工作计划制定的总结(热门18篇)

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工作计划制定的总结(热门18篇)
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在日常生活中,我们需要制定计划来提高效率。制定计划时,我们应该合理安排时间和资源,并设定合理的进度和里程碑,以确保计划的执行进度。以下是一些成功人士的计划实践经验,分享给大家,希望能够给您带来一些启示。

工作计划制定的总结篇一

1、工作计划就是对即将开展的工作的设想和安排,如提出任务、指标、完成时间和步骤方法等。

2、工作计划是提高工作效率的有效手段。

3、工作计划是我们走向积极式工作的起点。

4、工作计划能力是干部管理水平的体现。

工作计划制定的总结篇二

20__年我校将继续深入学习贯彻党的十九大精神,在全校教师中掀起学习宣传贯彻党的十九大精神的热潮,开展形式多样、内容丰富的“不忘初心,牢记使命”的宣传教育。进一步提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力,充分发挥学校党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用、监督保证作用和全体党员的先锋模范作用,围绕学校教育教学的中心工作,创新活动形式,使学校的师德师风建设提高到一个新的水平,为学校稳步发展提供精神动力和组织保障。

二、主要工作和措施。

(一)加强思想建设,提升理论素养。以学习宣传贯彻党的十九大精神为主线,结合学校教育实际,按照“两学一做”制度化常态化要求,扎实推进理论学习,把全校党员和全体师生的思想认识统一到学校教育的和谐发展上来,把智慧和力量凝聚到实现学校教育工作的目标任务上来。

(1)抓好中心校党总支党员领导干部的学习。党员领导干部要带头学习,做到学习定主题、定时间、定主讲(以微型党课形式),充分发挥正确的导向作用。

(2)努力提高党员教师队伍理论素质和业务水平。认真学习党的十九大会议精神,深刻领会^v^新时代中国特色社会主义思想的精神实质。落实“三会一课”制度,开展好学习教育;利用各种平台营造浓厚的学习氛围;开展多种形式的业务培训,提高教研能力,开展好党报党刊学习活动。通过学习使党员教师把自己的工作和学校的发展有机结合在一起,不断增强大局意识和责任意识。

(3)加强党章学习。党的十九大将党章作了修改,我们要把学习^v^章纳入党员教师学习的必备课程,作为党员守纪律、懂规矩,提高党性修养的必修课,切实把学习、遵守、贯彻、维护^v^章的要求落到实处,形成常态。要通过学习进一步坚定理想信念,严明党的政治纪律和政治规矩,努力形成守纪律、讲规矩的良好氛围。

(4)提高思想政治宣传工作水平。结合我校党组织和党员的思想作风实际,认真做好典型示范,使民主生活会和组织生活会取得实实在在的效果。高度重视思想政治和舆论信息工作,完善学校宣传和舆情信息工作机制,努力把学校宣传工作做深、做精。积极发挥宣传工作的窗口作用,大力宣传学校教育教学成果,扩大影响,塑造我校良好的形象。

(5)抓好全体教职工的学习。以加强师德师风建设为重点,围绕作风建设、教师素质、“十九大”精神、教育法律法规等主要内容,加强思想政治教育和师德规范教育,树立为人师表、爱生敬业的师德形象。

(6)抓好学习的平台的信息化建设。在充分发挥学校橱窗、板报等传统宣传阵地的作用外,还要充分利用“学习强国和云党建”系列平台开展党员教育活动,及时交流党建信息,积极宣传先进党员形象。

(二)加强组织建设,提高业务能力。抓好干部队伍、党员队伍、教师队伍建设,落实好“党建带关建”,落实关工队伍建设,学校党组织要把这项工作与党建工作共同推进,促进学校发展。

(1)加强干部队伍建设。充分发挥班子成员分工协作、集体决策的优良传统,增强班子的战斗力。实行过程监督、实绩考核,使全体干部注重学习与实践相结合,自觉接受教育和监督。认真做好学校后备干部的培养工作,多层次、全方位地培养和选拔优秀年轻教师,为他们的锻炼成长搭建舞台,创造条件。

(2)加强党员队伍建设。加强党的基层组织建设,发挥党员的先锋模范作用,努力作好表率;做好预备党员的考察和转正,加大对入党积极分子的教育、培养和考察工作,着力建构“^v^员——教学能手——学科带头人——骨干教师——名优教师的梯度培养模式;做好党员的党费收缴工作;继续健全党员、干部、教师谈话谈心制度。

(3)加强教师队伍建设。尤其要加强教师思想政治工作,引导教师不断加强师德修养和认真落实教育、教学常规,促进教师专业与修养共成长。

(4)做好党员学习计划、总结及民主评议等工作。把一年一度的常规工作当作党组织自身建设和党员自我学习、改进的重要契机。积极创建党建工作特色,围绕泗县教育工委考核细则来加强管理,积极探索组织生活管理的创新,强化服务党员、服务教工、服务学生的意识,发挥党组织的政治核心作用。

(三)加强作风建设,健全监督机制。严格按照^v^中央“八项规定”改进作风的要求,做到廉洁从教。要真正做到与时俱进,解放思想,求真务实,勤勉高效,艰苦奋斗,廉洁自律。

(1)坚持预防为主、教育在先的方针,深入开展党风党纪教育。牢记党的“全心全意为人民服务”宗旨,密切联系群众,要经常深入教研组、深入课堂,积极解决师生普遍关心的问题,特别对有困难的教职工、学生要给予更多关爱。

(2)认真落实党风廉政建设责任制。切实贯彻执行《关于新形势下党的政治生活若干准则》和《中国^v^党内监督条例》,加强党风廉政建设,各支部要落实好主体责任,强化“一岗双责”和保障、监督作用;要严守政治纪律和政治规矩。

(3)进一步加强党内监督工作。要认真履行《党章》赋予的监督职责,健全监督程序,增强监督效果。要认真贯彻《党员权利保障条例》,发展党内民主,保障党员权利,确保党员对党内事务和学校事务的知情权、参与权和监督权。

(4)开展丰富多彩的教育活动。本年度,中心校党组织要拓宽教育的渠道,挖掘教育的深度,结合新中国成立70周年大庆,积极为党员教师创造学习的机会,增强教育的实效性。

(四)加强民主管理,落实制度建设,推进依法治校。

(1)贯彻党的民主集中制原则。开好民主生活会、组织生活会,实行民主评议党员制,深入开展批评和自我批评,发扬党的艰苦奋斗的优良传统,克服不良风气,规范党员言行,自觉维护党的形象。

(2)继续开展普法教育。认真学习修改后的《宪法》和^v^精神,坚持依法治校,不断提高依法办学、依法施教的水平。通过警示教育、学习讲座、案例分析、心得交流、电视录像等多种形式,进一步增强全体党员和教师的法制意识,提高师生学法、用法、守法的意识和能力。

(3)加强群团工作,有效凝聚各方教育力量。加强对学校工会工作的指导,积极支持工会按照《工会法》的规定履行职责。开好教职工代表大会,充分发挥教职工在学校改革发展和教育教学主战场中的主力军作用。积极发挥学校团队组织在德育工作中的作用,创新工作途径和方法,提高工作的实效性。

(五)重视文明创建,塑造学校形象,提升学校内涵。

(1)把思想政治工作贯穿教育教学全过程,落实师德规范,加强师德建设。进一步规范教师的言行,切实转变教育思想,更新教育理念,建立新型的师生关系,恪守职业道德。把师德建设的重点落实到关心爱护每一个学生,真正建立平等、民主、和谐、互助的师生关系上来。开展争创优秀^v^员、师德标兵和优秀教师活动,把争做师德标兵活动,纳入学校精神文明建设的总体规划。

(2)坚持“立德树人”“德育为先”的思想,提高创建文明校园的水平。结合我校创建文明校园的实际成果,创建活动要以继续提升文明校园层次、社会公德、职业道德、家庭美德教育为重点,以文明礼仪教育为切入点,不断提高创建水平。

(3)加强和谐校园和校园文化建设。在整体规划初具格局的基础上,进一步提升校园环境、校园文化品位,使其更美化更优化。加强与学校所在地的派出所、街道及校园周边等单位的文明共建活动。积极发挥家委会、家长学校等作用,为学校发展创造有利的外部环境。

(4)充分发挥宣传媒体作用。树立师生身边的先进典型。通过橱窗板报、校园广播等媒体和专题、专刊、专栏形式进行宣传,以达到振奋师生精神,营造良好的舆论氛围的效果。

总之,新的一年,学校党组织将围绕学校教育教学中心工作,坚持以人为本,加强人文关怀,构建和谐校园,团结带领全体党员干部和教职工,进一步解放思想,开拓进取,以昂扬向上、奋发有为的精神状态,狠抓工作落实,为学校的进一步发展而努力奋斗!

