总结是一种思考的过程，可以帮助我们更好地成长和改进。总结写作要注重提炼和归纳，做到简练明了，突出主题和要点。总结范文作为参考，可以帮助我们找到自己独特的写作风格。
分会申请书的内容篇一
xx经理你好：
时间即将到来，从xxxx年xx月xx日开始进入xx公司快一年了，在此期间，我非常感谢包括大家在内的各位领导和同事的帮助和支持。(大卫亚设，northernexposure，时间)xx文化也慢慢感染了我。我同意你推崇的“责任、责任、感激、相互支持、合作、共赢”等理念。每当看到你、x经理和其他同事忙碌的样子，对xx的炽热感情、坚定的自信让我感动和鼓励。(大卫亚设，northernexposure，骄傲)我坚信xx未来光明的发展前景，想做某事的人可以在xx提供的良好职业发展平台上取得成绩。(莎士比亚)。
我很荣幸加入名为xx的团结团体。另外，我一直感谢你提供能发挥这么好的自我的施法自我。(大卫亚设，northernexposure(美国电视)，骄傲)入职后，在领导和同事的指导和帮助下，同事人事文件管理详细完善，建立完善的电子文件系统，随时可以找到同事资料，详细掌握同事信息。公司目前在职的xx同事中，xx人因新录用占xx%，部分人员已成长为公司核心工作岗位，担任越来越重要的职务。威廉莎士比亚，《北方执行报》。
在教育领域，从新同事的入职教育开始，扩大到公司各部门的工作教育、外部教育等，为系统建设制定了大体框架。
补偿福利是公司的核心机密部分，主要工作是补充工作需要和人力方案、离职提案、辅助性福利。
在审查评价方面，对开始新同事入职考试评价、合同到期、在职同事评价等做了很多工作。
在同事关系中，在xx公司的大力协助下，完全合理地处理了同事入口出口系列，及时、有效、准确地处理了社会保障、公积金、其他手续等问题。
在企业文化及制度建设方面不断完善修订、同行手册草稿等，经过公司文化提取、邮件等各种手段不断宣传。
在沟通交流方面开展很多工作，及时了解同事信息，有效沟通，及时报告，起到良好的沟通协调作用，公司的团队凝聚力越来越强。
就我个人而言，我深刻意识到所有这些成就的成就都是在沟通和协调过程中大家共同努力的结果。回顾过去，由于过去经历、习惯、意识、惯例等差异，与其他同事发生冲突和意见不同，但在大家的包容和及时帮助下，迅速融入了xx。
回顾这一年，我取得了这么多成绩，更深刻地感受到了我的成长。不仅在事业上不断晋升，在生活中也找到了一辈子的伴侣。(威廉莎士比亚、哈姆雷特、生活)当然，这也意味着支出本来就会变大。(威廉莎士比亚、温斯顿、骄傲)我相信xx真的是我的“福利”。
公司薪酬体系，结合整体薪酬状况；根据个人的职务责任、职务要求、工作成果、后续发展等，在公司工资制度讨论会上，参照主管级以上工资等级的评价变动原则，郑重申请x本人。
员额从“xx”晋升为“xx”。
补偿级别从“xx级别”(xx基本级别)调整为“xx级别”(xx基本级别)。
我知道你是一个喜欢直接沟通，不喜欢传达或拐弯抹角的人。虽然想和x经理直接对话，但提到中国人的性格特点、工资这个敏感问题，特别是自己的工资，很别扭。昨天鼓起勇气亲自告诉你。我还是不太清楚。请谅解。(大卫亚设，北部执行部队)。
相信公司领导会慎重研究我的申请。我想通过这个申请表传达给公司。以我的自信和决心可以胜任更重要的工作。个人的另一个解释是，不管公司是否同意和回答，都会像以前一样努力工作，为公司创造更大的价值，做出更大的贡献。我一直坚信这一切努力，所以我自己将成为最大的受益者。
谢谢您的指导。期待你的答复。
分会申请书的内容篇二
尊敬的xxx（你写给谁的，就写尊称）。
我是xxx中学xxx班的xxx同学，学号是：我因为头痛，学习基础差的原因为，（写上休学的原因为）暂时无法再来学校2个学期，请xxx（还是那个的尊称）见谅。
