2023年药监心得体会总结(模板8篇)

从某件事情上得到收获以后，写一篇心得体会，记录下来，这么做可以让我们不断思考不断进步。心得体会对于我们是非常有帮助的，可是应该怎么写心得体会呢？以下我给大家整理了一些优质的心得体会范文，希望对大家能够有所帮助。

药监心得体会总结篇一

__年，在市局党组和地方党委的正确领导下，在分局领导的亲切关怀和大力支持下，我坚持以“三个代表”重要思想为指导，努力践行“科学发展观”，不断提高政治理论水平和业务能力，努力适应药监工作的新形势和新要求，积极完成领导安排的各项工作，现将一年来的工作总结如下：

一、加强政治理论学习，提高政治思想素质。

一年来，我认真学习党的政治理论，以“三个代表”重要思想和“十七大”精神武装自己的头脑，加强政治素养和品德素养，坚持党的四项基本原则，努力践行科学监管理念。刻苦学习业务知识，不断丰富自己的知识，提高技能。在巩固所学专业知识的同时，为适应岗位要求，适应不断变化的新形式和新情况，我认真学习药学常识、药事法律法规及相关的知识。深入学习《药品管理法》、《食品安全法》等法律知识，增强法制意识，自觉遵纪守法。在实践中不断的总结经验，提高自己的业务水平和专业技能，提高依法行政的能力。

二、加强业务学习，提高依法行政能力。

侵蚀。

在工作实践中，不断巩固和丰富业务知识。同时，积极参加药监系统的培训学习活动，提高法制意识，坚持依法办事，不断提高依法行政的能力，以强烈的责任感，忠实的履行自己的职责，脚踏实地地做好自己的本职工作。

三、忠于职守，吃苦耐劳，努力做好各项工作。

一年来，我以高度的责任感和事业心，发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神，自觉服从组织和领导的安排，较好地完成了各项工作任务。全年的工作主要包括以下几个方面：

1、进一步加强药品不良反应报告制度，积极开展了对药品不良反应上报单位的培训、指导、督促和检查工作。__年共报告药品不良反应219例，为药品问题的早发现、早处理、早解决提供了有力保障。

2、积极参与药品、医疗器械市场监管，先后参与了非药品冒充药品专项检查、骨科植入性医疗器械专项检查、两节期间专项检查等工作，为保障群众用药安全做出了一定的贡献。

3、认真按照效能建设工作要求，坚持科学监管、和谐监管，提高工作效率。

四、坚持廉洁勤政，改进工作作风。

事学习。在日常工作中严格执行大同市党政干部廉洁自律“五条禁令”。自尊自爱、不贪不占、不放纵自己，自觉抵制不正之风的侵袭。

通过一年学习和工作，也反映出自身的一些不足：一是政治和业务学习抓的不够。主要精力针对于实际工作，对政治和业务学习的重视不够。二是业务水平和执法能力有待提高。虽然狠抓业务学习，但与实际工作的要求仍有一定差距，需要继续加强学习。在今后的工作中，我将继续努力工作，认真履行法律赋予的监管职责，坚持以民为本，依法行政，为促进局各项工作和人民群众用药安全有效，做出个人的一份力量，确保自己成为一名合格的药监卫士。

药监心得体会总结篇二

第一段：药监职责的重要性（200字）

药监是指药品监管机构，其职责是保障公众的用药安全和健康。药品是人民生命健康的关键之物，药监的工作是对药品的质量、安全性和有效性进行监督和管理。正是由于药监的存在和工作，才能让人们放心使用药品，确保药物的质量可靠，减少不良反应发生的概率，为公众的生命安全提供了最基本的保障。

第二段：药监工作中的挑战与困惑（200字）

虽然药监的职责重大，但是在实际工作中还是会遇到不少挑战和困惑。首先，药品市场的复杂性让药监的监管工作变得困难。市场上涌现出大量的药品，其中夹杂着假冒伪劣药品，药监员需要耗费大量的精力进行查处。其次，药品监管技术的更新换代也对药监工作提出了新的要求。网络医疗、远程医疗等新兴领域的快速发展，给药监员带来了新的挑战，使得他们需要不断学习新知识、掌握新技术。此外，公众对药监工作的期望值也在不断提升，他们更希望药监能迅速回应问题并及时解决，这也给药监员增加了压力。

