协会的工作计划和目标(实用13篇)

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协会的工作计划和目标(实用13篇)
时间:2023-12-14 03:25:09     小编:MJ笔神

计划是一种为了实现特定目标而制定的有条理的行动方案。什么样的计划才是有效的呢?那么下面我就给大家讲一讲计划书怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。

协会的工作计划和目标篇一

我们从懵懂的小学弟即将升级成学长,陌生、好奇的心理早都抛去,我们再不是那不懂事依靠性极强的学弟了,很快武术协会在这学期末交给了经过磨练的我们。在上界武术协会会长陈力的认真负责的带领下,我们受到了锻炼得到了成长。我们会以上界会长为榜样保留他工作中的可取之处,继续发扬、开拓创新!对于武术协会20xx-20xx学年的工作计划我在这里作出大致的介绍:

一、招纳新人,为协会助添希望和活力。本次纳新将基于上界经验,注重招纳有功底的会员。本着协会建会的宗旨,扩大招生范围。

二、建立分社。改变协会建制,使武术协会由散打社、双节棍社构成(跆拳道社、剑术社)。各社工作由施将由武术协会议会决定。开展活动时要以安全为基础,创新为目的,作到人性化、科学化。

三、改变对新人的培养方法。针对新入会的会员要从武德讲起,讲解学武的宗旨和目的(以及学校的校纪校规),再进行专业训练。

四、协助院、系各个部门工作,积极参加一切活动。加大会员积极性,重视科学发展和良性循环。

五、加强对外发展。与校外相关部门加大合作力度,增强对别人优点的学习。不断做协会自身的发展和自我完善。

六、主动参加一些公益活动(例如:到东亭为残疾人、老年社区表演)给自身创造一个锻炼的机会,也为学校取得好的名声。

七、尝试申请某公司赞助,加强我们对外部交流能力,以增加商业表演的形式来加强会员的兴趣和协会的实力。

八、在武术协会内部(主要是双截棍这边)一月来一次比武,比武形式以系为单位通过对学习双截棍技艺的多少和标准程度来评判,第一名给与精神和物质奖励。

九、考虑对学校和协会的正面影响,我们将计划分出部分会费奖励给学习优异、表现良好、工作积极的成员,鼓励他们再接再厉、继续努力。

十、组织武术协会与其他协会共同举办一些趣味、公益活动,加深各协会之间的交流与协作。还有诸多工作计划在我们下学期的工作中将陆续实施,我想在我们09界武协团队的共同努力下武术协会将会变得更加完善、更加壮大!

协会的工作计划和目标篇二

计划生育协会工作计划,紧紧围绕“稳定低生育水平,提高出生人口素质”这一中心,根据本村实际情况,通过一年来的工作实践,基本达到了年初制定的工作要求,现在主要工作总结如下:

按照镇计生协会的要求,结合我社区实际情况,不断推进计划生育村民自治,在全社会倡导科学文明进步的婚育新风尚。社区计生协会组织广大理事、会员认真学习江苏省人口与计划生育条例。其中社区协会由书记担任会长,亲自主持协会工作,使计生协会工作得到有效开展,为计生协会创造了一个良好的工作环境。

在四月份认真做好了计生协会换届选举工作,选出了新一轮的会长、副会长和理事。社区协会充分发挥来自群众会员,回归群众的优势,坚持以人的全面发展为根本,以村民自治为核心。重点落实了计划生育工作。

利用三八妇女节、5.29、9.25协会等活动,开展了形式多样、内容丰富的优质服务活动。内容包括计生法律、法规、五期保健,优生优育、节育避孕知识、妇科病防治等内容,深受群众欢迎;村协会为进一步普及优生优育和生殖保健知识,举办了以优生优育,健康生活为主题的培训活动;宣传婚前检查的好处、母乳喂养的好处、新生儿护理知识。

为加强生殖健康服务、关爱女性健康,为广大育龄妇女开展为查环、查孕、查病等免费健康检查活动。为每位育龄妇女建立了健康档案,并做好归档、整理和定期回访,我社区的计划生育协会工作虽然取得了一定的成绩,但离上级的'要求还存在一定的差距,我们将认真总结工作经验,进一步采取有效的措施,争取计生工作更上一层楼。

协会的工作计划和目标篇三

随着人类的进步,社会的发展,人们的生活水平得道了很大的提高。科技的发达给人们的生活带来了便捷,但于此同时,高科技的产品以及其生产过程给哺育我们的地球也带来了巨大的伤害,在这样一个竞争激烈的社会里,每个人都为了金钱,利益,权利而奔波着、忙碌着。又有多少人在忙碌的同时关注我们生活的环境呢?又有多少人在实际行动中去有意识的保护我们的环境呢?大家可知道地球是不能复制的?我们在像大自然排出大量的“工业三废”时,是否想过我们正在无休止的伤害一个呵护我们、养育我们的地球母亲呢?近年来,我环保协会在院团委,社团联合会的统一领导和我院广大师生的大力支持下,坚持协会宗旨团结一致、奋力拼搏、精心组织,客服自身经验能力的不足,经费紧张等苦难,顺利完成本学期工作计划。我协会本着“爱环境等于爱自己”的原则。重申“让人与自然和谐与共处”的宗旨。尽己所能,不计报酬,关注环境,参与环保,践行绿色志愿精神,传播可持续发展理念。为开创一个人与自然和谐相处的“绿色文明”新时代而贡献自己的一份力量。为了总结经验和教训,我们要做以下的努力:

1、协会机构重建;

新生是我协会成员的主力军,也是最富有激情的队伍。为了能让更多的新生加入我们的协会,在我们这个大家庭中,我们在新生入学是就做了各种环保只是的宣传。

2、在摸索中完善协会各项制度;

在协会工作开展的过程中,各组分工明确,各司其职,各部长分别主持我协会全面工作,管理协会的活动经费,组织和贯彻落实社团分发给各部门的任务,协调我社团与外部各社的联系,协会经费是我协会在新生入会时每人缴纳的社费。凝聚这我们的每一分爱心,凝聚着我们每一分力量,我相信我们有能力做的更好。

3、锻炼处理危机能力,在不同场合扮演各种角色;

我们的问题在于许多细小的地方没有很好的预料或是估计不足。即对诸多突发事件的处理及事先的预案。我们的思维仍旧是存在着缺陷和不足的!故在任何活动之前,除了精心的'筹划还需要周密地思考有可能存在的隐患问题,并提前做好应急的准备,这样才有把握去克服与避免!

