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生产经理的个人简历参考篇一
个人简历在求职中是第一环节,做好个人简历能够在求职中起到非常好的效果,个人简历在编写个人简历的时候,要能够灵活的运用技巧来提高其简历的质量。对于应届毕业生来说,求职的前期准备非常充足,在这一段时间内,就可以用来学习编写个人简历的技巧。
虽然说应届毕业生们在求职中工作经历是其劣势,但却不是知名的要点,在求职中不同的人都会有不同的优缺点。在编写个人简历的时候,要能够很好的扬长避短,则同样也能够顺利的通过个人简历的筛选环节。在工作经历上比较薄弱,但是应届毕业生们也据哟不可忽视的优势,例如其学习能力非常高,很有发展潜力,对工作非常热情,积极性非常高,而且相对来说比较稳定。
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姓名:
居住地:北京。
电话:
e-mail:/jianli。
到岗时间:一周之内。
工作性质:全职。
希望行业:石油/化工/矿产/地质。
目标地点:北京。
期望月薪:面议/月。
目标职能:主管工程师,生产经理。
2012/9—至今:xx包装有限公司。
所属行业:印刷/包装/造纸。
2、组织实施车间生产计划,根据企业生产计划,组织制订本车间的生产作业计划;。
4、生产现场管理,建立现场管理制度,并指导培训现场管理知识;。
5、车间生产安全管理,负责落实企业各项生产安全制度,开展经常性安全检查;。
6、车间生产成本控制,统计分析车间每日的生产情况,寻求改善,提高生产效率;。
7、车间员工管理,组织车间生产员工参加业务培训;。
8、及时与上级领导和其他部门沟通,解决生产过程发生的突发事件。
2011/8—2012/8:xx工业有限公司。
所属行业:仪器仪表/工业自动化。
工程分公司自控工程师/项目经理。
1、自控系统工程项目的前期联络与工程跟踪;。
2、自控工程项目的前期设计;。
3、自控工程的硬件配置、软件组态;。
4、自控工程组态逻辑及程序的编写;。
5、自控工程的现场安装及调试;。
6、自控工程项目的.收尾验收;。
7、工程项目的售后服务(包括优化升级、收费服务)。
2010/7—2011/7:xx化工有限公司。
所属行业:石油/化工/矿产/地质。
动力车间化工设备管理员。
1、负责现场设备安装的协调与管理,监督好施工质量与进度;。
2、对现场工程概况实时跟进,防腐工作全程跟进并进行验收;。
3、参与检修计划编制,各工程项目现场的跟进与管理;。
4、现场施工计划的安排。
2006/9—2010/7武汉工程大学化工设备与机械本科。
英语(熟练)听说(熟练),读写(熟练)。
从事本专业多年,熟练掌握autocad制图软件能出设备制作图纸、加工备品备件的图纸。能深入现场对设备制作、安装和设备检维修过程中出现的问题提出技术方案并及时解决。在管理备品备件有丰富的经验。擅长数据分析,对数字背后的意义十分感兴趣;具备刻苦钻研的学习能力和优秀的团队意识,组织协调能力较好,逻辑思维能力强。正直诚信、乐观向上、勤奋踏实,做事认真负责。相信好的创新来源于积极务实地工作和对生活的热爱。
生产经理的个人简历参考篇二
医院企划应聘者最好用第三人称写你的个人简历,不要在个人简历中出现“我”的字样。
个人信息。
性别:女。
民族:汉族出生年月:1990年7月17日。
婚姻状况:未婚。
身高:158cm体重:47kg。
户籍:福建莆田现所在地:福建莆田城厢区。
毕业学校:泉州轻工学院学历:专科。
专业名称:轻工/粮食/食品类服装设计毕业年份:2013年。
工作经验:一年以内最高职称:
求职意向。
职位性质:全职。
职位类别:广告/文案/策划。
职位名称:美工;。
工作地区:福建-莆田市区,福建-莆田城厢区,福建-莆田市区;。
到职时间:一个月内。
教育培训。
教育背景:
时间所在学校学历。
2010年9月-2013年9月泉州轻工学院专科。
工作经历。
所在公司:莆田博宇网络有限公司。
时间范围:2014年5月-2016年7月。
公司性质:股份制企业。
所属行业:医疗、保健、卫生服务。
担任职位:美工。
工作描述:网站专题设计、活动展架设计。
离职原因:不接受调动到南京。
所在公司:莆田少珍医疗整形美容医院。
时间范围:2015年3月-2016年8月。
公司性质:
所属行业:生物工程、制药、环保。
担任职位:医院企划。
工作描述:自媒体运作网站编辑更新医院画册宣传物制作线上线下活动策划。
(一)简介明了、言简意赅。
优秀的个人简历必然也是标准的个人简历,要成为高质量的个人简历首先也必须要满足个人简历基本原则。而个人简历的基本原则中,首先就要求简历的内容言简意赅。在编写个人简历上也要求写的越简洁越好。当然简洁的个人简历并非是残缺不全的简历,个人简历要在简洁的基础上具有完整性。
(二)突出优势部分。
个人简历是通过什么来提高的通过率的?就是在求职方面的优势了,在编写个人简历上,要能够突出优势部分,并将优势部分进一步的强化。也要注意种重点部分的突出,来提高个人简历的通过率。
(三)结构设计。
个人简历也是有自己的结构特点,有些人不是很在意个人简历的结构,但实际上个人简历的结构也是成就优秀个人简历的因素之一。结构也可以说是个人简历格式,其格式设计的好,不仅便于内容的填写,也能便于用人单位hr来阅读,其阅读性高了,个人简历的通过率自然就很高。
(四)有层次、有逻辑。
你所编写个人简历想要成为优秀的简历,层次性以及逻辑性都不能缺少。层次性是优秀个人简历的形式,通过层次的明了可以便于简历内容的编写。而逻辑性更是优秀个人简历的必要条件,尤其是在语言的描述上。
(五)需要耐心。
制作简历为什么还需要耐心呢?想必大家在一个人才网站上面填写个人简历的时候,都会觉得很多的.信息都没有必要,或者是自己根本就不想去填写。其实在人才网站上面的信息,你的填写与否,在用人单位看到的时候都会去筛选他们所需要的。不过如果你没有填写完整的话,会让用人单位觉得你是一个很没有耐心,或者是不重视自己的求职的人,这样很容易会遭到淘汰。
(六)要细心。
什么样的求职者能够在简历当中就能够得到hr比较好的印象呢?有时候简历当中的一个错别字,都能让一个求职者失去面试的机会。这里首先要强调的就是在制作简历的时候一定要避免一些比较简单的错误,不要忽视一个错别字或者是一句话的表达错误,这很有可能就会成为你失败的原因。因为在一些热门的职位上面由于太多的简历,所以用人单位会显得更加的苛刻。其次是在制作简历的时候一定要看清楚用人单位的招聘要求,这样能避免一些不必要的信息,使得自己的简历很快就会被用人单位看重。
