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换届工作总结篇一
根据省委《关于认真做好2011年市、县、乡党委换届工作的通知》(x„2010‟x号)和市委《关于做好2011年县(区)和乡镇党委换届工作的通知》(x发„2011‟x号)的文件精神,区委周密筹划、精心组织、加强指导、充分协调,严格按照有关程序办事,在充分发扬民主、切实保障选民和代表民主权利的基础上,配齐区委、区纪委班子。截止x月x日,我区第x次党代会胜利闭幕,新一届区委、区纪委领导班子顺利选举产生,换届选举过程风清气正,全区上下凝聚力增强,党代会的顺利召开,为我区未来五年经济社会更好更快的发展奠定了良好的基础。现将换届工作情况汇报如下:
为了统筹做好xxx委换届工作,xxx把选举出席xxx市第x次党代会代表工作与区委换届选举有机结合,较好地完成了区委换届工作。
一是区委换届工作有序进展。在全市县(区)党委换届工作会议后,xxx迅速行动,及时召开区委全委扩大会议,传达市委换届精神,学习了有关文件,统一了思想。在此基础上,初步拟定在x月上旬召开中共xxx第二次代表大会,明确了召开党代会的指导思想,主要议程,代表名额、构成比例、分配原则、产生办法,选举办法,区委、区纪委班子组成人员名额以及区委常委会和书记、副书记名额等提出了原则性意见。向市委呈报了《关于召开中共xxx第二次代表大会的请示》,在得到市委原则同意后,我们再次召开区委常委会进行研究落实,讨论制定下发了《关于中共xxx第二次代表大会代表选举工作的通知》,明确规定了党代会代表名额为名,确定了代表条件、构成比例;划分了选区,规定了具体时间要求。
二是区委换届工作圆满完成。这次区委换届选举意义重大,是在全市大建设大发展的基础上进行的,事关xxx的稳定与发展,是xxx政治生活中的一件大事。xxx委于x月11日全面完成了换届选举工作,并且顺利选举产生了新一届区委班子和纪委班子。选举产生新一届区委委员xx名,候补委员xx名,书记x名,副书记x名;选举产生新一届纪委委员xx名,书记x名,副书记x名。
二、主要做法。
等形式宣传换届工作的有关要求,驻区各单位也都通过悬挂横幅、张贴标语等形式营造换届工作的氛围。
(二)严格把关,选好党代表大会的代表。各选举单位按照换届选举工作日程进度表,向区委呈报了召开党员代表大会的请示。区委及时下达了关于党员代表大会代表名额构成的批复。在代表选举过程中,主要做到严把“四关”:一是严把代表条件关。区委要求各选举单位选举出的党代表要具有先进性、广泛性和代表性,在工作、生产和社会生活中起到模范带头作用,在城市大建设中成绩突出;二是严把代表的构成关。按照《中国共产党基层组织选举工作条例》的规定,结合我区实际,规定党代表大会代表中,干部、专业技术人员和先进模范人物要占到一定的比例,女党员和少数民族代表所占比例一般不少于各妇女、少数民族党员占党员总数的比例;三是严把代表的产生关。要求各选举单位要充分发扬党内民主,尊重党员的民主权利,坚持走群众路线,严格按规定的程序选举产生代表。四是严把代表审查关。区委成立代表资格审查小组,负责对代表的产生程序和资格进行审查。切实保证代表的政治素质和结构比例,为区委换届任务的顺利完成奠定良好的工作基础。
(三)完善考察,提高选人用人水平。在换届考察工作中,我们认真贯彻执行《干部任用条例》,坚持正确的用人导向,通过全面考察干部德、能、勤、绩、廉方面的情况,把政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、群众信得过、廉洁自律的优秀干部选拔到领导岗位。在市委的统一部署下从3月初即开始,区委全力配合市委换届考察组着手对我区开展换届人事安排工作。为了选配好新一届区委、区纪委领导班子,按照《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的程序和要求,区委会同市委换届考察组先后组织了书面和谈话的全额定向推荐工作,在对现任的区委、区纪委班子成员民主推荐的基础上,根据我区委常委缺额x名的实际,按2:1的比例确定了x名区委常委候选人考察人选。在对这x名同志民主测评、公示和组织考察的基础上,研究确定了x名同志作为区委常委候选人人选。在提出候选人人选的过程中区委始终坚持德才兼备的原则,从有利于改善班子结构出发,从候选人职数、结构和年龄构成上严格执行省市委的各项规定,特别是对拟提拔的区委常委候选人初步人选,采取了居住地延伸考察的方式,扩大了民主的范围。
互容的领导干部队伍,班子整体功能得到增强,凝聚力和战斗力得到进一步提高。
通过本次选举工作我们感到,要顺利完成换届工作,首先,市委的正确领导和市委考核组的正确指导是关键。区委紧紧围绕省市委的各项规定开展工作,确保了高质量、准确地完成省市委各项规定的落实。其次,各级党组织高度重视,是搞好区委换届工作的前提。各选举单位党(工)委高度重视,并纳入重要议事日程,认真研究和部署,通过深入实际调查研究、帮助解决实际问题、建立干部联系点等方式,具体指导选举代表和会议筹备工作,形成了上下一致、通力协作的良好局面。再其次,严格程序、依规定办事是搞好区委换届工作的关键。在换届选举工作中,区委严格按照程序办事,对每一个环节都严格把关,不图省事、走捷径、简单化,充分体现党员代表大会的严肃性和科学性。同时,注意信息反馈,对换届工作过程中存在的问题认真加以解决,从而有效地坚持了工作标准。
这次换届工作虽然比较顺利,但在具体的组织工作中,我们感到还有一些不尽如人意的地方今后,我们将不断加强各级班子的执政能力建设,切实搞好换届后的后续工作,进一步加快我区经济社会发展的步伐。
换届工作总结篇二
在这金秋时节,迎来了我校第四届学生会换届选举大会,我能代表学校团委、学生会作工作汇报,我感到非常荣幸。首先,请允许我代表第三届学生会全体干部,向指导我们工作的各位学校领导、老师,支持我们的全体同学表示衷心的感谢!向认真工作的全体学生会成员表示崇高的敬意!在过去的两年里,学生会秉承:“自我教育、自我服务、自我管理”的宗旨和“服务同学、锻炼自己”的理念,发扬求真务实的工作作风,全心全意为全校师生服务。在内部建设、制度完善、工作方法创新等方面积极开展工作,极大的丰富了我校同学们的业余生活,并取得了出色的成绩,在此,我将第三届学生会工作简要汇报。回顾两年来的工作,我们主要取得了以下三个方面的成绩:第一、加强了自身学习、完善相关制度建立一支高素质的队伍是我们更好服务于同学的保证。结合学校的特点,整合资源。我们首先整顿了干部队伍,学生会干部提高对自身的要求,明确自己的职责。同时学生会干部队伍通过组织各种活动来提高大家参与的积极性,提升自己的能力。第二、丰富了活动形式,创新了工作方法两年来,我们继承传统的基础上活动开展各项活动:
1、为了丰富校园文化、培养同学们的业余爱好,文艺部组织了纪念“五.四”和“一二九”运动文艺汇演等活动,同时开展了书法绘画比赛,鼓励他们全面发展自己、充分锻炼自己。2、以课外科技活动的培养为亮点,提高同学们的创新能力,在团委周阳部长的组织下,先后举办了各类科技创新大赛,学生会承担了此项工作的组织工作,并且积极参与,并获得了各级各类优异的成绩,得到了领导和老师的肯定。3、在学习的同时,以社会实践和志愿服务为契点,培养同学们的奉献精神和服务意识,青年志愿者和学生会带头定期开展了“关爱老人、爱助夕阳”慰问敬老院活动,同学们载歌载舞,为老人们送去了各类文艺节目,同时也送去了慰问品、为老人打扫庭院和卧室卫生,为此,活动得到了社会各界人士的一致好评。4、卫生部、宣传部、纪律部组织了各类卫生监督和校外保护五马母亲河的卫生大型整治活动和宣传活动,靓丽和保护了母亲河,同时还开展了关爱留守学生、心理咨询、校园之声、校园小记者等活动。5、在调动大七年级的新生参与活动积极性的同时也为我校体育竞技项目选拔了优秀的人才,体育部在学校体育教研组的组织下,开展了田径运动会、篮球赛、乒乓球比赛、象棋比赛、羽毛球比赛等,都取得了不错的成绩,代表有王敏和柏正敏等。但我们并没有满足传统项目上取得的成果,在活动形式上,学生活动服务上,我们有了更多的思考。第三、加强了对外交流他山之石,可以攻玉。通过和后山中学学生会的交流合作,促进学生会快速成长,让我们了解了别人的理念,也认清了和别人的差距,为我们后续工作提供了参考。我们是一支年轻的队伍,经验还很不足。两年来,我们在各项工作中也发现了很多不足。主要表现在活动的宣传力度不够,各部门间的配合不够默契,活动组织不够协调等方面。希望下届学生会给于重视和改进。各位同事,两年来,团委和学生会取得的各项成绩,和各位部长、干事的共同努力和辛勤工作分不开,你们付出了很多,功劳属于你们!在此,我谨代表学校团委和学生会对默默工作的各位部长表示忠心的感谢!我们正处于一个瞬间万变的时代,新观念、新思想不断涌现,各方面的合作不断加深,我们坚信,面对新的机遇和挑战,积极适应新形势,团结带领青年学生,求真务实、发展创新,推动我校学生工作实现新发展,作出新贡献!以积极的心态主动去工作,无悔的付出,共创五马中学学生会辉煌的明天!最后,预祝本次大会圆满成功!预祝新一届学生会工作蒸蒸日上!
