最新大学社联部长述职报告(专业13篇)

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最新大学社联部长述职报告(专业13篇)
时间:2023-12-06 11:01:12     小编:笔砚

报告的语言应该简明扼要,避免使用专业术语和复杂的句子结构。在撰写报告时,我们应该注重信息的准确性和客观性,避免主观性和个人偏见的影响。这份报告展示了一家企业的销售情况和市场趋势分析,对业务发展有很好的参考价值。

大学社联部长述职报告篇一

尊敬的领导、老师、亲爱的朋友们:

大家上午好!

我是洛阳理工学院20xx届社团联合会主席曹炳旺,刚刚过去的20xx年,在悉心的耕耘中社团联合会同学生社团一起,满载收获并肩走来。在这收获中请允许代表社团联合会感谢雷书记的仔仔关怀和谆谆教导、感谢孟老师陪我们一路风雨兼程!感谢关心和支持社联工作的朋友们,感谢你们!

作为院团委领导下的三大校级学生组织之一,社联秉承服务、引导、监督、管理的核心理念,20xx年社团联会工作坚持内、外两条线,加强内部组织建设,不断完善各项管理制度。在以服务社团为基础上,力求工作突破创新,谋得发展成长。首先在服务方面一年中我们着重强调对社团的服务意识,即用心帮助,有效解决。从社团角度出发换位思考,在实际中探索人性化的操作模式。

八大职能部门分工明确、统筹兼顾:办公室协助主席团进行各项工作的统筹安排、外联部有求必应为社团争取赞助竭尽所能、宣传部向校内向外传递团联、社团第一印象、负责各项重大活动的组织部、定期反馈制倾听社团声音,体现平等与尊重的督察部,组织多次大型文艺活动的文艺部。每周一、周四的集体办公更进一步诠释了服务意识,努力背后社团的抵触少了,肯定多了,抱怨少了,理解多了。

其次实在突破创新方面,突破创新的实现来自一支有战斗力的团队,我是从协会空降的主席,在这里我更要感谢三位副主席和各位部长们,是你们的接纳和帮助让我很快融入这个团队,在最短的时间里完成了新一届社联的重组。一年的共同努力让我们的社团在同学中的影响力、号召力却达到了一个新的高度。在社团工作我们走出局限,15个院级社团的选举、社团团支部的设立、第一届团日活动的举办和第三届文化节开幕式以茶话会形式的尝试。我们在力求精品社团的基础上大力扶持小社团、新成立社团。使小社团、新社团如鱼得水,亮点活动不断涌现。

再次是发展成长,精诚的团队合作是发展的原动力,经过这一年的努力,社团无论从规模还是影响上都有提升。20xx年我院已有在校注册社团98个,并且新的社团还在增加。20xx年吸收大一会员6869名,全校参与社团活动的同学有一万多名。除英语协会、环保协会、民乐协会、武术协会、疯狂学联等为代表的一批精品社团外,越来越多的优秀学生社团脱颖而出。活跃在理论学习、体育、公益等方面,成为学院社团文化建设中一道绚丽的风景!

一、社团文化传承还需要进一步加强。

二、社联以及社团组织建设有待进一步加强,社联、社团规章制度仍需进一步完善,尤其是社团内部规章制度应该更加透明化。

三、社联、社团干部的培训。

四、团联各部门之间的合作不够紧密。

五、社联、社团活动的提前通知,新闻不够及时,质量有待提高。

展望未来,任重而道远,通过一代代社团人的努力和不断探索,我院社团已初见成效,我希望新一届团联干部在院团委的指导和支持下,进一步提升工作水平,全方位服务社团和学生,更好的发挥社团联合会的桥梁和纽带作用。

一、增强服务意识,提高服务水平,不断创新工作机制。

二、以弘扬校园文化,展现社联人良好的精神风貌为目标,加强宣传和打造全方位的宣传阵地。

三、不断完善内部体制建设,完善内部规章制度。

四、不断完善现有精品活动,坚持不懈的承办下去,办出特色、办出品牌,为社团打造更多的活动交流平台。

五、坚持不懈的传承好服务学生社团的健康发展,服务于广大学生的全面成才的精神和宗旨。

各位领导,团联的各位同事,特别感谢大家一年来对我工作的支持和鼓励,感谢你们的理解与付出!生命有限,有梦最美,走入社联与各位共同进退是我毕生的荣幸。

感谢大家!

我是来自历史学院06级旅游管理(2)班的xxx,在xxx年10月有幸加入小社团联合会,成为办公室的一名干事,从此与社团联合会有了千丝万缕的关......

范文作为秘书处这样一个负责自身建设、协助主席团工作的职能部门。其实上学期秘书处并没有很好的发挥其职能,而现在秘书处存在的最大问题是与人交流不够......

范文人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,回顾过去的工作,倍感充实,收获良多,该是好好写述职报告了。那么什么样的述职报告才是有效的呢?以下是小编为大家收集的......

我是来自历史学院06级旅游管理(2)班的xxx,在xxx年10月有幸加入小社团联合会,成为办公室的一名干事,从此与社团联合会有了千丝万缕的关系,从此有了很多的故事......

大学社联部长述职报告篇二

尊敬的领导、老师、亲爱的朋友们:

大家上午好!

作为院团委领导下的三大校级学生组织之一,社联秉承服务、引导、监督、管理的核心理念,xxxx年社团联会工作坚持内、外两条线,加强内部组织建设,不断完善各项管理制度。在以服务社团为基础上,力求工作突破创新,谋得发展成长。首先在服务方面一年中我们着重强调对社团的服务意识,即用心帮助,有效解决。从社团角度出发换位思考,在实际中探索人性化的操作模式。

八大职能部门分工明确、统筹兼顾:办公室协助主席团进行各项工作的统筹安排、外联部有求必应为社团争取赞助竭尽所能、宣传部向校内向外传递团联、社团第一印象、负责各项重大活动的组织部、定期反馈制倾听社团声音,体现平等与尊重的督察部,组织多次大型文艺活动的文艺部。每周一、周四的集体办公更进一步诠释了服务意识,努力背后社团的抵触少了,肯定多了,抱怨少了,理解多了。