第三段：药监的应对策略（300字）

面对挑战，药监需要制定相应的应对策略。首先，药监机构应加强信息收集和信息共享，通过全面搜集、汇总和分析各方面的信息，增强对市场的监管能力。其次，加强监管技术研究和创新，掌握最新的技术手段和方法。药监机构应与科研机构、高校等建立紧密的合作关系，促进技术创新的应用。此外，药监应加强与公众的沟通与互动，建立有效的举报平台，及时受理公众投诉，增加公众对药监工作的参与度，提高对问题的及时回应能力。

第四段：药监工作的重要性和意义（200字）

药监的工作对于公众的生命健康具有重要的意义。药品的质量安全是保障公众健康的前提，药监的工作直接关系到公众的用药安全和生活质量的提升。合格的药品可以治疗患者的疾病，改善其生活质量；而不合格的药品可能对人体产生不可逆的损害，甚至危及生命。药监的存在和工作，保护了人民的生命权、健康权和安全权，是国家和社会发展的重要保障。

第五段：对药监工作的感悟和展望（300字）

从事药监工作是一项艰苦且有责任的工作，但也是一项充满成就感的工作。通过多年的工作实践，我认识到药监工作是一项需要与时俱进的工作。在面对繁杂的药品市场和不断变革的技术研发时，我们需要保持学习和开放的态度，不断更新知识和技能。同时，药监工作需要高度的责任心，保持对公众健康的敬畏之心。我相信，在科技不断进步和社会的共同努力下，药监机构将越来越完善，并为公众健康提供更加精准和安全的保障。

（注：以上所提供的答案仅供参考，实际各段的字数可根据需要进行适当调整。）

药监心得体会总结篇三

__年9月，我顺利通过全区统一公务员考试被招录到鹿寨县食品药品监督管理局拉沟食品药品监督管理所工作，成为食品药品监管事业基层战线光荣的一员。几个月来，在各级领导的关心培养下，在同事们的积极支持和帮助下，我比较圆满地完成了上级赋予的各项工作任务，在思想政治觉悟和业务工作能力等方面都取得了很大的进步，为今后的工作和学习打下了良好基础。我在食药监所岗位工作时间不长，虽然取得了一定成绩，但也存在一些不足之处，现将今年上岗以来的具体工作学习情况和下一步的工作打算汇报如下：

一、政治思想方面

公仆思想，在平时工作中处处严格要求自己。除干好自己的本职工作外，对于单位组织的各项活动，我都积极参加，处处关心集体荣誉和维护单位形象，使自己尽快融入到鹿寨县食品药品监督管理局这个大家庭中来。

二、工作学习方面

(一)积极参加上级组织的业务知识培训活动，加强自身业务知识的学习，提高业务技能。我深知自己在食品药品监管方面的知识非常欠缺，离成为一名合格食品药品安全监管人员还有很大差距。如果自己都不懂得食品药品安全的相关知识，履行职责也无从谈起。因此，我利用参加岗前培训和跟班学习的机会，恶补食品药品法律法规及安全监管方面的知识，遇有疑难问题时积极向老同志请教;在跟班参与办理食品药品证照和现场食品药品安全执法时多观察、多提问、多做笔记，学习其工作流程和执法方式。通过一系列的学习和培训，我的业务知识和业务技能也得到了较大提高，顺利取得了公务员岗前培训结业证书，通过了全区统一组织的食品药品执法资格考试 ，能独立地为群众办理食品药品方面的证照，胜任对食品药品相关经营单位的监管工作。

