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公司员工工作不细心检讨书篇一
尊敬的领导：
您好！
首先就要先向您说一声“抱歉”，在最近一段时间的工作中，我出现了不少工作不细心的问题，这给公司的运营带来了一定程度上的影响，同时我的同事们也因为我的问题而受到了牵连，我对此感到格外地懊悔。毕竟我明明能把自己的工作做到位的，可还是犯下了这种低级的错误，为了让我长点记性，也为了让其他的`同事能够以我为戒，我特当着同事的面给您写下了这份检讨书。
在最近的段日子里，我发生了不少工作上的失误，很多的失误都是因为不细心而造成的，之所以会继而连三的出现这种情况，其实还是因为我在工作上有所松懈。因为在这段时间里，我自认为自己的工作完成的还不错，所以我有点变得骄傲自满了，在加上最近一段时间的工作量比较多，休息时间不是很足够，就是这种种的原因导致了我犯下了一些低级的错误。现在回想起来，可真是有点羞愧啊，要是当时的我能够把自己的工作再仔细的检查一遍也好啊，至少也不会让自己变得如此的难堪呀。
针对此次在工作上由于不细心造成的失误，我也下定了决心要改变自己。要知道，细节可是能够决定一件事的成败啊，要是一直对自己的工作不认真、不细心，那肯定也做不好工作，严重的话会危害公司的名誉和利益，所以必须杜绝掉。这次为了惩罚自己，我决定主动提出加班，我再也不会让自己出现这种低级失误了，我会好好地、仔细地把自己的工作任务检查一遍，不会再随意地过一眼就完成任务了，我要把自己的出现过的失误用本子记录下来，这样才能让我在一次又一次的工作中吸取经验和教训。
这次，也多亏了领导您及时地批评，要不是您的指点，我也没法这么快就醒悟了过来。在经过您的批评后，我对自己反思了许久。现在的我，已经走上了正轨了，所以请领导您放心，您不用再担心我出现一些低级失误了，我会好好地把自己的工作做到位，而且我现在会花不少的时间来对自己的工作进行检查，其实我在检查后也发现了自己的确有很多的不足，但是我已经在一次又一次的失误中改变了自己的工作习惯，我要争取在以后的工作中不再犯因为粗心导致的错误了，请领导您相信我一次！
此致
敬礼！
检讨人：xxx。
20xx年xx月xx日。
公司员工工作不细心检讨书篇二
尊敬的单位领导：
您好！
经过您反复的批评与严肃的指责，我算是彻底地认清了错误，深刻地做出了反省，并且面壁思过长达了三十分钟。在此，我向您递交我这篇工作不细心、丢三落四的检讨书，向您做出检讨，下决心改正错误，以征求您的原谅。
错误是严重的`，过程是复杂的，情况是必须严肃弄清的。回顾我的错误，总结来说就是不思进取、小毛病不改正。此番工作期间，我多次丢失工作资料，上星期我丢失本单位员工的工资单，这星期我又多次丢失会议资料，搞得大家很尴尬。
面对错误，我真的感到无地自容，我原先已经想要给您写辞职报告了。可是想起您对我有深刻恩情，知遇之恩啊，我还没有报答您，就这样一走了之，不符合我的为人风格。
特此，我定下改正办法：第一，我就要彻底觉悟，将自身思维素质提升到一个相当高的水平，也就是要认清工作职责与重要意义。第二，坚决抵制不良工作作风，端正工作态度，深刻挖掘小毛病根源，彻底改正这样丢三落四的坏毛病、坏习惯。第三，我必须从错误当中充分地吸取经验教训，做到“吃一切长一智”！最后，我当然还是要诚恳地向您道歉：对不起，领导！
此致
敬礼！
xxx。
20xx年xx月xx日。
公司员工工作不细心检讨书篇三
尊敬的单位领导：
您好！
经过您反复的批评与严肃的指责，我算是彻底地认清了错误，深刻地做出了反省，并且面壁思过长达了三十分钟。在此，我向您递交我这篇工作不细心、丢三落四的检讨书，向您做出检讨，下决心改正错误，以征求您的原谅。
错误是严重的，过程是复杂的，情况是必须严肃弄清的。回顾我的错误，总结来说就是不思进取、小毛病不改正。此番工作期间，我多次丢失工作资料，上星期我丢失本单位员工的工资单，这星期我又多次丢失会议资料，搞得大家很尴尬。
