人力资源专业的大学生简历范文(16篇)

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人力资源专业的大学生简历范文(16篇)
时间:2023-12-05 09:25:21     小编:HT书生

总结美食探索,记录下口味和心情的交织。写总结要注意用词准确,不要使用模棱两可的词语。阅读示范文可以帮助我们更好地理解写作规范和技巧,提高自己的写作水平。

人力资源专业的大学生简历篇一

学历:大专。

工作年限:在读学生。

工作地点:广州-不限。

会项目管理。

工作经验(工作了3个月,做了2份工作)。

罗定市天河城连锁超市总店。

工作时间:年1月至2013年3月[1个月]。

职位名称:导购。

工作内容:

1、负责卖场商品的美观陈列。

2、负责卖场所辖区域的卫生清洁,引导顾客遵守卖场公共秩序。

3、负责卖场商品的物价标识和更换。

4、负责对卖场商品的品质检查,控制商品在保质期内。在保质期超出后1/3的商品要以书面形式上报给部门经理,再由部门经理以同样的方式报告给进货人员并及时作出处理。

5、负责所管辖柜组内商品的退货、订货、换货工作、保修工作。

6、负责对柜组内商品中不合格品、报损商品、残次品的书面形式登记。

7、熟悉相关产品的知识,提供顾客产品咨询和相关服务。

8、负责货架排面整理、要货、补货、防损控制等工作。

9、配合商场定期与不定期的盘点工作。

10、绝对服从公司领导安排。

大润发商业有限公司。

工作时间:1月至202月[1个月]。

职位名称:导购。

工作内容:

1、负责卖场商品的美观陈列。

2、负责卖场所辖区域的卫生清洁,引导顾客遵守卖场公共秩序。

3、负责卖场商品的物价标识和更换。

4、负责对卖场商品的品质检查,控制商品在保质期内。在保质期超出后1/3的商品要以书面形式上报给部门经理,再由部门经理以同样的方式报告给进货人员并及时作出处理。

5、负责所管辖柜组内商品的退货、订货、换货工作、保修工作。

6、负责对柜组内商品中不合格品、报损商品、残次品的书面形式登记。

7、熟悉相关产品的知识,提供顾客产品咨询和相关服务。

8、负责货架排面整理、要货、补货、防损控制等工作。

9、配合商场定期与不定期的盘点工作。

10、绝对服从公司领导安排。

教育经历。

至今在校罗定职业技术学院工商企业管理。

专业技能。

excel:熟练经验:3年。

word:熟练经验:3年。

powerpoint:熟练经验:3年。

有氧舞蹈:熟练经验:2年。

自我描述。

人力资源专业的大学生简历篇二

以下这位人力资源管理专业大学生分享的这份简历模板,不仅在简历的制作上非常与众不同,而且亮点突出,值得广大毕业生制作简历时参考和借鉴!

姓名中国人才网性别男民族汉出生年月1991/8/23身高174cm体重63kg政治面貌共青团员学制3年学历大专毕业时间7月专业人力资源管理毕业学院重庆工商职业技术学院自我鉴定人力资源管理技能娴熟交际能力强学习能力强适应能力强获奖情况1.五四党团知识竞赛二等奖;2.全国普通话二级乙等证书;特长爱好听音乐看书书法(硬、软)摄影培训经历人力资源管理师资格驾驶证c1照普通话二级计算机一级社会实践-四川工商职业技术学院院邓研会财经系会长班级宣传委员国旗手.1-.2成都市金牛区华贸五交经部促销员2013.7-2013.9成都高新保税区(四川德克士成都有限公司)oc服务员专业课程人力资源生产与运作通讯地址联系电话e-mailwww@家庭座机自我评价1.吃苦耐劳,适应力强,勤奋好学,工作认真负责,原则性较强。2.热情开朗,待人友好,具有亲和力,善于沟通,有良好人际关系。3.诚实谦虚,爱好广泛,积极进取,勇于迎接新挑战。4.思想端正,在校团结友爱,相互帮助,心中拥有强烈爱国精神。工作意向办公专员行政专员总经理助理人力资源专员项目经理助理结束语感谢领导的悉心阅读,由衷希望鄙人能与贵企业达成长期合作,预祝合作愉快。谢谢!

