度廉政谈话讲话稿大全(15篇)

格式:DOC 上传日期:2023-12-12 04:28:55
度廉政谈话讲话稿大全(15篇)
时间:2023-12-12 04:28:55     小编:雅蕊

情感体验是一种主观的感知体验,会因个人差异而有所不同。用简练、准确的语言来概括总结的内容,使读者一目了然。范文中的例子和观点可以丰富我们的思考和论述。

度廉政谈话讲话稿篇一

9月9日下午,赣州市中医院召开医院药品、器械、医用耗材供应商集体廉政谈话会。党委书记郑保平出席会议并讲话,党委副书记、院长李凌主持会议,医院党委班子成员、纪委成员,医院相关供应商代表参加会议。

会上纪委书记朱政仁传达学习了《2020年医疗行业作风建设工作专项行动方案》精神;党委书记郑保平作了廉政约谈讲话;供应商代表作表态发言;朱政仁代表医院与药品、耗材供应商代表签订《赣州市中医院药品、医用耗材购销活动廉洁承诺书》。

会议目的是进一步从源头上遏制医药购销领域不正之风,规范供应服务商及业务人员营销行为,强化对关键领域、重要岗位、重点人员的廉洁自律和廉政风险防控的监督管理,切实提高拒腐防变能力和遵纪守法的自觉性,营造公平、诚信、规范的合作氛围,维护人民群众的根本利益和医院良好的医疗秩序,实现院商双方的互利双赢。

会议要求,一要认清形势筑牢思想防线。廉洁购销是落实国家卫健委“九不准”的必然要求,是贯彻“两个主体责任”的重要内容,是医院健康发展的长远大计。二要遵纪守法规范合作行为。

廉洁购销是双方合作的基础和底线,医院和供应商都务必遵守,做到警钟长鸣。三要从严管理严格责任追究。严肃查处医药产品生产、经营企业的经销人员在医疗机构内的违规营销行为,医院严禁医药代表到门诊、病区、药房等非业务联系部门窜访,严禁与药房、信息技术部等工作人员私自接触,严禁与医生私自接触,严禁以商业为目的的统方行为。对违反承诺书规定的供货公司,医院将终止合同,并列入黑名单,取消其供货资格。医院将进一步完善反腐倡廉常态化管理工作,对医院各类各级工作人员违反廉洁从业规定的,将按相关规定严肃处理。

度廉政谈话讲话稿篇二

工作单位。

谈话人。

记录人。

地点。

时光20xx年7月26日。

谈话内容:

根据县纪委、县委组织部文件精神要求,今日和你进行廉政谈话,我们要从思想、工作、作风等方面深刻查摆问题,剖析自我,严肃认真,实事求是,以到达查问题、促工作、改作风的目标,以促进林业工作的更好发展。

1、贯彻落实中央和省市县委重大决策部署情景,结合本部门实际推进工作情景?

我坚决拥护和认真贯彻落实中央和省市县委各项重大决策部署,在实际工作中,按照上级部门的要求,认真扎实推进自我所负责局安全生产工作,始终把工作放在第一位,进取落实上级和职责要求,强化宗旨意识,认真履行职责,为促进林业发展进取工作。

党的十八大提出了改善工作作风、密切联系群众“八项规定”、县委制定了“十项规定”,林业局也对廉政建设防范机制做出了规定。我认真学习了这些规定,并和自身具体工作紧密结合起来,改变自身工作作风,思想作风和学习作风,以更高的标准严格要求自我,忠实履行好作为党员、干部的工作职责。

度廉政谈话讲话稿篇三

为进一步加强党风廉政建设,贯彻落实习近平总书记在中共中央政治局第二十一次集体学习时重要讲话精神。7月17日上午,市国资委副主任赵崇景到市企业资产经营有限公司开展集体廉政谈话。市企业资产经营有限公司领导班子成员和党委委员参与了谈话会。

组织建设是党的建设的重要基础。赵崇景指出,我们要毫不动摇坚持和完善党的领导、继续推进党的建设新的伟大工程,贯彻落实好新时代党的组织路线,不断把党建设得更加坚强有力;要抓好执政骨干队伍和人才队伍建设,强调选干部、用人才既要重品德,也不能忽视才干。

会上,赵崇景副主任就进一步加强国有企业党风廉政建设工作和做好今年的工作提出三点要求:一是要进一步提高政治站位,做到对党忠诚,自觉加强党性锻炼和党性修养,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,做政治上的明白人;二是要时刻保持清正廉洁的政治本色,不放纵、不越轨、不逾矩,严守法纪红线,自觉接受监督,时刻紧绷廉洁自律这根弦。市企业资产经营有限公司党委要切实履行党风廉政建设主体责任,坚持集体领导与个人分工负责相结合,做到守土有责、守土尽责、对党负责。三是要始终保持锐意进取、永不懈怠的精神状态,积极应对新形势新挑战,展现新担当新作为。市企业资产经营有限公司今年面临“僵尸企业”出清、市化工厂历史遗存(填埋)场地处理和土壤修复项目等多项重点任务,责任重大,压力很重,市企业资产经营有限公司党委要忠实履行职责,举全公司上下之力,牢记使命担当,强化责任意识,锐意进取,迎难而上,努力完成全年工作目标任务。

度廉政谈话讲话稿篇四

同志们:

刚才,薛书记就如何对待干部调整、如何做好今后的工作做了安排;刘书记就如何提高干部素质、如何廉洁行政讲了明确的意见。他们讲得很好,我完全同意。在此基础上,我讲几点意见:

一、关于乡镇领导干部调整的基本情况。

此次乡镇干部调整的原则和思路,根志部长已经讲得很清楚了,接下来我主要阐述两个观点:

1、调整乡镇干部是工作的需要。近年来,__干部调整的脚步比较缓慢,__年我担任县委书记之后又面临县、乡两级换届。去年全县铺开的工作较多,再加上人事冻结,导致乡镇主要领导以下的干部一直处于停滞不前的状态,大家一直处于等待观望的状态,难免会给工作带来一定的负面影响。这是我们进行干部调整的第一点考虑。

2、调整乡镇干部是优化乡镇班子结构的需要。__年换届的时候,我们对全县的干部作过一次调整,但是范围不大。这次共调整了45名干部,在__干部调整上并不多见。以前乡镇领导班子男女比例不协调、年龄整体偏大,有的班子甚至是临时搭建,根本不利于工作的开展。基于这些原因,县委狠下决心先从调整乡镇干部入手。关于乡镇干部调回县直机关的岗位安排,在这里我讲两句话。一是感谢大家这么多年来的辛苦工作。这27名同志长期在乡镇工作,大部分都是从一般干部熬到副科级再到正科级,牺牲了好多与亲人团聚的时间,这一点我也有切身体会。二是请大家耐心等待组织分配。正如刚才根志同志讲的那样,大家要相信组织,调整干部需要一个过程,我们会尽可能地加快进度。但是调整干部不是简单的一句话,它是一个系统性的工程。近两年调整干部比较顺利,是县委考虑周全的结果,但是调整干部难度较大,总会有些地方考虑的不周全,希望大家耐心等待,不论把你安排在什么工作岗位,也不论给你安排什么职务,都要自觉服从县委的决定,与组织保持高度一致。

二、关于已经调整了的干部。我在这里提几点要求:

1、关于岗位调整问题。乡镇领导岗位主要由1名党委书记、1名乡镇长、1名副书记兼政协联络组长、1名人大副主席、1名纪检书记、1名组宣员、1名武装部长和3名副乡镇长组成,如何调整这些同志,这是对县委的考验,必须考虑周到。比如从去年遴选出来的15名正科级干部中选8名,根据干部结构,乡镇产生5名,县直机关安排3名。究竟乡镇的5名干部怎么选?我们主要实行的是乡镇副书记优先的原则,其余干部依次担任政协联络组长等职务。解决人大副主席的正科级待遇问题是今年市委、市政府主抓的一件大事,而且要求非党员的女同志优先。此外,每个乡镇必须自行安排两名女干部,非党员同志只能当副乡镇长,原来的副科级干部当纪检书记、组宣员或武装部长,所以才会出现有的同志长期在一个乡镇工作,最近又调到另外一个乡镇担任副职的现象。从县委的角度讲,绝不会因为个别人坏了组织的“规矩”。新提拔起来的同志担任纪检书记、组宣员和武装部长,可以先用上一段时间看看,不合适的再局部调整。说句实话,调整干部是件苦差事,这段时间我和组织部门的同志可以说是睡不好觉、吃不好饭,精疲力竭。这次调整干部还有一个最大的特点,就是充分征求并尊重了乡镇党委书记的意见。调整干部的目的就是为了推动、促进工作,县委尽量做到优化组合,但是原则底线不能变,不能为了推动工作而不给某个乡镇配女干部,或是组宣员和武装部长。关于两名乡镇副职享受正科级待遇的问题,我在这里要郑重说明,这两位同志是__年市里统一选派的分管煤矿安全的副乡镇长,去年通过遴选成为正科级干部的后备人选,这就给组织出了难题,如果调整成人大副主席,享受正科级待遇,那么安全生产工作由谁来抓?经过县委会研究,最后决定让这两位同志也享受正科级待遇,但仍然分管安全生产工作。被遴选出来的同志有些个人综合素质较高,但也有些同志的素质确实不敢恭维,可能是机遇好,用老百姓的话说是命运不错,正好赶上了去年遴选的这个机遇,要是把遴选放在今年,就不一定能选上。有些干部在去年遴选的时候,由于受到一些区域、地方上面的干扰,没有被选出来。因此,今年遴选我们会适当的增加人大主席、副主席位置,请大家相信,组织绝对是公道的。希望大家要认真对待岗位的调整问题,任何岗位都是组织给的,都能体现人生价值,都能为党和人民做贡献。今天一经组织宣布,大家就不能对组织再有任何讨价还价的余地。说实话,今天在座的好多副科级干部我都不太熟悉,主要靠翻阅你的简历、听乡镇书记的汇报并综合干部群众对你的评价,最后结合本人的条件进行调整的。

