财务部经理简历(通用14篇)

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财务部经理简历(通用14篇)
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通过总结,我们可以帮助他人避免重蹈我们的覆辙。写一篇完美的总结需要先明确总结的目的和要传达的主要信息。以下是小编为大家收集的范文,供大家参考和学习。

财务部经理简历篇一

婚姻状况:未婚民族:汉族。

培训认证:未参加身高:168cm。

诚信徽章:未申请体重:70kg。

人才类型:应届毕业生。

应聘职位:财务/会计助理:,会计:

工作年限:0职称:

求职类型:实习可到职日期:随时

月薪要求:面议希望工作地区:天河区,广州,。

工作经历。

公司性质:私营企业所属行业:机械/机电/设备/重工。

工作描述:该公司作为肇庆广宁县的知名企业,已有五十多年的光辉历史。在5周的实习,我不但负责日常凭证的编制、各种账簿信息的录入,协助成本核算、报表编制、税务申报等工作,还通过与供应部、生产部、销售部等部门人员的交流,对企业的原料采购、成品生产、质量监控、产品销售、资金回笼等方面的联系有了进一步的了解,从而更深刻认识到会计的作用。

离职原因:

志愿者经历。

教育背景。

毕业院校:广东工业大学。

最高学历:本科获得学位:毕业日期:-06

专业一:会计学专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语良好粤语水平:精通。

其它外语能力:

国语水平:优秀。

工作能力及其他专长。

本人性格开朗、沉稳,乐观向上,拥有较强的组织学习能力和适应能力,并具有良好的身体素质。与人相处和睦融洽,乐于助人,对工作认真负责,细致,不怕苦不怕累。坚信成功是从小事做起的!

详细个人自传。

本人现就读于广东工业大学管理学院(天河龙洞校区)会计学本科三年级,就即将成为应届毕业生的前际,我已开始寻找合适的实习工作机会,来实践我的社会价值。

在过去三年的.大学学习里,努力会计专业知识,较好地完成了学院组织的基础会计手工实训、财务会计、财务管理电子实训。另外,我还努力参加一些校内外的实践活动,争取不断地完善实现自我。

校内工作经历:

1)大一到大三,分别担任管理学院就业方舟公关部干事、实践部部长、机构副主任,培养了从活动的执行到组织,再到一个机构(80多人)的整体管理的成长过程,培养了较好的沟通与协调能力;而在机构活动中,多次策划组织多场的企业宣讲会、招聘会,并主要负责10、的广东工业大学龙洞校区的春季大型招聘会,工作表现得到学领导和老师的赞同。

2)先后担任班上的心理联系员兼生活委员(大一大二)、班长(大三)。

社会实践经历:

-1至2010-3作为美国“托业”考试授权的天河龙洞地区项目推广负责人。

领导5人团队,主要负责“托业”考试在龙洞地区,特别是本校的考试宣传,提高大家对“托业”的认同感及报名参加考试。通过组织多场的“托业”校园讲座和其它的宣传方式,广工龙洞校区的托业报考人数从每期几人次,增加到最多一期40多人次报考。业绩表现得到“广州通用教育”机构相关负责人的赞同。(百度“托业梁烨明”可查相关信息)。

校内奖励:

2009-5广东工业大学管理学院优秀学生干部。

2009-5“广东工业大学心理情景剧大赛”二等奖。

(从学院海选、复赛到院决赛到最后的校总决赛,我与大家一起努力,一起闪耀青春的光彩,收获的更是一份难得的同学情谊。而我个人从剧本的创作、修改,音效的合成,组织多番的排练,也锻炼了我一定的文艺工作能力,特别是让我学会了聆听和坚持!)。

-12广东工业大学文明宿舍先进个人。

相关技能证书:

