高新技术科工作总结(优秀14篇)

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高新技术科工作总结(优秀14篇)
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高新技术科工作总结篇一

一、围绕工作主线,掀起了学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮。

今年以来,我镇始终把学习贯彻^v^精神作为首要的政治任务和工作主线,按照《^v^中央关于认真学习贯彻党的^v^精神的通知》要求和镇党委的安排,全镇掀起了深入学习宣传十六报告,深入学习“三个代表”重要思想的新高潮,同时,还进一步深入学习宣传^v^章,在深入人心、开拓创新、力求实效上下功夫,把深入学习“三个代表”重要思想同学习党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验结合起来,加深对“三个代表”重要思想的时代背景、实践基储科学内涵和精神实质的理论,并用“三个代表”重要思想武装党员、干部,作为开创塘桥镇“三个文明”建设新局面的强大动力和有力武器。

年初,镇党委(包括原妙桥、鹿苑镇党委)制定了理论学习的安排计划,通过镇党委中心学习组的示范带头作用,带动全镇干部理论学习的深入开展。镇党委以培训班、专题讲座、个人自学等形式组织为理论学习,同时,对新经济领域和全镇各支部,在加强组织建设中,重视理论的进驻。今年以来,镇党委组织了千人以上的党课三次,组织了各类班子和机关人员理论学习每星期不少于一次,镇党委还邀请苏州大学、苏州市委宣传部理论专家,组织了三次“三个代表”重要思想的辅导。镇党校也举办了“三个代表”^v^员培训班。党的^v^三中全会召开后,镇党委及时掀起了全镇性的学习热潮,并结合^v^三中全会的学习,就做大做强中心镇,加快城乡一体化步伐和加快农村城市化专题进行了讨论和新一轮城镇建设、工业开发区的规划。镇党委还发文,号召全镇党员干部学习南京市竹竹镇党支部书记李元龙的事迹,牢固树立立党为公、执政为民的公仆意识。为进一步打造学习型机关的气氛,镇党委举办了机关人员普通化培训,聘请了张家港电大老师进行辅导,反映强烈,学习气氛较浓。各支部充分利用“三会一课”和党员电化教育等手段,开展好党员干部的理论和现代科学知识、法律知识的学习。在全市“七一”党的知识电视大赛中,我镇成绩喜人,荣获组织奖。

二、坚持正确导向,宣传好“三个文明”建设典型。我镇宣传部门和各支部,紧紧围绕镇党委、政府的中心工作,坚持稳定、鼓励、正面宣传为主,牢牢把握正确的舆论导向,为全镇的三个文明建设提供良好的舆论氛围。

一是大力宣传镇党委、各支部贯彻^v^精神,紧紧抓住发展是第一要务,三个文明建设取得优异成绩的先进典型,对华芳、银河等骨干型企业和妙桥工业开发区、鹿苑工业开发区和塘桥工业开发区以及整个扬子江国际纺织工业园区利用镇有线电视、《张家港日报》和张家港电视台,进行广泛宣传,同时,认真宣传招商引资工作取得的进展成果。我镇还报道了一批发展意识较强、工作富有创新的典型事迹,有韩山村的社区建设,有何桥村的农业产业结构调整,有欧桥村的招商引资,有花园村的精神文明建设,也有如蒋家、吹鼓、牛桥等村加快脱困步伐,这些典型角度新,对加快全镇“三个文明”建设起到了示范引导作用。

二是大力开展公民道德建设的宣传。我镇以弘扬培训民族精神,增进精神文明创建活动的实际效果为目标,在全镇深入开展了贯彻《公民道德建设实施纲要》,通过横幅、画廊、印发资料和街市等形式,大力宣传基本道德规范,倡导诚信与道德新风。我镇在塘桥镇诚信文明一条街,设立了一批道德教育公益广告牌。在开展公民道德宣传教育中,我镇重点宣传了一批关心社会、关心他人的典型。有一心服务群众的社区医生钱卫刚,有热心希望工程的职工缪鲁军、老师缪文华,有致富不忘乡邻的南塘村叶家组叶发保等等。

三是开展了抗击非典的宣传。今年4月-6月,在全国性的抗击非典群众运动中,我镇党员干部和广大群众众志成诚,投入到了抗击非典战役中,以宣传为任的各职能部门,掀起了防治非典知识和加强爱国卫生运动的宣传热潮,通过横幅、黑板报、画廊、宣传册及各种形式,形成了家喻户晓抗击非典的宣传声势,塘桥、妙桥、鹿苑都精心编写了《抗击非典》简报,为历史积累了生动的抗击非典档案资料。

四是抓好对外宣传。一年来,我镇配合市“一报三台”和发挥通讯报道和信息员队伍的作用,对外宣传富有成效,全镇在“一报三台”共用各类稿件超过二百余篇,其中《张家港日报》用搞量大大超过了往年,《苏州日报》用稿量也有了转机。

三、切实提高群众性精神文明创建水平,推动群众性精神文明创建活动向广度深度发展。

我镇把深化精神文明创建活动中把创建明村镇、文明单位、文明社区和群众性精神文明创建活动能为一体。培育典型,发挥示范带动作用,巩固创建成果,深化创建活动。重点创建活动有:一是全力开展诚信塘桥创建活动。我镇在精神文明创建活动中,进一步导入诚信理念,开展了多层次的诚信创建活动中心城镇人民路开展了创建诚信一条街服务活动,村镇开展了创建庆诚信村镇活动,并动员村、企业和各行各业带头守法诚信,上半年我镇率先获得“苏州市信用村镇称号”、妙桥、鹿苑街道分别开展了“塑造诚信形象,倡导文明新风”的活动,妙桥羊毛衫市场把创建“诚信市潮作为经营理念,今年8月,这一市场被评为“全国示范诚信市潮。二是开展创建文明社区的活动。为适应政府职能转变,打造服务型政府,我镇掀起了“典型示范,全面提高”的社区建设新热潮。韩山社区投资200多万元,总占地6500平方米,设有管理中心、警务中心、服务求助中心、宣教培训中心、文体活动中心、医疗卫生中心。11月26日,全镇性社区建设现场会在韩山召开,对加快全镇社区建设步伐起到了推动作用。三是深化文明村镇的创建活动。我镇在以往创建全国卫生镇的基础上,今年掀起了创建全国环境优美镇的活动。通过创建,完善了城乡环境基础设施建设,城乡大环境面貌焕然一新。文明村、文明单位的.创建活动也蓬勃开展,我镇跨进了江苏省文明镇的创建行列,华芳集团开展了创江苏省文明单位的活动,青龙村开展了江苏省文明村的活动,金村村开展了创建江苏省文明卫生村的活动。这些系列创建活动大大提升了全镇精神文明建设的整体水平。

