领导会议发言材料(精选17篇)

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领导会议发言材料(精选17篇)
时间:2023-12-11 16:56:14     小编:梦幻泡

了解是拓宽知识面,提升自我素养的必不可少手段。写一篇完美的总结需要有系统性的思考和分析。以下是一些旅游达人整理的旅游攻略,分享给大家参考。

领导会议发言材料篇一

作为领导,召开会议时是少不了要发言致辞的,那自然也就少不了要准备。

发言稿。

各位新同仁:

大家好!

首先,我谨代表xx韶关有限公司对你们致以最热烈的欢迎,欢迎你们加入xxxx,欢迎你们成为xxxx这个大家庭的一员!看着你们一张张朝气蓬勃的面孔,我从从内心里感到高兴,相信你们的加入将会为我们xxxx注入新鲜血液,带来新的希望、新的发展。

大家都是来自不同地方的人,能够在此相聚是一种难得的缘分。从进入青啤那一天开始,你们不再是单打独斗的孩子,而是xxxx团队的一份子。在以后的生活或是工作中,你们或许会遇到各种各样的问题,不用害怕,因为在xxxx团队里你们不再需要一个人孤军奋战,你们拥有很多的兄弟姐妹,你们有xxxx这个大家庭作坚强后盾,你们将会与xxxx其它员工齐肩并进、共同奋斗、共同进步。用智慧和汗水创造企业美好明天,用热情和青春谱写人生优美诗篇!

时势造英雄,公司现在正处于发展起步阶段,公司的发展正需要一批有责任心、有上进心、有创新精神、脚踏实地、忠于企业的人才加入。下面就责任心、上进心创新精神、脚踏实地、忠诚谈谈我对大家的期望。

首先,我们谈谈责任心,责任心它是一个人应该具备的基本素养,是健全人格的基础,是企业执行力、家庭和睦、社会安定的保障。一个有责任心的人,首先会对自己负责,对自己的言行负责,在工作中会认识到自己的工作在公司的重要性,会把公司当成自己的家,把实现公司的目标当成是自己的目标。上进心是每一人成功的动力,新员工要做好自己的人生职业生涯规划,给自己设定前进的目标与计划,并朝着自已的目标而努力学习;创新精神,是指要具有能够综合运用已有的知识、信息、技能和方法,提出新方法、新观点的思维能力和进行发明创造、改革、革新的意志、信心、勇气和智慧。它不仅是一种能力,也是一种精神。在你们这一群人当中,大多都是走出社会不久的学生,你们年轻,充满朝气和活力。希望你们能很好的运用你们的新思维,成为新生代的主力军,为公司注入新思想、开辟新的发展。脚踏实地,常常用于比喻人做事踏实、实事求是、认真、自信不虚浮。公司属于快速消费品行业,是一个需要一步一个脚印,稳步发展的行业,所以我们也更需要踏实稳重的员工,按照公司严谨、务实、高效的企业作风,严格要求自己,脚踏实地,一步一步脚印,在做好工作的过程中不断完善自己。忠诚,从广义上指对所发誓效忠的对象真心诚意、尽心尽力,同时代表着诚信、守信和服从。

我们投身于公司,并不代表要把所有都奉献给公司,但既然你选择了公司,公司也选择了你,那就说明彼此正处在一种相互信任的关系之中。是关系,同时也是一种感情,光是这种感情就值得我们去付出和珍惜。更别说公司为我们提供了展现自我,实现自我价值的的平台,我们理应对公司的付出予以回应,这是人的一种本能的情感表达方式。

各位新员工!相信大家都是满怀憧憬来到我们公司的,公司也定会倾尽所能的为大家提供一个成长的平台。我相信,随着你们的青春激情在xxxx这片热土上的释放,你们的聪明才智一定能够充分发挥,你们的知识修养一定能够结出丰硕的成果,你们的理想抱负一定能够实现。xxxx的发展来自所有员工的共同努力,希望你们能尽快从思想上、行为上完全融入这个大家庭,为xxxx做出贡献!

最后,祝大家一帆风顺、前程似锦!

尊敬的各位来宾领导、各位来宾、女士们、先生们:

大家上午好!

今天,我们欢聚一堂,热烈举行20xx·中国·河北光源太阳能有限公司年会,共庆丰收的喜悦!首先我谨代表光源全体员工,向参加本次年会的各位来宾表示衷心的感谢与热烈的欢迎。

二十几年的创业发展,历经由小到大的成长,光源在历次重大转折时期有幸得到各级政府领导、学术界专家、新闻界和广大经销商、消费者朋友们的一以贯之的关心和始终如一的期望。正是这种你们的关心和期望成为支持光源人自强不息、拼搏进取的精神力量。

在过去的一年里,光源太阳能在各级政府、行业协会的大力支持下,在五湖四海的合作伙伴的密切配合下,围着这企业发展这一主题一步一个脚印的走过了不平凡的一年,走出了令人骄傲的业绩。

20xx年我公司太阳能热水器的销量达到-------万台,太阳能热水工程--------吨,太阳能开水工程--------吨,推广太阳能集热系统-------平方米,企业年收入--------万元。20xx年光源太阳能的销量比20xx年提高了--------%,超额完成了全年的计划目标。

企业的科技创新和生产能力都有了长足的发展,产业基础得到了巩固。同时公司更加注重品牌建设,制定了全面的品牌推广方案并有效实施,进一步提升了品牌的知名度和美誉度。光源太阳能凭借过硬的产品技术,优异的质量,良好的服务别评为河北省著名商标,河北省优质产品,河北省高新技术企业,全国家电下乡中标品牌。

光源公司一直致力于太阳能光热利用的技术研发和创新,截至目前,公司已取得--------项国家专利,尤其是具有自主产权的太阳能开水系统,技术标准达到国际标准,填补了国际空白。在全国各地的大中专院校、企事业单位均有光源设计安装的太阳能热开水工程,取得了良好的社会效益和经济效益,受到了社会各界的一致好评。公司自主研发的大口径内聚光式真空集热管更将广泛应用于太阳能建筑采暖、发电、海水淡化等领域,为太阳能热利用向更广阔的空间发展提供了技术支持,更证明了光源公司无限的发展潜力。

为了实现以上目标,光源将一如既往的坚持用户第一、信誉之上的经营理念,诚实守信的企业核心文化。同时我们要做到以下几点:

一、加强科研开发,把科研成果运用到生产、销售上来,形成规模化,不断推出适应市场需求的新产品。健全产品质量管理体系,严格按照国家标准进行生产,确保出厂合格率100%。

二、进一步规范市场,严厉打击窜货行为,确保市场有序发展。加大品牌宣传,树立品牌形象。根据市场情况制定切实可行的营销方案,实现厂商共赢。

三、加强企业内部管理,

四、提升服务质量,规范业务行为,形成售前、售中、售后一条龙,为经销商提供良好的物流配送和全程跟踪的“保姆式”服务。同志们,朋友们,困难与希望相伴,挑战与机遇并存。让我们将紧紧抓住千帆竞渡的盛世良机,顺应市场经济发展的大潮,以海纳百川的气魄,风雨同舟,一路前行,创造更加辉煌的明天。最后,衷心祝愿各位领导、嘉宾一切顺利、身体健康、合家幸福!祝愿光源的明天更加美好!谢谢。

同志们:

今天我们在这里召开xxx会议,我认为十分必要这对于xxx工作开展具有十分重要指导意义。对于刚才某某同志以及某某同志的讲话,我认为讲得非常好、非常深刻,希望在座同志认真领会深刻理解,回去后要传达某某同志及某某同志的讲话精神并认真落实真抓实干,推动xxx工作顺利开展努力开创xxx工作新局面!

对于xxx工作我提几点补充意见:

一、对于xxx工作我们要从思想上提高认识,充分领会xxx工作重要性和必要性。目前,xxx工作已经开创了很好局面,获得了很大成绩,这是有目共睹的,但还要从深度和广度上更加推进xxx工作我看最重要一点:提高认识!各级领导要充分领会xxx工作重要性和必要性,各级组织要加强关于xxx工作宣传力度形成上下“齐抓共管”局面,只有这样xxx工作才能更上层楼!

二、对于xxx工作要加强落实,要把工作落到实处。目前有个别同志、个别部门存在一个很不好现象就:热衷于搞形式主义,热衷于开大会传达文件,当然开大会必要上传下达,也必须但光讲空话打官腔远远不够,对xxx工作要真抓实干加强落实。各级领导要把xxx工作列入日常议事日程,要具体部署认真执行,各级领导要为xxx工作创造必要物质条件和舆论环境,扎扎实实推动xxx工作开展要抓出实效抓出成绩!

三、要加强协调工作历史证明:团结我们消除一切困难有力武器。关于xxx工作也一样,各级领导要加强协调工作,要把上下、左右、各方面、各环节有机结合起来,步调一致地推进xxx工作开展,目前有些部门遇事推倭、互相扯皮这种官僚作风十分要不得!这种作风轻则导致工作效率降低,重则影响我们威信,我们要坚决铲除这种官僚作风!

四、要在实践中探索。xxx工作与市场经济有机结合,新路子xxx工作与市场经济有没有关系,我看大有关系,市场经济一场深刻社会变革,它影响将波及社会生活每一个领域,xxx工作也不例外,它必然会受市场经济影响,因此如何适应市场经济并要求如何和市场经济有机结合起来,希望大家认真地思考一下去探索一下这十分有意义。

五、参与xxx工作同志要有自豪感和责任感,同志们对于xxx工作我们非常重视,尤其各级组织也投入了大量人力、物力、财力,同志们你们承担。xxx工作肩负了各级组织对你们殷切希望,希望你们要脚踏实地同心同德努力工作,在各自岗位上努力工作添砖加瓦!

以上五点供各位同志参考,总之大家要振奋精神多干实事、少说空话,开拓进取努力开创xxx工作新局面。

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领导会议发言材料篇二

中央经济工作会议12月16日至18日在北京举行,习近平总书记在会上发表重要讲话,总结20xx年经济工作,分析当前经济形势,部署20xx年经济工作。会议强调,在统筹国内国际两个大局、统筹疫情防控和经济社会发展的实践中,我们深化了对在严峻挑战下做好经济工作的规律性认识。这表明,要做好经济工作,必须深刻领会中央经济工作会议所深化的5点规律性认识。

受到突如其来的新冠肺炎疫情严重冲击,今年是新中国历史上极不平凡的一年。面对当前仍旧肆虐全球的疫情形势,面对当今世界正经历的百年未有之大变局,我们作为主要经济体取得了全球唯一实现经济正增长的成绩,这是以习近平同志为核心的党中央坚强领导的结果。这说明,党中央权威是危难时刻全党全国各族人民迎难而上的根本依靠,在重大历史关头,重大考验面前,党中央的判断力、决策力、行动力具有决定性作用。

民,始终把人民利益放在最高位置,就一定能够作出正确决策,确定最优路径,并依靠人民战胜一切艰难险阻。

今年是“十三五”规划收官之年,三大攻坚战取得决定性成就,全面建成小康社会胜利在望。强劲复苏的中国经济还为全球经济恢复注入活力,对世界经济增长作出巨大贡献。能够实现在疫情冲击之下仍旧推动经济高质量发展,得益于中国特色社会主义制度优势。制度优势是形成共克时艰磅礴力量的根本保障,只要坚定“四个自信”,坚持集中力量办大事的制度优势,就一定能够使全党全国各族人民紧密团结起来,发挥出攻坚克难、推动事业发展的强大能量。

科学决策和创造性应对是化危为机的根本方法,只要准确识变、科学应变、主动求变,就一定能够在抗击大风险中创造出大机遇。必须清醒看到,明年世界经济形势仍然复杂严峻,复苏不稳定不平衡,疫情冲击导致的各类衍生风险不容忽视。在“十四五”即将开局、我国社会主义现代化建设即将开启新征程之际,党中央创造性提出构建以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局。这一科学决策和创造性应对,紧紧扭住供给侧结构性改革这条主线,注重需求侧管理,将对提升国民经济体系整体效能提供强大动力。

创新是引领发展的第一动力,科技是战胜困难的有力武器。党的十八大以来,科技创新连年取得重大进展。12月17日凌晨,嫦娥五号成功携带月壤返回地球;全国抗疫斗争重大战略成果离不开我国先进科学技术的支撑;而在过去的5年中,人工智能、5g通信、物联网等新技术在更多领域有了更广泛应用,数字经济增加值占比gdp比重显著提升,成为推动我国经济高质量发展的新动能。这显示出,科技自立自强是促进发展大局的根本支撑,只要秉持科学精神、把握科学规律、大力推动自主创新,就一定能够把国家发展建立在更加安全、更为可靠的基础之上。

 

领导会议发言材料篇三

同志们:

当前,我县脱贫攻坚工作已经到了啃硬骨头、攻坚过关的冲刺阶段。今天,我们在上午的三级干部大会之后,接着召开全县攻坚脱贫工作会,目的就是贯彻落实中央和省市脱贫攻坚工作会会议精神,动员全县上下以“耽误不起”的责任感和“懈怠不得”的紧迫感,进一步把全县脱贫工作任务压紧、压实,坚决打赢这场脱贫攻坚战。会上,县委、县政府与各乡镇签订脱贫攻坚责任书;县政府副县长涂莉花同志解读了贫困村退出、贫困人口脱贫的标准要求;县委副书记丁俊昌同志对去年我县脱贫攻坚工作做了一个很好的总结,分析了形势,安排部署了扶贫攻坚工作,讲得很全面、很具体,我完全同意;钟陵乡、南台乡、县民政局等三个单位主要负责人作了很好的表态发言,态度是坚定的,目标是明确的,措施是有力的;会议结束前,县委副书记、县人民政府县长叶修堂同志还将作小结、提要求,请同志们抓好贯彻落实。

下面,就攻坚脱贫工作,我讲几点意见,归纳起来就是算好“五笔账”、做到“五个不”,即:

一、算好政治账,不犯迷糊病。

打赢脱贫攻坚战,实现全面精准脱贫,可以说是全党全国当前一件头等大事、一项重大政治任务。在中央扶贫工作会议上,强调,要层层签订脱贫攻坚责任书、立下军令状。同时,对于脱贫攻坚工作,省委书记鹿心社同志强调:责任必须履行,诺言必须兑现,脱贫必须如期。省委、副省长、南昌市委书记殷美根同志强调:脱贫攻坚是一项误不起的政治任务、慢不得的民生工程、绕不开的担当事业。由此可见,从中央到地方,都高度重视脱贫攻坚工作,都是有军令状的,不能按时完成任务,是要“军法处置”的。

同志们,请注意:一方面,在和平年代,党中央和党的强调要“军法处置”,说明这项工作是非常严肃的,也是非常重要的,是摆在第一位的大事。另一方面,如果我们不能按时保质保量完成脱贫攻坚任务,那么:第一,我们没有抓住党中央脱贫攻坚的机遇,没有跟上脱贫攻坚的历史潮流,我们就是历史的罪人;第二,我们对不起全县人民,因为我们拖累进贤人民全面小康的进程;第三,我们还会拖南昌、江西的后腿,不仅我们在座的要被“军法处置”,还要拖累市领导、省领导被“军法处置”,这样,我们还会成为全省、全市的反面典型。对此,全县上下必须始终保持清醒的政治头脑和认识,坚持把精准扶贫、精准脱贫作为最大政治、最大任务、最大责任,严格落实责任、层层压实责任,实行全面攻坚,做到决战决胜。重点是要严实“四级责任”,即:

一是县领导的挂点责任。县级领导要率先示范、主动作为,带头深入基层,带队开展考核,亲自协调问题,督促落实各项重点任务,力争把各自挂点村打造成脱贫攻坚样板工程,同时紧密结合分管工作,及时协调落实各项涉及考核的重点任务。

二是部门的指导责任。相关部门特别是扶贫办要严格按照任务要求,全力落实,积极主动衔接,把握整体进度,扎实各项任务全面到位落实。

三是乡镇党委政府的主体责任。各乡镇要牢固强烈的责任意识和担当意识,树立重中之重的战略思想,坚持政策实施优先向贫困村组倾斜,项目布设优先照顾贫困村组需要,力量摆布优先向贫困村组考虑,真正在精准施策上出实招、在精准推进上下实功、在精准落实上见实效。

四是驻村工作队的落实责任。驻村工作积极主动融入当地扶贫开发,帮助贫困村落实“六个精准”(扶贫对象精准、项目安排精准、资金使用精准、措施到户精准、因村派人精准、脱贫成效精准)、协调实施扶贫项目、监督扶贫资金使用、宣传各项惠农政策、完善相关软件资料,积极承担各项工作任务。

二、算好时间账,不落一个人。

中央提出要在20xx年全国所有贫困地区和贫困人口一道迈入全面小康社会,省委要求20xx年全省贫困人口全部脱贫,市委要求全市在今年年底全面脱贫。今年7月,市委就将派第三方考评机构到各县区进行评估,现在满打满算只有不到5个月、150天的时间。现在全县还有2963户、7723人贫困人口,任务十分繁重,而且越往后减贫成本越高,脱贫难度越大。

各乡镇和贫困村一定要算好时间账,列出项目表,挂出作战图。今年还有哪些村、哪些户、哪些贫困人口脱贫,贫困户为什么而贫、怎么样才能脱贫,都要算清楚、搞明白,确保全县2963户、7723人贫困人口一个不落地全面精准脱贫。工作中,重点做到“五个到户到人”,即:

一是对象识别要到户到人。怎么识别,关键是“五看”,即:一看粮,即吃的;二看房,即住的;三看劳动力强不强,就业创业能力;四看家中有没有读书郎;五看有没有病人躺在床。要通过进村入户、访困问需、访贫问计等活动,把扶贫对象摸清,把困难家底搞实,把贫困原因核准。

二是脱贫对策要到户到人。对不同贫困村,要根据不同原因,采取不同脱贫措施,按照“两不愁、三保障”的要求,对症下药、靶向治疗、精准脱贫。

三是目标步骤要到户到人。各乡镇和贫困村要结合本地实际,紧紧咬住脱贫摘帽、同步小康目标,明确时间表和路线图,进一步将扶贫工作进行细化、量化、具体化。哪个月哪个村哪些户哪些人能够脱贫摘帽,通过什么方式脱贫摘帽,都要做到心中有数、清晰明了。

四是结对帮扶要到户到人。按照“单位包村、干部包户”的要求,每个县级领导要联系一个乡镇和一个贫困村,每个县直单位要联系一个贫困村,每个干部要联系一户贫困户,做到每个贫困村都有驻村工作队、每个贫困户都有帮扶责任人。各帮扶单位要发挥自身优势,进一步拓展定点帮扶的形式和内容,促进扶贫工作由“输血式”向“造血式”转变。

五是信息台账要到户到人。切实做好一户一个扶贫计划、一套帮扶措施、一本信息台账,既要有纸质台账,又要有信息平台,实现县乡村三级联网。对扶贫对象、帮扶措施、脱贫效果要进行实时动态管理,做到进度随时掌握、数据准确无误。

三、算好指标账,不做无用功。

脱贫攻坚的每一项指标都是硬任务,上级都有明确的时限要求和指标控制。我们要对标对表,坚持问题导向、民生导向,把实事、好事办到老百姓尤其是贫困户的心坎上。

从长远来看,扶贫脱贫有很多种方法和途径,归纳起来,也就我们常说的“十大工程”,即:产业发展扶贫工程、就业扶贫工程、易地搬迁扶贫工程、危旧房改造工程、村庄整治工程、基础设施建设扶贫工程、生态保护扶贫工程、社会保障扶贫工程、健康扶贫工程和教育扶贫工程。在效果上,不仅要实现物质上的脱贫,也要实现精神上的脱贫,注重做到“三个起来”,即:一是帮助扶贫对象把志向立起来,激励他们勤奋持家、就业创业,用发展的办法奔向小康;二是要让乡村生态美起来;三是让乡村社会文明起来。

就当前来说,关键是要按照《南昌市贫困村退出评分细则》的要求,逐条抓好落实,重点做到“三个突出”:即:

一是突出村庄整治。确保入村道路硬化达到100%;入户道路硬化率达到90%以上,80%以上农户享有水冲式厕所。完成卫生室达标建设和村文化活动平台建设,营造良好生产、生活和发展环境。特别强调下,上半年雨水天气较多,村庄整治所涉及的工程项目容易受天气影响,要公开公平公正做好项目,让项目尽快动起来,确保项目按照时间节点保质保量完成。

二是突出保障兜底。确保符合低保条件的贫困人员全部纳入低保,并逐步提高保障标准和供养水平,让他们“不愁吃、不愁穿”。对贫困家庭孩子的教育要加大资助力度,不让孩子因家庭困难失学辍学;提高医疗保险和重大疾病救助水平,防止因病返贫。

三是突出安居扶贫。整合危房改造资金、财政扶贫资金、县乡财政支持资金1800万元。对431户居住危房(其中:d级危房户和无房户273户,c级危房户158户)的建档立卡贫困户进行危房改造,确保贫困户住房安全。

四、算好政策账,不花冤枉钱。

兵马未动,粮草先行。脱贫攻坚是场战役,需要大量的资金投入。钱从哪里来,光靠财政投入是不够的,何况我们进贤的财力还非常有限。要研究上级的政策,打开我们的思路,拓宽投入的渠道。

近年来,中央、省、市针对脱贫攻坚工作出台了一系列的政策措施。去年,国务院常务会议通过了《全国“十三五”脱贫攻坚规划》,省委、省政府在20xx年出台《关于全力打好精准扶贫攻坚战的决定》,20xx年又出台《关于坚决打赢脱贫攻坚战的实施意见》以及若干配套政策文件,特别是中央和省、市的这些政策都是我们做好脱贫工作的“工具箱”和“金钥匙”,信息量很大,含金量很好。我们各级领导干部要读懂、读透、读活上级精神,并结合实际用足、用好、用活政策资源,千方百计的筹措资金。重点是要用好“四笔钱”,即:

一是要用上级的钱办进贤的事。就是要研究好政策,包装好项目,去争取上级资金支持。县委农工部、县扶贫办要去争取,各乡镇也要去争取,特别是在座的省市单位到进贤来挂职的第一书记们,要利用你们个人的资源、单位的资源,帮助进贤、帮助帮扶村争取政策资金。不管是哪个去争取,需要县委、县政府出面对接和协调的,我们义无反顾。

二是要用市场的钱办农村的事。发挥财政资金“四两拨千斤”的作用,引导市场资金投向农村,助推脱贫攻坚。要结合“产业升级年”活动,加大产业扶贫力度。特别是加大现代农业招商力度,发展“龙头企业+基地+农户”经营模式,引导贫困户以土地入股的形式参与现代农业发展,支持农业产业龙头企业吸纳农民就业,将传统意义上的农民转化为现代农业的产业工人,在减少农民中致富农民。

三是要用大家的钱办大家的事。扶贫开展事业需要全社会广泛参与。要鼓励、引导乡贤、在外创业成功人士和社会精英分子,慷慨解囊,积极捐助,参与到精准扶贫的工作中来。通过大家的群策群力,推动扶贫脱贫。

四是要用零散的钱办集中的事。要围绕帮扶一个、脱贫一个,善于积少成多、积沙成塔,打破“撒糊椒面”和“打酱油的钱不能买醋”的困局,对各类项目资金进行有效、高效整合,聚“零钱”为“整钱”,集中财力推进精准扶贫、精准脱贫。

五、算好作风账,不忘公仆心。

“衙斋卧听萧萧竹,疑是民间疾苦声。些小吾曹州县吏,一枝一叶总关情。”我们都是进贤人,讲的是进贤话,就要办好进贤的事。如果自己地方的贫困群众脱不了贫,还怎么对得起自己的衣食父母。我们把脱贫攻坚成效作为检验我们“作风加强年”活动成效的重要砝码,各级干部要把脱贫攻坚作为改进作为、体现作为的重要战场,在工作做到“三要三抓”,即:

一是要事必躬亲抓深入。贫困群众要脱贫,党员干部先脱皮。满打满算只有半年时间,在脱贫攻坚爬坡过坎的关键时刻,瞻前顾后,举棋不定不行;行动迟缓,磨磨蹭蹭不行;花拳绣腿,做做样子不行;光说不练,“嘴行千里屁股还在屋子里”不行;为官不为,尸位素餐更不行。唯有扑下身子,甩开膀子,撸起袖子,到基层去,到农村去,到一线去,做到工作在扶贫一线落实、办法在扶贫一线产生、问题在扶贫一线解决、成效在扶贫一线体现。

二是要事无巨细抓具体。各乡镇党委书记要亲自抓,要像给小学生批改作业那样审核每户贫困户的帮扶计划,要像做自己家里的事那样抓好帮扶计划、脱贫工作的落实。分管领导要具体抓,按照标准,注重规范,及时高效。“第一书记”要真正体现“第一”的作用、“第一”的价值,不能把自己当外人,沉下心,干下去。各村的书记主任,要当好当家人、领路人、贴心人,时时关注贫困户,事事帮助贫困户。

三要事必问责抓效率。扶贫办要加强督查,建立台账,及时通报。要加强对精准扶贫工作的督查考核结果运用,把考核结果与绩效考核、评先评优、干部任用“三挂钩”,对工作实绩突出的乡镇、县直单位、扶贫工作组、村(社区)和个人要进行表彰奖励,对扶贫责任落实不力、扶贫效果不符合要求的,要从严追究责任。贫困村没有“摘帽”,干部就要“摘帽”。

同志们,扶贫开发是一项功在当代、利在千秋的伟业。我们要拿出“敢教日月换新天”的气概,鼓起“不破楼兰终不还”的劲头,向贫困发起总攻,坚决打赢脱贫攻坚战,确保到今年我县所有贫困群众如期脱贫致富奔小康!

