医院工作者事迹材料(通用19篇)

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医院工作者事迹材料(通用19篇)
时间:2023-12-09 05:44:30     小编:字海

知识的积累给我们更多的选择和机会。怎样进行作品赏析是我们提高文学鉴赏能力时需要解决的问题。在阅读这些总结范文时,我们可以借鉴其中的写作技巧。

医院工作者事迹材料篇一

今年疫情发生后,33团医院护士xxx毫不犹豫地自愿报名去医学观察点工作,用自己的专业医学知识做好防控工作,用温情温暖被隔离人员的心。xxx是医院护士,有32年的护理工作经验。当时集中隔离医学观察点刚启动,xxx全力协助观察点负责人对集中隔离医学观察区域进行布防,合理设置清洁区、隔离区、安全区等,短短两天时间工作局面迅速打开。

首批进入集中隔离医学观察点的9名被隔离人员中,有一名探亲返乡人员测量体温时有37。8℃,并伴有咳嗽。这样紧张的气氛下有的同志心生畏惧。这时,xxx果断站了出来,对观察点负责人说:“我是党员让我来干。给留观人员查验体温、排查登记、消毒治疗我比较熟悉,虽然面临风险,但我是医务工作者,必须担起这份责任。”

每天要对各个区域的消毒液进行配置,对被隔离人员一日三次体温检测、登记、上报;隔离区每日三次消毒,被隔离房间每日一次消毒并登记;对各类垃圾进行收集、消毒、转交、记录;对解除隔离人员房间进行终末消毒,被褥进行更换打包消毒;为隔离区送一日三餐……工作期间需要穿着二级防护服、佩戴护目镜,完成一个又一个工作任务后,xxx浑身早已被汗水浸透。而这身防护服一穿就是5个多小时,不能排便、不能喝水……这一干就是69天。

为更好地为隔离人员服务,xxx建立隔离人员微信群,在群里疏导和消除隔离人员的紧张情绪,不厌其烦地进行心理疏导和安抚,通过自己的耐心和爱心,让隔离人员感受到温暖。隔离人员走了一批又一批,而她却没有回过一次家,家里的孩子、丈夫、母亲都是她埋在心底深深的牵挂。

xxx的母亲陈吉花今年76岁,身患糖尿病和多发性腔隙性脑梗。但上了抗“疫”战场,忠孝不能两全。她每天24小时轮流值班,有家不能回,但她从不说苦,把对家人的愧疚深埋心底。但她给予隔离人员最温馨的服务、最周到的照顾,让隔离人员真切感受到了来自白衣天使的温暖。

观察点自1月25日启用以来,相继收住隔离人员58人,通过科学管理、规范运行,她们圆满完成了任务。

医院工作者事迹材料篇二

xxx,生于1986年4月,中共党员,现任二十四团医院门诊部主任。2009年7月,他抱着扎根基层、驻守兵团的信念,一毕业就来到了该团医院工作,一干就是11年。从踏进医学之门的青涩和懵懂到今天对医疗专业知识的熟能生巧,到成长为团医院门诊部主任,始终为广大职工群众的健康保驾护航。

今年的春节跟往年不一样,没有爆竹声声辞旧岁,也没有大街小巷的热闹非凡,每个人都在响应国家号召,待在家里做贡献。

而有那么一个地方却异常“热闹”。同时有那么一个人,他的身影一直穿梭在这个“热闹的场所”——他就是新疆生产建设兵团第二师二十四团医院门诊部主任xxx。

一场毫无硝烟的战斗警报拉响了,xxx不仅要做好门诊工作的各项事务,更要统筹协调医院“新冠肺炎”的相关工作,大到预检分诊、发热门诊就诊流程、制度、车辆安排,小到电子体温计调配、口罩发放,医院一切工作流程都由他协调统筹,疫情形势严峻,他一刻也没有停歇,每天奔走在各项制度的落实、各类疫情防控的部署、各种流程的制定、会议协调等工作中,同时制定了防控方案、救治方案以及发热门诊、预检分诊点的布局及工作流程,组织、协调发热门诊流程、预检分诊点、发热门诊、隔离病房改造、整合病区作为医学观察病房的工作,安排各岗位医务人员,做到人尽其才,才尽其用,在相对有限的时间内竭尽全力做好疫情相关学习、培训工作。

在医院刚接到防疫任务时,在院领导的带领下他第一时间组建了疫情防控应急分队、发热门诊梯队、专家组、防控组、救治组等。为了保证各项流程的顺利进行,他每天召集相关科室组织对疑似新冠肺炎患者收治的模拟演练,每次演练都在2小时左右,他从不缺席、全程跟踪,从演练中发现问题,及时给予指正并要求改进,规范医护人员对新冠肺炎的诊疗及转运流程,提升他们对新冠肺炎的识别能力,既保证了患者的就诊安全,又增强了医院应对突发公共卫生事件的报告意识和应急处置能力。

从临近春节开始他就以医院为家,妻子同样是名医务人员,因在河北张家口进修不能照顾家里,工作及生活上的原因只能把还不满三岁的儿子寄养在甘肃丈母娘家。和妻儿本就难得的视频聊天,在这期间变得更加珍贵,一天两天,有时候忙起来甚至三四天才能抽时间通过视屏看一眼听话、懂事的儿子,询问下妻子在外地的安全状况,他的儿子总是在视屏里喊着“爸爸、妈妈我想你们,我乖,我听话!”。尽管如此,他也只能匆匆聊上几句,收拾好心情,重新投入到工作中去。

每天疫情防控各项调配统筹工作,都能让他忙到凌晨四五点,有时甚至一夜不眠,虽然这样高负荷的工作他也会疲惫,但他从未让工作的效率及工作质量降低过,他说:“我是一名医务工作者,更是一名共产党员,我有责任也有义务冲锋在前,挺身而出。以守土有责、守土担责、守土尽责的使命担当为群众生命健康保驾护航。”。

医院工作者事迹材料篇三

xx。

2020年1月,农历新年的钟声尚未敲响,人们都沉浸在迎接新年的喜悦中,一场突如其来的新型冠状疫情悄悄地席卷全国,防控任务接踵而来。1月20正在普通门诊上班的xx,接到了疫情防控命令,完善发热门诊内设施,准备迎接发热病人。疫情就是命令,防控就是责任,xx做为医院门诊的一名主治医师,有着20年医龄和十多年党龄的老共产党员,义不容辞的说:xx是共产党员,xx应该站在抗击疫情的最前沿。从那天起,xx就在发热门诊开始了疫情防控的坚守。

第一周,因门诊同事回家探亲未归,xx一个人就默默的坚守在医院的发热门诊,领导多次关切的询问道“你刚做了肝脏手术才几个月,身体能行吗?”xx知道医院的现状:门诊医生只有2名,此时就她一人,决不能在关键时刻“掉链子”,于是焦急的回答:“xx行,共产党员就应该站在第一线。”就这样xx就理所当然的成为疫情期间21团医院发热门诊医生。每天的工作从忙碌打扫室内卫生,领取体温计、口罩、帽子防护服、消毒液等防控物资开始,样样操心准备。

在发热门诊里,信息上报是一项极为重要的工作,不仅时效性强,还要求数据准确,发热门诊两名医生一名护士,xx是党员就主动承担了此项工作,每天早上她都会提前半小时来到办公室,把前一天的病人信息及各类数据整理好,十点钟准时报给师市疫情防控指挥部。

发热门诊是不见硝烟的战场。为了把好疫情防控的第一道关口,不让疫情在辖区蔓延,xx在做好自身防护的同时,对每一位接诊的发热病人,都认真详细询问流行病学史,把穿脱隔离衣、消杀、病人转运流程等牢牢记在心上,一遍一遍的练习、一遍一遍的操作,不放过每一个细节。每天穿着不透气的防护服,在发热门诊里穿梭,常常衣服被汗水湿透,因为长期戴乳胶手套,使手的关节也变了形。因为穿着防护服上卫生间不方便,xx每天就尽量少喝水,有时甚至一天一口水都不喝,渐渐地牙龈上火疼痛,半边脸肿的和面包一样,老公看了心疼地说:请几天假吧!xx却果断地说:“不行!我是党员,不能因为个人原因拖了医院疫情防控的后腿”于是xx就边输着液体边坚守在发热门诊。

2月15日,下班刚踏进家门的xx,就接到了全员驻扎医院的疫情防控命令,她顾不上喝一口水吃一口饭,拿上老公为自己准备的生活用品和药就又返回了医院,在医院一住就是一个月。因为医生缺乏,xx和另一同事既要完成发热门诊疫情防控任务,又要保证普通门诊的正常运行,xx常常是上完24小时发热门诊,第二天又接着上普通门诊,经常是忘了吃饭和洗脸。一天上午,xx正在发热门诊忙碌,听到同事在普通门诊焦急地喊叫,她赶紧脱下防护服冲进普通门诊,见一个病人躺在地上呼吸心跳停止,xx立即跪在地上对病人进行胸外按压心肺复苏,同时让护士建立静脉通道,氧气吸入,心电图检查,抢救持续了2小时。第二天同事们说:你抢救病人时,哪像一个刚做了手术还在恢复期的人……xx揉搓着近20厘米刀口的腹部说:“抢救病人那一刻,哪顾得上自己身上的刀口疼不疼呀。”