换届工作总结篇三
xx小学教育工会举行了第七届会员大会暨换届选举大会。大会以县总工会第六次代表大会精神为指导,得到乡党委政府和学校行政,党支部,共青团组织的大力支持。
大会上,全体工会会员们听取和审议了xx小学校长王明所做的学校工作报告,教育工会主席王德忠作的第六届工作报告,报告回顾了第六届委员会在近三年来所做的工作和今后工作建议。同时也听取和乡小学教育工会第六届委员会财务工作报告和所作的女工委主任工作报告。报告审议通过后,全体会员表决通过了xx小学教育工会第七届会员大会委员选举办法和主席选举办法,表决通过了候选人名单和监票、计票人名单。而后,按照即定程序,监票人、计票人清点人数,清理票箱并封条,领取选票,发选票,会员划票、投票。
在划票、投票过程中,全体会员都认真地斟酌每一位候选人,并在选票上划上自己心目中的工会委员。开始投票,会员们按规定顺序,在投票箱中投下了神圣的一票。划票、投票过程都在监票人、计票人的全程监督下进行。
在大会上,差额选出了xx小学教育分工会第七届委员9人。之后,又通过选举,在委员中选举出了工会主席,工会会计,女工委主任,宣传组织委员。
最后,xxx小学党支部书记陶明理同志对新一届委员和全体会员表示祝贺,并提出了希望。希望新一届工会委员不辜负全体会员和广大教职工的信任,真正形成一个团结的、有活力的班子,把工会建设成充满生机和活力的工会组织。密切联系职工群众,贯彻党依靠教职工办学的方针、维护教职工合法权益,担负起教育工会义不容辞的责任。积极履行工会职责,发挥着它应有的作用,在围绕中心、服务教育、突出维护职能、深化学校民主管理、监督学校行政依法治校、促进队伍建设等方面都做了积极的努力。
此次xx小学教育工会举行换届选举,完全按照上级工会文件指导精神实施。大会由会员、退休教师代表全程监督。充分尊重了全体会员的权利,彰显出工会委员选举和谐、民主、公正的特点。大会圆满完成了各项议程。
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换届工作总结篇四
在学校党支部的领导下,在行政领导的大力支持下,在各部门的鼎立协助下,____年前半年贯彻教育处“三会”精神,实现“168”奋斗目标,以“____”重要思想和党的__届三中、四中全会精神为指导,以表达和维护教职工利益为重点,以有利于教育教学的发展和提高依法履行基本职能为中心,以保持___员先进性教育活动和工会工作创新为动力,为全面实施、着力打造、构建和谐校园,广泛组织职工,深入动员职工,真心依靠职工,热诚服务职工,使工会工作更好地体现时代性,把握规律性,富于创造性。
一、切实加强维护职工合法权益的工作,使维护工作声音更响一些,力度更大一些,措施更得力一些。
维护是工会存在的前提,是工会的生命线。如果不为职工维权,不代表职工利益,那么工会就很难说有多大的意义。
1、推动和谐校园,建立稳定的劳动关系。推动和谐校园就是要建立稳定协调的劳动关系为着力点,进一步实现好、维护好、发展好职工的切身利益,保护好、引导好、发挥好职工的积极性。建立稳定的劳动关系就是要从解决突出问题入手,完善维护机制着眼,要建立人事争议调解组织,及时受理和调解人事争议事件,化解矛盾,协调好不同群体的利益关系,保持好学校正常教学秩序和学校的稳定。
开展创建优秀工会小组活动是推动和谐校园的有力途径。
3月份我们从师德建设、办公室建设、阵地建设、学习建设、民主建设、生活建设方面起草了50条较为细微地要求,进行考核。通过自评、测评,年底要评出各小组的特色,将命名为民主之家、安全之家、温馨之家、文明之家、勤俭之家。
3月中旬,我们将这50条汉字录入编辑打印成册,下旬各工会小组长签定了目标管理责任书。6月份各工会小组组长组织进行自评打分,各会员逐条对照提出存在问题并进行自评打分。
2、为职工办实事、办难事、办好事。
服务职工是工会职责所在,要按照王兆国要求,工会干部要有妈妈心、婆婆嘴、闲不住的两条腿的作风为职工群众办实事。
一是做好“扶贫解困送温暖”工作。对教师本人住院、长期休假及直系亲属有病住院、死亡、车祸、工伤进行家庭慰问并发放困难补助。
二是到矿工会女工部多次为学校争得乒乓球台两付。
三是继续营造学习知识、学习技术的浓厚氛围,创建学习型组织记录本继续发挥作用。
3、全面推行校务公开,办好人民满意的教育。
(1)切实提高校务公开工作实效。要充分认识实行校务公开和民主监督的意义,在实际工作中不搞形式,不搞过场,让广大职工真正感受到当家作主的权利。校务公开要作到阳光作业,坚决防止和纠正懒惰思想。开辟党政联系、‘工会信箱’制度,把校务公开作为学校发展的重要内容和建设的重要措施。要做到两搞一建立一规范。
一是搞好对外事物的公开,通过校务公开教育收费“一费制”公示制制度规范学校的招生收费行为。做到公开促公正,以公正树形象,使社会上更加理解和支持教育。
二是搞好学校内部管理事物的公开,今年通过学校的修缮规划的民主管理、民主监督、民主决策以及职称评聘、外出学习、生活福利、先进评比,建立和完善校务公开评估方案,通过制度规范解决各部门公开工作的不平衡不巩固问题。
(2)继续开展一本一表一评议工作,开展校务公开自查自检工作及民主评议工作。对待问题公开无死角、职工来评说,对待反响利用反响进行公开。通过公开栏、公开表、固定专栏等多种形式,让部分职工的声音传到更多的职工耳朵里,让解决问题的办法更多职工明白,在合理完善、高效快捷、纵横交错的道路上,让学校的管理更加畅通。
(3)4月份草拟了____年校务公开目标管理、监督检查、民主评议三项制度内容,并积极纳入推动学校目标管理之中,定期在教代会上进行测评。
为了进一步提升校务公开的质量,不当“摆设品”,架起“连心桥”,凡是职工希望公开的内容,除法律法规规定保密的事项外,都应采取适当的方式向教职工公开。进一步完善党支部统一领导,学校行政主持,工会协调监督,业务部门各负其责,教职工积极参与的主动公开、真正公开、及时公开工作新格局。
____年我们要把校务公开当作“立校之本,发展之基”,主动让教职工“知悉校务”民主监督,参与管理,在校务公开的内容上突出廉政建设(学校财务)的关键点,民主监督(民主评议学校领导干部)的重难点,教职工关注(教师聘用、奖金分配、评优系数)的兴奋点,社会反映(学生收费)的高温点,努力做到教职工希望了解什么,就及时公开什么。
二、要进一步探索和研究群众性教育教学竞赛活动的新规律,新思路,新途径。
1、开展名师带徒活动。师徒共进活动是多少年来积累下来的先进经验和光荣传统活动,是提高年轻教师业务素质的重要途径,好师傅的好技术、好品质、高境界是会让徒弟受益终身,而好徒弟的好思想、好本领、高志向也一定回让师傅永远的欣慰。3月份对三对师徒对子进行调查摸底工作,了解他们师徒帮教开展的如何,对于进展不顺利的师徒双方进行谈话,希望他们主动学习、听课、做好记录,真正成为名师出高徒。
2、搭建平台,为提升教师业务素质铺好路。密切配合学校有关部门,并与音乐、美术教师下达任务,按照三项全能标准,提供学习方法,提早作好准备,参加学校初赛,教育处决赛,争取到省里参赛。6月份还组建计算机队准备参加处大赛并协助二矿中学选拔领导组参赛的人选。
三、开展丰富多彩的文化娱乐活动,活跃教职工课余生活,增强教职工的身心健康。
1、大力营造“关心教师,科学发展”的浓厚人文氛围。牢固树立切实强化“以人为本”的思想,不但在政治上关怀,权益上维护,生活上关心,更应该努力维护教职工的精神文化权益,把学校营造成教师的精神家园,为教师创造宽松和谐的人文环境,减轻教师的劳动空间。真正使教师心情舒畅,干好工作。4月7日下发教职工健身操比赛通知。为了使本次活动开展起来,派人专门到音像店买回光盘,边学边教。培训教师和文体委员又把录音剪接下来反复录制好几遍,在下班前半时进行锻炼,广大教师反映良好。
2、加大对教师活动的引导,提高主动健康意识和加强身体锻炼直接关系教育的质量认识,坚持每天锻炼一小时,不断创新文体活动的内容、形式,见缝插针地开展,为增强教师的体质,提供制度上和物质上的保证,使教师自由发展锻炼的时间、空间多一点。我们又下力气同体育教师、工人师傅一起支起排球架,又投资全体教师每人一只羽毛球拍,两人一个羽毛球,号召课余、课间、课外时间进行素质锻炼。
3、提高职工技能素质,思想道德素质,文化艺术素质和身体素质等一体的职工中心。舞蹈、书法、美术、篮球、排球、羽毛球、乒乓球、健身操、跳绳和棋类、扑克、上网等活动。根据不同年龄、不同爱好、不同兴趣开展不同的活动。三月份在学校领导的大力支持下组织参加了教育处“三八”模特大赛中年组、青年组均获得三等奖。
四、抓好基础建设。
1、进一步加强工会财务工作,会费收缴上解工作。合理使用经费,把经费用在刀刃上。
2、搞好会员档案和资料建设工作。
今年工会验收工作几经发复,一会儿党群部门4月下旬5月上旬来校进行评估,一会儿党群部门不搞了,支部汇报工会交总结。一会儿又单独到教育处交流汇报看资料。为了迎接验收工作,光汇报资料内容几经变化,资料工作还是搞的不错的。我们还上交了女工会员情况表,会员情况表,成套的好资料带到处进行经验巡回展。
3、搞好资料保存工作。由于工会资料电脑保存东一块、西一块存在打印室的被丢失,本机经常打不开。为了使工会资料保存好,5月份进行了历史资料分类整理,存入u盘,为工会整体工作进入新的阶段打下基础。
2.与时俱进,拓展师德教育的内容和途径。
组织教师系统地学习《教师素质与师德修养》,真正把学习落到实处。我们根据新形势下师德教育的特点,创新师德教育的内容和途径。一是坚持以人为本的理念,把关心教师的成长和发展作为师德教育的内容和主题,使师德教育更加健康向前发展。在以人为本的师德中,正确处理好师与生、师与师以外的社会关系的矛盾,全方面地构建师德教育体系。二是坚持把师德教育和公民道德建设结合起来,在搞好公民道德建设的基础上推进师德教育。三是注重建立和完善激励竞争机制,使师德建设落到实处。同时,学校开展了“三树一创”为主题的师德教育活动,让教师在自我反思中增强以身立教的责任感,在讨论交流中更新观念,调动了广大教师的创造热情和工作积极性,提高了学校办学合力。在家长、学生调查问卷,和与学生、家长的座谈会中,老师们敬业、爱岗、爱生的精神和行为得到了广泛赞誉。
二、发挥教代会参政议政作用,与学校同呼吸共命运。
建设推进学校民主管理。教职工是学校的主人,是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者。学校工会长期以来,一直关心职工生活,坚持教代会制度,充分发挥教代会的桥梁、纽带作用,增强教师的主人翁精神,参与学校的民主管理。
1.坚持教代会工作的制度化、规范化。定期召开教代会,讨论和审议学校的工作报告及有关事项。坚持做好议案的反馈工作,提高教代会工作效果。特别是教师工作中的实际问题在教代会上得到解决和落实。
2.坚持校务公开,推进学校民主管理。我们不断巩固校务公开的成果,使校务公开工作制度化、经常化。一是在教代会上公开校务。由学校行政领导向教代会代表汇报财务、收费、福利、工资、干部任用、基建、职评、评先、考核等情况,接受代表的询问。二是经常更新校务公开栏的资料,接受群众监督。三是深入各组,听取意见,转达反馈,增进了解。一年来,校务公开的可信度、透明度进一步提高。政治的透明度和财务的透明度成为一种无形的凝聚力,使学校领导班子能把全乡80多位教职工紧紧地团结在一起,在各项工作中争创一流。
3.参与学校的决策。工会在协助校行政进行学校内部管理体制改革的同时,始终参与学校的民主管理,参与学校的决策。对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见,不断修改完善,保证实施效果。在学年计划制定工作中,教代会代表充分发表意见,对计划中可行性、操作性差的具体工作做了修改并达成一致,使工作计划更加贴近教师的工作实际,为本学期计划的实施打下良好的基础。