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生产经理的个人简历参考篇三
目前所在:佛山年龄:46。
户口所在:湖南国籍:中国。
婚姻状况:已婚民族:汉族。
身高:166cm。
体重:56kg。
求职意向。
人才类型:普通求职。
应聘职位:生产/营运,高级管理。
工作年限:22职称:中级。
求职类型:全职可到职日期:一个星期
月薪要求:希望工作地区:佛山,广州,花都区。
工作经历。
xx公司起止年月:20xx-10~20xx-09。
公司性质:民营企业所属行业:石油/化工/矿产/地质。
工作描述:负责本公司的生产统筹。包括生产计划、生产进度、产品质量、生产成本、生产设备、生产人员、生产物料、生产流程等方面的计划、组织、指挥与协调。
离职原因:待遇。
xx公司起止年月:20xx-02~20xx-10。
公司性质:股份制企业所属行业:机械/机电/设备/重工。
担任职位:pmc经理。
工作描述:主要负责本公司的生产计划、物料计划、出货计划的制定、协调、落实。
离职原因:回家。
xx公司起止年月:20xx-02~20xx-12。
公司性质:民营企业所属行业:石油/化工/矿产/地质。
担任职位:生产厂长。
工作描述:负责本公司的生产统筹。包括生产计划、生产进度、产品质量、生产成本、生产设备、生产人员、生产物料、生产流程等方面的计划、组织、指挥与协调。
离职原因:待遇。
公司性质:外商独资所属行业:
担任职位:仓库主管/生产主管,
工作描述:主要负责本公司的生产计划、物料计划、出货计划的制定、协调、落实。以及仓库人员的管理及公司物料进、出、存管理。
离职原因:待遇。
公司性质:国有企业所属行业:服务业。
担任职位:仓管员/主任/经理。
工作描述:负责过仓库商品的进、出、存管理及仓库工作人员的管理。事后负责了商场的人事,采购,销售、财务等管理工作。
离职原因:下岗。
教育背景。
毕业院校:湖南财经学院。
专业一:经济管理专业二:
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语:英语一般粤语水平:一般。
其它外语能力:
国语水平:良好。
工作能力及其他专长。
本人在企业生产经营工作上有较丰富的实践经验。能在责任和权限范围内将本职工作做好,在物料控制和供应、成本核算与管理、生产计划的制定、调度与达成、品质管理与协调、员工的教育与培训、部门之间的沟通与协调、工作环境和工作方法的纠正和改善以及安全工作的预防等方面均取得较好业绩和评价。参与了多家企业的iso质量管理体系和7s(含5s)管理体系的建立健全和运行,并获得《内审员资格证》。能操作microsoftofficeword、microsoftofficeexcel等办公软件和erp、mrp等管理软件。
自我评价。
本人在工作上;以严肃认真态度对待每项工作,能有效发挥专长和正确认识自己的不足,并能及时纠正、改善。具备发现工作中存在的问题、解决工作中所碰到的问题和有分析问题、预防问题的能力和措施。工作和生活均能与上级、下属保持良好的沟通和良好友情。
生产经理的个人简历参考篇四
简历编号:
更新日期:
无照片。
姓名:
/
国籍:
中国。
目前所在地:
广州。
民族:
汉族。
户口所在地:
广东省。
身材:
166cm?51kg。
婚姻状况:
未婚。
年龄:
27岁。
培训认证:
诚信徽章:
求职意向及工作经历。
人才类型:
普通求职?
应聘职位:
经营/管理类:企划经理策划主管、设计/广告类:设计总监平面设计包装设计、
工作年限:
5
职称:
初级。
求职类型:
全职。
可到职日期:
一个星期。
3500--5000。
希望工作地区:
广州。
个人工作经历:
公司名称:
起止年月:-11~-06广州市xx生物科技有限公司。
公司性质:
民营企业所属行业:化学化工,生物制品。
担任职务:
策划部主管。
工作描述:
负责新品从策划,导入到成熟各阶段的相关工作。品牌推广的组织和实施跟踪;部署全年促销计划,制定促销方案及会员政策。及时收集方案的实施效果和反馈,进行综合评价和调整完善。
离职原因:
公司名称:
公司性质:
私营企业所属行业:电器,电子,通信设备。
担任职务:
策划部主管。
工作描述:
筹划和执行品牌推广计划;展会,新产品发布会,客户联谊会等市场推广工作;产品包装,目录,公司画册的主策划;媒体(主要是行业杂志及网站)的广告发布。
离职原因:
公司名称:
公司性质:
中外合资所属行业:广告,策划,营销。
担任职务:
策划部主管。
工作描述:
根据项目的`需求进行主策划;根据项目需求参与设计创意。服务过的客户有:中国南方电网,中国电信,惠州市政府等。
离职原因:
教育背景。
毕业院校:
广东纺织学院。
最高学历:
大专。
毕业日期:
所学专业一:
平面设计。
所学专业二:
营销学。
受教育培训经历:
学校(机构)。
专业。
获得证书。
证书编号。
-09。
广东纺织学院。
平面设计。
毕业证。
语言能力。
外语:
英语良好。
国语水平:
良好。
粤语水平:
良好。
工作能力及其他专长。
接受过正规的艺术设计学教育,具有较高的艺术素养及对市场的洞察力。能够根。
据公司的需要进行主策划;熟练掌握多种电脑制作软件,能够高效率地完成作。
熟悉媒体发布,媒体市场等情况,并能够很好的与媒体公司之间进行沟通;引导。
销售工作的方向,协助公司整体的销售目标。
对工作责任心强。
个人联系方式。
通讯地址:
联系电话:
家庭电话:
敬请保险行业勿电勿扰。
手机:
qq号码:
电子邮件:
个人主页:
生产经理的个人简历参考篇五
通过“丰满”的个人简历能够为求职者谋求更好的岗位。尤其对于高端优质人才,即便能力较强,同样需要掌握制作简历技巧,懂得展现自我优势的求职者必然受到企业认可。
个人信息。
性别:男。
民族:汉族年龄:32。
婚姻状况:已婚专业名称:
主修专业:工艺美术类政治面貌:团员。
毕业院校:湖北职业技术学院毕业时间:7月。
最高学历:大专电脑水平:精通。
工作经验:五年以上身高:170cm体重:70公斤。
求职意向。
期望从事职业:市场经理,营销经理期望薪水:面议。
期望工作地区:新罗区期望工作性质:全职。
最快到岗时间:随时到岗需提供住房:不需要。
教育/培训。
教育背景:
学校名称:湖北职业技术学院(9月-207月)。
专业名称:建筑装饰学历:大专。
培训经历:
工作经验。
公司名称:龙岩富海鸿汽车贸易有限公司(4月-月)。
所属行业:汽车·摩托车(制造·维护·配件·销售·服务)公司性质:私营.民营企业。
公司规模:10~50人工作地点:龙门物流园。
工作描述:公司主营路虎捷豹品牌汽车销售及其维修.