三、富文体活动,繁荣文化事业。

我镇牢牢贯彻发展先进文化的要求,坚持文艺的“两为”方向和“双百”方针,弘扬主旋律,提供多样化,始终把社会资产放在首位,实现社会效益与经济效益的有机统一,为人民群众提供更多更好的精神食粮。

一是特色文化活动得到了进一步展露。“三镇合一”后,中心镇的文化优势通过资源整合得到了展露,特别是特色文化相互交融互动,妙桥街道的象棋、鹿苑街道的书法与中心城镇的围棋文化,形成了特色文化鲜亮一族。主要活动有:中日围棋比赛。10月15日,我镇棋手与日本石川县围棋访问团在塘桥少年宫选举行对奕,结果我镇以4:3胜日方。百人象棋赛。2月15日,妙桥街道举行了百人象棋赛,这次比赛为全镇多年来象棋活动中的一次最大盛会,少年围绕赛事频繁。先后参加了拾利昌杯”幼儿园棋赛,获团体第五名;参加了镇江市少儿围棋交流赛,获得好成绩;参加了市少儿围棋比赛,二名小朋友获第一名、第三名;组织参加了苏州市少儿围棋赛,获四个冠军。

二是社区艺术充满生机。2003年春节到来之际,鹿苑、妙桥街道都举办了社区送春联活动,气氛热烈。8月底-10月底,我镇举行了第二届社区文艺节;期间,由镇团委、妇联、工会、文明办联合举办了塘桥镇青年卡拉ok歌唱比赛,镇文明办还组织了迎国庆社区文艺演出,华芳、普坤、鹿苑等企业还配合艺术节自发组织了文艺活动。我镇参加了市第二届社区艺术节多英活动,均获好成绩。在市“我与诚信同行”普通话大赛中,我镇获组织奖,有二名同志分获二、三等奖。我镇组织的市北京新秧歌赛,获得市金奖;在市青年歌唱大赛中,我镇歌手获第二名;在市“青春的旋律、诚信的乐章”大合唱中获银奖;在全市健康知识电视竞赛中,我镇华芳集团获得三等奖。我镇社区少儿歌箅还选送苏州市参加“张家港之夜”演出。

三是老年文体日趋活跃。在镇精神文明办公室、镇老龄委、街道办等协调下,老年文体活动更趋活跃,中心镇区、街道都建立起一支稳定的文体队伍。今年9月,我镇组织了老年健身活动现场会暨塘桥镇中老年健身节,场面十分热烈。欧桥村老年健身节,场面十分热烈。欧桥村老年健身队于国庆节自编自演了一台庆国庆文艺节目,观众达300名。

2002年,我镇宣传思想工作取得了一定的成绩,但还存在着一些薄弱环节,主要是:对内对外宣传力度还需要进一步加大;宣传思想工作的方法、形式、途径还需要进一步探索;宣传思想工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高。在新的一年里,我镇要进一步高举^v^理论伟大旗帜,全面贯彻十六届三中全会和“三个代表”重要思想,深入学习宣传贯彻党的路线、方针、政策,宣传好新塘桥在“三个文明建设”中取得的成就,团结一致,与时俱进,开拓创新,以高度的政治责任感做好工作,努力开创宣传思想工作新局面。

高新技术科工作总结篇二

20xx年,我们为全行的电子化建设做了大量的工作,取得了一定的成绩,在全省农行科技工作会议上我行被评为科技工作先进单位,受到了上级行的表扬。当然在肯定成绩的同时,仍存在许多问题和不足,主要是:

(一)柜台业务办理缺乏一套完整的规范化操作规程,造成一线柜员在办理业务时无所适从,出现故障得不到有效的判断,不但影响业务的正常办理,而且延误处理时间,进行监管时也缺乏依据,为业务经营留下安全隐患。

高新技术科工作总结篇三

根据^v^xx县委xx县人民府《关于印发〈xx县法治府建设实施方案〉的通知》文件要求,结合我局实际,现将我局xx年上半年法治府建设工作开展情况总结如下:

我局及时召开局领导班子依法行工作会议,为认真贯彻落实《xx县法治府建设实施方案》,抓好法治府^v^署落实工作,对推进依法行和法治府建设工作作出具体部署,对xx年我局府法治府工作任务进行了分解,明确了责任。局属相关站所根据职责分工承担并履行好本单位法治府建设工作任务,制定工作计划和落实方案,明确具体任务措施、时间进度安排和可检验成果,力争我局xx年法治府建设工作取得新成效。

大办推进“互联+务服务”工作。根据州委、州府关于推进“互联+务服务”的要求和部署,我局高度重视府信息公开工作,成立了以局长任组长、副局长任副组长、各科室负责人及相关站所负责人任成员的务公开工作领导小组,领导小组办公室负责具体工作,并落实专人负责信息的发布和站的维护等工作。深入推进“双随机一公开”工作。为全面推行“双随机一公开^v^监管模式,结合我局权力清单、责任清单,梳理了我局随机抽查事项,形成了随机抽查事项清单共22项。

依法履行府职能。为切实提升服务效能,建设服务型机关。我局认真执行依法行,依规开展行审批,将我局行审批进驻县府便民服务中心窗口,集中办理。对所有行审批项目依法依规按审批权限、范围、程序、条件、时限等进行审批,使全部审批事项在法定的时间范围内完成。并将全部行审批事项通过xx县农业和科技信息向社会公布。加大执法检查力度。

一是深入开展农资打假保春耕行动。春耕期间,根据农业部农资打假电视会议精神,我局与等相关职能部门联合执法,对我县所有农资市场进行了全面检查,确保我县农资质量,切实维护农民利益,保证农业生产安全。

二是开展节假日期间农产品质量安全大检查。4月份,为保障“泼水节^v^期间农产品质量安全,确保城乡居民吃上安全、营养、放心蔬菜,我局下属有农业执法权的站所、检测中心等单位负责人,对城区主要蔬菜批发市场、大中型超市、农贸市场进行监督检查,并发放农产品质量安全相关的宣传资料。

三诗开接受群众监督。热心回答农民群众最关心的农产品质量安全、农资真假识别、如何申领农业补贴等农业策法规的热点、难点问题,得到了农民群众的广泛好评。规范行执法行为。