面对错误，我真的感到无地自容，我原先已经想要给您写辞职报告了。可是想起您对我有深刻恩情，知遇之恩啊，我还没有报答您，就这样一走了之，不符合我的为人风格。
特此，我定下改正办法：第一，我就要彻底觉悟，将自身思维素质提升到一个相当高的水平，也就是要认清工作职责与重要意义。第二，坚决抵制不良工作作风，端正工作态度，深刻挖掘小毛病根源，彻底改正这样丢三落四的坏毛病、坏习惯。第三，我必须从错误当中充分地吸取经验教训，做到“吃一切长一智”！
最后，我当然还是要诚恳地向您道歉：对不起，领导！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
公司员工工作不细心检讨书篇四
尊敬的领导：
您好！
我是xx部门的xxx，因为我的粗心大意，让同事们忙活了很久，我真的感到十分抱歉，这本来应该是一件很快就能完成的事情，但我们却花了这么久的时间，浪费了不少人力和物力，在这里，向同事们说声对不起。
我对自己进行了深刻的检讨，认为自己存在着太多不足，其中最重要的一点就是心态。由于在公司待的时间越来越长，我对自己的要求也越来越低，开始想要轻松，安逸的上班和生活，但这种想法是工作中的大忌。有一句古话说的好：“不想当将军的士兵不是好士兵。”这句话的应用范围很广，也可以用于员工身上，作为公司的一名员工，如果不想着充实自己，不断奋斗，那么这个人的一生，大概也就止步于此了。
从学校进入社会，初入公司时，我还是抱着累积经验，积极学习的想法，但不知道从何时开始，我对于工作的想法变成了仅仅完成工作任务就好了，而现在，我连我都工作任务都没完成好，以致于出现如此大的纰漏。让领导和同事来为我承担后果，而让我最难受的是尽管我犯了大错，但我的同事对我却没有太多的.责怪，只让我下次注意点就行，来自同事善意的关怀使得我越发愧疚不安，加深了我要改变自己的决心。
我已经了解到自己现在的处境，工作不细致，态度散漫，也深刻的明白若是继续这样下去，会是一个怎样的人生，因此我不禁有了一丝恐惧，在不知不觉中，我正在毁掉自己，毁掉自己的生活，我们最可怕的敌人不少别人，而是习惯了安逸的自己。回想起家人对我的养育，离校时老师对我的嘱托还有领导对我的期待，我意识到我不能再这样下去了，我必须改变自己，让自己回到初入公司时那个热爱生活，热爱工作的状态，这样才对得起我人生路上收到的那些恩惠。
虽然犯下了大错，但我也不是全然没有一丝收获，当然最大的收获还是打醒了自己，我的心里不禁感到一丝庆幸。虽然有一丝庆幸的心情，但我对同事和领导的愧疚之情还是没有减少一点，在很长的一段时间内都不会消失，但是我会用工作上的努力补偿回来。
希望领导看在我诚心悔过，认真反思了自己错误的份上，能够给予原谅。
此致
敬礼！
检讨人：xxx。
20xx年xx月xx日。
公司员工工作不细心检讨书篇五
尊敬的领导：
您好！
我是xx部门的xx，就在上周，我犯下了一个错误，这段时间以来，我一直在进行着自我检讨和反思，领导，对不起，让您失望了。
我作为我们部门的主管，在公司工作了xx年的老员工，一直以来，我的工作都是非常严谨和认真的。当时就在上周，我上交了公司给我的项目任务，在您看完任务之后，也是很满意的点了点头，但是就在昨天，您找到我，并进行了谈话。
我很诧异，因为您对我露出严肃的表情还是在我是实习生的那会，我不知道出了什么事，但是我的预感很不好。最终，您开口了，将文件递给了我，让我自己检查。我接过文件，仔细的查阅了一番，在看到第二页的时候，我愣住了。我清楚的知道，我遗漏了一项重要的事项条例，在发现错误的那一刹那，我自己也被吓到了，紧接着我再往下看，又有一项注意事项我没有写进去。
在检查完了自己负责的项目文件之后，我哑口无言，作为一名从事这样多年的人，竟然这样的不细心！这样的小错误我都能犯，对于之前一直工作严谨的我来说，这次错误是我自己都不能容忍的。