其次实在突破创新方面,突破创新的实现来自一支有战斗力的团队,我是从协会空降的主席,在这里我更要感谢三位副主席和各位部长们,是你们的接纳和帮助让我很快融入这个团队,在最短的时间里完成了新一届社联的重组。一年的共同努力让我们的社团在同学中的影响力、号召力却达到了一个新的高度。在社团工作我们走出局限,15个院级社团的选举、社团团支部的设立、第一届团日活动的举办和第三届文化节开幕式以茶话会形式的尝试。我们在力求精品社团的基础上大力扶持小社团、新成立社团。使小社团、新社团如鱼得水,亮点活动不断涌现。

再次是发展成长,精诚的团队合作是发展的原动力,经过这一年的努力,社团无论从规模还是影响上都有提升。xxxx年我院已有在校注册社团98个,并且新的社团还在增加。xxxx年吸收大一会员6869名,全校参与社团活动的同学有一万多名。除英语协会、环保协会、民乐协会、武术协会、疯狂学联等为代表的一批精品社团外,越来越多的优秀学生社团脱颖而出。活跃在理论学习、体育、公益等方面,成为学院社团文化建设中一道绚丽的风景!

回望过去,在取得成绩同时也有许多问题一,社团文化传承还需要进一步加强二:社联以及社团组织建设有待进一步加强,社联、社团规章制度仍需进一步完善,尤其是社团内部规章制度应该更加透明化,三:社联、社团干部的培训四:团联各部门之间的合作不够紧密五:社联、社团活动的提前通知,新闻不够及时,质量有待提高。展望未来,任重而道远,通过一代代社团人的努力和不断探索,我院社团已初见成效,我希望新一届团联干部在院团委的指导和支持下,进一步提升工作水平,全方位服务社团和学生,更好的发挥社团联合会的桥梁和纽带作用。

一:增强服务意识,提高服务水平,不断创新工作机制。

三:不断完善内部体制建设,完善内部规章制度。

各位领导,团联的各位同事,特别感谢大家一年来对我工作的支持和鼓励,感谢你们的理解与付出!生命有限,有梦最美,走入社联与各位共同进退是我毕生的荣幸,感谢大家!

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

大学社联部长述职报告篇三

各位领导、同事们:

按照主席团要求,现将我20xx~20xx年度上学期的工作述职如下:

自本学期开学以来,我在团委的正确领导下,围绕着以主席团及社联各部门为中心展开工作,团结和带领各部同仁及干事,服从主席团服务于社团及社联发展大局,依章行事,创新工作,为促使社联工作跃上新台阶贡献了自己一份力量。

一带动干事工作,启发工作灵感,培养社联芯动力。

自接手办公室以来,社团招新是我的第一项任务,我十分激动于百花丛中寻觅一枝独秀,十分欣喜在重重考验后多家争鸣;各位干事,如果允许我自恋的把自己比作伯乐的话,你们就是我眼中的千里马,我非常喜悦,当看到你们奔腾的模样,曾下定决心要让你们在跟随我的过程中有所学,有所悟,有所成长。工作过程中我发现干事们时常出现心理异常及情绪波动,至今,我仍然完整的保存着各位干事的心路历程(包括招新自荐书,工作畅想,工作总结及留言)希望能在及时了解你们所想的情况下给于帮助和指引。也许是工作太繁琐,太细致,太不够明确;也许是工作压力大,占用太多的课余时间;也许是你们看到听到或感受到不愉快,从而对组织失去信心,还是有其他一些原因让你们曾作出过退出的决定,今天我告诉你们既然你们已经坚持到现在,就已经有了坚定不移走下去的理由。我跟你们一样不止一次的想到过放弃,但一次又一次的因情感上对这里的眷恋而坚持,这里的学长,这里的战友,还有我最爱的干事们,你们都是支撑我的动力。我每天最想看见的干事也许你们感觉不到我是多么的不放心,稳重却略显中规的迎宾;张扬却不懂内敛的佳琳;活跃又不知高低的祥鹏;踏实又不灵活的赛鹏;细致尚缺自信的沛娟;体贴不够勇气的萧夏;胆大更需悟性的周欣;诚恳略显狡猾的张鹏;通理偶尔放肆的刘娟;正直又有些淘气的文星;精明又现实化的艳洁。随着你们慢慢的成长,也许已经开始质疑你们的部长,开始对社联有了自己片面的认识,但还是要告诫你们一句“”。

二调节各部事务,协同工作,行动上保持高度一致。

虽然08级的我们一起工作已经一年半,但仍深深的感到在本学期新形势下工作任务的艰巨和配合的不默契,2009年10月份我曾因为在制度之外“越位”工作,没能切实履行好自己工作职责而被降职处理,我深刻的认识到部长,部门之间沟通和交流的重要性。在工作中,强烈的自我意识会对工作造成大范围的影响。

数月来,作为一名副职,面对主席团的调整,我坚决服从上级的安排,不摆资格,不乱发牢骚,在工作中依然积极献策,努力当好“配角",做到参谋参到点子上,力气使在关键处,工作中尽责不指责,到位不越位,用权不争权,积极维护“主任”的权威。以服务大局为宗旨,团结各部,为社联的工作做出了相应的贡献。我想大多数部长和我一样,不敢说工作上完美无缺,得到上级一致的好评,但基本不辱使命。

三传达主席团指示,合理安排工作,保证团委意图的实现。

坚持和依靠团委的领导,牢记工作宗旨,围绕主席团的工作中心,科学合理的安排工作,解放思想,转变观念,提高政治觉悟和思想认识水平。使各部门的工作与团委全局性工作合拍,与社联中心工作同步并保证了主席团意图的实现。主要表现在每当主席团深入贯彻团委有关会议精神,躬身务实推进社联各项工作时,办公室会适时召开各种内部会议,认真执行主席团相关决定,不断完善各种工作程序。

