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校长述职述廉报告全文完整篇一
一年来，在市委市政府的正确领导下，在各级领导的关心、支持和帮助下，本人以科学发展、安全发展为引领，以贯彻落实习****、**总理对安全生产工作系列批示指示精神为主线，以为民、务实、清廉为要求，认真履行职责，苦干实干，勇于担当，努力抓好煤矿安全生产各项工作。现就本人20**年履行职责、廉洁自律、思想道德等方面情况述职如下：
认真学习党的路线方针政策和决议、国家法律法规、国务院决定、命令和省委、省的政府及市委、市政府决策部署。通过自学、县政府党组学习、县委中心组学习等多种方式，注重联系实际学、根据需要学、围绕工作学、盯着问题学，深刻领会党的路线方针政策和决议、国家法律法规、国务院决定、命令和省委、省的政府及市委、市政府决策部署的精神实质，并向分管部门广泛宣传，把思想统一到党的决定上来，正确把握党的政治方向，始终同党中央保持高度的一致，严肃政治纪律，坚决贯彻执行党的路线方针政策和决议、国家法律法规、国务院决定、命令和省委、省的政府及市委、市政府决策部署，切实维护党的权威。不存在“上有政策、下有对策”、“不作为、乱作为、慢作为”等行为。
二、贯彻执行党风廉政建设责任制，履行“一岗双责”的情况。
严格按照党风廉政建设“一岗双责”的要求，管好自己，管好自己的分管部。
为组长的党风廉政建设领导小组，认真确立工作重点，明确任务分工，制定考核意见，严格签订廉政建设双向目标责任书。三是抓学习整改。要求分管部门结合党的群众路线教育实践活动，时刻加强自我教育，进一步促进了作风整治，提高了干部职工的政治思想素质，增强了依法行政能力，没有出现分管部门干部职工违纪违规现象。四是抓制度建设。要求分管部门严格按照“一岗双责”的要求，建立健全党风廉政建设长效机制，定期或不定期召开廉政建设学习会、研讨会，多渠道、多形式强化党风廉政教育。不存在观念淡漠、软弱涣散、纪律松弛、缺乏担当等行为。五是定期对分管部门开展党风廉政建设约谈工作。20**年以来，就党风廉政建设事宜集体约谈县安监局、县煤炭局、盘兴能投公司班子成员8次，个别约谈13次，时刻敲响廉政警钟。
三、贯彻执行《中央八项规定、省委市委十项规定》的情况。
中坚持讲原则，不讲关系;严格要求自己，自觉接受群众的监督。从没有收受过任何单位和个人的现金、有价证券等。没有报销过属于自己支付的费用。不存在执行不严、打折扣、搞变通、弄虚作假、顶风违纪等行为。
四、贯彻执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的情况。
一是认真按照县委、县政府关于党风廉政建设和反腹败工作的要求，自觉践行“****”重要思想和廉洁自律的各项规定，切实做到慎权、慎欲、慎独、慎微。服从党和组织的工作大局，重大问题按原则和程序提交县政府办公会或常务会集体决策，不搞独断专行，从而减少了行政决策失误。二是坚持政治原则。从大局和全局出发，从不把个人利益和局部利益凌驾于组织利益和全局利益之上，坚决反对自由主义、分散主义、本位主义，不搞阳奉阴违，做到了有令则行，有禁则止，保证了政令畅通。三是坚持洁身端行。从没向基层或分管部门伸手谋私利，从未收受有关单位和个人财物，从未对亲属及身边工作人员谋利。四是坚持秉公办事。