是要突出围绕中心抓调研、结合工作抓调研、着眼发展抓调研，让调查研究成为我们工作的基础。在当前复杂的国内外经济环境下，我们更要加强调查研究，准确分析形势，突出经济社会发展的总体思路、工作重点和措施，促进经济又好又快发展的问题，认真开展调查研究，力争在调查研究上出成果、出特色。

乡镇建设心得体会篇九

随着社会的不断进步和发展，乡镇平安建设也逐渐成为了重要的议题。为了加强乡镇的平安建设，我所在的乡镇组织了一次培训，我有幸参加了这次培训活动。通过培训，我深刻体会到了乡镇平安建设的重要性，并从中获得了许多宝贵的心得体会。以下是我个人对乡镇平安建设培训的心得体会。

第一段：培训活动的背景及我对乡镇平安建设的初步认识

乡镇平安建设是乡镇发展的重要组成部分，也是农村社会治理的重要内容。“安居乐业”只有在安全环境下才能实现。参加培训之前，我对乡镇平安建设的认识还局限在基本的安全教育和治安维护上。然而通过培训，我对乡镇平安建设有了更深刻的理解，意识到了其对乡镇的发展和社会稳定的重要性。

第二段：培训内容及感悟

在培训中，我们学习了很多关于乡镇平安建设的知识。其中，我最深刻的感悟是法律法规的重要性。通过了解和学习法律法规，我们可以更好地保护自己的权益，也能更好地了解如何行使自己的权力。此外，我们还学习了基本的急救知识和消防安全常识，这些都是我们在重大事故发生时需要掌握的技能。通过培训，我意识到个人安全意识的重要性，更加明白了对安全的重视和防范。

第三段：培训中的案例分析与启示

在培训过程中，我们观看了一些乡镇安全建设方面的案例分析。通过这些案例，我深刻理解到了乡镇平安建设面临的挑战和困境。乡镇平安建设不仅需要政府的支持和倡导，更需要全民的参与。只有每个乡镇居民都积极参与到平安建设中，才能共同守护乡镇的平安、和谐。

第四段：乡镇平安建设的路径与措施

在培训中，我们还学习到了一些乡镇平安建设的路径与措施。首先，要加强对基层警务人员的培训，提高他们的业务水平和素质。其次，乡镇政府要加强对社会治安问题的重视，提高工作效率，及时解决居民的安全问题。同时，要加强对居民的安全教育，提升整体安全意识。乡镇居民也应该积极参与到平安建设中，自觉遵守法律法规，发挥自己的作用。

第五段：个人的心得与展望

通过这次培训，我深切认识到乡镇平安建设对于乡镇的发展和居民的幸福十分重要。作为普通居民，我也要积极参与到平安建设中，从自身做起，始终保持警惕，守护自己和他人的安全。同时，我还要将所学的知识传播给身边的人，让更多人了解乡镇平安建设，并共同努力，为乡镇的繁荣和发展做出贡献。我相信，只要每个人都能积极参与，乡镇平安建设一定能够取得更大的成效，也必将成为我们共同追求的目标。

通过这次培训，我对乡镇平安建设有了更深入的了解，对自身的责任和使命有了更明确的认识。我将积极行动起来，为乡镇平安建设贡献自己的力量，共同营造安全、和谐、幸福的乡村生活。乡镇平安不仅仅是政府的责任，更是每个人都应该关注的重要议题。只有我们共同努力，才能让乡镇更加美好！

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