领导会议发言材料篇四

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

今天的会议,是在我委统筹抓好疫情防控和复工复产的关键时期召开的一次重要会议。为提高会议质量,委党组今年将党建、党风廉政建设工作会议合并召开,减少签订责任书、承诺书环节,但要求不降,责任不减。

刚才,同志作了直属机关2020年党的工作报告,同志传达了水利部、省党的工作会议、党风廉政建设工作会议精神,同志通报了2020年度党建、文明创建、青年工作及抗击疫情等方面获表彰情况,同志通报了近期全委查处的违纪违法典型案例和十九大以来委党组巡察发现问题的情况。六个部门和单位分别做了大会交流发言,从不同角度讲做法谈经验,有特色有亮点,值得各部门各单位学习借鉴。

2020年是全面建成小康社会的收官之年,是脱贫攻坚的决胜之年。一场突如其来的新冠肺炎疫情,给我们完成好全年工作任务带来严峻考验。我们必须把坚持党的领导放在首位,不断增强抓好党建和党风廉政建设各项工作的主动性和自觉性。

近年来,以******同志为核心的党***统筹推进“四个全面”,坚持机关党建带头、各领域党建齐头并进。2020年3月,党***专门印发了《关于加强和改进***和国家机关党的建设的意见》,在制度层面明确了***和国家机关在党和国家治理体系中所处的特殊重要位置。4月,修订印发《中国******党组工作条例》,增强党组政治领导责任,强化党组全面从严治党责任。7月,党的历史上首次由党***召开***和国家机关党的建设工作会议,************亲自出席并作重要讲话,为新时代加强机关党的建设指明了方向。9月,***印发修订后的《中国******问责条例》,坚持严字当头,努力提高党的问责工作的政治性、精准性和实效性。11月,***对《中国******党和国家机关基层组织工作条例》进行修订,特别提出了机关党组织工作的5项基本原则。今年1月,***印发了《中国******国有企业基层组织工作条例(试行)》,对国有企业党组织工作作出整体设计和全面规范。3月,中办印发了《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,对党委(党组)书记的第一责任、班子成员的一岗双责等作了非常具体的规定。要从上述这一系列举措中准确领会***要求,我认为应重点把握两点:一是以制度治党来保证全面从严治党落到实处,已成为常态;二是把党建优势转化为治理优势和能力优势,要不断推进。全委各级党组织和党员干部,一定要深刻领会党***的最新要求,进一步提高政治站位,更加重视党的建设各项工作,切实增强抓好党建和党风廉政建设的认识自觉和行动自觉。

党的__提出,要加快推进国家治理体系和治理能力现代化。治江事业作为党和国家事业的重要组成部分,必须加快推进治理体系和治理能力现代化。要科学谋划“十四五”规划,全力推动长江治理体系和治理能力现代化、长江委内部管理体系和管理能力现代化建设。既要推进防洪减灾、水资源综合利用、水资源与水生态环境保护和流域综合管理体系建设,又要推进长江委内部管理体系建设,着力强化运行管理保障、经济发展保障、科技支撑保障和文化建设保障。要实现这些目标,最根本的一条,就是要以党的建设为引领,充分发挥好各级党组织中流砥柱、科学决策、正确引领的“火车头”作用;充分发挥好党员领导干部靠前指挥、共克时艰、以上率下的“主心骨”作用;充分发挥好党员群众勠力同心、人人尽责、争做贡献的“主人翁”作用。这些,都是加强党建和党风廉政建设的内在要求。

在连续三个多月的抗击新冠肺炎疫情工作中,长江医院余名医护人员投身抗疫一线,办公室、机关服务中心、宣传中心300余名保障人员奋战后勤战线,各部门和单位800余名志愿人员开展志愿服务,近8000名党员捐款万余元,火线发展党员名,鲜红党旗始终高扬在抗疫第一线。这场大考充分体现了中国******的领导和中国特色社会主义制度的显著优势,我委党员干部也在这场大考中也体会到了为民服务的成就感和认同感。全委各级党组织和党员干部,要深刻思考和总结这次抗击疫情的成功经验,始终坚持以人民为中心的发展理念,切实解决好群众期待和关心的热点难点问题,体现党建工作在服务人民群众中的价值和作为。

关于20年党建和党风廉政建设工作任务,同志作了专题安排,我都赞成,请大家认真抓好贯彻落实。为做好下一步工作,我再重点强调以下几点:

政治建设是党的根本性建设。一要牢记一切业务工作中都有政治。为党和国家守护好长江、造福流域人民,这是我们最大的政治,必须始终从政治上认识、把握、检视、考量治江工作。例如,我们推进“四个长江”建设就是建设“幸福河”的实践,这就是业务体现着政治,我们要把贯彻党的路线方针政策落到具体业务工作中;再如,我们力推改革发展,就是落实以经济建设为中心、满足人民日益增长的物质文化需要,体现的正是党全心全意为人民服务的根本宗旨和党的基本路线。因此,我们想问题办事情,就要把自己所担负的责任与大局联系起来,确保政令畅通、工作落地。二要把“两个维护”坚决落到实处。切实做到“两个维护”要具体体现在“三个方面”,一要体现在坚决贯彻落实党***决策部署的行动上,二要体现在履职尽责、做好本职工作的实效上,三要体现在日常工作和生活言行上。在疫情防控最前线,长江医院全体党员(19名一线职工递交入党申请书,8人“火线”入党)舍小家、顾大家,舍自己、为他人,积极响应,助力抗疫,连续奋战三个多月,为打赢疫情防控的人民战争、总体战、阻击战做出了突出贡献。这就是“两个维护”在我委基层最生动的体现。作为党员个人,我们就是要保持对党绝对忠诚,说话办事从大局出发,笃信笃行、令行禁止、知行合一。三要把学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想推向深入。去年开展的主题教育,是用******新时代中国特色社会主义思想武装全党的一次大学习、大教育,是推进思想_、理论强党的一次再实践、再深化。守初心、担使命一刻也离不开党的创新理论滋养和引领,我们要推进建立主题教育长效机制,继续坚持主题教育中的好做法,深入持久地学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想,真正做到武装头脑、指导行动、推进工作。

党建工作只有融入中心,才能把党的政治优势和组织优势转化为推动发展的强大动力。一要深刻理解党建工作对中心工作的巨大引领和推动作用。党建工作如何融入到我们具体业务工作中?我们有的同志不能很好地理解和把握,有的甚至把抓党建与抓业务搞成两张皮,这当然是不行的。刚才水工程生态所的发言就很好的诠释了抓党建的作用:他们用******生态文明思想指导水生态保护工作,理清了发展思路;他们“以政治生态山清水秀,守护自然生态山清水秀”,改善了发展环境。今年水工程生态所从被帮扶单位出列,既有外因的巨大作用,也有自身努力的内在因素。全委各级党组织一定要认清抓党建与抓业务的辩证关系,自觉主动把二者很好地融合在一起。二要努力提升基层组织力。经历此次疫情的同志们都有切身感受,就是基层社区管理的好坏,在此次应对突发情况时太重要了,显现了基层治理的极端重要性。治江事业和长江委改革发展也是一样,各项工作任务都要落实到基层、到每一名长江委人,所以必须要把党支部建强建好,充分发挥基层组织的战斗力。按照“一年打基础,两年促提升,三年上台阶”的工作思路,委党组提出今年是“支部建设深化年”,就是要在支部建设规范化、科学化上下功夫,让每一个支部都成为推动单位事业发展的坚强战斗堡垒。三要增强党建工作的活力和感染力。要不断探索、创新党建工作的方式方法和活动载体,使每一项党建工作都有更好的效果。比如主题教育期间我们选树的一批先进典型反响很好,感染、鼓舞和激励了很多人。在这次抗击疫情战斗中,涌现出许多感人至深的人和事,都值得大力宣传和深入学习,委党组计划“七一”前后举行抗疫先进事迹报告会。再比如刚才水资源局的支部阵地建设、人事局的支部主题党日,都是支部小切口进行探索、颇有成效的典型,具有可借鉴性。我们在积极参加水利部“水利先锋党支部”、省“红旗党支部”等先进典型的评选同时,要结合治江工作去体现特色、创建品牌,让各个支部互相学习借鉴。去年开展的支部主题党日工作案例评选也很好,要重点探索建设一批“亮点党员活动室”“活动案例”,推动形成具有长江委特色的党建品牌,发挥典型引路的作用,推动形成比学赶超的浓厚氛围。

刚才组长通报了一批违纪违规典型案例和十九大以来巡视巡察工作中发现的问题,很有典型警示教育作用。这反映出我委部分单位特别是有的基层单位落实全面从严治党责任仍然虚化、弱化、淡化,监督不够有力,廉政风险较高。我们一定要举一反三,以更加有效的手段,推动党风廉政建设向纵深发展。一要着力推进监督工作全覆盖。我委各级单位点多、线长、面广,承建参建项目遍布国内海外,容易出现监督死角和盲区。要认真落实委党组去年印发的《关于进一步推进全面从严治党加强监督工作的指导意见》,进一步完善四级监督工作体系,增强监督的协同性和整体性。要加大政治监督力度,严明政治纪律和政治规矩,确保************关于治水兴水重要论述、指示批示精神和党***、部党组决策部署能够坚决贯彻落实,确保水利脱贫攻坚、长江治理与保护等重点工作落地见效。要加强对“一把手”的监督,紧盯行政审批、选人用人、资金资产管理等重点领域、关键环节、重要岗位,推动监督更聚焦、更精准。要在日常监督、长期监督上探索创新,精准运用监督执纪“四种形态”特别是第一种形态,坚持抓早抓小,防微杜渐。二要巩固拓展作风建设成效。要继续旗帜鲜明纠治“四风”,守住重要节点,盯住薄弱环节,防止老问题复燃、新问题萌发、小问题坐大。要持续发力抓好***八项规定及其实施细则精神贯彻落实,完善制度体系和管理机制,加强监督检查,严查享乐、奢靡问题,对仍然不知敬畏、挑战纪律规矩的严肃处理。要从讲政治的高度整治形式主义、官僚主义顽疾,以更加务实的态度和行动,持续为基层减负,让大家心无旁骛地抓好各项工作,把疫情耽误的时间抢回来。三要一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”。把“严”的主基调长期坚持下去,严肃查处“靠水吃水”(利用水行政审批资源谋私等)、设租寻租、关联交易、内外勾结侵吞国有资产等问题,督促严格执行领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业有关规定。健全权力运行制约和监督体系,精准排查廉政风险点,根据巡察、检查、审计发现的廉政风险,及时更新完善防控措施,着力构建完善有效的廉政风险防控机制。要用好宣教月、主题党日等多种形式,加强廉政教育,积极引导全委党员干部构建良好家风,推进廉洁文化建设更接地气、更见实效,筑牢拒腐防变的思想堤坝。四要充分发挥巡视巡察利剑作用。要认真履行巡察工作主体责任,调整巡察体制机制,尽快启动委党组新一批巡察。要加强政治监督、深化政治巡察,重点查找在坚持党的领导、加强党的建设、全面从严治党等方面存在的问题。要对标上级要求,创新方式方法,提升精准发现问题能力和成果质量。要切实做好“后半篇文章”,落实日常监督,一体推进巡视巡察整改与主题教育整改。

从制度上推进全面从严治党,才是管根本的,才能形成常态。一要认真学习、深刻把握制度要求。大家都有一个直观感受,近些年党***出台的党内法规很多、很密集。直属党委做了一个统计,从十九大到目前为止,***一共印发了部党内法规和制度。这么庞大的党内法规,既是补漏洞,更是立规矩。我们必须及时跟进学习,这样才能明白应该怎样做,才能跟上***的要求,为遵守法规、执行法规、提高工作规范性打下基础。二要根据实际制定完善配套制度。没有规矩,不成方圆。据检查反映,我委有的二级单位党组织制度不完善、有欠缺。例如有的党委(党组)工作规则(实施细则)长时间没有修订,有的内容过时陈旧,有的制定不规范。制度来源于丰富的实践,应该在实践中发展完善。今年我们要在建立“不忘初心、牢记使命”长效机制上下功夫,就是要把我委主题教育中的有效做法固定下来,长期坚持。因为疫情原因,有的单位对主题教育的总结中断了,课要补上。不是要求都开总结大会,而是各单位党委(党组)班子要对主题教育中好的做法、存在问题、整改措施等要进行研究,有效的就要坚持,不足的就要改进。三要加强制度的执行力。我们常说,不长牙齿的制度就是“纸老虎”“稻草人”,有了制度更要认真执行。这两年我们狠抓党员领导干部民主生活会规定的落实,质量明显提高。我委各级党组织要提高制度执行能力,善于用制度推进全面从严治党,用制度防范和解决党内存在的突出问题,用制度引导党员、干部加强党性修养。党员领导干部要强化制度思维,带头维护制度权威,以身作则,以上率下,做制度执行的表率,这是提升治理能力和治理水平的内在要求。

工作任务能否落地见效,关键在领导,重点在责任制,根本在抓落实。必须牢牢扭住责任制这个“牛鼻子”,推动全面从严治党落实见效。

要认真落实《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》要求,各责任主体要知责担责负责尽责,努力形成职责清晰、任务明确、环环相扣的责任链条和上下联动、齐抓共管的工作格局。一是各级党组织要自觉履行全面从严治党主体责任。为了强化责任落实,去年,我们制定了《长江委党建与业务工作实行“双督导”机制的工作方案》,今年要加大执行力度,使领导班子成员“双督导”形成习惯。按省直工委要求,各单位党委(党组)每年专题研究党建工作不少于两次。各部门、各单位党组织要对标对表委党组全面从严治党责任清单,进一步细化主体责任内容,把工作任务落实到岗、明确到人。尤其是委机关各部门党组织更要走在前、作表率,坚持以上率下、以机关带全委,压实压紧压细全面从严治党主体责任。明天上午,水利部将召开水利部党的工作暨“模范机关”创建工作会议,对创建“让党***放心、让人民群众满意的模范机关”等工作进行全面部署,我们要认真贯彻落实,做好创建模范机关各项工作,充分发挥委机关党建工作的引领和带动作用。二是做到守土有责、各尽其责。党组织书记履行管党治党第一责任人职责,班子成员根据工作分工对分管部门全面从严治党工作负重要领导责任,纪委书记要扛起监督责任,经常咬耳扯袖,决不能当“老好人”。各基层支部立足工作实际,创新方式方法,抓好工作落实,充分发挥支部纪检委员作用,做实做细日常监督。要认真落实“一案双查”要求,对发现的“两个责任”缺失、党员干部失职失责问题,严肃追责问责。三是形成全面从严治党合力。委党组、纪检组去年印发了《关于加强沟通协调合力推进全面从严治党的意见》,各单位党委纪委要深入落实意见精神,做到各负其责、互相支持、齐抓共管,加强日常沟通协调,对重要问题线索处置、监督执纪问责、单位政治生态等重要情况强化沟通会商、分析研判,推动“两个责任”贯通协同、形成合力、一体落实。

这些年来党建和党风廉政建设工作要求越来越高,任务越来越重,对党务纪检干部的素质要求明显提升。必须高度重视党务纪检干部队伍建设。一要充实力量。各单位要按照相关规定,加强党务纪检干部队伍建设。一定要克服重业务轻党建的思想,把高素质的干部配备到党务纪检工作岗位上经受锻炼,培养使用。今年委党组将探索对有关委属单位纪检部门直接管理,加强机构人员力量,更好地发挥监督作用。二要提升能力。坚持高标准、严要求,加强对党务纪检干部的培训,努力使党务纪检干部成为党建工作的明白人、业务工作的内行人和干部群众的贴心人。三要激发活力。努力为党务纪检干部创造良好的工作条件,关心他们的成长进步,加强党务纪检干部与业务干部的双向交流,加强兼职党务纪检干部队伍建设,把兼职党务工作人员开展党务工作情况作为干部年度考核和评先评优的重要参考,树立党务工作大有可为、党务干部大有作为的鲜明导向。

近年来,我们在党建、党风廉政考核方式方法上不断探索,取得了一些成效。下一步要继续用好考核督导手段,让各级党组织明白差距在哪里,如何改进与提高。要完善考核方式,基础工作注重日常考核、重点工作注重过程考核,注重实绩实效。设计院党委在交流材料中提出的加大党建廉建专项考核及其结果运用力度,将其与评先评优、绩效考核紧密关联,促进了责任落实,值得学习借鉴。要使考核督导成为有效的指挥棒,有效传导从严治党责任。

领导会议发言材料篇五

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

按照***文明办统一安排部署,从今年开始,将对获得“全国文明城市”荣誉称号的城市进行常态化考核,今年的年度测评工作,已正式启动。今天,市委、市政府召开这次大会,其目的是要进一步动员全市上下统一思想,提高认识,凝聚力量,持续做好创建工作,持续巩固创建成果,持续提升创建水平,以创建促发展,以创建树形象,推动不断向新的高度迈进,为人民群众提供更美好的环境和公共服务。会上,三位代表市直部门、镇街道、村居作了表态发言,他们的发言让我们充分感受到,全市各单位对创建工作的期盼、信心和决心。为进一步深化今年的创建工作,下面,我讲四点意见:

一、进一步提高认识,持之以恒抓创建。

城市的文明代表一个地方的文明,全国文明城市是反映城市社会文明水平的最高综合性荣誉。深化全国文明城市创建的过程是深化改革、推动转型的过程,是彰显特色、打造品牌的过程,更是提升素质、惠及民生的过程。通过全市上下团结一致、奋力拼搏,我市捧回了第批全国文明城市的牌匾,全市的努力奋斗终于有了金字招牌的回报,但是,创建并不能停止,我们要充分认识到全国文明城市创建提升工作对我市经济社会良好发展的推动作用,持续创建,深入创建。

深化全国文明城市创建是我市全面提升新型城镇化水平的重要载体。近些年来,我市经济大幅发展,精神文明也在大幅提升,城镇化水平明显提高。深化全国文明城市创建提升就是要在已有基础上,不断强化城镇承载功能。

当前隐藏内容免费查看、服务功能和居住功能,统筹解决好子女教育、医疗卫生、社会保障等需求,切实提高城镇居民生活水平和质量,使所有人都能充分享受到城市文明的创建成果;就是针对农村山区面积广、人口多、文化教育相对落后的实际,大力推进思想道德和文化建设,建立起经济发展、文化繁荣、社会和谐的文明城市样板;就是要就是要破除城乡二元结构、形成城乡经济社会协调发展的新格局,以城市文明带动乡村文明、建设美丽乡村、进而扮靓美丽;就是要树立起问题导向,针对存在的突出问题,又破又立、建管并重,大力整治社会风气和环境脏乱差,加速推进全域城乡一体文明建设。

深化全国文明城市创建是促进社会和谐稳定的重要途径。基础不牢,地动山摇。当前,我市正处在蓄势崛起、跨越发展的关键时期,也处于爬坡过坎、攻坚转型的紧要关口,“两难”问题突出,社会治理的难度加大,征地补偿、房屋拆迁、劳动报酬、环保需求等群众利益性诉求问题较多,意识形态领域斗争任务十分艰巨和复杂,这些问题直接影响社会稳定。深化全国文明城市创建就是要通过开展创建活动,切实改善政府服务,提高为民服务能力,健全群众表达诉求机制,让老百姓话有处说、难有人帮、屈有处伸。要充分发挥道德教化在基层善政良治中的独特作用,释放道德治理能量,规范社会成员行为,维护社会秩序,培养理性平和的社会心理,形成风清气正的社会环境,为经济社会发展打下坚实基础。

深化全国文明城市创建提升是适应群众新需求、回应群众新期盼的重要手段。创建工作要把人民群众物质文化新需求作为第一信号,把人民群众满意作为第一标准。过去人们关心“够不够”、现在更在乎“好不好”,过去关注“新不新”、现在更关注“美不美”,过去看重经济收益、现在既看重经济效益又看重精神文化收益。深化全国文明城市创建提升就是要通过创建提升活动,围绕群众需求深化城市文化建设,发挥好城市在文化产品创建和传播、文化活动开展与普及、文化功能辐射等放大功能,把城市打造成建设和传播先进文化的前沿阵地;就是要通过创建提升活动,加强道德教育,唤醒良知回归、鞭挞缺德闹剧、整治失信行为、打击黄赌毒。要回应人民群众的新关切,把城市创建得更有文化、更有品位、更有道德,真正把文明城市打造成思想道德文化高地。

