在商业合作中,合同的签订是双方信任和合作的象征,它为交易提供了双方认可的权益保障。合同的起草要充分考虑各个方面的利益,确保公平公正。以下是一些行业标准合同的示范文本,供您参考和应用。
劳务合作协议合同优选篇一
乙方因工作需要,接收甲方输送本单位职工(以下简称劳务人员)赴乙方从事劳务工作,经甲、乙双方协商一致,签订如下劳务合作协议:
第一条协议期限及人数。
协议期限自年月日起至年月止。劳务人员总数名。
第二条工作条件和劳动保护。
一、乙方必须根据甲乙双方商定的工作岗位安排劳务人员工作。
二、乙方必须为劳务人员提供符合国家规定的劳动安全卫生的工作环境和条件,并按规定向劳务人员提供必要的劳动保护用品。
第三条工作时间。
乙方必须执行国家规定的工时制度。乙方确因工作需要需增加或延长劳务人员工作时间,应遵守国家有关工作时间规定并支付劳务人员加班加点工资或安排调休。
第四条劳务报酬。
一、乙方根据同工同酬原则和劳务人员实际岗位合理确定劳务人员的劳务报酬(包括工资、岗位津贴、各类补贴、奖金等)。
二、乙方须于每月日将前一个月将劳务人员的劳务报酬发放清册交甲方,并将劳务人员的劳务报酬以支票或现金的形式支付甲方。
三、劳务人员的`工资报酬由甲方负责发放。
第五条社会保险和福利待遇。
一、乙方应协助甲方按规定做好为劳务人员参加养老、医疗、失业、工伤、生育保险并依法缴纳社会保险费等手续办理。
二、劳务人员发生工伤事故、患职业病或非因工负伤及患病所应享受的待遇均按国家有关法律、法规、规章和规定执行。劳务人员如发生工伤事故或患职业病,乙方应协助甲方做好工伤认定和劳动能力鉴定的申报工作。乙双方就劳务人员工伤事故补偿办法约定如下:
三、乙方应执行国家规定的法定节假日和有关假期待遇。
第六条解除或不得解除与劳务人员劳务关系的规定。
一、符合下列情况之一的,乙方可以在劳务协议期限内与劳务人员解除劳务关系并退回甲方处理:
1、严重违反乙方依法制定并公示的劳动纪律及规章制度;。
2、严重失职,营私舞弊,对乙方利益造成重大损害的;。
3、被依法追究刑事责任的;。
劳务合作协议合同优选篇二
甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则,经充分协商后达成一致,现根据《民法通则》、《合同法》等有关规定,签定本劳务合同。
一、乙方现在________________公司(单位)工作(学习),经乙方征得工作单位/学校同意,甲乙双方经协商确定乙方利用业余/课余时间在甲方公司提供兼职的________________工作等,双方同意建立劳务关系。
二、合同期限。
甲乙双方之间的劳务关系自___________年________月_______日起至___________年________月_______日止。
三、工作内容。
四、工作时间和休息休假。
乙方根据甲方通知的时间提供临时性劳务工作,其余时间由乙方自行安排。
五、劳务报酬。
乙方兼职期间的劳务报酬标准为__________元/小时。甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资,结算及发薪日为每月15日。酬劳所涉税收由甲方代扣代缴。
六、工作要求。
1、乙方具有为甲方保守商业秘密的义务,未经甲方同意,乙方不得以公开、泄漏、传播等任何方式使第三人(包括甲方内部员工)知晓甲方的各类信息。
2、乙方须遵照甲方及国家、行业标准等的要求进行工作,严禁违规违章作业。
3、乙方依照甲方的通知及时提供劳务,否则甲方可随时解除本合同,另行委托他人提供劳务。
七、规章制度。
1、在签订本合同时,乙方确实已熟知甲方之规章制度,并自觉遵守。合同期间,如乙方违反甲方规章制度,甲方按该规章制度进行处理。
2、甲方所订立的规章制度作为本合同的附件,公示或乙方签收后与本合同具有相同的法律效力。
八、合同的变更、解除、终止。
1、合同期限届满又没有续约的,本合同终止。
2、订立本合同所依据的客观情况发生变化,致使本合同无法履行,或甲乙双方协商一致,本合同终止。
3、甲、乙双方协商一致、本合同可以变更。
4、本合同的解除或终止不适用《中华人民共和国劳动合同法》等劳动和社会保障规范性文件中的相关规定。
九、双方认为需要约定的其他条款。
1、乙方必须按规定提供各项真实、合格、有效的证件及资料。若乙方提供的证件及资料有虚假、欺骗等现象,甲方可解除本合同;如因乙方行为造成甲方损失,甲方有权向乙方要求赔偿。
2、甲方或乙方无约定或法定事由解除本合同,须提前30天书面通知对方并办理工作交接手续。乙方须在甲方安排人员接岗并完成接交工作后方可离岗,乙方工作接交未完成而解除本合同给甲方造成经济损失的,按本合同约定的月报酬二倍承担违约金。
十、其它。
1、本合同未尽事宜双方协商订立补充协议。
2、本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。
3、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
劳务合作协议合同优选篇三
甲方:
乙方:
甲乙双方本着“各展所长精诚合作坦诚以待互利共赢”的原则就青少年华杯赛项目相关事宜达成协议签署本合作协议书。
一、合作项目。
青少年华杯赛培训项目。
二、合作期限。
自20xx年10月15日起至20______年____月____日止为期______。如双方认可合作可以续签协议。
三、合作方式。
华杯赛项目品牌由思雅教育咨询有限公司所有华杯赛项目由双方负责组织招生、甲方负责具体的常规管理工作负责智力检测服务及学习管理教师和心理咨询教师由乙方负责华杯赛训练课程授课。
四、利益分配。
以单个学生学费为标准甲方收取每生600基础费用后再进行招生受益分成所剩学费甲乙双方按照55的比例分配收益。甲方在协议期内不再提高600元基础费用华杯赛参赛费用、交通费用、前期招生运营费用由甲方负责。
五、双方职责。
(一)甲方职责。
2、负责草拟全部宣传推广招生广告的策划、设计、文字和内容。
4.协助乙方加强安全管理保证合作项目的正常运营与乙方就招生、课程安排、教学教务管理等友好协商以项目正常运转为要务。
5、负责开具学员学费的正式收据并收取相关课程费用。
(二)乙方职责。
2、负责华杯赛课程授课。
3、负责监管收取学员的学费保留收据一联。待一期课程结束结清分成后将收据归还甲方。
4、协助甲方团队加强安全管理保证合作项目的正常运营。
5、与甲方项目负责人就招生、课程安排、教学教务管理等友好协商以项目正常运转为要务。
六、担责。
在协议期内及协议结束后6个月为期为保证华杯赛项目组的合法权益华杯赛项目组成员不得以个人的名义组织招生不得在外使用华杯赛项目组资源进行开班授课华杯赛项目组相关资源为甲方所有为充分保证华杯赛项目组成员的利益如需增设华杯赛教练人员需经华杯赛项目组成员多数人表决同意增设华杯赛教练员。
八、协议的中止。
1、本协议执行期间任何一方如有不规范操作违背协议约定在对方提出三次整改要求后仍未改正的情况下对方有权提出中止本协议。
2、任何一方提出中止本协议需提前一个月以书面形式通知对方并经甲、乙双方书面同意后中止本协议。但甲、乙双方应继续履行各自职责完成未完成3的培训。
3、如果本协议中止甲、乙双方应积极配合妥善处理并完成与培训相关的一切善后事宜不得侵犯已入学学员的合法权益。
九、协议生效甲乙双方签字起生效。
本协议一式二份甲乙双方各执一份具同等法律效力。
甲方:
乙方:
代表签字/盖章。