主要负责:
3.根据店内经营状况,策划展厅促销活动并执行活动,举办每款新车上市会和品鉴会等;。
4.根据厂家要求,对接厂家事宜,为公司获取更多返利,降低运营成本;。
5.各大商场和会展中心等中小型车展策划,搭建和执行;。
6.、定期向总经理提交市场拓展活动情况报告和市场活动分析报告;。
6、协调与销售、售后业务部门的合作、进行公司内与公司外的市场活动人际网络关系的开展。
7.各大汽车媒体关系维护等。
公司名称:厦门瑞荣嘉诚汽车销售服务有限公司(5月-年3月)。
所属行业:汽车·摩托车(制造·维护·配件·销售·服务)公司性质:私营.民营企业。
公司规模:50~200人工作地点:厦门市海沧区。
工作描述:公司主营东风日产品牌汽车销售及其维修.
主要负责:
2.根据店内经营状况,策划展厅促销活动并执行活动,举办每款新车上市会和品鉴会等;。
3.根据厂家要求,对接厂家事宜,为公司获取更多返利,降低运营成本;。
4.各大商场和会展中心等中小型车展策划,搭建和执行;。
5、设计、建立与维护公司品牌的定位,设计与实施具体市场活动方案;。
7、规划、组织、实施、协调公司市场活动及广告业务的开展;。
8、定期向总经理提交市场拓展活动情况报告和市场活动分析报告;。
9、协调与销售、售后业务部门的合作、进行公司内与公司外的市场活动人际网络关系的开展。
10.各大汽车媒体关系维护等。
在职期间获得:
20获得东风日产营销实践基地奖;。
多次获得南区的营销奖励。
公司名称:厦门塞尔福汽车销售有限公司(5月-年5月)。
所属行业:汽车·摩托车(制造·维护·配件·销售·服务)公司性质:私营.民营企业。
公司规模:50~200人工作地点:厦门市湖里区。
职位名称:市场部经理。
工作描述:公司主营东风悦达起亚品牌汽车销售及其维修.
主要负责:
2.根据店内经营状况,策划展厅促销活动并执行活动,举办每款新车上市会和品鉴会等;。
3.根据厂家要求,对接厂家事宜,为公司获取更多返利,降低运营成本;。
4.各大商场和会展中心等大中小型车展策划,搭建和执行;。
5.各大汽车媒体关系维护等。
自我评价。
自我评价:为人老实,工作诚恳,用心做好工作,配合团队!
语言能力。
语种名称掌握程度。
英语良好。
普通话良好。
拓展阅读:高品质个人简历必须具备的内容有哪些。
想要获得招聘单位的认可,在实际制作个人简历的时候,需要突出自身竞争的优势。以自身优势为招聘单位留下深刻的影响,能够帮助求职者获得更好的工作岗位。让个人简历内容更加充实,是赢得心仪工作岗位的基础条件。
个人简历首先需要突出求职者的良好的个人形象。虽然外表不能够决定企业招聘的最后结果,良好的`个人形象成为个人简历中不可缺少的主要信息,选择整体形象较少的个人照片,个人简历的制作效果更好。
将工作经验作为重点内容进行阐述。
企业任何一位求职者,主要的依据为真实的工作经历。虽然应届的毕业生具备较高的学历水平,但是缺少实际的工作经验。经验较少必然影响到后期能否在更短的时间内胜任工作,因此经验内容较为丰富的求职者往往可以获得招聘单位的高度认可。在经济利益为主的市场竞争中,具备丰富经验的求职者网往往可以找到更好的工作,能够在个人简历制作的时候突出丰富的个人工作经历,对于提高求职者竞争力起到重要的作用。
品质较高的个人简历能够帮助求职者在最短的时间内找到合适的工作。当然需要求职者在制作简历的时候将自身的形象与丰富的工作经历展现于招聘单位。以丰富的工作经历作为竞争的主要优势,往往能够达到更好的求职效果。帮助众多求职者找到自己心仪的工作岗位,获得满意的薪资待遇。
生产经理的个人简历参考篇六
姓名:
性别:女。
年龄:
婚姻状况:未婚。
户口地:武汉当。
前状况:待业人员。
主修专业:公共管理类—行政管理。
文化程度:大专。
毕业日期:20xx-20xx
毕业学校:
现居住地:
工作方式:全职、兼职均可。
期望薪酬:3000—5000元。
期望行业:银行·保险·基金·证券·期货·投资。
期望岗位:金融类(银行·基金·证券·期货·投资)。
期望地区:
20xx—20xxxxx学;行政管理专业。
时间:20xx年12月至今。
公司:中国人xx保险股份有限公司。
职位:保险业务经理/主管。
珠算5级,点钞4级,中文录入70字/分钟,熟悉会计业务,从事过代帐报税工作。反假币上岗资格证书,珠算等级证书,会计证,驾驶证,保险代理人从业资格证书。20xx年获中国人民人寿保险股份有限公司,湖北省“创业剑客”前20强。
生产经理的个人简历参考篇七
当然不是说在网上下载简历的就这一个文书帮站,肯定还有一些简历网站,
个人简历下载
来后要怎样写呢,这才是重点的问题,个人简历模板
格式都是差不多的,而求职时个人简历模板的选择不是最重要的,求职简历重的`当然是个人简历内容有没有说服力,工作经历,个人技能等这些内容。以下文书帮小编推荐药品推广销售员专业简历模板
阅读。
姓名:文书帮
两年以上工作经验|男|27岁(1989年6月25日)
居住地:南京
电话:156******(手机)
e-mail:
最近工作[1年3个月]
公司:xx有限公司
行业:制药/生物工程
职位:
最高学历
学历:本科
专业:生物制药
学校:南京大学
求职意向
到岗时间:一个月之内
工作性质:全职
希望行业:制药/生物工程
目标地点:南京
期望月薪:面议/月
目标职能:
工作经验
2013/12 — 2015/3:xx有限公司[1年3个月]
所属行业:制药/生物工程
生产部
1. 负责指导化验室的日常工作并监督检查制度的贯彻执行,组织化验室对新品进行检验和复审。
2. 对退货、超过存期、检验不合格的产品物料做出具体处理意见,并保留处理记录,负责对其中的质量检验审查和复核。
3. 严格执行公司的各项管理制度,选择与产品质量要求相适应的必要测试仪器。
2012/7 — 2013/11:xx有限公司[1年4个月]
所属行业:制药/生物工程
生产部
1. 负责进行检验报告的复核,对有怀疑的分析结果督促qc检验员复检。
2. 负责对标准溶液、滴定液的标定、复标进行复核,保证标定结果准确、真实。
3. 负责督促专人做好留养观察你工作及记录,并定期做好留养稳定性考察试验,为产品有效期提供有力依据。
教育经历
2008/9— 2012/6 南京大学生物制药本科
证书
2009/12 大学英语四级
语言能力
英语(良好)听说(良好),读写(良好)
本人对工作负责,有积极的敬业精神,能与领导沟通协调,为人亲和诚恳能与员工和谐并能沟通提高员工的最佳素质。能为公司利益付出个人利益,为公司创更高业绩,望贵司能给我一个发扬的机会,同时您也无悔您这次的选择。
生产经理的个人简历参考篇八
姓名:
国籍:中国。