三、营造和谐温馨的工作氛围,把党的温暖送到每一位教师心中。
1.学校党政领导无时无刻都把老师们事情放在心上,经常了解教师们的需求,把教师的身心健康,幸福生活作为头等大事去抓。作为工会组织更应该把党政领导的关心和爱护送给每一位教师。一年来为老师们改善办公条件,关注学校食堂的伙食等情况。
2.积极关心教职工的生活,开展送温暖活动,组织慰问困难和生病教工,为教职工多做好事和实事。在学校党政的带领下学校工会都组织人员前去慰问,把学校的关心送到每个教职工的心坎上。无论是节日慰问还是老师生病抢去探望。例如:学校工会对困难教师黄万凰、冯志明、石二妹等老师进行了节日慰问;对因病住院的段菊花、刘桂香、彭小君等老师一一前去探望;并为脑肿瘤的刘桂香老师送去了400元的慰问金。真挚的关怀为广大教职工解除了后顾之忧,使他们得以全身心地投入到教育教学活动中,把学校事当作自己事,积极地以主人翁的精神投入到学校管理和建设中,为学校发展作贡献。
3.开展各种文体活动,丰富教职工的业余生活,加强学校精神文明建设。利用学校自身设备优势组织教师各种节日文娱活动,组织教师书法比赛、组织全乡女教师“三八妇女”节外出郊游等等,不仅丰富了教师的文化生后,而且促进了校园文化建设。在活动过程中,教师们不仅陶冶了身心,更重要的是增进同事之间的了解和友谊营造一个宽松和谐快乐的工作环境。
四、加强工会组织的自身建设。
我们深深地体会到要想做好工会工作,工会干部的自身素质要不断的学习与提高。
1.加强工会委员会的建设。组织工会委员学习理论,研究工会工作,学校工会工作计划性强,实效好。
2.加强工会骨干队伍建设。组织工会骨干培训,在各项活动中都有他们积极表现的身影。
3.加强工会组织的作风建设。组织工会骨干深入群众,听取意见,改进工作方法,做好下情上达,密切干群关系。
4.加强女工组织建设。健全女工组织机构,支持女工组织开展各种有益的活动。学习贯彻《妇女权益保障法》、新《婚姻法》等法律法规,切实维护女教工的合法权益,发挥女教工在学校教育工作中的积极作用。
五、立足明天,再度辉煌。
我们要不断完善和强化工会的职能机构,规章制度、活动方式、工作方法。我们将以乐观地进取,更加投入参与,再展宏图。我们坚信,我们会在原有的基础上再向前迈进。我们一定会为我校工会工作继续发展作出自己应有的贡献。为教工服务,为学校发展服务,很好地发挥了桥梁作用。今后,我们将再接再厉,把工会办成教工最温馨的家。
过去不能代表现在,现在不能代表将来。工会虽然取得了不少成绩,但仍有不少缺点和不足,主要有:(1)工会工作如何适应教育改革需要思考得不深;工会工作如何在新形势下配合校行政做好教职工的思想工作有待于进一步探讨和思考等等。这一切,都需要在今后的工作中加以认真改进。(2)工会组织活动经费较少,未能进一步为广大教职工办更多的实事好事,在关系教工切身利益的问题上也经常感到心有余而力不足。
换届工作总结篇五
根据团区委《关于认真做好村级团组织统一换届选举工作的意见》文件精神,我镇于今年4月份起,组织开展了村级团组织换届选举工作,截止4月15日,全镇34个村团支部换届选举工作已全部结束,现将有关工作情况总结如下:
镇团委根据团区委工作实施意见,充分认识做好村级团组织换届选举工作的重要性,及时向镇党委领导请示汇报,主动争取党委的支持,制定下发了《关于做好岭下镇村级团支部换届选举工作实施意见的通知》,进一步细化工作任务,落实责任。根据我镇农村实际状况和工作需要,经镇班子成员会议通过,确定岭三村和包村作为换届选举试点村,实行无候选人直选。
2个村团总支在上级团委和村级党组织的指导下,在村委换届选举结束后,按照换届程序安排、有步骤地进行换届选举工作:摸清团员底数,进行登记造册,确定应参选人员数。发布一号公告,通知竞选人报名。并采取多种形式组织团员学习有关法律、章程和文件规定,使他们明确民主选举的意义。研究召开团员大会的有关事宜,确定召开团员大会的时间、主要议程、下一届委员会的选举产生办法等。研究召开大会的筹备事项,包括工作报告等材料。并口头向镇团委汇报会议筹备情况。发布二号公告,公布选举日及有选举权和被选举权团员名单、参加书记、委员候选人竞选名单。准备选举材料。如选举办法、会议主持词、选票等。召开团员大会正式选举村团总支、支部委员(会议议程:一是通过上届村团总支工作报告;二是通过选举办法(草案);三是竞职者作自我介绍及发表演说;四是通过监、计票人;五是选举)。及时向镇团委上报选举结果,发布三号公告,公布选举结果。
在镇党团组织和村党组织的指导下,此次村级团组织换届选举均严格按照《中国共产主义青年团章程》、《中国共产主义青年团基层组织选举规则(暂行)》的有关规定进行换届选举,做到了程序不变通、标准不降低、时间不拖延,使2个村的村级团组织都在统一安排的时间内健康有序地完成了换届选举工作,切实加强了农村基层团组织建设。
岭下镇34个行政村团支部除直选2个村外,其余32个团支部书记人选均依据岭下镇村团支部书记任职条件:要坚持德才兼备的原则,选拔素质高、年纪轻、对团工作有热心、有经营致富能力、年龄一般要求在28周岁以下的团员青年进入农村基层团组织班子。书记要求一般具有高中(中专)以上学历,委员要求一般具有初中以上学历。积极鼓励大学生村官助理、35周岁以下村两委成员和村妇女干部兼任村团支部书记。严格按照规范程序推选出来,并在村民代表以上会议通过,及时调整了长期外出、年龄偏大、对团工作缺乏热心、素质不高的团干部,使换届后的团支部班子焕发生机和活力。
村团组织班子成员进行调整后,新一届村团支部书记新上任的有11名,占团支部书记总数的32.4%。
村团组织班子结构得到进一步改善。新一届村团组织班子成员实际人数为34人,其中有2名团支部书记交叉兼职村两委会班子,占总数的5.9%。新一届村团支部书记平均年龄27.5岁。
村团组织队伍整体素质得到进一步提高。新一届村团组织班子成员中党员数比换届前有所增加;新一届团支部书记中具有高中以上学历的,占到总数的26.5%,大专文化以上的占11.8%。
通过这次换届,进一步提高了素质,优化了结构,增强了活力,使村团支部班子成为贯彻党的路线、方针、政策,竭诚服务青年,求真务实、开拓创新、奋发有为的坚强领导集体,为共青团服务新农村建设、当好党的助手和后备军提供有力的组织保证。
换届工作总结篇六
__-__学年,古诗大全学生会在校党委的正确领导下,在校团委的直接指导下,紧跟时代步伐,坚持以_理论和“_”重要思想为指导,立足“自我教育、自我管理、自我服务”方针,以“服务学校中心工作、服务学生成长成才”为宗旨,转变工作思路,与时俱进,锐意改革,在内部建设、制度完善,机构整顿,校园精神文明建设等方面大胆开展工作,继承并发展了“校园周末文化广场”活动,组织发起了“大学生桃李文化节”等学生会的特色活动,出台了《校院两级校园情况反馈制度》等一系列服务广大同学的制度,继续开创了我校学生会工作的新好局面。
关注社会热点,辞职信范文深化理论学习,引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观。
1、深入开展主题鲜明、内容丰富的思想教育活动。
本届学生会自成立始就强调和要求各院学生会及学生社团组织利用各种形式,开展符合青年特点的和大学生喜闻乐见的学习活动,组织和带领大家学_理论、“_”重要思想及党的xx大精神,并以“两会”召开为契机,适时地成立“两会”精神学习小组,在全校范围内再次掀起了学习“_”重要思想的新高潮,使广大学生在对“_”重要思想的认识上达到新的高度。
2、成立校学生会直属团支部。
为了更好地在学生会中开展团的工作,切实提高学生干部素质,在校团委老师的关怀指导下,__年3月9日成立了我校第一个流动团支部--校学生会直属团支部,校学生会直属团支部成立后坚持理论学习日制度和团日活动制度。周二集中全体学生干部进行系统的政治理论学习,平时组织多场提高锻炼干部素质的团内活动,这对培养一支勤奋学习、善于创新、甘于奉献的学生干部队伍起到了积极的作用。
3、开展“关于台湾”公投“”的座谈会。
3月20__年级同学在桃李园公寓住宿的实际情况,为了更好的了解同学们平时的学习生活动态、思想情况并及时加以解决,以保持学校稳定发展,更好的为同学们服务,经校学生会主席团研究,决定重新启动学生会桃李园办公室。桃李园办公室由校学生会、各院(部)学生会干部轮流值班,负责协调学生与园区管理部门的关系,及时反映学生问题,收到很好的效果,很多问题得到了及时解决,对园区学生工作的顺利开展起了很好地推动作用。
换届工作总结篇七
我镇第七届的村委会换届选举工作,以党的十七大会议精神,加强党的执政能力建设,加强农村基层民主政治建设精神为指导,在上级部门的正确领导下,根据《村委会组织法》及省《实施办法》的有关规定依法进行。5月18日,22个行政村一次选举成功,实现了预期目标。
一、基本情况第七届村委会登记选民12670人,参加正式选举的选民9700人,参选率为90%。
全镇其选出村委会成员66人,其中男性44人,占70%,女性22人,占30%;党员57人,占88%;50岁以下的有55人,占83%;高中以上学历有41人,占62%;连续任职的有50人,新当选的16人。
镇村委会换届选举工作是顺利的,成功的,可以概括为三个方面:
一是全镇22个村委会按期进行了换届选举,获得了成功,成功率达到了100%。
二是党支部书记全部进入选举委员会,保证了选举工作依法按程序进行。
三是农村基本稳定。由于我们依法选举,全镇村委换届选举中,没有群众集体上访和越级上访,没有留下不稳定因素。
二、主要特点和作法第七届村民委员会换届选举既有严格的法律要求,同时也有科学的组织秩序。纵观整个过程,我镇选举工作有以下特点:
1、党委重视、制度保障。为了搞好本次村委换届选举,镇党委成立了以党委书记熊进武为组长的修梅镇第七届村委会换届领导小组,联村干部下到各自联系村担任联络员,指导和协助村里搞好村委会换届工作,确保换届选举工作顺利进行。
2、广泛宣传,积极动员。充分利用广播、板报、标语等群众喜闻乐见的媒体形式,大张旗鼓地宣传《村委员会组织法》,印刷对广大选民的一封公开信20000份分发到各村,保证每个选民一份,做到家喻户晓,人人皆知,使广大群众真正了解掌握和正确运用法律,提高村民的民主意识,广大村民表现出较好的参与热情。
3、统一安排各阶段进度,稳扎稳打,依法推进。为确保换届选举顺利进行,我镇在摸清各村情况的基础上,统一确立各阶段的工作任务、工作时间和工作要求。统一确定选举日,保证各阶段工作有序稳步进行。由于前期工作准备充分,22个行政村顺利按计划完成任务,为正式选举奠定了良好的基础。
4、正式选举中,严格程序,重点分类指导。根据各村的经济发展和社会稳定等综合因素,具体分析,分类指导。如白土村、罗仙村、范家村是我镇的老大难村,此次换届镇指导组多次深入到这几个村了解民情,做群众的思想工作,制定应急预案,严格把握选举程序,使这几个老大难村一次选举成功。
5、充分发挥农村党支部领导作用。此次换届选举,全镇22个村的村支部书记工作积极性高,全部进入选委员,充分发挥了领导核心作用和战斗堡垒作用,从而保证了村委员换届选举的有效领导,确保选举产生一个政治上强,作风上硬,办事公道,致富和带富能力强的村委会领导班子。
6、领导深入基层,现场指导,工作人员认真负责,确保换届选举的成功。一是主要领导每个村选举都亲临现场,具体指导、协调、解答工作中遇到的各种疑难问题。由于领导高度重视,保证了村委会换届选举工作全面顺利地进行。二是包片领导干部分包到村,责任到人,保证每个选举区投票时都有镇联络员和工作人员同时工作,各村选举时,都自始至终守在现场,细心指导每个环节步骤,确保选举程序合法。