各位老师们辛苦了，我知道你们因为我的学习基础差，所以在学校里一直很关注我，但是我还是辜负了你们，但是请你们放心，我决定在休学期间好好休养身心，努力把该补的课程通通补上，并且加强自己的思想教育，使自己的思想始终与我校保持高度一致。；在休学的期间我的人身安全都以我的家人负责，也不会违反法律的规定，不会触碰毒品、赌博还有黄色等不健康的东西。在此望领导及老师能够批准。
家长签字：
申请人：
办理流程。
2.院(系)领导审批后，报送教务处教务管理办公室。
3.教务处教务管理办公室审核后对符合休学条件者，开出离校通知单。
4.学生凭离校通知单办理离校手续。
5.学生凭已全部周转完的离校通知单到院教学办领取休学证明回家休养。
相关规定。
1．见学生手册中《大学本科生学籍管理规定》。
2．学生有下列情况之一者，应予休学：
a学生因为伤、病经医院诊断，须停课治疗、休养占一学期总学时1/3以上者。
b根据考勤，一学期因为病请假而累计缺课超过该学期总学时1/3以上者。
c因为某种特殊疾病原因为，学校认为必须休学者。
d在允许修业年限内，学生休学一般以一年为期，特殊情况经学校批准可适当延长，但累计不得超过两年。
注意事项。
休学原则上在每学期开学后第一周内办理，休学以一年为期。
2、学生将休学材料交至辅导员，辅导员核实情况，签字表明同意与否；
3、如因为病休学，学生需将材料交至校卫生科，卫生科对学生病情进行核实；
4、学生将休学材料交至所在院系，主管学生工作的院系主任签字表明同意与否；
5、学生将休学材料交至学生处，学生处处长签字表明同意与否；
6、学生将休学材料交至教务处学籍管理科，教务处处务会讨。
7、具体因为地域校方不同而另议。
分会申请书的内容篇三
湖南城市学院演讲与口才协会分会申请书尊敬的校团委及学社联：
我们是湖南城市学院10级的学生，希望申请成立“湖南城市学院演讲口才协会朝阳校区分会”，恳请批准。
一、社会背景。
在当今社会具有优秀的演讲口才是适应现在社会发展的重要本能，也是作为新时代与世界接轨的重要基础。我们很多的历史事实表明，演讲不简简单单是为煽动一些事情或为了达到什么目的所要具备的。更多的事例表明高水准的演讲，不仅在社交生活和人们相互的攀谈上取到了张显一个有高品质、高素质人的第一标志。而且还在商贸谈判、产品销售、技术引进、公共关系还是进行思想教育、组织生产和经济活动中都起着至关重要的作用，很多企业高层都把提高员工讲话能力作为扩大生产的一种手段。无为这一点更多的表明演讲是一种隐形的生产力。
一个人的讲话水平，可以决定．他的生活层次，一个企业员工的整体讲话水平，可以决定企业的发燕尾服速度，一个国家公民的整体讲话水平则决定着这个国家的兴衰，国际竞争的成败。大到修身、齐家、治国，平天下，小到求职，恋爱，晋升，谋发展，哪一种离得了口才呢？所以在实际生活中良好的口才能力是可以让我们在让人刮目相看的，是可以让我们在同等的起跑线上占据好的.开端，是可以让我们更好的和一些高素质的人交流的必要条件，为我们自己的发展打下坚实的基础。
二、申请建立分会缘由。
介于朝阳校区没有类似的的社团，为了丰富校园生活，挖掘大学生才智和表达技能，加强当代大学生对语言的驾驭能力,号召铸造精英的口才。为同学语言表达能力的提高提供一个良好的环境，给予和创造机会让学生能够在大众场合敢讲，能说，使其克服在大众场合紧张，忧虑，恐惧等心理障碍，努力提升学生对语言和演讲的掌握能力，提高语言表达能力和社交能力，从而提高会员的演讲与口才水平、全面提升学生的综合素质。能够在两个校区同时开展演讲口才活动，扩大其的影响力，所以申请在朝阳校区创建分会。
三、可行性分析。
成立演讲与口才协会其宗旨在于让大学生们通过积极参与到活动中来，用语言抒发自己的情感，用词句表达自己的理念，锻炼自己的口才，提高语言表达能力。俗话说，辩之小者，无出于口舌之争，辩之大者则阐之以理，考之于道以求学之于心；演之讲之皆为表肺腑，明公义，晓莘莘学子之热忱。我们的演讲与辩论只有做到“发之于公心，论之以学心，为之以诚心”才能实现“以讲会友，以言求实，以谈务实，以辩促思”。
