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学院年度述职报告篇一
20xx年11月28日,宁德师范学院化学系团委学生会20xx-20xx学年第三次全体成员大会暨20xx-20xx学年工作总结大会在求实楼c401隆重召开,出席本次会议的有团委学生会主席团成员、各部门部长、各文体活动队负责人等。其余七十余名学生会成员参与了本次会议。会议由邹是锬同学主持。
会议开始前,主持人首先对在场人员的与会表示感谢,并邀请化学系团委学生会主席赖友轩上台为会议致开场辞。赖友轩同学简单而极富激情的开场白拉开了本次会议的序幕。
接着由各部门部长首先发言,各部长以ppt的形式对本部门一年的工作情况做出概述,总结了工作上的得失,并结合自身部门特点,向在场成员传授了宝贵的工作经验。
在十位部长发言结束后,文体委员张志超同学作为活动队总负责人上台起首,各文体活动队的负责人依次登台介绍了各自团队近期的工作开展情况,并畅谈了团队建设的优势和不足,与在场的学生会成员进行了充分的互动交流,鼓励大家积极参与学生会的活动。
团队的工作作出总结和点评。最后,在全体的掌声之中,主持人宣布大会圆满落幕。
学院年度述职报告篇二
201x年,是学校进一步推进学院制完善和“十二五”规划大力实施之年,学校确定了10+2件大事,工作任务重、要求高,作为学院主要负责人之一,团结带领全院师生员工,努力开拓进取,圆满完成了各项工作任务。现述职如下:
一、抓协调,促大事,助推学院发展。
1.按照学院制的要求,抓运行机制完善,统筹协调好学院各项工作。一是积极推进学院的决策机制、运行机制、民主管理机制等完善,指导各职能科室规范运行。二是统筹协调处理党务、行政、群团工作关系,保障学院健康发展。对外加强了与机关职能部门的协调,为学院各方面工作开展创造了条件;对内注重协调各方面工作关系,统筹安排,并切实推进,使学院教学、科研、学生及党群工作有序开展,使学院成为独立的办学运行实体的角色意识进一步增强。
2.抓队伍建设,夯实发展基层。认真组织落实师资队伍建设规范和年度计划,组织引进人员考核,引进9人,其中教授1人,副教授1人,博士8人。组织实施教师和管理队伍能力提升工程,教师受益面超过50%。大力营造尊重知识、尊重人才氛围,为高层人才干事业创造条件。
3.抓分配制度改革,促民生和谐。绩效工资改革是关系每个教职工切身利益的大事,与院长一道广泛调研,精心设计,制订了学院绩效工资分配办法和教职工绩效工资考核办法,这两个办法待是报学校审核后实施。
二、抓主业,建内涵,保障学院发展。
主持学院党务工作,主持制订总支年度和学期工作计划,并积极推进实施。积极推进学院思想建设、组织建设和作风建设、反腐倡廉建设和制度建设,为学院发展提供了坚强保障,学院党总支在庆祝建党91周年暨创先争优活动中被学校评为先进党总支。在创先争优活动总结中获得优秀论文奖和创新奖。
1.抓班子和干部队伍建设为学院发展提供组织保障。
作为班子建设的第一责任人,以建设团结、和谐、有战斗力的班子为已任,通过抓二级中心组学习、抓党政联席会议制度等五项制度的落实,推进班子的`思想建设、作风建设、能力建设。主动与行政领导交流勾通,建言献策,努力推进学院内部管理走向规范化、科学化。大力支持院长独立负责地开展工作,协调配合班子其他成员开展工作,保证了学校的重大决策和学校下达的各项任务在我院的落实和推进。配合学校党委完成了班子成员调整工作,配合组织部完成了科级干部调整,组织对学院内部干部进行了调整,组织开展了每期一次的学院干部培训,使学院干部队伍更加适应学院事业发展的要求。
2.抓理论宣传和文化建设为学院发展提供思想保障。
坚持用科学理论武装师生,推动学习型组织建设。牵头制订了学年、学期中心组理论学习计划、教职工理论学习计划、党员组织生活计划,并督促计划实施。指导学院学生党团组织及辅导员对学生开展思想政治教育;每期坚持为职工作一次形式报告,带头学习宣讲十八大精神,组织师生专题学习会50多场次。带头为学生党员和入党积极分子上党课。
重视学院文化建设。大力营造讲团结、讲奉献、讲职业操守、讲正气的组织氛围,会同院长总结凝练治院、办学理念,抓学院制度建设和文化墙的完善,组织宣传学院的办学成果和先进事迹,积极推进了学院文化建设。
3.抓创先争优促进基层党组织增活力和党员强素质。
组织深入开展创造争优活动,较扎实推进“三创六进”行动计划和一讲二评三公示活动的实施。指导各支部落实“三会一课”制度,规范支部工作程序,加强对党员的教育和管理,积极推进党建工作机制创新等,有力推进了学院党建和思想政治工作上水平。
抓组织发展规范化和党员质量优质化。全年组织发展党员110多名,转正党员60多名,开办了两期入党积极分子理论强化班,亲自授课,对组织发展各环节进行了严格把关,确保了党员发展质量。
探索党建工作新机制,增强党建工作活力。积极推进入党积极分子培养“一对一”帮扶制度,党组织与班团组织三位一体的学生工作机制建立,推进学生党员做助理辅导员(班主任)制度和党员社区责任制的建立和完善,使学生党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到凸显。
4.抓党风廉政建设和安全稳定为学院发展提供环境保障。
坚持一岗三责,认真落实两个责任制。组织开展党风廉政教育,督促学院每位干部和各部门认真落实学校人、财、物管理规定,组织开展廉政风险防犯,积极推进制度建设和过程监管,使学院通过了学校廉政治理专项检查和党风廉政建设责任制检查。
认真落实治安综合治理责任制,带头值班、带队进行安全检查和隐患排查,深入师生做思想政治工作,主动关心师生的疾苦,及时处理师生中的突发事件,确保了学院的稳定。同时大力推动班子和工会为教职工办实事、办好事,增进师生对班子的认同,确保各项工作的推进。
三、严律已、淡名利,兴廉政。
坚持理论学习,坚持科学发展观,自觉与党中央保持一致;自觉遵守党风廉洁要求,不以权谋私,不损公肥私,淡泊名利、正派做人,干净做事,带头维护团结,工作中自觉增加透明度,自觉接受组织和群众的监督。
四.迎挑战,多不足,需反省。
1、学习钻研不够,特别是在新形势下如何抓党建,如何将党务工作与其它业务工作有机结合,一直处于探索中。作群众工作的方法和技巧有待进一步提高。
2、深入群众与群众交心谈心不够,抓工作深入细致不够。
3、为人耿直,坚持原则,不喜欢左右逢源,有时显得不合适宜,不圆滑,容易得罪人。
4、进取心有所减弱,对自己的职称和科研有放弃的念头。
这些将在以后的工作中加以克服。
学院年度述职报告篇三
尊敬的各位领导、老师,亲爱的同学们,以及与我并肩作战了一年的同事们大家下午好!我是聂xx,就任20xx年-20xx年国际经济学院团总支学生会学生会主席一职。学生会主席是一个组织的指引者,我们以服务师生为工作宗旨;以自我教育、自我服务、自我管理为指导思想;以顶尖国际为奋斗目标。
述职报告主要内容如下:所获团体奖项、成果收获、工作总结。
1:在职期间所获团体奖项如下:
20xx年11月,太极拳比赛团体第一名、第六名;。
20xx年11月,学生兵乓球选拔赛男子团体第三名、精神文明奖;。
20xx年12月,“筑梦杯”第九届大学生辩论赛优秀组织单位;。
20xx年2月,“步长杯”学生男子足球联赛道德风尚奖;。
20xx年4月,“友谊杯”学生社团团队合作赛优秀组织单位;。
20xx年4月,“十美十丑宣传比赛”第一名。
20xx年4月25日,第六届田径运动会男子团体第四女子团体第五;。
20xx年4月25日,广播操比赛团体第六;。
20xx年5月,第十一届校园文化艺术节“唱红歌,诵红诗”比赛优秀组织单位单位;。
2:工作中除了收获以上奖项外,还收获了很多;如为人处事的经验和教训;在日常工作中,提供大量的机会,去展示自己,证明自己,完善自我,从而锻炼了我的胆量和语言表达能力;工作中经常遇到突发事件,这很好的锻炼了我的应变能力;在组织和开展的各类活动中,我的组织领导能力和协调能力也不断得以提高。
3:工作总结如下:
1.帮助老师进行学生管理工作;。
3.在日常工作中与各二级学院互相学习、互相进步;。
在职期间共主办各类活动21个、协办各类活动9个、承办各类活动3个。所获院级以上团体奖项13个。
最后希望国际经济学院团总支学生会传承“顶尖精神”,大步向前!
20xx年xx月xx。
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学院年度述职报告篇四
在学院团委领导的亲切关怀下,在学院学生会共同努力以及学院各位同学的支持下,学生会20__-20__下学年学生会工作取得了显著成绩。在这一年中,我院开展了一系列的活动,坚持以为同学服务为工作准则,为加强同学与学校、同学与学生会的联系和了解而努力!我们院学生会在这一年开展了一系列的团体活动,取得了丰富的活动经验与全校师生的好评,活动开展得异常成功!
(一)主要工作成果:
转变工作方式、坚持务实、高效的工作作风,基础性工作扎实到位。学生会是一个学生组织,最根本的是为同学服务,坚持正确的方针、方向和理论指导,才能在今后的工作中更好的开展工作。在学院学生会成立之初,各部门负责人即对各部本任期制定了初步的工作展望。在对本职工作进行了前任工作开展的具体流程和方式进行了总结和分析并对其进行了具体讨论和优化,为例行工作开始后的顺利进行打下了良好基矗例如:学习部将早自习例行检查工作进行了任务的职责到人,并督促09级的英语四级工作。
宣传工作,助力学院学生会品牌活动的影响力。学院学生会宣传部为学院学生会的宣传主阵地。透过广泛的宣传,我们扩大了品牌活动的影响,增强了学生的参与度,更好地为同学们带给服务。
相关工作回顾。
新生运动会举办的成功与否与下届校运动会我院所取得的成绩息息。
相关,所以无论是学院领导还是同学们都十分注重这个大型团体活动。它不仅仅仅能锻炼个人,更加能体现团队意识与服务意识,增强同学们的凝聚力与奋斗精神。我们院响应学校的号召也用心地部署安排各项运动会事宜,全院师生也都用心参加踊跃报名,学院学生会安排本部人员负责每一天运动员的茶水供应,每一天下午按时到运动场测试运动员的体育成绩,.按时负责运动员的各项活动需求.努力的完成主席团下达的各项任务以及各项工作.