做到不论亲疏、不分贵贱、不讲人情，坚持按规定程序办事。五是坚持厉行节约。坚决反对奢侈浪费，尽量回避参加一些单位的庆典、剪彩和公益活动。在下基层调研或现场办公解决问题时，真正做到了轻车简从。六是主动接受监督，促进廉洁自律。在开展各项工作中，努力强化责任感，淡化私欲心，自觉接受人大、政协和社会各界的监督，虚心听取各方面意见。始终牢记艰苦奋斗的传统，平时生活勤俭节约，公务接待从严从紧，杜绝铺张浪费、奢侈享乐现象的发生。不存在吃拿卡要、以权某私、权钱交易、收受红包、购物卡等行为。
五、思想道德建设的情况。
以和为贵，以礼相待，树立正确的荣辱观，淡泊名利，低调做人，倡导社会公平、正义。坚决贯彻执行中央八项规定，省、市十项规定，厉行节约，反对铺张浪费，清清白白做人，扎扎实实做事。牢固树立社会主义道德核心价值观，遵守社会公德、职业道德、个人品德，以高尚的道德品行约束自己，深入基层，调查研究，倾听群众呼声，多为群众办好事、办实事。
六、群众路线教育实践活动整改落实情况。
群众路线教育实践活共查找出“四风”方面突出问题5个方面**x个问题，提出15条整改措施。其中，20**年x月底前完成整改6条;已整改且需要长期坚持的8条。目前，除需长期坚持整改的8个问题外，其他问题已全部整改销号。
回顾一年来的工作，虽然努力了、尽责了，但与市委市政府的要求还存在较大的差距。如煤矿安全基础薄弱，两个主体责任落实不到位，工作创新性不强等。在今后工作中，我将以更加奋发有为的精神、更加扎实的作风，求真务实、攻坚克难、开拓创新，切实予以解决。
20**年x月以来，根据组织安排任市种子管理站党支部书记，主要职责是负责单位党务工作。任职以来，在市委，政府和农业局的领导下，在各级领导和同志们的关心支持下，我迅速进入角色，努力提高自身素质，认真履行党员义务和领导工作职责，在德、能、勤、绩、廉等方面取得了一定进步。按照干部年终考核的安排，现将有关情况汇报如下：
一、思想道德素质。
自治州九次党代表大会和市委第四次党代表大会的精神，掌握其基本原理和精神实质，学以致用，不断提高了自己的理论素质和政策水平。
一是加强党性锻炼，在政治思想上要求进步，始终不渝地执行党的基本路线，坚定共产主义理想信念，从政治上、思想上、组织上、行动上，同党中央及上级保持高度一致，增强法制观念，严格依法办事，时刻保持高度的政治敏锐性和政治鉴别力，自觉维护祖国统一和民族团结，坚决反对民族分裂主义和非法宗教活动。二是强化世界观，深入学习邓x平、江泽m文选，深刻领会其精神实质，进一步牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，在大是大非面前，立场坚定，旗帜鲜明，敢于抵制不良现象;全心全意实践为人民服务的宗旨，正确对待人民赋予的权利，联系群众，自觉为人民群众谋利益。三是注重树立良好的个人形象，在生活工作中，我尊敬领导，团结同志，正直无私，乐于奉献，为人热情，办事公道，遵守社会公德，在精神文明建设中努力发挥了表率作用，保持了“生活朴实、作风务实、干事求实、效果扎实”的“四实”作风，把自己的思想道德素质和工作素质,努力提高到了一个新境界。
二、组织领导能力。
层领导，拥有丰厚的法律知识是做好工作的基本要求。