财务部经理简历篇二

1、从初来乍到时候的业务生疏,到一步步学习逐渐掌握常见的业务的处理方法,日常性工作能做到熟能生巧,并且逐渐了解一些不常涉猎的工作内容,如填制报表内容等。

2、首先是对中国铁建久其财务系统使用上的逐步熟练过程,作为财务人员密不可分的软件,每天的业务提单都要涉及财务系统的使用,现在已经基本掌握常见单据计提的内容要点和注意事项。从开始使用久其系统提单时候的常常计提错误等情况到现在逐步减少犯错几率,提单时应该注意的细节等问题有了更深地了解。这些熟悉的过程离不开出现问题时及时向师傅请教,有错误及时改正寻求解决方法;从系统中寻找以前计提过的示例;根据已有经验计提等。

3、其次,前期工作中遇到的新的任务都会及时在笔记中记录下来,把相应的要点内容记清楚,再遇到时可以随时翻看。

4、通过几个月的工作也发现自己社会经验还很欠缺,还需要全面提升自己的阅历,但是在工作中也认识到了团队协作的重要性,任何工作都不是孤立存在的,之所以有不同部门就是要加强工作分工,而不同部门之间的交流协作也是工作中不可缺少的一部分。要想做好工作就要积极与其他部门沟通,有什么样的配合就能做成什么样的事情,毕竟合作共赢才是理想状态。

二、问题总结。

有些关于会计方面的知识掌握不到位,导致有关记账的一些内容不能很好地理解,并且有时候提单会出现科目计提错误和借贷方向搞错等问题。

在工作中有时候会因疏忽大意出现许多错误,如在填制表格内容时因为审核不细致会使数据填写错误,出现漏填错填等现象。对于财务的一些标准规定不了解,导致工作中出现的差错等。

三、改进措施与计划。

1、对于会计知识方面的欠缺需要及时学习来弥补,有不理解的内容应该及时请教师傅或者其他会的前辈,或者通过自己自学领悟。利用闲暇时间多熟悉会计基础知识,多看一些相关的书籍弥补知识空缺。

2、对于疏忽大意导致的错误,要及时吸取教训,时刻保持着良好的工作态度,提高工作标准。身为财务人员,要讲求谨慎细致,工作中要坚守原则,业务处理上要严格遵守公司的财务规定与标准,不能违规操作。有时候一个细微的疏忽或者不认真就会导致整个任务都要重新的改正,既浪费时间又影响工作效率。所以做财务工作应时刻牢记谨慎性的原则,有些信息需要仔细核对确认,特别是涉及付款等相关信息,一定要本着认真负责的态度,绝不能大意。耐心与细致程度在一定程度上都有所提高,磨练心性也是财务工作给我最大的感触,有时候许多事情都不能一帆风顺,就像工作中会遇到很多困难与问题,需要你自己去解决,当你依靠自己的力量协调好一件小事,心里都会有很大的成就感,同时也会收获许多经验,而自身能力也是通过一次次遇到困难与挫折,在不断解决问题获取答案的过程中得到提升的。这也是这份工作带给我的一个新的改变,让我领悟到许多以前没有的东西。

3、定期的对自己阶段性工作作出反思与总结,把这一阶段的问题理清,同时找到解决方法。

同时记录自己阶段性的工作收获,学习到的东西要不断地进行巩固强化。

4、用笔记随时把重要的工作任务记录下来,如果忘记可以提醒自己。

财务部经理简历篇三

xxxx年毕业于东北财经大学财务会计专业,xxxx年通过全国会计师职称资格考试并取得了相应的职称证书,xx年通过国际acca资格认证考试,xx年通过辽宁省财经类职称外语考试,xx年9月至今在东北大学工商管理学院攻读mba。

xxxx年5月调至沈阳市xxxx开发中心做财务工作,同年8月成立沈阳xxxx公司,担任财务部经理。当时新纪公司的财务人员在三好街办公,而生产基地在外地,工作沟通相当不方便,为了保证公司的生产正常进行,公司领导决定将财务部搬到生产基地办公,于xxxx年8月10日搬到生产基地办公。

