XX乡人居环境集中整治活动方案(热门14篇)

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XX乡人居环境集中整治活动方案(热门14篇)
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制定方案是为了解决问题或实现目标而提出的详细计划和安排。需要充分研究和分析不同的方案选择,找出最适合的那一个。最后,祝愿大家能够制定出一份较为完美的方案,实现预期的目标和效果。

XX乡人居环境集中整治活动方案篇一

为加强我镇文明创建力度,全面落实村庄清洁行动,提升全域人居环境水平,针对镇村环境清理不彻底,尤其是集镇背街小巷,中心村庄和自然村庄房前屋后卫生整治不到位情况,经镇党委、政府研究决定,集中时间,集中精力,全面开展“整治房前屋后,清理河道路边”乡村人居环境专项整治攻坚战,特制定如下方案:

6月1日至6月15日,为期半个月,时间服从任务。

1、开展全域卫生盲点的整治。重点清理群众房前屋后垃圾、乱堆乱放和松树疫木疫柴及公路沿线疫木疫柴,尤其是村部周边、中心村庄和自然村庄的乱搭乱建和陈年垃圾。结合河长制,加强辖区内河道管理,清理河道内白色及建筑垃圾,拆除乱搭乱建违章建筑,清除随意种植的菜地,确保河道整洁,河水清洁。清理时间长久、破损、不合时宜的宣传标语。结合改厕整改行动,对公厕加大管理、维护,做到所有到公厕道路硬化、水电接通、每天保洁,重点整治农村公厕“长流水”现象。对辖区内水体、村庄内所有河道及周边坑塘、沟渠的黑臭水体进行全面治理。同时镇直各单位、各村要搞好自身办公环境的垃圾清理和卫生保洁工作。

各村要广泛发动群众,充分利用公益性岗位进行本次人居环境整治,通过发放垃圾袋给公益性岗位和群众,发动群众收集垃圾后由村统一运送至主干道堆放,中航环卫公司负责及时清运处理。对疑难问题和重点整治对象,联系村班子成员和村书记要统筹使用镇工作组和村干力量,采取集中攻坚形式予以整治。对村级确实难以攻坚的,上报镇后,镇统一组织力量集中整治。

2、集镇持续开展集镇文明创建活动。

一是镇执法分局结合防疫工作需要,重点整治出店经营和占道经营,有序科学管理小摊小贩。对不按规定时间、规定地点经营的,并造成交通拥堵的,一经发现立即责令摊贩业主进行整改,对拒不整改或无法达到整改要求的坚决予以处罚甚至取缔。

二是街道配合中航环卫公司重点加强对集镇背街小巷、广场和公厕等公共服务设施、大小河道和人工湖等水域卫生整治。

三是镇执法分局要加强对集镇和镇区范围内小广告的打击力度,要建立健全小广告整治机制,对重点的小广告制作者、张贴者重点打击。

3、持续推进校园周边环境综合整治。一是结合防疫要求由防疫领导组牵头,联合市场监督管理所、执法分局、派出所、中小学校等相关职能部门集中力量对辖区内学校周边食品经营摊点按防疫的要求开展整治。二是加大校园自身和周边卫生整治,重点是学校内外的卫生盲点和卫生死角,消除蚊虫生存环境。

各村在此次环境整治中所需人员、车辆、机械等经费由各村自行解决,整治过程中大额支出由各村严格按照“一事一议”、“四议两公开”原则,按程序支出。

1、高度重视。环境集中整顿是建设美好的需要,各村要高度重视,联系村班子成员是此次环境集中整治第一责任人,村书记是直接责任人,本次集中整治由各村具体负责组织实施,精心组织,强力推进,不断提升环境整治效果和水平。

2、加大宣传。各村要强化环境整治宣传,通过广播、条幅、党建大屏幕加大宣传力度,提高群众的支持和参与度,组织农户开展房前屋后的垃圾清扫,全面开展自查自清活动,力争全覆盖、零死角,积极引导农民垃圾入桶,转变生活习惯,改变生活方式。同时,各村、镇直单位要紧紧结合创建县第二届文明村镇、新文明实践活动、“五色”志愿者服务等因地制宜联合开展相关活动,并做好档案资料收集。6月份各村必须在红黑榜评选评出将家庭内外卫生较差户且不积极配合本次整治人居环境整治作为黑榜,镇将在整治活动结束后,对此项工作进行督查。

人居环境整治作为年度重点工作之一,为确保工作持续推进,各村、街道要进一步压实责任,并对存在的问题举一反三,立即整改,确保环境整治工作真正落到实处。

6月6-7日、6月14-15日镇将对村组织两次督查,两次督查成绩作为最终村级考核成绩。本次人居环境整治采取一事一奖,按照考核结果设置奖励。农村片设第一名1名奖励3万元,第二名2名奖励2万元,第三名2名奖励1万元;集镇设置三个考评等次,优秀等次奖励执法分局和街道全体干部共2万元,良好等次奖励执法分局和街道全体干部共1万元,一般等次不予奖励,街道、镇直单位考评由镇班子成员组成检查组6月15日实地考评后打分。此奖励可直接分配到人,由驻村班子成员和村书记考评工作组和村干表现合理分配上报镇后打卡到人。本次村(街道)、镇直单位此项工作纳入年终考评,对工作不力、进度缓慢、成效不明显的村实行通报、考核扣分,严格兑现奖惩,对镇直单位的成绩纳入满意站所分值。

为加快社会主义新农村建设步伐,认真组织实施一星级康居示范村创建工作,现按照《村庄环境整治考核标准》要求,制定村庄环境整治实施方案如下:

以党的十八大精神为指导,以为民办实事为宗旨,以实施农村“三清”工程为抓手,深入开展农村环境综合整治,改善农村生产条件,提高农民生活质量,为建设“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村打好基础。创建工作坚持“因村制宜、整体推进、逐步提升”的原则,突出“一绿二整三提升”等基本要求,努力将本村打造成环境优美、生态宜居、特色鲜明的示范村。

1、巷道硬质化。总长1750米,厚度分别为8公分、10公分、12公分,宽度2-2.5米,需投入资金21万元,工程承包人:袁洪远,施工时间7月底。

2、亮化。配备路灯60盏,投入5万元,施工时间8月底。

3、净化。清理生产生活垃圾,整治村庄河道,达到环境净化。按照村容整洁、人居舒心、规范管理、长效受益的要求,全面清理积存的各类生活垃圾,进行集中清运填埋处理,并建立村庄日常保洁和垃圾清运制度,建立垃圾池15个,配置垃圾桶22只,清运车2辆,落实5位保洁员,分别是刘广才1、2组,唐庆凤3、4组,唐金桂5、6组,李朝章7组,王国才8、9、10、11组,投入资金5万元,7月底完成。

4、美化。需拆除旧院墙13户,拆除旧猪圈18户,修缮旧房屋13户,投入资金4万元。村部西山夹沟进行软驳坡,投入资金18万元。桥梁改造,唐元庄西大桥、四组及王甫庄中心桥投入30万元。在原学校操场上改办农民健身场所,投入资金4万元,完成时间9月底。

5、绿化。加快植树造林,达到村庄绿化。按照村庄绿、农田林网化的要求,积极开展植树造林活动,做到村内主干道两侧全部绿化到位,庭院绿化到位,圩堤沟渠绿化造林到位,农田林网达标,投入资金4万元,完成时间9月底。

上述实施项目,累计投入85-90万元。我们将通过会议、标语、村务公开栏等多种形式广泛宣传,营造良好的发展氛围,引导和发动老干部、老党员和广大村民共同参与村庄环境整治。多头多路,筹措建设资金:一是通过市挂钩扶贫单位(审计局、工商局)争取30万元;二是镇直相关单位支持帮助10万元;三是通过集体发展积累、村民“一事一议”、能人捐款等多种途径筹集30万元资金,确保村庄环境整治工作取得成效。

为认真贯彻落实好邹政办字(20xx)78号文件精神,结合我镇实际特制定本方案。

以优化经济发展环境,提升我镇品位和综合竞争力为目标,对全镇路域及村庄内环境进行综合治理,进一步提升全镇形象。

此次路域综合治理工作主要针对全镇省道、县道、乡道、村公路两侧路肩、边沟、边坡、行道树涂白进行综合治理和村内按“四无”、“五净”标准进行彻底清扫。

(一)庆淄路治理标准。

1、清理路肩及绿化平台、内外坡杂草,绿化平台宽2米,内边坡为1:1.5,外边坡为1:1,内外边坡坡面平顺密实,路树及两侧林带涂白。

2、路肩平台新上土方要密实,边缘线顺直。路肩平台外边坡及坡角线均撒白石灰,绿化平台低于路肩30厘米。

3、穿村路段彻底清理“脏乱差”。重点治理乱植树木、蔬菜及各类垃圾等。

4、规范坡庄、孙镇及王伍西集市。

(二)乡村公路治理标准。

1、公路两侧各留0.75至1米路肩,1.5米宽绿化平台,边坡率为1:1.5,边沟底宽1米,上口宽不低于5米;两侧树木涂白1.2米高,路肩平台外边坡及边角线均撒白石灰。

2、其他乡村路清理路肩及绿化平台、内外坡杂草,边坡率为1:1.5,边沟底宽1米,两侧树木涂白1.2米高,路肩平台外边坡及边角线均撒白石灰。

3、县公路两侧各留1米的路肩,1米宽绿化平台,边坡率为1:1.5,边沟底宽不低于1米,上口宽不低于5米;绿化平台植乔木胸径不低于6厘米;树木及桥涵护栏涂白。

(三)涂白要求。

孙九路、庆淄路及镇府驻地树木涂白由镇负责,其他树木涂白由各村负责,每棵树涂白高度1.2米。镇财政向每责任区拨款500元用于购买石灰。

村内以清理“三大堆”为主,确保达到“四无”、“五净”。

(一)“四无”:无柴草堆、粪堆、垃圾堆,无砖块、沙石,无纸屑、塑模、瓜果皮,无积泥、灰。

(二)“五净”:路面净,人行道净,下水口净,树坑净,花带净。

本次路域环境综合整治自20xx年11月10日开始至16日结束。完成任务的村首先对照标准进行自检,经过责任段技术人员初检,然后向镇指挥部提出验收申请,由镇指挥部会同有关施工技术人员逐段验收,不合格的限期返工,直至符合标准。村内卫生由城管大队进行验收,分为优良、合格、不合格三等。

为充分调动各责任区、村的工作积极性,确保高标准、按时完成路域综合治理任务,经研究设立如下奖项:一等奖6个,各奖励1500元;二等奖6个,各奖励1000元;三等奖6个,各奖励800元;四等奖6个,各奖励500元;五等奖6个,各奖励300元。对不能按时开工、不如期竣工、验收不合格的责任区和村,将对有关责任区书记、包村干部予以通报批评,并责令限期完成。对进入奖励范围的村,村内环境卫生必须由城管大队考核合格,才能获奖,否则不予奖励。