代表签字/盖章。
劳务合作协议合同优选篇四
甲方:
乙方:
签订时间:________年____月____日根据《xxx劳动法》及有关法律法规,经甲乙双方平等自愿协商一致,同意签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第二条本合同试用期自________年____月____日起至________年____月____日。
第三条若乙方开始工作时间与约定时间不一致,以实际到岗之日为合同起始时间建立劳动关系。
第四条根据甲方工作需要,乙方同意从事保安岗位工作,乙方的工作地点为甲方在上海的服务的。
第五条在合同有效期内,甲方根据公司业务需要及乙方的工作态度、工作能力等,有权调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点等。
第六条在合同有效期内,甲方调整乙方的工作岗位、工作地点、工作内容时,不再与乙方另外签订劳动合同,只需在原订合同上进行相应的变更说明;乙方应履行新任岗位工作职责、工作内容和相关协议,待原订合同期满后,再按照新任岗位、工作地点签订合同。
第七条甲方依法制定员工工时、休息和休假制度;乙方须遵守甲方依法制定的工时、休息和休假制度,并按照规定上下班。
第八条因驻点工作需要安排乙方延长工作时间或节假日加班加点的,乙方应服从驻点领导的统一安排;甲方按规定支付加班加点的报酬,以保证乙方合法权益。
第九条乙方加班不能自行决定,须经驻点领导安排或者报上级批准,否则不视为加班。
第十条甲方根据法律、法规的规定,遵循按劳分配的原则,结合本公司实际和乙方的工作岗位,确定乙方的工资水平。
第十一条乙方月工资标准为____元,试用期的工资标准按甲方依法制定的薪酬管理办法执行,但甲方支付给乙方的工资不得低于当地政府公布的当年度最低工资标准。
第十二条甲方有权根据其生产经营状况、乙方工作岗位的变更和依法制定的薪酬管理办法等公司制度调整乙方的工资待遇。
第十三条甲方于每月____日以货币形式,按照公司规定的月工资标准足额向乙方支付工资,如遇节假日则提前一天或延至节日假满。
第十四条乙方如果对甲方发放的工资表示异议,则应在工资结清之日起____日内向甲方书面提出,超过时间则视为无异议。
第十五条甲乙双方应执行国家有关社会保险和福利的规定。
第十六条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动标准的工作条件和必要的劳动防护用品,切实保护乙方在工作中的安全和健康。
第十七甲方负责对乙方进行思想政治、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训,乙方应自觉遵守国家和本公司规程。
第十八条如乙方在工作过程中产生职业危害病,甲方则按《职业病防治法》等规定保护乙方的健康及相关权益。
第十九条甲乙双方在本劳动合同的有效期内,可以遵循平等自愿、协商一致的原则,依法变更劳动合同部分条款。
第二十条订立劳动合同所依据的法律、法规、规章制度发生变化导致本合同内容发生变化时,可以对本合同相关内容进行变更。
第二十一条订立本合同的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容或解除本合同。
第二十二条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。
第二十三条乙方有下列情形之一的,甲方可立即解除本劳动合同:
2.严重违反本合同或甲方的规章制度;
3.法律法规规定的其他情形。
第二十四条甲乙双方解除劳动合同,必须按国家有关法律、法规及甲方依法制定的相关制度执行。
第二十五条有下列情形之一,本合同自行终止:
1.合同期满且双方不能就劳动合同续签达成一致的;
2.甲方与派驻的、乙方所在的公司合作关系终止;
3.乙方应征入伍或者履行国家规定的其他法定义务的;
4.法律法规规定的其他情形。
第二十六条本合同期满前,甲乙双方应按照有关规定就合同续订或者终止事宜表明自己的意见,并办理相关书面手续。
第二十七条乙方未提前30天向甲方提出辞职或有其他擅自离职情形的,甲方将在乙方办理交接工作后支付乙方的当月工资和办理相关的离职手续;由此给甲方造成经济损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。
第二十八条甲乙双方任何一方违反本合同及其附件的约定,给对方造成经济损失的,应根据实际造成的损失依法给对方予以赔偿。
第二十九条乙方有下列情形之一的,甲方均有权依法从乙方的工资、奖金、津贴、补贴等(包括但不限于此)中做相应的扣除,不够扣除的,甲方仍然有权就剩余部分向乙方追偿:
1.依照法律法规约定和合同约定乙方应承担的赔偿责任;
2.违反甲方依法制订的规章制度;
3.工作失误给甲方造成了经济损失;
4.应向甲方支付的其它任何款项;
第三十条在签订本合同之时,乙方须保证自己已不存在其他的劳动关系。如果由于乙方未与原工作单位解除劳动关系而引起的纠纷,视为乙方严重违反本合同,甲方有权与其立刻解除劳动关系。全部责任由乙方承担,甲方对此不负任何法律责任,乙方还必须赔偿甲方因此遭受的任何损失(包括但不限于甲方因此对外承担的损失、招聘费、培训费等)。
第三十一甲乙双方在履行本合同中若发生劳动争议,应当协商解决,协商不成的,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起____日内可以向相关部门提请仲裁。
第三十二条乙方在此确认已充分知悉甲方的各项规章制度(包括但不限于员工手册、奖惩办法、劳动合同管理办法等),确认这些规章制度以及以后修订的规章制度为本合同的组成部分,对乙方有约束力。
第三十三条如果乙方的通讯地址发生变更,乙方应即时书面通知甲方,否则甲方按照本合同中所列的通讯地址给乙方邮寄的文件,视为已送达。
第三十四条本合同未尽事宜,按照国家及地方法律法规及甲方的规章制度执行。
第三十五条签订本合同所依据的法律法规修改、废止的,依法执行新的法律、法规。
第三十六条本合同自________年____月____日之日起生效。
第三十七条本合同一式贰份,甲乙双方各执壹份。
甲方:________________。
甲方代表人(委托人):________________。
地址:________________。
乙方:________。
性别:_____。
身份证号码:________________。
通讯地址:________________。
劳务合作协议合同优选篇五
协作双方:
承包方:(以下简称甲方)。
劳务协作方:(以下简称乙方)。
签订时间:
签订地点:
合同编号:
承包方为完成x路工程施工任务,在对劳务协作方的资质、资信等状况进行考查后,同意劳务协作方完成承包方指定的工作内容。经过双方协商,自愿达成如下劳务协作协议,以共同遵守。
一、工程名称、地点。
1、工程名称:
2、工程地点:
二、工程范围、内容。
1、工程范围:
2、工作内容:按承包方与业主签订的合同文件中所规定的各分项工程所有工作内容(本协议中所述甲方与业主所签订的合同文件之组成见业主招标文件的解释。)。
三、工程开、竣工日期
本工程定于月日开工,20月日竣工,工期天。
本项目的主要材料、大宗材料和大型机械设备由承包方提供。劳务协作方提供人力、劳力。
五、工程质量要求。