本人业务能力的提高与沈阳xxxx公司的成长是同步的。公司成立伊始,财务人员少、资金严重不足,整个生产车间正在进行改良,产品在进行试生产阶段,项目不能适应规模生产,限制了企业的发展,当时整天都在想怎样才能将银行的贷款及早到位,帮助企业运作起来,在领导的多方努力下,终于在1999年6月将第一笔贷款拨到公司的帐户上。当时领导的一句话我至今仍记忆如初“领导说:赵会计,这可是一千万哪,我说,就是一个亿,支出也要按照财务的规定去支出。”这说明我们借款的钱来之不易,在支出方面一定要花得得当,尽可能的减少支出,给领导做一个好参谋。

建厂初期,财务规模很小,虽然注册资金1000万元,但货币资金到位的只有102万元。由于注册资本股东单位多次变更,直至到xx年12月份,通过会计师事务所的验资及评估,确认了股东单位的出资额及所占比例,这使财务工作的管理得到了进一步的规范,6年来公司从小规模企业发展到总资产达6797万元中型企业。从筹集资金到项目开发;从固定资产改良到购买土地、新建厂房;从运营资本管理到产品生产、市场开发、产品销售、回收资金;从审计检查到财务决算;从对外报表到国家大企业工委的企业基础材料的编制,在本人的带领下,财务做了大量的工作,特别是,沈阳xxxx公司被沈阳市国家税务局评选为“xx年度优秀a级纳税户”的284家企业之一。

财务部经理简历篇四

简历编号:

更新日期:

无照片。

姓名:

大学生简历。

国籍:

中国。

目前所在地:

天河区。

民族:

汉族。

户口所在地:

天河区。

身材:

164cm?50kg。

婚姻状况:

未婚。

年龄:

25岁。

培训认证:

诚信徽章:

求职意向及工作经历。

人才类型:

普通求职?

应聘职位:

会计:会计、银行柜员:财务、会计:会计。

工作年限:

职称:

无职称。

求职类型:

均可。

可到职日期:

随时。

2000--3500。

希望工作地区:

广州广州广州。

公司名称:

公司性质:

私营企业所属行业:批发/零售。

担任职务:

会计。

工作描述:

一般纳税人会计(原始凭证的整理,做账,每月通过电子申报系统生成报表,并网上报税,扣税;增值票发票的开具与扫描认证,员工社保的购买与减员,会计凭证、合同的归档与保管)、各样证照的年审工作及公司内部账务的处理及出纳一职,合同管理。

离职原因:

公司名称:

公司性质:

私营企业所属行业:批发/零售。

担任职务:

会计。

工作描述:

本人熟悉一般纳税人公司的会计工作流程,能独立处理公司的账。在职期间还兼任公司的'出纳。

离职原因:

公司名称:

公司性质:

私营企业所属行业:外包服务。

担任职务:

会计助理/文员。

工作描述:

负责办公室的行政管理。公司每月凭证的整理、报税、工商办证和银行等相关财务工作。

离职原因:

教育背景。

毕业院校:

广东广播电视大学。

最高学历:

本科。

毕业日期:

所学专业一:

会计学。

所学专业二:

受教育培训经历:

学校(机构)。

专业。

获得证书。

证书编号。

广州市第十八中学。

-

广州市天河职中。

物业管理。

-

广东农工商职业技术学院。

绿色食品加工与管理。

-

广东广播电视大学。

会计学。

语言能力。

外语:

英语一般。

国语水平:

精通。

粤语水平:

精通。

工作能力及其他专长。

本人熟悉掌握办公软件word,excel,能独立操作并及时高效地完成日常办公文档的编辑工作和上网收发邮件。

熟悉一般纳税人的全盘税务处理。

会工商、代码证等年检工作;

懂得银行的事务处理(如:支票的开具、进帐、转帐、购买和电汇等)。

希望再继续从事财务方面的工作,增值自己。

附:保险公司勿扰。

利用闲暇时间学习了会计方面的知识,于07年底考取了会计从业资格证书,很希望可以朝着这个方面发展,在工作当中学习更多会计方面的实践知识.恳请贵单位给予这个机会,谢谢!

