总结是反思的过程,让我们更好地了解自己的行为和决策。如何培养学习兴趣和习惯,提高学习效果?这是一些别人的总结范文,我们可以从中获得灵感和启发。
应届生初次工作简历篇一
居住地:
电话:
e-mail:
最近工作[2个月]。
公司:_证券交易所实习。
行业:金融/投资/证券。
职位:实习生学历。
学历:硕士。
专业:金融学。
学校:北京大学。
求职意向。
到岗时间:待定。
工作性质:全职。
目标地点:上海,深圳,北京。
期望月薪:面议/月。
工作经验。
所属行业:金融/投资/证券。
金融产品创新部实习。
研究分析公司金融客户背景及财务报表,计算相关财务比率,评估客户风险及经营业绩,协助客户经理撰写贷款,授信可行性报告;列席客户会议,与客户商谈贷款细节协助客户经理为公司客户办理银行承兑汇票,商业承兑汇票,信用证,保函等业务。
教育经历。
20__/9——至今北京大学金融学硕士。
20__/9——20__/6北京大学金融学本科。
所获奖项。
20__/10北京大学优秀学生奖。
20__/11优秀学生奖学金。
20__/10优秀学生干部。
20__/11优秀学生奖学金。
20__/4优秀论文奖。
20__/10优秀学生奖学金。
校内职务。
20__/9——20__/6学院党支部组织委员。
语言能力。
英语(熟练)听说(熟练),读写(熟练)。
普通话(精通)听说(精通),读写(熟练)。
英语等级英语六级。
tofel89。
证书。
20__/12注册会计师财务成本管理。
20__/11frm(国际风险管理师)。
20__/5证券从业资格。
20__/12全国计算机等级三级a。
it技能。
技能名称熟练程度使用时间。
mspowerpoint精通36月。
outlook精通36月。
msonenote精通24月。
msexcel精通36月。
自我评价。
生活态度乐观、积极、向上、勇于面对变化和挑战。具有快速学习和独立思考的能力;有自己的原则但能勇于承认自己的错误;乐于主动沟通;具有很强的团队精神。具有较好的创新意识,易于接受新事物、适应新环境。
应届生初次工作简历篇二
身高/体重:***cm/**kg。
联系方式。
联系电话:11111111111。
电子邮箱:***@。
有*年的工作经验。
最近工作[1年8个月]。
公司:xx公司。
行业:其他。
职位:高级文员。
最高学历。
学历:本科。
专业:计算机。
学校:xx大学。
求职意向。
到岗时间:一个月之内。
工作性质:全职。
希望行业:其他。
目标地点:北京。
期望月薪:面议/月。
目标职能:高级文员。
工作经验。
/7—至今:xx公司[1年8个月]。
所属行业:其他。
报关部高级文员。
1、文件资料的收集、整理、发放、归档、接听电话等。
2、协助工程师处理日常事务,做好文件的上传下达工作。
3、联系供应商及安排电子配件,pcb邦定跟进。
4、兼职做报关部的日常工作及打进出口货物报关单。
/6—2012/6:xx公司[1年]。
所属行业:其它生产、制造、加工。
行政部行政专员。
1、办公室内的规划,各种文输处理、打印、排版、传真等工作;公司员工考勤的制作,考勤异常处理,工资的核算,社会的.核算,公司员工银行卡的发放等。
2、人事资料的管理,员工招聘,员工离职手续的办理工作,员工上岗培训等。
3、完成上级领导临时交办的事务。
教育经历。
/9—2011/6xx大学计算机本科。
证书。
2009/6大学英语四级。
/12大学英语四级。
语言能力。
英语(良好)听说(良好),读写(良好)。
自我评价。
本人在工作期间与同事相处融洽,对工作有严谨、认真、务实、积极的态度,本人诚心愿为贵公司献出一份微薄之力,顺祝贵公司的业绩蒸蒸日上,再创辉煌!能熟悉操作office办公软件,熟悉运用sap、erp系统,熟练操作公路口岸脱机录入程序,轻松报关,九城电子,中国口岸操作系统。本人有良好的沟通技巧,强烈的责任心,处事稳重,有良好的组织判断能力,很好的团队精神!