4、端正态度,放好心态,绝不允许有动机不纯的社员存在;我们社团中存在不少在其位而不谋其职的人员的存在。或许他(她)们有更重要的、更为棘手的事情待办,但是这里,我们还是应该强调一下人的责任心问题。我们每一个人都非常地了解责任心是怎么一回事,之所以在总结报告中再一次提出并且强调责任心的绝对重要性,是因为我们的工作甚至生活中任何一件琐事的办理都离不开它。如果我们每一个人都把持住这颗责任心的话,一个整体都象这样去办事,那么,我相信,我们环保协会一定会不断的壮大的。

协会的工作计划和目标篇四

大学生职业发展协会是在校区招生与就业办公室的指导下,报请校团委审批成立的一个学习型与实践型相结合致力于学生职业发展的公益性社团组织。本协会秉承沟通、分享、合作与成长的宗旨,努力为校区师生打造一个为职业生涯规划学习与交流的平台,让广大学生在校期间即可了解掌握一些关于竞聘工作岗位所必备的条件、最新的国家就业政策、招聘会的流程及在应聘中应注意的事项、签约解约流程、在日常学习工作中所遇到的具体情况及应对措施等,以增强本校毕业生的就业竞争力及提高其它在校生的职业能力。为此,本协会将围绕大学生职业规划这一主题开展活动,制定出本学期工作计划,内容如下:

1. 确定及公布干部名单。学生职业发展协会作为一支新成立的队伍,协会干部必须经过严格选拔,反复论证,使协会的干部水平能够胜任学校组织的各项活动,届时协会将报请学生工作部审批并以张贴海报的形式公布本协会第一届学生干部名单并制作干部工作证。

2. 开学迎新生。本协会将服从学校安排积极开展迎接新生工作,以期帮助广大新生尽快熟悉学校环境,适应大学生活。新生报到时,协会将张贴海报、打印横幅等为协会做宣传。

3. 初步邀请青岛理工大学理学院副院长戚云松教授在9月18日为本专科新生做关于大学三年或四年的学业规划报告会。使广大新生尽快树立正确的学习目标,规划好在校期间发展方向。

4. 参与迎新晚会。协会将组织人员(含大一新生)制作并参与迎新晚会节目演出,使校区学生再次对本协会有进一步的了解。

1. 按照学校要求组织纳新咨询会。本协会热烈欢迎大一新生积极参与本协会的纳新竞选,届时,本协会在已有影响力的基础上,号召更多有志之士参与本协会,为更多的同学提供服务。

2. 纳新演讲。以演讲为主结合其他考核方式选拔第一届学生职业发展协会优秀干事。

3. 公布干事名单。制作第一届干事成员名单张贴于校内宣传栏内并制作干事工作证。

1. 召开协会全体成员大会及各部门会议。这是广大会员进行沟通的重要途径,促使会员更直接的了解协会,营造良好的沟通氛围,为以后协会工作顺利的开展打下坚实的基础。

2. 开展视频讲座活动。组织本协会全体会员,播放关于大学生在校期间积极向上方面的视频、讲座,促使协会干部干事树立正确的人生观,价值观,以饱满的热情服务于广大同学。

3. 召开第一届学生职业发展协会成立大会。届时邀请学校领导、本协会全体成员及其它师生参与,宣布第一届学生职业发展协会正式成立,树立协会在学校各社团中的地位。

1. 为毕业生开展就业形势报告会。邀请企业领导、人力资源分析人士及学校领导为广大毕业生提供最新的就业信息与就业指导,让广大毕业生尽快了解当前的就业形式,及时作出正确的择业观。

2. 简历设计大赛。配合招生与就业办公室,协助各系帮助广大毕业生提高简历制作水平,提高我校区毕业生在应聘时的竞争力。

3. 开展职场视频礼仪讲座活动。增强我校区学生对职场礼仪的了解,剖析职场,直面就业现场,进一步提高我校区大学生的应聘能力。

4. 策划举行模拟招聘会。邀请校系优秀教师在报告厅为各专业毕业生进行面试,简历分析,及对各面试毕业生存在的问题提出建议等。

5. 模拟招聘会总结大会。针对毕业生在模拟招聘会中出现的问题进行会后反馈工作,通过面试老师的反馈,使毕业生清楚了解自己优劣势,尽快弥补在应聘中的不足。

6. 正式招聘会。在模拟招聘会的实战演习基础上,广大毕业生已积累了丰富的应聘经验,本协会将大力支持校区邀请企业进校招聘及鼓励广大毕业生赴各地参加招聘会,以提高校区毕业生的就业率,扩大校区的知名度。

7. 期末活动总结。在每次活动总结的基础上,对本学期协会开展的工作进行总结,对活动中存在的不足进行反思与自我批评,对活动中的成功经验加以强化,使学生职业发展协会积累丰富的活动经验,成为校区一支优秀的社团组织。

附:以上活动仅供师生参考,本协会开展的具体活动视学校现实情况而定,具体活动详见协会组织编写的活动策划书。本协会会员除参与本协会组织的活动外,也可以参与学校,学生会及其他社团开展的活动,比如参与英语文化节演出等。

学生职业发展协会作为一支新成立的社团组织,协会全体干部众志成城、团结一致、奋发向上,加上全校老师的正确指导,我们相信学生职业发展协会将会服务到每一位在校学生,使理工学子的大学生活更加充实,多彩。

本协会工作计划由学生职业发展协会会长王保印负责解释。

协会的工作计划和目标篇五

社团在新学期刚开始的一些工作需要换届的社团骨干去完成,包括前期的招新、表演等等。所以需要在刚开学立即召开一个社团会议来把前期工作具体的进行布置。主要针对招新及招新中的一些表演进行任务下派,期间也会有新老骨干换届的交流会。(后面详叙)

这些骨干是从大一会员里提拔出来的优秀社团人才,在社团干部招新的之后我们社团还会涌现出新的部门骨干。我们将会在社团干部招新后再次召开全体干部的会议,全体干事会议将会就社团纳新进行全面布置。

社团在新学期之际缺乏一些有能力的人才和骨干,所以要从新大一的学员中招收一些人才充实社团。

一.时间:

依学社联安排而定

二.目的:

其实此次招干的目的最终不是要招收多少具体的名额的干部,而是提高健美操协会在新生中的地位并加深影响,使协会有较高的知名度为接下来的社团纳新招收新会员做足充分的准备。

三.地点:

升华广场

四.前期准备:

帐篷,椅子,桌子,宣传单 宣传部轮流值班

五.备注:

在招新中始终以推广本社团为目的,进行全面推销本社团,切记秉持有爱的观念,要给新干事以家的感觉,力求使之感温馨。

一.时间:

依学社联时间而定

二.目的:

招收新的学员并加深社团在学校的影响力,做好大力的宣传工作为以后的工作开展提供方便。

三.地点:

南校林荫大道

四.准备:

帐篷,音响,桌椅,宣传单,海报,横幅,表演

五.进行:

由各个部门的主管负责轮流的值班任务,宣传部负责在校园里分发传单并进行宣传,期间会有小型的表演来提升社团的关注度,还会与其他协会进行互动一起做宣传。横幅将在校园里外各有张贴,以便更好地宣传。如果可以我们将做好的上届mv短片在社团招新时进行播放,还会有各个部门新老部长的宣传册进行翻阅。

六.后期:

将登记好的新会员登记簿交至办公室进行统一编排,将各种仪器归还。

七.总结

每年在社团纳新后会有专门的社团晚会,此次晚会力求推出精品节目,由教练团全权负责组织及训练。

表演当天将会带领新学员及社团干部一同前往会场观看并加油。

教练团可以各个排练多个节目,每个节目5人左右,最后合场一个整体的节目,当然也要看具体给的筹备时间,如果时间充裕,人员允许,资金允许就没什么犹豫的了。

为全面贯彻党的教育方针,积极推进素质教育和学校体育工作的开展,丰富校园文化生活,增强学生体质,全面推动阳光体育运动在我校的开展,特举办中南大学运动会健美操比赛。

一.主办单位

中南大学体育教研部

二.协办单位

健美操协会、各二级学院、

三.竞赛日期和地点

时间:xx年9--10月

地点:中南大学校园内(具体地点另定)

四.参赛单位

以院为单位组队参赛

五.协会准备

前期做好规程布置和向各二级学院的传达,并在规程传达后展开规程研讨会,将开会不知各项任务的布置。

交由教练团负责,每周六晚8点在升华广场进行(如变更则以变更地点为准)。每周将会有2名教练团成员带领大家进行训练。

因为例训是协会成员互相磨合,干部带领大家与大家互动的良好途径,所以例训一定做得有新意,教练团在平时表演和例训方面可能要花的时间和心血会多一些。

备注:教练团成员要牢牢把握会员的心里,训练内容要有新意要让会员感觉多样,不会让会员感到枯燥,多进行互动而不是一味的教。比如例训内容可以是减肥操,有氧健身,当下时兴的舞种等等都可以。自己要是能抓住会员感兴趣的,能让会员不感枯燥的,有新鲜感的,例训不介意任何新鲜的内容!

一.主办单位

健美操协会、外国语学院

二.协办单位

各二级学院

三.竞赛日期和地点

时间:xx年4月

地点:中南大学校园内(具体地点另定)

四.参赛单位

以院为单位组队参赛

五.准备

书写规程并发达二级学院以报名之用,将开会不知各项任务的布置,与外国语学院协调好各项事宜。

社团骨干和干事需要不断地从工作中寻找新思路和方法,所以社团的工作总结和经验交流少不了,这也是为了社团各个干部之间能够完美协调配合的必要手段。

我们将在社团招干之后统一进行工作总结和经验交流大会,届时将请到上届的社团干事与各个对应的部门负责人进行交流指导。告诉各个部门如何去做社团工作,更好的挺高社团的办事效率。

当然在会后我们也会提倡各个部门现任干事与上届部门干事搞好关系,多进行交流。

希望健美操协会在下一学年里的各项工作完满成功,与学社联和各二级学院良好默契的配合。打造良好的社团氛围,希望健美操协会的大家共同努力!

协会的工作计划和目标篇六

一、为了切实加强对计划生育工作的领导,使人口与计划生育工作落到实处。我们始终坚持以党政领导“一把手”亲自抓、负总责为核心的人口与计划生育目标管理责任制和计划生育“一票否决”制,使我乡的计划生育工作得到了顺利进展并取得了较好的成绩。

二、为增强男性自身的认识,提高男性保护配偶和自我生殖健康的意识。在xx年6月20日世界人口日、举办了《条例》、《人口与计划生育法》知识答卷活动。

三、加大以《条例》、《人口与计划生育法》为主要内容的计划生育宣传力度,始终把宣传教育放在计划生育工作的首位,开展了以“婚育新风进万家”为主题的一系列内容丰富、形式多样的宣传教育活动。为辖区102名产后哺乳期育龄妇女进行家访,做到了“三上门”,即:送《条例》、《人口与计划生育法》上门、送生殖健康知识上门、送避孕药具上门,营造全社会人人都关心、支持计划生育工作的良好氛围。

四、xx年5月20~21日,邀请县计划生育指导站的医生为我乡的222名育龄期妇女作了乳腺检查和38名退出育龄期妇女免费取出宫内节育器,并举行了女性生殖健康讲座,目的在于增强育龄群众对自身的健康了解,掌握运用正确的预防方法,对自身的健康进行调适,拥有一个健康的身体。

五、xx年4月27日下午,利用生育文化活动中心组织已婚育龄妇女253人收看了人口与计划生育专题片,通过观看使大家更加重视人口和计划生育工作,用现行生育政策规范自己的婚育行为,以自己的模范行为,减少人口从多给社会带来的压力,为世界人口的稳定和发展做出自己积极的贡献。

六、为了使我乡育龄妇女正确选择使用避孕药具,xx年4月10日,组织辖区育龄妇女参加了药具知识培训,目的在于提高育龄妇女自身保护意识,正确掌握和运用知情选择,拥有一个健康的身体。

七、为了加强和规范流动人口管理,实行流动人口动态管理,摸清育龄妇女底数,建立了流动人口信息台帐,每季度还对辖区的流动人口开展一次清理清查工作。并在《原籍婚育证明》上签字加盖单位公章,对无《原籍婚育证明》的限期补办,对本镇的流入、流出人员随时登记做到心中有数,并将流动人口育龄妇女中属于三种重点管理人员的信息录入微机向户籍地反馈,为流动人口提供更好的服务,保证了全乡计划生育工作的顺利开展。

