学院工作报告总结(通用15篇)

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学院工作报告总结(通用15篇)
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学院工作报告总结篇一

由于他们刚刚融入一个新的环境,很多地方不熟悉,还不适应,有的同学甚至是第一次过集体生活。他们有温州本地的,也有来自省外的,有的活泼,有的内敛。怎样能尽快的认识他们,帮助他们解决最实际的问题是我面对的首要问题。而面对面的聊天交流,自然是最好的方法。于是在报到前一天,当大家都安顿好了自己寝室的内务,我和搭档洪小婉就跑到他们寝室,深入内部了加情况,回答他们各种各样的问题。会不时有人打电话或是发短信问你各种各样的问题,比如大学城附近哪里有娱乐场所,何去市区,哪里能买到自行车等等。呵呵,很各异的问题都要一一解答,保证这些他们生活健康安全!希望我给他们提供的知道和帮助能让他们满意吧!

二、关注他们的学习。

虽然是大学生了,但身为学生的他们还是以学习为主要奋斗目标。毕竟我在大学已经呆过一年,比他们或多或少的多了解了不少,就以我个人的经验,能给他们提供了一些意见,比如如何进行网上选课,如何在图书馆借书等,这样为他们节约了很多的时间,提高了学习的效率。平日里,基本早晚自修都会到他们的教室,提醒他们要提高早晚自修的学习效率(当然自觉的,一直很自觉),也能很好的为他们解答学习上的难题。

三、支持他们的工作。

看他们学习生活的新进展。因为也是班级干部,所以我很理解他们琐碎的辛苦,提供建议,告诉他们简单高效的捷径当然是我义不容辞的任务。

大学里,学生会似乎是必须要尽量一番的,10个人的班级,有7人进入到学生会组织,那个积极性真不是一般的高,而且也得到那些部长及主席团的一致好评。一个学期过去了,他们的工作取得了成绩,得到了大家的认可,不光他们很高兴,我也觉得有种送人鲜花手留余香的幸福感觉。

四、参与他们的活动。

这样一个10个人组成的班级,想组织点集体活动,多少会觉得有点乏味。不过,办法总比困难多,11信管就和11计算机班,还有11网络班三个班级一起组织活动,这样20人左右的人,活动进行的就更加有意思了。每次活动,他们总能进行细致的分工,把大问题分化成小问题。举手表决通过了地点和活动形式,然后每个人积极主动完成自己的任务。当我们一起去烧烤,一起体味活动成功的时候,我和这些小班干们都特别开心,尤其是他们,用自己的力量给班级同学带来欢乐,为班级凝聚贡献力量,相信他们都会成长,也相信他们会做得更好!

经过一个学期的工作,我有很多的收获,也希望他们能从我身上得到了一些指导帮助或者启发。这段经历是我的一份宝贵财富,我将继续努力,不断总结和提高,争取更好的成绩。

学院工作报告总结篇二

在这秋风荐爽,丰收吉祥的九月,我们迎来了新的学年。今天,我们欢聚在莆田南山广化寺,隆重举行福建佛学院xx级新生开学典礼。在此,我谨代表福建佛学院(男众部)教务处全体法师、老师向今秋入学的新同学们表示热烈的欢迎!向在百忙中光临大会的省委统战部、省民宗厅、市宗教局各位领导、来自全省各地的诸山长老、以及一直关心与支持佛学院教育发展的大德法师、护法居士表示诚挚的欢迎和衷心的感谢!

福建佛学院创办于1983年,是一所集教育、弘法、修学为一体的僧才培育中心。福建佛学院的办学宗旨,是“有系统地培养和造就爱国爱教、修学并重、具有较高佛教学识、道心坚固、具足正信、能适应现代社会,立志于从事佛教事业、住持佛法的青年僧才”。在学诚院长的领导下,学院倾心打造“学院丛林化,丛林学院化;修学一体化,管理科学化”的现代僧伽教育模式及修学体系,为铸就“志、道、德、才、学”兼备的青年僧才,秉持着“悲智愿行”的院训,继承佛教优良传统,发扬人间佛教的精神。学院在创建和发展的过程中,始终坚持解行并重的基本信念,特别注重道风、学风的建设、以“不忍圣教衰,不忍众生苦”的精神,为佛教在福建乃至全国树立了一座时代的丰碑。福建佛学院从83年创办至今已毕业、结业十一届学僧共1708人(其中男众部823人)。今天,福建佛学院xx级新生的开学,标志著福建佛学院沿著健康有序、务实求真的良性发展之路坦然直进!值得欣喜的是,在各级领导的关心与支持,及所有教职法师的辛勤努力下,从今年开始,学院由原来的三年大专学制试行提升为四年本科学制,这将使学院的教学规划及管理更加规范化和合理化。

下面,我就福建佛学院男众部xx级的师资情况和教学计划,及本届招生工作的具体情况,向大会作简要的报告:

本届男众部共有法师22位,在家老师7位,在本院任教达5年以上的法师、老师有13位,其中任教时间最长的已达25年,师资数量及稳定率为历届之最。

由于学制的调整,本届班级设置分为研究生三年、本科四年、预科两年。

根椐教务处制定的教学计划,本届三个层次的佛学课程共开设了唯识学、俱舍学、中印佛教史、净土宗、天台宗、道次第论、戒律、禅宗、中观等相关经论,及基础经典选读等佛学课程共46门;社会学科方面,分别开设了历史、哲学、政治、法律、古代汉语、现代汉语、英语、计算机、书法等社会学科共14门。

本届招生工作,于xx年1月份开始启动,在福建省佛教协会的领导下,由福建佛学院招生办公室负责,面向全国各寺院及佛教团体招生。经过四个多月的筹备计划,共有来自于全国各地22个省、市、自治区的150多名学员报名,经招生办初步审核后,于5月中旬开始组织新生进行学习培训,经过一个多月的考察后,准予参加招生统一考试的人数为135人,考试科目有:佛学基础、语文、历史、地理、政治、英语、二时课诵等课程。考试后,根据其考试成绩,结合考生平时表现,遵循本院“志、道、德、才、学”的评定标准,经过筛选,实际录取学生总数为108人,分为三个班,其中:研究生班30人、本科班40人、预科班38人。

学僧的文化程度:大学、大专(含佛学大专)程度有26人,约占录取总人数的24%。中专、高中程度40人,占38%。初中以上程度者42人,占38%。学员最大年龄36岁,最小年龄17岁,平均年龄24岁。

本次招生工作准备充分,对新生的审核考察认真详细,录取时按照“志、道、德、才、学”作为综合评定的依据,严格把关,杜绝了信仰观念淡薄、道心不坚、品行不严、动机不纯等方面的学员。使真正有志于佛教事业的僧青年,能在陶贤铸圣的大冶烘炉中得到锻炼,为开创中国佛教的新局面,打下坚实的基础。

同学们!人的一生有很多的选择。昨天,我们选择绍隆佛种、续佛慧命的出家生活,我们无怨无悔;今天,福建佛学院,更将是我们的明智之选择!经过不懈的精进与努力,大家终于成为福建佛学院的一员。从今天起,我们将开始一段新的学习生活,不论是三年或是四年,对于我们的人生来说都是如白驹过隙,转瞬即逝;在无尽的生死长河中更只是一朵小小的浪花,但这对我们现有的人生而言却将是极其宝贵而重要的,它将可能决定我们的人生取向,将决定我们的生命价值是否能够得到最大的体现。因此,我们将以塑造新世纪青年僧人的现代形象为目标,牢固树立爱国爱教、与时俱进,诸恶莫作、众善奉行的思想观念,以人人为师友,以事事为教材,以处处为课堂,以时时为考试,把困难当作提升自我的机会,将磨难化为砺练僧格之精品。从日积月累中增长福慧资粮,在寒暑迭迁中勤奋学习,加强实践,完善人格,健全僧德,努力练就无私无畏的胆识,培养理性严谨的思维、宽广博大的胸怀及勇于承担的精神,实现生命内在的超越与升华!

做为佛学院的一员,我们来自五湖四海,有著不同的人生经历,但相同的志愿把我们凝聚在一起,互相学习,取长补短,切磋琢磨、共同提高,充分发扬佛教六和敬的团队精神是我们应有的认识。面对时代快速发展的需求,以长远的眼光审视中国乃至世界佛教的现状,我们任重而道远。

同学们!我们为追求人生解脱的理想,与实践菩萨大行的愿力来到福建佛学院,明天的福建佛学院、明天的佛教,将因我们的努力而变得更加辉煌灿烂。让我们携起手来,共同打造二十一世纪佛教美好的未来!

最后,谨祝院长、各位领导、诸位法师、老师、工作顺利、身心康泰、六时吉祥!

祝各位同学:法喜充满、学业精进、早成佛道!

学院工作报告总结篇三

尊敬的各位领导、诸山长老、各位法师、老师、各位同学们:

大家好!