为落实好今年路域及农村环境综合整治各项任务,镇成立了由镇长同志任总指挥的路域及农村环境综合整治指挥部,负责该项工作的组织、协调、督导和验收。同时各责任区也分派了施工技术人员(监理员),具体负责施工的标准把关和技术指导。镇指挥部成员、责任区、包村干部和村书记、主任要把综合治理工作作为一项义不容辞的责任和义务,切实靠上,坚守在一线,及时协调,解决会战中出现的各类问题。施工技术人员要在各自的责任区段切实负起责任,根据县路域综合治理施工标准,严格要求、严格标准、严格施工,确保各个责任段都能达到优质工程标准。各责任区要组织好本辖区的任务分配、人员组织和工程的实施,要精心组织,一鼓作气,按时完成,力争都达到优良工程。要在全镇叫响“搞好路域治理,建设美好家园”、“营造优良环境,共建幸福、和谐新孙镇”的口号,形成强大的舆论氛围,万众一心,全力做好今年的路域及农村环境综合整治工作。

XX乡人居环境集中整治活动方案篇二

(一)深入实施农村人居环境整治"三大革命"

1.扎实推进农村厕所革命。着力提升户厕改造质量,坚持数量服从质量,进度服从实效,求好不求快.按照先宣传后改厕、先培训后施工、先示范后推广、先建厕后拆厕、先满意后验收的"五先五后"要求,组织实施,引导群众养成良好生活习惯,正确使用厕具,做到厕所干净卫生,确保改一户、成一户、用一户。

继续做好户厕问题排查整改工作。对全镇2013年以来财政资金支持改厕的农村户厕进行全面排查整改,不断完善改厕台账和问题厕所整改台账两个台账.对摸排出的问题厕所,持续推进分类整改,实行销号管理.对于存在小问题但不影响使用的厕所,在排查中立行立改解决;对因施工不到位、产品质量不过关等导致的问题厕所,尽快完成整改;对因技术模式不适宜或选址不合理等导致的问题厕所,重新纳入改厕计划,明确时间表和路线图,按照改厕进度逐步改造。认真落实厕所管护长效机制。至少设立1个改厕维修清掏服务站+若干服务网点的服务网络,各村维修清掏服务站按照"七有"标准,即有场所、有设备、有人员、有制度、有经费、有台账、有宣传,承担厕所维修、粪污清掏和资源化利用等工作。

2.加快推进农村生活污水治理。加强生活污水源头减量和综合利用工作。推动农村生活污水处理统一规划、统一建设、统一运行、统一管理,提高污水收集和处理率。开展农村黑臭水体排查治理工作.摸清农村黑臭水体底数,建立治理工作台账、制定治理工作方案,明确治理优先序.坚持控污与治污并重,将农村水环境治理纳入河长制监管责任,探索建立农村黑臭水体治理长效机制。

3.全面提升农村生活垃圾治理水平。健全生活垃圾收运处置体系。不断完善农村生活垃圾收集、转运、处置设施和模式,做到及时收集,日产日清.加强日常监督,不断提高运行管理水平。进一步健全"村收集、镇转运、县处理"长效管理体制,组织群众积极参与生活垃圾的收集清理和监督,确保村内垃圾不随意堆放,垃圾无害化处理率达到90%以上。

(二)切实做好村庄内"五清一改"

1.清理村内塘沟。推动农户节约用水,引导农户规范排放生活污水,宣传农村生活污水治理常识,提高生活污水综合利用和处理能力。以房前屋后河塘沟渠、排水沟等为重点,清理水域漂浮物.有条件的地方实施清淤疏浚,采取综合措施畅通水循环,改善水生态环境质量。

2.清理畜禽养殖粪污等农业生产废弃物。清理随意丢弃的病死畜禽尸体、农业投入品包装物、废旧农膜等农业生产废弃物,严格按照规定处置,积极推进资源化利用.规范村庄畜禽散养行为,减少养殖粪污影响村庄环境。

3.清理乱搭乱建、乱堆乱放。清理村庄农户房前屋后和村内巷道柴草杂物、积存垃圾、塑料袋等白色垃圾、河岸垃圾、沿村公路和村道沿线散落垃圾、公共场所乱搭乱建等,解决生活垃圾乱堆乱放污染问题。

4.清理废旧广告牌。清理张贴在墙壁、门口、电线杆、路灯、路标等设施上影响村容村貌的非法小广告、乱涂乱画等痕迹;清理破损或废弃的塑料、钢架、木质广告牌。

5.清理无功能建筑。结合村情实际,因地制宜处理或清理残垣断壁、废弃畜禽圈舍、废弃厕所等。

6.改变影响农村人居环境的不良习惯。加大卫生防疫、健康生活等宣传教育.建立文明村规民约,强化社会舆论监督,提升村民清洁卫生意识,从源头减少影响农村人居环境的现象和不文明行为.鼓励通过集体倡议,党员积极带头示范,发动农民群众组织开展以清洁家园为主题的自发性人居环境整治行动。

(三)加强村庄规划管理

2022年底前完成集聚提升类及有条件、有需求村庄规划编制、审批,并依据村庄规划实施规划许可和用途管制。

(四)全面加强农村基础设施和公共服务设施建设

1.提高村庄内外道路硬化水平。各村要充分利用各类涉农项目和"一事一议"筹资筹劳等,加快推进村庄主干道路拓宽改造、村内次干道路和巷道硬化,全面修缮破损路、整治低洼路、打通断头路、畅通环村路、消灭"泥巴路",提高道路畅通水平。

2.因地制宜推进"五小园"建设。落实门前三包,在全面清理房前屋后杂物和垃圾的基础上,结合发展需求,动员群众宜花则花、宜树则树、宜果则果、宜菜则菜,推进小花园、小菜园、小果园、小竹园、小药园等建设,有条件的户覆盖率要达到80%以上,培育一批特色鲜明、类型多样的美丽庭院示范户。

3.开展绿化亮化提升行动.,充分利用村庄公共场所、道路两侧、水体沿岸、庭院和村庄周围空置地块开展绿化,以乔木和乡土树种为主,灌木为辅,倡导自然式种植,改善村庄生态环境。在村庄主干道和公共活动区域进行适度亮化,主干道每30--50米安装一盏路灯,公共活动区域根据实际情况确定路灯盏数,确保正常使用、维护到位。

4.完善公共服务设施建设。按照因地制宜、资源整合、简易适用的要求,新建或利用现有设施统筹改造,合理设置农村综合服务中心、游园、文体广场、公共厕所等,安装健身器材、配齐各类文娱设施设备,设置村口标志、划设停车位、安置路标和保护警示牌等。

(五)提升农村乡风文明

1.加强乡村风貌引导。尊重农民群众生产、生活习惯以及乡风民俗,组建乡村本土规划队伍,推进村庄整治和庭院整治,优化村庄生产生活生态空间,促进村庄形态与自然环境、传统文化相得益彰.突出乡土特色和地域特点,加强村庄风貌引导,提升乡村品位和档次,弘扬优秀农耕文化,加强传统村落和历史文化名村保护。

2.充分发挥农民主体作用。充分发挥农村基层党组织领导作用、党员先锋模范作用和群团组织带动作用,组织动员村民自觉改善农村人居环境。引导村集体经济组织、农民合作社、村民等全程参与农村人居环境相关规划、建设、运营和管理。以乡情乡愁为纽带吸引个人、企业、社会组织等,通过捐资捐物、结对帮扶等形式支持改善农村人居环境。建立政府引导、社会参与的共建、共管、共享机制,调动群众参与人居环境整治的自觉性、积极性和主动性。

3.普及文明健康理念。发挥爱国卫生运动群众动员优势,加大健康宣传教育力度,普及卫生健康和疾病防控知识,倡导文明健康、绿色环保的生活方式,提高农民健康素养.把转变农民思想观念、推行文明健康生活方式作为农村精神文明建设的重要内容,把使用卫生厕所、做好垃圾分类、养成文明习惯等纳入学校、家庭、社会教育,广泛开展形式多样、内容丰富的志愿服务。

4.加强"四会一约"建设。注重培养道德模范、身边好人等新乡贤,充实"四会"力量并切实发挥作用,引导农民群众移风易俗、涵育文明乡风,践行社会主义核心价值观,鼓励将村庄环境卫生等要求纳入村规民约,对破坏人居环境行为加强批评教育和约束管理,引导农民自我管理、自我教育、自我服务、自我监督,深入开展清洁文明户、美丽庭院等评选活动,设置环境卫生红黑榜,提高村民维护村庄环境卫生的主人翁意识。

XX乡人居环境集中整治活动方案篇三

xxx县集中开展打击传销活动实施方案为维护我县经济和社会治安秩序,经县政府研究,决定从2020年1月10日至5月31日在全县范围内集中开展打击传销专项整治行动,特制定本实施方案。

一、指导思想深入贯彻习近平总书记重要批示指示精神和党的十九大,十九届二中、三中、四中全会精神,按照坚决打好防范化解重大风险攻坚战的总要求,在县委、县政府领导下,加强行政执法与刑事打击、社会防控、宣传教育相结合,依法取缔和严厉打击传销违法犯罪活动,切实维护我县经济社会平稳健康发展。

二、工作目标传销行为扰乱市场经济秩序,破坏社会道德诚信体系,给参与者及其家庭带来了巨大伤害,危害国家安全和社会稳定。实施本方案的主要目的是:通过集中开展对传销团伙的打击,惩治一批传销头目和骨干分子,教育挽救一批传销人员,彻底清除我县的传销毒瘤;通过开展预防传销全方位宣传教育,增强社会公众对传销的识别能力和自觉抵制意识,努力实现无传销乡镇、社区目标。

任组长,副县长xx、xx任副组长,县委政法委、宣传部,县公安局、市场监管局、民政局、财政局、xx街道、xx街道、xx镇等相关单位主要负责人为成员,领导小组办公室设在市场监管局,由xx同志任办公室主任。

四、实施步骤(一)调查摸底阶段(2020年1月10日至1月20日)。由xx街道、xx街道、xx镇协同辖区派出所、市场监管所、市场稽查大队分别对辖区内传销组织的租住地点、集中活动场所、活动轨迹等进行摸底排查,掌握具体情况。

(二)集中整治阶段(2020年1月21日至3月31日)。根据摸排的线索,由公安局、市场监管局、乡镇(街道)抽调人员,集中开展整治,摧毁传销组织,清除传销窝点。对传销的组织者、领导者依法追究刑事责任,对一般参与人员进行教育遣返,营造严打传销活动的强大声势。