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人力资源专业的大学生简历篇三

(女,28岁)。

最高学历:大专|工作经验:5-|专业:工商管理类。

婚姻状况:已婚|身高:160cm。

籍贯:汉|现居住地:城南。

求职状态:我目前已离职,可快速到岗。

求职意向。

期望月薪:~3000|工作性质:全职。

期望地区:渝水区|期望行业:金融(投资/证券,餐饮/娱乐/休闲,酒店/旅游。

期望岗位:销售主管,客户经理/主管,行政专员/助理。

更多。

人力资源专业的大学生简历篇四

姓名:

现居住地:郑州。

籍贯:南阳。

年龄:24。

学历:大专。

婚姻状况:未婚。

政治面貌:团员。

工作经验:2年。

求职意向。

期望职位:人力资源类、行政专员·助理、经理助理·秘书·文员。

期望薪资:-3000。

意向工作地:郑州。

教育经历。

工作经历。

-2----5销售代表/客户代表。

工作描述:通过互联网平台开发寻找新客户并成交,完成个人销售任务,维护好新老客户关系。

工作描述:负责公司日常行政工作及办公物品的采购。协助经理及销售人员做好销售工作。

-6---2010-9物料专员。

工作描述:配合研发部门做好研发性试验的物料准备工作;生产线物料需求跟踪,检测并处理掉不合格的'废料,并及时安排、调整,保证生产的正常进行,避免不必要的人力和物力浪费。

自我评价。

本人性格开朗,待人真诚;对工作认真负责,积极主动,具有较好的团队意识;能快速适应环境,抗压能力强。善于与同事相处,做事踏实,自觉服从公司纪律,对公司忠诚。

人力资源专业的大学生简历篇五

学历:大专。

工作年限:1年以内。

期望薪资:-3000元。

工作地点:深圳-深圳周边-不限。

求职意向:客服专员/助理。

工作经验。

(工作了1年,做了2份工作)。

深圳市雨芳化妆品有限公司。

工作时间:10月至202月[4个月]。

职位名称:跟单员。

工作内容:跟踪和处理客户的订单,并及时和客户进行沟通和反馈!

深圳奥迈自动化科技有限公司。

工作时间:年5月至1月[8个月]。

职位名称:销售助理。

工作内容:保持与客户的良好关系,维护客户管理。

教育经历。

206月毕业江西警察学院人力资源管理。

语言技能。

粤语:很好普通话:较好英语:一般。

自我描述。

本人性格本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚;工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳善于沟通、协调有较强的'组织能力与团队精神。

人力资源专业的大学生简历篇六

学历:大专。

工作年限:应届毕业生。

期望薪资:面议。

工作地点:杭州-拱墅-不限。

求职意向:人事专员/助理。

执行能力强。

教育经历。

6月毕业安徽三联学院人力资源管理。

自我描述。

本人对待工作认真负责,待人真诚,善于沟通、有组织能力与团队精神;能充分利用各种资源。我是一名即将毕业的学生,我深知用人单位对人才的需求很大程度上聚焦于工作经验,也知道自己在这方面的不足,但我自认现阶段的我有一颗年轻敢闯的心和极强的可塑性,我相信自己的学习能力和愿意吃苦的恒心,一定能很快的熟悉工作流程,得心应手。

人力资源专业的大学生简历篇七

年龄:24岁身高:152cm。

婚姻状况:未婚户籍所在:贵州。

最高学历:本科工作经验:1年以下。

联系地址:贵阳。

求职意向。

最近工作过的职位:

期望工作地:贵州省/贵阳市。

期望岗位性质:全职。

期望月薪:3000~4000元/月。

期望从事的岗位:平面设计与制作。

期望从事的行业:其他行业,无限制。

技能特长。

技能特长:工作认证负责。

教育经历。

华侨大学(本科)。

起止年月:9月至7月。

学校名称:华侨大学。

获得学历:本科。

工作经历。

福建久居装饰工程有限公司-人生专员。

起止日期:206月至年9月

企业名称:福建久居装饰工程有限公司。

从事职位:人生专员。

人力资源专业的大学生简历篇八

自我评价/职业目标。

自我评价:“一滴水”它既可以小到被所有人忽略,也可以洞穿岩石。对于一滴水来说,这个世界上本没有什么难事。每个人都在成长,我也一样。我一直自信,自己是可以不断在生活中成长起来的人。我相信通过自己的.学习,向周围世界的学习,那么我就不会落后于任何人,并且必将走在这个法律时代的前方!

工作经验。

/3—2008/7秦皇岛经济技术开发区人民法院。

公司性质:事业单位。

公司规模:1-49人。

工作地点:秦皇岛。

汇报对象:书记员直接下属人数:0人。

工作职责和业绩:

主要负责日常传唤、整理卷宗、庭审笔录和调查取证等工作。熟悉案件的受理到裁定或判决的一系列程序,精通法律相关识。帮助法官处理事务,接待当事人,进行公文写作和审判速录。

离职/换岗原因:毕业论文答辩。

教育背景。

09月—07月:燕山大学里仁学院法学本科。

【专业描述】:

主干学科:法学主要课程:法理学、中国法制史、宪法、行政法与行政诉讼法、民法、商法、知识产权法、经济法、刑法、民事诉讼法、刑事诉讼法、国际法、国际私法、国际经济法。

主要实践性教学:司法文书写作模拟法庭法院或律师事务所实习。

人力资源专业的大学生简历篇九

学历:大专。

工作年限:在读学生。

工作地点:广州-不限。

会项目管理。

工作经验(工作了3个月,做了2份工作)。

罗定市天河城连锁超市总店。

工作时间:2013年1月至2013年3月[1个月]。

职位名称:导购。

工作内容:

1、负责卖场商品的美观陈列。

2、负责卖场所辖区域的卫生清洁,引导顾客遵守卖场公共秩序。

3、负责卖场商品的物价标识和更换。

4、负责对卖场商品的品质检查,控制商品在保质期内。在保质期超出后1/3的商品要以书面形式上报给部门经理,再由部门经理以同样的方式报告给进货人员并及时作出处理。

5、负责所管辖柜组内商品的退货、订货、换货工作、保修工作。

6、负责对柜组内商品中不合格品、报损商品、残次品的书面形式登记。

7、熟悉相关产品的知识,提供顾客产品咨询和相关服务。

8、负责货架排面整理、要货、补货、防损控制等工作。

9、配合商场定期与不定期的盘点工作。

10、绝对服从公司领导安排。

大润发商业有限公司。

工作时间:2016年1月至2016年2月[1个月]。

职位名称:导购。

工作内容:

1、负责卖场商品的美观陈列。

2、负责卖场所辖区域的卫生清洁,引导顾客遵守卖场公共秩序。

3、负责卖场商品的物价标识和更换。

4、负责对卖场商品的品质检查,控制商品在保质期内。在保质期超出后1/3的商品要以书面形式上报给部门经理,再由部门经理以同样的方式报告给进货人员并及时作出处理。

5、负责所管辖柜组内商品的退货、订货、换货工作、保修工作。

6、负责对柜组内商品中不合格品、报损商品、残次品的书面形式登记。

7、熟悉相关产品的知识,提供顾客产品咨询和相关服务。

8、负责货架排面整理、要货、补货、防损控制等工作。

9、配合商场定期与不定期的盘点工作。

10、绝对服从公司领导安排。

至今在校罗定职业技术学院工商企业管理。

excel:熟练经验:3年。

word:熟练经验:3年。

powerpoint:熟练经验:3年。

有氧舞蹈:熟练经验:2年。

人力资源专业的大学生简历篇十

应聘职位:人力资源管理希望月薪:1000至2000希望工作地区:北京市个人简历。

自我评价/职业目标。

自我评价:“一滴水”它既可以小到被所有人忽略,也可以洞穿岩石。对于一滴水来说,这个世界上本没有什么难事。每个人都在成长,我也一样。我一直自信,自己是可以不断在生活中成长起来的人。我相信通过自己的学习,向周围世界的学习,那么我就不会落后于任何人,并且必将走在这个法律时代的`前方!