个人联系方式。

通讯地址:

联系电话:

家庭电话:

手机:

qq号码:

电子邮件:

个人主页:

请阅读更多的。

财务部经理简历篇五

财务部个人简历模板,本文信息来自大学生个人简历网以下为求职者相关提供一份财务部与人事部简历模板为写个人简历时参考,那么大学生在求职时又是怎样写个人简历的呢,以这篇会计个人简历样本为模板,这份个人简历希望能够帮助到您求职时对你有好处。

基本信息。

个人相片。

姓名:

性别:

民族:

汉族。

1981年7月25日。

证件号码:

婚姻状况:

保密。

身高:

158cm。

体重:

60kg。

户籍:

广东湛江。

现所在地:

广东湛江。

毕业学校:

南华工商学院。

学历:

本科。

专业名称:

会计。

毕业年份:

工作年限:

五年以上。

职称:

求职意向。

职位性质:

全职。

职位类别:

财务/审计/税务。

人力资源。

行政/后勤-行政专员/助理。

职位名称:

人力资源干事等;会计;统计。

工作地区:

湛江市赤坎区;湛江市开发区;湛江市霞山区;。

待遇要求:

可面议;不需要提供住房。

到职时间:

技能专长。

语言能力:

英语中等;。

计算机能力:

教育培训。

教育经历:

时间。

所在学校。

学历。

209月-7月。

南华工商学院。

专科。

209月-207月。

中央广播电视大学。

本科。

培训经历:

时间。

培训机构。

证书。

工作经历。

所在公司:

湛江御景公司。

时间范围:

209月-11月。

公司性质:

其他。

所属行业:

其他。

担任职位:

干事、出纳、会计。

工作描述:

从进入公司就在人事和财务部门任职,工作一直认真负责,与同事相处融洽,工作能力较强,积极勇敢尝试新事物新挑战,在公司的几年,曾多次被公司评为年度先进工作者,工会积极分子等。

离职原因:

公司注销。

所在公司:

湛江重冶能源有限公司。

时间范围:

公司性质:

其他。

所属行业:

电力、能源、矿产业。

担任职位:

脱硫环保技术实习人员。

工作描述:

在公司的一年多都是参与公司组织的'技术培训。

离职原因:

公司改制。

其他信息。

自我介绍:

认真好学,工作负责,待人热诚,积极迎接新挑战。

发展方向:

其他要求:

社保,双休日(含法定节假日),能提供一些培训机会便于提升个人业务水平。

联系方式。

财务部经理简历篇六

毕业于东北财经大学财务会计专业,通过全国会计师职称资格考试并取得了相应的职称证书,xx年通过国际acca资格认证考试,xx年通过辽宁省财经类职称外语考试,xx年9月至今在东北大学工商管理学院攻读mba。

195月调至沈阳市xxxx开发中心做财务工作,同年8月成立沈阳xxxx公司,担任财务部经理。当时新纪公司的财务人员在三好街办公,而生产基地在外地,工作沟通相当不方便,为了保证公司的生产正常进行,公司领导决定将财务部搬到生产基地办公,于198月10日搬到生产基地办公。

本人业务能力的提高与沈阳xxxx公司的成长是同步的。公司成立伊始,财务人员少、资金严重不足,整个生产车间正在进行改良,产品在进行试生产阶段,项目不能适应规模生产,限制了企业的发展,当时整天都在想怎样才能将银行的贷款及早到位,帮助企业运作起来,在领导的多方努力下,终于在年6月将第一笔贷款拨到公司的帐户上。当时领导的一句话我至今仍记忆如初“领导说:赵会计,这可是一千万哪,我说,就是一个亿,支出也要按照财务的规定去支出。”这说明我们借款的钱来之不易,在支出方面一定要花得得当,尽可能的减少支出,给领导做一个好参谋。