1、劳务协作方所承担的项目,必须满足国家颁布的有关质量标准,同时也满足承包方与业主签订的合同文件以及现场监理工程师对工程质量和业主对质量缺陷责任期的要求。
2、因劳务协作方施工原因引起的本工程发生不合格情况或出现质量事故,劳务协作方应无条件全部拆除返工,由此而发生的一切损失均由劳务协作方承担。
3、本工程质量要求达到优良标准。
六、工程造价。
1、本工程劳务协作方承包单价以双方协商的2.00元/m2单价为准。该单价包含劳务协作方所有劳务费、缺陷修复费、损耗费、保险费、利润费以及承包方与业主签订的合同文件中明示或暗示的所有风险、责任和义务。
2、本协议书附后的工程量清单中所列的工程数量是设计预计数,仅作为签订本协议基础,不能作为承包方与劳务协作方进行本工程计量支付、结算的依据。计量支付与结算应以双方现场收方计量并经监理工程师认可的,满足质量要求的实际工程数量为准。
七、工程价款的支付、结算办法。
1、每次按业主招标文件规定的计量支付时间、支付方法由承包、劳务协作方以及监理工程师共同对已完成合格工程进行现场收方计量,并经监理工程师签字认可,由承包方统一向业主报送计量支付报表,待业主计量支付款拔付给承包方后;或者协作方完成工程后,经承包人、监理工程师、业主验收合格后全部拨付劳务协作方。
2、如承包方未能及时获得业主支付的工程款,劳务协作方应自行解决流动资金问题,不能因此而造成停工,并不得向承包方或业主索要利息。
八、双方的权利和义务。
(一)承包方的权利和义务。
1、承包方负责每月下达施工计划,并派出若干工程技术人员进行技术管理。
2、若劳务协作方承担工程发生质量事故,承包方现场技术人员有权令其无条件返工,其损失由劳务协作方承担。若劳务协作方不能接受工程现场技术人员指挥,承包方有权单方面终止本劳务协作合同,并收回工程施工任务,由此产生的双方的一切损失均由劳务协作方承担。
3、若劳务协作方在施工过程中,不能按承包方下达的进度计划完成施工任务,承包方有权单方面向协作方作出处罚或终止本劳务协作合同,并收回工程施工任务,由此产生的双方的一切损失均由劳务协作方承担。
4、若劳务协作方有分包或转包行为,承包方有权终止劳务协作合同,并收回工程施工任务,由此产生的双方的一切损失均由劳务协作方承担。
1、工程签约后,劳务协作方应在3日内组织人员进场,并满足承包方与业主签的合同文件要求。
2、劳务协作方应对其所组织的劳动务工人员购买人生意外伤残保险,其保险费由劳务协作方承担。
3、在施工过程中,劳动人员如因病、工伤产生的费用由劳务协作方负责解决。
4、劳务协作方全面负责所承担工程的工期、质量。并按承包方和业主要求自行组织施工。
5、劳务协作方应协调与地方的各种关系,创造良好的施工环境,以利于工程的顺利开展。做好进场人员安全教育,严格按国家安全操作规程施工。若因劳务协作方原因造成施工人员或他人人身伤害以及自身或他人财产损失,一切损失和责任均由劳务协作方负责。
6、劳务协作方不得以本项目的名义私下承担工程或者与其他单位或个人签订有损承包方利益的经济合同。劳务协作方的任何行为都不能免除劳务协作方对承包方在本协议中约定的责任和义务。
7、应按国家的法律、法规和民工签订的《劳务合同》按期足额发放工资,否则,引发的各类纠纷由劳务协作方自行负责外,承包方要追究由此引发的影响声誉的损失(按协作方工程总额的5%扣除予以补偿)。
8、劳务协作方应采取一切合理有效措施保护施工现场内外的环境,避免由于施工操作引起的粉尘、水土流失、油污、有害气体、噪音、震动等对环境的污染,因劳务协作方的环保措施不利引起的一切损失后果,由劳务协作方承担全部的责任及损失。
9、劳务协作方除履行本合同外,还必须无条件履行承包方和业主签订的合同文件的全部条款和对业主的全部承诺,并保证和保障在本合同中应享有的权利、义务、责任不受损害。保证承包方免于承担任何由于劳务协作方未能履行上述义务或未尽上述责任而引起的或与之有关的一切索赔、诉讼、损害赔偿及其他开支。如发生以上情况,由劳务协作方承担责任及损失。
十、违约责任。
1、承包方违约:承包方负责赔偿劳务协作方由此造成的损失。
2、劳务协作方违约:承包方将按损失比例扣除劳务协作方工程款,由劳务协作方负责赔偿承包方由此造成的损失。
十一、协议争议解决方法。
本协议在执行过程中,双方所发生的一切纠纷由双方协商解决,协商不成,提起诉讼由本协议签订地人民法院裁决。
十二、其他未尽事宜,双方协商解决。
十三、本协议经双方签字盖章后生效。本协议一式两份,承包方一份,协作方执一份。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
劳务合作协议合同优选篇六
乙方:
本着公平、互惠互原则制订如下协议:
一、甲方负责清理石场场地的一切废渣、废土。
二、甲方交付给乙方沙石场生产设备壹整套、铲车壹台、挖掘机壹台、炮机壹台、贰万圆机械改装费、八方车贰台,合同期满交甲方能正常使用,日常生产时,所有的维修、保养费都由乙方负责。
三、甲方保证沙石存放场地和销售。
四、乙方保证生产的数量和质量,日生产量在柒佰方以上。月生产量在贰万方以上。
五、乙方负责沙场所有员工的保险费,随时接受甲方安全生产的检查,有安全隐患,必须即时处理和整改,并要配合智能部门的检查和工作安排。
六、乙方在违规操作所造成的伤亡事故,由乙方法人代表全部负责,甲方不承担任何责任。
七、乙方在正常运作当中出现的一般伤亡事故在壹万圆之内由乙方全部负责。
八、石场所有员工的保险费由乙方负责,重大伤亡事故、保险公司承担过后,由乙方负责30%,甲方负责70%。
九、乙方必须交保证金壹拾万圆,并扣所有员工工资十五天,合同期满退回给乙方,中途退出或中途停工保证金和所扣的所有员工工资不予退还。
十、乙方所有的费用以方计算,计算以甲方当月销售的方量为准,甲方保底柒佰方,不能完成甲方所定的方量,甲方有权按半价结算。每方价格按贰拾贰块五角每方结算。人工工资发放第一次四月十五日起,以后按每个月的十五号之前发放。
十一、乙方必须负责甲方交给乙方所有机械设备的维修和日常保养的费用,并承担所有生产时的一切费用。
十二、协议上未提出的,由甲乙双方以补充协议为准,协议不能达到共识由甲乙双方商讨,商讨不成,交当地法院仲裁,协议一式两份,甲、乙各持壹份。
甲方法人代表:
乙方法人代表:
劳务合作协议合同优选篇七
乙方:性别:出生日期:年月日身份证号码:户籍地:常住地址:电子邮箱:联系方式:(家庭电话)(手机)
根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。
第一条本协议期限为年。自年月日起至年月日止。
第二条工作内容和工作地点。
(一)工作内容。根据甲方要求,乙方同意甲方安排其从事以下工作(按下列序号对应内容执行):
1.管家。
2.管家助理。
3.家庭助理。
4.膳食营养师。
5.居家养老护理师。
6.家庭婴幼儿成长师。
7.园艺茶艺师等。
(二)工作地点。甲乙双方约定,该工作地点为;。
(三)经甲、乙双方协商且书面同意后,乙方可以变更工作地点、工作岗位、工种。
第三条乙方提供劳务的时间为每天工作小时,每周工作天;具体工作时间以甲方与客户签订的服务协议为准。
第四条乙方的基本劳务费用为元/月,甲方应于每月日前结算乙方上月劳务费。乙方与甲方签有咨询服务协议的,甲方同意在咨询服务期满后乙方应向甲方支付的咨询服务费可以按月分期支付。乙方同意甲方在应支付给乙方的工资中连续12个月每月扣除咨询服务费583元。乙方连续工作不满一年而终止本合同的,未支付部分的咨询服务费需一次性补齐。甲方承诺乙方在甲方连续工作满两年的,一次性奖励乙方连续工作奖金7000元;该奖金于两年期满后的第二个月随工资一起发放。乙方连续工作不满两年的,该工作奖金不予发放。(删除)。