学生会各部门也用心组织活动,营造学院学术气氛。如科技创新部组织我院学生参加“挑战杯”大型科技作品比赛,还有数学建模大赛的讲座等;学习部邀请学院学习尖子为同学们讲解大学学习方法等等。
为迎接建党__周年,学校组织合唱比赛,学院也用心参与,学生会用心配合,最终在校比赛中,获得了三等奖。随后学院参与组织排球赛,足球赛,极大地丰富了学生的学习生活。
随着大四的毕业,学院将举办送大四晚会。
自成立以来,在新体制下,学院学生会的工作有了新发展,组织更为成熟。成绩的取得,得益于校院党委、行政的正确领导,学院学工部的悉心指导和情切关怀,得益于广大同学和学生干部的团结奋斗和开拓进龋立足学生会的新起点,我们将用心思考、用心实践,去迎接更大的机遇和挑战,创新理念,开拓进取,以团结务实、开拓创新的作风为广大同学带给更为优质的服务。
学院年度述职报告篇五
1.学院党委规定每月30日为院党委中心组学习时间,2020年党委中心组先后就弘扬红船精神,十三届全国人大一次会议精神、习近平总书记博鳌论坛讲话、《习近平谈治国理政》(第二卷)学习、全国组织(思政)工作会议、《榜样3》、《厉害了,我的新时代》、《习近平总书记纪念马克思诞辰两百周年重要讲话》、《赤子情深--战略科学家黄大年》、《我们一起走过—致敬改革开放40周年》等进行专题学习14次。
2.学院党政领导班子团结合作、思路清晰、措施有力、成效显著,认真落实党委主体责任,党委书记切实履行抓党建第一负责人职责,领导班子成员认真履行“一岗双责”。
3.重新修订学院党委会议和党政联席会议制度,三会一课制度等相关基层党建制度;制定了学院党委在学术活动等重大问题上政治把关的制度、学院党委班子成员经常联系师生党支部制度。
学院年度述职报告篇六
一年来,在学院党政领导的关心帮助下,在各位同事老师的大力支持下,本人能立足岗位、积极奉献、锐意进取,围绕中心工作、凝聚青年、服务学生等方面开展工作,充分发挥学工队伍生力军和突击队作用,以饱满的热情和高度的责任心顺利完成各项工作进行,切实履行好自己的工作职责,推动学院学工工作和党建工作的发展,现将工作总结如下:
一、加强理论学习,深化思想认识,不断提升学生管理工作水平。
本人将理论学习作为自身的重要任务,自觉做到勤学多想。认真学习党的十八届五中、六中全会和十九大精神,深入开展“两学一做”学习教育和党风廉政建设教育,切实把学习教育落实到具体的学生管理工作中,总结学生日常管理工作经验,将学生管理理论应用于日常工作实践,切实推动学生管理水平的不断提高,时刻为学生做好表率,时刻谨记言传身教,为人师表。
二、履行学工办岗位职责,细致扎实的开展学生管理工作。
(一)激发活力,不断强化学工干部队伍建设。
我院现有研究生、本科生共计3100余人,专兼职辅导员及新疆内派教师共计17人,我院辅导员队伍素质好、业务能力强,工作效率高,在日常工作中本人主要从以下方面进一步强化辅导员队伍工作作风,提高效率:
一是完善学生工作管理的各项制度建设。结合我校相关学生管理工作的规定以及学生工作考核指标和制度,进一步完善和细化学生管理的相关制度,为继续开展学生工作夯实基础。
二是定期召开学生工作例会。为加强工作沟通和联系,安排每周一下午召开学生工作例会,做到每周有议题,回顾总结和安排部署相结合,统筹安排一周工作,确保学生工作稳步推进。
三是定期开展辅导员专题学习和业务培训活动。结合学院思想政治工作的安排,定期组织专题讲座、邀请兄弟学院作经验交流、积极参与辅导员论坛等形式开展辅导员业务培训。我院辅导员张晨代表学校参加省级辅导员职业能力大赛获优秀奖。
四是加强学生工作队伍梯队建设,鼓励学工队伍学术能力提高。通过以老带新、互助帮扶的形式进行学生工作队伍的梯队建设,形成良好有效、层次分明的学工队伍。我院共有两名老师参加校级辅导员工作论坛交流工作经验,共上报辅导员优秀论文四篇,两位辅导员的论文分别获得校级优秀论文二等、三等奖,有两名老师申报校级辅导员课题,立项一个。
(二)狠抓学风,努力营造良好的学习氛围。
1、以班集体建设为核心,以“做优良学风标兵”为切入点,紧紧围绕班级考勤、请销假等制度,推进创建优良学风班级活动,明确班级发展目标。
2、做好本科教学审核评估学生日常考勤,配合学院教务办做好学期中教学检查工作、级学生转专业考试、级经济学类学生专业分流等工作。
3、做好14名违纪学生的思想教育及23名学籍变动学生的谈话、教育及家长联系工作。
4、组织学生学习教务处下发新的“学籍管理规定”、“学士学位管理规定”、“第二课堂学分认定办法”、“师生互评实施办法”等文件;安排辅导员做好四六级、期末考试考风考纪宣传教育工作;安排诚信考场学生教育;通过班会,发动全体学生争创优良学风考风班级活动。
(三)扎实推进日常管理,确保学生工作平稳有序。
20学生工作的重点工作之一是创建“平安校园”,学工办密切关注学生日常管理特殊节点,有针对性地开展日常安全稳定工作。通过以“平安校园”创建为载体,以教育管理为手段,以安全稳定工作为内容,初步形成了把握“三个环节”、强化“四个重点”、抓实“五个结合”的工作局面,扎实落实学校学院稳定安全各项要求,全年无重大安全事故发生,全院师生平安稳定。
一是围绕特殊节点,全力做好日常管理工作。针对运动会、五一、**、九一八、寒暑假离返校等特殊节点,成立安全稳定领导小组,明确了工作责任制度、工作报告制度、群体事件及突发事件处理流程和宣传教育工作安排;扎实落实值班制度,严格落实24小时值班,杜绝值班脱岗现象;确保信息畅通,带班领导、辅导员24小时手机开机,保持通信畅通;加强信息报送,及时排查特殊群体学生,准确上报各类学生信息。
二是突出重点,有针对性开展日常管理工作。一是严格学生考勤制度、请销假制度、宿舍管理制度以及节假日离校登记制度,细化学生日常管理,了解学生去向,密切联系学生,保证学校日常教学秩序并掌握学生动态;二是安排辅导员进宿舍、下班级,深入了解学生学习、生活中的实际问题,研判学生思想动态,了解学生中有无有行动倾向,有无集中问题,做好信息收集。特别关注特殊群体学生,关心其生活、学习,跟进其现状。抓牢抓实“五个结合”常规工作,即,抓应急处理与防患未然相结合;抓第一课堂与第二课堂教育相结合;抓日常教育与集中教育相结合;抓被动教育与主动参与相结合;抓重点关注学生和心理健康教育相结合。
三是进一步加强学院安全隐患排查工作力度,做好稳定安全季报的排查和汇总上报工作,查清问题,及时整改,切实消除安全隐患,确保学院稳定安全。
(四)统筹推进各工作组专项工作,不断夯实学生工作基础。
专项工作一:学生党建工作。
1、组建学生党建工作部,推进学生党建工作制度化、规范化。xx学院学生党建工作部的成立旨在构建以人为本、以学生为中心的党建工作平台,充分发挥学生党员的主观能动性和工作积极性,形成学生党建自主管理的工作格局。
2、按照校党委、学院党委的要求,持续推荐“两学一做”学习教育活动常态化,做好“三会一课”会议记录,成立党小组共计47个。通过手抄党章、学习十九大精神手抄报等形式,开展党员自学、互学、集中学习讨论等多种学习方式,把党内法规法则的学习抓在日常,达到效果。
3、坚持标准,严格程序,做好党员发展工作。学院党委组织全体党支部书记按照《陕西省发展党员工作规程(试行)》开展党员组织发展专题培训;年全年发展预备党员242人,转正党员217人。
4、规范组织发展“三阶段”培训工作,制定《xx学院入党积极分子和预备党员教育考察培养方案》及每期培训的具体安排,切实做到了发展前重视培养、培养中重视考察、考察后加强发展、发展后加强教育、教育中加强考核的“五位一体”培养教育考核体系。本年共培养入党积极分子共计460人,完成预备党员教育考察217人。
5、加强毕业生党员和新入校学生党员的教育管理。通过开展毕业生党员专题教育活动,旨在提高毕业生党员党性修养,增强其责任感和使命感。2015、2016、2017连续三年,xx学院都有应届毕业生响应国家号召,分赴新疆、西藏等地区就业,其中党员占比66.7%。2017年为310名毕业生党员办理了党组织关系转出事宜,从源头上保障了党员信息的完整准确,同时完成了14名研究生新生党员、11名本科生新生党员的材料审查和教育工作。
专项工作二:学生日常管理工作。
3、每月上报心理健康月报表,加强学生心理健康教育;
4、每月做好互联网金融涉稳风险教育与排查工作并及时上报有关信息;
6、完成2017年兵役登记工作;
7、完成火车票磁条优惠卡统计和办理;
8、坚持日常教学检查,做好《晨检记录》;
10、圆满完成2017届毕业生毕业典礼专项工作;
11、加强学生宿舍管理工作。结合学校宿舍安全卫生月建设活动安排,开展文明宿舍创建工作。落实学生公寓卫生和安全检查制度,辅导员和学生会定期进入学生宿舍开展检查工作,杜绝安全隐患,开展创优评差,对检查的问题在全院范围通报。
专项工作三:新生教育管理工作。
迎接2017级本科新生入学是下半年学工工作的重点之一,平稳顺利完成546名本科新生、40名专升本及63名研究生的报到注册,切实开展新生军训和入学教育、专业教育,快速建立和审查新生档案和入学资格,完善入学后相应数据收集。学生工作主要开展了以下工作:
一是周密部署,平稳完成2017级本科新生入学工作。按学院工作部署,制定《2017年xx学院迎新生工作安排》,落实措施,人员到位,分工明确,责任清晰,确保2017级迎接本科新生工作安全、平稳;做好新生“绿色通道”工作,确保贫困新生顺利入学。全院报到注册的649名学生均顺利完成各项注册手续,没有发生不安全事故。
二是抓住重点,顺利完成2017级本科新生军训工作。全力配合驻校军训部队工作,落实人员保障军训期间学生管理、考勤、训练效果、安全,做好新生思想工作,确保学生安全、顺利完成军训;组织2017中秋慰问,在军训期间对全体学生送去节日问候和关怀;组织军训期间《军训简报》投稿。
三是形式多样,新生教育工作效果显著。学院统一部署,开展按专题、多种形式的新生教育,包括新生安全教育,新生纪律教育,新生学籍教育,新生行为养成教育等多个专题,组织新生心理测评,全院新生均参加了测评活动。
四是分门别类,做好新生各类档案审查和建档工作。以新生资格审查为契机,摸排学生情况,了解学生家庭情况、学习情况、思想状况,分门别类进行登记、建档;建立大学生诚信档案、贫困生档案、特殊学生群体档案、大学生自律档案等。
专项工作四:少数民族学生教育管理服务工作。
xx学院少数民族学生共有156名,包含维吾尔族、藏族、壮族、哈萨克族、回族等21个少数民族,其中,新疆籍少数民族学生共有65名,维吾尔族学生50名,哈萨克族8名,蒙古族3名、回族4名,分别级16人;2015级16人;2016级16人;2017级17人。按照学校的统一安排,现有两名新疆内服务管理教师具体负责日常少数民族事务联络,密切关注学生动态。2017全年主要开展以下具体工作:
(1)按照《四进两联一交友》活动要求,经常和少数民族学生进行面对面谈话。通过学生本人、同学、辅导员了解少数民族学生基本情况,家庭背景,经济生活状况,学习上存在的问题等,重点关注学生有7名,其中1名是三级管控学生。
(2)深入到学生的生活学习环境中,定期进入少数民族学生宿舍,排查安全隐患,同时了解少数民族学生在宿舍的一些具体情况(是否存有有关宗教极端思想的书籍、图片、暴恐视频等),是否在宿舍从事宗教活动等。
(3)完善少数民族学生一人一档信息,包括学生学习状况、家庭经济条件、在校表现、宗教思想等。
(4)为了更好的为少数民族学生服务,提高少数民族学生民族团结意识、自我保护意识,远离违法犯罪,反对宗教极端思想。通过召开专题会议,微信平台等措施对学生进行宣传教育,发布各种相关政策和法律法规,防止“三股势力”向学生渗透。
(5)暑期参加西安财经学院少数民族学生家访活动,了解少数民族学生家庭经济状况。
(6)组织新疆籍少数民族学生为校团委举办的新生晚会表演少数民族舞蹈。
(7)为了增强少数民族学生互联网金融安全防范意识,防止不良网贷事件发生,借助xx学院新疆籍少数民族学生微信群,从多个方面开展了互联网金融风险专题教育活动。
(8)组织少数民族学生认真学习《十九大精神》,并撰写心得体会。
(9)完成少数民族学生学业进步奖评定工作,我院共16名学生获奖,其中一等1名、二等7名、三等8名。
专项工作五:奖、勤、助、贷工作。
第一,本科生评奖评优工作方面。
一是根据校学工部有关制度,结合我院学生、学科特点制定《xx学院学生综合考评实施办法》加大了文化课成绩所占的比重,进一步为促进学风考风发挥引导作用。二是规范评比,做到评比程序三公,切实做好2017年校级奖学金评审工作。具体情况如下:
一等奖学金、三好学生人6人;二等奖学金、三好学生149人;三等奖学金、优秀学生干部83人;三等奖学金248人;单项特等奖学金5人;单项一等奖学金6人;单项二等奖学金10人;单项三等奖学金1人;优秀学生干部26人。奖学金额为345800,占学生总人数17.1%。
金融1601、金融1401、经济1610、经济学类1507、经济1602、财政1402等六个班为西安财经学院校级优秀班集体。合计发放金额为9000元,占班级总数10.7%。
第二,本科生资助工作方面。
一是加大宣传力度,积极宣传国家各项资助政策及学院贯彻落实勤、助、贷政策的`实施方法。二是进一步完善制度、规范程序,确保学生家庭经济困难认定和资助工作制度化、规范化。切实做好家庭经济困难学生的认定工作,进一步规范认定程序,为学生资助工作的开展奠定坚实基础。具体情况如下:
1、2017.04配合资助管理中心下发2016-第二学期助学金,实际发放1014人。
2、2017.05完成春季建档立卡核对复查,在286人的陕西省扶贫库中比对、筛选、添加,最终确定出xx学院285人的建档立卡库,包括省内235人,省外50人。
3、2017.06配合学生资助管理中心完成奖助学金自查,总共整理-2017五年的国家奖学金、国家励志奖学金、国家助学金、少数民族生活困难补助、冬困补助材料,并存放于314资料室。
6、2017.10完成国家励志奖学金的评审与发放工作,国家励志奖学金88人,总金额为440000元,占被资助学生人数占学院总人数的2.8%。
6、2017.11完成家庭临时经济困难生活补助,实际发放人数939人,占学生总人数的30.2%。
7、2017.11结合陕西省扶贫办下发的贫困生库,完成建档立卡学生核对工作,共认定建档立卡学生217人,占学生总人数6.8%。
8、2017.12完成国家助学金评定工作,共评选特困315人,普困507人,共计822人,占学生总数24.8%。
助学贷款具体数据:。
1、2017.05开展下一学期生源地贷款工作,共有省内100人,省外31人申请生源地贷款,占学生总数5.1%。(当时三个学年学生)。
2、2017.06完成毕业生生源地贷款网上毕业申请填写工作。同年九月收取生源地贷款回执单,录入学生信息。
3、2017.09完成新生生源地贷款(绿色通道)相关工作,共有77名新生,占新生总数13.6%,缓缴学费金额438900元。研究生新生10名,占研究生总人数15%,缓交学费金额92000元。
4、2017.09完成普通高校直招士官和退役士兵学费退补工作。其中涉及财政1402班赵嘉琦,财政1301班张婷,经济学类1703班韩帅。
5、2017.09完成新生困难临时补助,评出8人,共4800元,占学生总数1%。
7、2017.10完成家庭经济困难学生生活补贴,共评出939人,金额281700元,占学生总人数30%。
8、2017.10完成商洛市学生家庭经济困难基本信息统计。xx学院家庭经济困难学生105名,占商洛市学生162名的65%。
9、2017.11完成宁夏燕宝基金的学生信息核对。xx学院2017年度接受基金捐助共12人。
10、2017.11统计陕西籍在校生孤儿身份信息,完成相关孤儿特殊身份补贴工作。xx学院孤儿身份共6人,其中陕西籍3人,新疆籍2人,青海籍1人。符合孤儿身份在校补贴政策2人。
第三,研究生奖助工作方面。
2、2017.10评选刘悦等共132名学生获得研究生学业奖学金,其中,一等学业奖学金共9人,二等学业奖学金共39人,三等学业奖学金共76人,四等学业奖学金共8人。合计发放金额为800000,占研究生总人数92.3%。
专项工作六:就业工作。
xx学院2017届毕业生共计1093人,其中本科生1037人,一次性就业率87.66%,低于全校平均水平90.29%。研究生56人,一次性就业率92.86%,高于全校平均水平83.21%。考取各院校研究生人数为34人。建档立卡学生67人,100%就业,其他家庭经济困难学生人数为415人(含研究生8人),就业人数374人,就业率90.12%。
1、加强与就业指导中心的联系。主动加强与就业指导中心联系,及时接收就业指导中心安排的各项事宜,密切沟通联系,上情下达。
3、举办各类宣讲会、双选会、大型招聘会。提供就业岗位1500余个,参会学生2000多人,包括许多周边高校学生。
4、配合学院认真完成校企合作签约及宣讲会有关事宜。
5、组织协调完成学院第三期融资租赁方向班的开课、上课、考试等事宜。
专项工作七:学生刊物及青年学社。
1、2017年印制学生刊物《晨风》2000册、《财经纵横》1000册。
2、完成“一报三刊”的顺利转型,成立青年学社学生组织,继续做好纸媒的同时,不断完善微信公众号的内容推送,成功举办理想?社会责任献给母校的油画展、青春?扬帆起航第二届创意短剧大赛等活动,不断强化思想引领和核心价值观的传播,丰富我院校园文化建设内容。
三、履行学院党委组织委员工作职责,协助做好学院党建工作。
1、按照学院党委的有关工作要求,抓好政治理论学习,加强作风建设。先后以“两学一做”学习教育、党风廉政建设、学习党的十九大精神、规范“三会一课”等内容为主题召开中心组集中学习;重视将集中学习和自学相结合,将系统学习和实际工作相结合,将理论学习的过程转变为提高素养、促进工作的过程。
2、协助学院党委做好抓好几项重点工作。如,“两学一做”学习教育活动、党风廉政教育、建立全体党员数据库、完成党员组织关系摸排和信息核对工作、完成党组织和党员基本信息采集报送工作、完成党员党费补缴、收缴核查、上缴工作等内容。
3、协助学院党委认真做好校党代会代表选举及“两委”委员候选人推荐工作。
4、协助学院党委完成党员“走出去”、专家“请进来”的党员专题教育活动。
5、组织全院23个党支部积极参加“两学一做”学习教育支部风采展示活动,共报送“工作案例”12个,微党课视频2个。”
6、协助学院党委组织召开了民主党派和党外人士座谈会。
7、协助学员党委邀请我校马克思主义学院专家为学院师生做“党的十九大精神”专题辅导报会等,在学习贯彻党的十九大精神中努力做到“走在前、作表率”。
8、协助学院党委指导党建宣传教育新阵地――xx学院党员在线,xx学院“党员在线”截止2017年11月22日,已推送文章199篇,增加用户600余人,用户互动数300余人。
9、完成2017年上半年党员年报和2017年全年党员年报工作。
10、协助学院党委完成2017年党支部工作考核和党委工作考核等。
11、完成学院党委交办的各项任务。
四、教学、科研和培训情况。
1、本年度兼任军事理论课教师。
2、参与省部级课题两项并结项,参与校级课题一项并结项。
4、3月至11月完成“省高教党风廉政教育系统”网课学习;9月至12月完成中国教育干部网络学院“高校两学一做专题培训班”网课学习。
五、不足及努力方向。
1、在学生管理方面,还应增强创新意识和创新能力,勇于探索,虚心学习,争取并力求做到创新性地开展学工工作。
2、在个人能力方面,在完成各类事务性工作的同时,还应多学习,多思考,多动笔,不断提高自身的理论修养和综合素质。
学院年度述职报告篇七
根据省委安排,我于20xx年12月任海南医学院党委书记。一年来,在省委省政府的领导下,在省教育工委的指导下,我团结带领学校党委班子全体成员,认真贯彻执行党的教育方针和政策,注重求真务实,紧紧围绕学校的中心工作,突出科学发展这个主题,贯穿加快转型升级这条主线,以加强作风建设作为抓手,狠抓落实,使学校教学、科研、医疗和管理工作及校园基础设施建设等取得了长足的发展,教育教学质量全面提高,学校创新能力稳步提升,学校服务社会功能不断增强,学校发展呈现良好态势。现述职如下:
一、加强理论学习和党性锻炼,不断提高政治理论水平和思想道德素养。
重视理论学习,自觉做到勤学多想,努力增强党性观念,提高思想政治素养,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,始终保持对党忠诚和信念的坚定。
通过党委中心组扩大理论学习、干部例会、基层单位集体学习、“海医大讲堂”等,邀请中国共产党海南省直属机关工委常务副书记王高海来校作题为稳定工作会议,传达上级有关维护校园稳定工作会议精神,分析我校校园安全稳定现状,结合学校实际,并就贯彻上级和学校的维稳工作和我校维稳工作进行了认真部署。利用校园网等多渠道加强舆论正面引导。有效地维护了学校的安全稳定局面。
深化教学改革,不断提高教育教学质量。认真落实政建设责任书》。组织全校各党总支(直属党支部),各院、系、部、室,各直属机构副处级以上及部分关键岗位副科级以上干部,前往海南省警示教育基地海口监狱接受反腐倡廉警示教育。对群众的投诉,加强督查,防止和减少违法违纪事件的发生和危害。