成立演讲与口才协会的目的从学生个人而言，在于向广大学生提供一个训练口才的基地，和展现风采的舞台，即社团的工作立足于两个方面：一是训练口才，一是展现口才。而对于学校则是希望能够提高同学们对演讲与口才的热情，提升校园文化氛围，为推动校园文化发展出一份力。
同时参与人数方面，只要你有想法，随时随地可以锻炼你的口才，对任何专业的学生都有很大的益处，有广泛的群众基础，这是协会开展活动，发展的必要条件。
新校区的演讲与口才协会是学校成立最早的协会之一，有丰富的社团经验和优秀的社团精神，两个校区合作，有利于社团的发展，可以互相帮助扶持，更好的进行校园社团文化的建设工作。
四、社团组建及发展展望。
社团组建：
1、协会设指导老师一名、名誉会长一名、顾问一名对协会工作进行指导和监督；
2、协会设分会会长一名兼任团总支部书记，团支部副书记一名，副会长两名；设办公室、网络信息部、活动策划部，主持部，组织宣传部，外联策划部五个部门；各部设部长一名。会长由上届提名并经全体成员投票通过产生，副会长、部长由竞选产生。
活动形式如下：
诗歌朗诵比赛9、交际活动：包括交际礼仪，交际心理，谈话艺术以及和其他学校的同学交流等。
所有的活动都以提高会员的演讲能力及口才能力和表达技巧为目的，以每年的新会员为主体。并根据会员在各方面的不同需要，选择一些有针对性，有趣味性，且主题新颖的话题作为活动的中心。为会员的全面发展提供一片自由发挥的天空。
演讲与口才协会一切活动的开展必须以国家的法律法规和学校的各项规章制度为准绳，并贯彻在校师生全体参与的原则。
希望学校能批准我们的社团，让我们在学习更多知识的同时，服务更多的同学。如果一时未获批准，我们将找出原因，完善不足的地方，继续为演讲与口才协会的成立做充分的准备。
此致
敬礼
分会申请书的内容篇四
尊敬的公司领导：
我于----年--月--日进入公司，到今天已经有三个多月的时间了。作为一名应届毕业生，初来公司时，曾有过一段时间的迷茫。但是在部门经理和同事的帮助下，我渐渐的找到了自信。特别是在审计高峰期这段时间，我通过与客户的电话和当面沟通，学习到了许多专业知识和市场场谈判技巧，同时也增强了我对工作的热情和自信。
在过去的几个月时间里，我勤奋工作，严格要求自己，认真及时地做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向领导和同事学习请教，不断提高和充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。
我的工作主要针对的是代表处的业务。在开展业务的过程中，我不断学习和揣摩做好市场工作的方法，如：对新客户做跟踪计划、对老客户进行定期回访、对暂时没有业务的客户宣传公司理念等等。
当然在工作中我也有过一些小的过失和错误，领导的及时指正帮助我做到了防微杜渐。前事之鉴，后事之师，这些经历也使我更加成熟，在处理各种问题时能够考虑得更加全面。可以说在这三个月里，我的思想和工作能力都有了很大程度的提高。
接下来金融街市场部的市场的细化是针对房地产和高新企业的。面对新的困难和挑战，我将更加努力，因为我始终相信“没有越不过的高山，只有不愿爬山的人。”
市场的细化主要是为做到“市场的专业，专业的市场”。因此我也会更加深入的学习房地产、高新企业的知识和相关政策，努力把这块市场做专、做精、做通。工作中我会主动承担责任，争取更快的成长起来，为公司的发展贡献出自己的力量。
根据上述情况，本人特提出晋升申请，希望领导予以监督和批复。
申请人：---。
日期：20--年--月--日
分会申请书的内容篇五
尊敬的领导:。
您好!