规定，发放食品药品安全宣传手册。利用农村50人聚餐时机，现场向群众宣传食品安全的重要性和相关政策。组织协管员在各村屯张贴食品药品宣传单，涂刷食品药品宣传标语，对各村的食品药品安全宣传板报进行评比。积极协助县局和乡食安委开展食品药品安全科普宣传、食品安全宣传周、安全用药月等活动。通过多种宣传措施，为广大群众普及了食品药品安全知识，提高了食品药品安全意识。

(三)认真履行职责，做好辖区内食品药品安全监管工作。民以食为天，食品药品安全关系到广大群众切身利益，做好食品药品安全监管工作责任重大。我对辖区内食品小作坊、小商店、学校食堂和药店等单位详细摸底，建立了相关档案和数据库。按照要求定期或不定期对其进行监督和检查，对检查的情况认真记录，发现安全隐患或违法违规行为及时作出处置措施。积极帮助经营单位办理食品药品相关证照，耐心热情接待来访群众，解决他们的疑难问题。

我积极开展辖区内50人以上群体聚餐申报指导备案工作，全年指导备案率达100%;开展农村“乡村厨师”登记工作，将全乡的“乡村厨师”逐一登记在册。在现场检查指导50人以上群体聚餐时，详细检查卫生情况和食品质量情况，确保聚餐中不发生群体性传染病和食品中毒事件。

三、存在的不足之处

(一)业务基础还不够扎实。虽然我的专业是法学，但学校

所学侧重于民法刑法方面，对食品药品相关法律法规所知不多，对食品药品安全方面的专业知识也不太了解。上岗时间也不长，虽然经过一定的培训和自学，但我的业务基础还比较薄弱，对很多食品药品方面的知识还处于一知半解状态。

(二)执法能力需要进一步加强。我之前更多是做一些办公室工作，没有参与过对商家的现场执法。虽然上岗培训中参与见习了一些现场执法，了解一些执法流程和处理方法，但是亲自执法的经验还比较欠缺，执法能力不足。

四、下一步的工作打算

(一)加强业务知识的学习，提高个人工作能力。我要充分利用业务加强专业知识的学习，成为懂法规懂业务的执法人员。在理论学习之余，要寓学于工，做到工学结合，用学习来指导实践，以实践来促进学习，全面提高自身综合素质和工作能力。

(二)积极创新，理清工作思路，提高监管效率。在工作中，我要积极开拓创新，在如何开展宣传方式、提高监管工作效率、提升业务技能和加强对协管员的有效管理等方面多下功夫，为拉沟食药监所的工作顺利开展出谋划策，以更加积极的姿态迎接未来的挑战!为拉沟食品药品安全工作做出应有的贡献!

药监心得体会总结篇四

走进药监这个行业，从开始的不懂，到如今的对药品安全监管有了更深层次的认识。这份工作不仅需要高度的责任心和严谨的思维方式，更需要耐性和恒心。经过这段时间的工作，我深刻体会到了药监工作的意义和价值。

第二段：责任心与工作要求

药监工作是一份关系到人民健康安全的工作。做好每个细节，确保每种药品经过监管的检测和审核，这对于每个从业者都需要高度的责任心。同时，药监人员也需要有很强的专业知识和技能，需要对各种药品和药品的生产流程有着严密的了解。这样才能及时发现产品质量问题，加强监管，保障客户的权益。

第三段：科技手段下的监管

随着信息化技术的进步，科技手段成为了现代药监工作中不可缺少的部分。药监部门不断在创新和完善监管体系，建立起全国联网的药品安全监测系统，对于每一种药品都有了全过程的监控和追踪。药品的生产、检验、认证、销售和使用都被线上系统记录，这大大提高了药品安全的可及性，让人们用药更放心、更安全。

第四段：加强监管，推动药品审批

中国制药行业伴随中国经济的迅速发展也在不断发展壮大，但还存在一些既往没有注意到的问题。药品审批是其中之一。随着市场化的发展，审批和监管之间的差距越来越大。事实上，许多药品并未经过严格的审批程序，风险难以估量。药监部门需要做的是加强对药品审批过程的监管，保障每类药品的审批流程严谨，严格按照程序办事。