(三)建章立制阶段(2020年4月1日至5月31日)。活动结束后,认真。

总结。

本次打传工作的经验与做法,完善打传联席会议制度,充实、调整xx县打传领导机构,厘清相关部门职能职责。

好的禁止传销舆论氛围。

(二)认真摸排线索。要通过村社、乡镇干部对基层人员情况熟知的特点,切实开展对涉传人员住所、集会场所、活动轨迹的摸排,掌握基本情况,锁定传销人员。

(三)集中实施清理打击行动。根据摸排情况,由公安局、市场监管局共同牵头,组织相关部门参与,对摸排的线索和窝点实施统一清理打击行动。对行动中发现涉嫌犯罪行为的,由公安机关依法追究刑事责任;不构成犯罪的,按规定予以行政处罚或批评教育,由民政、市场监管部门进行遣返。

(四)加强房屋出租管理。加大对违法出租行为的处罚力度,严禁任何单位或个人为传销行为提供经营场所、培训集会场所、仓储和人员住宿场所等。

六、工作要求(一)切实加强领导。各部门要充分认识当前打击传销工作面临的严峻形势和传销危害,增强打传工作的责任感、使命感,加强对打传工作的领导。

(二)严格执法,进一步规范执法行为。在集中整治行动中,要讲究工作方法,严格依法行政。对监督管理不力、敷衍推诿、有法不依、执法不严或包庇、纵容传销的将依法依纪追究相关人员责任。

(三)坚持“标本兼治,着力治本”的方针,建立打传。

工作长效机制。要在县委、县政府的领导下,完善打传工作联席会议制度,调整充实打传领导机构,细划责任分工,构筑“防范、控制、打击”三位一体的打击传销工作长效机制。

(四)加大宣传力度,形成打传工作浓厚氛围。充分利用各种新闻媒介,采取多种形式,广泛深入宣传国家有关打击传销的法律法规和方针政策,深刻揭露传销活动的严重危害,教育广大群众远离传销、拒绝传销,营造严厉打击传销的强大舆论声势和浓厚社会氛围。

打击传销讲话稿。

XX乡人居环境集中整治活动方案篇四

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

为深入贯彻落实省、市、县要求,进一步加强干部作风建设,激励干部谋发展、比实干、争先进,以更加优良的党风政风落实各项目标任务,按照《市医疗保障系统纪律作风整治活动方案》,经研究决定,在全局开展干部作风突出问题集中整治专项行动工作。现制定如下实施方案。

一、指导思想。

坚持以******新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大和***二中、三中、四中***精神以及******系列重要讲话精神,切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,践行忠诚干净担当,着力解决全局各项工作措施落实中干部作风纪律方面以及落实***八项规定精神方面存在突出的问题,推动工作效能进一步提升,党风政风进一步好转,政治生态进一步净化。

二、基本原则。

(一)坚持正面教育原则。加强党性党风党纪教育,引导广大干部坚定理想信念,严明政治纪律和政治规矩,做到有令必行、有禁必止。

(二)坚持问题导向原则。对症下药,精准施策,以钉钉子精神驰而不息纠正“四风”,做到负责任、抓紧办、说真话,在出实招、办实事、求实效上下功夫,在推动改革发展稳定上见成效。

(三)坚持分类指导原则。从实际出发,针对各股室不同情况,找准突出问题,制定具体措施,切实加以整改,确保交上作风建设优秀答卷。

(四)坚持领导带头原则。以上率下,上级带下级、主要领导带班子成员、领导干部带一般干部,一级抓一级、层层抓落实。

三、整治重点。

围绕解决参保办事群众的操心事、烦心事、揪心事,着力解决服务态度、服务效率、服务质量、工作纪律、廉政纪律等方面群众反映强烈的突出问题。

工作人员对群众态度冷横硬,不热心、不细心、不耐心,互相推诿扯皮,事不关己、高高挂起;对待群众摆架子、甩官腔,高高在上,颐指气使;对待群众合理诉求不理不睬,推来推去,不及时解决;窗口服务制度不落实,服务承诺形同虚设。

因服务设施不完善、日常管理不到位造成工作环境无序,给群众办事带来不便问题;没有严格落实首问首办制、一次性告知制,造成办事群众多跑腿问题;“放管服”改革不彻底,惠民利民政策不落地,办理事项和环节“消、减、压”力度不够,该取消的事项没取消,该下放的权力没下放,下放的事项一放了之、监管服务缺失问题;网上办、掌上办、“一网通办”落实不到位等问题;事项清单和办事指南不详细、不具体、没有动态调整问题。

工作人员业务技能不精通,对办事流程不熟悉,出现工作失误损害群众利益;违反限时办结制,拖着不办、过期办理;对待上级安排部署的工作挑三拣四、拈轻怕重、推诿扯皮;对待本职工作心不在焉、拖拖沓沓,推推动动、不推不动。

工作人员迟到早退、离岗缺岗、工作不在状态、玩手机、吃零食等;值班值守制度不落实、重要事情不请示、不报告;对疫情防控、复工复产、医保扶贫、信访稳定等领域发生的问题或事故,掩盖事实、弄虚作假、报喜不报忧等。

违反***“八项规定”、廉洁自律各项要求,不作为、乱作为、吃拿卡要等问题。

四、方法步骤和时间安排。

集中整治共分动员部署、查摆问题、限期整改、总结评估、建章立制等五个阶段进行,其中把整改贯穿始终,做到即知即行、即查即改,使集中整治各个阶段有效衔接、相互贯通。

(一)动员部署阶段(2020年9月5日—9月10日)。

在全局召开集中整治工作动员部署会后,各股室也要召开动员部署会议,认真传达上级有关文件和会议精神,充分做好干部的思想发动工作,统一思想,提高认识。

运用多种形式,组织干部认真学习党的十九大和***二中、三中、四中***精神,******系列重要讲话精神特别是关于加强干部作风建设的重要论述,《中国******廉洁自律准则》《中国******纪律处分条例》《中国******问责条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国******党内监督条例》等党纪党规,省、市、县有关加强干部作风建设的文件精神,深刻领会和把握开展干部作风突出问题集中整治工作的目的意义、总体要求和工作任务,切实增强改进作风的政治自觉、思想自觉和行动自觉。

通过单位公众号、专栏、横幅标语、电子屏、微信等宣传载体,广泛宣传集中整治指导思想、工作原则、整治内容、方法步骤、工作要求等。

(二)查摆问题阶段(2020年9月10日—9月15日)。

采取召开座谈会、走访群众、问卷调当前隐藏内容免费查看查、发放征求意见函等形式广泛征求和听取干部群众、社会各界,特别是工作对象、服务对象对本地本部门本单位及个人作风方面存在的问题、意见和建议。

医保局公开干部作风突出问题集中整治投诉举报电话、邮箱,及时受理群众投诉举报。投诉举报电话:6626677,邮箱:hxxybjbgs@。

各股室要对照本《方案》指出的干部作风方面突出问题,从思想上、认识上和表现上认真进行自查,主动找准、认清认领各自存在的突出问题,确保查找问题见人见事见细节,确保干部职工全覆盖。

(三)限期整改阶段(2020年9月15日—9月25日)。

要本着有什么问题就解决什么问题、什么问题突出就重点整改什么问题的原则,列出问题清单,建立整改台账,制定整改措施,明确整改责任和时限,实行销号整改,并向社会公布,接受群众监督,确保问题逐一整改到位。

(四)总结评估阶段(2020年9月25日—9月30日)。

对集中整治工作完成情况进行自查,进一步查漏补缺,切实整改到位。对问题整改不力的,责令重新整改;对查找问题“零报告”、审核把关不严的及时约谈提醒,情况严重的,及时通报。

对开展干部作风突出问题集中整治工作成效、做法以及存在的问题进行全面总结。

(五)巩固提升,建章立制阶段(2020年10月1日—月31日)。

着眼于建立和完善作风监管长效机制,从制度机制建设上查找漏洞及薄弱环节,以提高制度执行力、公信力、约束力为重点,在加强教育管理、规范行政行为、提高工作效率、转变工作作风、强化监督机制、严格考核奖惩等方面建立健全制度体系,形成以制度管人、管事、管权的保障机制。

五、工作要求。

由同志担任。按照集中整治内容的责任分工要求,抓好本单位的集中整治工作。

(二)严格工作责任。班子成员要担负好分管范围内集中整治工作的领导责任,单位主要负责同志要承担起第一责任人的责任。

(三)强化监督检查。要切实采取有力措施,对本单位集中整治情况进行监督检查,对群众反映强烈的突出问题及其背后的违纪违法、腐败问题线索进行跟踪督办,对我行我素、顶风违纪、问题突出、整改不力的,严肃问责,追究相关负责人和相关人员的责任。

形成改进作风、提升效能的长效机制推进作风建设常态化长效化。

XX乡人居环境集中整治活动方案篇五

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

为深入贯彻习近平总书记关于改善农村人居环境的重要指示批示精神,贯彻落实省主要领导关于开展农村人居环境集中整治行动的重要批示和讲话精神,聚焦全区农村人居环境突出问题,形成人居环境整治工作长效机制,经区委研究,决定在全区开展“万名干部带万户”农村人居环境整治行动。

一、重要意义

近年来,区委、区政府带领全区干部群众,全面推进农村生活垃圾治理、扎实推进农村卫生厕所改造、梯次推进农村生活污水处理,农村人居环境明显改善。为推动农村人居环境整治工

当前隐藏内容免费查看作再上新台阶,xx区开启“万名干部带万户”人居环境整治新模式,充分发挥干部示范带动作用,进一步激发党群共治新活力。

二、工作原则

坚持党组织引领、干部带头、群众参与、共建共享原则。区委成立“万名干部带万户”农村人居环境整治行动领导小组,加强规划引导,注重实用性与前瞻性相结合,各级党组织作为环境整治的责任主体,充分发挥党员干部的模范带头作用,带头宣传发动、带头参与行动、带头完成任务,帮包到户、责任到人,确定群众主体地位,激发内生动力,共谋共建共管共享。

三、活动内容

同时,号召广大党员群众积极参与义务劳动,形成干部引导、人人参与、上下联动、综合治理的整体氛围。

遇农忙季节和特殊情况适时调整(以通知为准)。

3.全区干部针对党组织提出的要求和任务,作出公开承诺,亮出具体打算,明确目标任务,切实担起责任,明确帮包户姓名和责任内容,并予以公开。

4.帮助包联户做好自家庭院的杂物清理、旧房修缮、垃圾清运、绿化美化,要求房前屋后、院子门前、背街小巷和胡同干净、卫生,并联系周边农户做好环境清洁整治,形成“亮一户联十户带百户”的良好效果。