在这秋风荐爽,丰收吉祥的九月,我们迎来了新的学年。今天,我们欢聚在莆田南山广化寺,隆重举行福建佛学院20xx级新生开学典礼。在此,我谨代表福建佛学院教务处全体法师、老师向今秋入学的新同学们表示热烈的欢迎!向在百忙中光临大会的省委统战部、省民宗厅、市宗教局各位领导、来自全省各地的诸山长老、以及一直关心与支持佛学院教育发展的大德法师、护法居士表示诚挚的欢迎和衷心的感谢!

福建佛学院创办于1983年,是一所集教育、弘法、修学为一体的僧才培育中心。福建佛学院的办学宗旨,是“有系统地培养和造就爱国爱教、修学并重、具有较高佛教学识、道心坚固、具足正信、能适应现代社会,立志于从事佛教事业、住持佛法的青年僧才”。在学诚院长的领导下,学院倾心打造“学院丛林化,丛林学院化;修学一体化,管理科学化”的现代僧伽教育模式及修学体系,为铸就“志、道、德、才、学”兼备的青年僧才,秉持着“悲智愿行”的院训,继承佛教优良传统,发扬人间佛教的精神。学院在创建和发展的过程中,始终坚持解行并重的基本信念,特别注重道风、学风的建设、以“不忍圣教衰,不忍众生苦”的精神,为佛教在福建乃至全国树立了一座时代的丰碑。福建佛学院从83年创办至今已毕业、结业十一届学僧共1708人。今天,福建佛学院20xx级新生的开学,标志著福建佛学院沿著健康有序、务实求真的良性发展之路坦然直进!值得欣喜的是,在各级领导的关心与支持,及所有教职法师的辛勤努力下,从今年开始,学院由原来的三年大专学制试行提升为四年本科学制,这将使学院的教学规划及管理更加规范化和合理化。

下面,我就福建佛学院男众部20xx级的'师资情况和教学计划,及本届招生工作的具体情况,向大会作简要的报告:

本届男众部共有法师22位,在家老师7位,在本院任教达5年以上的法师、老师有13位,其中任教时间最长的已达25年,师资数量及稳定率为历届之最。

由于学制的调整,本届班级设置分为研究生三年、本科四年、预科两年。

根椐教务处制定的教学计划,本届三个层次的佛学课程共开设了唯识学、俱舍学、中印佛教史、净土宗、天台宗、道次第论、戒律、禅宗、中观等相关经论,及基础经典选读等佛学课程共46门;社会学科方面,分别开设了历史、哲学、政治、法律、古代汉语、现代汉语、英语、计算机、书法等社会学科共14门。

本届招生工作,于20xx年1月份开始启动,在福建省佛教协会的领导下,由福建佛学院招生办公室负责,面向全国各寺院及佛教团体招生。经过四个多月的筹备计划,共有来自于全国各地22个省、市、自治区的150多名学员报名,经招生办初步审核后,于5月中旬开始组织新生进行学习培训,经过一个多月的考察后,准予参加招生统一考试的人数为135人,考试科目有:佛学基础、语文、历史、地理、政治、英语、二时课诵等课程。考试后,根据其考试成绩,结合考生平时表现,遵循本院“志、道、德、才、学”的评定标准,经过筛选,实际录取学生总数为108人,分为三个班,其中:研究生班30人、本科班40人、预科班38人。

学僧的文化程度:大学、大专程度有26人,约占录取总人数的24%。中专、高中程度40人,占38%。初中以上程度者42人,占38%。学员最大年龄36岁,最小年龄17岁,平均年龄24岁。

本次招生工作准备充分,对新生的审核考察认真详细,录取时按照“志、道、德、才、学”作为综合评定的依据,严格把关,杜绝了信仰观念淡薄、道心不坚、品行不严、动机不纯等方面的学员。使真正有志于佛教事业的僧青年,能在陶贤铸圣的大冶烘炉中得到锻炼,为开创中国佛教的新局面,打下坚实的基础。

同学们!人的一生有很多的选择。昨天,我们选择绍隆佛种、续佛慧命的出家生活,我们无怨无悔;今天,福建佛学院,更将是我们的明智之选择!经过不懈的精进与努力,大家终于成为福建佛学院的一员。从今天起,我们将开始一段新的学习生活,不论是三年或是四年,对于我们的人生来说都是如白驹过隙,转瞬即逝;在无尽的生死长河中更只是一朵小小的浪花,但这对我们现有的人生而言却将是极其宝贵而重要的,它将可能决定我们的人生取向,将决定我们的生命价值是否能够得到最大的体现。因此,我们将以塑造新世纪青年僧人的现代形象为目标,牢固树立爱国爱教、与时俱进,诸恶莫作、众善奉行的思想观念,以人人为师友,以事事为教材,以处处为课堂,以时时为考试,把困难当作提升自我的机会,将磨难化为砺练僧格之精品。从日积月累中增长福慧资粮,在寒暑迭迁中勤奋学习,加强实践,完善人格,健全僧德,努力练就无私无畏的胆识,培养理性严谨的思维、宽广博大的胸怀及勇于承担的精神,实现生命内在的超越与升华!

做为佛学院的一员,我们来自五湖四海,有著不同的人生经历,但相同的志愿把我们凝聚在一起,互相学习,取长补短,切磋琢磨、共同提高,充分发扬佛教六和敬的团队精神是我们应有的认识。面对时代快速发展的需求,以长远的眼光审视中国乃至世界佛教的现状,我们任重而道远。

同学们!我们为追求人生解脱的理想,与实践菩萨大行的愿力来到福建佛学院,明天的福建佛学院、明天的佛教,将因我们的努力而变得更加辉煌灿烂。让我们携起手来,共同打造二十一世纪佛教美好的未来!

最后,谨祝院长、各位领导、诸位法师、老师:

工作顺利、身心康泰、六时吉祥!

祝各位同学:

法喜充满、学业精进、早成佛道!

学院工作报告总结篇四

按照校党委组织部《关于开展2020年度党组织书记抓基层党建述职评议考核工作的通知》要求,现将个人2020年以来作为院党总支书记抓党建工作情况进行汇报:

2020年电气与机械工程学院党总支在校党委、行政的正确领导下,认真贯彻学习党的十九大精神、^v^新时代中国特色社会主义思想,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,切实强加基层党组织的战斗堡垒作用,认真落实全面从严治党责任,履职尽责,围绕院系发展,抓班子建设,抓队伍建设,抓制度建设,抓阵地建设,较好完成了年度各项党建工作。

我院党总支共有党员87人,其中教工支部共有党员35人,学生第一支部共有党员23人,学生第二支部共有党员18人,学生第三支部共有党员11人。

认真学习党的十九大精神,学习^v^新时代中国特色社会主义思想,特别是全国高校思政工作会议及全国教育大会精神,进一步坚定政治信仰,提高工作的责任感、使命感。在实际工作中坚持问题导向,自觉研究现实问题,提高自己的工作水平。

1、召开党总支委员专题会议,研究年度党总支和各支部的工作部署,制定好本年度的工作、学习、活动计划安排。

带领总支委员、全体党员、教师,认真学习党章党纪,学习^v^新时代中国特色社会主义思想、十九大精神,贯彻上级党委决策部署。除去学校安排的学习活动,今年自己给师生领学十九大报告、社会主要矛盾变化、修订党章及条例学习等内容十余次。

今年继续高质量完成组织部市内科级干部培训、校内入党积极分子、预备党员培训,学生支部的干部培训、积极分子培训,学生安全教育、意识形态教育等培训,坚持深入开展党性教育、中国特色社会主义宣传,坚持用党的指导思想和社会主义核心价值观凝聚和引领师生员工。

3、履行党建主体责任,制定了院系全面从严治党主体责任清单,加强领导班子“一岗双责”教育。从严从实落实中央八项规定精神,加强党员干部的监督。

4、做好“以案促改”常态化工作、遏制“帮圈文化”工作。召开专题民主生活会,查摆剖析问题,建立了整改台账和方案,排查廉政风险点,切实做到真抓、真整、真改,抓住实效。

5、参与校内第二轮巡察工作。工作中强化政治意识,注重问题导向,与巡查组的同志们一起,完成了任务,工作得到党委和巡察单位的高度肯定。

6、加强党总支对院分工会工作的领导,并在工作上加强督促和指导。

7、积极组织体全教职工参加省、市、校各项创建文明活动。

1、加强支部工作,规范工作内容、形式,密切联系师生实际,开展鲜明的主题党日活动,打造院系基层组织中的战斗堡垒,使教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责得以落实。

学院工作报告总结篇五

总的来说,本学期我校教学,教师培训,科研工作完成的较好。首先我向在座的一线教师道一声“辛苦了”,是你们的辛勤付出,才使我们学校顺利迎接每次视导和各种检查;我也衷心地对大家说一声“谢谢”,谢谢大家对我工作的支持和理解。接下来,我将从备课、作业等几个方面将我所负责的工作总结如下:

一、备课方面:。

优点:。

1、大部分教师的备课数量都已达到要求。其中班主任都是192节,纪明月备了192节,刘益君备了128节。

2、备课环节清楚,有重点,很多教师的教案书写字迹清晰端正。

3、大部分老师能及时写教后反思。而且实用性有所提高。

有待改进处:。

1、有几位老师的备课节数没有达到校长要求的最低节数——96节,希望下学期能达到这个要求。

2、个别教师教案的重难点没能体现;。

3、少数老师的教学反思未能及时撰写,且停留在形式化,针对性不强,不能很好地起到反思--调整--改进的作用。

建议:。

1、备课要认真钻研教材,准确把握教学的重难点。教学目标,在教案中要有所体现。

2、注重反思,及时总结得与失,提升课堂教学效率。

表现突出教师:张亚洲张艳敏乔尚坤。

二、作业批改方面:。

优点:。

1、通过检查发现各学科作业次数符合要求。其中班主任数学、语文作业都算上大概批改85次左右,美术作业1——6年级大概批了次。

2、学习书写认真,作业面整洁,教师批改认真、细致,有纠错。

有待改进的地方:。

1、部分教师作业批改后学生的错题没有及时订正,有的`是学生已经改了,教师没有及时批改。

2、个别教师存在批改作业不够规范,批阅后忘记写等级或日期。

建议:。

1、教师要注意作业批改规范,给学生做好榜样。

2、应加强对学生作业书写规范的指导。各科教师布置学生都应有明确、具体的要求,教师要常抓不懈,从而养成良好的作业习惯。

3、建议老师对学困生多采用面批形式,并撰写激励性评语。

表现突出教师:关淑斌纪明月孙桂杰。

三、完成各种材料情况。

除了上交学校要求的各种材料外,大家还完成听课笔记,业务学习,校本集中学习,校本自学,远程学习笔记,读一本好书。从大家完成的情况看,都达到了学校的要求。唯一不同的地方就是材料书写上,有的非常认真,有的还需加强。

表现突出的教师:张丽丽伊秋菊邢金凤。

四、参加上级活动。

按表公布老师参加上级活动情况。

学院工作报告总结篇六

1、限额以上工业企业增加值增长率18%。

2、限额以上工业企业实现利润增长率18%。

3、全社会固定资产投资增长率22%。

4、社会消费品零售总额增长率17%。

5、城镇居民人均可支配收入增长率9.5%。

6、农民人均纯收入增长率9%。

7、年内完成万元gdp能耗下降任务。

8、年内完成规模以上工业增加值能耗下降任务。

9、认真做好环保节能降耗调查工作,搞好监测和服务。

10、20xx年度完成本级税收任务76万元,其中,国税完成8万元,地税完成68万元。

11、投资新办中小企业12个。新增个体工商户270户

12、完成全民创业任务。其中“一对一”帮扶人员8人,退伍军人5人,残疾人8人,养殖户134户,种植户及其它1225人,返乡农民工226人,下岗失业人员6人,创业基地或创业园区(创业示范村)2个,培训1100人。

13、做好土地保护工作。全年不得有违反土地管理规定的行为,确保本辖区完成市政府下达我区的年度土地和保护耕地目标任务。严禁违反土地管理规定办理各类建设工程的审批手续。

14、加大违法建筑整治力度。严禁非法采土、建设粘土砖瓦窑厂。

15、发展三产服务业。支持非营利和微利便民利民服务网点建设,鼓励相关企业通过连锁经营提供购物、餐饮、家政、维修、再生资源回收、中介等服务。

1、认真落实“两免一补”、“粮食直补’’、良种补贴、家电下乡补贴、石油价格改革财政补贴、家电下乡补贴等各项支农惠农政策,切实维护百姓利益,确保资金落实到位。

2、年内完成下岗失业再就业50人,其中就业困难对象再就业10人,失业人员再就业培训63人,高技能人才培训15人,农村劳动力技能培训1100人。新增转移农村劳动力就业255人,农民创业培训45人。

3、落实动物疫情应急处置工作中所需资金、技术、物资“三项”储备,建立一支应急预备队,做好重大动物疫情防控工作。做好本行政辖区内畜产品安全工作。

4、完成xx村、大杨楼村2个新农村建设“111”工程任务。积极推进农村改厨、改圈、改厕工作。

5、完成林业生态建设1798亩,达标率100%,生态廊道37.5亩,更新造林2 8亩。

6、认真落实秸秆禁烧工作任务。

7、抓好农村饮水安全工程,让农民吃上放心水。积极做好抗旱应急灌溉工程及小型农田水利项目的施工环境工作。

8、继续做好新型社区建设和服务工作。

9、确保辖区内符合年度申报廉租住房保障条件的住房困难家庭应保尽保。全面做好辖区内符合年度廉租住房保障条件的住房困难家庭的普查、登记、建档、立卡、初审、汇总、公示和申报工作,不得瞒报和漏报。跟踪问效廉租住房保障工作,发现问题及时整改。全年不得发生因符合申报条件而漏报和因初审失察引起举报、上访现象。

10、建立白内障无障碍区长效机制,继续做好辖区内白内障复明手术工作。完成残疾人就业培训120人,完成 就业或创业59人。

11、落实农村五保供养、城乡低保政策,年内完成五保供养4 51人,集中供养180人,并提高管理和服务水平。

1、做好基层组织建设工作。

2、做好精神文明建设工作。

3、认真贯彻落实国务院、省、市廉政工作会议精神,进一步加强廉政建设和反腐败工作,全年无重大案件发生。

4、做好统战工作。

1、加强行政机关效能建设,切实提高行政机关的工作效率和服务水平。

1、完成招商引资任务10000元。年内新上5000万元以上商贸或工业项目1个。

2、做好项目建设工作。

1、深入贯彻落实国务院、省、市人口和计划生育工作会议精神,加强领导,完善措施,狠抓落实,人口增长持续稳定在较低水平。

2、认真落实社会治安、综合治理及各项措施,确保本辖区社会治安大局的基本稳定。公众安全指数92%。

3、加强安全生产工作,建立健全安全生产目标责任制,确保本辖区安全生产无重大事故。

4、认真贯彻落实《环境保护法》等环境保护的法律、法规,增强做好环保工作的自觉性。

5、重视信访工作,无赴京赴省上访和越级上访事件。

6、做好消防工作,认真落实消防安全责任制,完善火灾防控体系。

7、完成火化任务215具。

8、完成市政府确定的公共机构节能减排目标任务。

9、认真做好妇女儿童工作。

1、落实市委办公室、市政府办公室关于印发《20xx年周口市十项重点民生工程工作方案的通知》(周办[xx]19号)。落实《区委办公室、区政府办公室关于调整20xx年全区重点工作责任分解的通知》(川办文[xx]32号)。落实《区委办公室、区政府办公室关于调整20xx年度十件惠民实事责任分解的通知》(川办文[xx]33号)。

2、年内完成目标任务之外的上级安排的其他各项任务。

学院工作报告总结篇七

骏马奋蹄辞旧,银羊翘首迎春。在这岁末年底之际,我们xx学校栋梁、精英云集礼堂举行xxxx学校第五届教职工代表大会和第三届工会会员代表大会。祥乐绕梁舞,笑脸伴花飞。在此,我代表学校董事会、校务会,向参加会议的教育局领导,向各位代表表示衷心感谢和热烈欢迎!受学校委托我代表学校作题目为《众志成城,携手同圆xx梦;开拓创新、齐心再谱艳阳天》的工作报告,敬请各位代表审议,并请各位领导和列席代表批评指正。我的报告共分三个部分:

自20xx年以来,xxxx学校迈步中兴发展,再攀发展新高。在这四年里,全体xx人励精图治、同心同德,以“三化”为引领,激发事业发展的正能量,推动我们的事业弯道加速,超越向前。学校制度日臻完善,学校文化浓郁芬芳,学校规模快马加鞭,学校质量再跃台阶,学校队伍更加成熟,实现了经济危机后的学校办学格局的调整重组,实现了学校的多元发展、平稳发展、质量发展的既定目标,取得了令人满意的经济效益和社会美誉度。

xx学校创办二十年来,不断完善独特的军校模式办学思念,践行“三文明”,落实“四学会”,着力培养学生的抗挫能力、生活能力、合作能力、沟通能力、学习能力,让学生磨练意志,学会做人,自主成才。德育上,不断发展自主德育的内涵,弘扬学生内心的宏大宇宙,力推班级自治、学生自治,落实以人为本,倡导人人当干部,个个懂管理;教学上,大力推动集体研究式教学,推行导学案,学习先学后教,做到个性辅导,个案成长,特色立校,特色发展;在学校整体大局上,倡导“标准化、精细化、人性化”“三化”管理,依据逻辑发展顺序逐步推进,规范发展,精细发展,人性发展,为学校中兴百年夯实基础。