生命重于泰山,疫情就是命令,防控就是责任,现如今xx已在发热门诊坚守了100多个日日夜夜,疫情不退xx坚决不退,她用自己的实际行动诠释一名基层医院普通共产党员的初心和使命,践行自己的入党誓言:随时准备着为党和人民牺牲一切;她用自己的实际行动感染带动周围的年轻同事,带领他们共同践行坚守初心,勇担使命;她用自己的实际行动与同事们一起共同筑牢保护人民群众生命安全、防控疫情的钢铁长城,让党徽在胸前更加闪光,让党旗在疫情防控第一线高高飘扬。

医院工作者事迹材料篇四

xx,男,1963年10月出生,大专学历,1983年8月参加工作,1991年6月加入中国共产党,副主任技师,2004年5月至2014年3月任xx县疾控中心主任,现任xx县人民医院党总支部书记、院长。

在阻击新冠肺炎疫情的战役中,他以舍我其谁的气概,谱写了一曲生命的华章,用爱和担当彰显了对党和人民的赤胆忠心,践行着共产党人的初心和使命。

对父母,他心怀愧疚。

他的父母年逾八十,患有高血压、肺气肿等慢性病,生活起居极为不便。平时因为工作,他和也是医院儿科主任、疫情防控医疗救治组专家组成员的妻子每天早出晚归,与父母聚少离多。本以为春节放假,一家人团聚,可以安心陪他们几天,不料疫情突发。

自新冠肺炎疫情突袭,以他高度的敏感意识严阵以待,做好了全力战“疫”的准备。

他赓即给父母打了个电话。“爸、妈,我和她都要加班,你们一定要自己照顾好自己哦!另外,都待在家里,不要出去哦!”

叮嘱了父母几句,他和妻子义无反顾的投入到疫情防控工作中。自古忠孝难两全。他知道,在亲情和责任面前,他必须首先选择责任。他是医务工作者,“敬佑生命、救死扶伤”是他的天职。

对工作,他满腔热情。

疫情就是命令。

作为一个资深防疫人,他经历过03年的非典、08年的汶川地震、13年的芦山地震。10年的疾病防控经验和专业的疫情防控敏感,让他意识到此次新冠肺炎来势汹汹,非同一般。

在人人谈“冠”色变的时候,他第一时间组织召开动员大会,贯彻落实中、省、市、县关于新冠肺炎疫情防控与救治的指示精神,迅速成立了疫情防控工作领导小组,全面组织协调医院的疫情防控及救治工作。

他多次召开紧急会议部署防控工作,听取、收集各方面情况,及时解决存在的问题,抽调精兵强将充实一线队伍,成立党员突击队和党员志愿服务队,迅速调整、改造感染科病房以承担新冠肺炎患者医疗救治工作。在他的带领下,医院疫情防控及医疗救治井然有序。

从1月21日接诊首例新冠肺炎患者到2月7日xx首例新冠肺炎患者治愈出院,整整18天,他以院为家,忍受着肾结石的剧痛坚守岗位,始终靠前指挥,夜以继日的奔波在每一个防控点之间,组织专家反复讨论病历、确定诊疗方案,时刻关注救治进度,时刻予以专业指导。

当同事们看到他脸色憔悴、痛得冒汗,劝他休息时,他说:“我是一名党员,不是甩手掌柜!”吃一粒止痛药,他又义无反顾的开始了工作。他用自己的实际行动,为党徽增添了一抹亮丽的红色,书写了一名共产党员对党和人民的忠诚与担当。

2月7日,当xx第一例新冠肺炎患者治愈出院,他终于松弛了神经,露出了一抹浅浅的微笑。他知道,这标志着xx在阻击新冠肺炎的战役中取得了阶段性胜利,18天的辛苦付出终于没有白费。

对同事,他关怀备至。

新冠肺炎的特殊性在于,它在潜伏期也能感染人。这对他及医护人员是一种极大的威胁。

在他眼里,与他战斗在一起的全院医护人员,不亚于自己的兄弟姐妹,保护好他们,是防控疫情、救治患者的基础。在防护物资紧缺的情况下,他多渠道筹集购买,第一时间保证全院医护人员佩戴好符合医用标准的口罩和护目镜、穿上防护服,并安排为全院职工熬制预防新冠肺炎的中药汤剂。

他说:“你们自己都保护不好,谁来救人?”因为他知道,保护好医护人员的健康,才能更好的保护好群众的健康。

不仅如此,他把对亲人的关爱倾注在全院医护人员身上。大年初一,他带队慰问隔离病区一线职工,远程组织为隔离病区不能回家的护士过生日,和工会一起慰问隔离病区的职工家属:让全院医护人员倍感医院的温暖。

对未来,他奋勇逆行。

时间在流逝,疫情在继续。胜利的曙光已现,但未来的阻击战也许更艰巨,更具挑战性。

在首例新冠肺炎患者治愈出院的总结大会上,他扔下一句:“我们要打起十二分的精神,恪尽白衣天使的职责。疫情不结束,我们就没有任何理由停步!”

这是他一个共产党员的铮铮誓言,也是他和全院医护人员的终极目标。

他带领全院干部职工,无私无畏,奋战在疫情防控第一线。与时间赛跑,与病毒抗争,与生命同行。用“医者仁心”,书写抗击新冠肺炎的胜利新篇章!

医院工作者事迹材料篇五

2020年1月,农历新年的钟声尚未敲响,人们都沉浸在迎接新年的喜悦中,一场突如其来的新型冠状疫情悄悄地席卷全国,防控任务接踵而来。1月20正在普通门诊上班的xx,接到了疫情防控命令,完善发热门诊内设施,准备迎接发热病人。疫情就是命令,防控就是责任,xx做为医院门诊的一名主治医师,有着20年医龄和十多年党龄的老共产党员,义不容辞的说:xx是共产党员,xx应该站在抗击疫情的最前沿。从那天起,xx就在发热门诊开始了疫情防控的坚守。

第一周,因门诊同事回家探亲未归,xx一个人就默默的坚守在医院的发热门诊,领导多次关切的询问道“你刚做了肝脏手术才几个月,身体能行吗?”xx知道医院的现状:门诊医生只有2名,此时就她一人,决不能在关键时刻“掉链子”,于是焦急的回答:“xx行,共产党员就应该站在第一线。”就这样xx就理所当然的成为疫情期间21团医院发热门诊医生。每天的工作从忙碌打扫室内卫生,领取体温计、口罩、帽子防护服、消毒液等防控物资开始,样样操心准备。

在发热门诊里,信息上报是一项极为重要的工作,不仅时效性强,还要求数据准确,发热门诊两名医生一名护士,xx是党员就主动承担了此项工作,每天早上她都会提前半小时来到办公室,把前一天的病人信息及各类数据整理好,十点钟准时报给师市疫情防控指挥部。

发热门诊是不见硝烟的战场。为了把好疫情防控的第一道关口,不让疫情在辖区蔓延,xx在做好自身防护的同时,对每一位接诊的发热病人,都认真详细询问流行病学史,把穿脱隔离衣、消杀、病人转运流程等牢牢记在心上,一遍一遍的练习、一遍一遍的操作,不放过每一个细节。每天穿着不透气的防护服,在发热门诊里穿梭,常常衣服被汗水湿透,因为长期戴乳胶手套,使手的关节也变了形。因为穿着防护服上卫生间不方便,xx每天就尽量少喝水,有时甚至一天一口水都不喝,渐渐地牙龈上火疼痛,半边脸肿的和面包一样,老公看了心疼地说:请几天假吧!xx却果断地说:“不行!我是党员,不能因为个人原因拖了医院疫情防控的后腿”于是xx就边输着液体边坚守在发热门诊。

2月15日,下班刚踏进家门的xx,就接到了全员驻扎医院的疫情防控命令,她顾不上喝一口水吃一口饭,拿上老公为自己准备的生活用品和药就又返回了医院,在医院一住就是一个月。因为医生缺乏,xx和另一同事既要完成发热门诊疫情防控任务,又要保证普通门诊的正常运行,xx常常是上完24小时发热门诊,第二天又接着上普通门诊,经常是忘了吃饭和洗脸。一天上午,xx正在发热门诊忙碌,听到同事在普通门诊焦急地喊叫,她赶紧脱下防护服冲进普通门诊,见一个病人躺在地上呼吸心跳停止,xx立即跪在地上对病人进行胸外按压心肺复苏,同时让护士建立静脉通道,氧气吸入,心电图检查,抢救持续了2小时。第二天同事们说:你抢救病人时,哪像一个刚做了手术还在恢复期的人……xx揉搓着近20厘米刀口的腹部说:“抢救病人那一刻,哪顾得上自己身上的刀口疼不疼呀。”