我深深地明白，这对于公司造成的影响，而今文件已经上传上去了，现在最容易出现的'问题就是纠纷。还记得，从前每一次的项目，我都是自己一字一句的写出来的，因为早在自己实习期的时候，能力便非常突出，记忆力过人。曾经，有同时建议过我，随着年龄的增长，要适当的去做好准备工作，以免失误。当时的我不服气，因为，一直以来我的工作没有出现过失误，而就在上周，我为自己的自大付出了代价。我不知道该怎么向领导您道歉，我只能努力去弥补。
出于对我的赏识和看重，那一次您只是将文件还给我之后，便没再说什么，这让我内心非常的难受。在这两天的时间里，我追加了一份更加完善的文件，并且已经做好了充足的准备和计划，针对上次项目的失误，进行了改善，做了一套完备的对应方案，这次一定能够为公司挽回损失。
领导，谢谢您的赏识和信任，作为主管，要以身作则，这次项目的失误，我主动承担责任，并且接受公司相对应的惩罚，给公司们的员工都敲一个警钟，用我的教训时刻提醒他们工作认真仔细。
对不起！领导，请原谅！
此致
敬礼！
检讨人：xxx。
20xx年xx月xx日。
公司员工工作不细心检讨书篇六
尊敬的领导同志：
您好！
您好，我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于在xx工作中，因我个人的疏忽，我没有能够充分地对工程全部材料的样本和实品做样品检查。没有认真核查账本，也没有在检查之后向您如实汇报。
我可以说是犯了一个最低级，最原则性的错误。我连这么基础的工作都没有做好，没有根据您的要求，把项目的'进展情况着实地向了领导汇报。给公司造成了很大的负面影响，也导致了一些损失，同时也愧疚x总对我的信任和关照。
但此次我通过自我反省，必须找出我工作失误的根本原因，我反思了一下。我犯错的根本原因在于，我自身这个马虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我知道这样的工作作风是极度危险的，这样的作风持续下去。很可能在未来造成更多更严重的错误。
针对我的错误，我反省了如下几点改正措施：
1、针对我的责任感不强，工作作风懒散，不实际。我深刻认识到作为一名材料部的负责人，我对很多事情应该亲自过问，不论处理的好坏，都应该给上级一个明确的汇报和交代。出来端正态度，认真工作之外，我也要抽出空闲时间提高自己的学习和专业水平，同时保持工作的细节。
2、我今后做事情必须严格要求自己，做一个认真负责，勤奋的工作人员。我要时时认真的了解组织领导的意图，不能将领导的意思偏之千里，要将自己的工作做好做精。
通过此次深刻的检讨，请x总信任我。我今后一定认真努力地位公司做工作，为公司的发展献上自己微薄的一份力量。
此致
敬礼！
检讨人：xxx。
20xx年xx月xx日。
公司员工工作不细心检讨书篇七
尊敬的公司领导：
您好！
我的工作错误，我深表检讨。我对错误原因的全面认识细则如下：
作为一名机车乘务员，安全工作意识与素质观念对我来说是极其重要的一方面，我的职位所在是确保机车正常运行，这涉及到一个非常重要的安全问题。此外，我对单位安全工作规则规章也存在认识不到位的问题，这暴露出我工作缺乏工作规范性，工作正确意识急需培养与加强。
如我这样的班前饮酒，正如上述原因，在大多数情况下，我的工作牵涉很大的安全问题，我的工作是何等的重要。一名机车乘务员肩负着一辆机车安全行驶的重则，任何一个工作细节都不能马虎。而此次班前饮酒，我恰是说明了我缺乏极强的工作责任感。没有以非常认真、非常尽职的态度来面对工作。
这完全能够认识我前段时间的工作中缺乏这种良好调节工作、生活的能力。比较中秋佳节回家团圆都是无可争议的事，然而我却对自身生活调节不好，过度饮酒，导致身体酒气未散，直接地影响到了次日工作。
此致
敬礼!
