贯彻落实半年工作会议精神的情况报告大全(18篇)

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贯彻落实半年工作会议精神的情况报告大全(18篇)
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形象、图表和数据的使用可以使报告更加直观和生动,提高读者的阅读和理解效果。最后,我们应该进行仔细的校对和修改,以确保报告的语法、拼写和格式的准确性。在这个报告中,我们将对XX领域的发展情况进行概述和分析,为相关决策提供参考依据。

贯彻落实半年工作会议精神的情况报告篇一

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

按照集团半年工作会的整体部署,x高度重视,迅速行动,积极传达贯彻会议精神,进一步统一思想认识,深入学习领会,并结合实际,解放思想,认真谋划下半年工作开展思路,明确工作目标,迅速将市委市政府、集团提出的新思想、新任务和新要求运用到实际工作中。切实推动下半年工作稳步向前,确保全面完成、力争超额完成全年功能任务,助力集团x经营目标圆满实现。现将会议精神贯彻情况报告如下:

一、迅速传达、深刻领会,为完成全年目标任务提供强大思想动力。

三是强化任务观念,加大责任落实力度。要求各部门对工作进行集中梳理,制定详细的工作计划和方案,进一步明确各项工作的推进时间、工作任务和预期目标,真正做到人人身上有任务,个个肩上有责任,形成“一级抓一级、层层抓落实”的良好格局。

二、周密谋划、强化举措,努力实现下半年各项工作争先进位。

为使下半年工作更加全面兼顾、突出重点,x坚持自我加压,按照集团半年工作会总体部署,对下半年各项功能任务目标进行了再明确、再安排、再部署,进一步明确责任部门、责任人、目标完成时限。全力以赴抓好以下几项工作:

(一)着力抓好片区综合开发工作。

按照x的要求,坚定片区综合开发思路,站高谋远做深做实x的综合开发工作。一是把握机遇,积极融入x开发区,按照x产业空间布局,全面推进x综合开发运营。二是按照x片区综合开发体制机制优化提升的安排部署,在集团的坚强领导下,积极配合x认真落实好x片区综合开发相关事项,实现由单纯的承建商向投建营一体化综合运营商转变。三是根据以“x”为载体的城市体系结构,加快推进片区产业生态圈和市民生活圈的规划设计。

(二)着力抓好片区投融资工作。

围绕完成集团全年投融资功能性任务和x经营目标,着力促投资,拓融资,进一步提升发展速度。

二是完成x吸收合并工作;

三是加快片区综合开发工作,计划投资设立x有限公司、x有限公司。

二是利用最新x政策,结合x项目实际情况,申请x万用于补足项目资本金;

三是通过合作开发模式,引入外部企业资金;

四是加强对接银行取得更多x融资资金;

五是利用现行政策,结合投资需求合理调整x融资金额。

(三)着力抓好片区项目建设工作。

x项目主体封顶。二是加速推进x项目的动工建设,计划x月底,x建设工程完成x。三是x计划x月底完成x。四是x项目计划x月底完成x工作。

(四)着力抓好片区招商运营工作。

按照市委市政府、集团项目招引攻坚重大工作部署,全面推进片区公建配套、产业载体的招引工作,对意向企业紧盯不放,全力促进项目落地落实。一是积极成立招商工作团队,努力实现x重大合作或项目签约目标,力争超额完成任务。二是充分利用各级招商平台和资源,主动出击,积极对接片区主导产业关联企业。三是深化与x等的合作,紧扣产业链抓好招商去化,全力实现片区产业空间载体的去化工作目标。四是加强对外合作,提升片区综合服务能力,奋力完成x的运管机构招引工作,塑造优越的营商环境。

三、抓实党建、强根固魂,为公司高质量发展提供不竭动力和坚强保障。

x坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,扎实有效开展党建和思想政治工作,不断提高党员职工的政治素质和思想水平,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,不断推动党建与业务的深度融合。一是持续做好党员教育工作。抓好政治理论、基本知识、路线方针政策的教育。充分利用x、主题党课等平台推进党员教育常态化、制度化,不断提升党员党性修养,增强政治意识和大局意识。二是结合x特色,进一步强化党建工作基础,深化推进“x”党建品牌的打造。三是重点推进“学习型团队”建设。着力培养造就政治强、懂城市、会经济、善管理的高素质企业团队,同时,继续通过人才引进、社会化招聘等方式引入优秀管理人才,不断提升公司核心竞争力。四是强化正风肃纪。严格落实中央八项规定和纠正“四风”,把纪律挺在前面,不断强化干部职工廉洁意识,筑牢廉洁防线。进一步增强规矩意识和责任担当,落实从严治党责任,切实履行“一岗双责”,强化责任担当。

下半年,x将以省委市委全会、集团半年会精神为指导,在集团坚强领导下,继续落实疫情防控主体责任,坚持防控工作常态化。抓好防汛减灾和安全生产工作,高度重视,严阵以待。加大与相关市级部门、区县市的对接力度,推进各议定事项的落实。同时,紧密围绕年度功能任务目标,严格遵照集团各项工作部署,做到劲不松、力不减、势不变,实心干事,科学作为,以挑重担、作贡献、起示范的使命担当,全力统筹推进各项工作,为集团实现x年度目标任务,为全市建好x作出更大贡献。

贯彻落实半年工作会议精神的情况报告篇二

我受乡人民政府的委托,现就我乡“xxx”普法贯彻落实情况作报告,请予审议。

一、“xxx”普法规划落实情况。

为适应新时期新形势法制宣传教育工作提出的新要求,进一步提高全乡干部群众的法律意识,深入推进普法、依法治乡工作的顺利开展,提高法制化管理水平,根据《中央宣传部、司法部关于在全国公民中开展法制宣传教育第五个五年规划》和《贵州省xxxx年——xxxx年普法依法治省工作规划》精神,按照市、特区有关精神及要求,结合我乡实际制定了《xxx乡关于在全乡公民中开展法制宣传教育第五个五年规划》,报经乡党委同意后,于xxxx年xx月xx日以政府文件形式出台,即xxx府(xxx)xx号。乡人民政府要求乡机关各部门、各村要认真抓好《规划》的落实。

二、重视举办普法骨干培训班。

为不断提高普法骨干的法律素质,把全乡普法工作引向深入,乡人民政府于xxx年xx月xx日举办了“xxx”普法第一期普法骨干培训班,参加培训的是乡机关部门负责人、各村五种组织成员、各学校负责人等共53人,培训的主要内容有:《治安管理处罚法》、《贵州省人口与计划生育管理条例》、《计划生育社会抚养费征收管理办法》、《法律援助条例》、《人民调解条例》及依法行政、反邪教等知识。通过学习培训,使参加培训的全体学员不同程度地提高了法律素质。

三、重视开展喜庆日、纪念日法规宣传活动。

xxx年以来,乡人民政府以“三八”妇女节、“五四”青年节、“6·26”禁毒宣传日、“八一建军节”、“9·29”、“12·4”、“12·28”等节假日为契机,进行法制宣传,大力开展法制宣传教育活动,采取以召开座谈会、上法制课、发送宣传资料、搞图片展、开展法律咨询、现场播放录音、录像以及搞便民服务等方式进行现场教育。宣传活动中,主要宣传的内容有:《妇女、儿童权益保护法》、《婚姻法》、《人口与计划生育法》、《人口与计划生育条例》、《刑法》、《治安管理处罚法》、《道路交通安全法》、《土管法》、《森林法》、《传染病防治法》、《兵役法》、《禁毒条例》及禁毒知识、国防教育知识、反邪教知识等。宣传活动中共发放资料xx万余册(份),现场播放录音、录像xx场(次),教育工作收到良好效果。

四、积极开展形式多样的法制宣传教育活动。

为全面深入开展法制宣传教育工作,努力提高全乡公民的法律素质,全力推进依法治乡工作进程,自xxxx年以来,乡人民政府积极开展形式多样的普法宣传教育活动,共办法制宣传专栏15期;搞法律咨询xx次,共接待xx人(次);编印发放各类宣传资料xx种xx万余册(份);书写张贴宣传标语xxx条(幅);放映录像、录音xx场(次),观看人数达xxxxx余人(次);广播宣传法规知识xx篇xxx次;出动宣传车辆xxx辆(次);利用调解民间纠纷宣传有关法律、法规知识xxxx次,受教育人达xxxx人(次)。

五、存在的问题。

1、普法经费不足,工作的深度和质量受一定的限制。

2、工作经验交流不够,未能及时推广好的典型。

3、普法机构成员单位之间沟通、配合有限,工作未得到更好的.发挥。

4、部分单位对普法重视、支持力度不够,工作浮于面上。

5、信息反馈工作力度不足。

六、下步打算。

为确保“xxx”普法工作取得实效,扎实推动依法治乡工作的深入、健康地向前发展,下一步将抓好以下几方面的工作:

1、按照普法规划的要求,按步骤抓好各阶段的工作,完成各项任务的落实。

2、抓好普法机构的建立与调整、充实。

3、进一步完善各类工作软件资料,并抓好规范管理工作。

4、紧紧围绕经济社会发展的目标任务,进一步加大普法力度,加快依法治乡进程。坚持法制教育与法制实践相结合,法制教育与道德教育相结合。

5、加大普法骨干培训力度,进一步提高培训质量。

6、大力开展形式多样的普法宣传教育活动,努力提高全乡干部群众的法律素质。

7、确立“xxx普法示范村”,并不断抓好“示范村”的建设工作。

8、加大普法信息、简报反馈工作力度。

贯彻落实半年工作会议精神的情况报告篇三

按照国办发xx号文件的要求和区政府的统一安排,我局与财政、经贸、乡企、环保、两乡等单位一道,就贯彻落实中央经济工作会议和省经济工作会、市委七届十一次全会精神进行专项自查,现将贯彻落实情况汇报如下:

一、切实贯彻落实中央经济工作会议,省经济工作会议和市委xx全会的部署。全区上下认真学习领会中央、省、市有关会议精神,全面分析xx区经济社会发展面临的形势,进一步解放思想,提高观念,坚持以人为本,牢固确立和认真落实全面、协调、可持续的发展观,抢抓建设xx机遇,谋划xx区的大发展,区委、区政府制定了《关于贯彻市委七届十一次全会精神的实施意见》,区直各部门和各乡、办也都提高了本部门的具体贯彻措施。按照稳定政策、适度调整、深化改革、扩大开放、把握全局、解决矛盾、统筹兼顾、协调发展的思路,努力做好今后各项工作,重点放在贯彻xx的市场化改革新要求、“使股份制成为公有制主要实现形式”的新观点、大力发展非公有制经济的新思路、产权制度改革的新理论上。进一步提高对“抢抓机遇、加快发展”的认识,对“坚持把经济工作的重点转到调整结构、转变增长方式、提高增长质量和效益上来”的认识,对“积极适应宏观调控政策的新发展”的认识,对“切实树立科学的发展观、正确的政绩观”的认识。继续按照xx战略,围绕“工业增效、财政增税、百姓增收”工作重点,依靠科技进步,强力推进xx区经济社会持续快速健康发展。

三、坚持突出重点、突出优势,搞好经济结构调整,统筹区域发展。xx区经济社会的发展总体上跃上了一个新的.台阶,国民经济持续、快速发展,社会事业全面进步。大家在发展的同时,也存在不平衡,有的乡、办之间差距在拉大。为此,经过调研,区委、区政府制定相应的对策,扶优促强,财政分成、利益分配等政策上都有相应倾斜,充分发挥各乡、办的优势和潜力,做好生产力合理布局,积极调整产业结构、产品结构、所有制结构,利用高新技术改造传统产业,大力发展高新技术产业,单兵突破,整体推进。重点放在以老干妈公司为代表的食品工业、以xx公司为代表的xx、以xx公司为代表的xx、上同时利用辖区国有企业和省、市企业存量资源,搞好配套服务,为我所用,共同发展区域经济。

四、坚持扩大对内对外开放,进一步加强招商引资工作。不断完善招商引资体系,不断改善投资软硬环境,坚持“引进来”和“走出去”相结合,在更大范围、更广领域、更高层次参与国际国内经济技术合作。区财政每年拿出专项资金用于招商引资奖励,区政府制定了改善投资环境、加大招商引资力度、招商引资责任追究、任务分解、项目库建设等整套制度措施,修订完善招商引资管理办法,构建全区性的项目库和区街二级招商网络。

五、坚持发展非公有制经济,使其成为南明区经济发展的主要动力。xx区区属经济绝大部份是非公有制经济,南明区经济的发展依赖非公有制经济的大发展。区委、区政府先后制定了一系列促进非公有制经济发展的政策措施,按照“不禁止则自由”的原则,出台了《关于加快非公有制经济发展的实施意见》及相匹配的奖励措施,对区内生产性外商企业在税收上给予优惠,对纳税大户实行金额高达xx万元的重奖,设立专项资金对高新技术、出口创汇和支持产业实行贷款贴息,帮助企业向广度深度发展。鼓励非公有制全面长入xx区经济,参与xx区经济社会建设。在贴息上、科技三项费使用上、帮助争取银行贷款上、协调服务上,切实帮助非公有制企业解决实际问题。

贯彻落实半年工作会议精神的情况报告篇四

市计生委:

全市人口和计划生育工作电视电话会议之后,我县及时传达会议精神,按照会议提出的要求,寻找工作差距,剖析问题根源,制定改进措施,狠抓任务落实,促进了全县计划生育工作的深入开展。截止目前,全县计划生育率为**,出生率为**,自增率为**,性别比为**。我们主要抓了以下几项工作:

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一、层层传达会议精神,进一步增强各级抓好计划生育工作的责任感和使命感。

会议之后,我们及时召开各类会议,层层传达会议精神。首先,向县委、县政府主要领导、主管领导作了专题汇报。根据会议的主要精神和具体要求,提出了贯彻落实会议精神的具体方案。其次,召开了全县计生工作会议,计生领导小组成员单位主要领导、乡镇党委书记及主管的乡镇长、计生系统全体干部会议,县级主管计生工作的副县长在会上,全面、客观实事求是地分析了全县计划生育面临的形势及存在的问题,提出了下一阶段六个方面的工作措施。再次,各乡镇也相继召开了计生会议,专题安排了计生工作,并对上半年的工作进行了奖惩。通过召开各类会议,层层传达会议精神。大家一致认为,近年来我县连续完成人口计划和计生工作任务后,一些基层党政领导抓计生工作的力度逐年减弱,作风漂浮,工作不实的问题较为突出,导致计生工作质量管理在某些方面还存在死角。为此,我们进一步明确了各职能部门计划生育工作职责,强化了“一把手”的责任意识,进一步增强了使命感和紧迫感。

二、突出工作重点,开展专项治理。

面对我县人口与计划生育工作中存在的薄弱环节,我们寻找差距,议定措施,加大专项治理工作力度,力争在四个方面求得新的`突破。

(一)集中开展计划生育整治月活动。一是加大计划外生育治理力度。坚持对计划外怀孕和计划外生育实行责任追究制度,落实乡、村、组干部和中心户长包抓责任,真正做到一级抓一级,层层抓落实。二是加强基层计划生育统计工作,降低出生漏报。充分发挥基层帐、表、卡、册作用,对全县已婚育龄妇女信息库进行一次大检查,切实加强微机信息系统的变更监测和管理。对村级统计员进行业务培训,不断提高基层统计质量。三是下硬茬解决落实节育措施及时率偏低的问题。对计划外怀孕和应落实节育措施对象,做到服务上门,坚持村村过、户户清,真正使上环的一个不漏、结扎的全部及时落实到位。四是定期不定期的抽查作为一项监控人口计划执行、督促“三个一”机制落实的有效措施,继续加大抽查力度。五是加强二孩生育指标管理,对全县已审批的二孩生育指标进行全面的清理清查,坚决只给符合二孩生育条件的育龄夫妇一次机会,杜绝多胎生育、性别选择。六是做好9月份“三查两清一服务”工作的前期准备工作。

(二)专项治理出生人口性别比,确保人口安全。认真落实四项管理制度。主要采取“五个加强”、“一个行动”。即:加强b超管理。对全县计生、卫生系统的b超全面登记,落实责任人,签订管理协议。加强人工流产管理。严禁个体医疗机构从事计划生育手术,推行中期引产审批制度。加强生育管理。安排二孩指标妇女从怀孕到生育逐级落实责任人制度。县计生、卫生部门共同制定加强住院分娩管理服务措施,县计生站成立“关爱女孩技术服务队”,坚持进村设点咨询与上门开展孕产期生殖保健服务相结合、普遍访视与重点监护相结合,采取综合措施,确保女孩平安降生。加强出生统计管理,推行流产、引产审批制度和婴儿死亡核查制度,将出生统计误差列入目标责任制考核和一票否决内容,纳入责任追究。加强人工终止妊娠药品管理。推行人工终止妊娠药品定点经营制度,与药检部门加强协作,明察暗访,从严制止个人和个体医疗机构出售人工终止妊娠药品。协同公安、民政、卫生等部门全面进行摸底调查,对非医学需要的胎儿性别鉴定和人工终止妊娠、遗弃残害女婴、非法抱养、非婚生育等行为开展专项行动,推行溺弃残害女婴案件有奖举报制度,严厉打击不法行为,营造保障女婴健康成长的社会环境。

(三)开展流动人口专项治理,加强流动人口计划生育工作。坚持继续抓好流动人口婚育证明“三率”专项治理,下功夫解决各级思想重视不够、办证率和持证率偏低的问题。坚持深入开展调查摸底,全面掌握流入流出育龄妇女的基本情况和生育状况,实行建档立卡,细化管理。严把流入、流出关,加强流出地、流入地信息反馈。强化婚育证明查验和办证两个关键环节,完善流动人口管理服务的各项制度。

(四)强化宣传教育的力度。一是利用各种媒体,多渠道、全方位地开展宣传教育活动。狠抓计生宣传氛围建设,媒体宣传、社会宣传和宣传品进村入户工作,形成浩大的宣传声势,树立良好的舆论宣传导向。大力宣传科学、文明、进步的婚育观念以及关爱女孩、治理性别比、奖励扶助等政策法规。二是对各乡镇辖区内所有村、组户外已有的宣传标语、宣传口号进行一次全面的清理、规范和刷新,每个乡镇新建两个宣传示范村。三是加强对县城、乡政府所在地、国道、主要交通要道等重点部位的氛围建设。四是充分发挥电视台、网站等新闻传媒的作用,切实抓好媒体宣传和社会宣传,加强对关爱女孩,奖励扶助的社会宣传和工作报道。

三、坚持机制创新,推动计划生育综合改革。

按照市上今年计划生育综合改革工作要求,我们从创新机制入手,积极开展综合改革探索。县上专门下发了指导性文件,加强对群众特别是育龄人群的宣传、培训和发动,增强群众积极参与意识,合力促进综合改革工作有序进展。

总之,全市人口和计划生育工作电视电话会议之后,县委、县政府十分重视,针对我县存在的薄弱环节和问题,做了一定的工作,制定了一系列推动我县计划生育工作的具体措施,特别对存在的突出问题进行了集中整治,收到了比较好的效果,但与市上的工作要求相比,还有一定的差距。我们有信心,有决心,举全县之力,再添措施,再鼓实劲,切实稳定低生育水平,不断提高群众实行计划生育的自觉性,使全县计生工作力争跃上一个新台阶。

贯彻落实半年工作会议精神的情况报告篇五

为全面把握和贯彻落实习近平总书记关于做好新时代党的统一战线工作的重要思想,贯彻落实中央、自治区党委和市委民族工作会议精神及全国、全区和全市宗教工作会议精神,扎实做好民族宗教领域自查排查、问题整改工作,坚决不发生涉民族宗教领域重大问题,确保各项任务要求有效落实。3月28日,市委统战部第四工作组对我局贯彻中央民族工作会议精神及中央宗教工作督查自查情况进行了全面检查。会上,工作组通过听汇报,查阅资料的方式对我局工作开展情况进行了督查,苗晓东副局长代表我局进行了工作汇报。

自接到文件之日起,我局高度重视,依照文件精神重点对中央统战工作会议精神及各级民族、宗教工作会议精神贯彻落实、加强党对民族、宗教工作的领导,民族团结进步创建工作,等工作落实情况进行了自查。

通过此次督查,让我们更加全面了民族工作及宗教工作开展情况,既是一次发现问题、解决问题的过程,更是一次推动统战工作规范化建设的机会,下一步,我局将根据督查情况抓好问题整改,确保责任落到实处、问题整改到位、工作取得实效。