工作计划制定的总结篇三

省xxx高速公路处党总支:

2021年,在中心党委和处党总支的正确领导下,xxx党支部以^v^新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实^v^^v^关于意识形态工作重要指示批示精神,牢牢掌握意识形态工作主动权和领导权,把握正确政治方向,培育践行社会主义核心价值观,弘扬传承行业精神文化,严守政治纪律和政治规矩,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。现将一年来的意识形态工作情况汇报如下:

一、2021年意识形态工作总结。

(一)提高政治站位,压实意识形态责任。一是认真贯彻落实中心党委和处党总支关于意识形态工作的决策部署和相关要求,制定《xxx高速公路收费所2021年意识形态工作责任要点》,明确落实意识形态责任,对意识形态工作机制、各部门主要承担的工作责任、责任追究等内容进行完善。二是所支部切实增强抓意识形态工作的履职自觉,每半年研究意识形态工作开展情况,班子成员按照“一岗双责”抓好分管工作领域的意识形态工作,各部门负责人按照《要点》抓好本部门的意识形态工作,不断形成支部统一领导,各部门齐抓共管的工作格局。

(二)强化思想理论武装,筑牢思想根基。一是深入开展“社会主义核心价值观主题实践教育月”活动,扎实做好^v^新时代中国特色社会主义思想学习宣传贯彻,倡导富强、民主、文明、和谐、自由、平等、公正、法治、爱国、敬业、诚信、友善“二十四字”精神,使社会主义核心价值观内化为党员干部职工的精神追求、外化为党员干部职工的思想和行动自觉。二是深化党史学习。以“三会一课”、主题党日和集体学习为基本载体,深入学习党史、新中国史、改革开放史、中国特色社会主义发展史、《中国^v^简史》、《^v^、^v^、^v^、^v^关于中国^v^历史论述摘编》、新时代宣传思想工作等书籍,引导党员干部职工把稳思想之舵、筑牢信仰之基。截至目前,集体学习46次,专题学习研讨6次,举办党史学习读书班1次,通过这些活动充分激发了大家的爱国热情和学习干事的激情。三是用好红色资源。利用胡廷桢烈士纪念馆、东乡县布楞沟村和卓尼土司革命纪念馆开展教育活动,组织观看《1921》《1950他们正年轻》《血战湘江》等红^v^,教育引导党员干部守初心、担使命,保持本色、担当作为。四是抓细日常教育。坚持规范落实、创新形式、提升成效,充分发挥党支部在加强党员教育管理中的主体作用,使“三会一课”规范化、常态化,促进党员教育管理和党的组织生活严起来、实起来、活起来。所党支部已召开4次党员大会、2次专题组织生活会、11次主题党日活动,同时,举办了庆祝党的百岁华诞主题演讲比赛、党史知识竞赛、慰问退役军人、慰问福利院老人等活动,以活动的深入开展充分激发党员干部和青年职工干事创业的“精气神”,为圆满完成全年各项目标任务提供有力保障。五是深化廉洁教育。坚持把党风廉洁建设融入日常,抓在经常,所支部通过反面警示、正面引导等方式,不断强化纪律教育,提升党员干部和职工的底线意识。通过组织观看《守住第一次》《撕开伪装—xxx严重违纪违法案警示录》《游戏毁掉的人生—xxx、xxxx挪用公款案件警示录》等纪录片,触及党员干部职工的思想灵魂,用典型案例警醒党员干部职工打消侥幸心理,增强廉洁从业的自觉性。截至目前,总共开展节前廉政约谈4次,新任干部任前廉政谈话5次23人,开展廉政警示教育大会6次,全所326名职工接受警示教育,未发现一起职工违反廉洁从业纪律的行为。

(三)加强队伍管理,提升业务水平。一是积极做好入党积极分子的培养教育工作,进一步把好发展党员的“入口关”,严格执行入党积极分子的思想汇报制度,在此基础上做好考察工作,衡量他们是否具备党员条件,通过日常培养和教育引导,筑牢发展党员工作基础。二是强化党组织领导和把关作用,加强对干部廉洁自律情况进行“过滤”和“扫描”,严把选人用人政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关,切实将敢于担当、能干事、肯干事、会干事的人才选出来。2021年,所支部选拔正站股级负责人2名、副站股级负责人1名,转正正站股级负责人6名、副站股级负责人5名,调动站股级负责人2次9名。

二、2022年意识形态工作计划。

2021年,xxx意识形态工作责任明确并逐渐压实,各项工作取得了一定的成绩,但仍然存在一些薄弱环节。主要表现为:对党员干部职工“八小时以外”的监督不够有力,舆情监控存在一定盲区;宣传阵地创新意识不强,引领性不足,在地方媒体刊发的稿件在宣传广度和深度上还显不足;职工心声调研的答复以解释答复为主,解决问题的力度还不够强。对此,在2022年,xxx党支部将继续坚持以^v^新时代中国特色社会主义思想为引领,深入落实落实^v^^v^关于意识形态工作重要指示批示精神,压实责任、把握重点、改进方法、务求成效。重点做好以下四个方面工作:

(一)进一步落实意识形态工作责任。切实落实党管意识形态原则,牢牢掌握意识形态工作的领导权和主动权,压紧压实支部意识形态工作责任。深化党支部书记意识形态工作“第一责任人”职责,坚持发挥支委委员“一岗双责”作用,对分管领域、分管部门意识形态工作负责。将意识形态工作作为党的建设重要内容,纳入支部议事议程、党建工作任务清单,不断健全支部统一领导,各部门齐抓共管的氛围。

(二)进一步深化政治理论学习。深化创新理论武装,以^v^新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神为主要内容,不断创新学习方式,丰富学习内容。以开启第二个百年奋斗目标为主题主线,大力营造和形成重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围,使全体职工的政治素质和业务能力不断提升、知识素养不断提高,创造力、凝聚力、战斗力不断增强,厚植支部抓好意识形态工作的思想基础。

(三)进一步改进意识形态方式方法。所支部按要求召开专题会议,对意识形态领域情况进行分析研判,对重大事件、重要情况、重要舆情中的倾向性苗头性问题有针对性地加强引导和工作安排,避免小问题引起大情绪,营造和谐氛围。聚焦“两路”精神、“中国民航英雄机组”和“中国民航英雄机长”英雄精神、港珠澳大桥建设者奋斗精神以及行业的先进典型事迹,凝聚爱岗敬业的榜样力量,激励全体职工在工作中形成逢山开路、遇水架桥的奋斗精神,在平凡岗位上做出不平凡的业绩。

工作计划制定的总结篇四

2021年以来,在旗委、政府和上级审计机关的坚强领导下,以^v^新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,认真学习^v^^v^关于xxx重要讲话重要指示批示精神,全面把握新时代党的建设总要求,聚焦“围绕中心、建设队伍、服务群众”,强化政治统领、聚力固本夯基、凸显作用发挥、展示作风形象,不断提升审计机关党的建设质量和水平。现将工作开展情况及下一步工作计划报告如下:

一、突出政治统领,政治定力不断增强。

(一)抓实党史学习教育。将党史学习教育作为提升机关党建工作的有力抓手,坚持抓早动快,统筹推进。一是及时召开党史学习教育动员部署会。传达^v^^v^在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神,进一步增强开展党史学习教育的政治自觉、思想自觉和行动自觉。二是结合实际制定活动方案。围绕庆祝建党x周年主题,结合审计工作实际,研究制定党史学习教育活动实施方案,细化工作内容措施,成立以党组书记为组长、其他班子成员为副组长的党史学习教育领导小组,明确职责分工,落实工作责任,确保学习教育有实效。三是创新学习方式。利用学习强国app进行线上学习,保证每人每天x分;立足工作实际创新推出每周一为集中学习日、每周二周四进行晨读早学、活动助学、平台微学、个人自学、组织考学、专家辅学、领导讲学、集中研学“九学”,将党史和审计业务知识相结合,扎扎实实抓好理论学习教育。活动开展以来,共组织党史学习教育集中学习x次,专题学习x次,个人自学x次,专题研讨x次,邀请专家讲党史学习教育专题讲座一次。