工作经验。

2008/3—2008/7秦皇岛经济技术开发区人民法院。

公司性质:事业单位。

公司规模:1-49人。

工作地点:秦皇岛。

汇报对象:书记员直接下属人数:0人。

工作职责和业绩:

主要负责日常传唤、整理卷宗、庭审笔录和调查取证等工作。熟悉案件的受理到裁定或判决的一系列程序,精通法律相关识。帮助法官处理事务,接待当事人,进行公文写作和审判速录。

离职/换岗原因:毕业论文答辩。

教育背景。

月—月:燕山大学里仁学院法学本科。

【专业描述】:

主干学科:法学主要课程:法理学、中国法制史、宪法、行政法与行政诉讼法、民法、商法、知识产权法、经济法、刑法、民事诉讼法、刑事诉讼法、国际法、国际私法、国际经济法。

主要实践性教学:司法文书写作模拟法庭法院或律师事务所实习。

人力资源专业的大学生简历篇十一

学历:大专。

工作年限:5-10年。

工作区域:上海。

工作经历:

上海希普实业有限公司。

职位名称:行政经理/主管/办公室主任。

公司行业:医药/生物工程。

职位描述:行政部行政人事主管工作内容:1.协助总经理企业文化的建设与管理;2.协助总经理对外联系事宜;3.制定行政部年工作计划,管理好后勤团队,为销售部做好后勤支持;4.根据公司上一年度销售额以及今年销售目标,展开招聘工作;5.根据公司岗位分布情况,编制岗位说明书;6.公司各项规章制度的制定、实施、监督工作;包括员工手册、仓库管理制度、车辆管理制度、考勤管理制度、请假制度等;7.重新设计公司薪资架构;8.根据各岗位的只能说明,组织安排培训;9.员工档案的建立、保管、更新;10.公司内部环境、安全监督管理;10.其他总经了临时性安排的工作。直接上司:总经理下属:3人(包括行政前台、后勤、仓管)。

上海朗奥物流科技有限公司。

职位名称:人事专员。

公司行业:大型设备/机电设备/重工业。

教育经历:

上海应用技术学院。

专业:会展策划与管理。

自我介绍:

有5年以上人事工作经验,人力资源六大模块都有接触过。主要负责招聘,员工关系,薪酬这三个模块。能独立操作并完成工作。工作认真负责,个性开朗,沟通能力强,能够及时有效的完成领导下达的任务。

更多。

人力资源专业的大学生简历篇十二

学历:大专。

工作年限:应届毕业生。

期望薪资:面议。

工作地点:广州-番禺-市桥。

执行能力强学习能力强有亲和力诚信正直责任心强。

工作经验(工作了1个月,做了1份工作)。

韶关市曲江区马坝农业机械管理局。

工作时间:6月至207月[1个月]。

职位名称:经理助理/秘书/文员。

教育经历。

6月毕业广东松山职业技术学院人力资源管理。

语言技能。

粤语:很好普通话:很好英语:较好。

证书奖项。

证书名称:全国计算机一级证书颁发时间:9月颁发机构:教育部考试中心。

自我描述。

1、本人接收能力强,对待工作认真负责,自我约束力强,适应出差。

更多。

人力资源专业的大学生简历篇十三

民族:汉族年龄:31。

婚姻状况:保密专业名称:人力资源管理。

主修专业:管理类政治面貌:群众。

毕业院校:闽西职业技术学院毕业时间:20xx年6月。

最高学历:大专电脑水平:精通。

工作经验:五年以上身高:170cm体重:59公斤。

现所在地:新罗区户籍:长汀县。

期望工作地区:新罗区长汀县期望工作性质:全职。

最快到岗时间:面谈需提供住房:需要。

公司名称:福建溪石股份有限公司(20xx年9月-至今)。

所属行业:石化·化工·采掘·冶炼·矿产公司性质:股份制企业。

公司规模:1000人以上工作地点:南安市水头镇。

职位名称:招聘培训主管。

工作描述:直接上级:集团人力行政经理。

职责描述:招聘模块:

1、根据人力资源规划和人员需求情况,编制人力资源年度招聘计划,并逐级上报审批。

2、评估、维护和完善网络、校园招聘、猎头等招聘渠道。

3、负责集团总部、股份管理职能岗位的招聘活动的实施,组织面试,以及各分子公司主管级(含)以上管理岗位、财务岗位的简历甄选和电话面试。

4、员工劳动合同的签订与续签。

5、人才简历库的建立和完善。

6、外部薪酬调查,为公司制定科学合理的薪酬政策提供依据。

7、指导及协助招聘专员开展生产普工类招聘。

培训模块:

1、调查、汇总和分析各部门年度培训需求计划,编制公司年度培训计划及预算,并逐级上报审批。

2、完善公司培训制度与流程,建立讲师体系和课程体系,协助人力行政经理搭建企业大学框架。

3、组织培训的实施。

4、推荐内部讲师人选,充实及完善内部讲师队伍。

5、组织年度优秀讲师评选。

6、完成人力行政经理交办的其他事项。

其他模块及工作概述:负责劳动关系管理,以及协助人力行政经理开展部分行政后勤工作。

离职原因:回龙岩发展。

公司名称:福建福马食品集团有限公司(20xx年3月-20xx年9月)。

所属行业:快速消费品(食品·饮料·粮油·日化·烟酒…)公司性质:股份制企业。

公司规模:1000人以上工作地点:晋江市。

职位名称:招聘培训主管。

工作描述:直接上级:集团人力资源部经理。

招聘模块:

1、根据人力资源规划和人员需求情况,编制人力资源年度招聘计划,并逐级上报审批。

2、评估、维护和完善招聘渠道。

3、负责招聘活动的实施,组织面试,完善结构化面试题目及招聘流程。

4、员工劳动合同的签订与续签。

6、人才简历库的建立和完善。

7、外部薪酬调查,为公司制定科学合理的薪酬政策提供依据。

培训模块:

1、调查、汇总和分析各部门年度培训需求计划,编制公司年度培训计划及预算,并逐级上报审批。

2、完善公司培训制度与流程。

3、组织培训的实施,并对培训效果进行评估。

4、主持内部讲师评审委员会会议。

5、推荐内部讲师人选,组织内部讲师综合评估,充实及完善内部讲师队伍。

6、组织年度优秀讲师评选。

7、完成人力资源经理交办的其他事项。

其他模块:负责劳动管理管理,协助人力资源部经理开展绩效管理等工作,配合薪酬绩效专员完善薪酬、绩效方案。

公司名称:星泉(福建)鞋塑有限公司(20xx年3月-20xx年2月)。

公司规模:1000人以上工作地点:晋江市陈埭镇。

工作描述:直接上级:公司常务副总。

1、主持行政部的人力资源管理和行政后勤工作,带领部门人员完成本职工作。

2、负责招聘渠道的开发维护,面试的组织安排,试用期跟踪等。

3、制定及完善公司人事、行政规章制度,并组织做好公司管理制度、流程的培训和监督执行。

4、审核员工录用、晋升、调配、辞退、培训、奖惩意见。

5、根据培训需求制定年度培训计划,并组织实施。

6、公司车辆调派。

7、负责公司尾牙、运动会、中秋博饼、厂庆等活动的组织策划。

8、厂区安保、保洁、消防管理。

9、工伤事故、打架斗殴等突发事件的处理。

10、协助副总、厂长、各车间主任完成各车间sop和各型体sop的改造和编制。

11、其他日常会务、监察、企业文化、劳动关系等人力行政工作。

12、负责公司“6s”稽核,并提出整改建议及处理意见。

13、副总交办的其他事项。

自我评价:1、09年人力资源管理专业毕业,且一直从事人力资源管理及行政管理工作(7年人力资源管理工作,其中3年行政管理工作,3年综合人力资源管理工作,4年人力资源招聘培训模块管理工作),熟悉人力资源管理各大模块和行政管理工作,擅长招聘培训模块。