二、坚持问题导向,整改提升抓创建。

我市虽然跻身于第批全国文明城市,这有力的提高我市在全国的知名度和对外形象。但和先进城市相比,我们还存在较大差距,在创建工作中还存在着一些不容忽视的问题,主要表现在:一是交通秩序混乱,车辆乱停乱放、闯红灯,出租车随意调头、随意停靠现象普遍存在,尤其是近两年代步车、三轮车数量激增,与机动车混行,存在很多安全隐患。二是卫生管理不到位,还存在很多卫生死角,河边、路边、绿化带里、背街小巷垃圾随意倾倒的现象时有发生。三是社区功能不健全,物业管理有名无实,不能真正发挥作用。四是私搭乱建、违规建房现象时有发生。五是各类市场管理混乱,占道经营屡禁不止,脏乱差问题仍然存在。六是文化活动阵地不足,配套设施不全,群众性活动场所欠缺。七是志愿服务活动还未达到制度化、项目化、常态化,一些项目针对性不够强。八是创建宣传氛围还不浓厚,群众主动参与创建意识不高,等等。

我市目前存在的这些问题,除投入不足、基础设施建设滞后等客观因素外,主观上还存在以下几个问题:一是思想认识不到位。有的部门、有的干部到现在还没有认识创建工作的长效性、持久性,错误地认为创建工作是个别部门的工作,与自己没有关系,事不关己,不闻不问;有的干部则认为我市已经创成全国文明城市城市了,没有必在再搞创建了;还有的认为创建就是一阵风,迎检时搞搞突击、应付应付就行了。这种思想在相当一部分同志中存在,导致了一些单位和领导对创建工作不重视、不安排、不落实,大大削弱了创建工作的声势和力度。二是履行职责不到位。一些单位的领导对于创建工作重视不够,没有认真部署,工作力度不大,工作标准不高,有的领导对本单位本部门的具体任务都非常陌生,对该做什么、怎么做、做到什么程度心中没数,没有时间表、路线图,创建工作无人过问。还有的创建部门职能交叉、责任不清、推诿扯皮。三是工作作风不扎实。在创建工作中,有少数领导干部不敢负责或者不愿负责,碰到问题时推三阻四,推卸责任;对各自承担的工作台账任务不明确。四是奖惩机制不落实。创建工作中我市建立了一整套工作机制,包括奖惩机制,在实际工作中,督导工作往往是走马观花,考评结果没有奖惩兑现。五是基层基础动员不充分。一些市民认为创建只是政府的事情,与自己无关,不愿参与,在发动群众、调动群众方面还有大量的工作要做。

深化创建工作,就是要求我们找准问题、找准差距,要深入创建、深化创建。要克服小进即满的倾向,推动创建工作由满足现状向更高标准深入,切实增强责任感和紧迫感,树立高标准意识和长期作战意识,向先进地市学习,明确任务,细化责任,在巩固强项的基础上,以更高、更严的要求狠抓硬件达标、狠抓短板补齐,提高工作水平,实现质的突破;要克服应付检查的倾向,推动创建工作由突击式向常态化深入,把高压态势转化为工作机制,压力不减,力度不变,巩固创建成果,促进文明行为成为常态;要克服重“面子”轻“里子”的倾向,推动创建工作由主次干道向背街小巷深入,树立正确的政绩观,把一些群众要求强烈、普惠性高的工作作为着力点,将创建工作向群众最需要的地方延伸,集中力量打好攻坚战,真正办好这一惠民工程、民心工程。

三、坚持突出重点,统筹协调抓创建。

今年,我市创建工作的任务是坚持以深化全国文明城市提升工作为统揽,全面巩固各项创建成果,强力推进国家公共文化服务体系示范区和全国慢性病综合防控示范区建设,积极谋划启动联合国人居环境奖城市和国家生态园林城市创建。这几项创建工作,核心是全国文明城市深化提升工作,其余各项创建要围绕这个核心来摆布,来部署。一方面,以全国文明城市深化提升为“龙头”,总揽和带动其他城市创建工作;另一方面,以其他城市创建为支撑,为全国文明城市创建创造必要条件。

一要在联创共建措施上下功夫,实现创建工作常态化、长效化。要统筹谋划好今年的五项创建工作,作为一个整体统筹谋划、通盘考虑。各相关责任单位要科学整合创建指标,集中精力、集中力量突破一些重要领域、关键问题,提高创建工作效率、降低创建成本,从而达到事半功倍的效果。要协调推进抓落实,全市各级各部门要根据市委、市政府的总体部署和各项创建任务的时间要求,制定完善具体的工作方案和年度实施计划,牵头部门、主创部门、配合部门要做到主体明确、责任明确、任务明确,使创建工作协调有序、规范有序,确保各项任务按时间节点的标准要求圆满完成。要创新机制抓创建,要坚持“党政组织、部门负责、属地管理、社会参与、群众监督、讲求实效”的原则,不断探索创新“联创共建”的组织领导、沟通协调、督导落实、奖惩机制等各项工作机制,着力在探索建立解决难点和瓶颈问题的长效机制上下功夫,进一步形成“横向到边、纵向到底、责任明确、管理高效”的创建工作体系,使创建工作始终保持旺盛和生机和活力。

二要在育德铸魂上下功夫,着力提高市民素质和城市的思想道德内涵。要把深入学习贯彻************系列重要讲话精神和学习领会党***治国理政新理念新思想新战略融入到创建工作中,做到学而信、学而用、学而行,不断加深政治认同、理论认同、情感认同。抓社会主义核心价值观的培育和践行,要从实际出发,增强贴近性、认同感和感召力。要发扬城市精神,突出价值引领、实践养成,形成所有市民共同的行为准则和行为遵循。要更加注重典型引路,把道德模范、时代楷模、身边好人宣传好,传递温暖人心的强大正能量。要以学雷锋精神为本、以志愿服务组织为体,开展“三关爱”志愿服务,营造向上向善、互帮互助的社会氛围。要狠抓诚信缺失问题,把那些偷漏税款、制售有毒有害食品药品的企业打入“黑名单”,进行曝光,让百姓吃得安全、用得放心。要切实加强文明家庭建设,以群众喜闻乐见的形式和载体把家规、家教、家风培养好,让社会主义核心价值观在家庭中生根、在亲情中升华。坚持立德树人、德育为先,加强文明校园建设,构建学校、家庭、社会紧密协作的教育网络,引导未成年人扣好人生的第一粒扣子。

三要在精细化管理上下功夫,逐步实现精细创建、精准创建。要加强“城市病”治理,当前我市存在一些诸如氛围不浓、立面不整、路面不平、盲道不通、绿化不齐、小广告不除、灯光不亮、设施不灵、小区不美、楼道不畅、河道不净、垃圾不清、红灯不停、秩序不井、市场不洁、场所不开、文物不保、投诉不接等“城市病”,这些问题也是群众反映大、整治工作难、工作机制不落实、经常反复的问题。深化全国文明城市创建就是要把这些突出问题作为经常性整治任务。要充分发挥职能部门作用,强化“属地管理”责任,针对群众反映强烈的突出问题,进一步加大城市管理力度,常态化开展整治活动,规范开展文明劝导,着力优化城市环境秩序。要加强薄弱环节治理。各责任部门要进一步加强集贸市场、老旧小区、城中村、背街小巷,以及商场、医院和校园周边等薄弱环节综合治理,扎实开展环境卫生集中治理,认真解决死角盲区的脏乱差。针对城中村和城乡结合部基础设施差,老旧生活小区投入少、日常保洁不到位、环境卫生脏乱差等突出问题,要进一步增强属地责任意识,加强协调指导,充分运用舆论、经济、法律等手段,坚持集中治理和常态管理相结合,多管齐下、多方发力,做到治理一片、巩固一片。要完善城市功能设施。要从城市主干道、商业大街向背街小巷延伸,从城市中心区域向城中村、城乡结合部覆盖。要继续抓好对城市背街小巷、老旧小区、集贸市场、人行道等基础设施改造,对市政、交通、体育、文化等公用服务设施进行定期维护,并把它作为城市文明创建工作的基本功、持久战,通过优化完善硬件服务设施,努力打造城市功能文明。

四要在便民利民惠民上下功夫,着力提高广大人民群众的幸福指数。要坚持把人民群众的利益放在第一位,把创建工作和解决民生问题紧密结合起来,把宝贵的资源更多地用于提高人民群众的生活质量。要坚持从与人民群众切身利益关系最密切的实事做起,让广大市民真正享受到创建带来的实惠,提高广大人民群众的幸福指数和满意度。要全力推进社会治安综合治理,不断增强市民安全感。要继续加大城市环境综合提升力度,全面加强城市管理综合执法,突出重点地区、重点部位,深入推进城市综合整治,不断提高市民满意度。要坚持不懈治理环境污染,确保市民饮用干净的水,呼吸清洁的空气,食用放心的食品,生活在良好的环境中。要毫不松懈地整顿行业不正之风,推进职业道德建设,倡导便民利民,规范市场秩序,强化行风监督,健全诚信体系,努力提高窗口行业服务水平,使市民广泛享有优质、文明、诚信的服务。要坚持廉洁高效的工作作风,进一步强化公务员队伍的服务意识,规范行政行为,提高工作效率和水平,让市民真正感受到转变作风带来的便捷与效率。

五要在氛围营造上下功夫,进一步提升全民创建的参与率和支持率。要深入推进文明社区、文明小区、文明家庭和文明单位、文明校园、文明窗口等创建活动,夯实文明城市创建的基层基础。要创新设计群众性精神文明创建活动载体,广泛吸引市民群众积极投身文明创建,寓教化于活动之中,倡导形成“人人为我,我为人人”的文明风尚。市属新闻媒体要充分发挥主阵地作用,长期开设“巩固创建成果,提升市民素质”专题专栏,定期组织各部门负责同志、基层工作人员、普通市民等群体,开展文明创建“大家谈”,讲举措、说打算、提建议,及时宣传报道各部门各单位工作成效和创新做法,营造浓厚的文明创建氛围。要进一步加大“讲文明树新风”公益广告宣传力度,有声势、有规模,做到公益广告铺天盖地。要继续发挥“市民找差团”等队伍作用,增强创建活动的吸引力和感召力,充分发动群众参与到创建工作中来,凝聚广大人民群众的智慧和力量;坚持“创建红黑榜”等载体,及时向广大市民公布创建成效、治理成果和工作开展情况,营造浓厚的创建氛围。

四、加强组织领导,务求实效抓创建。

创建工作涉及面广、工作量大,时间紧、任务重,只有在落实上持续加力,才能确保圆满完成任务。

领导要靠前指挥抓落实。各部门各单位要把创建工作摆上党委政府重要议事日程,与经济社会发展一起部署、一同推进、一并落实。市级领导要按照分包要求和职责分工,亲临一线、带头参与、做出表率;各镇、街道、集聚区、各部门“一把手”要亲自安排、亲自部署、亲自督导;分管领导要冲锋在前,具体抓好落实。

要明确责任抓落实。市创建指挥部要当好“司令部”,做好牵头抓总、综合协调、宏观调度、督促检查等工作;各镇、街道、集聚区、各部门要对应市里的架构建立专门组织,整合资源,充实人员,保障经费,形成工作合力;各职能部门要明确责任,相互配合,不推不让,避免出现盲区死角。各有关单位不仅要抓好日常业务,还要切实完成新任务、新要求。

要完善机制抓落实。要完善创建工作推进、督导、投入等机制,形成责任、有序、高效的创建工作机制。要建立健全目标管理制度,要对各集聚区、镇、街道及各责任部门创建提升的重点工作实行目标管理,建立工作台账、明确时间节点、落实项目分,做到任务清楚、责任到人。要坚持实施社会文明指数季度测评,以测评来推动创建工作的落实。坚持创建工作例会制度、联席会制度、点评会制度,实施市领导定期督查和市创建办专项督查制度。

要奖罚分明抓落实。要把创建工作纳入综合目标考核评价以及各级各部门领导班子、领导干部年度绩效考核内容,作为考核各单位党建工作成效和领导班子建设的重要依据。要严格按照相关要求,严格兑现奖惩,鼓励先进,鞭策后进,让能者上、庸者下,切实调动大家创建的积极性。

同志们,创建工作目标已经明确,号角已经吹响,各级各责任单位要迅速行动起来,团结带领广大党员干部群众,举全市之力,从我做起,从现在做起,从点滴做起,全力以赴、合力攻坚,确保创建工作取得优异成绩,为推进建设作出新的更大的贡献!

领导会议发言材料篇六

打赢脱贫攻坚战是党和政府义不容辞的责任,那么要怎么写领导在全市脱贫攻坚工作会上。

讲话稿。

今天会议的主要目的是:贯彻落实中央、省市扶贫攻坚工作会议精神,对全市脱贫攻坚工作再动员、再部署、再加压,确保各项目标任务全面完成。今年来,我们先后在全市三级干部会议、全市农村工作会议、党代会上对脱贫攻坚工作进行了安排部署,在不久前召开的全市全面小康工作调度会上,再次对这项工作进行了强调,充分说明了市委对这项工作是高度重视的。

刚才,1家民营企业、1个镇、1个村作了典型发言,2个镇作了表态发言;岳雄同志就我市前段脱贫攻坚工作进行了讲评,既总结了成绩,又指出了问题,并对后段工作进行了具体安排;特别是岳阳市扶贫办永胜主任讲了很好的意见,对我们做好今后的工作具有很强的指导性和操作性,请大家认真抓好落实。下面,我再强调三个方面的意见:

一、要提高思想认识,坚定信心抓脱贫。

打赢脱贫攻坚战是全面建成小康社会的重大任务。以来,中央高度重视全面小康和脱贫攻坚工作。习在去年11月底召开的中央扶贫开发工作会议上强调:“消除贫困、改善民生、逐步实现共同富裕,是社会主义的本质要求,是我们党的重要使命”。今年8月28日,家毫书记在全省领导干部会议上指出,当前“尤其要把脱贫攻坚作为头等大事和第一民生工程来抓”。9月19日下午,省委还专门召开了全省贫困县党政正职谈心谈话会,要求坚决把中央“保持贫困县党政正职稳定”的决策部署,作为一项严肃的政治要求、一项刚性的纪律要求、一项光荣的职责要求贯彻好、落实好,坚定不移打好脱贫攻坚战。荣华书记多次召开会议,专题研究调度脱贫攻坚工作。9月5日,荣华书记在全市脱贫攻坚暨全面建成小康社会工作推进会上明确提出,要确保实现现有建档立卡贫困人口20xx年整体脱贫,今年要进入全省先进行列。中央、省市对脱贫攻坚工作高度重视,充分表明脱贫攻坚是一项极其重要的政治任务。建制村合并后,我市还有26个贫困村,建档立卡贫困人口14895人,要在20xx年实现整体脱贫,这是必须完成的硬任务,没有任何价钱可讲,没有任何后路可退。我们一定要把思想认识统一到市委、市政府的决策部署上来,坚定信心,鼓足干劲,把脱贫攻坚和小康建设摆到讲政治的高度来认识,作为头等大事和第一民生工程来推动落实。

二、要突出问题导向,精准发力抓脱贫。

从刚才讲评通报的情况来看,我市脱贫攻坚工作还存在不容忽视的问题,如,3个乡镇台帐底子不清,3个乡镇的扶贫小额信贷还没有“破零”,6个乡镇易地搬迁安置项目建设开工率为64%、完工率仅为39%,个别村的村干部一个人联系多个贫困户,4个单位的主职没有到过扶贫村、工作队员没有驻村、没有帮扶资金,还有3个单位要么主职没有到过扶贫村,要么工作队员没有驻村,要么没有帮扶资金,等等。在后段的工作中,一定要坚持聚焦问题,精准发力,着力解决以下四个方面的问题:

一是精准识别,解决“扶持谁”的问题。精准识别是做好脱贫攻坚的前提,就是要真正把扶贫对象摸清楚、搞准确,把底子澄清。要以现有建档立卡的贫困人口为核查重点,按照“农户申请、民主评议、村级公示、逐级审核、规模控制、整户识别”的原则,逐村逐户进行“过筛式”的摸底排查和精确复核。要对贫困人口实行“实名制”管理,进一步细化分类,搞清楚致贫原因、贫困程度、脱贫方式等具体情况,做到户有卡、村有册、镇有薄、市里有电子档案,从市到村每一级都有据可查、精确无误。镇(街道)党政主职要对贫困户档案亲自把关,签字背书。村组干部、驻村干部要对贫困户情况了如指掌,对答如流。贫困户名单要进行公示,让群众提意见,让群众说了算,一个也不能漏,一个也不能多。

二是精准结对,解决“谁来扶”的问题。脱贫攻坚没有旁观者,没有局外人,一定要做到全党动手、全社会参与。要按照政府主导、能人带领、企业参与“三位一体”的办法,扎实做好结对帮扶文章。“政府主导”,就是市镇村三级,以及职能部门发挥政策、资金和人力资源优势,主动担当,同频共振,帮助贫困人口脱贫。“能人带领”,就是组织致富能手、返乡创业人员为贫困户传授技术,提供就业,帮助创收。“企业参与”,十三村、亿利达、凡泰、中发、浮标协会成员单位等民营企业已经带了个好头,下一步,还要动员更多有实力、讲担当的企业参与“千人脱贫”行动。不管是政府主导,还是能人带领、企业参与,归根结底,都要靠各级各部门的党员、干部抓落实,所有参与帮扶的人员都要与贫困户一一结对,并主动加强联系,结对帮扶覆盖率要达到100%,因村因户帮扶工作群众满意度要达到80%以上。

三是精准施策,解决“怎么扶”的问题。按照“资金跟着穷人走、穷人跟着能人走、能人跟着产业项目走、产业项目跟着市场走”的“四跟四走”要求,结合贫困村和贫困户的具体情况,把“精准”二字贯穿到脱贫攻坚全过程,精准施策发力,精准落实落地。一要点面兼顾。把主要精力放在贫困户身上,做到项目资金、帮扶措施精准到户,通过帮助一户一户脱贫,实现整村脱贫。年初确定的9124人脱贫任务,只能增加,不能减少,有条件的镇村,今年要提前实现整体脱贫。二要扬优补短。大力发展楠竹、浮标、油茶、特色种养等传统优势产业,扶持发展农家乐、民宿游等新业态,确保每个贫困村有1-2个产业发展项目,每个贫困户至少有1个增收项目,贫困人口均有增收产业基地。三要分类施策。按照“发展生产脱贫一批、易地扶贫搬迁脱贫一批、生态补偿脱贫一批、发展教育脱贫一批、社会保障兜底一批”的办法,根据贫困成因和自身条件,一村一策,一户一法,该扶的扶,该搬的搬,该兜底的兜底。四要内外发力。既要广泛借助外力,积极引导社会各界支持参与脱贫攻坚,又要充分激发内力,调动群众的积极性,让广大群众真正动起来,自力更生脱贫致富。

四是精准管理,解决“如何退”的问题。贫困不是一成不变的,脱贫之后就存在着“如何退”的问题。一方面,脱贫要让群众认可。精准扶贫不养“懒人”,要按照“脱贫即出、返贫纳入”的原则,严格评估,对标验收,逐户销号,脱没脱贫要同群众一起算账,还要群众认账。另一方面,要加强后续服务。对已脱贫的要扶上马、送一程,在一定时期内继续享受相关政策,坚持发展特色产业,开展劳务培训,增强“造血”功能,避免出现边脱贫、边返贫的现象。

三、要加强组织领导,健全机制抓脱贫。

打好脱贫攻坚战,关键在抓落实。必须以更加坚强的组织领导、更加高效的体制机制、更加务实的工作作风,抓好脱贫攻坚这项中心工作。

一是健全脱贫责任机制。有脱贫任务的镇(街道)书记要将精准扶贫工作当成首要任务,切实担当第一责任人职责,做到亲自部署、亲自督办,真正带头、真正落实。村支部书记处于脱贫攻坚的最前沿,要切实发挥好领头雁作用,主动担当,不等不靠,带领群众增收致富。“第一书记”要沉下去,出主意,想办法,全力以赴帮民富、解民困。驻村工作队要认真落实“一对一”帮扶行动计划,队员驻村必须达到每月20天,做到驻点村不脱贫、工作队不撤退。在今年同步换届推荐、遴选各级人大代表、政协委员时,以及明年村两委换届时,必须重点考虑和严格审查扶贫工作业绩。

二是健全资金投入机制。中央财政专项扶贫资金、中央基建投资用于扶贫的资金的增长幅度,随着脱贫攻坚的推进不断提升,省级财政对扶贫资金的投入也在不断加大。我们一定要积极主动地用好政策,保障脱贫攻坚的资金投入。一要争取政策资金。各部门单位要敏锐看到脱贫攻坚带来的巨大发展机遇,用好用足上级政策,加大跑部进省的力度,更多地争取扶持项目,更多地争取一般性转移支付和民生类的专项转移支付。二要强化信贷支持。镇(街道)和金融机构要加强衔接沟通,及时做好资金筹措下达,前移关口,主动服务,加大放贷力度,条件符合一户就发放一户。信用联社10月底之前必须完成3000万的放贷任务,年底力争达到1个亿;农行在已放贷1.2亿的基础上,力争完成2个亿;农发行要在10月底保证易地扶贫搬迁5000万元的贷款到位。三要做好整合文章。以重点扶贫项目为载体,整合专项扶贫资金、相关涉农资金和社会帮扶资金,帮扶贫困村,支持种养大户带领贫困户脱贫。

三是健全协调联动机制。发改局、保建投要统筹协调、牵头抓总,督促指导职能部门和镇(街道)加快推进易地搬迁等工作,镇(街道)要抽派精干力量协调矛盾纠纷,扶贫办要牵头组织易地搬迁项目的督查和验收,确保所有搬迁户12月底前完成房屋建设,并在省市验收前拆除旧房。国土、规划、环保等部门要为扶贫项目开避“绿色通道”,优先保障民生项目用地。财政局要根据财政专项扶贫资金绩效考评办法,把各部门扶贫资金安排到位、整合到位、使用到位,并严格实行扶贫项目资金专户、专帐、专人管理,确保专款专用、封闭运行。农业局、畜牧局要做好特色产业规划,争取产业资金。文旅广新局要抓好文化扶贫,落实贫困村广播“村村响”、卫星电视“户户通”,并扶持发展乡村旅游。工科局要下派科技人员到贫困村开展服务指导。商务粮食局要大力开展电商扶贫,指导有潜力的贫困农户开设网店。人社局和相关镇(街道)要主动与市内企业对接,掌握企业用工需求,完成本年度贫困户转移就业计划,完成贫困户新成长劳动力职业学历培训、技能培训和贫困村创业致富带头人培训。卫计局和人社局要出台落实贫困户医疗保障、大病保险和医疗救助的相关细则。建设局要完成年度贫困户危房改造。教体局要做好贫困家庭学生免费入学。民政局要做好贫困户的兜底保障工作。交通、水利、电力、发改、电信、移动等部门要优先保障贫困村的配套建设需要,达到通路、通电、通水、通班车、通网络的“五通”要求。林业局要做好生态扶贫,落实贫困户担任护林员的工资发放。统计局要加强对“农村居民人均可支配收入增幅”等指标的跟踪协调。组织部要抓好扶贫队伍的管理。编办要保证市镇两级扶贫办的机构编制设置。宣传部要做好扶贫政策的宣传工作。

四是健全督查考评机制。两办督查室、扶贫办要联合开展专项督查行动:对工作队员履职情况,采取电话抽查、现场抽查等方式,随时跟踪,及时掌握,并向派出单位反馈,年内无故脱岗3次以上的,派出单位要向市委、市政府作出书面情况说明,并迅速调整派出人员;对扶贫项目推进情况,要建立台帐,定期督查通报,重点检查项目资金使用管理、工程建设进度、建设质量等情况,做到完成一项销号一项,没有完成的要挂号整改。省里对脱贫攻坚实行百分制考核,考核指标分解为6类25项,市里已明确到了责任单位和责任人,干部驻村帮扶绩效列入部门单位年度综合考评,年终验收交帐。各责任单位要积极与省、岳阳市对口部门衔接,争取支持,力争我市脱贫攻坚工作今年进入全省先进行列,决不允许任何单位影响我市在全省的考核排名。没有完成年度目标任务的部门单位和乡镇,取消集体和个人评先评优的资格,对工程建设进度缓慢、工作不力的单位和个人要严肃问责,责任追究到镇(街道)党政主职和分管领导身上。

同志们,下半年的中心工作任务比较繁重,目前已经是9月底,年内有效工作时间不足3个月,各部门单位和镇(街道)要合理安排工作精力,统筹抓好脱贫攻坚、同步换届、项目建设、综治民调、安全生产、信访维稳、基层党建等工作,全面完成年度目标任务,力争“十三五”开局之年各项工作齐头并进,迈上新台阶!