一是加强行执法队伍建设,严格执法人员持证上岗和资格管理制度。我局有91名同志持有行执法证件。

二是抓好依法行工作。

在工作中认真履职,严格规范行许可、行处罚等行执法行为,认真落实行处罚自由裁量权实施标准,避免了对行相对人权益的损害。认真开展行调解工作。建立了行调解工作机制。

高新技术科工作总结篇四

当代科学技术,特别是信息技术的迅速发展,正在轰轰烈烈地改变着世界的一切,使几百年、几千年来逐渐形成的教育制度受到严重的挑战。面对史无前例的信息技术,传统教育制度的深刻变革已成为历史的必然。

随着信息技术的发展及其在教育中的应用,教育将从内容、形式、方法和组织等方面发生根本性的变革。这种变革不是一蹴而就的,需要经历许多中间过程。人们开始是将计算机看作一种特的对象,和物理、化学一样,专门开设一门计算机课程;然后是要求计算机能辅助学校的传统教学,作教学演示或个别化教学;再后是要求进行以计算机为基础的课程,这种课程明显有别于以书本、粉笔和黑板以及幻灯、投影、电视和录像等传统教学媒体为基础的课程;最后是要求整个教学体系的.全面,使教学目标、内容、方法和形式甚至连学校结构都发生根本性的变化。从这一演进历程中,我们可以看出计算机与教育的整合程度越来越深,对教育的影响越来越大。

在飞速发展的信息时代,信息日益成为社会各领域中最活跃、最具有决定意义的因素。开展信息教育、培养学习者的信息意识和信息能力已成为当前教育的必然趋势。

信息教育:广义地说信息教育是为了培养社会成员的“信息处理能力”而开展的教育活动。狭义地讲,信息教育就是培养学生“信息处理能力”的教育活动。“信息处理能力”是指学习者在信息化社会活动中有选择地利用信息工具(手段),有效地获取信息、运用信息、创新信息的基本能力。信息教育的内容包括信息技术、信息运用、信息伦理等。

信息教育的开展有利于学习者主动学习的实现,有利于素质教育的实施。在传统教育模式中,教师不仅是教学的组织者,也是学习信息的传播者,而学习者只能被动地作为信宿接受学习信息。通过信息教育的开展,学习者可以利用信息工具(手段)主动地获得相关的学习信息,使学习者学习过程中不仅掌握了知识技能,更重要的是学会了学习的方法。所以有利于以培养学生创新精神、创造能力为核心的素质教育的实施。

因为人们主要从事信息知识工作,这种工作的知识密集度高,要求人们具有较渊博的基础知识。因此,必须普及高水平、连续性的基础教育。

中小学信息技术的迅速发展,对师资提出了更高的要求,要求教师必须具有运用现代教育技术的能力,具有信息技术环境下进行教学和科研的能力。为此,在积极配备、充实信息技术教育所需设备及配套软件的同时,必须有计划有步骤地轮训全体教师,逐步形成完善的培训体系。在培训内容方面,不仅包括信息技术本身,更应注重信息技术在各学科教学中的应用,以改变信息技术培训与应用相分离的状况,消除信息技术难以深入课堂、深入学科的现象。

“中小学是实现教育信息化的基础,计算机教育是教育信息化实现的根本”。教育信息化工程应切实重视在中小学教师与学生中普及信息意识、信息基础理论,让学生了解和掌握信息技术的基本知识和技能,培养学生收集、处理和应用信息的能力以及利用计算机进自主学习、探讨的能力。目前,为了适应信息化时代的要求,提高公民素质,培养信息人才,美国、英国、法国、新加坡和我国的、香港都纷纷将计算机为主的信息科学列为幼儿园、小学、中学的主要课程。我国也明文规定:从20xx年起在中小学开设信息技术必修课和实施“校校通”工程,用5-10年的时间在中小学普及信息技术教育。目前,有相当一部分中小学已经开设了信息技术必修课。

回顾20xx-20xx学年的,本人能够努力工作,认真学习新课标的教学体系和教学模式,转变教育思想和观念,以促进教学内容、教学方法的实施、全面提高教学质量和效益,根据实际制定各项计划,备好课,写好教案,并能够根据学生的年龄特点来设计上课的形式和内容,难易结合,使不同年龄段的学生都学得愉快、学得好。下面就结合自己的实际教学对这半个学期的工作进行总结:

《信息技术》不同于一般的学科,而是一门实践性很强的学科,因此在教学中要以讲为辅,以练为主,以用为目的,使学生在练习中、实践中或“玩”中学会如何使用电脑,改变过去以课堂讲授为主的呆板教学方法,利用《信息技术》课程自身的特点提高学生学习电脑的兴趣。开学时,学生大多数刚接触电脑,对电脑有着一种神秘感,对学习电脑也有着一种极大的兴趣感,作为教师要怎样才能将学生的这种兴趣继续保持下去呢?我上第一节课的时候,先问学生什么是电脑,电脑有什么作用,然后根据书本讲了许多有关电脑方面的科学知识,让他们感到电脑原来是这样一回事,使他们对电脑有了一定的认识,打破了不敢碰电脑的神秘感。接着讲解了电脑的作用,激发了他们学习的欲望。

对游戏特别感兴趣,而计算机正具有能玩游戏的特点。根据这一特点,可以把计算机新课的学习寓于游戏之中,激发学生学习的兴趣,在学生浓厚的兴趣中学习新知识,掌握新技能。

例如对于最基础的学习内容学习指法。这个内容的学习是非常枯燥的,如果一开始直接讲解手指的摆放要求和指法要点,学生不但学的很累,而且很不愿学,更加不能强迫其练习了。我在教学中就采取游戏引入的方法,先让学生玩《金山打字》,比赛谁的成绩好或者与老师比赛。学生在“吃苹果”“打地鼠”等游戏的实践中发现,要取得好成绩就必须练习好指法。在这种情况下,再讲解指法练习,学生学得就很认真。经过一段时间的练习后,学生们再玩这个游戏时就感到轻松自如了。这样,就保持了学生学习计算机的热情。

在教学鼠标的使用时,有些学生不敢握鼠标,或是操作不灵活,怎么解决这些问题呢,我采取的是游戏结合的方法。首先让学生对鼠标的操作有一定的了解,然后安排一些拖箱子(训练拖动)、纸牌(单击、双击)和扫雷等游戏,通过游戏,学生的操作熟练程序掌握得好快。