检讨人：xxx。
xxxx年x月x日。
公司员工工作不细心检讨书篇八
尊敬的领导同志：
您好！
您好，我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于在xx工作中，因我个人的疏忽，我没有能够充分地对工程全部材料的样本和实品做样品检查。没有认真核查账本，也没有在检查之后向您如实汇报。
我可以说是犯了一个最低级，最原则性的错误。我连这么基础的工作都没有做好，没有根据您的要求，把项目的进展情况着实地向了领导汇报。给公司造成了很大的负面影响，也导致了一些损失，同时也愧疚x总对我的信任和关照。
但此次我通过自我反省，必须找出我工作失误的根本原因，我反思了一下。我犯错的根本原因在于，我自身这个马虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我知道这样的工作作风是极度危险的，这样的作风持续下去。很可能在未来造成更多更严重的错误。
针对我的错误，我反省了如下几点改正措施：
1、针对我的责任感不强，工作作风懒散，不实际。我深刻认识到作为一名材料部的负责人，我对很多事情应该亲自过问，不论处理的好坏，都应该给上级一个明确的汇报和交代。出来端正态度，认真工作之外，我也要抽出空闲时间提高自己的学习和专业水平，同时保持工作的细节。
2、我今后做事情必须严格要求自己，做一个认真负责，勤奋的工作人员。我要时时认真的了解组织领导的意图，不能将领导的意思偏之千里，要将自己的工作做好做精。
通过此次深刻的检讨，请x总信任我。我今后一定认真努力地位公司做工作，为公司的发展献上自己微薄的一份力量。
检讨人：xxx
20xx年x月x日
公司员工工作不细心检讨书篇九
尊敬的xxx：
您好！
我怀着愧疚给您写下这份检讨书，以向您表示深刻认识改正思想工作责任心欠缺的决心！我不对，我有错，我辜负了父母的期望，领导的教诲，人民的信任，医院的培养！
x日因为xx原因导致工作失误，未能及时给病人xx，虽然因为xx原因导致此类事情发生，但在写这份检讨的同时我深刻认识到责任心欠缺，平时我对自己要求还是比较高的，我非常气愤我这次的疏忽大意！违反了医院规定。我深明领导是多么关心医院的形象和纪律，可是我却连最基本的应该做的也疏忽了！由此我深知一切责任归慨于我的责任心欠妥。平时对这类事情认识不深。导致这类事情发生，在写这份检讨书的同时，我真正觉悟到自己的。
再次，我这种行为还在医院同事之间造成了极其坏的.影响，破坏了医院的形象。同事之间本应该互相学习，互相促进，而我这种表现，给同事们带了一个坏头，不利于院系的院风建设。我常感谢领导这次能叫我写检讨，使我明白了事情和我自己思想上不谨慎的错误。与此同时我从今往后一定更努力要求自己，积极做好医院一切工作，理解体会领导的安排！这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任！通过这件事情我深刻的感受到领导对我这种败坏院风的行为心情，使我心理感到非常的愧疚，我太感谢上级对我这次深刻的教育！
在此我感谢领导的提醒和教诲，思想上我将更进一步的反省，深入总结，同时希望领导继续监督，争取更大进步。谢谢关心教导我的领导！
检讨人：xxx。
20xx年xx月xx日。
公司员工工作不细心检讨书篇十
尊敬的领导：
您好！
由于我自身原因，致使工作出现失误，造成了严重不良影响，在此，我首先做出诚恳的检讨。
领导提出批评后，我进行了深刻的自我反思，对近段时间的工作进行了梳理总结，认为自身主要存在以下问题：
1、思想懈怠，责任心不强。思想麻痹大意，认识不强，对工作重视不够，有时存在“得过且过”、“差不多就行”的想法。
2、工作作风不深入、不扎实、散漫松懈，工作安排不具体、落实不到位。对领导布臵的工作，不是一马当先，而是左顾右盼，没有立即落实，甚至有时存在“在其岗不尽其责”的现象。
3、对下属要求不严。在工作中，对下属要求太松，监督不力。发现工作存在问题时，总是觉得给下属留点面子，没有给予立即纠正，实际上，这样不仅不便于管理，而且造成了工作上的失误。
鉴于上述存在的问题，我向您做出深刻保证：
1、加强学习，绷紧思想这根弦，认真学习单位相关管理制度，立足职能职责，不断提高执行力，提升服务水平。