她用自己的实际行动感染带动周围的年轻同事,带领他们共同践行坚守初心,勇担使命;

她用自己的实际行动与同事们一起共同筑牢保护人民群众生命安全、防控疫情的钢铁长城,让党徽在胸前更加闪光,让党旗在疫情防控第一线高高飘扬。

医院工作者事迹材料篇六

自新型冠状病毒感染的肺炎疫情阻击战打响以来,红安法院派驻杏花乡东风社区干警小汉不顾个人安危,积极发挥模范带头作用,全身心投入疫情防控工作中,以实际行动践行了不忘初心、牢记使命的责任担当,让初心在疫情防控一线熠熠生辉。

大年初一,小汉同志看到媒体报道疫情严重,心急如焚。疫情就是命令,防控就是责任。但身患癌症的爱人刚放疗回家,家中上有老、下有小,作为全家实打实的顶梁柱,着实难以在如此危急关头置之度外。养兵千日、用兵一时,作为组织培养多年的干部,当党和人民需要我的时候怎么能够只考虑个人利益?怎么能够贪生怕死?而且法院驻杏花乡东风社区扶贫工作队就是一面旗帜,这面旗帜我必须扛起来!经过内心一番激烈交战,小汉同志毅然做出决定,主动请缨参加疫情防控阻击战。顾不得儿女情长,与家人简短交代后,小汉义无反顾投身疫情防控第一线。

东风社区仅有七名干部,其中三名因事因病请假了,只有四名干部在岗工作,一方面人员严重短缺,而辖区内管辖的人口有两万多人,仅从武汉回乡人员就有1200余人,需要逐户上门登记,排查回乡人员。工作任务繁重艰巨,且直接接触潜在新型冠状病毒携带者,其危险性不言而喻。小汉带领工作队和社区人员深入所辖5个小区开展防控工作,克服疾病侵袭的恐惧和天气寒冷困难,佩戴口罩全面入户走访,发放《致全县市民的一封信》,每天早中晚三次到各小区广播疫情防控知识,宣传疫情防控知识,营造人人重视、人人防控的社会氛围,做到了疫情防控家喻户晓。为防止疫情扩散,开展地毯式排查,及时了解常住人口、外来人口和返乡人员健康状况,登记武汉回乡人员,一丝不苟发放防护用品,每天督促各小区对进出人员登记测量体温,耐心劝返走亲访友的群众,为居民住宅消毒,全力守护人民群众生命安全。

随着疫情越来越严重,每天发现多例疑似病人,小汉真切感受到死神就在身边,并一步步向自己靠近,白天忙于工作无暇多想,每当夜深人静的时候不禁格外牵挂家中的老小,强烈的思念和负疚更使得小汉彻夜难眠。院领导多次深入该社区疫情一线亲切慰问工作人员,对防控工作给予充分肯定,要求其强化自我防护意识,在抗击疫情的同时,确保自身安全。院领导亲人般的关心关怀让小汉既感温暖,又倍受鼓舞。他又主动包保了同心花园小区和博学世家小区的防控工作,确保居民安全。对法院宿舍楼定时进行消毒,全力保护法院老干部安全。利用下班时间对法院审判庭宿舍楼和杏花法庭宿舍楼楼道及公共空间进行彻底消毒,确保法院干部及家人安全。

在日以继夜的连续战斗中,小汉共计发放《致全县市民的一封信》3000余份,上门登记武汉回乡人员760余人,测量体温6000余人次,向市民发放口罩8000余个,发放防护服70件,红外线测温仪8个,消毒液600斤一串串数据,彰显了小汉的辛劳付出。

抗击疫情工作任务十分坚巨,小汉表示作为法院驻东风社区的一面旗帜,自己愿意接受最关键时期的考验,愈是艰难愈向前,矢志不渝为人民群众排忧解难、为法院增辉添彩。

医院工作者事迹材料篇七

疫情就是命令,防控就是责任。医疗卫生战线处在抗击疫情的最前沿,广大党员、医务工作者是抗击疫情的主力军,他们逆行向前、迎难而上,不顾个人安危、勇挑重担,以无畏精神与病魔较量,是抗击疫情一线最耀眼的那颗星。

我是党员,我先上。

“我是共产党员,又是医院疾控中心工作人员,我先上。”在新冠肺炎防控的最关键时期,疾控中心医生xxx坚定地说。她知道,面对疫情,作为一名党员,理应在组织最需要的时候站出来,在防控的最关键时刻冲上去。

她没有犹豫,也没有退缩,正如她说的那样冲在了最前面,任医院防控组组长。从接任那一刻起,她坚决贯彻落实好关于疫情防控的一系列批示指示、会议精神,根据上级要求在院领导的指导下,制定疫情防控工作应急预案,成立防控工作组,周密部署,加强疫情防控知识宣传、疫情监测和处置,全身心投入到疫情防控中去。

在举家团聚的春节,入户走访排查武汉返疆人员成了她的“拜年方式”。1月29日,在走访入户过程中,发现有5名大学生为湖北武汉返疆人员,于是她每天上门逐一量体温、交代居家隔离事项,又耐心安抚他们的情绪,帮助他们消除恐慌心理。“疫情防控期间在家戴口罩、勤洗手、常通风、不要出门串门闲聊,外出聚会……。”她每天都不厌其烦地向他们叮嘱着这些话。

我是党员,跟我来。

随着疫情形势越来越严重,她就每天好几趟奔波在连队中督促连队办公室做好每日消毒、开窗通风,并教会工作人员“7步洗手法”等常识,并向职工群众讲解新型冠状病毒感染的肺炎疫情防护知识,帮助大家克服恐慌焦虑心理,增强战胜疫情信心。天气再寒冷,也阻挡不了她为职工群众服务的责任心、爱心。每当工作人员劝她休息一会儿,她总是坚定地说:“大家都很辛苦,我是党员,应该带头多做一点,坚持一下就会好的。”

我是党员,我不退。

3月15日以后,随着复工复产人员大量回团,根据上级要求一边做好疫情防控,一边做好复工复产,她主动请示对复工复产人员开展流行病学调查,抽血采集核酸,确保一个不漏。在调查中,她详细询问被追踪者的活动轨迹、密切接触史及就医就诊等情况,每一个细节都不放过,用尽各种方法技巧,想方设法找到最可靠的信息,防止传染病发生。尽管她穿着密不透风的防护服每天不定时奔波询问抽样很累,回来还要撰写流行病学调查报告,还要经常深入连队,对居家隔离人员测体温并解除隔离。但是对于重点地区来的人员,她容不得一点马虎。“不惧怕、勇敢面对、冲锋在前,这是医务人员的天职,是共产党员的初心和使命。只有大家同心协力,才能打赢这场抗击‘新冠’疫情阻击战。”她最后坚定的说。

疫情面前,一名党员就是一面旗帜,他们争当最美的“逆行者”,在防控新冠肺炎的战场上,万众一心,众志成城,汇聚广大党员干部群众强大的力量,坚决打赢打好这场疫情防控阻击战。

医院工作者事迹材料篇八

小林,男,44岁,大专文化,村医,贵州省遵义市新蒲新区永乐镇高粱村人。自1998年担任高粱村卫生室乡村医生以来,他立足农村,在最基层的医疗卫生工作岗位上默默奉献,守护着当地农民群众的健康。他凭着崇高的医德、精湛的医术,为病人除疾祛病,排忧解难,赢得了广大群众的信赖和赞誉。

2008年,他在参与统一的手足口病防疫任务时,有一次晚上出急诊,由于雨天路滑,不幸跌倒。为了完成工作任务,尽管控制手足口病疫情,她带伤仍然坚持战斗在一线,到病患者家中督导消毒杀菌,宣传疾病防控知识。群众看到她有时痛得直冒冷汗,感动地流下了眼泪。

得到彭医生精心医治的人,都夸他是个“学历不高水平高,年龄不大学问大,不是亲人胜似亲人”的好医生。

2008年,乡村卫生服务一体化管理工作在我县进行试点。为了办好百姓家门口的医院,他积极配合上级,按照镇卫生院的统一标准要求,建成了布局合理的规范化村卫生室,实现了六室分开、配备了微机和规范化的诊疗设施,并实现了微机收费,合作医疗门诊统筹刷卡,让村民在卫生室门诊看病就能报销药费,把党和政府惠民政策落到实处,受到广大群众的支持拥护和交口称赞。