自20--年2月我有幸进入公司以来，近1年了，首先感谢公司领导对我关心和重视，为我提供了这么好工作环境。自加入公司以来，我始终抱着“公司是我家，繁荣靠大家”的信念以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去，一直认认真真、兢兢业业地对待我的每项工作，力求把工作做得尽善尽美，不敢有丝毫懈怠之心，为公司的发展做出了自己应尽的责任，与公司共同进步共同发展。在提高个人工作技术经验的同时，有幸为公司添砖加瓦略尽绵力，您是我的领导，这些您应该是了解，您甚至可以从同事们那里得到对我评价。
我相信，只要付出，就会有收获，因此我向您提出升职加薪请求，希望领导对我申请能够加以重视。我的理由如下：
随着公司的业务不断发展，个人的能力也在不断的提升和进步，解决问题的效率越来越高，同时工作职责范围和工作量也在相应地增加、工作强度不断加大，如能独立设计光伏系统、独立完成施工技术指导，在施工现场有一定施工指导经验、适应出差;熟悉公司产品生产要求，能跟进生产要求按时按质完成生产及包装和发货等公司内务。同时，为满足公司发展需要，还带领新进同事工作学习。
人追求的目标越高，他的才能就发展的越快，才能为企业创造更大的价值。如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准，员工的素质、能力高低、做多做少、做好做坏拿的都是一样的工资，那对他们来说，为工作付出的满腔热情是不公平和不值得的。我相信对于有一定能力和执行力的员工，老板是不会吝啬的，使之能够解除后顾之忧，安心为企服业务。
如果您认为我现在的工作内容及质量还未能达到这个升职加薪标准，我诚恳地希望您能提出宝贵的意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。
加薪不是目的，只是希望让我们做得更好!
期待您的答复。
此致
敬礼
申请人：---。
20--年--月--日。
分会申请书的内容篇六
尊敬的各位领导、老师：
本人在20**年以来，平时对待工作勤勤恳恳，任劳任怨，服从并认真完成学校安排的各项工作。
上半年，担任2013届九（5）班班主任，在工作中做到教书育人，为人师表，关注学生的个性发展，重视培养学生的养成教育，重视加强班级的凝聚力，培养学生德、智、体、美、劳全面发展。在20**年毕业中考中，全班成绩优异，高中入学率40%，初中输出率85%.下半年，根据学校工作需要，担任2014届九（2）班班主任，针对原来这个班级在八年级的一些不好表现，我制定适合的班规，管理中做到以人为本，尊重学生，注重学生的德育教育，重视班级的团结力和向心力，对出现的问题及时解决并全班强化引导，让全班学生明白自己该做什么？不该做什么？通过一个学期的努力，九（2）班的学风、班风有了明显的转变。
受学校领导的信任，安排我担任校团委组织委员，除协助杨书记开展团委各项活动外，主要负责全校“两操”和卫生工作。在工作中，充分发挥学生会各部门职能，利用学生会成员监督、检查、量化等方式约束全校学生的行为习惯，培养全校学生的养成教育。现今，校园卫生做到“每日三小扫，每周一大扫”，两操做到“快、静、齐”。
在担任的物理教学中，我始终确立“以学生为主体”的教学理念，通过提问、讨论、实验、活动等教学方式贯穿每节课堂，从而激发学生的学习兴趣。所任教班级在2013届中考的成绩比往年同类学科迈进了一大步。
此致
敬礼！
申请人：xx
20**年1月2日
分会申请书的内容篇七
xx市第八中学教务处：
本人的长女xx，现为责校初中二年级三班学生。
最近，因我从单位分配到一套住房，座落在东郊新建路66号，距离你校约十二公里。搬家后，xx上学要早起晚归，每一天往返在路上的.时间要两小时，这不仅仅影响她的学习，并且也不太安全。最近，经与附近市三十九中学联系，该校表示愿意接收。所以，特申请将xx转学到三十九中学，请贵校研究后协助办理转学手续为盼。
此致
敬礼!