四部门内部事宜。

如果说主席团是社联工作的中心,那么部门部长可算是各部门的工作中心,本学期我认真的履行了主任职责,合理安排和分配了各项任务,主要包括:会员证,二课征,工作证等各种证件的制作,社团资金的核对与发放,各类社团活动奖状的审批,草拟各种规章制度,形成工作计划,推进及总结等文件,协调和配合各部门保证社联各项大型活动及临时活动顺利进行。在实施过程中,这些工作可能曾遇到过这样或那样的阻力,完成的比较艰难,也充分说明了我个人能力的不足,曾试图努力让办公室真正成为社联核心的部门,也因为现实中的不合理性而最终做出让步。在此,我想再回顾一遍我们曾有的信念“社联是我家,分部不分家”。

五社联与外部的沟通,树立社联和社团之间的良好纽带。

在负责传达社联各项活动指示的同时,办公室和各社团建立起良好的联系,并关注各社团的发展动向。本学期共撤消三名社长职务,取缔一个社团,但社团存在的问题不只仅限于眼前,形式化的社团活动,组织混乱的内部管理,缺乏吸引力的社团主题,根本在于社团文化底蕴不够,校园氛围限制,以及现有制度的不合理。这些不仅仅影响到社团的发展,也限制了社联的改进,社团联合会作为校级学生机构,理所当然不如校学生会根深蒂固,其认可度也不是很高,但是作为一个优秀的学生组织,在众多敢闯敢干的伙伴们共同努力下,在众多兄弟社团的支持下,社联的发展地位不可动摇,并且更有发展前景和潜力。在本学期,各项活动受限的情况下,社团巡礼晚会依然为学期工作交上一份完美答卷,同时我更期待下学期的开幕式演出及社团之光晚会,社联人应该让我们的壮大做出更完美的展示,要让全校师生有目共睹。

六社团建设工作。

社团建设工作自团建组成立以来,我带领办公室负责团建的成员认真执行了主席团相关规定,有针对性的听取并审议了各类社团,尤其是学科类社团关于社团内部建设的工作报告。有效的行使了相关事项决定权,推动了团建工作的进展。虽然,在工作中以身作则,带头贯彻执行各项政策决定,但依然感觉到各方阻力不小,不知道上级在干什么,下属在想什么,而处于中间位置的部长们不知该如何执行和落实工作,造成团建工作未取得预期效果,考虑到我校社团的实际情况,应建议成立专门团建委员会,逐步落实,不能急于求成。谢谢大家!

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

大学社联部长述职报告篇四

尊敬的校社联主席、副主席以及其他26个学院的社联主席,大家下午好,我是水利学院的xx。

很快,半个学期已经结束。下面我就对我们学院在上学期的工作进行简单的总结以及对下学期的工作做一个前期的计划。

和其他的26个学院相比,我们工作的开展既有优势又有劣势。优势在于我们学院社联在学院的地位是大大的胜过学生会的,这一点陈涛应该比较清楚,所以我们开展工作相对而言比较容易一点。劣势在于我们学院是今年7月刚刚从路南校区搬到扬子津,对我们来说一切都是崭新的,需要有一定的时间来融入扬子津各学院这个大家庭里,另外,不怕大家笑话,由于国资处那边比较强硬,我们至今在扬子津都没有社联办公室,当然这也是我下学期要解决的问题。

虽然环境是很艰苦,但是社联的同志们还是很给力的,在大家的一起努力下本学期我们一共办了一下几个活动。因为时间有限,下面我就简单的介绍一下我们上学期的活动。以下的活动不包括协会自己办的。

在国庆前后,由学院社联活动部牵头办了新生篮球赛,本次篮球赛是由扬州摩高服装店独家冠名,取得了不错的效益。

在10月中旬我们社联由建设办牵头,青协协办成功举行了水利学院第三届k歌大赛,效果绝对不亚于扬子津五院学生会办的k歌大赛,并且我们学院k歌大赛冠军也成为了五院比赛的第一名。

接着扬子津七个学院一起成功举办了扬大首届嘉年华活动,由于是第一次办这样的活动,我们做了精心的准备和明确的分工,效果还是有目共睹的。活动也在扬大乖乖隆地咚节目上播出。

11月初,由社联办公室和网络信息部牵头,科协和英语协会协办的水利学院第二届爱心跳蚤市场活动成功的在扬子津南广场举办,此次活动吸引了七个学院的十几个协会加入其中。本次活动共盈利880元,这部分钱将全部放进由社联成立的涓涓细流基金会,捐给今年我在安徽支教的学校。本次活动在扬州晚报上报道。

以上这些就是我们社联上学期活动简单的介绍,另外,值得一说的是社联外联部在一学期内共拉到赞助12000元左右,其中包括给予外联部通知30%的奖励。这首先是我们的外联部有能力,很团结,其实还有一部分原因是办的活动能够吸引商家来赞助。另外,我们已经与牧羊集团取得联系,只要是大的有影响的晚会,他们愿意给我们独家冠名。我们一直有一个宗旨就是要么不办,要办就要办大。

另外,与记者合作共同策划了光棍节活动、艾滋病日宣传活动、神舟八号返回活动、以及澳门回归的剪纸活动。以上活动先后被新华网、人民网、新华日报、中国青年报、文汇报、扬子晚报等70多个国家级、省级媒体报道,给学院赢得了荣誉,另外,党委宣传部也给予了我们高度评价。

下学期,我的想法是这样的,准备在开学初与其他学院的社联联谊,相互交流,从交流中寻找不足。同样是在开学初,准备拍摄水院欢迎你的mv。在三月份举办第一届水利文化艺术节,在四月份举办愚人节游艺晚会,在六月份举办毕业生晚会。由于我们学院没有真正意义上的宣报中心,期间我们还打算以每月一期出版水利学院院报。以上便是我下学期的工作总结。在这里有一个邀请,希望各位主席下学期能够多来我们这边看看,玩玩!