第五段：药监工作的看重及展望

药监在保障全国人民身体健康的过程发挥着举足轻重的作用，工作中的每一个细节都会关乎着千万人生命安全。因此，药监工作受到了国家和民众的广泛关注。在展望未来，药监工作也依然需要不断创新和提高，不断加强监管体系，更为严格地执行药品监管制度，从而为国人的用药安全提供更可靠的保障。

结束语：

总之，药品安全是一个国家安全的重要组成部分，药监工作涉及到千万人身体健康和国家药品质量上。药监部门需要有更强的责任心和科技支持，不断完善监管体系，通过不懈努力保障每个人的用药安全。

药监心得体会总结篇五

尊敬的各位领导，各位同事：

作为一名食药干部，下面我谈谈自己学习的一些

心得体会

一要有创新意识。作为一名基层食药监管干部，我认为在工作中要坚持实事求是、与时俱进，不断

总结

二要有担当意识。当前，我所在监管工作进入关键时期，我们要充分发挥先锋模范作用，在遇到任务时，做到主动承担，千方百计抓好落实;在碰到难题时，迎难而上，想方设法予以破解，不能推诿扯皮、敷衍塞责，不能遇到矛盾绕道走、看到困难往后躲;在出现问题时，要主动面对、负起责任，积极稳妥处理解决，不能上推下卸，不能回避问题、上交矛盾。

三要有责任意识。责任是份内应做的事情，也就是承担应当承担的任务，做好应当做好的工作。责任心和责任感，是对我们食药干部的基本要求。讲责任心，也要讲责任制，只有把责任心和责任制统一起来，才能确立一种良性的责任导向，增强责任心、培育责任感、提高责任意识。我认为，责任心比工作能力重要，食药干部要有事业心，要把职业当成事业来做。要正确定位自己，立足岗位实际，以身作则、率先垂范，时刻以敬畏之心对待肩负的责任，以进取之心对待从事的工作。

四要有服务意识。食药干部与广大老百姓接触最直接，每天都面对面的交流，我们更应牢固树立为人民服务的宗旨意识，要把自己当成人民的服务员、勤务员，把服务好监管对象、抓好食药监管做为我们一切工作的出发点和落脚点。在平时工作中，要切实增强服务意识，主动上门服务，点对点对接，耐心指导监管对象搞好食药监管规范达标事宜，办齐办全各类证件，合法合规、规范卫生的开展各类经营活动。在执法检查中，始终做到依法执法、文明执法，确保每个经营场所合法例规，保证广大老百姓饮食用药安全。

基层工作人员十九开幕心得体会

食药监协管员工作总结

基层税务干部学习贯彻十九届五中全会精神心得体会

基层食药监管人员工作总结

药监心得体会总结篇六

药监是指药品监督管理局，是一个国家级的监督机构，其职责是保障人民群众的食品药品安全和健康。作为药监工作者，我深感责任重大、使命光荣，同时也感悟到了许多深刻的体会和经验。

第一段：对药品安全的重视

药品安全直接关系到人民健康，而药监作为一个监督机构，对药品安全的重视程度决定了监管的水平。在药监工作中，我们时刻保持警觉、高度警惕，对国内外药企的药品情况进行了全面、系统、科学的监督管理，以保障药品的使用安全，切实保护人民的健康。

第二段：储备危机的决断与应对

危机事件的发生并不是意外，而是久经考验的药监机构对预警机制的建立和不断完善，能够在最短时间内掌握危机信息，及时启动应急机制，准确判别和判断信息的可靠性，迅速反应，果断处理，防止风险逐渐扩散。

第三段：守住药品安全的底线思维

在工作中，我们始终坚守“安全第一”的原则，从源头掌握风险和安全信息，通过强化监管措施和控制手段，把持药品安全的“底线思维”，切实保证药品合法、合规、合约的属性，成为企业诚信、责任的体现，也为我国药品管理体系的建设和发展提供了坚实的保障。