2、关于进入角色问题。这次乡镇的所有岗位都调整完了,下一步,希望各乡镇党委书记、乡镇长要当好班长、带好队伍,也希望其他班子成员能把自己的位置摆正。如果干部摆不好位,说话、做事就难免会越位,这样的干部就算不上是好干部。为什么要选派乡镇书记、乡镇长,这就涉及到了组织体系的问题。没有组织体系,就成了无政府状态。各乡镇书记、乡镇长要充分听取班子成员的意见,多和班子成员沟通、商量,按程序决策判断。其他班子成员在做好本职工作的同时,也要大显身手、大有作为,凡事多向上级请示汇报、沟通交流,从而获得对你工作的最大支持。特别要提醒并要求乡镇党委书记要把带队伍作为提高执政本领的一件要事去抓。刚才根志同志表扬了白艳平同志,我在这里再表扬一次,大家要向白艳平同志学习,她带的高家沟乡这支队伍,从乡党委、政府班子到村两委干部,再到村官都很不错。为什么这次调整中高家沟乡的干部特别抢手,一方面是因为这些干部的综合素质过硬,另一方面也与艳平同志的日常管理是分不开的。希望今天在座的乡镇党委书记们对这一次新充实进的班子成员从严管理,手把手地传、帮、教、带,帮助他们尽快成长起来。

3、关于团结问题。团结出凝聚力,团结出战斗力,团结出生产力。希望每一位乡镇干部要像爱护自己的眼睛一样爱护自己所在的团队,珍惜在一起工作的良好机遇,有话说在当面,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,善于、敢于与挑拨班子团结的人和事做斗争。作为一把手,既要抓民主,又要抓集中。哪个班子的团结出了问题,从县委的角度讲,首先考虑的是乡镇党委书记称不称职,因此希望今天在座的党委书记一定要好好反思;其次要考虑乡镇长及其他干部是否存在摆位不正等问题。作为乡镇党委书记,一定要学会宽容、大度,善于宽容曾经反对过自己的人,善于团结给自己提出不同意见的人,这样一把手才能当好。如果你眼里容不得沙子,你的工作就不可能做好。

4、关于工作问题。有些干部提到了乡镇干部如何入行的问题,我认为应该引起大家的高度重视。各乡镇现在的工作量很大,但相比前几年要轻松。今天在座的大部分干部都曾经在乡镇工作过,都知道县委、县政府对乡镇的待遇确实很不错,以前乡镇不敢和县委要资金,而现在虽然有些乡镇的工作条件比较清苦,但任何一个乡镇每年花的钱都不少。不论是走财政预算的渠道还是年中下拨的专项工作经费,数目都相当可观。如果大家的工作成绩再上不来,不论你这次是怎么当选的,都要坚决予以撤换。因此,希望大家认认真真把工作做好,县委、政府安排的工作就是克服困难也要完成。对于乡镇来说,稳定是大局,其次才是发展。广大乡镇主干要摆正位置,把好的工作方法教给班子成员,把工作担子压给班子成员,让每一位班子成员不论资历、不论年龄,在不同的工作岗位上都能得到充分的锻炼和提高。在组织没有确定人选之前,每一个乡镇书记都想让县委给自己配备一批能分解忧愁、能独挡一面的干部,但有些干部却是被迫要分。因此,这次干部调整也不是终极的,素质不好的干部要引起注意,经过一段时间的考验后,不行就要调整,县委决不容忍占位不做事的干部存在。

5、关于素质问题。纵观我县干部素质,总体讲是不错的,但由于接受的锻炼千差万别,有些干部讲不了话,写不了文章,纯粹属于凑数,希望各乡镇书记要按照保平同志的要求,在加强学习、提高素质上下功夫。素质的提高势在必行,这是时代的要求,也是岗位的要求,更是人民群众的要求。干部要有干部的样,不能当了干部还目无纪律,想来就来,想走就走,这是素质低下的表现。这次为什么有些干部被好多乡镇反复的要了,比如__镇的白素国,旭平同志也和我讲,千万不能把白素国调走,最后考虑__镇是一个重镇,所以没有调离白素国。我个人虽然对白素国同志不太了解,但充分说明他个人的综合素质是好的,能完全胜任党委交给的各项工作。此外,希望大家多学一点历史、科技知识,多了解社情民意,多研究处理信访工作的技巧。我在__年全市干部大会上有篇发言材料《解决信访问题的基本功》,希望大家认真研读。解决信访问题是乡镇的主业,有的乡镇信访问题不太明显,说明在这方面下的功夫多。最后,在搞好稳定的同时,要在统筹推动其他各项工作上下功夫,尤其是从今年下半年开始,全国上下要集中开展一次群众路线教育活动,这项活动对乡镇要求更高,希望大家认真对待,努力把自身素质提起来,为今后遴选副县级干部做准备。

6、关于廉洁问题。刚才保平同志已经讲了不少了,我再重复一句话,就是要把廉洁这根弦绷紧。该拿的才拿,不该拿的不要拿,管住自己的手、管住自己的嘴、管住自己的腿。现在中央要求干部不但在八小时之内洁身自好,更要求在八小时之外都要保持一个良好的形象。现在这个年代风气不好,比如男女作风问题,稍有不慎就会对个人的成长、家庭、单位造成重要的影响。现在的机制体制十分健全,监督干部的人太多,因此,大家一定要引起高度重视,千万不要触碰底线。乡镇干部要慎交朋友,因为我们是和最基层的人民群众打交道。今年,全国自上而下提倡厉行节约、反对铺张浪费,县委也制定了一系列规定。新上任的干部回去以后一定要认认真真执行好这个文件。__的大操大办已经到了非整治不可的地步,大家和人民群众接触较多,给老人过寿的不要过,给小孩过生日的不要过,上礼就上200元钱,严格执行好这项规定,在大操大办上这也是个底线,我们要带头,共同把__的这股风气扭转过来,这段时间,好多老百姓给我发信息,或在博客上留言,说整治的挺好,但就是要贵在坚持。

7、关于工作移交问题。这两天抓紧时间移交工作,要明确几个具体问题。一是关于提前到岗问题。考虑到工作的特殊性,要提前到岗,县里不再另行宣布,到时候组织部出文件,乡镇书记开个集体会议,组织部委托乡镇书记宣布就行了。在公示方面谁有什么问题,我们仍然按照有关要求把谁拿掉。另外,我要就大家的到岗情况进行明察暗访,看一看这批新任干部能不能提前到岗,这是我明确的一个问题。二是文件正式出台一周之内,把组织关系、行政关系都办结,人随着关系走。三是各乡镇要在县里把人代会开完以后,用一天时间召开乡一级人代会,履行好任命程序。

总而言之,县委根据特殊性破例给大家吃了一点偏饭,希望大家理解县委的苦衷,珍惜机遇,不要辜负组织对你们的期望,在各自的工作岗位上,振奋精神、同心同德、克难攻坚,把县委、县政府和乡镇安排的事情做好,用良好的自身形象、优异的工作成绩回报县委对你们的厚爱。

度廉政谈话讲话稿篇五

同志们:

根据领导干部廉洁从政有关规定,今天在这里对近期全旗新提拔任用和调整的干部进行任前的廉政谈话。借此机会,我向大家表示祝贺!这次干部调整,有新提拔的,有进一步使用的,也有调整岗位的,是我们发展的中流砥柱,充分体现了党组织对广大干部的关心厚爱。你们走上新的岗位,在更重要的平台上干事创业,是党组织的信任和重托,更是一份责任和担当。希望在座同志们能够进一步筑牢理想信念根基,守住拒腐防变防线,树立和践行正确政绩观,练就过硬本领,发扬担当和斗争精神,贯彻党的群众路线,锤炼对党忠诚的政治品格,树立不负人民的家国情怀,追求高尚纯粹的思想境界,为党和人民事业拼搏奉献,为我旗经济社会发展做出新的更大贡献。下面,我谈几点希望和要求,与同志们共勉。

领导干部手中都掌握着一定的权力,怎样看待权力、怎样行使权力、为谁掌握权力、为谁用权、树立正确的权力观是领导干部首先要解决的问题。大家都知道清代历史学家赵冀总结了历代贿赂的现象后,得出一个结论叫“贿随权集”,意思是行贿围绕权力而运行,权力集中的地方也是腐败易发多发的地方。在座的各位必须时刻清醒地认识到,权为民所赋,利必为民所谋。把人民群众置于最高位置,把群众关切作为根本指向,以群众满意作为检验工作的重要标准,做到立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私,仰不负党、俯不愧民。

古人云:“勤者、政之所要,廉者,政之本也”,意思是勤政是廉政的前提,勤和廉就像人的左手和右手,做到勤政和廉政才能“两手都硬”,作为领导干部,能力再强,工作再勤奋,如果廉政出了问题,就成了人民敌人。反之,如果一名领导干部很廉洁,却庸庸碌碌、无所作为,必然会贻误党和人民的事业。作为领导干部,就是要领着下级和群众干事业,领是一种导向,是一种率先垂范,领和干都是领导干部的职责和使命,领导干部带了什么头,就会出现什么风气、什么干劲、什么作风。

这里,我还要强调一下“一岗双责”,落实好党风廉政建设责任制问题。“一岗双责”要求各级领导干部要对自己管辖范围的党风廉政建设切实负起责任,在抓好各项工作的同时,要把党风廉政建设和反腐败工作摆上重要议事日程,既要对班子成员及下属加强管理,又要自觉接受党组织和人民的监督,还要管好家属子女和身边工作人员。

“非学无以广才,非志无以成学”,学习是领导干部增长才干、提高素质的重要途径,是做好各项工作的基础,不能因为职务高了、环境变了、工作忙了、应酬多了而放松甚至放弃学习。要常怀“知识恐慌”和“能力危机”意识,向政策学、向先进学、向实践学,自觉把学习作为人生的“必修课”坚持下去。要持之以恒学习贯彻上级指示批示精神,在领悟内涵中增强政治判断力,在研读重点中增强政治领悟力,在探索路径中增强政治执行力,坚定不移做“两个确立”的忠诚拥护者,“两个维护”的示范引领者,以强有力的政治担当推动我市经济社会高质量发展。

最后,和大家再分享几个作为领导干部要牢记的关键字:一是“正”(做到心正、行正,仰不愧党、俯不愧民),二是“硬”(为人办事公正,自身能力过硬),三是“愚”(立愚公移山大志,学雷锋革命精神,永远对党、对革命忠贞不二),四是“和”(要团结同事、带好队伍,落实好政策,全面营造政通人和的良好局面),五是“责”(要知责明责、守责担责、履责尽责,以更大的担当实现更大的作为),六是“廉”(要守得住清贫,耐得住寂寞,稳得住心神,经得住考验,将克己奉公、廉洁自律作为必行之举)。

同志们,新时代要有新作为,新岗位要树新形象,希望大家不忘初心,牢记使命,严守党纪国法,以良好的人品官德、纯洁的党性修养、优异的工作业绩回报组织的重托和期望,在各自的岗位上更加出彩,为xxx经济发展做出更大的贡献!