在学好《种子法》时，进一步学习了《行政诉讼法》、《行政处罚法》、《行政许可法》等法律法规，提高自己的法律意识和法制观念，有力促进了自己依法行政开展工作。三是学习方法灵活多样，参加市上组织的党校培训机会以外，利用业余时间，我还积极开展了自学，虚心向领导学习，虚心向职工学习，虚心向经验丰富的老同志学习;坚持集中学习与分散学习相结合，学习书本知识与学习实际知识相结合，学习与运用相结合。四是坚持理论与实践相结合，学习理论的目的是为了更好地指导实践，我坚持把学习到的各种理论运用到自己的实际工作中，更好地推动自己的工作顺利开展，通过不断学习和工作实践，我的政治理论水平，组织协调能力，依法行政意识都有了新的提高。五是工作中，我严格贯彻民主集中制，坚决维护领导班子团结，虽然我单位只有6个人，2人是领导，我能够虚心听取不同意见，勇于开展批评和自我批评，敢于坚持原则，敢于负责，始终做到了恪尽职守、勤奋兢业。
三、工作实绩。
根据我的工作职责，今年主要做了以下几点：
(一)党支部始终把政治理论学习作为提高党员干部素质的重要手段来抓。
1、根据市委和局支委的要求，认真制定政治理论学习计划。今年，支部认真组织学习党的**届五、六中全会、自治区七次党代表大会、自治州九次党代表大会和市委第四次党代表大会的精神及江泽m文选，全面准确地把握其精神实质，并贯彻落实到各项工作中去。
2、加强领导，统一思想，宣传发动到每一位参学对象，让全体参学对象明确每次学习的目的意义，任务要求，方法步骤，以及要取得的成效。
3、健全学习制度，坚持每周五下午集中学习。做到“六有”(计划、签到、
4、改进学习方式，讲究学习效果，采取个人自学和集中学习相结合，辅导与讨论相结合，寓教于会，寓教于训，寓教于乐等各种形式，强化政治思想理论学习，取得明显效果。
(二)加强民主集中制建设，发挥支部战斗堡垒作用，努力活跃机关文化生活。
工作规范化建设有进一步提高。认真组织党员参加市委举办的大型党知识竞赛。同时，积极开展丰富多彩的文体活动，积极组织党员参加市委举办的“七一”歌咏比赛活动，庆祝党的生日，激发和调动了党员干部职工的工作积极性。
(三)加强队伍教育管理，深入持久地开展勤政廉政建设。
有关党风廉政建设的文件，认真履行廉政责任状规定的各项义务，以机关效能建设、行风评议、站务公开等活动为载体，立足部门实际认真。
对照。
《阜康市关于“不在状态”干部暂行办法》，有针对性地开展。
教育。
增强干部廉洁奉公、敬业为民的服务意识努力从源头上杜绝不正之风的产生促进办事效率和服务质量的提高使单位内无出现违纪违规现象保持队伍的良好形象。
(四)加强警示教育，普法教育，提高执法水平。
责令改正。每次检查都明确了检查时间、检查依据、检查方式提出了。
工作。
要求，从一定程度上有力的推动了行政执法责任制工作的健康开展，从而打开了今年行政执法工作的良好局面。
(五)加强技术服务，大力开展“科技下乡”主题活动。
支部全体党员干部下基层举行农业法律、技术讲座，进行玉米制种栽培技术培训。讲授丰产栽培技术和病、虫害防治，帮助农民解决农业生产中出现的具体问题，同时让农民进一步意识到科学种田的重要性和必要性。真正做到想农民之所想，急农民之所急，办农民之所需，解农民之所难。
(六)加强种子市场管理，强化种子质量监控，维护农民的合法权益。
强化行政管理，认真组织力量，采取舆论先行、集中整治的方法，对全市种子市场进行执法管理，在大力普及《种子法》宣传教育的同时，严格核发《种...