第四段：人本药监的服务意识

药监既是监管者，还是服务者，具有强烈的人本主义意识。我们时刻关注、倾听、维护人民群众的利益，向广大群众秉持开放、透明和专业的态度，分享药品安全知识，让人民群众真正感受到了行业的服务价值。

第五段：走出去，药监服务全球

我国的药品监管工作始终保持在国际领先水平，优质的药品安全标准不仅服务本国人民，还在不断拓展服务全球。药监与国际组织密切合作，积极参与国际合作与交流，在全球的多个领域发挥着突出的作用和影响力。

在药监工作的过程中，我们不仅掌握了丰富的知识和技能，也在理念和态度方面得到了很大的提升。我们将继续坚守“以人民为中心”的发展理念，不断推进药品监管工作的创新与完善，为保障国民健康、增进人民福祉做出新贡献。

药监心得体会总结篇七

在局领导的正确领导下，一年来，我的工作上有收获，思想上有一定的提高，人格修养上得到进一步完善。现将一年来的工作小结如下。

一、政治可靠，不断增强大局意识

认真学习党的十八大和一中全会精神，积极撰写学习心得和笔记，不断完善党性修养。坚持党的基本路线、方针、政策，做到始终与中央保持高度一致，坚定不移地贯彻执行县委县政府和县局的决策部署。政治立场坚定，在大是大非面前保持清醒的头脑。大局意识、集体观念进一步加强，紧紧围绕振兴发展大局，创造性地开展餐饮监管工作。

二、好学善思，逐步提高业务能力

不管是工作中，还是八小时外，坚持学习，勤于思考，不断提高公文写作能力。认真学习《食品安全法》、《餐饮服务食品安全监督管理办法》、《餐饮服务许可管理办法》和《餐饮服务许可审查规范》等相关法律法规，并将所学知识用于指导工作实践，不断提高对食品药品监督和行政执法业务水平。

三、努力工作，规范市场经营行为

战是监管难度很大，然而在我局领导的正确指导下，通过多措并举，总结经验，不断提高监管深度和广度，有效地开展了餐饮服务食品安全监管工作，进一步规范了餐饮服务企业的经营行为。

(一)分组分片实行格化监管。在总结经验的基础上，我们进一步健全了“纵横交错、全面覆盖、分级管理、层级负责、格到底、责任到人”的食品安全监管络。横向将县城餐饮服务食品安全监管任务划分为10个格区域，纵向将全局监管格分为三级，形成横向到边、纵向到底、上下贯通、立体覆盖、责任到人的监管新格局。本人主要负责伯坚大道、解放路等2条街道的餐饮服务单位的监管，辖区内一共有餐饮单位35家，持证餐饮单位32家，持证率达 %;2家为近日新开办，1家刚过有效期限。通过走访和服务，新办的两家餐饮企业也积极准备材料及时提交领证申请，过期的1家也将及时申领焕发许可证。经过格化现场调研，发现辖区内的餐饮服务单位经营时间多数为11点-1点、17点-20点以及节假日，根据这一特征，我利用工作日的休息时间、周末、节假日等对辖区餐饮服务单位进行动态监管，创新了监管模式，取得了良好的成绩。

是否齐备、餐饮安全各项制度是否落实等进行实地监督检查，并对照餐饮服务许可现场核查标准认真进行指导规范。

(三)专项整治与日常监管相结合。将餐饮服务许可与日常监督有机结合，对全县取得餐饮服务许可证3个月以上的大中型餐饮单位、学校幼儿园食堂、事企业单位食堂等餐饮单位214家，实行了餐饮服务单位量化分级动态等级评定，有效促进餐饮单位诚信经营，规范了食品安全操作，提高了餐饮服务食品安全管理水平;开展学校及周边餐饮单位集中整治行动，重点排查整治大余中学等城区中小学幼儿园、新城中小学、池江中小学及学校周边200米内无证经营餐饮服务单位，督查学校幼儿园115家、学校周边餐饮服务单位29家，取缔餐饮单位1家，责令限期改正餐饮单位9家，落实学校园区食品安全第一责任人责任，督促餐饮服务经营者落实食品安全主体责任，促进学校及周边食品安全 ;以专项整治强化日常监管，严厉打击非法添加和滥用食品添加剂等违法违规行为，深入排查和整治食品添加剂使用管理中的“潜规则”问题，消除区域性、系统性食品安全风险，保障了我县餐饮服务食品安全。__年圆满完成9次重大活动食品安全保障工作，参与了国家部委联合调研组赴大余调研、南京军区领导来余考察、省医学信息学术会、__年普通高等学校招生考试等6次重大活动，均未发生食品安全事故，顺利完成重大活动食品安全保障工作。