通过全年工作的.努力,乡计生协会将吸取好的经验,发挥自己的特色,把全乡的计生工作推上一个新的台阶。

协会的工作计划和目标篇七

1印制宣传页(500份),招新工作所用的宣传板,宣传页的设计制作。争取吸引更多的会员加入到我们的队伍中来,为协会今后的发展注入新生力量。

1通过协会老一届干部,会员的自我介绍及协会各个职能部门负责人的介绍,使新会员增进对协会的了解,及时融入到我们温暖的大家庭中来。

2各个部门干部,干事的竞选。

竞选职位:会长助理1名,

团支书助理1名

编辑部副部长2名

宣传部副部长2名

活动部副部长2―3名

财务部副部长2―3名

(每个部门干事人数视具体情况而定)

3各个部门副部长,干事人选确定后,原有部长一定要做好带领工作,为协会今后的发展储备力量。

鉴于第一届成长论坛的成功举行,也是本协会专门为大一新生解决在刚步入大学时所面临的困惑与烦恼而开展的一次活动。届时将邀请嘉宾来为大家讲授关于大学中该如何学习,生活,理财及人际关系等方面的问题。以便大一新生更快更好的融入这个新的.环境。

节目编排:积极鼓励新会员参加,本协会每个部门到时应至少有1―2个节目。也可联络兄弟社团或个人参与进来。

主持人可选用协会内部人员,也可以邀请外援。

晚会资金应尽量本着节约的原则,尽量争取外联帮助,宣传部应积极做好晚会的宣传工作。

协会所有成员通过各种途径收集《红楼梦》相关的图片,如新,旧版本红楼梦电视剧的人物剧照等,在明德文化广场进行展出。

届时还可以通过现场工作人员的解说,再配以色彩绚丽,内容丰富的的图片,相信会使同学们对剧中人物的生活,性情及她们的最终命运有一个更多的了解。

(注:在进行图片展的同时,还可以在图片展现场同步进行像红楼知识竞答等形式的活动。)

恰逢今年新版红楼梦的播出,可以在教室内组织学生观看新旧版本红楼梦的片段,如“宝黛初相会”,“刘姥姥一进荣国府”,妙语读西厢“等情节,然后让对剧中人物的刻画,场景的布置等进行讨论。最后,还可以组织会员写影评,选出其中比较好的,可以向校报投稿。

先在协会内部举行几次小的辩论赛,辩题要新颖。到时视效果而定,如可以的话,可以与演讲与口才协会联谊,举行一场相对较大的辩论赛。

在周末,可以根据天气情况组织会员去“人民公园“,牧野公园”等地方郊游,可增强彼此间的了解与友谊。

协会的工作计划和目标篇八

岁月荏苒,一眨眼,新的一学期又到来了,我协会本学期的工作也将迎来新 的起点。在校团委的正确领导下,经过全体会员的共同努力,民俗文化协会在20xx年9月正式更名成立。新学期新气象,为广大宣传中国的传统文化,我协会将协调各部门人员进行共同努力,圆满地完成这学期的各项任务,我协会也将不断的创新,连续开展了一系列有声有色的活动。

以下是20xx年下学期年度工作计划:

本学期,我协会将对协会内部人员的各个职位进行一定程度上的调整,为了使办事效率得到提高同时也为了促进协会更好的发展,避免协会内部人员在工作上的随心所欲,同时也为了能够调动各个会员的积极性。

协会的根本是人,也就是说人是至关重要的,所以为了使协会保持原有的生机,我们必须为协会注入新鲜的血液,也就是说在不久后即将到来的纳新活动里,我们必须做好充足的准备,一最好的精神面貌去对待纳新活动,吸引新生的眼球,为协会吸收更多的资源与活力。

为了让会员正确的了解中国的传统文化,不断地完善自我、提升自我,同时也使他们具有一定的知识底蕴,以便更好的发扬光大中国的五千年文化。我们将定期安排与会员们的交流,理解会员们的想法,同时也了解出我们的不足之处,便于我们能够即使做出改正。

加强与其他各协会的团结合作,广开言路,广征意见,增强凝聚力,学习与借鉴其他协会的管理方式以及活动的开展方式,“择其善者而从之,其不善者而改之”,同时也为了加强与各个协会联系与交流共同营造良好的工作和学习氛围,一同把社联的工作搞好。

为打造协会在学校里的知名度,我们将在打造亮点和精品活动的基础上加大宣传,扩大民俗文化协会在校内外的影响力。在工作中,要做好宣传工作,规范海报通知等,让更多的人能够认识了解到我们协会存在的意义,同时也为了呼吁大家保护中国传统的文化。

协会初定于在中国传统的二十四节气中的每一个节气都举行一次活动,以此来宣传中国的传统节日,使广大师生更加了解中国的传统民俗文化。同样在每一个传统的节日里我们都会举行活动,宣传传统节日。为更好的宣传协会和中国的传统文化,协会将定期举行不同题材的比赛活动,使广大学生都积极参加,同时从比赛中学到更多的知识。而鉴于时间上的问题,我们将综合各会员的具体情况选出最佳的时间点来开展协会的各项活动。其次就是稍微大型的一些活动,我协会计划在本学期的几个月中每隔一段时间就举办一个以协会内部人员为主,以鼓励会员为目的的活动,并设置各种奖项,从而让会员们能够有激情的留在协会里。

宣传中国的传统文化,首先我们得加强自身的为文化底蕴,将所以我们将围绕社团联合会、文化核心理念和工作指导思想等方面召开会议,广泛听取意见,并在之后的工作中不断充实完善。通过协会文化建设增强社团的凝聚力,提高广大成员的积极性。但是因为我协会是一个专业性比较强的协会,而在学校里想找个别精于剪纸、折纸、刻纸或者手工艺作品的老师也是比较困难的,所以我们也只能依靠自己协会内部人员,我们着重发展那些有这方面才能的人才,然后再靠这些人来开展协会的各项活动,其中主要就是教学以及协会优秀作品的全校展览。

总结上学期的各项经验以及教训,我们协会将在这学期的工作中不断学习, 不断改进,争取将协会建设成一个人人熟知的团体,让会员感觉社团就是他们的 家,让民俗文化在新世纪里依旧能够得到发扬与传承。