二、正视存在的主要问题和不足,努力加以改进。
(一)理论学习不够扎实。
主要体现在三个方面:一是参加集体学习的时间多,自觉学习的时间少;二理论联系实际不够,对所学的理论如何与学校的实践有机地结合缺乏系统的思考;三是凭经验办事,对新情况、新事物缺乏深入研究。
(二)调查研究不够深入。
学院年度述职报告篇八
我于20**年11月学院第二届“双代会”上就任院学生会学习部长,至今一年任期届满。一年来,在院党委、院团委的正确领导下,在院、系两级学习部成员的共同努力下,学习部工作取得了丰硕的成果,而我本人也获得学院优秀学生干部的荣誉称号。成绩的取得虽与我个人的努力分不开,但各级领导的大力支持、学院迎评工作的开展及学习部原有的工作基础为我的工作提供了良好的客观环境,这是述职之前所要说明的。下面,我依据院学生会职能部门部长负责制的要求,将一年来的主要工作报告如下:
一、思想工作和部门建设。
作为部门负责人,我认为搞好思想学习和团队建设是做好工作的两个基点,在工作中我着重抓了以下两个方面:
1、抓好院系两级学习部成员的思想学习。
我依据“自我教育”、“自我管理”的要求,通过理论学习和寓学习于活动中的手段,培养学习部成员的`责任意识、担当意识和任劳任怨的工作精神。
2、抓好部门组织建设和着力打造部门文化。
在一年的发展中,我提出并贯彻了大学习部概念:
其一,学习部肩负着学术活动和文化活动两副重担(有的大学就分为学术科技部和文化部),依据学习部部门特点制定了“革新理念、彰显特色、打造品牌、创建一流部门”的方针并用之于工作当中,并摸索出了文化和学术兼具的活动方式,取得了良好的效果。
其二,院系班一体,理顺了工作机制,加强活动联系协调和相互帮扶。我建立完善落实了各种工作制度和奖惩制度,试行了工作联络员机制,提出了“携手并进,荣辱与共”的口号,在制定制度保障和尽量发挥个人亲和力的双重努力下,院系学习部取得了空前顺畅的工作局势,极大巩固和提高了院学习部的对全局工作的领导力和驾驭力。
其三,我依照“纵向到底、横向到边”的要求,更多的深入基层、联系基层,通过建立和完善学习委员通讯录,建立了各班联络员制度,开通学习部主页和qq群等方式与基层保持密切的工作联系来实现工作的“重心下移”。
二、积极协助教学部门开展工作并建立了良好关系。
协助教务、教学部门开展工作是学习部职能之一。
1、在任期内,我积极协助教务处进行了“任课教师课堂绩评”、“教学互动交流”并建立了各班联络员制度并进行了多次交流,维护和保证了我院的教学秩序。
2、在活动开展过程中和语文、英语、政治等各教研室建立了良好的合作关系,为相关第二课堂活动的开展提供了强有力的保障。
3、今年“自考文化月”期间,在活动任务已很繁重的情况下(“首届职业生涯规划大赛”和“首届isas大赛”同时开展),我克服困难,协助自考办和公共课部举办了“首届自考征文演讲比赛”,这些工作都取得了很好的效果,得到教务处、自考办和公共课部领导的称赞和表扬。
三、开创性的策划和组织了一系列大型活动,确立了学习部活动板块和完成了部门自身定位。
一年来,我依据学院教学和学生工作要求、“双代会”文件、“迎评促建”文件和我深入基层所了解和把握到的广大同学的所需所求,结合我部特点,举办了“首届大学生综合素质大赛”、“首届职业生涯规划大赛”、“首届isas大赛”、“英文演讲比赛”和“首届自考征文演讲比赛”,加上正在开展中的“首届大学生英语风采大赛”,策划和组织活动之多,工作之重,无出其右!
四个首届,既是探索,也是开创。下面我将以这几个活动为主线来汇报我的工作成绩:
1、综合素质大赛是我在学习部活动无品牌的背景下策划开展的,活动克服了同学同事质疑、经验不足、无先例借鉴及经费不足等诸多困难,最终取得了空前的效果,比赛的成功一举扭转了学习部活动无亮点的局面!实现了活动的文化性和学术性的完美对接,是运用高层次比赛的“明星”效应进行文化扩散和品牌树立的成功运做。而由比赛选拔出的选手代表学院在今年的湖北省普通话大赛中获得了三等奖的好成绩!这次活动在形式和理念上的改革刺激了文化活力,初步完成了学习部在文化活动中的自身定位(学习部的活动可以这么做!校园文化活动和学术活动的现状需要这么做!),同时奠定了学习部在校园文化活动中的地位!
2、职业生涯规划大赛是迎评计划内容之一,无论是对个人发展还是学院发展建设,其重要性都不言而喻。策划之初我采取先学习后开展的原则,依靠向老师请教、利用网络自学等办法,比较熟练的掌握了职业规划的撰写要求和比赛的组织运作手段,在最短的时间内完成了活动方案的设计;协助政治教研室老师对参赛选手进行了作品指导(参加决赛的11位选手有10位经过我直接指导),极大的提高了选手的水平,保证了比赛的质量。比赛因对学生的个人发展巨大影响和自身的学术性、实践性引起了各级领导的高度重视,一些系部在本学期继续开展了此类比赛,并引发了大范围同学设计个人职业规划的风潮。
3、高校学生学术科技类活动是衡量一所大学教学水平的重要标志之一,而学习部及我本人对组织此类活动责无旁贷,isas大赛的开展填补了我院在迎接评估中相关项目的空白,比赛专业内容的多样性和形式的统一性丰富了学术类活动的开展形式,极大的促进了我院的教学工作和学生的论文制作能力。这次声势浩大的活动受到了学院领导的直接关注和支持,更为重要的是此次比赛为今后我院今后整合学术科技类活动,开展大型系列型的校园学术科技文化节(月)积累了宝贵经验,是为科技文化节先鸣之声,奠基之石!
4、本学期在英语演讲比赛的基础上以“激发学生成材动力”为目的,以内容和形式创新为理念,以品牌效应和“明星”示范效应为手段,我策划了“首届大学生英语风采大赛”,目前活动进展顺利,前景可观,相信此次比赛必将会将我院的学术活动和文化活动提升至更高层次,并对我院的学风建设和英语学习风气产生重要影响!
学院年度述职报告篇九
严格管理。学院研究生招生公共管理专业硕士(mpa)名。学院分为集中授课班和周末授课班两种类型。成立了以分党委书记为组长的研究生纪律管理组织,与学校研究生院一起严格考勤管理,基本实现了每课必点名。为提高研究生的责任感与使命感,9月6日,学院举行了隆重而朴素的开学典礼,学院院长做了《提高三种能力,破解“本领恐慌”--在2020年迎接xx学院研究生新生开学典礼的讲话》的发言。第一种能力,以工作为核心的专业能力。即科学决策、民主决策的能力。大家要学习公共政策分析、领导科学等课程。通过3年的努力拼搏,在眼界开阔上,在组织能力上,在写作、讲话等方面力争有一个飞跃。第二种能力,以人为核心的社会活动能力。这里不是指庸俗的拉拉扯扯,而是通过学习行政伦理学等知识,以知识滋养而产生的自身人格魅力建立起法国社会学家布迪厄称谓的社会网络------社会资本。第三种能力,以理论为核心的形成思想、概念的能力。即从大量的社会现象中抽象、概括的能力。
学院年度述职报告篇十
本年度在校党委的领导下,在教科院全体师生的关心和支持下,以"加强学风建设、强化服务意识"为工作思路,以"引导学生考研就业"为抓手,以"感性教育、理性管理,以学生为本、为学生服务"为理念,认真开展各项工作,圆满完成工作任务。现总结汇报如下:
理论学习是领导干部的立身之本,成事之基。首先按照组织部的安排,完成3000多分钟的网上在线学习。学习内容主要包括党的建设、思想政治教育、国家宏观发展形势、高等教育发展战略、高等学校管理实践、现代大学理念与制度创新、高等教育管理热点问题、领导者能力与素质建设等专题课程。其次,认真学习十八大届三中、四中全会精神,并以此为契机,进一步推动了各项工作的开展和创新。
(一)努力加强组织建设,完善工作制度,发挥保障作用。
首先,强化教工党支部和学生党支部职能,发挥堡垒作用;其次,落实党建责任制,加强思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设。20xx年度,改选组建学生党支部8个,目前我院共有党支部10个。
(二)以学习党的十八大和十八届四中全会精神为契机,开展思想教育和政治学习活动。使党员干部始终保持较强的政治思想觉悟,清新的政治思想理念,旺盛的工作激情,有效的工作方法。
(三)以活动为抓手,加强党员管理,发挥党员先锋模范作用。
(四)严把党员发展关,确保党员队伍质量。20xx年度,发展学生党员69人,培养了一大批积极分子。
(一)学生安全教育工作。
我院牢固树立"安全第一"的思想,居安思危、警钟长鸣。我院制订了《教育科学学院学生管理工作实施细则》、《教育科学学院学生管理工作保障措施》、《教育科学学院学生请假规定》、《教育科学学院学生校外住宿承诺书》、《教育科学学院学生安全信息通报制度》、《教育科学学院安全工作应急预案》、《教育科学学院今冬明春火灾防控工作方案》等,安全工作做到制度化、经常化、科学化。
(二)学生思想政治教育工作。
通过开展以"践行价值观,共筑中国梦"为主题的班会、"校园明辨会"、微话题征集活动以及主题征文比赛等活动,加强大学生的思想政治教育工作,把思想政治教育工作作为人才培养的奠基工程。
(三)加强学风建设,营造良好学习氛围。
学风是高校办学理念、教育质量和管理水平的重要标志,也是学生思想品质、精神状态和综合素质的重要体现。通过举办"中华成语风采大赛""四六级模拟考试"、"考研经验交流会"、"先进班集体经验交流会"等活动,营造学习氛围,激发学生学习兴趣,提高学生学习积极性。11小学教育班被评为首届十佳学风班集体。xx在20xx全国大学生英语竞赛中荣获优秀奖。
(四)积极引导学生开展实践活动,促进实践能力与创新能力的提升。
1、20xx年暑期社会实践校级立项3项,院级立项6项。
2、20xx年,我院共有4个创新创业项目入驻我校大学生创业中心。为我院逐步实现师范类专业学生向实业性人才的转型奠定了基础。
3、"一院一品"项目顺利结项。通过此项目的实施促进了学生专业技能以及综合实践能力的发展,使学生在省级、校级师范生技能大赛中获得佳绩。
4、引导学生制作申报青年课题,营造学术科研发展大环境。我院团总支联合校团委进行青年工作课题研究,共评选出2个重点课题、6个一般课题、2个自主课题。
作为"双肩挑"干部,在承担繁忙管理工作的同时,十分注重丰富知识结构、提高自身的专业素养。做为一名教师,恪守教师的职业道德,严格遵守上课考勤制度,认真钻研教材、教法,精心备课、上课,在教育教学中做到了,用真情感动人、用行为影响人、用知识武装人、用品德塑造人。认真履行了一名人民教师的神圣职责。