建厂初期,财务规模很小,虽然注册资金1000万元,但货币资金到位的只有102万元。由于注册资本股东单位多次变更,直至到xx年12月份,通过会计师事务所的验资及评估,确认了股东单位的出资额及所占比例,这使财务工作的管理得到了进一步的规范,6年来公司从小规模企业发展到总资产达6797万元中型企业。从筹集资金到项目开发;从固定资产改良到购买土地、新建厂房;从运营资本管理到产品生产、市场开发、产品销售、回收资金;从审计检查到财务决算;从对外报表到国家大企业工委的企业基础材料的编制,在本人的带领下,财务做了大量的工作,特别是,沈阳xxxx公司被沈阳市国家税务局评选为“xx年度优秀a级纳税户”的284家企业之一。

二、业务方面。

自从担任财务部经理以来,服从领导的安排,听从领导的指挥,纵向责任明晰,横向积极努力协调,按照公司的规章制度办事。在资金的管理上:工程项目按计划、合同列支生产经营按生产计划列支;日常零星开资按领导在erp系统审批计划列支。总之,我从事20多年的财务工作,我认为沈阳xxxx公司在财务管理方面的制度很规范,主管领导指导很及时,这都是我学习的地方。多年来,会计职业时刻提醒我,一定要恪守会计人员的职业道德,按照《会计法》和《税法》的有关规定,并结合本公司的实际情况,积极参加并做好会计人员的继续教育工作,共同提高财务人员的业务水平,做好公司的财务管理工作,以最优的方案为领导的经营决策提供及时、准确的经济信息,当好领导的参谋。

三、协调、配合好各部门的工作,做好服务工作。

财务对一个公司来讲,是一个核心部门,日常工作比较繁琐,涉及部门比较广,在收支款项、查询信息等方面必然要接触很多人,我作为部门经理:从我做起,严格要求财务人员按照公司的规章制度办事,微笑服务,对不符合手续的业务一定做好解释,这是我们一贯要求的工作作风和服务宗旨,在月末报表过程中,需要对各部门的上报信息进行核对,这就更要求我做好配合、协调工作,这也是我的重要工作内容之一。

四、对财务工作的设想。

在近6年财务经理的实践工作中,我深深感受到企业制度规范化的重要性,除了发挥财务监督,服务职能外,工作的责任心,事业心业务能力也是非常重要的。按公司目前的发展步伐,停留在目前的水平上是远远不够的,要有一个跨越式的飞跃,不能我一个人提高,要全体财务人员共同提高。我想:通过mba的学习,要在管理、预算、项目投资方面进一步加强,要把学到的知识真正运用到公司今后的发展中,做好公司的各项财务工作。我相信:在不久的将来,财务部门将成为优秀人才向往的地方。

财务部经理简历篇七

姓名:性别:

出生年月:***联系电话:***。

学历:专业:

工作经验:民族:汉。

毕业学校:***。

住址:***。

电子信箱:

自我简介:

熟悉办公常用软件的运用microsoftwordmicrosoftexcelmicrosoft等等,另外熟悉金蝶和用友财务软件的运用;能很快接受新事物,对工作认真、仔细,性格稳重,责任心强,具有较强的团队精神。另:最重要的是能力,相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选!期盼与您的面谈!