学生家长：xxx。
xx年xx月xx日。
分会申请书的内容篇八
尊敬的各位领导：
你们好!
首先感谢公司领导对我的信任，让我进入****工作。九个月来，我从没想过会以这种方式来做自己的总结。我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。写下这篇辞职申请书，就意味着离开公司。对于离开，我有太多太多的舍不得，但为了让公司在信阳地区有更好的发展，我希望能另请他人，来接替我所负责的项目。其中原因有以下几点：
一、本职工作没有做完美。自**年**日我进入公司以来，一直负责zzz医院的核磁共振项目管理，在长达近九个月的工作中，我没有将病号量提到公司所要求的标准。今年十月份，是收入最好的一个月，但病号量仅为一百七十例，这与公司的期望相差甚远。据此推算，本台磁共振成本回收需要几十年。我没有把工作做到尽善尽美，在此我深表歉意。
二、与老家相距太远。信阳地处河南省最南部，我家地处河南省最北部，相距超过一千里地，回趟家非常不容易。家中难免有事，况且父母年老体衰，更需儿女照顾。希望各位领导体谅。
三、完成父母及个人心愿。父母从小就希望自己能投身军营，报效祖国。父亲年少时由于家庭关系复杂，未能入伍，甚是遗憾。现在又由于国家颁布新的征兵政策，鼓励高校应届毕业生应征入伍服义务兵役。作为中国公民，我有义务去服兵役，且各方面均符合要求。应国家号召，我准备为建设祖国国防事业贡献自己的青春年华。
以上三点是我离开公司的主要原因。
弗罗斯特的一首小诗《未选择的路》里曾写道：“黄色的树林里分出两条路，可是我不能同时去涉足，我在那路口久久伫立，我向着一条路极目望去，直到它消失在丛林深处。 …… 也许在多年后的某个地方，我将轻声叹息将往事回顾，一片树林里分出两条路——而我选择了人迹最少的一条，从此决定了我一生的路。”前方的路会是什么样子，谁也说不清楚。但即便失败了，我也并不害怕，因为我还年轻，还有机会。
最后，感谢公司九个月来对我的`培养，感谢各位领导(公司陈总、梁总、张总、部门经理高经理、张经理)对我的谆谆教导，感谢各位同事生活中的各种帮助，让我从一个初出茅庐的毛头小子成长为一个有思想，有见识，有胆量的社会青年。
祝河南通博未来的道路越走越远，越走越宽，越走越高!
祝各位领导、同事工作顺利，身体健康!