更多。
应届生初次工作简历篇三
职位名称:
行政文员;文案;。
工作地区:
湛江市霞山区;湛江市赤坎区;。
待遇要求:
可面议;不需要提供住房。
到职时间:
可随时到岗。
技能专长。
语言能力:
普通话标准。
计算机能力:
良好;。
综合技能:
教育培训。
教育经历:
时间。
所在学校。
学历。
广东海洋大学寸金学院。
专科。
培训经历:
时间。
培训机构。
证书。
1月-203月。
湛江市丽华培训学校。
工作经历。
所在公司:
广州怀远物流实业有限公司。
时间范围:
201月-201月。
公司性质:
外资企业。
所属行业:
运输、物流、快递。
担任职位:
仓务员。
工作描述:
1核实单据与货物的数量.
2根据货单的'要求对物品进行分类.
3检查物品的品质.
4完成分类工作后进行核查,再交由下一个部门进行处理。
离职原因:
所在公司:
中山市卓多姿服饰有限公司。
时间范围:
年3月-年2月。
公司性质:
私营企业。
所属行业:
纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品、皮具)。
担任职位:
销售管理人员。
工作描述:
1核实衣服的数量.
2处理店铺日常账务.
离职原因:
其他信息。
自我评价:
善于与他人交流与合作,能够建立融合的人际关系,有较强的事业心和责任感使我能够面对所有的困难和挑战;并在工作中不断地提高自己,适应工作的需要。本人珍惜每次锻炼的机会.
发展方向:
本人希望在工作中学习经验,提升自我,自我增值。
其他要求:
社会保险。
联系方式。
应届生初次工作简历篇四
(+86)13xxxxxxxxx。
求职意向:taxassociate。
教育信息。
应届毕业生网大学(985高校)。
税务学。
本科。
-
gpa:3.8/4.0。
财务相关经历。
应届毕业生网会计师事务所。
税务助理。
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编制部分科目审定表,协助审计员进行审计报告的编制、撰写工作。
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负责企业内控测试,系统导账工作,并协助抽查审计凭证、核算发票。
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打印审计底稿,并打印整理归档存档;打印审计报告并在中国注册会计师协会报备。
应届毕业生网贸易电子商务有限公司。
财务部实习。
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负责销售后台数据分析、网络间交易转账。
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通过erp软件进行仓库库存登记、盘点、汇总,销售额分析及汇报工作。
德勤税务精英挑战赛。
校团体第一。
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与室友共同策划一组宿舍10佳镜头,将宿舍成员的骄傲瞬间巧妙衔接起来。
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从镜头挑选到后期制作,精心策划画面、音乐风格,参赛时效果震撼。
社会实践。
应届毕业生网日产投资有限公司。
人力资源部实习生。
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协助员工关系专员进行分析统计工作,包括员工构成、工资构成、离职原因分析等。
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主要负责培训调查表的制作、回收、统计、分析以及培训工作的组织与协调。
应届毕业生网花旗银行。
资金运营部实习生。
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协助资金运营部经理在外汇交易部分的工作。
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根据系统数据,制作各类外汇交易确认书,并负责检查客户寄回的外汇交易确认书。
技能证书。