目前所在地:
民族:汉族。
户口所在地:
身材:162cmkg。
婚姻状况:未婚。
年龄:25。
培训认证:
诚信徽章:
人才类型:普通求职。
应聘职位:财务/会计助理、行政/后勤、
工作年限:3。
职称:
求职类型:全职。
可到职日期:一个星期
月薪要求:面议。
希望工作地区:
个人工作经历:
公司名称:起止年月:20xx~20xx—20xx~20xx兴业银行。
公司性质:股份制企业所属行业:会计/金融/银行/保险。
工作描述:
负责统筹处理本支行和三个合作公司pos事宜,对内协调,对外沟通。通过团队的努力,是20xx年唯一一家完成pos机任务的支行。
熟悉个人贷款业务流程,准备签约工作,与客户面签合同,填写及审核合同,房管局入抵押,放款及后续跟踪服务。
统计业务报表及核算业绩,定期与分行零售部核对业绩,协助经理监督各项事务办理情况并负责本团队的行政工作。
这段时间的工作使自己更具有服务意识及严谨、细致、负责的工作作风和较强的团队协作精神及良好的个人素质,得到上司的好评和认可。
离职原因:
志愿者经历:
毕业院校:xxx大学。
最高学历:本科获得学位:学士学位。
毕业日期:20xx-20xx
所学专业一:经济学所学专业二:
受教育培训经历:
外语:英语良好。
国语水平:精通。
粤语水平:良好。
我是一个性格开朗活泼的女生,善解人意,做事细心,责任心强,吃苦耐劳,具有很强的.亲和力和一定的领导和沟通能力,富有团队合作精神。具备快速学习能力和创新能力,适应新工作环境的能力。
本人毕业于20xx年7月毕业于xxx大学经济管理学院的经济学专业。
同时,我还不不懈地学习英语,并通过了大学英语国家四级考试,具有较好的听,说,读,写能力。在这个日新月异的社会,计算机高度发达,我紧跟时代步伐,认真学习了windows基本操作,office办公软件的应用,特别是word,excel等等,并以机试优秀,笔试良好的成绩通过了国家计算机二级(visualbasic)的考试。另外我还考取了广东省会计从业资格证书。
从事工作以来,以认真负责的态度,本人按照上级并结合实际情况与同事完成交办的任务。并得到领导及同事的好评。
生产经理的个人简历参考篇九
一封好简历在手,往往可以达到事半功倍的效果。以下是品质经理个人简历模板,希望能帮到你!
姓名:张先生。
性别:男。
婚姻状况:已婚。
民族:汉族。
户籍:湖南-邵阳。
年龄:35。
现所在地:广东-肇庆。
身高:170cm。
希望地区:广东、湖南。
希望岗位:工业/工厂类-品管经理/主管。
质量/安全管理类-质量管理/测试经理/主管(qa/qc经理)。
经营/管理类-项目经理/主管。
寻求职位:总经理/总助、品质经理/主管、高级品质工程师。
待遇要求:1元/月可面议要求提供住宿。
最快到岗:2个月之内。
教育经历。
培训经历。
工作经验。
至今0月工作经验,曾在4家公司工作。
公司性质:外资企业行业类别:能源、矿产。
担任职位:品质总监岗位类别:质量管理/测试经理/主管(qa/qc经理)。
工作描述:
1.负责品质部门的全面管理与协调工作,团队的建设与教育训练;。
3.组织过程与产品的持续改善;。
4.团队的.绩效考核;。
5.客诉的组织处理与回复。
公司性质:外资企业行业类别:其它生产、制造、加工。
担任职位:品保课长岗位类别:品管经理/主管。
工作描述:
1、主导公司质量管理各项工作;。
2、帮助公司建立质量管理体系,通过宜家供应商质量保证体系的认证;。
3、在短期内将制程不良率从12%降低到5%左右,且持续的降低;。
4、短期内将顾客投诉退货数从每月14起降低到每月0起;。
5、有六西格玛品质改善的经验,如精益生产、六西格玛改善项目的主导。
离职原因:公司停止在国内成长,待遇2年无提升。
公司性质:民营企业行业类别:机械制造、机电设备、重工业。
担任职位:全质办经理岗位类别:品管经理/主管。
工作描述:
1、主导公司质量/体系管理工作;。
3、主导公司产品通过ccc、ul、uve、ce等安全认证;。
4、使公司产品质量在同行业中名列第三,且进步最快;。
6、使成品不良率平均每月下降了5%。
离职原因:结婚,准备自己创业。
公司性质:外资企业行业类别:机械制造、机电设备、重工业。
担任职位:品质主管岗位类别:品管经理/主管。
工作描述:
3、拥有技术背景,更能快速有效的找到异常根本原因并进行有效改善。
离职原因:寻求发展。
时能带来参考的作用。
技能专长。
专业职称:注册审核员/中级质量工程师/六西格玛黑带。
计算机水平:中级。
计算机详细技能:能熟练使用各种办公软件,如office、cad等;能熟练使用品质分析软件,如minitab等。
技能专长:
2、熟悉各种管理体系的建立、推行与维护,如qms、ems、ts等,丰富的品质管理知识与技能,熟练掌握各种品质控制与改善工具,如7s、qcc、pdca、spc、fmea、六西格玛等等。
5、很好的写作能力与经验,能独立完成各类体系文件与管理制度的编制;。
6、熟悉各类产品认证,如ccc、ce、ul等,能独立组织完成产品认证的全过程;。
语言能力。
普通话:流利粤语:一般。
英语:一般。
求职意向。
发展方向:专注质量工作。
其他要求:能直接向ceo汇报工作。
自我评价。
1、性格坚强、外柔内刚、坚持原则、善于沟通;。
2、爱好阅读,善于学习,工作期间先后取得国家注册审核员证、国家注册中级工程师资格证、注册六西格玛黑带考试合格证等,丰富的品质管理知识与技能;熟练使用pdca、8d、5why、qcc、dmaic等各项品质管理与改善工具。
4、享受工作、生活,过程与结果并重。
生产经理的个人简历参考篇十
性别:男。
婚姻状况:已婚。
民族:汉族。
户籍:江西-吉安。
年龄:35。
现所在地:广东-东莞。
身高:168cm。
希望地区:广东、江苏、浙江。
希望岗位:经营/管理类-其他相关职位。
寻求职位:运作经理、工厂经理、副总。
待遇要求:可面议要求提供住宿。
最快到岗:随时到岗。
教育经历。
培训经历。
20xx-11~20xx-11睿诚管理顾问公司如何消除生产现场八大浪费。
20xx-05~20xx-05睿弼成管理顾问公司快速换线换模。
20xx-12~20xx-12德信诚顾问公司ohsas18001内审员资格证书。
20xx-06~20xx-06德信诚顾问公司8s与目视管理推行实务。
20xx-03~20xx-03德信诚顾问公司车间现场作业安全管理。
20xx-07~20xx-07柏明顿顾问公司生产现场管理与降低制造成本。
20xx-05~20xx-05睿弼成管理顾问公司生产与物料控制(pmc)实战运用。
20xx-02~20xx-02bsiiso9001:20xx内审员资格证书。