尊敬的领导：
您好，首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职申请。
我是怀着万般不舍的心情写这封信的，我在这里工作了6年的时间，已经爱上了这里的一桌一椅，爱上了与我快乐相处的同事和领导。非常感激公司给了我这么一个大气的环境让我在方方面面成长成熟，非常感谢领导和同事对我缺点的包容和理解，在这里，我由一个懵懂的愤青变成了一个心态平和的人。入职之初，我不适应这里的环境，曾几度想过离开这里，是领导的耐心指导让我放弃了抱怨环境的念头，转而从自身找原因;当“为什么别人可以适应这里，我就不能”这个问题深入我脑海的时候，我发现不是环境的问题太多，而是我个人有待进步的地方太多。
当我不再抱怨环境，转而从自身找原因的时候，我发现这是个底蕴很大气的公司，虽然是国企，身处其中，时时处处都可感觉到领导层的智慧灵活及高瞻远瞩，公司发展的生机勃勃，员工精神抖擞朝气十足;转念之间，我的精神面貌也发生了翻天覆地的变化：由原来的冷漠消极到现在的热情真诚;跨部门沟通时亲身体验了公司各部门经理的通情达理和良好的配合精神，在此特别感谢：经理们对我工作的支持和理解，让我收获了工作被认可之时的满满一胸膛的快乐。享受快乐工作的同时，我也被几个默默奉献于普通岗位的同事所感动，被他们的专业敬业感动，他们是开发管理部的潘丹，财务部的董倩，工程部的徐晓丹和许晶晶。感谢这些优秀的部门经理和普通员工在这里营造的积极向上，豁达专业的工作氛围。他们的存在，让那些心态积极努力进取的各阶层同事都感受到了阳光般的温暖和鼓舞鼓励的正面力量。
因家庭原因，我不得不忍痛割爱，暂时离开这个让我成长给我经验的工作环境。因为我现在所从事岗位的特殊性，我离职后，很可能我处理过的文件还有一些疑问;所以我很乐意：景工在必要的时候将我的手机号码告诉需要找我的同事;如果有同事对我以前的工作有疑问，我将及时作出答复。
因为我的家人和一些同学朋友大都工作在通信行业，我也在这个行业工作了近10年，就算离职我也不会放弃对这个行业的了解和关注，我期待着几年以后我的家庭负担减轻了，自己依然可以回归职场。
再次感激感谢领导对我成长过程的指导和委以重任的信任，我为自己的离开给领导和相关同事的工作带来的不便致以歉意。这段经历对我来说无比珍贵，我为自己曾经是这个充满前途的公司的一员而倍感荣幸!
祝公司领导和所有同事身体健康，工作顺利!
分会申请书的内容篇九
尊敬的公司领导：
我怀着复杂的心情写完这封辞职报告，只是觉得时间刚刚翻开了几页，而我已在今日阅读走过了快四个年头。
__年12月我来到公司，刚毕业的我没有什么工作经验，我有点心生胆怯。公司提供了这个工作机会，任紫荆店店员一职，我非常珍惜。公司为员工提供了学习的平台，并组织了关于店面操作知识的培训，这让我很快投入到了自己的工作中。工作在公司的一线岗位，我知道不仅担负着公司业绩的重任，更深知我们的工作就是向广大消费者传递一张今日阅读的名片。在店面工作1年后，__年1月我由店面调至行政部任职。在工作中，部门领导对我进行耐心指导，同事给了我很多帮助，让我很快适应了在行政部的工作。
随着公司不断的发展，公司拓宽了销售层面，店面销售的不仅仅是图书和杂志了，新增了创意产品。因公司业务需要，我的岗位发生了变化，除了行政事务，另外一个重心内容是负责公司精品的采购及分配工作，公司领导的信任成为我迎接挑战的动力，我接触到了更多的东西，对商品销售有了更新的认识，在这里非常感谢，公司对我的培养。一转眼，已到__年末。由于个人原因，反复衡量后，我决定辞掉现在的工作。由于租住的房子即将到期，并且目前我们的房租压力也较大，涉及到一个搬家问题，我只能坚持工作到11月底，希望公司尽快招人，我将认真负责的交接自己的工作，不给同事带来麻烦。
对于此刻的离开，我只能表示深深的歉意，也希望领导能够尽快批准并尊重我的离职意愿。感谢公司领导这些年中对我的信任，并祝公司在以后能发展得越来越好。
此致
敬礼!
申请人：
申请人：xuexila。
__年__月__日。
分会申请书的内容篇十
尊敬的各位领导：
您好!我叫xxx，籍贯xx，是xx校的学生。随着我学习的深入，我感到此校的教育方法虽好，但是并不适合我，我无法适应学习生活，加上最近搬家，到学校需要花费更多时间与精力。经多方打听，得知贵校，愿以最豪迈的步子，踏入贵校的校门，以自己的.微弱力量，为学校增添一份光彩。
相信这次转校，能够更顺利的逆转我偏离的航向，以最优的姿态，迎接机遇和挑战。并且我保证：我要以最好的成绩，最努力的学习，最精彩的拼搏，赢得大家最真诚的祝贺。
此致
敬礼!
