酒店招聘简历表格（优质16篇）

人生是一次次的试错与总结，通过总结我们能够更好地改进自己。写总结要注意语气的稳定和态度的坚定，不宜过于主观或情绪化。总结范文中展示了不同领域和行业的总结方式，希望对你有所帮助。

酒店招聘简历表格篇一

简历编号：

更新日期：

姓名：

国籍：

中国。

目前所在地：

广州。

民族：

汉族。

户口所在地：

佛山。

身材：

176cm65kg。

婚姻状况：

未婚。

年龄：

21岁。

培训认证：

诚信徽章：

求职意向及工作经历。

人才类型：

应届毕业生。

应聘职位：

销售代表/推销员/营销员/促销员：销售员、业务员、经营/管理类、行政专员/助理：

工作年限：

职称：

无职称。

求职类型：

全职。

可到职日期：

随时。

1000--1500。

希望工作地区：

广州佛山。

个人工作经历：

公司名称：

公司性质：

私营企业所属行业：

担任职务：

兼职导游。

工作描述：

离职原因：

公司名称：

公司性质：

所属行业：

担任职务：

实习。

工作描述：

离职原因：

教育背景。

毕业院校：

南华工商学院。

最高学历：

大专。

毕业日期：

所学专业一：

物流管理。

所学专业二：

受教育培训经历：

学校（机构）。

专业。

获得证书。

证书编号。

南华工商学院。

物流管理。

大专。

语言能力。

外语：

英语一般。

国语水平：

良好。

粤语水平：

精通。

工作能力及其他专长。

1、爱好：旅游、唱歌、篮球、电脑。

2、特长：管理、人际交流、篮球。

3、计算机能力：熟悉windows,acdsee5.0,photoshop,word,excel,powerpoint等操作和互联网的应用。

4、担任职务：

大学期间：先后担任体育委员，裁判部副部长和宗艺部副部长等职务。

高中期间：体育委员。

详细个人自传。

自我评价：

＊忠实诚信，敢担当，肯负责，说到做到。

＊肯学习，有问题不逃避，能积极处理。

＊有自信，能有效影响他人，不以自我为中心。

＊愿顺从，能以谦虚态度赞扬接纳优越者，权威者。

＊有充沛的精力，热衷活泼于工作。

＊做事持久努力，不半途而废，有韧性。

工作地区：广州、顺德。

个人联系方式。

通讯地址：

联系电话：

159xxxxxxxxx。

家庭电话：

手机：

qq号码：

电子邮件：

个人主页：

酒店招聘简历表格篇二

酒店管理兼职简历表格在写求职个人简历时一定要针对自己的'求职意向而写个人简历如不会写个人简历请参照个人简历模板。下面一篇是

酒店招聘简历表格篇三

酒店求职简历表格，大家掌握简历的制作方法吗?文书帮为大家准备了一份：酒店求职简历表格，请参考!

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基本信息

 个人相片

姓名：

文书帮

性别：

女

民族：

汉族

出生年月：

1990年12月10日

证件号码：

婚姻状况：

未婚

身高：

168cm

体重：

65kg

户籍：

湖南邵阳

现所在地：

广东湛江

毕业学校：

湖南科技职业学院

学历：

专科

专业名称：

旅游与酒店管理

毕业年份：

20xx年

工作年限：

一年以上

职称：

求职意向

职位性质：

全 职

职位类别：

行政/后勤-前台接待/总机/接待生
行政/后勤-行政专员/助理
行政/后勤-经理助理/秘书
 

职位名称：

行政专员 ;

工作地区：

湛江市霞山区 ; 湛江市赤坎区 ;

待遇要求：

2000元/月 需要提供住房

到职时间：

可随时到岗

技能专长

语言能力：

普通话 标准

计算机能力：

证书 全国计算机等级考试一级 ;