2、坚持工作上亲力亲为，严格要求自己，端正工作态度，形成严谨、稳妥、效率的工作作风，抓好管理制度的督促落实，制定出切实可行、可操作性强的管理方法。
3、在以身作则的前提下，严格要求下属，决不放松对他们的要求，只有这样才能有利于工作的开展，从长远来讲，也有利于他们的个人成长。
领导的批评使我认识到自身存在的不足，给了我一个反思自我、自我警醒的机会，我恳请领导能够接受我真诚的歉意，并在以后的工作中继续监督我，指正我。
检讨人：xxx。
2020年x月x日。
公司员工工作不细心检讨书篇十一
尊敬的领导：
您好！
您好！我知道自己做事不够细心，从而导致了总是犯这样那样的错误，对不起，我一定会改正的，希望您能再给我一次机会。
工作已经有x个月了，自己的.不足慢慢浮现，好多事情自己想到了，却不去做，做了又不够周全；自己做事比较粗心，又缺乏社会经验，工作经验，所以很容易犯错。我知道很多时候如果问题处理不周，会引发很多后遗症，如浪费资源，影响公司形象，影响自己的公众形象，又或者是导致人际关系紧张……所以今后自己要万事小心，不得鲁莽行事。
有些错误，可以修改，有如橡皮擦铅笔，修补之后可以没有痕迹；有些错误，可以修改，但有如手术后的疤痕，修补之后会留下不可磨灭的痕迹；有些错误，有如碎了的玻璃，连修补的机会都没有了。错误也是可以积累的，一个环节出错，就如多米诺骨牌。错了，就要担戴，不能找借口，要找出解决问题的方法，要总结错误的经验。
人都是在失失败中成长的，我知道自这是一次失败的教训，我一定会好好反省，改正错误，向前方前进。
检讨人：xxx。
20xx年xx月xx日。
公司员工工作不细心检讨书篇十二
尊敬的领导：
您好！
由于我自身原因，致使工作出现失误，造成了严重不良影响，在此，我首先做出诚恳的检讨。
领导提出批评后，我进行了深刻的自我反思，对近段时间的工作进行了梳理总结，认为自身主要存在以下问题：
1、思想懈怠，责任心不强。思想麻痹大意，认识不强，对工作重视不够，有时存在“得过且过”、“差不多就行”的想法。
2、工作作风不深入、不扎实、散漫松懈，工作安排不具体、落实不到位。对领导布臵的工作，不是一马当先，而是左顾右盼，没有立即落实，甚至有时存在“在其岗不尽其责”的现象。
3、对下属要求不严。在工作中，对下属要求太松，监督不力。发现工作存在问题时，总是觉得给下属留点面子，没有给予立即纠正，实际上，这样不仅不便于管理，而且造成了工作上的失误。
鉴于上述存在的问题，我向您做出深刻保证：
1、加强学习，绷紧思想这根弦，认真学习单位相关管理制度，立足职能职责，不断提高执行力，提升服务水平。
2、坚持工作上亲力亲为，严格要求自己，端正工作态度，形成严谨、稳妥、效率的工作作风，抓好管理制度的督促落实，制定出切实可行、可操作性强的管理方法。
3、在以身作则的前提下，严格要求下属，决不放松对他们的要求，只有这样才能有利于工作的开展，从长远来讲，也有利于他们的个人成长。
领导的批评使我认识到自身存在的不足，给了我一个反思自我、自我警醒的机会，我恳请领导能够接受我真诚的歉意，并在以后的工作中继续监督我，指正我。
检讨人：xxx
20xx年x月x日
公司员工工作不细心检讨书篇十三
xx月xx日，按照xxxx站节日值班安排，由我进行当日值班，负责全站各项日常管理工作。值班期间，公司xx总一行来站里检查指导工作，由于我的责任心不强，未能及时接待好各位领导，发生了重大的管理纰漏，对此事件我负全部责任。
事件发生后，我及时意识到了错误的严重性，闭门思过，对自己的错误行为的产生根源，做了如下剖析：
一是工作态度不够端正，思想松懈，对全站的行政管理工作没有做到高度重视，导致管理涣散，日常工作麻痹大意，没有达到一个基层管理干部应有的思想要求。
二是工作责任心不强，未能较好履行岗位职责的要求，工作流于表面化，没有扎实落实好各项工作，没有达到一个基层管理干部应有的素质要求。
三是危机意识不强，对xxxx站的工作性质认识不够，对安全生产放松警惕，未能全面履行监督职能，直接导致对进站公司领导的疏忽与怠慢，没有达到一个基层管理干部应有的意识要求。