贯彻落实半年工作会议精神的情况报告篇六

2月5日下午,县水利局召开机关全体职工会议,认真学习贯彻全县三级干部会议精神,县水利局主要负责同志主持会议,并就贯彻落实本次会议精神提出明确要求,就**年的招商引资、项目争取、项目建设等工作进行了认真谋划。

与会人员认真学习了县委副书(来源:查字典本站。

)记、县长张金华在全县三干会上所做的题为《凝心聚力。

务实创新。

克难奋进。

全力推进望江经济社会平稳较快发展》的工作报告,围绕。

“如何解放思想,创新观念,在谋划发展上敢为人先”等8个讨论题纲,展开了深入热烈的讨论。大家纷纷表示,要自我加压、迎难而上,为推动望江经济社会平稳较快发展做出应有的贡献。

会议指出,**年,水利系统要围绕招商引资、争取项目、项目建设这三项重点工作开展工作。一要紧拎招商引资工作,积极参与招商资工作。全局职工要高度重视招商引资工作,不能有丝毫松懈、侥幸心理,并积极提供有价值的招商信息;二要积极争取与国家政策相符的项目,扎实做好项目前期工作。要研究国家投资走向,为项目储备做好准备工作。三要做好项目建设工作。在建的泵站技改工程,要抢抓工期,确保安全度汛;**年新增的农饮安全和水土保持项目也要抓紧实施。会议全体职工认真谋划好今年工作,进一步解放思想,进一步拓宽工作思路,针对今年工程建设任务重的实际情况,要朝夕必争地把工作做好,推动水利事业再上一个新的台阶。

贯彻落实半年工作会议精神的情况报告篇七

xx县贯彻落实省委经济工作会议精神的情况汇报省委经济工作会议召开以来,县委、县政府把贯彻落实会议精神作为当前和今后一个时期的工作重点,积极学习传达会议精神,统一思想,并结合我县实际及时调整工作思路,明确工作措施,有力促进我县经济和社会各项事业的全面发展。一、迅速传达学习会议精神,统一思想认识省委经济工作会议结束后,县委、县政府迅速采取多种形式及时进行了传达学习,并积极采取措施认真贯彻落实。县委常委对省委经济工作会议的相关资料及时进行了传阅,县委理论学习中心组组织了专题学习,开展了专题讨论。通过学习和讨论,大家认为,安化社会经济发展要在较短时期内实现较大的突破,当务之急要抢抓国家实施中部崛起战略这一大好机遇,按照省委、省政府提出的:“发展是硬道理,必须大于一切;发展是第一要务,必须先于一切;发展是根本大计,必须重于一切”的要求,坚持用科学发展观总揽全局,促进经济社会的快速发展,促进县域经济的快速增长。县委组织召开了党政联席会议,对照省委经济工作会议精神的要求认真研究部署经济和社会发展工作,决定于2月中旬召开全县经济工作会议。县委、县政府还利用各种会议向县几家班子成员、乡镇和县直部门负责人传达和宣传会议精神,要求全县各级、各部门把思想认识统一到中央和省委对经济形势的分析判断上来,统一到树立和落实科学发展观的要求上来,统一到省委的决策和部署上来。目前,全县掀起了一个学习贯彻省委经济工作会议精神的高潮,全县上下发展经济的积极性空前高涨,形成了人心思进,真抓实干的浓厚氛围。二、认真研究确定全年经济工作总体思路和工作目标我县20总体工作思路是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实十六大和十六届三中、四中全会精神,以科学发展观统领全局,围绕开放兴县、产业强县、项目立县、民营活县,坚定不移地突出抓好招商引资、民营经济发展、项目建设三大县域经济发展重点,继续加大“三农”支持力度,加快“三化”建设进程,深化国企改革,全力抓好重点工程建设,全面改善基础设施条件,不断提高人民生活水平,努力实现经济和社会各项事业的持续、健康、协调发展。全年工作目标是:国内生产总值增长11%,财政收入增长10%以上,固定资产投资增长20%,实际利用外资比上年增长20%,社会消费品零售总额增长10%,规模内工业企业总产值增长15%,城镇居民可支配收入、农民人均纯收入实现稳步增长,人口自然增长率控制在5‰以下,科技、教育、文化、卫生等各项社会事业得到进一步发展。全年工作重点是:1.努力增加农民收入。一是重视粮食生产。坚持“保面积、改品种、提单产”的方针,大力推广吨粮田、超级稻,确保粮食面积90万亩,总产28万吨以上,同时抓好荞麦、红薯等旱杂粮生产。二是加快扶贫、移民、农业综合开发、退耕还林和沼气建设等项目的实施步伐。继续抓好水毁工程的恢复,抓紧水库、山塘的处险加固。三是进一步拓宽农民增收渠道。积极引导农民优化农业产业结构,发展优势产业和特色产业。鼓励农业技术协会和农村专业合作组织快速发展。大力发展劳务经济,切实抓好农民素质的培训和提高,加快劳动力转移步伐,力争全县劳务输出总数达20万人,实现劳务收入稳步增长。同时,紧紧抓住原烟价格持续增长、销售通畅的有利时机,在乐安、梅城、清塘等乡镇扩大烤烟种植面积,提高品质,力争全县种烟1.5万亩,产烟3万担。四是切实减轻农民负担。进一步落实农村税费改革的各项政策,建立健全农民负担监督管理机制,清理涉农收费项目,防止农民负担反弹。2.进一步加快支柱产业建设。在茶叶及绿色食品产业上,重点扶持湖南力田美食有限公司建成投资5000万元的绿色食品生产线,加快茶叶品牌的整合,着力培育茶叶加工龙头企业。在小水电产业上,重点支持东坪电站建设,抓紧做好株溪口电站的规划、设计、论证等前期准备工作,力争年内动工建设。积极抓好罗溪电站等8处径流小水电站的建设。在建材矿产业上,重点支持湘安钨业对司徒钨矿、符竹溪金矿的租赁和重组,加快渣滓溪锑矿的改制步伐。加快推进县域经济民营化。认真落实发展民营经济的政策措施,进一步优化民营经济发展环境。继续推进国企改革。按照“政府引导、企业自愿、因企施策、平稳推进”的要求,做好粮食流通企业改革的扫尾工作,力争年内完成林业、经贸等所属17家国有企业改革。3.加速基础设施建设。重点加快以交通、能源为主的基础设施建设。在交通建设方面,认真实施好县到乡公路改造工程,加快通达工程建设步伐,切实解决边远贫困村群众出行问题。在电力建设方面,力争实现全县两大区域电网联网运行,完成县城电网改造,启动东坪电站接入系统建设,努力提高用电质量。在通信建设方面,进一步扩大程控电话和移动通讯的覆盖面,努力改善农村通信条件。加快重点项目和重点工程建设进度。大力支持和协助做好柘溪水电站扩机、东坪电站、东坪大桥建设工程,加快马奎段改造、县城镇东桥改造等重点工程项目建设。加快江南工业园的基础设施建设步伐。做好重点项目的储备。4.努力扩大对外开放。继续加大招商引资力度,提高外资利用水平,力争实现实际利用外资比上年增长20%。把招商引资同支柱产业建设结合起来。充分利用沿海发达地区资源消耗型产业向内地转移的机遇,千方百计在引进基地型、龙头型、科技型大项目、好项目上取得新突破。把招商引资同园区建设结合起来,力争有大项目、好项目落户江南工业区。把招商引资同国企改革结合起来,必须舍得拿出优质资产,引进战略合作伙伴,嫁接一批大项目、好项目。把招商引资同招才引智结合起来,积极引进先进技术、现代管理经验、高层次人才,提高建设和管理水平。5.着力提高城镇化水平。全面完成县城整体规划、全县体系规划和全县土地利用总体规划的修编。县城启动和完成南区防洪大堤、辰溪大桥、莲城路、滨江路及配套设施建设。启动南区11万伏变电站建设。加快劳动大厦、质监大楼、电信大楼、移动大楼等工程项目的实施,启动湾竹塘休闲广场建设。积极创新城镇建设机制,引导民间资金参与城镇建设。加快启动冷市、杨林、滔溪等乡镇集贸市场、圩场和停车场建设。6.统筹经济社会协调发展。坚定不移地推进依法治县进程,进一步加强民主法制和精神文明建设。大力实施“科教兴县”战略。深化教育体制改革,加快实施安化一中第三期扩校工程和中小学危房改造,推动教育事业稳步发展。切实做好就业和社会保障工作。进一步落实下岗失业人员再就业的各项优惠政策,大力发展第三产业和劳动密集型的民营企业,拓展就业岗位。加快劳动力市场建设步伐,进一步建立健全社会保障体系。进一步加强安全生产工作。继续开展矿山、交通运输、建筑、消防、烟花鞭炮、食品等行业的安全生产专项整治,坚决遏制重特大安全事故的发生。妥善处理改革发展稳定的关系,认真落实各项维稳措施。坚持科学的发展观,切实加强人口、资源与环境保护工作。积极发展文化、卫生、旅游、体育等其他社会事业,促进全县经济社会协调、和谐发展。三、明确工作措施,确保取得实效1.进一步加大投入。积极推行各行各业全面开放、对内对外同时开放、上下左右联动开放,营造“领导带动、活动推动、企业主动、部门联动”的招商引资新格局。加强对重点项目、重点客商、重点地区的招商引资工作,重点抓好北京、广州、深圳、长沙等招商基地建设。安排专项资金作为招商引资和项目工作经费,最大限度地把外部资金引进来。通过各种途径、各种方式最大限度地激活民间资金,充分发挥民间资本对县域经济的促进作用。努力通过深化企业体制改革,探索建立中小企业担保体系,发挥财政资金的引导作用,拓宽企业融资渠道,切实解决经济发展中资金制约的“瓶颈”问题。2.进一步优化环境。一是创造良好的政策环境。进一步完善和落实招商引资等一系列优惠政策,降低投资门槛和经营成本,增强招商引资的吸引力和竞争力。二是创造良好的服务环境。要求各级各部门特别是行政执法部门要从全县经济发展的大局出发,深化行政管理体制改革,尽快把政府职能转到经济调节、市场监管、社会管理和公共服务上来,加大政务公开力度,坚决制止“四乱”行为。三是创造良好的'社会环境。要求各乡镇把整治企业周边环境、重点工程施工环境作为社会秩序综合治理的重要内容,严厉查处打击欺行霸市、敲诈勒索、阻工扰工、破坏企业生产和经营秩序的地痞地霸行为。宣传媒体充分发挥舆论监督作用,提高全社会对软环境建设的重视程度,在全县营造招商、安商、亲商、富商的社会氛围。3.进一步强化责任。县委要求各级党委要牢固树立一切以经济建设为中心的工作思路,加强对重点工作发展思路和宏观政策的研究。加强领导班子和干部队伍建设,建立健全干部选拔任用机制,形成以经济发展为中心的用人导向。县委把“六大支柱产业建设”、重点项目建设、企业改制、软硬环境建设、作风整顿等重点工作任务分别分解落实到了县委、县政府有关领导头上,并把全县经济工作目标分解落实到各乡镇及有关部门头上,实行了严格的工作目标责任制和年度目标考核制。县委要求全县各级领导干部要突出经济工作重点,努力学习先进地区、先进企业和先进人物的成功经验,坚持用科学的发展观狠抓工作落实,在全县形成优良的经济发展环境和氛围。4.进一步加强党的执政能力建设。要在全县党员干部中开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持党员干部先进性的教育活动,在县直主要执法机关和综合管理部门中继续开展“大众评公务”活动,切实规范部门行为。狠抓党风廉政建设责任制的贯彻落实。重点抓好干部选拔任用、减轻农民负担、治理中小学乱收费、行政审批制度改革、控制购买小汽车等责任人和责任单位的落实。进一步完善党风廉政建设责任制目标管理考核办法和责任追究工作机制。

贯彻落实半年工作会议精神的情况报告篇八

市委四届三次全会关于加快五大功能区域建设、全面深化改革的重大战略部署,对于____加快建设“武陵山区经济强县和中心城市”提出了新课题,调优结构“富民兴秀”与“分区治渝”既涵养生态、又加快发展任重道远。

一、____经济结构现状与生态保护发展区建设的内涵要求。

(一)____经济结构现状。

1.数据看____。2013年,我县生产总值完成__.62亿元,增长15.3%。三次产业结构由20__年的30.5∶34.7∶34.8调整为14.4∶51.3∶34.3。纵向比较,十年来“一降、二升、三稳”,即:第一产业占比下降16.1%,第二产业占比上升16.6%,第三产业稳定在34%~35%。增量也明显,十年来gdp增长5.69倍,一、二、三产业增加值分别增长2.68倍、8.4倍、5.62倍。横向比较,全市三次产业占比为8.2∶50.4∶41.4,渝东南地区三次产业占比为15.7∶48.3∶36.0,渝东南各区县经济结构基本近似,农业占比明显较高,第三产业占比偏小。

2.产业看____。第一,农业强调“举旗、主导”产业。种植业看基地面积,全县77.3万亩,其中金银花、猕猴桃、茶叶、油茶、蔬菜、白术面积分别为30.2万亩、3万亩、7.5万亩、12.7万亩、20.6万亩、3.3万亩。养殖业看出栏量,2013年全县畜禽出栏1241.8万头(只),其中:生猪46.3万头、牛羊4.5万头、土鸡1191万只。2013年全县第一产业增加值达16.48亿元,其中绝对值列前五名的依次是粮食、生猪、蔬菜、中药材、家禽,分别占总量的23.4%、22.3%、13.5%、11.7%、6.9%。

第二,二产“双双”发力。2013年工业、建筑业均达到历史较好水平,其增加值分别达到48.89亿元、9.91亿元,增速分别达26.6%、29.9%,分列全市第1、第6。工业“锰硅”半壁江山。规上锰硅企业达53个,总产值达39.9亿元,分别占规上工业企业总数、总产值的70.7%、63.2%。工业园区集中度达54.7%。建筑业中土木工程、房屋建设分别占48.4%、21.4%。

第三,三产繁荣背后的统不起。2013年第三产业完成增加值39.34亿元,增长6.8%,其绝对值与增速分列组内第3、第5。其中:交通运输、仓储和邮政业完成5.43亿元,增长4.3%;批发和零售业完成7.32亿元,增长9.2%;住宿和餐饮业完成3.50亿元,增长6.8%;金融业完成2.43亿元,增长21.3%;房地产业完成4.43亿元,增长4.6%;营利性服务业完成3.68亿元,增长-6.2%;非营利性服务业完成12.56亿元,增长6.9%。物流园区平台与物畅其流的引擎作用正在逐步显现和放大,但全县不少实际达到“限上”水平的市场主体仍然是个体户,客观存在的交通货运量无法统计和难以统计并存,营利性服务业数据迟滞。

(二)重庆最东南生态保护发展区建设内涵要求。渝东南地区属于喀斯特地貌,既是生态敏感区,又是生态脆弱区,地理条件受限明显。渝东南地区2013年gdp达到695.48亿元,仅占全市的5.32%,总量小、占比少、影响弱。渝东南远离主城,农业发展比重大,结构单一、趋同,属于连片扶贫开发地区,招商引商困难,发展实属不易,要全面建成小康社会压力巨大。基于此,市委、市政府确立渝东南生态保护发展区建设,通过“面上保护、点上开发”,把渝东南地区建设成为国家重点生态功能区与重要生物多样性保护区、武陵山绿色经济发展高地和重要的生态屏障。____怎么办?发展仍是第一要务,生态必须保护好;全市奔小康,我也赶上趟;武陵较高低,举旗最东南。

二、调结构与生态保护发展区建设的问题。

(一)结构的矛盾性。一是三次产业结构不够合理。随着经济总量的增长,农业占比压缩与三产占比上升的空间都还较大,一定时期内gdp的增长还离不开工业的支撑。二是产业内部结构问题突出。目前,一产中“粮猪菜”传统农业仍有较大占比,占一产增加值的59.2%。二产中规上“锰硅”矿业独大,占规上工业增加值的59.7%;建筑业增加值仍处在区域内较低水平。三产中“批发零售、金融业”拉动有限,分别拉动gdp增长0.7%、0.6%;“交通运输、住宿餐饮、房地产业”拉动乏力,仅分别拉动gdp增长0.2%、0.2%、0.3%;营利性服务业影响gdp增长0.2%,三产没有建构“多足支撑”。

环保无优惠,生态放首位,对渝东南的产业选择与布局要求更加严格。绿色是一种倡导,是一种方向,实际对于优选产业、对路招商、科学布局的要求在提高、空间在收缩,产业谋划可能遇到近期与长期、增量与质量的纠结。三是生态屏障建设与现实产业对接问题。是排斥,或是融合?是掉头转向,还是顺势而为?整合和整治后的电矿产业是否还存在环保的压力?实际上要逐步找准现实产业与绿色经济的融合点,生态环境保护与绿色经济高地建设的结合点,绿色科学发展的至高点。

(三)发展的阶段性。一从人均gdp看,____处于“转型加档”期。20__年我县人均gdp为21381元,突破3000美元。这一时期,对代表资产和财富的.商品需求快速增长,往往是经济起飞迈入加速发展的关键阶段。同时,发展中积累的问题容易爆发,给方方面面提出了更高的要求。因此,全国、全市大局“提质换档”,我们则“转型加档”。二从城镇化进程看,____处于“稳定赶超”期。20__年我县城镇化率为33.41%,同全国一样城镇化滞后于工业化和非农化,分别落后8.23个百分点、11.68个百分点。在统筹城乡发展、改变二元经济结构、实现城乡人口转移、优化城镇空间布局、加强城镇产业支撑等方面,我们正面临城镇化持续发展的重大机遇与挑战。

三、调优结构,加快发展。

(一)围绕全面建成小康社会调结构。全面建成小康社会五大类、20项监测指标中有四项指标与经济结构紧密相关,即:人均gdp,二、三产业增加值占gdp比重,文化产业增加值占gdp比重,单位gdp能耗。20我县要与全市同步率先全面建成小康社会,必须加快经济发展,且只有gdp达到180.36亿元以上,才能保证人均gdp超过31400元(按20__年年末常住人口计算),未来四年gdp、人均gdp年均需分别增长17.5%、17.4%。对照指标要求,年我县二、三产业增加值须达到165.93亿元以上(2013年仅有98.14亿元),文化产业增加值须达到9.02亿元以上(20__年仅有1.24亿元),三次产业结构需调整约为8∶50∶42,发展任务异常艰巨。如何调?比照目标调。一要稳定二产占比。转型升级工业经济增长方式,降低能耗,与全县经济总水平同步增长。二要突出抓好第三产业。加快培育发展独具民族特色的____花灯、土家民俗等文化产业,以“操心经济学”共识最大限度地聚合商贸物流发展正能量,领跑区域经济发展。三要城乡小康“两手抓”。要抓好全面小康社会建设进程和农村全面小康“两个监测”,重视解决民生问题,发展富民产业,激活农村经济。

(二)围绕功能区划调结构。发展是解决一切问题的关键,绿色经济是渝东南解锁区域经济的总钥匙,是更高质量的科学发展。一是加强国家重点生态功能县建设。要围绕增强生态修复、生态产品供给功能,加强国家森林公园、国家自然保护区建设,做足“林”文章。二是加强生态农业开发。建设高效生态农业示范区和特色农业基地,发展立体农业,延伸农业产业链条,提高特色效益农业占比,做足“特”文章。三是加强物流园区建设。激活市场主体,完善物流功能,打造购物、休闲、美食、会展边城,做足“边”文章。四是加强旅游景区景点建设。深挖民俗文化生态底蕴,建设大边城旅游景区,融入大武陵山区旅游,对接大仙女山国家级旅游度假区,做雅“俗”文化。五是加强工业园区abc三区建设。整合并稳定发展特色资源加工业,开发生物医药、轻纺食品和清洁能源、页岩气等产业,做好“点”开发。

(三)立足优势特色调结构。坚持“盘点资源做产业、效益优先做产业”的思路,总体上稳定二产、提升三产、降低一产。一是稳二产。高度关注电矿产业市场,加大聚集整合力度,发展1—2家集团公司或上市公司。尽最大努力引进2—3家大型企业布局____,巩固二产支撑力,解决经济总量问题。重视投资拉动,提高建筑业在二产中的占比水平。二是提三产。积极发展实体和网商两个市场主体,搭建物流平台,增强商贸物流聚集辐射功能,优化批零、住餐业态。严格交通运输公司化管理,发展居民服务和新兴服务业,大力提升交通运输、仓储、邮政业和营利性服务业对gdp的拉动力。三是降一产。农业要稳定增长,重点发展中药材、畜禽等效益农业,延伸发展农产品加工业。