5.既要“做事”也要“说话”,要积极宣传“万名干部带万户”农村人居环境整治活动的目的、意义、经验做法及成效。

四、工作要求

一要落实主体责任。区直各单位党组(党委、党总支、党支部)要提高政治站位,强化政治担当,成立活动领导小组,履行主体责任,周密安排部署,精心组织实施,推动活动开展。各级党委(党组)书记为第一责任人,要切实发挥好示范带动作用,组织人事、宣传、纪检监察等部门主要负责同志为具体责任人,要坚持“一盘棋”思想,加强联动协作配合,推动形成上下联动、齐抓共管格局。

二要加强督导指导。成立区委“万名干部带万户”活动指导组,采取巡回指导、现场观摩、调研访谈、随机抽查等方式,对全区各级各部门活动开展情况、干部履职情况进行指导。要督促建好台账,及时跟踪问效,定期进行验收评估。注重发挥“两代表一委员”监督作用,主动接受社会监督,切实提升活动成效。

三要严肃纪律规矩。全区各级党委(党组)要落实全面从严治党主体责任,坚持“严的标准、严的措施、严的纪律”,确保活动规范有序开展。要实事求是,杜绝走形式、搞花架子。严格遵守党的群众工作纪律,不搞行政命令,不增加农民负担,不与农民依法依规享受的各类涉农惠农政策、待遇挂钩,不影响群众正常生产生活秩序,不影响学生正常上课学习。

四要营造浓厚氛围。创新活动载体,丰富活动内容,充分发挥主流媒体作用,用好“学习强国”“两微一端”等新媒体平台,加强宣传报道,深入宣传活动进展、工作经验和取得成效,着力营造浓厚活动氛围。

五要抓好统筹推进。处理好开展活动与做好中心工作的关系,把活动开展与保持经济稳步增长、实施乡村振兴战略、全力保障和改善民生、维护社会稳定等工作结合起来,以活动促工作,以工作促活动,做到两手抓、两不误、两促进,凝聚起全面建设xx区的强大合力。

五、督导方法

每月20日上午8时至12时,区委“万名干部带万户”活动指导组将对全区各乡镇(街道)“万名干部带万户”活动落实情况进行实地督导。对活动开展情况较好、长效机制发挥作用、村容村貌整洁的村通报表扬;对组织不力、流于形式且村容村貌差的村通报批评。

XX乡人居环境集中整治活动方案篇六

xx区成品油市场集中专项整治工作方案成品油是国计民生的重要商品,规范成品油市场关系国民经济的健康运行。为进一步加强全区成品油市场管理,严厉打击成品油违法违规经营活动,切实规范成品油经营秩序,及时消除安全隐患,保障经营者和消费者的合法权益,促进成品油市场健康有序发展,制定本工作方案。

一、整治目标按照“源头治理、系统治理、依法治理、综合治理”的原则,采取“集中行动,分类打击,标本兼治”的方法,充分发挥有关部门的职能作用,全面清理整治非法经营成品油行为,消除成品油市场非法经营等各类安全隐患,净化成品油市场环境,规范经营行为,确保形成良好的成品油市场秩序。

二、整治范围全区范围内的非法经营加油站点、油库、流动加油车辆和各类非法经营成品油行为。

三、

组长:xx区委常委、区政府常务副区长常务副组长:xx区政府副区长副组长:xx区市场监管局局长xx区商务局局长xx区公安分局副局长xx区交通运输局局长xx市交通运输综合执法xx区大队大队长成员:xx区市场监管局副局长xx区治安大队大队长xx区沿江办副主任xx区土地交易中心主任xxxx生态环境局副局长xx区住建局副局长xx区应急管理局副局长xx区消防救援大队参谋xx区税务局副局长xx市交通运输综合执法xx区大队副大队长xx中石化xxxx区石油分公司经理xx中石油xx分公司办公室主任领导小组办公室设在区市场监管局,主要负责成品油市场整顿的组织协调工作,确保成品油市场整治工作常态化。

水路由区公安分局牵头,港口航运、市场监管、税务、商务等部门配合)。

查处船舶由市港口航运管理局xx分局牵头,公安、市场监管、应急管理等部门配合)。

(三)重点查处无证无照经营的非法加油站点。依法查处取缔无证无照加油站点,严厉打击橇装加油设施、私设私存储油罐等从事成品油经营行为。(区市场监管局牵头,商务、公安、港口航运、应急管理、消防、税务等部门配合)。

查处企业安全管理不合格行为;

查处成品油储运销的环保违法行为;

查处成品油经营企业偷逃税款、虚开发票等税收违法行为。(区商务局牵头,税务、市场监管、应急管理、生态环境、消防救援等部门配合)。

公安部门负责全力保障专项整治安保工作,依法打击抗法和妨碍执行公务等违法犯罪行为;

发改、住建、国土等部门要积极配合牵头部门的查处工作;

中石化xxxx区石油分公司、中石油xx分公司负责指导下属企业开展自查自纠,积极提供非法经营成品油行为相关线索。在整治过程中,各项整治重点牵头部门可以视实际情况增加配合单位,其他单位须予以积极配合。

五、步骤安排专项整治行动自2020年7月至12月,分为3个阶段,具体安排如下:

(一)第一阶段:动员部署和摸查阶段(2020年7月1日至7月31日)。区政府制定实施方案,成立专项整治工作领导小组,召开工作会议部署专项整治工作。区市场监管局、区商务局、区公安分局、区交通运输局、市港口航运管理局xx分局等各成员单位制定具体工作方案,全面启动专项整治行动。各成员单位要组织对辖区内成品油市场进行全面拉网式排查,按照职责分工,确定防控和打击重点,建立工作台账,挂图作战,向社会发布专项整治通告。

对整治过程中妨碍执法、暴力抗法的,由公安机关依法予以惩处,涉嫌犯罪的依法追究刑事责任。集中整治期间,区专项整治工作领导小组将组成检查组对整治工作进行督导检查。

(三)第三阶段:

总结。

巩固提升阶段(2020年12月16日至12月31日)。对前一阶段专项行动情况进行“回头看”,对责令停业整顿、关闭取缔以及问题整改不到位的经营主体逐一复查。对专项行动进行全面总结,查找梳理问题,及时研究解决整治工作中疑难重点问题,充分利用新闻媒体和自媒体资源,营造整治中的良好舆论氛围,扩大舆论压力,震慑违法经营,巩固整治成果。

六、工作要求(一)加强组织领导。区市场监管局、区商务局、区公安分局、区交通运输局要成立本部门的专项整治工作小组,制定具体的整治重点实施方案。区专项整治工作领导小组办公室要细化工作方案,明确整治重点,落实经费保障,切实组织抓好成品油市场专项整治工作。

(二)夯实主体责任。严格落实属地管理责任,各乡镇街道为本辖区成品油市场集中专项整治的责任主体,要定期召开调度会议,及时通报工作进展,研究解决有关问题,组织开展联合执法。区专项整治工作领导小组各成员单位要各司其职,各负其责,密切协作,形成合力,齐抓共管。

对因非法经营成品油行为造成事故以及谎报瞒报的,要依法追究相关责任。

(四)加强舆论监督。要通过电视、广播、报刊、网络等媒体开展宣传教育,使专项整治工作家喻户晓,充分调动群众参与整治的积极性。区专项整治工作领导小组设立举报电话:xx,坚持有报必查,对查实的问题及时处理,同时大力宣传有关成品油市场管理的法律法规,及时跟踪报道打击整治成果,宣传正面典型经验,形成良好的社会舆论监督氛围。

XX乡人居环境集中整治活动方案篇七

根据《中共芒康县委办公室印发区纪委常委党万军同志在昌都调研督查反馈问题整改落实方案的通知》(芒委室〔2018〕42号)精神,我局高度重视,为进一步改进全局作风,践行有效解决安监部门集中整治不作为慢作为、文山会海等形式主义、官僚主义突出问题方面,现整改落实情况如下:

(一)领导重视情况方面。有的党政班子及第一责任人仍然存在认识不够、站位不高、谋划不实、效果不明显等问题。工作流于形式,查找问题不准,工作推动仅局限于一般工作来部署,仍存在用形式主义反对形式主义现象。

整改情况:一是由党支部书记抓好主体责任的落实,督促班子成员切实负起责任、亲自督办、以上率下,提升对集中整治不作为慢作为、文山会海等形式主义、官僚主义突出问题工作的重视,推进整改工作有序开展。二是切实抓好上级的各项决策部署,做到工作进度有跟踪,工作效能有提升,工作痕迹有印证。三是单位一把手要认真贯彻落实各项决策部署,层层传导压力,把坚决贯彻落实决策部署传导到一线工作人员,工作到岗,责任到人。

(二)领导机构方面。未成立集中整治工作领导小组,未安排固定人员推动此项工作。

整改情况:一是党支部高度重视集中整治工作,加大工作力度,组成了以局长为组长的工作专班,推动整治工作不断向前。二是及时调整充实议事协调机构,把本应承担的工作主动扛在肩上。

(三)具体工作情况。

1.贯彻落实不力的问题。工作中仍然存在着不善抓落实、不会抓落实、不愿抓落实,抓而不实、抓而不紧、抓而不细的现象。

整改情况:一是加强对集中整治工作的监督与落实,对工作的开展层层把关,加强监督检查、不定期抽查,对于工作做的不到位的情况,单位领导直接提出批评、指导意见。

2.不作为慢作为问题。有些干部工作执行力差,工作缺乏统筹安排,不能主动谋划,存在等上级或领导安排部署的现象,被动工作,忙于应付、执行力差。有的干部安于现状,开拓精神不足,不求有功、但求无过,工作成效不突出、亮点不多。有的干部忙于谋划自己的前程,日常工作上表现出“庸、懒、散”。

整改情况:一是加强思想政治教育,牢固树立四个意识,督促党员干部认真学习党纪、法规,切实提高干部纪律意识。二是着力消除干部畏难退缩的不良倾向,克服“怕”字,建立检查督促机制,对违反“六大纪律”的行为及时查处并通报批评。

3.文山会海方面的问题。在实际工作中仍存在会议效果和会议纪律未达到理想化。以文件落实文件,文件审核把关不严,发内容大致重复文件的现象依然存在。

整改情况:一是严格按照《中共芒康县委员会贯彻落实中央八项规定精神的实施办法》精神,我局对可开可不开的会坚决不开,可合并的会议尽量合并召开,可开短会的尽量开短会;对可发可不发的文件坚决不发,对上级文件没有明确要求制定的不层层发文;积极营造少发文、发短文、少开会、开短会、讲实效、办实事的良好氛围,切实减轻基层负担。