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

大学社联部长述职报告篇五

一年来,在区委的正确领导和上级组织部门的具体指导下,本人以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针,深入贯彻党的路线、方针、政策,认真落实区委的各项决议、决定,努力学习,勤奋工作,大胆实践,勇于开拓,廉洁自律,扎实苦干,较好地完成了各项组织工作任务。现将自己一年来的工作情况汇报如下:

一、加强学习,不断提高执政能力。

学习是明确政治方向,提高能力水平的重要途径,更是适应城乡一体化新形势和新环境的必然要求。按照区委的分工,我负责主管组织、人事工作,深感自身责任重大、任务艰巨,以增强驾驭组织工作全局的本领为重点,更加自觉刻苦地学习各种政治理论和业务知识,提高自身政治水平和执政能力。一是坚持政治学习,不断增强政治敏锐性。坚持参加全区组织的中心组学习和各种专题理论报告会,认真做好学习笔记;坚持每周组织部机关理论知识学习及专题讨论;坚持学习党的路线、方针、政策,尤其是党的十六届四中全会和省市组织工作会议精神,掌握其精神实质,并将其内化为自己的自觉行动。二是坚持业务学习,不断增强科学决策能力。适应组织工作岗位的要求,我认真学习了涉及干部人事制度、基层组织建设等方面的政策业务知识,对全区干部队伍、人才队伍和基层组织建设进行了深入调研和思考,完成《******》等篇调研文章,努力提升自己的思维层次、综合素质和履职能力。三是坚持理论联系实际,不断提高领导艺术水平。在工作中,我坚持严格要求,严格管理,严格程序,当好“班长”不当“家长”,坚持任人唯贤,通过自身的率先垂范,使部内同志在工作上真正拧成一股绳,合成一股力,全区组织工作越走越顺。

二、围绕中心,全力做好本职工作。

为全区经济建设和社会发展提供强有力的组织保障和人才支撑,是组织部门的重要工作职能。在区委的领导下,按照职责分工,我恪尽职守,团结带领全部同志,进一步解放思想,开拓创新,努力强化组织基础,把好用人导向,有效推动了组织工作的开展。

(一)适应形势发展新要求,主动参与服务中心工作。

一是牵头搞好组团帮扶。按照区委的要求,抽调了***机关年轻干部参加组团帮扶。作为组团帮扶的'牵头部门,部内选派了名副部长到**镇帮扶队任队长、抽调了名中层干部到**镇**村作驻村帮扶组组长,抽调了名同志从事**的后勤服务工作。我多次带领部内同志和帮扶办人员深入组织部对口帮扶的**村组开展帮扶调研,部内同志分别与户贫困农户、贫困党员、入党积极分子等结成帮扶对子,开展了助学、扶智、帮困等形式多样的帮扶活动。二是带头参与招商引资。招商引资是当前我区工作的重中之重,也是全区经济发展的主命脉。为认真落实好区委提出的“领导干部要在招商第一线中选拔产生”和“组织部门要带头参与招商引资、在招商引资中考察了解班子、干部”的要求,在街道(镇乡)领导班子调整期间,我专门听取了招商部门关于招商队伍建设的意见。为增强对招商一线干部工作考察的针对性,专门从部内抽调了名中层干部参与到招商引资活动中,既在一线考察干部又在一线培养锻炼组工干部。三是主动参与劳动力转移。按照劳力转移目标责任状要求,广泛深入镇村进行摸底调查,与部内同志一起研究制定了培训和转移计划,介绍有关企业和中介组织到**举办招聘用工大会及就业培训会次,并现场对余名富余劳动力进行了引导性就业培训,先后提供就业岗位余个,引导转移名村民外出务工,提前超额完成了劳动力转移目标。

(二)适应镇乡改革新要求,切实加强干部队伍建设。

一是抓好镇乡班子的调整配备。按照区委“人人有去处,个个有好处”的要求,在镇乡班子调整配备中认真落实了群众公认原则,进行了“海推”等探索创新,先后组织开展专题调研余次,举办“海推”会议次,访谈干部群众达人次以上,每一批干部调配都反复征求了各方面意见,整个干部调整配备工作历时四个多月,圆满完成了区委交待的任务。调整后的班子成员平均年龄.岁,全部达到了大专以上文化程度,班子成员中女性人,占%,结构进一步优化,充分体现了区委提出的“一主五重”的要求。二是抓好后备干部的选拔培养。按照后备干此文来源于部的配备要求,通过多种渠道在部门、街道(镇乡)机关和事业单位储备一批优秀年轻干部,有计划地选派了一批后备干部到推进城乡一体化、组团帮扶促进农民增收、招商引资、维护稳定等中心和重点工作的第一线培养锻炼,增强后备干部的实际能力和综合素质。三是抓好领导干部的教育培训。围绕区委中心工作和发展大局,突出新知识、新技能、新理念的学习培训,以订单培训、个性化选学为重点,切实加强了对全区各类干部教育培训的统筹协调和工作指导。全面完成了上级下达的干部调训任务,全年调训各级干部人次,举办各类培训班次,累计培训干部人次。四是抓好干部选任的监督管理。结合对**等人违纪违规案件的反思,进一步加强了对《干部任用条例》的贯彻力度,开通了干部监督电话,健全了干部监督员队伍,完善了领导干部谈话、诫勉和领导干部个人重大事项报告制度、任期经济责任审计制度和有关职能部门参加的联席会议制度,对名正局级领导干部进行了任期经济责任审计,对名在企业兼职的党政干部进行了清理纠正。协同有关部门加大对各级各部门贯彻落实民主集中制的督查,促使各级领导班子做到重大问题特别是重大的经济活动、经费开支和人事安排都坚持由班子集体研究决定。

大学社联部长述职报告篇六

按照考核组的要求,对近一年的进行了和回顾,现述职如下:

一、围绕大局,找准定位,科学系统地谋划组织。

(一)着眼大局出思路。始终把组织置于全区的大局来思考,紧紧围绕全区项目建设年这一重心来谋划组织,竭力增强组织对项目建设的促进作用;紧紧围绕全区以设施农业为突破口的新农村建设来摆布组织,切实发挥基层党组织在新农村建设中的战斗堡垒作用;紧紧围绕市和自治区两个文明现场会的召开来抓好组织,切实为两个文明现场会的召开做好充分准备。

(二)把握规律求方法。把探索组织的.内在规律和方式方法作为谋划的重要内容,注重在深入思考、开拓创新上推动组织,依靠创新增强组织的生机和活力;注重在强化责任、督促检查上落实组织,切实把各项任务真正落到实处;注重在选树典型、整体推进上深化组织,充分发挥以点带面的辐射效应;注重在攻克难点、打造亮点上推进组织,不断提升组织的整体水平。