教育培训

教育经历：

时间

所在学校

学历

培训经历：

时间

培训机构

证书

工作经历

所在公司：

武汉华天大酒店

时间范围：

2009年3月 - 2010年9月

公司性质：

国有企业

所属行业：

餐饮、娱乐、酒店

担任职位：

领班

工作描述：

武汉华天大酒店是由华天集团严格按国际五星级标准投资兴建，集住宿、餐饮、娱乐和商务服务于一体的商务酒店。刚进酒店时在中餐厅做着一名基层的普通服务员，凡事都抱着一个认真学习的'态度不怕吃苦。服从酒店领导的管理，热情细心的接待每一位到酒店来消费的客人。鉴于工作中的表现，半年后调至人力资源部劳资员岗位。在人力资源部任劳资员期间主要负责酒店员工工资核算、劳动合同的签订、处理酒店员工各种社保事宜及协助做好其他有关事项的工作。半年后酒店领导根据经营需要将我调至餐饮部中餐厅做一名楼面领班，主要负责本部门二级仓库的管理以及各种会议宴会接待。

离职原因：

所在公司：

全洲药业集团

时间范围：

2010年9月 - 2011年1月

公司性质：

私营企业

所属行业：

生物工程、制药、环保

担任职位：

文员

工作描述：

全洲医药集团有限公司是一家具有医药研发、制药工业、 物流配送、连锁零售、电子商务、临床应用为一体的总资产超4亿元的现代大型企业集团。期间主要工作内容:打印复印、接听电话、收发传真快递、文件排版存档。

离职原因：

其他信息

自我介绍：

性格开朗、稳重、待人热情；工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，有一定的组织能力额和优良的团队协作精神。