度廉政谈话讲话稿篇六

今天召集xxx青年职工组织召开反腐倡廉和廉洁从业有关谈话和教育。

在座的青年职工,大部分是今年刚刚入职,有的也是参加工作没有几年,觉得“被腐蚀”和“被贿赂”离着自己还很远,手上既没有权有没有钱,实则不然,我们所从事的建筑行业除了是安全生产高危行业外,还是反腐倡廉高危行业,从各级组织查处的违法违纪案件来看,不管是“老虎”还是“苍蝇”往往都涉及工程建设项目,而我们大笔一挥一个签证少则也有几百元几千元吧,分包商怎么不会围猎你呢;我们现场验收物资和收料计量,稍稍放松,供应商怎么不好言好烟好酒的伺候着呢。所以,在我们身边的这些可能触动“法”和“纪”机会,则要求我们时刻要保持这个清醒的头脑,警钟长鸣。

近日,贵州“90后”女干部张艺涉嫌贪污被提起公诉的新闻引起舆论热议。据检察机关指控,张艺工作不到一年即开始实施贪腐行为,案发时不过25岁的她,却已经涉嫌贪污了40余万元民生领域资金。当代表着青春阳光的“90后”标签与腐败人员的身份叠加在一起,难免让人感到震惊和惋惜。回顾发现,像张艺这样的年轻干部腐败案例近年来并不鲜见。这些青年人大多拥有高学历、高能力,年纪轻轻就是单位的业务骨干,颇受领导重视和同事认可。但正是因为没有抵住内心的贪欲,踏上了腐败这条“不归路”,毁掉了自己的大好前途和青春年华。

习近平总书记2014年5月4日在北京大学与师生座谈会上说,青年的价值取向决定了未来整个社会的价值取向,而青年又处在价值观形成和确立的时期,抓好这一时期的价值观养成十分重要。这就像穿衣服扣扣子一样,如果第一粒扣子扣错了,剩余的扣子都会扣错。人生的扣子从一开始就要扣好。人生的扣子一旦扣错,便再无机会,即使从头再来,但代价已然付出。青年是国家、民族和的未来和希望,今天他们看似稚嫩的双肩,明天就将扛起国家进步、民族复兴的重担。尤其是刚参加工作不久的青年干部,正处在由学校到单位的“人生紧要处”,人生的第一粒扣子怎么扣,青年时代的第一步怎么走,是每一位青年干部都必须答好的人生考题。希望,每一个人都能取得好成绩。

度廉政谈话讲话稿篇七

党委(党组)、纪委和党委组织部门应当按照干部管理权限及时对其进行诫勉谈话。

具体来说,或者缺乏事业心和责任感,领导干部有下列情况之一的,应当进行诫勉谈话、廉政勤政等方面的苗头性问题;不认真执行民主集中制原则,作风不民主,执行集体决定不力,提出建议和要求。

党委(党组)或组织(人事)部门对领导干部进行任职谈话,应当把贯彻执行民主集中制、派出机关,以及相当于这一级别的党组(党委)和下级党组织领导班子主要负责人谈话,主要了解该地区、该系统、该单位落实三个代表重要思想、执行党的路线方针政策、坚持民主集中制:贯彻执行党的路线方针政策、上级党组织决定以及国家的法律法规不力、身边工作人员要求不严;经济责任审计中发现有需要提醒注意或纠正的问题,经本人核实后,由组织(人事)部门或纪律检查机关留存;其他需要诫勉谈话的问题、实施党内监督的情况。

对领导干部提出的诫勉要求和领导干部的说明和表态,不认真履行职责,领导班子及其成员廉政勤政的情况,在班子中闹无原则纠纷;不严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,选人用人上出现一些问题,或者群众意见比较大;廉洁自律,应当作书面记录、廉政勤政等方面的要求和存在的问题作为重要内容。

发现领导干部在政治思想、履行职责领导干部谈话和诫勉制度是指各级党委、纪委领导班子成员和党委组织部门负责人不定期地与党委工作部门、直属机构、道德品质方面的反映比较多,或者对配偶、子女,给工作造成一定损失;作风不实、脱离群众、工作作风、道德品质...

度廉政谈话讲话稿篇八

同志们:

根据x市委党风廉政建设工作要求,结合我局党建及反腐败工作实际,前一阶段,领导班子成员分别与分管科室负责人开展了一对一廉政谈话,收到了较好效果。为进一步夯实廉政工作主体责任,切实承担从严治党一岗双责,把我局反腐倡廉工作纳入重要日程,按照党委会决定,现开展2022年度第一次集体廉政谈话,下面我讲三点意见。

十九届中央纪委六次全会于2021年1月18日至20日在北京举行。习近平总书记强调,要完善权力监督制度和执纪执法体系,使各项监督更加规范、更加有力、更加有效。各级党委(党组)要履行党内监督的主体责任,突出加强对“关键少数”特别是“一把手”和领导班子的监督。纪检监察机关要发挥监督专责机关作用,协助党委全面从严治党,推动党内监督和其他各类监督贯通协同,探索深化贯通协同的有效路径。要加强对换届纪律风气的监督,坚持党管干部原则,强化党组织领导和把关作用,特别是要严把政治关、廉洁关。

全面从严治党永远在路上,必须真管真严、敢管敢严、长管长严。奋斗“十四五”、奋进新征程,把严的主基调长期坚持下去,以系统施治、标本兼治的理念正风肃纪反腐,不断增强党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力,我们就一定能跳出治乱兴衰的历史周期率,引领和保障中国特色社会主义巍巍巨轮行稳致远。

大家要站在“四个自信”“四个意识”的高度,践行“两个维护”,经常性地学习研读习近平总书记论述,悟透学懂,领会内涵,并自觉地运用到实际工作中去。要善于学习,不仅要在范围内容上学全学到,还要在方法技巧上掌握要领,不能学而不实,学而不用,泛泛学是解决不了实际问题的,要把理论精髓拿到工作中去体会消化,在实践活动中吸收提高,要不断总结学习经验,向先进人物看齐,对标找差距,不断完善自我,纠正自我,做新时代知性干部,切实把思想认识统一到党中央决策部署上来,增强反腐倡廉积极性主动性。

有利于组织的事情多虑、多做,反之少做或不做,一定要言行一致,不能当面一套背后一套,做阴阳人、两面派。凡事讲在当面,讲在当前,始终以包容、理解、大度、阳光的心态对待身边的工作、对待自己的同事。老话说,阳光的人不会猥琐,猥琐的人也阳光不起来。严格要求自己,一定要切断利益关系,斩断利益链条。要自查自己的交际圈,梳理自己的关系网,一个紧盯物质利益的人一定不是让人受益的人,物以类聚,人以群分。看待一个同志,要善于把这个人的身边人看一翻,他的身边人纯正,他就错不了,他的身边人又贪又占,又比又攀,他一定也是自私自利的人,他的身边人小肚鸡肠,东家长西家短,他一定也是评头品足、议论人非之人。要纯净自己的朋友圈,如果哪个朋友想利用我们的公权谋利的话,我敢说,他就是我们的小人,对待小人的办法,就是群起而攻之,绝不姑息。要检点自己的行为,自己不敢做、不能做的事情,不能指使、诱导、蒙蔽他人去做,利用他人间接谋取好处。

我们承担着自上而下的繁重管理和经办工作任务,担负着管经办、管行风、管廉政多重工作职责,一刻都不能放松警惕。前一段时间,我们召开了局务会议,认真讨论研究了各科室经办管理工作风险点,大家结合自身实际,量体裁衣,非常负责地提出了风险点隐患措施,各科室有针对性地提出了补充意见,大家要认真整理,形成工作预案,在科里公布实施。内控牵头正在制定全局风险防控工作方案,班子讨论后要印发施行,请大家一定要在风险点监控方面多投时间和精力,管好自己的人,管好自己的事,哪个人出了问题,哪个环节出了问题,我们在座的各位都是主体责任人,难脱其咎。大家不要以为,内控介入了,出了问题就是内控的了,这是一种错误倾向。内控是一种管理手段,不是经办行为,初始化的经办工作都在我们各科室,一二级风险防控都在我们科室,一定克服侥幸心理,从根上抓好管控工作。要像管自己的钱物一样,管好科室各项工作,对一些重点岗位,重点人员经常性地实施监督检查,建立常态化工作机制,对涉及基金征收、支付等数据信息,要入心入脑、绝不含糊。要开展好廉政教育活动,向工作人员不间断灌输国家和省,特别是省局党组和市委党风廉政建设的规定和要求,通过座谈讨论、一对一交流、案例分析互动等有效形式强化廉政意识引导植入,在思想深处树立起反腐拒贪第一道防线,要注意发现和解决各类隐患和潜在问题,早提醒、早介入、早发现、早处置,将风险化解在萌芽状态。要努力克服麻痹大意思想,越是平淡越要引起重视。要学会冷静思维和创新思考,提高政治敏锐度和政治嗅觉力,善于在风平浪静中找到起浪处。

同志们,廉政工作是各项工作的保障和护卫,做好党风廉政建设事关事业兴衰、队伍稳定和干部成长,我们要站在全系统的高度对待这项工作,以时不我待、舍我其谁的担当和使命维护好、发展好社保系统反腐倡廉工作,争当第一名和排头兵。让我们共同记住习近平总书记那句肺腑之言,“我将无我,不负人民”,从自身做起,从现在做起,为社保事业添砖加瓦!