4.形象工程和政绩工程问题。在开展集中整治工作中未结合本部门实际开展自查自纠,发现问题质量不高,仅仅将集中整治工作作为一般性工作应付。

整改情况:一是按照要求严格开展了自查自纠工作,树立问题导向,积极对照检查。二是针对自身发现的问题积极开展了整改工作。三是对自身发现的问题做到早防范、早发现、早处理。

(四)文件会议统计中存在的问题:虽然做了相应的统计工作,但仅仅统计出各类会议召开、文件收发数量及每年的增减比,并未加以深入分析研究。

整改情况:我局对收到的各类文件分门别类建立了台账及登记,对本级发文、开会情况进行了汇总分析,对存在的问题及时提示提醒,确保底数清楚、总量可控。

督促全体党员干部把思想和行动统一到党的十九大精神上来,坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,坚持以围绕中心服务大局的政治觉悟,理论联系实际,学以致用、用以促学,立足岗位实际,推动各项工作不断向前。党员干部不断创新学习形式,在“学懂”“弄通”“做实”上下功夫,提高学习热情和参与度,努力提升研究新情况、解决新问题、探索新经验的能力。

XX乡人居环境集中整治活动方案篇八

同志们:

调研xx讲话要求,对全市城乡人居环境集中整治工作进行部署,动员广大干部群众迅速行动起来,利用春节期间一个月左右时间集中攻坚,切实解决目前存在的脏乱差问题,大力营造“清清爽爽迎新春干干净净过大年”的浓厚节日氛围,进一步优化我市投资发展环境。参加今天会议的有:市委副书记xx,市委、市政府有关副秘书长,市委农村工作领导小组成员单位、市文明委成员单位负责同志,各县当前隐藏内容免费查看(区)党委或政府负责同志。

今天的会议共有三项议程,下面分项进行。

第一项议程,由我来传达******关于农村人居环境整治的重要指示批示精神。

xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

请xx县发言;

请xx区发言;

请xx区发言;

请xx区发言。

xxxxxxxxxxxxxxxxx。

下面,进行最后一项议程。请市委副书记xx同志讲话,大家欢迎。

xxxxxxxxxxxxxxxxx。

今天会议的各项议程已进行完毕。刚才,我们共同。

学习。

了******关于农村人居环境整治的重要指示批示精神,各县(区)就如何抓好“人居环境集中整治干干净净过大年”活动进行了发言。xx副书记作了重要讲话,深刻阐述了开展城乡人居环境集中整治的重大意义,全面部署了“人居环境集中整治干干净净过大年”活动的重点工作任务,明确提出了五个方面的具体要求,充分体现了***和省委的决策部署精神,具有很强的指导性、针对性和可操作性。各级各部门要认真学习、深刻领会,按照隆山副书记的讲话要求,全力以赴抓好各项任务落实,确保人居环境集中整治行动有序、推进有力、措施有效。下面,就贯彻落实这次会议精神,我再强调五点意见。

各县区各有关单位要第一时间向主要负责同志汇报本次会议精神,第一时间传达部署,确保思想认识到位、组织领导到位、措施落实到位。要以雷霆攻坚的态势迅速打开局面,坚持“边宣传、边动员、边部署、边落实”,快速启动、强力推进、迅速掀起城乡人居环境集中整治工作高潮。

人居环境整治与群众生活息息相关,要特别注重搞好舆论宣传,广泛发动群众,营造良好环境,赢得群众支持,充分调动各方面的积极性、主动性和创造性。各级各部门要系统筹划宣传方案,周密安排宣传活动,做到报纸上有文章、电视上有形象、广播上有声音、网络上有影响,营造全社会关心、支持、参与人居环境集中整治的浓厚氛围。

市委农村人居环境整治工作专题会议明确要求,我市农村人居环境整治提升五年行动任务要力争三年攻坚完成、二年巩固提升。实现这一目标,慢不得、等不得、拖不得,必须快字当头、真抓实干。要找准症结“下猛药”,围绕农村和城区环境整治主要任务,聚焦重点区域和死角盲区,全力集中攻坚,为农村人居环境整治提升行动的全面开展开好头。

人居环境集中整治是一项群众性、基础性工作,对统筹城乡发展、全面推进乡村振兴、加快农业农村现代化具有重要的意义。各级党委政府主要负责同志要亲自研究谋划,亲自调度推动。特别是镇党委(街道党工委)书记要当好一线总指挥,把人居环境集中整治作为当前重点任务,紧紧放在心上、抓在手上、扛在肩上、落在行动上。各有关部门要根据分工,履职尽责,合力推进,共同抓好集中整治工作。

每周四前向市委农办报送工作进展情况。市委农办、市文明办等单位要充分发挥牵头抓总作用以明察暗访、巡回督查、限期督办等方式加大督查密度和通报力度敢于较真碰硬推动整治任务落实落地。对行动迟缓、工作被动、成效不明显的地方和单位市传媒中心要及时予以曝光。要及时。

总结。

讲评本次活动情况,表彰先进,激励后进,以严格的奖惩保障。

工作。

落实,以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。

今天会议到此结束。散会!

XX乡人居环境集中整治活动方案篇九

今天召开动员大会的主要任务是:传达学习市委、市政府和省局开展集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动动员大会精神,部署2020年我市xx系统开展集中整治活动工作。

x月x日,市委、市政府召开了全市发展提升年活动总结暨开展集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动电视电话会议,xx作了重要讲话,充分说明市委、市政府、市纪委对这次集中整治活动的高度重视。提出了当前和今后一个时期加强和改进作风建设的指导思想、主要任务和具体举措,请大家务必认真抓好学习、贯彻和落实。

下面,受xx同志的委托,我就全市xx系统如何开展好集中整治活动,讲三点意见。

高度重视作风建设是马克思主义政党的显著特征,加强作风建设,不断发现问题、纠正错误、自我完善,永葆先进性,是我们党始终立于不败之地的一大法宝。从一定意义上说,一个地方的工作成在作风、败在作风,一个干部的形象好在作风、坏也在作风,加强干部作风建设意义深远、十分重要。

1.干部作风事关发展全局,抓作风建设是加速进位赶超的根本保证。今年是“十三五”收官之年,各项工作收尾收口,归根到底就是要抓队伍、抓作风、抓落实。只有干部作风抓好了,精神才有动力,赶超才有希望,发展才有保证。当前,新一轮区域经济竞争尤为激烈。要实现xx奋斗目标,必须铁心硬手抓干部作风建设,以过硬作风来保障赶超发展。

2.干部作风事关x“软实力”,抓作风建设是创优投资环境的战略抉择。环境是一个地方发展的核心竞争力,是关系事业成败的“生命线”,而干部作风堪称提升竞争力的制胜因素、筑牢“生命线”的关键之举。

3.干部作风事关社会稳定,抓作风建设是促进干群和谐的重大举措。在当前经济发展加速与社会矛盾凸显并存的历史时期,我县经济社会总体平稳,但也出现了一些影响社会和谐稳定的问题,这其中就与我们一些党员干部宗旨观念不强、思想作风不正、工作落实不力、自身形象不佳等有关。

4.干部作风事关执政能力,抓作风建设是提升队伍素质的现实途径。因此必须从严治党。特别是在当前社会转型期,各类矛盾易发多发高发,抓发展、保稳定、惠民生的责任重,压力大,这对干部能力素质提出了新的更高要求。我们要以全省干部作风集中整治活动、全市干部“三大主题”教育活动为契机,以对干部、对发展、对历史高度负责的态度,切实加强干部队伍作风建设,努力打造高素质的干部队伍,不断推进干部健康成长和事业健康发展。

我县干部队伍主流是好的,干部作风总体是好的,是一支值得信赖和肯定的队伍,对此我们要正确看待,分清主流和支流,注意保护和调动广大干部的积极性。但毋庸讳言,与发展形势和肩负重任相比,与上级要求和群众期盼相比,与一流环境和先进地区相比,干部作风还存在许多亟需解决的问题,主要表现为“满、慢、软”,“庸、懒、散”,“假、浮、蛮”,“私、奢、贪”四个方面“12字”。

(一)突出治理“满、慢、软”,促进观念更新、办事高效、推进有力。

——“满”,就是满足现状、观念落后、思想不解放。少数同志存在自满情绪和守旧思想,“小富即安,小进即满”,取得一点成绩就安于现状、不思进取,遇到一点困难就灰心泄气、自甘落后,面对区域经济竞争的激烈态势,缺乏紧迫感和忧患意识;思想观念因循守旧,习惯于按部就班、照搬照套、死搬教条,冲不破旧框框、迈不开新步伐、放不开手脚,缺乏创新和赶超精神。

“满”的思想及其表现,是损害x开放形象的“硬伤”、阻碍赶超发展的“大敌”,必须通过思想大解放活动,打开解放思想这个“总阀门”,从思想深处解决问题。今后,凡是有利于加快发展、提升民生、促进和谐的事情,都要大胆探索、有所创新、取得突破;凡是阻碍x发展的,都要善于破解、勇于革除,不断推进思想观念更新、思路举措创新、精神状态全新,以“亮剑”的锐气和胆量,打造一流工作作风、争取一流工作业绩。

——“慢”,就是慢作为、低效率。我们少数同志作风拖沓,凡事慢慢来,不紧不慢,不慌不忙,工作节奏慢、效率低。工作能拖则拖,举手之劳能办的事总要“放一放”,能够急事急办的事总要“按常法”;工作推一推、动一动,不推则不动,甚至催了、推了也迟迟不动,“上急下急他不急”。

面对赶超发展的重任,全县每个部门、每个干部都要切实增强“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感,养成反应敏捷、雷厉风行、干事利落、跟踪问效的好作风。

——“软”,就是回避矛盾、不敢碰硬、不敢担当。我们少数同志存在“老好人”思想,只会“栽花”不愿“挑刺”,得罪人的事不干,好事抢着做;不敢攻坚破难,不愿动真碰硬,见困难就退、见矛盾就避、见难题就推,遇到困难绕道走,甚至执法不严、违法不究,对歪风邪气和坏人坏事不敢抓、不敢管;工作患得患失、瞻前顾后,该作为的不作为,该强作为的软作为,不该作为的乱作为,甚至为了不出事宁肯不干事。

我们要在干部队伍中大力弘扬“事不避难,勇于担当”的责任品格,深入开展“责任.精神.赶超”教育,引导广大干部强责任、敢担当、善攻坚、有作为。

(二)突出治理“庸、懒、散”,促进本领增强、精神提振、纪律严明。

——“庸”,就是能力欠缺、平庸无为。我们少数同志平时不学习、不思考,工作没思路,遇事没办法,落实没招数,胸中无墨水;工作标准不高,自我要求不严,只求过得去,不求过得硬;在其位不谋其政,在其岗不尽其责,只想做官不想做事,只求“有位”不求“有为”。