认真学习中纪委、省纪委和学校纪委关于党风廉政建设的通知、文件精神和党规党纪,贯彻落实《廉政准则》,不断提高思想认识,增强自觉执行党风廉政建设规定的自觉性。按照党员干部"一岗双责"的要求,认真查找岗位风险点,筑牢拒腐防线,将"查风险、筑防线""嵌入"到具体工作之中,积极推行各项事务公开,坚持重大问题集体研究决定。在工作和生活中,严格遵守中纪委提出的关于领导干部廉洁自律的"六项规定"、"四大纪律八项要求",处处维护大局,不计较个人得失,廉洁奉公,勤奋务实,老老实实做人,踏踏实实做事。
回顾本年度的工作,我深深感到:自己取得的每一点进步和成绩都离不开上级各部门的正确领导,离不开班子成员的支持帮助,离不开全体教师的通力合作,也离不开每一位学生的理解配合。我也清醒地意识到,在工作中我还存在一些不足、留有不少遗憾,一是理论学习不够深入,不够系统。二是工作水平还不够高,工作方法尚需改进。
今后,我会在思想境界、观念意识、领导艺术等方面狠下功夫,不断提升自己的综合素质。一是要加强学习,树立终身学习的理念,不断提高自身修养;二是进一步解放思想,增强服务意识,做学生和老师满意、领导放心的干部。同时,也请领导和同志们多加批评、帮助,使我更快更好地改正缺点和不足,为学校的建设、教科院的发展做出更多的贡献。
校长述职报告|班主任述职报告|教师述职报告。
校长述职报告|班主任述职报告|教师述职报告。
学院年度述职报告篇十一
第一:学生会,团总支这个学期主要是创造性的开展了很多有影响的工作,下面我把一些活动简单介绍以下:
1、10月13日电信分院召开第七届团学成立大会;。
2、开展党的基本知识宣讲教育活动;
4、电信分院第七届团学干部培训班开班;
5、09级新生启动“大学学业生涯规划设计”;
6、开展“大手牵小手,关爱留守儿童普及安全知识”的活动;
7、第十期学院业余党校培训动员大会;
8、女生部礼仪培训;
9、拒绝违纪杜绝舞弊——电信分院各班级积极开展诚信考试教育活动;
10、组织拔河比赛活动。
这些活动的开展离不开学院和分院各级领导的支持,也离不开辛勤工作的学生干部们,这是我从来学院,分院学生会、团总支所开展的主要活动。
第二:由于辅导员人员的临时调整,我担任了07应电(高职)毕业班辅导员,我知道毕业班辅导员的工作量很大,但分院既然把重担交给我,我就尽量做好。这期间,我主要做的工作有如下几点:
1、07应电(高职)毕业班工作的交接;
2、熟悉07应电(高职)班学生信息,了解毕业生在外实习的一些情况和存在问题;
3、厘清毕业班缴费情况,了解欠费原因和落实缴费情况等。
4、及时了解并更新毕业生在外实习情况,落实分院每2周须与辅导员联系一次的制度。
5、及时发布就业信息,让学生转变先就业后择业的观念。
6、评优、评先、奖助学金情况的统计和落实工作。
7、毕业班要完成的其他各项工作。
第四:作为学工干事,对于分院评估工作的材料的完善和补充,做了一些工作,但这个工作做起来有点困难,很多材料需要每位老师的配合和支持,目前有些材料还在整理之中,最近由于时间忙,所以在这一块工作中有所疏忽。第二:对于学院要求的晨检工作,为了对甲流的防控工作做的更有效,分院按照学院的要求,坚持每天报送晨检到学工钱水芳老师处。第三:医保数据的核对整理工作,对于医保数据的整理,尽量做到不出错,但有一点,毕业班医保数据的核实和贴照片存在一定的难度。
学院年度述职报告篇十二
2003年,在院党组和分院党组的领导下,我们以江泽民同志“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻院新时期办院方针和各项工作部署,紧紧围绕着研究所知识创新工程与改革发展中心工作,统一思想、凝聚力量、振奋精神,努力抓好物质文明、精神文明、党风廉政建设及创新文化建设。注重发挥党委的政治核心作用,保证党的各项方针政策在研究所贯彻执行,保证所长负责制顺利实施,保证知识创新工程和科研管理顺利进行,使我所的科研工作保持了良好的发展势头,职工队伍保持着良好的精神状态。在全所党员和职工共同努力下,取得了可喜的成绩,科研收入达到1.06个亿,合同签订额达1.3个亿,首次实现双过亿。全面完成了党委和行政班子制定的各项工作目标计划。现将个人一年来的工作述职如下:
一、加强党的思想建设,抓好党员、干部思想教育。
(一)抓好党员、干部学习教育。为了贯彻落实“三个代表”重要思想,抓好党的思想建设和党员、干部学习教育,2003年党委下发了《2003年党委工作要点》。对加强党的思想建设,抓好党员干部思想教育,深入贯彻落实党的十五届六中全会精神和十六大精神,进行了全面部署,通过学习教育,使党员干部思想稳定,保持着良好的精神状态,为研究所的发展提供了思想保证。
1、制定学习计划,坚持学习制度。为了进一步抓好领导干部的学习教育工作,年初我们制定了党委中心组(中层以上干部)全年的学习安排计划,在全所范围内有计划、有步骤地开展了一系列学习活动。在学习上,我们坚持了领导干部学习制度,尽管工作繁忙,但学习教育不放松。中心组学习10次,辅导报告2次,把领导干部的理论学习落到了实处。各支部按照党委工作要求,分别对党员和职工进行学习教育,使职工的思想觉悟得到提高,观念不断转变。
2、采取灵活的学习方法,提高学习效能。为了使学习收到实效,我们改变了过去死板的学习方法,主要采取了集中学与个人学、通读文件与专题研讨相结合的方式,通过观看录像、报告会、研讨会、参观学习等方法,提高了学习效能,促进了工作。为了进一步加强和改进党的建设,做好新时期党的基层组织工作和思想政治工作,组织支部书记到济南小鸭集团进行了考察学习,对开阔思路,做好工作起到了积极作用。
3、有针对性的选择学习内容,提高学习的积极性。根据上级部门的要求和形势的发展,组织全所党员、干部认真学习邓小平理论、江泽民同志“三个代表”重要思想、十六大会议精神。结合我所工作实际,分别组织收看“十六大会议报告”、“思想大解放”、“国际竞争力”、“安全重于泰山”、“诚信的呼唤”、“世界反黑战”进入wto对我国科技发展的影响等录像片和报告。
通过上述行之有效的学习,不但提高了学习的积极性,而且增强学习的有效性,把学习教育真正落到了实处,收到了良好的效果。
(二)抓好党员干部思想教育。为了以现实生活教育党员干部和群众,相继组织党员干部集中观看思想教育影片《寻枪》、反邪教题材影片《深渊—邪教的本质》等影片;组织党员参观反腐倡廉案例图片展、收听反腐败录音报告等,对广大党员干部进行反腐倡廉教育。为了提高职工道德意识,开展了对职工公民道德教育,在全所范围内组织进行了“公民道德建设知识竟答”测试,参加人员达700多人。为了使职工树立正确的科技价值观,相继对职工进行了创新文化价值理念的教育,以培养广大职工的科技价值观,构建研究所价值的共同体。
(三)以实际行动学习十六大会议精神。党的十六大,是我们党在新世纪召开的第一次全国代表大会,也是在我国进入全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化的新发展阶段召开的一次十分重要的代表大会。为了把十六大精神学习好、宣传好、领会好、贯彻落实好,我们根据中央和中科院的有关部署和要求,结合我所实际,党委及时下发了《关于认真学习贯彻党的十六大精神安排意见的通知》,并组织全所党员干部开展了一系列学习活动。
1、组织各支部积极开展学习活动。各总支、支部通过多种学习形式组织支部党员认真学习了十六大报告。
2、做好专题辅导工作。为了配合十六大报告的学习,我们购置了《当前党员干部学习热点问题新报告》专题辅导音像片,组织专门辅导学习,推动了全所学习十六大精神的深入进行。
3、分别组织召开了所领导班子成员、中层干部、基层支部书记、工会基层干部、团干部和青年骨干等人员参加的座谈会。通过开展学习,使全所广大党员和干部职工进一步增强了坚持“解放思想、实事求是、与时俱进”思想路线的自觉性,大家纷纷表示,要以实际行动贯彻落实十六大提出的发展目标,进一步做好我所知识创新工程工作。
(四)加强理论研究。为了紧紧围绕研究所的中心工作,不断加强和改进党的建设,努力提高党组织的管理工作水平,为知识创新工程试点工作提供强有力的政治保证。针对近年来在我所全面实施知识创新工程试点工作中,党的建设工作面临着许多新情况和新问题,今年我们组织举办了“新形势下加强党的建设工作理论研讨会”。所党委委员、纪委委员、各支部书记及有关人员30余人参加了会议,会议共收到研讨文章22篇。通过研讨,不但进一步提高了我所广大党员干部对在新形势下加强党建工作的重要性的认识,而且还从理论和实践上探讨了搞好研究所党建工作的新思路和新方法,为今后进一步加强和改进研究所党的建设工作奠定了良好的基础。
2003年在第12届“半月谈思想政治工作创新奖”评奖中,我所被《半月谈》评为思想政治工作创新奖先进单位,**被评为《半月谈》思想政治工作创新奖;2003年我所政研组被科学院思想政治工作研究会评为先进集体,提供的论文被评为创新奖。
(五)认真落实院党组夏季扩大会议精神。2003年夏季院党组扩大会议召开后,党委及时组织职工进行传达学习,为了贯彻落实会议精神,结合研究所具体情况,组织职工进行了认真的讨论,分别就人才队伍建设、研究生教育培养、创新队伍建设、学科布局调整、研究所评价体系建设、激励制度建设等方面提出了50余条建设性意见。
二、加强党的组织建设,做好入党积极分子的教育、发展工作。
1、做好调查研究工作。为了更好地发挥党的政治核心作用,今年我们结合我所科研工作的实际情况,对《党委工作暂行办法》、《党支部(总支)工作暂行办法》的贯彻落实情况对各支部进行了检查,在检查中了解掌握了情况,并针对性地把握和指导各支部工作,把制度建设落到了实处。
2、组织举办“党的知识”培训班。为了加强对新党员和入党积极分子的思想教育,今年“七一”前夕我们组织举办了“党的知识”培训班。全所17个党支部的48名新党员和入党积极分子参加了培训班学习。培训中我们结合学习的内容,同时又组织进行了“党的知识”答题活动,许多同志通过如何做一名合格的共产党员的学习,受到了教育,进一步表述了迫切加入党组织的心声,取得了培训学习的效果。
3、进一步加强党支部的管理工作。为了配合研究所改革和结构调整,我们及时调整和建立新的党支部,以完善党的组织体系,指导基层党支部围绕知识创新和科研生产独立开展工作,发挥党支部的战斗堡垒作用,今年共完成了四个支部的调整。并规范了离退休党员的组织管理工作。
4、做好组织发展工作。按照党组织“坚持标准,保证质量,改进结构,慎重发展”的原则,今年注重在科技骨干、管理骨干和研究生中发展党员,2003年共发展党员25名,其中科技骨干10名,管理骨干8名,研究生7名。