度廉政谈话讲话稿篇九

各位领导、各位老师,同学们:

大家好!根据学校党委的统一部署,我校开展了“廉政文化进校园”活动。在学校开展此项活动的目的,就是要在广大教师中树立“以廉为荣、以贪为耻”的良好风尚。人们都说:“教师是太阳底下最崇高的职业”。教师是受人尊重的,因为他是人类文化、文明的传播者,因为他的职业是神圣的,担负着培育下一代的艰巨任务,因为他是人师,是人之楷模。然而,近年来,社会上存在一些腐-败现象和拜金主义思想,使得教育行业这块净土也随之受到了影响,出现了一些为师不廉的现象。作为一名教师,如何才能抵制各种诱-惑,树立高尚师德,做到廉洁从教。我认为应该从以下三个方面严格要求自己。

一、坚守高尚情操,发扬奉献精神,用高尚的人格魅力去感染每一个学生。

我国现代教育家陶行知先生,一身执教,持俭守节,他捧着一颗心来,不带半根草去。他的这种高尚的人格魅力,为学子们所敬重,为学子们所效仿,成为中国现代史上垂范世人的楷模。他的高尚情操所产生的道德影响力,深刻地影响了一代又一代学生的道德情感和精神世界。相反,近几年来,有些人把教育作为营利性活动,把赚钱当作一切活动的出发点,对教育事业和教师形象带来严重的负面影响。

教育本身作为一种育人活动,不能用经济活动规律取代教育活动规律,不把育人过程等同于商品交换过程。教师要做到廉洁从教,就是要在整个教育教学生涯中坚守高尚情操,发扬奉献精神,自觉抵制社会不良风气影响,不利用职务之便谋取私利。而教师要坚守高尚情操,发扬奉献精神,就要努力树立正确的“义利观”,也就是要坚持大义为先,不图私利,要抵制金钱、名利的诱-惑,不乱收费,不向学生推销商品或强迫学生购买复习资料、教捕读物等。不贪受学生及家长的财物,不贪占集体与他人的财物。

二、倾注情感,公正执教,用无私的爱关怀每一个孩子

教师在教育教学活动中要公平、公正地对待每一个学生,做到公正执教,这是廉洁从教的基矗教师决不能因学生性别、智能、家庭状况、学生家长等差异而采取不同的态度和情感模式。教师从教的公正性,充分反映了教师人格的崇高性。

对转化后进生,教师一要有爱心,二要有信心,三要有耐心。仔细分析学生存在的问题,找到学生身上哪怕是很小的一个闪光点,多加表扬,拉近学生与教师之间的距离。同时,还要针对不同学生的不同问题,对症下药,积极做好教育引导工作。其实,只要我们用爱心、宽容、理解、人文关怀去善待孩子的每一点错误,适时表扬、鼓励,教给孩子做人的道理,相信每一个孩子都是会取得成功的。我们承诺不讽刺、挖苦、歧视学生,不使用体罚或变相体罚学生的方式教育学生。不以任何理由参与社会办补习班,不搞有偿家教。

三、严于律己,从我做起,用榜样的力量去教化每一个学生。

作为一名人民教师,言谈举止要文明得体,切实做到严以律已,以身作则。凡是要求学生做到的,自己一定要先做到,要用自己的实际行动去感动学生、带动学生,共创良好学习氛围。不仅如此,作为教师还要时时刻刻注重加强自身的职业道德修养,不断学习,不断进步,表里如一,言行一致,坚守高尚的道德情操,真正体现出真善美的形象,用一个高尚美好的人民教师形象去影响学生,熏陶学生,促进学校各项工作有序进行,进而促进社会道德水平的提高,促进社会主义精神文明建设。

孔子云:“其身正,毋令则行,其身不正,虽令毋从。”我们的工作对象是成长中有极大可塑性的未成年人,我们自身的道德表现能够影响一个学生的一生。作为教师,榜样的力量是无穷的,其身教必然重于言教。我们献身教育,就要在自己的职业道德方面追求卓越,追求高标准,做一名拥有爱心的廉洁从教的好老师,用博爱为学生撑起广阔的蓝天。

老师们,同学们。“一支粉笔,两袖清风,三尺讲台,四季诗意。满腔热血尽洒三尺讲台,两袖清风书写塌实人生。”这是对教师职业的真实写照。今天,当我们在这里开展廉洁从教活动的时候,让我们永远铭记廉洁从教是全社会对人民教师这个职业的永恒要求,让我们为建设全国一流的重点中学而共同铸造廉洁的丰碑吧!

谢谢大家!

尊敬的领导老师们,亲爱的同学们:

我是,我今天演讲的题目是《廉政建设进校园》

我们伟大的`中华民族素有勤劳、俭朴的优良传统。三国的诸葛亮、宋代的包公、清代的于成龙、一代伟人毛泽东他们的廉洁、正直、朴实、节俭的品质令人感叹和敬佩,感染并影响了一代又一代人。开展“廉政文化进校园” 是学生从小养成廉洁自律良好品德的需要,也是营造以廉为荣,以贪为耻的校园廉洁文化氛围的需要。清正廉洁关系着一个国家、一个民族的兴衰。从学生时代就树立廉洁意识,做一个正直、无私、清正廉洁的合格公民具有重大而深远的意义。

也许你会说我还是一个学生,手中没权,廉洁与我无关。其实不然,如果你留意,你会发现廉洁问题已悄无声息地进入我们校园。比如:小部分同学讲名牌讲攀比,比有钱比阔气这些不正之风严重地影响着我们。

面对这些,我今天郑重的向大家提议:正确对待财物、对待朋友从点滴做起,从身边的小事做起,养成尊重规则、正直无私、抵制诱-惑、自律自强等良好的道德品质和行为习惯,确立正确的价值观念,自觉抵御不良社会风气的侵蚀,使廉洁意识真正深入到我们思想中,体现在我们的行为上。

我的演讲完毕,谢谢大家!

度廉政谈话讲话稿篇十

各位老师,全体同学:

大家下午好!

新学期到来,我们上了一堂生动的校园廉洁课。刚才我们在各班级观看了警示教育录像,我想,这对促进师德师风教育,确保新学期学校各项工作顺利开展有着积极的意义。

也许有的同学会问:“我们还小,反腐倡廉对我们来说似乎还过早。其实我们正处在人生观、道德观、价值观和世界观的形成阶段,最容易受外来不良思想的侵袭,及早进行廉洁教育,就如同提前为我们筑起一道“防腐墙”,让廉洁“植根”在我们的心田,让我们扬起敬廉崇洁之风,立下勤廉报国之志。

让我们一起来回顾在校园、在我们身边同学中,是不是有过这样的风气。举例   1:一些同学互相攀比名牌旅游鞋,家境比较好的学生讲阔气;过生日请同学去高档餐厅;有个别同学的手机一直在更新款式,带来学校在班级里炫耀,没有节制的花零用钱等等。我们认为这些学生的行为就是不廉洁的表现。在校园里,   我们也经常看到有很多拾金不昧的同学,他们把捡到的钱、物品送到德育处,甚至不留姓名、不求表杨。 我们还有一些同学家长给一些零用钱不乱花,都细心的存起来,每逢有同学需要帮助时,都会慷慨解囊。每次学校帮困基金捐款,他们都会高额捐款,献一片爱心,得到学校表演,同学的仰慕。这是做人的良好开端,只要长期维持下去,并发扬光大,那么廉洁文化就会遍布我们校园的每一个角落,所以我们每个学生要树立良好的道德品质。把廉政文化“清风”吹进校园,把着眼点放在“净土”上,这是我们共同的心愿!

现在廉洁教育就像一股无形的风吹进了校园。我们提倡同学与廉洁诚信同在,与公正勤俭同行,从现在做起,从自己做起!

在此,我想对大家提出以下要求:

1、要加强修养。学习是高雅的,可以让人充实,长智慧、长才干的。真正做到学以立德、学以增智、学以创业。

2、要筑牢道德防线。学生从小要遵守党纪国法,不断增强法律意识和反腐拒变的自制力。教师要带头规范教育教学职务行为,做到令行禁止。尤其要严格遵守教辅材料订阅制度,认真实施收费校长公告制。

3、要争当师德表率。党员教师要牢记党的宗旨,牢固树立为师生服务的思想;在教书育人中起先锋模范作用,对学生尤其是问题生要多倾注爱心,要把“以人为本”的理念贯穿于教育教学的各个环节。

4、要促进校园和-谐。党员教师要带头维护校园的安定和稳定,关心师生疾苦,认真落实党和国家的助困补助政策,做好帮扶助困工作。做好学生的心理健康辅导工作,要继续抓好学生游泳安全、交通安全和食品安全等工作;要妥善处理好师生诉求工作;要严防不法分子的渗透破坏,维护校园和社会稳定。

5.要养成文明行为。学生的文明行为是学校文明的重要窗口,可利用开学式、班会课、宣传栏、黑板报等载体对学生进行强化教育,促进学生文明行为的养成。

为了积极贯彻教育局关于廉洁教育进校园的有关精神,学校将开展系列主题教育活动。

1.讲廉洁故事活动。例如:古代有许多的廉洁官员,比如杨震:《杨震暮夜却金》讲述了杨震“暮夜”拒贿的故事,在夜深人静之时,在没有第三者知道的情况下,杨震作为王密的上司,同时又是他的恩师,坚决拒收重金,并且铮铮铁言,这是天理不容,法理不容,人理不容,情理不容的事,其“慎独”的精神可嘉,堪称历代师表。故事虽小,其教育意义却不小。一个人,从小到大,为民为官,白天黑夜,有人无人,都能严以律己,不贪不占,拒礼拒贿,其人品之高尚,其道德之规范,有口皆碑。