由于学生在学习信息技术课程方面存在着各方面的差异,有的学生对计算机有着深厚的兴趣,他们对计算机知识了解的很多,有的家庭有条件从小接受计算机教育,在操作技能方面水平很高,可以说是^v^小专家^v^,而有的学生在校外从未接触过计算机,在本学年只是第一次接触,在这方面是一片空白,于是,在开始的时候,我将每一个班按每列分成了若干个小组,每组有6个人,每组都有一个小组长,在教学的时候,同学们之间通过小组合作共同完成教师布置的任务,在学习过程中,同学之间还可以互相帮助,监督检查。水平相当的能一起探索、实践,基础差的学生可以在小组中得到基础好的、学习兴趣深厚学生的帮助,这样发挥了优秀学生^v^小老师^v^的作用,激励其更加努力。这样教学能使每一个学生都能够在自己原有的基础上获得进步。例如在学习时,老师布置好一个任务,通过小组学习,使这个任务是由学生进行解决的,而不是教师将方法直接讲给他们。

通过实践证明,小组学习不仅使学生顺利完成教师布置的任务,还能促进学生之间的发展。

本学年教学内容主要是让学生养成学习的习惯,初步学会计算机的使用方法,能够正确掌握指法的击键方法。因为指法的训练是一个长期的过程,其中又是枯燥的,所以有必要开展一些活动以维持学生学习的状态。在教学过程中,我主要采用比赛的方法进行,每过一个阶段进行一次比赛活动,由每小组先进行,然后由组内评出最好的,再由评出的进行互评,通过这些活动,不仅使用枯燥无味的练习变成有趣的活动,而且激发了学生学习的动力,个个都想争着做个打字高手,从而使他们的能力得到了发展。另外,本学期在校内开展了“打字小能手”比赛,通过比赛,提高了学生的竞技水平。

经过本学期的学习,学生的电脑操作能力得到了进一步的发展,但也有不足之处,学生的指法准确率有待进一步的提高,这样才能取得更好的成绩。在以后的工作中,我会继续努力,大胆尝试,勇于创新,在教学方面不断改进,吸取好的教学方法,维我所用,才能让他们在有限的电脑课里学到更多的知识,让学生得到进一步的发展。

高新技术科工作总结篇五

已近年关,而从奉贤区科技工作进程来看,却还没有画上句号,依然呈现兴旺的态势。盘点近一年来的成效在多个方面取得突破,科技企业成长迅速、科技成果效益明显、科技人才激励得当,应该说既是几年来奉贤区委、区政府对科技进步的重视支持,也离不开区科委主管部门的锐意进取,是机制创新、管理改进的一贯积淀,更是落实科学的真实体现。

今年的工作,区科委工作注重发挥科技资源和产业资源优势,紧扣“精、准、严、实”四个字展开:

“精”是指挖掘科技项目力求精益求精,提高立项率。通过以往工作规律,今年向市科委、科技部输送的项目不但技术水准高、创新性强,而且带动产业发展、实现效益大。已完成申报市级、国家级各类科技项目80项。截至目前“凯宝牌痰热清注射液”、“泛微协同电子商务管理系统”等课题获得国家创新基金5个立项,获得万元资金资助,立项数取得历史性突破,在各区县名列前茅;“航星通用电器mp20xx智能配电监控系统”、“百颗中药抗癌新药枫苓合剂”等7个项目获上海市科委87万元种子资金资助,区科委匹配64万;列市级火炬、新产品计划项目共15项,有5个项目获得48万元资助;“粳型水稻优质高产栽培技术及农业产业化关键技术的开发研究”等7个项目被列为市科技兴农重点攻关项目子课题和西部开发项目,共获126万元资助;经认定的上海市高新技术成果转化项目20项,上海四明橡塑制品有限公司获市高转项目重点实验室建设50万元;上海绿人生态科技有限公司获市标准化技术项目支持30万元;“奉贤区科技企业发展软课题”获市科委39万元资助。同时截至目前,区创新计划项目已立项20个,有关科技企业获得260万元财政扶持。据统计,全年共获国家科技部和市科委支助资金万元,年内所立的各类、各级科技项目,企业总投入超过2亿元,到目标年有望产出10亿元工业增加值,真正形成了政策资金为引导,企业创新唱主角的良好氛围。

“严”是实施科技管理,严格把关,注重细节。科技管理工作进行到现在,自身的发展变迁也比较大,不断对主管部门提出新要求。区科委真正发挥基层科技力量的主动性和创造性,今年通过建立科技项目预申请制度和项目管理准则,规范了整个项目从申报、审批、立项、验收的整个流程。尤其在项目的选拔上力求科学公正,在比对各种技术文件、技术参数、经济指标等方面严谨细致,得到了广大科技企业科技人员的认同,保证了政府科技扶持基金的良好绩效,保证了科技项目、科技企业的规范运作。年内区科委组织了对50个奉贤区科技专项先进单位或先进个人颁发优秀科技企业奖、优秀科技项目实施奖等五大类奖项,意在激励他们在地区科技进步中作出的贡献。

“实”是指提供的服务实实在在、毫不含糊。今年的各项科技工作在区科委领导的统一部署及早动员下,年初就对各项任务分解细化,确立目标。2月底,恰逢国家科技部有关部门领导来沪指导工作,奉贤区科委极难得地邀请他们利用短暂的工作间隙,到奉贤听取科技工作汇报,又组织项目申报单位有针对性地请教科技部同志的指导意见,有的放矢,反响较好。区科委年内还为企业举办了4次规模不等的项目讲评会及科技政策实务培训;3月邀请市科委有关职能部门同志为科技企业介绍涵盖各个门类的科技项目信息发布会;10月联同市知识^v^、技术产权交易所及华东理工等院所高校,携带专利技术、科研成果与企业组成项目对接洽谈会;同月配合市高转服务中心“一门式”上门服务活动,当场为相关成果承担单位解答财税、土地、人事政策中碰到的问题,使企业既了解政策又掌握了关键,提高了各类科技计划申报的针对性、积极性,这些举措受到一致好评。年内区科委联合区工商联还举办了一次奉贤科技论坛。有关的科技政策宣传真正深入基层还体现在年内科技企业专利申请量突破既定目标达658项,授权数达276项,说明企业的自主创新能力更加夯实。今年区科委经由各基层单位输送的科技项目已汇集储备了200多项,同时区科委利用孵化器、科技创业服务中心、科技企业联合会、知识产权服务中心等公共服务平台提供细致周到的服务,使科技创业者降低了成本,受益匪浅。