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注册税务师(已通过《税法(一)》《税法(二)》《税务代理实务》)。
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toeic(805)、大学英语六级(665)。
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办公软件:msoffice(word,excel,ppt)。
荣誉奖励。
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2012年获得第十届学校国际经贸学院学术论文大赛优胜奖(前3名)。
兴趣爱好。
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喜爱数独;爱好旅游、美食。
多快省的公司带着的想法和我们求职者一样,就是寻找一种钱多、事情少、离家近的公司,而这类企业则是寻找薪水低、做事效率高、节省公司成本的求职者,其实两者都属于一种单方面的过度完美的思想,正所谓一份耕耘、一份付出,如果人家做了那么多的事情你却给他那么一点点的工资,这样谁还愿意在这里长期做下去?所以面对此类公司我们坚决不投递简历,让这样的公司招不到什么人,饿死这样的公司。
试想一家完全不顾及员工的公司如何能够获得员工的认同,这样的公司根本不配我们投递简历。曾经有一家这样的公司,每天交给员工大量任务,但是公司给的薪水却非常低而且女老板特别会算计,因为知道公司的人员变换频繁,所以采取了年提成计算。如果员工提前主动离职那么别想得到一分钱的提成,而给的工资则是整个市区最低的工资,况且这家公司还是处于深圳这样的一线大城市,美其名曰加大提成份量是为了提供员工的积极性,就这样忽悠人的说法当全公司人都是傻子?大学生虽然社会经验不足但是想想也知道这种公司的诡计,所以我们碰到这样的公司你就一定不要投递简历,只要它告诉你提成很高,而没有说工作如何,那么一定是这种低工资的工作,剩下的全部靠你的提成。
因此不要以为投递简历之后获得这样公司的应聘,你就可以高枕无忧了,一定要先把对方的心薪水计算方式弄明白,发现以上的疑点之后就尽早离开这家公司。
应届生初次工作简历篇五
公司电话:_________。
出生日期:__年__月__日
家庭电话:_________。
地址:某省科技职业学院____。
手机:_________。
邮编:___。
求职意向:销售部主管。
非常热爱市场销售工作,有着十分饱满的创业激情。在两年从事陶瓷市场销售工作中积累了大量的实践经验和客户资源。与省内主要的二十多家陶瓷经销商建立了十分密切的联系,并在行业中拥有广泛的业务关系。在去年某省的陶瓷博览会上为公司首次签定了海外的定单。能团结自己的同事一起取得优异的销售业绩。
2___年5月—至今:担任某瓷器公司的市场部业务员。
主要负责与经销商签定经销合同、办理产品的包装、运输、保险、货款结算、售后产品跟踪、市场反馈以及开拓新的销售渠道等。负责公司新业务员的培训,在实际工作中具体指导和协调业务员的销售工作,并多次受到公司的表扬。
1999年12月--2000年5月:在___公司做市场调查员。主要负责以电话形式向客户提取对产品的意见,并填写相应的表单转报给公司。
教育经历。
1996年9月—1999年7月某省科技职业学院国际经济与贸易专业大专学历。在校一直担任学生干部,工作认真负责,学习成绩优秀,多次被学院评为优秀学生干部,优秀团干,个人标兵等。
所获奖励。
1999/06某某学院优秀学生干部称号。
1998/10某某学院优秀团干,个人标兵称号。
1997/10某某学院优秀团干称号。
培训经历。
2000/07--2000/09某省科技职业学院通过外销员考试。
2001/03--2001/06某省科技职业学院通过报关员考试。
外语水平。
可与外商进行日常常用语沟通,能阅读业务范围内常用术语。
电脑操作。
熟练使用常用办公软件编辑业务文档,上网收发电子邮件。
应届生初次工作简历篇六
姓名:
性别:女。
年龄:23岁。
学历:本科。
工作年限:应届毕业生。
政治面貌:共青团员。
现居城市:广州。
籍贯:广州。
婚姻状况:未婚。
手机号码:_____x。
email:
毕业学校:华南农业大学。
毕业时间:
专业:金融。
民族:汉族。
技术职称:无。
技术特长:不好意思,我真的`没有什么技术特长,不想捏造把自己吹的多厉害。
兴趣爱好:打乒乓球,画画,偶尔拉拉小提琴但都不能说很擅长。
求职意向。
工作类型:全职。
期望薪资:面议。
工作地点:广州天河区。
求职行业:金融保险、证券、期货。
求职职位:客户经理银行柜员/会计其他证券/金融/投资/银行。
国信证券客户经理。
工作描述:证券经纪人,营销公司产品和服务、挖掘新开户及转户的潜在客户。
中国建设银行大堂助理。
工作描述:引导顾客办理业务、分流等。
都市丽人导购。
工作描述:销售公司产品,女性衣物,兼职。
教育经历。
专业描述:
国际金融,货币银行学,宏观、微观经济学,统计学、财政学、高数、大学英语、国际贸易。
语言水平。
英语掌握程度:良好(已过全国英语六级和四级)。
获得证书。
20__-12二等奖学金。
20__-06三等奖学金)。
20__-10全国计算机二级。
20__-06金融英语综合。
20__-10会计从业资格证。
20__-06证券从业资格证。
20__-04保险代理人证。
20__-06全国大学生英语竞赛三等奖。
自我评价。
只有想不到没有做不到,机会是留给有准备的人。我会努力抓住每一个机会,好好工作,好好生活。
应届生初次工作简历篇七
学历:中专/技校。
工作地点:广州-增城-新塘。
求职意向:销售代表/客户经理|电话销售|网络销售|客服专员/助理|导购。
续签效率高适应出差。
工作经验(工作了6个月,做了1份工作)。
深沪紧固件有限公司。
工作时间:2016年6月至2016年12月[6个月]。
职位名称:业务员。
教育经历。
206月毕业中专数控技术。
应届生初次工作简历篇八
零工作经验应届生简历怎么写?没有工作经验,发现就很少东西写了,那么你要做的只能是下面几点:
实际上,实习工作的性质或内容同许多工作相似,它们都需要自律以完成多项任务。
你也有可能早已学习过许多与你应聘工作有直接关联的事物。
这些事物必须在技术栏目中体现出来,就如你在工作经历栏目体现出相关的工作经历。
比方说,在社团中曾经担任过社长(或是创立社团)有时就代表着领导能力,独立或经由团队合作安排跨校联谊、建教合作等活动,可能代表着协调力、谈判力、团队重视程度、或是开发市场的能力,利用社团经验的填写方式,可以有效帮助主管猜测你的个人特质与个性,也是另类彰显能力与评估发展性的指针。
不过,在这里要注意的是,并不是每项社团经历对求职者都有帮助,也不是每一次的校内活动都有正面的意义,建议毕业生们在处理这个 部分的时候要稍微做一番整理和选择。
你应该强调你的极强的学习能力能够有效地弥补你所欠缺的工作经验,同时辅佐以大量真实、详细的.例子作为补充。
你在简历中简单地陈述,你熟悉最新的趋势与技术,并且能够马上运用到新工作中。
而且,既然你有学习、研究新事物的能力,你有能力更好更快地学习新工作所要求的技术,那么简历中你也可以有效地陈述出那些你在其它行业的工作技巧,尽管看上去与你应聘的工作没有直接的关系,那些工作经验同样提供可适用,可转移运用技术来支持你应聘的工作。
你应该在简历中的工作技能部分强调“勤奋苦干”、“可适应的技术来弥补你所欠缺的工作经验”等等。
这样就可以给你未来的雇主留下较深的印象。
同时,你也必须考虑表达接受困难条件的意愿以实现转行和增加工作经验的目的,例如“愿意在周末和晚上加班”或“能够出差或外派”,也许这样就能为你获取工作的机会。
最后,要充分利用所备技能和特长爱好这两项技能里可以将你所会一切的东西填入其中,而这些技能也许只是你的兴趣爱好或者业余时间所做的,不能够体现在工作经验里,而这里就是最好的平台。
特长爱好,一方面体现了一个人的性格,一方面体现了一个人的态度。
不要再写什么睡觉打游戏自拍这类的,突出你的特点,喜欢写作,喜欢摄影,喜欢旅游,喜欢运动等等这些积极向上的东西。
很多人忽视这点,殊不知很多hr很重视这一点。
应届生初次工作简历篇九
公司性质:事业单位。
所属行业:医疗/护理/保健/卫生。
担任职位:b超医生。
工作描述:通过超声技术对疾病的诊断。
离职原因:
起止年月:-03~-05。
公司性质:民营企业。
所属行业:医疗/护理/保健/卫生。
担任职位:妇科助理医生。
工作描述:协助医生诊治疾病,各方面检查以及一部分手术操作。