三、今后工作打算村委会换届工作的结束,为我镇今后一个时期加强基层组织建设,全面提高村民自治水平奠定了良好的基础,今后重点做好以下几项工作:
1、进一步加强以村党支部为核心的村级组织建设,新的村委会已经选举产生,下一步就是如何加强村委会班子建设,加强团结村委会成员的监督管理。关键的一点就是要加强团结,以党支部为核心的村级组织建设。一是加强党支部自身建设。二是加强村委会成员的教育。三是处理好两个关系,即:坚持党的领导和村民自治的关系、党支部与村委会的关系。
2、加强对村委会成员的教育、培训工作,提高自身素质和工作水平。这次新产生的村委会成员,虽然在政治、文化结构上有较大变化,但从目前的情况看,干部素质特别是原来没有当过村干部成员的素质亟待提高。镇党委将对新一届村委会成员进行培训,通过培训,切实提高村干部的思想政治觉悟、文化知识水平和工作能力。
3、和村务公开活动相结合,进一步提高村民的参与意识。参政意识和监督意识,提高村务工作透明度,新一届村委会应继续关于村民切身利益的财务、计划生育、征地和宅基地审批、农民负担、水电费、民政福利、集体经济的承包经济活动、村干部目标等八个方面搞好村务公开,做到统一公开时间,固定公开地点,突出公开热点,规范公开程序,还要根据村民的意见建议的要求,随时公开其它需要公开的内容,使村务公开规范化、制度化、程序化、动态化。
换届工作总结篇八
我区第五届村民委员会换届选举工作,以党的十六届四中全会加强党的执政能力建设,加强农村基层民主政治建设精神为指导,在区委、区政府的正确领导下,根据《村委会组织法》及省《实施办法》的有关规定及**市部署安排依法进行。13个行政村,9个一次选举成功,4个差补、另行选举成功,3月31日,我区的选举工作已按期全面结束,实现了预期的目标。
一、基本情况。
第五届村委会换届选举共登记选民20606人,参加正式选举的选民有19672人,参选率为95%。
全区共选出村委会成员共计53人,男42人,占79%,女11人,占21%,党员48人,占90%。30岁至49岁的有38人,占72%;50岁以上的有15人,占28%;大中专以上学历的有31人,占58%、高中学历的有13人,占25%;初中学历的有9人,占17%;连选连任的41人,新当选的12人。
全区村委会换届选举工作是顺利的,成功的,可以概括为三个方面:
一是全区13个村委会按期进行了换届选举,获得了成功,成功率达到了100%。
二是村党委、支部书记全部进入选举委员会,保证了选举工作依法按程序进行。
三是农村基本稳定。由于我们坚持依法选举,全区村委换届选举中,没有较大规模的群众集体上访和越级上访,没有留下不稳定因素。
二、主要特点和做法。
第五届村民委员会换届选举既有严格的法律要求,同时也有科学的组织程序。综观整个过程,我区的选举工作有以下特点:
(一)党委重视,制度保障。
(二)广泛宣传,积极动员。
充分利用广播、板报、文娱队、以及标语、宣传车等群众喜闻乐见的媒体形式,大张旗鼓地宣传《村民委员会组织法》和《省实施办法》,印制《换届选举宣传提纲》一万多份,已分发到各行政村,保证每户一份,做到家喻户晓,人人皆知,各村还将省里统一制作的《省实施办法》塑料版面张贴在村委会醒目的地方,使广大群众真正了解掌握和正确运用法律法规,提高村民的民主意识。广大村民表现出较高的参与热情。(三)统一安排各阶段进度,稳扎稳打,依法推进。为确保换届选举顺利进行,我区在摸清各村情况的基础下,统一确定各阶段的工作任务和工作时间,统一确定选举日,保证各阶段工作有序稳步推进。我区推选选委会工作虽然起步晚,但是由于前期工作准备充分,13个村顺利按计划完成任务,为正式选举奠定了良好的基础。
(四)本着先易后难的原则,分类指导,依法选举。我区安排利用3月24日至3月29日共6天时间进行正式选举。对村两委班子团结有力,村情稳定的村先进行选举。3月24日上午,*村村委会首先召开村民大会进行选举,村民积极参选,踊跃投票,选举一次成功,乡还组织其它各村到**村观摩学习,交流经验,为各村选举成功树立了榜样。对于存在不安定因素的村,一次选举不成功,通过差额补选,顺利完成选举;对于在选举前暴露问题较多,对事先排查出的村情复杂、管理薄弱的“难点村”和“重点村”,以及上届换届中出现的“问题村”,群众意见较大的村则放在其他村选举完成后进行,防止引起全乡整体工作混乱,实现了重点选举。以先易后难、先试点后全面的顺序陆续在各村开展,及时发现问题,及早制定适用对策,把各种因选举产生的矛盾解决在萌芽状态。
(五)正式选举中,严格程序,重点分类指导。根据各村的经济发展和社会稳定等综合因素,具体分析,分类指导。如**村是我区老大难村,此次换届,区、乡两级指导组多次深入**村了解民情,做群众的思想工作,制定应急预案,严格把握选举程序,使这个老大难村一次选举成功。
(六)充分发挥农村党委、党支部领导做用。此次换届选举,全区13个村的村党委、支部书记工作积极性高,全部进入选举委员会,充分发挥了领导核心作用和战斗保垒作用,从而保证了对村委会换届选举的有效领导,确保选举产生一个政治上强、作风上硬、办事公道、致富和带富能力强的村委会领导班子。
(七)领导深入基层,现场指导,工作人员认真负责,确保换届选举的成功。
1、区、乡领导每个村选举都亲临现场,具体指导、协调,解答工作中遇到的各种疑难问题。由于各级领导高度重视,保证了村委会换届选举工作,全面顺利进行。
2、包村领导和乡工作人员分包到村,责任到村民组,保证每个村民小组投票时都有3名以上的乡工作人员同时工作,每个村选举时,都自始至终盯在现都盯在现场,细心指导每个环节步骤,确保选举程序合法。各村在选举工作中严格按照程序,发票处、秘密写票处、代书处规范合理。
三、存在的问题和对策。
我区在第五届村委换届选举中,除了出现村民的民主权利意识淡薄,一些别有用心的人借选举之机寻衅滋事,破坏选举以及受宗派势力影响等一些共性问题和历史问题外,还出现了许多新的值得认真思考和必须加以解决的问题,主要表现在:
第二、候选人资格审查问题,体现在标准不易掌握,结果难以控制,个别地方难免会出现“泥沙俱下、鱼龙混杂”的局面。我国农村是一个典型的“面子”社会,广大选民的民主权利意识更有待加强,如何做好群众工作,正确引导选民把作风正、本领强、真心实意为群众办实事、办好事的人选进村委领导班子,而把那些代表亲朋家庭利益,甚至以权谋私,违法乱纪的人排除在外。
第三、有的村级党组织战斗力不强,不能旗帜鲜明地领导选举工作,对选举过程中出现的一些歪风邪气态度不坚决,不能理直气壮的同歪风邪气做斗争。对于村委会选举中出现的问题,有的村党支部不敢正视,而是情绪低落,拿不出主意,采取消极回避的态度,使村里的选举工作不能正常进行。
四、今后工作打算。
村委会换届选举工作的结束,为我区今后一个时期加强农村基层组织建设,全面提高村民自治水平奠定了良好基础。今后重点做好以下几项工作:
(一)进一步加强以村党支部为核心的村级组织建设。
新的村委会已经选举产生,下一步就是如何加强村委会班子建设,加强团结村委会成员的教育、管理。关键的一点就是要加强团结以党支部为核心的村级组织建设。一是加强党支部自身建设。二是加强村委会成员的教育。三是处理好两个关系即:坚持党的领导和村了自治的关系;党支部与村委会的关系。
(二)加强对村委会成员的教育、培训工作,提高自身素质和工作水平。
这次新产生的村委会成员,虽然在政治、文化结构上有了较大变化,但从目前情况看,干部素质特别是原来没有当过村干部的成员素质亟待提高。区委将对新一届村委会主任进行了培训,通过培训,切实提高村干部的思想政治觉悟、文化知识水平和工作能力。今后,我区还将有计划、有步骤地,采取多种形式对村委会成员进行教育和培训,全面提高村委会成员的综合素质。
(三)与村务公开活动相结合,进一步提高村民的参与意识、管理意识和监督意识,提高村务工作透明度。新一届村委会产生后,继续在关乎村民切身利益的财务、计划生育、征地和宅基地审批、农民负担、水电费、民政福利、集体经济的承包经营活动、村干部责任目标等八个方面搞好村务公开,做到统一公开时间,固定公开地点,突出公开热点,规范公开程序。还要根据村民的意见、建议的要求,随时公开其它需要公开的内容,使村务公开规范化、制度化、程序化、动态化。
换届工作总结篇九
选举过程变数大,经常发生突发事件,这不仅仅是我们工作中遇到的,在其他地区也普遍存在。全办在选举中也出现了候选人相互拆台、相互攻击的现象,也有个别在票箱中发现匿名信,甚至出现百元大钞。导致这些问题的出现,原因主要有两个,一个是干部素质不高,对选举法理解不深不透,政策答复有偏差,选举操作程序不规范,授人一柄。另一个是农村极少数人动机不纯,采取不正当手段干扰和破坏换届选举。要解决这些问题,培养一批理论水平高、政策水平强、工作能力过硬的干部队伍是决定性因素。
这就需要我们平时工作中对干部的教育培训要制度化、长期化,通过潜移默化的熏陶,形成人人想工作、说工作、干工作的.良好氛围,不断增强在群众中说话、办事的信誉度,使他们真正成为选举指导员、政策宣传员、矛盾调解员。一方面,坚持周一例会讲评,总结、分析、研究换届选举工作中出现的问题和解决办法,推广在解决换届选举突发事件过程中的成功做法。
坚持每月一次法律知识讲座,重点对村民委员会换届选举有关法律法规,先让干部在科室讲,在在机关干部大会上讲,模拟选举过程,使机关干部身临其境,有效提高了干部特别是缺乏实际工作经验的年轻干部依法组织选举,妥善处置突发事件的能力。
对全体机关干部进行换届选举知识考试,统一命题,严格考评,明确85分以下的不能参与换届选举,并取消相关福利待遇,确保参与换届选举工作的人员素质合格。另一方面,加强对农村干部的教育培训,利用农村两委会干部例会,集中组织对农村干部进行了多次相关知识培训,反复组织学习《村民委员会组织法》和省、市、区关于换届选举的一系列法规政策,编写《村民委员会换届选举知识问答》、购买《x市农村两委会换届选举政策问答》下发到全体干部手中,加强学习,加深理解,确保了农村干部在宣传指导换届选举中不出偏差。
换届工作总结篇十
根据x镇的统一部署和要求,我社区于2015年12月开始,利用1个月左右的时间,顺利完成了第x届居民委员会的换届选举工作。整个换届选举工作平稳有序,成功地选举产生了新一届居民委员会,实现了预期目标,为推进农村基层民主政治建设,促进农村经济和社会各项事业的发展奠定了扎实的组织基础。现将选举工作总结如下:
一、高度重视,严格把关,扎实做好前期准备工作社区多次召开两委会议、居民小组会议,认真学习《村民委员会组织法》,并根据区、镇政府的相关要求,依法组织选举,严格选举程序。在选民登记、推选选委会、提名投票候选人、正式投票选举等每个阶段的每个环节都严格程序、严格操作、严格把关。
二、健全工作机构,确保换届选举工作组织领导到位成立了由社区党支部班子组成的换届选举工作指导小组,要求换届工作组成员做到日常走访、定期例会、重大事项汇报,加强对各居民小组换届选举工作的考核,确保各项工作严格按照法律法规与程序进行。
三、制定日程安排,确保换届选举依法、有序推进社区换届选举工作指导小组根据本次选举面临的新情况、新问题,研究确定了换届选举工作方案及日程安排。
第一阶段(选举准备阶段)主要是建立选举机构、制定选举计划、培训选举工作骨干、组织选民登记等。
第二阶段(宣传发动阶段)主要是利用多种形式,宣传居委会的作用、选举的意义和作用、选举的基本原则、程序、方法和步骤。在各居民小组悬挂宣传横幅标语10余条,登门发放连环画1808份,布置橱窗和宣传栏9块。
第三阶段(组织选举阶段)通过召开居民小组会议、居民代表会议进行宣传发动,深入农户家中,认真听取居民们的意见,切实把能够反映群众意愿、热心为群众服务、作风正派、办事公道、组织协调能力强的居民推选出来。在选举准备工作中,社区严格按照程序,规范统一制作各选举公告、选票、候选人介绍版面、会场标识、投票箱、选举大会主持稿等,确保各居民区选举工作步调一致、规范有序。第四阶段(总结验收阶段)主要是收集整理选举工作档案、开展检查验收、建章立制,并进行工作总结。