校长述职述廉报告全文完整篇二
一年来，学校在市教育局的正确领导下，以办好人民满意的教育，办好百姓放心的学校为宗旨，按照“以人为本，德育为首，教学为主，全面发展”的工作思路，围绕教育局年初制订的工作目标，深入开展教育系统党风廉政建设，加强教育系统作风建设，努力加强自身建设，带头做到廉洁自律，较好的完成了党风廉政建设责任制的各项任务目标。现将一年来我在党风廉政建设方面的工作述职如下：
一、贯彻落实科学发展观，办人民满意教育。
1、建设和谐校园，办人民放心的教育。
为了这个工作目标，我们从加强党风廉政建设入手，以师德师风教育为契机，加强教师队伍管理，改进工作作风，改变思想观念，加强自身修养，提高服务水平。针对党员干部，我们开展了“七一”党员干部专题教育活动，开展了党员为汶川灾区交“特殊党费”活动，使党员干部从思想上受到一次教育，从心灵上得到一次洗礼。针对教师队伍，我们先后开展了两次“师德师风”专题教育活动，一次师德师风演讲活动和为汶川灾区义捐活动，用思想政治工作武装教师头脑，用责任意识强化教师行为。针对学学的办学情况，我们开展了一次全面的行风评议活动，广泛听取群众的意见和学生的意见，对于群众和学生家长提出的建议，我们认真对待，积极解决。通过以上教育和活动，杜绝了体罚学生现象、有偿补课现象、推销课外读物现象、违章收费等违法违纪现象，以及各类上访现象，党员干部的廉政意识强了，教师的工作责任心强了，校园和谐了，人民群众的满意度显著提高了。
2、建设平安校园，办人民放心的教育。
学校把党风廉政建设与校园综合治理工作联系起来，本着对师生负责，对国家负责，办人民放心教育的思路，着力打造平安校园。一方面在学校建起了警务室，开展警民共建活动，开展安全教育活动，建立安全管理组织，强化师生安全意识，提高师生安全防患技能。另一方面加强学校硬件的建设和修善工作，消除安全隐患。开展了3次大规模的安全集中教育活动，通过这些努力消除了不安全因素，实现了全年无校园安全重大事故发生的目标。
3、面向全体，办均衡发展的教育。
教育的均衡发展是义务教育阶段一项基本要求。为了落实好这个工作，我们一方面做好学校班级的进行了调整，不搞重点班、特色班，为学生的成长创造了一个好的环境，对孩子负责，让人民满意。另一方面加强教师的培训工作，提高教师的业务素质，全面推行素质教育，让学生得到全面发展。为了提高教师的教学能力，每年我们都对每位教师按照学科进行了集中培训。另外，我们十分关注困难学生的帮扶工作，为他们建立档案，联系帮扶结对，确保他们完成学业。通过以上工作，教育资源得到有效利用，教师素质全面提高，素质教育质量全面提高，学生得到全面发展，为教育的均衡发展奠定了基础。
4、民主管理，办公开透明的教育。
为了营造良好的教育发展环境，我们把党风廉政建设与民主管理相结合，重大事情向社会公开、公示，学校办起了公示栏。财务开支实行会审会签制度，评模、晋级、职称评定等必须经过业绩展示、条件排队、集体评审、结果公示4个环节，实行民主决策，严禁暗箱操作，杜绝腐败现象的发生。在工作中，我们不利用职权行贿、索贿，不搞特殊化，不以任何名义公费旅游或离岗学习，不违规报销手机费。重大事项实行报告制度，不动用公款大吃大喝和超标招待，自觉维护党员干部在群众中的良好形象。从我做起，要求广大干部教师加强思想道德修养，保持积极向上的生活情趣，做到自重、自省、自警、自励，自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀，自觉接受社会监督。
二、加强学校班子和干部队伍建设。
工作中，摆正自己的位置，注重和班子成员的交流沟通以及班子成员相互间的团结合作，尊重、支持和帮助同事们履行岗位职责，积极创新开展工作，初步形成了勤政务实、团结协作、廉洁高效的领导集体。
2、抓好中层干部队伍建设。