发展方向：

其他要求：

五险一金

联系方式

酒店招聘简历表格篇四

个人照片。

姓名：

性别：

男

民族：

汉族。

1991年5月17日。

政治面貌：

团员。

婚姻状况：

未婚。

身高：

162cm。

体重：

56kg。

户籍：

广东湛江。

现所在地：

广东广州。

毕业学校：

广州涉外学院。

学历：

专科。

专业名称：

工商企业管理。

毕业年份：

工作年限：

一年以上。

职称：

初级职称。

求职意向。

职位性质：

全职。

职位类别：

销售/业务。

水产/生产/工程。

物流/贸易/采购。

职位名称：

业务员;生管规划师;采购。

工作地区：

广州。

待遇要求：

可面议;不需要提供住房。

到职时间：

可随时到岗。

技能专长。

语言能力：

英语一般;普通话标准。

计算机能力：

良好;。

教育培训。

教育经历：

时间。

所在学校。

学历。

9月-206月。

广州涉外学院。

专科。

培训经历：

时间。

培训机构。

证书。

全国商务人员职业技能考评委员会。

助理营销师。

9月-2012月。

全国商务人员职业技能考评委员会。

助理工商管理师。

工作经历。

所在公司：

佛山**食品有限公司。

时间范围：

年4月-2013年7月。

公司性质：

私营企业。

所属行业：

消费品/汽车/零售/服装/贸易。

担任职位：

销售业务。

工作描述：

3、建立客情，协助客户做好宣传销售工作。

离职原因：

公司人事制度不完善。

所在公司：

碧桂园酒店管理公司。

时间范围：

2012年2月-2012年10月。

公司性质：

股份制企业。

所属行业：

担任职位：

实习领班。

工作描述：

1、协调宴会活动的筹备和执行，包括会场布置、酒水提供等。

2、负责西餐厅和水吧酒水及各种冷热饮品的.提供。

3、协调西餐和酒吧之间的日常工作等。

离职原因：

实习。

其他信息。

自我评价：

态度认真积极，责任感强，适应能力强。乐观友善，活泼开朗，有良好的团队精神和沟通理解能力。工作勤奋，吃苦耐劳，具有良好的执行能力和一定的组织能力。

发展方向：

酒店管理。

其他要求：

面议。

联系方式。

联系电话：

***********。

酒店招聘简历表格篇五

通过会计人员从业资格证书。

详细个人自传。

自信乐观、刻苦耐劳、学习能力强、善于与人相处、性格稳重，开朗活泼，接受新事物快，适应新环境能力强，责任心强，有较强的团队协作能力，公私分明，创造力强。

获奖情况：基础会计知识竞赛团体一等奖；

-被评为社会实践优秀奖；

会计英语大赛三等奖。

个人联系方式。

通讯地址：

联系电话：

家庭电话：

手机：

qq号码：

电子邮件：

个人主页：

酒店招聘简历表格篇六

简历也属于文章的一种。试想一下我们平时喜欢看到怎样的文章?不断地出现语法和拼写错误?质粗纸廉、排版疏漏的文本?当然不是!简历必须吸引需求者的眼球，绝对不能让人倒胃口在如此小细节上!但好的简历也不该过分追求文学性与戏剧性，诸如“披星戴月战业绩、挑灯夜战创丰收”之类的非专业词语最好不要出现，那样会使人觉得矫揉造作。

好的简历都应将自己长处隐藏在字里行间，具有“虽不见人但呼之欲出”的效果。自信但谦和，礼貌兼诚恳，这样的态度应该不会出错。曾有一名求职新手因为在简历中卖弄不必要的幽默而惨遭折戟沉沙，这样的`结果最可能打击求职信心。

简历是一枝射向特定招聘单位“靶心”的箭。没有人可以靠一份简历走遍天下。不同的岗位需要不同的人，在简历中应该清楚地陈述自己的目标―――包括自己所追求的职位头衔以及自己拥有的与此工作相关的最有利的技能。语焉不详的陈述诸如“寻求一份可以充分发挥自己教育经验的工作”远远不如直截了当地写出“谋求员工培训部门的教员工作”让人有深刻的印象。

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***。

***。

汉

***。

***。

/jianli。

本人性格沉稳踏实，积极进取，***年的酒店工作经验为我的社会能力和管理能力打下了坚实的基础，有很强的团队意识，善于与人合作，能快速适应各种环境，有较强的组织能力，勤奋好学，通过工作能过不断地认识自己的优缺点努力改正，不断完善提高自我。踏实认真得学习态度，严谨负责的工作作风，热情大方的待人原则一直是我的工作信念。

行政·后勤类|人力资源类|客户服务类。

广告·会展·公关|互联网·电子商务。

面议。

***。

1周内。

 职责和业绩：

负责酒店日常的接待和管理工作，保证前厅服务设施的功能处于完好状态；

  时刻保持良好的客际关系，独立有效地处理宾客投诉；

  督导下属员工工作任务，随时调整工作部署；

  协助酒店与更高一级领导处理突发事件。

  全面负责前厅的接待和问讯工作，督导员工为客人提供高效优质的服务，直接对前厅部经理负责；主持前厅工作例会，上传下达，搞好本部门与其他部门的协调工作；负责客人的投诉处理，每天检查员工外表及工作情况，掌握员工的培训和当日及次日客房状态，在下班前与预定部核对好；及时申领物品，保证前台有足够办公用品，协助大堂副理检查大厅卫生，陈列，酒店介绍等宣传品，并在用餐时间临时接替大堂副理工作；负责每月有关报表的制作（员工上班表/薪酬/客房出入住对账等），努力完成前厅部经理或其他管理部门交给的任务。