(三)严格要求抓队伍。制定完善了部机关管理、组工干部行为规范等36项制度,进一步规范了部机关和机关干部的程序和行为;制定印发了加强信息调研意见,重新修定了组织信息调研评比表奖办法,初步形成了“人人都是信息员、人人都是调研员”的格局;建立健全了双周集中学习、干部轮流讲学、机关干部联系基层等制度,积极营造勤于思考、乐于学习的良好氛围;完善了**党建网站功能,开通了智能化办公平台,为组织搭建了一个较好的宣传、交流和办公的平台。

二、突出重点,狠抓落实,扎实有效地推进组织。

(一)紧紧围绕领导发展能力建设,进一步加强领导班子和干部队伍建设。

1、进一步加大干部教育培训力度。把思想政治建设作为干部教育培训的首要任务,深入开展了“四个意识”主题教育和干部“读书与实践”活动,组织各级干部系统学习了胡锦涛在中纪委第七次全体会议上提出的八个方面的作风建设要求,为加快发展奠定了良好的思想基础。按照大规范培训干部的要求,制定了全区干部教育培训五年规划和年度计划,出台了干部教育培训备案管理等制度,建立健全了区委领导,组织部门牵头抓总,各单位密切配合、分级负责的教育培训机制。举办了新农村建设培训班,组织乡镇分管领导和区直相关部门领导53名同志到辽宁喀左、凌源,重点学习考察了新农村建设和设施农业建设;举办了组织委员培训班,组织乡镇分管副书记、组织委员和部分村党组织书记51名同志到敖汉、宁城,重点学习考察了农村经济发展、特色产业培育和村级组织规范化建设。1―8月份,共举办主体班次3期,培训各类干部360人(次),千方百计联系沟通,送到自治区财政厅进行挂职锻炼干部1名,选派了52名干部参加上级党委举办的各类培训班,全区共组织1100多名各级干部到先进地区和周边旗县区学习考察。

2、进一步加强领导班子和领导干部的日常监督和管理。继续深入推行科级领导班子重大问题议事规则,督促指导科级领导班子及时完善议事内容和议事程序,进一步规范了班子的民主决策。完善了干部谈心谈话制度,充分运用督查考核结果,对3个科级班子和7名科级干部进行诫勉警示性谈话;对5个科级班子、12名科级干部进行了批评教育式谈话;对8个科级班子、36名科级干部进行了鼓舞激励式谈话。出台了《**区―科级领导班子经济责任审计方案》,按照“一年审一半、两年审一遍”的要求,现对8个区直部门、3个乡镇主要领导干部进行了离任和任中经济责任审计。在**党建网站开通了部长信箱、设立了干部监督专栏,进一步拓宽了干部监督渠道;加强与执法执纪部门、信访部门的联系、沟通和协作,切实增强了监督效果。

3、进一步改进和完善领导班子和领导干部实绩考核。在考核评价模式上,对乡镇分两类、区直部门分三类、领导干部分两个层面进行分类考核,分别排序;在考核目标体系制定上,突出项目建设这个重点,制定了项目建设考核方案,对全区设施农牧业、公路绿化等进行了专项督查考核,对前两个季度的项目建设情况进行了督查考核和通报,有效地促进了全区项目建设的深入落实;在日常监控体系建设上,组织召开了日常监控部门主要负责人会议,督促指导各日常监控部门制定了监控评价细则,建立了日常监控台帐,切实增强了日常监控的时效性和准确性。

4、认真做好区人大、政府、政协领导班子换届的相关准备。密切关注上级的有关文件、会议精神,提前做好换届的一些基础性;召开了区人大、政协、统战等部门参加的协调会议,进一步就换届的准备沟通了情况,征求了意见;按照上级的要求,认真做好市委换届考察和实绩考核的准备,协调配合有关部门,超前做好全区七届人代会和七届政协会召开的前期准备。

5、进一步加。

大学社联部长述职报告篇七

尊敬的各位老师、主席、部长、以及在座的各位同学们:

大家下午好!

我是来自xx专业的xxx,首先能够站在这个讲台上,参加本次换届大选,我感到荣幸之至,怀着无比激动的心情,我将竞选女生部部长这一职务。

转眼间在女生部已经工作了一年了,我深深地明白女生部作为一个服务女生的团体,它是一个提高我工作能力的地方,在此过程中,我不断告诫自己,任何困难,任何挫折,一定要坚持到底,不断提高自己对工作的胜任能力。

在班上我担任的是某职务,成功地策划并组织了各种活动,所以我还是具备一定在管理和组织能力的,而且还很荣幸地获得了“优秀班干部”的荣誉称号。作为一名女生,我更加懂得女生的心理,了解他们的想法,更知道她们需要什么,喜爱什么,所以我坚信我完全可以胜任女生部部长这一职务。

说到这里,我想提提我们部今年的新干事,在刚刚结束的“3+2”篮球赛上,他们积极热情,做事勤恳踏实,我为他们感到欣慰,更为他们感到骄傲,我认为一个团队最需具备的是一颗凝聚的心,这样一个团结的队伍才会有出色的工作。我崇尚的团队管理理念是“制度+情感”,首先,我觉得团队建设的关键是要将团队建设成一个富有生命力的团队,这样的团队应该有一定的自觉性,也就是需要自觉地遵守一定的制度;其次,一个人的力量是有限的,一个团队的力量是无上限的,我认为,一个团体只有团结才能将其优势发挥到极致,所以,我会将女生部打造成一个极具温馨感的家。我不是在说空话,我会用我的能力和热情去实现我的诺言。

当然在工作中,我也出现过错误,但我敢于面对,我决不允许自己在同样的地方跌倒两次,其实我对女生部的工作设想了很多。

我院是个小院,但是我院在安农大的学术领域方面却有着举足轻重的地位,所以我们要在其他方面也努力提高地位。

我院经常举行一些活动,有校领导、企业领导出席时缺乏专业的礼仪队,每次都是靠一些业余的学生会成员,所以我想让女生部从此负责起培养和管理学院的礼仪队,我们可以从礼仪协会邀请专业人士为我院礼仪队做培训,同时礼仪队会定期上课辅导相关知识,只要学院或学生会有活动需要礼仪队,可以找队长商量具体的工作,然后下达工作到队员。让我院在各种活动中,不管在风度还是热情度方面都能远远超越他院,成为我院一道亮丽的风景线。