工作经验。
至今3月工作经验,曾在4家公司工作。
xxx公司名称(20xx-07~20xx-12)。
公司性质:跨国公司(集团)行业类别:橡胶、塑料制品。
担任职位:高级经理岗位类别:(正/副)ceo/总裁/总经理。
工作描述:负责工程部/生产部/品质部/pmc//货仓。
一)确保属下各部门的正常运作并不断加以持续改进。
二)负责制定各部门的kpi,并通过有效监控,确保目标的达成。
三)负责所属部门年度预算的制定,并确保预算的有效落实。
四)负责统筹并确保精益生产的全面落实,提升生产效率并减少生产现场的各种浪费。
五)确保制定合理的生产计划,以及监督计划的有效实施,最终确保货期的达成。
六)确保产品的品质及控制制程损耗,降低品质成本。
七)监督异常/客诉的跟进和处理,确保异常/客诉处理的有效性和及时性。
八)通过持续的培训,提升下属的工作能力。
主要业绩:
2)通过实施各部门人员精简计划,使得部门总人数在原有的基础上减少了10%。
4)协助英国同事成功地推行了精益生产,因此获得英国总部颁发的年度ceo奖。
5)成功主导了注塑旧车间的改造,erp系统的导入。
离职原因:集团公司已被私募基金收购。
xxx公司名称(20xx-05~20xx-07)。
公司性质:跨国公司(集团)行业类别:橡胶、塑料制品。
担任职位:生产经理岗位类别:部门经理。
工作描述:负责注塑部/丝印部/移印部/包装部。
一)负责确保下属各部门的正常运作并持续加以改进。
二)负责生产计划的落实及确保达成货期。
三)负责确保产品品质,降低制程损耗和减少成品返工。
四)负责生产异常的跟进和处理。
五)负责协助客诉的跟进和处理。
六)负责监控机器设备的维护和保养。
七)负责与外部门的沟通和协调。
主要业绩:
2)通过控制补料,使得补料金额由原来的约8万元/月到目前的约2万元/月。
4)推行了现场5s管理和目视管理,使现场变得更为有秩,管理更为简单有效。
离职原因:升职。
xxx公司名称(20xx-11~20xx-05)。
公司性质:跨国公司(集团)行业类别:电子、微电子技术、集成电路。
担任职位:制造课长岗位类别:部门主管。
工作描述:负责线路板的插件/贴片/焊接/测试/包装。
一)监控属下工作执行和目标达成状况。
二)确保生产计划及货期的达成。
三)确保产品的品质及降低制程不良率。
四)负责生产异常的跟进和处理。
五)负责车间5s及工作纪律。
六)负责对下属的培训。
七)负责与外部门的沟通和协调。
主要业绩:
1)成功实施了部门的组建(入职时该厂正在筹建)。
3)通过实际每周行动改善计划,使得部门得以持续提升。
离职原因:个人发展。
xxx公司名称(-06~20xx-11)。
公司性质:外资企业行业类别:电子、微电子技术、集成电路。
担任职位:制造副课长岗位类别:部门主管。
工作描述:
一)负责生产计划的落实和货期的达成。
二)负责确保产品品质和降低制程损耗。
三)负责生产异常的跟进和处理。
四)负责现场5s及工作纪律。
五)负责监控属下日常工作的执行状况。
六)负责与外部门的沟通和协调。
离职原因:个人发展。
公司性质:外资企业行业类别:汽车、摩托车及零配件。
担任职位:储干/组长/领班岗位类别:其他相关职位。
工作描述:
一)负责按生产计划安排生产线的生产,并确保达成货期。
二)负责确保产品品质及控制不良和返工率。
三)负责生产异常的跟进和处理。
四)负责生产现场的5s及工作秩序。
五)负责生产线设备的维护和保养。
离职原因:个人发展。
技能专长。
专业职称:
计算机水平:中级。
计算机详细技能:excel/word/powerpoint。
技能专长:
1)15年工作经验(11年生产管理,4年营运管理),其中10年在外资企业(日资和英资)。
2)拥有先进的管理理念和管理模式。
3)有丰富的质量管理体系和社会责任/ehs的审核经验。
4)推行过精益生产,善于成本控制。
5)熟悉erp系统。
6)有部门组建和丰富的培训经验。
语言能力。
普通话:流利粤语:流利。
英语水平:、toefl分口语一般。
英语:良好。
求职意向。
发展方向:求职岗位:运作经理/工厂经理/副总。
1)从基层管理做起,从事生产/运作管理至今已15年,具已丰富的工厂生产/运作管理经验,实战能力强。
3)对成本控制,效率提升,品质保证,团队建设有较为丰富的经验。
其他要求:
自身情况。
自我评价:
1)善于沟通和协调,个人感召力强。
2)有强烈的责任感和良好的职业操守。
3)善于学习并能承受工作压力。
生产经理的个人简历参考篇十一
在求职中,一份好的简历往往能为自己在面试的时候加不少分。由此可见,求职不单单是你有能力,有才华就能横行霸道的地方。往往,那些能力那么好,才华没那么出众,但在简历上下了不少功夫的人机会更大。
姓名:李先生性别:男。
婚姻状况:已婚民族:汉族。
户籍:湖南-郴州年龄:32。
现所在地:广东-深圳身高:171cm。
希望地区:广东-深圳。
希望岗位:工业/工厂类-制造课长。
模具类-模具工程师。
经营/管理类-部门主管。
寻求职位:经理、冲压主管、模具主管。
待遇要求:8000元/月可面议要求提供住宿。
最快到岗:随时到岗。
教育经历。
-09~-07郴州市职业技术学院电子大专。
培训经历。
工作经验至今8月工作经验,曾在6家公司工作。
***公司名称(-06~至今)。
公司性质:民营企业行业类别:机械制造、机电设备、重工业。
工作描述:1,主要负责模具设计课、模具课、冲压课三个部门。
2,新产品导入的设计评审,制作工艺及成本的控制。
3,模具制作和维修的技术支持和跟进。
5,人员的配备及人员培训计划的作成。
6,生产、计划、作业方法等的优化管理。
7,制定员工绩效考核,提高员工的工作积极性。
8,每月工作计划和目标的作成。
9,公司目前有20多台气动冲床80t-260i,及数控冲床和数控折弯机。
10,目前公司主要是生产机箱机柜方面的产品。
公司性质:外资企业行业类别:机械制造、机电设备、重工业。
担任职位:制造部课长代部长,技术主管岗位类别:公务员。
1,新进人员作业技能培训及考核;2,生产人员调配;3,生产日报表的审核,生产进度追踪;4,每日/每月生产计划的制定与审核、制程品质督察及检讨改善;5,后制程异常处理;6,员工作业安全及纪律宣导等。7,iso文件制定和修订。8,制定培训计划,定期进行安全、5s、iso、设备操作、作业技能培训和考核。9、年度设备保养计划的执行监督。10、部门相关规章制度的制定和修订。11,员工绩效评估标准制定和执行、监督。12,ie的执行等。
离职原因:回家。
公司性质:外资企业行业类别:家具、家电、工艺品、玩具。