一个国家要依法治国,依宪治国。一个学校发展也同样需要良好的制度顶层设计。依法治天下,规矩成方圆。办学二十年来,学校逐步积淀一批较为完善的制度:人力资源管理制度、财务管理制度、教育教学管理制度、绩效考核制度、福利保障制度、涵括广泛,不断发展修订,与时俱进,推陈出新。近年来,以“三化”为引领,标准出新,精细出台,处处有制度,管理定乾坤,制度面前人人平等,为学校的管理保驾护航,为事业的发展提供政策保障。

在大力倡导依法治校、依规治校的同时,学校还高举文化育人、文化治校的大旗,以制度为基础,以文化为领航,全力营造企业文化、校园文化,以浓郁的文化影响人、感染人、造就人。学校利用广播站、展板、展台、大屏幕、灯箱、橱窗等阵地,启动国旗下讲话、主题班会、家长会、德育活动等形式,着力营造尊重人、激励人、造就人、成全人的文化氛围,爱心满校园,温暖在人间!学校生日祝福天天有,学校文化新风日日新。打造花香校园、书香校园、和谐校园、平安校园,文明之花绽放,文化精髓恒存!让广大师生真切感受到宜居、宜业、宜学、宜游,做自豪的xx人不再是一句口号!

一个稳定而成熟的队伍是我们事业的最大基石,一支有着主人翁意识和澎湃激情的教职工队伍是事业前进和发展的根本保证。学校发展二十年来,队伍建设度尽劫波,广遭顿挫,有着刻骨铭心的教训和伤痛。近年来,学校高举以人为本、以生为本、以师为本的大旗,尊重人、激励人、发展人,广揽英才巧匠,精铸良巢引凤。以情感留人、以事业留人,内举良将,外遴贤才。

强化主人翁意识,强化师德建设,加大投入,改善待遇,加深感情,逐步培养出一支业精德良、年龄合理、地域纵横、结构科学的干部、教职工队伍。老中青三结合,本专研齐上阵,教师队伍中本科以上达x%,中级以上职称占x%,其中既有年高德劭的冯秀芝、潘太林、朴继红、李振海、徐大虎等老同志把舵;也有周平辉、钟春林、黄瑛、汪海燕、韩继承、何火荣等年富力强的骨干精英闯关;当然更有一大批朝气蓬勃、充满活力与希望的青年俊杰:刘xx、李xx等冲锋陷阵,他们和以他们为代表的全体xx人,以校为家,扎根伏龙山下,默默耕耘奉献,将青春、汗水、智慧播洒在这片热土上,让xx在这里生根发芽、茁壮成长!

二十年,多少人华发早生,二十年,几代人滋兰树蕙,薪火传承,赠人玫瑰,手留余香。xx二十年,一路你我他。在这里,我要代表学校x名师生员工向所有几代xx人致以真诚的感谢!

教育教学工作是学校的中心工作,是生存之本,发展之源。几年来,学校坚持德育首位,德为灵魂不动摇。以德治校,以德治教。坚守“三文明”、“四学会”,创新发展军校模式内涵,大力推动“三成”、“三生”教育,开展德育现代化工程,和以班级自治、学生自治为核心的自主德育模式,努力培养有理想、有道德、抗挫独立、可持续发展的合格人才。

教学工作是学校的第一生产力,是一切工作的中心和落脚点。学校兴集体教育研究之风,践分层分类教学之实,创特色发展之模,走质量立校之路。几年来,学校实行分部管理,职责明确,奖惩分明。抓常规、夯基础、拓内涵、求素质、创特色。幼儿园素质教育精彩纷呈,特色鲜明,口碑颇佳;小学部抓常规、弘国学、诵经典、长足进步;初中部,培优辅差,克服困难,迎头赶上;高中部,百花争艳,硕果累累。高考在较低的起点上加速超越:方xx、张xx等学子分别登榜xx电影学院、xx美院、xx大学、xx外国语大学、xx交通大学、xx传媒大学等著名学府。我们的会考、学考也有明显的进步,凡此种种,不一而足。他们都以自己的辛勤努力为自己的人生献上成功的答卷,也为xx学校的发展添上灿烂的一笔!

xxxx学校创办二十年来,高举素质教育的大旗,走特色发展之路。二十年厚积薄发,特色教育熠熠闪烁。学校的外教口语特色十年不辍,遐迩频传;学校的体育特色斩金夺银,小学、高中均获市级篮球冠军;运动会成绩屡有突破,学生的身体素质、运动才能全面提升;小学生绘画、诵读、书法,特色连绵;高中生播音、主持、编导花香内外;美术教育一枝独秀,领特色发展风骚;学校已成为浙江最大的美术特色学校,喜获市特色学校(美术)第一名,上千名特长学生经由色彩绚丽的大道,昂首大学门坎,踏上自己人生的征途!学校的国际化合作办学,小试牛刀,分别与xx亚奥学院、xx国际商业学院、xx大学签署战略合作协议,几十名学子迈步新加坡、美国、韩国高等学府深造!

学校创办二十年来,从低旧的营房到崭新的大楼,每年有发展,近年大跨步。学校的硬件不断升级完善,学校完成雄伟的大门工程,即将完成两栋教工宿舍楼,完成了学习中心的改造,完成了凌云楼、甘味楼、慧兰楼、咀英楼、望曦楼、伏龙楼、腾飞楼的美化改造,完成了校园景观的升级,逐步打造了平安校园、和谐校园、文明校园、文化校园,书声琅琅,白鹭纷飞;古树参天,花香四季,真正做到了宜居宜业宜学宜游。

学校还升级了小学、幼儿园活动场所,建成塑胶篮球场地,网球排球场地。与此同时,学校还加大软件建设:倡导军事化管理、宾馆式服务,推行微笑服务、限时服务,启动问题首责制,以精细化的服务理念为教育教学保驾护航,为学校各项工作的整饬发展竭忠尽智!

学院工作报告总结篇八

三年来,院工会在上级工会和院党政的领导下,以“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻十六届四中全会精神,团结并引导广大教职工围绕中心,服务大局,认真履行工会基本职能,较好地完成了工会各项工作任务,在此我代表院工会第十四届委员会,向大会作。

请予审议。

一、抓好教代会和校务公开工作,促进学院民主政治建设。

1、认真贯彻落实全心全意依靠教职工办好学校的方针,开好每年一次教代会,并做好教代会日常工作。

教代会是实行民主管理的基本载体,是全面贯彻依靠方针的主要途径之一。几年来,工会重视教代会工作,教代会制度健全,程序规范。召开大会前认真做好各项筹备工作,开好联席会,认真审议并修改提交大会讨论通过的各种文件;确定大会议程;做好代表提案审查和落实情况的总结,征集新的提案;安排好大会日程;协调有关部门做好会务工作,确保大会圆满成功。

教代会提案工作是教代会代表履行职责,参与学院民主管理,民主监督的重要内容。搞好提案工作,有利于教职工积极参与学院管理,有利于激发教职工的主人翁责任感,有利于群策群力做好各项工作。六届一、二、三次教代会共征集提案30余件,院领导高度重视代表提案,闭会后及时召开会议进行研究,并责成各主管院领导协调各职能部门进行落实。几年来,提案回复率保持100%,其中绝大多数提案都得到了落实,代表对教代会提案办理结果满意。

工会作为教代会日常工作机构,闭会后能够认真贯彻教代会精神,做好闭会后的各项工作。如:召开教代会各工作小组工作会议,学习工作条例,明确工作职责;提案审查工作小组对代表提案及时进行归纳、整理,立案后呈交院领导审阅,批示后督促落实,同时不断规范提案工作程序,使提案工作质量每年都有提高。闭会期间,工会根据工作需要及时召开教代会联席会讨论学院新近出台的与广大教职工切身利益相关的文件规定;配合组织部组织职工代表参与干部年终考核工作、干部聘任工作,进一步落实教代会四项职权。

2、进一步完善校务公开制度,规范校务公开日常工作。

开展校务公开工作是工会组织维护广大教职工在学院管理中拥有知情权、参与权、决策权、监督权的有效形式,也是对教代会制度的进一步补充和完善。2002年为了有效规范和推进校务公开工作,按照党委部署,协助制定了有关开展校务公开的一系列文件,同时制定了《一级校务公开工作内容责任分工细则》,责任落实到了具体部门并确定了责任人。文件中对校务公开的内容、公开的形式、公开的时间及主办部门和负责人都做了详细的规定,这些文件的制定为进一步推动和规范校务公开工作奠定了基础。2003年学院积极推进二级校务公开工作,工会积极配合,督促各部门分别制定实施二级校务公开工作细则,使得二级公开工作也有章可循。各部门认真开展工作,本着公开透明的原则,及时公示本部门的事务,做到系(处)务透明。同时配合院纪委对各系处的二级校务公开工作进行了抽查,有效地促进了二级校务公开工作的开展。