科技工作从来就没有定式,需要科技管理部门、科技企业和科技人员共同努力,锐意进取,不懈追求。真正将科教兴市主战略贯彻落实不是一句口号,而需理性思考,前瞻预见,扎实推进。因此,年内区科委多方调研、听取意见,几易其稿,制定了“奉贤区20xx-2007科技兴区推进计划”并召集资深专家举行科技战略研讨会,得到了市科委领导的肯定和区委、区政府的大力支持,相信通过该计划的实施,一系列“科技新政”的执行,将真正发挥科技进步与创新对奉贤经济社会的主导和支撑作用,迎来科技事业花满途的新气象。

高新技术科工作总结篇六

“五”期间,在市委、市府的正确领导下,全市深入实施科教兴和人才强市战略,精心组织重大科技项目和重大科技工程,加强各类创新创业平台和基地建设,积极推进体制机制创新,着力优化发展环境,较好地完成了科技发展“五”规划的主要指标任务,有力地支撑了经济社会发展,为“十二五”科技发展奠定了良好的基础。

“五”期间,列入国家、省级各类科技计划410项,其中国家863计划项目实现零的突破;科技成果自主技术含量高,荣获省级以上科学技术奖励项,比“十五”期间增长39%;获奖成果层次有质的飞跃,获国家科技进步一等奖1项,国家科技进步二等奖3项,省长特别奖2项;培育出国家、省审定农作物新品种39个,比“十五”时期增长30%,全市整体创新水平显著提高。

到“”末,建成博士后工作站5家,国家级企业技术中心3家,省级工程技术研究中心和重点实验室6家,市级工程技术研究中心和重点实验室25家;国家级创新型试点企业2家,省级创新型试点企业7家;国家级高新技术企业孵化器1家,国家火炬计划产业基地1家,省级高新技术产业特色基地3家,以企业为主体的科技创新体系进一步完善。

围绕钢铁、煤炭等传统优势产业,制定了煤炭-焦化-钢铁产业节能减排技术路线图和煤化工产业技术路线图,在30家重点装备制造业推行了“两化融合”技术示范工程,开发了十大类产品,其中17个产品获得国家级重点新产品证书,为产业优化升级奠定了基础。在新材料、先进制造、生物医药、电子信息和新能源等五大高新技术领域,重点组织实施了一批高新技术研究开发项目,先后有办公自动化耗材、碳纤维、功能陶瓷、电子特种气体、高纯度氧化铝粉等一批高新技术产业化项目建成投产,形成了以新材料产业为特色,新能源、电子信息、光机电一体化、生物医药、现代装备制造等领域共同发展的高新技术产业集群,2010年规模以上高新技术企业达23家,产业增加值84亿元,产业结构得到进一步优化。

市府办公厅出台了《关于加强专利工作的意见》。实施了知识产权“双优”培育工程。知识产权创造、运用、保护和管理能力不断增强,知识产权成果得到广泛、有效运用,取得了显著的经济和社会效益。“五”期间,专利申请量3631件,专利授权量2315件,较“十五”时期分别增长和;实施重大专利技术项目60项,获三项中国专利优秀奖,专利技术和产品累计实现产值达到200亿元,有力地促进了技术创新和经济发展。

“五”时期,我市科技工作取得了丰硕成果,但也面临着新的挑战和问题:科技资源争夺日趋激烈,特别是各地争夺高新技术项目和高层次科技人才的优惠措施层出不穷,吸引优势科技资源的难度进一步加大;企业自主创新的能力仍然跟不上形势的要求,高质量的创新成果数量有待进一步增加,大部分中小型企业仍然习惯于被动模仿或过度依赖外部技术力量解决自身技术需求;人才积累的速度较慢,尤其是能起到领作用的拔尖人才数量严重不足。

高新技术科工作总结篇七

自20xx年按新办法认定高新技术企业以来,我区高度重视此项工作,通过到企业宣传发动他们申报、定期组织召开认定工作培训会、招商引资引进高新技术企业等多种形式有力地推进了我区高新技术产业发展。至目前我区有已认定的高新技术企业8家,其中,今年新认定高新技术企业5家,它们是**博亚精工机器有限公司、**丰正汽车配件制造有限公司、**忠良工程机械有限责任公司、**朗弘机电有限公司、兆山集团**机床有限公司。另外还有1家高新技术企业**康豪机电工程有限公司通过了复审。

1、宣传培训工作情况(提供培训场次、人数);举办了高新技术企业申报认定专场培训会10场,宣讲政策,宣传典型。区域内规模企业和科技型中小企业的法定代表人、技术负责人、财务负责人以及相关职能部门负责人、工作人员232人次参加培训会。

2、高企后备库建设及辅导培育情况;建立了我区高新技术企业后备库,共有26家企业入库,其中:一类企业8家,二类企业8家,三类企业10家,并根据企业的特点,制定了培育方案。

3、政策辅导咨询工作情况;我们先后召开高企认定专题会议,积极向企业宣传科技政策,解答政策疑问,并不定期走访企业,在线发布信息等。

4、部门协调配合情况;区高新技术企业认定培育与辅导工作小组建立了协调机制,科技、财政、国税、地税四个部门每月召开一次联席会,研究解决认定工作中存在的问题。明确部门间任务分工,科技部门负责高新技术企业培育、申报和管理,财政部门负责对企业研发投入情况进行监督,税务部门负责帮助企业建立完善研发费用辅助账。同时,定期开展集中培训,对企业申报专利、建立研发费用辅助账、规范申报材料等问题进行宣传讲解。

1、完善工作平台,加强组织领导。由于各部门工作人员发生了变动,为了保证高新技术企业工作的顺利开展,我们今年4月,以襄政办发(20xx)48号文件成立了以区委、副区长任组长的高新技术企业认定培育与辅导工作小组,加强对全区高新技术企业工作的统筹管理。配备了专职工作人员,保障相关工作有效落实。

2、明确培育重点,建立后备库。为了增强高新技术企业培育的针对性,我们通过对辖内企业进行上门走访、调查摸底,在普查企业的基础上,根据企业的专利、成长性、创新性等指标,筛选出有条件、有潜力的企业建立了我区高新技术企业后备库,共有26家企业入库,其中:一类企业8家,二类企业8家,三类企业10家,并根据企业的特点,制定了培育方案。