职责和业绩：

接受客人预定、为客人办理入住、离店手续、为客人提供信息咨询，兑换外币等，同时监督管理员工做好工作，为员工做岗位技能培训等。

酒店招聘简历表格篇七

个人基本简历。

个人照片。

目前所在地：广州民族：汉族。

户口所在地：清远身材：160cm50kg。

婚姻状况：未婚年龄：24岁。

培训认证：诚信徽章：

求职意向及工作经历。

人才类型：应届毕业生。

应聘职位：外贸/贸易专员/助理:外贸助理行政专员/助理行政助理化学工程类实验员。

工作年限：0职称：无职称。

求职类型：全职可到职-随时。

月薪要求：--3500希望工作地区：广州广州。

公司性质：私营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢。

担任职务：文秘。

工作描述：

离职原因：

教育背景。

毕业院校：湛江师范学院。

所学专业一：自然科学所学专业二：

受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：英语良好。

国语水平：精通粤语水平：精通。

工作能力及其他专长。

通过大学英语四级：良好的英语听说读写能力，口语流利。

精通粤语，能流利地用粤语进行交流。

普通话流利、标准，普通话考试获“二乙”水平等级。

组织管理能力较强，有良好的独立工作与团队合作能力。

能熟练操作word、excel和powerpoint等office办公软件。

获国家计算机等级考试一级合格等级证书。

详细个人自传。

善于学习，为人踏实上进，诚信待人，勇于挑战，乐与人沟通合作，有上进心，积极主动，吃苦耐劳，善于分析问题与总结经验，可塑性较好。具有扎实的专业知识；在校期间利用空余时间选修外贸函电、实用国际贸易、进出口贸易实务、外经贸英语函电与谈判等相关学科知识，不断提高自己各方面的知识；掌握外贸的`基本知识，并熟悉各种单证的制作，坚信成功只会降临在准备就绪的人身上！

酒店招聘简历表格篇八

细节决定了成败，很多优秀的个人简历就是将细节做得很完美，当然不成功的个人简历也大多败在细节上。求职者在编写优秀个人简历要记住三大要素：重点、用语、细节。有些求职者在编写个人简历时不注意个人简历中所使用的标点符号，千万不要小看个人简历中的标点符号，一个标点符号完全可以改变一段话的语气甚至意思。在个人简历中求职者最好不要使用感叹号。原因是：如果求职者在个人简历上频繁使用感叹号，会让招聘官认为求职者是一位情绪容易激动的人，在个人简历中也不便表达这么强烈的'情感。

当然还有一大部分求职者都会在个人简历中或多或少出现过的问题——错别字。在个人简历中出现错别字对求职者的个人简历来说有着强大的杀伤力。不管是中文个人简历出现错别字还是英文个人简历出现语法使用错误或者单词拼写错误都会使招聘官认为求职者的文化素养不高，或者是并不是个会用心做事的人，即便在工作中也很有可能出现很多错误。当招聘官对求职者有了这种偏见之后，相信求职者的求职之路不会顺畅。

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姓名：

性别：

***。

联系电话：

***。

学历：

专业：

工作经验：

民族：

汉

毕业学校：

***。

住址：

***。

电子信箱：

酒店招聘简历表格篇九

在写个人简历方面目的性强是个人简历的重要特点，需重点体现，有目标才会有还针对的写个人简历，如此更能突出个人简历的作用。另外，在写个人简历之前，也需要做好一些准备。

在个人简历上大部分的内容都是关于自己的信息，包括有基本的的档案信息、教育信息、能力信息、技能、特长、性格等等。这写内容也就的构成了求职的实力。那么，在写个人简历之前，就要先了解一下自己的实力，并做好自我评估的准备，从而才能在个人简历上凸显自身优势。了解目标企业是一个重要环节，也是有针对写个人简历的必要因素。现在经济社会上的企业非常多，而不同的企业有着不同的特点，在招聘的时候对人才的需求就不一样。你所写的个人简历能不能让目标公司认可，就看你所写的内容是不是目标公司所需要的，因此，企业的招聘需求也是必要的.前提准备。

在开始写个人简历之前，也需要先做好模板。其个人简历模板可以是自己设计的，也可以是在网络上下载的，不过如果是下载的还需要进行改动。

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姓名：

性别：

联系电话：

学历：

专业：

工作经验：

民族：

毕业学校：

住址：

电子信箱：

/jianli。

自我简介：

四年的大学生活充实而紧张，我努力把自己培养成为一名社会所需要的人才。经过老师的精心指导以及自己的奋力拚搏，我逐渐成为了一个能适应社会要求的新时代大学生，并为成为一名知识型的社会主义建设者和接班人打下了坚实的基础。我对我四年来的表现作已下自我评价：

