生活当中，合同是出现频率很高的，那么还是应该要准备好一份劳动合同。优秀的合同都具备一些什么特点呢？又该怎么写呢？下面是小编为大家带来的合同优秀范文，希望大家可以喜欢。
清洁工合同协议书篇一
甲方：
乙方：
为进一步为增强村庄卫生管理力度，提高保洁员工作质量，使保洁工作制度化、规范化，更好地为村民服务，创造优质生产生活环境，经双方协商，订立如下协议：
4、甲方
1、保洁服务期限：自20xx年 月 日起，至20xx年7月31日止；
2、甲方每月按600标准付乙方工资，工资实行按季发放。
3、支付方式：自合同生效后 如未发现保洁质量问题，甲方于第二季度的第一周内发放。
1、保洁形式为日常保洁；
2、保洁范围是甲方指定的公共区域的卫生；乙方负责：
3、保洁标准，按甲方具体要求执行（具体标准附后）。
（一）、甲方的权利与义务
1、甲方按合同约定时间向乙方支付保洁服务费用；
2、甲方有权指派专人定期不定期按照卫生保洁标准进行检查，如发现不符合甲方要求，以口头形式通知乙方立即整改，若不及时整改，视情节给予一定的经济处罚。
3、甲方为乙方免费配备服装和简易的清扫工具。
4、为乙方办理个人意外伤害保险。
二）、乙方的权利与义务
1、保洁人员应服从甲方的管理，遵守甲方各项管理制度；
3、乙方要对保洁工作认真负责，并定期征求甲方对保洁工作的'意见和建议，对存在的问题及时处理；耐心听取村干部和群众的批评和建议，能处理的及时处理，不能处理的要及时向甲方反馈。
4、乙方可根据自身的工作特点和甲方的保洁要求自行安排工作程序；
5、乙方要安全操作、文明作业。卫生保洁过程中，采取严格的安全措施，由于年龄和体质的问题在工作中发生疾病和其他人身安全事故，其责任与费用由乙方自行承担。
6、保洁工作人员要着装上岗；佩戴标志。
7、在重大活动中（如现场会、拉练等）要听从村委和甲方领导的临时指派。由于工作不利和不听从统一指挥给甲方造成不良影响的，甲方有权解除合同。
1、合同的变更由双方协商解决，并签订补充协议。
2．本合同规定的履行期限届满，合同自行终止；
3．在合同履行过程中，如有争议双方应该本着友好、互谅互让的原则，协商解决。
甲方(盖章)： 乙方(签字)：
甲方法定代表人：
日 期:_____年__月__日 日期: _____年__月__日
清洁工合同协议书篇二
甲方：
乙方：清世界(沈阳）环保科技设备有限公司驻河南办事处
甲乙双方本着平等互利、优势互补的原则，就结成长期共同发展，并为以后在其他项目上的合作建立一个坚实的基础，经友好协商达成以下共识：
（一）权利与义务
1.甲乙双方自愿合作此项目。
2.甲方为服务的介绍方，甲方在本公司正常服务过程中发现有治理需求的客户介绍给乙方。
3.乙方为检测治理方，乙方负责室内环境的检测治理工作，并按照合同要求做到治理达标。
（二）相互宣传
1.甲乙双方应在彼此网站追踪报道合作方的市场推广计划及相关营销活动。
2.甲乙双方都认可的适当时间内，双方在彼此站点上开设专栏，撰写并宣传与合作对方商业行为有关的话题（具体合作项目另签协议）
3.甲乙双方在各自经营（本公司正常业务）过程中相互宣传对方服务，互相帮助、共同宣传，共同推进双方的品牌知名度。
4.双方还可就其它深度合作方式进行进一步探讨。
（三）收费及利益分成标准：
1.甲方把室内环境检测治理以福利或者是搞活动的形式赠予客户，乙方按收费合同的50%收费（收费标准详见河南统一收费标准），对有需要优惠的客户可申请乙方打折优惠。
2.甲方把乙方的产品推荐给客户，客户付全款后乙方给予甲方总款的30%提成。
3.空气净化器提成为20%。
（四）其它
1.检测治理期间甲方需配合乙方工作，给客户一个满意的服务。
2.乙方需按照《室内空气污染治理协议书》的相关规定进行有效的综合治理。
3.甲乙双方不得诋毁对方的工作情况，甲乙双方应相互协作共赢。
4.本合作期限为____年。如果需要延长期限在期满前六个月办理有关手续。
5.出现下列事项，合作终止：
（1）合作期满；
（2）合作双方协商同意；
（3）其他法律规定的情况。
（五）本协议未尽事宜，双方可以补充规定，补充协议与本协议有同等效力。
（六）本协议一式2份，双方各一份。本协议自签字（或盖章）之日起生效。
甲方：（签字或盖章）
乙方：（签字或盖章）