三、加强党的作风建设,深入群众、为群众办实事。
在2003年党委工作要点中我们明确提出“深入贯彻党的十五届六中全会精神,加强和改进作风建设”,并对作风建设工作做出了全面部署。在解放思想、实事求是和开拓创新上,我们教育干部群众,解放思想,坚持实事求是,不断开拓创新,克服科研工作中的浮躁情绪;在工作中坚持讲求实效,一切从实际出发,做不到的不提,执行不了的不定;在研究问题时充分发扬民主,听取大家意见,不搞一言堂,以避免主观意志办事,防止工作中的随意性、片面性。在求真务实,真抓实干上,我们多次在干部会上强调机关工作和所级领导要深入实际、深入群众,帮助一线解决实际困难和问题,并把优化职能、提高工作效率摆在机关改革重要的位置上,对干部的工作实施全面认真的考核,以扭转办事拖拉的作风。在关心群众、密切联系群众上,我们注重解决干部群众中的生活和工作中的实际困难,努力为干部群众办实事、办好事。如:为了满足职工活动的需要,我们为职工建了健身广场;为了美化环境满足职工生活的需要,对生活区进行了绿化改造;为了满足老年教育的需要,所里投资30多万元,为老年大学兴建了新的教室,购置了新的桌椅、空调、钢琴;为了加强同群众的联系与沟通,定期召开全所职工大会,所领导每季度向离退休人员通报一次情况和报告工作,认真听取群众的意见,这已成为一项制度。在团结协作、顾全大局上,我们在发扬团队创新精神,注意最大发挥科研人员个人潜能的同时,集中优势协作攻关。应该说研究所的作风建设工作在加强,作风也在不断的改进。
四、抓党风、促廉政,全面搞好我所党的建设工作。
2003年我所认真落实院纪检监察工作会议精神,结合研究所工作实际做到标本兼治,综合治理,强化责任,抓好落实,加大从源头上预防治理腐败的力度,不断推进党风廉政建设和反腐败工作深入发展。
建立了由所一把手任组长的党风廉政建设责任制领导小组,指导督促检查落实工作。为了使各级领导干部在工作中切实负起对党风廉政建设的领导责任,履行责任制要求,我们一是:制定了《党风廉政建设责任一览表》,明确了各级领导干部的党风廉政建设工作职责;二是:加强学习宣传教育,经常敲响警钟,予以警示;三是:加强监督检查。所里成立了行政监督检查小组,每年针对一些情况进行专项检查,并将检查结果以简报形式发至全所。一年来我所党员干部廉洁自律情况基本是好的,没有发现腐败现象。
1、根据《中科院关于局(所)级领导干部配偶、子女不准在该领导干部的职权范围内个人从事可能与本单位利益发生冲突的经商办企业活动的实施意见》,组织了对处级以上领导干部进行了检查和监督,扩大了范围,深化了工作。
2、组织做好对“四项制度”执行情况的监督检查,将“四项制度”执行情况纳入领导干部廉政考核范围。
3、组织制定了《党风廉政建设责任一览表》明确了各级领导干部的党风廉政工作职责。
4、加强对干部群众党风廉政学习、宣传教育,利用中心组学习、专题学习、辅导报告会、音像报告会、橱窗宣传等形式对干部群众进行学习教育,做到防微杜渐。
5、加强监督队伍建设,为了提高党风廉政联络员的工作能力,发挥他们的监督作用,年初组织举办了党风廉政联络员培训班,对党风廉政工作进行了学习讨论。
6、按照院开展收入检查的通知要求,认真组织了研究所收入情况的自查工作,重点对财务部门进行了检查。
7、组织召开了领导班子民主生活会。会前广泛组织征求意见60余条,为民主生活会统一思想、解决问题、制定措施提供了依据,为开好民主生活会创造了条件。
8、认真处理群众来信来访,坚持所领导“信访接待日”制度。收到群众信访5起,处理问题3起,接待群众来访20余人次,处理问题19起。
9、完成了四个项目的内审任务。
五、抓好班子自身建设,形成坚强有力的战斗集体。
2003年我所领导班子自身建设,一是抓学习,中心组的学习已成为制度化;二是开好所长办公会和党委会,有事研究事情,无事沟通情况,会上民主气氛比较浓,允许大家充分发表意见,对意见不统一的不做决定;三是抓好民主生活会,会议召开前,充分征求干部群众意见,并将意见提前发至各成员手中,会上进行认真分析,大家畅所欲言,积极开展批评与自我批评,相互分析原因总结经验教训,达到共同认识共同提高;四是开展谈心活动,遇到一些会议上不好说的问题,或者相互有看法和意见分歧时,主要领导能够及时开展谈心,不让意见憋在心里。五是生活上相互关心,工作上相互支持。工作不相互拆台,班子对外一个声音是班子的一条纪律。应该说本届班子是团结奋进的班子,奋发向上的班子。
六、以创新文化建设为载体,推进党建工作上台阶。
创新文化建设是知识创新工程的五大目标之一,按照中国科学院关于创新文化建设“要往深里去,往高里提”的要求,我所在被列入试点单位后进一步推进创新文化建设。
1、制定了《2003年创新文化建设工作计划》,并进行全面实施。
2、制定了《深入推进团队精神培育试点工作实施方案》、《深入推进创新精神培育试点工作实施方案》,并在所内选定了六个部门为试点单位。
3、组织对全所职工进行了创新文化知识和理念的培训,共四批300余人。
4、为了调动基层部门和职工关心参与创新文化建设,设立了创新文化建设基金。
5、所团委按照创新文化工作部署,承办了多期“创新文化沙龙”活动,以音乐赏析、佳片欣赏、航天技术发展报告会、创新文化知识竞赛、迎新座谈会、新年联谊会等形式调动广大青年的积极性,并在活动中注重培育青年人的“团队精神”。
6、建立了光机所“党建网”,开设了“党建之窗”栏目。
7、组织筹办了“中国科学院2003年创新文化建设工作研讨会”。
8、分别接待广州分院、中船集团705所等单位,进行创新文化交流。
9、组织制定了《所务公开暂行办法》,并建立了所务公开网,坚持重大决策由职代会讨论审议。通过三年多的创新文化建设,创新文化工作已逐步深入人心,研究室十分注重文化建设和管理。如:光电子学研究室、医电计算机研究室、纤维光学研究室成立后,管理工作先从文化建设入手,统一思想,凝聚人心,发扬精神,开创工作,均取得可喜的成绩。瞬态室、空间室、科园物业公司通过文化建设,促进了科研生产工作。
七、积极开展精神文明建设活动,激发职工群众积极性。
精神文明建设是新时期党建工作一个重要组成部分,2003年我所通过开展一系列创建活动,把思想道德教育作为主线贯穿到各项创建活动中去,调动大家的工作热情和积极性,广大党员的先锋模范作用得到了进一步的发挥。
1、组织开办“文明市民学校”,对广大职工和家属进行思想道德素质教育。通过宣贯文明市民“十不”行为规范和“三管住”等要求,提高职工群众的文明化程度。
2、组织开办“人口学校”,通过普及计划生育常识、宣讲计划生育基本国策、宣讲人口与国情、人口与环保等专题,提高广大职工执行计划生育的自觉性。
3、组织进行了全所700多人参加的“公民道德建设知识竞赛,提高广大职工的公民道德意识。
4、组织开展评选“五好文明家庭”和“五好文明楼洞”活动。评出“五好文明家庭”10户。
5、组织开展评选先进集体、先进工作者活动,共评出先进集体三个、先进工作者10名。
6、组织开展评选优秀青年活动,共评出优秀青年11名、优秀学生干部2名。
7、积极向上级政府推荐优秀人员:2003年我所获荣誉称号14人,其中党员占12人。一人荣获“全国科普工作先进工作者”称号,一人荣获“陕西省先进工作者”称号,同时还荣获全国“半月谈思想政治工作创新奖”,一人被命名为陕西省“三五人才”,一人荣获陕西省“有突出贡献专家”称号。三名同志分别荣获中国科学院“优秀团干部”、“优秀团员”、“优秀学生干部”称号等。
8、2003年我所生活区被授予“文明小区”、“绿色社区”、“绿色科研院所”,并被推荐为“市文明单位”。
9、组织了向灾区人民献爱心,捐赠救灾物品活动。共捐款14078元、衣物4572件、棉被35床、食品11箱。
八、积极开展群众性的文化娱乐活动,活跃职工文化生活。
群众性文化体育活动是精神文明建设的一个重要组成部分,为了丰富广大职工和家属的业余文化生活、满足小区居民的精神文化需求,促进职工思想交流、创造和谐的文化氛围,我所组织开展了丰富多彩的群众性文化体育活动。不断增加党建工作的科技含量和娱乐活动的文化含量,激发广大职工爱党、爱国、爱所的热情。
2、为促进“文明小区”建设,组织举办了“文明小区之夏”纳凉晚会。
3、多次组织举办职工书画。
4、组织兴建了开放式的全民健身广场配置各类健身器械十余件,受到职工家属的好评。
九、积极组织做好离退休工作,促进研究所的稳定发展。
我所,现有离退休职工535人,其中党员191人,这些人的稳定对研究所的发展起着重要的作用。为了加强对离退休工作的管理,今年重点做了以下工作:。
1、抓组织建设,将离退休管理职能从人教处分离出来,成立专设机构,配备两名专职人员进行管理,同时加强支部建设,认真组织好离退休职工的学习教育,使离退休职工思想稳定。
2、认真抓二项待遇的落实,不拖欠离退休职工的工资与医疗费。
3、认真抓了老年教育和文体活动,组织离退休职工多次参加了研究所及市的重大活动,取得了好的成绩,受到领导的好评和职工群众的赞扬,仅秧歌队就100多人,极大丰富了老年同志的文化生活。
4、认真做好老年大学工作。2003年按照“三个代表”的要求,与时俱进,开拓创新,规范教学,加强制度管理建设,使老年大学具有一定规模和声誉,在社会上产生了积极影响。现在已由最初的三个教学班几十人发展到包括书画、电脑、英语、保健、音乐、舞蹈、模特等10个专业13个教学班,在校学员450人次。
5、组织完成了老年大学新校舍的建设工作,使教学场地增加到400平方米,新配备了桌椅、空调、钢琴,使教学设施完备,教学环境优雅舒适,促进了研究所的稳定和发展。2003年我所老年大学(分校)在市26所分校中,被市老年大学(总校)评为先进分校。
总的来说2003年我所党的建设工作取得了可喜的成绩,但是我们还应看到在许多方面还存在着不足,许多问题仍需要我们不断努力,在改革发展中用改革的办法在发展中去逐一解决。2003年,对我所来说是关键性的一年,任务十分艰巨繁重,面对众多重大科研项目,特别是航天项目,任务完成的好坏,直接影响着研究所今后的发展与生存;同时又面临着行政与党委领导班子的换届,如何使新老班子平稳过渡,实现顺利交接,也直接影响着研究所的稳定和持续地发展;同时,研究所也将面临新老园区的全面建设。面对如此多的困难如何办?全体党员应鼓足勇气,坚定信心,进一步发挥党员先锋模范作用,促进和推动研究所的发展。让我们以“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”的大无畏精神去迎接新的挑战,创造新的辉煌。