以建设学习型、创新型、服务型干部队伍为目标，在中层干部中树立重视理论学习和业务知识学习，自觉提高自身素质和业务能力的风气。通过支部中心组学习扩大会、专题讲座等形式有计划地进行干部培训，增强了培训的针对性，提高了培训的质量。
坚持抓好中层职能部门干部队伍建设，以“提高素质、优化结构、改进作风、增强团结”为重点，力求把中层班子建设成为团结、务实、进取、高效、廉洁的坚强集体。按照各部门的分工要求，明确各自的职责、协同合作，形成党政相互配合、协调运转的工作格局，切实增强执行力，提高战斗力。
严格选人用人的相关要求，加大中层干部的考核力度，把一批德才兼备和群众公认的干部充实进了干部队伍。按照《干部选拔条例》的要求，对全校中层干部进行了任期中的考核，为局党委提拔干部提供了依据。
3、抓好党员队伍建设。
利用政治学习、党团活动日、辅导讲座等多种形式组织党员认真学习贯彻xx大精神。坚持党员民主评议制度、党内谈心制度和党员思想汇报制度。做好党员联系和服务基层群众工作，努力解决师生工作、学习、生活中的实际问题，使党员真正成为牢记宗旨、心系群众的先进分子。
三、贯彻落实“三重一大”制度。
按照《中国共产党党内监督条例（试行）》，严格遵守民主集中制原则，严格议事规则和决策程序，充分发挥集体领导的核心作用，进一步促进“三重一大”制度在我校的贯彻落实，保证了决策的民主化、科学化。
1、我校根据《中国共产党党内监督条例（试行）》，建立健全了《“三重一大”议事规则》，规定领导班子要认真落实集体领导和个人分工负责相结合的制度，凡属重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排和大额度资金的使用必须按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，由集体讨论作出决定。
2、坚持重大决策问题集体讨论，民主决策。规定凡重大事项、重大问题、人事决策、工程立项等都必须经集体讨论、民主决策。如在对干部的考核、工作经费的支出、学校教学设施的改建维修等事项上，均经过学校党政联系会多次研究、讨论，民主决策。
3、坚持重要干部任免集体讨论、民主决策、纪委监督制度。对学校中层干部的任免上，严格按照集体讨论、民主决策的程序进行。
4、坚持大额资金使用情况集体讨论、民主决策。建立健全《财务和物资采购管理制度》、《固定资产管理制度》、《财产清查制度》、《内部稽核制度》、《接待用餐管理制度》、《车辆管理制度》等制度，把招待费开支和公车使用情况费用减少到最低范围之内。大项物资采购均交政府采购中心采购，工程项目均严格按招投标方式进行。
5、大力加强廉政建设。一是建立健全《廉政建设制度》，实行廉政建设责任制，校长为第一责任人，校领导班子负责组织协调、督促落实。坚持和发扬廉洁奉公，勤政为民的作风，坚决执行“十个必须、十个不准”。二是建立健全领导干部廉政谈话制度。为进一步加强对领导干部的教育、管理、监督，切实增强领导干部和单位干部职工的廉洁自律意识。
四、抓好党政廉政建设和反腐工作。
一年以来，我校以落实党风廉政建设责任制为抓手，把加强廉政建设和反腐败作为推动各项工作发展的重要保证。作为党风廉政建设责任制第一责任人，我认真履行职责，定期主持召开会议研究党风廉政建设和反腐败工作，针对存在的问题，及时制定整改措施加以解决。在具体工作中，我们按照“支部统一领导、班子齐抓共管、委员组织协调、处室各负其责、依靠群众支持和参与”的领导机制，按照“谁主管、谁负责”的原则，将全校党风廉政建设和反腐败各项任务细化、量化，分解到每位班子成员和各相关职能室，使每位干部明确了自己在反腐倡廉工作中应承担多少任务，在全校形成了“反腐倡廉大家挑，人人肩上有责任”的工作机制，要求班子成员率先垂范落实所承担的廉政责任，并督促分管处室落实廉政建设责任制，做到明确分工，责任到人，统一协调，形成了上下齐动、齐抓共管的局面。在决策方面，我们坚决贯彻执行民主集中制的原则，凡重大问题和带有全局性的问题，都需经党政联席会集体讨论决定，凡属个人分工职权范围内的问题，按照集体研究决定执行。