“庸”是干部作风的“暗伤”,影响赶超的“暗流”,表面似乎并无大碍,实则影响长远,是消弭广大干部思想精神斗志的“痼疾”,必须标本兼治,切实加强干部队伍学风建设、能力建设和进取精神建设。各级干部特别是领导干部要牢固树立主动学习、终身学习的理念,坚持在学中干、干中学,少进饭馆、多进书店,少打麻将、多读书报,少点酒气、多点书香,通过学习开阔视野、开阔思路、开阔胸襟,提高思想觉悟、提高理论素养、提高能力素质,更好地承担起组织和人民赋予的光荣使命。

——“懒”,就是懒惰不勤、精神不振。我们少数同志精神萎靡、状态不佳,对工作无激情,缺少蓬勃向上的朝气、锐气,缺乏奋勇争先的干劲、闯劲;习惯于求安稳、图清闲、怕麻烦,心思懒惰,好逸恶劳,不愿干事,惰气深深、暮气沉沉、颓气丛丛;贪图吃喝玩乐,不比工作比待遇,不比吃苦比安逸,不比贡献比享受,无所用心混日子,牢骚满腹埋怨人。

“懒”的问题说到底就是精神懈怠。治“懒”,必须从振奋精神开始,奖勤罚懒,向“懒”字开刀,向“勤”字看齐,向“效”字努力,坚决摈弃惰气、暮气、颓气,切实增强锐气、朝气、勇气,大力整治失职、渎职和懒作为。我们要在广大干部中弘扬勤勉、敬业、争先的精神品格,保持旺盛的工作激情,以昂扬向上、争先进位、奋发有为的精神状态。

——“散”,就是自由散漫、党性不强、执纪不严。我们少数同志对人马列主义,对己自由主义,工作推诿、纪律松弛、作风涣散;执行纪律不严,上班迟到早退,外出不按规定请假,擅自脱岗、“走读”;党性观念不强,目无组织纪律,有令不行,有禁不止,搞“上有政策、下有对策”,我行我素,率性而为;上班网聊、炒股、玩游戏,过多进娱乐场所,沉溺酒桌、牌桌,参与或变相参与赌博,无心本职工作。

我们要在广大党员干部中加强党性观念和党纪政纪教育,教育党员干部遵章守纪、严于律己、抵制散漫,做到严谨敬业、恪尽职守。同时,要严明组织纪律,严肃党纪政纪要求,对作风散漫、不守纪律、我行我素、造成恶劣影响的,要依照有关规定严查严惩,做到令行禁止,确保政令畅通。

(三)突出治理“假、浮、蛮”,促进思想务实、工作落实、服务扎实。

——“假”,就是言行、表里不一。x大多数干部为人诚实、工作扎实、求真务实,但也有极少数同志阳奉阴违,嘴上说得好,但工作落实慢,或不落实、假落实,敷衍领导和上级;表面不顶但心里“软顶”,当面不说背后乱说,自己不干事,也见不得别人干事;言过其实,习惯于为失败想借口,而不是为成功找方法,一事当前找理由、摆困难、讲条件、推责任。

要坚持德才兼备、以德为先的用人标准,真正把那些政治坚定、品行端正、作风过硬、实绩突出、群众信赖的干部选拔上来,让言必行、行必果,素质高、能力强,兢兢业业、踏实干事的干部受重视、能重用,使他们发挥更大作为,体现正确的用人导向。

——“浮”,就是工作不实、不深入。我们少数同志作风漂浮、落实不力,有风险的不敢干、难度大的不愿干、无先例的不肯干,工作“中梗阻”、浮表面。工作敷衍塞责,对交办的事不落实,或落实不到位,最后不了了之。抓工作浮光掠影、粗枝大叶,习惯于以会议落实会议、以文件落实文件,满足于当“传声筒”、做“中转站”,不愿扑下身子、沉下心去抓落实。

我们要坚持重实际、出实招、办实事、务实效,大兴求真务实、真抓实干之风,切实把各项工作放在心上、抓在手上、落到实处。定下来的事情就要雷厉风行、抓紧实施,部署了的工作就要督促检查、一抓到底。

——“蛮”,就是工作简单粗暴,服务差、形象差、影响坏。少数同志服务意识不强,对客商、对群众盛气凌人、语气生硬、态度恶劣,或漫不经心、拖拉推搪、百般刁难;对服务对象检查多、服务少、态度差;热衷用足权力去“管死”,只会说“不能办”,以致办事程序多、卡壳多、时间长,造成企业、群众办事“来回跑”、“反复跑”;与民争利,公权私用,以权谋私,以权压人,甚至打着合法旗号查扣、逼走企业,造成恶劣影响;不讲规矩,不受节制,不按规定办事,乱检查、乱收费、乱罚款、乱摊派,公务办事看心情、看利益、看对象,巧立名目“吃拿卡要”。

在此我重申,是哪个乡镇、哪个部门引进的企业,那个乡镇、那个部门就必须落实专人帮扶,实行“终身负责制”,直到把企业帮大扶强,决不能引进后就不管了;县内有关执法部门除特殊情况经县委县政府批准同意外,一律不得擅进企业检查;各部门所有行政审批项目都要在县行政服务中心集中审批,必须在规定时限内办结。各部门特别是有执法检查权的部门要克服特权思想,牢固树立服务理念。

(四)突出治理“私、奢、贪”,促进大局为重、节俭养德、廉洁奉公。

——“私”,就是个人、部门利益至上,缺乏大局观念。少数同志、少数部门为政不公、私利至上、各自为政,一事当前考虑的是个人、部门私利,对个人、对部门有利的,就快办或变通办,无利的就慢办或顶着不办,甚至变着手法搞公共权利部门化、部门权利个人化;选择性执行上级政令,对部门有利的就执行,不利的就不执行,甚至设法阻挠;本位主义严重,不讲奉献讲得失,不顾全局顾局部,把个人和小团体利益放在首位,把党性、原则、公道抛在脑后,甚至以公权谋私利。

——“奢”,就是奢侈奢靡,为政不俭。有极少数同志生活奢侈、作风奢靡,不比工作比享乐、不比节俭比阔气,热衷迎来送往,沉迷吃喝玩乐,流连歌厅舞场,沉溺灯红酒绿,没有心思搞工作;公务消费大手大脚、铺张浪费、超标准接待,违规配备和使用公务用车,豪华装修办公场所,不按规定压缩“三公”经费。

要正确行使手中的权力,严格遵守公务支出各项规定。始终保持艰苦奋斗的优良作风,自觉抵制享乐主义和奢靡之风。

——“贪”,就是贪污腐败,为政不廉。极少数同志自律不严,不拘小节,自我放纵,甚至踩“红线”、越“底线”,搞权力“寻租”、权钱交易,利用职权和职务便利谋取非法利益,腐化堕落。

各级干部一定要防微杜渐,洁身自好,抗得住诱惑、管得住小节,培养健康的情趣和高尚的情操,常思贪欲之害,常怀敬畏之心,常守底线之持。

1.加强组织领导,落实工作责任。活动领导小组负责组织、协调、督促、指导全县集中整治活动。纪检监察机关要加强监督检查,严肃查处违纪违规问题;组织人事部门要加强干部管理、教育、考核和监督;宣传部门要加强对活动的宣传引导,强化舆论监督,营造浓厚氛围。

2.强化干部管理,做好领导表率。要对党员干部尤其是领导干部严格要求、严格教育、严格管理、严格监督,建立健全干部经常性管理机制。

3.强化自查自纠,坚持边整边改。要自查自纠。要结合各自工作职能和特点,深入查找自身存在的突出问题,特别是影响发展环境的突出问题。对明令禁止的,要立即纠正;对能够解决的,要立即解决;对一时难以解决的,要说明原因、制定计划,在承诺的时间内抓紧解决。要强化督查。加大督查力度,及时发现问题、总结经验、推广先进、督促整改。要强化舆论监督,在加强正面宣传的同时,对机关特别是窗口单位、服务行业存在的问题大胆曝光,形成强大的舆论监督氛围。要严格问责。要进一步完善和落实问责制,对贯彻落实县委、县政府决策部署行动迟缓、措施不力的,实行重点问责;对县委、县政府部署的重点工作、重点项目、重点工程中发现的问题,实行专项问责;对基层、企业、群众反映强烈的不作为、慢作为、乱作为问题,实行倒查问责,确保县委、县政府重大决策部署不折不扣地落实。要切实加强对损害发展环境行为的查处、问责力度。

各部门、各单位要按照上级的部署积极作为,狠抓落实,以良好的工作作风营造良好的发展环境,为我xx转型跨越崛起提供坚实的作风保障,推动集中整治工作顺利开展。

XX乡人居环境集中整治活动方案篇十

“三思三创”活动,巩固我系统“整顿作风提素质、优化服务提效能”主题教育活动成果,根据县委、县政府制定的《全县“作风大转变、效能大提速、环境大优化”集中整治活动实施方案》要求,结合司法行政工作实际,特制定司法行政系统集中整治活动实施方案。

这次干部作风整顿活动在全县司法行政系统中全面展开,主要包括:

全县司法行政系统的行政管理人员、法律服务人员、社区矫正专职人员。

这次集中整治活动,要着力解决以下九个方面的突出问题:

主要是一些干部学习各项政策、理论、法律法规和各类专业知识不主动、不经常,有些干部甚至不学习,对新知识、新科技、新信息充耳不闻,视而不见,自己一知半解,甚至误解,在做群众工作和实地指导时捉襟见肘,错误百出,导致在实际工作中处处被动。

主要是一些干部工作作风不扎实,说的多,做的少,习惯于当

“二传手”,以会议贯彻会议,以文件落实文件,虚于应付,不善于抓落实,把任务压给下面,把矛盾交给上面,当“甩手掌柜”,工作大而化之,只求过得去,不求过得硬,有些干部甚至害怕矛盾,畏惧矛盾,遇到困难就“躲、绕、推”,不深入基层,不善于做群众工作。

主要是有些机关干部工作责任心、事业心不强,对工作缺乏主动性、积极性和创造性,对职责范围内的事情,消极应付,甚至对县委、县政府安排了的工作敷衍了事,

“推”、“拖”、“磨”、“等”,迟迟不落实、落实无回音,工作被动应付,一推一动,不推不动,甚至推而不动,落不实的现象经常发生,有的机关干部缺乏政治敏锐性,在一些工作落实上认识不到位,行动迟缓、口头承诺多、实际进展慢,工作得过且过,“做一天和尚撞一天钟”,甚至只做和尚不撞钟,整天无所事事,工作责任心极差。