(二)深化党建品牌建设。积极致力于创造良好的党建文化环境,把审计工作与党建工作有机地结合起来,着力构建“智慧+廉政建设、审计工作、精神文明、人才队伍、为民服务”党建工作格局,精心谋划涵盖“理念、形象、心态、精神和制度”的“五组团”审计文化和党建工作“x”模式、廉政风险防控、“不忘初心、牢记使命”学习教育x个工作体系,充分彰显出了党建品牌的示范引领力和价值感召力。

(三)强化党建阵地运用。始终坚持以文化人、以文育人,立足于审计职业特点,采取生动形象、寓教于乐、图文并茂的形式打造了“党建文化长廊、廉政文化展厅、制度文化廊道、清审文化长廊”x个学习教育实践点,配套建设活动室、阅览室x个活动阵地,综合构建起了集“学、听、看、读”于x体的“x+x”学习教育阵地,形成了“党建引领、制度保障、清风助廉”的审计文化效应,营造出人人关心党建、人人参与党建、人人宣传党建的良好氛围,自阵地建成以来,先后有x余名干部职工到我局参观学习。

(四)升华组织生活质量。局机关党支部将党史学习教育和“三会一课”、“主题党日”等活动充分融合,不断深化党员干部对党史的系统把握,充分发挥党员干部的示范带头作用,以上率下、学思践悟。采取支部党员“轮值办”党日活动的方式,组织召开党员大会x次、支部委员会x次,开展了以“学党史铭初心百年潮涌忆先烈”、“学党史共奋进”党史知识测试、“浓情端午送温暖我为群众办实事”等主题鲜明、方式新颖的党日活动x次。活动模式的转变,真正实现党员“动”了起来、党味“浓”了起来、支部“活”了起来、作用“显”了出来的目标。

二、有效推进正风肃纪,维护政治机关风清气正。

(一)强化监督制约,深化廉政风险防控。局机关纪律检查组联合派驻纪检监察组对派出审计组的审计全过程进行监督,重点关注审计“四严禁”工作要求和“八不准”工作纪律执行情况,共开展审前廉政谈话、审中监督检查、审后调查回访各x次,有效形成了对审计监督的再监督。

三、突出高质发展共“融”,服务能力创新提高。

根据旗委、政府各项决策部署要求,依法履职尽责,扎实勤勉工作,做好常态化“经济体检”工作,按计划完成各项工作任务。计划开展审计项目x个,审计单位x个,审计资金x亿元,截至目前,共实施完成审计项目x个,发现违规资金x,x元,管理不规范资金x,x元;出具审计文书x份,提出审计建议x条,移送问题线索x件,其中:向旗纪委监委移送疑似问题线索x件。

四、存在的问题。

(一)党建业务“两张皮”的问题没有彻底解决,党建引领业务工作的切入点找的不准不实,融合效果不明显。

(二)“三会一课”、主题党日、民主生活、党务公开等党内基本制度落实有差距,党员日常监督管理、教育培训形式大于内容,党员学习教育形式不丰富。

五、2022年工作计划。

(一)健全压实党建责任体系。推动党建与业务工作深度融合,坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核,着力解决有的作用发挥不充分,机关党建“灯下黑”“两张皮”等突出问题。

(二)驰而不息正风肃纪。严格落实党风廉政建设责任制,加大教育管理和执纪问责力度,正确运用“四种形态”,抓早抓小,落细落小,挺纪在前。深化党风廉政教育,教育引导党员干部时刻绷紧廉政建设这根弦。

工作计划制定的总结篇五

(一)开展学习教育,进一步加强思想政治建设。

建立每月一次的常态化学习机制,邀请院系优秀教授党员、先进模范、机关党委委员等代表为支部成员讲党课。借助“浙大机关”微信公众平台等新媒体的作用,加强学习、提高党员干部的思想政治水平和理论修养。

加强师生因公出访行前教育,增强出访师生防范意识,发挥党员在出访团组中的模范带头作用。

(二)加强规范、增强活力,进一步加强组织建设。

加强与声誉提升与国际化领导小组成员单位党支部的联系交流,增强基层党支部的创造力、凝聚力和战斗力,促进各项工作的落实,凸显党支部活力。

(三)提高效能,进一步加强作风建设。

紧紧围绕“师生为本”的理念和“一流管理、服务师生”主题,以精简审批事项、优化工作流程、依法依规管理为目标,加强队伍建设、增强服务能力。增强外事处工作人员的全局意识、责任意识、服务意识和忧患意识,不断推进作风建设。

(四)进一步加强党风廉政建设和文化建设。

积极推进党风廉政建设,营造风清气正环境。丰富文化建设活动内容和形式,营造一种求真务实,敬业奉献,充满活力的文化氛围。

(五)履行职能,进一步做好日常各项工作。

以“干在实处永无止境、走在前列要谋新篇”的精神状态,不断开创事业发展新局面。

工作计划制定的总结篇六

1、认真开展新农村建设档案工作示范乡的创建活动,按照省、市_关于加强社会主义新农村建设档案工作的要求,我区天元镇通过了新农村建设示范乡镇验收,并逐步在全区乡镇推广。

2、4月按照档案接收范围,对今年档案进馆的29个的档案单位业务人员进行了业务培训和工作安排。

3、加大对实施新《规则》的业务指导和检查力度,确保乡镇、街道办和区级机关20xx年归档文件整理顺利完成。截止20xx年6月底,全区机关单位完成文书归档42500件,同时加强对归档文件目录及备份数据的检查。

4、继续开展档案工作规范化管理的等级认定和复查评审工作,促进档案管理整体水平的提高。对今年要复查的3个单位和准备升级的2个单位提前介入做好业务指导。

5、为确保我区重点建设项目档案的齐全、完整和安全,根据《四川省重大建设项目档案管理办法》,对我区省重点建设项目美丰化工ccr法合成氨节能和环境治理、德阳东力钢材炉料市场、xx区产业集聚区灾后重建、xx区市政设施恢复重建等项目单位档案管理情况进行了专项执法检查。

6、服务民生丰富馆藏,婚姻档案移交进馆。对作为民生档案重要组成部分的婚姻档案20xx年共xx件接受进馆,同时完成了整理和数字化处理,为利用者提供方便、快捷、有效的服务,极大的方便了社会各方面利用。

7、加强对档案馆的安全检查,高度重视档案的保管保护工作,上半年放置杀虫药9500袋,按照综合档案馆的`要求,对部分库存档案进行了抢救性保护整理,截至6月底已对5000卷档案进行翻整、冷冻、杀虫;抢救重点档案350件。半年共接待档案资料利用1350人次,提供档案资料2150卷次,充分发挥了档案的作用。

8、积极开展“领导挂点、部门包村、干部帮户”活动,帮助帮扶村深入开展创建“五好”村党组织活动,协调全村各组组道建设工程,目前已完工5公里组道建设;协调九月青花椒基地建设工程;协调扩大优质无公害蔬菜基地建设,增加农民收入;协调做好全村水利设施建设工程。为农民增收提供基础保障。

1、个别单位领导对档案工作不够重视。

2、部分单位档案经费投入不足,基础设施建设滞后。档案工作人员不稳定,文书材料归档不够及时、规范。

3、档案馆人员严重缺乏,经费紧张,设备不足,致使档案馆数值化工作开展缓慢。

1、抓好《归档文件整理意见》的落实工作,加大对实施新《规则》的业务指导和完成归档文件整理工作的检查力度,确保今年归档文件的整理任务全面完成。

2、结合档案行政执法监督检查,组织机关单位以系统划片,开展机关档案工作交叉检查和档案规范管理等级复查、验收活动,配合乡镇搞好村级建档规范化管理的复查抽验活动。巩固和完善区级机关和乡镇村级建档规范化管理工作成果。

3、开展重大活动档案及重点建设项目档案及名人档案的征集工作。接收部分区级单位19xx—20xx年度到期档案,加强馆务建设,增加、丰富馆藏内容。

工作计划制定的总结篇七

要制作一个结构合理、内容充实、外观漂亮的企业年度工作计划,还真存在不少的技,需要花费一些心思。

工作计划是包罗万象的,不同的人、不同的部门、不同的职别,他的着眼点和出发点会不尽相同,那么所作的工作计划从内容到形式都有可能存在着很大的差别。比如销售部门,则更多的偏重于数据说话,销售额要达到多少,具体分解到产品中每个产品的贡献度是多少,划分到区域和季度又该如何达成,同时对渠道开发和终端网点的设置上也需要数字说话。而市场和品牌部门则相对更感性一些,会以描述性的语言为主,数据则作为辅助性支撑,在创造价值的同时,更多地体现在花多少钱,如何花钱上。人力资源部门则落脚在绩效考核、人员招募和培训、人才结构的优化和员工稳定性上下功夫。作为老板则更多地从全局的角度,提纲挈领地规划年度工作计划。