3、开展培训辅导,做好跟踪服务。为了及时组织符合条件的企业申报高企,我们已经前往基础较好的企业,组织开展高新技术企业申报和专利申报的专题培训,同时邀请市科技局、专利局领导、专家到我区对企业开展了知识产权保护和高新技术企业申报专题培训,加大对企业负责人和具体申报人员的培训力度。另外,我们还召开了五次专题会议,跟踪了解今年拟申报高新技术企业的进展情况,对企业申报过程中存在的问题进行集中培训讲解,保证高新技术企业申报材料质量。

4、大力宣传发动,协调政策落实。区政府出台了《关于推进高新技术产业跨越式发展的实施意见》(襄政发〔20xx〕34号),对申报和新认定的高新技术企业进行补助奖励,申报高新技术企业的补贴2万元申报经费,新认定高新技术企业的'奖励5万元,极大地提高了企业的积极性。同时,建立了知识产权激励机制,从区级科技经费中落实知识产权专项资金,用于补贴企业申报专利,充分调动企业创新发展的积极性,为高新技术企业的申报打好基础。在国家、省、市级科技项目的申报上和区级科技项目的安排上,我们对申报高新技术企业的企业进行倾斜,引导企业加大研发投入,实现创新驱动发展。另外,我们积极协调税务部门,对高新技术企业享受研究开发费用加计扣除政策予以落实,确保高新技术企业能够顺利享受税收优惠。

明年,计划新申报高新技术企业4家以上,新认定高新技术企业2家。

高新技术科工作总结篇八

中国国务院新闻办公室15日在北京举行国务院政策例行吹风会。科技部副部长阴和俊在会上介绍简政放权有关工作和《高新技术企业认定管理办法(修订稿)》的有关情况时称,加大对中小企业的扶持是这次高企政策修订的重点方向。

附:《办法》全文。

高新技术科工作总结篇九

自20xx年按新办法认定高新技术企业以来,我区高度重视此项工作,通过到企业宣传发动他们申报、定期组织召开认定工作会、招商引资引进高新技术企业等多种形式有力地推进了我区高新技术产业发展。至目前我区有已认定的高新技术企业8家,其中,今年新认定高新技术企业5家,它们是xx博亚精工机器有限公司、xx丰正汽车配件制造有限公司、xx忠良工程机械有限责任公司、xx朗弘机电有限公司、兆山集团xx机床有限公司。另外还有1家高新技术企业xx康豪机电工程有限公司通过了复审。

1、宣传培训工作情况(提供培训场次、人数);

举办了高新技术企业申报认定专场培训会10场,宣讲政策,宣传典型。区域内规模企业和科技型中小企业的法定代表人、技术负责人、财务负责人以及相关职能部门负责人、工作人员232人次参加培训会。

2、高企后备库建设及辅导培育情况;

建立了我区高新技术企业后备库,共有26家企业入库,其中:一类企业8家,二类企业8家,三类企业10家,并根据企业的特点,制定了培育方案。

3、政策辅导咨询工作情况;

我们先后召开高企认定专题会议,积极向企业宣传科技政策,解答政策疑问,并不定期走访企业,在线发布信息等。

4、部门协调配合情况;

区高新技术企业认定培育与辅导工作小组建立了协调机制,科技、财政、国税、地税四个部门每月召开一次联席会,研究解决认定工作中存在的问题。明确部门间任务分工,科技部门负责高新技术企业培育、申报和管理,财政部门负责对企业研发投入情况进行监督,部门负责帮助企业建立完善研发费用辅助账。同时,定期开展集中培训,对企业申报专利、建立研发费用辅助账、规范等问题进行宣传讲解。

1、完善工作平台,加强组织领导。由于各部门工作人员发生了变动,为了保证高新技术企业工作的顺利开展,我们今年4月,以襄政办发(20xx)48号文件成立了以区委常委、副区长任组长的高新技术企业认定培育与辅导工作小组,加强对全区高新技术企业工作的统筹管理。配备了专职工作人员,保障相关工作有效落实。

2、明确培育重点,建立后备库。为了增强高新技术企业培育的针对性,我们通过对辖内企业进行上门走访、调查摸底,在普查企业的基础上,根据企业的专利、成长性、创新性等指标,筛选出有条件、有潜力的企业建立了我区高新技术企业后备库,共有26家企业入库,其中:一类企业8家,二类企业8家,三类企业10家,并根据企业的特点,制定了培育方案。

3、开展培训辅导,做好跟踪服务。为了及时组织符合条件的企业申报高企,我们已经前往基础较好的企业,组织开展高新技术企业申报和专利申报的专题培训,同时邀请市科技局、专利局领导、专家到我区对企业开展了知识产权保护和高新技术企业申报专题培训,加大对企业负责人和具体申报人员的培训力度。另外,我们还召开了五次专题会议,跟踪了解今年拟申报高新技术企业的进展情况,对企业申报过程中存在的问题进行集中培训讲解,保证高新技术企业申报材料质量。

4、大力宣传发动,协调政策落实。区政府出台了《关于推进高新技术产业跨越式发展的实施意见》(襄政发〔20xx〕34号),对申报和新认定的高新技术企业进行补助奖励,申报高新技术企业的补贴2万元申报经费,新认定高新技术企业的奖励5万元,极大地提高了企业的积极性。同时,建立了知识产权激励机制,从区级科技经费中落实知识产权专项资金,用于补贴企业申报专利,充分调动企业创新发展的积极性,为高新技术企业的申报打好基础。在国家、省、市级科技项目的申报上和区级科技项目的安排上,我们对申报高新技术企业的企业进行倾斜,引导企业加大研发投入,实现创新驱动发展。另外,我们积极协调税务部门,对高新技术企业享受研究开发费用加计扣除政策予以落实,确保高新技术企业能够顺利享受税收优惠。

明年,计划新申报高新技术企业4家以上,新认定高新技术企业2家。

高新技术科工作总结篇十

第一条为扶持和鼓励高新技术企业发展,根据《中华人民共和国企业所得税法》(以下称《企业所得税法》)、《中华人民共和国企业所得税法实施条例》(以下称《实施条例》)有关规定,特制定本办法。

第二条本办法所称的高新技术企业是指:在国家重点支持的高新技术领域内,持续进行研究开发与技术成果转化,形成企业核心自主知识产权,并以此为基础开展经营活动,在中国境内(不包括港、澳、台地区)注册的居民企业。