大学生民俗文化协会

20xx年9月5日

协会的工作计划和目标篇九

在过去的一年里,我们市的书法协会度过了美好的一年。在过的一年里,我们协会的成员积极参加各项全国的作品大展和作品比赛,取得了很好的成绩和社会效应,这是我们协会一直努力才迎来的成果。

在新的一年里,我们要制定好新的书法协会工作计划,让我们的协会在新的一年里能够迎来新的爆发,让我们协会的会员能够在新的一年取得更好的成绩。

今年市书协的工作重点主要围绕以下六个方面展开:

市书协的工作,诸如在活动的组织开展,书法新人、骨干的培养等方面,都需市、县(区)协会、女书协等二级协会的通力合作。只有相互配合,才能把各项工作做好。所以,在今后的工作中,应加强市县(区)书协之间的沟通与合作。

书协的团体性质决定书协要发展,很重要的一点是加强书法展览、活动的策划、组织和宣传,让全市民众都来关注舟山的书法事业。只有得到社会的普遍认可,才能扩大市书协在书坛的影响,以便得到全社会的关心、支持。为服务社会,市书协计划在今年举办“xx市庆祝建国60周年”书法作品展。

协会要发展,人才是关键。只有确立发现新人、培养新人的机制,让新人不断涌现,才能推进市书协的持续发展。今年工作的重点有两项:其一,抓好“浙江书法新人展”的活动组织、作品选拔、重点辅导活动;其二,恢复新会员的报送和审批工作。

欲振兴xx书法,得提升创作骨干们的创作与学术水平。今年应围绕xx市省级会员作品展、浙江书法精英展、全国楹联展、全国二届青年展、全国兰亭书法展等展览,积极开展作品研讨、加工活动;并拟在适当时间,邀请名家前来指导,以切实提高我市的书法创作水平。

建立会员间相互交流的平台,对增进彼此的友谊,改善我市书法氛围很有裨益。今年,书协计划搞好书法沙龙建设(联合各县区书协)”。

专业学术小组的建立,有助于发挥创作骨干的优势,以点带面,有序地开展书法活动。为此,书协会拟于今年设立三个小组:学术理论组、创作评审组、教育培训组。

上面我们制定的新一年的书法协会工作计划,已经将新一年我们的工作完整的概括好了,只要我们按照计划来,相信我们协会的工作一定会取得更好的'成绩。

协会的工作计划和目标篇十

20__年上半年,按照协会理事会确定的全年工作计划和上半年具体工作安排,认真抓好各项工作的落实,经过全体人员的共同努力,出色完成了上半年工作任务,协会整体工作在不断巩固和提高的基础上,实现了新的发展。今年4月在中房协召开的第五届代表大会上,__房协被评为先进协会。

一、上半年工作总结

1、顺利完成了脱钩工作,做到脱钩和房协正常工作两不误

根据市政府的要求和国土房管局的部署,顺利地完成了协会脱钩工作。召开了脱钩后的第一次常务理事会,调整了协会会长,确定在房协第四届理事会剩余的两年任期内,协会会长采取轮换制,推选__市房地产发展(集团)股份有限公司总经理张建台任20__年度房协会长;推选__市泰达建设集团董事长许立凡任20__年度房协会长;按照协会章程规定,第四届理事会期满后再选举产生新一届理事会。

在协会脱钩工作期间,积极调整工作思路,主动适应脱钩的新形势,努力发挥行业代表、行业自律、行业服务和行业协调的职能和作用,做到了脱钩工作和协会正常工作两不误,协会上半年各项工作顺利完成。

2、抓好载体建设,努力办好“一刊一站”

《__房地产》和房协网站这两大载体,是协会日常服务会员,与会员进行沟通和交流的最有效措施和渠道。“一刊一站”办得好坏,直接体现了协会为会员单位服务的质量和协会的整体形象。因此,投入了大量人力、物力、财力,竭尽全力办好“一刊一站”。

《__房地产》每月出版一期。坚持高标准,精益求精,永不自满的精神办刊。加强了撰稿力量,聘请专家学者、媒体记者及业内人士,组成了一支相对稳定的撰稿队伍,同时抓好印刷和发行,由原来的会员单位内部发行,扩展到向社会公共场所公开发行。杂志质量不断提高,容量不断扩展,发行量不断加大,已成为__房地产业最具影响力的权威性刊物。

房协网站创办以来,本着高起点,高定位的目标,不断进行调整,今年更名为天房网,增加了工作人员,在原有栏目板块的基础上,添加了“地产博客”、“机构看市”等互动性栏目。专门开辟了“会员专区”。设有“房协信息”“内部文选”等特色栏目,独家发布“房协信息”。自从“房协信息”网上发布以来,信息质量和覆盖面大幅提高。此外,《__房地产》杂志以电子刊物形式于第一时间在网上刊登。目前,天房网以最权威的数据和最及时的资讯发布,成为协会向社会、向企业敞开的窗口,点击率不断提高。

3、抓好仲裁服务,为企事业单位解难题、办实事

房地产业仲裁调解中心不断加大仲裁调解服务力度,积极帮助房地产企事业单位及时、快捷地解决各种经济纠纷,积极地探讨为房地产企事业单位提供深层次、专业化的仲裁服务。上半年中心累计接受咨询1000余次,受理各种房地产仲裁请求50件(次)。房协友好仲裁庭共开庭审理了友好仲裁案件4件。今年4月16日,__仲裁委员会召开表彰会,对在20__年仲裁服务工作中做出突出成绩的先进仲裁机构进行了表彰,房协仲裁调解中心作为全市唯一行业协会系统仲裁机构荣获先进仲裁机构称号。

4、加强热点问题研究,充分发挥专家委员会作用

充分发挥房协房地产经济研究专业委员会专家学者的作用,密切关注房地产业的发展动向,研究行业发展的热点问题。上半年新立科研项目1项,完成科研项目1项。其中,新立项的《滨海新区房地产市场发展策略的研究》课题,被市国土房管局确定为20__年度市级课题标准重点研究。此课题是进一步研究落实国务院文件中提出的金融改革创新、土地管理改革精神,围绕创建出一套符合滨海新区房地产市场特点的创新体制而进行的超前性、战略性研究。课题组已展开工作,力争20__年底完成。在此科研课题研究成果的基础上,编写出一部研究滨海新区房地产市场创新模式,探索滨海新区房地产市场发展策略的专业性、综合性专著。