同时,我们也会举办各种讲座、活动为女生朋友们介绍更多的礼仪、举止等方面的知识,让我院女生更具魅力,在众人面前超凡脱俗,让动科院女生的高贵气质撑起我院的半边天。

此刻这一切都是设想,我不敢在此保证我以后的工作将如何完美地完成,与其在这说得天花乱坠,倒不如全心全意地投入到实际工作中去,把该做的事做好,把该完成的任务完成。说到这里,我想起了结束不久的体育舞蹈大赛和迎新晚会,那段时间几乎所有的工作都堆在了一起,班级的事、学生会的事、体育舞蹈大赛还有迎新晚会,所有的事让我整天忙得顾不上吃饭,当时,我曾疲惫地想抓狂,但是我一次次地安定自己,该来的总是要来的,倒不如今天好好准备,好好规划和思考,怎样让明天过得更顺利,所以面对这一切困难,我都坦然面对,也让自己的能力得到进一步的提升,在此我要感谢一直在背后支持我的室友们和朋友们,谢谢你们的支持。说这么多并我只是想让大家知道一点,只要是我想做的事,再难再苦再累我都会尽力让她完美落幕,而这一切都源自我的执着和坚持。

作为一个部长,它不仅仅是一种荣誉更是一种责任,一种对成员的责任,一种对学生会的责任,一种对学院的责任,更是对自己的责任。但我坚信,我的能力和热情,能够扛起这个重担,因为我有支持我的同学和朋友,所以我希望老师们也能够相信我,给我一个机会,我会让女生部的明天更加多彩多姿,让我院女生的生活更加灿烂夺目,让动科院的半边天永远高擎,当然如果老师和同学们认为我的能力还不够,我也会毫无保留的为学院奉献我的智慧,因为我们都是动科人。

大学社联部长述职报告篇八

一学期的工作生活,该怎么去概括总结?我不愿死板,不愿平淡,不愿回首过往发现走过的路都是毫无意义的,我要把走过的.路算作是一段段旅程,而这一段的主题叫做“寻找”。是的,寻找——寻找你们,寻找工作,寻找创新与不足。

20xx年xx月我们第一次见面,通过层层选拔,积极活跃的你,勤劳踏实的你,会篮球的萌兔子,害羞腼腆的你,娇小可爱的你,彬彬有礼的你,现实网络两面的你,最爱对着部门窗玻璃照镜子的你,高大帅气的三剑客,自称高冷的你,还有你,你,你,就这样,我们新的团队诞生了。

参加各班的团会时,还记得你们作为嘉宾第一次走上台去点评时的样子吗?涨红的脸,不知该抬起还是放下的手,已经想好了的发言却在面对台下一张张陌生的面孔时突然消失。那么现在的你呢?有没有好一点,从容一点?有没有觉得自己真的得到了锻炼,不再畏惧?现在你们面对的是一个小小的讲台,以后你们会遇到更大的舞台。

xx月为了篝火晚会的节目,你们精心的准备着,为了不耽误部门的正常工作,常常利用课余时间,晚饭时间在狮吼关排练,有学姐还笑着说:“有狮吼关前面的亭子作证,今天还在宿舍就听见了小鲜肉们排练节目的歌声。”

xx月校园暖冬行,这应该算是我们第一次走出部门在外面工作吧,找不到打气筒你们只好用嘴吹,有人几乎是从早上的会场布置一直待到晚上收拾场地。第一次去负责一项活动,虽然只是一个小小的区域,我想你们都看到了自己的不足吧。要坚信每天进步百分之一,每天都是更优秀的你。

光盘行动算是我们负责的第一个线上活动吧,为了呼吁更多的同学参与到这个活动中来,我们利用空间,微博,各qq群,qq好友,各系组织部任务安排等方式对活动进行了宣传。呼吁更多的人提高节约意识。

本学期,我们更加注重到了微博这一宣传平台。通过微博我们将本部门的日常工作,生活进行分享。同时也通过这个平台对各系的每月团会优秀成果进行展示,提高了各系团会的质量与积极性,有利于部门工作的更好开展。

第一,三分钟热度。团建需要的是细心和耐心,每当我们接触到团建中一项新的任务时,总是能够积极的去实施,但是时间长了,就自然的失去了新鲜感,不再愿意去重复的做同一件事。于是就开始期待早点做完换下一项。有时候做久了就觉得都会了,然后就开始出错,浪费了时间。

第二,没有及时的去安排计划。很多时候,我们都是在默默的做着现在的工作,没有及时通知各系过来领取团员证志愿书,导致一拖再拖,后续的工作无法继续开展下去,整个进度因此而被放慢。

下学期,我们的工作主要是三个活动:清明系列活动,大团会,学代会,希望我们能够改正现在的不足,让更好的自己去完成更好的工作。20xx年了,期待更好的自己,更好的你们,更好的组织部。

大学社联部长述职报告篇九

光阴似箭,转眼间已在学生会度过了一年半的时光。今年9月,承蒙主席团的信任,我担任了学生会办公室主任一职,时至今日,已有近半年光景;这半年里,我较为圆满的完成了办公室的任务,将办公室的工作带入了正轨。一下为我代表办公室做的这半年中的工作总结:

一、内部建设方面。

一个部门要能很好的运行就要有良好的运行机制和训练有素的工作队伍,为此,我们首先将内部建设工作作为了办公室先期工作重点。

据办公室的工作特点对他们进行了物品,文书,财务等分块能力的培养。以保证办公室以后的工作他们能够熟悉,并熟练驾驭。

二、部门活动。

办公室在这学期主要主持了两次活动,分别是年鉴的编写和学生会交流大会。

1、年鉴的编写。

年鉴是办公室一年活动中的重头戏,也是学生会一年的工作总结,承载的是学生会的一个历史记录的任务。因此,我们格外的重视此项活动。

首先,在活动开始前,我们向各个部门征集了他们的去年一年的工作总结,和活动总结,并分别进行了分类整理;收集齐材料后,我们开始了年鉴的正式编写,我们拟定了年鉴框架,并将各部分的序言依次进行了编写,最后添加了卷首语和后记等内容,将年鉴的内容基本上完成了;最后,我们又根据今年拟定的风格进行了排版,并在主席团和团委老师指导意见下进行了修改,印制了第一版。现在,我们在进行了第一版的修改工作,并准备在年底前印制第二版。