第三条高新技术企业认定管理工作应遵循突出企业主体,鼓励技术创新、实施动态管理、坚持公平公正的原则。

第四条依据本办法认定的高新技术企业,可依据《企业所得税法》及其《实施条例》、《中华人民共和国税收征收管理法》(以下称《税收征管法》)及《中华人民共和国税收征收管理法实施细则》(以下称《实施细则》)等有关规定,申请享受税收优惠政策。

第二章组织与实施。

第六条科技部、财政部、税务总局组成全国高新技术企业认定管理工作领导小组(以下称“领导小组”),其主要职责为:

(二)协调、解决认定管理及相关政策落实中的重大问题;。

(三)裁决高新技术企业认定管理事项中的重大争议,监督、检查各地区认定管理工作,对发现问题指导整改。

第七条领导小组下设办公室,由科技部、财政部、税务总局相关人员组成,办公室设在科技部,其主要职责为:

(五)完成领导小组交办的其他工作。

第八条各省、自治区、直辖市、计划单列市科技行政管理部门同本级财政、税务部门组成本地区高新技术企业认定管理机构(以下称“认定机构”)。认定机构下设办公室,由省级、计划单列市科技、财政、税务部门相关人员组成,办公室设在省级,计划单列市科技行政主管部门,认定机构主要职责为:

(三)负责挑选参与认定工作的评审专家(包括技术专家和财务专家),并加强监督管理;。

(五)完成领导小组办公室交办的其他工作。

第九条通过认定的高新技术企业,其资格自颁发证书之日起有效期为三年。

第十条企业获得高新技术企业资格后,自高新技术企业证书颁发之日所在年度起享受税收优惠,可依照本办法第四条的规定到主管税务机关办理税收优惠手续。

第三章认定条件与程序。

高新技术科工作总结篇十一

一、学习文件,积极务实。

要认真的学习从xx年以来,关于计算机高新技术考试的部里文件,培训就业司的文件和鉴定中心的文件。

要求大家学习这些文件,要解决三个问题:

一是进一步明确我们计算机高新技术考试的特点和它的作用。

知道其特点和作用,就知道这个活怎么干了。我们这个计算机考试是国家职业技能鉴定工作开展以后两三年才提出来的,目的是学习国际上采用先进模块标准,在it领域新职业中应用技术针对性比较强的一种培训和考试,起一个示范性的作用,是职业资格考试的一个补充。

二是高新技术考试与就业岗位联系更加紧密。

由于针对性比较强,培训计算机软件操作和应用技术,它是就业岗位上计算机应用技术所要求的,它是具有发展前景的一个考试。今后与it业的职业资格考试相衔接,我们这个考试会有更大的发展。

三是树立我们考试的品牌。

我们所谈的鉴定质量问题是我们鉴定工作的质量问题,不能把它片面理解为证书的含金量的问题,证书的含金量不只和鉴定工作有关系,更重要是跟你的培训有关。培训的师资、设备、手段、时间能不能使考生达到标准要求。如果说我们培训按着标准做都到位了,考生会很坦然参加考试。劳动部关于开展计算机信息高新技术培训考核工作的通知,其中就有培训两字,所以高新技术培训考试千万别放松对培训的指导和管理。解决了这三个方面的认识问题,还要结合实际去落实才会有成效。

二、坚持高新,与时俱进。

保持高新技术考试的生命力,必须体现我们的标准水平高,我们培训的内容和考试技术要新,这也是我们高新技术考试以社会需求促进就业为宗旨,考试标准具有先进的职业性、针对性、实用性所要求的。因此,我们的标准内容应该随着社会和经济发展,科技进步和生产建设服务的`需要,不断地提升和更新。我讲这一点还有一个想法,除了我们组织专家委员会开发新模块外,还想请一些计算机应用技术发展快的省市组织当地的计算机方面的应用专家,根据社会需要,开发一些新的内容,充实国家考试模块,所以我们要充分发挥地方鉴定中心的作用。推出新模块是扩大考试规模的重要工作,希望各地区积极支持。

三、开拓进取,高质高效。

实践证明,智能化考试的先进性已经被大家认可了,它能保证高新技术考试的工作质量,实现高效快捷准确的服务和数据转送,为此我们各个地方要继续积极推广智能化考试,扩大智能化考试站的数量和规模。也就是说,我们的计算机高新技术考试要实现考务管理智能化,组卷电子化,答卷真实化,阅卷标准化。按照部中心领导要求,在三年内,全国的考试站都要实现智能化考试,使我们计算机信息高新技术考试成为体现现代化考试技术的一种国家考试。

四、扩展领域,扩大规模。

这一点有一些省已经介绍了经验,我想这项工作应该结合实施高等职业院校职业资格工程,积极向大专院校宣传推广计算机高新技术考试工作,在相关政策的支持下,运用市场的机制,采取有利的措施,占领这块阵地。这一点应该像陕西、广东、福建等地学习,全国计算机高新技术考试争取20xx年底突破五十万。我们今年上半年全国计算机高新技术考试的数据统计是28万人(智能化考试17万,非智能化考试大概是11万人),今后我们高新技术考试以每年20%的速度递增,这是我们的目标。争取成为it行业计算机应用技能在全国最大规模的考试。

五、尽快建立和完善评估制度。

去年部中心关于高新技术考试工作建立评估制度专门印发一个通知。评估不只是为了评选先进考试站,它是对工作的管理的一种考核,目的是实现规范化的管理,也是我们对这些考试站管理的一个重要手段,这一点不可忽视。没有一个评估的制度,就总结不出经验,发现不了问题。所以我们想打造品牌必须建立评估制度。我们要评估的项目和范围已经在文件里说得很清楚了,今年上半年只有11个省向部中心写了评估报告。希望其他省在今年要加强评估工作的组织。

高新技术科工作总结篇十二

××集团是我市重点培植的“××式”企业之一,20xx年预计已提前实现年度经济指标。

××集团是我市重点培植的“××式”企业之一,是国家级高新技术企业。近年来,集团走多元化发展之路,形成了潜水电泵、环保设备、特种阀门、疏浚机械四大支柱产品齐步发展的格局。今年,他们在原有水泵、环泵、阀门、疏浚4家研究所的基础上,又成立了省级水工产品开发中心,并在北京、上海、深圳三个高新技术密集区建立了技术流动站。前三季度,成功开发出橡胶缓闭逆止阀、潜水贯流泵等40多项高科技产品,其中2项属世界首创,5项填补国内空白。