申请人：xxx。
申请日期：20xx年xx月xx日
分会申请书的内容篇十一
尊敬的校长：
我的孩子是在xx毕业的，现就读于xx二中。孩子在区二中初中261班读书期间成绩一向在全班十到十五六名(全年级四十到七十名)之间，为了能让孩子在更好的学习环境里，得到更多更好的`理解教育、学习知识的机会。
我特向贵校申请：期望能转到贵校读书。恳请校长同意，我们将不胜感激，孩子也会在以后的学习中刻苦努力，做到遵守校纪校规，以最好的姿态，迎接新知识的学习。
此致
敬礼!
申请人：xxx。
20xx年xx月xx日。
分会申请书的内容篇十二
尊敬的**领导：
我是**部的***，是20**年被公司聘用的.。由于我的****情况，目前还没有自己的住房，还与我的父母同住，根据******的规定，我具备享受住房补助的条件，现提请公司审查，并申请公司给予我发放住房补助。
此致
敬礼
***。
分会申请书的内容篇十三
答：我相信党和国家。中国共产党的最高理想和最终目标是实现共产主义。我坚信，中国共产党会带领我们实现中华民族的伟大复兴，最终带领中国实现共产主义的远大理想和目标。
2、问：那么，共产主义社会有哪些基本特征?
答：第一，社会生产力高度发展，物质财富极大丰富，达到了可以满足整个社会及其成员需要的程度。
第二，生产资料的占有关系彻底摆脱了私有制的束缚，生产资料和劳动产品归全社会公共所有。
第三，实行各尽所能，按需分配的原则。
第四，由于生产力的高度发展，产生剥削阶级的社会条件不复存在，阶级和阶级差别都将消灭，城乡之间、工农之间，脑力劳动与体力劳动之间这些重大社会差别也将消失。
第五，全体社会成员具有高度的共产主义觉悟和道德品质。
第六，随着阶级和阶级差别的彻底消灭，作为阶级统治工具的国家将完全消亡。那时，管理公共事务的机构虽然存在，但它的社会职能已经失去其阶级性质。
答：我认为生产力的发展离不开科学技术的进步与一个优秀政党的执政。科学技术是引起生产力变化的内因。例如：机器的发明与使用导致了第一次工业革命。但是一个先进、优秀的执政党通过提供良好的经济、政治、文化、技术环境对生产力的发展也是不可获缺的，它是生产力变化的外因。
4、问：你如何看待目前党内出现的腐败现象?
答：我认为党内目前的确存在一些腐败现象，但是这不是中国共产党一个组织存在的问题，是世界上每个政党都存在的问题。我国现阶段有党员七千多万，如此庞大的队伍，难免会掺杂一些污垢。但值得庆幸的是，七千万人的队伍中腐败也只是个别几起，不能影响我对中国共产党的信心。我觉得要解决这个问题得从两方面入手：一是加强党内的思想教育，二是从具体角度入手探讨腐败出现的原因，从根本上杜绝腐败现象，比如：探讨“高薪养廉”可不可行等。
5、问：你以后会不会腐败?
答：不会，而且我相信我们的党将会越来越纯洁。
6、入党的动机。
7、党员的权利和义务。
党章规定，共产党员享有下列权利：(l)参加党的有关会议，阅读党的有关文件，接受党的教育和培训。(2)在党的会议上和党报党刊上，参加关于党的政策问题的讨论。(3)对党的工作提出建议和倡议。(4)在党的会议上有根据地批评党的任何组织和任何党员，向党负责地揭发、检举党的任何组织和任何党员违法乱纪的事实，要求处分违法乱纪的党员，要求罢免或撤换不称职的干部。(5)行使表决权。选举权，有被选举权。(6)在党组织讨论决定对党员的党纪处分或作出鉴定时，本人有权参加和进行申辩，其他党员可以为他作证和辩护。(7)对党的决议和政策如有不同意见，在坚决执行的前提下，可以声明保留，并且可以把自己的意见向党的上级组织直至中央提出。(8)向党的上级组织直至中央提出请求、申诉和控告，并要求有关组织给以负责的答复。党的任何一级组织直至中央都无权剥夺党员的上述权利。
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