第五条乙方承诺。
(一)乙方必须在甲方公司连续工作满两年以上。(增加)。
(二)乙方无犯罪记录,无不良嗜好。
(三)乙方保证提供服务时,穿着得体、行为举止端庄大方。
(四)乙方保证不打听、偷听或泄露客户隐私事项,不介入客户个人感情,不打听、偷听客户的生活、工作及商务秘密等。
(五)乙方保证工作期间不擅自离开服务区域,如乙方因急事需要离开,则应征得客户同意,并报告甲方同意。
(六)乙方保证不论何种原因导致不再服务于原服务客户时,不以电话、短信等任何形式骚扰原服务客户。
(七)乙方保证不论何时,不泄露公司的任何商业信息,不以任何方式侵害公司的合法利益。乙方如违反本条第一项承诺导致本协议被解除,甲方有权通过法律手段向乙方行使自己的合法权益。并通过个人征信系统对乙方信用问题作出评价。(新增)乙方如违反本条第六、七项承诺导致本协议被解除,应当向甲方支付元的违约金,给甲方或客户造成损失的,还应承担赔偿损失。
第六条甲方为乙方购买一份意外伤害保险,用于乙方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿,意外保险赔偿的部分视为甲方赔偿。险期间与本协议期限相同。
第七条本协议的解除与终止。
(一)发生下列情形,本协议终止:
1、本协议期满的;。
2、双方就解除本协议协商一致的;。
(二)在如下情况下,甲方有权单方解除协议:
1、乙方违反本协议第五条的承诺。
2、乙方被服务客户辞退的。
3、乙方不能胜任本工作的其他情形。
乙方因违反本条规定的情形导致协议解除的,甲方不承担赔偿责任,给甲方或服务客户造成损失的,乙方当承担赔偿责任。甲方为主张损害赔偿所支出的包括但不限于律师费、诉讼费用、差旅费等相关费用,乙方应当一并赔偿。
(三)在如下情况下有下列情况之一的,乙方有权单方解除协议,造成损失的,有权向甲方主张损害赔偿:
1、甲方强迫乙方做违法行为。
2、服务客户品行不端,经向甲方反映,甲方不予进一步处理。
3、甲方不按约支付工资。
第八条本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕。移交同时,甲方应当为乙方结清劳务费用。乙方连续工作不满一年而终止本合同的,未支付部分的咨询服务费需一次性补齐。乙方连续工作不满两年的而终止本合同的,本合同第四条第三款约定的工作奖金不再发放。
第九条乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。
第十条乙方确保填写的家庭住址、联系电话及电子邮箱等联系方式准确、无误。如乙方变更上述任一联系方式,应在变更后3日内及时书面通知甲方。如乙方进行上述任一联系方式变更而未通知甲方,在甲方按上述任一联系方式对乙方进行通知、告知或其他联系后,视为甲方已经履行了通知、告知等义务,乙方如未收到公司通知、告知信息,所造成的全部责任均由乙方自己承担。
第十一条本协议履行过程中,如发生争议应友好协商解决;协商不成的,应向甲方所在地人民法院诉讼解决。
第十二条其他。
1、本劳务协议未约定的,按照甲方员工守则及其他制度执行,如无上述制度则按照法律规定执行。
2、本协议自甲乙双方签字捺印或盖章之日起生效;本劳务协议一式四份,甲方持三份,一方持一份,均具同等法律效力。
劳务合作协议合同优选篇八
签订地点:_______________。
____________公司(以下简称甲方)和____________公司(以下简称乙方)双方经友好协商,按照《中华人民共和国合同法》等的有关规定,就劳务合作一事达成一致,同意签订本合同。
第一条?一般规定。
1.本合同为劳务合作合同,乙方为甲方的______提供______牌司机服务,并收取服务费。
2.服务期限从______年______月______日早______时起至______年______月______日______时止(共计______个月),但本合同规定的提前终止协议的情形除外。合同期满后视甲方的实际需要决定是否重新签定合同。
4.除双方另有约定外,甲乙双方之间任何与本合同相关的信函以及结算,均使用并且只能使用本合同中甲、乙双方指定的地址和银行开户帐号。
5.本合同中甲乙任何一方的名称、法定地址、汇款人、收款人、开户银行、帐号若有变更,变更一方应至少提前十五天通知对方。该书面通知经加盖公章并经本合同授权代表签字确认方有效,如乙方名称更改,还需提供新的营业执照复印件和企业名称变更核准通知书。
第二条?双方的权利与义务。
2.乙方服务司机在服务过程中应该态度良好。如乙方司机在服务过程中出现服务问题,应当按照《劳务合作补充协议》承担违约责任。甲方有权要求乙方改正,乙方再不能达到要求的,甲方有权解除本合同,并有权要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。
3.乙方应与所派遣的司机签订正式的聘用协议书,并负责所派遣司机的工资、福利、各项社会保险(含养老、医疗、工伤)、人身意外伤害保险、纳税、生活安排(如吃、住、行的安排,各类证件的办理)等事宜,为甲方服务司机的聘用、调换或被解雇所产生的一切经济和法律责任,均由乙方承担。乙方司机在甲方服务期间,不能正常工作的,甲方将退回乙方处理。
4.乙方服务司机如果患病、因事不能提供服务,必须提前向甲方请假,休假期间乙方应提供相应司机代替,不能因此而影响为甲方提供服务,否则甲方有权向乙方追偿损失。休假期间未能向甲方提供服务的,甲方免于支付相应天数的服务费。
5.乙方服务司机不得将车用于甲方工作之外的任何目的,车辆停放地点由甲方决定。
6.乙方服务司机驾驶甲方车辆发生交通事故,一切有关事务的处理均由甲乙双方根据国家政府有关部门出示的责任鉴定书、保险及国家相关法律规定协调进行,负责赔偿相关费用。乙方服务司机的违章责任由乙方负责处理。乙方司机在责任交通事故中伤残或死亡的,甲方向车辆投保的保险公司理赔后,其它善后补偿均全部由乙方负责办理。重大或特大交通事故中,负主要责任或多次发生一般交通事故的乙方服务司机,甲方有权要求乙方更换。
7.甲方应对车辆投保第三者责任险(20万元)、司乘座位险(10万元/每座)等,且保险期限包含了合同全部服务期限。
8.甲方保证车辆技术状况良好、并有相关的有效行驶证、附加费证、保险卡、车船使用税证及国家规定的养路规费单等证件。如果甲方缺少前述证件,乙方有权解除合同。
9.甲方负责车辆的维修和保养,并承担相关费用。如果发生汽车故障时,乙方司机应按甲方指定的定点维修厂,随车跟班监督维修。维修申请必须提前报甲方车管科审核,经甲方车管科审核批准后到甲方指定的维修厂家维修,出车在外的临时小额维修,要申报甲方车管科审批。修理期间,司机自行离岗的,甲方免于支付相应天数的服务费。如果发生乙方司机人为的汽车故障时,乙方应向甲方赔偿损失,甲方有权从服务费中直接扣除赔偿金额。
10.乙方服务司机为甲方提供服务期间,涉及到甲方有关工作内容及其它信息有保密义务,合作期间,服务司机要与甲方签定保密协议。
劳务合作协议合同优选篇九
甲方:
乙方:
经友好协商,就乙方派遣劳务人员至甲方工作事宜,本着平等、自愿、诚信合作的原则,双方达成如下协议:
乙方按甲方用工时间要求,为甲方组织输送劳务人员(学生或社会工),甲方按议定标准支付乙方劳务费等相关事宜。
第一条输送人数和男女比例及到人时间。