1.有较强的团队精神，良好的人际沟通能力。学习，生活中，能把同学们团结到一起，善于协调内部关系。在同学中有较高的威信，富有责任感。

2.专业知识扎实，学习成绩优异。大学期间连年获得各类奖学金，通过大学英语四级以及全国计算机等级考试二级的考核。

3.乐观向上，爱好广泛。

通过这四年的求学生涯使我明白了一个道理，人生不可能存在一帆风顺的事，只有自己勇敢地面对人生中的每一个驿站。我希望能继续努力，不断提高和完善自己，成绩已成为过去，未来属于自己。求职意向：

目标职位：

填写自己希望应聘的岗位。

目标行业：

填写自己希望应聘的行业范围。

期望薪资：

填写自己期待的工资水平福利需求，一般填面议比较稳妥。

期望地区：

填写自己希望工作的地区、城市范围。

到岗时间：

填写自己新岗位能够多长时间内到任。

工作经历：

20xx。

公司实习。

职责和业绩：

公司名称职务。

公司介绍以及工作岗位职责介绍。

200x—200x。

公司名称职务。

公司介绍以及工作岗位职责介绍。

酒店招聘简历表格篇十

什么样的公司才值得我们投递简历?首先，投递简历之前我们先对这家公司做一个了解，或者你面试的时候也可以对这家公司做一个更深的了解，这个方法其实很多的，你可以到这家公司附近蹲点，等着他们公司里的人出来时，找下像普通员工一样的白领咨询下公司具体情况如何。另外你去面试的时候注意下公司的工作气氛如何，如果每个人都显得很忙碌并且到下班时仍然有很多人在公司继续工作，说明这家公司应该是属于抠门型的公司，也就是公司老板招人不多，使得每个人承受的工作量过大。

其次，投递简历之前要注意下对方的薪水构成，如果对方开出的是底薪加提成的薪资结构，当然我们这里排除下业务人员情况，就一般的岗位招聘如果采取这种方式计算薪酬，并且没有把底薪标出来，则一般说明这个底薪是相当低的，你的总收入更多依靠提成，因此这种公司不是我们选择的对象，应该选择直接标注月工资或者是工资面试的公司，月工资才是最关键的，至于以后什么奖项之类的到时候谁知道发多少、会不会发。

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照片。

（1寸）。

姓名。

性别。

民族。

生源地。

出生日期

政治面貌。

所学专业。

主修方向。

辅修方向。

学历。

学位。

身高。

联系电话。

电子邮件。

通信地址。

邮政编码。

酒店招聘简历表格篇十一

简历不能出现手写体，这是第一个需要注意的细节。一些大学生在制作简历过程中，仅仅是通过网络下载一份简历模版之后用手写体填写，这是简历制作上的禁忌，万万不可出现手写体，一般手写体给人不正式、不清晰、不美观的感受，个人字体的差异面试官在审阅时难度较大，在求职简历过多时，手写体的简历一般会被直接pass掉，这是需要注意的地方。

最后，需要注意的是，一份简历制作完成之后，不能对其进行折叠。简历大多为a4纸，太大，无法放在包中，一些求职者为图方便携带，将其折叠变小，放进包中，这是简历上的一大禁忌，万万不可对简历进行折。求职者一定要谨记制作个人简历，低级错误“罪无可恕”，这些低级错误一定不能出现在简历上，会给面试官留下极差的印象，无论简历制作的多精美，对面试官而言它都是一份不正式的简历。

姓名：

性别：

联系电话：

学历：

专业：

工作经验：

民族：

毕业学校：

住址：

电子信箱：

/jianli。

自我简介：

普通话粤语流利，有较强的语言学习能力及适应能力。

心态积极乐观、心胸开阔、诚实信用、为人处事较为真诚。

做事情目标明确，有较高的工作激情以及较强的学习能力。

爱岗敬业、团队意识强、有主见、富创造力及逻辑分析能力。

具备一定的客户服务基础，熟练应用各种沟通技巧达成工作。

求职意向：

目标职位：

填写自己希望应聘的岗位。

目标行业：

填写自己希望应聘的行业范围。

期望薪资：

填写自己期待的工资水平福利需求，一般填面议比较稳妥。

期望地区：

填写自己希望工作的地区、城市范围。

到岗时间：

填写自己新岗位能够多长时间内到任。

工作经历：

20xx。

**酒店服务员。

职责和业绩：

回顾过去充满挑战的两年,虽说没有大起大落,但也经历了一些波折和困难,现将工作总结如下:。

一,培训方面:。

1,托盘要领,房间送餐流程.