2、学生会交流大会。

学生会交流大会是学生会的一项重要活动,目的是为各部门交流提供一个平台,方便各部门日后工作的协调开展,以及主席团指挥各部门展开工作;同时也为部委培养提供了一个很好的平台,将部长级以上的优秀经验介绍给部委,以对他们日后的工作起到一定的指导作用。

针对活动性质,我们在学期初就安排好了活动流程,并报送主席团进行了审议,但是由于种种原因,活动推迟到了学期末才举行,并且活动流程照原定还有了一定的出入,但是,我们也克服了其中的困难,保质保量的完成了任务,较为圆满的处理了问题,确保了活动顺利有序的进行。

三、协调工作。

作为学生会里的枢纽部门,办公室的另一个重要职能就是协调各部门之间的工作,在这一方面,我们也做了很多。

1、我们安排了学生会每周的例会,并负责每周通知部长级以上的例会时间;

2、安排各部参加各项会议;

3、安排各部布置双选会会场;

4、安排各部参加各项电视台的活动;

5、安排文化交流季讲座教室;

6、安排了团委交代的各项日常物品取送等事务;

7、安排各部完成主席团下达的任务。

四、工作不足总结。

和单一,细节工作不到位。针对这两方面,我们计划在今年寒假期间将明年的活动人员安排提前拟定,这样可以让人员安排更加合理;至于细节工作,我们将在活动前细化我们的策划,并在开展活动前增加准备工作的考核,依次来保证细节上更加细致与完美。

五、未来工作展望。

今年的工作已接近尾声,但是也是明年工作的开始。明年,在坚持今年各项基本工作的同时,我们计划继续加强部门内部建设,并为学生会出一系列的规范化制度和配套设施。其中包括学生会部长级以上工作牌和徽章型会徽的制作和分发,以及相应配套佩戴制度的出台。这些我们将作为办公室工作的一项重点来做;同时,我们也在为明年团代会的文字材料出台做着准备,以保证团代会的文字材料按时保质保量的出台。还有就是内部建设,我们想对内部工作进行进一步的细化分工,首先,我们将办公室的分组进行了调整,计划从原来的三个分组扩充到四个分组,增加了网络组,来负责日常信息的收集整理,并发布一些对学生有用的信息;并从新对各组的工作进行了明确,以确保办公室工作的顺利开展。同时对物品出入进行了严格记录制度,将借用细化借用部门,或其他组织的个人从而保证了学生会物品出纳的有序和物品安全。

以上为我今年的工作总结,报请主席团审批。

报告人:xxx。

20xx年12月18日。

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大学社联部长述职报告篇十

尊敬的各位老师、同学:

我现任文秘xx班班长一职,我的主要职责是团结全班同学,协助辅导员工作。作为班长,我能够做到实事求是,一切从实际出发,以身作则,做到工作讲原则、讲制度、讲大局,尽心尽力做好本职工作。现简要述职如下:

合理安排班干部分工合作,明确各职位职责,做到工作无死角,无相互推诿现象。为此,我班制定了《班干部职责表》,并在班委会上宣读,征求了各班干部的意见。明显提高了工作效率与质量,给工作带来了极大的便利。

严抓卫生工作,坚持公平劳动、劳动自主、奖罚分明的原则。督促卫生委员每日检查值日生是否按要求打扫了卫生,对于未能按时按质打扫卫生的.同学进行处罚,使班级卫生工作树先锋。

新设“得奖项,获话费”制度,激发同学们参与活动的积极性。为改善同学们参加活动积极性不高的现状,我班制度“得奖项,获话费”制度,对于在级校或院级活动中获得奖项的同学,班级给予话费奖励,鼓励同学们表现自己的才能,丰富了同学们的生活。

为节约同学们的时间,我进一步减少了班委会的时间,提高了会议质量。安排会议坚持会前有准备、有议题,不拖延时间。此举改变了班干部对班委会的逆反心理。

虽然在本职岗位上做了一些应该做的工作,但对照岗位职责,仍然存在履行不到位的地方,如不了解同学们的性格、兴趣爱好等基本情况,我会改善自己的不足,为班级建设、发展做出新贡献,为同学们提供更好的服务。

以上述职报告,请老师和同学们批评指正。

述职人:xxx。

大学社联部长述职报告篇十一

新的学年开始了,经过一段时间的选拔,即将有一组新的面孔组成了20xx—20xx年信息系学生会信息部,信息部的前辈们给我们留下了很多宝贵的经验,为我们的工作开展奠定了坚实的基础,在此感谢他们的努力。我们将在他们的基础上,做出更多、更好的成绩!在即将来临的一学年里,我部将尽自己最大的努力,把系网站建设做好,更好的服务同学;举办一些有意思的活动,丰富同学们的课余生活,让同学们在各种各样的活动中学习、受益!xx年的具体工作计如下:

1、系网站的维护和更新。

我系的每一个学生活动,都应该及时地反应到系网站,展现给我系的学子们,让他们及时了解我系的学生动态,参与到我们的活动中来,更好地服务于同学们。因此,我部会在平日里做好网站新闻的更新,以及各部门活动宣传、工作策略、执行计划的上传工作。

2、做好系网站的宣传。

有了足够多的资料和丰富的网络内容,接着我们要做好的就是网站的宣传工作。我们是有必要让更多的人了解这里、认识这里、访问这里。这就需要我们积极做好宣传工作。届时,我们会跟系学生会宣传部、学生会办公室做好沟通,从他们那里得到帮助,让系网站走进同学们的日常生活。具体工作是:通过各个班级宣传,让同学们了解系网站;举办一些有意思的活动,张贴一些纸质宣传海报,让全校同学了解我们系网站的精彩;配合我系的编辑部在学校首页定期发表文章,做好系内活动宣传工作的同时,做好宣传工作,让信息系内容呈现在大家面前。

3、继续维持我部特色活动《每周一看》、届时,将有更精彩的看点,内容更丰富、我们将热忱欢迎同学前来观摩。

1、第四届电子竞技大赛。

a、参赛细则:该项活动由我部和系学生会合作举办。由我部和系办负责人结合各方面意见确定比赛主题,以及参赛要求。

b、活动时间安排:由于电子竞技大赛需要有通知、报名、淘汰赛、评定四个步骤,所以,时间可能跨度大一点,这样能给选手足够多的时间去完成,具体安排时尽量和一些重要的考试不冲突。(考虑到我们还要尝试开展其他的活动,需要一段时间来讨论和研究具体时间安排,)。

c、活动经费:联系外联实践部,争取活动赞助,可由赞助商来提供场地、电脑。我部会根据当时具体需要,向学生会申请会费使用,完成活动。

我部的大致工作就全部写在上面,以后的工作开展,会以此为依据,酌情修改计划,认真执行。相信在我们的努力下,学生会信息部在xx-09年的工作会更加精彩!