(四)技术监督促进食品安全监管。充分发挥快速检测设备在日

常监管中的作用，使用快检设备对硼砂、亚硝酸、农药残留、过氧化值、酸价、餐具等项目进行现场快速检测，加强食品安全风险排查能力，提升餐饮服务食品安全迅速反应能力。此措的及时正确使用，有效地保障了南京军区领导来余考察、省医学信息学术会期间的餐饮服务食品安全。

(五)多种方式普及食品安全知识。我们通过短信平台、qq平台、发放宣传资料、新闻媒体报道等多种方式，积极宣传食品安全知识，提升我局社会知晓度和影响力。认真总结工作，积极撰写相关信息，全年上报信息3篇，1篇被市局采纳。同时，多次联合教育部门组织开展学校、幼儿园食品安全知识培训，增强全民食品安全意识。通过我们的宣传教育工作，强化了餐饮服务单位负责人责任意识，提升了餐饮服务食品安全行业自律水平，促进了餐饮服务单位依法诚信经营，保障了广大民众的食品安全。

(六)认真做好迎接市局考评工作。认真开展__年度重点工作考评自查工作，因白天餐饮服务日常监管工作任务重，我们只好利用晚上和周末的时间，加班加点，全力做好迎检工作。对照市局《__年度县(市、区)局工作目标考评细则》，逐项进行归纳整理，将每项对应的材料梳理好，统一样式装订成册。在局领导正确领导和同事的共同努力下，我局各项工作得到了上级部门的肯定，荣获“__年度食品药品安全监管综合目标管理先进单位”。

四、爱岗敬业，及时完成工作任务

五、不足之处及解决的办法

在取得一定成绩的同时，也存在不足之处，主要表现在：

一是思想较易安于现状，认为把份内的事做好，存在船到桥头自然直的想法。二是业务水平有待提高，目前的业务能力与监管要求仍有一定差距，并没有完全掌握并运用于实践。三是工作方法有待改进，存在埋头苦干、事倍功半。

针对以上问题，主要通过以下几个方面以提高自身能力：

一是加强政治理论学习，牢固树立政治意识、大局意识、中心意识、服务意识，增强分析、解决实际问题的能力。二是加强业务学习，努力学习《食品安全法》等相关法律、法规，把所学的法律条款准确运用到实际监督检查中，坚持边学边做，不断巩固和丰富业务知识。二是改善工作方法，杜绝埋头苦干，学会灵活变通，养成勤思考、多请教、善总结的良好习惯。

药监心得体会总结篇八

一、此次调查工作采用普遍调查和重点调查相结合的方式，分二个阶段完成。

二、酒店机构设置和人员状况分析

酒店共有员工50人，下设客房部、餐饮部、后勤服务部和仓库等部门，其中客房部分为三个班组，每班设领班一人，是酒店人员较多，工作任务较重的主要部门，在调查中大家普遍认为，在几年的经营运行中，部门设置合理，便于经营管理，便于各部门协调合作，便于发挥职工的积极性，较好地完成了酒店各项经济指标。

党员2人，团员8人，党团员人数少是由于酒店是集体企业，没有设置党团组织所致。

从年龄结构看30岁以下职工10人，大多数是待业青年和进城务工人员，55岁以下40人，大多数是40、50下岗人员。

从学历结构看，大专文化4人，中专及高中文化7人，其余均初中文化，人员构成学历文化较低，适应工作环境的能力较差，但由于大都是下岗人员和待业青年，工作热情普遍较高，敬业精神较强。