2、工作细心,学习能力强,能归纳和总结工作任务,寻找问题和解决方法;。

3、有亲和力和良好的协调能力,能独当一面;。

4、为人诚恳可靠,有团队意识和责任感;。

5、具备管理统筹能力,协助负责人开展工作,参与到决策环节的讨论,给出积极的建议,并得到团队的认可。意向岗位:人力资源经理或行政经理,或大型集团公司人力资源管理模块岗位。目前已离职,平时在龙岩或长汀,到岗时间另议。

语种名称掌握程度。

英语良好。

普通话良好。

一般来说投递个人简历是一种比较简便的求职方式,投递的方法也有很多种,目前比较常用的有邮寄方式和电子邮箱的方式,还会有一些用人单位习惯求职者当面填写个人简历。不管是什么样的方式,都要掌握一定的技巧,在制作简历的时候也要充分展现出自我价值,获得用人单位的认可,才能获得就业机会。

制作简历的技巧。

投其所好根据用人单位的需求制作个人简历,另外制作过程中个人简历写作方面的误区要尽量避免,可以根据招聘信息,或者从网上论坛了解用人单位的需求,然后根据用人单位的需求制作个人简历,在学历和经历方面尽量多些一些与应征职位相关的经历,用优秀的相关经历,突出自身的价值,以及能够胜任应征的工作,这样就能够获得用人单位的青睐,增加面试的机会。

投递时的注意事项。

个人简历制作完成之后就要投递,一般情况下电子邮箱的方式比较快捷,所以在一些用人单位发出急招的信息时,可以选用电子邮箱的方式,或者直接见面投递。如果不是急招信息,而是常年招聘的话,就可以采用邮寄的方式。还有一些需用应征者直接面试的单位,这种情况也需要应征者提前做好准备,因为这种单位都需要应征者当面填写个人简历,不会有太多的思考时间,所以提前做好准备才能够保证不会出现因为不够了解用人单位而失去就业机会。

人力资源专业的大学生简历篇十四

性别:女。

年龄:38岁民族:汉族。

工作经验:11年以上居住地:浙江台州椒江区。

身高:cm户口:浙江台州椒江区。

本人开朗乐观,工作责任心较强,踏实沉稳。做任何事都会尽自己的全力做的最好,只求无愧于心。我与人相处融洽,为人真诚守信。有着做人事最大的优点就是亲和力强。

人事工作经验十年,分别在机械行业、服务行业及培训行业做过,从人事文员做起,做考勤、劳资、招聘、培训等,熟悉人事工作中的六大模块,一步一个脚印的做到了人事经理,深入了解劳动法,能为企业较好的规避人事劳动纠纷,具备较好人际关系及沟通能力。之后一直从事行政、人事工作。

希望岗位:行政/人事类-人力资源总监行政/人事类-行政经理/主管。

希望工作地点:浙江台州椒江区浙江台州椒江区。

期望工资:/月(可面议)到岗时间:随时到岗。

其它待遇要求:五险。

工作目标/发展方向。

希望能有更好的发展机会.