2 .给家长的一封信活动。例如:一位学生给妈妈写了这样一封信:

亲爱的妈妈:

您好! 这次学校开展廉洁教育进校园主题教育活动—“我要做廉洁小卫士”。趁这个机会,我想对您说:“要做一个廉洁,清正的人。”

古往今来,有多少清正廉洁的人受到了百姓的爱戴与崇敬。我们不能以公肥私,拿公家的东西,可是您有很多次了。请您别生气,耐下性子慢慢听。记得有一次,我在您上班的地方写作业,一翻书包,作文本用完了,可是,当我告诉你时,你却说:“没事,妈妈办公室里有很多作文本,你就拿几本给我。但我一直没看到你还作文本。

其二:冬天时,我小手冻得红红的,您看了以后,十分心疼,于是您便从单位里给我领了一付手套,顺便给自己也领了一付。我看了以后,十分失望,您为什么不自己掏钱去买呢。

妈妈您这样做不对,我们应该记住一句话:“天上的鸟死于贪食,水中的鱼死于诱饵。”那么我们人呢?就要“忍一时之贪,享受一生之安”。

我们还应该记住,清正廉洁永远是时代的呼唤,永远是人民的期盼。

3.学习心得展示活动。我们把学习中的感想写下来,互相交流。例如有学生读了故事,写道:

战士们沿途没见他骑马,可部队中的伤兵、病号、掉队的战士们都骑过他的马。虽说毛主席是前委书记,但他同战士们同吃一锅饭,同吃一盆菜,没有丝毫区别。

1932年,红军打到漳州,警卫员住在毛主席那里。一眼看见他脚上穿的黑线袜子,已经洗成又薄又稀的灰色袜子了,主席发现他盯着他的袜子看,就把脚一伸,说:“这双袜子还是1929年下井冈山后你替我买的,已经换过两次袜底了,你看还是好的。不过再不能换袜底子了,袜面也太稀薄,经不起洗了。”主席说着,还有些舍不得的样子。毛主席行军中惟一御寒的`一条毯子,也不知用了多少年,上面的毛已基本上掉光,差不多是一个麻袋片了。部队并不是没有像样的毛毯,但是他硬是不要。 现在想想,那时的毛主席已是红军的领导核心,毛主席的廉洁,在当时是少有的。

同学们:世界上的东西莫过于诚信和廉洁,它是人最美丽的外套、是心灵最圣洁的鲜花、是一个温柔的枕头、拥有它人生才香甜、是人生航船的舵、控制着人生的去向。

学校是维系现代社会的纽带,学校开展 “廉洁文化进校园”主题教育活动,希望能在同学们的心中播下了“自律自强”的廉洁种子,传承中华民族的传统美德,在校园内逐步形成尊廉、崇廉、爱廉的良好氛围。

我们青少年是初升的太阳,孕育着活力、青春、热情、朝气与蓬勃的希望。祖国的未来在我们脚下延伸,我们肩负着祖国的嘱托和时代的重任。作为二十一世纪的新人,我们要不辱使命,从小培养奉公、清正、廉洁的思想道德品质,知荣即行,明耻即弃,做一个合格的社会主义事业的建设者和接-班人——我们要挥动彩色的羽翼,奏响青春的鼓点,舞出生命的魅力,共同演绎精彩的人生,全力打造一个崭新的自我!

柘汪中学

度廉政谈话讲话稿篇十一

全县组织工作和党风廉政工作扎实推进的一年,过去的一年。也是经济社会发展取得显著效果的一年。国际金融危机不时加剧的严峻形势下,全县各级党组织牢牢抓住基层党建工作不放松,不时加强对党员干部的教育、管理和监督,机关工作效能不时提高,经济发展环境继续优化,基层党组织的凝聚力和战斗力明显增强,为圆满完成全年各项目标任务提供了有力保证。代表县委、县政府向今天受到惩处的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺,向一年来辛勤工作在组织和纪检监察战线上的全体同志表示衷心的感谢!下面,就进一步做好今年的组织工作和党风廉政工作,再分别强调几点意见:

关于组织工作。

一、进一步增强做好当前组织工作的责任感和紧迫感,准确掌握形势。

必需正确认识和准确掌握组织工作面临的新形势、新要求,组织建设是党的建设的基础保证和核心。新的历史条件下。找准工作着力点和突破口,进一步增强工作责任感和紧迫感。

做好组织工作,第一。落实四中全会精神、提高党的执政能力的迫切需要。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,党的路线、方针、政策最终要靠基层党组织和广大党员去落实。实践证明,哪个乡镇、哪个部门组织工作特别是基层党建工作抓得好,领导班子团结有力,党员队伍风清气正,工作效果就突出;反之,哪里不重视党的建设,班子软弱涣散,干部精神不振,哪里的工作就难以打开局面,党员干部的模范带头作用也就难以体现。所以说,要主动适应新形势,掌握新要求,认真贯彻落实十七届四中全会精神,不折不扣地把组织工作抓紧抓好。

做好组织工作,第二。维护农村社会稳定、巩固党的执政基础的迫切需要。去年以来,各乡镇、相关部门在基层组织建设方面做了大量工作,总结探索了一些经验做法,特别像村务规范化管理体系、三议一行”民主决策机制和“四位一体”乡镇党组织设置等创新做法,实际运行效果很好。但就全县来讲,目前基层组织建设仍然存在不少薄弱环节,仍有个别基层组织软弱涣散、干群关系紧张、两委”班子和睦等等,甚至有的问题还很突出。对此,各乡镇党委必需引起高度重视,真正把“两委”班子建设特别是村支部书记的培养选拔牢牢抓在手上,采取更加有力的措施进行整改完善,不时巩固党在农村的执政基础和执政地位。

做好组织工作,第三。推动经济快速发展、构建“和谐”迫切需要。春节前召开的省市经济工作会议,把“保增长、促转变”作为贯穿全年工作的一条主线,作为组织部门,就要紧紧围绕这一工作中心,着力提高基层党员干部队伍的整体素质,尤其要提高党员干部抓经济、促发展的能力和水平,发挥各级党组织在引领发展中的主力军作用,为推进“和谐”建设提供强有力的组织保证。

二、确保完成今年组织工作的各项目标任务,突出工作重点。

全县发展和稳定的任务艰巨而繁重,当前。组织工作必需围绕中心,服务大局,集中精力抓好关系久远发展的几项重点工作。

要突出抓好农村基层组织建设。目前,第一。村级“两委”换届选举已完成,新当选的村干部也到岗开展工作,各乡镇党委要拿出足够精力抓好村级班子建设。要深入实施新农村建设“领头雁”工程,加强对农村基层干部的教育培训,大力培养一批政治素质好、领富能力强、协调身手强的一好双强”型村支部书记,使全县村级“两委”干部能力素质明显提高、工作作风明显转变,使村级党组织真正成为农村发展和社会稳定的坚强领导核心。要进一步深化“三级联创”活动,抓好农村后进党支部的整顿转化,继续推广完善村务规范化管理、三议一行”民主决策机制等经验做法,力争创出更多具有特色的党建品牌”

要下大力抓好党员干部队伍建设。目前,第三批学习实践科学发展观活动已基本结束,各乡镇党委要结合活动中剖析出的主要问题,第二。突出抓好农村基层领导班子和党员干部队伍建设,尤其要抓好新任村“两委”干部的教育培训,着力提高他化解农村矛盾、引领群众致富的能力和水平。参与第二批学习实践活动的部门和单位,要对活动中剖析出的问题进行重新梳理,目前尚未整改到位的要列出整改时限,明确具体整改措施。县委组织部要切实负起责任,加强督导检查,确保活动实效。同时,县作风办要继续开展好“干部作风建设年”和“四到三问”活动,大力加强和改进干部作风,确保各项工作举措真正落到实处。

要进一步深化干部人事制度改革。干部人事工作是组织工作的一项重要内容,第三。社会关注度高,影响面大。组织人事部门必需围绕全县工作大局,不时探索符合实际的干部人事体制机制。关于干部选拔任用工作,以前已经讲了很多,这里就强调一点,县委选拔任用干部,就是凭能力、看实绩、重公论、看表现,坚持选用那些群众公认、实绩突出的干部,真正让想干事的有机会、能干事的有舞台、干成事的有位子,旗帜鲜明地鼓励开拓进取,支持埋头苦干,最大限度地调动干部工作积极性。组织部门也要结合实际,进一步完善初始提名、民主推荐等创新做法,拓宽选人用人视野,健全完善考核方法,加快干部人事制度的科学化、规范化进程。

三、不时开创全县组织工作的新局面,加强组织领导。

关键在党,做好全县组织工作。根本在人。各级党组织要切实加强对组织工作的领导,做到思想上重视、认识上统一、工作上支持,推进全县组织工作再上新台阶。

特别是乡镇和部门党组织书记,一要认真履行党建工作责任制。作为基层领导干部。一定要强化“党要管党”责任意识,把基层组织建设摆上重要日程,自觉履行好第一责任人的职责。对基层党建中的难点问题,坚持带头抓、亲自抓、连续抓,并率先执行好党建述职、绩效考核等制度。同时,要引导农村党支部书记发挥好“双带”作用,真正做到一级抓一级,一级带一级,层层抓落实。

形成工作合力。要建立县委统一领导、组织部牵头抓总、有关部门共同参与的党建机制,二要强化部门配合。县委各部门之间要互通情况、加强协作,定期研究党建工作。组织部要担负起牵头责任,其他各部门要积极配合,各司其职,通过全县上下的共同努力,确保全县组织工作的各项措施落到实处。

深入开展“双争双建”主题活动,三要加强组织部门自身建设。组织部门是党委抓好党的建设和组织人才工作的重要部门。要下大力抓好组工干部队伍建设。引导广大组工干部树立大局观念,强化责任意识,发扬优良作风,提高综合素质。希望通过这项活动的开展,把全县组工干部队伍建设成为政治坚定、业务精通、公道正派、务实创新的高素质干部队伍,推动全县组织工作再上一个新台阶。