求职意向:

期望薪资:面议。

期望地区:***。

到岗时间:1周内。

工作经历:

20xx***有限公司财务兼电子商务。

职责和业绩:

1、进行单据审核、数据统计、报销汇总,审核和录入内部各类会计凭单;。

2、整理会计原始单据,编制会计凭证,登记会计账簿;。

3、产品信息发布、订单谈判、回款发货、物流追踪;。

4、负责协助国内外老客户的售前、售中和售后服务工作,新客户的开发;。

5、负责协助国内外老客户的售前、售中和售后服务工作,新客户的开发。

6、对相关的关键词,做一下优化。

200x—200x***有限公司会计助理。

职责和业绩:

1、整理会计原始单据,编制会计凭证,登记会计账簿,编制会计报表装订凭证;。

2、财务数据的系统录入;期末结账制作财务报表;日常财务数据的统计及记录;。

3、负责所有日常公司人员报销票据、账务处理以及应付账款付款项目处理;。

4、负责各项费用的审核;。

5、总账及分账的基础核算工作、往来核对、与总公司往来的核对、与出纳账目核对;。

6、盘查应付账款付款明细账情况表,负责应收账款的催讨与成果分析,定期向上级汇报财务工作。

200x—200x***有限公司财务部。

职责和业绩:

1、负责与各部门有关产品问题的协调工作与沟通;。

2、负责按照设计图,在规定时间内跟进样板各阶段的制作;。

3、跟进样品的评审、记录与相关的修改,并整理保管样板。

财务部经理简历篇八

证件号码:婚姻状况:未婚。

身高:156cm体重:53kg。

户籍:广东湛江现所在地:广东湛江。

毕业学校:广东海洋大学学历:专科。

专业名称:会计学毕业年份:2011年。

工作年限:一年以上职称:

求职意向。

职位性质:全职。

职位类别:财务/审计/税务-会计。

财务/审计/税务-财务/会计助理。

财务/审计/税务-出纳员。

职位名称:会计;会计助理;出纳。

工作地区:湛江市霞山区;湛江市开发区;湛江市赤坎区。

待遇要求:可面议;不需要提供住房。

到职时间:三天内。

技能专长。

语言能力:英语一般;普通话标准。

计算机能力:证书全国计算机等级考试一级;。

教育培训。

教育经历:时间所在学校学历。

2005年9月-2008年7月湛江财贸学校中专。

2008年9月-2011年3月广东海洋大学专科。

培训经历:时间培训机构证书。

工作经历。

所在公司:遂溪县诚一财务管理有限公司。

时间范围:2009年7月-2011年2月。

公司性质:私营企业。

所属行业:咨询业(顾问、会计师、审计师、法律)。

担任职位:会计。

工作描述:会计凭证、财务报告的编制,税务等相关政府部门的申报工作,费用等内部单据的审核与协调工作。能独立处理一般纳税人全盘帐务,熟悉企业帐目操作流程,熟练操作office办公软件,金碟、用友等财务软件,电子报税管理系统,增值税防伪税控系统,熟悉国内会计准则以及相关的财务,税务,审计法规政策。

离职原因:想到湛江发展。

其他信息。

自我介绍:2009年7月至今《遂溪县诚一财务管理有限公司》会计。

能独立处理一般纳税人全盘帐务,熟悉企业帐目操作流程,熟练操作office办公软件,金碟、用友等财务软件,电子报税管理系统,增值税防伪税控系统,熟悉国内会计准则以及相关的财务,税务,审计法规政策。

证件:《会计上岗证》、《会计初级电算化证书》、《会计技能证》等证书。

工作职责:

1、国、地税与政府部门报表的编制与申报。

2、公司财务制度,仓库管理制度,成本核算制度,制造部门在制品盘点制度,公司内部审核控制制度(货币资金,采购与付款,销售与收款,存货,固定资产,成本与费用)的核算、监控及执行。