20xx-11--20xx-12:浙江爱思尼环保科技有限公司。

所属行业:机械制造、机电设备、重工业(国有企业)。

担任岗位:行政/人事类/人事经理/主管。

职位描述:负责行政、人事的各项工作。另还参与投标编辑。

离职原因:运营困难。

20xx-01--20xx-09:乐恩教育。

所属行业:教育、培训、科研院所(私营企业)。

担任岗位:行政/人事类/人事经理/主管。

职位描述:主要制订公司规章制度,处理员工关系,管理人事日常工作,促进公司进一步的发展,期间得到公司上下的一致好评。

20xx-10--20xx-12:台州新世界百货有限公司。

所属行业:批发零售(百货、超市、购物中心、专卖店…(外资企业)。

担任岗位:行政/人事类/人事经理/主管。

职位名称:人事经理。

职位描述:管理人事日常工作,着重处理招聘、培训、考核等工作,曾于代理行政经理一职,各项工作都能得到公司高层首肯。

20xx-06--20xx-10:宝石缝纫机股份有限公司。

所属行业:机械制造、机电设备、重工业(私营企业)。

担任岗位:行政/人事类/人事文员。

职位名称:人事专员。

职位描述:负责人事薪酬、社保及办理入离职手续等,协助办理员工培训、考核、招聘等工作。

教育经历。

实践经验:20xx.6-20xx.10就职于宝石缝纫机股份有限公司人事专员。

20xx.1-20xx.5任职于乐恩教育人事经理。

20xx-09获得:二级人力资源管理师未上传照书照片。

语言能力:英语:一般;。

计算机能力:初级。

人力资源专业的大学生简历篇十五

学历:大专。

工作年限:在读学生。

工作地点:广州-不限。

会项目管理。

工作经验(工作了3个月,做了2份工作)。

罗定市天河城连锁超市总店。

工作时间:20xx年1月至20xx年3月[1个月]。

职位名称:导购。

工作内容:

1、负责卖场商品的美观陈列。

2、负责卖场所辖区域的卫生清洁,引导顾客遵守卖场公共秩序。

3、负责卖场商品的物价标识和更换。

4、负责对卖场商品的品质检查,控制商品在保质期内。在保质期超出后1/3的商品要以书面形式上报给部门经理,再由部门经理以同样的方式报告给进货人员并及时作出处理。

5、负责所管辖柜组内商品的退货、订货、换货工作、保修工作。

6、负责对柜组内商品中不合格品、报损商品、残次品的书面形式登记。

7、熟悉相关产品的知识,提供顾客产品咨询和相关服务。

8、负责货架排面整理、要货、补货、防损控制等工作。

9、配合商场定期与不定期的盘点工作。

10、绝对服从公司领导安排。

大润发商业有限公司。

工作时间:20xx年1月至20xx年2月[1个月]。

职位名称:导购。

工作内容:

1、负责卖场商品的美观陈列。

2、负责卖场所辖区域的卫生清洁,引导顾客遵守卖场公共秩序。

3、负责卖场商品的物价标识和更换。

4、负责对卖场商品的品质检查,控制商品在保质期内。在保质期超出后1/3的商品要以书面形式上报给部门经理,再由部门经理以同样的方式报告给进货人员并及时作出处理。

5、负责所管辖柜组内商品的退货、订货、换货工作、保修工作。

6、负责对柜组内商品中不合格品、报损商品、残次品的书面形式登记。

7、熟悉相关产品的知识,提供顾客产品咨询和相关服务。

8、负责货架排面整理、要货、补货、防损控制等工作。

9、配合商场定期与不定期的盘点工作。

10、绝对服从公司领导安排。

教育经历。

至今在校罗定职业技术学院工商企业管理。

专业技能。

excel:熟练经验:3年。

word:熟练经验:3年。

powerpoint:熟练经验:3年。

有氧舞蹈:熟练经验:2年。

自我描述。

人力资源专业的大学生简历篇十六

学历:大专。

工作年限:无经验。

工作区域:上海。

工作经历:

求职者暂时没有填写工作经历。

教育经历:

求职者暂时没有填写教育经历。

自我介绍:

我对我负责的事情会一直坚持到底。我做事一丝不苟,注意细节。我做人以诚信为本。我相信吃得苦中苦方为人上人。

劳务派遣、中介公司勿扰。

更多。

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