四是工作流程尤其是信息流程没有抓到位，未能全部落实执行信息反馈制度，从站领导到普通员工对站内人员情况没有做到及时清晰的掌握，没有达到一个基层管理干部应有的'能力要求。
作为一个基层管理干部，发生这样严重的错误是绝不应该的，说明我在自身修养、工作态度和管理能力方面，都存在严重的不足，必须立刻进行脱胎换骨的自我改造。针对本次事件反映出来的各项严重问题，我将认真提高党性学习，端正工作态度，强化管理能力，尽快达到一个基层管理干部应具备的素质要求，在此基础上，全力做好以下三点：
一是向xx厂党政班子进行深刻检讨，对自己在此次事件中造成的不良影响向全厂致歉，并申请处分。
二是向xx站全体员工进行深刻检讨，对由于本人导致的不良事件，请全站员工予以批评。
三是组织召开xx站班子会和员工大会，针对此次事件反映出的各项管理漏洞，研究布置以下重点工作。第一，以此次事件为参照，深刻反思事件发生原因，吸取经验教训，端正全员工作态度，提高全员工作能力，培养全员主动意识，严抓严管，杜绝类似事件发生；第二，加强岗位巡检力度，加强岗位监控能力，加强岗位信息流的畅通，确保xxxx站的生产运行安全。
我会深刻吸取本次事件的教训，深挖自身陋习，尽快做到让领导满意、让员工放心的一名比较称职的基层管理干部。
请领导看我的表现。
谢谢领导！
此致
敬礼！
检讨人：xxx。
20xx年xx月xx日。
公司员工工作不细心检讨书篇十四
尊敬的领导：
您好！
首先，我先对信任我的领导说一声抱歉，今天我在上班工作的时间玩手机，此行为，在一名员工身上出现，确实不应该，领导每次都会强调，上班时间不能作于工作无关紧要的事情，更不能玩手机，我没有将公司领导的话放在心上，无视公司纪律，希望其他的同事可以引以为戒，不要向我学习这种不良的行为。
在今天下午四点，我真的觉得自己的工作做得很疲惫，对自己工作有些疲乏厌倦，当时觉得昏昏欲睡，就像找一些其他的事情来提提神，先放松一下自己的疲倦的精神。我拿出了我的手机，打开了最近我在追的电视剧，在看电视的过程中，旁边的同事有提醒我，让我继续自己的工作，可是我没有理会他的话，觉得没关系。最后经理来查岗的时候，发现我在玩手机，对此事，我觉得很惭愧，在同事的提醒下我没有即时地改正自己的错误，完成无视公司的规章制度，不仅让自己的工作受到了影响，我这幼稚行为还牵连到了自己的组长，经理还责怪组长没有管理好自己的组员，所以，我对组长也怀有歉意。
其实我就是对自己的工作不负责，在没有完成工作的情况下，去做与工作不相关的事情，就算是觉得有些累，也不该是用玩手机来解决，千错万错都是我的错，是我自己对待工作的态度不端正，给我们这一组的成员都抹黑了，我现在真的很自责。不以规矩不能成方圆，这句话是从小就被教导的道理，到如今我还在违反公司的规定，对自己不成熟的行为深表惭愧。
今天这件事，让我对自己有了新的认识，我的缺点还有很多，反思检讨后，我下定决心，一定重新熟悉公司的每一条规章制度，让自己在今后的.工作中不会再犯，更会端正好自己对待工作的态度，每天都认真地完成好自己的工作任务，让自己能为公司更好的效力。我相信在今后的工作中，自己能更有效地完成自己的工作任务。
希望这一次领导能再给我一次机会，让我来表现，我能更好地体现自己的工作价值，在今后的工作中达成更好的工作业绩。
最后，我还想要呼吁大家，不要向我学习，大家不要在上班的时间玩手机，我是一个反面例子，同事们都引以为戒。
此致
敬礼！
检讨人：xxx。
20xx年x月x日。
公司员工工作不细心检讨书篇十五
尊敬的各位领导：
首先由于我的工作不认真的原因，没有把工作做好出现了不应该的工作失误“没写工作日记”再此我做出深刻检讨！
当天由于游客较多，恰巧领导不在时候，由于我们工作的马虎大意，忘记了本应该在当值的时候就应该写的值班日记！事后经领导检查后才发现犯了过错但为时已晚！事发后，还不能心平气和地面对错误，有逃避的心理。不能立刻想着先从自己身上找原因！