合同签定日期：_____年_____月_____日
清洁工合同协议书篇三
甲方：
乙方：
甲乙双方本着合作、互惠原则，经协商一致，签订以下家政清洁服务合同：
一、双方的权利、义务
(1)甲方：
1、 负责联系业主(客户)并与其签订家政服务协议或其它相关文件。
2、 负责安排乙方进场服务的相关内容与细节。
3、 负责监督乙方的服务质量与工作规范。
4、 协助乙方监督、管理现场服务人员。
5、 负责服务项目的基本定价、开票、收款。
6、 负责处理清洁服务中的投诉及纠纷。
(2)乙方：
1. 提供专业、相应的服务人员。
2. 按甲方的要求及规定在相应的时间内按质按量完成工作。
3. 负责在服务过程中，承担因乙方人为(责任)损坏客户物品、设施，所造成损失的责任。
4. 负责提供所有清洁及服务所需的各项材料、用品(费用自理)。
5. 承担服务中因服务人员不良行为(如偷盗、窃取)给客户造成损失的全部责任。
6. 执行甲方合理的服务调派工作。
7. 协助甲方处理客户的各项投诉及纠纷。
8. 负责物品、材料的保管。
9. 提供服务人员的合法证明及有关资料。
二、结算方式
1. 结算金额以甲方开具的票据(收据)为依据，按总金额的百分之八十五支付给乙方，其余部分作为甲方的管理费。
2. 甲乙双方每两个月结算一次，结算日期为双月数的15日，甲方可用支票或现金支付给乙方，支付日期为结算后的七个工作日内。
三、合作期限
1. 本合同的有效期限为： 年 月 日至 年 月 日，在有效期内，任何一方提出修改条文或解除合同的，须提前一个月书面通知对方。
2. 任何一方未按约定书面通知而停止合作的，作违约处理，责任方需赔偿损失 元。
四、本协议壹式贰份，甲乙双方各执壹份，均具同等效力。
年 月 日
清洁工合同协议书篇四
甲方：
乙方：
日签订的《合同》(以下简称“原合同”)中的定义相同。
鉴于：原合同中的金额是按照厂方给予的指导价格来进行核算和实际的市场价格略有出入，甲乙双方本着互利互惠的原则，经友好协商，依据实际情况，在原合同基础上变更合同条款部分内容，特订立以下补充协议。
一、协议内容变更部分为：
第一条当中的总货款金额，原合同中的总金额为元整(*元)，现变更总金额为元整(*元)。
二、本协议生效后，即成为原合同不可分割的组成部分，与原合同具有同等的法律效力。
除本协议中明确所作修改的条款之外，原合同的其余部分应完全继续有效。 本协议与原合同有相互冲突时，以本协议为准。
三、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力，自双方签字盖章之日起生效。
清洁工合同协议书篇五
甲方：
乙方：
甲乙双方本着合作、互惠原则，经协商一致，签订以下家政清洁服务合同：
一、双方的权利、义务
(1)甲方：
1、 负责联系业主(客户)并与其签订家政服务协议或其它相关文件。
2、 负责安排乙方进场服务的相关内容与细节。
3、 负责监督乙方的服务质量与工作规范。
4、 协助乙方监督、管理现场服务人员。
5、 负责服务项目的基本定价、开票、收款。
6、 负责处理清洁服务中的投诉及纠纷。
(2)乙方：
1. 提供专业、相应的服务人员。
2. 按甲方的要求及规定在相应的时间内按质按量完成工作。
3. 负责在服务过程中，承担因乙方人为(责任)损坏客户物品、设施，所造成损失的责任。
4. 负责提供所有清洁及服务所需的各项材料、用品(费用自理)。
5. 承担服务中因服务人员不良行为(如偷盗、窃取)给客户造成损失的全部责任。
6. 执行甲方合理的服务调派工作。
7. 协助甲方处理客户的各项投诉及纠纷。
8. 负责物品、材料的保管。
9. 提供服务人员的合法证明及有关资料。
二、结算方式
1. 结算金额以甲方开具的票据(收据)为依据，按总金额的百分之八十五支付给乙方，其余部分作为甲方的管理费。
2. 甲乙双方每两个月结算一次，结算日期为双月数的15日，甲方可用支票或现金支付给乙方，支付日期为结算后的七个工作日内。
三、合作期限
1. 本合同的有效期限为：20 年 月 日至200 年 月 日，在有效期内，任何一方提出修改条文或解除合同的，须提前一个月书面通知对方。
2. 任何一方未按约定书面通知而停止合作的，作违约处理，责任方需赔偿损失 元。