(四)把握机遇调结构。一要围绕重大政策机遇抓项目。紧紧围绕生态保护发展区、扶贫开发示范区、统筹城乡发展试验区、少数民族集聚区建设,以及国家重大交通项目策划规划,积极申报重大项目,以此把“____愿景”上升到“市级战略”、“大武陵战略”甚至“国家战略”。二要抓住有利时机抓发展。当前,区域竞争激烈,发展压力空前,必须抓住新一轮区域经济加速发展的有利时机,抢占先机,为我所用。尤其是同质化竞争不可避免,更要善于“扬区域之长、避地方之短”,在竞争中协作,在协作中发展,在发展中赶超。

(五)务实苦干调结构。调结构是转向、转型,甚至掉头、革命,往往有一个较长甚至分娩般的痛苦过程,需要韧性和定力,需要饱满激情和务实作风。一是坚定产业不折腾。对于重大工业项目布局,就是要瞄准大型企业定向招商。对于农业主导产业,就是要坚定出路,精心生产,精明营销,不断提升产业链和附加值。对于三产发展,就是要“多足支撑”,突出一点,迸发产业能量。二是咬定项目不松劲。必须站在“全国政策导向、全市项目盘子”的高度抓大项目策划与申报,对于关键性、节点性项目,必须有“项目不落地、项目不建成、项目不见效”誓不鸣金收兵的目标意志。三是坚定目标“年年冲刺、时时检修”。始终加强经济运行监测与调度,突出重点区域、重点产业、重大项目抓落实,强化经济板块管理与线条主抓相结合,推动区域经济又好又快发展。

贯彻落实半年工作会议精神的情况报告篇九

xx市委党校:

在xxx市委党校召开的全市党校工作创新座谈会后,我们按照会议的要求,即刻向校委成员传达了会议精神,并认真学习了xxx市委党校的先进经验,特别着重学习了xxx部长的讲话精神,结合我们xxx市委党校的实际,对照xxx市委党校进行了认真地反思,查找了总体工作存在的差距,对目前的状况进行了重新定位,提出了承认差距,迎头赶上,更新观念,发挥作用,强化措施,全面创新的总体工作思路。现将具体情况报告如下:

一、提高认识,正视差距。

在向校委成员传达会议精神之后,我们又将会议精神向全体教职员工进行了层层传达,并在全体教职员工中开展了一次“对照公主岭市委党校的先进经验,结合双辽市委党校的实际,再创工作新局面”的大讨论。通过讨论大家一致认识到,面对同样的大环境,与公主岭市委党校相比,我们各个方面都存在着差距,无论师资队伍建设,还是教学与科研工作,无论后勤保障能力,还是机关建设等,我们还有很多不尽人意的地方,部门的职能作用还没有充分发挥出来,自身的优势没有完全显现出来,这些问题的存在,归结起来,还是人的问题,还是思想观念的问题。对此,我们必须有个清醒地认识,要对我们的总体工作进行重新定位,正视存在的问题与差距,决不能仍像过去那样抱残守缺、固步自封,不如人家还自我满足,甚至沾沾自喜。我们要按照公主岭会议精神的要求,从努力适应新形势与任务的需要出发,从切实发挥职能作用,为经济建设服务出发,理清整体工作思路,立足于创新发展,实现党校各项工作的整体推进。

二、强化措施,努力创新。

按照xxx市会议精神特别是x部长的讲话精神要求,结合我们xxx市委党校的实际,我们将以这次会议为契机,利用和争取各种有利条件,加大改革力度,树立创新理念,不断开创党校工作的新局面。

1、建立教学及科研工作考核评价体系,全面促进教学和科研工作。

教学及科研工作是党校的核心工作,是支撑党校发展,促其发挥作用的基石。但是,正因为其明显的地位与作用,使多年形成的'定式很难突破,即使有所突破,往往是力度不大或成效不够明显。而面对新的形势与任务,首先在教学及科研工作上寻求新的突破,带动和促进其他各项工作的全面创新又势在必行。为此,我们认为有必要建立科学有效的考核评价体系,即对教学和科研工作按照每一年的工作任务量确定考核目标,对每项工作进行层层分解,建立多个子项,实行定性、定量考核,并将考核结果作为评优、奖惩、晋职的依据,以此来解决干好干坏一个样、干和不干一个样的问题,充分调动教师的主观能动性和工作积极性,促进他们不断增强紧迫感和危机感,全身心地投入到业务工作中去,努力提高自身素质,以适应新形势下干部教育工作的需要。

2、建立社会实践基地,促进教学及科研工作与实践的紧密结合。

应该承认多年来党校的理论教学空对空,科研工作不实的问题是比较突出的,具体表现为:教学理论与社会实践相脱节,理论指导实践的作用不强;教学和科研工作与经济工作靠得不实,贴得不紧,缺乏针对性和实效性;部分教师缺乏党性锻炼,对市情、民情、社情了解不深,把握不准;对一些重大理论与实际问题探索不够,研究不透,缺乏方向性等等。正是因为上述问题的存在,致使我们的教学质量与效果上不来,科研工作成果应用价值不高,部门的优势与职能作用发挥得不明显。因此,为了解决上述问题并结合我们xx市是以农业生产为主的县份的实际,决定在xx镇两个村建立实践基地,并于5月8日正式挂牌。与此同时,为了充分发挥基地的功能作用,我们建立了组织和相关制度,对基地的工作进行规范和有效领导,确保社会实践基地出成果、出精品,在某些方面或一些领域上为市委决策提供一些思路或建设性意见。在全面搞好社会实践基地工作的同时,还要努力扩展基地的功能与作用,使其成为向农民群众宣传贯彻党的路线、方针、政策的基地,成为提高当地村干部和农民群众科技文化素质及理论水平的基地,要力所能及地帮助镇党委、村党支部做一些化解干群矛盾,减少抵触情绪的工作。

3、深入贯彻“八字”方针,全面提高教师队伍的整体素质。

教师队伍建设的状况如何,直接影响党校的声誉与形象,为此,在教师队伍建设上,我们要按照去年制定的《2002―20教师队伍建设规划》所规定的目标原则、途径措施,本着“调整、充实、锻炼、提高”的原则,全面加强教师队伍建设,经过二至三年的时间,努力建设一支规模适当、结构合理、素质优良,政治强、业务精、作风正,能够满足我市干部教育工作需要的教师队伍,下大力气全面提高教师队伍的整体素质。

一是在岗位上提高,即通过给任务、压担子,岗位练兵等办法,促其在现有岗位上提高自身素质,努力成为本职业务及教学工作的行家里手。二是送出去进修提高,即每年都要有目的选派一些骨干教师到省内高等院校学习深造,经过三至五年实现一个轮回,使其成为理论教学的精兵强将。三是实践锻炼提高,即采取缺啥补啥的原则,有选择地将一些缺少实践经验,或理论与实践结合得不够紧密的教师选派到乡镇或生产一线挂职锻炼,丰富社会实践经验,使教学工作更加有的放矢,质量和效果得到凸现。四是组织手段调整提高,既充分利用事业单位机构改革的有利契机,在编制允许的范围内,对现有教师队伍进行调整充实。以后党校进人没有极特殊情况,原则上非教学人员不进,不是享受国民教育本科以上学历的人员不进,力争使目前教师队伍的各种结构得到明显改善。

4、强化行政改革与管理,切实提高后勤保障能力。

按照党校后勤管理要坚持为教学科研工作提供优质服务,不断增强保障能力的总体要求,要切实加强对行政后勤的深化改革,坚持以岗定人,职责到人,岗人合一,责权明晰的总体思路,对行政后勤工作细化量化,对每个职位确定目标,同时建立切实可行的规章制度和考评办法,以此来规范后勤工作更加有序、有节、有力、有效。要坚决改变过去那种“懒、靠、散”、“脏、乱、差”和“生、冷、硬”的现象,向行政后勤工作要质量,要经济效益和社会效益,提升党校的社会地位与形象,确保党校各项建设均衡发展。

5、建立激励约束机制,以人为本,共同开创党校工作的新局面。

完备有效的制度不但能规范人的行为,更能激励人发挥主观能动作用,并创造性地开展工作。为此,我们将在对教学人员实行考核评价体系的基础上,建立末位诫勉培训制度及其他各项工作制度,对于年终考评教学人员和行政后勤人员的最末位实行诫勉谈话,并强化培训。第一年各种福利及奖励不给,且年度考核确定为不合格,连续二年将停止工作,待岗学习。待岗期间工资只发70%,重新上岗将参加市里组织的机关事业单位统一考试,通过竞争上岗。

三、明确责任,强化领导。

对于党校创新工作,要从领导班子做起,在高度重视的前提下,必须全面加强领导,这是因为各项工作都是在现有基础上的突破,都是一种新的尝试,为此,从领导干部做起,从校委成员做起,真正担负起对各项工作的有效领导,要做到人人有任务,人人有目标,人人有责任,齐抓共管,形成合力,共同开创党校工作的新局面。

中共xx市委党校。

200x年5月6日。

贯彻落实半年工作会议精神的情况报告篇十

依照团体半年工作会的整体部署,x高度重视,迅速行动,积极转达贯彻会议精神,进1步统1思想认识,深入学习领会,并结合实际,解放思想,认真谋划下半年工作展开思路,明确工作目标,迅速将市委市政府、团体提出的新思想、新任务和新要求应用到实际工作中。切实推动下半年工作稳步向前,确保全面完成、力争逾额完玉成年功能任务,助力团体x经营目标美满实现。现将会议精神贯彻情况报告以下:

1、迅速转达、深入领会,为完玉成年目标任务提供强大思想动力。

x及时召开全部职工会议,认真转达会议精神。会上再次宣贯了省委x全会、市委x全会精神,通篇学习了团体领导讲话,进1步深入领会和准确掌控全会的主旨,全面转达了团体上半年工作会议精神。同时深入展开了学习讨论,针对x建设,进行了情势机遇分析研判,围绕下半年功能任务和工作举措,进行了梳理深化,切实把思想和行动统1到会议精神上来。并结合实际就会议的宣贯提出以下要求:1是全部员工要认真学习会议精神,认清发展情势,抢住机遇,确保下半年各项工作实现新突破;2是认真总结回顾上半年工作,深入查找“薄、弱、缺”环节,总结经验,克服不足和困难,制定相应的工作举措;3是强化任务观念,加大责任落实力度。要求各部门对工作进行集中梳理,制定详细的工作计划和。

方案。

进1步明确各项工作的推动时间、工作任务和预期目标真正做到人人身上有任务个个肩上有责任构成“1级抓1级、层层抓落实”的良好格局。

2、周到谋划、强化举措,努力实现下半年各项工作争先进位。

为使下半年工作更加全面统筹、突出重点,x坚持自我加压,依照团体半年工作会整体部署,对下半年各项功能任务目标进行了再明确、再安排、再部署,进1步明确责任部门、责任人、目标完成时限。全力以赴抓好以下几项工作:

(1)着力抓好片区综合开发工作。

依照x的要求,坚定片区综合开发思路,站高谋远做深做实x的综合开发工作。1是掌控机遇,积极融入x开发区,依照x产业空间布局,全面推动x综合开发运营。2是依照x片区综合开发体制机制优化提升的安排部署,在团体的坚强领导下,积极配合x认真落实好x片区综合开发相干事项,实现由单纯的承建商向投建营1体化综合运营商转变。3是根据以“x”为载体的城市体系结构,加快推动片区产业生态圈和市民生活圈的。

计划。

设计。

(2)着力抓好片区投融资工作。

围绕完成团体全年投融资功能性任务和x经营目标,着力促投资,拓融资,进1步提升发展速度。

1.市场化运作,谨抓片区投资工作。下半年将实行投资项目x个,其中。

计划。

新增项目x个,总投资约x亿元,年内计划完成投资额x亿元,下半年计划完成投资x亿元。1是加强与x的沟通,全力完成x项目1期配套项目约x商业用地和片区x商住土地的招拍挂;2是完成x吸收合并工作;3是加快片区综合开发工作,计划投资设立x有限公司、x有限公司。

2.深研资金政策,多渠道拓展融资工作。下半年计划完成外部融资x元。1是力争实现x项目x元发行到位;2是利用最新x政策,结合x项目实际情况,申请x万用于补足项目资本金;3是通过合作开发模式,引入外部企业资金;4是加强对接银行获得更多x融资资金;5是利用现行政策,结合投资需求公道调剂x融资金额。

(3)着力抓好片区项目建设工作。

紧扣“x”战略,依照团体聚焦重点项目,抢工期、赶进度,想方设法加快投资建设进程的要求,深化提速增效,全力推动x开发建设,将“计划图”转变成更多实物量,确保实现x考核目标,力争到达x跳起摸高目标。1是紧抓在建项目的安全建设工作,计划x月底,x项目完成x;x项目主体封顶。2是加速推动x项目的开工建设,计划x月底,x建设工程完成x。3是x计划x月底完成x。4是x项目计划x月底完成x工作。

(4)着力抓好片区招商运营工作。

依照市委市政府、团体项目招引攻坚重大工作部署,全面推动片区公建配套、产业载体的招引工作,对意向企业紧盯不放,全力增进项目落地落实。1是积极成立招商工作团队,努力实现x重大合作或项目签约目标,力争逾额完成任务。2是充分利用各级招商平台和资源,主动出击,积极对接片区主导产业关联企业。3是深化与x等的合作,紧扣产业链抓好招商去化,全力实现片区产业空间载体的去化工作目标。4是加强对外合作,提升片区综合服务能力,奋力完成x的运管机构招引工作,塑造优越的营商环境。

3、抓实党建、强根固魂,为公司高质量发展提供不竭动力和坚强保障。

x坚持以____新时期中国特点社会主义思想为指点,扎实有效展开党建和思想政治工作,不断提高党员职工的政治素质和思想水平,充分发挥党支部战役堡垒作用和党员先锋模范作用,不断推动党建与业务的深度融会。1是延续做好党员教育工作。抓好政治理论、基本知识、线路方针政策的教育。充分利用x、主题党课等平台推动党员教育常态化、制度化,不断提升党员党性修养,增强政治意识和大局意识。2是结合x特点,进1步强化党建工作基础,深化推动“x”党建品牌的打造。3是重点推动“学习型团队”建设。着力培养造就政治强、懂城市、会经济、善管理的高素质企业团队,同时,继续通过人材引进、社会化招聘等方式引入优秀管理人材,不断提升公司核心竞争力。4是强化正风肃纪。严格落实中央8项规定和纠正“4风”,把纪律挺在前面,不断强化干部职工廉洁意识,筑牢廉洁防线。进1步增强规矩意识和责任担当,落实从严治党责任,切实实行“1岗双责”,强化责任担当。

下半年,x将以省委市委全会、团体半年会精神为指点,在团体坚强领导下,继续落实疫情防控主体责任,坚持防控工作常态化。抓好防汛减灾和安全生产工作,高度重视,严阵以待。加大与相干市级部门、区县市的对接力度,推动各议定事项的落实。同时,紧密围绕年度功能任务目标,严格遵照团体各项工作部署,做到劲不松、力不减、势不变,实心干事,科学作为,以挑重任、作贡献、起示范的使命担当,全力兼顾推动各项工作,为团体实现x年度目标任务,为全市建好x作出更大贡献。

贯彻落实半年工作会议精神的情况报告篇十一

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x:

按照集团半年工作会的整体部署,x高度重视,迅速行动,积极传达贯彻会议精神,进一步统一思想认识,深入学习领会,并结合实际,解放思想,认真谋划下半年工作开展思路,明确工作目标,迅速将市委市政府、集团提出的新思想、新任务和新要求运用到实际工作中。切实推动下半年工作稳步向前,确保全面完成、力争超额完成全年功能任务,助力集团x经营目标圆满实现。现将会议精神贯彻情况报告如下:

强化任务观念,加大责任落实力度。要求各部门对工作进行集中梳理,制定详细的工作计划和方案,进一步明确各项工作的推进时间、工作任务和预期目标,真正做到人人身上有任务,个个肩上有责任,形成“一级抓一级、层层抓落实”的良好格局。

为使下半年工作更加全面兼顾、突出重点,x坚持自我加压,按照集团半年工作会总体部署,对下半年各项功能任务目标进行了再明确、再安排、再部署,进一步明确责任部门、责任人、目标完成时限。全力以赴抓好以下几项工作:

按照x的要求,坚定片区综合开发思路,站高谋远做深做实x的综合开发工作。一是把握机遇,积极融入x开发区,按照x产业空间布局,全面推进x综合开发运营。二是按照x片区综合开发体制机制优化提升的安排部署,在集团的坚强领导下,积极配合x认真落实好x片区综合开发相关事项,实现由单纯的承建商向投建营一体化综合运营商转变。三是根据以“x”为载体的城市体系结构,加快推进片区产业生态圈和市民生活圈的规划设计。

围绕完成集团全年投融资功能性任务和x经营目标,着力促投资,拓融资,进一步提升发展速度。

完成x吸收合并工作;

加快片区综合开发工作,计划投资设立x有限公司、x有限公司。

下半年计划完成外部融资x元。力争实现x项目x元发行到位;

二利用最新x政策,结合x项目实际情况,申请x万用于补足项目资本金;

三通过合作开发模式,引入外部企业资金;

加强对接银行取得更多x融资资金;

利用现行政策,结合投资需求合理调整x融资金额。

x项目主体封顶。加速推进x项目的动工建设,计划x月底,x建设工程完成x。x计划x月底完成x。x项目计划x月底完成x工作。

按照市委市政府、集团项目招引攻坚重大工作部署,全面推进片区公建配套、产业载体的招引工作,对意向企业紧盯不放,全力促进项目落地落实。积极成立招商工作团队,努力实现x重大合作或项目签约目标,力争超额完成任务。充分利用各级招商平台和资源,主动出击,积极对接片区主导产业关联企业。深化与x等的合作,紧扣产业链抓好招商去化,全力实现片区产业空间载体的去化工作目标。加强对外合作,提升片区综合服务能力,奋力完成x的运管机构招引工作,塑造优越的营商环境。

x坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,扎实有效开展党建和思想政治工作,不断提高党员职工的政治素质和思想水平,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,不断推动党建与业务的深度融合。持续做好党员教育工作。抓好政治理论、基本知识、路线方针政策的教育。充分利用x、主题党课等平台推进党员教育常态化、制度化,不断提升党员党性修养,增强政治意识和大局意识。结合x特色,进一步强化党建工作基础,深化推进“x”党建品牌的打造。重点推进“学习型团队”建设。着力培养造就政治强、懂城市、会经济、善管理的高素质企业团队,同时,继续通过人才引进、社会化招聘等方式引入优秀管理人才,不断提升公司核心竞争力。强化正风肃纪。严格落实中央八项规定和纠正“四风”,把纪律挺在前面,不断强化干部职工廉洁意识,筑牢廉洁防线。进一步增强规矩意识和责任担当,落实从严治党责任,切实履行“一岗双责”,强化责任担当。

下半年,x将以省委市委全会、集团半年会精神为指导,在集团坚强领导下,继续落实疫情防控主体责任,坚持防控工作常态化。抓好防汛减灾和安全生产工作,高度重视,严阵以待。加大与相关市级部门、区县市的对接力度,推进各议定事项的落实。同时,紧密围绕年度功能任务目标,严格遵照集团各项工作部署,做到劲不松、力不减、势不变,实心干事,科学作为,以挑重担、作贡献、起示范的使命担当,全力统筹推进各项工作,为集团实现x年度目标任务,为全市建好x作出更大贡献。

贯彻落实半年工作会议精神的情况报告篇十二

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按照上级部门相关文件要求,我企业召开专题会议,围绕关于开展全国国有企业党的建设工作会议精神要求进行专题研究部署,认真开展回头看工作。现将整体开展情况汇报如下:。

一是高度重视,召开专题会议。企业总经理、党组书记*围绕上级会议文件要求,在*月*日召开班子成员会议,专题研究部署企业党建回头看相关事宜。通过会议召开,统思想,为开展回头看工作做好思想准备工作。自觉做到行动和思想上与党和国家做到统一。

二是成立小组,加强组织领导。企业为做好党建回头看工作,成立工作小组。由党组书记*担任组长,全面负责整体工作。由专职党组副书记*担任副组长,负责抓好具体部署工作。由组织委员*担任组员负责具体工作,建立微信工作群,督促各党支部认真做好相关工作。通过设立小组,为党建回头看工作落地落实做好组织保障。

三是刀刃向内,全面客观自查。国有企业党建回头看工是一项政治任务,必须认真贯彻落实好。我企业制定相关党建回头看工作方案,明确每项工作完成时间节点要求,认真完成好相关工作。建立党建工作问题合帐,及时把问题列入台帐中,明确问题整改完成时限,如期完成问题整改工作。