三、酒店的经营状况和思路

2、表中小旅店，设施，服务质量一般是我们可以竞争的对手。分析和平区客流人员状况，他们大多数是来津办事人员，希望住地离市中近，档次上过得去，又不失体面，且价格上又要相对便宜，恰好我们是具备这样的地理位置，及时地调整价位，迎合了这部分人的需求，与此同时我们又改进酒店一些设施，使自己很快具备了竞争优势。通过培训使服务员很快熟悉了业务，在管理上健全了各项规章制度，和员工手册，规范了员工行为，在经营策略上采取了灵活，又有一定力度的措施，很快扭转了被动局面。目前酒店的客房率保持在90%以上，写字间出租率几乎到100%。餐厅、仓库、小卖部建立了相应的责任制，已完全扭亏，略有盈余，酒店目前整体经营状况进入良性循环。

四、职工目前的思想状况

在调查中了解到，无论是酒店各部门的管理人员，还是一线的工作人员，绝大部分职工都能在自己的岗位上兢兢业业的工作，有一定的敬业精神和团队精神。在工作中涌现出很多好职工。如：不计得失，不计工作时间吕明真、曹福胜同志，不分工种团结协作谢岳同志，以及拾金不昧的徐梅等同志，他们在职工中树立了良好的形象，为酒店争得了荣誉，酒店各项工作的完成是和这些职工努力工作分不开的。

在座谈中我们还了解到酒店的40、50人员中，他们的人生经历坎坷、生活负担重，上有老，下有小，因为企业不景气下岗，在酒店就业后他们普遍的思想就是希望酒店兴旺发达，自己能有一个安定的工作，他们最担心的是怕酒店经营不好再次下岗失业，因此这部分人员特别珍惜目前的岗位，尽管收入不多，但都工作努力。

酒店的年青人中多数是城市待业青年和进城务工的农村青年，他们的思想有两个特点：一是工作勤奋好学，接受新事物快；二是临时工思想严重，担心工作不稳定，怕耽误自己青春年华。对酒店的关心胜过其它人员，并渴望得到除工资外的各项保险待遇。

无论是40、50人员还是年青人他们都有一个共同特点，都把酒店当作家，当做依靠，也就是大家常说的一句话，找个工作，特别是比较稳定的工作实在是太难了，对目前的工作感到很满足。我本人即是调查人员，也是被调查人员，做为酒店经理，我关心酒店工作，更关心为酒店日夜工作的职工，能为这些下岗人员和待业青年做点工作，为他们提供一个稳定就业机会，并逐步提高他们的福利待遇，是我的希望也是激励做好工作的动力，为了这个目标我将不懈地努力工作。

五、存在的问题和不足

在调查中我们了解到，酒店是个新组建的集体性质的小企业，人员都是临时工，即无党团组织，也无工会组织，政治思想工作薄弱，他们虽然是下岗人员和待业青年，也有参加党团组织的欲望，也愿意参加单位组织的各项活动(如这次“七一”歌咏比赛)。

酒店的管理人员中文化素质普遍偏低，业务培训和学习机会很少，在一定程度上影响酒店的开展和提高。

酒店是特种行业，是各种事故和案件高发的部门，在安全管理与缺乏经验，力度不够，措施不到位。

六、几点建议

通过这次工作调研，我们了解到职工对酒店的工作基本上是肯定的，但仍然有许多值得重视和急待解决的问题。

1、能否让酒店职工参加院里党团、工会组织的各项活动，使他们政治上享有与院职工平等待遇，以便于调动他们在工作、学习上积极性增强职工的凝聚力。

2、酒店是特种行业，是各类案件的高发行业，建议院加强对酒店的安全管理，和必须的人力物力的投入，希望院领导督促有关部门经常检查三产实体工作。

3、如果酒店经营状况良好，在有能力的情况下应解决其中部分职工的劳动保险问题。

4、应加强管理人员和职工的业务培训，不断提高职工队伍的素质，以适应激烈竞争市场经济环境。

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