2,大,中,小型宴会各部门帮忙跑菜的相关知识讲解.

3,酒店相关制度培训与督导.

4,出菜途径相关安全意识.

5,对本班组进行学习酱料制作.

二,管理方面:。

1,上级是下级的模范,我一直坚持以身作则,所以我的班组非常团结.

2,我对任何人都一样,公平,公正,公开做事.

3,以人为本,人与人的性格多方面的管理方式.

三,作为我本人,负责传菜工作.

1,负责厅面的酱料运转.

2,传菜出菜相应输出与控制.

3,传菜人手的协调.

四,工作中环境表现的`不足.

1,有时礼貌礼节,仪容仪表不到位.

2,有时没按相关标准操作.

3,后勤部分人员监督力度不到位.

公司名称职务。

公司介绍以及工作岗位职责介绍。

200x—200x。

公司名称职务。

公司介绍以及工作岗位职责介绍。

教育培训：

职业技能与特长。

本人深爱服务业，并且坚信服务业会有更好的发展。志兴于终端销售执行、加快商品流动、为公司创造更大的利润和价值。为此，我花费两年多的时间在朋友介绍的酒店里体验终端服务带来的挑战，通过两年的实战磨练，现将有信心通过积累成为服务业独当一面的执行者。两年的服务我领悟到：企图一下改变顾客的原有思想和观念可能很难，但如果销售员能充分利用现有基础和顾客己知的信息与之交谈，尽量使用“顾客预想的答案”来回答他的问题，这样容易使顾客朝着你设定的方向走，最终在不知不觉中做出了你所希望的决定。

酒店招聘简历表格篇十二

对于求职者而言，在同等竞争条件下，整体的外形条件较好的求职者能够赢得企业招聘单位的认可。由于企业在招聘的时候，对于员工的要求非常高，不仅需要员工具备更高的职业技能，同时要求员工在素质等等方面，同样能够满足企业的实际需求。只有高素质与良好外形条件的求职者，才能够征服更多的招聘单位，提高自己核心的竞争能力。

根据企业需求，求职者制作具有吸引力的个人简历非常简单，能够投其所好，根据企业具体招聘的职位要求制作个人简历往往起到意想不到的效果。尤其对于规模较大的企业，对于员工的综合素质与外形条件要求非常高，能够满足企业此类需求，即可顺利获得企业招聘的岗位，并且薪资待遇水平非常高。

良好的形象同样影响求职者的求职效果。求职者通过制作优质的个人简历，可以突出展现自己的'核心竞争能力，以更加优越的竞争优势，赢得企业的认可。优质的个人简历帮助求职者找到适合自己的工作岗位，同时满足企业对于高标准人才的市场需求。