二、树立围绕中心,服务大局的观念,为学院教育教学改革和发展贡献力量。

1、教学是学校的中心工作,提高教学质量是学校的永恒主题。青年教师基本功比赛是市教育工会抓的一项重要工作。这项活动是工会工作贴近中心、贴近教师、履行工会职能的切入点。为了加强学校师资队伍建设,提高教师的业务素质和教学水平,鼓励教师苦练基本功,使教师能够更好地担负起教书育人的光荣使命,2003年院工会联合有关部门举办了我院第一届教师教学基本功比赛,参赛教师在比赛中全部采用了多媒体教学手段,他们良好的业务素质和教学水平,赢得了评委和观摩教师的一致好评,也为广大教师树立了榜样。同时还从中选出优秀代表参加了市教育工会组织的青年教师基本功比赛,并取得三等奖的好成绩。2004年又举办了第二届教师教学基本功比赛,本次比赛得到了院领导的大力支持,各系领导也高度重视,积极动员并组织教师参加,教师参赛率达到80%以上。这是一次教学大练兵,对于培养青年教师,促进教师教学技能、教学质量的提高及教学经验的交流,起到了很好的促进作用。工会还将择期组织此次比赛的决赛,以此带动更多的教师深入教学研究,提高教学水平,促进学校教育教学质量的提高,为办好示范性高职教育作出更大贡献。

2、学校是培养人才的基地,建设一支高素质的教职工队伍,是培养高素质人才的保证。多年来工会积极配合院党政坚持开展一年一度的“三育人”评选活动,通过这项活动的开展,树立先进典型,挖掘先进典型的闪光点,宣传他们的先进事迹,为广大教职工树立学习的榜样,形成人人积极进取的良好精神风貌,与学院其他工作协调一致,为共同建设一支高素质职工队伍而努力。

三、关注教职工健康,积极营造关爱教职工健康的人文环境。

据调查表明,目前中青年人群的亚健康状态及发病危险明显高于普通人群。工会十分关注教职工健康状态,除了经常开展丰富多彩、健康有益的文体活动外,还积极组织培训班,如:青年教工健美操培训班;二十四式太极拳培训班;在教职工中普及第八套广播体操,并在运动会开幕式上进行了团体操表演,受到欢迎和好评;联合兄弟院校印制健康保健资料发给教职工;组织健康讲座,工会邀请了女性健康教育专家靳玉兰教授为女职工作了女性健康知识讲座,通过讲座大家不仅对女性生理有了较全面的认识和了解,还学到了一些自我保健的知识和方法;另外还邀请了北京科学健身专家讲师团秘书长赵之心老师为职工作了题为大众科学健身讲座,通过老师的生动演讲和示范,大家很受启发,不仅了解了一些疾病的形成原因,还学到了科学饮食以及科学锻炼的方法,很受欢迎。通过这些科普健康教育讲座活动,提高了教职工科学健身意识,较好地满足了教职工对健康教育的需求,对提高职工的健康水平起了很好的作用。

为了丰富教职工业余文化生活,工会每年都组织丰富多彩的文体活动,如:教职工运动会、各类球赛、棋牌赛、春游、登山、采摘、旅游、联欢、游艺、卡拉ok比赛、职工书画展等等,寓教于乐,促进教职工的身心健康。

四、增强服务意识,热心为教职工服务,把好事做好做实,切实为教职工排忧解难。

1、积极做好职工安康互助保险工作。

职工安康互助保险是为职工设立的一道自我保障的防线,是对广大教职工具体利益的维护。几年来,工会广泛动员教职工积极参加两险,既女工四病保险和职工安康互助保险。为2004年4月底在册的女职工全部上了女工四病保险。参加职工安康互助保险人数也已达96人,投保60余万元,保险金额已达300余万元。目前获得赔付的有3例,赔付金额1.1250万元,慰问1例,还有1例正在办理之中。

2、三年来与石景山实验小学和古城第二小学始终保持共建关系,先后共为40余名职工子女解决了择校入学(小学)问题,解除了职工的后顾之忧。

3、维护女职工特殊利益。在院行政支持下,确保女职工每年做一次妇科疾病普查,做到疾病及早发现,及早治疗,防患于未然。

4、关心职工生活,切实为职工解决实际困难。

工会几次调整了职工困难补助标准,当职工生活发生困难及时给予补助,帮助他们度过难关。还为发生特殊困难的职工组织募捐,两次共募集金额4万余元,并积极为其争取院行政的补助,解决了该同志的燃眉之急。

5、几年来工会还积极组织职工及家属到祖国各地旅游疗养,使大家开阔了眼界,放松了心情,陶冶了情操。

五、加强工会自身建设,与时俱进,努力做好新时期工会工作。

1、加强工会自身建设,不断提高工会干部自身素质,是做好新时期工会工作,不断提高工会工作水平的迫切需要。为此工会利用假期举办专兼职工会干部培训班,系统地学习了新《工会法》及《北京市实施工会法办法》,还邀请院领导为工会干部做学习辅导。通过培训,提高了工会干部对新时期工会工作的认识和理解,增强了依法做好工会工作的信心。工会专职干部还参加了市教育工会举办的培训班,为做好工会工作奠定了基础。

3、为了尽快完成合格教职工之家的验收,按照党政工齐抓共建、动态管理、常建常新的原则,工会对建家中存在的问题制定了整改措施,同时学院又投资1.7万元对棋牌室进行了装修,进一步改善了职工活动场所的环境和条件,为“合格职工之家”的达标验收提供了必要条件,工会也已做好验收合格教职工之家的各项准备,随时准备迎接验收。

针对以前工会宣传工作薄弱的情况,近两年工会加强了宣传阵地的建设,安装了工会宣传橱窗,做了工会网页,积极宣传《工会法》,宣传教代会精神,宣传校内先进人物,宣传职工丰富多彩的文化业余生活,同时还向《北京教工》杂志和院报投稿,使工会宣传工作有了起色。

5、搞好工会财务工作,增收节支,为完成工会各项工作,保障会员各项活动的开展提供经费保证。

由于院行政的大力支持,工会经费能够得到基本保证,同时能基本完成上解经费的任务。工会在安排全年财务工作时,坚持量入为出、增收节支的原则,合理安排各项支出。工会经费、会费收缴及时,支出精打细算,努力提高经费使用效率。

总之,三年来院工会能够认真贯彻落实上级工会及院党委工作精神,紧密围绕学院中心工作,独立自主地开展好各项工作和活动,起到了党联系群众的桥梁和纽带作用,较好地完成了各项任务。但也存在不足,如创新意识和创新能力还有待提高;教代会的四项职权还需进一步落实;随着学院的发展,青年教师人数急剧增加,而针对青年教师特点的工作机制和活动方式还相对滞后等。

各位代表、同志们,在过去三年中,院工会较好地履行了工会各项职能,取得一定成绩,但这离不开上级工会和院党委的正确领导;离不开院行政和各系(处)领导的大力支持;也离不开工会积极分子的辛勤劳动及广大教职工的共同努力和参与,在此我代表工会委员会向所有关心和支持工会工作的党政领导、工会干部、积极分子和广大教职工表示忠心的感谢和崇高的敬意。

工作建议。

2005年工会工作重点应是继续深入学习贯彻党的十六大和十六届四中全会精神,继续学习贯彻新《工会法》和《北京市实施〈工会法〉办法》,以三个代表重要思想统领工会工作。要进一步树立维护学院教育改革和发展就是对教职工根本利益最大维护的意识,以教代会制度建设进一步规范和完善,以校务公开工作的深入开展为重点,积极促进学院的民主政治建设。以新时期师德建设为核心,加强师资队伍建设,加强职工思想政治工作。继续围绕学院中心工作和奋斗目标,创造性地开展工会各项工作。要依法治会,以人为本,全心全意为广大教职工服务。要以工会自身建设为基础,全面提升工会工作水平。

一、进一步加强教代会制度建设,开展好校务公开工作,配合院党委搞好学院民主政治建设。

二、以新时期师德建设为核心,进一步加强师资队伍建设。

社会主义道德建设是发展社会主义先进文化的重要内容,是提高全民素质的一项基础性工程。学校是为社会培养人才输送人才的基地,塑造教师良好的师德形象尤为重要。工会要以师德建设为中心,经常开展多种形式、多种内容的活动。要进一步做好“三育人”先进集体、先进个人的评比和表彰工作,树立师德标兵,充分发挥师德标兵的示范和引导作用。要积极组织青年教师的社会实践活动,为他们了解社会、服务社会、奉献社会提供机会,使他们能够开阔眼界,更新观念,增长才干,不断提高思想道德和政治觉悟。要继续开展教师基本功比赛,鼓励教师苦练基本功,提高教学水平,更好地担负起教书育人的社会重任。要努力营造尊重科学、鼓励创新、爱岗敬业,乐于奉献的良好氛围。