离职原因:
公司性质:私营企业。
所属行业:医疗/护理/保健/卫生。
担任职位:妇科助理医师。
工作描述:协助医生诊治疾病,各方面检查以及一部分手术操作。
离职原因:
应届生初次工作简历篇十
1、失去工作:有些很有成就的人偶尔会没有工作,这种情况每年在劳动人口总数中占1/5。其实这更本不是什么难看的事,很多老板自己就有这样的经历,然而传统上仍要将此隐晦过去。有种技巧是在履历上写“19**至今”来表示你最近的一份工作,这样看起来,你似乎仍在职。这么做有时是可行的,但也有可能在刚开始不久的 面试 中,要你解释这个问题时,这种自欺欺人可能给人以较坏的第一印象,最终可能根本不是帮你。因此,如果你目前没有工作,就写明你最近离开那份工作的月份,或可添上在过度期所做的事,如自行经营。即使那只是临时办公,或做零工,也要比欺骗来的强。要知道很多雇主自己也有这样的亲身经历,理解你的程度远远超乎你的想象。
2、工作经历中的被开除以及其它不利情况:在履历中没有必要写为什么离开原来的工作,除非他们是有利的,对你有利的,如,离开原来的工作,接受具有更大挑战的工作。一般被开除,不是因为工作表现问题,通常是因个人矛盾的原因。那就是很平常的事,也不说明你会在新工作中有机会碰到同样的问题。如果是工作表现问题,就要说明那不会成为新工作中的问题。履历是表现你在以前工作中的成就,把这种问题留到 面试 ,当然之前要准备好如何应答。
3、工作经历中的间隙:很多人在工作经历中有间隙,如能合理解释,如就学、生育,那你只需将此写进履历即可。有时,你可以填入一些其它活动,就象填入其它工作一样。其它一些如几个月没有工作,根本无须提及。你可以省去月份,而只写“1999—2000”在哪里工作,这样几个月的空隙就根本看不见。
4、工作经历与目前工作目标无关:如果你以前的工作经历跟将来想做的工作无关时,你可以采用技能履历,好处是强调了那些从其它工作种学习使用的,而能在新工作中运用的技能。又如转变行业要让雇主接受,是需要你的理由的,这就需要你举出在你以前经历中哪些是表现在新行业中的能力,你在新行业中获取成功的计划是什么。
5、应届毕业生:如果你新近毕业,可能就要与跟你有着同等教育和工作经历的人竞争。如果你没有什么相关经验,很自然会想到强调你的教育背景,这要包括你学过的特别课程,和所参加的一切与新工作有关的活动。,因为学业中需要自学能力,完成不同的任务,和其它类似工作中要求的活动。雇主一般都会雇佣那些有经验的。在这中情况下,就需要强调你的适应性来弥补经验的短缺,技术履历能帮助你表现最光彩的一面。如突出“刻苦学习”、“领悟新知识快”等技能,会影响雇主舍弃有经验的工人而考虑你。你可以寻找并强调一切可以称为经历的.事情,这包括义务工作、家庭责任、教育、 培训 、军训、及任何表明你适合这份工作的可以接受的活动。
6、对工作目标的不确定:在提到的很都情况中,把工作目标写进履历不是必须的,只是强烈希望这样做。如果你实在不能确定一个长期目标,可以先定一个短期目标写进履历。在有些情况下,你也可以写几份不同的履历,分别写不同的工作目标。这样做有时很有效,因为让你自己选择相关的信息来支持你的工作目标。
7、条件过高:在失业一段时间以后,很多人愿意接受比预期低的工作。如果你愿意接受那些,对你来说可能条件过高的工作,那就得考虑是否不要把一些学历和工作证书写进履历。并准备说明,你为什么想要这份工作,同时如何把你丰富的经验变成求职的动力,而不是阻力。
8、缺乏学历或低于要求的学历:如果你有经验和技能来做一份通常需要更高学历来做的工作,你应该特别注意教育背景和经历这一部分。那些拥有充分经验的人,可以省却教育背景一栏,那样很明显不会露出在教育背景上的缺陷。但更好的做法是,写出你还未结束的教育 培训 ,不要提及你是否取得学历。举个例子来说,你可以提到你在某大学上过课,或接受过某某 培训 ,但不要提及是否已经完成。这样你就不会过早被淘汰,而有机会获得额外的 面试 机会。
9、犯罪记录:履历中无须包含任何不利信息,所以如果你犯过法,也无须将这点写进履历。甚至有些新法律严禁雇主提“你被捕过吗?”和“你被判过重罪吗?”如果你有这样的记录,我建议你不要去找那些跟你记录有关的工作,如会计应该考虑换个职业。我的建议是避免寻找那些可以轻易犯同样的错误的工作,因为很少有人愿意雇佣他们。即使通过隐瞒事实,得到了工作,也会在将来哪天因被识破而遭解雇。