主要是部分老干部、甚至有部分刚工作的年轻干部思想消极,工作不思进取,得过且过,混日子度时光,懒于学习、懒于思考、懒于动手,怕吃苦、怕加班,工作上挑肥捡瘦,拈轻避重,求安稳、图清闲,懒于干事,无所作为;有些机关干部举手之劳的事也不干,对群众的困难和问题解决不主动、不及时,对本职工作说不清、讲不明,一问三不知,工作平庸,满足现状,不求有功,但求无过,碌碌无为。

主要是部分机关干部对安排了的工作迟迟不能得到落实,工作节奏缓慢,效率低下,应该五天干成的事,十天干不成,能够半个月完成的工作,一个月完不成,导致部分工作错失良机,无法得到落实,甚至影响到全局整体工作的安排部署和推进。

主要是部分局属单位和机关干部缺乏为民服务的宗旨意识,作风霸道、唯我独尊,不深入基层,不了解民情,不善于和群众打成一片,对群众来信来访服务态度差,衙门作风盛行,门难进、人难找、脸难看、话难听、事难办。个别机关干部对群众凶、冷、横、硬,对对象户吃、拿、卡、要,有利越位,无利缺位,在广大群众面前失去了公信。

主要是个别局班子成员不团结,搞内讧,挑事非,相互拆台,缺乏大局意识和全局观念,组织原则缺失,群众基础差,班子软弱涣散,管理混乱,配合局里干部开展工作不力,欺上瞒下,推三阻四,表面应付,成为落实工作的一层障碍,难以完成乡上下达的各项工作任务。

主要是一些机关干部组织观念淡薄,纪律松散,自由散漫,我行我素,对县委、县政府制定的各项规章制度视而不见,不严格执行点到制度,随意迟到早退、旷工,出勤不出工、出工不出力,人在岗心不在位,工作安排后不下村,无事闲逛,事忙请假。

主要是一些干部职工不遵守值班纪律,“走读风”严重,不按时到岗到位,随意脱岗,通讯不畅,贻误事情。

通过这次集中整治活动,力求解决以上各类问题,使全县各司法行政系统干部素质明显提高,学习风气日益浓厚,精神状态明显改善,工作作风更加务实,推动全县经济平稳较快发展、社会和谐稳定。

本次集中整治活动安排四个月时间,分问题查找、集中整改、检查验收三个阶段进行。

一是自己找。

各机关干部在认真学习《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》和县干部作风整顿会议精神的基础上,要认真全面地查找自己在思想观念、学习风气、工作作风、领导作风、廉洁自律等五个方面存在的问题,每个干部都要带头查找问题,敢于亮丑揭短,敢于触动痛处;

二是别人提。

各领导班子要集中一周时间开展班子成员之间的谈心活动,互相查找班子和个人存在的问题。

三是领导点。

局领导结合平时掌握的情况,指出各机关干部存在的问题,各机关干部也要主动征求局领导的意见;

四是组织查。

局里成立督导组,采取不同的方式指出各机关干部存在的作风方面的问题;

五是社会评。

组织开展“千人评干部,百人评村委会、评机关活动”,各机关干部要组织召开班子会,党员干部会征求意见,多渠道多层次征求基层干部群众和服务对象意见。各机关干部要对自己查找的、领导指出的、同志提出的、群众反映的各类意见,逐条进行梳理,反馈个人,督促落实整改。

一是对整治活动进行全面总结,要求各机关干部向局集中整治活动领导小组写出书面总结报告,并对整改情况向全体干部职工进行通报。

二是召开全系统集中整治活动总结大会,总结整顿活动开展情况,巩固和扩大整顿成果。这次作风整顿结束后,对各机关干部作风建设情况要进行分类排队。

一是成立了由局党组书记任组长,其他班子成员任副组长,有关工作人员及科室负责人同志为成员的集中整治活动领导小组,领导小组下设办公室,由李金莲担任办公室主任,具体负责活动的组织、协调、指导及日常工作。

各单位要统筹兼顾,精心策划,科学安排,把集中整治活动和推动重点工作,干部培养,安全生产,社会稳定等工作有机结合起来,真正使整顿活动成为各项工作的助推器,以良好的工作作风做好今年的各项工作,以优异的工作成绩检查干部作风整顿活动的绩效。

XX乡人居环境集中整治活动方案篇十一

一、强化担当、提高站位。

为提升城乡居民干净整洁、生态宜居的环境,x区区委、区政府进一步提高认识,加大工作力度,以攻坚克难的勇气和责任担当,全力推进人居环境集中整治工作。全区上下将进一步提高政治站位,切实把思想和行动统一到市委、市政府的部署上来,从实施乡村振兴战略、决胜全面小康、满足人民群众对美好生活向往的高度,切实增强工作的自觉性和主动性。明确集中整治的工作目标,积极部署实施,巩固前期人居环境整治成果,推进城乡向环境整洁、治理有效、乡风文明转变。

二、统筹兼顾、重点整治。

(一)深入开展村庄清洁行动。

开展x区清洁周专项行动。围绕“五清一改”整治要求,全面清理村内陈年垃圾杂物、塘沟、畜禽养殖粪污废弃物,清理乱搭乱建,废旧广告牌和无功能建筑、改变影响农村人居环境的不良习惯。“清洁周”行动以乡村振兴战略生态宜居为指引、紧紧围绕人居环境整治,以促进农村经济社会发展和提高村民生活质量为中心,以改善农村环境面貌,提升净化绿化美化水平为重点,有效解决农村环境脏、乱、差现象,塑造环境整洁、秩序井然、生态良好、乡风文明的农村新面貌。

(二)推动城区环境整治工作。

一是明确整治重点。将城市保洁未覆盖范围、城市河道保洁未覆盖范围及各社区老旧小区、美食街周边等类似卫生死角作为整治重点。二进一步强化措施。在总结推广整治活动好的经验和做法的基础上,进一步加大力度,强化措施,强力推动整治活动展开。延续创建全国文明城市的组成架构,全社区、全范围、机关单位全部纳进集中整治体系。严格落实门前三包责任制,进一步调动各级各部门,特别是群众、商户、企业的积极性。

三、夯实责任,狠抓落实。

(一)落实各方责任。党政一把手负总责亲自抓,相关区直单位包保,镇村(社区)班子具体抓、干部和党员带头干,群众积极参与的人居环境整治模式,努力形成一级抓一级、逐级压实责任的工作格局,确保人居环境集中整治工作扎实开展。在“清洁周”专项行动中考核落后村(社区)书记停职,专职负责人居环境整治,直至达到环境整治目标要求。

(二)强化氛围营造。要进一步组织展开宣传活动,大力营建全民重视、全民动员、全民支持、全民推动的浓厚氛围,使整治活动更加深进人心,成为全社会的自觉行动。要深进展开教育引导,增强全社会的文明意识、道德意识和广大市民的责任意识,深化保护环境人人有责、整治环境从我做起的共鸣,使广大群众逐渐构成良好的生活方式、生活观念和生活习惯。让广大群众的环境意识进脑进心,增强参与环境整治的主动性和积极性。

(三)发挥群众作用。群众是实施村庄清洁行动的主体,要真正把群众的积极性、主动性调动起来,唤醒群众“自己的事情自己办”的主人公意识,确保各项工作落到实处,引导群众形成良好的生活卫生习惯,加速乡村振兴战略和全区小康社会建设具有重大意义。

(四)建立长效机制。开展人居环境集中整治工作,要树立长期作战的思想,在集中整治的同时,本着既要尽快解决突出问题,又要着眼长远、标本兼治的要求,与实施乡村振兴战略紧密结合,要通过动态考核、常态考核、通报表彰等形式,试点开展引进第三方考核机制、聘请专业公司每月进行常态化考核,并对考核结果进行专业化系统性分析,以考促改,确保人居环境集中整治行动持续深入开展。

下一步,我区将迅速传达此次会议精神,高位谋划部署,切实让“人居环境集中整治干干净净过大年”活动在我区落实见效。

XX乡人居环境集中整治活动方案篇十二

2015。

年元旦春节期间安全生产工作,经园区管委会研究决定,从即日起到。

2

10。

近日,全国各地接连发生了重特大生产安全事故(件),伤亡惨重,教训深刻。这些事故(件)的发生,为我市安全生产工作再次敲响了警钟。为此,在当前正在开展的安全生产大检查大整治的基础上,突出人员聚集场所,以消防安全为重点,迅速掀起集中整治活动高潮。务必高度重视,举一反三,坚决克服麻痹思想和松懈情绪,始终保持如履薄冰、如临深渊的精神状态,进一步强化措施、落实责任、堵塞漏洞、消除隐患,严防各类事故的发生。

“三合一”、“多合一”场所,易燃易爆危险品生产、经营、储存单位。

1

建筑场所是否依法通过建设工程消防设计审核消防验收备案和投入使用营业前消防安全检查。

2

单位是否制定并落实消防安全制度消防安全操作规程;是否制定灭火和应急疏散预案,并组织演练;是否开展防火检查巡查和员工消防安全教育培训,消防“四个能力”建设是否达标。

3

建筑消防设施设置是否符合消防技术标准要求,是否定期进行维护保养并完好有效。

4

具有一定规模的人员密集场所易燃易爆单位和高层地下公共建筑,是否定期开展消防安全评估,采取更加严格的人防物防技防措施。

5

人员密集场所室内装修材料建筑保温材料是否符合消防技术标准。

6

是否存在擅自扩大和改变防火分区在单位周边及顶部搭建违章建筑。

7

疏散通道疏散楼梯和安全出口的位置数量是否符合要求,是否设置栅栏或采取其它形式闭锁封堵;疏散指示标志和火灾应急照明灯设置是否符合要求,有无被遮挡覆盖等现象。是否存在占用防火间距消防车道疏散通道从事经营现象。

8

施工工地彩钢板搭建的宿舍办公等临时用房彩钢板的芯材安全疏散是否符合消防技术标准要求。

9

施工现场是否设置与施工进度相适应的临时消防水源消火栓水带水枪,灭火器材配备是否符合消防技术标准要求,是否设置消防车通道和消防车作业场地;动用明火作业是否有动火审批手续,并落实消防安全防护措施。

充分认识火灾的严重危害性,深入贯彻落实总书记重要指示精神,树立强烈的安全意识、红线意识、责任意识,切实将消防工作纳入经济社会发展总体规划,纳入目标责任,加大投入、完善设施、建立制度、加强宣传,落实

“网格化”管理机制,把消防安全职责尽到位,时刻绷紧消防这跟“弦”。

根据相关法律法规规定,强化消防安全源头监控,对未经依法审核、验收或者审核验收不合格的建筑工程不得办理规划、施工、房产等相关行政许可;对未经消防安全检查和经检查不符合消防安全要求的人员密集场所,不得办理相关行政许可或年审手续。