据甲方工厂要求,增加或减少劳务人员。
(1)乙方第一批劳务人员于06月20到月28日。
(2)男女比例1:1。
按照双方协商的意见。
(1)甲方需支付劳务费给乙方,劳务费按最后在职人数计算,每一名劳务员工的劳务费的计算方法为:每名员工在服务期间所得的综合工资扣除伙食费住宿费用后的13%中,作为乙方代甲方招工的劳务费。甲方除扣除员工工资10%作为乙方安置费外不得以任何形式扣除学生工资,甲方支付给乙方费用为:学生工资总额的10%人/月的管理费。
(2)乙方上述劳务人员的劳务费按实际人数,乙方劳务人员的工资在服务期满后3个工作日之内一次性结清;乙方必须要向学生宣导工资表的签收事宜;乙方要提供学生同意扣除费用的签名委托书(另附委托书)。乙方的劳务费,在合同期满,乙方劳务人员离开工厂后7个工作日之内结算完。
第三条招工要求。
(2)女身高150cm以上,男身高160cm以上。
(3)身体健康,无传染疾病,语言沟通无障碍,持有本人身份证或临时身份证。
(4)所输送的劳务人员如为学生,则乙方必须经家长同意,学生自愿,并能接受学校老师和甲方的管理。
第四条工作条件及待遇。
(1)乙方劳务人员的工资福利待遇与甲方其他员工同等对待。
第五条管理与服务。
(1)乙方所输送到甲方的劳务人员本着公平公正的原则,为维护劳务人员的合法权益协调各方关系,实行善始善终的跟踪管理与服务,确保劳务人员的安全与稳定。
(2)乙方输送到甲方的劳务人员如与甲方发生劳资纠纷,乙方全权负责调解,如甲方的合法权益受到侵害,则由乙方负责;乙方劳务人员如为工伤,则由厂方负责;乙方劳务人员如因打架、非工伤、疾病等引起的事故则由乙方自理。
(3)乙方每100人可派1名老师驻厂管理,工厂为其免费提供食宿并发给。
(4)工资发放方法与时间,乙方劳务人员服务期间的工资有厂方直接发给员工,且与厂方正式工发放工资时统一发放。
(5)乙方所送甲方的劳务人员必须接受甲方的管理,遵守劳动纪律,奖惩均与工厂的其他员工同等对待。
(6)乙方输送的劳务人员未经甲方同意擅自离开工厂,一切责任由乙方承担。
(7)乙方若有劳务人员中途离职,须提前7天告知甲方(特殊情况除外),否则扣除乙方劳务人员3天工资赔偿给甲方,所有中途离职劳务人员的工资均与甲方正式工发放工资时统一发放。
(8)乙方劳务人员有如下情形的,甲方可以提出退回及更换,乙方须及时根据甲方的要求退回和更换:
a、发现患有传染病、精神病等疾病者。
b、严重违反甲方所提供的厂方规章制度,业务规程或劳动纪律的。
c、不能胜任甲方的工作岗位的。
(9)乙方输送的劳务人员中途离职达到5%或以上,乙方应在劳务人员离职后三日内负责安排符合条件的新劳务人员输送给甲方,甲方同意不再需要输送新人员的除外。
第六条违约责任。
(1)乙方在协议期内不能按计划人数输送学生到甲方,推迟一日按20元/人扣除跟踪管理服务费,以此类推;超过约定的派遣期限10日,甲方有权解除本合同并不负任何责任且保留追究因生产延误所造成的经济损失。
(2)乙方代甲方招聘普通玩具装配员工,甲方必须保证乙方招聘到的全部的人年在06月16日前可以在东莞虎门镇东莞德源塑胶制造厂工作。
(3)甲方有义务替乙方所招聘的人员向工厂索要工作期满后未结清的合理应得工资。
第七条附则。
以上条款双方共同遵守,未尽事宜双方可另行签订补充协议,补充协议与本协议具有相同的法律效力。补充协议与本协议不一致时,以补充协议为准。
因本协议所发生的争执由双方友好协商解决,如双方协商不成甲方所在地法院判决。
本协议一式两份。经双方签字后生效,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
劳务合作协议合同优选篇十
甲方(单位)名称:
乙方(劳务者)姓名:
根据《^v^劳动合同法》及有关法律、法规和政策规定,甲方因经营需要与乙方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,一致同意签订(续订)如下条款,用书面劳务合同形式确定劳务关系,明确双方的权利和义务,双方共同遵照执行。
本合同期限为固定期限,自_____年_____月____日起至_____年_____月____日止,为期____年,其中试用期______个月。
合同期满,合同终止。如甲方经营正常,双方都能认真履行劳务合同,经甲乙双方协商同意,可以办理劳务合同续订手续。
1、乙方同意按甲方工作需要,安排在______岗位工作。
工作地点:___________________。
甲方因经营变化需要,经双方协商一致,可以调整乙方的工作岗位或工作任务。
2、乙方在甲方工作期间,经双方协商一致,可以签订《岗位(职责)责任书》和《员工管理制度》、《员工管理手册》。
1、乙方在甲方工作期间,因其工作岗位性质不同,公休日未能安排休息的,另行编排实行轮休制,每月保证4天公休(本人同意加班的除外)。
2、根据国家规定执行相应的工作制——8小时工作制(不包括膳食时间)。
3、除《劳动法》规定不受限制的情形外,甲方因经营需要,经与乙方协商,可安排乙方加班加点,并按规定标准给予补休。
1、甲方按本单位岗位工资、绩效工资标准,用货币形式于每月_____日支付给乙方上月工资报酬。
2、乙方在甲方工作期间的基本薪酬为_____元/月。甲方依法为乙方办理社会保险,按时缴纳各项社会保险费,其中依法应当由乙方缴纳的部分,由甲方从工资报酬中代扣代缴。
1、签订劳务合同协议后,在试用期内经发现乙方不符合录用条件的,甲方可依法立即解除双方劳务合同关系(员工工资按实际工作日计酬:实际薪酬/月出勤天数=实际工作日薪酬,每月4天有薪假期。)。
2、劳务协议期内,乙方要求辞职,须提30日以书面形式通知甲方,试用期内提出辞职,须提前3日以书面形式通知甲方,以最高领导审批时间为准。
3、乙方在甲方工作期间,甲方提供两套工作服给予乙方,如乙方在甲方工作未满六个月因离职(辞职、辞退、除名等)甲方按购买工作服单价从乙方工资中予以扣除。工作满六个月以上离职者(辞职、辞退、除名等)甲方按一定的工作服折旧扣除费用。
乙方必须遵守国家法律、法规及地方法规、规章、政策,遵守甲方依法制定的规章管理制度,认真履行岗位职责。
1、经甲乙双方协商一致,劳务合同可以变更或解除。
2、甲方有下列情形之一的,乙方可以解除劳务合同:
(1)未按照劳务合同的约定提供劳务保护或者劳务条件的。
(2)未及时足额支付劳务报酬的。
(3)以欺诈、胁迫的手段或者趁人之危,使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳务合同的。
3、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳务合同:
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的。
(2)严重违反甲方的规章制度的。
(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的。
(4)乙方同时与其他用人单位建立劳务关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的。
(5)乙方以欺诈等手段致使甲方签订或变更的劳务合同无效的。
(6)被依法追究刑事责任的。
4、乙方有下列情形之一的,甲方应提前15日以书面形式通知乙方,可以解除劳务合同:
(1)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的。
(2)试用期后乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的。
(3)劳务合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳务合同无法履行,经甲乙双方协商,未能就变更劳务合同内容达成协议的。
5、甲方因下列情形之一,提前15天向全体职工说明情况,可以裁减人员,解除劳务合同:
(1)依照企业破产法规定进行重整的。
(2)生产经营发生严重困难的。
(3)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳务合同后,仍需裁减人员的。
(4)其他因劳务合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳务合同无法履行的。
6、有下列情形之一的,本劳务合同终止:
(1)劳务合同期满的。
(2)乙方开始依法享受基本养老保险待遇的。
(3)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的。
(4)甲方被依法宣告破产的。
(5)甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的。
(6)法律、行政法规规定的其他情形。
应当保守甲方的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。在双方解除或者终止劳务合同后,乙方不得到与甲方经营同类行业、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类行业。竞业限制的范围为洗浴行业,期限为离职1年内;地域为______地区。
劳务合同依法订立后,即具有法律约束力,双方必须严格履行。如果发生劳务争议,双方可以协商解决,也可以依法申请调解、仲裁。任何一方违反本合同约定,应当承担相应的法律责任。
本合同一式_____份,各份都具有同等的法律效力。
甲方(单位)盖章:
法人代表签字:
_____年_____月____日。
乙方(劳务者)签字:
法人代表签字:
_____年_____月____日。
劳务合作协议合同优选篇十一
乙方:__________________________。
1、合作内容。
为了促进公司工程市场的发展,利用公司资源,借助合作资源的本土化优势,本着优势互补、互惠互利的原则并获取一定收益。
2、合作区域。
本协议合作的区域界定在________。
3、合作方式。
乙方协助甲方签订合同,甲方向乙方提供技术支持和收取企业管理费。
4、甲方职责。
向乙方提供必要的技术及技能方面的支持或培训,相关费用由乙方承担;。
按照甲方内部要求对乙方工程进度施工质量进行有效监督检查;。
及时办理合同的签订工程审计与结算手续并支付乙方工程款;。
合作项目所发生的民商事纠纷法律后果由乙方承担。
5、乙方职责。
负责开展市场活动,努力协助甲方承揽工程业务,并及时反映工程建设项。
目、投资情况等信息;。
接受甲方的指导和监督,并按甲方工程管理要求,按月报送工程进度信息等报表;。
5.8、不得从事有损于甲方信誉的事情,为甲方树立良好的企业形象。
6、合作保证金。
如乙方违反本协议条款,给甲方造成经济或名誉损失的,除直接扣除工程款外,不足的将扣除保证金。
7、费用结算与支付。
所有工程合同款收入直接进甲方指定账户;。
7.2、甲方按照乙方年度完成合同额收取20%管理费。
所有回款乙方不提供成本发票给我方,业主发票由我方开具。
以上付款甲方按照回款的比例扣除相关费用后,15个工作日内支付到乙。
方指定的账户上。
乙方本年度在建设方后评估排名倒数第一的或者影响到甲方在该运营商或。
者是该区域内投标的将按照合同额的千分之伍的金额作为处罚;当合作方在该地区施工拿到可以帮助甲方在该运营商或者是该区域内投标可以加分的荣誉证书,甲方给予乙方合同额的千分之伍的金额作为奖励。
8、合同与项目管理。
乙方须按月上报工程进度情况,建立合同台账与收款信息,按月与甲方工程管理部或分公司核对台账。
乙方须根据本协议与实际工程项目进度按时与甲方签订合同。
乙方须按月提交工程项目收款等相关信息,以便甲方提前开具外出经营证明;乙方须按甲方外出经营证明文件按批次办理缴税事务。
发生安全或质量事故时乙方须及时向甲方书面报告,并立即采取应急抢险方案组织实施,尽量将损失与影响控制在最低范围内;甲方有关抢救的要求乙方须立即有效得到执行。
业主或建设单位投诉的,乙方须立即无条件按照甲方对投诉的处理要求组织有效实施。
乙方须按要求上报工程竣工资料。
9、违约与责任处罚。
乙方如擅自以甲方名义签署无甲方合同专用章的合同,一切责任与损失由乙方承担。
乙方在使用甲方相关的资格文件进行经营活动时,不得将其转让给第三方使用,不得私自以甲方名义在任何区域内注册分支机构或开设账户。
乙方发生其他严重违反本协议或损害甲方利益情形的,甲方有权根据具体情况立即终止本协议,给甲方造成损失的,甲方将按直接经济损失的2倍对乙方进行处罚。
乙方不得在协议指定的合作区域范围内与第三方签订类似合作协议;否则甲方有权扣除乙方一切工程款以示处罚,并终止一切合作。
10、其它约定。
本协议有效期1年,自20xx年4月1日至20xx年4月30日止,协议到期甲方在每年度将根据业主客户满意度调查结果与评估结果组织评审;评审合格的经乙方同意可以续签;评审不合格的终止协议。
本协议一式肆份,甲乙双方代表签署生效;甲乙双方各执两份,具同等法律效力;。
乙方所提供的身份证复印件营业执照复印件组织机构代码证复印件税务登记证复印件等乙方证照文件作为本合同的附件部分。
未尽事宜双方通过协商解决。
联系方式:__________________________。
联系方式:__________________________。
劳务合作协议合同优选篇十二
甲方无乙方认定的正当理由而未能按期、足额地向乙方支付相关费用时,或者乙方未能按期、足额的向派遣人员支付其相应工资的,自逾期之日起每日按未支付总额5%(百分之五)的比例向对方支付违约金。
甲方应按期、足额地向乙方支付月费用,如甲方未按期、足额地向乙方支付月费用超过15天,在乙方提出支付要求后15日内仍未履行支付义务的,乙方有权通知甲方解除本协议。基于以上原因解除本协议后,甲方有义务向乙方支付所拖欠的费用以及补偿乙方与派遣人员依法维持至终止或解除劳动关系所需的全部费用。
甲乙双方任何一方未按本协议约定履行义务而导致对方遭受经济损失的,应赔偿对方相应的经济损失。
由于甲方不符合国家规定用工导致被派遣员工辞职;或者甲方退回被派遣员工的原因被行政或司法程序确认不成立所产生的法律责任均由甲方承担。
本协议履行期间若发生争议,双方应本着诚实守信、实事求是的原则友好协商解决;如协商不成,由乙方所在地法院裁决。
本协议未尽事宜,法律、法规有规定的,从其规定;没有规定的,双方协商解决。经双方协商一致对本协议进行修改、补充所达成的补充协议与本协议具有同等效力。
本协议自双方签字盖章时生效;一式两份,甲乙双方各执一份。
(以下无正文,添加任何条款无效)。
甲方(盖章):___________乙方(盖章):___________。
签订日期:___________签订日期:___________
劳务合作协议合同优选篇十三
甲方:
乙方:
根据《^v^劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定,经甲乙双方平等自愿、协商一致的原则订立本合同。
一、合同期限。
本合同自_____年_____月____日起至______年_____月_____日止;其中试用期为_______月。
二、工作内容。
三、劳动保护和劳动条件。
为使乙方完成工作任务,甲方应根据国家有关安全、劳动保护、卫生健康等规定,为乙方提供必要的工作条件,保障乙方的安全和健康;乙方在工作中要遵守有关操作规程,爱护甲方的财产。
四、劳动报酬。
1、乙方按甲方规定完成工作任务,甲方必须以法定货币形式按时足额支付乙方的工资报酬。
2、乙方试用期工资薪酬每月为___________元,试用期为_______月;
3、甲方支付给乙方的工资报酬不得违背当地政府的最低工资薪酬规定。
五、劳动纪律。
1、乙方必须遵守甲方依法制订的各项管理制度。
2、乙方应遵守职业道德,不得损害甲方或业主利益,不得泄露甲方的商业秘密。
六、教育与培训。
用人单位依据国家有关职业教育与就业准入的有关规定以及本单位的实际情况为劳动者提供职业教育和技能培训。
七、劳动合同的解除、变更、终止。
1、乙方有下列情况之一的,甲方有权解除劳动合同。
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;
(3)严重失职、营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;
(4)被依法追究刑事责任的。
2、甲方按照劳动法第二十六条、二十七条的规定与乙方解除劳动合同的,按法律的规定办理。
3、经甲乙双方协商一致,可变更合同相关内容。
4、合同期满或双方约定的合同终止条件出现,应当即行终止。甲方应当在期限届满30日前就终止或续订的意向以书面形式通知乙方,由于工作需要,经双方协商一致,可以续订劳动合同。
八、违反劳动合同的责任。
1、本合同一经签订,甲乙双方必须严格执行。甲乙双方任何一方违反本合同,违反方应支付对方违约赔偿金____________元。
2、乙方在合同期间(含转岗)由甲方出资进行职业技术培训的,乙方如若违反本合同,需无条件向甲方支付违约赔偿金。
3、因不可抗力造成本合同不能履行或经济损失的,可不承担违约责任。
九、劳动争议处理。
双方因履行本合同发生争议,任何一方可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以自劳动争议发生之日起六十日内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会书面申请仲裁,也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
十、本合同未尽事宜,按国家有关法律、法规规定执行。
十一、本合同双方各执一份,涂改或未经授权代签无效。
劳务合作协议合同优选篇十四
第一条为规范合伙企业行为,保护合伙企业及合伙人的合法权益,根据xxx合伙企业法和有关法律、法规规定,结合本合伙企业的实际情况,特制订本协议。
第二条合伙人的姓名及家庭住所:_________。
第三条企业依法在_________工商行政管理局登记注册,取得营业执照,取得合法经营资格。合伙期为_________年。
第四条企业名称为:_________。
企业住所:_________。
第五条本企业由各合伙人共同出资,合伙经营,共享收益,共担风险,并对合伙企业债务承担无限连带责任的营利性组织。
第二章合伙目的及经营范围。
第六条合伙的目的、宗旨:共同劳动、共同经营、互利互惠。
第七条经营范围:_________。
第三章出资方式、数额、期限和盈亏分担方法。
第八条各合伙人的出资方式和数额为:
(一)以_________(此处填出资方式,如常货币或实物)出资,为人民币_________元,占_________%。
(二)以_________出资,为人民币_________元,占_________%。
第九条各合伙人应当在本协议签字、申请注册登记前,按照前条约定的数额比例足额缴付各自的出资。
第十条合伙企业的利润和亏损,由合伙人按照各自出资比例分配和分担。
第四章合伙企业事务的执行。
第十一条合伙人共同委托一名执行合伙企业事务人,执行合伙企业的事务人,对外代表合伙企业。委托为本企业执行合伙企业事务人。
第十二条执行合伙企业事务人由出资大的为事务执行人,其他合伙人不执行合伙企业事务。
第十三条不执行事务的合伙人有权监督执行事务的合伙人,检查其执行合伙企业事务的情况及合伙企业的经营状况和财务状况,有权查阅帐簿。
第十四条合伙企业的下列事务必须经全体合伙人同意:
(一)处分合伙企业的不动产;
(二)改变合伙企业名称;
(三)转让或者处争合伙企业的知识产权和其他财产权利;
(四)向企业登记机关申请办理变更登记手续;
(五)以合伙企业名义为他人提供担保;
(六)聘任合伙人以外的人担任合伙企业的经营管理人员;
(七)新合伙人入伙及合伙人的退伙;
(八)合伙人与本合伙企业进行交易;
(九)合伙人增加对合伙企业的出资,用于扩大经营规模或弥补亏损。
第五章入伙与退伙。
第十五条入伙。
(一)新合人入伙,应当经全体合伙人同意,并依法订立书面入伙协议;
(二)入伙的新合伙人与原合伙享有同等权利,承担同等责任;
(三)新合伙人对入伙前合伙企业的债务承担连带责任。
第十六条退伙。有下列情况之一的,合伙人可以退伙:
(一)合伙协议的经营期限届满;
(二)经全体合伙人同意退伙;
(三)发生合伙难于继续参加合伙企业的事由;
(四)其他合伙人严重违反合伙协议定的义务。
第十七条退伙人对其退伙前已发生的合伙企业债务,与其他合伙人承担连带责任。
第十八条有下列情形之一的,经其他合伙人一致同意,可以决议将其除名:
(一)未履行出资义务;
(二)因故意或者重大过失给合伙企业造成损失;
(三)执行合伙企业事务时有不正当行为。
劳务合作协议合同优选篇十五
根据《合同法》,本着平等、互利的原则,经双方协商一致,签订协议如下:
1、甲方将(单位)(楼)(室)(厅)(厨)(卫),面积为平方米的出租给乙方使用。
2、租期自年月日至年月日至止。
租金每(年季月)元整(大写:元整),租金每(年季月)支付一次,金额为元整(大写:元整),须提前(年季月)支付。
3、在乙方租赁期间,甲方不得再将此房租与他人。租赁期满后,乙方享有优先承租权。
4、在乙方承租期内,各项使用费用乙方自理(物管、煤气、电话、水电、宽带、车位等),甲方协助乙方解决有关物管、煤气、电话、水电、宽带、车位等交费事项。
5、在乙方承租期内,乙方应保持周围环境整洁,做好防火防盗工作,如发生事故,乙方应负全部责任。
6、在乙方承租期内,乙方不得损坏房屋结构。如须装璜。需经得甲方同意。
7、在乙方承租期内,乙方不得在承租房内从事违法、犯罪活动,如出现类似情况合同立即中止,乙方承担违约责任。
8、租赁期满后,双方如不再续约,应提前(年季月)告知对方,乙方应结清在租赁期间所发生的物管、煤气、电话、水电、宽带、车位等各项费用。
9、如有未尽事宜,双方协商解决。本协议一式两份,甲乙双方各执一份。本协议自签订之日起生效。甲乙双方不得违约,如违约,则违约方须向对方支付违约金元整(大写:)。
10、其他说明:
入住时的水表数字:
入住时的电表数字:
甲方:乙方:年月日:
劳务合作协议合同优选篇十六
甲方:(用人单位)。
乙方:(被聘用人)。