基本信息。

 个人相片。

姓名：

性别：

女

民族：

汉族。

1983年6月24日。

证件号码：

/jianli。

婚姻状况：

已婚。

身高：

163cm。

体重：

49kg。

户籍：

福建莆田。

现所在地：

福建莆田仙游县。

江西经济管理干部学院。

学历：

专科。

专业名称：

管理类 旅游与酒店管理。

毕业年份：

2016年。

工作经验：

五年以上。

最高职称：

初级职称。

 求职意向。

职位性质：

全职。

职位类别：

职位名称：

现场储干;。

工作地区：

福建-莆田仙游县;。

待遇要求：

到职时间：

可随时到岗。

 工作经历。

所在公司：

莆田市东方国际大酒店。

时间范围：

2005年12月-2006年6月。

公司性质：

民营/私营公司。

所属行业：

餐饮、娱乐、酒店。

担任职位：

酒店/旅游-前厅接待。

工作描述：

负责协助部门主管协调、处理、完成部门内部各项事务与日常的管理工作，同时完成部门承担的各项公司任务。

离职原因：

离家里有点远。

所在公司：

莆田市交通警察支队。

时间范围：

2006年7月-2009年12月。

公司性质：

事业单位。

所属行业：

协会、社团、政府公用事业、社区服务。

担任职位：

行政/后勤-后勤。

工作描述：

负责单位日常工作处理交通违法处罚。

离职原因：

所在公司：

连天红家具有限公司。

时间范围：

2010年1月-2016年9月。

公司性质：

民营/私营公司。

所属行业：

生产、制造、加工。

担任职位：

财务/审计/税务-财务/会计助理。

工作描述：

负责各类材料的原始单据的整理、记录，并据以登记物资总帐和明细账；供应商的结算；存货的核算；月末库存盘点，并编制进销（耗）存明细报表。往来款项的核算、结算及应收、应付帐务；与往来单位对帐。发票的开具以及日常单据的整理保管工作。公司各往来账项处理及登记各类往来明细帐。

离职原因：

拖欠工资。

酒店招聘简历表格篇十三

在社会上求职的机会有很多，但是好的职位对外招聘的可不多，当你所心仪的职位在招聘的时候，你的简历还没有问世，又该如何来抓住机会呢?个人简历要提前些，一来就是因为求职的机会难得，二来则是因为个人简历的编写需要一个过程，不是你信手拈来就能成功的。在编写个人简历之前，需要做的`准备很多，那么求职机会及需要做好提前准备。

通过个人简历来抓住求职的机会，要求你所写个人简历必须要有很高的通过率，在编写个人简历之前还需要写搜集相关的求职信息。信息的了解也是获得机会的方式，此外，对信息的了解也是编写个人简历的过程之一。利用个人简历来提高机会的成功性，其个人简历要撰写的非常优秀，优秀的个人简历通过率高，才能获得面试机会，进而促进求职成功。

注意：带*项必须填写填表日期*：年月日

姓名*。

性别*。

民族*。

照片。

政治面貌。

文化程度*。

所学专业。

应聘岗位。

目标待遇。

联系电话*。

家庭住址*。

学习经历。

工作经历。

自我评价。

家庭成员*。

关系*。

联系方式*。

工作单位。

此项为备用紧急联系人，必须认真、正确填写：姓名，关系，联系电话。

备注。

酒店招聘简历表格篇十四

不管是面对什么样的招聘单位都要有一个准确的自我定位，要清楚地知道自己能否胜任所应征的工作，根据最自身准确的定位，来确定应征的职位。然后依照个人情况巧妙结合个人能力，铸就最出色的简历，在简历中正确表达自身的情况，然后表达自身对职业的看法，因为应届毕业生没有任何工作经验，所以对工作的看法非常重要。

在求职过程中，一定要保持谦卑的心态，不能因为高学历而高估自身的能力，也不能因为一些在学校中获得的嘉奖以及曾在校内担任的职位而骄傲，过高的自我定位不仅能够引起反感，还会在未来的职业生涯中得到教训。所以在个人简历中，尽量表达自身最职业的.一种尊敬，并且愿意在就业的过程中学习积累经验，用谦卑的态度去面对用人单位，然后再表现出在校时的优秀表现，就能够获得用人单位的认可，获得就业的机会。