三、进一步加强工会自身建设,不断提高工会工作水平。      。

工会组织的自身建设是做好工会工作的前提和基础,是全面提升工会工作整体水平的关键,只有不断加强工会自身建设,才能与时俱进,开创工会工作新局面。

1、建家升级工作是全面推动工会工作上水平的关键,是加强工会自身建设的纲要进一步总结建家的经验和不足,在薄弱环节上下工夫,尽快迈入先进职工之家的行列。使“职工之家”真正成为教职工学习新知识、新技术和开展文化体育活动的乐园;成为服务教职工生活、学习的载体,凝聚教职工力量的阵地。

2、全面履行工会工作职能。要积极动员和引导广大教职工投入到学院的教学改革和发展中来,切实发挥工会组织党联系群众的桥梁和纽带作用,不断完善工作机制,开创工会工作新局面。

3、进一步加强工会专兼职干部的培训,加强对职工代表的培训,并在培训效果上下工夫,不断提高他们的综合素质,以适应新时期工会工作和教代会工作的需要。

四、要充分发挥工会工作特长,广泛开展各类文体活动,组织教职工积极参加全民健身运动,强健体魄,陶冶情操,提高教职工队伍的战斗力和凝聚力。

各位代表、同志们:

党的十六届四中全会为工会工作指明了前进方向,让我们振奋精神,扎实工作,与时俱进,奋发有为,积极投身于学院的教育改革和发展的事业中去,团结和动员广大教职工,为实现学院的奋斗目标作出新贡献!

谢谢大家!

学院工作报告总结篇九

首先,教师要尊重、关心、信任学生。尊重、关心、信任学生,和学生友好相处是营造和谐课堂氛围的基础,在教学活动中,教师与学生在心理上形成一种稳定,持续的关系,不仅是在知识、能力上的交往,也是情感心灵上的沟通、交流,首要的是教师要对学生关心、信任、尊重。

学院工作报告总结篇十

党支部是最基层的一级组织,这样的位置决定了党支部在党的建设中具有极其特殊的地位和不可替代的作用。下面是小编为大家收集整理的学院党委工作报告,欢迎大家阅读。

20xx年,重庆大学关工委认真学习和贯彻党的十八精神,在学校党政的领导和上级关工委的指导下,紧紧围绕立德树人的根本任务和学校中心工作,充分发挥关工委的工作特色和优势,认真配合学校对大学生进行社会主义核心价值体系教育;积极参加全国和xx市“关工委基层工作年”活动,不断加强我校关工委组织建设。今年,经教育部关工委推荐,我校关工委荣获中国关工委颁发的“五好基层关工委先进集体”奖;经xx市教委关工委推荐,荣获xx市关工委颁发的“xx市五好基层关工委”奖。

我校关工委圆满完成了。

和学校及上级关工委交办的各项工作。现将本。

如下:

一、认真配合主渠道开展大学生思想政治教育。

1.组织我校关工委宣讲团的老教授、老专家深入到学院和学生中,配合主渠道宣传党的精神。邓时泽、朱斌两位老教授在校学生马克思主义中国化理论学习研究会召开的学习会上,对同学们学习党的十八新党章进行了理论辅导。

2.认真落实教育部关工委关于配合主渠道开展“我的中国梦”主题教育活动的要求,我校关工委对如何配合主渠道开展“我的中国梦”主题教育活动进行了专题研究,做了五个方面的具体安排。校关工委宣讲团副团长吴家华教授,在两个校区为学生作了题为“中国梦教育梦,重大梦学子梦”的主题讲座。

3.认真组织开展“中华魂”(中华美德颂)青少年读书主题教育活动。今年三月与团委联合下发文件,启动主题活动。我校二级关工委和各学院团委紧密配合,组织开展了内容丰富、形式多样的活动,吸引了广大学生的积极参与。5月底,我校关工委和团委联合举办了“中华魂”(中华美德颂)读书活动暨征文、演讲比赛决赛,并向xx市教委关工委推荐我校学生参加了xx市教育系统“中华魂”读书活动的征文、演讲比赛。在比赛中,我校有16名学生分别获演讲和征文比赛一、二、三等奖,12名老师获优秀辅导员奖,校关工委获组织奖。今年,获得20xx年全国“中华魂”(理想点亮人生)青少年读书主题教育活动演讲比赛一等奖的我校机械学院国防生吕金蓬同学,参加了中国关工委在北京召开的颁奖大会和夏令营,他题为“让青春在祖国的建设与发展中闪光”的感想刊登在教育部关工委网站xx市教育系统关工委分网上。

4.“弘扬红岩精神”,是我校常年坚持的利用本地资源对大学生进行革命传统教育的主题教育活动,也是我校关工委常年坚持积极配合的重要工作。在今年“11.27”前夕,校关工委请重庆红岩连线文化发展管理中心文博研究员、xx市委党校客座教授、xx市第四届政协厉华教授到学校作了“红岩魂——信仰的力量”的主题报告。

5.为了响应学校党委进一步加强对学生社团的管理和指导的要求,不断加强我校关工委长期以来组织离退休老同志对学生社团进行指导这项品牌工作,今年我校关工委对学生社团活动情况进行了调研。调研后,校关工委召开主任办公会,对此进行了专题研究。接着,校关工委与校团委共同召开辅导学生社团工作会。校团委根据不同学生社团的需求向十多名离退休老专家、老教授颁发了新的聘书。聘任的辅导老师分别与各学生社团干部进行了对接并开展了工作讨论。

6.继续积极配合有关部门推进特邀党建组织员、教学督导员队伍建设。

7.根据我校实际,对《重庆大学关工委特困优秀学生奖学金评审条例》进行了修订,加大了奖励力度。今年共奖励特困学生32名,奖励金额为每人20xx元,并召开了颁奖座谈会。

8.继续在我校附小和幼儿园开展了评选先进班集体、优秀少年和优秀园丁活动。

二、借东风全面推进关工委组织建设。

1.继续深入学习贯彻党的精神。今年开展了两次学习培训,把学习党的精神与学习等党和国家领导同志对关心下一代工作的重要批示,以及教育部、xx市领导对关工委工作的重要批示相结合,使校、院关工委干部和工作骨干提高思想认识,明确工作方向,进一步增强做好关心下一代工作的责任感和使命感。我校关工委主任姚木远在参加了教育部关工委召开的全国高校关工委经验交流会返校后,及时召开会议,认真组织传达和学习会议精神。

2.今年是中国关工委和xx市关工委的“关工委基层工作年”,也是教育部要求对教育系统关工委建设及贯彻落实教育部党组[20xx]20号文件情况进行自查的工作年,我校关工委积极配合学校对自20号文件下发后学习推动20号文件贯彻落实情况、加强领导情况、关工委组织队伍建设情况、长效机制建设情况以及主要工作及特色进行了总结,对存在的不足与问题进行了梳理,提出了下一步的工作目标,并按时向教育部关工委和xx市教委关工委上交了自查报告。通过积极参加“关工委基层工作年”活动和半年多的自查工作,对我校关工委的建设起到了极大的推动作用,得到了上级关工委的认可和表彰。在今年10月教育部关工委召开的全国高校关工委工作经验交流会上,作为大会发言的13所高校关工委之一,我校关工委主任姚木远同志作了工作经验交流发言。

3.认真参加教育部关工委组织的高校关工委十大品牌工作推荐评选活动。对二十多年来我校关工委探索、实践并形成的几项品牌工作进行了总结,上报了“关心特困大学生”和“指导学生社团”两项工作均入围。

4.今年校关工委出工作简报13期,校关工委网页刊登新闻、理论研讨文章和各类信息97条;教育部关工委网站采用我校关工委稿件1篇,教育部关工委网站xx市教育系统关工委分网采用2篇;xx市关工委网站采用9篇,工作简报采用1条;《关心下一代》杂志采用4条,重大校报采用2条,xx市教委关工委通讯采用5条。开展工作调研1次,撰写论文2篇,参加了教育部关工委全国高校关工委工作经验交流会、教育部直属高校关工委第五协作组20xx年工作交流会和xx市高校关工委第19次工作研讨会。

5.开展了两年一次的争先创优表彰工作。根据《重庆大学二级关工委工作制度》和《重庆大学二级关工委工作考核评分标准》,对20xx年二级关工委的工作进行了考核。通过二级关工委自愿申报,在20xx年和20xx年两年考核评分的基础上,评选出20xx—20xx年关心下一代工作先进集体9个、先进个人28名。召开20xx年度工作总结暨表彰会,对先进集体和先进个人进行了表彰,对长期支持和积极配合关工委工作的党委学生工作部、校团委授予了关心下一代工作荣誉奖。