这次全市脱贫攻坚推进会的主要任务是,深入学习贯彻全省脱贫攻坚第一次推进会议精神,对全市脱贫攻坚工作进行再动员、再加压、再部署,动员全市上下进一步提高认识、明确责任、传导压力,推动脱贫攻坚工作向纵深发展。稍后,省扶贫办副主任吕国范同志将对我们脱贫攻坚工作进行专题培训,希望大家认真学习,深刻领会,抓好落实。

“十三五”时期的主题是全面建成小康社会,全面建成小康社会最艰巨的任务是脱贫攻坚。中央和省委关于扶贫开发工作的安排部署越来越具体、要求越来越严格。相继提出“四个切实”、“六个精准”、“五个一批”的部署要求,强调要在精准扶贫、精准脱贫上下功夫。党中央、国务院先后下发了关于打赢脱贫攻坚战的决定、省级党委和政府扶贫开发工作成效考核办法、开展精准扶贫工作第三方评估的通知,今年下半年,还要组织专项巡查,省委自去年年底召开全省扶贫开发工作会议之后,时过不到半年,在5月26日再次召开脱贫攻坚推进会,省委书记谢伏瞻、省长陈润儿分别发表重要讲话,规格之高、规模之大、领导之重视,前所未有,充分体现了省委、省政府打赢脱贫攻坚战的决心和信心。会议出台的5个《办法》、5个《方案》鲜明提出了全省精准扶贫的奋斗目标、着力重点和具体措施,政策框架涉及面广、内容丰富、关联度强、含金量高,具有很强的系统性、针对性、操作性、突破性和激励性。我们要树立强烈的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,把思想和行动统一到重要讲话精神上来,统一到中央和省委的决策部署上来,切实加大力度、加快速度、加紧进度,把我市脱贫攻坚工作抓实抓好。

一、思想上要真正重视。

强调,脱贫攻坚任务重的地区党委、政府要把脱贫攻坚作为“十三五”期间的头等大事和第一民生工程来抓。商丘是全省扶贫开发任务最艰巨的省辖市之一,我们必须清醒看待我市脱贫攻坚面临的严峻形势。从贫困涉及面看,我市六个县都是贫困县,有贫困村575个、贫困人口40.3万人,分别占全省的近十分之一,贫困人口数居全省第四位,贫困发生率在全省排名也比较靠后。从贫困人口结构看,因病致贫的占53%,缺资金的占16%,缺技术的占11%,缺劳动力的占9%,因残、缺土地、自身发展等因素致贫的占11%,贫困结构比较复杂。从存在的问题看,脱贫攻坚到了现今这个阶段,中央和省委、市委这么重视,但在督查过程中,发现有的地方主要领导特别是部分乡镇的党政主要负责人还没把脱贫攻坚工作摆上重要议事日程,缺乏认真思考谋划,分管领导没有投入足够精力,没有把心真用在扶贫上;有的地方还在打常规战,按以往的套路,对精准扶贫、精准脱贫到底抓什么、怎么抓等问题心中无数、还没上路,甚至建档立卡都没有做到精准识别,更谈不上措施精准、扶持精准。这些问题不切实解决,脱贫攻坚就可能落空,就可能完不成任务。从脱贫攻坚目标看,我市确定20xx年贫困人口基本脱贫,20xx年贫困人口实现稳定脱贫、贫困县全部脱贫摘帽,到现在只有两年多的时间,而且剩下的贫困人口都是最难啃的“硬骨头”,时间紧、任务重,真正到了“时不我待、迫在眉睫”的时刻。我们不能一边宣布全面建成了小康社会,另一边还有大量人口生活在扶贫标准线以下。非常时期、非常任务,必须要有非常之举。我们必须树立强烈的危机意识、紧迫意识,立即行动起来,举全市之力,下更大功夫,以破釜沉舟、决战决胜的姿态打赢这场硬仗,确保如期实现“贫困户脱贫、贫困村出列、贫困县摘帽”,真正做到“两不愁”、“三保障”,与全国、全省同步全面建成小康社会,确保不拖全国、全省的后腿。

二、措施上要更加精准。

市委、市政府按照中央提出的“五个一批”和省委提出的“转、扶、搬、保、救”等措施,根据省委、省政府出台的5个《办法》、5个《方案》,出台了《商丘市脱贫攻坚三年行动计划》,明确了四大扶贫工程和九项支持措施,这是全市脱贫攻坚的路线图。全市各级各部门要结合实际,制定更加具体、更加细化的实施计划,真正把各项脱贫攻坚政策措施贯彻好、落实好,确保实现今年首战告捷。落实好脱贫攻坚举措,关键是要突出“四个精准”。

一要突出精准识别。做好扶贫对象的精准识别,是实施精准扶贫的前提和首要环节。这件事并不难,关键是重视和认真。前一段,在省、市督导工作中发现,一些贫困户识别不够精准,还存在简单的定比例、下指标来确定贫困户的情况。我们要按照省里出台的扶贫对象精准识别及管理办法确定的“一进二看三算四比五议六定”工作法,在全市范围内大力开展“五个一”精准扶贫行动,真正把贫困户的贫困状况、贫困原因、脱贫需求、帮扶措施等情况摸清楚、搞明白,找准症结,挖出贫根。“五个一”包括:“一图”,就是每个贫困村必须有一个总体情况图,内含贫困人口分布、致贫原因分析、脱贫进度分解、脱贫详细措施、脱贫销号示意等;“一档”,就是每个贫困村建立贫困村档案;“一本”,就是驻村工作队员要有脱贫攻坚记录本;“一卡”,就是每个贫困户都要有精准扶贫明白卡;“一册”,就是每个行政村都要建立每个贫困户脱贫策略,即脱贫台账、脱贫计划、脱贫措施。各县(区)主要负责同志要把精准识别工作当作一件大事来抓,亲历亲为亲抓,亲自督促整改,把这项工作做实做细。

二要突出精准施策。中央和省里已经明确了一系列政策措施,各县区、各乡镇要结合实际落实好四大扶贫工程和九大支持措施,深入开展调查研究,拿出切实可行的脱贫措施,进一步细化完善落实方案、目标任务和责任分工,做到一户一本台帐,一户一个脱贫计划,一户一套帮扶的措施,真正提高扶贫开发工作的精准度和有效性。要突出资金整合,把有限的扶贫资金发挥最大的效益,把“好钢用到刀刃上”,真正实现“精准滴灌”。要突出产业发展,发挥比较优势,切实加大招商引资力度,努力引进企业、引进资金、引进能人,为贫困群众实现稳定就业、稳定脱贫创造条件。当然,既可以引进大企业,也可以因地制宜,发展一村一品。前天,我到扶贫联系点民权县绿洲街道办事处吴庄村调研,了解到该村采取产业扶贫举措,从山东寿光引进高水平蔬菜大棚和大棚技术人员,发展高端蔬菜种植,相比传统大棚不仅可以生产两季西红柿,而且果品形象好、市场销路好、价格高,纯收入达到传统大棚的两倍。目前,该村已有10户贫困户利用国家贴息贷款的资金支持参与蔬菜大棚项目,有望实现稳定脱贫;相邻的任庄村则依托任庄水库,重点发展生态乡村旅游项目,帮助和带动当地群众脱贫致富。总之,要结合实际,宜工则工、宜农则农、宜商则商、宜游则游,切忌好大喜功、追求形式,做那些脱离本地实际、花钱不见成效的事情。在这里需要指出的是,所谓精准施策,有的是需要以县、以乡镇为单位考虑的,有一些是具体落实到这一户怎么去做,要把这个区分清楚,不要机械地去做。

三要突出精准帮扶。目前,全市有驻村工作队864个,驻村工作队员20xx多人,帮扶责任人就更多了。在前一段的督导中发现,一些地方贫困户帮扶责任人落实不到位,或是没有明确帮扶干部,或是“挂名”扶贫、有名无实,甚至有的干部连自己帮扶的贫困户名字都说不出来;有的驻村工作队员没有扎根村里、派而不住;有的驻村工作队员、包括村第一书记虽然住在村里,但对扶贫政策一知半解,不知道从哪里着手帮扶,没有具体的。

工作计划。

和思路。各帮扶单位主要领导要切实负起责来,亲自安排、亲自调研、亲自解决有关问题,帮扶单位的干部职工要与所帮扶的贫困群众建立联系,使“队员当代表、单位做后盾、领导负总责”的工作机制真正落到实处。要加强对驻村工作队和帮扶责任人的管理,关心支持驻村工作队员的工作和生活,解决好驻村工作队驻村期间的生活补助问题,使帮扶干部在岗在位在状态,真帮实帮帮出成效。帮扶不只是给钱给物,更重要的是帮助理清脱贫思路。要因户施策、因人施策,既要帮物质,更要帮精神,既要帮眼前,更要帮长远,既要帮硬件,更要帮软件,真正帮助贫困群众解决实际问题,帮助贫困户实现脱贫。

四要突出精准退出。关于贫困户退出,省委、省政府出台的5个《办法》、5个《方案》要求非常明确。首先,要明确脱贫时限。各县(区)要围绕全市脱贫攻坚的总体目标,科学设定脱贫时间表、作战图,明确时间节点,细化年度任务,倒排工期、落实责任,抓紧实施、强力推进。在这个问题上,各县(区)要坚持实事求是,既要防止急躁症,又要防止拖延病,不能左顾右盼。其次,要保证脱贫质量。要加强对脱贫工作绩效的社会监督,定期公开脱贫信息,坚决杜绝各种形式的“假脱贫”、“被脱贫”、“数字脱贫”,对弄虚作假的要严肃追究相关责任,确保脱贫工作绩效真实可信,实现有质量的脱贫、实实在在的脱贫。关于精准退出,这是要由第三方考核评估的,中央和省委也会随时随地进行抽查,我们要严格按照程序,实实在在地做好脱贫攻坚和贫困户退出工作。最后,要实现稳定脱贫。贫困户抗风险能力弱,脱贫后容易返贫。要建立贫困户脱贫认定机制,对已经脱贫的农户,在一定时期内可以让他们继续享受扶贫相关政策,做到不稳定脱贫就不彻底脱钩,避免出现边脱贫、边返贫现象,确保贫困群众退得稳、真脱贫。

三、责任上要压实压死。

脱贫攻坚是全党全社会的责任。各级党委、政府要切实负起责任,要紧紧围绕“户脱贫、村出列、县摘帽”的目标,严格实行党政一把手负总责的限期脱贫责任制,做到一级抓一级、层层抓落实。第一,市委、市政府对全市脱贫攻坚工作负总责,专门成立了脱贫攻坚工作领导小组,由我任第一组长,市长张建慧同志任组长,抓好目标确定、上下衔接、协调指导、督促考核等工作。为加强对全市脱贫攻坚工作的领导,市委会决定了三个事项:一是加强脱贫攻坚工作的领导力量,市委副书记、各县(区)委副书记要分管脱贫工作;二是理顺扶贫办管理体制,市委、市政府已向省编办申请,将市扶贫办改为市政府工作机构;三是充实工作力量,市扶贫办增加部分行政编制,充实加强人员力量。第二,各县(区)是脱贫攻坚的主战场,县(区)党委、政府是脱贫攻坚的责任主体,党政主要负责同志是第一责任人,党委副书记、分管副县(区)长承担具体责任,要认真履行好责任,扎实做好对象核准、路径选择、进度安排、项目落地、资金使用、人力调配、推进实施等工作。第三,乡镇处在脱贫攻坚最前沿,承担具体实施责任,负责做好调查摸底、信息核实等工作,要抓好村级党组织建设,切实发挥好基层党组织领导核心作用和党员干部先锋模范作用,组织带领群众实施好各类扶贫项目,特别是要坚决调整那些不适应脱贫攻坚工作需要的村支部书记。今天请乡镇党政一把手参会,就是因为乡镇处于脱贫攻坚的第一线,精准扶贫落实必须依靠乡镇,乡镇党委书记、乡镇长责任非常重大。第四,市派贫困村第一书记承担着精准帮扶的首要责任,要把贫困群众真正放在心上,千方百计帮助贫困群众寻找致富路子,满腔热情做好扶贫开发工作。在这里强调一点,驻村工作队的责任与所在乡镇的责任是一体的,完不成脱贫任务,不仅要追究所在乡镇的责任,还要追究市派贫困村第一书记、派出单位的责任。第五,市直各部门、县(区)各部门、各科研机构、大专院校、企业等社会各界,要把脱贫攻坚作为共同责任,积极投身脱贫攻坚事业,形成强大合力。各级各部门要按照签订的脱贫攻坚。

责任书。

落实工作责任制真正把责任落到实处、见到实效。

四、考核上要动真动硬。

为把脱贫攻坚责任落实到位,市委、市政府研究制定了《脱贫攻坚工作绩效考核暂行办法》,目前正在修改完善,待进一步征求大家的意见后印发实施。《暂行办法》围绕落实三年行动计划,把县、乡两级作为考核主体,每半年观摩考核一次,目的就是要硬起手腕、动真格的,通过严格考核、奖优罚劣,树立鲜明导向,推动县、乡两级工作重心进行战略性调整、向脱贫攻坚倾斜。第一,明确考核内容。省委、省政府已经明确了对县(区)的考核指标权重,县(区)按照经济社会发展占40%权重、脱贫攻坚工作占60%权重进行考核;对乡镇考核指标的权重,我们做了较大调整,乡镇(办事处)按照经济社会发展占20%权重、脱贫攻坚工作占80%的权重进行考核。关于这个问题,我想强调两点:一是对贫困县和乡镇来讲,脱贫攻坚是“十三五”期间的头等大事和第一民生工程。党和政府提出向贫困宣战,要求在20xx年前实现全面脱贫。做好这项工作,是当前的最大政治,必须摆在首位。悠悠万事,以此为大,所有的工作都要围绕这一重心来布局、来开展、来推动,直至摆脱贫困、摘掉帽。风向标变了,我们的工作思路、着力点、考核方式也要跟着变。二是重视脱贫攻坚工作,调整考核权重,并不意味着要放松经济社会发展,两者是相辅相成、相互促进。抓发展仍是第一要务,加快发展才是实现脱贫的必由之路,因此,我们仍然要锲而不舍地承接产业转移,狠抓招商引资和项目建设,加快推进新型工业化、新型城镇化进程。唯此,脱贫攻坚才能有产业支撑和财力支持,各级领导同志务必保持清醒,决不能不知所措、顾此失彼。第二,强化激励措施。一是每一次考核排名第一的贫困县,排名前3名的乡镇(办事处)全市通报表扬;三次考核综合排序前2名的贫困县党政主要负责同志、扶贫开发领导小组办公室主要负责同志,符合《党政领导干部选拔任用工作条例》要求的,优先提拔使用。二是对通过验收实现整体脱贫、三次考核全市综合排序前10名的乡镇(办事处)党政主要负责同志、符合《干部选拔任用条例》要求的,考察合格后就地提拔。三是对通过验收实现整村脱贫且名列前茅的贫困村党支部书记和派驻第一书记,要给予表彰奖励,符合条件的,要予以重用,具体实施办法由各县(区)制定。第三,严肃问责追责。对每次考核没有按照三年行动计划完成工作进度的贫困县党政主要负责同志和分管负责同志、乡镇(办事处)党政主要负责同志和分管负责同志、县(区)扶贫开发领导小组办公室主要负责同志予以通报批评,连续2次的进行约谈,连续3次的给予降级使用,调整职务。对完不成年度脱贫任务的乡镇(办事处)党政主要负责同志、县(区)扶贫开发领导小组办公室主要负责同志、贫困村党支部书记、市派贫困村第一书记,给予严肃问责。今年下半年,省委办公厅、省政府办公厅就要对各地精准扶贫情况组织开展专项督查,市里也将成立7个脱贫攻坚督导组负责对各县(区)脱贫攻坚工作进行督导,对督查中发现的问题要坚决整改,影响市、县考核结果的,将进行严肃追究问责,这一点绝不能含糊。

我们党历来重视在完成急难险重任务中考验和锤炼党员干部。目前,乡镇党委换届已经结束,县区党委也即将换届。能否打赢脱贫攻坚这场硬仗,是对各级领导班子和领导干部执政能力和坚强党性的一次极大考验。这是一场不能回避的大考,我们没有任何退路,贫困村、贫困县不脱“帽”,相关责任人就摘“帽”!

同志们,打赢脱贫攻坚战是党和政府义不容辞的责任,是我们对全市人民的庄严承诺。各级党委、政府和各级党员领导干部一定要勇于担当,不辱使命,以对党和人民高度负责的态度,咬定目标、精准发力、苦干实干,坚决完成脱贫攻坚任务,向全市人民交上一份满意的答卷!

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领导会议发言材料篇七

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

 

按照会议安排,现将***镇落实县委书记领办实事硬事情况汇报如下。

一、工作开展情况。

(一)夯实四个责任,强化担当落实。一是夯实政治责任。坚持党委会议事决策制度,专题研究党建工作12次,把意识形态工作纳入重要议事日程,截至目前共研究意识形态工作2次。二是夯实第一责任人责任。通过日常走访、听取汇报、调研座谈等方式及时掌握工作进展,上半年给镇村干部上党课3次。三是夯实管党责任。认真执行班子成员党建联系点制度、“一岗双责”工作制度,建立重点工作责任清单、问题清单、督办清单“三单”工作落实机制,党委书记、镇长带头包抓后进村、集体经济薄弱村,倒逼工作进度,解决村级换届班子运行不够顺畅、产业融资不到位等问题15个。四是夯实保障支持责任。为支持各村疫情防控、森林防火、防汛防滑、社会治理、人居环境工作共下拨各类经费30余万元,开展疫情防控、驻村队伍、困难党员慰问4场次。保障了全镇各村日常工作的正常运行。

(二)聚焦四个重点,加强政治建设。一是持续强化理论武装。制定《2021年度党委理论学习中心组学习计划》,把习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记来陕考察重要讲话精神、习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的讲话精神等列入学习“第一议题”,截至目前党委中心组集中学习17次,召开学习传达习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的讲话精神镇村干部会、党员大会21次。二是深化党史学习教育工作。建立个人述学、组织评学、通报督学制度,开展镇村干部应知应会测试2次,推动党员干部学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。三是深入开展“牢记嘱托·奋进商洛”党建主题活动。镇党委把目标任务分解到人,突出特色,抓实抓细,扎实推动党建主题活动广泛深入开展,真正做到了“对党忠诚走在前”、“凝心聚魂走在前”、“先锋引领走在前”、“勤政为民走在前”、“廉洁修身走在前”。通过单位自评、党委考察、组织审查、社会公示、命名表彰等方式,2021年择优评选出苏河村1个市级先进基层党组织以及以油房坪村党支部为代表的的15个县镇两级的先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者。四是严肃党内政治生活。推行党委例会学习制度,督促各党支部严格落实“三会一课”制度,以“主题党日”为载体,采取多种方式,开展“微型党课”活动275人次、观看警示教育片760人次、主题党日活动515人次。严格执行《关于解决形式主义为基层减负开展自查自纠的通知》精神,制定文件会议审批报备制度,截至目前比上年同期发文减少27%,会议召开减少45%。

(三)管好四个队伍,激发干事热情。一是管好镇村干部。全面推行村两委干部“小微权力”清单制度,每月评选“好干部”“黄牌干部”。上半年评选“好干部”6名,“黄牌干部”2名。二是管好驻村干部。整合驻村队伍,明确职责分工,坚持考勤、请销假、外出报备等制度,大力开展脱贫攻坚成果巩固与乡村振兴有效衔接工作,助推各村完成问题整改、产业发展、防汛救灾等任务。三是管好党员队伍。上半年发展党员8人,培养积极分子12人。落实好党代表工作室工作制度,发挥好党代表履行代表职责、联系党员群众的工作职责。制定实施全镇党员量化积分管理办法,落实无职党员设岗承诺制,教育引导镇村党员知责尽。严格执纪问责,开展督查6轮次,查处违纪违规案件2件、提醒约谈15人。四是管好人才队伍。更新2021年***镇人才花名册,按照农技、菌业、养殖、茶业等专业细分人才,组织全镇实用人才座谈会2场次,开展送技术入户11次,发挥全镇人才作用。

(四)抓实四项工作,打牢基层基础。一是抓实“我为群众办实事”实践活动。聚焦助力乡村振兴,全面推行“两网融合·三单服务”社会治理模式,在持续推动解决群众身边急难愁盼问题上下功夫,要求89名镇村干部深入了解群众需求,建立工作台账,集中解决突出问题。结合村“两委”换届开展好“开门一件事”活动,通过镇村干部努力,共解决了7方面229个问题。二是抓实标准化建设巩固提升工作。目前全镇在实现7个基层党组织全面标准化建设的基础上采取“示范村+达标村”联建联创方式,继续落实“瘦身提质”要求,大力推行村级重大事务“四议两公开”制度,推进各支部全面提升、全面过硬。三是抓实人员保障。采取老中青相结合的原则确定驻村干部,下派党建工作指导员7人,指导村级开展工作。运用“三项机制”,吸纳7名优秀青年人才进入村“两委”班子,为“四支队伍”注入新鲜血液。四是抓实集体经济。深入开展“三建三带”活动,新建香菇产业联合党委1个,全镇农村党员、致富能人领办双孢菇、茶菊等种养殖专业合作社5个,培育“双带”型党员干部76人,油房坪、苏河2个村集体经济积累达到10万元以上,其余5个村集体经济积累达到5万元以上,无集体经济“空壳村”。