同时,建立健全了公共卫生服务体系,积极主动地做好公共卫生服务工作。现已为辖区2000多名常住居民进行了健康查体并建立了居民健康档案,为辖区200多名老人,123例高血压病人,32名糖尿病人,7名重型精神病人建立健康档案并纳入健康管理,提供每三个月一次的上门随访服务。他特别关心老年人健康状况,每年都亲自上门为65岁以上老人进行一次健康体检,并及时将查体信息存入档案,成为老年人的贴身健康顾问。

实行药品零差价销售,严格执行国家基本药品目录制度,从根本上改变以药养医的局面,解除看病难、看病贵问题,是一项利国利民的重大民生工程。但对于乡村医生来讲,是个全新的挑战,压力重,任务多,每天都是超负荷工作,而且待遇大幅度地降低。小林医生没有丝毫怨言,还是一如既往地完成各项目标任务。

作为村医,还是一名老百姓信任的村医,他除了日常工作还大力支持高粱村村支两委各项工作,遇到有不理解的群众,做出正面解释,还帮忙收取新型农村合作医疗。

医院工作者事迹材料篇九

门诊护理岗位,原本普通而平凡,但在新冠肺炎疫情防控中发挥着非常重要的作用,预检分诊、发热门诊,担负起疫情防控的重要使命。门诊护理负责人xx在这里坚守着她的岗位,履行着她的职责。

夜间里微信里熟悉的消息铃声惊醒了睡梦中的她,是不是“新型冠状病毒肺炎”的疫情又加重了?心中的这份不安,让她忘记了这是夜间,清醒过来的她早已没有睡意,“大疫”当前,排兵布阵必不可少,“电脑……我的电脑在哪里”?连夜查资料,补功课。提前对预检分诊、发热门诊岗位、人员做好安排。

当把一切都理顺了,天也亮了,她早早来到医院,准备好一天的防护物资,便立即组织科室全体人员召开简短会议,将防护知识、发热人员排查、诊治引领作为重点,一一进行安排,尽量做到有条不紊,不留遗漏。

安排好工作后,她便亲自参与一线工作,测体温、分诊、抽血……,常常顾不得吃饭,疫区来的发热病人,更是积极详细询问……连续几天高强度工作,拖垮了她的抵抗力,出现乏力、头昏等症状,化验血出现白细胞、淋巴细胞明显下降。门诊护理是一个接触病毒高风险的岗位,她出现了新冠肺炎的相关表现,所幸的是核酸检测阴性,排除了新冠肺炎。抗疫重任在肩,她顾不得身体虚弱,立即向护理部申请复岗,护理部蒋主任关心她说:“你抵抗力低,多休息几天”,但她担心科室工作,根本不可能安心休息。“我已经落下几天工作了,能坚持下去……”,坚定回答后,在她的再三要求下,又开始了她“穿梭”。

作为普通人的她,过着上有老,下有小的日子,她的七十多岁父亲,刚做完肺部手术,身体未恢复,她也未能有时间照顾。电话那头经常传来,你舍我们小家,护卫着大家,我们不怨你,但你也要注意身体啊……“好的,好的……”嘟嘟声还未停止,便把手机放进了兜里,投入到紧张的工作中。

“有一种初心叫迎难而上”,在xx身上展现得淋漓尽致。“南丁格尔”精神深入灵魂,虽然是平凡岗位,却书写出她不平凡的人生。

医院工作者事迹材料篇十

小云,男,38岁,中专文化,执业全科医师,安徽省岳西县温泉镇榆树村人。自1993年至今担任乡村医生,17年来,他立足农村,在最基层的医疗卫生工作岗位上默默倾注了超多的精力和心血,守护着当地农民的健康。他凭着崇高的医德、精湛的医术,为病人除疾祛病,排忧解难,赢得了广大群众的信赖和赞誉。曾多次受到县、镇主管部门的表彰。其主要事迹体此刻以下几个方面:

1990年刚毕业,昭云同志安排在乡卫生院工作,由于工作认真出色,不计个人得失,任劳任怨,深得同事和群众好评。对于九十年代初大别山革命老区岳西来说,当时经济较为落后,农村缺医少药现象十分严重。他家所在村人口二千五百余人,地广人稀,却没有一名乡村医生,群众就医十分不便,他看在眼里急在心里。1993年他毅然辞去卫生院工作,只身回家干起了乡村医生工作,这一干就是十七年。

在平凡的工作岗位上,他日诊临床夜读书,刻苦学习,勤奋钻研,尽可能多地学习和掌握医学知识,在专业上力求精益求精,对一知半解的经常到卫生院、县医院虚心请教。由于个人的发奋,先后取得了执业助理医师、执业医师、全科医师资格。

2003年正当“非典”无情的肆虐祖国大地,外出返乡人员如潮水般涌回,他作为一名村级卫生工作人员,义无反顾,不计个人安危,每日要给一百多名返乡人员上门监测体温,及时将信息反馈给中心卫生院,并自费数百元打印“非典”预防宣传手册,发送到家家户户。在两个多月的时刻里,行程数千公里,不计个人得失,镇党委和卫生院领导给予高度赞扬。

2008年,在手足口病防治过程中,昭云同志因交通事故右胸重度损伤,但仍然忍受剧痛每一天坚持在一线,到患儿家中消毒杀菌,督导和宣传疾病防控,深得患儿家属及广大群众的感动。与此同时,可又有谁知道他家孩子因患手足口病正住在县医院传染科理解治疗呢,他自我却没有去探视一次,更没有去陪护一天。

从事乡村医生工作以来,每一天上门就诊的病人十分多,十七年共接诊病人二十余万人次,出诊近万人次,从没有收取一分钱诊费,给当地村民直接减免诊费数十万元。他跑遍乡村每1条小道,深知每一户村民身体健康状况,谁患过哪些慢性病,谁对哪些药物过敏,谁家有几个小孩,在他心里一清二楚。由于工作繁忙,他从没睡一个安稳觉,从没过一个简单愉快的节日。

2000年5月9日,那是昭云医生新婚的晚上凌晨一点,急促的手机铃声把他和妻子从梦中惊醒,原来是邻村村民储转香丈夫打来电话:“喂,储医生,我老婆哮喘病发作了,十分危险,此刻已经到了你卫生室门口,快救救她吧。”从语气中显然能听出很焦急,新妻听说病人十分危险,便对他说:“叫病人到医院去吧,以免引来麻烦”。可此时的他那里听得进去,立即起床直奔卫生室,当时只见病人呼吸十分困难,口唇四肢青紫,呼之不应,透过仔细检查,立即诊断为“支气管哮喘急性发作、严重缺氧、轻度昏迷”。此时他深知病人十分危险,如果不即时抢救,病人有随时死亡的危险,但是卫生室的条件十分简陋,又无氧气,但他一点没有慌乱,立即一边有条不紊的给病人开通静脉通道、注射肾上腺素、氨茶碱等药物进行抢救,一边拨打120求救。就在此时,他想起卫生室到公路还有一公里的小路,万一救护车不能透过那该怎样办呢。夜静悄悄的,此时卫生室只有他们三人,患者丈夫吓得不知所措。此时昭云医生显得十分冷静,向卫生室邻居借来板车,拉起病人就跑。抢救病人,时刻就是性命,他完全忘记了白天的疲倦。一向将患者拉到公路交叉路口,可还不见救护车到来。他心想不能拉着病人就此停下,病人早一点得到有效救治,性命就多一份期望,他继续拉着车沿着公路向前跑着,一百米、两百米、四五百米又过去了。最后见到了闪烁着的绿色灯影,车来了,车来了,病人最后得救了。

爱心是昭云医生行医信念和做人根本。多年来,他先后减免孤寡老人、困难户、军烈属医药费近万元,陈旧近乎发黄的欠条达五万余元,可他从没有主动上门去催收过。对于大病就医困难户更是伸出援助之手,同村村民金友旺年过六旬,妻子早年过世,2007年其老母亲和39岁的儿子相继离开人世。同年八月,九岁的孙子头痛经县医院诊断为脑瘤,需要省级医院手术治疗。生活如此捉弄人,此时金友旺家的生活都难以维持,更谈不上支付如此高额的手术费用。孙子活着是他唯一的精神寄托,没办法他只好拖着虚弱的身躯四处乞讨。昭云医生得知此状况,当晚和村民汪仁国一齐赶往县医院看望患儿金勋杨,当场捐赠人民币一千二百元,并安慰金友旺不好急,大家一齐想办法共度难关。第二天昭云医生便和汪仁国立即复印求救告示,四处张贴,向社会伸救援之手,救救孩子,短短数日就收到社会各方捐款两万余元,帮忙小勋杨顺利的完成了前期肿瘤摘除手术。之后透过媒体的力量,小勋杨被一家大医院免费做了后期手术。因此昭云医生还免除了金友旺家多年来数百元的欠款。