四、主要工作成果与不足。
1、坚持党的领导。在社区党支部带领下,认真组织、精心筹划、集思广益、广泛动员,为居委会换届选举顺利进行提供了组织保障,确保各居民区选出了群众满意、党组织放心的新一届居委会成员。
2、细致周密的计划安排。在换届选举过程中,社区换届选举工作指导小组多次召开会议,对选民登记、初步候选人提名、正式候选人确定、选举大会程序等都做了细致分析,提出了合理的时间节点;对于疑难问题,指导小组及时召开专题会议,深入了解态势,客观分析原因,充分发扬民主,认真研究对策,确保了选举的顺利进行。
3、充分发扬民主,严格依法办事。为了确保广大居民能够切实、充分、正确行使民主权利,社区选举工作指导小组多次强调,要让广大选民参与、监督换届选举的全过程,重视在各个选举程序中充分调动选民的积极性,充分听取吸纳选民意愿。在选民登记工作中,工作人员不辞辛劳,对“人在户在”选民做到100%上门告知、登记,对“人户分离选民”做到100%电话告知和参选意愿征询。对于在本社区实际居住的外地选民,选委会也认真按照有关文件要求做好登记工作。
4、居委会队伍结构进一步优化。本次选举完成后,居委会干部的队伍结构得到了明显改善和优化,选举产生居委会成员5人,其中:主任1人、副主任1人,委员3人。其中,男x人,女x人,均为党员。平均年龄40岁。
本社区2015年居委会换届选举整体上是成功的,但仔细分析,仍存在一些问题:
1、小组动员有待提高。此次换届选举工作中,登记选民x人,实到选民x人,x名选民因病因事请假,居民小组长应提前与小组居民联系到位,保证选民能事先做好准备,按时参加选举。
换届工作总结篇十一
为了落实好本次党支部换届选举工作,按照上级党委的要求,现对我支部三年工作情况作如下总结:
过去的三年,对于我们罗阳小学来说,是个改革进取的三年,勇于探索的三年。我校党支部在上级党组织的领导和关心下,积极工作,勇于创新,带领全校党员干部和广大师生努力拼搏,取得了令人瞩目的成绩。先后获得“联合国esd实验校”、“上海市红旗大队”、“上海市安全文明校”、“区语言文字示范校”、“区文明单位”、“区行为规范示范校”、“区健康教育促进优秀校”、“区科技特色学校”、“区优秀教工之家”等等,学校办学水平也被评估*学校。这接踵而至的荣誉,清晰地折射出学校党支部在全面贯彻党的教育方针,努力创建一流的现代学校过程中所取得的新突破,是我校党支部认真学习、贯彻“三个代表”重要思想的具体体现。在深化改革、加快发展的三年中,学校坚持把支部建设与学校的中心工作结合起来,坚持用邓小平理论及“三个代表”重要思想构筑广大师生的精神支柱,有效地开展了凝聚人心、激励人心、振奋人心的工作。强有力的思想政治工作,在全校师生员工中激发出了强大的精神力量,学校呈现出观念新、思想正、人心齐的良好局面,使学校处处洋溢着一种高昂的精神氛围。
一、加强理论学习,努力开展思想政治教育工作,着力推进以师德为核心的教职工队伍建设和校园精神文明建设。三年中,我们坚持将中心组学习和教职工政治学习摆在首要位置,为了保持学校党政领导班子的长期战斗力,提高学校党政领导班子成员的素质,我校坚持每周召开一次中心组学习会议,组织全体党政领导班子成员学习“十六精神”和“三个代表的思想”,学习“教育教学理论”、“现代教育技术”,做到学习内容安排有规划、学习者人人认真做笔记。几年来,我校先后开展了“一个党员一面旗帜”、“今天怎样做教师”等一系列树党员形象、展干部风采的活动,使党政领导干部们吃苦在前,享受在后,努力工作,模范带头,并把这一股“讲正气、讲团结、讲奉献”之风辐射到学校的教师队伍当中。在教职工政治学习方面,我们每一周都安排教师的政治学习,并把学习的内容与学校发展实际相结合,注重内容和形式的统一,三年中开展了内容集中,形式多样的各类学习,如:邀请有关领导来校作师德报告,听于漪的报告,“当前教育教学研究的热点问题”,安排“七一”讲话和“三个代表”学习辅导,组织建党80周年党建知识竞赛活动等。在师德建设方面,我们坚持以教师职业道德教育为抓手,努力开展文明单位、文明组室的创建活动,落实每一项内部管理条例,加强对教师中先进事迹的宣传和对不良现象的抵制,既有好人好事的表扬,突出贡献的奖励,也有对不良倾向的抵制,违纪现象的批评。坚持做到好人好事有人夸,违纪现象有人管。与此同时,结合师德学习,我们开展了“源自心头的微笑”“鸣风苑”等活动。三年中,党支部关心教师的思想变化,努力倾听教师的心声,针对学校内部的各项改革和教师聘任制实施过程中遇到的思想问题,找教职工谈心,坚持开展“跨越时空的心灵沟通”活动。发现思想问题,思想情绪及时进行沟通,调解,使许多问题在萌芽状态就得以处理。工会作为群众组织,在党支部的领导下也积极开展各类师德学习、文明组的凝聚力工程。对学校推进的各项改革实现民主集中制的形式先在文明组内广泛征询意见,在遵照广大群众的意愿的情况下,进行落实推进。各项工作的落实对弘扬先进,树立榜样,建立良好的校园精神文明方面起到了积极的推动作用。由于认真抓了政治学习,思想政治教育和师德建设,三年里,学校未发生影响教育的思想波动,学校的教育工作秩序走上了规范,形成了良好的校风、教风、学风。
二、配合行政,加强教育教学有效管理,坚持发挥党员和入党积极分子在教育中的先导作用,全面推进以创新精神为核心,以实践能力为重点的素质教育。教学是学校的中心工作,三年里,我们党支部始终与行政一起主动积极地探索教育教学管理的有效性,始终把研究与实践的重点放在教学评价、现代教学技术运用、教育科研等方面。三年中,我们引导党员、入党积极分子关心、支持和参与学校的一系列教育教学改革,开展了二期课改的研究,现代信息技术与学科的整合研究,优化小学教育生态环境的实践研究,小学双语休闲课程的研发实践研究。我们还加强了随堂听课、即时评课、跟踪听课的力度,从日常的教学中点滴抓起,探索新的课堂教学模式。从教学的五大环节中渗透现代教育观念,尝试课堂教学改革。在学校的骨干教师队伍中,党员和入党积极分子作为主要力量,他们认真上好每一节课,带教好每一个兴趣小组,努力做教师的榜样,育人的楷模,他们为推动学校的教育教学的提高,发挥了主要的作用。另外,在学校开展的各项开放活动中,在教师信息技术能力的培养中,以及创建科技特色学校,双语特色学校中,党员和入党积极分子也发挥了积极的作用。他们都在自己的岗位上为了罗小的发展、为了自己的理想、为了实现人生的价值默默奉献着,工作着,有力地推动着学校走上了快速发展的轨道。
四、加强对团队组织的领导,努力使团队工作有新的突破。三年中,党支部认真指导工会、团队工作。充分发挥好工会的桥梁纽带作用,紧紧依靠教职工,维护好教师的合法权益。我校是区的“优秀教工之家”,在学校党支部的领导下,学校工会常以各个节庆活动为契机,积极组织教职员工开展增加凝聚力的“教工之家”活动,形式多样,内容丰富,如:“因你而精彩”的活动、“你快乐,我happy”活动、教师师德演讲比赛,组织教工电声乐队、民乐队、教工踢踏舞队、开展全民健身运动等。为了开阔教工的视野,我校利用春秋季节和寒暑假,组织教师外出考察,各项活动的开展不仅丰富了教工的业务生活,也凝聚了人心。在团支部建设方面,党支部积极支持团支部工作,关心青年教师的专业发展,把助他们成长作为支部的首要工作,为他们聘请市区专家手把手的指导,师徒结对,为他们搭建展示的舞台,每学期我们这些青年都要向区兄弟学校上20多节研讨展示课,近几年来,已有一批青年教师在区内展露头角,小有名气。在退休教师工作上,我们和行政工会一起,从小事做起,从身边的事做起,认真做好每一位退休教师退休工作,开展“党团员与退休教师一对一结对关爱工程”,在区里作了经验交流。每年教师节党支部、工会、团支部还安排党员和团员到退休教师家进行家访慰问,重阳节教师节组织退休教师回娘家或外出活动,我们学校的被评“区优秀退休教工之家”,我也被评为上海市尊老敬老好干部。
回顾三年党支部工作,我们在上级党委的领导下,做了一定的工作,取得了一些成绩,但我们的工作与与上级党委的要求相比,还有相当大的距离,在工作中还存在着一些不足。我们决心以本次党支部换届选举为动力,以高昂的斗志,积极的姿态,进一步加强党建工作,努力改进工作作风,密切联系群众,继续以“三个代表”思想指导党务工作,为学校的全面发展作出我们应有的贡献。
换届工作总结篇十二
这次县、乡换届选举是我乡人民政治生活和政权建设的一件大事,在县委、县人大、乡党委的统一领导和各村、各选区的通力合作努力下,我乡按照市、县有关文件的要求,依照法定程序,精心组织、周密安排,圆满完成了预定的各项任务。在选举全过程中我们始终把坚持党的领导,充分发扬民主和严格依法办事结合起来,取得了显著成效。现将选举主要情况总结如下:
一、基本情况。
(一)选民参选情况。
全乡总人口xxxx人,其中18周岁以上xxxx人,登记选民xxxx人,参加投票选举的有xxxx人,参选率为xxxx%。
(二)选出的代表数和代表构成情况。
在这次县、乡人大换届选举中,我乡选举产生县第十六届人大代表x名(应选代表x名),其中共党员代表x名,占xx%;非中共党员代表x名,占xx%;妇女代表x名,占xx%;党政领导干部代表x名,占xx%;非公经济人士代表x名,占xx%;农民代表5名,占55.6%。从文化层次来看,大学本科文化的代表2名,占33.3%;大专文化的代表3名,占33.3%;中专及高中文化的代表1名,占11.1%;初中及以下文化的代表3名,占33.3%;从年龄结构来看,36-55岁的代表9名,占100%。
宣传工作高潮,为确保换届选举工作顺利进行营造了浓厚的舆论氛围。一是组织领导到位,切实增强宣传工作的执行力。为确保宣传工作有序开展,各选区、选民小组指定专人负责宣传工作。及时召开各选区换届选举宣传工作会议,要求各选区、选民小组采取多种方式,进行广泛的宣传发动,积极正确地引导广大选民参与,为选举提供良好舆论氛围。二是纪律宣传到位,着力营造风清气正换届环境。及时将换届工作政策文件和相关纪律要求传达到各村各选区,做到换届纪律知晓率的全覆盖;成立换届纪律督导组,负责各乡镇严肃换届纪律情况的监督检查和指导工作。开展换届纪律专题学习1场次,谈心谈话15人次,印发材料1500余份。三是政策宣传到位,切实提高选民参选的积极性。利用挂横幅、贴标语、发单页、集中培训、各种会议等方式宣传换届选举相关政策、法律、法规。广泛发动群众积极参与,依法行使选举权利,切实提高选民参选的积极性。截止目前,悬挂横幅30余个,张贴标语100余条,发放各类材料3000余份。
(三)认真组织,选民登记“细”入微。
表候选人在正式代表候选人中的比例有所提高,采取有力措施协商确定妇女代表候选人和非党代表候选人;(4)充分发扬民主,经各选民小组反复协商,几上几下,根据较多数选民的意见,按照代表候选人“应多于应选名额三分之一至一倍”的规定确定正式代表候选人。各选区在法定时限内于11月24日张榜公布。
3、组织投票选举代表阶段。
投票选举的法定程序十分严谨,每个选区情况都可能有变化,我乡召开切实加强对选举日工作的领导,精心组织,统筹安排。投票选举期间,不开与选举工作无关的会议,同时要随时掌握动态,认真解决和妥善处理选举日可能出现的问题。乡换届选举委员会通过加强选举工作队伍的培训,使所有选举工作人员正确领会法律规定,熟悉选举程序,明确有关要求,掌握具体做法,引导和组织广大选民依法依规、有秩序、按步骤参加投票选举。各选区均应召开选举大会或设投票站进行投票选举。对居住分散的选区可以多设几个投票站。对因老、弱、病、残或工作等原因不能参加选举大会或到投票站投票的选民,可设立流动票箱(流动票箱工作人员不得少于3人,其中监票人员不少于2人),切实保障选民的选举权利。这次选举的参选率达到97.36%,全乡6个县选区和22个乡选区一次投票选举成功,2个选区进行二次投票。