担任职位:模具主管岗位类别:技术研发工程师。
工作描述:模具开发前的技术检讨。
人员的工作技能培训。
员工的绩效评估。
部门之间的工作协调。
5s与iso的推行。
等
离职原因:管理。
***公司名称(-09~-10)。
公司性质:私营企业行业类别:机械制造、机电设备、重工业。
担任职位:模具课长/制造课长岗位类别:软件设计师。
工作描述:模具师傅、制造课长/iso内审员,模具课长/iso内审。
技能专长。
专业职称:高级。
计算机水平:初级。
计算机详细技能:cad模具。
proe。
word、
excel。
技能专长:培训过iso***,rosh。
语言能力。
普通话:一般粤语:一般。
英语水平:口语一般。
英语:一般。
求职意向。
发展方向:生产副理,制造冲压主管,模具主管。
协尽全力,不怕艰苦,共同努力为公司做出更好的效益,
其他要求:
自身情况。
2、对端子、连接器、弹片、机壳、复印机、自动售货机、atm、电脑机箱,电磁阀、马达盖,机箱、机柜、导轨产品模具有着丰富的经验。
3、多年模具现场及车间管理经验,熟练操作车床、铣床、钻床、磨床等;。
4、对待工作认真负责、积极主动、善于团队合作、思维严谨,勇于接受新的挑战;。
5、能熟练运用cad、word、excel等办公软件,熟悉proe设计软件;。
6、现场管理经验丰富,对产品的生产工艺流程(产品冲压、攻牙、碰焊、氩焊、铆接、超声波洗净、组立、丝印、喷漆),熟悉aida,金丰等冲压设备的操作与维护,有很强的组织领导与沟通协调能力。
7、iso19001方面的文件编写;体系的实施与推行;内审及管理评审策划和实施;5s培训及检查。
生产经理的个人简历参考篇十二
目前所在:佛山年龄:46。
户口所在:湖南国籍:中国。
婚姻状况:已婚民族:汉族。
身高:166cm。
体重:56kg。
求职意向。
人才类型:普通求职。
应聘职位:生产/营运,高级管理。
工作年限:22职称:中级。
求职类型:全职可到职日期:一个星期
月薪要求:希望工作地区:佛山,广州,花都区。
xx公司起止年月:20xx-10~20xx-09。
公司性质:民营企业所属行业:石油/化工/矿产/地质。
工作描述:负责本公司的生产统筹。包括生产计划、生产进度、产品质量、生产成本、生产设备、生产人员、生产物料、生产流程等方面的计划、组织、指挥与协调。
离职原因:待遇。
xx公司起止年月:20xx-02~20xx-10。
公司性质:股份制企业所属行业:机械/机电/设备/重工。
担任职位:pmc经理。
工作描述:主要负责本公司的生产计划、物料计划、出货计划的制定、协调、落实。
离职原因:回家。
xx公司起止年月:20xx-02~20xx-12。
公司性质:民营企业所属行业:石油/化工/矿产/地质。
担任职位:生产厂长。
工作描述:负责本公司的生产统筹。包括生产计划、生产进度、产品质量、生产成本、生产设备、生产人员、生产物料、生产流程等方面的计划、组织、指挥与协调。
离职原因:待遇。
公司性质:外商独资所属行业:
担任职位:仓库主管/生产主管,
工作描述:主要负责本公司的生产计划、物料计划、出货计划的制定、协调、落实。以及仓库人员的管理及公司物料进、出、存管理。
离职原因:待遇。
公司性质:国有企业所属行业:服务业。
担任职位:仓管员/主任/经理。
工作描述:负责过仓库商品的进、出、存管理及仓库工作人员的管理。事后负责了商场的人事,采购,销售、财务等管理工作。
离职原因:下岗。
教育背景。
毕业院校:湖南财经学院。
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语:英语一般粤语水平:一般。
其它外语能力:
国语水平:良好。
工作能力及其他专长。
本人在企业生产经营工作上有较丰富的实践经验。能在责任和权限范围内将本职工作做好,在物料控制和供应、成本核算与管理、生产计划的制定、调度与达成、品质管理与协调、员工的教育与培训、部门之间的沟通与协调、工作环境和工作方法的纠正和改善以及安全工作的预防等方面均取得较好业绩和评价。参与了多家企业的iso质量管理体系和7s(含5s)管理体系的建立健全和运行,并获得《内审员资格证》。能操作microsoftofficeword、microsoftofficeexcel等办公软件和erp、mrp等管理软件。
自我评价。
本人在工作上;以严肃认真态度对待每项工作,能有效发挥专长和正确认识自己的不足,并能及时纠正、改善。具备发现工作中存在的问题、解决工作中所碰到的问题和有分析问题、预防问题的能力和措施。工作和生活均能与上级、下属保持良好的沟通和良好友情。
生产经理的个人简历参考篇十三
姓名:叶先生国籍:中国。
目前住地:天津民族:汉族。
户籍地:辽宁身高体重:176cm90kg。
婚姻状况:未婚年龄:28岁。
培训认证:人才测评:
诚信徽章:
求职意向及工作经历。
人才类型:普通求职。
应聘职位:生产经理/车间主任:生产主管、总裁助理/总经理助理、厂长/副厂长:
工作年限:7职称:高级。
求职类型:全职可到职日期:一个月
月薪要求:5000--8000希望工作地区:广州广州广东省。
工作经历:
公司性质:外商独资所属行业:电器,电子,通信设备。
担任职务:生产经理(ie管理)。
工作描述:1.在总经理领导下,负责主持本部的全面工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务。
7.负责抓安全生产、现场管理、劳动防护、环境保护专项工作;
离职原因:
公司性质:国有企业所属行业:机械制造与设备。
担任职务:生产主管(uep)。
工作描述:1、负责按公司生产计划组织、安排生产工作,确保完成本车间生产任务。
2、负责本车间质量计划指标的分解和实施。负责本车间产品生产过程中的质量控制。负责本车间产品质量的稳定和提高。
3、负责本工序产品及上工序移交产品的保管、倒运管理工作。
4、负责本车间生产设备的维护、使用,确保其正常运作。
5、负责本车间质量记录的设计、使用管理工作。
6、负责本车间纠正,预防措施计划的编制及实施。
7、负责本车间内部各项管理制度制定、完善工作和质量体系文件中作业指导书的编制、修订完善工作。
8、负责本车间的各项基础管理工作。如:现场管理、安全文明生产、报表、原始记录管理等工作。
9、负责本车间生产成本的控制,达到降低损耗,提高效益的目的。
10、负责本车间的岗位设置、岗位定员、人员分配及班组长的任用。
离职原因:
教育背景。
毕业院校:中国国际金融学院。
所学专业:企业管理第二专业:连锁经营管理。
培训经历:
起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语:英语一般。
国语水平:一般粤语水平:一般。
工作能力及其他专长。
二7年的现代企业管理模式理论和实践经验积累,在生产现场管理、业务流程管理等具有丰富的实践经验;能承受较大的工作压力,工作态度积极乐观.熟悉车间与仓库管理,并能有效目标化与量化管理。
生产经理的个人简历参考篇十四
性别:男。
婚姻状况:已婚。
民族:汉族。
户籍:湖北-随州。
年龄:29。
现所在地:广东-深圳。
身高:170cm。
希望地区:湖北、广东、浙江。
希望岗位:工业/工厂类-车间经理/主管。
工业/工厂类-制造课长。
寻求职位:主管/课长。
待遇要求:可面议。
最快到岗:随时到岗。
工作经验至今8年6月工作经验,曾在4家公司工作。
***公司名称(20xx-07~20xx-12)。
公司性质:合资企业行业类别:通讯、电信、网络设备。
担任职位:生产经理岗位类别:生产经理/主管。
工作描述:高科技公司中级管理职位,工作认真负责。
主要工作职责是负责丝印部日常工作安排,参加公司各项会议,向下传达公司的会议精神;负责丝印部生产中的异常处理,保证生产品质及效率。
控制生产成本,统计生产数据,核算成本,提高生产效率。曾参与公司iso19001:20xx及iso14001:20xx体系的建立与认证。熟悉iso运作流程。
本人具备良好的沟通能力,在公司任职期间与公司其他部门的主管及其他人员建立了良好的工作关系,在日常生活中都能与上下级建立良好的社会关系。
公司主要为富士康提供丝印,移印服务,主要丝印产品有:诺基亚系列产品的镜片,外壳,按键等手机配件的丝印加工,材质有注塑片;pmma,pc,pet片材等,其品质要求十分严格。*公司另外还为群达公司提供imd,iml工艺的丝印加工,及德普特公司的触摸屏的丝印加工。
公司拥有半自动丝印机10多台,全自动丝印机一台,冲床。cnc等。
离职原因:已离职。
公司名称(20xx-02~20xx-06)。
公司性质:股份制企业行业类别:其它生产、制造、加工。
担任职位:丝印主管岗位类别:生产经理/主管。
工作描述:*高科技公司中级管理职位。
负责日常喷油丝移印工作安排。
控制成本,提高生产效率。
传达公司精神,起一个上传下达的作用。
监督5s执行力度,严格执行iso运作流程。
对员工进行培训,提高他们自身能力,更好的为公司服务。
离职原因:经济危机,辞职。
公司名称(20xx-08~20xx-12)。
公司性质:私营企业行业类别:其它生产、制造、加工。
担任职位:丝,移印组长岗位类别:储备干部。
工作描述:主要负责日常管理及于其他部门的沟通工作。
负责样品的制作工艺及进度跟踪,制作样品报告。
传达公司精神,起一个上传下达的作用。
监督5s执行力度,严格执行iso运作流程。
离职原因:回家结婚。
技能专长。
专业职称:
计算机水平:中级。
技能专长:有丝,移印、喷油多年工作经验,及3年主管工作经验。
能够独立完成丝移印及喷油的整个工艺流程。
对日常生产所出现的各种问题能够即时的解决,有效的节约成本。
有一定的管理经验,有良好的沟通能力,能够很好的处理好各级人员关系。
懂5s,iso运作流程。
有良好的沟通能力及管理能力,协助上级完成任务。
普通话:流利。
粤语:较差。
英语水平:口语一般。
英语:一般。
发展方向:丝,移印主管。
本人将尽最大努力为公司创造价值,创造有价值的团队。
100%完成上级任务,保证质量及效率!
自我评价:有丝,移印、喷油多年工作经验,及3年主管工作经验。
能够独立完成丝移印及喷油的整个工艺流程。
对日常生产所出现的各种问题能够即时的解决,有效的节约成本。
有一定的管理经验,有良好的沟通能力,能够很好的处理好各级人员关系。
懂5s,iso运作流程。
有良好的沟通能力及管理能力,协助上级完成任务。
生产经理的个人简历参考篇十五
众所周知的个人简历必须要让对方产生兴趣,才能发挥其作用,大部分的人都是选用传统的个人简历,而传统的个人简历必然会出现很高的雷同性。传统的个人简历虽然说比较没有什么新意,但是也是非常实用的一种简历。当然也是大家都很熟悉的一种个人简历,不仅是求职者很熟悉,面试官更为熟悉,因此在个人简历中一旦出现小失误就会被发现。也就是说普通的个人简历中,如果想要发挥其作用,第一点要做到的就是零失误。
普通的个人简历要展示自己的光彩也可以从普通的形式中来创新,在现实中大部分的个人简历都具有相似性。而不同就是你编写的个人简历是不是够和谐,其中的一些语言用词要有自己的特点,比如说就有在专用名词上,还有风格上也有自己的特色。其实对用人单位来说,相比较于一写花哨的简历,更希望能够看到有内涵简历,毕竟用人单位重视的人才的能力而不是个人简历本身。
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个人信息。
国籍:中国。
目前住地:广州民族:汉族。
户籍地:湖南身高体重:160cm56kg。
婚姻状况:未婚年龄:26岁。
求职意向及工作经历。
人才类型:普通求职。
应聘职位:行政/人事类:主管、行政/人事类:经理、其它类:
工作年限:5职称:初级。
求职类型:全兼职均可可到职日期:一个星期
月薪要求:3500--5000希望工作地区:广州佛山。
工作经历:公司名称:广州**服装有限公司起止年月:-12~。
公司性质:私营企业所属行业:纺织,服装。
担任职务:行政人事经理。
工作描述:广州**服装有限公司是一家集服装设计开发、生产、销售一体化的私营企业,现有员工两百余人,主要生产国内时尚女装(裤)。
工作内容:
在职期间主要负责以下工作内容:
1、全面负责行政人事部日常工作开展;。
2、根据企业需要,负责组织起草和拟定相关人力资源管理制度和流程;。
3、负责企业组织结构和职位设置的管理和维护,并适时提出合理的.调整建议;。
4、负责组织指导员工的招聘工作;。
5、负责组织开展员工绩效考核工作,合理解决考核中出现的问题;。
6、负责组织制定员工培训计划,督促培训计划实施;。
7、负责组织完善员工薪酬福利体系,建立有效的激励政策;。
8、负责督导处理员工投诉,组织处理员工投诉和劳资纠纷,完善内部沟通渠道;。
9、7s工作的推进实施;。
10、完成上级交付的其它工作;。
离职原因:寻求个人发展。
公司性质:外商独资所属行业:纺织,服装。
担任职务:人事主管。
工作描述:公司简介:
广州服装有限公司成立于的外资企业,公司位于广州市白云区,现有员工一千五百余人,主要从事服饰的生产与销售,产品包括各式衣服、饰品、鞋类、皮具等,年产量逾千万件(套),主要销往国外。
工作内容:
在职期间主要负责以下工作内容:
1、协助人力资源状况的分析、统计;。
4、协助绩效考核工作的实施;。
5、进行员工薪资福利的管理及社保相关手续的办理;。
6、负责督导处理员工投诉,组织处理员工投诉和劳资纠纷,完善内部沟通渠道;。
8、完成上级交付的其它工作;。
离职原因:寻求个人发展。
公司性质:民营企业所属行业:机械制造与设备。
担任职务:行政人事助理。
工作描述:公司简介:
佛山科胜实业有限公司是一家专业生产各种脚轮的制造商,成立于1984年。原有员工五百余人,大部分产品远销欧美﹑中东以及东南亚一些国家和地区,同时在国内也设有多个销售点。
工作内容:
在职期间主要负责以下工作内容:
1、入离职手续的办理;。
2、员工每日考勤的处理;(熟悉科坦、三科考勤系统操作)。
3、核算员工考勤、薪资核算及办理流动证暂住证事宜;。
5、协助进行全体员工的薪资统筹(如年度调薪、新入职员工工资定位、试用转正考核员工工资定位等)。
6、员工宿舍安排、卫生检查、饭堂监督等行政工作;。
7、配合合作商进行验厂检查及安排;。
8、承办经理临时交待的事项。
离职原因:求学。
教育背景。
毕业院校:中山大学(自考)。
所学专业:管理类第二专业:
培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语:其他较差。
国语水平:优秀粤语水平:一般。
工作能力及其他专长。
1、全面负责行政人事部日常工作开展;。
2、根据企业需要,负责组织起草和拟定相关人力资源管理制度和流程;。
3、负责企业组织结构和职位设置的管理和维护,并适时提出合理的调整建议;。
4、负责组织指导员工的招聘工作;。
5、负责组织开展员工绩效考核工作,合理解决考核中出现的问题;。
6、负责组织制定员工培训计划,督促培训计划实施;。
7、负责组织完善员工薪酬福利体系,建立有效的激励政策;。
9、负责督导处理员工投诉,组织处理员工投诉和劳资纠纷,完善内部沟通渠道;。
10、7s工作的推进实施;。
本人性格稳重大方,具良好的沟通及协调能力。同时,本人文笔优秀,擅长写作。五年的人力资源工作经验,使本人对人力资源管理产生浓厚的兴趣,渴望在人力资源管理领域获得更进一步的发展。
生产经理的个人简历参考篇十六
简历小结有两个基本作用,第一,加强了雇主对你的印象,第二,能够将简历的精华提炼在一起,让雇主更方便地领会你的意思。如果我们应聘一家影视传媒公司,当你做完简历之后,你可以这么进行小结,先大致讲述下自己以前的学习环境,这个篇幅一定要相当地短;而后就是说说自己对于工作的理解,以及从工作当中你到底学到了什么?一个是说说自己学到的技术方面的能力,另一个就是交际方面的能力,这两个方面都是不可或缺的。
不过注意下有些雇主会故意问你工作过的公司隐私信息,比如这家公司对外的业务有哪些公司,像这类信息你可千万不要说,否则这就会使得雇主打算不适用你的思想,因为你那么秘密的事情也说来,到时候难免公司对你产生一种不放心感觉。
简历小结除了对简历内容进行一个大致性的浓缩之外,还应该将个人的建议提出来,而这个提出的对象就是你应聘的公司,如果你提出有利于公司的一些意见时,必定让对方欣赏你的眼光。
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个人信息。
目前所在:广州。
年龄:26。
籍贯:湖北。
国籍:中国。
婚否:未婚。
民族:汉族。
身高:175cm体重:70kg。
简历求职意向。
求职职位:市场/营销:大区经理,市场/营销:营运经理,市场/营销:零售经理。
工作经验/年:6专业职称:中级。
工作类型:均可就职时间:随时。
期望薪资:5000--8000求职地区:广东省,东莞,湖北。
工作履历。
公司性质:民营企业所属行业:贸易/消费/制造/营运。
担任职位:办事处经理。
工作描述:1、负责该品牌的广东省内自营系统年度/月度销售计划的拟定实施、分解和行,主要有销售计划、盈利计划、市场渠道拓展计划、产品计划;2、提升当地市场品牌地位与业绩;3、负责该品牌人事架构建立、人员梯队建设、团队建设、制度建设和各季节产品培训;4、负责该品牌日常经营管理费用预算和审批;5、负责订单的制订和管理、核定品牌季度产品上货进程、跟进执行货品消化进度方案;6、负责定价、促销方案的制定与实施,拟定品牌年度媒体推广案、大型促销案、vip营销方案并跟进实施;7、制作和分析各种财务报表、销售报表及各种数据报表;8、品牌年度网点建设方案和品牌整体竞争方案并跟进实施;9、组织召开周/月/季度经营分析会议。
离职原因:个人原因。
公司性质:民营企业所属行业:贸易/消费/制造/营运。
担任职位:市场督导、区域经理。
工作描述:1、区域内店铺的人员招聘、培训及管理;2、区域内年度/月度计划的拟定、分解、实施;3、终端产品的'计划、调配、补货;4、终端形象管理与维护、促销活动执行及市场信息收集;5、负区域内商场结算和商务关系沟通及维护;6、负责区域内销售任务和利润指标的达成;7、负责区域内开、闭店的前后相关工作;8、区域内的市场拓展及优化市场销售网络。
离职原因:寻求发展。
教育简历。
毕业学校:湖北省开放职业学院。
所学专业:计算机应用第二专业:无。
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语:英语一般粤语水平:一般。
第二外语:无国语水平:一般。
简历自我评价。
通过几年的终端零售市场管理工作积累,对品牌店铺经营管理工作:人事架构搭建、团队建设、终端自营店铺经营管理、财务管理、货品及仓库管理、拓展业务、商务谈判等有着丰富的实际实操品牌服饰的经验.能有效的领导团队开展实际工作,熟悉零售行业渠道和办事处经营管理的各项业务流程,熟悉全国主要百货公司经营模式、经营能力、管理能力和沟通方式,具备和商场谈判的能力。有丰富的培训经验、店铺经营管理经验、库存管理及财务分析能力,能有效监督和指导区域销售任务、利润的实施和完成情况,对终端销售人员的营运工作情况进行跟踪检查和指导。
生产经理的个人简历参考篇十七
姓名:
性别:男。
年龄:22。
婚姻状况:未婚。
国籍:中国。
户口所在:湖北省。
20xx-20xx中南财经政法大学。
所学专业:投资理财。
获得学历:本科。
意向职位:证券期货从业人员。
期望薪资:面议。
工作地点:湖北。
20xx-20xx;国泰君安证券;客户经理。
20xx-20xx;银行保险理财;理财经理。
近二年的金融行业工作经历,熟知证券、保险行业的基本规则和状况,本人励志在证券行业发展。
联系方式。
联系电话:
电子邮箱:
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