6.关工委秘书处和办公室认真落实全委会和主任办公会安排的各项任务,做好日常工作,热情为基层关工委和广大参与学校关心下一代工作的老同志服务。20xx年春节前夕,校关工委开展了对在各学院关心下一代工作中成绩突出的离退休老同志的慰问活动。

1.今年,我校二级关工委认真配合基层党组织对大学生进行思想政治教育,积极探索和创新,丰富了工作的形式和内容,取得了较好成效:

(1)在配合学生党建工作方面:通信学院关工委联系离休支部与学生支部建立“两个工程、一个模范”长效结对共建机制,离休支部与聂荣臻班学生支部举行座谈会,交流学习《党的群众路线》的心得体会,老同志们向每位学生党员赠送《聂帅精神》一书;外语学院关工委积极推进老同志党员与新生党员发展对象结对子活动,通过结对子从思想上指导和影响学生;建筑学院关工委组织退休老党员积极协助学生支部开展争先创优活动,协助学办组织毕业生党员开展“党史知识竞赛”。

(2)在配合学院开展思想教育方面:材料学院关工委邀请退休教授杜承南指导学院组织的“沐浴书香、追逐梦想”读书系列活动,用正确的思想和方法引导学生心理和道德的健康发展;建管学院组织老同志开展调查,为学院的阳光计划(本科学生综合素质提升计划)献计献策;通讯学院关工委专门安排时间组织老同志到虎溪宿舍活动室与班级同学交流,关注他们的思想和心理健康;资环学院关工委组织退休教师到暑期留校学生中开展帮教活动,丰富留校学生在校学习生活;电气学院关工委组织开展“劳动、奋斗、创造——讲述我的奋斗故事”系列活动,邀请老教师以理想、信念为主题开展讲座,帮助青年学生树立远大理想、做好职业规划。公管学院邀请抗日英雄名将左权将军的后代、该院退休教师左北红在虎溪校区为大一和大二的本科生做“文韬武略功勋著,赤胆忠心英名长——晚辈追忆抗日名将左权”的讲座;自动化学院关工委组织学院老教师参与网吧义务监督员活动,为青少年提供一个良好的社会环境做贡献。

(3)在指导学生社团活动方面:建筑学院关工委聘请了退休教师张孝思、黄冠文、丁小中指导学院学生艺术团开展活动。物理学院关工委配合学院组织退休老教师以指导教师的身份积极参与了“魅力物理”科技文化节的组织策划,并担任学院学生社团“理翔”报社的指导老师。艺术学院关工委配合学院邀请退休教师开展讲座和专题报告,有针对性的加强对学生科技活动和参加全国美展、美术竞赛的指导,提高了参赛率和获奖率。(4)在关心生活困难学生方面:材料学院关工委配合学院发挥退休老师的作用,联系校友,拓宽奖助学金来源渠道,20xx年先后设立了“杨昊天奖助学金”、“苏博特奖助学金”及“文友奖学金”,奖金共计310万。杨特芝等12位退休教师参与了颁奖工作。物理学院关工委组织学院退休老同志和辅导员一起对贫困生的家庭情况进行了摸底调查,向学院有针对性地提出建议。此外资环学院关工委配合学院发动广大离退休教师撰写教育学经验文章,与青年教师,青年干部进行交流,自动化学院关工委利用学院网站和院刊等,介绍学院关心下一代工作取得的成绩和下一步的计划安排,吸引更多的离退休老同志关注关工委工作等也颇具特色。

2.各二级关工委积极参加学校关工委组织的各种活动,所有学院关工委都积极认真开展了“中华魂”(中华美德颂)青少年主题教育读书活动,在基层活动的基础上,积极推荐学生选手参加学校“中华魂”(中华美德颂)征文和演讲比赛;机械学院认真承办了xx市关工委和校关工委联合举办的“中国梦教育梦,重大梦学子梦”主题报告会;法学院认真承办了校关工委和校团委联合举办的“红岩魂——信仰的力量”主题报告会;公管学院、经管学院、机械学院、资环学院组织学生参加了关工委组织的“当代大学生道德观念与法律意识探究”问卷调查。

20xx年度,我们的工作虽然取得了一些成绩,但离校党委和上级关工委的要求、全校师生员工的希望仍然存在着差距,在组织建设、工作创新、广泛动员离退休教职工参与关工委工作等方面,仍需努力。

20xx年,我校关工委将继续深入学习和贯彻党的和xx届三中全会精神,继续深入贯彻教育部党组[20xx]20号文件精神,紧紧围绕立德树人的根本任务和学校中心工作,认真配合主渠道,以社会主义核心价值体系教育为主线,开展对大学生的政治思想教育;创新工作理念,不断深化我校关工委品牌工作;完善工作机制,不断加强校、院两级关工委组织建设。团结和动员离退休老同志,发扬“五老”精神,凝聚实现中国梦的强大正能量,为我校大学生的健康成长、成才做出新的贡献。

xxxx年是深入学习党的精神和xx届三中全会的关键之年,是贯彻好党的群众路线实践教育活动的重要一年,在这一年中,经管学院党总支紧紧围绕校党委的总体工作思路,深化思想工作,转变工作作风,加强党建工作,从反“四风”,转作风入手,确保廉政之风的形成,树立良好党员干部形象,较好地完成了20xx年度党建工作,现总结如下:

一、以群众路线教育实践活动为契机,深入开展各项党的建设活动。

(一)狠抓作风建设。

领导干部的工作作风关系到党的生命,我们从会议作风、出勤作风,上班的纪律等基本作风抓起,严肃纪律,用制度约束和管理人。在开展调研的基础上,和学生家长、普通学生建立紧密的联系,绝对不让“门难进、话难听、事难办”。总支领导多次深入学生宿舍,了解学生的实际情况,由于老校区的宿舍相对比较老,各种修修补补的工作比较多,造成学生抱怨比较多,需要及时的解决,我们积极协调各个部门,协助他们完成相关工作。全年来为师生解决实际困难十余项。

(二)常抓组织建设。

20xx年学院党总支始终坚持加强和改进党员教育管理工作,提高党员素质,增强党员党性,保持党的先进性和纯洁性,充分发挥每个党员的先锋模范作用。发展党员64人,转正32人,严格党员管理教育,坚持民主评议党员制度,妥善处理不合格党员。以前,总是心软,没有及时处理和清退学生党员,今年,认真严格的规整学生党员档案,对于学生中长期不参加组织生活、又不缴纳党费的预备党员,予以清退。并积极和已毕业的学生正式党员联系,要求及时转走他们的组织档案。

(三)制度建设稳步前进。

20xx年,结合群众路线第三环节,关于整改落实、建章立制的要求,学院党总支高度重视制度建设工作,逐步完善了现有的。

规章制度。

共建立十一项完善三项针对以前执行不严和考核不及时的制度学院并指定专人进行检查记录完善监督和执行机制如请假制度、上班签到制度、会议的点名制度等从无到有从有到完善。另外针对我学院学生在外实习各个专业的实习不一致积极分子的培养考察比较困难正在制定相关的政策和考核制度。

(四)廉政建设。

加强教育,学习上级文件,观摩教育片《从一把手到阶下囚》,签订了不接受红包现金,不在企业兼职,不信仰邪教责任书。公平公正公开地培养发展党员64人,推荐优秀干部100人,三好学生200人,优秀毕业生64人。确定国家奖助学金686人,金额达2253000元,无学生反映问题。严禁用助学金抽做班费的现象发生。

二、党总支充分发挥战斗堡垒作用。

(一)充分发挥基层党组织“推动发展”的作用。

发展是我们党执政兴国的第一要务。深入贯彻落实科学发展观,切实抓好发展这个党执政兴国的第一要务,推动经济社会全面协调可持续发展,始终是各级党组织和广大共产党员的神圣使命。在改革开放和社会主义现代化建设历史新时期,学院党总支和广大党员解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新,在改革开放和社会主义现代化建设的实践中充分体现党的先进性,为推进社会主义现代化建设提供了可靠保证。深入贯彻落实群众路线教育实践活动精神,着力把握发展规律、创新发展理念、转变发展方式、破解发展难题,实现又好又快发展,力争为学院的发展打下坚实基础。

(二)充分发挥“服务群众”的作用。

全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨。我们党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民。能不能坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,是衡量党组织是否具有先进性的根本标尺。学院党总支始终把服务学生和教师作为重要职责,时刻把他们的安危冷暖挂在心上,坚持从大家最关心、最直接、最现实的利益问题入手,为他们诚心诚意办实事,尽心竭力解难事,坚持不懈做好事。倾听他们的声音、体察他们的情绪、反映他们的诉求、关心他们的疾苦。组织广大党员做好联系和服务师生工作,积极探索和总结推广党员服务群众的好做法、好经验。通过开展“党员与困难群众结对帮扶”工作、“创建党员志愿者队伍”等,有力地调动了党员服务群众的积极性。并对这些做法进行总结完善,并使之制度化,为党员服务群众提供科学有效的组织和制度保证。