总的来说,在整个县、乡两级人大换届选举工作中,全乡社会大局是稳定的,成绩是肯定的,但也存在一些不足,如:(1)部分地方宣传发动工作不够,缺乏广度和深度,存在部分的死角;(2)对一些程序性较强的工作不够熟悉,造成工作滞后;(3)外出打工的选民多,选民直接参选率有所降低。这些问题都需要我们好好总结,采取措施,认真解决,为下一届选举工作提供好的经验。
换届工作总结篇十三
(一)进一步加强以村党支部为核心的村级组织建设新的村“两委”班子已经全部产生,下一步就是如何加强“两委”班子建设,其中最重要的就是要处理好两个关系,一是坚持党的领导和村民自治的关系;二是党支部和村委会的.关系。只有以上两种关系搞好,村两委班子才能搞好团结,在工作中才能形成凝聚力和合力。
(二)村“两委”成员加强自身教育、培训工作,提高自身素质和工作水平。
总的来看,我村现有的村“两委”成员,虽然在政治、文化结构上较以前有了很大变化,素质较以前有了很大提高,但与新形势下的新要求新任务相比,还有待提高。村“两委”成员自身要加强学习。
(三)认真做好新老村委会移交工作。
做好各种文件、资料、财务和资产移交工作,并登记造册,防止集体财产流失。
换届工作总结篇十四
乡人大主席团和换届选举委员会在县委、县选举委员会及其办公室的积极支持、指导下,在乡党委的正确领导下,认真贯彻落实县换届选举工作会议的精神,严格按照《选举法》、《地方组织法》、《代表法》等法律法规的规定程序,强化领导,精心组织,周密安排,换届选举工作顺利开展。通过依法投票选举产生了新一届县、乡两级人大代表以及乡人大、乡政府领导班子成员,进一步推进我乡民主政治建设和依法治乡工作,为实现县委提出的跨越式发展和长治久安奠定了基础,有效地促进了全乡经济和社会又好又快发展。
一、基本情况。
据统计,我乡共有选民人,参加投票选举的有人,参选率为其中,办理委托投票的有人,占选民人数的。
在新一届县、乡两级人大代表中,其中县代表人,乡代表人。
二、主要做法。
乡人大换届选举工作,是加强基层政权建设的一件大事,是人民当家作主、参政议政的重要体现,也是最广泛、最基础、最重要的社会主义民主实践。为使其依法、有序地顺利进行,主要抓好以下几个方面工作:
治权利期满后恢复政治的选民给予登记,并对上次换届选举后死亡、迁出、被剥夺政治权利的人及时予以除名。同时,还针对外出经商、打工人员流动性大、“人户分离”,尤其是分散作业的客观实际,开展深入细致的调查工作,进行反复核实,逐一跟踪。全乡确认共有选民7996人,选民名单都于6月上旬实行三榜公布,并发放《选民证》。
5、加强指导,依法提名、推荐和酝酿、确定代表候选人。在提名推荐代表候选人和确定正式代表候选人的过程中,既做到讨论协商,又做到反复比较,既发扬民主,又正确引导,严格按照法定程序进行。各选区的领导小组,既民主协商,又协调各方,求大同、存小异,尽量把正式代表候选人和党委意图相统一,向符合大多数选民意愿上统一,向符合优化代表结构要求的目标上统一。
6、统筹安排,认真组织好投票选举。投票选举的法定程序十分严谨,每个选区情况都可能有变化,乡换届选举委员会通过加强选举工作队伍的培训,使所有选举工作人员正确领会法律规定,熟悉选举程序,明确有关要求,掌握具体做法,引导和组织广大选民依法依规、有秩序、按步骤参加投票选举。这次选举的参选率达到68.43%,全乡6个县选区和22个乡选区均一次投票选举成功。
7、精心组织,顺利召开新一届乡人大一次会议。经过精心准备文件、资料,后勤保障,会议场所布臵等一系列工作,我乡第十六届人民代表大会第一次会议于7月11日至13日召开。参加会议的有乡第十六届人大代表48名,列席人员30名,特邀嘉宾18名。大会主席团推荐的乡人大主席、乡长、副乡长候选人全部当选,其中,乡人大主席、乡长和副乡长均为全票当选。
三、
几点体会。
换届工作总结篇十五
据中央、省委、市委、县委关于做好乡镇党委换届工作的有关要求,切实加强对换届选举工作的领导,xx乡党委结合全乡干部队伍建设的实际,及早准备,周密部署,精心组织,以提高素质、完善结构、增强活力为重点,坚持把加强党的领导、充分发扬民-主、严格依法办事的方针贯穿于党委换届工作的始终,确保选举产生结构更加合理,思想更加解放,驾驭全局能力较强的新一届党委领导班子和纪委领导班子,为全乡经济社会和各项事业的发展提供更加坚强的组织保障,乡镇换届个人工作总结。
一、主要做法。
此次乡党委换届选举工作,是农村基层党组织政治生活中的一件大事,也是一件严肃的政治任务。为积极稳妥地推进我乡党委换届工作,高标准、高质量地完成好这次换届选举,乡党委认真分析,超前谋划,制定扎实有效的工作措施,确保换届选举工作顺利开展。
(一)吃透政策,加大宣传,积极营造良好的换届选举工作环境。
(二)统一思想,加强领导,确保乡党委换届工作顺利开展。
思想统。
换届工作总结篇十六
2006年至2011年这五年,是全面贯彻落实党的十七大精神的五年,是开展建设“十一五”规划的五年,也是考验领导班子凝聚力和战斗力的五年。五年来,我乡领导班子坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕“生态农家、休闲xx”发展战略,团结协作,求真务实,以农村发展、农民增收为最终目的,深入开展各项工作,不断加强领导班子思想政治和领导能力建设,充分发挥领导班子的整体合力作用,有力地保持了全乡经济稳定发展、社会各项事业全面进步的良好势头。
一、注重学习,紧密团结,突出思想政治建设。为了切实提高班子的凝聚力和战斗力,进一步提高科学规划能力、处理突发复杂事件的能力和做群众工作的能力,我乡多措齐下,全面加强领导班子思想政治建设。
1、勤学理论,形成风气。坚持“分层次、有重点、重实效”的原则,深入开展理论学习。采取各种形式认真学习中国特色社会主义理论体系、“三个代表”重要思想、科学发展观、党的十七大精神等内容,用党的思想武装每一位领导班子成员,提高班子成员的政治理论素养;同时密切关注国内外时事动态,及时更新知识,与时俱进。
2、建设机制,增强合力。首先是建设理论中心组学习制度,我乡与挂钩结对单位县委党校合作,采取集中学习、专家授课、个人自学等多种方式进行开展共建学习型领导班子活动,每季度不少于一次。其次是积极参加县“菜单式”选学活动,我乡领导班子成员积极完成各项学习任务,并应用所学,结合我乡实际,撰写专题调研文章多篇。最后是形成领导班子例会制度,定期开展班子会,相互探讨,相互提高,针对思想、工作中存在的问题集体讨论,增强班子合力,针对发现放松学习、工作积极性下降、班子成员思想不统一等苗头性问题,及时纠偏提醒,确保班子保持良好的工作状态。
3、深入群众,集思广益。乡领导班子平时注重与基层干部群众加强交流,通过开展思想大讨论、民主恳谈会、夜访农家等活动,到群众身边去,听取民声民意;同时带领联片驻村干部开展各村专题调研,针对各村居不同特点,收集意见,共同探讨,齐心协力破解各村发展难题。
游产业成为我乡发展的重要方向和经济发展转型重要推动力;二是提高了应对突发事件、复杂局面能力,我乡对各村经济和社会发展中的热点、难点和重点问题进行了专题调研排查,推行“网格化管理”、“结对联系”、“领导接访”等制度,迅速有效地处理了“xx纠纷”、“xx选情”等突发事件,保持维护农村基层稳定局面;三是提高了创新创优引领发展的能力,开展“三廊、五区、二中心”和“一村一品”建设,涌现出xx村赏梅等为代表的知名特色品牌项目。
三、
勤于实践,推动全乡各项事业又好又快发展。
1、着力调整经济结构,促进农民增收致富。大力发展优质高产农业,引导农户开发农业综合基地、农业观光园,新开发有机稻基地120亩、高山蔬菜基地250亩、金银花基地150亩等,实现一村一品,各有不同,各有侧重的农业综合开发新格局,同时建设xx农业观光园、xx休闲农家乐等生态农业基地,有效地促进了全乡经济发展,提高人民生活水平。2010年,我乡农民人均收入达到5787元,与2006年时的人均收入2621元相比,增幅为120.8%,农民群众生活水平得到很大提高。
网、通信网基本建成覆盖全乡,农村群众不出家门,便可知天下事;截止2010年底,全乡已通过“十百整治”验收合格村达17个,省级绿化村1个,县级绿化村2个,市级卫生村3个,市级生态村3个,县级生态村4个,我乡于2007年被命名为“省级生态乡”。
四、严于律已,切实加强党风廉政建设。
1、落实责任,明确职责。根据县委签订的党风廉政建设责任书要求,结合本乡的实际,召开领导班子会议,落实任务,责任到人,同时指导、协助、督促其他党员干部自觉履行好岗位职责,使全乡的党风廉政建设的各项任务落实到实处,取得实效。
2、加强教育,营造氛围。乡机关召开一年两次的干部廉政汇报会,开展党员干部廉政教育;对各村干部开展村务监督和廉政建设业务培训,在各村居建设廉政宣传栏,播放露天电影,发放宣传资料,使廉政观念深入人心。
3、建立制度,加强监督。健全了考勤请假、公务接待、公车管理、办公无休日、工作日查岗制等规章制度。通过各项廉政制度的完善和贯彻落实,有效地推动了全乡廉洁自律工作的规范化和制度化。
五、继往开来,谋划下步工作思路。
善和民生水平的提升,力图打造我县的“休闲花园”,走出一条生态经济产业化的山区乡镇发展新路。
换届工作总结篇十七
德政中社区党总支部在街道党工委的直接领导下,认真学习十七大报告精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,深入贯彻落实学习邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观,继续解放思想,坚持改革开放,推动科学发展,促进社会和谐;切实加强社区党的建设,充分发挥社区党总支部的凝聚力,战斗力,加强社区党政领导班子组织建设,动员和带领全体党员,抓住机遇,开拓进取,三年来,社区党总支部开展工作情况如下:
一、健全、完善社区党建机制。
三年来,我社区党员队伍不断壮大,由79名党员发展到现在的112名党员(包括预备党员2名),其中退休党员70名,失业党员38名,在职党员4名。为方便管理,按党员居住地段成立四个党支部,;社区全体党员在社区党总支部的直接领导下,队伍不断完善扩大,思想觉悟和思想素质不断提高,他们积极配合社区的各项工作,涌跃参与社区的各项活动,为创建平安和谐社区而努力,发挥党员先锋模范作用。
二、解放思想、加强学习、提高党员素质。
社区党总支部坚持把政治思想理论建设摆在首位,把学习贯彻党的“十七大”报告精神和学习贯彻“三个代表”重要思想,贯穿于每月的组织学习中;社区党总支部积极组织社区支部党员,回社区学习党的十七大报告精神,学习贯彻“胡锦涛总书记在中央党校重要讲话精神的通知”文件精神;组织部份党员到农讲所上党课,星火相传、点亮社区——大塘街红色讲堂第一讲、越秀区党内服务体系建设的实践与思考,大塘街红色讲堂第二讲;解放思想与争当城区科学发展排头兵,大塘街红色讲堂第三讲等;通过学习和听党课,提高社区党员对社会主义初级阶段执政党的认识和进一步理解;全面贯彻落实科学发展观,与时俱进,开拓进取,努力开创社区党建工作新局面,坚持理论联系实际的方法,不断完善和健全社区党建机制。
通过学习十七大文件精神,观看广东党员电教片,观看影片《公仆》和大塘街红色讲堂的党课等,使社区党员提高了政治思想觉悟;2007年,社区党员电化教育点被区评为四星级社区党员电化教育点;在创建平安和谐新社区的活动中,社区党员积极参与社区和谐建设,起到了先锋模范带头作用。
三、认真做好2007年度民主评议党员工作。
社区总支部按照越秀区委组织部《关于做好2007年度我区民主评议党员工作的通知》的文件精神要求,组织全体党员,进行了认真的党员评议工作:
一是组织学习,提高党员认识。
在2007年8月份,社区党总支部组织党员认真地学习省第十次党代会、市第九次党代会精神和《中国共产党章程》。并开展党员标准、党性、宗旨、纪律教育,党员通过学习,进一步提高了思想觉悟,增强了党员的党性意识,为下一步民主评议党员工作打牢思想基础。
二是对照检查、民主评议,实事求是,分类评定。
社区党总支部结合越秀区委组织部《关于做好2007年我区民主评议党员工作的通知》的文件要求,召开了党员大会,开展批评与自我批评,对照党员标准和评议内容,由党员进行自查自评。
社区党总支部根据每一位党员的具体表现情况,实事求是地评定每一个党员的格次。被评为优秀党员有10人,他们是:刘翠莲、莫佩玲、叶慕卿、童就兴、邓杰秋、杨汉波、刘建杨、方劭、麦中铃、吴春珠;其余被评为合格党员;参加民主评议的党员达96%。
四、心系党建、关爱党员。
关爱党员、增强党性,既是党内服务的本质,也是党内服务的基本内容。社区党总支部的全体委员,非常关心有困难、有病的社区党员,三年来,社区党总支部在街道党工委直接领导下,上门家访、慰问困难、有病的党员共208人次;党员电话咨询求助28宗;党员义工义务服务共480人次合计服务1220小时;帮助下岗党员再就业共8人,应聘成功有1人;通过家访,使有病的、行动不便的党员、有困难的党员,能及时与组织沟通,互相了解,又能准确知道党组织的学习内容,活动情况;她们说:“要在有生之年,要力所能及,为社区、为党组织做一些工作。不能为党组织添麻烦,表示非常感谢党组织的关爱”。组成上门慰问小组的成员有:谢玉婷、刘翠莲、邓杰秋、叶慕卿、方劭、李慧容、罗玉英、雷启君等同志。
五、加强社区党总支部的组织建设。
社区党总支部,积极做好发展社区党员工作;按照党员发展工作的方针,重点在居委会、幼儿园在职青年业务骨干中发展新党员,为提高党员素质,改善组织结构而努力。
三年来,社区党总支部按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,认真做好社区发展党员工作。三年来,收到9份入党申请书;按程序确认六名入党积极分子,二名预备党员按时转正;发展二名预备党员。在发展党员的工作中,社区党总支部严格要求、按质完成任务。
六、发挥社区党员义工作用。
社区党员义工每月定期义务巡逻、确保社区治安良好。
三年来,社区党员义工在大塘街党员服务站的直接领导下,认真贯彻越秀区组织部的“关爱党员、建和谐社区”的服务宗旨,落实关怀党员、服务群众、凝聚社会的工作要求,以展示党员先进性形象,服务人民群众为核心,建立了一系列的党内服务体系,并以社区党员为主体,认真开展党员义工服务,为想帮助别人的党员和需要别人帮助的人搭建了一个社区平台。
一是党员义工遵照党员义工主题:亮党员身份、树党员形象、尽党员义务,建和谐社区。例如:党员义工方劭、叶慕卿、谢玉婷、邓杰秋等同志,他们经常抽时间上门慰问,家访有病、有困难的党员,节日前送慰问金、慰问品和学习资料等,使有困难、有病的党员和家属都非常感动,表示决心在有生之年配合社区党组织、居委会做好各项工作,不给党组织添麻烦。
二是党员义工:邓杰秋、方劭、叶慕卿、刘建扬等同志,利用休息时间,参加市倡导的文明出行的值勤工作,在交通岗路口上执行文明指导、劝行人遵守交通规则、文明出行。
三是党员义工在广州市创建卫生城市的活动中,起了积极带头作用,在辖区内义务执勤、督促检查环境卫生、治安巡逻等,她们是:谢玉婷、刘翠莲、邓杰秋、叶慕卿、方劭、童就兴、李金月、邝畅民、麦中铃、刘建扬、杨汉波、黄胜光、李丽珍等同志。
同志们,三年来,社区党总支部在党建工作中,虽然取得了一些成绩,做了一些应该做的工作。但也存在不足;下面是存在的问题:
七、存在问题。
社区党总支部在三年来虽然做了大量工作,也取得了可喜的成绩,但是,存在的问题也不少,具体如下:
一是有部份党员不重视每月的组织学习和组织生活,组织学习、组织活动,出勤率比较低,达不到上级党组织的要求。
二是个别党员存在党费很长时间未缴的情况,这说明我们的工作还做得不够好,不够细,有待今后上门家访沟通,帮助教育。
八、对新一届党总支委员会党建工作的期望。
1、加强思想政治教育,努力提高党员素质;继续抓好学习十七大报告和十七大新党章的精神,采取多种形式,把理论学习与深入贯彻党的十七届一中全会精神结合起来;努力提高社区党员的政治素质。
2、结合新形势,做好深入细致的思想政治工作;重点是搞好社区党员之家,增强党组织的凝聚力,使党员之家真正成为坚强的战斗堡垒和联系党员群众的桥梁纽带作用。
3、搞好党纪教育,抓好廉政制度的落实。要坚持预防为主,教育在先的原则对党员进行经常性的党纪和廉政方面的教育,以增强党员的党纪和廉政方面的教育意识。
4、积极做好发展党员工作。按照党员发展工作的方针,注意在青、中年和生产、工作第一线的业务骨干中发展党员,不断壮大党员队伍,提高党员素质,改善组织结构。
5、不断探索基层党建工作的新路子;努力贯彻落实科学发展观,充分发挥社区党组织的领导核心作用和共产党员的先锋模范作用,建设一个安全、和谐的新社区而努力。
换届工作总结篇十八
今年是村支两委换届选举之年,根据上级安排,xx年4月中旬以来,我乡党委政府精心组织了全乡村支两委换届选举工作,工作开展以来,取得了一定的成效:全乡村支两委换届工作已全面铺开,17个行政村中,完成财务清理审计的村15个,完成村支部换届任务的村5个(分别是:大禾、长铺、石井、花田、甘井),完成了村支部“两推”工作的8个,其余4个村已推选产生了村民代表,正着手下一步工作。我们的做法是:
村党支部换届选举是农村政治生活中的一件大事,对于进一步加强和改进农村基层组织、建设配强配优村级班子,促进基层民主政治建设,巩固党在农村的执政基础和群众基础,维护农村和谐稳定,加快社会主义新农村建设步伐,具有十分重要的意义。我乡党委政府高度重视村支两委换届选举工作,把村支两委换届选举工作作为当前农村工作重中之重来抓。我乡党委政府精心组织了村支两委换届选举工作,乡里成立了以党委书记徐运友为组长的村支两委换届洗举工作领导小组,制订了巡发xx37号《关于村党支部换届选举实施方案》和巡发xx38《关于第八届村民委员换届选举工作实施方案》。全乡17个行政划分为2片4个选区,由正副片长各负责一个选区,实行党员干部和以驻干部驻村负责村到两委换届的工作机制,确定乡党委书记为全乡村支两委支部换届第一责任人,确定各村指导员、驻村干部和村支部书记是所在村村支两委换届选举工作的直接责任人,为换届选举工作提供强有力的组织保障。
一是召开了换届选举动员会,做好宣传和摸排工作。县里召开了村支两委换届选举工作会议以后,我乡于4月19日召开了党政会议,4月21日上午和下午分别召开全体村干部和全体驻村指导员会议,全面安排部署了村支两委换届选举工作。各驻村指导员下村组织召开村两委会议,安排换届工作,并深入村组,张贴宣传标语,调查摸底,掌握村情,及时上报信息,精心组织做好前期准备工作,为换届选举营造了良好的工作环境。
二是提前开展村级财务届期审计工作。年前,我乡就安排部署了村级财务届期清理审计工作。今年初,我乡党委政府又就村级财务清理审计工作下发了实施方案,乡里成立了村级财务清理审计工作班子,由乡长邓昌海任组长,组织纪检、财政、经管等专门工作人员对全乡17个村的财务进行清理审计,目前,全乡有15个村已完成了财务清理审计公开工作,有2个村的财务正在清理审计中。乡里要求,没有完成村级财务清理审计的村不得启动两委换届程序。
三是按照法定程序推选村民代表和选举委员会。村民代表的推选,严格按程序操作,以小组为单位,每组2—5人,或每5户—15户推选1人。xx人以上的村村民代表保证在60人以上。全乡均采取召开会议的方式从党员和村民代表中公开推选产生第八届选举委员会。
四是着手进行村民委员会选民登记等前期工作。已产生村委换届选举委员会的村,已开始着手村民委员会换届选举选民登记和村里的选区划分等前期工作。
一是严把侯选人入口关。按照村党支部侯选人的`推选“七选七不驯和标准和村民委员侯选人的推寻五选十不驯的标准贯彻执行侯选人产生办法,乡里加强了对侯选人资格审查,从源头上严把侯选人入口关,努力配优配强村级班子。
二是严格采劝两推一驯模式产生村支部班子。采劝两推一驯模式做好推荐和考察换届人选工作。支部换届期间,每个村一般要召开两次会议,第一次会议“两推”产生侯选人初步人选,党员与村民代表参加投票,在开展了村党支部班子成员述职后和民主测评后,首先组织党员推,一般是与会党员每人推6名,对党员推荐的人选统票后当场公布,再组织群众推。与会村民代表对党员提名的人选每人推6名,统票得赞成票过半的按党员推荐的得票高低取前6名进行考察审查,审查后确定4名委员候选人预备人选,到村公示,接受群众监督。公示无异议的择时召开党员第二次党员大会,由党员投票差额选举选举产生新一届委员会,村民代表可以到会监督。条件成熟的村,召开支部委员3人会议,建议1名书记侯选人,交党员大会通过后确定为正式侯选人等额选举产生书记。条件不成熟的村,选出支部委员3名后报名单到乡里,由乡党委考察研究根据实际情况确定支部书记。
三是村民委员会主任和委员侯选人的推癣村民委员主任和委员的选举两次均实行“海驯模式。为充分发扬民主,严格依法办事,真正选出人民群众公认的村委班子,我乡严格依法办事,要求村民委员会主任和委员侯选人的推癣村民委员主任和委员的选举两次均实行“海驯,杜绝召开党员和村民代表会议产生村民会员主任和委员侯选人的模式,让人民群众在推选自已的当家人上当家作主,享受真正的民主,选出群众公认的班子。
四是宣传倡导村支两成员交叉任职。换届选举期间,全乡积极宣传倡导推广村党支部成员、村民委员和村级经济组织领导班子“三位一体”、主要负责人由一人兼,领导班子交叉任职的模式。要求各村在选举产生村支部班子以后,驻村指导员和选举委员要向与会的党员和村民代表回去后积极向村民宣传上级政策,向群众建议在即将开始的村民委员会换届选举中,要通过合法程序,把选为村支部委员的,推选为村民委员会委员侯选人,把选为村支部书记的,选举为村民委员会主任。
针对今年村支两委换届,乡党委政府严肃了换届纪律。从细化换届工作的程序、规范侯选人竞争行为、严格投票组织管理、完善防范监督措施、严查违法违纪行为、加强组织领导等六个方面提出了要求。对于在本次换届选举中有违法行为的村机构和个人,对以暴力、威胁、欺骗、贿赂、伪造选票等违法手段破坏选举或妨碍党员依法行使选举权和被选举权的,以及对控告、检举选举中违法违纪行为的人进行压制、迫害的人与事,乡党委将要根据情节轻重分别给予查处和依法打击,积极维护换届选举工作的权威性与严肃性。乡党委书记徐运友在动员大会上表示自已将做好维护村支两委换届风清气正环境的表率,并虚心接受群众监督。目前,全乡换届工作井然有序,群众反响良好。
换届工作总结篇十九
为进一步加强基层团组织建设,选优配强基层团干部队伍,不断增强团组织的'创造力、凝聚力和战斗力。xx街道团工委于2021年1月开始逐步推进村(社区)团支部换届工作,经过精心组织、细致安排,x个村(社区)团支部现已全部完成换届,团支部新旧班子顺利交接。本次换届选举产生团支部书记x名、委员x名,平均年龄x岁,学历均在大专及以上,团支部书记全部进入“两委”,社区团组织班子结构更加合理,精神面貌越发振奋。
接到新区团工委的统一部署后,xx街道团工委迅速行动、紧抓落实,召开换届工作部署会议,明确时间节点、班子结构、选举步骤等。为确保换届工作平稳有序开展,街道团工委建立问题清单,实施挂图作战,制定下发换届选举材料模板x份,充分用好基层团组织工作指导手册,帮助社区团支部熟练掌握换届要点和工作流程。
各村(社区)团支部根据“智慧团建”信息全面摸排辖区团员青年情况,通过电话、微信等方式,告知外出就业团员相关权利,通知他们尽可能参加换届选举。在家和春节返乡的团员青年,由团干部利用“统一行动日”等活动上门进行宣传动员。