个人简历。

姓名。

性别。

照片。

生日。

民族。

籍贯。

毕业院校。

政治面貌。

专业。

学历。

邮编。

联系电话。

电子邮件。

地址。

自我评价。

主修课程。

专业课程。

特色课程。

英语水平。

计算机水平。

在校职务。

获奖情况。

社会实践。

附言。

更多。

酒店招聘简历表格篇十五

个人相片。

姓名：

性别：

女

民族：

汉族。

1987年11月1日。

证件号码：

婚姻状况：

未婚。

身高：

164cm。

体重：

46kg。

户籍：

广东湛江。

现所在地：

广东湛江。

毕业学校：

南华工商学院。

学历：

专科。

专业名称：

酒店管理。

毕业年份：

工作年限：

职称：

求职意向。

职位性质：

全职。

职位类别：

职位名称：

工作地区：

待遇要求：

可面议;不需要提供住房。

到职时间：

可随时到岗。

技能专长。

语言能力：

英语四级;日语初学;普通话标准。

计算机能力：

其他技能：

酒店预订系统操作，酒店前台入住系统操作。

教育培训。

教育经历：

时间。

所在学校。

学历。

9月-207月。

南华工商学院。

专科。

9月-206月。

湛江市第二十中学。

高中。

培训经历：

时间。

培训机构。

证书。

206月-年7月。

广东省旅游局。

广东省酒店职业英语前台考试。

207月-2008年8月。

广州市职业技能鉴定中心。

茶艺中级技能职业资格证书。

工作经历。

所在公司：

香港华闽旅游预定有限公司广州分公司。

时间范围：

2009年8月-9月。

公司性质：

私营企业。

所属行业：

餐饮、娱乐、酒店。

担任职位：

预订销售客服。

工作描述：

为香港客户介绍，预定中国大陆的酒店客房，并跟进客人的入住情况。

离职原因：

所在公司：

广州嘉逸豪庭酒店。

时间范围：

2009年2月-2009年8月。

公司性质：

私营企业。

所属行业：

餐饮、娱乐、酒店。

担任职位：

前厅接待。

工作描述：

在前厅负责接待客人入住。

离职原因：

其他信息。

自我介绍：

在校时接受过正规专业教育，在实习期间及毕业后一直从事与酒店相关行业，有良好的对客服务意识。勇于接受新的挑战，尝试新的'事物，性格温和，易于与人相处，虚心求学。希望能得到一个证明自己能力的机会，谢谢。

发展方向：

其他要求：

联系方式。

酒店招聘简历表格篇十六

简历编号：

更新日期：

姓名：

国籍：

中国。

目前所在地：

广州。

民族：

汉族。

户口所在地：

揭阳。

身材：

157cm?45kg。

婚姻状况：

未婚。

年龄：

23岁。

培训认证：

诚信徽章：

求职意向及工作经历。

人才类型：

普通求职?

应聘职位：

行政/人事类：助理、设计/广告类、酒店/旅游后勤类：

工作年限：

2

职称：

无职称。

求职类型：

均可。

可到职日期：

随时。

--3500。

希望工作地区：

广州广州广州。

个人工作经历：

公司名称：

北京天恒昕业科技发展有限公司广州办事处起止年月：-06～-11。

公司性质：

民营企业所属行业：电器，电子，通信设备。

担任职务：

经理助理。

工作描述：

1、起草、存档整理经理签发文件；

2、接听电话、妥当应答，并做好电话记录；

3、掌握经理的日程安排做好预约工作，安排商务旅行；

4、完成经理或综合管理部经理交办的其他工作；

5、完成公司人力资源的日常招聘工作；

6、协助公司的各项规章制度和维护工作秩序；

7、负责公司员工的考勤管理；

9、负责与工作内容相关的各类文件的归档管理；

11、职员工劳动合同／暂住证及各类保险之办理；

离职原因：

教育背景。

毕业院校：

广东外语外贸大学。

最高学历：

本科。

毕业日期：

所学专业一：

日语。

所学专业二：

受教育培训经历：

学校（机构）。

专业。

获得证书。

证书编号。

-09。

广东外语外贸大学。

日语。

语言能力。

外语：

日语良好。

国语水平：

精通。

粤语水平：

精通。

工作能力及其他专长。

精通计算机网络精，精通word、excel、powerpoint等office系列办公软件等．有较强的'组织能力、沟通能力和高度的责任心，具有强烈的上进心和较强的团队精神，精通多种语言（语言能力），客家话流利、粤语、普通话标准流利,能在一般交际业务交际活动中进行交流！

详细个人自传。

个人联系方式。

通讯地址：

联系电话：

134xxxxxxxxx。

家庭电话：

手机：

qq号码：

电子邮件：

个人主页：

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