四、本协议壹式贰份，甲乙双方各执壹份，均具同等效力。
二o 年 月 日
清洁工合同协议书篇六
甲方(雇用方)： 法定代表人：
乙方(受雇方)： 身份证号： ， 根据《中华人民共和国合同法》的规定，甲、乙双方在平等自愿的基础上经协商一致，订立本雇佣合同，以资共同遵守。
一、合同期：甲方雇用乙方担任学校清洁员工作，合同期限为壹年，自20xx年 2 月 20 日至20xx 年 2 月 19日。
二、雇用条件：年龄55周岁以下女同志;身体健康，文化程度在初中以上;无公安局拘留前科;工作责任心强，吃苦耐劳，有一定的劳动技能及技术专长。
三、乙方工作内容：
校园内环境、厕所清扫;垃圾道、垃圾桶清理及其它临时工作(具体工作内容另行确定)。
四、甲方的权利与义务：
1、负责对乙方的日常管理和临时工作安排。
2、负责支付乙方工资，每月工资壹仟元，实行实勤工资制。
五、乙方的权利与义务：
1、接受甲方的管理，并按雇佣合同要求认真履行岗位职责，服从工作岗位安排调整，遵纪守法，圆满完成工作任务。
2、享受雇佣合同规定的工资待遇。
3、自愿遵守甲方的有关规定。
4、乙方在雇用期高度注重劳动安全，因病或因违犯操作规程致伤所产生的医疗费由乙方自己承担。
5、乙方食宿、生活费用自理。
六、聘用合同的变更、解除、终止。
(一)乙方有下列情况之一，甲方可以解除合同，提前10天以书面或口头形式通知。
1、履行合同差，完不成工作任务，考核不合格。
2、甲方撤并或减缩编制需要减员，或经双方协商就调整岗位达不成协议的。
3、患病或负伤按国家规定的医疗期间，乙方不能从事原工作，或医疗期尚未痊愈的。
4、订立合同的客观情况发生重大变化，经当事人协商不能就变更合同达成协议的。
5、严重违反劳动纪律或用人单位规章制度，损害单位经济权益造成严重后果以及违背职业道德，给单位造成极坏影响的。
6、无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、老师和学生，严重影响工作秩序和社会秩序的。
7、贪污、盗窃、营私舞弊的。
8、违反工作规定或操作规定，发生责任事故，造成严重经济损失的。
9、因年龄、身体等因素不能继续从事工作的。
10、其它违反国家、学校规定的。
乙方提前十日以书面方式通知甲方，可以解除本雇佣合同。
七、乙方在工作过程中应当注意自身的人身及甲方的财产安全，防火防盗，因疏忽大意发生不安全事故，责任由乙方自行承担。
八、乙方应当注意上下班途中自身的人身安全，若发生意外事故，乙方自行承担责任，甲方概不负责。
九、本合同未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。根据需要可以签署补充合同，补充合同与本合同具有同等法律效力。
十、本合同在履行过程中发生争议，由当事人双方协商解决，协商不成的，任何一方可以向人民法院提起诉讼。
十一、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。 双方声明，本协议各项条款的具体内容甲乙双方均已经充分理解，不存在欺诈、显失公平等情况。
甲方(盖章)： 乙方：
法定代表人：
代理人：
合同签订并生效日期：
清洁工合同协议书篇七
甲方：
乙方：
经甲乙双方友好协商，本着优势互补、资源共享、互惠双赢、长期合作的原则，就“中国第一成功网”（以下简称“网站”）合作事宜，达成如下协议，并共同遵守：
借助“第一成功网”强大的影响力及的良好平台
(1)、向全世界热爱学习的伙伴宣传讲师、同时提升讲师的知名度以美誉度。
(2)、向全世界的人民展示您的风采，提升您的公众形象。
(3)、帮助您的个人品牌提升和您的产品快速销售。
1、甲方授权乙方为“媒体支持单位”；并在媒体宣传中体现媒体支持：第一成功网
2、甲方为乙方免费提供个人宣传资料（包括书面、音频、视频）至少一份课程现场的视频资料（课程现场vcd）
3、甲方授权乙方在中国第一成功网上无偿使用个人一切资料。；
4、为乙方提供个人照片及个人最新新闻资料在网站上发布
5、甲方必须在个人的所有宣传资料上的显眼位置上标注“第一成功网”为“媒体支持单位”
1.乙方将甲方会议信息发布于”第一成功网”相关的栏目及位置，并做相关链接到甲方相关网站上“www.”