联合公安、消防、安监等部门成立联合检查组,对辖区所有单位、场所进行全面排查,逐一登记造册,把警力覆盖到每一个单位。

严格按照本方案确定的任务分工,抓好落实。要牢固

“守土有责”意识,凡未按分工落实,发生较大亡人火灾的,一律严格实行责任倒查和逐级追查,确保专项整治活动取得实效。

XX乡人居环境集中整治活动方案篇十三

简报一:

会上,北京市发改委通报了全市建筑垃圾管理调研情况,并提出了工作建议。市城市管理委部署了全市建筑垃圾综合整治专项行动方案及下一阶段工作安排。

张建东强调,要进一步增强抓好建筑垃圾综合整治专项行动的责任感使命感。他提出,当前,随着京津冀协同发展、城市副中心建设、中心城区功能疏解等重大工程的深入推进,还将会迎来建筑垃圾产生量的新一轮增长,特别是“十三五”时期,经预测本市建筑垃圾产生量仍将维持高位,预计达到5200万吨,年增量约300万吨左右。因此,要在各项管控措施上真正严格起来,下大力气把建筑垃圾超载超限、道路遗撒这一“城市病”治理好,并保持住、不反弹。

自8月起,丰台区在全区范围内全面开展百日整治行动。经过两个多月的集中整治,彻底解决了一批群众反映强烈、关注度高的重点难点环境秩序问题。据丰台区市政市容委介绍,百日整治行动以“环境秩序、市容环境、交通环境”三个专项行动展开,主要为推动全区交通秩序环境的全面改善,建立常态化治理模式;进一步提升丰台区街面环境秩序整体水平,着眼有序疏解非首都功能、解决“大城市病”问题的新形势和新要求,完善日常管控和综合整治长效机制;全面推动区域市容环境卫生面貌整治工作。

简报二:

会上,北京市发改委通报了全市建筑垃圾管理调研情况,并提出了工作建议。市城市管理委部署了全市建筑垃圾综合整治专项行动方案及下一阶段工作安排。

张建东强调,要进一步增强抓好建筑垃圾综合整治专项行动的责任感使命感。他提出,当前,随着京津冀协同发展、城市副中心建设、中心城区功能疏解等重大工程的深入推进,还将会迎来建筑垃圾产生量的新一轮增长,特别是“十三五”时期,经预测本市建筑垃圾产生量仍将维持高位,20预计达到5200万吨,年增量约300万吨左右。因此,要在各项管控措施上真正严格起来,下大力气把建筑垃圾超载超限、道路遗撒这一“城市病”治理好,并保持住、不反弹。

自8月起,丰台区在全区范围内全面开展百日整治行动。经过两个多月的集中整治,彻底解决了一批群众反映强烈、关注度高的重点难点环境秩序问题。据丰台区市政市容委介绍,百日整治行动以“环境秩序、市容环境、交通环境”三个专项行动展开,主要为推动全区交通秩序环境的全面改善,建立常态化治理模式;进一步提升丰台区街面环境秩序整体水平,着眼有序疏解非首都功能、解决“大城市病”问题的新形势和新要求,完善日常管控和综合整治长效机制;全面推动区域市容环境卫生面貌整治工作。

简报三:

昨日,全市建筑垃圾综合整治专项行动部署动员会在京召开,记者从部署会上获悉,本市将集中开展“百日专项整治行动”,全面整治违法建设、非法改装、非法倾倒等违法违规问题。

副市长张建东在会上表示,“十三五”时期,经预测本市建筑垃圾产生量仍将维持高位,2020年预计达到5200万吨,年增量约300万吨。因此,要下大力气把建筑垃圾超载超限、道路遗撒这一“城市病”治理好,并保持住、不反弹。

市城市管理委员会主任孙新军表示,将全面深化源头管控,建立全市统一的建设(拆除)工地信息台账,同时还将加大执法检查力度,开展“百日整治”行动。由市城管执法局牵头,尽快建立实施举报奖励制度。积极鼓励市民通过城管热线96310、短信、微博等渠道,举报施工工地违法建设和运输车非法改装、非法倾倒、泄漏遗撒、不密闭运输、超载装运等违法行为。

简报四:

全市将集中开展建筑垃圾“百日整治”行动。相关部门将尽快建立实施举报奖励制度,鼓励市民通过城管热线96310、短信、微博等渠道,举报施工工地违法建设和运输车非法改装、非法倾倒、泄漏遗撒、超载装运等违法行为。

在昨天的全市建筑垃圾综合整治专项行动部署动员会上,副市长张建东表示,随着京津冀协同发展、城市副中心建设、中心城区功能疏解等的深入推进,将会迎来建筑垃圾产生量的'新一轮增长,2020年预计达到5200万吨,年增量约300万吨左右。

市城管委主任孙新军介绍,目前建筑垃圾综合管理工作距离市民对环境的期待还有差距。市城管委在进行重污染天气建筑垃圾管理情况专项检查时发现,朝阳区小红门乡新村一期d组团住宅项目、红坊路东段道路北侧市政工地、丰台区花乡黄土岗地区北京赛尔奥特莱斯商业广场工程项目3个工地仍在进行土石方施工作业,工地现场均未实施道路硬化、无车辆冲洗设施、未安装探头,均存在渣土消纳证过期或未办理、运输车辆没有准运证问题,工地门前道路遗撒严重。朝阳区红坊路、丰台区樊羊路两条道路发现多辆超载超限装运、不密闭运输土石方的车辆。

据介绍,目前在住建委备案的在施工程4076个,但办理了建筑垃圾消纳许可的工程仅1900余个。此外还有4700余辆按建筑垃圾运输车辆地方标准改造的货车没达到建筑垃圾准运许可办理条件,无法落实专营管理要求。建筑垃圾再生产品生产、销售、使用的相关鼓励政策还没有制定出来。

XX乡人居环境集中整治活动方案篇十四

作为一名工商干部,要增强紧迫感和职责感,透过这次党风廉政整顿建设,不断提高自己的思想政治水平,切实转变工作作风,力戒官僚主义、形式主义,大力弘扬求真务实的精神,在抓落实、求实效上狠下功夫,从而促进市场经济秩序整顿工作的开展,进而推进工商行政管理工作的全面、健康发展。透过此次作风整顿建设活动,我要使自己的政治思想有明显进步、工作作风有明显改善、法纪观念有明显增强、执法水平有明显提高。本人结合工作职能和岗位职责,从自查自纠入手,经过自己找、领导点、同事提、相互帮等形式,在认真回顾自己的工作认真查找自己在思想作风、学风、工作作风等方面存在的问题。自己的党性党风状况进行总结反思,透过分析,找准和正视个人存在的突出问题,坚决纠正不良作风,下一步将以新的姿态和精神风貌、饱满的热情投身到工商行政管理工作中去。现初步剖析如下:

1、理论学习不够。在理论学习上存在着应付思想。主要表此刻学习态度不够认真、缺乏自觉性。只限于一般性地读书,对自己要求的不高,只求写读书笔记的数量,不求质量,使心得体会写的比较肤浅。对邓小平理论和三个代表重要思想学习少,学习不够系统;对党的全会精神和一些相关政策性文件理解不够深刻;对新事物、新知识学习掌握得不够好,对业务知识的钻研少;理论联系实际并运用来指导实际工作做得不够。

3、创新意识不足。习惯于按程序、按规定墨守成规做工作,有什么工作就做什么工作,只求完成本职工作,不出问题就行,缺少超前意识,创新工作方式方法少。工作作风不够扎实。对工作的认识有局限,随大流,理论联系自己思想少。认为自己世界观早就定型了。表现为缺乏开拓创新精神,争先意识不强,对自己工作标准要求的不高。工作宗旨观念不强,工作作风难以得到进一步的提高。

(1)对理论学习重视不够,对理论的学习满足于现状,认为自己以前学到的理论知识已经足够了,认为所学的理论知识与此刻的工作岗位联系不大,因此没能静下心来认真学习。

(2)由于办公室工作任务多、比较杂,有时候一忙起来就导致工作主动性跟不上工作的要求。

(3)有时认为工作就就应按照上级领导的工作要求去做,不思创新,只有把自己的工作做好就行。工作中自然就降低了工作标准。

(4)宗旨意识不强,不能把工作提升到全心全意为人民服务的层次上,为群众利益着想的少。

(1)加强理论学习。要把理论学习贯穿于每一项工作中,贯穿于整个生活中,始终坚持学习邓小平理论和三个代表重要思想,学习中央的有关法律、法规和政策,学习有关的业务知识。全面落实科学发展观,坚持理论联系实际,不断提高自己的综合素质,提高自己为人民服务的本领,牢固树立坚定的理想信念,树立正确的世界观学以致用,牢固树立终身学习的思想,坚持理论联系实际的马克思主义学风,认真的学习和领悟党的路线方针政策、工商法律法规知识及组织管理知识,把学习的体会和成果转化为履行市场经济秩序监管和行政执法的潜力。

(2)心系群众、服务人民,牢固树立马克思主义的群众观点,始终坚持党的群众路线,时刻摆正自己和人民群众的位置,在思想感情上贴近人民群众,下大气力解决好群众反映强烈的突出问题,下大气力做好关心困难群众生产生活的工作,多办顺应民意、化解民忧、为民谋利的实事。

(3)真抓实干、务求实效,发扬求真务实精神、大兴求真务实之风,增强工作的职责感和紧迫感,自觉克服脱离实际、形式主义、弄虚作假、虚报浮夸等不良作风,努力做到脚踏实地、埋头苦干,查实情、讲实话、办实事,提高工作效能,推动工作落实。

(4)艰苦奋斗、勤俭节约,牢记两个务必,带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,带头反对铺张浪费和大手大脚,带头抵制拜金主义、享乐主义和奢靡之风,在各项工作中都要贯彻勤俭节约原则,真正把有限的资金和资源用在刀刃上,坚决克服以权谋私、奢侈浪费、作风粗暴、乱摊派、乱收费、乱罚款、随意执法、执法扰民、与民争利、侵害群众利益等错误行为。

(5)秉公用权、廉洁从政,自觉遵守党的纪律和国家的法律法规,严格执行党员干部廉洁从政的各项规定。

(6)生活正派、情趣健康,讲操守,重品行,注重培养健康的生活情趣,持续高尚的精神追求。

总之,应对新形势、新任务、新要求,开展党风廉政建设活动,是巩固和扩大持续共产党员先进性教育活动成果的重要举措,是实现我工商系统干部作风进一步好转的重要途径,是做好各项工作的重要保证。

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