经过领导的批评和教育后我发现，造成没写工作日记的主要原因，主要是我责任心不强。通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必然结果。自己身为组长，应该严以律已，对自己严格要求！增强自身的职业态度，避免在工作上的随意性。然而自己却不能好好的约束自己，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。在自己的工作态度中，仍就存在得过且过，混日子的应付想法。现在，我深深感到，这是一个非常不好的想法，如果继续放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，我感觉到自己的不足，所以以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
我谨向各位领导做出深刻检讨，并保证：
1，在这件事中，我感到自己在工作责任心上仍就非常欠缺。加强自己的工作责任心和工作态度。认真克服工作懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优异工作成绩来弥补我的过错。对公司的管理规定制度学习和执行不好，以后认真学习公司的管理规定制度，做一名合格的员工。
3，由于个人工作疏忽，带来了麻烦，影响了公司或部门的形象，以后要积极改正亡羊补牢，狠抓落实。
4，对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，改正错误，把今后的事情加倍努力干好。我已经意识到我的错误了，而且认识到了此次错误严重性。我知道我那天确实是太马虎大意了。我保证今后不会再有类似行为发生在我身上。请领导继续监督、帮助我改正缺点，使我取得更大的进步！希望领导和同事们在今后的工作中多多帮助我，帮助我克服我的缺点，改正我的错误。我在此进行了十分深刻的反思和检讨。也真心地希望我能够得到改正的机会。我也会向你保证此事不会再有第二次发生。
还有再此我向全体部门人员道歉，真的对不住大家，由于我的粗心大意把大家也拉到了写检讨书的行列中，大家每一天面对紧张忙碌的工作，还要和我共同分担我的错误，我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我！
xxx。
20xx年x月x日。
公司员工工作不细心检讨书篇十六
尊敬的领导同志：
您好！
您好，我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于在xx工作中，因我个人的疏忽，我没有能够充分地对工程全部材料的样本和实品做样品检查。没有认真核查账本，也没有在检查之后向您如实汇报。
我可以说是犯了一个最低级，最原则性的错误。我连这么基础的工作都没有做好，没有根据您的要求，把项目的进展情况着实地向了领导汇报。给公司造成了很大的负面影响，也导致了一些损失，同时也愧疚x总对我的信任和关照。
但此次我通过自我反省，必须找出我工作失误的根本原因，我反思了一下。我犯错的根本原因在于，我自身这个马虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我知道这样的工作作风是极度危险的，这样的作风持续下去。很可能在未来造成更多更严重的错误。
针对我的错误，我反省了如下几点改正措施：
1、针对我的责任感不强，工作作风懒散，不实际。我深刻认识到作为一名材料部的负责人，我对很多事情应该亲自过问，不论处理的好坏，都应该给上级一个明确的汇报和交代。出来端正态度，认真工作之外，我也要抽出空闲时间提高自己的学习和专业水平，同时保持工作的细节。
2、我今后做事情必须严格要求自己，做一个认真负责，勤奋的工作人员。我要时时认真的了解组织领导的意图，不能将领导的意思偏之千里，要将自己的工作做好做精。
通过此次深刻的检讨，请x总信任我。我今后一定认真努力地位公司做工作，为公司的发展献上自己微薄的一份力量。
检讨人：xxx。
2020年x月x日。
公司员工工作不细心检讨书篇十七
尊敬的领导：
您好！
首先由于我的工作不认真的原因，没有把工作做好出现了不应该的工作失误再此我做出深刻检讨！
经过领导的批评和教育后我发现，造成追尾的主要原因，主要是我责任心不强。通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必然结果。自己应该严以律已，对自己严格要求！增强自身的职业态度，避免在工作上的随意性。然而自己却不能好好的约束自己，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。如果继续放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。