2.乙方为甲方制作个人的网上专题，根据双方协议指定日期在网上发布并按甲方要求进行内容修改。
3.乙方在信息底页提供统一格式的网上报名表及直接与甲方联系的方式（需甲方提供联络e-mail地址）。
4.如有人透过乙方邀请甲方出场演讲等系列活动，乙方可获得讲师费的30%做为奖励。
5.乙方只能在中国第一成功网上使用甲方的一切资料，不得将甲方资料用于违法活动，乙方若从事有损甲方利益的盗版活动，乙方应赔偿甲方20万人民币。
1、双方均应遵守国家有关法律、法规，不得违规操作，如有违犯，则自负责任并承担因此给对方造成的经济损失。
2、由于法定不可抗拒因素（如黑客攻击等）而导致甲方资料外流，双方应本着互谅的原则不追究乙方责任。
3、若有下列事件之一发生，则本协议可自动终止：
a、本合作协议违反国家法律或法规；
b、由于不可抗力使本协议无法正常履行；
c、协议双方一致同意终止本协议。
4、合同解除后，双方依据本合同的权利义务终止，但一方在合同解除前应履行的义务
仍需履行，除不可抗力或意外事件致使本合同解除的情形外，引起合同解除的一方应赔偿因合同解除给另一方造成的损失。
1、本协议自双方签字盖章之日起生效，双方签字盖章日期不一致的，以最后签字盖章日期为准，有效期至本次大会结束后拾日内。
2、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，传真件具有同等的法律效力。
3、本协议未尽事宜，双方协商签订补充协议，补充协议与本协议具有同等的法律效力。
4、甲乙双方在合作中出现问题或纠纷后，双方协商解决，若不能协商一致，则由上海市仲裁委员会仲裁，或向甲方所在地法院提请诉讼。
5、本协议所含附件为本协议不可分割的组成部分，与本协议具有同等法律效力。
甲方（盖章）：
乙方（盖章）：
代表（签字）：
代表（签字）：
______年____月____日
______年____月____日
清洁工合同协议书篇八
所有制性质：____________________
地址：__________________________
法人代表：______________________
乙方(工人)姓名：_____________
性别：__________________________
年龄：__________________________
民族：__________________________
文化程度：______________________
籍贯：_________省________________市
现住址：_________________________
属于：______(农业人口/非农业人口)
居民身份证号码：___________________
务工许可证号码：___________________
甲方因生产(工作)需要，经劳动部门批准，劳务市场介绍，同意招用乙方为临时工，根据有关国家有关规定及_________人民政府有关政策，经双方协商同意自愿订立本合同，并共同遵守如下条款：
一、合同期限
自_________年_______月_____日起至_________年_______月_____日止。合同期满，本合同自行终止。如甲方需要继续留用，经乙方同意，双方可以续订合同，并办理鉴证手续。
二、生产(工作)任务
甲方根据生产(工作)需要，安排乙方在_________岗位，承担_________临时生产(工作)任务。乙方若同意，须服从。在合同期内甲方因调整生产(工作)任务，需要变更乙方的岗位和任务，需经乙方同意。如乙方不同意，可提出辞职，双方办理解除合同手续。
三、劳动时间与劳动报酬
(一)劳动时间：甲方实行每周_______日，每日_______小时工作制。严格控制加班加点，确因生产(工作)需要加班加点的，应控制每日加班不超过_________小时，每月加班不超过_________小时，加班要提前通知乙方，由甲乙双方商定，按规定发给加班加点费。