二、存在问题。

二是工作推进上还需深入;

三是统筹谋划上还需加强。

三、下一步工作打算。

一是强化主责抓党建。认真履行第一责任人职责,强化主责主业意识,层层传导压力,抓好党建工作落实。二是围绕重点抓党建。强化党建引领,以落实领办实事硬事为抓手,开展“三建三带”活动,引导各村探索多种集体经济形式。三是立足服务抓党建。继续在全镇范围内推进标准化建设提升工程,不断提升村室建设,加大村干部及后备干部培养教育力度,确保每村至少有8名以上的村级后备干部队伍。四是紧盯问题抓党建。对标全面从严治党各项要求,紧盯薄弱问题,限期整改落实,做到立知立改、立改立行。

领导会议发言材料篇八

同志们:

今天,我们召开全市脱贫攻坚工作会,主要任务是贯彻中央扶贫开发工作会议、省委脱贫攻坚工作会议精神,对落实精准扶贫、精准脱贫各项工作进行再动员、再部署。下面,我代表市委,讲三点意见。

一、进一步明确形势任务,切实增强做好脱贫攻坚工作的责任感和紧迫感。

去年11月27~28日,中央召开了扶贫开发工作会议,发表了重要讲话,深刻分析了脱贫攻坚面临的形势和任务,作出了“到20xx年我国现行标准下农村贫困人口实现脱贫、贫困县全部摘帽”的重大部署,并同中西部22个省的党政主要负责同志签署了脱贫攻坚。

责任书。

立下了军令状。省委于12月28日召开了全省脱贫攻坚电视电话会东明书记作了重要讲话并同有扶贫任务的市州党政主要负责同志签订了责任书。而早在去年7月省委十届六次全会就对20xx年前的扶贫工作作出过全面部署提出“20xx年底全省497.65万农村贫困人口全部脱贫11501个贫困村和88个贫困县全部摘帽”。中央、省委的决策部署吹响了打赢脱贫攻坚战的冲锋号发出了精准扶贫、精准脱贫的总动员充分体现了中央、省委向贫困宣战的坚强意志和坚定决心。市委、市政府在科学研判当前形势、全面摸清贫困现状的基础上经过慎重考虑明确提出到20xx年底全市70个贫困村全部“摘帽”、2.6万余贫困人口全部脱贫的目标这是我们实现在全省率先全面建成小康社会的必然要求也符合我市贫困人口在全省最少这一市情实际。目前时间已经非常紧迫但任务还很艰巨全市上下必须进一步提高认识、凝聚力量拿出攻坚破难、使命必达的决心和斗志坚决啃下硬骨头、打赢攻坚仗为贫困地区与全市同步全面实现小康提供坚实支撑。

二、牢牢把握工作重点,扎实推进精准扶贫精准脱贫攻坚。

要紧紧围绕在全省率先完成脱贫任务的目标,牢牢把握“六个精准”要求,选好结合点,找准突破口,打好主动仗,组织实施好“五个一批”行动计划,抓实基础设施、产业发展、教育文化、医疗卫生、社会保障、生态扶贫六大重点扶贫工程,不断提升困难群众生产生活水平。

第一,着力抓实基础设施建设,改善贫困地区发展条件。贫困地区之所以贫困,一个重要原因就是基础设施建设滞后,水电路网条件落后。当前,从贫困地区发展需求出发,突出加强基础设施建设,是加快贫困地区脱贫“摘帽”进程的关键。为此,要突出抓好道路建设,以打通贫困地区对外大通道为重点,着力做好国省干线公路的新建改造、县乡道路的改善提升,从根本上破除交通对贫困地区经济社会发展的制约;在全市行政村通村公路畅通任务完成的基础上,切实加强村道断头路、联网路、延伸路的建设,尤其要优先考虑未通公路的自然村落以及有一定规模的产业点,切实提升农村公路覆盖范围和通行保障能力,构建安全畅通、便捷高效的农村公路网络。要突出抓好水利建设,积极把贫困地区水利项目纳入国家、省级和市级水利规划,符合条件的优先列入年度投资计划;启动实施饮水安全巩固提升工程,把贫困户全面纳入“十三五”饮水安全巩固提升规划优先解决。要突出抓好电网建设,着力解决贫困地区电网超负荷问题,加快新建、改造步伐,增强整体供配电能力。要突出抓好通信建设,加快推进宽带乡村、4g网络、电视户户通、广播村村响工程,实现所有行政村电信网、广电网、互联网全覆盖。

第二,着力抓实富民产业发展,增强贫困对象内生动力。发展增收产业,是脱贫致富的根本。去年9月,市委、市政府研究出台的脱贫攻坚意见就已明确提出,20xx年完成贫困户增收种养业项目方案的编制,确保贫困户都有稳定增收的产业项目;今年完成贫困户种养业项目建设任务。这主要是考虑到,农业产业见效时间比较长,而20xx年贫困户要全部脱贫,时间较为紧迫,我们必须提早谋划并组织实施到户项目。要大力培育专业大户、家庭农场、农民合作社等新型农业经营主体,每个贫困村至少建立1个种养业专合组织,并对贫困农户全覆盖。要积极推动商贸流通发展,充分利用与京东联手开展电子商务进农村的机遇,大力推行“互联网+农业”发展模式,完善贫困地区商品服务网点和物流配送体系,搭建涉农电商平台,打造特色品牌,促进销售流通。要积极探索创新农村资产收益扶贫、涉农项目资金投资收益扶贫、理财收益扶贫等新模式,不断拓展贫困农户的增收渠道。

第三,着力抓实教育文化治贫,阻断贫困对象代际传递。扶贫先扶智,治穷先治愚,教育是阻断贫困代际传递的治本之策。要合理优化贫困地区学校布局,办好确需保留的村小学和教学点,保证贫困学生就近上学。要巩固提升义务教育成果,认真执行义务教育“三免一补”政策和农村义务教育学生营养改善计划,全面实施县长、局长、乡(镇)长、村长、家长“五长”负责制,严格落实好控辍保学责任。要研究实施贫困家庭子女就学资助政策,免除学前3年幼儿教育保教费,对就读我市普通高中和中等职业学校的免除学杂费和免费提供教科书,并落实好每生每年20xx元的国家助学金政策,对考上大中专的贫困学生实行生活就学资助。要加强贫困地区师资队伍建设,研究落实贫困地区教师各项待遇,开展城区学校对口支援边远民族贫困乡镇、村学校。要加强农村实用技术和职业技能培训,确保有劳动能力的贫困户每户至少培养1名懂技术或掌握专项职业技能的致富能手,对外出务工的,要做好就业对接服务和维权服务。

第四,着力抓实医疗卫生救助,提升贫困对象幸福指数。要认真落实新型农村合作医疗政策,确保20xx年底贫困人口新农合参合率达到100%。要加大对困难群众的医疗救助力度,对其政策范围内的住院费用,除医疗保险报销外,需要个人负担的部分,在年度救助限额内给予补助,到20xx年底实现重特大疾病患者住院费用零支付。要加强基层医疗服务能力建设,70个贫困村涉及的38个乡镇卫生院、村卫生室标准化建设100%达标,医务人员补足配齐。要大力开展全市二级以上医院对口帮扶贫困乡镇、村医疗机构,加大对基层医务人员的培训培养力度,提升诊治能力和服务水平,做到“小病不出村,大病不出乡,疑难杂病不出县”,着力解决因病致贫、因病返贫问题,切实提高贫困地区人民群众健康水平。

第五,着力抓实社会保障兜底,强化贫困对象脱贫支撑。去年9月,我市农村居民最低生活保障标准提高到年人均3251元,已超过国家扶贫标准(2736元),率先在全省实现了低保线与贫困线“两线合一”。当前,要把丧失劳动能力、无法通过产业扶持和就业帮助实现脱贫的贫困家庭全部纳入农村低保;对取消低保就返贫的,必须尽快研究实施持续享受政策。要加快发展城乡居民养老保险,将有意愿参保的建档立卡贫困户全部纳入基本养老保险,实现应保尽保。要加快养老设施建设,在自愿的前提下,对农村“三无”(无劳动能力、无生活来源、无赡养抚养人)特困人员实行集中供养,力争今年集中供养满足率达到80%,20xx年达到100%。从今年起,率先对残疾人扶贫对象实行生活费补贴,核定收入与国定贫困线的差额,据实发放差额补助,使其收入达到国定贫困标准。要高度重视农村贫困家庭的留守儿童、留守妇女、留守老人问题,健全关爱服务体系,采取精细化、人性化救助等保障措施,帮助他们解决生产生活中的实际困难,编织好兜住贫困群众基本生活的社会安全网。

第六,着力抓实生态扶贫搬迁,提高贫困对象生活水平。“十三五”期间,我市纳入全省规划搬迁的贫困人口有4911人,今年要完成易地搬迁1057人。当前,要尽快编制年度实施方案,因地制宜选择搬迁安置方式和安置点,合理确定搬迁规模、实施进度,严控搬迁标准、搬迁成本。安置住房要坚持量入为出,实事求是选择户型,避免贫困群众住上新房子却背上沉重债务,影响稳定脱贫。要注重与新村建设、彝家新寨建设、农村危房改造、廉租房建设相衔接,坚持小规模、组团式、微田园、生态化,避免过度集中安置可能带来新的社会问题。要想方设法为搬迁人口创造就业机会,保障他们有稳定收入,同当地群众享受同等的基本公共服务,确保搬得出、稳得住、能致富。要继续实施天然林保护、退耕还林等重点生态工程,利用生态补偿和生态保护工程资金,使当地有劳动能力的贫困人口转为护林员或其他方式的生态保护人员,让贫困群众从生态保护中得到更多实惠。

三、不断强化组织领导,全力确保脱贫攻坚取得实际成效。

要以高度的政治责任感和厚重的历史使命感,坚持问题导向,强化责任落实,以踏石留印、抓铁有痕的过硬作风,确保精准扶贫精准脱贫取得实效,如期兑现对全市人民作出的庄严承诺。

一是加强领导,落实责任。各级各部门要把脱贫攻坚作为当前和今后一个时期工作的重中之重,与经济社会发展同规划、同落实。各级脱贫攻坚领导小组要加强统筹协调,靠前指挥、发挥职能,明确各成员单位的目标任务,统筹抓好工作推进。各相关业务部门要密切协作,发挥各自职能优势,共同落实好精准扶贫各项任务。有扶贫任务的县区党政主要领导作为脱贫攻坚“第一责任人”,要把主要精力和时间用在抓精准扶贫精准脱贫上,既要自己重视也要抓压力传导,既要指挥部署也要亲临一线,做到重大问题亲自研究、难点问题亲自协调、关键环节亲自过问,决不能当“甩手掌柜”。各乡镇、村作为脱贫攻坚的前沿,要突出抓好精准识别、精准施策,一项一项地把任务落实好,确保精准扶贫的各项政策措施落地见效。

二是加大投入,整合使用。各级财政要建立扶贫投入稳定增长机制,逐步提高扶贫支出占公共预算的比重。各涉农部门要加大向上争取资金力度,每年投向70个贫困村的项目资金要达到涉农项目资金总量的40%以上。要充分发挥金融扶贫的作用,全面实施扶贫小额信贷政策,用好用活支农再贷款政策,特色农业、林业及各种惠农保险重点向贫困户倾斜。要积极引导市场主体到贫困地区投资创业,实现共赢发展。对社会各界捐助的扶贫善款,要不折不扣地按其意愿使用。要以脱贫攻坚规划为引领,以重大脱贫项目为载体,在县级层面加大各方面资金整合力度,避免浪费和重复建设,集中财力解决突出问题。

三是凝聚力量,形成合力。联系指导贫困村的各级领导,要坚持每个季度到村调研指导,出主意,谋规划,解难题,抓落实。参与定点帮扶的各级党政机关、国有企事业单位,要一如既往地履行社会职责,出人、出钱、出物,切实解决帮扶村一两个最紧迫的事项。驻村工作组、驻村第一书记要加强协作,配合村支两委摸清村情和贫困农户致贫原因及发展需求,帮助理清脱贫发展思路,组织落实好各级脱贫攻坚各项政策措施,让惠民政策精准落实到户到人。驻村农技人员要加强农用技术指导,以现场观摩、培训讲解等方式,提高贫困群众的实用技能,增强脱贫致富的内生力。要大力开展民营企业“万企帮万村”精准扶贫行动,目前全市有67家民营企业主动参与,有的民营企业拿出了真金白银帮扶联系村,在当前形势下实属不易,值得充分肯定。希望我们的民营企业继续发挥优势,在这轮脱贫攻坚中做出更大贡献。

四是发动群众,激发活力。脱贫致富终究要靠群众自己努力。要加强对各级脱贫攻坚政策的宣传,让基层群众知晓政策、理解政策,积极主动地执行政策,打通政策落实“最后一公里”。要教育引导基层群众树立“宁愿苦干、不愿苦熬”的观念,不等不靠,自力更生,艰苦奋斗,靠辛勤劳动改变贫困落后面貌,真正实现从“要我扶贫”到“我要脱贫”的转变。要尊重基层群众的主体地位,扶贫项目立项前应充分征求基层群众意见,项目实施要让群众全程参与、监督。要重视发挥基层群众首创精神,既要支持群众积极探索,更要对群众创新的扶贫方式及时总结,形成可复制的经验做法,在全市推广,促进脱贫攻坚深入推进。

五要强化考核,务求实效。最近,中央出台了《省级党委和政府扶贫开发工作考核办法》,我们也结合我市实际,修订完善了我市脱贫攻坚绩效考核办法,并纳入市委、市政府目标考核体系,严格考核,逗硬奖惩。要及早制定贫困对象退出机制实施方案,明确退出标准和程序,突出针对性和可操作性,使脱贫攻坚有的放矢,充分体现“六个精准”的要求。要突出重点、善督善导,着重检查年度计划的科学性、合理性以及资金到位和拨付、项目推进和实效等情况。要善于发现工作推进中存在的普遍性问题,分析原因,拿出办法,及时加以解决。要建立科学的脱贫成效评估机制,积极开展引入第三方评估验收试点工作,确保脱贫实效经得起各方面的检验。

同志们,没有贫困地区的小康,就无法实现全面小康。让我们以强烈的责任担当,迎难而上,埋头苦干,攻坚克难,全面完成年度精准脱贫各项工作任务,为在全省高水平率先全面建成小康社会而努力奋斗!

同志们:

今年是脱贫攻坚的关键之年,中央和省州高度重视,年后多次召开专题会、现场会等进行安排部署,刚才,永平同志传达了中央和省委领导关于脱贫攻坚的系列讲话精神,大家一定要认真学习,再提高思想认识。开勇县长指出了去年以来发现的一些问题、面临的困难,对20xx年脱贫攻坚工作作了详实安排,内容具体、措施有力,我完全赞同。希望各乡镇、各部门深刻领会,认真抓好贯彻落实。下面,我讲三点意见。

一、始终坚持问题导向,在攻克脱贫顽症上再用心。

现在,脱贫攻坚已经到了啃“硬骨头”、攻坚拔寨的冲刺阶段,我们既面临着多年未解决的深层次矛盾问题,又面临一些新变化新情况新问题,需要我们时刻保持清醒头脑,始终坚持问题导向,以问题倒逼思考、以整改助推脱贫。

一是要有持之以恒、久久为功的韧性。脱贫攻坚是一项系统工程,也是一项长期任务,事情多、任务杂、见效慢,需要大家始终如一的保持昂扬斗志。但从实际情况来看,在经历了两年多“紧绷弦、苦作为”的日子,实现“9个贫困村退出、320户1503人建档立卡贫困人口脱贫”后,个别干部产生了消极懈怠情绪和侥幸心理,有了“歇一歇、喘口气”的想法,平时工作不到位,经不起检查,每次省州来督察,就到处打电话,想方设法避开。我要奉劝大家,中央、省州对脱贫攻坚的重视程度毋庸置疑,不好好干、干不好,是必然会受到组织追责,大家要本着对组织负责、对自己负责和对群众负责的态度,摒弃侥幸心理,老老实实地干、踏踏实实地干。脱贫工作就如爬山,越往后越艰难,我们稍有放松就可能前功尽弃,就会永远看不到山顶的风景。各级各部门要自觉引起高度重视,将推进脱贫攻坚作为改善农牧区基础设施、提升“三农”水平的重要机遇,树立耐心、严谨、专注、敬业精神,时刻保持艰苦奋斗、善始善终的干事激情,做好脱贫攻坚每一件事、执行好促农增收每项政策,以孜孜不倦、一丝不苟、始终如一的精神抓好各项脱贫任务。

二是要有抓铁有痕、踏石留印的意志。既然是攻坚啃硬骨头,就会面临着各种各样的难题,就需要我们以抓铁有痕、踏石留印的精神逐一“解剖麻雀”,才能把“打赢脱贫攻坚这盘棋”下好,真正实现助民增收、同步奔康的目标。但从实际情况来看,一些工作还停留在面上。去年,我就明确提出“扶贫先扶志”,要求针对部分贫困群众“等靠要”“好吃懒做”进行教育引导,但现在这项工作还没有拿出具体举措,没有看到有效的好做法,甚至连6640名建档立卡贫困户中,有多少是因为懒惰致贫都没有摸清。另外,我们在多年前就提出要发展壮大村级集体经济,尤其是脱贫攻坚行动实施以来,更是加大了村级集体经济发展投入,据不完全统计,每个村投入的产业发展资金基本不少于100万,但是有些村盲目投入、管理又不善,导致村级产业资金流失,形成了“投入——流失——再投入”的恶性循环,到现在仍然有为数不少的“空壳村”。其根本原因就是相关部门和乡镇抓工作不深入,把钱一分不少交给村上就听之任之,没有再深入一步,帮助乡村谋划具有可持续发展的、切合实际的产业。诸如此类问题,在我们推进脱贫攻坚的过程中,还有不少,需要大家一个问题一个问题去梳理,一个问题一个问题去解决。

三是要有敢于创新、善于谋事的智慧。去年,我们完成了320户1503名建档立卡贫困户的脱贫任务,但脱贫群众收入中政策性占比很大,贫困群众靠自己双手挣到的还不多。这既有交通不便、市场狭小、产业基础薄弱等客观原因,也有我们在谋划产业发展、增强群众“造血”功能等方面办法不多的主观原因。我们要清醒地看到全县41个贫困村就是我们县内最为偏远、资源匮乏、教育文化水平偏低的地区,要完成这些农牧区的脱贫任务,按照传统老办法是行不通的,必须要有创新创造,真正做到“一村一户”的谋划。去年,各乡镇在推动脱贫攻坚中,就有一些好的做法,比如唐克镇统筹公益性岗位,定期派工,让贫困群众参与劳动,按天支付报酬,让贫困群众通过亲身劳动、亲身实践的方式体会到了“只有依靠自己勤劳的双手才能获得报酬”,这种方式比一味地发宣传资料、苦口婆心讲道理效果要好得多。当然,也有一些教训,比如针对20xx年预脱贫户,省财政推出了“户均1万元的扶贫产业周转金无息贷款”,原本这是一个好政策,但贫困户顾虑很多,怕一年后还不起,我觉得老百姓有顾虑是可以理解的,但是我们的少数乡镇干部不仅不做好宣传解释、为群众用好贷款出谋划策,甚至觉得“多一事不如少一事”,竟然自动放弃国家的优惠政策,不得不令人惋惜。下来以后,县脱贫办要对脱贫攻坚各项工作进行系统全面梳理,对一些好的经验、好的做法认真总结提炼,编发给各乡镇,供大家参考借鉴。特别要强调一点,创新不是凭空创造,必须依靠现有资源优势,在提高产业质量、规模、销售市场等方面想办法、出点子。

二、始终聚焦薄弱环节,在补齐脱贫短板上再用功。

脱贫攻坚不仅要在探索脱贫路径上。

作文。

章,更要善于抓住基础设施、产业发展、技能提升等薄弱点,做到统筹兼顾、创新举措,握紧拳头、集中发力,力争在群众脱贫奔康、增收致富上取得突破性进展。

一是在基础设施建设上“善谋划”。做好贫困地区基础设施建设是助推脱贫攻坚的有力手段,当前我们所有贫困村的基础设施得到了极大改善,但在推进中仍存在规划不合理、重复乱建、重建轻管、利用率不高等突出问题。20xx年全县集中实施了藏区安全饮水和道路交通建设,应该说水和路的问题是全部解决了的,但是20xx年和20xx年仍有乡镇填报了饮水和道路建设需求,为什么呢?就是规划不合理。当初有些村的水源地选址不科学,距离村寨太远,甚至面临枯竭的境地,建好不久就缺水。道路建设规划时没有统筹考虑饮水、排水,导致道路建成不久就需要开挖,造排水沟、填埋引水管道,这就造成了重复滥建、资源浪费。还有许多农村基础设施建好后,无人管,两三年就损坏了,又再次要求县上投入项目建设。这些问题,需要大家认真思考。“上面千条线,下面一根针”,乡镇事情繁杂,关键是要“解剖麻雀”,要有绣花功。“绣花”有多方面的含义,既要细心,又要美观,我和县长苦口婆心地讲,但关键是乡镇和部门要多用心。清明节以后,我和县长将对今年预脱贫的11个村、插花户选点进行督查。乡镇要引导各个村切实做好规划,合理实施项目;要督促各村建立健全基础设施日常管理和养护机制,用好农村公共运行维护经费,通过整合各类基础设施管理养护岗位,以村集体管理形式,组织贫困群众进行维护,确保已建成基础设施得到及时有效的养护,努力实现“以养代建、以养促建”。

二是在做强产业发展上“出新招”。产业扶贫是脱贫攻坚的战略重点和主要任务,结合若尔盖实际,就是要让村级集体经济成为贫困群众脱贫的重要依靠。发展产业扶贫首先要有规划,有了规划才会有规模,有规模才会有市场。前段时间县委就安排了农畜水局编制《若尔盖县产业发展规划》,但直到今天也没有看到结果,希望你们加快进度,尽早拿出符合若尔盖发展实际的产业规划。作明书记在阿俄村就反复提到产业要有规划,还举出了黑水的六大沟域经济,但我们还是要结合实际,若尔盖有农区,也有牧区,要发现优势、科学规划,形成规模。若尔盖不是没有资源,而是没把资源用好,脱贫攻坚推进到今天,已经没有必要再去探索、试种什么,关键就在于用好现有资源优势,因地制宜发展最有潜力、最擅长的产业。冻列片区的优势就是藏香猪,也成立了“藏香猪专业合作社”,发展势头很好,可以借助专合组织,探索“合作社+村支部+养殖户”模式,专注于藏香猪的品牌打造,围绕养殖藏香猪拓展做大产业链,规模化种植圆根等,为藏香猪养殖提供食物来源,这远比你们探索种植中药材成功率高得多,甚至还会形成规模,成为特色优势产业。阿西茸乡大黄种植已经较为成熟,巴西片区的其他乡镇也要围绕拓宽大黄产业链进行谋划,集中精力发展特色中药材种植,努力形成规模产业,壮大沟域经济。牧区乡镇的优势是牛羊养殖,就要围绕牛羊多下功夫,开发系列产品价值,提高养殖效益。还要积极延伸扶贫产业链,培育带头人、致富人,利用现代传媒和盛夏雅敦节等开展形式多样的宣传推介,不断开拓市场,打响“绿色若尔盖”品牌。