五、教师津补贴财务执行情况。
按照市财政、市教育局的规定，根据《南昌市第二十四中学在职教工津贴发放实施方案》规定，我校对全体教师按月实行了教师津补贴发放。津贴总量控制在职在编教职工按人年均2。1万元、退休教职工按人年均1。68万元的标准。《实施方案》以坚持优劳优酬，奖勤罚懒，奖优罚劣的原则，确定了在职教职工津贴、补贴的分配以教师的工作量、工作实绩和贡献为依据，合理拉开档次，杜绝平均发放。津补贴分为两大项按月分别发放，为综合津贴（85%）和绩效津贴（15%）。津补贴实施方案通过党政联席会、中层干部会、工会委员会、教研组长会、工会小组长会、全体老师反复讨论，多次修改，最后在教工大会上获得满票通过。
六、认真落实教代会制度，推进学校党风廉政建设。
1、开展教代会民主评议工作，完善学校民主管理与监督开展教代会民主评议是落实教代会职权，加强学校民主管理与监督的一项重要举措，是学校全心全意依靠教职工办学的具体体现。每届教代会，校工会都把民主评议校领导班子列为主要内容。在民主评议过程中，代表们以认真负责的态度，对每一位校领导的工作作风、决策能力及奉献精神等进行评议。校工会及时将代表们的意见和建议整理成书面材料，反馈给校领导。而且代表们还根据领导干部民主测评表的内容要求，从德、能、勤、绩、廉等5个方面，对每位校领导进行无记名投票测评。
2、加强教代会提案工作，促进学校各项工作的改进。
为了使教代会真正发挥民主管理的作用，我们依据《教代会暂行条例》的规定，由教代会主席团一名成员为主组成提案审查委员会，负责审查提案，并将意见集中后，提交到校长室，然后由校长室再根据提案内容分解到各部门和相关领导手中，由相关部门和领导在教师大会上做出解释，说出能办和不能办或缓办的理由。代表的提案被重视，并能得到答复，有利于调动他们的积极性。否则容易引起误会，在群众不了解情况时，就会产生牢骚和怪话。在实践中，我们还建立座谈会，设立校长接待日，有计划地组织不同人员进行谈话，拓宽了民主管理的渠道，丰富了民主管理的内容，促进了各方面民主意识的增强，这是教代会工作在日常工作中的延伸，是民主管理在日常工作中的体现，具有重要的作用。
七、严格规范办学行为，治理乱收费。
校长是学校的法人代表，应依法办学。在平时工作中，注重学习，增加自己法制观念。规范收费，制止一切乱收费的现象，并在教师中宣传制止乱收费的现象。规范办学行为，组织教师多次学习上级文件精神，落实减负令。学校不允许乱征订教辅用书，严格按照课表上课，教师不得进行有偿家教，不得体罚与变相体罚学生，教师们增强了认识，能自觉遵守以上规定，家长们反映较好。
人类已经进入新的世纪。新世纪需要新知识。一个人不论你的知识有多渊博，如果不注重学习，你将会被历史所淘汰。因此，只有不断的更新知识，只有坚持学习、学习，再学习，活到老学到老，才能不断提高自身素质，才能不断增强适应社会，提高工作效率的能力。作为一名党员干部，处处起到模范带头作用，作好表率，坦坦荡荡做人，明明白白做事，廉洁自律，真抓实干，开拓创新，一心为公，努力工作，用自己的行动去影响和带动周围的人，为教育事业做出自己的贡献。
校长述职述廉报告全文完整篇三
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
2021年，xx党委认真学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，牢记习近平总书记授旗训词，坚决贯彻应急管理部党组、部消防救援局党委各项决策部署，坚定不移围绕改革发展大局，把方向、谋大事，抓班子、带队伍，补短板、强根基，团结带领广大指战员真抓实干、攻坚克难，保持了火灾形势和队伍建设的基本稳定，各项改革任务落实落地，消防工作和队伍建设取得长足进步。