记得前年三月的一个中午,村民汪光软,突发上腹疼痛,面色苍白,大汗淋漓,前来就诊,昭云医生透过仔细检查思考病人系急性上消化道穿孔,并发急性腹膜炎,感染性休克,病情十分危险。患者在既无亲人又无钱的状况下,昭云医生透过多方联系,县医院最后同意为患者免费治疗。患者住院期间,昭云医生多次前去探望并送去营养品。患者出院后,并免费为其做好后期相关治疗。

由于他技术过硬,口碑极好,周边村甚至外乡村的病人都慕名而来。得到昭云医生精心医治的人,都夸他是个“学历不高水平高,年龄不大学问大,不是亲人胜似亲人”的好医生。

2008年,乡村卫生服务一体化管理工作在我县进行试点,昭云同志被选为第一届村卫生室主任,他个人投资数万元,在标准化村卫生室建设的基础上,超标准完成了规范化村卫生室建设,实现六室分开,宽敞明亮,布局合理,制度齐全。按照镇卫生院的统一要求和部署,用心开展微机收费,合作医疗门诊统筹刷卡,使村民在卫生室门诊看病就能报销药费。把党和政府惠民政策落到实处,得到广大群众支持拥护和交口称赞。先后成功接待省内外领导、团体前来村室检查指导工作达20余次,获得一致好评。

由于过度疲劳,2009年9月昭云医生经县医院诊断为频发室早、左心室功能不全,需要住院治疗,在同事和家人的再三嘱咐下,只住院了三天,便带病回到村卫生室坚守岗位,有时白天太忙了只好深夜回家自我给自我扎针挂水,妻子看在眼里疼在心里,泪水涟涟,可怎样劝说他就是不听,就这样坚持了两个多月病情才得到基本缓解。

今年我县做为医改首批试点县,实行药品零差价销售,严格执行国家基本药品目录制度,从根本上改变以药养医的局面,解除看病难、看病贵问题。对于乡村医生来讲,这是个全新的挑战,压力重,任务多,每一天都是超负荷工作,而待遇大幅度地降低。但昭云医生没丝毫怨言,仍然和往常一样工作在自我的岗位上,用心正确宣传医改政策,言传身教给其他乡村医生做思想动员工作,坚信党和政府,困难是暂时的,也会得到妥善解决的。严格执行药品零差价销售,从不多收病人一分钱。认真开展公共卫生项目工作,免费为村民进行健康体检,规范建立居民健康档案。

昭云同志以他崇高的医德、良好的医术、踏实的作风在乡村医疗事业中做出了扎实的成绩,他赢得了农民群众的心,也赢得了组织的信任,去年11月,昭云同志被评为全县优秀乡村医生。作为卫生战线的每一位工作人员,我想,都就应引昭云同志为自豪,以昭云同志为榜样,像他那样用高尚的医德、良好的医风、过硬的医术,解群众之疾苦,保百姓之安康。为和谐社会添砖加瓦,无私奉献青春热血。

医院工作者事迹材料篇十一

从踏上工作岗位以来,一直默默奉献。作为一名团员,他响应团组织的号召,积极投身到医院各项活动中去,为医院的发展作出了自己应有的贡献。

在思想上他严谨执著,认真学习,深刻领会邓小平理论的精髓和“”的重要思想,并在平日的工作中认真贯彻。作为一名团干部,他组织团员认真学习各项文件精神,号召团员青年发挥先锋模范作用,爱岗敬业,积极投身到救死扶伤工作中。

在平时的工作中,他总是脏活累活抢着干,在科主任的领导下,团结全科的同志一起奋斗,不断提高业务水平,勇挑重担,乐于奉献,对待病人如亲人。

近年来,农科区人民医院团支部连年组织青年志愿者携带检查设备上门为区敬老院近10名老人进行免费健康体检。他总是无一缺席的参与,不嫌脏、不嫌麻烦,一遍一遍不厌其烦地为老人检查身体、解释结果。

连续七年来,区人民医院党、团支部每年都为全区60岁以上老党员提供免费健康体检一次。在他同时身兼的体检中心工作中,他除了每次提前认真准备体检事宜外,还要负责对检查后结果进行疾病筛选,并建立健康档案。由于他一贯工作认真负责,针对老年人的疾病谱特点,特别是高血压、高血脂、糖尿病、肿瘤多发的特点,他还免费为老人们耐心讲解保健知识。

xx年,在那场袭卷全国的“抗非典”战役中,医院抽调他作为工作人员之一,虽然年龄最小的是他,但他却是对工作最为负责的那一个。每天,他是第一个穿上隔离服,最后一个脱下口罩、帽子;工作中,他是冲在最前面的那一个。由于他在这项工作中的出色表现,他受到了院区两级主管领导的高度评价。

xx年全国卫生系统开展“医院管理年活动”。他在繁忙的科室工作中抽出时间,负责书写、整理资料,制定工作计划和活动方案,工作量非常大,但他不畏困难,加班加点,主动放弃休息时间,按时保质保量完成了“管理年”活动前期工作,为医院规范化管理工作贡献了自己的一份力量。

在底至xx年6月医院党组织的“保持共产党员先进性教育活动”中,他积极组织青年团员参加旁听学习和到烈士陵园扫墓,使团员青年更加对革命先烈充满崇敬,深知革命的胜利来之不易,从而以更加饱满的热情投身到各项工作中去。

在团组织的各项活动中,总也少不了他的身影。xx年,医院参加区管委春节文艺演出,由他组织参演的节目——《白衣天使的情怀》获一等奖;xx年团区委组织的演讲比赛他再次获得比赛二等奖;他积极组织发动青年医务骨干多读书、多交流、赛技能,提高了团员青年的学习力和凝聚力。

他勤奋好学,不断钻研各项技术和业务,积极参加上级医院举办的各种学术讲座,不断提高自身素质,多次被院、区两级团组织评为先进团员、团干,成为医院的两个文明建设青年典范。

医院工作者事迹材料篇十二

xx,女,汉族,xx年参加工作,现任xx师专附属实验学校副校长,学校少工委副主任。因为有爱,她成为了一名光荣的人民教师,因为有缘,红领巾事业伴她一路成长。从事少先队工作20余年来,她先后担任中队辅导员和学校少工委副主任工作,对学生、对教育事业倾注了自己无限的爱。

在担任中队辅导员和学校少工委副主任工作中,她兢兢业业,处处严格要求自己,十分重视学生的品德、习惯等各方面养成教育,深受学生的喜爱和尊敬,得到家长的充分信任和好评。她先后获得xx省“优秀少先队辅导员”、xx市“优秀少先队辅导员”,省、市级“骨干教师”、“青年教学能手”、xx师专“优秀共产党员”等荣誉称号。她对学生、对少先队工作倾注了无限的爱,体现出了高尚的师德师风。

“立德树人”,德育先行。她注重辅导员队伍建设,引导辅导员队伍不断改革、不断创新,努力做到言传身教,尽职尽责,教书更要育人,努力将“立德树人”落到实处。她在每学期开学初,坚持在每节课之前进行五分钟行为规范训练,引导队员们从按时上学、不迟到、不乱丢果皮纸屑、做好值日工作等等这些小事做起,培养队员们守时、守纪律、有礼貌、宽容、有爱心等优良品质,通过潜移默化,言传身教,所带中队作风优良,团结友爱,积极向上。

她积极组织开展少先队活动,引领孩子们健康成长。她认真组织并参与学校开展的庆“六一”活动、国旗下讲话、红领巾广播站、学科竞赛、艺术类展演、课外阅读等活动。这些活动开阔了队员的视野,活跃了队员们的课余活动,调动了队员的主动性、积极性和创造性,增强了集体的凝聚力。

她热心做队员的“知心人”。作为一名少先队工作者,她对自己的学生倾注了无限的热情和关爱,尊重他们并以诚相待。爱是师生心与心之间的桥梁。她在工作中用爱心去滋润孩子们纯洁而敏感的心灵,关心孩子们的思想和心理变化,处处为学生着想,用自己的爱心和耐心关注每一个孩子,做好孩子们的知心人。她无微不至地关怀着每一个孩子:成绩落后的,谆谆教导;调皮捣蛋的,循循善诱;性格孤僻的,积极引导;家境贫困的,尽力帮助。尽力让每一个孩子感受到老师的爱和关心。

“勤奋努力,奉献爱心”是她多年来工作的信条。少先队工作需要持久的耐心与创造力,以后的路还很漫长,她将继续努力,做好少先队员们健康成长的引路人。

医院工作者事迹材料篇十三

春寒料峭,气候无常,又到了细菌病毒的季节,一时间体质较弱的婴幼儿患者猛增,小到刚出生,大到十几岁,由家长前呼后拥涌向儿科门诊、病区,原本繁忙紧张的儿科诊室、治疗室,更加“热闹非凡”起来。上班时间还没到,候诊的地点已是人满为患,人头攒动中,夹杂着婴儿的哭声、幼儿的吵闹声、家长的抚慰声,儿科新的一天开始了。医护人员步履轻盈,紧张有序工作着,一有间隙,还要整理被患儿拉乱的物品,清扫婴幼儿的屎、尿、呕吐物,无论哪一班都是这样一丝不苟地对待工作。