三是在增强脱贫技能上“下功夫”。俗话说,“授人以鱼不如授人以渔”。在扶贫开发过程中,给钱给物,只能解一时之困;增强贫困地区的“造血功能”,才能真正拔掉穷根、开掘富源。脱贫攻坚的主体是广大农牧民群众,我们要充分尊重群众主体地位,创造多方条件增强贫困群众“造血能力”。要始终将就业扶贫作为贫困户脱贫的长效之策,花大力气解决脱贫实用技术推广难问题。受经济发展条件和教育水平制约,虽然我们开展了很多次脱贫技能培训,但老百姓大多不懂汉语,接受新技能、新思想能力较差,更不用说实现就业脱贫了。解决这个问题,根本在于提高教育水平,巴西片区为什么易于接受新知识、新事物,就在于重视教育,老百姓汉语水平普遍较高,所以我们必须要加强双语教学,特别要普及汉语水平,从根本上增强贫困群众接受新技能的素质。此外,我们在聘请技师人才开展现场授课时,一定要考虑群众是否便与接受,人社局和各乡镇要针对这个问题进行系统研究,探索找出确保培训效果最优的方式方法,使贫困群众能够掌握一门力所能及的脱贫技能。

三、始终强化督导检查,在工作落地见效上再用力。

打赢脱贫攻坚战,关键是要紧盯“户脱贫、村退出、县摘帽”目标,强化督导检查,压实各级责任,加快形成县委政府负总责、乡镇部门抓落实的良性工作机制,确保中央、省、州、县各项决策部署能够得到真正贯彻落实。

一是层层压实工作责任。全县上下务必要将脱贫攻坚摆在突出位置,注重协调、主动担责,努力形成最大脱贫合力。各县级领导要继续带头执行好“五个一”驻村帮扶,经常深入各自联系贫困村开展工作,做到重大问题亲自研究、重点任务亲自落实。乡镇一级是脱贫攻坚的责任主体,乡镇党委书记、乡镇长是阵地指战员,要紧扣全年脱贫任务,统筹扶贫资源,制定时间表、明确路线图,实行挂图作战,迅速发起脱贫攻坚“春季攻势”。帮扶部门、驻村工作组、第一书记、村“两委”班子要找准定位、明确职责,全力做好脱贫工作,确保“不拉下一户一人”。

二是规范使用整合资金。20xx年,我县被确定为全省涉农资金整合试点县,这是国家对若尔盖的一项政策红利,大家一定要自我加压、做好表率。目前,我县可纳入整合的涉农资金达9469.7万元,初步整合涉农资金4161.9万元,我们要把整合资金用好,推动项目建设。县脱贫办要严格按照《若尔盖县统筹财政涉农资金管理办法》,将涉及农业农村发展和改善贫困群众生产生活的项目需求纳入进来,科学编制《统筹整合涉农资金项目实施方案》。要严格涉农整合资金管理,优先保障贫困群众最需要解决的民生事项,未使用的剩余资金须按整合来源退回原单位,决不允许私自乱占、随意挪用,确保有限涉农整合资金发挥最大效益,做到“好钢用到刀刃上”。

三是稳定用好帮扶人才。脱贫攻坚是一号民生工程,更是难得的干部“练兵场”。明确指出,“要把脱贫攻坚实绩作为选拔任用干部的重要依据,在脱贫攻坚第一线考察识别干部,激励各级干部到脱贫攻坚战场上大显身手。”帮扶人才是执行脱贫攻坚的具体责任人,接触贫困群众最直接、最频繁,脱贫攻坚政策执行地好不好,脱贫攻坚进程快不快,贫困群众对党的政策认不认可,重点看帮扶人员工作开展情况。乡镇党委书记、乡镇长要用好驻村帮扶人才,关键看在不在岗、在不在状态,要坚持解决突出问题,对适龄儿童辍学问题进行督查,啃下最难啃的骨头。组织人事部门要鲜明一线用人导向,充分激发“五个一”驻村帮扶力量的工作潜力,多关心他们的工作生活,多解决他们的实际困难,通过选树典范和表彰先进,发挥示范引领作用,为决胜脱贫攻坚培养更多中坚力量。

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领导会议发言材料篇九

同志们:

按照县委会安排,我就脱贫攻坚工作讲三点意见:

一、实干有为,脱贫攻坚取得首战告捷。

刚刚过去的20xx年,全县上下坚持以脱贫攻坚总揽经济社会发展全局,在“十三五”开局之年,实现了经济稳中有进、民生显著改善、社会和谐稳定的发展目标。特别是聚焦脱贫攻坚,如期完成了15个贫困村、12777人脱贫退出的年度任务,获得省市绩效考核“双优秀”。脱贫攻坚实现首战告捷,是各级各部门迎难而上、协同作战的结果,是干部群众众志成城、真抓实干的结果,是社会各界积极参与、倾力支持的结果。回顾一年来脱贫攻坚工作,有五条宝贵经验值得总结:

第一,必须坚持县委统揽。县委充分发挥总揽全局、协调各方的领导核心作用,系统谋划了全县脱贫攻坚总体思路,建立健全了相应工作机制,合理配备了干部力量,为打赢脱贫攻坚战提供了坚强的政治保证和组织保证。通过落实脱贫攻坚一把手负责制,形成了县、镇、村三级书记抓脱贫的领导机制,党政主要领导共同负责、一体担责,人大政协共同参战,社会各界广泛参与,构建了合力攻坚的大扶贫格局。

第二,必须实施项目捆绑。我们把脱贫攻坚作为加快发展的重大历史机遇,精准对接中省市脱贫攻坚政策,积极争取资金,科学捆绑项目,为打赢脱贫攻坚战提供了有力的资金保障。一年来,共捆绑项目资金6.84亿元,其中争取中省财政专项扶贫资金4000万元,县财政自筹资金8500万元,整合行业项目资金1.44亿元,政策性金融扶贫贷款到位资金2.7亿元,发放“5321”贷款1.45亿元,达到了项目捆绑、资金聚集、政策叠加、事半功倍的脱贫成效。

第三,必须推动工作创新。我们始终坚持问题导向,因地制宜,精准施策,拓宽了脱贫路径,探索了脱贫模式,展现了工作特色,为打赢脱贫攻坚战丰富了实践载体。坚持党建引领,把党的建设挺在脱贫攻坚最前沿,形成了“支部+x+贫困户”扶贫模式;对接省市“七个一批”,以兴办社区工厂、发展电子商务、探索资产收益为补充,确立了“十个一批”脱贫路径;积极开展“两权”抵押贷款试点,金融扶贫经验得到省委主要领导充分肯定。正是我们创新扶贫举措,确保了扶在根子上、帮在点子上、干在关键处。

第四,必须发扬“三苦三真”精神。我们坚持推进开发式扶贫,注重扶贫先扶志,正确处理党和政府关怀、干部包帮包抓和自身努力的奋斗关系,在结对帮扶中形成了“三苦三真”精神,为打赢脱贫攻坚战提供了不竭动力。全县上下干字当头,各级领导不折腾苦抓真抓、抓出了新变化,帮扶干部不懈怠苦帮真帮、帮出了真感情,贫困群众不等靠苦干真干、干出了新成效,充分调动了群众脱贫致富的积极性,提升了群众对帮扶工作的满意度。

第五,必须争取上级支持。脱贫攻坚战打响后,一方面我们坚持苦干实干,另一方面积极向上汇报争取,以良好的工作成效来赢得上级的关注、帮助和支持,为打赢脱贫攻坚战创造了有利的外部环境。无论是上级领导来我县调研指导,还是政策、资金、项目向平利倾斜,以及全省美丽乡村标准化现场会、全市政策性金融扶贫试验区、重点镇建设、社区建设、水保生态建设等现场会放在平利召开,都是对我们工作的肯定和褒奖。

肯定成绩是为了增添信心,总结经验是为了继续前行。脱贫攻坚首战告捷,在座的人人都是英雄,但不要有英雄主义,个个都是功臣,但不要以功臣自居。因为从党委的坚强领导到干部苦帮真帮,从部门真情帮扶到群众获得感的提升,从资金的争取到项目的捆绑使用,从信息的核准到第三方评估打分,从实干取得的成效到上级充分肯定,汇集起来,说明脱贫攻坚是一项系统工程,它环环紧扣、节节相连,哪一个环节出现问题都会满盘皆输。这一点,我们都要认识到位,成绩面前不骄傲,困难面前勇担当。

二、精准施策,抓住关键实施重点突破。

按照全县总体安排部署,今年脱贫攻坚的年度任务是脱贫34个村、18000人。完成全年任务,我们应该充满必胜信心。因为在过去一年,我们已经积累了五条宝贵经验,同时,扶贫政策是明确的,脱贫路径是清楚的,资金项目基本是有保障的,体制机制是健全的,这为我们再打胜仗提供了重要保障。但是也要看到,相比去年,今年的任务更重、标准更高、考核更严,我们必须紧紧围绕“两不愁三保障”,继续坚持精准施策,抓住关键实施重点突破。

(一)坚决啃下移民搬迁这块硬骨头。移民搬迁是脱贫攻坚的当头炮。今年市上下达我县的搬迁任务是7325户18318人,其中贫困户搬迁7025户17358人,这就意味着要用一年时间完成两年任务。去年12月,我们提早召开了20xx年移民搬迁工作会,但通过本周督查结果看,移民搬迁进度还不理想。当前要迅速上手,不等不靠,加快推进。一要精准搬迁对象。由各镇负责,逐村召开群众会,逐户调查摸底,进一步核实搬迁群众家庭信息、搬迁意愿、就业意向等情况,面对面签订“三项协议”,切实把搬迁对象摸得更准更实。此项工作必须在正月底以前完成,搬迁安置对象名单由书记、镇长签字上报县脱贫攻坚指挥部办公室和县搬迁办。二要加快搬迁安置。对今年确定的25个集中安置点,各镇必须本月底全面开工建设,8月底主体完工,10月底达到入住条件。坚持集中安置不动摇,引导搬迁群众进城入镇住社区。按照“两院合一、一院两制”的方式,切实解决好五保户和特困户安全住房问题,统筹推进旧房改造,确保贫困群众人人有安全住房。三要严把工程质量。坚持实行质量安全“零容忍”和“终身制”,采取“行政监管、中介服务、群众参与”相结合的办法,强化施工组织、质量安全和成本控制,建设“精品工程”、“良心工程”。

(二)坚决做实产业扶贫这篇大文章。产业是脱贫之基。实践证明,缺乏产业支撑,脱贫难以持续。一要壮大产业基地。“十三五”,全县农业产业发展的总目标是“5个10万”。今年要集中力量完成“5个3万”,即3万亩精品茶园、3万亩绞股蓝、3万亩富硒粮油、3万亩中药材、3万头生态猪。一年之计在于春,各镇要抢抓当前节令,按照县上下达的产业发展计划任务,及时分解到村,落实到户,确保村村有产业,户户有主业,增收有支柱。县农林局、茶业局要加大产业落实跟踪督查,力争春季全面完成产业建设任务。二要扶强产业龙头。大力扶优扶强一批基础好、实力强、潜力大、与贫困村贫困户联系紧密、扶贫积极性高的龙头企业、现代农业园区、农民专业合作社、家庭农场、能人大户,加快一、二、三产业融合发展,让贫困户更多地通过土地流转、协议用工、入股分红等方式参与产业建设,更多地分享产业收益,实现稳定脱贫。三要培育产业品牌。扎实开展质量品牌提升行动,围绕特色产业,加快“三品一标”认证,力争当年认证无公害、绿色、有机农产品20个,通过欧盟认证3家,“平利女娲茶”成为中国驰名商标,不断提升平利农产品附加值和市场核心竞争力。

(三)坚决牵住就业增收这个牛鼻子。就业是民生之本。一人就业,全家脱贫就有了希望。就我县而言,要突出抓好三件事,促进贫困群众就业增收。一要兴办社区工厂。目前我县社区工厂脱贫模式已得到各级领导的充分肯定和认可。各镇一定要抓牢不放,按照总部建在园区、车间办在社区的思路,加大招商引资力度,努力引进一批企业进社区,不断壮大社区工厂规模。今年各镇至少要新培育社区工厂2家以上,让贫困群众在家门口就业增收。二要大力发展电商。以建设全国富硒农产品电商强县为目标,进一步完善电商运营平台建设,在每个贫困村至少建成一个农村淘宝服务站点,鼓励电商企业与贫困户开展结对帮扶,切实解决好贫困户农产品“卖难”问题,从而带动贫困户实现增收。三要组织劳务输出。统筹使用好各类培训资源,积极创新培训方式,按照不同类型、不同群体,大力开展劳动力转移培训、农村实用技术培训、就业技能培训等专项培训,实现“培训一人、输出一人、就业一人、脱贫一户”的目标。加强劳务输出对接协作,不断提高劳务输出的组织化程度。

(四)坚决织牢政策兜底这张保障网。贫困人口致贫原因很多,其中因学致贫、因病致贫、因残致贫的占比很大。对这部分特殊群体,要实施差别化的扶贫帮困政策,综合运用教育、医疗、社保等措施,织牢政策兜底保障网。教育上,要足额落实贫困家庭子女学杂费减免、在校生活补贴、奖学金政策,实现贫困家庭大学生助学全覆盖。医疗上,要完成因病致贫人员认定,落实医技人员结对帮扶,协调西安交通大学第一、第二附属医院、口腔医院和县卫生系统开展对口帮扶500名因病致贫人员,全面推行精准扶贫对接分级诊疗三级联动和贫困人口住院“先诊疗、后付费”制度。社保上,坚持应保尽保,足额及时兑付低保、五保补助,“三无”特困人员全部纳入供养范围,落实贫困家庭孤儿救助政策和困难残疾人生活补贴、重度残疾人护理补贴,提高贫困对象医疗救助比例和额度,加大临时救助力度。同时,对已脱贫的贫困户要坚持摘帽不摘政策。

三、勇于担当,凝神聚力夺取新的胜利。

一要强化工作责任。各县级领导要继续带头落实“三个一”包抓机制,做到重大问题亲自研究、重点任务亲自落实。各镇是脱贫攻坚的责任主体,书记、镇长是阵地指战员,要紧扣全年任务制定方案,统筹扶贫资源,完善推进机制,迅速发起脱贫攻坚“春季攻势”。进一步夯实帮扶部门、驻村工作队、第一书记、驻村干部、村“两委”班子和结对帮扶干部的工作责任,确保各尽其责,共同发力,取得实效。

二要保障资金投入。今年脱贫任务重,资金保障要做到“两个不减、三个增加”,即:县级财政配套不减,继续按照每年不低于20%的增幅配套专项扶贫资金;“5321”贷款贴息政策用于贫困户安全住房贷款每户不超过1万元;项目整合增加,围绕贫困村脱贫规划,科学整合路水电讯等行业项目资金,力争达到3亿元,实行项目供给制,确保达到脱贫村验收标准;金融贷款增加,积极争取国开行、农发行信贷资金同比增长30%;互助资金增加,今年至少组建扶贫互助资金协会10个。

三要抓好宣传发动。脱贫致富终究要靠群众自己努力。首先,要教育引导贫困群众树立“宁愿苦干、不愿苦熬”的观念,不等不靠,自力更生,艰苦奋斗,靠双手辛勤劳动改变贫困落后面貌,真正实现从“要我扶贫”到“我要脱贫”转变。其次,要继续加强脱贫攻坚政策宣传,让群众知晓政策、理解政策、执行政策,打通政策落实“最后一公里”。第三,要尊重群众主体地位,扶贫项目实施前要征求群众意见,实施中要让群众全程参与和监督,充分激发他们投身脱贫攻坚的内生动力。

四要严格督查考核。建立脱贫攻坚工作报告制度,各镇和相关部门定期向县脱贫攻坚指挥部报告工作进展情况,脱贫攻坚指挥部办公室每月向县级四大班子报告一次全县进展情况,每两个月进行一次考核排名。推行督查专员制度,成立11个督查组,专职专责进行驻地督查、现场点评、督办整改。进一步修订完善考核办法,注重平时考核,强化考核结果运用。这里还要重申一下,大家要以“高压线”的意识对待扶贫资金,切实管好用好。对以权谋私、优亲厚友、截留挪用、虚报冒领、违规操作的,从严惩处。

同志们,上下同欲者胜。脱贫攻坚莫畏难,撸起袖子加油干。让我们振奋精神,再接再厉,以高度的政治自觉、坚定的责任担当、务实的工作作风,奋力夺取脱贫攻坚新胜利!

领导会议发言材料篇十

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

党员干部要坚决做到“五个最不能”

各位领导、同志们:

刚才,我们一同观看了警示教育片《x严重违纪违法案件启示录》。看过以后,深受震撼、深受教育。x作为党员领导干部,置组织厚望、群众期待、纪律规矩于不顾,忘了初心、腐化堕落,一步步走上违纪违法道路、沦为阶下囚,教训惨痛而深刻,值得我们每一名领导干部认真反思:

教训反思一:作为一名党员干部,最不能动摇的是信念。信念是一个人对于某一理论准则、思想见解坚信无疑的看法,是激励人按照自己的观点、原则和世界观去行动的的思维倾向。当今社会,各种矛盾相互交织,多种文化相互激荡。坚定理想信念,并将其内化为忠诚于党、忠诚使命的价值追求,比任何时候都更具现实意义。从《x严重违纪违法案件启示录》警示教育片中,我们不仅看到了x等人的不轨之念、不轨之思,故布迷阵,在任期间左右逢源的丑陋行径。同时,也看到了x等人革命意志衰退,丧失了理想信念,思想空虚,私欲膨胀,对社会主义前途产生了这样那样的动摇。前车之鉴,后事之师。为此,党员干部要切实加强理想信念教育,真正从世界观、人生观、价值观上解决问题。要持续深化巩固“不忘初心,牢记使命”主题教育成果,切实解决“人生为什么,入党做什么,掌权干什么”这一重要问题,不断提高党性修养,使各种腐朽鄙劣的东西没有可乘之机,在新的征途上迈出坚定步伐,永远站在新时代的最前列。

教训反思二:作为一名党员干部,最不能忘记的是初心。在党的十九大报告中,******提出了“不忘初心,牢记使命”的重要论述。对于党员干部而言,不忘初心,就是坚持“在其位,谋其政”的为政之道;牢记“公生明,廉生威”的为官箴言;保持“不忘初心,牢记使命”的为官本色。《x严重违纪违法案件启示录》警示教育片警示我们,权力和资本绝不可以进行交换。如果党员干部搞官商勾结,用党和人民赋予的权力为少数不法商人谋取私利,忘记“我是谁、为了谁、依靠谁”的初心,只能是在错误的道路上越行越远,后果不堪设想。在取得反腐败斗争压倒性胜利的今天,作为一名党员干部,不忘初心,牢记使命,就是让我们永远保持建党时中国******人的奋斗精神,永远保持对人民的赤子之心。时刻牢记“无论我们走得多远,都不能忘记走过的路;无论我们走到多么光辉的未来,都不能忘记为什么出发。”做到“权大不忘责任重,位高不移公仆心”。就是要抓好“以案促改”的再学习再教育,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。

教训反思三:作为一名党员干部,最不能淡化的是事业。“贪了10年,玩了10年,耽误了10年。结交一批老板,带坏一批干部,重创了政治生态和发展环境。”这是许多x干部对x的评价。他们变着法子违背党的组织路线、形成自己的小圈子,导致x政治生态中正气不彰、歪风横行,污染不断扩散。“勿以善小而不为,勿以恶小而为之。”通过观看《x严重违纪违法案件启示录》警示教育片,我认为一名党员干部,一定要按照******讲话精神,进一步强化淡泊名利、倾心事业的奉献精神,正确处理个人利益与集体利益的关系,把全部心思和精力用在工作上,把x发展的损失补回来。要强化立足实际、真抓实干的务实精神,按照县委县政府规划的战略目标,一招一式抓工作,一点一滴求实效,精益求精搞建设。要把弘扬“跨越发展、争创一流;比学赶超、奋勇争先”作为工作责任来践行,以新的精神状态和奋斗姿态为“两个一百年”奋斗目标做贡献。

当前隐藏内容免费查看用权、交友的底线,就能守住党和人民交给自己的政治责任,守住自己的政治生命线,守住正确的人生价值。”这些片中人,有的为自己搭天线、攀高枝,为政治上的更高追求谋求捷径和便利;有的贪图钱财,追求享受,喜欢在灯红酒绿中流连忘返;有的贪恋美色,沉醉于“温柔乡”,进行权色交易,拜倒在石榴裙下。他们一个个各怀鬼胎、各取利益,构建没有底线的“怪圈”。正道被堵,邪路大开,埋头苦干的“老黄牛”得不到提拔重用,善于投机攀附的人却平步青云,用人导向被严重扭曲,对政治生态造成了严重破坏。作为一名党员干部,手中多少都有一定的权力,可谓是双脚常在“河边”走,双手常在“利上”过,身边刻画着“一脚在监狱外面,一脚在监狱里面”的底线。今天,我们吸取他们的惨痛教训,就是要知敬畏、存戒惧、守底线,注重加强自身道德修养,堂堂正正做人,老老实实办事,清清白白为官。就是要抵制拜金主义、享乐主义、官僚主义的影响,以谨慎之心对待权力、以敬畏之心使用权力。就是要扎紧法治笼子,增强管党治党意识,做到党***提倡的坚决响应,党***决定的坚决执行,党***禁止的坚决不做。

教训反思五:作为一名党员干部,最不能忽视的是交往。如何交友不是个人生活情趣方面的小问题,而是执政理念、人生观、权力观和利益观,以及工作的关注点和注意力的问题。警示教育片中的党员干部喜欢交有权有势、有钱有知名度、能够相互利用、可以在一起吃喝玩乐的朋友。有些商人正是利用所谓的官场“潜规则”,用很简单的套路和把戏,成功击中了一些党员干部的“软肋”,让一些“精神缺钙”的干部把他奉为“能人”“挚友”。“物必先腐,而后虫生”。党员干部必须牢记交往中有政治、交往中有纪律、交往中有风险,谨慎交友、从善交友、择廉交友,坚持自重、自省、自警、自励,管住管好家里人、身边人。“君子修身,内正其心。”党员干部要下决心减少应酬,保持健康的工作方式和生活方式,自觉远离那些情趣低下、格调低俗、品位低级的东西,及时扫一扫思想“灰尘”,经常补一补精神之“钙”。把权力关进“笼子”,把规矩“请进”心中,远离庸俗的“处世哲学”、不搞鄙俗的“人际生态”,多交一技之长的人才朋友,多交生活困难的贫困朋友,多交有发展潜能和发展决心的担当朋友,始终保持******人的风骨、气节、操守、胆魄。

前车之覆,后车之鉴。希望在座的大家都能认清危害、反躬自省,触及灵魂、震慑心灵,在警示中警醒,在警醒中引以为戒。

领导会议发言材料篇十一

近期我认真地阅读了《党章》,作为一名党员,我重点学习了前四章,通过学习加深了我对党的理解以及对党有了更加深刻的认识。较全面地把握了党章的各项内容和规定,更加深刻地领会了党章的精神实质,明确党的义务和权利,使我的心灵再次被党的伟大所震撼。

我认为学习党章不仅仅满足于看过了、学过了,对党章的精神实质缺乏深刻认识;通过学习我感到现在自己对党章赋予党员的权利和义务理解还不透,履行党员义务、维护党员权利还不够积极主动,这种情况应当引起自我重视。我认为学习党章应该有老老实实的态度。学过了不等于弄通了,也不等于做好了。在努力学习相关新业务、新知识的同时,更要处理好工学矛盾,不能以工作代替学习,要应静下心来,原原本本的学习党章,舍得花更多的时间,下更大气力精读细研,逐章逐条、逐字逐句地认真研讨。只有这样,才能更好地掌握党的基本知识,熟知、熟记党章的基本内容。

我们作为在校大学生,要以身作则,起到模范带头作用。严格要求自己,做一个合格的党员。

谢谢大家。

领导会议发言材料篇十二

尊敬的领导们,同事们:

你们好!