一是加强组织领导。*集团成立专门工作转班,负责统等协调、部署落实全国国有企业党的建设工作会议精神贯彻落实情况“回头看”相关工作。各企业党组织担负主体责任,主要负责同志靠前指挥,专职副书记具体负责,党建部门牵头抓总,相关部门配合协助,压实责任、稳步推进,确保上下贯通、落实有力。

二是全面客观自查。深入开展调研,听取不同层级的党员干部意见,多渠道、多层次、多维度了解情况。以*关于国有企业改革发展和党的建设重要论述为标尺,一项一项、扎实实对标自查,既看过去工作中的成绩经验,也看当前落实中的具体问题,既对照“底线要求”看是否自上而下落实到位,也对照“高线标准”看质量实效、作用发挥是否达到要求,全方位摸清现状、二夯实基础工作,在创新中全面加强党的建设。进一步发挥党组织“把方向、管大局、保落实”的作用,不断提高决策质量和规范性,把党建工作融入到经营管理各个方面,确保***重大决策部署在企业贯彻落实。全面落实管党治党主体责任,推进“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化制度化,解决党的建设方面存在的突出问题。深入查找问题背后深层次的制度机制原因,查缺补漏、建章立制。深入学习《xxx法规体系》,进一步健全管党治党制度和企业经营管理制度,坚持把整改和制度完善结合起来,建立长效工作机制。

(三)认真履行管党治党主体责任,坚持不懈正风肃纪。强化对领导干部、经营管理重点环节的有效监督,扎紧制度“笼子”,堵塞管理漏洞,筑牢廉洁风险防控体系。全力支持纪委工作,健全纪检监察机构,支持纪委聚焦主责主业,加强内部巡察。用好“四种形态”,提高案件查办能力。加强党风廉政建设和反腐败工作,严肃查处各级领导干部违纪违规问题。把纪律和规矩挺在前面,持之以恒落实***八项规定精神,重点防止隐形“四风”问题发生。

(四)认真实施“十四五”发展战略,以推动集团高质量发展来检验落实党建工作成效。深入学习贯彻党的***五中***精神、市委十二届十***精神,对照党***和市委关于“十四五”规划远景目标的建议,统一思想、凝聚共识,科学编制公司“十四五”发展战略规划,强化战略指引和支撑,全面提升总部管控能力,发挥资本优势,强化投资和市值管理功能。形成合力,带领广大干部员工不懈奋斗,推动集团高质量发展。

(一)在加强理论学习上下功夫。企业党组会认真研究制定相关制度,切实做到每周三学,每周学习时间保证在2小时左右,学前要求全体党员认真预习学习内容,认真记录学习笔记,笔记上必须有结合学习内容的个人学习体会。体会必须要深刻,不能敷衍了事。

(二)在落实主体责任上下功夫。企业党组重新制定意识形态工作责任制规定,细化工作内容和工作责任,做到具体工作到人和责任到人。确保整个意识形态工作落地落实。

(三)在加强人才储备上下功夫。针对眼下高端人才短缺,严重影响企业快速发展的问题。企业党组经过研究决定,从两个方面入手来解決问题。一方面,加大招聘人才力度,同时全力解决招聘人员的后顾之忧,如安排住房、解决子女入学问题等。另一方面,大力培养单位后备干部,为他们提供外出学习和岗位锻炼的机会,提高其知识储备和企业管理能力,为公司步入快车道发展解決人才短缺的问题。

(四)在强化担当作为上下功夫。企业党组针对部分老干部不作为、懒政的问题。一方面,制定岗位职责,明确工作范围和工作责任,用制度来明确工作内容。另一方面,也加强思想教育工作,通过理论学习和树立正面典型代表,来激发他们干事创业的热情。

(五)深化宣传思想工作,为推动企业高质量发展营造良好氛围。各级党委对宣传思想工作负主体责任,要以落实责任制为抓手,切实加强对宣传思想领域重大问题的分析研判和重大战略性任务的统筹指导,坚决守好意识形态责任主阵地”。紧扣中心工作进行整体策划和广泛宣传,发挥新闻舆论的正面引领作用,努力筑牢“大宣教”格局。坚持镜头向下对准一线的新闻作品、组织职工喜闻乐见的文明创建活动、深入推进“五清楚五必谈五必访”,大力宣传各类模范人物和先进典型事迹,带动职工的思想解放、观念创新和行为习惯的养成,让宣传思想工作接地气有温度。

(六)深化党建带工建团建,站稳党密切联系群众、联系青年的第一线,积蓄高质量发展的最强动能。引导各级群团组织主动承担贯彻党的意志和主张,组织引导群众听党话、跟党走的政治任务,把工作置于公司贯彻***决策和集团公司部署的总体安排中来,把自己联系的群众最广泛最紧密地团结在党的周围、凝聚到企业中心工作上来;扎实开展群众性劳动竞赛、经济技术创新、青年“号、手、岗、队”创建、青年宣讲会等活动,引导广大职工和团员青年创新工作;切实做好职工服务中心和公民档案建设工作,完善民生工程“六最”项目建设,建立健全“送温暖”帮扶工作长效机制;坚持和完善以职工代表为基本形式的民主管理、民主监督机制,实现职工代表巡视、厂务公开常态化、长效化,不断提升企业民主管理水平。

贯彻落实半年工作会议精神的情况报告篇十三

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

在中国******成立100周年的光辉时刻,在全国国有企业党的建设工作会议召开5周年的重要节点,按照上级关于开展全国国有企业党的建设工作会议精神“回头看”工作安排部署,xx集团认真梳理检视五年来抓党建、促发展的经验成效和差距不足,现将有关情况汇报如下。

一是加强组织领导。xx集团成立专门工作转班,负责统筹协调、部署落实全国国有企业党的建设工作会议精神贯彻落实情况“回头看”相关工作。各企业党组织担负主体责任,主要负责同志靠前指挥,专职副书记具体负责,党建部门牵头抓总,相关部门配合协助,压实责任、稳步推进,确保上下贯通、落实有力。

二是全面客观自查。深入开展调研,听取不同层级的党员干部意见,多渠道、多层次、多维度了解情况。以************关于国有企业改革发展和党的建设重要论述为标尺,一项一项、扎扎实实对标自查,既看过去工作中的成绩经验,也看当前落实中的具体问题;既对照“底线要求”看是否自上而下落实到位,也对照“高线标准”看质量实效、作用发挥是否达到要求,全方位摸清现状、掌握实情,防止简单对账走过场。

三是确保常态长效。认真贯彻落实全国、全市国有企业党的建设工作会议精神,结合实际,制定贯彻落实的工作方案、责任清单,统筹抓好落实,不断建立健全坚持党的领导、加强党的建设的体制机制,持续推动全面从严治党向纵深发展,切实筑牢国有企业的“根”和“魂”。最大程度运用“回头看”成果,将边查边改贯穿始终,既着力解决具体人和具体事的问题,也着力解决制度和机制的问题,强化举一反三、标本兼治,健全整改提升的长效机制,以扎扎实实的整改成效推动企业改革发展,以企业改革发展成果检验党建工作成效。

二、近年来党的建设成效经验。

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(一)党对国有企业的全面领导情况牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚决贯彻“看北京首先从政治上看”的要求,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。制定并实施《关于加强xx集团党的政治建设的若干措施》,强化对各项工作的政治引领。严格请示报告制度,制定集团向上级党委请示报告重大事项清单,制定《xx集团有限公司系统重大事项请示报告工作规定》,切实将政治要求转化为行为规范,推动政治建设落实落细。坚持用党的创新理论武装头脑,在党委常委会议事规则中,将学习贯彻************重要讲话、重要指示批示和党***决策部署作为xx公司党委常委会的“第一议题”坚持读原著、学原文、悟原理,结合“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育等,深入学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想,第一时间抓好***和市委重要会议、文件精神学习传达。健全理论学习制度,完善《党委理论中心组学习制度》,制定年度学习计划,坚持每月至少一次集中学习,每季度至少一次集中研讨。助力打赢脱贫攻坚战,对口帮扶xxx村,帮助发展特色文化旅游产业。在全国5个省区推进x多个投资项目,累计投资xx多亿元,吸纳当地近2000人就业,带动建档立卡贫困人口x多人受益。集团荣获“扶贫协作奖组织工作奖”“扶贫创新杰出企业”等奖项。坚决做好疫情防控,快速有序推进复工复产、达产满产,选拔干部积极参加社区、属地联防联控,集团及旗下企业为重点防控地区及医疗机构等捐款捐物x万元,发挥了国有企业的“排头兵”“压舱石”“稳定器”作用。制定《xx集团落实优化提升市民服务热线反映问题“接诉即办”工作方案》,牢固树立以人民为中心的发展理念,围绕“七有”要求和“五性”需求,建立健全集团“接诉即办”工作体系,提高“三率”水平,将党的政治优势、组织优势转化为集团治理优势。

(二)做强做优做大国有企业工作成效情况坚决贯彻************重要讲话和指示批示精神,提高政治站位,落实主体责任,深化改革发展,全面参与国家和首都经济社会建设发展和产业结构调整,不断推动集团做强做优做大。五年来,集团规模不断扩大,实力持续增强,市场影响力显著提升,经营业绩始终位居国有企业前列,主要指标保持两位数以上的增长,实现了国有资产的保值增值。“十三五”期间利润总额增幅达x%,连续多年入选“中国企业500强”。旗下xx、xx连续多年进入《财富》中国500强。集团总资产规模从2016年的x亿元增长到2020年的4000亿元,年度合并营业收入从x亿元增长到x亿元,年度合并利润总额从x亿元增长到x亿元,上市公司从x家增加至x家。集团在资产总额及营业收入等指标上与国际一流的行业企业及国内大型企业集团之间的差距逐步缩小。聚焦总体战略目标,深化供给侧结构性改革,加快推进产业优化升级,做强主业,夯实核心业务,推动高质量发展,不断提升竞争力,形成了八大业务板块,培育了多家在国内居于领军位置、在国际上有影响力的一流企业。积极贯彻国家“走出去”战略,加快海外市场拓展,实现了主要业务海外市场突破。自觉融入国家战略、首都战略,与雄安新区、广州、海口等地签署战略合作协议,积极推动相关业务板块在京津冀地区、长江经济带、长三角城市群、粤港澳大湾区、海南自贸区等重点区域布局。深化改革创新,优化资源配置,坚持产融结合,推动业务发展,有效放大国有资本。全面贯彻落实党***、国务院和市委市政府、市国资委决策部署,制定《xx集团国企改革三年行动实施方案》,推动十个方面四十条改革任务。推动全民所有制企业和事业单位改革改制,制定全民所有制企业公司制改革进度表,事业单位改制改革方案获市委编委批复。

(三)党建工作短板弱项是否补齐情况认真落实中组部30项重点任务等要求,制定《xx公司党委学习贯彻全国、市国有企业党的建设工作会议精神的工作方案》、《xx公司党委贯彻落实全国国有企业党的建设工作会议精神重点任务责任清单》,聚焦党的作用发挥,强化工作措施,健全体制机制,着力解决党的领导党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化问题。深入贯彻落实基层党建工作重点任务推进会精神,制定基层党建工作重点任务清单,细化目标和任务,明确责任和时限,着力抓好党建重点任务落实。进一步完善党建工作机制,成立党建工作领导小组及办公室,建立议事规则,加强党建工作研究和统筹指导,发挥领导小组谋全局、管宏观、抓大事、促落实作用。健全党委工作机构,设立党委办公室、党委巡察办公室。推进纪检监察体制改革,设立监察专员办公室,完善纪检监察机构和人员设置。配齐配强党务工作人员,明确两级党务部门和党务人员设置与配备标准,严格落实党务人员同职级、同待遇政策。加强基层党建工作统筹指导,针对基层党建工作新形势、新部署、新要求以及存在的薄弱环节,制定《关于加强基层党建工作的指导意见》,对集团基层党建工作做出整体安排和全面规范。建立健全党建工作督促检查机制,通过党建督导、全面从严治党(党建)检查考核、内部巡察、专项监督检查、领导干部联系基层等方式,加强对二级及以下企业党建工作指导和监督检查,推动整改落实,提高基层党建工作整体水平。突出重点,扎实开展软弱涣散基层党组织专项整治、“三重一大”决策制度建设和执行情况监督检查、针对巡视央企发现问题自查自纠、规划自然资源领域专项清理整治等工作,深入检视问题,深入剖析根源,层层传导压力、层层落实责任,抓早抓小、防微杜渐。

(四)建立和完善中国特色现代企业制度情况认真落实“党建工作入公司章程”要求,集团及具备条件的二、三级国有独资、全资和绝对控股企业全部完成章程修订工作。坚持“双向进入、交叉任职”领导体制,集团及具备条件的二、三级国有独资、全资和绝对控股企业全部实现“双向进入、交叉任职”。推动党委书记和董事长一人担任,集团8户二级企业全部实现“一肩挑”三级党委建制、独立法人企业,除1户企业董事长由上级企业领导兼任、1户董事长为非党,其余全部实现“一肩挑”。认真对照《党委前置研究讨论重大事项清单及程序示范文本(试行)》,结合集团实际,制定xx公司党委《前置研究讨论重大事项清单、负面清单及程序》,进一步明确各治理主体权责边界,推动党的领导融入公司治理。制定完善“三重一大”决策制度和党委会、董事会、经理办公会议事规则,规范党委集体决策程序,构建权责法定、权责透明、协调运转、有效制衡的公司治理机制,落实党组织前置把关要求,集团重大事项先上书记办公会、党委常委会研究决策,再经党委工作例会、董事会、经理办公会部署落实,促进党组织发挥作用组织化、制度化、具体化,确保党委发挥好把方向、管大局、保落实的领导作用。修订《党务公开实施办法》,落实新时代党内民主和党内监督。坚持政治性、先进性、群众性,坚决维护职工合法权益、竭诚服务职工群众,建立职工代表大会制度,推动厂务公开民主管理建制扩面、提质增效,构建和谐劳动关系。

(五)高素质专业化企业领导人员队伍建设成效强化直属企业领导班子建设管理,制定《关于加强直属单位领导班子建设的指导意见》,加强领导班子综合分析研判,提升二级单位领导班子治理能力和制度执行力。制定并实施《中层领导人员管理规定》进一步规范中层领导人员选拔、培养、监督和管理工作。修订《领导班子及领导人员年度考核测评办法》,对直属单位领导班子和领导人员的政治素质、职业能力、工作成效、作风表现等进行综合考核测评,发挥考核评价激励督促作用,激发干部活力和干劲。强化领导人员政治素质考察,制定《政治素质考察考核评价表》,严把领导干部政治素质关。加强干部梯队建设,制定《加强干部梯队建设的实施办法》,按照中青年骨干、优秀年轻干部、青年英才三个梯次建设干部梯队库,开展全方位、系统化培养。认真巩固拓展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果,加强“两学一做”学习教育并推动常态化制度化,深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育,认真落实双重组织生活制度,促进党员领导干部宗旨意识、党性修养、理想信念、工作作风等不断提升改进。加强干部教育培训,五年以来,围绕党的重大理论、战略部署,举办中层领导人员和梯队人员培训班20期培训800余人次,提高领导人员政治理论、业务水平和企业治理能力。从严管理监督干部,认真开展对集团各直属企业领导班子和领导人员民主测评及“一报告两评议”工作。加强领导人员日常监督和管理,规范清理领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业、“裸官”、领导人员兼职等工作。制定并严格执行《重要岗位管理人员因私出国(境)管理规定》,做好领导班子成员因公、因私出国境备案审批、离京情况报备。

(六)加强基层党组织建设成效全力推进“两个覆盖”,对党员3人及以上具备条件企业,全力推进党组织建立,做到应建尽建,对暂时不具备建立党组织条件的,设置党建工作指导员,加强日常指导,推动党的工作全覆盖。落实基层党组织换届台账和提醒督促机制,加强日常督促检查,推动所属基层党组织“应换尽换”。积极推动党建工作创新,逐步推动党建工作智能管理、智能宣传、智能教育、智能考评、智能分析,提高党建工作智能化、科学化水平。深入开展“抓规范、促提升”专项行动,从基本运行、基本制度、基本队伍、基本保障等基础性建设入手,以“b十t+x”和“一规一表一册一网”为载体,不断提升党支部标准化、规范化水平,推动基层党组织建设全面过硬。加强制度建设,新建、修订组织、宣传、巡察、党风廉政建设等各类制度80余项,不断健全党的建设制度体系。深入贯彻落实***《2019一2023年全国党员教育培训工作规划》,用好“学习强国”平台、“干部在线学习”平台和等,加强党员干部日常学习教育和培训。加强党支部书记队伍和党务干部队伍建设,五年来,举办基层党组织书记轮训班x期,培训x余人次。

(七)全面从严治党责任是否压紧压实情况制定并实施《xx集团有限公司委员会关于落实全面从严治党主体责任的实施意见》,贯彻落实全面从严治党要求。制定《关于落实两级党建工作责任制的实施办法》,明确集团和直属单位“两级”党建责任和党组织书记、副书记、纪委书记以及党员领导班子成员的党建责任,推动党建责任层层落实。坚持目标导向,以全面从严治党为主线,推动党建工作与经济工作同部署、同落实、同考核。逐级制定《落实全面从严治党(党建)主体责任重点任务清单》,细化任务、明确责任和完成时限,层层审核备案,加强督促检查,统筹抓好落实。认真落实党建工作责任制,制定抓党建工作责任清单,推动党建责任清单化、常态化。认真开展直属单位党组织书记抓基层党建工作述职评议考核工作,组织“两代表一委员”进行民主测评,形成党组织书记抓基层党建工作综合评价意见和等次。督促指导所属基层党组织层层开展书记述职评议考核,一级一级传导压力,做到“应述尽述”。成立xx公司党委巡察工作领导小组,建立内部巡察机制,设立巡察办公室,制定《巡察工作暂行办法(试行)》,配备专职人员,成立巡察工作组,对各直属企业和部分重点子企业开展巡察,党委任期内实现全覆盖。已组织开展4轮内部巡察(含“回头看”),并对7家重点子企业开展巡察探索,同时加强巡察整改的指导督导,有效发挥巡察利剑作用,推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸。始终把“严”字体现在党风廉政建设工作各项具体部署中,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,巩,固和发展反腐败斗争压倒性胜利。坚持无禁区、全覆盖、零容忍,坚持重遏制、强高压、长震慑,强化对权力集中、资金密集、资源富集单位和岗位的监督执纪。切实扎牢不能腐的笼子,召开“以案为鉴、以案促改”警示教育大会等,不断提高廉政教育覆盖面、经常性、针对性。持之以恒落实***八项规定精神,不断巩固拓展作风建设成效。严守重要时间节点,开展监督检查,全面开展集体约谈提醒工作,督促相关部门对照责任清单履行岗位管理职责,对照负面清单把好“关口”,严防“四风”问题发生。深入落实“双报到”机制,引导广大党员积极参与疫情防控、垃圾分类、接诉即办等常态化基层社会治理。不断提升接诉即办工作水平,建立“接诉即办”“三纳入”联动工作体系,不断提高“三率”水平。强化党建引领,将物业管理、垃圾分类工作纳入全面从严治党考核指标,做好两个“关键小事”。

四、存在的问题。

(一)政治理论学习抓得不够紧、不够深入政治理论学习的效果不够好,距离******提出的“学懂、弄通、做实”的要求还有差距。在学习上,存在不够深入的情况,对照党史学习要求,在理解上高度上深度上还有差距;存在不够全面现象,对金融党建方面的学习多,对社会、文化等其他方面学习少;孤立地学习******新时代中国特色社会主义思想,没有将这一新思想与马克思主义立场观点方法充分融会贯通,没有真正做到“弄通”;在推进工作中,对中国特色社会主义进入新下一个百年,国有企业改革发展、党的建设等提出的新要求,理解还不够透彻,特别是对于如何提升基层党组织的组织力,还需要深入思考深入实践。

(二)意识形态工作责任落实不够意识形态工作仍存在薄弱环节,以传达上级精神、专题学习定期研判为主,未形成意识形态工作常态化工作机制,意识形态工作距离上级要求还有一定的差距。

(三)人才梯队建设距公司发展需要还有差距面对人才市场化程度高、专业性强、流动性强的特殊因素,公司在人才激励培养、干部梯队建设等方面存在短板,对人才规划和人才梯队搭建工作讨论研究较少,干部人才队伍建设工作在战略层面思路不明确。工作内容要求多、人员配备少,工作质量要求高、指导培养少的情况比较突出。