3、各种报销单据及购、领料、出货单据的核算与审核。

4、财务分析。

5、年审工作。

发展方向:本人愿意到各企事业单位单任财务工作,有差不多两年的会计工作经验,相信可以胜任贵公司的工作要求。

其他要求:买社保。

联系方式。

财务部经理简历篇九

年龄:23岁。

学历:本科。

工作年限:1年。

政治面貌:中共党员。

现居城市:广州。

籍贯:广东。

婚姻状况:未婚。

联系电话:___________。

电子邮箱:___。

求职意向。

工作类型:全职。

期望薪资:面议。

工作地点:广东。

求职行业:金融保险、证券、期货。

求职职位:银行柜员/会计全部行政/后勤全部经营管理全部人力资源。

工作经历。

工作描述:受理凭证的审查取得成绩:提高网点网上对账率至94%。

教育经历。

自我评价。

财务部经理简历篇十

一、严格遵守国家财经法规、财务工作规定和公司相关制度,遵守职业道德;建立健全公司财务管理、会计核算、稽核审计等有关制度,监督各项制度的实施和执行。

二、组织编制公司年、季度成本、利润、资金、费用等有关的财务指标计划,定期检查、监督、考核计划的执行情况,及时调整和控制计划的实施。

三、组织财会人员正确、及时、完整地处理账务,办理现金收支和银行结算等业务,及时进行账务登记。

四、加强财务监管,认真履行财务收支审批手续和费用报销制度,正确合理调度资金,保证日常合理开支需要的正常供给。

五、负责固定资产、流动资金及专项基金的管理,会同有关部门办理固定资产的购建、转移、报废等财务审核手续。

六、搞好会计核算,及时提供真实的会计核算资料;组织经济活动分析,编写经济活动分析报告,提出改进意见和建议,为公司生产经营决策提供依据。

七、审核年、季、月度各种财务会计报表,搞好年度会计决算工作。

八、组织实施公司财务审计和会计稽核工作。

九、认真完成领导交办的其它工作任务。

【2】。

一、岗位设置:

1、财务经理:部门负责人,领导财务部日常工作,负责制定和修改财务制度,检核会计信息的真实完整。

2、报表及总账:编制财务及管理用报表,核对账证、账账及账表一致。

3、成本:负责成本核算。

4、税务:按时申报纳税。

5、应收应付:催收货款,按时付款。

6、出纳:现金、银行收支。

二、岗位职责:

a、具体领导本企业的会计工作,协助总经理负责领导企业的财务会计工作,组织企业开展全面经济核算,对各项财务会计工作定期研究、检查和总结,不断地改进和完善。

b、参与制定公司的生产经营方针和策略,参与制定公司的发展规划,参与讨论审批年度综合计划。

c、参与制定公司的经济责任制,组织建立和健全公司的经济核算办法及财务会计制度。

d、负责组织审查重要的经济合同。

e、负责组织产品价格的制定。

f、组织公司开展财务成果预测,参与公司重大项目的可行性研究,以便为公司提供可靠的资料和可行性建议。

g、与总经理、部门经理配合,推广现代管理方法,提高公司的现代化管理水平。

h、组织会计人员学习,负责对会计人员的考核,参与研究会计人员的任用和调配。

2、报表及总账岗位职责:

a、设置会计科目并确定各科目的核算范围。

b、设置财务核算办法及核算周期。

c、负责编制资产负债表、利润表现金流量表及其他管理类报表;。

d、负责管理会计凭证和财务会计报表。

3、成本岗位职责:

a、根据经营特点和管理需要,拟订本企业的成本核算办法。

b、编制成本、费用计划,要按年按季按月层层分解,层层落实,组织成本、费用计划的实现。

c、加强成本管理的基础工作,会同有关部门,建立健全各项原始记录,为标准成本提供可靠的依据。

d、核算产品成本,严格按照成本核算办法的规定,正确归集、分配生产费用。

e、编制成本、费用报表,进行成本、费用的分析和考核。

f、协助管理在产品和半成品。

4、税务岗位职责:

a、办理企业各项税务的申报、缴纳、调查、复查等事项。

b、办理企业税务年检事项。

c、办理减免税申请事项。

d、办理企业登记、变更登记、营业登记及变更等有关事项。

e、协助财务经理办理会计师年度报表查账事项。

f、编制有关的税务报告及相关的分析报告。

g、办理其他与税务有关的事项。

5、应收应付岗位职责:

a、建立往来款项结算手续。

b、办理往来款项的结算业务。

c、负责应收款项的催收及出货前财务审核业务。

6、出纳岗位职责:

a、办理现金收付和银行结算业务。

b、登记现金和银行存款日记账。

c、保管库存现金和各种有价证券。

d、保管有关印章、空白收据和空白支票.

财务部经理简历篇十一

1、办理现金支出,审核审批有据,不超限额存放现金。

2、不私自挪用、占用、借用公款现金。

3、必须随时接受公司领导的检查,收支必须经领导审批签字认可。

4、按照相关规定登记现金、银行日记账。

5、按照公司规定处理收付款业务,并审核借款单、报销单。

6、月末与总部财务核对每月发生额及累计余额,做到账证、账实、账账相符。

7、按照总部要求每周报送财务周报表。

8、按国家规定及时处理月度、季度、年度纳税申报。

9、协助人事行政总监完成部分招聘及行政工作。

10、领导交办的其他事项。

财务部经理简历篇十二

3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;。

4、指导并协调财务稽核、审计、会计的工作并监督其执行;。

5、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度计划;。

6、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;。

7、负责组织公司的成本管理工作,;。

8、进行成本预测、控制、核算、分析和考核,确保公司利润指标的完成。

财务部经理简历篇十三

1.严格遵守国家财经纪律、财税法规和财务规章制度,参与制订本公司财务管理内部控制制度及相关的实施细则。

2.建立、改进、完善财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制。

3.负责董事会及总经理所需的财务数据资料的整理、编报。

4.主持财务报表及财务预决算的编制工作,为公司决策提供及时、有效的财务分析,保证财务信息披露的正常进行,监督检查财务制度、财务预算的执行情况。

5.编制月、季、年度财务情况说明分析,执行预算报告分析,向公司领导报告公司经营情况,为公司高级管理人员提供财务分析,提出合理化的建议。

6.负责对销售合同的执行情况进行过程化跟踪监督,公司工程项目核算,预测现金流量,负责资金管理、调度,合理筹措资金,量入为出,确保公司资金的正常周转。

7.负责公司资金、资产的管理工作,债权、债务的核查、清理工作。

8.建立并保持与财政、税务、银行等相关部门以及会计师事务所等中介机构的联络和良好关系;协助财务总监开展财务部门与公司内、外部的沟通和协调工作。

9.对公司税收进行整体筹划与管理,配合审计部门做好年报审计工作,以及其他必要的审计、评估等配合工作。

10.负责为重大投标活动和工程咨询提供必要的财务支撑。

11.遵循公司保密协议的相关内容,做好财务数据、凭证、资料等。

12.完成公司领导交办的其他相关事务工作。

财务部经理简历篇十四

一、建立健全会计管理体系,服从领导安排。

二、厉行节约,合理使用资金。

三、建立应收帐款和催收帐款的职责,每月关帐后十天内向客户发出《月结单》核对当月客户货款支付情况,月末后五天编制《应收客户货款帐龄分析表》和《客户结余明细单》送呈企业总经理及企业销售部。

四、建立帐务处理程序制度,对会计凭证、帐簿、报表,以及会计核算流程、方法规定、限制性岗位进行定期检查。

五、建立原始记录管理制度,包括填制、传递、汇集、反馈、审核、及原始记录的管理责任。

六、建立财务收支审批制度,建立健全经办人、审核人、批准人等应当履行的手续,及应承担的责任。每月五日前汇报前一个月财务收支情况。

七、建立成本核算制度,进行成本考核和成本分析。

八、建立财务会计分析制度,编写财务会计分析报告。

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