5、搞好各类培训学习,适应房地产业发展的新形势

围绕房地产行业和房地产不断发展的新形式,结合会员单位在开发、中介、房屋经营管理遇到的各类问题和新政策法规,有针对性地组织各类培训,并不断提高培训的层次和质量。上半年,举办了房地产税收政策、土地政策法规、拆迁及配套政策等4个培训班和“__十一五规划及滨海新区开发开放形势”的报告会等,共500余人参加了培训学习。

房协与__人力资源开发服务中心联合,首次将“房地产营销员/师职业资格双认证”培训工作引入津门,承办了“房地产营销员/师”国际资质双认证培训工作。培训人员考试合格后将取得“全国房地产营销员/师”职业资格证书及美国房地产业协会授予的gri称号,国家劳动部已将其正式列入国家职业资格鉴定目录。首批45名学员,经过考试全部合格,已正式毕业。

6、做好考察交流工作,拓宽广大会员单位的视野

根据会员单位的需要,按照境外公务考察计划,认真组织会员单位到境外考察活动。上半年,先后完成2批赴美加、欧洲进行考察交流的准备工作。同时,房协组织会员单位赴香港、澳门、珠海、广州、西安、环渤海等地区进行了考察交流,开拓了会员单位的眼界,加强了同行业之间的联络。

7、举办座谈研讨会,为企业决策服务

一是在春季房交会期间,举办了以“交流服务发展”为主题的外地房企座谈会,10余家外地来津房地产开发企业的代表参加了座谈会,与国土房管局领导进行了交流,发挥了桥梁纽带作用。

二是举办了“20__年上半年房地产市场分析和下半年展望研讨会”,针对国家宏观调控的新形势,邀请中房协领导等房地产业权威人士,进行政策解读,帮助企业找准发展方向,为企业发展提供服务。

8、开展丰富多彩活动,不断提高协会的影响力

一是与市场处等部门密切配合完成了举办春季房交会任务。期间举办了“__市首届房地产企业内刊评比活动”,《旭日津东》等54本刊物参加评比活动,最终选出最佳杂志、最佳编辑、最佳设计、最佳栏目等10余项大奖。本市各大主流媒体、新浪__房地产网对活动进行了详细报道,活动在业界引起强烈反响。通过此次活动,为房地产企业内刊工作者搭建一个交流的平台,展现了房地产企业的品牌和文化内涵。

二是举办了“20__年度__房地产销售十佳排行榜”评选活动。为进一步提高__房地产市场的健康发展水平,客观公正地展示__房地产企业的实力,房协以真实交易数据为依据,主办了“20__年度__房地产销售十佳排行榜”评选活动。4月3日举行了隆重的颁奖典礼,对获奖企业和项目颁发奖杯和证书,并对荣获“20__年度__房地产住宅项目销售金牌奖”、“20__年度__房地产写字楼销售三甲”的楼盘项目进行现场评述。这一奖项在社会和行业引起较大影响,成为行业最权威的奖项。今后,将每季度发布一次,每半年进行一次颁奖。

三是为更好地宣传__房地产业的发展,更好地为企业和政府服务,今年房协与__日报等多家媒体共同发起,由房协负责组织实施的“__房地产记者会”正式成立。__房地产记者会的成立,对坚持房地产行业的正确舆论导向,加强媒体记者与房地产界、与专业学术机构,以及媒体记者之间的交流沟通,促进新闻报道水平的提升,推动房地产行业和媒体的健康快速发展起到积极作用。

9、认真做好会费收缴和发展新会员工作,增强协会实力

由秘书长、副秘书长分别带队到理事以上单位进行登门拜访,听取会员单位意见,加强沟通,得到了会员单位的理解和支持,提高了会费的收缴率。上半年共收缴会费28.75万元,会费收缴率达到了45﹪。同时,加强发展新会员的工作力度,全方位搞好服务,房协的凝聚力不断增强。随着协会影响力的不断提高,许多单位纷纷要求入会,上半年,共有8个单位要求入会,有2家已正式入会。

另外,根据常务理事会的要求,编制了《__市房地产业协会第四届理事会会员单位通讯录》,为会员单位相互联系提供了方便。

10、加强协会内部管理,工作效率显著提升

进一步加强了职工政治思想教育和岗位技能培训学习,安排老同志到局老干部处定期活动。加强协会内部管理,严格各项规章制度,在年初房协脱钩,机构调整的情况下,做到了思想不乱,作风不散,标准不降,工作不减,职工思想稳定,协会整体工作效率不断提升。

二、下半年工作安排

1、进一步提高会费收缴率,加大发展新会员力度

会员是协会的基础,会费是协会的保障。已脱钩的新形势下,要进一步加强服务,扩大协会影响力,加大发展新会员的工作力度,下半年计划发展新会员20家,借滨海新区开发开放的大好形势,吸引更多的房地产优秀企业和单位加入到协会中来,壮大协会力量。同时,要积极做好会费的收缴工作,不断提高会费收缴率,收缴率力争达到85%。

2、举办首届“中国环渤海房地产发展博览会”,扩大__及滨海新区的影响

为贯彻落实国务院“推进__滨海新区开发开放有关问题意见”的精神,更好地发挥行业协会的作用,为滨海新区开发开放做出应有的贡献,拟与中房协和环渤海七省市合作,共同主办全国首届“中国环渤海房地产发展博览会”。首届博览会将以开发__滨海新区为主要内容,集市场分析、政策解读、专题房展、土地信息发布和经济洽谈为一体,宣传展示__和滨海新区开发建设的概况,扩大__和滨海新区的影响,密切区域合作,吸引全国具有一定实力的开发商、投资机构融入__及滨海新区的开发建设。力争将本届博览会办成__房地产业最具影响力的盛会,使之成为环渤海地区房地产业合作及全国乃至国际投资的载体和平台,促进__和滨海新区的快速发展。

3、进一步办好“一刊一站”,为会员单位提供服务

要继续做好《__房地产》、房协网站工作。《__房地产》期刊下半年要出版发行6期。要继续推出房交会“会刊”,努力把《__房地产》办成__市最具权威性的房地产专业期刊。要加强与会员单位的沟通与互动,使协会会刊能够关注和反映会员单位的活动和呼声,展示会员单位的形象,更好地为会员服务。房协网站要不断进行完善,及时向会员单位和社会提供房地产政策法规、业内动态,发布最权威的数据和最及时的资讯。经过不断努力和改进,力争将网站全力打造成为最具专业性的房地产网站,成为协会内部、协会与社会各界沟通的有力载体。