今天我很高兴自己能够作为领导的代表上台发言,又到了做年终总结的时候了,在此我想问问在场的所有人你们今年完成了自己的工作吗?在今年的工作中有什么收获呢?我想若是今年都有很认真的在工作的话是一定会有收获的。在这里我也代表所有的领导感谢大家对我们这一年的工作的支持,我想若是没有你们的帮助我们也是不能去完成自己这一年的工作的,所以也在此感谢所有人对我们的工作的帮助。

在公司最后冲刺的这一个月大家也辛苦了,这一次的总结大会也相当于是一次表彰会了,利用这一次的机会来犒赏大家。我也想说大家这几个月的辛苦是没有白费的,今年公司是取得了不错的成绩的,这当然是离不开在座的所有人的努力的,但今年的成绩马上就要成为过去式了,新的一年的工作已经要开始了,希望所有的同事们在短暂的休整过后能够很快的回归到工作的状态当中去,为我们明年的成绩而努力的奋斗。我们不能只把自己目光放在过去的成绩上,这样是很难再有进步的,我们应该要看向未来,为了未来自己能够获得更好的成绩而努力。

我想大家今年的年终奖应该是很丰厚的吧,所以在之后的工作是不是更应该努力了呢?公司发展的好,我们所有人在这个过程中也是能够得到发展和奖励的。我其实也发现了在这一年中是有很多人认为公司的发展与自己是无关的,这样的想法其实是非常的错误的。就算之后你不会留在公司的工作,但公司发展的好的话你自己也是能够沾光的,在之后你有了在我们公司的工作经历之后再去找工作是会顺利得多的,所以工作是一定要努力认真的去完成的。

在工作的过程中工作的态度是非常的重要的,只有有一个好的工作态度才能够把工作做好,自己也才能够在工作的过程中有进步。不管你对公司的看法是怎样的,只要是自己的工作都应该要认真的去完成。在工作的过程中也应该要努力的去学习一些新的东西,学习的机会是很难得的,只有抓住了机会自己才能够在这个过程中学到一些东西。

新一年的工作很快的就要开始了,在新的一年中让我们一起努力,为了公司在明年能够取得更好的成绩而努力。希望大家都能够用热情和认真的工作态度去迎接我们新的一年的工作!

领导会议发言材料篇十三

根据县纪委、县委组织部《关于认真开好党员领导干部民主生活会的通知》要求,今天我们召开领导干部民主生活会,主题是“贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》,切实加强领导干部建设”。主要任务是对今年以来的工作和思想进行梳理总结,分析查摆领导班子及个人在思想、工作、作风等方面存在的问题,开展批评和自我批评,并针对存在的问题明确整改措施,限期整改。同时,这次民主生活会也为我们统一思想、明确任务、鼓劲加压提供了机会,对我们做好当前秋冬各项工作,全力以赴大干150天、实施“五大战役”、实现跨越发展具有重要意义。现在我将自己一年来思想、学习、工作情况汇报如下:

一、思想学习方面。

我始终坚持理论学习,认真十七大、科学发展观、十七届五中全会、省委八届九次全会精神,学习胡锦涛、副主席来闽考察重要讲话精神,牢固树立和全面落实科学发展观,始终保持高度的政治敏锐性、坚定性和鉴别力,在思想上、行动上与上级保持高度一致,维护班子团结,维护党委权威和领导。同时,坚持不懈地学习经济、科技、法律等方面的知识。真正提高政策水平和理论水平,提高自己驾驭全局的工作能力和依法执政水平。

二、工作作风方面。

一是强化全局观念和发展意识。坚持从全镇经济社会发展的全局出发,认真分析、思考本地情况,提出解决的办法,紧紧扭住发展第一要务不放松,抢抓机遇,扎实工作,真正做到聚精会神地搞建设,一心一意谋发展。

二是坚持以民为本,心系群众。牢记全心全意为人民服务的。

宗旨,想人民之所想,急人民之所急,解人民之所难、所需,在努力抓好经济发展的同时,倾情尽力解决好关系人民群众切身利益的问题,提高人民群众生活水平,促进社会和谐稳定。

三是坚持真抓实干,务求实效。树立正确的政绩观和价值观,始终坚持实事求是,不务虚功,不图虚名,反对任何脱离实际,弄虚作假的'行为,扑下身子,脚踏实地,扎实抓好每一件事,干好每一项工作,严格落实各项工作目标责任制,确保各项工作落到实处,收到实效。

四是坚持民主共事,维护班子团结。在担任镇长期间,本人。

能摆正位置,配合党委书记做好工作,维护班子团结。从9月份担任党委书记以来,本人能坚持民主集中制原则,正确处理个人同组织的关系,全局与局部的关系,注意维护班子团结,顾全大局。凡人事安排、重点项目、财务收支等事项都坚持提交党委和党政联席会上集体研究,倾听大家的意见和建议,不搞“一言堂”,个人说了算。

三、廉洁自律方面。

一是以身作则,廉洁自律。按照中纪委关于党员领导干部廉洁自律八条规定,严格要求自己,自觉遵守县委关于领导干部重大事项报告制度,不搞特殊化,凡要求别人做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己首先不做,没有出现用公款大吃大喝现象,拒绝接受红包、礼金,没有接受过用公款安排私人旅游,对全镇所有大小工程项目都进行公开招投标,接受群众监督,自觉做到自重、自省、自警、自励,以身作则,廉政勤政。

的规定》,不断回顾总结落实党风廉政建设责任制,认真执行政务、村务公开,力求做到全公开,真公开,切实抓好党风廉政建设和反腐败工作。

四、不足方面。

总结自己的思想和工作,还存在一些不足,主要体现在:

一是思想政治工作不够全面细致。一是没有完全做到把抓好全镇经济发展与做好全镇干部的思想政治工作有机结合,对思想政治工作停留在面上布置,强调主管领导分工负责而缺少督促和指导;二是与同志之间谈工作多,思想沟通少,对班子成员、镇直部门、各村主干的思想动态掌握不够及时和全面,思想政治工作的针对性、主动性不强,给工作部署和落实带来一定的偏差。

二是理论学习不够深入透彻。乡镇事务性的工作较多,导致学习时间难以保证。在学习过程中,往往流于形式,只停留在理论阶段,将学习内容与全镇实际相结合起来的不够。学习缺乏系统性,对“三个代表”重要思想、党的十七届五中全会精神、树立和落实科学发展观、建设和谐社会等方面学习还不够深入透彻。

三是调查研究不够广泛深入。一是深入基层调查研究少,对群众关心的热点、难点问题,尤其是群众生产、生活问题远远关心不够。二是调查研究多停留在听取汇报,询问情况,强调意见等环节,缺乏带着倾向性问题去思考,同干部群众一起分析研究,探讨解决问题的措施和办法。三是决策前的周密调查研究意识不强,虽然不存在想当然、拍脑袋决策的现象,但凭老经验作决定时有发生。

四是对群众冷暖关心的还不够。党委对如何维护群众的切身利益,引导、发挥好群众的积极性,做得不够深入,不够细致,对群众关注的问题关心的不够,解决得不是很有力。特别是在综合工作中,有时对群众的利益考虑得不够全面细致。

我深知自己,自身存在的问题和不足不仅仅是以上这些方面,还有许多自身没有察觉的缺点和问题。我真诚地欢迎同志们多提批评和建议。今后,本人一定按照这次民主生活会的要求,认真查找分析存在的问题,采取强有力的措施进行整改解决,培养良好的思想、学习、工作作风,尽心工作,为实现官坂经济又好又快发展作出自己应有的贡献。

领导会议发言材料篇十四

细数过去一年的种种,作为集团的创始人,感激所有员工的付出和努力,xx今日这些成绩的取得均饱含着公司全体员工的辛勤劳动和汗水,xx的明天因你们而更加精彩辉煌。以下是豆花问答网小编和大家分享的年末领导致辞发言材料参考资料,提供参考,欢迎你的阅读。

尊敬的各位来宾、各位员工:

大家好!

值此新春佳节来临之际,在这辞旧迎新的完美时刻,我谨代表公司董事会,向辛勤工作在各个岗位上的伙伴们及家属致以节日的问候和新春的祝福!

细数过去一年的种种,作为集团的创始人,感激所有员工的付出和努力,xx今日这些成绩的取得均饱含着公司全体员工的辛勤劳动和汗水,xx的明天因你们而更加精彩辉煌!

过去的成绩凝聚着公司全体员工的心血和汗水,未来的机遇和挑战,需要我们继续不懈努力地去应对。在这辞旧迎新之际,分享胜利喜悦的同时,还要清醒地认识到,在激烈的市场竞争环境中,化工农药企业依然应对广泛的机遇和严峻的挑战,物流房地产项目更是任重道远,我们必须抓住新的机遇,迎接新的挑战,以高度的职责感和使命感推进我们公司持续发展。

新的一年开启了新的历程,托举着新的期望,承载着新的梦想。让我们xx全体同仁共同努力,以百倍的激-情、诚实的劳动,同心协心,共创佳绩,没有什么能阻挡,没有什么能动摇,我们满怀信心,开足马力,奔向更加辉煌的新的一年!

最终,再次感激大家为xx的付出和努力,祝大家新春愉快,工作顺利,身体健康,合家幸福,万事如意!给大家拜个早年了!

各位来宾、各位同仁:

大家晚上好!

今日我们在此召开年终。

总结。

大会,对过去一年的发展进行总结。过去的一年,在各位员工的努力下,公司的业绩取得了新的突破,公司规模得到壮大,在省内乃至国内的市场有了很大拓展,公司品牌、知名度都有了很大提升。在此,作为董事长,我想真诚的对各位员工说声多谢,“多谢你们了”你们的付出公司是不会忘记的。我期望在今后的工作中,各位员工们能够继续努力,真诚对待,把公司作为自我的家,把公司的事作为自我的事,当然了,你们的事也就是公司的事。

虽然这一年来我们取得了骄人的成绩,可是那只是过去、历史,我们不能沉醉在过去的骄傲中。市场变幻莫测,是不讲任何情面的,未来的竞争是激烈的。望各部门领导干部们、各位员工树立居安思危的思想,不能有丝毫懈怠。对此,我想具体就今后的工作任务提出几点要求。

一、巩固本地市场,进取开拓省内、国内市场。

就目前情景而言,我们已经占领了本地市场,能够说是本地同类企业的领军人物。相比其他企业,我们是综合型企业,我们有自我的产品产地、科研机构、销售网络,这些就是我们的优势。我们要充分利用这些优势来巩固和强化本地市场,将本地市场作为我们开拓业务的坚实的基地和大后方。同时,我们要进取开拓省内和国内市场。争取在未来的短时间内全面覆盖本省,在国内各主要城市也要建立销售网络,让我们的公司品牌在国内具有必须的知名度。

二、提升知名度、扩大品牌影响力。

鉴于在本地市场,我们的品牌已经有了很大知名度能够说是个响亮的牌子,所以未来我们要将广告投放集中在有影响力的省级媒体和国内有影响力的门户网站。关于广告方面的问题,策划部门要做好详细的方案和经费预算。广告投放不可盲目,必须要选择性价比高,真正到达宣传效果的广告媒介。在做广告时必须不能忽视文化,要经过广告来传达我们是负职责的的企业、人性化的企业,要透露出我们的企业精神,必须要避免低质量的、恶俗的广告。

三、

做好科研工作,掌握核心竞争力。

产品研发是公司的核心和本源,是我们占有市场的前提,仅有开发出先进的、优质的产品我们才有说话权而不是人云亦云、亦步亦趋。所以要保证科技研发足够的的经费,引进出色的人才,在关于科研方面我们不能有丝毫的吝啬,必须要保证人才进的来、留得住,必须要尊重知识、尊重人才。另外,我认为作为公司的科研部门必须要走在科技的最前沿,掌握新科技动态、行业动态,要有敏感性,要“草木皆兵”。往往可能就是一点的风吹草动就让我们落后于别人,失去市场,所以必须重视,不可小觑。

四、完善企业制度、做好财务工作。

一个出色企业必须建立健全企业制度,包括人事制度、管理制度等。仅有健全的制度才能保证企业的有效健康平稳运行。首先是人事制度要完善,要让员工有发展的空间,看到人生期望,让他们工作舒心、安心、放心,要像对待家人一样对待他们。要切忌避免公司小团体主义和官僚主义作风,这些都是公司长远发展的慢性毒瘤,必须及时摘除。另外是健全管理制度,要保证高效的工作效率,避免尾大不掉。

财务部门要做好财务工作,要有一本清楚明了的帐,要保证公司各项收入和支出的明了。财务工作的完善与否是衡量一个企业的重要指标,必须重视。

五、做环保型企业、注重安全生产工作。

做好公司的环境保护工作,建设环保型企业。这也是当前国家、社会对环境提出新要求的大背景下的必然之路。要从科技上、设备上下功夫尽量减少给环境带来的污染和压力,争取做真正的环保型企业。从而获得社会、国家、及当地政府、居民的支持。必须要避免因为环境问题给公司带来的不必要的损失,所以危机公关部门要提前做好危机公关预案,遇到相关问题时能够及时处理,避免给公司造成负面影响。

最终要说的是安全生产工作,必须尊重生命,把员工的人身安全放在首位。要做好前期预防工作,避免因为人为原因造成对员工生命的威胁。同时平时要做好宣传教育工作,加强员工的安全防范意识。另外,要加强定期安全检查工作,不能马虎大意,要认认真真,建立事故职责制度。

说这些,都是期望公司能够在你们各位员工的努力下得到更好发展,同时也期望大家能借公司得到发展。此外,我真诚的期望各位员工能够安全工作,工作的舒心、放心。最终,望各位居安思危,认真努力工作,让我们同舟共济!

大家午时好!在这辞旧迎新的日子里,我们公司又迎来了新的一年。今日,我怀着无比高兴和感恩的心境,把大家召集在一齐,聚到那里,共同组织召开20某某年感恩过去,放飞未来主题年会。

首先感激大家在过去的一年里不离不弃,辛勤工作,为公司的发展建设所做的努力和付出。

多谢大家!在此我隆重地给大家鞠个躬。

回顾过去的一年,我们公司整体工作发生了巨大的改变,取得了可喜的成绩,这一切成绩的取得都是大家共同努力的结果,我只是起了一个组织者的作用。一年以来,我更多地是经过每周的全体员工大会,给大家讲一些做人做事方面的体会、经验和心得。期望经过这些形式统一一下大家的思想认识,从而构成我们共同的价值观、世界观,所以有利于我们上下一条心,经过大家共同努力,把我们这份神圣的事业,做稳做强。

相信在座的每一位同事都感受到了20某某年的《销售政策》、《考核政策》、《管理制度》与历年的政策相比有了若干改变,前几个月发生的一些事情也会让在座的某些同事感到不快。是的,好像有变化,变化的多,变化的快。变化的让很多人感觉不爽。确实改革需要改变一个人的思维惯性,需要改变多年的行为习惯。而改变一个人的习惯确实是一个痛苦的过程,其实我本人也不喜欢改变,所以我十分理解因为改变带来的抵触、质疑、猜测、反感,从改变到习惯毕竟需要一个过程。

我今日的汇报资料分为四部分:第一部分是艰苦奋斗,开源节流不是对历史的否定;第二部分阐述为什么要艰苦奋斗第三部分是如何理解艰苦奋斗,开源节流;第四部分是如何做到艰苦奋斗,开源节流。

首先,我要向大家强调的是艰苦奋斗,开源节流不是对前几年工作的否定。在某些人的眼睛里世界上的颜色仅有黑与白,某些人应对别人就某点问题的批判就想象为对自我的全盘否定,这是不懂辨证关系的,是情绪化、头脑简单化的表现。

自董事长在20某某年4月正式进入sla药业,历经10年的时间,公司一向处在一个上升阶段,销售收入从不足某某万元提高到某某亿元,翻了某某倍,那里面凝结着董事长的正确战略决策,凝结着核心管理团队的团结与智慧,凝结着一线销售人员付出的汗水,这些都是不可抹杀的,是值得怀念的峥嵘岁月。

数据会使我们以为十年的艰苦奋战已经胜利。可是我要说,成功是一个厌恶的教员,它诱使聪明人认为他们不会失败,它会掩盖一切矛盾,它不是一位引导我们走向未来的可靠向导。某某亿元是一个十分可怕的数据,它让我们骄傲的同时也蒙蔽了sla药业在国内制药企业中的地位并没有显著提升,身边很多药企,包括中大型药企他们近几年的也处于快速增长阶段。

总结十年的增长历程,从单纯依靠妇幼渠道利用婚检,依靠计生行政干预强制发放sla,到组建otc队伍、执行psa计划,商务与计生渠道拆分实行专业的人做专业的事,加大拓宽分销市场,事实上公司一向处于组织变革、营销变革之中。变促进了sla药业(前北大药业)的发展,在公司从业经历超过了五年的同事们,你们应当切身地感受到了公司的历次变革,你们也受益于这种变革,因为变革,你们的本事才会有很大的提高;因为变革,你们的职业生涯才会不断前行;因为变革,你们的收入才会不断增加。

我今日讲话的目的不是奢望改变你们每一个人。我仅仅是期望你们能够理解政策的每一处改变、管理细节每一处改变的深层次原因。

在座的每一位营同仁都要清醒意识到改革已经开始发生,并正在发生,改革进程可能会有微调可是总体趋势不可逆转。某些同事不要有侥幸心理,抱着看一看,等一等的观望态度,这样你就会掉队、甚至会被淘汰。

我相信,脚踏实地山让路,持之以恒海可移。愿我们意气风发、斗志昂扬的一中人以本次年会为契机,以执行力为以后工作的主导思想,以细节管理为工作的基本方法,扬长避短,策马扬鞭,与时俱进,谱写一中教育集团崭新的篇章。

各位同仁:

大家好!

首先,我向为公司辛勤工作、顽强拼搏的全体员工致以衷心的感激,大家辛苦了!春回大地,万象更新!在这新春佳节即将到来之际,我再次向各位同仁致以新年最诚挚的的祝福!

新的一年开始,又到了我们总结过去,展望未来的时候。过去的___年里,__公司经历了具有历史意义的一个重要阶段。在全体员工的共同努力下,公司各方面工作均取得了满意的成效,各部门整合更新,相互协作,使得各项既定经营指标基本得以实现,这对一个在波折中整顿的公司来说,实属不易。同时,经过总经办的适时调整,各部门严格管理,明晰职责,尽心尽力,使公司展现出团结一心、进取向上、高效务实的良好工作氛围,为__公司致力于打造高端汽车品牌、创高端一流服务作出了应有的贡献,我们的这些努力都将在__的发展写下浓重的一笔!在此,我要真诚的深深感激总经办的倾力奉献和各位同事们为__的发展壮大无怨无悔所付出的心血和汗水。多谢大家!

盘点过去、展望未来,总经办适时对2年的市场做出了正确而准确的分析,为我们企业来年的发展方向指明了奋斗的方向。在新的一年里,我们将面临更多的困难与风险,当然,这也是更大的挑战与机遇。我们要继续围绕总经办的经营决策,抓住机遇,把握当前汽车行业发展的良好势头,利用公司所处的优势环境,挖掘整合资源,争取在经营业绩上取得更大的突破,以市场为导向,强力推进我们现有四个品牌店的运作,集中精力打造__汽车品牌形象,全力以赴抓好品牌建设工作,练好内功、迎接挑战,使__品牌及公司形象在新的一年里得到质的飞跃。

在总结成绩和肯定经验的同时,我们也要清醒的认识到公司在发展过程中仍有很多需要进一步整改完善的地方,作为一家正在向集团化模式发展的公司,未来的___年,我们要进一步改革和完善企业管理体制和经营机制,根据公司发展的需要及时调整经营思路,合理调整和完善现行机构设置及人员力量的配置。进一步加强公司内部管理,加大各项规章制度的贯彻执行及监督检查力度,使公司日常工作更加合理有序。同时,也要强化对全体员工的教育和业务培训,切实提高员工的思想意识和业务技能水平,提升公司的整体战斗力,挖掘出每一个员工的潜能,集中力量实现_____年的新高目标。

___年,__的首要任务是巩固稳定现有品牌,练好内功;___年,__的同仁上下一心,迎接挑战;___年,__的全体战友们全副武装已做好准备,蓄势待发,开创新局面!最终,再次在那里给各位同仁拜个早年,祝贺大家在新的一年里:一帆风顺,二龙腾飞,三羊开泰,四季平安,五福临门,六六大顺,七星高照,八方来财,九九同心,十全十美!多谢大家!