年度工作计划怎么写?归纳起来,一份完整的`年度工作计划,应包含如下一些内容:

首先,要对整体市场环境进行分析,并给出专业的判断。这里的市场环境包含宏观的所在国或区域经济运行走势,法律法规的出台、行业协会的行为及政府监管力度等对所从事行业的正负面影响;所在行业整体市场情况分析及其走势判断,比如说办公家具行业走势、工程客户和终端消费者对办公家具的认知和接受度的变化等;行业内主要竞争对手的发展情况,以及重要行为活动及该活动对本企业的影响分析等。通过此种分析方式,往往可以系统的研判以推断将来(下一年度)的行业和市场趋势。

其次,对企业(部门)自身经营情况进行简要的盘整,并列出可能存在的问题,为下一步具体计划的提出打下基础。这一步非常重要,决定了企业(部门)是否能够对自我有一个清醒的认识。此环节可以从内外部两个方面去总结和评定,比如外部资源和外协机构的配合辅助情况,内部各部门间的协同性、对所定目标的一致认可性等。至于具体体现的指标,则包含了年度任务的完成情况,比如从产品销售额、市场占有率、分季度和月度的完成情况、区域指标的完成情况;新产品开发上市、主力产品和淘汰品的年度推进情况,通路的变化及精耕细作情况、空白区域的开发情况,客户和消费者的满意度情况,品牌塑造之知名度、美誉度、满意度和第一提及率等情况的变化,媒体传播率、公关及促销活动推广率、员工配置率、费用预算使用率,等等。一些企业为了的到客观真实的数据,往往会委托第三方市调机构进行调查。

第三,如何制定新年度工作计划?具体新年度工作计划。如果说上文两个环节是简要的分析和总括,以使年度报告更系统和全面,能够使报告的撰写者和阅读者有一个整体把握的话,那么本部分则是决战新年工作的一个灵魂和纲领,一旦此部分得到确定,整个年度工作便有了指针和方向。那么企业在今后的工作中,更多地是围绕第三个环节进行修正、丰富和完善。

在编制年度工作计划的时候,首先需要引进swot分析模型(strengths、weaknesses、opportunities、threats,第一个字母缩写),进一步给企业或部门定位,明确企业的优势、劣势、机会点和威胁点,扬长避短,发挥企业最大的潜能,制定出更有针对性的市场营销策略。

接下来就是给自己设定一个明确的目标,这个目标往往以理性可考评的数字目标为主导,比如年度销售指标、分产品贡献指标、市场占有指标、网点开发指标、大客户销售与零售指标、人员流失率指标等。目标的设定必须与所在地的宏观经济走势与行业走势结合起来,参照近两年的公司运营状况,以及下一年度公司的整体资源和资金支持程度。目标的设定不能过高也不能过低,过高达不成没有意义,过低就失去了目标设定的本意。目标设定如同触摸天花板,必须跳起来才能够摸得到。

设定完目标后,接着就要拟订经营策略。这里指的策略是指战术,即围绕所拟订的各项目标,通过什么样的方式和手段去达成的问题,比如品牌塑造怎么做,广告是否要找代言人,广告的投放是以央视为主,还是以各地方媒体为主导。各品类产品的目标消费者是否需要进一步聚焦和定位,如何聚焦推广。产品的升级换代是否有一个完备的策略思想去支撑。重点市场与非重点市场如何划定及政策倾斜和扶持。针对产品的行业销售与终端零售之间,该有什么样的新的策略去应对和调整。年度是否应该设定系列大型的公关活动,这样的公关活动如何与品牌匹配及整体产品的集中推出配合,等等。这里有两个例子,统一冰红茶为了配合新产品的上市及旺季的销售,在4月至9月在全国各高校举办“统一冰红茶校园歌手大奖赛”。而诺基亚为了以中低端手机开拓三级市场,则于4-6月在华东16个地级城市巡回开展“梦想成真”的路演。

如果说年度工作计划中经营策略是架设梯子,那么行动计划则是沿着阶梯攀爬,二者一脉相承。行动计划更多的是时间的推演,即以季度或月度设定要做什么工作,在哪里做工作,都需要哪些部门和哪些人员做该工作,整体如何配合。简单点说,行动计划就是时间表的推进问题。

任何工作都需要支持,而最大的支持莫过于资金的到位了。因此,在年度工作计划的最后,要专门有一项费用预算。做费用预算也有一些学问,要把握好一个度,高了可能不能够获得批准,而低了将来在开展工作时会受到种种限制。

以上就企业年度工作计划的内容作了总体的概括。在年度计划的编制过程中,也还有一些技巧或者和方法值得借鉴和遵循。如果运用得当,可以起到锦上添花的效果。

首先要明白的一点,年度营销计划更多的是一种基于年度工作分析和总结基础上而撰写的工作策略和思路,它还仍然是一个纲领,并不需要非常的具体。而每一个具体的环节和思路都需要另外拟订非常详尽的行销计划和可执行性的方案。因此,具体详细的行销计划是要分解到季度或月度来制定和执行的。只有这样才具有现实意义和针对性,与当时企业所处的时间、环境和竞争对手的动态匹配起来,从而形成更大的“杀伤力”。

其次,目标的设定需要层级加码。根据笔者所服务企业的经验,一般企业对销售人员的指标设定从上到下一级级都会有一定的比例的加码提高。这种做法能够保证企业整体目标的完成率乃至超额率。至于加码的比率,因人因企业而异,一般会在30-50%之间。

第三,要领会企业的整体战略,将企业战略糅合进工作计划书中。一般企业高级领导编制年度工作计划书,能够领悟企业的总体发展战略及该战略的进展节奏,而中层管理者和普通员工就会弱一些。如果不进行充分的沟通,每个人盲人摸象的各个各的,也许费了九牛二虎之力编制出来的计划书会“偏离跑道”。因此,笔者建议在编制年度工作计划之前,应该有一个编前动员会或者沟通会,把企业的战略和战术思想进行充分沟通,并回答一些疑问,这样编制出来的计划书才是“有效”的。

最后,要有一个漂亮的形式,装桢要美观。在年度计划的编制过程中,要擅长运用数据、表格和图形说话,尽可能少用描述性的语言,同时版面设置要合理、条理要明晰,尽可能分段分行分步骤,这样会显得报告节奏感强、逻辑性强。在此基础上,如果再邀请专业设计人员做个精美的封面并进行装订,就再好不过了。编制一个漂亮的工作计划书,能够给你加分不少。

工作计划制定的总结篇八

坚持以“教育就是服务”的.理念为指导,探索“敬业、服务、教育、管理”工作方式,努力实现优质服务、自主高效、内抓管理、外树形象的工作目标。

二、具体目标。

1、努力实现学生、家长、教师和各级领导、来宾对招生接待服务工作满意度达100%,家长和学生对行政后勤线的满意度达90%。

3、严格安全排查制度,费用和损失超过1000元的安全事故为0。

4、加强物业排查,建立定期排查制度。

5、建立师生个人档案,完善档案管理制度,保证档案文印工作100%的满意度。

三、工作措施。

(一)加强培训,形成共识。

1、积极开展学习讨论活动,努力引导全体员工树立服务观念,真正明了“教育就是服务,就是为学生服务,就是为学生的成长、成人、成才服务。学校必须以的质量、的服务、的条件,服务于学生、服务于家长”的理念,全面走进市场。

2、引导教职工调整工作和生活的心态,树立以校为家、爱校为荣的正气。让全体员工们懂得,只有学校不断发展,才能给每位员工一份长期稳定的工作和收入。

3、倡导“合作、高效、责任、自强”的团队精神,同事之间必须坚持树立正气,反对歪风邪气;坚持多干实事,反对满腹牢骚;坚持换位思考,反对斤斤计较;坚持以诚待人,反对说长道短;思想上准确定位,工作上切实到位。教育员工们做好自己上司的助手和参谋。

4、严明工作纪律,树立实验学校的形象,工作要守时尽职,举止要文明大度,在任何情况下都不得与家长争吵。

(二)突出细节,重视过程。

1、主动工作,加强沟通,在学生生活管理过程中,要主动与班主任联系,与家长联系,不得推诿与回避。

2、注意工作细节,坚持在内务、卫生、静校、校车接送工作中创造特色。

3、加强学校宣传,量化工作任务。每月要在《萍乡报》上发表一篇稿子。

(三)落实制度,严格管理。

1、结合实际建立就餐、生活管理、校车接送、人事工作、物品采购方面的制度。

2、加强制度的执行力度,在讲清道理、程序管理、细致检查的前提下,严格管理,严格考核。

(四)明确分工,明确职责。

1、周筱明(主任):全面负责行政后勤工作;制定工作计划、考核方案;组织管理与考核。

2、陈述文(干事):负责行政后勤部日常工作;办公室管理、会议记录、电话接听及记录、文件收发、资料打印工作;组织学生乘车和中午学生静校管理工作;协助组织住宿胜晨练早操工作。