现居住地址根据甲方经营需要,与乙方协商同意于年月日起至年月日止,聘任乙方担任福润佳超市店长之职。
地点:xx。
要求:
(1)乙方服从甲方管理,安排,乙方必须遵守并履行本店长工作职责,严格控制各项费用开支、降低经营成本。
(2)乙方在甲方开业之前,主动提出合理化建议,安排各项准备工作,制订各种规章制度,保证按甲方按时顺利开业。
(3)乙方为甲方工作期间,不得在外出,不得自动离岗,如有责任事故乙方不在岗,甲方可追究乙方责任赔偿。
1、甲方每月支付乙方月基本工资1900元,浮动奖100元(包括优质管理、防止损耗、满缺勤)。
2、甲方同意按乙方工作业绩,按年纯利润(除去房租、员工工资、水电等一切支出)分档次发放年终奖,年纯利15万,年终奖6000元,未完成年纯利润15万,年终奖5000元,年利润超过15万,每增加2万纯利润奖金增加10元。
3、严格控制商品损耗,甲方可按损耗金额大小,扣除店长部分或全部浮动奖。
甲方双方依法参加社会保险,缴纳社会保险费。鉴于乙方属于灵活就业人员,而且甲方所发月基本工资包括了应由甲方承担的社会保险费,甲乙双方特别约定,由乙方自行办理有关社会保险手续及费用。
甲方双方变更、解除、终止劳动合同依照法律法规及双方约定执行。乙方同意期满不再续纺或中途辞职,应提前30天告知甲方,并办妥交接手续。
(1)本合同签约期为一年,乙方若违反合同(未满一年)中途离任,则应向甲方支付招聘费,同时放弃当年年终奖金及福利。
(2)乙方保守甲方商业秘密,否则乙方承担赔偿责任。
(3)乙方每月休假两天,可请事假两天,但事假须征得甲方同意,休假须告知甲方,每月事假超过两天或不在岗属旷工,可按天数计算从工资中扣除旷工费,如甲方不知情乙方旷工,或连续旷工三天,每月事假累计超过一周,甲乙双方合同自动解除。
(4)乙方不得将甲方商品及赠品私人拿用,恶意转移或随意放行,否则乙方应向甲方支付赔偿金。乙方不得截留、私挪超市现金。
(5)因乙方原因造成甲方或第三方损失的,乙方应负责赔偿。
(6)其它未尽事项协商解决。
1、甲乙方双方因履行劳动合同发生争议,可协商或仲裁、诉讼解决。
2、乙方认可本店店长管理责及本合同后完全愿意接受及服从,则签字生效。
3、本合同一式两份,双方各执一份,并具有同等法律责任效力。
甲方:
签字日期:年月日
乙方:
签字日期:年月日
劳务合作协议合同优选篇十七
雇用方(甲方):
劳务方(乙方):
根据《^v^合同法》及有关法律法规,按照工程具体情况经双方协商一致,签订本劳务用工协议,双方共同遵照执行。
1、用工工程项目:
2、用工方式:
3、工期:按甲方编制的施工组织设计及生产计划执行。
4、劳务费用:
5、施工作业标准:乙方必须按照甲方提供的作业指导书及有关技术资料进行施工作业,必须满足甲方提供的技术文件要求和达到国家或行业现行的工程质量验收标准。施工作业质量不合格的,乙方应在甲方规定的时间内无偿返工且对甲方造成的材料损失由乙方赔偿。返工过程中所发生的费用乙方自行承担,达到质量验收标准合格后方可施工作业。
6、甲方责任。
及时为乙方提供作业指导书和相关技术资料。
甲方在乙方施工作业前必须对乙方按规定进行技术交底,下达该工程的安全、质量措施和工程技术标准。
及时组织测量和交桩。
及时按建设单位要求进行隐蔽工程检查及办理签证手续。
对本工程的施工作业质量、安全、技术、物资采购、作业进度进行全方面的管理、控制。
负责材料的采购供应。
按本合同约定办理劳务计价手续,按本合同约定时间支付劳务费。
7、乙方责任。
乙方必须严格按照业主方和甲方提供的工作面及工作量组织人力物力,必须保质保量按工期完成甲方下达的工作内容,如未完成延误甲方制定的施工计划造成的经济损失由乙方承担,甲方在工程款中扣除。
乙方必须按甲方编制的施工组织工期要求,及时组织满足劳务作业所需的劳动力,按甲方同意的开工时间施工作业。
乙方必须确保进场施工作业人员的身体状况及相应的业务素质,满足相关工作的要求。施工作业人员必须稳定,调动更换时,必须经甲方同意。
乙方必须树立良好的环保意识,坚持文明施工作业,做好施工现场环境保护、劳动保护和安全生产。
按规定办理特殊工种上岗操作手续。进场时向甲方人事部门报送名单及相关上岗证明。
乙方负责为施工作业人员支付劳务人员费用。
8、施工作业的检查。
为有效控制工程质量,乙方在施工作业时应随时接受甲方检验,对检查发现的问题,乙方根据甲方通知书,限期返工或整改。
隐蔽工程的作业未经监理工程师及甲方检查签认,不得自行隐蔽而转入下道工序作业。乙方如因自身原因,发生安全及质量事故,乙方承担全部责任。
9、安全责任。
在施工中,甲方应贯彻执行jgj59—99标准及公司制订的安全生产管理办法。严禁违章指挥,有权制止施工现场的违章操作、违章作业。
在施工中,乙方应遵守国家、行业安全生产法规。具有安全生产许可证,杜绝违章操作、违章作业。
乙方必须对施工作业人员进行专业安全教育,高空作业人员必须佩戴安全带,作业中发生人员伤亡事故,应按国家有关规定认真组织调查,乙方自理并承担相应经济损失,甲方不承担任何责任。
乙方人员不得在小区学校等地方随意走动,如发现对甲方造成的企业影响甲方有权给予相对应的经济处罚。
10、工程材料。
甲方按施工图纸工程量,根据施工组织和进度情况,供给乙方材料,材料经双方验收签单后,乙方妥善保管,甲方派专人对材料的使用进行旁站监督。
在施工中,材料实际用量超出施工图纸用量的部分,按市场聚在乙方劳务工费中扣除。
11、劳务费的结算方式。
第一个月,甲方可根据乙方劳务人员数量,垫支相应量的生活费,第二个月可根据乙方完成的工作量,付当月完成工作量的30%,逐月累计,甲方所付的工程款乙方必须及时下发到工人,如发现有未发放到位情况,甲方有权监督乙方现场发放。
工程完工经甲方验收合格后:涉及质保问题的,工程结束后付款至80%,试运营三个月,无工程问题时付至95%,扣质保金5%;运行一年无任何问题退还5%质保金;未涉及质保问题的,工程结束后付款至80%,试运营三个月,无工程问题时付全款。
12、劳务费的结算和拨付。
甲方根据施工任务书(代结方单)进行劳务费结算,结算单应由项目有关人员核定签认,项目经理签批后,报送财务处审核,作为甲方拨款的依据。
13、环境和文物保护:乙方应在施工作业中保护施工作业现场环境,避免和减少由于施工方法不当引起的环境污染和破坏。如有违反甲方及上级下发的有关环保条例的行为,甲方按有关规定严格处罚。
14、违约责任。
甲方按合同要求拨付劳务费。
乙方不能按合同规定的要求进行组织施工作业,并给甲方造成不良影响,甲方有权调整乙方的施工作业任务,乙方不履行合同时,甲方有权解除合同,由此造成的经济损失由乙方承担。甲方解除合同,乙方应无条件的在24小时内让出工作面与临设,否则视为违约。
因一方原因使合同无法履行,另一方提前7天书面通知对方解除合同。合同解除后,双方应对已完工作量进行盘点,并据此进行末次结算。
15、争议解决。
合同在执行过程中发生争议时,双方应本着公平、合理的原则,及时协商处理。协商不成的,由双方约定的仲裁机构裁定或约定通过诉讼解决。
16、合同生效与终止。
本合同自甲、乙双方签章之日起生效,工完帐清后自动失效。
17、补充协议。
在合同执行中情况变化时,甲乙双方可以签订补充协议,补充协议与原合同具有同等的法律效力。
18、双方约定的其它事项。
19、合同份数:本合同一式两份,甲方、乙方各一份;
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