本次村(社区)团支部换届严格执行《中国共产主义青年团基层组织选举规则》,各项流程依法依规开展,明确要求各村居团支部全面细化换届程序和选举办法,请示报告、酝酿人选、团员大会、报送选举结果等,每个环节均做到规范有序,严格落实疫情防控相关要求。初心在怀,信念在心,行动不止。xx街道团工委将以此次换届为契机,以实干担当时代重任,坚持党建带团建,不断加强团组织建设,团结带领团员青年奋发进取,积极投身家乡建设,为xx发展贡献青春力量。
换届工作总结篇二十
xx社区xxxx年居委会换届工作总结根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》的有关规定,xx社区居委会在xx街道办事处的换届领导小组的统一安排和指挥下,有条不紊地履行着每步流程,具体做法如下:
本着街道换届领导小组的总体部署确定为2月x日为换届选举工作的宣传阶段,xx社区通过板报和悬挂横额的形式,向广大居民宣传社区换届是加强社区建设的有利途径,也使社区换届意思在广大居民中家喻户晓,从而让老百姓了解社区换届的重要性和必然性。
1、审核并确定选民资格,认真做好选民登记。通过各式的宣传,号召广大居民积极参与,踊跃登记,行使自已的权力。并告之居民,根据本社区的居住人口数量已达到6152户,16552人。所以采取居民代表参加的形式进行选举。宣传内容严重强调了具备选民资格的条件是年满十八周岁,享有政治权利,具有表达自己意思,行使选举权利行为能力的居民积极参加选举民登记。对特殊情况的,户籍和居住均不在本社区的社区工作者,经本人申请,社区选举委员会同意,可予以选民登记,对人户分离的居民,愿意参加户口所在地或居住所在地选举的,尊重其自主选择的权利,但不得重复登记,对居住在本社区一年以上的外来人员愿意参加本社区选举的,经社区选举委员会同意,可以予以选民登记,对驻社区单位物业公司等,可选派代表1-2人,凭单位委托书进行选民登记。2月15日开始正式选民登记。
2、推选并产生社区居民换届选举委员。第八届社区党委召集社区居民代表大会,共同研究推选出社区换届选举委员会成员。并确定选举委员会主任一名,副主任一名,委员四名。xx西小区业主委员会主任为换届选举委员会主任,社区干事xxx为副主任,其他四名委员分别是,xxx,xxx,xxx,xxx。换届选举委员会旦生后,开始了全面的换届准备工作。最后由选举委员会成员共同审核确定本次换届选举居民代表人数为xx人。于2月28日张贴居民代表名单,并加盖选举委员会章。公示时间为15天。如居民对选民名单有异议者,可在选举名单公布日后3日内向选举委员会提出,选举委员会应在2日内作出解释或调整。
3、推选正式候选人,明确选举时间地点。本着换届选举工作的流程,选举委员会于3月3日召开居民代表大会,并由第八届社区居民委员会和居民代表大会选举出七名社区工作者为正式候选人,她们分别为;主任候选人;xx、xx。委员候选人;xx、xxx、xxx、xxx、xx。会上这七名同志分别做了演讲。会后当日即公示了七名候选人的名单。同时签了候选人公正竞选行为规范承诺书。并确定3月xx日早上9点30分开始正式选举。选举大会前5天,即3月xx日早上张贴了开会通知。
1、推选出监、计票人。由选举委员会推选出选举大会的主持人一名,总监票人一名,监票人两名,计票人两名。经推选产生主持人为xxx,总监票人xxx,监票人xxx、xxx,计票人xxx、xxx。
2、大会进行时。xx社区居委会换届选举大会于3月xx日早上9点即时召开。xxx主持大会。首先由第八届居委会主任xx做了上届三年的工作报告。其次由总监票人xxx宣读了选举办法,并由大会代表举手表决通过。第三步;由总监票人xxx主持选举工作;先由大会举手通过了选举大会的两名监票人xxx和xxx,两名计票人xxx和xxx。第四步;主持人xxx先把投票箱向大家展示了确定是空箱,然后在她的指挥下,总监票人和监票人先后投完票后,全体代表们顺时针开始投票。第五步;由监票人xxx和xxx,计票人xxx和xxx开始工作,通过画“正”字形式在白板上公然唱票。最后由计票人填写每个人的`得结果报告单,计算出每个人的赞成票数量和反对票数量,交给总监票人,再由总监票人xxx填写每个的得票结果报告单,按照得票最高数量排序填写当选结果报告单交给大会主持人,大会主持人xxx最终当选结果为,主任:xx,委员,xxx,xx,xx,xxx。
3、选举社区协商议事委员会。这是大会的最后一项议程,由新一届社成员代表以推选出了协商议事委员会成员。共十一名,大会主持人分别介绍了十一名成员的自然情,并与代表见面。最终推选出协商议事委员主任为xx,委员为xxxxx老总xxx、xxxxxx老总xxx、政协委员xxx、党代表xxx、xx物业项目经理xxx、xxxx物业经理xx、社区退休党员xxx、社区退休党员xxx、社区退休党员xxx、社区居民志愿者xxx。
最后,xx社区第九届居委会选举大会在紧张有序的进程中愉快而圆满地结束了。当日张贴了公告三,即居委会成员名单,公告四,即协商议事委员会成员名单。同时将大会选举产生的四份报告单及选票一拼封档上报了街道办事处。
希望通过这次换届选举,能给xx社区队伍增添新的活力和生机,从每位居民为我们投上的真诚一票的霎那间,我们的心被震撼了,那每一张票上都寄托了百姓对我们的厚厚的期待和深深的信任。这将是我们无怨无悔,鞠躬尽瘁服务百姓的不竭动力。
xx街道xx社区。
xxxx年3月xx日。
换届工作总结篇二十一
根据县委《村党组织换届“两推一选”工作实施方案》文件精神,我镇党委高度重视,结合我镇实际,研究下发了《村党组织和第八届村(居)委会选举工作实施方案》,并根据方案要求,严格程序,分类指导,按照“两推一选”的要求,对全镇9个村(居)党支部进行了换届选举。经过党员民主推荐、村民代表信任推荐、组织考察、党委审批、党员大会选举,各村党支部都按照要求,顺利产生了新一届的党支部委员会。12月8日我镇村级党组织换届工作圆满结束,现就换届选举工作总结如下:
一、基本情况。
礼陂镇共有个村进行了支部换届工作,共产生支部委员。
名,其中书记名,女性委员名。村支部书记平均年龄岁,支委会平均年龄岁,其中30岁以下名,占%,31岁—40岁的名,占%,41岁—50岁的名,占%,50岁以上名,占%。高中及以上文化程度名,占%,初中文化程度名,占%,女性名,占%。通过换届选举,新一届支部委员会班子的文化程度、年轻结构、女性委员数有较大改善,政治坚定、工作务实,想干事、能干事、会干事的优秀党员进入了村党支部领导班子,增强了村级党组织领导班子活力,提高了班子的整体素质和战斗力,进一步巩固和加强了村党支部在村民自治中的核心领导地位。
二、主要做法。
和“两承诺两评议”的要求,真正做到让有知识、有见识,路子宽、点子多,懂经营、会管理的党员通过选举担任村党组织书记,提高村支部书记能力素质,进一步改善村支部班子成员的年龄和文化结构,提升队伍的年轻化、知识化,使村级班子更富战斗力。
(一)采取“三抓”,稳步推进村级党组织换届工作。
一是抓机构,切实加强领导。此次换届选举涉及面广、时间紧、任务重,有利条件和困难因素并存,做好这项工作,必须加强领导,统筹兼顾,全面安排,精心指导。为了顺利完成全镇村级党组织换届工作,镇党委把村党支部换届选举工作作为全镇当前工作重中之重,严格按照《村党组织换届“两推一选”工作实施方案》,对全镇9个村级党组织换届工作进行周密部署,成立以党委书记同志为组长,镇长同志为副组长,以及由包村领导、包村干部为成员的指导小组,把责任落实到人指导各村党支部开展工作。
二是抓调查摸底,实行分类指导。为了切实搞好这次村级党组织换届选举工作,镇党委高度重视,成立了工作组,在11月,对全镇各村班子结构、群众威信、村情民意进行全面调研,着手开展了调查摸底工作,摸排各村村情,对村级组织现状、干部群众的思想动向和各种不稳定因素进行了实地调查,广泛听取了各方面的意见和建议。
觉、认真学习,积极参加竞选,积极动员本村优秀党员和回引外出务工经商的优秀党员踊跃参加竞选,在全镇上下形成一种良好的换届选举政治氛围。
(二)严把“入口”关,做好推荐候选人工作。
在村支部换届选举中,我们以“两推一选”为平台,严把“入口”,经过党员推荐、群众代表信任投票、资格审查、党委票决四个程序确定了正式候选人人选,真正做到把受群众欢迎,能为民办事的优秀党员选拔上来。
一是严把公开报名和资格审查关。召开村级党组织换届选举工作动员大会,制定了《村党组织和第八届村(居)委会选举工作实施方案》,严格规定了报名的范围、对象、程序,换届选举的班子配备职数、人数,任职条件,年龄限制等条件。换届工作领导小组再对照竞职岗位和条件,对报名人员进行资格审查,确定候选人提名人选。
二是严把信任投票关。通过党员大会推荐提名,召开村民小组会议讨论并公示等形式,把有一定群众基础和代表性、有一定参政、议政能力、公道正派的村民确定为群众代表。组织群众代表召开会议,对候选人提名人员进行信任投票,设监票人、计票人,现场公布票数,并向镇党委呈报信任投票结果。同时要求参加会议的村民代表不得少于上届村民代表的80%。镇党委根据信任度投票结果和对候选人综合情况的考察,召开党委会,以票决的方式确定村级党组织委员会委员候选人预备人选。
示,以此方便群众对公示对象进行监督。镇党委在接到群众的举报后,派出专人对所反映的情况进行核实对确有问题的公示对象,一律取消其候选人资格。
四是严把考察关。镇党委坚持群众公认的原则,组织换届工作领导小组深入到各村组,通过“查、看、听、问”等方式,从个人道德素质、工作责任心和能力、班子结构以及清政廉洁等方面广泛听取党员、干部和群众对候选人的意见,全面考察候选人的政治表现、工作能力及在群众中的公认程度等,认真负责的做好对候选人的考察工作。
经过各个程序的严格把关,全镇通过“两推一选”产生村级党支部委员提名人选54名,经层层选拔,经镇党委研究,确定了预备候选人36名。
(三)精心部署,严格程序,确保选举大会成功。
在进行选举过程中,镇党委对每个村基本情况进行深入调查摸底,逐村进行分析,根据各村实际情况,统一制定了选举办法,召开党员大会,通过选举办法,通过作候选人产生情况说明、候选人作表态性发言与党员互动问答等方式,差额选举产生村级党组织委员。在支部选举前集中精力,分工负责,认真做好选举前的准备工作,提高党员到会率,确保大会选举成功。在具体操作上,严格把握“三关”:一是严把人选确定关。多次召开党委会进行了专题研究,慎重地确定了正式候选人。二是严把选票填写关。在进行无记名填写选票时,积极创造宽松严肃的环境,确保每个参加选举的党员都能充分行使个人的民主权利。三是严把唱票计票关。所有的选票都在指导组的指导下,在监票人、计票人的监督下进行公开唱票、计票,并现场公布选举结果,确保了各村党支部换届选举公正、公开、公平。
选举结束后,镇党委及时对换届选举结果进行了批复,并督促支部新旧班子及时交接手续。镇党委对新上任的党支部书记进行了上岗前的培训,使其尽快进入角色,开展工作,确保农村党支部的各项工作平稳推进。
由于村支部换届选举工作安排扎实,调查摸底到位、组织考察到位、选举环节到位,保证了全镇个村(居)党支部换届选举圆满成功。个村(居)的党支部书记连选连任,有位新同志走上了党支部书记的领导岗位。
通过这次选举,全镇村级党组织领导班子无论在年龄结构还是文化程度方面都有了很大的改善,一批思想解放、敢想敢干、深得人心的党员走上村级党支部书记的领导岗位,促进了农村干部的年轻化,活跃了党的民主生活,调动了广大党员的积极性和创造力,增加了农村党支部班子的凝聚力、战斗力,使农村基层党组织真正成为广大党员拥护、有战斗力的领导核心。
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