(二)劳动报酬：按国家有关规定和单位的实际情况，根据乙方的岗位和承担任务，甲乙双方协商定为为每日_____________元，每月_________元。加班工资，按不低于国家规定的标准执行。奖金，根据单位效益和劳动贡献，定期发给。实行计件工资制的，月工资按计件单价结算。具体办法在本合同双方约定栏中约订。从事夜班的，应发给夜餐费_________元。
(三)在合同期间，如发生停工待料情况，甲方每天发给乙方基本生活费_________元。
四、劳动保护、保险福利待遇
(一)从城镇招用的临时工，实行社会养老保险制度。保险金缴纳办法与单位劳动合同制工人相同。缴纳养老保险费，每月甲方负担_________元，乙方负担_________元。乙方缴纳金额，先由甲方统一支付，后在其当月工资中扣除。乙方如符合招工条件，单位又有指标，可招为劳动合同制工人，所缴纳的养老保险可随同转移，合并计算缴费年限。
(二)乙方因工死亡待遇及因工负伤在医疗期内的待遇与合同制工人相同，因工负伤医疗终结，由劳动鉴定委员会确定其伤残程度。完全丧失劳动能力的，与合同制工人同等对待，部分丧失劳动能力的，企业应当安排力所能及的工作，合同期满，根据其伤残程度，由甲方按照省、自治区、直辖市人民政府确定的具体办法办理。
(三)乙方患病或非因工负伤，医疗期最长不超过_______个月。医疗期内待遇应当与合同制工人同等对待，伤病假期间，由甲方酌情发给生活补助费。乙方在甲方工作半年以上，医疗期满尚未痊愈被解除劳动合同的，由企业发给一次性医疗补助费_________元，乙方死亡的，甲方应发给丧葬补助费_________元，一次性发给供养直系亲属救济费_________元。
(四)乙方在甲方工作一年以上，重新签订合同的，甲方应按国家规定安排乙方探亲，服务每满一年假期为_________天;乙方如遇婚、丧、女工怀孕、分娩、哺乳，甲方应按规定安排假期。上述假期为有薪假期，超出规定日期的，经批准按事假处理。
(五)根据工作岗位需要，并参照国家有关规定，甲方发给乙方劳动保护用品_________，及劳动保健食品费_________元。从事起重、电焊、司炉等特殊工种作业的，需持有关部门核发的《专业岗位操作证》方可上岗。
(六)合同期间，甲方发给乙方每月副食品补贴_________元。冬季取暖期间，按规定每月发取暖津贴_________元。
五、劳动纪律
(一)按时上下班，不得迟到早退。
(二)严格遵守操作规程，保证生产。
(三)爱护单位财产，不无故损坏公物。
(四)上班工作(生产)时间不得做私事，不得做与生产工作无关的事。
(五)听从指挥，服从调动。
(六)保质保量完成任务，不得投机取巧。
(七)有事及时请示报告，不得擅自主张。
六、劳动合同的变更、终止、解除和辞职
(一)甲方因转产，调整生产项目或者由于情况变化，经乙方同意，可以变更合同的相关内容。
(二)合同期满后即终止执行，并办理终止合同手续。如生产(工作)需要，甲方继续招用乙方，需要经乙方同意，并经劳动部门批准，双方重新签订合同。
(三)有下列情形之一的，可以解除劳动合同：
(1)双方一致同意的;
(2)符合本合同第六条第五项和第六条第六项规定的;
(3)乙方培训(熟练)期满，不符合录用条件或乙方不愿意供职的;
(4)乙方非因工负伤，治疗终结仍不能复工的。
(四)有下列情形之一的，本合同自行解除：
(1)甲方宣告破产，或者濒临破产处于法定整顿期间的;
(2)乙方被除名开除、劳动教养或判处徒刑的。
(五)乙方在合同期内有下列情形之一的，甲方可以辞退;
(1)严重违犯劳动纪律，影响生产、工作秩序的;
(2)违反操作规程，损坏设备、工具，浪费原材料、能源，造成经济损失的;
(3)服务态度恶劣，损害消费者利益的;
(4)有贪污、盗窃、赌博，营私舞弊等违法行为，尚未构成刑事责任的;
(5)无理取闹、打架斗殴，严重影响社会秩序或犯有其他严重错误的。
(六)甲方有下列情形之一的，乙方可以辞职：
乙方：___________________________
甲方：__________________
签订日期：_________年_______月_____日
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