大学社联部长述职报告篇十二

尊敬的校社联主席、副主席以及其他26个学院的社联主席,大家下午好,我是水利学院的xx。

很快,半个学期已经结束。下面我就对我们学院在上学期的工作进行简单的总结以及对下学期的工作做一个前期的计划。

和其他的26个学院相比,我们工作的开展既有优势又有劣势。优势在于我们学院社联在学院的地位是大大的胜过学生会的,这一点陈涛应该比较清楚,所以我们开展工作相对而言比较容易一点。劣势在于我们学院是今年7月刚刚从路南校区搬到扬子津,对我们来说一切都是崭新的,需要有一定的时间来融入扬子津各学院这个大家庭里,另外,不怕大家笑话,由于国资处那边比较强硬,我们至今在扬子津都没有社联办公室,当然这也是我下学期要解决的问题。

虽然环境是很艰苦,但是社联的同志们还是很给力的,在大家的一起努力下本学期我们一共办了一下几个活动。因为时间有限,下面我就简单的介绍一下我们上学期的活动。以下的活动不包括协会自己办的。

在国庆前后,由学院社联活动部牵头办了新生篮球赛,本次篮球赛是由扬州摩高服装店冠名,取得了不错的效益。

在10月中旬我们社联由建设办牵头,青协协办成功举行了水利学院第xx届k歌大赛,效果绝对不亚于扬子津五院学生会办的k歌大赛,并且我们学院k歌大赛冠军也成为了五院比赛的第一名。

接着扬子津七个学院一起成功举办了扬大首届嘉年华活动,由于是第一次办这样的活动,我们做了精心的准备和明确的分工,效果还是有目共睹的。活动也在扬大乖乖隆地咚节目上播出。

11月初,由社联办公室和网络信息部牵头,科协和英语协会协办的水利学院第xx届爱心跳蚤市场活动成功的在扬子津南广场举办,此次活动吸引了七个学院的十几个协会加入其中。本次活动共盈利880元,这部分钱将全部放进由社联成立的涓涓细流基金会,捐给今年我在安徽支教的学校。本次活动在扬州晚报上报道。

以上这些就是我们社联上学期活动简单的介绍,另外,值得一说的是社联外联部在一学期内共拉到赞助12000元左右,其中包括给予外联部通知30%的奖励。这首先是我们的外联部有能力,很团结,其实还有一部分原因是办的活动能够吸引商家来赞助。另外,我们已经与牧羊集团取得联系,只要是大的有影响的晚会,他们愿意给我们冠名。我们一直有一个宗旨就是要么不办,要办就要办大。

另外,与记者合作共同策划了光棍节活动、艾滋病日宣传活动、神舟八号返回活动、以及澳门回归的剪纸活动。以上活动先后被新华网、人民网、新华日报、中国青年报、文汇报、扬子晚报等70多个、省级媒体报道,给学院赢得了荣誉,另外,党委宣传部也给予了我们高度评价。

下学期,我的想法是这样的,准备在开学初与其他学院的社联联谊,相互交流,从交流中寻找不足。同样是在开学初,准备拍摄水院欢迎你的mv。在三月份举办第xx届水利文化艺术节,在四月份举办愚人节游艺晚会,在六月份举办毕业生晚会。由于我们学院没有真正意义上的宣报中心,期间我们还打算以每月一期出版水利学院院报。以上便是我下学期的工作总结。在这里有一个邀请,希望各位主席下学期能够多来我们这边看看,玩玩!

述职人:xxx

大学社联部长述职报告篇十三

全班同学:

本人自20xx年9月入学至今担任应用英语班班长一职,任职期间班级环境优良,学风良好,无不良情况发生。带领全班同学积极参加学校组织的各项活动,并取得优良成绩。现将我任职期间履行职责和工作情况汇报如下:

作为一名班长,不能以权谋私,要处处为班级着想。在学习上,带领大家创建良好学风,与大家共同奋斗,时时强调出勤情况,督促大家按时上课,不迟到不早退。本班级自开学至今每周考勤成绩优秀,考勤情况多次为全系最优秀班级。班级学风良好,同学学习收益大,本班级第一次英语四级通过率百分之七十,a级通过率百分之百。在课余生活方面,本人带领大家参加院系组织的各项活动,丰富大家课余生活,本班级在07学年的外语系合唱比赛中获得一等奖,同年在全院合唱比赛中获得三等奖,07级第一名的优异成绩。本人还多次组织班级同学聚餐,出游,参加话剧表演等课外活动,增加班级凝聚力。

班级所获得的荣誉并不是我一个人的功劳,还是依靠全班同学的积极配合和共同努力,作为一班之长,取得同学的信任才是至关重要的,要不断提高自身修养并使同学团结一致,在外语系这个女多于男的环境下,男生作为班长去管理女同学更是一种挑战,本人在工作期间也会遇到一些困难,但只要静下心慢慢思考处理方法,不用过热头脑处理问题,问题便不再困难。只要有信心,便一定会成功。

大学生活转眼即逝,马上就要面临毕业的`日子,在今后的时间里,我依然会做好自己的本职工作,与同学共同奋斗共同努力,为今后的工作学习打下坚实基础。

以上是我的述职报告,请同学指正。

谢谢各位。

述职人:xxx。

xxxx年x月x日。

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