3、易琦(干事):负责学校接待、联系工作,负责周工作安排与上交工作,负责与萍中有关部门的联系汇报工作,负责学生档案管理与学籍管理工作。

4、吴高兰(生活教师):负责学生生活管理与教育工作(包括半宿女生的管理),协助组织住校学生晨练早操;负责学校物资验收和保管工作,负责全宿、半宿宿舍楼及前后区域的卫生工作。

5、郭斌翔:负责半宿男生的组织管理工作,协助学校采购工作;负责一般性物品维修与其他勤杂工作;全面负责住宿胜晨练早操组织管理考核工作。

工作计划制定的总结篇九

我局党组全面贯彻落实^v^新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神认真学习贯彻^v^^v^对广东重要讲话和重要指示批示精神以加强党建为抓手团结带领全体党员干部扎扎实实开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育全面推进党的思想、组织、作风建设为完成我局各项工作提供了坚强有力的组织保证。现将我局20党建工作总结如下:

养老院党建工作计划52019年,我局党组全面贯彻落实^v^新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真学习贯彻^v^^v^对广东重要讲话和重要指示批示精神,以加强党建为抓手,团结带领全体党员干部扎扎实实开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育,全面推进党的思想、组织、作风建设,为完成我局各项工作提供了坚强有力的组织保证。现将我局2019年党建工作总结如下:

工作计划制定的总结篇十

1.岗位基本学习领域课程主要安排在第1、2学期开课。2.第五学期前12周为正常授课周,后6周为毕业设计(毕业综合能力测试)教学周。

3.心理健康教育(第一学期前8周,每周2课时),职业生涯规划(第一学期后8周,每周2课时),创新创业实务(第四学期,上8周,每周2课时),就业指导(第五学期前8周,每周2课时)。

4.公共选修课每个学生可以在人文、美育、国学教育等课程中任意选择3门学习。

5.专业基础课及主干课一般为18门左右,专业选修课一般为3门,专业课程合计不得超过22门。

6.周课时原则上为24—26课时,总课时原则上为2500课时,最多不超过2800课时,理实比原则上为1:1,实践课时可以大于理论课时。

7.专业主干课必须为考试科目,专业基础课程考试科目不得少于50%,专业选修课考试或考查都可以。每学期考试科目不得少于3门。

9.学分原则上为16课时1学分,总学分原则上为140左右(限定在135—145之间),如果总学分超过额定学分范围,可在专业基础课、专业选修课中做适当微调。

10.创新创业成果(含竞赛获奖)学分拟计分原则:省级以上奖励一等奖计3分、二等奖计2分、三等奖计1分,校级奖励一等奖计1分、二等奖以下计分,该项学分的计分方案要另行制定。

11.各专业课程中必须安排学生相关职业技能证书考试配套课程。

12.通识课程与实践课程教务处已安排好,各专业不得进行任何修改。

13.开设实训周的学期,其他课程课时要减去实训周停课相应的课时。(实训周不停课的要注明)。

对于职场人士来说,及时对2013年作出规划和展望,找到取得成功的捷径,才能在新年工作上取得新突破。千万不要把工作计划当作是交差了事的例行事项,应该借着这个机会,重新检视自己......

工作计划制定的总结篇十一

1、以书面和口头等不同形式广泛收集保教人员的困惑和难题,把反映较普遍典型的问题作为教研活动的主题。

2、每一次教研活动之前都作好充分的准备,包括主题的发布,中心发言人的确定,发言稿及每个教师的资料准备。

3、改革以前观摩活动为互动活动,在活动前主持人发布互动主题及互动告白(带着问题去看活动),记录幼儿及教师的真实表现,最后进行互动对话,得出有价值的结论。

活动视为学习、提高的机会,真实客观地反映原生态的状况,真实地进行研讨。

5、教研组内部及教研组之间经常开展、交流探讨活动。

6、教师之间也自发性地经常观摩、交流,营造一种学习、探讨的良好氛围。

7、集中和分组进行教材分析研讨,探索实施发展课程的有效方法。

工作计划制定的总结篇十二

养老院在区领导的正确指导和高度重视下,在区民政局的大力支持和关心下,以^v^理论和三个代表重要思想为指导,以加强党的执行能力建设为主线,以党员干部作风建设和效能建设为重点,全面贯彻落实科学发展观,不断加强党员队伍的建设,健全和完善各种制度。

我院党支部按照区党委的要求部署,结合我院的实际情况,践行以人为本,为民解困,为民服务的宗旨,本着“推进规范服务,创建文明”的服务宗旨,本着“推进规范服务,创建文明”的服务宗旨,维护好老人权益,进一步巩固和完善五保工作健康发展,使各项工作走向规范化、正常化。使养老院的住养老人的衣、食、住、行、医得到全面贯彻落实。

一、加强党员自身建设,不断提高综合素质。

通过认真深入开展“创先争优”活动,我院党员干部职工思想、行为等方面受到洗礼,理论和思想得到升华,服务意识增强。党员干部不断把创先争优活动的成果转化成谋划科学发展的正确思路,推进突破发展的坚强意志、大局意识和责任意识,做到“不忘大事,不减干劲,不失特色,不忘乎所以,不断学习,争创先进”。

二、建立完善制度进行规范管理。

在加大硬件投入的同时,我支部结合养老院情况完善管理制度,努力实现人性化管理,意识健全各项规范制度,坚持做到以人为本,以制管院。在广泛争取住养老人及家属意见和建议的基础上,制定了院长责任制、管理员责任制、值班巡查制、食堂管理制等一系列相关制度,而且定期组织院内职工学习讨论,促使各项制度不断完善。二是加强以党员为领导的服务人员素质教育,充分发挥党员的模范带头作用。坚持把提高服务人员的思想素质和服务能力放在首位。定期组织召开党员例会,组织学习业务知识,商量研究部署工作,解决存在问题,针对院内住养老人热点、难点问题,经常展开讨论,在学习探讨中提高服务能力。为强化服务意识,优化服务质量,增强责任感与事业心奠定坚实基础。

三、优化服务全力营造温馨和谐环境。

为改善住养老人生活环境,提高生存质量,我院始终把服务工作放在首位,一是加大硬件设施投入,给每个老人房间配备了椅子、电视等生活必需品,并设置活动空间,让老人们可以在闲暇时间打打牌,聊聊天等,增加生活乐趣,减少孤独感。二是做好环境卫生保洁和美化,每天做简单清洁,每周做大扫除,使院内保持整洁美化,让老人在一个舒适的环境中生活。三是竭力服务老人起居,千方百计满足老人愿望,全力做好老人的服务工作。根据老人特点,在食谱方面做到荤素搭配,定期为老人修剪指甲和立法,对患有疾病的老人不厌其烦,精心伺候。每逢节假日都为老人准备丰盛的饭菜等,这些生活细事是让每个老人都能过的顺心、舒心,安享晚年。四是重视老人健康工作,专门建立了老人健康档案,详细记录老人的身体状况、病史、家属情况、联系方式等基本情况。

四、院内管理正常有序,集中管理工作健康发展。

从4月份开业至今,在党支部的带领下,养老院的工作人员都出色的完成了自己的本职工作。通过建立、健全、完善工作岗位责任制和落实,大家都基本切实履行好岗位职责。做好落实,值班人员每天早、晚按时到住养老人房内巡查,对行动不便及身体状况不好的老人及时关注,及时反馈,出现任何突发问题都能够及时处理,确保老人安全。

总之,在党建工作的指导下,经过这几个月的工作,我们总结出工作中的问题,也积极总结工作中存在的不足,在下半年的党建工作中,我们暂制定以下方案:

(一)深入宣传学习党的精神,贯彻党的路线,持续开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,提高我院党员干部的党性修养和党性意识,处分发挥党支部和党员在医养结合工作中的战斗堡垒和先锋模范作用。

(三)认真贯彻落实“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,做好入党积极分子的教育、培养、考察和^v^员发展工作。

(四)围绕宣传教育主题,充分利用板报、广播、电视等宣传工具,积极宣传党教。

工作计划制定的总结篇十三

二、具体目标与措施:

目标一:加强日常的教学与管理,提高教学的实效性、

措施:

目标二:抓好教研组基础工作。

措施:

1、备课:

2、上课:

a、课前熟悉教案,并做好课前一切准备工作,做好练习与示范操作、

b、课堂教学中目标指定明确、具体,切实做到以学生发展为本,激励学生主动参与教学活动,培养学生基础性学力、发展性学力、创造性学力。注重学法指导,积极推广使用电化手段,逐步提高现代化教学设备运用水平,提高课堂教学质量。

c、课堂教学过程中注重全体学生的学习,特别要加大对后进生的关注度,尽量做到100%的覆盖面。

3、听课。

a、教师每周听课不少于1节。

b、每位教师认真做好听课记录,做到有建议,有点评。

目标三:进行课题研究,深化二期改革,提高教研活动质量。

措施:

a、学习教学新理念,并以市级课题为指导,继续探讨_提高学生在校生活质量_。

目标四:课内学习与课外活动结合,扩大英语输入量,注重英语综合技能培养和英语学习习惯的培养,让学生在_以人为本_的教学氛围中,个性得到充分的发展,提高英语学习的质量。

措施:

a、鼓励组织学生参加学科竞赛活动,在竞赛中获得学习的快乐和成就感,以激发学生的学习兴趣和学习主动性。

b、建立英语晨读制度、英语朗读不仅能培养学生正确的语音语调,对于促进学生后续的英语学习,养成良好英语习惯很有帮助、因此从本学期开始每周一或二次早晨朗读英语15分钟和课前2分钟预备铃的英语朗读。

c、学唱英语歌曲、观看英语原版影片、在英语歌曲、英语儿歌以及英语原版片的氛围感染下,感受英美国家的文化,同时提高英语学习的兴趣,潜移默化中习得英语,增加英语输入量,提高学生的英语听说读写的综合技能。

三、日程安排:

2、认真学习_改进小学英语课堂教学的几点意见_,并在组内进行交流,以指导教师的教学实践。

3、根据各年级的实际情况,制定切实可行的教学计划,促使教学工作有条不紊地开展。

4、组内教师互听互评,多反思,多交流,取长补短,提高教学质量。

5、开展第一次备课活动。

6、落实第一次3—5年级质量监控。

1、认真做好质量监控后的分析,并总结经验,吸取教训。

2、教研组会议:讨论交流工作中的得失与困惑、并交流各自经验、互相取长补短、开展讨论_什么是有效的课堂教学_。

3、邀请专家听随堂课,组内教师互听互评,多反思,多交流,提高教学质量。

4、开展第二次备课活动。

5、组织学生参加区英语书写、听力、知识比赛。

6、落实期中质量监控。

1、做好期中质量监控和质量分析。

2、邀请专家听随堂课,组内教师互听互评,多反思,多交流,提高教学质量。

3、认真做好复习工作,迎接期中考试。

1、组织教师交流在新课程标准下英语教学教研的心得。

2、开展第三次备课活动。

3、落实第二次3—5年级英语质量监控。

1、期末考核期末质量调研分析。

2、根据各年级,各班级实际制定复习计划。

工作计划制定的总结篇十四

教学计划是根据党的教育方针和专业培养目标制定的指导教学工作的基本文件,是学校培养专门人才,组织教学过程,检查人才培养质量的主要依据。教学计划是中职学校培养专门人才的总体设计,是学校组织教学、实施教学管理、实现专业培养目标的重要依据,也是学校教学管理工作的指导性文件。根据教育部下发的[2000]2号文件《关于制定中职教学计划的原则意见》,结合我校历年中职教学的实践,特提出制定或修订我校中职教学计划如下原则:

1.适应性原则。

专业设置要主动适应社会发展的需要,各教研组系要在广泛调查相关行业现状和发展趋势的基础上,根据其对中职人才规格的需求,积极引入行业标准,确定专业的发展方向和人才培养目标,构建“能力-素质-知识”比例协调、结构合理的课程体系,使教学计划具有鲜明的时代特征,逐步形成能主动适应社会发展需求的专业群。

2.全面发展原则。

教学计划的制定必须贯彻国家的教育方针,努力使全体学生实现“德、智、体”全面和谐的发展,正确处理好行为与思想、能力与知识、实践与理论、学习与健康的关系。提高学生的综合素质,保证培养规格的实现,同时要使学生具有一定的可持续发展的能力,充分体现中职教育的本质属性。

(1)整体规划学校的德育体系,安排必要的思想政治课程、健康教育课,同时还要促进各类课程和教学环节同德育的有机结合。

(2)体现教学为主,保证学生的业务学习。

(3)重视体育课教学,养成体育锻炼的习惯,增强学生体质。使学生了解体育运动的基本知识,掌握科学的锻炼方法。

(4)结合实习安排学生参加生产劳动,安排学生在课余时间参加适当的校园建设和社会公益劳动。

(5)将学生第二课堂、校园文化建设和学生社会实践活动纳入学校的教育体系,丰富学生的精神文化生活,提高学生的非智力素质,使之成为学生正规课程的延伸。

3.以就业为导向原则。

教学计划的制定要从职业教育的本质特征出发,立足于电子业和当前工程技术发展的水平及现实条件,首先必须满足毕业生第一岗位任职的基本需要。教学内容应以常规技术、成熟技术为主,以生产第一线正在使用和近期可能推广使用的技术为重点,兼顾专业技术领域的进一步发展。

4.整体优化原则。

在满足毕业生第一任职岗位的基本需要的前提下,按照培养跨世纪人才的要求,优化专业结构,建立与社会主义建设和现代化科技发展相适应的专业结构体系,同时培训开发适应工程技术在近期内发展的能力。在保证学生掌握专业和专业方向的核心能力的前提下,充分考虑一切可利用教学资源的合理配置,适当拓展专业面,全面提高人才素质,使学生的能力、素质、知识结构得到整体优化。

制定教学计划要清晰地界定各门课程的地位、边界和目标。在满足毕业生第一任职岗位的基本需要的前提下,课程体系和教学内容的改革要从提高学生的素质和能力出发,考虑课程之间的有机联系,更新课程内容。在课程设置、教学内容和教学要求上有所侧重,形成特色,使有限的学时资源和其它可利用的有限教学资源充分发挥作用,努力实现整体教育效益最优化。

5.以职业能力为中心原则。

中职教育必须体现以职业能力为中心。教学计划要贯穿专业技术应用能力培养这条主线,要构建相对独立又相互交融的实践教学体系和理论教学体系。

教学计划的制定和实施应主动争取企业参与。应通过专业指导委员会的讨论和论证,使教学计划既符合教育教学规律又能体现企业生产的实际需要。

制定教学计划应根据培养目标的规格设置课程,课程内容应突出以培养技术应用能力为主旨。课程设置和教学内容要突出实用性。基础理论的教学要以应用为目的,以“必需够用”为度,以掌握概念、强化应用为教学的重点。专业课的教学内容要加强针对性和实用性。同时要使学生具有一定的自主学习能力和社会行为能力。各类课程都要精简理论的推导和授课时数,加强各种实践性教学环节,注意能力培养。

6.实践性原则。

制定教学计划要充分重视中职教育更注重学生能力培养的特点,构建适应专业需要的实践教学体系。从培养能力出发,合理安排习题课、实验、实习、课程设计和毕业设计,创设工程实践环境,保证工程实践训练时间,明确规定实践内容。在教学环节上,突出实践教学环节。要突出本专业常用的实验和检测技术、常规的工艺操作和常规的工艺设计,注重应用性、工艺性及综合性的实践教学,使学生有针对性地获得较为系统的基本技能训练和专业技术训练,以保证毕业生上手快的特点,同时注意安排建筑业近期推广采用的新技术方面的实践训练。

工科专业实践教学学时一般不应低于总学时的40%(公共课25%左右;职业理论课35%左右)。减少演示性和验证性实验的学时,增加实习实训学时,实训课程可单独设置,使学生获得较系统的职业技能训练,具有较强的实践能力。

7.规范化与可行性相结合原则。

培养目标、规格要求、学习年限、实践教学和理论教学环节的比例等要服从统一规定,体现中职教学计划的规范性。各专业的教学计划应根据社会发展和行业发展的实际,在保持核心课程相对稳定的基础上,及时调整专业课程的设置或有关的教学内容。对市场变化保持一定的敏感性,及时体现科技发展的最新动态和成果,妥善处理好社会需求的多样性、多变性和教学计划相对稳定性的关系。

充实完善,对教学计划进行必要的修订,逐步达到规范化和可行性的统一。

8、几点具体意见:

(1)、三年制理论教学总学时为3000学时左右。

(2)、学期教学总周数统一为20周。理论教学周数统一为每学期15周(不含期末考试复习1周)。

(3)、公共课与专业课时数比例约为4:6。

(4)、几门公共课程的安排:

语文:第一、二学期每周4节;第三、四学期每周3节。数学:第一、二学期每周3节;第三、四学期每周2节。英语:第一、二学期每周3节;第三、四学期每周2节。政治:每学期每周1节。

体育:每学期每周1节。

音乐:每学期每周1节。

健康教育(法律):每学期每周1节。

第四学期安排就业指导每周1节。

(5)、第三年毕业班安排顶岗实习。

湘乡一职教导处。

工作计划制定的总结篇十五

市农村计划生育家庭奖励扶助制度,促进农村人口与经济社会协调发展和可持续发展,根据^v^中央、^v^等相关文件精神,××市开展单方农业人口计划生育家庭奖励扶助工作提出如下实施方案。

统一政策,严格标准。按照国家、省关于农村计划生育家庭奖励扶助制度相关规定,制定单方农业人口计划生育家庭奖励扶助对象确认条件和奖励扶助标准,确保政策的连续性。

公开透明,公平公正。通过张榜公示、逐级审核、群众举报、社会监督等措施,确保政策执行的公平性。

直接扶助,发放到人。依托农村计划生育家庭奖励扶助金发放渠道委托代理发放机构直接发放,尽量减少中间环节,严禁任何单位或个人截留、挪用、虚报、冒领、克扣奖励扶助金。

健全机制,逐步完善。制定完善相关政策措施,建立健全管理、服务和监督机制,逐步形成以奖励扶助为主导的人口和计划生育利益导向机制。

奖励扶助对象应同时具备以下条件。

1.××市农业人口,且户籍在本乡。

2.本人或配偶曾经生育子女,本人及配偶没有违反计划生育法规和政策规定生育。

3.本人及配偶现存一个子女,或现存两个女孩,或子女死亡现无子女。

4.1933年1月1日以后出生,男性年满60周岁,女性年满58周岁。

奖励扶助对象申报及资格确认程序。

1.个人申报。凡符合条件的奖励扶助对象应于每年12月1—31日期间,携带身份证、户口簿、结婚证、计划生育相关材料等到户籍所在地村委会提出申请,填写。

工作计划制定的总结篇十六

农委机关党支部认真贯彻落实党的十九大精神,深入学习^v^^v^系列重要讲话精神,按照党委的工作要求,突出全面从严治党这个主线,以开展“两学一做”学习教育为牵引,以建立和落实党委工作责任制为抓手,以加强基层党组织及党员干部队伍建设为重点,努力提高党的标准化建设水平,不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。现将党建工作开展情况汇报如下:

一、工作开展情况。

一是党员学习情况。制定学习教育计划,将集中学习与个人自学结合起来。学习内容包括《中国^v^第十九次全国代表大会报告》、《新时代面对面》、《十九届中央纪委工作报告》、《^v^中央[__]1号文件》、^v^《谈治国理政》、县委车书记在全县环保生态建设会议上的讲话、《^v^新时代中国特色社会主义思想三十讲》、《中国^v^纪律处分条例》、《^v^扶贫论述摘编》、《^v^关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》等,每周集中学习1次,主题教育安排每周1、3、5学习3次,下半年农委党员干部共集中学习30次以上;组织开展党组理论学习中心组学习6次以上。

二是主题党日活动。按照县委组织部每月开展一次不同主题的党员活动日活动,党员到扶贫包保村小辛集乡和文明城市创建包保路段开展6次以上主题党日活动,增强了党员干部与贫困户之间的联系。“七一”建党纪念日,组织农委党员及各支部书记,赴谷堆集淮海战役纪念馆、板桥集抗日战争纪念馆等红色教育基地,重温入党誓词,缅怀烈士事迹,接受历史教育。

三是落实“三会一课”制度。下半年,机关党支部共召开支部委员会6次、党员大会2次、上党课2次,更^v^务公开内容2次,组织召开了__年“讲严立”专题警示教育和巡视反馈意见整改专题民主生活会。

二、存在问题。

农委机关党建工作虽然取得了一定的成效,但与上级党组织的要求还有一定差距。一是个别党员对加强全面从严治党认识还不够到位,工作中循规蹈矩,按部就班,缺乏主动性和创造性。二是支部组织学习的形式不够灵活,有的党员对学习抓得不够紧,且学习的内容不全面,导致指导工作的作用发挥不够到位。三是部门事务繁杂,支部开展丰富多样的党建活动力量投入不足。

三、下步打算。

(一)建立党员管理机制。把组织的制约性与党员的自觉性有机结合起来,使党员人人身上有目标、人人身上有压力。

(二)建立党员教育机制。通过各种主题教育活动,不断坚定广大党员建设中国特色的社会主义信念和远大的共产主义理想。用制度的形式保证广大党员按照规定要求,自觉保持先进性,树立良好形象。

(三)建立培训更新机制。坚持理论学习和实践锻炼相结合、专业知识和业务技能相结合、提高能力和促进工作相结合,与时俱进地更新学习内容,提高了党员干部学习的自觉性和主动性。

(四)建立党员纯洁机制。严把党员入口关,从源头上提高党员的先进性素质;狠抓党员的政治思想教育,提倡共产主义道德,发扬社会主义新风尚,提升党员的能力素质。

工作计划制定的总结篇十七

一年来,小学教研室以《^v^关于基础教育改革与发展的决定》和《基础教育课程改革纲要(试行)》等重要文件为依据,认真贯彻落实各级关于新课程实施的意见,围绕新课程改革的中心工作,以统筹规划、点面结合、课题突破、相互交流为策略,坚持理论与实践、借鉴与创新相结合的原则,全面推进了我镇小学的基础教育新课程改革。为进一步总结经验,查找问题,整改提高,确保我镇小学课程改革的顺利实施,特做如下工作总结。

1.加强对学校领导干部和实验教师的通识培训和学科培训。我们通过组织形式多样的培训,进一步更新了我镇各小学领导干部和教师的教育思想、教育观念,使他们都树立了新课改所倡导的教育观、教学观、学生观、人才观和质量观。

2.强化师资培训工作。我们按照课改及师训的有关意见,积极争取为各小学配备了知识水平高、教学能力精、创新意识强的课改实验教师,为他们建立了基本情况信息库,为全面开展师资培训提供了可靠的参考信息。一方面,积极支持他们参加上级组织的有关培训,丰富他们的新课改理念;另一方面,镇教研室定期组织全体实验教师观看课改光盘,初步转变了实验教师的教育教学观念和教育教学行为。通过以上活动的开展,真正组建起了一支既符合素质教育要求,又具有我镇特色的新课改实验教师队伍。

3.组织各学科丰富多彩的教学研讨活动。研究制定了新课改课堂教学评价标准,提高了我镇教师的课堂教学水平。特别是今年12月份开展的全镇课堂教学观摩活动,使全镇课改实验教师进一步明确了新课改课堂教学的特点,倡树了求真务实的教风,在全镇小学教师中引起了良好的影响。

4.强化对课改课题的指导与管理。以课改实验研究为重大课题,找准突破口,推进新课改工作,主要加强对校本课程开发和校本培训两项实验课题的研究与指导。今年,镇小学教研室组织编写了“校本课程”——《风景这边独好》,初步实现了教育资源共享。

5.定期召开新课改实验经验研讨会。及时总结课改经验,帮助各小学树立新课改理念,实现管理创新、备课创新、教学创新、作业创新、评价创新。两次视导结束后,及时组织了常规资料展评活动,通过交流研讨,扎实推进了我镇的新课改工作。

6.加强领导,科学组织。

(一)镇、校分别组建了新课改和师资培训的组织领导体系、教学研究体系和保障体系,切实做好实验过程的协调和组织工作。

(二)对小学常识学科真考实查,将新课改精神真正落到了实处。制定了常识学科的考查方案,在各单位自行全面考查的基础上,依据省定教学质量标准将学生分成了优秀、良好、学困生三类,每班每类学生按一定比例随机抽取参加镇统一考查,小学教研室各学科教研员依据学生情况设计出难易程度不同的若干套考查题,由三类学生随机抽取进行测查,充分发挥了考试的导向作用。