学院年度述职报告篇十三
在院党组和分院党组的领导下我们以xx同志“三个代表”重要思想为指导认真贯彻院新时期办院方针和各项工作部署紧紧围绕着研究所知识创新工程与改革发展中心工作统一思想、凝聚力量、振奋精神努力抓好物质文明、精神文明、党风廉政建设及创新文化建设。注重发挥党委的政治核心作用保证党的各项方针政策在研究所贯彻执行保证所长负责制顺利实施保证知识创新工程和科研管理顺利进行使我所的科研工作保持了良好的发展势头职工队伍保持着良好的精神状态。在全所党员和职工共同努力下取得了可喜的成绩科研收入达到1.06个亿合同签订额达1.3个亿首次实现双过亿。全面完成了党委和行政班子制定的各项工作目标计划。现将个人一年来的工作述职如下:
一、加强党的思想建设,抓好党员、干部思想教育。
抓好党员、干部学习教育。
为了贯彻落实“三个代表”重要思想,抓好党的思想建设和党员、干部学习教育,xx年年党委下发了。对加强党的思想建设,抓好党员干部思想教育,深入贯彻落实党的十五届六中全会精神和十六大精神,进行了全面部署,通过学习教育,使党员干部思想稳定,保持着良好的精神状态,为研究所的发展提供了思想保证。
1、制定学习计划,坚持学习制度。为了进一步抓好领导干部的学习教育工作,年初我们制定了党委中心组全年的学习安排计划,在全所范围内有计划、有步骤地开展了一系列学习活动。在学习上,我们坚持了领导干部学习制度,尽管工作繁忙,但学习教育不放松。中心组学习10次,辅导报告2次,把领导干部的理论学习落到了实处。各支部按照党委工作要求,分别对党员和职工进行学习教育,使职工的思想觉悟得到提高,观念不断转变。
2、采取灵活的学习方法,提高学习效能。为了使学习收到实效,我们改变了过去死板的学习方法,主要采取了集中学与个人学、通读文件与专题研讨相结合的方式,通过观看录像、报告会、研讨会、参观学习等方法,提高了学习效能,促进了工作。为了进一步加强和改进党的建设,做好新时期党的基层组织工作和思想政治工作,组织支部书记到济南小鸭集团进行了考察学习,对开阔思路,做好工作起到了积极作用。
3、有针对性的选择学习内容,提高学习的积极性。根据上级部门的要求和形势的发展,组织全所党员、干部认真学习邓小平理论、xx同志“三个代表”重要思想、十六大会议精神。结合我所工作实际,分别组织收看“十六大会议报告”、“思想大解放”、“国际竞争力”、“安全重于泰山”、“诚信的呼唤”、“世界反黑战”进入wto对我国科技发展的影响等录像片和报告。
通过上述行之有效的学习,不但提高了学习的积极性,而且增强学习的有效性,把学习教育真正落到了实处,收到了良好的效果。
抓好党员干部思想教育。
为了以现实生活教育党员干部和群众,相继组织党员干部集中观看思想教育影片、反邪教题材影片等影片;组织党员参观反腐倡廉案例图片展、收听反腐败录音报告等,对广大党员干部进行反腐倡廉教育。为了提高职工道德意识,开展了对职工公民道德教育,在全所范围内组织进行了“公民道德建设知识竟答”测试,参加人员达700多人。为了使职工树立正确的科技价值观,相继对职工进行了创新文化价值理念的教育,以培养广大职工的科技价值观,构建研究所价值的共同体。
以实际行动学习十六大会议精神。
党的十六大,是我们党在新世纪召开的第一次全国代表大会,也是在我国进入全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化的新发展阶段召开的一次十分重要的代表大会。为了把十六大精神学习好、宣传好、领会好、贯彻落实好,我们根据中央和中科院的有关部署和要求,结合我所实际,党委及时下发了,并组织全所党员干部开展了一系列学习活动。
1、组织各支部积极开展学习活动。各总支、支部通过多种学习形式组织支部党员认真学习了十六大报告。
2、做好专题辅导工作。为了配合十六大报告的学习,我们购置了专题辅导音像片,组织专门辅导学习,推动了全所学习十六大精神的深入进行。
3、分别组织召开了所领导班子成员、中层干部、基层支部书记、工会基层干部、团干部和青年骨干等人员参加的座谈会。通过开展学习,使全所广大党员和干部职工进一步增强了坚持“解放思想、实事求是、与时俱进”思想路线的自觉性,大家纷纷表示,要以实际行动贯彻落实十六大提出的发展目标,进一步做好我所知识创新工程工作。
加强理论研究。
为了紧紧围绕研究所的中心工作,不断加强和改进党的建设,努力提高党组织的管理工作水平,为知识创新工程试点工作提供强有力的政治保证。针对近年来在我所全面实施知识创新工程试点工作中,党的建设工作面临着许多新情况和新问题,今年我们组织举办了“新形势下加强党的建设工作理论研讨会”。所党委委员、纪委委员、各支部书记及有关人员30余人参加了会议,会议共收到研讨文章22篇。通过研讨,不但进一步提高了我所广大党员干部对在新形势下加强党建工作的重要性的认识,而且还从理论和实践上探讨了搞好研究所党建工作的新思路和新方法,为今后进一步加强和改进研究所党的建设工作奠定了良好的基础。共2页,当前第1页12xx年年在第12届“半月谈思想政治工作创新奖”评奖中,我所被评为思想政治工作创新奖先进单位,**被评为思想政治工作创新奖;xx年年我所政研组被科学院思想政治工作研究会评为先进集体,提供的论文被评为创新奖。
认真落实院党组夏季扩大会议精神。
xx年年夏季院党组扩大会议召开后,党委及时组织职工进行传达学习,为了贯彻落实会议精神,结合研究所具体情况,组织职工进行了认真的讨论,分别就人才队伍建设、研究生教育培养、创新队伍建设、学科布局调整、研究所评价体系建设、激励制度建设等方面提出了50余条建设性意见。
学院年度述职报告篇十四
尊敬的各位领导、两代表一委员及老师们:
大家好!
时光飞逝,岁月如梭,20__转眼间已挥手而去.蓦然回首,感慨万千。一年来,我与同志们一道,同心同德,齐心协力,同甘共苦,认真履行自己校长职责,加强学习,创新思想,强化管理,廉政自律,使学校的教育教学工作井然有序,教学质量稳中有进。总结过去一年来取得的成绩,我将从以下几个方面对自己的工作做简单的汇报,恳请与会的领导和同志们评议。
一、廉洁自律,扎实开展党的群众路线教育实践活动。
接照党的群众路线教育实践活动的总体要求“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,根据凉州区教育局和永昌镇党委政府活动办的总体部署,健全组织,强化领导,结合实际,制定方案,搞好动员,广泛发动,深入扎实地开展了群众路线教育实践各阶段的活动。
我们首先通过集中学习,要求所有党员和全体教师全程参与学习,以“学党章、强党性”、“学党史、铭党恩”、“学法规、强党性”、“学政策、明方向”、“学榜样、聚力量”为主题,专人主讲,专题学习,通学通会,现场签到,严格考勤,并把整个教育实践活动纳入党员和教师的年度考核。根据集中学习的内容,广大党员教师围绕“转变作风怎么办”、“为人师表怎么做”这一主题开展讨论和交流。对照《党章》、中央“八项规定”等要求,围绕班子“四风”建设,认真进行了问题查摆、深刻剖析,研究提出整改落实思路和措施。以整风精神开展了批评和自我批评,切实做到触动思想、触及灵魂,解决问题、增进团结。组织召开了群众路线专题组织生活会,班子成员带头发言,开展批评与自我批评,广大党员针对“八项规定”和“四风”问题反省自身存在的不足,对提出的意见建议虚心接受,把眼光放远,在党的教育事业实践中不断锤炼党性。
一年来,我认真按照上级党委政府关于党风廉政建设和反腐败工作要求,自觉执行中央“八项规定”和廉洁自律的各项规定,切实做到“慎权、慎欲、慎独、慎微”。坚持民主集中原则。严格执行个人服从组织、少数服从多数、下级服从上级的工作原则,不搞独断专行,一言堂,个人说了算,从大局和学校全局出发,做到了有令则行,有禁则止,保证了学校教学工作的顺利进行和各个阶段性重点工作的有效开展。坚持秉公办事,坚持厉行节约,反对奢侈浪费。要求教师做到的,自己首先做到。坚持参与学校的的各项活动,坚持深入教学一线,坚持参与教研教改,坚持听课、评课,指导教学工作。在教师评优选先职称评聘上,做到公开、公平、公正、透明。得到了全体教师的一直好评。
二、实施“金种子工程”,全面加强未成年人思想道德建设。
我校通过班会、升旗仪式、主题演讲、校园广播、宣传橱窗、电子屏、教室墙面、黑板报等多种形式,深入学习,把培育和践行社会主义核心价值观贯穿未成年人思想道德建设工作各方面,引导未成年人认知认同、熟读熟记24字;推进社会主义核心价值观进家庭、入学校,把24字渗透到未成年人的日常学习生活之中,大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神。学校通过每周一次的国旗下演讲等集中性活动,教育未成年人坚持从洒扫应对做起,引导未成年人学会待人接物;从认星争优做起,引导未成年人自我提升;从日行一善做起,引导未成年人用实践养成道德心,讲道德、尊道德、守道德。每学期开展一次“贫困学生助学活动”和“学困生结对帮扶”活动,使贫困生、学困生享受到更多的关爱和帮助;每周一次的心理辅导和法制教育课,很多学生的心理问题和障碍得到及时有效的疏通。开展以“孝老、敬老、长孝心”为主题的班会教育实践活动,引导学生传播孝道文化,在家庭孝敬老人,在社会尊敬师长。以教师节、母亲节系列活动为契机,组织开展了“学会感恩、尊敬师长”等主题实践活动,引导未成年人学会知恩、懂得感恩,树立感恩亲情、感恩社会、感恩伟大祖国的道德情操。开展中华经典诵读进校园活动,班级每周增设一节阅读课,组织开展了“我爱阅读”主题征文活动,引导未成年人传承弘扬中华优秀道德文化。我校已经初步形成了以“葫芦丝、国画、素描、舞蹈、书法”等以艺术教育为载体的特色学校建设模式,受到家长的认可和上级领导的好评。一年来,我们组织校级运动会两次,师生趣味体育运动会一次,扎实开展每天一小时的“阳光体育大课间”活动,让学生充分享受阳光、享受锻炼、享受成功的快乐。
三、大力加强标准化学校建设,促进义务教育均衡发展。
为进一步缩小城乡教育差距,合理配置教育资源,提高建设的“建、配、管、用、研”水平,使我校教育装备配备达标、加快推进我校标准化学校建设,实现标准化学校建设目标,近几年来,我们永昌中学一班人聚精会神抓质量,一心一意谋发展,软件硬件一起抓,不断优化教育资源,学校的面貌发生了较大的变化。我们多方筹措资金,租地四千五百多平米,开辟了体育运动场;硬化了马路和篮球场350多平米,并配备了高标准的篮球架,购置课桌凳300余套,年级组办公设备15套,粉刷教室两千多平米,打造校园文化墙三百多米,校园和教室的面貌焕然一新;购置了具有水平的智能液晶平板一体机一台,3套多媒体电子白板及语音系统并配备建成4间多媒体教室;更新了计算机教室的电脑15台,配置学校师生食堂标准化全系列灶具一套,几年来的努力和实践,使我们真切的感受了永中的变化和发展,永昌中学正在一步步按照既定的计划目标向着标准化学校迈进。