(四)引领企业发展的责任感、使命感、担当作为还不够对标国企党建工作会议精神,与新时代党对国有企业党员领导干部的新要求相比,与上级党委对集团公司的战略定位相比,与公司当前在市场竞争环境下面临的挑战和困境相比,落实党和国家重大决策部署、主动服务大局的作为不够,还要进一步提高政治站位,增强事业心、紧迫感、责任感、使命感,推动公司高质量发展。

四、改进措施。

(一)持续加强学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想,重点在学懂弄通做实上下功夫。一是把学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想摆在更加突出位置,全面系统精读精学******新时代中国特色社会主义思想,组织广大党员干部读原著、学原文、悟原理,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。二是充分利用党委理论学习中心组等学习形式,将学习党的***五中***精神与学习************关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述精神结合起来,采取多种方式深入学习研讨,力求融会贯通。三是围绕庆祝建党100周年的时间节点,认真学习党史、新中国史,学习************在庆祝建党100周年上的讲话精神。通过理论指导实践,进一步加强班子自身建设。

(二)夯实基础工作,在创新中全面加强党的建设进一步发挥党组织“把方向、管大局、保落实”的作用,不断提高决策质量和规范性,把党建工作融入到经营管理各个方面,确保***重大决策部署在企业贯彻落实。全面落实管党治党主体责任,推进“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化制度化,解决党的建设方面存在的突出问题。深入查找问题背后深层次的制度机制原因,查缺补漏、建章立制。深入学习《中国******党内法规体系》进一步健全管党治党制度和企业经营管理制度,坚持把整改和制度完善结合起来,建立长效工作机制。

(三)认真履行管党治党主体责任,坚持不懈正风肃纪强化对领导干部、经营管理重点环节的有效监督,扎紧制度“笼子”,堵塞管理漏洞,筑牢廉洁风险防控体系。全力支持纪委工作,健全纪检监察机构,支持纪委聚焦主责主业,加强内部巡察。用好“四种形态”,提高案件查办能力。加强党风廉政建设和反腐败工作,严肃查处各级领导干部违纪违规问题。把纪律和规矩挺在前面,持之以恒落实***八项规定精神,重点防止隐形“四风”问题发生。

贯彻落实半年工作会议精神的情况报告篇十四

全县组织工作会后,我们把贯彻落实会议精神,安排好今年党建工作,作为加强基层组织建设的关键,专题研究,全面部署。一是认真学习,专题研究。召开镇党委扩大会议,组织学习了县组织工作会议文件、领导讲话,认真分析我镇党建工作存在的问题,研究制定了2011年党建目标责任书。二是健全制度,目标管理。以党建“三项活动”为统领,以创先争优活动为载体,推行四议两公开和“一证四卡”等制度,继续坚持村级例会制度、责任追究制度、民主公开管理制度、村组干部保障激励制度,用制度管干部。镇党委与27个基层党组织签订了党建目标责任书,用量化目标抓落实。三是加强领导,夯实责任。进一步明确了各级党组织书记是党建工作第一责任人,主管领导是直接责任人的党建工作体系,制定了2011年党建工作要点,为全面落实和贯彻县组织工作会议精神奠定了坚实基础。

按照组织工作议精神,结合我镇实际,今年主要做好以下几方面工作:

把学习贯彻县组织工作会议精神,制定各级党建工作计划作为做好今年工作的基础。充分利用党委中心学习组、村级例会、干部一三五学习制度,认真学习深刻领会精神,把全镇各级干部的思想统一到“服务大发展,建设大城关”的总体工作思路上来,统一到创先争优,升级晋档,科学管理等党建系统工程上来。把各级干部队伍建设成会管理、懂科学、民主公开的复合型干部队伍,为全镇经济建设和社会各项事业单位提供组织保证。

按照县组织工作会议精神,制定了2011年党建工作要点,分解好党建工作目标责任书,进一步明确各级目标任务和职权范围,用量化目标考核各级党建工作,用职责明确各级主要领导干部工作责任,夯实党建工作组织体系。指导基层党组织制定升级晋档,科学发展工作规划、两委会班子年度任职目标、双公开双承诺等工作。制定了庆祝建党90周年活动安排,用“四会五活动”庆祝建党90周年华诞,迎接胜利召开。为镇党委班子成员和镇领导干部确定党建联席工作点,建立包抓工作任务和工作要求。同时,把西城、东城社区、高堎、穆家寨、店子确定为党建工作创先进位的重点单位,由主要领导包抓,确定党建指导员协助开展党建工作。

镇党委在完善村级工作例会、村务民主公开管理、村组干部激励保障、工作失误责任追究、一把手末位表态等制度的同时,制定信访维稳责任追究制度、机关人员考核、村级财务三签会审等制度,进一步完善制度体系,用制度管人,用科学程序规范工作行为。

中共城关镇委员会。

2011年3月29日。

2012年1月13日,全县“两创”工作会议结束后,我局组织职工认真学习了会议相关文件材料,特别是县委棠委、县委政法书记xx的重要讲话,深刻认识到“两创”工作责任特别重大,并结合自身职能,认真细致地分析了我局所面临的形势、任务、压力和责任,现就:

一、及时传达落实,充分认识县“两创”工作重要性会议精神。

1月16日上午,我局召开全局职工会议,专门传达了县“两创”会议及相关文件精神,局长xx认真细致地分析了当前“两创”工作的形势和任务,要求全局广大干部职工要进一步强化责任,立足本职,结合职能,以高度的责任感和使命感来保证全局安全稳定,确保“两创”工作任务全面落实,要举全局之力开展各类隐患检查,把不安全隐患排查,逐一落实。副局长xx,对我局“两创”工作作了具体安排。

二、分工负责,全面落实“两创”工作目标任务。

我局成立气象局“两创”领导小组,组成人员和工作职责如下:

组长:负责全面工作。

副组长:负责协调、安全生产工作。

成员:负责气象监测预报工作。

负责维稳工作。

负责日常信息报送工作。

办公室设在行政办公室,负责日常工作。

三、制定措施,确保“两创”目标顺利实现。

围绕“两创”工作,根据我局职能,拟着力做好以下三个方面工作:

(一)把握重点,全力组织开展好我局“两创”活动。一是做好天气监测和预报服务工作,加强值班守班,最大限度地预防和减少不利天气的影响,确保春节及春运安全。二是加大行政执法力度,对我县范围内非法施放系留氢气球活动进行严厉打击,确保人民生命财产安全;三是做好《气象法》、《施放气球管理办法》等法律法规的宣传教育,提高全面知法守法意识。

因素,要进行全面排摸,纳入视线,提前开展疏导、化解和控制工作。四是主动搜集和掌握可能影响稳定的深层次信息,积极跟上措施,争取工作主动权;五是对有可能形成的不安定事件苗头,超前工作,并协调配合有关部门积极开展化解、疏导工作,将其消除在萌芽状态。

三是实施严格管理,确保局内部安全稳定。进一步加强队伍建设,强化安全意识。对局内部可能出现的矛盾、问题及时疏通解决,对车辆管理、内部安保、消防等一系列安全、维稳工作进行梳理,确保把事故隐患、内部矛盾消灭在萌芽状态。

贯彻落实半年工作会议精神的情况报告篇十五

该报告被广泛使用。根据上级的部署或工作计划,每完成一项任务,都要向上级汇报,反映工作的基本情况、工作中的经验教训、存在的问题和今后的工作思路,以获得上级领导部门的指导。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

为扎实开展主题教育,按照省委主题教育领导小组统一安排部署,___局7月上旬,对前阶段主题教育开展一次“回头看”,现将有关情况汇报如下。

(一)召开主题教育领导小组会议,对主题教育再动员再部署。7月4日,省委召开全省不忘初心主题教育视频推进会议,随即___局组织召开由省局党委委员、市局党委书记、局长___主持的___局“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组第六次会议,学习了习近平总书记在中央政治局第十五次集体学习时重要讲话精神、___书记在全省不忘初心主题教育视频推进会议上的讲话精神和___组长在全国___系统不忘初心主题教育视频推进会议上的讲话精神,并对主题教育进行再动员再部署。会议要求,在按照方案开展主题教育工作的同时,对照中央新部署、新要求,对照“聚焦不够、深度不够、力度不够、统筹不够、结合不够、主题教育开展不够平衡”的问题,对前一阶段主题教育开展一次“回头看”。

(二)对标主题教育新部署新要求,查漏洞补短板。会后,___局主题教育办公室迅速行动,严格对照中央主题教育新部署新要求,对照中央指出的“六个不够”、___省长“对照差距找不足”和___组长“四个统一”要求,在深入总结前一阶段主题教育开展情况的基础上,边学边查边检边改,相互贯通,以更高的标准、更严的要求、更实的作风稳扎稳打推进主题教育。

1.充实调整完善主题教育计划安排。

调整学习安排,明确每周中心组、各级党组织集中学习不得少于一次;党员要保证每天自学时间,并在学习后围绕“学习贯彻习近平总书记关于___工作重要论述”等五个专题每周进行不少于一次的研讨。

2.进一步落实责任。

成立以扫黑除恶督导组为基本构成的调研组,以调研+督查模式,促进基层单位深挖自查,促进工作责任的落实。

3.逐条逐项进行问题梳理,查找存在不足。

召开商会行会座谈会、企业调研会热点问题座谈会中提出的问题,同时针对中央指出的“六个不够”、___省长“对照差距找不足”和___组长“四个统一”要求,___局逐条逐项进行问题梳理,查找不足。

(三)认真查找问题,列出整改清单。___。

市局党委严格按照中央、省委、省局部署要求,开展主题教育,“规定动作”绝不走样,“自选动作”务求实效。

(一)突出主责,高质量推进。___。

(二)突出目标,一体推进。___。

(三)突出结合,统筹推进。___。

一是与“扫黑除恶”紧密结合。___。

在县廉政会议会议召开后,我局高度重视,迅速贯彻落实会议精神,继续部署推进党风廉政建设工作,现汇报如下:

一、认真传达学习会议精神。

我局在4月5日职工例会上及时召开了县政府第一次廉政会议精神传达学习会。会上局党支部书记传达学习了县纪委书记、县长所作的重要讲话;局党组书记对目前全局党风廉政建设工作进展情况进行了分析,明确不足,查找原因,对党风廉政工作再动员再部署,进一步统一思想、提高认识,扎实推进党风廉政工作。

二、认真贯彻落实党风廉政任务。

根据会议要求,我局结合实际、突出重点、全力推进,主要从以下五个方面抓好党风廉政工作落实:

(一)认真抓好作风纪律督查。根据会议要求,我局进一步抓好内部管理,由分管领导负责,各部门负责人具体抓作风纪律,并组成纪律督察组,定时或不定时对单位干部职工进行纪律督查,对违反纪律的进行严厉查处。

(二)扎实开展交通建设专项整治工作。认真做好交通建设工程管理工作,加强对在建工程的督查检查,积极协调沟通,共同推进工作开展。针对部分农村公路建设滞后的问题,我局及时约谈了工程建设法人代表,要求其立即采取整改措施,推进工程进度,确保按时按质按完成项目建设。

(三)加强资金管理使用。进一步加强交通项目建设资金监管,严格按照资金拨付使用规定和项目合同约定进行工程款项结算。各分管领导和各股室切实履行好监管职责,对承包商的工程款申请进行审核把关,局财务上要对款项合规性进行审查。通过多方审核把关,确保项目资金安全。

(四)进一步做好党风廉政建设日常工作。根据局党组年初制定的工作方案和县里出台的年度考核办法抓实抓好,扎实有序开展党风廉政建设各项工作,完成各项既定工作任务。同时加强廉政监督,督促广大干部职工廉洁自律,守住防腐底线,确保不出现违法违纪的人和事。

(五)认真学习党章党纪。结合“感党恩、跟党走”主题系列活动的开展,充分利用干部职工例会,对《党章》、《廉政准则》和《中国共产党纪律处分条例》进行进一步学习,学好用好遵守好,做遵纪守法的明白人。

为深入贯彻落实全市领导干部大会会议精神,开展好干部作风大整顿活动,全面加强干部作风建设,我局于2018年9月4日上午,召开了洮南市国土资源局干部作风整顿动员会,认真学习传达全市领导干部大会会议精神。现将我局贯彻落实会议精神情况汇报如下:

全市干部大会结束后,我局立即召开系统会议,会议由班子成员,全局干部职工,国土所所长参加。会上,学习传达了薛书记在全市干部大会上的重要讲话精神,纪市长就抓好干部作风大整顿活动强调的三点意见。鲁局长就我局实际工作强调了三点意见:一是充分认清加强作风整顿的必要性和紧迫性。二是扎实开展作风建设大排查、大整顿活动。三是加强组织领导,严格监督检查,坚决保证作风整顿活动取得实效。

会后,鲁局长单独召开了局中层干部会议,强调了以下几方面问题:一是每位干部对照讲话精神查找自身不足,立即整改。二是把为老百姓服务摆在前面。三是向本科室人员传达好会议精神,抓好作风整顿工作。

一是为了开展好此次作风整顿活动,成立了由鲁延臣局长任组长,王新刚、王伟光、佟向东、张俊东任副组长,相关科室负责人为成员领导小组。二是严格按照市委市政府要求,制定工作方案,建立问题清单、责任清单和措施清单,做到整改完成一项、销号一项,并常抓不懈、长期坚持。三是将严肃考核问责作为整顿作风的有效手段,加大督查和考核力度,对发现的不担当、不作为、乱作为、慢作为,以及吃拿卡要等损害群众利益行为,要严肃处理、严肃问责、绝不姑息。

3月20日,全县召开了工会工作会议,会议表彰了2011年度工会工作先进单位和先进个人,县总工会对2011年度工会工作做了全面总结,同时对2012年全县的工会工作提出了新的任务和要求。会议结束后,我镇总工会分别将会议精神向分管和主要领导做了汇报,得到了党委政府领导的高度重视和支持,并召开了镇工会代表会议,将全县工会工作会议精神做了详细传达,同时对我镇总工会2012年度工会工作的工作任务和目标做了详细部署。现将具体落实情况汇报如下:

3月21日上午,我镇召开了党政联席会,镇党委副书记、镇工会主席王宜国同志传达了全县工会工作会议精神,部署了我镇2012年工会工作目标任务。3月21日下午,我镇又组织召开了基层工会负责人,工会干部、职工代表大会,王宜国副书记再次传达了全县工会工作会议精神,总结了2011年我镇工会工作,安排布置了2012年工会工作。

民-主化要求,进一步健全了职代会制度,规范了职代会工作程序,落实了职代会各项职权。

三、加强职工队伍建设,发挥工人阶级主力军作用今年我镇工会为全面提升职工素质,积极开展“当好巨野主力军、同心建功十二五”活动,努力提高职工思想道德和科学文化素质,大力开展生产技术、劳动技能竞赛活动和安全生产培训,内容丰富,形式多样,采用请进来走出去的方式,逐渐形成一套较为完善的培训机制。

根据我镇实际,突出重点,健全组织,夯实基础,以深化工资集体协商为抓手,以推进厂务公开民-主管理为着力点,以推进工会救助、维权、服务融为一体的帮扶体系建设为载体,深化和-谐劳动关系建设。积极开展维权工作,充分发挥工会劳动关系,协调小组和基层工会劳动争议,调解小组的作用,形成了镇协调小组为核心,基层工会调解组织为结合点的协调管理网络,为维护我镇的社会政治稳定发挥积极作用。

次,作风上深入职工家庭。摸清困难职工的底数,全面了解掌握困难职工家庭的生活情况基础上,通过重点帮困,结对帮扶,上门慰问等形式,对各类困难职工采取多种方法帮助他们解决实际困难。

2012年我镇工会将在和县总工会的正确领导下,以科学发展观为引领,深入贯彻落实县十三次党代会精神,不断创新工作思路,狠抓措施落实,确保我镇工会工作取得新成效,实现新跨越。

党的十七届五中全会、市委三次全委会和县委十二届九次全委会的召开,奠定了“十二五”规划的指导思想、总体思路、目标任务和重大举措。对此,我局立即组织局机关工作人员学习全委会精神,认清形式、抢抓机遇、加快发展,促进旅游产业又好又快发展。

一、认真学习,深刻领会三个会议的精神实质。

是提高接待服务水平。

二、真抓实干,全面落实各项工作任务。

以党的十七届五中全会、市委三次全委会和县第十二届九次全委会议精神为指导,按照“做靓旅游”的要求,围绕“佛光双桂、绚丽梁平”主题形象,以策划规划为先导、招商引资为突破口,以景点建设、宣传营销、提高行业服务水平、改革管理体制和运行机制为重点,全力整合双桂堂、双桂湖、滑石寨、竹博园、文峰塔生态园、中国名柚园、花园寨、百里竹海风景名胜等优势旅游资源,全面实施“文旅兴县”战略,力争早日把我县建成西南地区独具文化内涵的旅游胜地。2011年奋斗目标是招商10亿元,确保到位资金1亿元,接待游客110万人次,旅游直接收入达到3亿元。

(一)优化整合资源,高标准策划规划。

在全县开展一次全面的旅游资源普查,摸清家底,在此基础上筛选确定一批有旅游开发价值的资源列入县级旅游资源保护范围。邀请国内外一流的旅游专家在年内完成全县旅游发展总体规划,编制百里竹海旅游发展总体策划规划及主要景点控制性建设规划,编制双桂湖、花圈寨、文峰塔生态园旅游策划规划,修编双桂堂文化公园、滑石寨旅游建设性详细规划。对金带镇风情风貌特色旅游镇进行策划规划,对县域内旅游资源丰富的村镇,特别是古村、古镇、古民居实行严格保护和科学开发,实现旅游业可持续发展。

(二)全力招商引资,精心打造重点项目。

大力实施“旅游项目推进年”活动。2011年将重点把握好以下三个环节:一是精选重点项目。明年拟从众多旅游项目中精选双桂湖旅游开发项目、双桂堂大山门片区佛教主题游乐体验建设项目、金带旅游文化风情街建设项目、滑石寨景点建设项目、花圈寨景点建设项目、中国名柚观光园建设项目、文峰塔生态观光园项目、百里竹海开发项目、山地自行车俱乐部及露营地建设项目、明月温泉建设项目等启动快、投资量大、带动力强、能适应现代旅游发展趋势的十大旅游重点项目进行策划、包装、引资、建设。二是确保项目落地。积极争取国土部门支持旅游业的发展,确保优先供给旅游重点项目的建设用地,解决土地的瓶颈制约,确保旅游重点项目能够落地。三是项目尽快建设。加大对重点旅游重点项目的推进力度,通过建立重点旅游项目领导挂钩联系制度、考核制度和奖励制度等形式,扎实做好指导、协调、服务和督查工作,积极协调解决项目实施中出现的困难和问题,全力确保旅游重点项目的目标任务完成。

(三)全面宣传营销,努力做大游客总量。

视、重庆卫视、重庆日报、重庆时报、重庆商报等强势媒体及成万铁路、渝宜高速公路沿线大型户外旅游广告等手段,广泛传播旅游品牌形象和梁平整体形象;建好高标准的旅游宣传营销网络,办好梁平柚花节、中国双桂堂旅游盛典、竹文化节、梁平采柚节等一系列重要节庆会展活动,开出旅游促销大巴车,赴重庆主城、达州、万州、成都、南充、广安、遂宁等客源地进行宣传促销,全力塑造“佛光双桂〃绚丽梁平”整体旅游品牌形象。

(四)强化行业管理,着力提高企业软实力。

一是加强市场调研的力度,提高对全县旅游经济发展的把脉能力,根据市场情况和经济规律来协调和服务旅游企业。二是加强队伍建设,通过聘请高级专家教授,在党校举办星级宾馆饭店业务人员培训班等形式,提升旅游企业人员综合素质,提高行业整体接待水平。加强导游队伍建设,采取多渠道、多形式扩大导游人员队伍,加强对导游人员县情及主要景点培训,提高讲解水平。三是发挥行业协会的作用,通过协会的有效运作,建立企业自律和合作的新机制。四是进一步提高企业整体水平,通过促进饭店和景区的提档升级活动,来实现整个管理水平的提高。争取新评定2家三星级以上旅游饭店,一家四星级酒店,新建1家五星级酒店。推动景区景点开展创建国家a级旅游区活动,争取年内新增一个aaa景区。五是加强旅游安全管理和旅游行业协会建设工作,完善投诉处理机制,为旅游营造良好的发展环境。