衔接得很合理。

领导会议发言材料篇十五

今年,我市特种设备安全监察工作在局党组的高度重视和正确领导下,在全局各部门的大力支持配合下,坚持以邓小平理论和“”重要思想为指导,认真贯彻党的xx届五中全会精神,按照国家、省、市局工作布署和要求,本着以对国家和人民生命财产安全高度负责的态度,以科学发展观为统领,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,牢固树立“以人为本”的理念,认真贯彻执行《特种设备安全监察条例》等法律、法规,以服务经济社会发展为中心,以防止和减少事故为目标,全面履行特种设备安全监察职能,确保设备安全使用,半年来未发生一起特种设备安全事故,为促进经济社会“安全发展、国泰民安”作出了努力。

一、工作目标完成情况。

1、加强理论和业务学习,提高人员综合素质,增强责任意识。

特种设备安全监察科工作人员以自学为主要方式,认真学习各种业务书籍,阅读各种党报党刊,增加知识面,认真学习新条例及特种设备相关法律、法规以及省、市有关文件精神。

2、强化特种设备安全目标管理,安全责任制得到进一步细化和落实。

年初召开了全市气瓶充装单位主要负责人安全生产工作专题会议,会上与家气站签订了《安全生产责任状》,明确了充装站安全工作责任和义务。今年又向全市x余家特种设备使用单位告知了特种设备安全使用义务,并与他们签订了《特种设备安全使用承诺书》x余份,使这些单位内部特种设备安全目标管理得到了细化,岗位安全责任制得到了进一步的落实。

3、积极开展特种设备安全宣传教育,增强社会、企业安全责任意识和安全防范能力。

今年“3.15”国际消费者权益保护日和六月“安全生产月”及9月“质量月”期间,我局与安监等有关部门在进行了宣传咨询活动,现场派发x年第一季度特种设备事故通报、《特种设备安全监察条例》等特种设备安全宣传资料x余份,接受咨询多人次。使广大群众得到了广泛宣传,为营造一个安全祥和的环境构筑了坚实的柱石。

4、坚决遏制特种设备事故、深入开展设备普查和专项检查。

为确保“元旦、春节、五一及全国安全月”期间的安全,对全市在用特种设备开展了详细普查和x次专项安全大检查。检查出动执法人员x人次,监察单位家,检查特种设备台(部),查处事故隐患x处,立案查处起,发出《特种设备安全监察指令书》份,查处无证非法运营特种设备台(部),无证操作人员xx人。对存在严重隐患的特种设备限期落实整改。

5、严把新增设备手续,加强监察与检验,确保了新增设备的安全投入运行。

今年来共新增锅炉台、压力容器x台、压力管道三条计xx米、电梯台、起重机械台。这些新增设备从选址、定点到安装、监检,监察人员均到场实施了监察。今年进一步加强了在用设备的注册登记工作,全年建立特种设备技术档案x个,特种设备作业人员档案x个,使数据库得到进一步完善。

6、全面开展特种设备操作人员的培训工作,在提高人员素质上下功夫,消除操作人员持证上岗的违法违规现象。

今年来监察人员一手抓专项治理,一手抓人员培训。日前通过培训、考核合格取证(含复审)特种设备作业人员为xx人。

7、制定了x年全市特种设备使用单位定期检验计划。

今年x月份我们印发了()质监发[]号文《关于开展特种设备年度检测检验工作的通知》份,分送有关单位,在x月份对全市在用特种设备进行了定检。全市锅炉台,在用台;压力容器台,在用台;电梯台,在用台;起重机械台,在用台;厂内机动车辆台,在用台。按定检周期规定,应检锅炉台,已检台,定检率%;应检压力容器台,已检台,定检率%;应检电梯台,已检x台,定检率%;应检起重机械台,已检台,定检率%;应检厂(场)车台,已检台,定检率%。

8、坚持依法行政,做到监察与查处相结合,着力遏制事故的发生。

我们对x公司等家单位违规安装使用特种设备使用行为进行了立案查处,已按程序全部结案,维护了特种设备安全监察工作的严肃性和权威性。强化处罚后的管理工作,杜绝罚后放行,消除安全隐患。

9、紧紧围绕市委市政府的中心工作,坚持全心全意服务企业。

我们寓管理于服务,积极为企业提供特种设备技术、管理咨询。今年,我与x公司等家企业建立了服务企业联系点,为他们建立健全特种设备安全管理制度和事故应急预案。开展特种设备安全标准化评价工作,帮助建立完善安全管理体系。推广特种设备节能降耗技术,帮助企业降低生产成本,得到了企业的认可。

二、工作中存在的问题。

上半年的特种设备安全监察工作,我们想了许多办法,也付出了艰辛的努力,取得了一定成效,但离上级部门和工作职责要求仍有一定的差距,主要表现在以下几个方面:

1、特种设备的普查整治工作还不尽全面,工作做的还不够细致,部分单位的特种设备还没有登记上来,特别是压力容器底数还未完全摸清,气瓶安全整治工作有待加强。

2、安全监察执法力度还不大。

对某些单位违规使用特种设备的现象处罚不够坚决有时力不从心。

3、工作中存在着一定的畏难情绪,办法还不够多,短平快处理违规案件情况时有发生。

以上这些,不利于我们在新形势下开展好特种设备安全监察工作,这也要求我们在今后的工作中不断提高自身素质,发扬成绩,改正缺点,迎难而上,努力开拓我市特种设备安全监察工作新局面。

三、明年工作思路。

1、加大对起重机械和压力管道元件的专项整治力度,加强对学校、宾馆的锅炉及电梯安全使用状况的检查,严厉打击各种违法行为。

2、加强特种设备使用登记管理工作,依法审查合法性,确保合格的特种设备投入使用。

3.健全特种设备使用单位的档案,实现对特种设备动态监管模式,及时查处、督促整改违法违规行为。

4、进一步落实特种设备使用单位的安全主体责任,强化企业安全意识,明确职能,制定措施,落实整改,进一步防止和减少特种设备各类事故的发生。

5、加大特种设备安全监察力度,强化定期检验,及时发现隐患,处理和消除隐患。

6.着力推进特种设备安全监察工作的创新与发展,进一步提高安全监察工作的有效性。

7、加强宣传力度,通过广播、电视、报纸等新闻媒体,使广大群众和从业人员了解特种设备安全规定,努力形成人人维护特种设备安全,关爱生命的良好社会环境。

领导会议发言材料篇十六

各位领导、老师、亲爱的同学们:

大家下午好!

为了认真贯彻落实安全教育,进一步增强同学们的安全意识,在学习和生活中确保自身安全,今天,我们在这里举行以安全为主题的教育讲座,并邀请到领导同志,我校法制副校长,亲临我校,为同学们讲解和宣传安全知识,至此让我们再次以热烈的掌声对各位领导的到来表示诚挚的欢迎和衷心的感谢!

通过报纸、电视等新闻媒体的报道,我们清楚地认识到,近年来,交通、饮食、溺水安全等各类安全事故频繁发生,究其原因,有社会方面的,有家庭方面的,也有学校教育不力的因素。这就要求我们处理好家庭、社会、学校教育的关系,形成全社会都来关心青少年健康成长,解决安全教育不到位、措施不得力的问题,为全校师生营造一个良好的学习和工作环境。

近年来,我校十分重视学生安全自护知识的灌输与训练。每学期都会在国旗下讲话中提出安全教育的重要意义,并通过开好主题班会,办好主题板报活动,增强师生的安全意识。但为了让安全意识更深入人心,所以学校特精心组织此次安全知识讲座活动。下面,我再对有关工作讲几点意见。一、要不断学习安全知识,增强安全防护意识。通过电视、报刊、课堂等途径,广泛涉猎各种安全知识,认识什么是安全,什么是不安全,懂得什么地方该去、什么地方不该去,什么时期能做,什么事情不能做,不断规范自己的行为,学会用安全知识维护自己。

二、要自觉抵制不安全的行为。大家知道,一打开窗子,进来的不只是阳光和空气,还有灰尘,一些腐朽落后的思想垃圾却经常渗入到我们的脑子里,不知不觉影响着某些同学的行为,一些安全事故等本不该出现在青少年身上的事情发生了。所以,我要提醒并要求大家不要跟着别人做一些不安全的事情,自觉抵制不良行为,对社会上的闲人避而远之,防止它们毒害你的心灵,使你误入歧途,终生遗憾。

三、安全责任重于泰山,同学们在平时还要注意以下几个方面:

1.未满12岁的儿童禁止骑车。不要乘坐三轮车、网吧车等非法营运、无牌无照车辆。乘坐车辆时,禁止奔跑抢先,不得推搡拥挤。2.行人要走人行道,不能随意横穿马路,要服从交通管理,靠路右边走。不准在道路上玩耍、游戏;不准在道路上踢足球和打篮球;行走时不能一心两用,边走边看书听音乐、边走边想问题或边走边聊天,边走边玩,多人结伴而行时,更要提高警惕,不可只顾交谈说笑,而忽视安全。穿越马路要遵守交通规则,做到“绿灯行,红灯停”。不要穿越、攀登、跨越道路隔离栏。不在马路上逗留、玩耍、打闹。

3.在饮食卫生安全方面要养成饭前便后洗手的习惯,不留长指甲。不喝生水、不吃冰糕(雪糕)、或过期的矿泉水、纯净水和其他饮料不吃腐烂瓜果等。不买“三无”过期变质食品,不在路边小摊点、无证无照的商店买食品或其他东西。

4.使用家用电器要在家长的看护下或经过家长的同意,要学习不同家用电器的使用方法。要做到离开房间时,要拔掉电源插头。发生火灾应及时拨打“119”火警电话报警。

5.为保护我们的人身安全同学们一定不要到网吧、游戏厅、夜总会、酒吧、迪吧、练歌房等安全隐患大的娱乐场所去。更不要听信他人的蛊惑吸烟、酗酒和吸食麻醉品和毒品,不要随意结交异性,不要会见网友,不和社会闲杂人员接触与交往。孤身一人在家的时候不要给陌生人开门。家长的同事到来时,要先向家长核实后,方可开门。外出必须事先征得家长同意,做到知去向,知归时,知同伴,知活动内容。

老师们、同学们,让我们以此次为契机,老师要担当教书育人的神圣职责,搞好学生的安全教育,在各班营造“安全第一”的良好氛围;同学们,生命是美好的,生活是多姿多彩的,而要拥有这一切的前提是安全。所以我们一定要时刻加强安全意识,努力增强自我防范能力,做到警钟长鸣!让安全意识永驻心中,让我们警校合作,全体师生携起手来,共同营造“和谐、平安”的温馨校园!

谢谢大家!

领导会议发言材料篇十七

各位领导、团员同志们:

在团市委、团区委领导的亲切关心和指导下,今天我们团委会正式成立了,首先我谨代表公司董事会、公司领导向团委会的成立表示热烈的祝贺!向前来参加会议的团市委、团区委的领导表示欢迎和感谢!公司团组织的建立,是我们公司全体员工政治生活中的一件大事,标志着我公司的团队集体精神建设上了一个新的台阶,思想政治建设树立了新的起点。

国内外的成功企业都反复证明了,是否具有一种好的团队精神与组织结构,已成为影响企业发展的一个重要因素。我们成立团委会,就是为了利用其组织优势,培养职工的团队精神,提高职工相互协作的能力,在公司与员工之间建立一种相互信赖的关系,把公司发展与员工个人的成长成才紧密相连、有机统一,从而促使公司和员工都向着健康方向发展。

今天借此机会,我想从团委会领导班子和团员青年两个层面,提两点希望:

一是希望新成立的团委会能够结合公司的实际情况,积极探索共青团工作的新方法、新思路,努力提高自身[文秘写作网-找各类范文,到文秘写作网]素质,充分发挥自身在政治、文化、管理方面的功能,团结和带领广大团员青年积极的开展工作,在丰富青年员工业余文化生活的同时,不断加强业务技能的培训,开阔视野,提高广大员工的知识水平和业务能力,帮助青年员工提高自我约束的能力,以及帮助员工解决生活工作中的种种困难,促进团员青年成长成才。也就是说团委会的工作重点就是——竭诚服务青年,这是团委会代表和维护青年利益的根本途径。团委会领导班子必须高扬服务的旗帜,树立服务理念,强化服务意识,拓展服务领域,落实服务措施。并且在服务的内容上尊重青年的选择,在服务过程中关注青年的感受,在服务效果上注重青年的评价。要陆续开展一些有价值的旨在服务青年的一系列活动,增强公司的向心力、凝聚力和战斗力!为公司的发展增强后劲。

二是希望广大团员青年珍惜学习机会,以朝气蓬勃、奋勇上进的形象,在今后的团组织活动中,相互学习,相互交流,团结向上,积极进取,增强自身建设,树立正确的理想、信念和价值观。在团员中,很多同志都是公司的[文秘写作网-找各类范文,到文秘写作网]骨干力量,希望你们在工作岗位中投入饱满的热情,为公司的管理、建设和发展献策出力,充分发挥青年团员的先锋模范作用,争创先进,为企业的做大做强增添力量。

我想我们,以后在团委会以及广大团员青年的共同努力下,将迎来一派积极向上、团结协作、争创先进的朝气蓬勃的景象。也必将迎来一段长足快速的发展!

团员青年们,最后愿公司团委会建立后,与时俱进,开拓创新,在我们这个大舞台上实现一个新的突破,祝大家“五四”青年节愉快!

谢谢大家!

同学们、老师们:

今天,我们怀着无比喜悦的心情,在这里隆重举行xx中学200x届学生毕业典礼,我代表学校党支部、校务委员会、全体教职员工,向200x届的xxx名同学表示热烈祝贺!向辛勤耕耘的班主任、任课教师和工作人员表示感谢。

此时此刻,我想每位同学心里都会有快乐和悲伤两种感觉。一方面为自己即将要面对的崭新生活而高兴,另一方面又为我们这个集体的解散而悲伤。我们今天的毕业典礼既代表着我们三年初中生活(或高中生活)的结束,又标志着每位同学的一段新的人生经历的开始。

200x届的同学们,你们有着出色的智慧,但你们更注重锤炼自己坚忍不拔的意志;你们渴望优异的成绩,但你们知道更重要的是培养自我成长的能力;你们有着自身优秀的个体素质,但你们追求的境界始终是互相搀扶着前进;你们追求着自己的每一点进步,你们也不断将自我与集体、国家的责任连在一起;你们踏踏实实过着生活的每一天,但你们心中都有着渴望伟大,追求超越的信念。

三年的初中(或高中)生活会给我们带来了什么呢?我想除了知识和能力以外,它给我们带来的最宝贵的就是一个个美好的回忆。我虽不能叫上在座的每位同学的姓名,但我一见到你们熟悉的身影就知道你是我们xxxx中学的一名学生。在我写这篇。

发言稿。

时,又回忆起了一幅幅精彩的画面:有同学们晨读时在操场各个部位专心致志的情景;有运动场上一些同学矫健的身影和夺冠时人人脸上的笑容;有首届艺术周上同学们美妙动听的歌声,优美的舞姿以及每个演员十二分投入的表演;更有同学们考场上哪皱眉凝思的表情,当然也有你们贪玩、好动、有时有不遵守纪律的场面„„这些画面是三年的初中(或高中)生活送给我们最珍贵的礼物。当然还有更多的回忆留在了我们每个人的心里,并化为一股情意,一份友谊。我认为我们这个集体还是比较棒的集体,每位同学都能从中学到很多,获得很多。在感谢我们的老师,我们的学校,我希望在座的每位同学也同样要感谢我们这个集体。没有它也就没有我们丰富多彩的初中或高中生活。

今天坐在台上的是教过你们的老师们。其实我们平时也许没有注意到我们教师的伟大,因为我们把老师为我们所做的一切都看成是理所当然的。三年(或六年)的朝夕相外,使同学们与老师之间产生了一股浓浓的师生情,在老师给予我们知识和能力,教给我们人生哲学的同时,也把他们一颗颗无私的给我们带来无微不至的关怀的爱心献给了我们,而我想他们最想得到的回报仅仅是大家从心底喊出的一声“谢谢老师”,以及当我们每个同学的人生到达最辉煌的时刻时,能自豪地说:那是我教的学生!而我们应该从现在就开始准备我们的这份礼品,我祝愿,我也相信同学们能在6月18、19、20日和6月7、8、9的中高考中取得好成绩,在今后的学习和事业中创出辉煌业绩。

记忆是美好的,但我们不能只沉浸于对回忆的依恋。有缘千里来相会,我们在座的各位都是有缘的。珍惜这份缘分吧,因为过了今天,200x届初(高)中年级就将成为我校的历史。天下没有不散的筵席。我们这个集体不但有辉煌的过去,更应有充满希望的未来。我相信再次相聚的时候,我们将看到的是一张张精英的笑脸。

就在同学们即将完成学习任务,结束初(高)中生活,离开母校的时候,我想给大家提几点临别赠言:

第一,树立远大的理想,把个人的前途与祖国的命运紧密联系起来。

青年人只有树立了崇高的理想,才能具有永不枯竭的奋斗之源。要成为一个有志和有为的青年,爱祖国、爱人民是首要的要求。你们是承前启后、继往开来的重要一代。你们的理想、知识、能力,对于祖国和民族的未来关系重大。我国波澜壮阔的改革开放和现代化建设,为年青人施展才华、实现志向提供了广阔的舞台;海阔凭鱼跃,天高任鸟飞。希望你们牢记报效祖国、振兴中华的神圣职责,担负起历史的重任,做一个无愧于时代的社会主义事业的建设者和接班人。

第二,要有清醒的头脑,独立的思想,承担起人生的责任。

人之所以为人,是精神的成熟为他举行了成年礼。哲人说,“人只不过是一根芦苇,是自然界最脆弱的东西;但是是一根能思想的芦苇。思想成就了人的伟大。”走出中学校园的象牙塔,纷纷扰扰的世界,也许会让我们在茫茫人海中迷失自我;林林总总的人生,可能会让我们时常面对选择,甚至是心灵的抉择。世界上的问题,惟有清醒的头脑,独立的思想能够指引着人生的正确航向。冰心老人说,“爱在左,情在右,走在生命的两旁,随时撒种,随时开花,将人生的长途,点缀得香花弥漫,使穿枝拂叶的行人,踏着荆棘不觉得痛苦,有泪可洒,却不是悲凉。”在我们面前展开的漫漫人生征途,并非全程都是阳光普照的通衢大道,会有荆棘坎坷,冷雨冰霜。对以天下为己任的人来说,我们可能会面临着更多的困难和苦痛。我们要微笑面对,让自己的身心多一点健康明朗,让自己的生活多一点快乐从容;对他人奉献爱与宽容,你的胸怀会因此而更宽阔,你的世界也会因此而更美丽。

人世间有各种各样的责任,其他的责任都是可以分担或转让,惟有对自己的人生责任,每个人都只能完全由自己来承担,一丝一毫依靠不了别人。一个人惟有对自己的人生负责,建立了真正属于自己的人生目标和生活信念,他才可能由此出发,自觉地选择和承担起对他人和社会的责任,才可能自觉地实现人生的价值。

第三、继续发扬“刻苦求实”精神,不断学习,勤于实践,勇于创新。

同学们的学习生活暂时告一段落,新的学习又即将开始。当今科技和社会发展日新月异,希望在今后的日子里,坚持学习,学习是一个永远的事业,只有不断的学习才能不断的提高,只有不断的学习才能跟上时代的发展,只有不断的学习,才能使你以后不管做什么工作都能得心应手,取得成功和胜利!希望学习的习惯伴你终身,承担起建设祖国的神圣职责。同学们要加强实践,在实践中锻炼和提高自己。艰辛知人生,实践长才干,这是古往今来许多人成就一番事业的经验总结。在实践中磨练意志,增长见识,充分发挥你们的聪明才智,为社会的发展作出贡献。马克思说过,在科学上没有平坦的大道,只有不畏劳苦沿着陡峭山路攀登的人,才有希望达到光辉的顶点。要热爱科学,崇尚科学精神,勇于实践与创新,努力做科学探索和创新的先锋。

同学们要脚踏实地,从小事做起,从一点一滴做起,克服好高骛远的不良作风。在前进的道路上难免会遇到各种各样的困难,希望大家要有充分的思想准备,要有百折不挠、坚韧不拔的意志。创业维艰,奋斗以成。

同学们,让我们谨记母校“求真务实”的工作作风,携起手来,为祖国美好的明天,为母校灿烂的未来,为你们每个人能创造辉煌的成就共同努力奋斗。我们相信:今日你以民中为荣,明日民中将以你为荣。衷心的祝愿你们高考成功!人生成功!,欢迎大家以后常回家看看。谢谢大家!

希望大家能记住今天这个时刻,因为它是你奔向成功的一个起点。

再次谢谢大家!

领导的重要任务之一是开会,开会必须有领导讲话,讲话必须中规中矩、保持领导腔调,因而掌握领导。

讲话稿。

写作要诀,是每一个当秘书的必备素质。尽管为长官写稿的人,旧时称捉刀人,今日称枪手,刀枪总令人想到火药味和喊杀声,但这都是为长官壮威助势的意思。因而,不善于玩笔杆子,就最好不要在长官的幕下闲,否则直熬到青丝变白发,也混不出个人模狗样。为此,认真学习写作讲话稿,是各级幕府中人必须努力的方向。

听说旧时八股文有破题、承题、起讲、出题、二小比、二中比、后二比、收接等等格式,我也不懂,只是感到它从某种角度说,也是“放之四海及放之古今而皆准”的东西,于是,不揣冒昧,借用八股名目以为“发言稿范本”之纲目,以便于今日枪手研习。

说明:下述范本属于传达上级新的指示精神的讲稿,有一于此,足省却写稿人绞尽脑汁的心思。

[破题]。

同志们:某某市第n届„„会议近日隆重召开了,市„„等领导出席了这次会议,市委某某某书记代表„„做了十分重要的报告。这次会议的召开,对于„„具有十分重大的现实意义和深远的历史意义。

[承题]。

这是一次团结的大会,胜利的大会;务实的大会,民主的大会„„圆满完成了各项任务。这是在„„关键时期召开的极其重要的会议。

[起讲]。

[出题]。

„„的报告高屋建瓴,思想深刻,提出了„„,阐述了„„,六个加强和八个坚持的概括,八大近期目标和十大远期目标的谋划,为„„指明了方向。

[二小比]。

要认真学习„„精神,全面准确地把握„„精髓。要深刻理解„„的总体目标和主要任务,认真落实„„的各项方针和政策,充分认识„„的重要性和紧迫性,努力提高„„的主动性和自觉性,把思想统一到„„上来。

[二中比]。

我们一定借这次会议的东风,弘扬„„精神,把握„„方向,加强„„管理,夯实„„基础,团结一切可以团结的力量,调动一切可以调动的积极因素,把„„推向„„,以在不远的将来实现„„的目标。

[后二比]。

根据„„会议要求,今后一个时期我们的主要任务,是加强工作中的六种能力,即不断提高驾驭„„的能力,发展„„的能力,建设„„的能力,构建„„的能力,处理„„的能力,应对„„的能力。要立足于„„,着眼于„„。整体推进,协同作战;党政工团,齐抓共管。要研究新情况,解决新问题,创建新机制,增长新才干,从而使„„更加欣欣向荣,蒸蒸日上。

[收接]。

我们一定要紧密团结在„„周围,高举„„旗帜,牢固树立„„观念,全面贯彻落实„„思想,统筹兼顾,锐意创新,与时俱进,以实际行动迎接„„,为„„而努力奋斗。

郑重声明——上述范本,为独创文体,未经许可,尤其未交相关版税,不得下载,更不得擅自使用于实际工作中,违者必纠。凡在任何会议上发现作报告的人讲话与此雷同,欢迎举报。

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