4、进一步加强仲裁调解中心建设,不断提高友好仲裁水平

房地产业仲裁调解中心要加大宣传和服务力度,使更多的会员单位了解和选择仲裁,发挥仲裁的作用。房地产业友好仲裁庭要利用现有资源,快捷便利地开庭解决行业内的纠纷,并与国土资源和房屋管理局形成联动机制,提供深层次、专业化的法律服务。中心下半年力争做到接受咨询有来必接,受理各种房地产仲裁请求50件(次),友好仲裁开庭审理案件5件,为社会的稳定、企业的发展、百姓的安居乐业发挥更好的作用。

5、加强热点问题研究,为政府和企业决策提供参考

要结合《滨海新区房地产市场发展策略的研究》课题,进一步加强为滨海新区开发开放工作的服务力度,充分发挥房地产经济研究专业委员会专家学者的作用,密切关注房地产业的发展动向,研究制约企业和行业发展的热点问题,发挥出理论引导作用,为政府和企业决策提供参考。

6、继续搞好各类培训,不断提高培训层次和质量

要围绕会员单位急需解决的各种问题,下半年拟举办不同类别的培训班两次,邀请知名房地产专家、学者进行讲座,不断提高培训的层次和质量。房协还要联合相关部门积极地探索举办国际培训,为会员单位提供高档次的培训服务。

7、继续组织好考察交流活动,不断提高行业整体素质

要根据会员单位的要求,继续组织好会员单位赴外地考察交流活动,学习外地的先进经验,加强同行业之间的交流。就国务院的六条调控措施,及时与广东省房协联系,组织开发企业赴南方考察小户型的设计开发,帮助开发企业适应新政要求。还将组织各会员单位赴国外考察,参加国际权威性专业会展,开阔眼界,学习先进的管理经验,不断提高行业的整体素质。

8、举办座谈研讨会,探索协会发展的新思路

要根据广大会员的实际需求,结合行业的发展和业内关注的热点问题进行重点服务,办好各种交流和研讨活动。下半年,将组织开发企业与政府主管部门的座谈,请局领导介绍__落实六条调控措施的有关问题,听取企业意见建议,加强企业与政府主管部门的沟通,引导市场健康发展。要加强社会宣传工作,为房地产业的健康发展提供正确的舆论导向。要加大土地、项目等经济领域的信息收集及交流,为会员和企业间的经济合作发挥出应有的作用。

9、组织好“广厦奖”评选活动,展示__房地产企业实力

今年,中房协拟在全国房地产行业内开展“广厦奖”评选活动。为更好地展示__房地产企业的优秀品牌和实力,房协要认真组织__房地产开发企业积极参与此项活动,选出最优秀的项目,做好推荐评比工作。

10、举办“首届房协杯羽毛球比赛”,增强协会凝聚力

为促进行业间交流,增进友谊,提高员工体能和素质,增强协会的凝聚力,拟定10月份举办“首届房协杯羽毛球比赛”,丰富会员业余文体活动,为会员提供广泛交流的平台。

20__年,是房协工作关键的一年。房协要进一步发挥出双向服务作用,求真务实,切实抓好各项工作的落实,努力开创房协工作新局面。

协会的工作计划和目标篇十一

乡科协在乡党委政府的领导下,在县级有关部门的指导下,围绕全民科学素质工作要点,通过全年的努力,现将科普实施情况总结如下:

有力地提高了学生的科技创新能力。

二、狠抓农民科学素质提高行动。在全乡各村开展“乡风文明”培训13次,大力宣传讲解“公民道德实施纲要”的全部内容,弘扬爱祖国、爱人民、爱社会主义的精神;七是在全乡各村开展水稻旱育秧技术培训16次、受训2568人。

三、狠抓科技项目的.示范应用推广。一是在两合村推广农村沼气池建设项目,现已完成100口;二是在佛梨推广优质梨高接换种项目,现已完成4000亩;三是在马村村推广新农村建设项目,现已建成休稻养鱼成片基地1200亩,投放优质大规格鱼苗35万尾。

四、狠抓科普咨询宣传活动。利用逢场天开展科技咨询宣传12次,发放科技资料1份,解答技术咨询128人次。

五、狠抓公务员职业道德培训。对乡政府公务员开展“作风大转变,效能大提高,环境大改善”的培训,提高了公务员的自身科学素质,有力地调动了公务员的工作积极性。

六、切实抓好科普惠农新村服务站建设。利用佛梨村村级阵地的作用,通过组织协调,科普惠农新村服务站正在建设之中。

协会的工作计划和目标篇十二

我们心理协会自成立至今,在各理事的共同努力和老师的关怀帮忙下,取得了显著的成绩。为以后更好的开展各项工作,现将本学年的工作计划安排如下:

常规工作:每周召开理事例会,收集理事意见及进行下周的工作安排。

心理角的定期开放,组织观看电影、阅读专业书籍。

桐梓坡小学“心晴工作室”开放。

活动安排:

一、xx年9月份工作

1。与校心康部、青协的合作计划

(1)。心理实践社负责团训、校外实践工作

(3)。学术性的讲座等可由其他部承办。但参与同学仅限本专业学生

(4)。新生心理辅导员的选拔培训工作心理实践社要参与。

(5)。建立院校预报机制,增强校、院活动的透明度和联系度。

2。辅助新生心理辅导员做好团训活动。主要以10级的为主,在新生军训期间,辅助各班的心理辅导员为新生做团训活动,每次5~6人。由团训负责人负责具体的人员安排组织工作。

3。招募新社员。透过各班的心理委员及心理实践社的理事向新生宣传,招募新生入社,为心理实践社注入新的力量。

二、xx年11月份工作

1。在桐梓坡小学开展2~3次团训活动,2次心理小广播。

2。收集桐梓坡小学团训、广播的资料,整理出一份总结。

3心理角的常规活动。

4。安排大一新生与大二学生的交流会,请老师进行指导,提高新生对专业知识了解,以及对本专业的信心。

5。人事部制定一套完整可行的综合测评的制度。

三、xx年12月份工作

1。各部分工作接近尾声

2。召开理事工作总结会,总结这一学年的工作,以及制定下学年具体的的工作计划。

四、xx年3~4月份工作

1。兴趣小组。活动对象以大一、大二为主。形式为将报名兴趣小组的同学按各个主题如星座、手相、血型、中医医学等这些方面分组,每个组分别搜集、整理资料,各组每月进行一次交流,方式不规定。活动目的是期望透过此活动来扩展本专业同学的只是面,提高对专业的兴趣以及提升同学们的自主学习潜力。