人们常说“火车跑的快,全靠车头带”,儿科医护人员对患儿所具有的高度的责任心和无微不至的呵护,与科主任和护士长是分不开的。科主任盛学梅、余连芝工作中以身作则,以行动代替说教,业务上刻苦钻研、精益求精,并认真传、帮、带,不论是病房,还是门诊,哪儿忙往哪儿去,在她们的日程中从来没有周末和节假日。特别是手足口病和甲型h1n1流感流行期间,作为专家组成员,她们勇挑重担、不计较个人得失,既要忙科室的工作,又要指导全市手足口病和甲型h1n1流感危重症病人的诊疗工作。对于她们来讲,时间已不是上下班的标准,废寝忘食是常有的事。

在科主任的带动下,儿科形成了团结拼搏、无私奉献的良好风气。每天你都可以看到各位医生身边不断有家长咨询或带小孩治疗,上夜班的医生,往往忙到第二天中午才下班。正是这种无私的奉献,儿科在业务量增加,人员紧张的情况下,保证了工作的正常运行,科室的医疗技术和服务水平也有了长足的进步。近年来,儿科获市级科技进步三等奖一项,市级科研立项三项。在2012年度小儿手足口病及甲型h1ni流感突发公共卫生事件中,儿科收治了全市的危重症患儿。全体医务人员不畏辛苦、任劳任怨,加班加点完成患儿的诊疗护理工作,无一例死亡,得到病人家属的高度赞扬,受到省、市领导及专家的肯定和表扬。

医院工作者事迹材料篇十四

各位同仁们:

我们医院发展到今天,又到了一个新的关键时刻,面临着种种潜在危机。例如:债务负担过重。新大楼投入使用后,我们将承受相当大的债务压力,这将严重影响医院的后续发展和职工的收入。激烈的市场竞争使我院面临严峻的生存压力;与兄弟医院比较,我院应对这种竞争的学科实力却相当薄弱。我们该怎么办?如果有机会为大家服务,我将竭尽全力,紧密依靠各位主任、教授、护士长和干部,紧密依靠全院职工,同舟共济,共度难关,重点做好以下四个方面的工作。

一、营造民主、廉洁、人性化的工作环境坚持廉洁行政、平等待人、公正处事,主动接受群众监督。

要充分尊重职工意见,完善职工代表大会制度,建立院领导定期向职工代表述职的制度,坚持民主决策,实行院务公开,不搞“家长制”,绝不搞“一言堂”。要培养一支懂管理、讲效率、能办事的管理队伍。

二、改善职工的待遇和福利在保障职工基本工资的基础上,制定一套公平合理的分配政策。

要充分调动广大职工的积极性,使全院职工和离退休人员的收入逐年稳步增长。恢复教学假和公休假制度,对节假日值班的职工依法发放补贴。完善职工公共福利,提高水、电、气补贴,关心职工子女的教育和就业问题。

三、坚决压缩不必要的行政开支。

我们的钱是怎么来的,是医生们一张张处方开出来的,是他们一天天在手术台上站出来的,是护士们一针一针打出来的,是她们挺着大肚子上夜班熬出来的`,也是全院行政、后勤管理人员和一线工人辛辛苦苦干出来的!三院的所有收入都是全体职工的血汗钱。所以,我们必须坚决制止大吃大喝,大幅度削减招待费用,取消我院驻北京办事处,压缩各类会议开支;二期工程建设要以实用为原则,不搞豪华装修,将节约下来的资金用于学科建设和改善职工待遇。

四、学科发展突出重点,兼顾全局在加强重点学科建设的同时,扶助弱势科室,创造学科发展和人才成长的良好氛围,形成互为依托的强势学科群和百花齐放、百家争鸣的局面。我相信,有了好的气候和土壤,我们的学科就能给点雨露就发芽,给点阳光就灿烂。我们要面向市场,瞄准学科发展前沿,加强与国内外强势学科的联系,建立紧密的实质性合作,组建3~4个具有国内一流水平、多学科合作的医疗中心,形成新的学科增长点。

每年选派部分医疗骨干出国学习,参与国内外交流和竞争。为各级各类业务人员提供各种形式的学习和进修机会,帮助他们解决工作中遇到的困难,使他们尽快成长。要重视护理工作,改善护士工作和学习条件,提高服务水平。

我是同大家一道摸爬滚打的老职工,在这里,我度过了人生的黄金岁月,三院的发展凝聚着我和大家共同的心血和汗水。我和大家一样,对她有一种骨肉亲情般的感情。

我也碰到不少困难,也曾有一走了之的念头,但终究割舍不下这块热土,割舍不下同我患难与共多年的兄弟姐妹们!

三院是全院职工的家。我深深地明白三院的职工需要什么,我今天来竞聘,就是为了与大家一道实现我们共同的目标。

最后,我套用《国际歌》的歌词作为我演讲的结束语:从来就没有什么救世主,要创造三院人的幸福,全靠我们自己!

医院工作者事迹材料篇十五

xxx。1985年参加工作以来,一直从事急诊护理工作。

三十多年来,xxx爱岗敬业,无私奉献,视病人如亲人,视工作如生命。20xx年xx月,医院门诊医技病房综合楼正式启用,科室很多工作需要理顺,急门诊病人达到高峰,护理人员缺乏,在这种艰难的条件下,她合理应用绩效分配方案调动大家的积极性,带领全科护理人员加班加点,解决了一个又一个难题。她关心病人,尊重病人、关爱家属。20xx年xx月,120急救车送来了一位特殊的患者,该病人是在马路边服毒自杀的。面对这样一个身份不明又身无分文的患者,她积极带领全科人员进行抢救,并亲自为患者洗头、洗脸、擦身、端屎端尿,陪她谈心,以解除她的思想负担,并发动全科人员为病人捐钱捐物,轮流为病人买可口的饭菜,主动联系公安局为她寻找家人。经过20多天的精心护理,病人痊愈了,并几经周折找到其家属,把她安全送回家。离别时,这位病人感动的热泪盈眶,紧紧地握着张向芬的手,感谢给了她第二次生命。

急诊科是医院的重要部门,是医院的形象和窗口。为了树立急诊窗口科室形象,保证患者安全,提高抢救成功率,提出了“严格有效查对,做到零差错、零投诉”的工作口号。她带领科室人员以饱满的工作热情接诊各种病人,对病陪人的询问和刁难,耐心倾听,详细解答,热情帮助,快速处理。她严格管理,充分利用科室现有的人力资源,进行合理分组排班,最大限度的满足急诊抢救工作需要,提高了患者的诊治效率和满意度。她专研业务,注重创新,在省级以上杂志发表多篇论文,20xx年发明的新型小儿急救呼吸器获得了专利,20xx年发明的助力担架车荣获山东省第四届护理创新发明优秀奖。她还参与了《临床护理研究与实践》、《实用临床护理学》等书的编写。

在xxx的带领和科室人员的共同努力下,急诊科的护理服务获得了病陪人的一致好评,为医院赢得了良好的声誉。急诊科20xx荣获“全国巾帼文明岗”荣誉称号。20xx年急诊科被评为山东省首批急诊护理专业护士培训基地,20xx年荣获省级“青年文明号”。xxx20xx年被授予“医学院道德模范”,20xx年被评为济宁市“优秀护理服务标兵”,先后被山东省妇联(省卫生厅)评为“巾帼建功岗位明星”、“三八红旗手”,20xx年被山东省医院协会评为“双十佳护士长”。

医院工作者事迹材料篇十六

本人1991年7月毕业于扬州卫校,同年8月至××市××卫生院工作,元月至12月担任医院副院长职务。自参加工作以来,一直能尽职尽责,爱岗敬业,特别热爱自己的外科事业,刻苦钻研,不断提高自己的业务水平和全方面素质,在周边群众中享有良好声誉。

自走上管理岗位后,期间能严格遵守国家法律法规,遵守党风廉政建设的各项规定,无违法乱纪行为,热爱祖国,热爱社会主义,热爱农村卫生事业,遵纪守法,认真贯彻党的卫生工作方针政策,努力实践“三个代表”思想,坚持全心全意为人民服务宗旨及办院方向。

近几年来,经过全院干部职工的共同努力,单位业务收入以10%~15%的速度稳网步递增,医院连续被主管局评为“医疗质量先进单位”,被市文明办授予“文明单位”的称号,个人亦多次被授予“优秀共产党员”、“先进个人”等称号。