在看到以上成绩的同时,我们也清醒地认识到我镇小学新课程改革还存在比较多的问题。综观我镇小学一年来的工作,有以下几个方面的问题应该引起我们的足够重视,这也是下一步我们工作的着力点:一是个别学校部分教师的质量意识不够强,对素质教育、课程改革与提高教育教学质量的关系缺乏科学辩证的理解,还没有真正树立起正确的质量观;二是个别学校对课改管理的认识不到位,还没有真正认识到课程改革的重要性,管理缺乏创新性。以人为本的管理观念和措施还未建立起来,部分学校尚未建立起有效的评价、激励和服务机制,没能真正调动起教师参与课改的积极性;三是综合实践课程及校本课程资源的开发与利用程度还不够高。新课程观念下的评价机制还未形成,对综合实践课程及校本课程,目前状况一是未引起重视,各校开展得不是很好,再就是畏难发愁,不知如何开发利用;四是高水平的课改师资队伍建设还有待于进一步加强。个别单位部分教师还不具备课改应有的学历和资格,这对实施课程改革也造成了一定困难,对以上问题,我们要高度重视,以各级会议精神为指导,正视问题,研究对策,谋求我镇小学课程改革的新发展。

新的一年,为继续推进我镇小学课程改革工作,全面提高我镇小学的教育教学质量,我们计划采取如下措施:

1.进一步加强新课改宣传力度。要向教师、家长、学生及社会各界宣传新课改的重大意义,提高他们对新课改的认识及认同度,增强他们参与新课改的积极性。

2.加强学习,深入研究和掌握新课改理念。用课改统帅当前的所有工作,组织干部教师加强课改理论学习,学习课改观念,掌握课改观念,要适应课改新形势,重点研究和探讨新课程中教学工作的新特点、新规律,及时研究教学改革中出现的新问题、新情况,及时发现和总结教师在教学改革中的好经验、好做法,有针对性地回答和解决教师存在的困惑和疑难。教研员要主动带头更新观念,要深入课堂第一线去发现问题、解决问题,为广大课改教师服务,同时要做好经验推广工作。要通过课改中出现的问题形成研究课题,抓住主线,抓紧组织实验教师有针对性地、精力集中地进行课题攻关,争取出好成果为课改提供指导。

3.加快建立以校为本的教学研究制度。真正形成学校自我发展、自我提升、自我创新、自我超越的内在机制。以教学过程中存在的实际问题为研究对象,广泛开展校本教研活动,要构建一个以课例为载体,强化专业引领和实践智慧的操作系统,在通识培训和学习领悟新课标精神的基础上,开展多种形式的课堂教学研究活动,加大骨干教师上研究课,同学科教师共同研讨、共同提高的面对面培训力度。

4.加强校本课程的开发与建设。要结合自身的实际情况,充分利用校内外各种课程资源,组织人力、物力开发各具特色的校本课程。鼓励广大干部教师动脑筋,在总结归纳自己学校传统的基础上,充分挖掘学校教育资源,开发具有自己学校特点的校本课程。

5.认真抓好新课程改革的师资培训工作。充分利用好参加上级培训、外出学习、观看录像、专题讲座、课改论坛等多种活动,抓好对领导干部和实验教师的通识培训和学科培训,多方争取新课改的资金投入,切实搞好干部和教师的各种培训。

6.坚持定期调研、研讨制度。镇教研室每学期将就开学情况和实验情况组织两次有针对性的调研活动,以帮助和指导各单位做好各项实验工作。定期组织各学科教学研讨活动和专题研讨活动,发现并树立课改先进典型,充分发挥他们的示范带头作用。

7.定期召开新课改实验工作交流会。镇教研室每学期计划举行两次课改实验工作交流会,开设课改论坛,鼓励干部教师撰写课改论文,择优进行交流,使各学校互相借鉴、互相学习、互相交流,共同发展,以促进全镇的课改实验工作整体再上新水平。

8.完善教学评价机制,加大新课改工作在镇教育综合评估中的权重。以教学评估促课程改革,确保各学校对新课改工作高度重视,切实转变干部教师的教育教学观念,进一步优化教学管理,全面提高全镇小学的教育教学质量。

9.加强档案的收集与管理。对上级配发有关文件精神要领会好、落实好;对组织的各类研讨、交流成果记录下来并保存好,为今后的工作提供借鉴。

工作计划制定的总结篇十八

一晃期末又到了,回想当班主任的半年时光,真是酸甜苦辣应有尽有,真可谓是有滋又有味。我担任学校高一(9)班的班主任,谁都知道班主任工作千丝万缕、繁琐罗嗦。我班是一个由91名学生组成的集体。。我已经和他们朝夕相处了一个学期,本着诚心诚意对每位学生负责的态度,较圆满地完成了一个学年度的班主任教育教学工作。

一、思想工作是各项工作的根本。

学生们正处于人生观世界观形成时期,每位同学对世界的认识,对人生价值认识各有不同看法,在班级中总会出现这样那样的问题。我做到及时了解班级情况和每位同学表现,注重说服教育,以理服人,让学生充分认识到老师的良苦用)(心,争取问题解决在萌芽状态,不能存在得过且过的心理,宁可自己辛苦点儿,也要处理好学生的思想波动,避免学生产生抵触情绪,影响学习。发掘学生的闪光点,提高学生的自信心,让每一位学生都能看到自己出色的一面。现在的学生自尊心很强,判逆的情绪时时产生,如果还是板起面孔说教,会因方法不当而得不到好的效果。我经常反思自己对学生的教育是否得法,是不是站在和学生平等的角度,象大哥哥那样去感染他们、感化他们。只要你付出真心,就会得到回报,可能是一份理解,可能是一个会心的微笑,更可能是向上的动力。再次,从学生的思想上,做到五个树立。

1、树立“学习第一”的思想。通过班主任的分析和学生讨论,达成如下共识:学生不认真学习就是犯罪!浪费了教育资源,白费了父母的血汗,葬送了自己的前程。让学生意识到“我又没有违纪(只是没有认真读书)”这种认识的极端错误。

2、树立“敢于负责”的思想。通过分析西点军校的两条著名军规:“无条件执行,工作无借口”,进而衍生出:班规校纪无条件执行,违纪或失败后不找借口。客观条件是无法改变的,办法总比困难多,搪塞是对自己的放纵。

3、树立“依法取胜”的思想。现在是法制社会,靠拳头不但不能解决问题,还可能把事情搞得更糟,要求学生克服冲动和妄自尊大的毛病,逐渐把自己培养成为一个依规办事,依法维护自己权利的智者。

4、树立“我们是一家人”的思想。确定班歌为“相亲相爱一家人”,并且在座位编排上采取了优、差生结对的办法,不放弃任何一个差生。

5、树立“严、爱结合”的思想。对违纪的学生严格要求,对违纪的事情严格处理,对学生受到的伤害不留余力地加以呵护,对学生面临的困难全力帮助解决,让学生在爱中接受老师的严,切实感受到严、爱结合的好处。

学生时间这种事情的发生。平时在教育方法和违纪事件的处理上多和家长沟通,达成共识以得到家长的支持,让学生的两个教育者成为真正的伙伴。

二、认真落实学校各项活动,在活动中增进班级凝聚力。

我班人较多,并且住校的学生较多,为了让全体同学团结一致,经常配合学校举办各种活动,尽可能的让全体同学打成一片,拧成一股绳。所以不论是军训,还是运动会,还是演讲比赛,我班都能认真的对待,取得优异的成绩。我觉得,这对于好多初中散漫,根本不参加班级活动的同学来说,是一个大进步,也是良好的班风带给他们的影响和力量。

三、认真组织教学,和任课教师及时沟通。

我们班是普通班级,绝大部分的学生底子薄、基础差。有些同学厌学情绪严重,身在曹营心在汉。为了改变这种现状,一方面我从学生着手,另一方面就是及时和科任教师沟通,激发学生的学习热情,反过来激发科任教师的教学动力。这样互相促进,在本学期期末阶段班级学习氛围浓,许多同学互相督促,提醒,在期考试中有些同学的成绩明显提高,各科不及格的人数有所降低。

四、规范管理,制度严明。

在取得些微成绩的同时,我也深深明白自己工作中的困惑和不足。

第一、本期在学生思想观念的转变方面,是做得比较成功的,但是在具体工作中,可能是因为精力不济,做得不够细、实,很多设想好的办法都没有能付诸实施。

第二、由于本学期的工作量太大,所以多数班会课准备不充分,反思自己工作的时间太少,更谈不上通过看书、查阅资料、调查研究等来研究自己感到困惑的问题。

第三、对个别用传统观念看很刁蛮的学生教育缺少行之有效的办法,需要我进一步去摸索、思考、研究,我预感到来期仍然荆棘密布。

第四、尚需进一步摸清校情、高中的学情和家庭情况等。

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