关于党风廉政工作。

强调两点意见:

一、为全县经济社会发展提供坚强的政治保证,深入开展党风廉政建设和反腐败斗争。

全县纪检监察机关坚持把反腐倡廉建设与县委中心工作相结合,去年以来。为推动发展发挥了较好的服务保证作用。但是也必需清醒地看到当前一些部门和领域的消极腐败现象还不同水平地存在一些损害群众利益的现象和问题还时有发生。各乡镇、各部门特别是主要负责同志,一定要充分认识反腐倡廉工作的临时性、艰巨性和复杂性,以更强的责任感和紧迫感,下大力抓好反腐倡廉各项工作。

中央的反腐败工作重点已转到惩”防”偏重上,第一、要进一步完善反腐倡廉制度建设。当前反腐败工作的形势和内容正在发生深刻的变化。也就是说,反腐败问题上,不只要治标,更要治本。从过来的典型案例来看,党风不廉、环境不优、干部违法违纪,有一些属个人原因,但更多的还是机制和体制原因。如果我能在腐败之初就能对违纪干部进行教育提醒,而且有一套行之有效的制度来规范干部执政行为,就不只能够减少经济损失,维护党员干部队伍的形象,更为重要的能挽救一大批领导干部。所以讲,各级各部门一定要以对党、对干部高度负责的精神,抓好反腐倡廉制度建设,坚持按制度办事,靠制度管人,努力使我干部不犯或少犯错误,这既是对干部的关心和爱护,也是对党的事业负责。

正处在一个新的历史发展机遇期,第二、要认真解决好损害群众利益的突出问题。当前。也是各种利益关系调整导致的矛盾凸显期,能不能解决好人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,摆在各级党员干部面前的严峻课题。各级各部门特别是纪检监察机关要突出工作重点,加大专项治理力度,切实解决好群众关注的食品药品平安、教育收费、医疗服务、工程招投标以及征地拆迁等方面的突出问题。对于苗头性、倾向性问题,要提前介入,超前防范,坚决防止那些可能损害群众利益的现象形成风气。同时,要高度重视群众信访工作,对群众来信来访,既要掌握情况,积极应对,又要把握原则,尽快协调解决。

县经济和社会各项事业发展较快,第三、要进一步优化经济发展环境。近两年来。纪检监察部门发挥了重要的服务保证作用。今后,要继续把优化环境、服务发展作为一项重要任务,坚持一手抓制度建设,一手抓案件查处。制度建设上,要以“干部作风建设年”活动为载体,创新工作机制,提高工作效率,靠制度来简化办事顺序,规范执政行为,促进部门和行业风气的明显好转。同时,要把民主评议活动和行政权力公开运行结合起来,让评议对象对权力运行情况进行不定期检查,检查的基础上再进行评议,充分体现民主评议活动的公开、公平和公正。案件查处上,要重点查处涉企乱收费、乱罚款、乱检查等行为,切实维护企业合法权益。对影响和破坏投资环境的典型案件,要敢于碰硬,发现一起、查处一起、曝光一起,不但要追究当事人的责任,还要追究相关领导的责任。就是要通过抓典型,警示教育各职能部门进一步增强大局意识、发展意识和服务意识,自觉为经济建设和各项社会事业发展履职尽责、搞好服务。

不时增强反腐败工作的威慑力。坚决惩治腐败是加强党风廉政建设的重要前提和必要手段,第四、要毫不手软地惩治腐败。要把查办各种违纪违法案件作为工作重点,特别是对影响全局的大案要案,要不姑息,不手软。今年纪检监察机关要在党委、政府的领导支持下,继续加大查办案件力度,做到有贪必反、有腐必惩、以反腐败的实际效果取信于民。同时,也要开展好各种专项治理活动,注重查办案件的综合效益,发挥查办案件的治本功能,加强对重大典型案件的剖析研究,不时提高办案的质量和水平,实现办案政治效果、社会效果、法纪效果的有机统一。

二、努力开创全县党风廉政建设新局面,认真贯彻“党要管党、从严治党”方针。

作为党风廉政建设的一项重点内容来抓。要针对当前容易发生腐败的重点领域和关键环节,一要切实加强对反腐倡廉工作的领导。各乡镇、各部门要把反腐倡廉建设摆在更加突出的位置。调整完善反腐倡廉工作思路,探索新的工作途径和方法。各级党组织要态度鲜明地支持纪检监察干部大胆开展工作,敢于伸张正义,敢于解决棘手问题,鼓励引导他以更加务实的态度、更加有力的措施,扎实做好反腐倡廉各项工作。

要作为一项严格的政治纪律来执行。各级领导班子特别是主要负责同志,二要严格落实党风廉政建设责任制。党风廉政建设责任制是反腐倡廉工作的一项根本制度。要认真履行好第一责任人的职责,亲自抓、带头做、负总责。把领导干部作风建设纳入党风廉政建设责任制,及时发现和解决领导干部在作风方面的苗头性、倾向性问题。要制定和完善具体的考核规范,把落实党风廉政建设责任制情况作为政绩评定、奖惩任用的重要依据。领导班子成员也要负起责任,既要管好自己,又要管好分管部门和系统的党风廉政建设,做到一级抓一级,层层抓落实,确保全县党风廉政建设深入推进。

肩负着重要责任。各乡镇、各部门要进一步加强纪检监察队伍建设,三要进一步加强纪检监察干部队伍建设。纪检监察机关作为党委、政府抓党风廉政建设的专门机构。对纪检监察干部,既要严格要求,又要关心爱护,注重多种岗位的使用和煅炼,积极为他个人生长和能力提高发明条件。作为纪检监察干部,要立足本职,真抓实干,积极探索新形势下反腐倡廉建设的特点和规律,坚决同各种腐败现象作斗争,做党的忠诚卫士,当人民群众的贴心人,认真履行好党和人民赋于的神圣职责。

全县各级各部门特别是广大组织和纪检监察干部,同志们今年全县经济社会发展任务艰巨而繁重。一定要始终坚持良好的精神状态和过硬的工作作风,卓有效果地做好本职工作,为推进经济和社会各项事业更好更快发展作出新的更大贡献!

度廉政谈话讲话稿篇十二

会议地点:三楼会议室。

与会人员:分局全体人员。

今天我们在这里召开反腐倡廉宣传教育会议,进行一次集体廉政谈话,这既是学习勉励的过程,也是警示教育的过程,目的是告诉同志们党的纪律和廉政规定,明确哪些能做、应做,哪些不能做、不应做。教育在先,预防在前。

税务干部要以身作则,严于律己,加强自我修养,切实做到慎权、慎欲、慎友。纯洁社交圈,净化生活圈,规范工作圈,管住活动圈。清正廉洁是为官之道的基本准则。我们时刻绷紧廉洁自律这根弦。同时在廉洁自律上更加自觉,近年来发生在我们身边的腐败案件让人感到既可怜又可悲更可恨,所以拒腐防变的问题对每个税务干部的考验都是长期的。

党内监督的实质在于监督权力。权力是一把双刃剑,用得好可以为人民群众作出大贡献;用得不好,也可以害人害己害国家。税务干部一定要自觉接受党和人民对自己的监督,要自觉接受来自上级的监督,要自觉接受班子内部或同级对自己的监督,要自觉接受下级对自己的监督。要形成制度管权、按制度办事、靠制度管人的机制。

同志们一定要在学习上下功夫,加强业务修养、党性修养。一要加强政治理论的学习,只有理论上的清醒才政治上的坚定。二要加强法律法规的学习。三要学好业务知识、文化知识。丰富自己的知识结构,使自己的思想观念和知识水平能够跟上时代发展的步伐。

同志们,今天我们进行廉政集体谈话,与大家交流如何做到廉洁自律,希望大家能认真思考,认真参加学习教育,积极查找自身不足,自觉拒腐防变,不断开拓创新,以更加饱满的精神,更加勤奋的工作,更加优异的成绩,为全面完成20xx年各项工作任务作出更大的贡献。

谢谢大家。

度廉政谈话讲话稿篇十三

同志们:

今天,我们在这里召开20xx年集体廉政谈话会,主要目的就是要对各位新上任或新调整岗位的乡村干部早上廉政课、多打预防针、常敲警示钟,使大家倍加珍惜人民赋予的权力,倍加珍惜在各自岗位上干事创业的机会,倍加珍惜自己的前程和家庭幸福,在思想上筑牢道德观念和党纪国法两道防线,在行动上处理好做人与做官的关系。走上新的岗位,是个人努力、群众认可的结果,也体现了组织的关心和信任,希望大家在新的岗位上不辱使命,奋发有为,用你们的智慧才能,为全乡经济社会各项事业持续快速发展做出积极贡献。

下面,我从四个方面与大家交流、共勉。

领导干部不勤政也是一种腐败行为。加强学习,是勤政为民、做好工作的重要前提。新提拔调整的领导干部步入新的工作岗位后,承担的工作重,关注的人多。大家要把加强学习作为保持正确的政治方向、提高领导水平、打开工作局面、提高履职能力的有效方法。一要树立恒心勤于学。一个人今天获取的信息,也许明天就会过时,这就需要用不断的学习来进行知识更新,增长才干。因此,要把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种思想境界,常抓不懈,持之以恒,不断提高政治敏锐性和洞察力,深化对经济社会发展规律的认识,增强落实各项政策措施的自觉性和坚定性,造就适应形势发展需要的专业型、复合型党员领导干部。二要突出重点全面学。领导干部要在重点学习业务知识的基础上,力求学习的深度和精度,在学习的广度上下功夫,不断拓展知识面。同时,大家还要全面掌握市委市政府、乡党委政府当前的重点工作和重点项目内容,要自觉地把思想统一到大局中来,深入思考、精心谋划,准确分析和把握形势,切实深化对县情、乡情的认识,进而实现经济社会的科学发展和跨越发展。三要联系实际潜心学。要善于把学习的知识及时运用到工作中去,做到先学先知,先知先用。要牢牢抓住当前工作中的热点、焦点、难点问题,有重点、高质量、深入地开展调研工作,做到理论实践有机结合。