(五)创新管理机制,确保行业有效运转。

以深化旅游体制机制改革为重点,积极推进旅游行政管理体制改革,把旅游管理部门的工作重心转移到抓宏观产业指导、制定旅游发展规划、抓好宣传营销、搞好配套服务、加强市场监管等方面上来。整合旅游资源,成立梁平旅游景区管理委员会,负责管理和整合双桂旅游景区和百里竹海旅游景区的旅游资源。进一步深化旅游企业改革。对现有企业通过产权改造、机制更新和资产重组等形式,实现投资主体和企业组织形式多样化,推进企业集团化经营。加强旅游经济投融资机制创新。鼓励各种经济成份进入旅游业,促进旅游发展。降低市场准入门槛,让更多的市场主体加入旅游服务的行列,创造更多的就业机会。允许各类资本进入旅游资源的开发、建设和保护,吸纳更多农村劳动力进入旅游业。

x月x日院务会后,我院于x月x日组织全庭干部学习会议精神,结合工作实际和整改问题,进一步巩固党风廉政思想工作建设成果,完善工作措施,将会议精神落实到具体工作中。现将贯彻执行情况报告如下。

会议纪要发布后,我院立即组织召开专题学习会议,学习传达会议精神,院长宣读会议纪要,结合工作实际谈廉政思想的认识和理解,全院充分认识党风廉政建设,中省市委巡逻巡逻反馈问题整顿工作的重要性,全院干部思想认识和工作风格。

(一)全力整理问题,细分整改工作方案。会上,庭长何定云逐一分析了我庭党风廉政建设中存在的不足之处,整理了工作中存在的风险点,细分了对标问题的责任分工,确保了整改工作的有序推进。

(二)坚持做题导向,形成长效机制。如何做好整改工作,何定云要求坚持问题导向,高标准,严格要求开展整改工作。全庭干部要深刻意识到自己的责任感和使命感,履行责任,加强措施,正确对准,及时整顿能在短时间内完成的地方,长期坚持的地方要形成监督机制,整顿工作不是暂时的,要建立规范稳定的长期机制。

十九届五中全会召开以来,x市认真传达学习,站在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的高度,认真学习贯彻党的十九届五中全会精神,充分认识重大意义、精准把握核心要义、深刻领会丰富内涵,真正把思想和行动统一到全会精神上来,把各方面的智慧和力量凝聚到落实全会提出的重大任务上来,不断强化担当、聚焦聚力,展现新作为,确保中央决策部署在x落地生根,形成生动实践。

召开区委常委会,全文学习中国共产党第十九届中央委员会第五次全体会议公报,对我区学习贯彻落实情况进行了研究安排。会议要求:一是充分认识全会召开的重大意义,党的十九届五中全会是在全面建成小康社会胜利在望、全面建设社会主义现代化国家新征程即将开启的重要历史时刻召开的一次具有全局性、历史性意义的重要会议,为我们把握新发展阶段、坚持新发展理念、构建新发展格局,提供了强大思想武器和行动指南。深刻把握党的十九届五中全会提出的重大思想观点、重大制度安排、重大工作部署,切实把思想和行动统一到党的十九届五中全会精神上来,汇聚起决胜“十三五”、奋进“十四五”的磅礴力量。二是把握精神实质,强化学习宣传贯彻落实。学习宣传贯彻党的十九届五中全会精神是当前和今后一个时期的重要政治任务。各级党组织要加强组织领导,把学习宣传贯彻党的十九届五中全会精神与深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想结合起来,与深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神结合起来,与深入贯彻落实习近平总书记视察x重要讲话、重要指示批示精神结合起来,与巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果结合起来,一体谋划部署、一体推动落实。坚持以上率下、示范引领,分期分批对党员干部进行系统培训,深入开展宣传宣讲,统筹运用各种媒体,形成全方位、立体化、多层次的正面宣传强势。要强化督促检查,跟踪了解和掌握学习贯彻情况,把全会精神学习宣传贯彻工作做深做实。三是切实扛起责任,促进当前工作。各级各相关部门通过总结过去经验做法和前一阶段调查研究的结果,对标中央《建议》要求,进一步明确“十四五”经济社会发展一系列重大问题,包括奋斗目标及其支撑条件等,加快推进全市“十四五”规划建议、《纲要》和各专项规划编制工作。把学习贯彻全会精神与做好当前各项工作结合起来,对照“十三五”目标任务和全年工作要点,倒排工期、落实责任,逐项对账盘点,查漏补缺,抓紧补齐“十三五”工作欠账,坚决交出脱贫攻坚优秀答卷,毫不松懈抓好常态化疫情防控,尽心尽力做好保障民生工作,确保全面建成小康社会落好笔、收好官,推动“十四五”发展开好局、起好步,为x高质量发展提供坚强保证。随后,全区各级党组织以理论学习中心组学习、专题学习研讨等形式对十九届五中全会精神进行传达学习。

(一)聚焦推进制造业高质量发展。一是全面提升服务辖区重点企业水平。进一步完善区级领导联系重点企业科研院所(校)服务机制,深入推进“联企入企惠企助企”活动,建立企业反映问题跟踪协调催办制度。强化地企合作,搭建企业之间交流平台,实现辖区企业交流沟通常态化,引导企业在交流中拓展深化合作。积极服务好企业“三大改造”,主动帮助企业申报国家和省、市扶持政策,推进智能工厂、数字化车间建设。支持企业建立企业技术中心、工程技术中心、重点实验室等创新研发平台。服务好国有企业深化改革,做好社会化接收工作。紧盯x等先进制造产业,强化企业服务,使一批国之重器重大装备项目加快实施,并带动配套产业协同发展。依托x等新材料企业,大力发展先进合金材料,延伸x产业链条,打造新材料产业基地。推进特种机器人、新型材料、节能环保产业发展。二是加快推进产业集聚区提档升级。按照国家产业、环保政策及培育主导优势产业的要求,逐步推进产业集聚区内企业搬迁改造,腾退出宝贵的土地、厂房资源。推进产业集聚区“二次创业”,创新管理体制机制,探索推行“管委会+公司”管理模式,把好产业集聚区企业入驻关,提高亩均投资额度和产出效益。培育发展总部经济,打造区域企业总部集聚区。三是切实促进科技民营企业发展。补齐x民营先进制造业短板,进一步释放民营经济发展能量。引导民营企业主动适应产业升级的发展规律,用科技创新改造传统产业,做强主导产业,提高国内外市场占有率,加大创新主体培育引进,培育一批瞪羚企业、独角兽企业、专精特新企业。扩大高新技术企业数量规模,提高创新平台在科技型企业中的覆盖率。推动制造业加速向数字化、网络化、智能化演进。继续实施民营企业家培育工程,打造一批具有国际视野、前瞻眼光、开拓精神和创新思维的民营企业家队伍。重点支持x等企业发展。到2025年,全区国家级科技型中小企业达到x家,市级以上创新平台突破x家。四是加快推进科创小镇建设。重点推进x科技园招商提升,加快基础设施建设和前期招商,推进中信科创园招商入驻,引导各个园区科学定位,创新运营模式,错位协同发展。加强与外地科技园区的对接交流,吸纳借鉴先进经验。五是利用好数字经济赋能先进制造业。加快5g网络推广利用,推动传统基础设施“数字+”“智能+”升级。培育x等智能制造综合服务商建设。加快工业互联网建设,大力支持x领聚中原智造工业共享云平台发展。出台数字经济赋能先进制造业发展的支持意见,对制造业企业、数字经济企业、金融机构等给予鼓励,为企业牵线搭桥,推动制造业生产模式转换和流程再造,着力迈向价值链中高端。引导x等新型研发机构与辖区企业深度对接合作。六是推进先进制造业支持政策落实。强化与省市工信、科技、商务、发改等部门对接,争取省直部门出台的政策在辖区企业落地。争取并用好x制造业高质量发展基金。继续抓好老工业基地振兴转型、产业升级、技术改造、科技创新、物流基地建设等相关政策性资金争取。

(二)聚焦推进城市建设管理提升。一是强化规划在城市建设中的引领作用。树立科学规划意识,发挥规划在产业布局、城市功能完善、土地集约高效利用中的作用。加强与上级规划部门的沟通,确保各项规划有效衔接、充分融合。推进工业文化遗产街区保护利用、x综合交通枢纽周边、x河沿线、x沿线、西南环高速以西等重点区域的城市规划编制工作。发挥区规划领导小组、区城乡建设统筹小组等协调机制作用,加强信息共享,统筹推进城市建设管理。二是以新理念推进城市更新改造。加快x等城中村棚户区改造进度,积极推进安置房建设,确保群众尽快回迁。推进x综合交通枢纽周边、x河周边、x沿线涉及征迁,为重点市政工程建设提供保障。落实《关于全面推进城镇老旧小区改造工作的指导意见》,争取各级政策支持,着力解决群众反映强烈的老旧小区基础设施差且老化、失养失修失管、市政配套不完善、社区服务不健全、物业管理不到位等问题,有效提升广大居民的获得感、幸福感、安全感,利用x年时间完成辖区x个老旧小区改造。切实解决城市停车难问题,加快体育公园、上海市场、太原路等大型停车场建设,探索推进地下空间利用,规划建设一批地下停车场。三是提升城市管理水平。树立以人民为中心的城市管理理念,人民城市人民管,管好城市为人民。对标国际化城市标准,提升管理水平。推进精品示范街区打造,以点带面,推动辖区主干道全面整治提升,三年内全区主干道全部达到示范街区标准。推进智慧城市、智慧小区建设。落实关于促进消费、发展夜经济的部署要求,强化对集市、便民夜市的引导和规范管理。深化城市管理体制、环卫体制改革,统筹抓好绿化、环卫、市容管理,落实“条块结合、以块为主”的城市管理体制。强化城管队伍建设。四是强化城市内涵集约发展。推进豫北一路、陇北一路等批发市场、农贸市场改造提升。统筹推进城乡建设,适时启动村庄改造,不断完善西部区域基础设施。持续推进农村环境整治,抓好城中村环境治理。注重城市的绿化美化,建好管好城市小游园,推进x河湿地、健康乐道建设。

(三)聚焦全面深化提升对外开放。一是着力打造开放招商平台。高标准推进自贸区x片区建设,围绕投资贸易便利化、扩大投资领域开放等方面先行先试,依托科创小镇、高科技园区等吸引外来投资。借助x跨境电商综合试验区平台,培育x,争取进入全市示范园区。加快推进x集装箱场站及海关监管场所建设,实现在x通关,打造区域铁路国际货运枢纽。推进x合作,实现中亚班列开行常态化。充分发挥朴器科技创新中心、x科技园等专业招商平台作用,吸引更多企业和项目入驻。二是全面拓展开放领域。树立大开放意识,在干部培训中强化对外开放、招商引资等培训内容。着力推动科技、文旅、金融、教育、卫生等各领域开放。引导辖区科研院所、企业面向国内外集聚高端创新资源,搭建国际科技交流平台。依托辖区装备制造、新材料等产业和科教资源优势,吸引国内高校在x设立新型研发机构。深入推进英才计划,吸引高技术人才,推进科技成果转化.推动境内外银行、证券、保险、基金等金融机构,以及律师、会计、审计事务所等中介服务机构,在辖区设立分支机构或开展业务。围绕提升x基础教育水平目标,引进国际化学校。三是持续优化营商环境。把营商环境作为经济发展的命门之穴,聚焦重点领域推动改革创新,打造国际化、法治化、市场化营商环境。深化“放管服”改革,推进自贸区服务制度创新,打造一流政务环境,年底全区政务服务事项“一网通办”前提下的“最多跑一次”实现率达到90%。在人才服务和保障上下功夫,营造引得来、留得住、善创业的人才环境。实行区直部门政务服务评价制度。依法规范文明执法,积极融入全国法治政府建设示范市创建活动。四是引导鼓励企业引进来走出去。实施定向精准招商,紧盯世界500强、国内500强、行业50强,有效利用节会招商、以商招商、网上招商等方式,实施产业延链、补链、强链定向精准招商,引进一批具有国际竞争力的知名企业和高端项目。探索重点企业招商、产业集群招商,有效利用行业协会、各地商会等资源优势宣传推介x,吸引项目。融入“x企出海"市场开拓行动,组建“走出去”企业联盟,充分发挥x装备制造、新材料等产业优势,鼓励支持x等企业走出去,开拓国际市场,积极融入“一带一路”建设。

(四)聚焦推进文化旅游融合发展。一是助力x国际人文交往中心和历史文化名城建设。发展文旅新业态、开发文创新产品、打造文旅新园区,服务x办好国际性文化活动。加强新媒体宣传,利用腾讯、抖音、快手、微视等多种渠道,有针对性开展河x文化、工业历史、先进制造业基地建设等宣传活动。二是推进“两带四街”建设。“两带”即x河、x河生态风光带;“四街”即x街。通过“两带四街”的打造,充分挖掘x特有的工业历史文化遗产资源,把文化与旅游、生态和产业有机结合起来,促进文旅融合发展,在保护传承历史文化资源中加快产业转型升级。加快x河治理和沿线产业布局,推进生态治理,布局特色高端商业,在改善周边群众居住环境的同时,实现产业与生态,环境有机融合。打造西苑路“硅巷”经济,集聚现代科技、创新人才和金融资本。三是加快工业游培育提升。充分挖掘工业文化旅游资源,构建主题鲜明、形式多样、内涵丰富、功能齐全的工业全域旅游体系。坚持活化利用,树立工业游品牌,重点抓好x工业博物馆、中铝x铜文创产业园、工业主题公园、老旧街坊保护改造等项目建设。深化“旅游+产业”,推动工业旅游与体育、康养、教育融合创新,形成特色鲜明、内容丰富、效益突出的工业旅游新业态,培育文化创意、研学旅游、康养旅游、体育休闲、精致餐饮、特色民宿等新型旅游产业,不断提升x工业旅游的吸引力、竞争力和辐射力。四是推进文化和旅游消费示范城市创建。深化文旅产业供给侧改革,丰富产品供给,改善消费环境,激发消费潜力,提振文旅消费。建设运营好广州市场步行街,推进x等特色产业园区,统筹提升“夜经济、夜品位、夜美丽”,叫响“古都夜八点”文旅品牌。五是不断完善文化旅游基础设施。加快x五星级酒店建设,提升x等星级酒店国际化水平,提升宾馆酒店从业人员综合素质。推进旅游民宿、特色精品酒店建设,满足游客个性化需求。按照国际旅游目的地标准,改造提升公厕、路标、公交指示牌等城区旅游基础设施。开展城市书房达标创优提升行动,持续提升城市书房效能,让“书香x”名片熠熠生辉。

(五)聚焦推进生态文明建设。一是建设现代生态宜居城区。树牢生态文明理念,强化生态文明宣传教育,在全区树立生态优先、保护环境的强烈意识。推进污染防治,持续提升城市生态品质,积极参与创建国家生态文明建设示范市,推进绿色低碳生活方式和城市运营模式。强化国土绿化提速提质行动,逐年扩大绿化率,加强小游园、绿地、河渠道路防护和绿地养护管理,完善长效管护机制。二是全力打好污染防治攻坚战。坚持以“三铁”抓“三散”治“三源”,重点抓好施工工地精细化管理,落实网格员管理,落实七个100%防控措施,2020年辖区pm2.5,年均浓度控制在57微克1立方米以下,优良天数达x天。加强餐饮油烟污染治理,推进餐厨垃圾集中收集储运,加快辖区道路、小区雨污分流改造进度,加快推进x河、x综合整治,突出抓好x河口治理工程,落实“河长制”,强化沿河环境综合治理,不断改善河渠水质。推进硫酸厂污染地块整治,强化辖区土壤污染防治。抓好农村环境治理,落实集中清扫制度。

(六)聚焦持续加强和改善民生。一是推进党建引领下的社区治理创新。深入创新基层治理机制,形成多层次基层协商格局,进一步调动群众积极性,发挥其在基层治理中的重要作用。创新社会治理法治途径,健全矛盾纠纷源头预防和多元化解机制,发挥诉调结合多元化解平台作用,深入推进“四官”进社区和“一社区一警”全覆盖。不断扩大居民小区和物业服务企业党组织覆盖面,形成大调解工作格局。全面推进“x”贤银行、志愿服务,发挥社会组织在服务群众中的积极作用。持续深化连心群众活动,在联系群众、服务群众中提升社会治理效能。二是提升公共服务水平。深入实施基本公共服务标准化工程,推进基本公共服务均等化。融入“健康x”建设,引导全社会形成健康的生活方式,补齐公共卫生服务短板。加快x卫生院建设,推进区疾控预防中心、卫生监督中心建设。引进特色专科医院。巩固基础教育水平,加强新接收的初中学校管理,强化教师队伍建设,进一步强化爱国教育。落实国家惠民政策,积极服务好低保、残疾人等特殊群体。做好退役军人服务保障工作。三是推进文明和谐社会建设。持续推进文明城市创建提升,培育和践行社会主义核心价值观。高度重视信访稳定工作,针对非法集资、问题楼盘较多的实际情况,在疏导情绪、解决问题、化解矛盾的同时,坚持依法处置、违法打击,切实维护社会和谐稳定。做好安全生产、消防安全和汛期安全工作。

(七)聚焦加强党的全面领导。一是强化思想政治建设,巩固深化主题教育。目前,已完成开展x月、x月区委理论学习中心组集中学习,开展集中研讨交流x次。开展连心群众,建立四级联系群众工作机制。县处级干部围绕x经济转型、高质量发展、项目建设、社会养老、文旅融合等当前重点工作确定调研课题,形成调研报告x篇。截至目前,县处级领导班子共查摆问题x项、县处级干部查摆问题x条。高质量推进“三大行动”整改落实。硬碰硬抓“旧账清零”,针对城市精细化管理机制不健全的问题,强力治标,实施“六大专项整治行动”,制定下发了《x市城市管理体制改革方案》,推进城市管理体制改革;实打实暖民心,通过实施城区供热工程,建成停车场,推动厕所革命等,解决群众最急最忧最盼民生实事。二是树立正确用人导向,建设忠诚干净担当的高素质干部队伍。深入贯彻落实习近平总书记选人用人重要思想,突出强调党管干部原则,坚持好干部标准,着力选拔政治坚定、敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部,进一步树立重实干重实绩的用人导向。在全区印发《关于激励广大干部在实现高质量发展中实现新担当新作为的意见》,明确区委选人标准,对不折不扣执行上级决策部署,任劳任怨、能扛重活、能打硬仗的干部,优先提拔重用。同时,坚持把一线和急难险重等岗位做为干部成长锻炼的平台,健全完善“干部到基层锻炼、人才从基层选拔”的培养选拔机制。三是夯实基层组织基础,打造城市治理新格局。一是坚持党建引领,筑牢基层治理根基。“三治并进”促落实。制定印发《x市关于深入推进高质量发展的实施方案(试行)》,明确x项自治建设重点任务、x项法制建设重点任务、x项德治建设重点任务和x项服务进社区重点任务,全面推进基层社会治理体系和治理能力建设。“三级联动”增共识。建立基层党建工作双月座谈会制度,每两个月召开一次会议,各党(工)委围绕会议主题进行座谈交流,并逐一汇报党建工作开展情况,亮成绩赛进度,查问题明思路,交任务抓落实,推动党建各项工作任务落地见效。

党的十九届五中全会为我们做好各项工作提供了明确方向和行动指南。我们一定将思想、行动高度统一到党中央决策部署上来奋发有为做好当前各项工作,把学习贯彻全会精神与全面推动高质量发展、实现“三个奋勇争先”等结合起来,确保圆满完成全年各项目标任务,社会大局和谐稳定。

全区工作会召开后,东大街党委、办事处高度重视,用心组织、迅速动员全街党员干部学习会议精神,结合街情实际,进一步解放思想、完善工作举措,掀起了学习贯彻落实会议精神、加快推进各项工作落实的热潮。现将贯彻落实情况汇报如下:

我街把学习、贯彻会议精神作为当前及今后一个时期的重要任务,采取多项措施落实会议精神。

1、召开会议学习传达。先后召开了党委会、党政班子联席(扩大)会、机关和社区干部大会,层层传达会议精神,通篇学习了程结林书记、吴顺恩区长的讲话,号召全街上下迅速把思想和行动统一到区委、区政府的各项决策部署上来。同时认真开展了讨论研究,针对当前街道经济社会发展工作任务重、时光紧、职责大等实际情况,围绕目标任务、面临形势和下半年工作措施,进一步解放思想、进一步明确工作重点,在全街营造了“只争朝夕抓落实、创新举措抓落实”的良好氛围。

2、加大职责落实力度。根据全年发展目标和工作重点,各线、各部门、各社区在目标管理管理状的基础上,分别对工作进行集中梳理,制定详细的工作计划和工作方案,明确各个项目、各项工作的推进时光、工作任务和预期目标,做到每一项工作都有班子成员挂钩、有具体工作人员负责,真正做到人人身上有任务,个个肩上有职责,构成“一级抓一级、层层抓落实”的良好工作格局。