受组织安排,担任××卫生院副院长职务,虽然本单位基础较好,但当时却遭遇较大困难,一是受乡镇行政区域规范调整,原××乡被撤并,我们失去政治中心的区域优势;二是人才流失严重,受民营医院的冲击,我单位几个月内六位医护人员辞职;三是职工的组织纪律观念和法制观念淡簿;四是一部分职工竞争意识不强,缺乏危机感、集体荣誉感及医疗技术的成就感,上进意识较差,甚至护理质量缺乏有效的管理。面对诸多不利因素,我们经过深入调查研究,广泛和干部职工交流意见,召开座谈会,院务会,在摸清底细的同时,结合医院具体实际,大胆进行了改革,逐步完善了医院管理体制和运行机制。当今是由人治转向法治的时代,我们在管理上强调“制度化、严肃性”,同时也体现以人为本的理念,在非原则性问题上做到“人性化、灵活性”,维护了单位的团结稳定的局面。我们实行了院科两级的分级管理体制,科、组长向院长负责、各科组职工向科组长负责,财务、总务、行政后勤及管理人员无条件为临床一线服务,明确了全院职工一切为患者健康服务的宗旨,并加强了医院领导班子建设,选准选好中层班子,举贤任能。将年富力强、医德高尚、技术精湛、具有组织能力、协调沟通能力和管理能力的骨干选拔到管理岗位,并创造较宽松环境,让他们充分施展才干,发挥最大潜能。

为了满足群众日益增长的医疗保健需求,全院工艰苦创业,采取单位省一点,上级补一点等办法,加快医院的基础建设及人才培养的步伐。近几年来,扩建了门诊住院综合楼,整治了医院内部环境,同时添置了彩超、全自动生化分析仪、自动洗片机、十二导心电图机等一批较先进医疗设备,极大地提高了医院的诊治水平及病人的治愈好转率。我们高度重视人才梯队建设及人才培养工作,除了不断安排人员赴上级医院进修外,鼓励职工自学,在家学、在单位学,单位予以学习考试假期等诸多方面的照顾。还狠抓“三基”、“三严”训练,我们利用每天早交班的机会,全体医技人员轮流主讲“三基”等内容,“三基每日一课”已坚持了数年,使得医护人员的技术水平、业务素质均得到了不同程度的提高。

我们还组织全体医工开展一系列创建活动,如“创四优品牌、树一流形象”,四优即:优美的环境、优良的服务、优质的医疗、优惠的价格,要求职工做到“四要”,即:政治要讲、业务要精、工作要勤、服务要好。始终把人民是否满意作是衡量我们工作好坏的唯一标准,强化工作人员的服务意识,自觉接受社会监督,纠正了行业不正之风,树立了行业新形象,通过全体职工的努力,我们已先后通过了“规范收费医院”、“规范药房”、“市文明单位”“爱国卫生示范单位”等创建验收,并得到授牌。

当前正处于新一轮医院体制改革的攻坚阶段,我们及时学习新方案、新政策,并领悟其精神,坚决跟党走,为解决群众“看病难、看病贵”问题,尽己能力,献计献策。近年来出台了一些新措施,调整医院收入结构,控制药品收入比例,大力开展技术挖潜,提高工作效率,增加总收入中“含金量”,提高医疗性收入所占比例,降低药品费用,我们将继续维护和发扬本单位的“特色”,即药品比例持续多年低于60%,低平均门诊处方值(在全市末三位之列),真正把实惠让于群众。鉴于目前卫生形势发展快、变化多、要求高,我们号召全院干部职工,用发展的要求审视自己、用创新的理念超越自己、用进取的精神完善自己,加强学习,勇于实践,解放思想,适应改革,坚持以病人为中心不动摇,坚持加强管理不动摇,坚持优化服务不动摇,坚持强化质量不动摇,以不变应万变,不论如何改,只要我们在群众中有位置,群众心目中有我们,我们就能立于不败之地!

医院工作者事迹材料篇十七

我能感觉到那份重托和那份信赖。

我是一名护士,

这是我记忆里定格的美丽,

当我走在医院里,

我能感受到一份责任和一份信任。

有人说,当你喜欢的成为你的职业,

你就是这个世界上最幸福的人,

而我说,我以这一行业作为幸福的起点,

这个世界的幸福与我而言没有最好只有更好。

热爱,是我对护士这个词语无法表达的感受,

无悔,是我对病人及家属谨记的要求。

于是,我用我的微笑,温暖了他们的慌张,

于我,收获的是一份长久的不变的尊重。

尊重,这个词语有着太多的方向,

在某个方向,只要稍不留神,

就会在一个不经意间,无法回头。

我很珍惜,这份难得的弥足珍贵的尊重。

红包,很红,也很沉,

但我知道这里面有着病人家属对病人的爱,

也有着对我们的重托和希望,

他们只是尽他们所能的表达他们心里的声音。

此时,我们应该记得,也不应该忘记,

我们的责任就是救死扶伤就是同济天下,

红包,我们推开,我说,请你尊重我。

我想让你尊重的是我身上的责任,

我想让你明白的,也是我身上的责任,

我的这份责任,你的红包换不起,

我的这份责任,让这个红包失掉红的颜色。

医德,是社会给我们医护人员评价的一个平台,

我们能听到很多很多的声音,

有批评有指责,有时也有谩骂,

在很多不美的词语后面,

我们听到了公众对于我们的希望和关注。

其实这份希望与关注,是我们这个行业发展的动力,

原来这份需要与感情,是我们这个行业生长的土壤,

可能是我们错长了方向,也可能是我们走得太快或是太慢,

才有了这些不同的,但都是希望的声音。

在这些文字前,我流泪了,因为我看到了我一直追求的,有人亵渎了它。

在这些字里行间里,我也感动,因为我能觉察到,那些无法言说的为什么。

我有过很深的思考,有过很长时间的茫然,但我在病房里,找到了方向。

当脚下的步履变得轻盈,我和那年来时一样,唯独不同的`是,此时的坚定不同于那时的未知。

医院的天空很蔚蓝,蓝得彻底,剔透,如同病人和病人家属平静的心境,

我们的心里只有责任,一如往常有序,温暖,让病人和病人家属踏实,

我想这是这个世界最和谐的声音,这是我们对这个和谐社会最平常的贡献。

那是一份心手相牵的相知与共,那是一份心无旁骛的坦诚与信任,更是我当初那个无悔的选择。

很多路不能回头走,如同时间一去不会再复返,

如果时间再倒回到那年,我还会选择这个职业,

我还会用我的心推开那份火红的颜色,

我会告诉每一个人,我的心更火红。

骄傲常伴我左右。

职责永在我心田。

医院工作者事迹材料篇十八

正是他带领龙山区康复肛肠医院这艘航船,在高手林立的医疗市场中,独辟新径,闯出一条特色之路,在不到2年的时间里,使医院旧貌换新颜,一跃成为辽源市专科医院的排头兵。

2001年,刘涛通过竞聘走上了龙山区康复肛肠医院院长的领导岗位。正值而立之年的刘涛,着实被眼前的问题和困难困惑了一阵子。那时的康复肛肠医院由于种种原因正处于发展的低谷,管理混乱,负债累累,人心涣散,很多人对医院的前途失去了信心,业务骨干精力不集中,一般的工作人员更是做一日和尚撞一天钟……面对这样的局面,年轻的刘涛没有束手无策,临危受命的他,用睿智的头脑认真地分析原因,反复思考解决问题的办法。他认为,解决问题的关键在于管理的创新,在于闯出一条特色之路,在于把全院职工的心凝聚在一起。上任伊始,刘涛就提出了“精诚团结,拼命工作,只争朝夕,争创一流”的工作意识,提出了建院史上第一个“1234”工作思路:一是全心全意为病人服务的宗旨;二是改善医疗和工作两大环节,加强人、物两个管理;三是实施名医、名科、名院的“三名”战略;四是创技术一流、设备一流、服务一流、管理一流的一流专科医院。凭着这个思路,龙山区康复肛肠医院在刘涛的带领下,一步步走出了困境,打造出了属于自己的品牌,开创了医院全面发展的大好局面。

人本管理+物本管理打造医院“硬品牌”

医院要发展,硬件是基础,软件是关键。硬件是什么?硬件是先进的设备,优异的环境;软件是什么?软件是高超的医术,团结的人心,是医院的形象和品牌。硬件和软件,是一个医院赖以生存的两大利器。没有了这两项,其它一切都免谈。刘涛对这些自然是心知肚明,人才是医院发展的原动力,机制是发展的关键。刘涛做的第一步,就是调动广大职工的积极性。

2001年初,龙山区康复肛肠医院在全区率先开展了“病人评选医生、护士”活动,打破了以往病人被动就医的传统模式。通过病人评选医生、护士,将竞争机制引入到医院内部各个环节,推动医院人事制度、分配制度的改革,将病人对医护人员的评选结果纳入到医院对医护人员的综合考核之中,将考核结果作为工作人员聘升、岗位竞争和分配的重要依据,真正体现了多劳多得、优劳优酬、绩效优先、公正公平的原则。由于措施得力,操作性好,收到了显著的效果。在调整保底工资基础上,实行效益工资,极大地调动了全员职工的积极性,营业额迅速增加,职工工资由三年前的每人每月100多元,一下子增长到了现在的每人每月500元,得到了全体员工的拥护。