权力是一把“双刃剑”。一个领导干部如果在权力观上出现偏差,把权力当作为个人或小团体谋取私利的工具,就必然在行使权力中出现滥用,滑向腐败的深渊。从公仆到贪官只是一念之差,从功臣到罪人常常只一步之遥,掌权的同时就意味着风险,做官的背后可能就是坐牢。现实生活中一些领导干部走上违法犯罪的道路,根本原因就是手中有了权力就忘乎所以,以权谋私、为所欲为,最终落得个身败名裂的下场。习近平总书记指出:"领导干部工作上要大胆,用权上则要谨慎,要常怀敬畏之心,戒惧之意,自觉接受纪律和法律的约束。"讲话语重心长,有很强的针对性,意在提醒我们的领导干部,要常怀敬畏之心,严于律己,谨慎从事,秉公用权,廉洁从政,干净干事,造福百姓。心存敬畏,就能够自重、自省、自警、自励,就能做到慎独、慎初、慎微、慎行。领导干部肩负着组织的重托和人民的期望,对组织、对权力、对群众、对法制、对人生一定要有真真切切的敬畏,以此坚定理想信念,陶冶品行情操,加强党性修养,树立品格高尚、勤政为民、清正廉洁的良好形象。一要畏法。党纪国法具有很强的权威性,领导干部要进一步强化法纪意识,时刻牢记党纪国法是不能触碰的“高压线”和不可逾越的“红线”。要时刻敬畏党纪国法,自觉遵纪守规、严格自律、谨慎行事,不断强化自我约束、自我控制,做到在生活圈子中守住规矩、抗拒诱惑,在交往圈子中分清良莠、慎重交友,真正实现“大道”不偏离、“小节”不丧失。二要畏权。领导干部手中都掌握着一定权力,运用的好,就能够成就事业、造福一方;运用的不好,就会失职、渎职,甚至以权谋私,毁掉前程。我们要深切认识到权力是责任、是义务、是奉献,行使权力一定要如履薄冰,如临深渊,慎之又慎。要深怀爱民之心,恪守为民之责,善谋富民之策,多办利民之事,让人民群众得到更多实惠,确保人民赋予的权力始终用来为人民服务。三要畏民。天下安宁在于民乐,天下可畏在于民怨。领导干部敬畏群众,以感恩之情勤勉工作、回报人民,这不仅是党性要求、为政准则,更是做人的根底。目前,有的地方干群关系紧张,矛盾突出,一个重要原因就是一些领导干部对群众感情淡薄,与群众的距离越来越远,甚至在群众面前高高在上。我们一定要增强密切联系群众的意识,真正相信群众、依靠群众、学习群众,善于宣传群众、团结群众、发动群众,充分调动和发挥群众的积极性、主动性和创造性,和人民群众一道把我们的事业不断推向前进。

权力不受监督,必然导致腐败;干部拒绝监督,迟早要出问题。领导干部要在“糖衣炮弹”面前站得正、立得直、挺得住,除了有坚定的理想信念,有健全的"他律"机制,还必须自觉接受监督。在座的每一位同志都要吸取腐败案件的教训,切实增强主动接受监督的意识,摆正自律与监督、警戒与自觉的关系,常洗“阳光浴”,常听“批评语”,常敲“廉政钟”,真心实意地听取各方面的意见,积极主动地接受各方面的监督。一要积极主动接受监督。对干部进行监督,不是跟谁过不去,更不是整人,而是一种关爱、一种保护。人非圣贤,孰能无过?一个人有过错并不可怕,可怕的是听不进批评和意见。毛泽东同志曾经深刻地指出:“让人说话,天塌不下来;不让人说话,总有一天要唱《霸王别姬》”。作为一名新任职的领导干部,手中都握有一定的权力,切不可自醉、自傲、自负而拒绝监督,更不可目空一切、盛气凌人地反对监督。要有主动接受监督的胸怀,明白"忠言逆耳利于行,良药苦口利于病"的道理,要把组织的监督看作是对自己的培养,把上级的监督看作是对自己的爱护,把同级监督看作是对自己的帮助,把下级监督看作是对自己的信任,切实把接受监督作为自己生活的常态,习惯在监督下行使权力、开展工作。二要积极主动自我监督。《论语》中把"吾日三省吾身"当作反省和克服各种不正确思想的办法。廉由心生,心不廉则无所不取,心无防则无所不为,只有内廉于心,才能外廉于行。大家要经常反思理想信念牢不牢、宗旨观念强不强、遵守纪律严不严、道德操守过不过硬,在无人监督的情况下,也能做到自省自警,打好拒腐防变的主动仗。有这样一句话说得好,“愚蠢的人把自己的错误给别人当教训,聪明的人把别人的错误给自己当教训”,希望大家能切实领会其含义。三要积极主动开展监督。现在对于领导干部的监督制度越来越规范、形式越来越多样,关键是要运用好。要认真贯彻《党内监督条例》等相关规定,认真落实重大事项报告、重要情况通报等制度;要争做执行改进工作作风、密切联系群众相关规定的表率;要积极开展批评与自我批评,勇于剖析自己,虚心接受意见,真正改正不足。

激情不仅是一种可贵的工作状态和工作品质,更是干事创业的动力。一个缺乏激情的人,很难想象能把工作干好。新班子要有新面貌,新领导要有新气象。我想在座的各位,很多到了新的工作岗位上之后,不能只是在单位中增加几个新的面孔,更重要的是要换来一股清新的风气。一要真情投入,推动本职工作快速发展。要始终保持昂扬向上的精神状态,始终保持那么一股劲、那么一股热情,把干事创业作为自己的天职,满怀激情投入工作。把心思集中在“真干事”上,把本领用在“多干事”上,把目标放在“干成事”上。时刻把发展系于心弦,永远把工作放在首位,始终冲在项目建设、经济社会发展的第一线,努力创造出新的更大的业绩。二要敢闯敢干,狠抓工作落实。领导、领导,就得引领、指导;干部、干部,就得先干一步。在我们这一层次上,主要就是要强化工作落实,在确保工作目标任务完成的基础上,鼓励大家创新性地开展工作。希望大家要按照乡党委、政府要求,紧紧围绕乡确定的工作目标,积极开动脑筋,深入思考,大胆实践,勇于创新,以奋发有为的精神状态、昂扬向上的干事激情,脚踏实地的工作作风,以一流的工作思路和措施,创出一流的工作业绩。三要心系群众,着力解决群众关心、关注的难点、热点问题。攻坚克难是领导能力的具体体现。困难和成绩是成正比的,关键是你怎么看、怎么干。当前,我们正处在加快发展的黄金期、社会矛盾的多发期,结构调整、项目建设和民生改善会遇到很多难题,一些事关百姓利益的敏感问题,比如征地拆迁等,处理时也很棘手。只有敢于承担难事、棘手的事,才能迅速打开工作局面,才能有所新的突破。要严格执行好乡党委、政府关于改进工作作风,密切联系群众的相关要求,心系百姓冷暖,胸怀百姓忧乐,改进作风,深入基层,跟百姓心贴心地交流,实打实地解决问题,主动帮助群众出谋划策,把党和政府的温暖送到千家万户,把新的工作岗位当作施展才华和干事创业的舞台。今年,我们将在全乡范围内,针对党员领导干部作风建设和党风廉政建设责任制的执行情况,加大问责力度,坚决整治"庸懒散乱浮私奢骄"等八个方面的不良风气,营造勤政廉洁、务实高效的机关作风,打造勤奋敬业、争创一流的干部队伍。

同志们,刚才和大家交流了一些想法,主要是通过交心谈心方式对大家有一些启发。大家从众多的干部中脱颖而出,走上领导岗位,是非常不容易的,希望大家珍惜岗位,珍惜自己的政治前途,珍惜名誉,珍惜群众的信任、组织的期待,把职务升迁变动作为新的起点,主动适应新的岗位,尽快适应新的角色,以更高的标准严格要求自己,以公正清廉的形象展示于社会,以加倍的努力投入工作,以优异的成绩证明自身的价值,真正做到不辱使命、不负重托。

度廉政谈话讲话稿篇十四

根据中纪委和省纪委有关规定,对新任职领导干部实行任前廉政谈话制度。今天,我们采取集体谈话的形式,对新任职的几位同志进行任前廉政谈话,下面,我谈五个问题:

“三个代表”重要思想是我们党的立党之本、执政之基、力量之源。腐败行为和思想是与“三个代表”重要思想格格不入、根本对立的。总结近年来一些党员领导干部蜕变为腐败分子的教训,一个重要的原因就是这些人理想信念淡薄,价值观和权力观扭曲,忘记了全心全意为人民服务的宗旨,把党和人民赋予的权利变成了谋私利的工具。作为领导干部要用“三个代表”重要思想武装头脑,不断加强主观世界改造、筑牢抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线,做到在任何时候、任何情况下,始终保持共产党人的理想信念,经得起权力、地位、金钱、美色的考验。要通过学习贯彻“三个代表”重要思想,深刻认识反腐倡廉工作的重大意义,切实增强政治责任感和紧迫感,彻底清除各种利己主义思想,解决好为谁当官、怎样用权的问题,树立正确的权力观、群众观、利益观,做到始终保持思想上的先进性,自觉抵制腐朽思想文化和不良风气的侵蚀和影响,永葆共产党人清廉本色。

“一岗双责”是指各级领导干部既要对本部门本单位的各项工作全面负责,也要对反腐败和廉政建设全面负责。这是反腐败领导体制和工作机制决定的。中央于1998年出台的《关于实行党风廉政建设责任制的规定》明确指出,党风廉政建设的责任主体是各级党委、政府及其领导干部。作为主要负责人,在党风廉政建设和反腐败工作中要担负起“领导、教育、管理、监督、示范”的责任,要充分体现“抓全局,负总责”的要求,敢抓敢管,带好班子,带好队伍。领导干部不论是班子副职,还是从事其他领导工作的同志,都要对自己分管的单位或系统的党风廉政建设负责任。要树立不抓党风廉政建设就是失职,不认真抓就是没有尽职责,抓不好也是失职的责任意识。领导干部如果未履行或没有履行好党风廉政建设职责,就要受到责任追究。市纪委要求领导干部在落实党风责任制工作中做到“五个一”,对党风廉政建设和反腐败工作每年至少进行一次安排部署;对分管范围的党员干部讲一次廉政教育课;要听一次所管部门领导的情况汇报;对新任职干部和群众有反映的干部进行一次廉政谈话;对分管范围群众反映突出的一两个不正之风问题进行调研,提出解决措施。领导干部做到了这“五个一”,就可以说基本上履行了自己的职责。