3、深入推进项目化管理。把项目化作为工作推进的重要手段,对全街党的建设、经济建设、为民办实事项目等3大类80个项目进行量化细化,明确牵头领导、职责部门和进度要求,采取“三个倒逼”项目推进机制,即程序倒逼、进度倒逼、时光倒逼,加快推进各个项目建设,确保每个项目都按时启动、顺利推进、早日取得效果。

4、加强督查考核力度。一方面严格落实日常督查,实行周报告、月例会、季通报制度和现场点评、部门评议,定期调度各项工作进度;另一方面健全年度绩效考核工作机制,分别完善了部门、社区和机关干部考核实施方案,将工作落实、经济建设、特色创新等工作,统一纳入年度综合考核资料。对部门实行“红黄旗”奖惩制度,对机关干部实行将工作完成情况与干部任用、评优评先、经济利益挂钩,增强党员干部干事创业的职责感、紧迫感和用心性。

为了使下半年工作更加全面兼顾、突出重点、争先晋位,我们坚持工作自我加压,按照区委总体工作部署,对2012年各项目标任务进行了再明确、再安排、再部署,进一步明确职责单位、职责人、目标完成时限。主要做好以下几项工作:

1、坚持顺势推进,培植财源建设亮点。以财政收入突破亿元、实际工商税收增长20%为目标,打牢街道经济发展基础。一是抓好城南农副产品市场、安源国际汽车城等专业市场培育;二是抓好京萍氧枪、科兴窑炉等工业企业的效益提升,发挥工业项目在经济中的支撑作用;三是用心引进总部经济项目,抓好永盛运输、博源实业、萍川贸易、金秋贸易等总部项目运营和税收组织,重点扶持江西省热能工程有限公司赣西分公司、江西省山海建筑有限公司萍乡分公司、抚州临川建工萍乡分公司发展,力争实现税收2500万元以上;四是用心抓好生产力促进中心、社区卫生服务中心改造等争资项目,减轻财政负担。

2、坚持量质并举,实现项目建设突破。以新引进3个以上投资5000万元以上的工业、三产和总部经济平台项目为重点,在全街上下构成谋项目、抓项目、跑项目、促项目的良好局面。一是强力推进在建项目。继续实行领导干部帮包重点项目制度,抓好项目全程优质服务,中天国际创业园一期6万平方米标准厂房力争9月建成。投资1亿元的格丰科材项目,目前已完成前期准备,正在申报国家“千人计划”和院士(博士后)工作站,计划10月完成产品小试。加大科兴窑炉、玉泉水塔、东风雪铁龙、悦达起亚、通用雪佛兰等4s店和家境食府宾馆项目建设力度,力争年内全部建成投产(营业);二是加快落实意向项目。突出重大项目、重点项目、强攻项目的引进,借助区经济转型产业基地和中天(江西)国际创业园项目平台,重点抓好深圳润江南投射电容式触摸屏生产、深圳金元电子电容生产和索远航威公司车载电子产品三个亿元项目的跟踪,力争尽快签约落户;三是超前谋划储备项目。一方面用心对接区光伏太阳能、新能源等主导产业,派出小分队对广东、福建等地定点招商,力争在引大项目上有新突破;另一方面用心盘活城市资源,抓好农资配送中心、改制国企厂房置换等项目的推动。

3、坚持以人为本,加快民生建设进度。以解决群众重点难点问题,提高群众幸福感为重点,全面推进民生建设八个方面40件实事建设。一是抓好劳动保障。抓好就业再就业、社会保障各项指标的落实,确保民生工作在全区继续持续领先;二是用心开展礼貌建立,开展基础设施建设调查摸底,继续抓好小街小巷卫生保洁等工作;三是创新社会管理。落实阶梯式管理要求,打牢基层基础工作,抓好定期排查不稳定因素,保证社会稳定;四是强化安全生产。全面落实安全职责制,加强日常监管和鞭炮烟花销售网点、液化气储存点、学校、公共聚集场所等重点领域检查监督,杜绝安全事故。

4、坚持创新特色,大力夯实基层党建。认真开展“基层组织建设年”活动,以区委党建“三大工程”为纲,以分类推进党的建设为举措,全力开展“三抓三促强基础、服务转型当先锋”等创先争优活动,抓好基层示范党委“1075”和社区“1365”等党建模式落实。用心创新党建载体,继续推进街党建工作10个特色项目。同时,大力完善基层组织构架,强化基层组织保障,抓好党组织晋位升级等基础性工作,使党组织成为经济社会发展的坚强核心。

奋力冲刺全年目标任务的号角已经吹响,我街将动员全体干群继续深入学习、贯彻、落实全区工作会精神,进一步坚定信心,克服发展困难,以决战的气势和面貌,全面超额完成区委区政府下达的各项目标任务,为全区打造“转型示范区”、冲刺“中部二十强”、“全国百强”宏伟目标做出更大的贡献,以更加优异的成绩迎接党的十八大的胜利召开。

按照集团半年工作会的整体部署,x高度重视,迅速行动,积极传达贯彻会议精神,进一步统一思想认识,深入学习领会,并结合实际,解放思想,认真谋划下半年工作开展思路,明确工作目标,迅速将市委市政府、集团提出的新思想、新任务和新要求运用到实际工作中。切实推动下半年工作稳步向前,确保全面完成、力争超额完成全年功能任务,助力集团x经营目标圆满实现。现将会议精神贯彻情况报告如下:

x及时召开全体职工会议,认真传达会议精神。会上再次宣贯了省委x全会、市委x全会精神,通篇学习了集团领导讲话,进一步深刻领会和准确把握全会的主旨,全面传达了集团上半年工作会议精神。同时深入开展了学习讨论,针对x建设,进行了形势机遇分析研判,围绕下半年功能任务和工作举措,进行了梳理深化,切实把思想和行动统一到会议精神上来。并结合实际就会议的宣贯提出以下要求:一是全体员工要认真学习会议精神,认清发展形势,抢住机遇,确保下半年各项工作实现新突破;二是认真总结回顾上半年工作,深入查找“薄、弱、缺”环节,总结经验,克服不足和困难,制定相应的工作举措;三是强化任务观念,加大责任落实力度。要求各部门对工作进行集中梳理,制定详细的工作计划和方案,进一步明确各项工作的推进时间、工作任务和预期目标,真正做到人人身上有任务,个个肩上有责任,形成“一级抓一级、层层抓落实”的良好格局。

为使下半年工作更加全面兼顾、突出重点,x坚持自我加压,按照集团半年工作会总体部署,对下半年各项功能任务目标进行了再明确、再安排、再部署,进一步明确责任部门、责任人、目标完成时限。全力以赴抓好以下几项工作:

(一)着力抓好片区综合开发工作。

按照x的要求,坚定片区综合开发思路,站高谋远做深做实x的综合开发工作。一是把握机遇,积极融入x开发区,按照x产业空间布局,全面推进x综合开发运营。二是按照x片区综合开发体制机制优化提升的安排部署,在集团的坚强领导下,积极配合x认真落实好x片区综合开发相关事项,实现由单纯的承建商向投建营一体化综合运营商转变。三是根据以“x”为载体的城市体系结构,加快推进片区产业生态圈和市民生活圈的规划设计。

(二)着力抓好片区投融资工作。

围绕完成集团全年投融资功能性任务和x经营目标,着力促投资,拓融资,进一步提升发展速度。

1.市场化运作,谨抓片区投资工作。下半年将实施投资项目x个,其中计划新增项目x个,总投资约x亿元,年内计划完成投资额x亿元,下半年计划完成投资x亿元。一是加强与x的沟通,全力完成x项目一期配套项目约x商业用地和片区x商住土地的招拍挂;二是完成x吸收合并工作;三是加快片区综合开发工作,计划投资设立x有限公司、x有限公司。

2.深研资金政策,多渠道拓展融资工作。下半年计划完成外部融资x元。一是力争实现x项目x元发行到位;二是利用最新x政策,结合x项目实际情况,申请x万用于补足项目资本金;三是通过合作开发模式,引入外部企业资金;四是加强对接银行取得更多x融资资金;五是利用现行政策,结合投资需求合理调整x融资金额。

(三)着力抓好片区项目建设工作。

紧扣“x”战略,按照集团聚焦重点项目,抢工期、赶进度,千方百计加快投资建设进程的要求,深化提速增效,全力推进x开发建设,将“规划图”转变成更多实物量,确保实现x考核目标,力争达到x跳起摸高目标。一是紧抓在建项目的安全建设工作,计划x月底,x项目完成x;x项目主体封顶。二是加速推进x项目的动工建设,计划x月底,x建设工程完成x。三是x计划x月底完成x。四是x项目计划x月底完成x工作。

(四)着力抓好片区招商运营工作。

按照市委市政府、集团项目招引攻坚重大工作部署,全面推进片区公建配套、产业载体的招引工作,对意向企业紧盯不放,全力促进项目落地落实。一是积极成立招商工作团队,努力实现x重大合作或项目签约目标,力争超额完成任务。二是充分利用各级招商平台和资源,主动出击,积极对接片区主导产业关联企业。三是深化与x等的合作,紧扣产业链抓好招商去化,全力实现片区产业空间载体的去化工作目标。四是加强对外合作,提升片区综合服务能力,奋力完成x的运管机构招引工作,塑造优越的营商环境。

x坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,扎实有效开展党建和思想政治工作,不断提高党员职工的政治素质和思想水平,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,不断推动党建与业务的深度融合。一是持续做好党员教育工作。抓好政治理论、基本知识、路线方针政策的教育。充分利用x、主题党课等平台推进党员教育常态化、制度化,不断提升党员党性修养,增强政治意识和大局意识。二是结合x特色,进一步强化党建工作基础,深化推进“x”党建品牌的打造。三是重点推进“学习型团队”建设。着力培养造就政治强、懂城市、会经济、善管理的高素质企业团队,同时,继续通过人才引进、社会化招聘等方式引入优秀管理人才,不断提升公司核心竞争力。四是强化正风肃纪。严格落实中央八项规定和纠正“四风”,把纪律挺在前面,不断强化干部职工廉洁意识,筑牢廉洁防线。进一步增强规矩意识和责任担当,落实从严治党责任,切实履行“一岗双责”,强化责任担当。

下半年,x将以省委市委全会、集团半年会精神为指导,在集团坚强领导下,继续落实疫情防控主体责任,坚持防控工作常态化。抓好防汛减灾和安全生产工作,高度重视,严阵以待。加大与相关市级部门、区县市的对接力度,推进各议定事项的落实。同时,紧密围绕年度功能任务目标,严格遵照集团各项工作部署,做到劲不松、力不减、势不变,实心干事,科学作为,以挑重担、作贡献、起示范的使命担当,全力统筹推进各项工作,为集团实现x年度目标任务,为全市建好x作出更大贡献。

县委关于《进一步做好坚持共-产-党员先进性长效机制有关工作的通知》下发后,我系统党委高度重视,及时转发了县委有关文件,并认真组织全系统党员干部学习了文件精神,使全体党员干部深刻认识到了贯彻四个长效机制文件的重要性,准确把握了四个长效机制文件的主要精神,把思想统一到了中央、省市委和区委的要求上来。各总支、支部也讨论制定了强化贯彻落实长效机制的具体措施,实现了党建工作的科学化、规范化、制度化,为坚持共-产-党员的先进性供给了切实可靠的制度保证。

一是召开专题会议,迅速学习传达。文件下发后,党委立即召开了党委工作会议,学习传达了文件的精神,并对文件及时向各支部进行了转发,使全局上下充分认识到做好先进性教育活动四个长效机制文件贯彻落实的重要性,把广大党员干部的思想认识统一到了落实四个文件的具体行动当中。

二是采取多种形式,努力营造学习氛围。我局充分运用党务公开栏、专题讲座等多种载体,及时向广大党员干部和群众宣传四个文件的主要资料和精神实质,发放学习资料200多份,举办学习培训班61多场次,为学习和贯彻四个文件营造了浓厚的舆-论氛围。

三是夯实领导职责,修订完善制度。结合今年年初全局作风集中教育活动的开展,局党委加强领导,强化措施,切实抓好中央四个长效机制文件的贯彻落实。系统党委及时修订完善了《先进性长效机制》,各支部详细制定了具体的落实措施。组织专门力量对党员先进性教育长效机制的建立、党员活动场所建设等工作进行了督查。

四是坚持开拓创新,促进各项工作。把改善工作方法、创新活动载体作为有效激发党员活力的重要抓手,按照方便帮带的原则,动员党员与困难户结成联系对子,机关支部与xx-xx小学组成帮扶对子,xx公司党员和困难学生组成帮扶对子。经过这些活动的开展,为广大党员作用的发挥搭建了新的平台,辐射带动我局党建工作进一步走向了科学化、规范化、制度化。

先进性教育活动结束后,我委注重总结和汲取先进性教育活动的好措施、好办法,着眼于从根本上、制度上、机制上解决问题,抓紧建立健全坚持共-产-党员先进性的长效机制,努力使先进性教育活动取得更大成效。

(一)建立常抓不懈的党员学习教育机制。一是建立各项学习制度。建立和完善了党委理论中心组学习制度、党员学习日制度等相关制度。围绕提高党员自身素质,增强坚持先进性的本事等方面,在教育培训的途径、方式上,进取进行创新,探索适应形势发展和党员实际的教育培训模式,采取正面教育、自我教育、典型教育、集中教育等形式,重点对党员进行六个方面的教育:马克思主义、毛泽东思想、邓-小-平理论和“三个代表”重要思想;梦想、信念和宗旨观念教育;道德品质教育;组织纪律教育;执政本事教育;履行岗位职责的本事教育。二是建立和完善理论学习考核制度。我们把党员干部参加学习教育的情景和理论考核的成绩与党员评议、年终考核、评先评优、干部提拔结合起来,经过这些措施,切实改变了一些部门和干部“学与不学一个样,学多与学少一个样,学深与学浅一个样”的状况。

(二)建立坚强的组织保障机制。先进性教育活动开展以来,为进一步健全完善组织保障制度,我们着力抓好“查、整、带”三个环节,对基层党组织中存在的活动开展不正常,作用不明显等问题,因地制宜,及时解决,抓好整顿工作。“查”,即派出调研组,结合机构调整,深入对全系统七个党支部逐一排队摸底;“整”,即根据每个软弱涣散党组织的具体情景,认真分析其主要原因,找准存在的突出“症结”,针对各自的问题,采取不一样的措施予以整顿。到目前,共调整基层党支部6个;“带”,即经过在全局系统党支部中开展一系列争先创优活动,树立一批党建工作先进典型,带动软弱涣散党组织整顿工作。2009年全局共表彰优秀基层党支部5个,表彰优秀党员10多人。经过这些措施,建立起坚强的组织保障机制,促进基层党组织开展活动规范化。

(三)建立完善的激励管理机制。一是进一步完善典型激励机制。在先进性教育活动中,我局高度重视选树先进典型工作,充分发挥典型示范带动作用,在全系统树立了4名先进典型,全系统广大党员经过学习身边典型先进事迹,以实际行动体现先进性,极大激发了实践“三个代表”重要思想的自觉性。为此,在第三批先进性教育活动中,我们进一步健全典型激励机制,做好典型引路。我们经过各单的工作位简报对先进性教育活动中涌现出来的各类先进典型进行了广泛宣传,同时,将他们的先进事迹及时推荐到上级进行大力宣传。此举,为开展好先进性教育活动营造了良好的氛围,激励全局广大党员干部把优秀品质挖掘出来,可贵精神弘扬开来,切实把新时期共-产-党员的先进形象树立起来。二是进一步完善考核奖惩制度。为进一步完善考核奖惩制度,唤起党员内在动力,使党员在实现组织目标的同时也实现自身需要,我局在各企业窗口单位中推行了“党员示范岗”,从而有效地调动广大党员干部干事创业的进取性,充分激发了他们的创造性和工作热情,有效地坚持了党员的先进性。此举不但有效地发挥作用,还得到了上级部门的肯定。

(四)建立健全领导联系点制度。在先进性教育活动中,系统党委党员领导干部认真履行了第一职责人职责,坚持“四个双重”和“六个带头”,即履行双重职责、明确双重身份、过好双重生活、取得双重效果,带头学、带头讲、带头用、带头查摆、带头剖析、带头整改,党员领导干部在活动中切实发挥了表率作用。同时,进一步完善了领导干部联系点和包单位工作制度,每个领导干部都建立了1-2个联系点,每月到联系点不少于3次,构成了一级带一级、一级抓一级,层层有落实的工作机制。

(五)建立全面的联系服务机制。进一步改善领导方式和工作方法,建立健全了各项服务群众的工作制度,近年来,我局的联系服务制度得到了很好的坚持,为对挂钩村供给资金、技术、信息、政策等方面的帮扶,仅2009年我局就为该村落实了3万元的帮扶资金,为全系统生活困难的职工发放了1、8万元的救济金。2009年,全局系统帮忙群众解决各种困难207件,解决生活困难57件。

(六)建立规范的监督制约机制。加强党员先进性长效机制建设,必须注重建立有效的监督管理、吐故纳新、自我纯洁的机制。一是加强入党进取分子培养,严把党员“入口”关。我们进一步加强对入党进取分子的教育培训,有组织、有计划地进行教育,认真把好政治审查、党员标准、入党手续、上报审批等关口。二是坚持从严党方针,疏通党员“出口”关。我们不断探索和改善方式方法,努力拓展评议途径,切实提高党员民-主评议工作的质量和实效。在坚持原则,规范程序的基础上,确保处置不合格党员工作落到实处。三是加强对党员的党内监督约束。强化对党员的党内外监督,异常对领导班子的监督。

贯彻落实半年工作会议精神的情况报告篇十六

自“守初心、担使命,集中排查整治执法司法突出问题”专项行动开展以来,秦安县坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实***和省、市委政法工作会议精神,始终把开展专项行动作为全县政法干警进一步践行初心使命、拓展“不忘初心,牢记使命”主题教育成果的重要实践,认真谋划、积极行动、主动作为,通过创新学习教育载体、夯实干警理论基础、深入查摆解决问题,确保了理论学习到位、贯彻落实到位、问题整改到位,专项行动各项工作取得了一定成效。

x县把开展专项行动作为坚持党对政法工作绝对领导的具体实践,作为推动政法机关严格执法、公正司法的重要实践,将专项行动纳入年度政法工作的重要内容。成立了由县委常委、政法委书记任组长,县委政法委分管副书记、政法各部门主要负责同志任副组长的专项行动领导小组。制定了专项行动实施方案,将责任进行了层层分解,切实做到了工作有人抓、任务有人管、责任有人担。为确保专项行动取得实效,县委政法委充分发挥职能作用,认真对照《中国***政法工作条例》和《中共甘肃省委贯彻《中国***政法工作条例实施细则》,对现有的《秦安县政法系统政治轮训制度(试行)》《中共秦安县委政法委员会案件督办制度(试行)》等20项制度进行了修改完善,进一步健全了规范执法司法监督制约制度机制,有力推进了全县执法司法规范化建设,有效提升了执法司法公信力。

(一)单位集体学,保证了学习的力度。按照“党委(组)带头、支部主抓”的学习原则,及时制定了集体学习计划,政法各部门结合各自业务工作,创新学习形式突出学习成效。县法院、县检察院每周组织开展法官、检察官学习沙龙,通过案例剖析、研讨交流等方式,切实增强了学习的针对性。县公安局每周开展公安大讲堂,由各业务科室负责人、骨千民警讲授办案指引,切实提高了民警的专业知识。县司法局每周集中开展专题讲座,向全体干警培训重点人员管理、矛盾纠纷排查调处政策法规和方式方法,切实提高了理论指导实践的能力水平。

(二)干警主动学,增加了学习的深度。教育引导全县政法干警主动对标对表,以增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”为最高政治原则,以“肯干事体现担当,会干事体现能力,干成事体现落实,不出事体现干净”为准则,不断提高政治理论指导业务的能力水平,进一步增强了政法干警学习的自觉性。

(三)创新方法学,延伸了学习的广度。一是利用新媒体学。在“秦安政法”等已有的政法新媒体矩阵推送学习内容的同时,制作了抖音短视频、h5微页等学习资料,丰富了学习的内容,增强了学习兴趣,活跃了学习氛围。二是“传帮带”学。充分。

当前隐藏内容免费查看发挥老同志业务能力强、办案经验丰富的优势,以业务科室、股所队为单位,让每一名老同志,带领1-3名年轻千警,利用言传身教的方式,潜移默化中培养其执法办案能力,在全县政法系统形成了老中青梯次化“传帮带”学习模式,进一步延伸了学习的广度。