应届生初次工作简历篇十一
工作经验是hr筛选简历最值得阅读的内容,一般写好
简历
中的工作经验,也是获得 面试 机会的墙门转。2014年应届生
在制作简历时,需了解工作经验包含哪些基本内容,及撰写技巧。简历工作经验的基本内容
1、工作年限
工作年限一定要写,这是企业判定一个应聘者是否具备岗位资格的重要条件之一。如果是应届生,没有工作经验,也可以写上与应聘岗位相关的实习经验,这也说明 求职 者的态度。
2、工作时间段
工作时间段,即在一家公司工作的开始与结束时间,企业一般对频繁跳槽的 求职 者不太认可,因此,工作经验和工作时间如果在2年以上,会受到重视,3-5年是在一家企业的最佳工作时间。在一家企业连续工作超过5年,跳槽后,适应新公司会产生一定的困难。
如果在两次工作期间有空档期,最好不要体现在简历上,大部分的人力资源对空档期有一种奇怪的拒绝态度。
3、工作单位
一定要写全称,无论你所在的企业多么知名,写全称也是必要的,如果可以要附上企业的简单介绍,企业最好能在网上查到,这样会增加简历的可信度。
4、担任职务
在企业担任的职务可写最后的一个职务,也可分别填写担任的不同职务,以便企业了解你的职业发展轨迹,这通常有利于企业对你的认识与了解。
由于各个企业对同一职务的要求不同,要详细罗列在该职务下,你所做的工作及项目。项目经验可专门详细介绍。如果担任的职务与应聘岗位不匹配,可尽量使工作细节向应聘岗位靠拢。
5、主要业绩
这是大部分 求职 者忽略的'一个部分,其实这部分是非常重要的,说明自己业绩的时候,最好给出具体的数字和得到的奖励。
6、离职原因
离职原因可写可不写,要是写的话,一定要写一些客观原因,如生育、搬家、进修、职业发展等。这是企业通常非常重视的一项,大部分企业会在 面试 的时候重点询问。当然,一部分企业理解跳槽的必然性,对此已经不加询问了。
简历工作经验的撰写技巧
在填写工作经验前,首先要学会读懂 招聘 广告,掌握其传递出的信息, 招聘 广告中最重要的无疑是职位描述和职位要求,因此工作经验这一项就该“投其所好”,以你自身相关的工作经验告知hr你就是他们想要找的那个人。若是再有心一些,可以顺着e-mail去查一下公司网址,了解公司的企业文化,在 自我评价 方面突出自己很适合该公司的企业文化。缺乏工作经验的应届毕业生也不妨可以采取一下这个措施,也许比罗列一大堆在校打工经历有效得多。想象一下,用人单位要 招聘 一名网页设计师,而你却告诉他们你获得过学校卡拉ok比赛一等奖,业余时间做过初中生的家教,曾经组队闯入全国cs总决赛,这些经历的确丰富了你的人生,但根本不会引起hr的兴趣。
描写工作经验时,用词必须简练,不要只针对工作本身,业绩和成果更为重要。比如说销售经理这个职位,基本上得写明:公司、职位、汇报对象、下属人数、职责和销售业绩。但形容词过多,诸如“突出的贡献”、“业绩有了显著提高”、“富于成效的方案”之类的描述并非客观事实,无法让hr有直观感受。可以用头衔、嘉奖或者数字来突出所取得的成就。头衔意味着你在公司的地位,更意味着你的职责;嘉奖意味着他人给予的客观肯定;数字则是最量化最直观最有力的证据。此外,还可以以突出描述来吸引hr的注意,比如就职于“全国最大的招聘网站”,“全球最大的百货商场”等等。
应届生初次工作简历篇十二
民族:汉族学历:本科。
籍贯:南京市现居住地:南京市。
婚姻状况:未婚手机:139*********。
身份证:3302*********e-mail:@。
经过大学四年的学习,本人拥有较强的交际能力和实际动手能力,能够很好的处理各种人际关系,诚实勇敢,有责任心,拥有较强的组织能力.另外,我勤工俭学,外出兼职。在兼职期间,我任劳任怨,虚心求教。
期望工作性质:全职。
期望工作地点:南京市。
期望工作行业:媒介、出版、摄影。
期望工作职位:摄影师。
期望工作待遇:面议。
到岗时间:面谈。
曾在求学期间(2009-2至2010-1)在移动营业厅做过兼职,负责引导客户办理业务。
2000年9月至2003年7月野田初中。
2003年9月至2006年7月横垛中学。
2006年9月至2010年7月徐州师范大学。
毕业证书、大学英语四级、计算机国家二级考试证书。
【本文地址:http://www.xuefen.com.cn/zuowen/17482195.html】