因此，通过这件事，我感觉到自己的不足，所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。我谨向各位领导做出深刻检讨，并保证：
1、在这件事中，我感到自己在工作责任心上仍就非常欠缺。加强自己的工作责任心和工作态度。认真克服工作懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优异工作成绩来弥补我的过错。对公司的管理规定制度学习和执行不好，以后认真学习公司的管理规定制度，做一名合格的员工。
2、以后工作中认真履行的岗位职责，增强事业责任心。按照公司的标准执行，脚踏实地，努力工作，精益求精，更上一层楼。
此致
敬礼！
检讨人：xx。
20xx年xx月xx日。
公司员工工作不细心检讨书篇十八
尊敬的领导:。
在5月17日的安检工作中,我犯下了很大的错误.这都怪我昨天没有睡好,一时模糊犯错.在这里我对我工作的失误致以真诚的歉意，同时也对自己的工作进行深刻的检讨。
出现该错误的主要缘由是我本人工作看法不够端正，业务素养不够优秀，责任心有待加强。虽然存在非财会专业出身、接触工作时间短等客观缘由，但自己的确存在学习意识淡薄、缺乏进取精神，思想看法不够端正、责任心有待加强等问题，这才是出现此次错误的最主要缘由。我深知作为火车站安检人员，拥有过硬的业务本领和系统的专业学问非常重要，可是因为自身的懒散，平常不留意系统学习和主动向老同志请教，导致进步较慢、工作较为吃力，现在想来非常的懊悔。作为火车站安检人员，理应高度相识到自身工作的重要性、努力恪尽职守、精益求精，工作中不能出现任何的瑕疵，可是自己以前思想觉悟不高、相识不够深刻、看法不够端正，导致工作作风不够踏实深化，以至于疏忽大意出现了此次错误，辜负了领导和同事们的信任。
从这次的教训中，我会努力反省、仔细自查，深刻反思自身问题与不足，并主动思索如何努力提高、改进工作，保证不在犯下类似错误.以后在工作中肯定要以旅客的`满足度作为衡量自己业绩的标准;肯定要以行业的操守作为自己工作的准则;肯定要以热诚的心态及负责任的看法珍惜自己的工作。
公司员工工作不细心检讨书篇十九
尊敬的单位领导：
您好！
我怀着深深懊悔的心情向您递交我的这份质检工作疏漏的检讨书，以严肃反省我质检工作当中存在疏漏的错误。我作为一名产品终检，在过去一段时间以来始终没有认真做好本职工作，对于一些产品质量的检测工作做得不到位，导致了次品大量流出，严重地影响了公司的`产品生产效率。其中一批次产品销售出去，造成了顾客投诉，又严重影响了公司声誉。
对此，我感到非常的懊恼与后悔。早在工作之初，领导就已经跟我讲过质检工作是一份需要长期坚持的耐心工作，并不是“三天打鱼、两天晒网”就能够完成的。而如今，我在工作当中出现的问题恰恰在于我没有能够恒定地做好工作，导致了工作当中出现问题，对此我深感愧疚与懊恼。
回顾此次错误经过，我由于在自己流水线上没有检查出鞋子底边存在缝合不严密等问题，导致产品出产残次率提高了两个百分点，大大超过了规定要求。
我的错误给单位声誉造成了严重影响，给领导造成困扰，也给同事员工树立了不良范例。现如今面对错误，我真的感到很自责很难过。我决心好好改正：首先，我必须加强自身工作意识，今后妥善对待工作，认真仔细检查每一件产品的质量，不放任何细节。其次，我必须从此次错误当中充分地吸取教训，严以律己，不再犯错了。然后，我要向领导做出正式道歉，并且让周边同事不要受我影响。我希望领导给我一次改过机会，让我能够重新投入工作，我会努力改正。
领导对我批评以后，我决心认真改正错误：
一、重新端正思想，以积极热情投身到接下来的工作当中。
二、充分认清今后个人工作状况，实在不行就请辞工作，不请辞就务必要认真完成工作。
此致
敬礼！
检讨人：xx。
20xx年x月x日。
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