(三)充分发挥“凝聚人心”的作用。

构建和谐学院,把全体学生和教师最广泛地团结起来,把各方面力量最大限度地凝聚起来,这对学院党总支提出了新的更高的要求。学院党总支承担了团结群众、动员群众、组织群众的重要职责,要切实发挥好密切联系群众的优势,把一切积极因素调动和凝聚到构建和谐学院上来。改革开放以来,基层党组织不断发展壮大,显示出强大的创造力、凝聚力、战斗力。

(一)拓宽渠道,落实入党积极分子推荐、培养和考察制度。

1、规范推荐,壮大入党积极分子队伍。

一是凡已写。

入党申请书。

的同志,确定为入党积极分子或近期发展对象,凡尚未写入党申请书的,要确定党员“二对一”结对联系培养,引导其向党组织靠拢。二是多渠道选拔推荐入党积极分子。党组织研究确定入党积极分子的时候,注意听取教研室,团总支、辅导员等各方面意见。尽量把教师和学生队伍中表现积极的非党对象,通过一定的程序吸引到入党积极分子队伍中。入党积极分子要填写《入党积极分子培养考察登记表》,附入党申请书,报院党总支审查批准。入党积极分子培养考察期以院党总支审查批准之日开始计算,培养考察期不满一年的入党积极分子不发展入党。院党总支已经建立入党积极分子档案库并公示。

2、坚持标准,明确入党积极分子考察范围。

3、多方培养,提高入党积极分子素质。

一要确定培养联系人,明确培养联系人的职责,注意了解、掌握和反馈入党积极分子的思想动态。二要加强培养考核。每个入党积极分子必须参加院党总支举办的培训班集中学习,并通过考试、考核取得合格证书。没有参加院党总支培训班或没有取得合格证书的,原则上不能列为发展对象。三要加强入党积极分子的实践锻炼。院党总支根据需要,结合入党积极分子的特长,将其编入相应的志愿者队伍,各党支部充分运用实践的途径,给入党积极分子交任务、压担子,让他们在实践中磨砺、提高和成长。

(二)规范程序,落实发展党员预审制度。

通过严格确定发展对象、严肃政治审查、做好发展党员预审、规范填写《。

入党志愿书。

》、抓好发展党员公示、规范发展党员大会等环节,完善和规范党员发展的各个环节。

(三)严肃纪律,落实发展党员责任追究制度。

在党员发展的过程中,由于涉及到的环节众多,责任大,各个环节出问题的概率都很大,因此,我们加强了各个环节的把关工作。在接下来的工作中,我们将进一步加强制度建设,规范发展程序。

(四)加强管理,做好党员组织关系转接工作。

在毕业生离校的时候,由于部分党员意识不足,对政治生涯的意识不强烈,不积极转走自己的组织关系,我们通过多种措施,不断完善通知、教育机制,达到了学生档案无遗留。

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学院工作报告总结篇十一

本次xx会年会工作虽然取得了一定的成绩,但是还存在一些问题:一是少数党员干部群众对开展xx会常任制工作的重要性认识不够,自身作用未能得到充分发挥;二是党代表结构受性别、年龄、文化水平等因素限制,素质参差不齐,参政议政能力有限,个别党代表对党的建设思考的不多,抓不住重点。党代表提案较少;三是活动开展不够平衡,个别代表活动不够,效果不明;四是常任制工作的机构设置、服务保障还需加强等。下一步,我们将针对这些努力,加以改进。一是进一步加大学习宣传党代表常任制工作的力度,在宣传的力度、广度、深度下功夫,营造良好的氛围,使广大党员干部群众充分认识实行常任制的重要意义和作用。二是扎实开展教育培训活动,努力建一支素质高、结构优的党代表队伍。三是通过调查研究、考核督查、建议意见征询及反馈、学习培训等丰富代表活动内容。

学院工作报告总结篇十二

明确了北山镇20xx年发展思路。大会明确了北山镇20xx年要深入贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神和县xx会十二届五次会议精神,紧紧围绕“活力北山、美丽北山、法治北山、幸福北山”的战略定位,扎实推进新型工业化、新型城镇化、城乡一体化、农业现代化、生态文明化,建设北山新城,打造森林小镇。

学院工作报告总结篇十三

xx年,xx镇党委、政府在县委、县政府的领导下,以“防洪保安全”为主,认真做好防汛工作,落实各项防汛措施,精心组织、周密部署,确保安全度汛。现对我镇的防汛准备工作总结如下:

一、早安排、早落实,认真做好汛前准备工作。

我镇水资源十分丰富,有河道2条、大小塘堰236口;为做好“防大汛、抗大灾、抢大险”准备工作,在年初对防汛工作做出早安排,成立了防汛工作领导小组,调整充实防汛指挥部成员,完善了防汛工作预案,制定了工作措施,进一步全面落实以主要领导为核心的防汛责任制,做到思想到位,措施落实,并完善村级防洪预案,责任落实到人,切实做到了领导认识到位,组织到位,责任到位,措施到位,以确保安全渡汛。

1、统一思想,提高认识。

xx镇认真组织学习上级防汛工作会议、文件精神,及时传达上级对防汛工作的指示,要求全体干部职工在防汛工作中克服麻痹思想和侥幸心理,清醒认识到今年防汛形势,认真落实防汛责任制,牢固树立防汛工作无小事,真正立足于防大汛、抗大灾、抢大险,进一步提高思想认识,积极做好各项工作。

2、制定应急抢险预案,组织开展业务技能培训。

针对我镇防汛工作的现状,结合去年工作运行情况,xx镇认真修订了xx年的防汛抢险预案、应急预案。组织民兵应急抢险队伍开展了防汛演练,组织进行了4次集中业务技能培训。

3、落实防汛责任制,加强检查督促工作。

xx镇积极落实领导班子、各单位、各村负责人防汛责任制和防汛职责,及时上报、反馈情况。同时,加强对防汛责任制的检查督促工作,制定了检查督促制度,要求镇督查考核工作组随时进行检查,以进一步落实防汛职责。

4、严肃防汛纪律,加强防汛值班。

按照防汛工作有关规定,xx镇及时修订了防汛值班制度,落实了防汛值班责任制,实行防汛值班、当班、带班制。坚持24小时值班制。值班人员严格遵守各项防汛工作制度,坚守值班岗位,认真履行值班职责,密切监视天气变化和汛情发展,及时掌握并向上级部门反映重要情况、及时上报雨情雨量,做到上报情况及时、准确。

5、加强对地质灾害的监测和治理。

汛期实行工作人员巡山查哨,对易滑坡、泥石流、塌陷等险段及时排出隐患,随时监测灾害变化情况,及时上报,由各村工作组长负责监测,做好防汛抢险队伍、抢险物资和应急通讯设施、备用电源等一系列措施的准备,做好迎战大洪水的各项工作,一旦发生灾情立即投入抢险救灾,并及时向防汛部门上报灾情情况。

二、存在的问题。

1、由于我镇地理位置特殊,有河道两条(凯江河、小东河),防汛难度较大。

2、缺乏资金投入,在应急抢险物资、人员培训方面力度不够。

三、今后工作打算。

1、认真贯彻落实上级有关防汛抗旱工作的文件会议精神,以“三个代表”重要思想为指导,以切实维护人民群众的利益为根本,继续完善好防汛工作预案,落实好防汛责任制。

2、实行目标责任制的管理方式,把工作重心下移到村级,实行群防群治。

3、向上级有关部门争取资金,加大对防汛物资的筹备,完善各种防汛设施。

4、加强对防汛抢险队伍的训练,努力提高他们的整体素质,使防汛队伍拉得出,用得上,起作用。

5、防汛工作做到早安排、早落实,工作到位、责任到人。

学院工作报告总结篇十四

回想一个多月的学校教育实践,对我是一种考验,更是一种锻炼。国培给了我这样一次放飞梦想,展望未来的机会,我想我会在今后的教育教学实践中,更加努力工作,将xxx计划中的一些新理念带到自己今后的教学中,不断学习,不断实践,尽我所能努力提高所在学校的教学成绩,绝不辜负校领导的苦心和国培计划的初衷。在此,祝愿“xxx”工作越办越好!

学院工作报告总结篇十五

为了加强锻炼自己的社会实践能力,于20xx年xx月xx日清晨,我们一行12人相约一起去实习学校乌鲁木齐市三中,在三中我们将完成一个月的实习任务。

乌鲁木齐市三中占地面积不大,却到处洋溢着浓厚的校园文化气息,让我这个初来乍到的人迅速融入其中。

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