由于实行了评聘分开,竞争上岗的人事制度改革,引入竞争机制,使得医院的一大批年富力强的中青年人才脱颖而出,极大地推动了医院事业的发展。刘涛求贤若渴是出了名的,只要你有真才实学,他就大力扶持,创造环境,放手用才。他的观点是让环境留人,用事业养人。为了不断提高医院年轻医护人员的专业水平,刘涛亲自聘请了多位著名的、有丰富临床经验的老医生前来坐诊,如原矿医院中医科主任吴炎炯教授、原妇婴医院急诊室主任徐德奎和儿科主任王雅芬等。在他的人格魅力影响下,多名省内外、市内外的拔尖人才纷纷前来投奔,极大地提高了医院综合门诊的整体实力,同时也带动了本院的医护人员争先学习、大胆探索的良好氛围。人们都说刘院长栽下了一棵梧桐树,才引得凤凰落枝头。而刘涛却说,梧桐树要栽,但更重要的是要让引来的凤凰健康成长,浴火升华。因此,除了在工作上给予他们优惠条件外,还在生活、学业、研究等各方面给予他们尽可能的照顾,让他们无任何后顾之忧地发挥能量。

不但如此,刘涛还十分注重对外的学术交流与合作,目前已与北京、大连以及南方等先进地区建立了学术交流合作关系。由刘涛亲自主持研制的治疗痔疮的“三位一体”新疗法,以痛苦少、治愈率高(治愈率达98%以上,且永不复发)等优点,获得了国内外专家的认可,填补了我市治疗痔疮史上的空白。

有了人才,有了技术,事业很快有了起色,但陈旧的设备却一直在困扰着医院的发展。刘涛从医院实际出发,本着少花钱多办事的原则,带头跑资金、跑项目,为医院引进了x光、b超、心电机等设备,购进了先进的化验设备,成立了化验室。同时采取靠强连大,共同发展的措施,经多方努力,多方协调,成功与大连航太公司合作,仅以五万元的投入,便引进了价值三十万元的大型微波治疗仪,并于2002年初正式投入使用,成为我市第二家拥有这项技术、设备的专业性医院。刘涛把龙山区康复肛肠医院从一个一无所有、一穷二白的境地,一跃发展成为小而精、强而壮,极具活力和竞争力的特色专科医院。目前,该医院营业面积发展到1000平方米,固定资产总额达到200万元。

一系列的发展,让群众看到了希望,一时间病人云集,前来就医的病人由以前每年不足100人次上升现在的每年到2000人次,业务收入由原先的四个月不足1000元上升到现在的月收入40000元,年收入由原先不足10万元上升到60万元,且每年以20%的速度递增,成功实现了历史性飞跃,打造了自己的过硬品牌,树立了自己的发展特色。

服务意识+文化意识营造医院“软品牌”

虽然医院走上了正轨,但现在的市场竞争日趋激烈,加之我国刚刚加入了wto,刘涛并没有满足于现状,也没有放松肩上的担子。他清醒地意识到,在机遇和挑战面前,仅有硬品牌是远远不够的,必须刚柔并济、软硬兼施才能无坚不摧。因此,他把强化服务意识,努力营造一个健康、优美的医院氛围,看作是今后发展的重点。在他的带领下,全院职工齐心协力,先后实施了“容貌工程”、“明亮工程”和“暖心工程”三大工程。在医院内增加了免费开水、免费轮椅车、便民服务车等多项便民服务。同时开展了“三化、五心、六个一”服务,即设施管理正规化、服务标准化、病房家庭化,用真心、爱心、关心、细心、诚心,为病人倒一杯开水、献一束鲜花、发一张贺卡、递一块手帕、送一个微笑、道一声问候。从门诊到病房,从入院到出院,从人前到人后,刘涛带领全院医护人员用真情、实情、深情、亲情、动情、感情,实行一条龙式服务,受到了广大群众的拥护和赞扬。

别人常说创新难,可刘涛却说:“可以创新的东西、能够创新的机会随时随地都有,关键在于发现,在于想到,在于做到。”正是在这种创新思想的指引下,龙山区康复肛肠医院才能在辽源市东有市中心医院,西有妇婴医院,南有中医院,北有矿务局医院的夹缝中求生存、求发展;正是在这种创新思想的指引下,龙山区康复肛肠医院实行了“单病种收费最高限价制度”、“肛肠康复类最低收费制度”、“拒不收受红包制度”,向全社会公开承诺住院医疗费用如超出限价,超出部分按5:3:2的比例由医疗小组、科室、医院三方补齐,有效控制了住院费用的上涨和结构的失衡,实实在在地落实了“用比较低廉的费用提供比较优质的服务”这一目标,受到了群众的认可和好评。在七、八月份晚间六点到九点半开设医疗夜市;推出了出院病人10元钱送到家等众多新颖又务实的服务项目,使得医院服务受到大众嘱目,成为市民选择去龙山区康复肛肠医院的一大重要砝码。

在搞好医院业务的同时,刘涛还是一位善良的院长。2001年5月,免费为家庭困难的王欣然进行肛肠浓肿手术;免费为贫困大学生做视力矫正手术;免费为张智老人做脑血栓后遗症的康复治疗等等。所有这些,原本都是无心为之,却因为这种有灵魂的经营,充满人情味的温情,得到了群众的交口称赞,无形中提升了医院的整体形象。而刘涛倡导的“健康和美”的医院文化,也在慢慢积聚,慢慢升华。

对于医院发展前景,刘涛院长非常自信地表示:有全院职工的智慧与热情作坚强后盾,医院还有什么困难不能克服呢?而医院的员工们也高兴地表示:随着医院业务量的大幅度攀升,现在比从前的确累多了,但当看到医院像加足了马力的火车一样一路向前,心里却很高兴,因为看到了医院发展的光明前景。还有重要一点,就是刘院长自身的人格力量影响带动了大家。他秉持公心,于律己,把自己的心血、精力、智慧,毫无保留地投入到医院的发展之中,他耐心倾听职工们的意见,细心、周到地关心职工们的生活和思想情况,积极解除职工们的后顾之忧。在事业面前,他敢于负责,求真务实;在苦乐面前,他以苦为荣,无私奉献;在金钱面前,他两袖清风,廉洁自律。行之苟有恒,久久有芬芳,刘涛就是这样践行着一个党员、一个院长的光荣责任,追求着自己人生的最美好境界。对事业负责,对患者负责,对同志负责,刘涛严中有爱,一番良药苦口的批评教育让人心悦诚服,一缕真挚浓郁的深情厚谊让人春风满怀。“胸中洒落如光风霁月”,这就是全体员工对他的人格评价。

两年来,辽源市龙山区康复肛肠医院临床、科研全面进步,医技队伍迅速成长,医疗环境显著提升,优质高效的服务赢得了上级部门和社会各界的一致好评。可以说,刘涛院长用自己的青春挥写了一曲华彩的乐章。人们有充分的理由相信:刘涛院长与医院的未来,一定会更精彩、更动人。

医院工作者事迹材料篇十九

万象始更新,在20xx年元旦到来之际,我谨代表医院领导班子向全院干部职工致以新年的祝福!向一直支持我院发展的职工家属表示诚挚的谢意!向关心、支持我院的各级领导、各界同仁以及我院离退休干部职工致以崇高的敬意!谨祝大家身体健康、阖家幸福、事业进步、万事如意!

回顾20xx年,我院紧紧围绕“忠诚阳光、创造卓越”的医院精神,以“专业、有效、适宜”作为医疗服务的理念!20xx年门诊量总共xx万人次;收治住院病人xx人;出院病人xx人次;手术例数3200例;医疗业务收入1.45亿元,药品收入4224万元,占业务收入的29.13%。全院上下在各方面取得可喜成绩。护理部荣获xx省“巾帼文明岗”称号;妇产科荣获xx区“巾帼文明岗”称号;xx医师荣获全国妇幼健康技能竞赛围产保健专业xx省决赛一等奖及笔试单项奖;xx医师荣获“xx市五一劳动奖章”;xx荣获蓝城区“三八红旗手”称号。致力发展高新尖技术,全年共开展微创新技术、新项目如:脐尿管癌根治术、骨科关节镜手术、肿瘤手术和泌尿系统手术等。

一元复始,万象更新,20xx年是我院“观念转变年”,以县级公立医院改革为契机,全面提升医院综合能力,积极创新医院管理,提高医疗质量,规范医疗行为,完善服务措施,积极开展便民惠民举措,努力提供安全、便捷、优质、高效的医疗服务,为当地的人民群众生命健康保驾护航!

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