2。“挑战杯”学术科技创新大赛。心理实践社作为团体参加比赛,由教研室老师指导选取课题、搜集资料、撰写学术论文参加比赛。

3。。小学“心晴工作室”开放,每周一次。

4。心理角定期开放。

五、xx年5月份工作

1。周年庆活动

xx年5月10日是我心理协会成立一周年的纪念日,理事会决定以周年庆的形式加大宣传力度,使社员以及广大同学能对实践社有个更全面的了解,提高校领导对实践社的关注程度。

(1)由心理协会组织一场晚会,每一个会员都能参加,晚会节目由社员排练表演,展现心理实践社会员的风采。届时邀请教研室以及院办老师前往观赏。

(2)透过宣传板、电子文档、视屏等形式来展现心理实践社自成立到此刻所作出的努力与成绩。回顾过去,展望未来。

2。与青协合作,开展一场面向心理专业学生的心理知识讲座,邀请专业老师一齐参加,作为“5。25”心理健康日实践社的活动。

3。在校外巩固桐梓坡小学实践点,并与之洽谈继续合作的相关事宜,做出一份合作计划。

4。与湖南师范大学心理社联系,寻找合作契机,相互学习交流。

5。外联有针对性的与外界接触,与学校周边的学校联系,拓展实践社的实践基地。

六、xx年6月份工作

1。各部分工作接近尾声

2。做好各个活动的总结,做成文字资料,存入档案。

3。各理事做学年的工作总结报告,并做下一学年的工作计划。会长对本学年的工作进行汇总。

4。换届选举

(1)、透过心理实践社社员大会的形式,所有的社员都要参与,并邀请教研室及院办老师。

(2)。会上社长做工作总结报告,副社长做财政开支报告。评选年度优秀社员。

(3)。职位竞选。

5。换届后的交接工作

协会的工作计划和目标篇十三

一、助动民企发展,促推转型升级。

继续举办民企峰会(论坛),为民企发展提供最前沿的理论支撑。通过举办峰会(论坛),搭建“协会—专家—企业家”交流平台,把最新最全的经济资讯和最先进的管理理念传递给广大民营企业,已成为引领我市民企建立规范化的民企模式,打造优质化的企业家团队的重要交流平台。同时,全方位开展培训服务,提升民营企业人文教育素质。

落实系列助动新举措,为民企突围脱困提供最及时的信心支持。深入开展_______进民企活动和“非常1+6”服务活动,出台助动举措,提振企业发展信心;通过__民营经济网站、工作博客、qq群等形式,把国务院、有关部委及工商系统制定的帮扶企业政策措施传递到民营企业当中;通过开展调研活动、经济形势研判会等形式,凝聚了多方资源力量;坚持整合政府、有关部门、行业协会等资源,建立品牌培育库,积极协助企业开展品牌创建和商标国际注册,拓展企业品牌化、国际化发展空间;帮助企业通过股权出资,商标权出质等形式,获取融资待遇等方面的优惠政策;通过举办专场招聘会、人才洽谈会、搭建校企合作平台、组织企业与高校对话等形式,开展“就业再就业服务周”活动,帮助企业解决招工引才困难。

切实推进维权服务,维护会员的合法权益。坚持开展“维权服务月”活动,通过法律维权(援助)中心,进行走访帮助会员解决纠纷,处理侵权案件;继续与市工商局经检大队进行资源整合,通过“维权护企”中心,建立“维权护企”监测、监督、服务管理机制;继续联合__商城市场工会,通过__商城维权帮扶中心,为经营户与消费者提供法律指导与援助;成立休闲鞋专业委员会和流通环节食品安全自律专业委员会,以专业性组织来强化行业和个人的自强、自律、自管工作,进一步放大协会的社会效应。

开展各类评选争创活动,树立新时期民营企业的良好形象。广泛开展“诚信民营企业”、“诚信工商户”、“创业之星”“光彩之星”、“党员示范岗”、“青年文明号”等评选争创活动,为民营企业的健康发展提供信用支撑,引导广大会员诚信经营、守法经营,树立新时期民营企业的良好形象。

创设“会员之家”,构建综合性多层次的服务平台。

协会鼓励基层分会创建“会员之家”,为会员提供验照、企业年检、登记代理、商标代理等服务,为重点企业开辟绿色通道、预约式上门等套餐服务,构建综合性多层次的服务平台。

协会牢牢把握“入会自愿,退会自由”的指导思想,规范办理会员登记入会、退会手续。出台落实《关于进一步加强会费收取管理工作的通知》、《关于进一步加强会费使用管理的规定》、《__市个民协财务报帐制管理办法》等规范性文件,对个民协会费的收取、使用、财务运行及报帐制度等一系列方面实现制度化、规范化。

二、加强自身建设,不断增强凝聚力、影响力。

突出协会的政治优势,发挥在社会管理方面的积极作用。把协会的重点服务工作融入地方政府推动民营经济发展的总体工作部署和实施文件中,努力从配合政府工作中拓展协会的服务内容;进一步引导非公有制企业建立党、工、团等组织,争做“发展强、党建强”企业,努力引导非公经济人士爱国、敬业、诚信、守法、贡献;充分发挥协会宣传政策、提供服务、反映诉求、维护权益、加强自律的作用,提高协会的组织凝聚力和服务能力。

积极创新服务理念,参与中小企业服务体系建设。突出协会的会员规模优势,为会员与市场经济组织搭建信息沟通与服务平台,要主动向地方政府有关部门汇报,配合政府有关部门,宣传落实促进民营企业发展的政策措施,帮助会员及时了解利好政策,提高协会的社会影响力和服务会员的能力。探索建立适应市场经济要求的服务载体和机制,把对中小企业的个案服务切实转变为长效工作机制。将进一步发挥协会的优势,密切与非公经济人士的联系,在企业与政府间搭建好平台,不断改善中小企业的发展环境。

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