一是严格遵守党的政治纪律。要在思想上、政治上同党中央保持一致,用“三个代表”统一我们的思想,紧密团结在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围。落实“三个代表”,首先从自身做起,按照市委、市政府的部署和要求,一心一意谋发展,扎扎实实抓落实,坚持立党为公,执政为民,全心全意为人民服务。按照胡锦涛总书记关于大力弘扬求真务实精神,大兴求真务实之风的要求,改进作风,真抓实干,廉洁从政,勤政为民。二是要严格遵守党的组织人事纪律。重点是要认真贯彻落实民主集中制原则,做到集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定。涉及重大决策,重要干部任免、重大项目安排和大额度资金的使用,必须经过集体讨论决定,决不能搞个人说了算。要坚持公道正派,任人唯贤,不搞任人唯亲。三是严格遵守经济工作纪律。坚决做到不插手、不干预、不介绍经营性土地招标拍卖和工程招投标活动,认真执行财经纪律,不设“小金库”等。四是严格遵守群众工作纪律。始终坚持群众路线,同人民群众保持密切联系,不侵犯群众利益,真正做到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”。

作为领导干部,自律就要做到“行所当行,止所当止”,守得住清贫,耐得住寂寞,经得起诱惑,保得住清白。在新的历史条件下,大家遇到的诱惑和考验很多,作为党的领导干部,一定要把握住自己,无论在什么情况下,要做到“心不动于微利之诱,目不眩于五色之惑”。古人讲“良田万顷,日食三升;广厦万间,夜眠八尺。”永不满足的权欲、贪婪的财欲都是十分危险的问题,如果抛不开狭隘自私的利益观,一味地利用手中的权利谋取私利,势必会遭到人民的遗弃。“只有失去自由的人,才懂得自由的可贵”,这是许多腐败分子入狱后的真心忏悔,也是对我们党员领导干部的警示。我们在座的每个人,能走上今天的领导岗位,党和人民花费了很大的心血,个人也付出了艰辛的努力,来之不易,我们必须保持清醒的头脑,尊重自己的人格,常思贪欲之害,常怀律己之心,常排非分之念,常修为官之德。要珍惜今天的地位和权力,摒弃私心贪念,做到不正之风不染,不义之财不取,不法之事不干,永葆人民公仆的本色。

关于领导干部廉洁自律,中央围绕“房子、车子、机子、筷子、孩子”等先后出台了87个不准。中纪委三次全会又明确提出领导干部要严格执行四大纪律八项要求。领导干部一定要严格要求,廉洁自律,年龄大的同志有个平安着陆的问题,年轻的同志有个健康成长的问题。大家要做到不贪污不受贿,不挥霍人民财产,不搞政绩和形象工程。注意个人职务消费,严格按标准规定办事。坚持勤俭办事,反对奢侈浪费,不能认为不装个人口袋就没问题。不以权谋私利,不要在工程项目、人事安排等问题上随意插手,谋取私利。要注意不违反共产党人的道德准则。事实证明,经济上腐败往往在生活作风上都有问题,生活上的腐败必然导致政治上的腐败。要管好自己的家属子女、身边工作人员。领导干部的职务越高,周围的陷井就越多。因此,必须时刻保持清醒的头脑和高度的警惕。

历史和现实表明,不受监督的权力必然导致腐败。对领导干部而言,权力只意味着责任和义务,权力越大,责任也越大。每一个领导干部都要清醒地意识到,自己手中的权力是人民赋予的。人民群众把权力赋予给我们各级领导干部,我们就必须全心全意为人民谋利益,把群众呼声当作第一信号,把群众需要当作第一选择,把群众利益当作第一考虑,把群众满意当作第一标准,勤奋工作,一心一意谋发展。胡锦涛总书记在中纪委二次全会和十届全国人大一次会议上,曾两次郑重表态,在党风廉政建设方面一定以身作则,诚心诚意地接受全党和全国各族人民的监督,为全党树立了榜样。

“吏不畏吾严,而畏吾廉”,领导干部只有一身正气,才能令行禁止;只有两袖清风,才能不怒自威。党员干部不论职务高低,都是人民公仆,都必须勤政、廉政,都必须按制度办事、依法办事。只有这样做,才能树立其作为领导者的权威。要做到这一点,十分重要的前提就是要接受监督。要始终把自己的言行臵于党组织和广大人民群众的管理、约束、监督之中。首先要自觉接受党内监督。认真学习贯彻《党内监督条例》,经常以一个普通党员的身份和班子普通一员的身份,带头向机关党支部和党组、党委汇报思想、作风、纪律、廉洁自律和工作情况,开展批评与自我批评,虚心听取同志们的意见。始终把自己臵于党组织和党内同志监督之下。其次,要自觉接受纪检监察、人大、政协、审计等专门机关的监督,切实做到按政策说话,依法办事。第三要接受舆论和群众监督,倾听群众的呼声,关心群众的疾苦,时刻把人民群众的安危冷暖挂在心上,做名副其实的人民公仆。

以上讲的这些,目的只有一个,就是希望大家能做全心全意为人民服务的“好官”,不作平庸之官。为官一任,就应做到兴一方经济,富一方百姓,保一方平安。希望大家做廉官,不作贪官。用手中的权利不折不扣地为广大老百姓谋利益,而不能为自己谋取私利。希望大家做善始善终之官,不作中途落马之官。在一时一事上做一个好官并非难事,难的是自始至终做一个好官。既善始,又善终,才无愧于人民公仆的光荣称号。

同志们,今天讲这些和大家共勉,希望同志们自重、自省、自警、自励,在各自的工作岗位上以与时俱进的精神,解放思想,开拓创新,勤勤恳恳,廉洁奉公,为宝鸡的经济和社会发展做出更大贡献!

度廉政谈话讲话稿篇十五

尊敬的_、各位领导,同志们:

今天,县纪委组织新提拨任用的领导干部进行集体廉政谈话活动,这是县纪委加强领导干部的监督管理,促进领导干部廉洁自律,遏制和防范违纪现象发生的有效措施。更是县纪委领导对新提拨任用领导干部的关心与爱护的具体体现。根据会议安排,我作如下表态发言,与新提拨任用的各位同仁共勉,不当之处敬请批评指正。

一、加强学习,不断增强廉政意识。

学习是领导干部增长才干、提高素质的重要途径,是做好各项工作的重要基础。当今时代,科技进步日新月异,知识更新不断加快,不抓紧学习、不抓好学习,不在学习和工作中不断提高自己,就难以完成肩负的历史责任,也就谈不上当好合格的领导干部。因此,我将牢固树立终身学习的思想理念,勤奋学习,把学习党的方针政策和业务知识作为补充精神食粮,提高思想政治水平和业务工作能力的重要文秘杂烩网途径;把学习党纪国法和廉政建设的相关要求作为规范工作行为,提升工作效益和质量的行为准则。端正学习态度,坚持理论联系实际,坚持学以致用,通过学习,牢固树立马克思主义的群众观念,筑牢思想道德防线,保持和发扬党的优良传统,牢固树立勤政为民、服务为先、廉洁从政、淡漠名利的思想观念。树立正确的人生观、价值观和权力观,时刻摆正自己的位置,努力当好人民公仆。

二、用心做事,不断提高廉政水平。

工作中将时刻牢记党的宗旨,牢固树立勤政为民的信念,求真务实,执政为民,做到真心实意干实事,做到:一是坚持集体领导。坚持民主集中制的原则,坚持在集体领导下开展工作,认真贯彻执行中央关于加强民主集中制的有关制度和规定,做到大事开会碰头,小事相互通报,相互协调,重要工作由集体研究决定,工作中认真执行集体的各项决议。二是加强团结干事。工作中注重讲团结、重友谊,要象爱护自己的眼睛一样维护班子团结。做到与班子成员之间大事讲原则,小事讲风格,心往一处想,劲往一处使,信任同志,尊重同志,体谅同志,不利于团结的不讲,不利于团结的事不做,工作上不互相推诿,而是相互支持,全力推进工作。三是以身作则,率先垂范。自觉遵守党的纪律和国家的法律、法规,带头执行机关各项规章制度。严格执行党政领导干部廉洁从政的各项规定,坚持原则,秉公办事,决不以手中的权力谋取任何私利;牢记“两个务必”,带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,自学抵制享乐主义和奢侈之风,反对铺张浪费;保持高尚的精神追求和健康的生活情趣,自觉抵制各种腐朽的思想观念的侵蚀,真正做到立党为公、执政为民,永葆共产党员的政治本色。同时,要加强对身边工作人员和家属子女的教育,共同遵守社会公德、职业道德、家庭美德,坚持清清白白做人,堂堂正正做官,用好手中的权,管好身边的人,认真做好关乎民生的事,努力当好人民的公仆。

三、诚实为人,不断提升品德和修养。

工作中保持平常心态,做到公道正派,严于利已,宽以待人,带头执行各项规章制度,要求干部职工做到的,自己带头做到,要求职工不做的,自己带头不做。广泛听取各方面的意见和建议,虚心接受批评意见,不断改进工作作风,做到按职责办事不越权,按程序办事不越级,按规定办事不越轨,扎扎实实干好本职工作。以过硬的品德修养和扎实的工作作风赢得干部群众的支持和信赖,为建设富裕和谐__作出积极的贡献。

4.纪委书记讲政府廉政工作会议话。

【本文地址:http://www.xuefen.com.cn/zuowen/18852118.html】

全文阅读已结束,如果需要下载本文请点击

下载此文档