四、加强教师队伍建设,全面提升教师素质。
我们深切认识到,树立教师队伍的良好形象,让家长信任,让社会满意,是学校发展的关键。学校教育教学质量的全面提高关键也在教师。本学年,我们主要从以下两方面入手:
一是狠抓师德,塑造形象。在3—4月份,学校结合党的群众路线教育实践活动,集中开展了师德师风学习整顿和专题讨论。平时利用各种会议,对全体教职工进行职业道德、职业纪律和职业责任的教育培训。使教师队伍爱岗敬业意识、纪律意识、师表意识、协作意识、奉献精神不断增强。同时在过程管理中,加强了对师德师风的巡查考核。在学校工作中凝聚全体教师,引导教师讲正气,讲奉献,讲业绩,在自己的岗位上建功立业。在日常工作中,引导教师教育学生要循循善诱,特别是对待后进学生要倍加关心,以自身良好的师表形象和耐心细致的工作态度教育和引导学生。通过长期不懈地学习教育和考核,教师队伍的思想作风和工作作风都有了很大的转变,一年来没有发生任何有违师德师风的事件。
二是强化培训,提高素质。我校教师的平均年龄32岁左右。针对学校年青人多,教学经验不足,基本技能偏弱的情况,我们继续开展“青蓝工程”结对帮扶活动,通过骨干教师带动,促使教师互相学习,共同提高,进一步打造团队精神。通过开展丰富多彩的新教师汇报课、骨干教师示范课、优秀教科研成果评选等教学业务评优活动,让教师在参评中自我认识、自我提升,在参与中汲取养料、吸纳借鉴,潜移默化地向高水平教学迈进。今年,我们有三十五名教师参加了国培计划网络培训,选派了12名教师参加了市、区举办的各种学习培训,积极组织教师参加永昌片区联片教研活动,正是在这些平台上,一大批优秀青年教师脱颖而出成为我们学校的骨干力量。全年在区级刊物发表论文4篇,市级刊物发表2篇,省级以上刊物上发表论文2篇。
五、打造高效课堂,全面提升学校教育教学质量。
本学年,我们注重突出了以下几方面工作:一是创新课堂教学的评价机制,形成打造高效课堂的良好氛围。学校积极尝试推行“先学后教,当堂训练”的洋思教学模式和武威八中学案导学模式,反复研究形成了《永昌中学高效课堂建设实施方案》、《永昌中学高效课堂评价方案》,使高效课堂建设有章可循,明确了方向。二是积极组织开展了多层次大范围的高效课堂教学研讨活动。我们组织骨干教师参与城区学校的高效课堂专题研讨活动两次,在永昌教研片的领导下,组织开张了二次大型的以“翻转课堂”为抓手的高效课堂建设专题研讨活动,在学校范围内组织开展了两次“实施同科异构,构建高效课堂”的教学评优活动,广大教师的课堂教学的效率明显得到提高,从事高效课堂建设的积极性和创造性得到了培养,学校教育教学质量有了较大幅度的提升。20__年我校初中毕业会考综合排名28名,六科合格率16.4%,比上一年上升2个百分点,有65学生升入各级各类高中,有42名学生升入职业类学校学习。
六、重视安全教育,创建美好校园。
安全重于泰山,责任伴我左右。我们坚持“预防为主、防治结合、加强教育、群防群治”的工作原则,把校园安全管理工作做为学校的重要常规工作,更新观念,提高认识,求真务实,常抓不懈。本学年,我们重新修订和完善了《校园食品安全管理制度》、《学生自行车安全管理制度》和《教师自驾车安全管理制度》等七类安全管理制度,逐级签订了安全责任协议书,形成了比较完善的安全责任落实追究体系。目前,学校实行24小时多人轮值值班制度,加强了门卫工作和对学生进出校门的监控,对学生实行半封闭式管理,学生和外来人员进出一律登记记载。强化了学生在早晨到校前和中午返校前一段空白时间的监控和管理。这一年,我们举办了两次以“加强安全管理构建和谐校园”为主题的校园安全知识讲座,举办了一次“安全伴我行”师生校园安全知识竞赛活动,举办了楼道紧急疏散演练和火灾消防安全演练三次。通过板报、广播、学生会议、国旗下演讲和周会等途径,经常性的加强安全、卫生教育,增强安全意识,对学生行走、乘车、到校、用水、用火、用电、饮食等各方面作宣传教育,强化了校园安全常规检查,针对问题及时整改,消除隐患。这一年,我们根据教育局安排,继续有序实施了国家“营养餐改善计划”,永中学子全额享受了这一国家重大惠民政策。目前,我校完全按照国家“营养餐改善计划”的配送、储藏、领取、食用标准和要求,按时足额保质保量的让学生食用。一年来学校没有发生任何安全事故。
各位领导,各位老师们,忙碌而充实的20__即将过去,永中领导班子不负众托,在广大师生的忘我奋斗下,如期完成了上级交给的工作任务。反思过去,我们发现工作仍有很多的不足之处,我们学校管理的精细化程度还很不足,教育教学质量还有待进一步的提高,教师“重教轻研”的现象还依然存在,广大学子的养成教育还需要不断加强,留守儿童的教育和管理还面临很大的压力,学校心理咨询室的建设还处在初级阶段,所有这些问题都需要我们在今后的工作中不断探索,认真。
长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。20__的钟声即将敲响,让我们以党的__精神为指导,在上级教育部门和镇党委政府的领导下,努力拼搏,开拓创新,依靠全体教师的力量,继续安下心来抓质量,静下心来抓管理,沉下心来抓落实,把教育教学的每个环节抓紧、抓实、抓到位,继续把教学的兴奋点、着力点放在教育科研上,放在优化管理上,放在提升质量上,不断创造出新的更大的业绩,向新的目标迈进!
学院年度述职报告篇十五
1.始终把意识形态工作牢牢抓在手中,结合教职工大会、学习交流会,认真抓好学习,切实在思想、行动上同党中央保持高度一致。积极贯彻执行国家的民族宗教政策,利用实体会议、新媒体等平台向师生宣传马克思主义民族观、宗教观,努力维护校园安全稳定,保证师生有一个良好的学习、工作和生活环境。学院率先尝试并积极完成支部进公寓工作,目前实施方案已经研究确定,围绕党的历史发展、优秀支部风采和学院特色工作的3大栏目57张宣传板块已经设计完成,并初步布置到了研究生公寓,各项具体工作将在2020年1月份全面启动。
2.合理利用优质的社会资源进行思想引领,12月7日喜马拉雅智慧党建项目赞助的价值59610元600余册5本好书及会员全程助推庆祝改革开放40周年师生阅读活动,以此深入落实建设领导班子使命感,责任感。举办师生阅读活动,学习《改革开放四十周年,今天的中国经得起任何人比较学习》。学院65名学生志愿者承担了在xx省太谷县举办的农村改革(太谷)论坛的会务接待礼仪志愿服务工作,受到了与会嘉宾的一致认可和高度评价。
3.积极构建“三全”育人格局,培育xx农业大学乡村振兴发展规划教师团队,发挥高校优势,通过科技创新引领实施高校服务乡村振兴行动;选树《公管实务课》为“学科育人示范课程”;以xx省大同市广灵县为教育基地进行国情教育思想政治教育;并从教育与实践中探索出了一套独特的教学实践方式,即“2311培养模式”,长期坚持精准扶贫成效第三方评估活动,助力精准扶贫,促进实践育人。
4.重视学院形象宣传,在省级以上新闻媒体公开报道反映学院特色工作新闻报道2篇。学院网站“经管要问”、“团学快讯”、“党务公开”等重点栏目,官方微信,官方微博每月均有相关信息更新,综合展现学院综合实力、办学优势、特色和亮点。
学院年度述职报告篇十六
1.为强化学科内涵发展,优化人才梯队建设,完成了农林经济管理学科带头人、学科方向带头人的推荐工作,进一步明确了学科队伍及新进人员归属学科方向,并进行了备案。
2.组建了学院学位授权点合格评估领导小组开展了学位点自我评估。2020年3月28日,聘请专家对农林经济管理一级学科硕士学位授权点和农业硕士(农村与区域发展和农业科技组织与服务)硕士学位授权点自评情况进行评议,最终认定各学科点定位准确,办学规范,特色明显,达到合格要求。
3.2020年学院与xx农科院农业资源与经济研究所、临县县政府、广灵县政府进行合作共建研究生、本科生实践基地。
4.按照农业硕士对应领域调整,完成了农业管理和农村发展专业学位研究生培养方案修订工作。组织研究并制定了农林经济管理和农业硕士学位授权点的学位授予标准、合格标准,报校学位评定委员会审议通过。
5.学院首先借助社会实践调研的机会,扩大学校知名度,开展招生宣传,吸引优秀生源。在此基础上,结合学科专业发展实际,优化了初试科目设置,并对招生专业目录进行了重新编制,合理设置调剂基本要求,健全了选拨机制,努力提升生源选拨质量,研究生生源充足,农村发展专业硕士录取分数线远高于国家线。
6.不断加强导师队伍建设,完善导师库,2020年新增李艳红一名硕士生导师。
7.为规范学科建设和研究生教育日常工作管理,进一步完善《经济管理学院研究生培养管理指南》。
8.借学位授权点合格评估之机,总结分析学院学位和研究生教育工作成绩同时,努力发现存在问题和不足,编制了经济管理学院2020年度学位与研究生质量报告。
9.为加强研究生思想政治教育,通过请专家做讲座,组织学生集体收看《2020年全国科学道德和学风建设宣讲教育报告会》等专题节目,资助优秀论文等多种形式相结合,引导学生积极投入科学研究,倡导学术诚信。积极组织学习《教育部关于全面落实研究生导师立德树人职责的意见》并加以落实,学院李茜老师入选《xx省“1331工程”立德树人“好老师”课程建设计划》。
学院年度述职报告篇十七
多次向我院师生做有关迎评创建方面工作重要性的报告,并要求由任课教师多督促学生做笔记,学生会及时督查、院领导随时抽查的三位一体齐抓共管,通过评估使之常态化。
查阅我院本科生毕业论文、试卷多份。贯彻学校领导要浓化人文学院人文氛围的要求,对全部办公室进行了装修,诸如刮腻子、包暖气、张贴名人名言、字画等工作。
多次对外语学院、马克思主义学院、林学院、农学院进行走访、听课及进行意见反馈等,并将兄弟学院先进经验引入我院。在专家来我校期间,共向专家三次介绍我院与主流学科融合状况、蒙古语教学现状。
青苗社工服务站与内蒙古医院共同建立培训基地,在内蒙古医院做《我院的社工实习如何与内蒙古医院对接》的发言。2020年5月16日,学院召开实习教学基地建设研讨会,做《如何将在基地的实习落地》的发言。2020年9月在呼和浩特市某街道办事处为实习的全体师生做《行政管理的专业学生要认真阅读四部书》的报告(四部书指书本之书、社会实践之书、人际关系之书、领略自然之书)。
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