(一)紧扣专项行动重点,全面排查执法司法突出问题。把深入查摆执法司法中存在的突出问题作为开展专项行动的重要抓手,通过向当事人发放问卷调查表、征求服务对象意见建议、上级督查检查、涉法涉诉信访案件办理等多种方式,全面排查存在的执法司法突出问题和群众反映强烈的执法司法不严格、不规范、不公正、不文明等问题。按照“一把手与班子成员谈、班子成员与分管联系的业务科室负责人和股所队长谈、股所队长与千警谈”的方式,共征求到意见建议231条,归纳梳理出5个方面50个问题。通过为期一个月的集中排查自查,共召开专项行动推进会6次,集中安排部署自查自纠工作6次。在此基础上,政法各部门对个性问题进行了全面自查。县法院对2021年以来办理的案件,集中组织员额法官进行了一次自查,逐案形成了自查报告、互查报告、法官个人总结报告和庭室总结报告。针对重点案件,组织了专门评查小组,进行了重点评查,共评查各类案件卷宗5000余卷;县检察院组织各业务科室对重点案件进行了自评自查,逐案填写了案件评查表,共自查自评出各类问题42条;县公安局针对7类重点案件,开展了扎实细致的自查自纠工作,共发放排查整治执法突出问题问卷调查表395份,自查案件460件;县司法局组织业务骨干,对各司法所社区矫正案卷进行了全面自查自评,对普遍存在的社区矫正程序不规范、案卷文书质量不高等问题,进行了深入细致的分析汇总,共自查自评社区矫正案卷200余卷。

(二)正视短板问题差距,持续推行立行立改工作作风。坚持把发现问题、解决问题作为专项行动的出发点和落脚点,不断强化理论知识学习和业务素质提升,力求切中时弊、接足地气、真查实改。对查摆出来的一些比较简单、急需解决的问题,现场“拍板”落实,做到“马上就办”;对长抓不懈或者相对复杂、需要深入研究和多部门协商解决的问题,由政法部门负责认真梳理归纳,逐条逐项制订整改措施,确保整改落实到位。为避免在专项整治工作中发现的问题边纠边犯,防止执法司法问题重复出现,坚持以加强千警思想教育为突破口,从提高办案质量和办案效能入手,开展了法律法规学习、自查案件剖析研讨、网上执法办案、以案说法等多种形式的学习,从思想上解决了千警对党的政策法律学习不透、理解不深的问题,从态度上解决了干警执法粗暴简单、对待群众方法单一和耐心不足的问题,在工作方式上解决了干警不会灵活合理运用法律法规处理矛盾纠纷的问题,在执法办案上解决了千警执法不规范、办理案件存在执法瑕疵的问题,通过抓学习,抓查纠、抓落实、抓整改,推动专项行动问题整改落到了实处。

(三)切实严肃工作纪律,全力保障问题整改不走过场。为防止自查自纠工作走过场、搞形式,县委政法委牵头制定了《“守初心、担使命,集中排查整治执法司法突出问题”专项行动督查工作方案》,由分管领导带队,抽调政法部门业务骨干,组成专门督查组,对政法部门工作开展情况进行了督导检查。对各阶段具体工作理解不透彻、自查自纠不深入的部门现场进行指导和提出了新的工作要求,对个别部门工作进展缓慢、消极应付的现场提出督查要求,督促限期整改,并对后续工作情况及时跟进督察,对开展专项行动走过场、图形式的部门,整治措施不力、进展缓慢,消极懈怠的责任人,予以通报批评和责任追究,确保专项行动取得实效。

今年上半年市委要求,作为市局党组书记、局长,带头抓好全面从严治党主体责任的落实工作,保证了各项任务落到实处。

始终把党的政治建设放在首位,坚定政治立场,严守政治规矩和政治纪律。对***的决策部署和省委、市委的工作要求,自觉做到坚决服从,迅速贯彻,及时落实。特别是今年恰逢税务系统征管体制改革的关键时期,自觉做到将税收工作与机构改革一起抓,既积极稳妥推进改革,又毫不放松抓好收入,将讲政治的要求不是停留在口头上,而是落实到税收工作的各个方面,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,实现“四个确保”。

(一)带头抓好学习,作政治上的明白人。一是带头抓好政治学习。上半年共组织中心组学习6次,其中专题研讨6次,较好地完成了上级规定的学习任务。认真记好学习笔记,对规定的学习篇目做到了认真学、仔细记、反复想,不断增强了学习效果。二是带头开展工作调研。按照上级要求,部署开展了“大学习、大调研、大改进”活动,在完成好各项学习任务的同时,围绕税收政策落实等深入基层和企业开展了调研活动。撰写形成了调研报告,上报市委和省局。班子其他成员也按照上级部署开展了调研活动。三是带头为机关干部上党课。以普通党员身份参加支部和党小组的各项活动,结合自身体会等情况,为机关干部以《不忘初心,牢记使命,努力做新时代合格党员》为题作理论辅导报告(党课)1次。重视年轻干部的理想信念和党的优良传统教育,结合开展新进公务员理想信念教育,为近2年来进入地税系统的年轻公务员上了党课。

(二)强化责任落实,做党建上的掌舵人。一是研究制定全面从严治党工作要点。对照上级对党建工作的要求,研究制定了《2021年全面从严治党工作要点》,明确了全年需要抓好的党建工作任务,将党建工作与税收工作做到了同研究、同部署、同安排、同考核。二是建立全面从严治党任务清单台账。针对全面从严治党工作要点确定的任务,专门建立了工作清单和台账,实现工作责任的可分解、可细化、可追溯。专门将任务清单制成标牌在每名党组成员办公室进行悬挂张贴,督促党组成员及时关注党建任务完成情况。同时,为每名党组成员确定了1名党建联络人,及时提醒工作任务落实。三是抓好具体责任落实。上半年,共组织召开党建工作领导小组会议6次,分别研究了党建工作要点和听取了半年党建工作情况汇报。认真落实党风廉政建设责任制,带头参加廉政教育,结合召开重要会议一并组织廉政谈话,专题研究党风廉政建设责任制2次。高度重视意识形态工作,专门召开党组会议对意识形态工作进行了研究部署。

(三)突出党建领航,做改革中的铺路人。今年上半年,恰逢税务机构改革,各项工作突出了党建领航,以党建统领做好地税工作。加强党组织的领导和指导,实现了全面从严治党全覆盖。分别听取了党组成员和机关党委工作情况的汇报。结合决策工作科学化民主化需要,对市局党组决策议事规则进行了修订。认真落实民主集中制,充分发扬民主,坚持集体决策,不搞“一言堂”和个人说了算。通过党建的引领作用,较好地推动了组织收入、机构改革等各项工作开展。

将完成好上级交给的工作任务作为强化担当的重要体现,做到重点工作面前不讲条件,不图虚名,以功成不必在我的姿态,将以人民为中心、以纳税人为中心的理念落到实处。

(一)高标准高质量筹备参加组织生活。将开好2021年度市局领导班子民主生活会作为讲政治的重要体现,认真进行理论学习,认真进行谈心谈话,认真进行对照检查,撰写了质量较高的对照检查材料和个人发言提纲,保障了民主生活会的质量,得到了省局督导组的较高评价。以普通党员身份参加了所在支部的组织生活会,体现了1名党员领导干部的模范表率作用,为机关各支部开好组织生活会起到了较好的引领。落实“三会一课”制度,积极参加所在支部组织生活。

(二)积极稳妥抓好机构改革期间的干部工作。机构改革期间,认真落实上级的各项要求,暂行了干部选拔工作。但仍然积极主动抓好规范干部管理的各项工作。按时完成了试用期满干部考核任务,70名科级领导职务干部实现了正式任职。重视年轻干部的培养工作,制定了《关于加强全市地税系统优秀年轻干部培养使用工作的意见》。严格机构改革期间的各项干部人事纪律,坚决做到令行禁止,严格把关。

(三)重视党务干部和纪检干部的培养使用。充实了党务干部和纪检干部力量,对部分单位纪检力量进行了调整充实。专门举办了党务干部培训班,提升了党务干部的党性修养。积极支持纪检部门开展工作,为纪检部门办案提供有力保障。

(四)构建联动机制,促进重点工作开展。建立健全纪检机构与巡察、干部人事、督察内审等部门的工作协作机制。对上级巡视巡察和各类检查中发现的问题,主动进行认领积极抓好整改,构建了长效机制。围绕建设“过硬党支部”要求,开展了各类表彰活动,一大批先进典型脱颖而出。

在机关积极弘扬正能量,鼓励干事的人,我干事创业者加油鼓劲。一是结合开展“大学习、大调研、大改进”,着力解决不作为慢作为等问题。带头抓好监督执纪“四种形态”的运用,对违纪违法行为严格按规定处理。二是积极抓好***八项规定精神贯彻落实,带头严格执行各项规定,牵头制定了市局党组贯彻落实***八项规定精神实施办法。坚决杜绝违反财经纪律、违规使用办公用房、违规使用公务用车、违规公务接待、违规操办婚丧喜庆事宜等问题发生。三是加大问责力度,及时听取纪检监察机构的意见,研究解决有关问题,需要问责的严肃问责,上半年对多名违规人员分别给予了诫勉、批评教育、提醒谈话等处理,起到了很好的警示作用。

我市工会所辖13个区县和3个开发区工会,近年来,各区、县工会在加强财务管理工作方面进行了一些有益的探索,取得了一定成效,但也存在一些问题,主要表现在区、县财政划拨工会经费尚未全部到位;部分区、县工会财务预算管理粗放预算约束不强、配套制度还不完善;乡镇、街道、社区及新建企业工会会计基础工作薄弱等。这些问题与市场经济形势下工会工作的发展不相适应,其弊端日渐凸显,亟待改善和加强。

(一)财政划拨工会经费不到位。

目前在我市十三个区、县工会中,城三区及雁塔区工会财政划拨工会经费相对解决得较好,其他区、县或只解决区、县工会机关人员的工会经费或定额划拨经费,与足额划拨相差甚远,临潼区及3个开发区至今尚未解决。

(二)税务代收的覆盖面不够广。

税务代收工会经费后,各区、县及开发区工会的建会率及工会经费收缴率与以往相比有了大幅度提高,但仍然存在经费收缴空白点。据调查显示,碑林区工会所属基层单位已成立工会的有4000多家,而缴经费的只有1600多家,不到40%;x区工会所属基层单位已成立工会的有多家,而缴经费的单位只有600多家,也只达到30%。

(三)财务管理制度尚不完善,经费支出随意性较大。

有的区、县多年来没有制订相关的财务制度,有的区、县财务制度制订的不全面、心得体会范文财务报销及审批制度不明确,尤其缺少预决算管理制度,直接导致了经费支出随意性大。决算情况表明,有的区、县工会行政费、工会业务费超支达200%,有的经费支出不足预算的5%。有的开发区工会会计、出纳一人担任,不符合会计核算规定,财务管理基础薄弱。

(四)财务审批报销制度不够规范。

有的区、县审批报销程序中没有会计人员审核,经办人直接让领导签字报销,待会计人员作账时发现问题,为时已晚。还有一些财务人员审核把关不严,存在白条报账及无效票据报账的现象。有的未严格执行现金管理规定,支出时超限额使用现金,发放物品未附发放明细单。

(五)乡镇、街道工会财务工作薄弱。

我市区、县工会有181个乡镇、街道工会,单独建立工会账户的单位很少,总体上不足10%,工会独立管理经费的要求落实得不好。地税代收后,工会组织迅猛发展,但也存在集中建会、突击建会的情况。有的区、县工会审批工会组织不规范,2-3思想汇报范文人就成立单独的工会委员会,有的将49个单位组成一个联合会,这些单位既不在一个地域,也无共同的行业特点,工会组织难以单独建立银行账户,也难以对工会财务进行有效的管理和监督。

(六)人员素质不高,会计基础工作薄弱。

(一)财政划拨工会经费的问题。

地税代收后,各单位的经费收入主要分为三大块,即地税代收经费、财政划拨经费及自收经费。在财政划拨工会经费问题上,各区、县工会都不同程度地做了一些工作,但由于区、县财政比较困难,加之我们的协调沟通工作也不到位,导致财政划拨的工会经费不能全部到位。

(二)工会经费收缴率不高的问题。

区、县及开发区工会认为地税代收后经费已经比原来多了,够花就行,认为税务局代收多少就收多少,收不上来也没有办法,催缴经费工作不到位。有些单位趁着税务局抓的不严,工会经费想交多少就交多少,有些单位甚至不向税务部门申报缴纳工会经费。地税代收工会经费的信息化、网络化工作未步入正轨,本站财务人员每次对代收信息进行手工分类及汇总,这样就很难及时掌握应缴未缴及未足额缴纳单位的信息,工作效率不高。

(三)财务管理基础薄弱的问题。

一是多年来对如何管好、用好工会经费重视不够,没有制定相应的制度来确保工会经费的合理、有效使用;二是县级工会财务人员大多缺乏专业知识,加之培训工作未能跟上,因此,县、区工会财务工作不能适应形势发展的要求。

(四)乡镇街道一级工会财务管理问题。

我市乡镇、街道工会工作范围广,肩负的任务重,人员编制少,非公企业多问题多。如工会经费开支由行政领导审批,工会经费无法正常保证,只能依靠区县工会的补助等,管理起来困难很大。

(一)采取有效措施,提高代收经费收缴率及财政划拨工会经费到位率。

各区、县及开发区工会要克服地税一代收就万事大吉的思想,充分发挥收缴经费的主动作用,及时掌握基层单位的职工人数、工资总额情况。针对代收经费过程中存在的问题,采取与税务局联合下发催拨通知或与稽查局联合检查的方式,督促基层单位足额缴纳工会经费,逐步减少收缴经费的盲区。要采取有效措施,加大财政划拨工会经费工作力度,在调查研究,摸清底数的基础上,向同级党委和政府汇报,与同级财政部门进行协调,切实将财政统发工资的行政事业单位的工会经费纳入财政预算,力争全面实现行政事业单位计拨工会经费由财政统一划拨。

(二)加强领导,为财务人员履行职责创造条件。

各单位领导要切实加强对财务工作的领导,认真研究解决经费收缴、财务管理、资金使用中的重点和难点问题;要对存在的问题,逐一检查,寻找差距,分析原因,制定措施,限期整改;要充分调动财务人员的积极性和创造性,范文参考网为财务人员依法按章履行职责创造条件。

(三)强化财务管理,建立健全工会各项财务制度。

制度重在管理,管理重在规范。市总工会财务部已针对检查中存在的问题,制定了一系列强化区、县工会财务管理的工作制度。要求各单位逐步联系实际建立和完善内部控制制度,建立健全符合当前工会财务工作实际的相关制度,做到用制度管人、用制度管事、用制度管财。

建议进一步加强对乡镇(街道)工会财务工作的检查指导,根据基层单位的实际情况,25人以上的单位可单独建立银行账户,对这些单位进行规范管理。25人以下的单位及联合会可由行政代管,但必须保证工会经费的足额计提及独立使用。充分发挥乡镇(街道)工会的承上启下的作用,在县级、乡镇(街道)工会、基层工会开展以非公企业工会为重点,收好、管好、用好工会经费为主要内容的财务规范化建设达标活动,一级抓一级,一级帮一级,一级促一级,层层落实,促使工会财务管理水平上台阶。

贯彻落实半年工作会议精神的情况报告篇十七

按照党史学习教育安排部署,我认真学习了《习近平总书记在中央民族工作会议上的重要讲话》,结合自身实际,深入理解,感受深刻,现向大家交流个人学习的体会。

习近平总书记在中央民族工作会议上强调,做好新时代党的民族工作,要把铸牢中华民族共同体意识作为党的民族工作的主线。铸牢中华民族共同体意识,就是要引导各族人民牢固树立休戚与共、荣辱与共、生死与共、命运与共的共同体理念。铸牢中华民族共同体意识是维护各民族根本利益的必然要求,只有铸牢中华民族共同体意识,构建起维护国家统一和民族团结的坚固思想长城,各民族共同维护好国家安全和社会稳定,才能有效抵御各种极端、分裂思想的渗透颠覆,才能不断实现各族人民对美好生活的向往,才能实现好、维护好、发展好各民族根本利益。铸牢中华民族共同体意识是实现中华民族伟大复兴的必然要求,只有铸牢中华民族共同体意识,才能有效应对实现中华民族伟大复兴过程中民族领域可能发生的风险挑战,才能为党和国家兴旺发达、长治久安提供重要思想保证。铸牢中华民族共同体意识是巩固和发展平等团结互助和谐社会主义民族关系的必然要求,只有铸牢中华民族共同体意识,才能增进各民族对中华民族的自觉认同,夯实我国民族关系发展的思想基础,推动中华民族成为认同度更高、凝聚力更强的命运共同体。铸牢中华民族共同体意识是党的民族工作开创新局面的必然要求,只有顺应时代变化,按照增进共同性的方向改进民族工作,做到共同性和差异性的辩证统一、民族因素和区域因素的有机结合,才能把新时代党的民族工作做好做细做扎实。

习近平在中央民族工作会议上的讲话,回顾党的百年历程,党的民族工作取得的最大成就,就是走出了一条中国特色解决民族问题的正确道路。改革开放特别是党的十八大以来,我们党强调中华民族大家庭、中华民族共同体、铸牢中华民族共同体意识等理念,既一脉相承又与时俱进贯彻党的民族理论和民族政策,积累了把握民族问题、做好民族工作的宝贵经验,形成了党关于加强和改进民族工作的重要思想,概括起来有“十二个必须”,想必大家已经学习过,我在这里就不一一交流学习了。

中央民族工作做得好不好,关系全局,影响深远。中央民族的工作作风,关系到民心向背,人民福祉。习近平指出,要充分考虑不同民族、不同地区的实际,统筹城乡建设布局规划和公共服务资源配置,完善政策举措,营造环境氛围,逐步实现各民族在空间、文化、经济、社会、心理等方面的全方位嵌入。要深入开展民族团结进步创建,着力深化内涵、丰富形式、创新方法。要构建铸牢中华民族共同体意识宣传教育常态化机制,纳入干部教育、党员教育、国民教育体系,搞好社会宣传教育。要根据不同地区、不同民族实际,以公平公正为原则,突出区域化和精准性,更多针对特定地区、特殊问题、特别事项制定实施差别化区域支持政策。要依法保障各族群众合法权益,依法妥善处理涉民族因素的案事件,依法打击各类违法犯罪行为,做到法律面前人人平等。

作为少数民族领导干部,立足岗位做好本职工作,认真贯彻落实党中央、省委和州委关于民族工作的决策部署,切实掌握做好新时代民族工作的方法措施,提高运用党的民族理论政策开展工作的能力水平,尽自己所能开展感恩教育,引导广大各族干部群众感党恩、听党话、跟党走的信心和决心,自觉维护民族团结的大好局面。高标准严要求,对照党中央民族工作的要求和这次重要讲话精神,在党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史学习教育中,深入总结我们党百年民族工作的成功经验,推动新时代党的民族工作高质量发展,开创中华民族更加美好的未来。

贯彻落实半年工作会议精神的情况报告篇十八

一是学习理解,提高政治地位。要求全镇各党组织进一步提高政治地位,迅速行动,认真学习会区委员会一次七次扩大会议、区纪委员会一次三次会议和政法访问工作会议精神,将区委员书记xx、区长xx的演讲精神和工作要求传达给各党员干部。

二是高位推进,严格执行工作。各党组织书记要切实履行第一责任人的责任,配置区委、区政府和镇党委、政府的各项决策,以只争朝夕、不等待的精神,迅速高效、立即执行。镇蹲领导和干部要带头深入监督,促进执行,把精力放在执行工作上,把时间花在解决实际问题上,努力在镇上形成比、学、赶、帮、超,一起抓工作的浓厚氛围。

四是停止纠纷,保持社会稳定。充分发挥镇村综治中心和网格员的作用,加强重点地区和重点人员的管理。镇村干部应正确协调各方面群众的利益关系,对与群众利益有关的事情,特别是群众反映强烈的突出问题,积极认真解决,暂时无法解决,耐心说服,消除一切不稳定因素,创造安全和谐的社会发展环境。

五是经常醒来,遵守纪律规则。严格执行中央八项规定精神和党章党规等规章制度,在工作生活中严格要求自己,始终实现自重、自省、自警、自励,在工作中正确认识自己,成为诚实的人,不成为老人。在生活中严格遵守各项规定,忍受困难,管理小节,阻止诱惑,始终保护自己的人格魅力,诚实地做人,坚定地工作。

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