为充分发挥公司现有产品优势和技术优势,××集团实施由经营产品向经营工程延伸的产业化发展战略,成立了泵站工程服务公司、环保工程服务公司和疏浚工程服务公司,为用户提供设计选型、土建施工、设备成套供应、安装调试、运行管理等一条龙服务,形成了“以优势产品吸引工程项目,以工程项目推动产品开发和配套”的产业链,实现了公司资本的升值。

××集团还做足营销文章。一方面抓住西部开发的机遇,开发出适合西部气候和地域等特殊条件的水工、环保产品,先后在西藏、甘肃、新疆、陕西、宁夏等边远地区设立销售分公司,聘请当地具有一定营销才能的人才作为销售总代理。到目前为止,××已成功中标西藏拉萨水厂、陕西铜川污水处理厂、新疆水库等重点工程,合同额超过5000万元;另一方面,××积极与国内各大进出口公司开展多方位合作,培植国外代理商,并在有关国家设立办事处,减少中间环节,加快了公司全面进军国际市场的步伐。

刚刚办完高新技术成果展的江苏××水工机械集团公司,又捷报频传:××牌系列潜水泵在中国国际农业博览会上被认定为全国名牌产品;今年开发的同心浮动环齿减速推流搅拌机获国家专利;行星齿轮潜水贯流泵和自然升降浮坞式泵站等3项产品和技术被国家专利局正式受理。截至11月20日,公司完成产值2.9亿元,销售2.2亿元,实现利润2250万元,提前实现全年目标。

高新技术科工作总结篇十三

要认真的学习从xx年以来,关于计算机高新技术考试的部里文件,培训就业司的文件和鉴定中心的文件。

要求大家学习这些文件,要解决三个问题:

一是进一步明确我们计算机高新技术考试的特点和它的作用。

知道其特点和作用,就知道这个活怎么干了。我们这个计算机考试竖家职业技能鉴定工作开展以后两三年才提出来的,目的是学习国际上采用先进模块标准,在it领域新职业中应用技术针对性比较强的一种培训和考试,起一个示范性的作用,是职业资格考试的一个补充。

二是高新技术考试与就业岗位联系更加紧密。

由于针对性比较强,培训计算机软件操作和应用技术,它是就业岗位上计算机应用技术所要求的,它是具有发展前景的一个考试。今后与it业的职业资格考试相衔接,我们这个考试会有更大的发展。

三是树立我们考试的品牌。

我们所谈的鉴定质量问题是我们鉴定工作的质量问题,不能把它片面理解为证书的含金量的问题,证书的含金量不只和鉴定工作有关系,更重要是跟你的培训有关。培训的师资、设备、手段、时间能不能使考生达到标准要求。如果说我们培训按着标准做都到位了,考生会很坦然参加考试。劳动部96年关于开展计算机信息高新技术培训考核工作的通知,其中就有培训两字,所以高新技术培训考试千万别放松对培训的指导和管理。解决了这三个方面的认识问题,还要结合实际去落实才会有成效。

保持高新技术考试的生命力,必须体现我们的标准水平高,我们培训的内容和考试技术要新,这也是我们高新技术考试以社会需求促进就业为宗旨,考试标准具有先进的职业性、针对性、实用性所要求的。因此,我们的标准内容应该随着社会和经济发展,科技进步和生产建设服务的需要,不断地提升和更新。我讲这一点还有一个想法,除了我们组织专家委员会开发新模块外,还想请一些计算机应用技术发展快的省市组织当地的'计算机方面的应用专家,根据社会需要,开发一些新的内容,充实国家考试模块,所以我们要充分发挥地方鉴定中心的作用。推出新模块是扩大考试规模的重要工作,希望各地区积极支持。

实践证明,智能化考试的先进性已经被大家认可了,它能保证高新技术考试的工作质量,实现高效快捷准确的服务和数据转送,为此我们各个地方要继续积极推广智能化考试,扩大智能化考试站的数量和规模。也就是说,我们的计算机高新技术考试要实现考务管理智能化,组卷电子化,答卷真实化,阅卷标准化。按照部中心领导要求,在三年内,全国的考试站都要实现智能化考试,使我们计算机信息高新技术考试成为体现现代化考试技术的一种国家考试。

这一点有一些省已经介绍了经验,我想这项工作应该结合实施高等职业院校职业资格工程,积极向大专院校宣传推广计算机高新技术考试工作,在相关策的支持下,运用市场的机制,采取有利的措施,占领这块阵地。这一点应该像陕西、广东、福建等地学习,全国计算机高新技术考试争取20xx年底突破五十万。我们今年上半年全国计算机高新技术考试的数据统计是28万人(智能化考试17万,非智能化考试大概是11万人),今后我们高新技术考试以每年20%的速度递增,这是我们的目标。争取成为it行业计算机应用技能在全国最大规模的考试。

去年部中心关于高新技术考试工作建立评估制度专门印发一个通知。评估不只是为了评选先进考试站,它是对工作的管理的一种考核,目的是实现规范化的管理,也是我们对这些考试站管理的一个重要手段,这一点不可忽视。没有一个评估的制度,就总结不出经验,发现不了问题。所以我们想打造品牌必须建立评估制度。我们要评估的项目和范围已经在文件里说得很清楚了,今年上半年只有11个省向部中心写了评估报告。希望其他省在今年要加强评估工作的组织。

高新技术科工作总结篇十四

2011年高新技术企业认定工作在国庆前结束了,在今年认定的过程中,我公司共包括园区内外及各郊区县共提交了196家高新技术企业,比往年略低。

在资料准备,及提交资料的过程中发现如下要注意的问题,2012年要开展高新技术企业认定工作的尤其要注意:

1、总资产和销售收入上亿的企业,审查部门一定会调查、核实相关企业财务,包括企业该三年的.财务报表、税收情况、研发投入以及专项审计情况,因此该类企业一定要严格注意。

2、总资产和销售收入没有达到过亿的企业,审查部门可能会随机抽查。

3、在知识产权方面,尽量多元化,专利、软著多样化,同时软著尽量不要为同一类技术产品。

4、软件著作权如果为同一批次申请下来的,则有可能对企业不利,有弄虚作假嫌疑;因此软著尽量分批次申请,最好是能隔年度。

5、原来提交资料统一提交到海淀科委或者北京市科委;现在为分区县提交,科委统一受理。

6、区县科委尤其是郊区县科委,分为园内和园外两个部门;部分郊区县科委提交的资料和份数会略有不同,因此,递交资料前,最好是和该区县科委提前电话联络沟通。

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