一、政治坚定、看齐追随，发挥好党委班子引领示范作用。
一是旗帜鲜明讲政治。始终把党的政治建设摆在首位，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，不断强化“四个意识”，坚决做到“两个维护”，确保党委一班人在改革之年思想统一、意志坚定、鼓足信心、保持定力。坚决贯彻落实党中央关于党和国家机构改革的重大决策部署，按照部党组和部局党委的统一部署安排，积极谋划和践行转型升级发展思路，当好推动改革的促进派、实干家，教育引导全体指战员自觉做到听党指挥、忠于职守，以坚定的政治自觉支持改革、拥护改革、投身改革。
二是坚定信念抓思想。大力学习宣传贯彻党的大政方针，通过动员部署、学习研讨、专题辅导，配发学习资料、辅导书籍，教育引导全体指战员牢记总书记嘱托，坚定看齐追随信念，在全省队伍迅速掀起学习宣贯热潮。扎实开展改革教育、集中教育整训、“党史学习教育”等活动，先后邀请专家、教授专题授课，深化认识，鼓舞斗志。xx党委研究宣贯习总书记训词“四个三”贯彻意见，得到xx的批示肯定。按照中央和省委宣传思想工作会议精神，xx党委紧跟队伍思想动态，抓牢内部舆论阵地建设，正能量、主旋律在各级队伍中得以深化。
三是学思践悟作表率。坚持把政治理论学习作为加强班子自身建设的重要任务，全面规范党委中心组理论学习制度，要求党委常委带头严肃党内政治生活，严格落实双重组织生活制度，切实把学习的软任务变成硬指标。今年xx党委常委先后参加上级党委组织的集中学习xx余次，党委常委会、党委中心组先后集中学习xx次，带头撰写调研文章xx篇。xx被部消防救援局评为年度调查研究工作先进单位。面对改革大考，党委一班人集集体智慧，谋篇布局、思考发展、探索论证，为下一步转型升级打下良好基础。常委带队分批次深入xx个基层队站开展集中蹲点调研，掌握一线情况，解决实际问题。改革期间，常委蹲点是近年来时间最长、解决问题最多、执行纪律最严的一次。全省层面分别召开了政治工作、训练管理、后勤保障和防火监督工作调研座谈会，积极谋划未来三年特别是明年的工作发展思路，并会同省应急管理厅研讨xx防灾减灾救灾应急对策。结合省情，专题开展了政府专职石化特勤队伍建设调研，探索转型后石化灾害应急救援专业化发展思路。
二、科学决策、团结协作，发挥好党委班子整体核心作用。
一是强化集体领导。严格落实党委统一的集体领导下的首长分工负责制，出台《xx党委会议事规则》，修订完善党委议事范围、规则和程序。会前征求意见、充分酝酿，会上围绕议题、充分讨论，确保科学决策、民主决策。全年共召开党委常委会xx次、全委（扩大）会xx次，累计研究议题xx个。尤其是重大决策事项、重要人事工作、重要项目安排和大额资金使用，都坚持先行调查研究、征求意见，再行上会研究、集体决策。论证不充分不上会、意见不统一不上会、依据不充分不上会，确保了决策的科学性、准确性。同时，进一步加大党务公开力度，严格落实“一会一纪要”，主动接受指战员监督，定期反馈决议执行情况，确保了党委决策的有效贯彻执行。
二是强化指导帮建。年初，通过征求书面意见、逐级谈心交心、下派工作组、开展问卷调查等方式，了解指战员心声，回应基层期待。研究制定改革转隶过渡期“三重一大”上报一级审批规则，累计研究各地上报“三重一大”事项xx个。持续开展“双争”（争创模范基层党组织、争当模范共产党员）、“三帮”（帮建支部、帮带干部、帮抓骨干）活动，通过报刊、电视、网络、微信平台，积极推介先进基层党组织、优秀党员事迹，营造创先争优氛围。推动各级解决关系指战员切实利益的实际问题，全省xx名家庭困难指战员得到经济救助，组织xx余名指战员及家属分批疗养，各级解决xx名指战员子女入学入园和xx名指战员住房问题。特别是指导xx支队在全国省会城市中率先推动地方政府研究出台《消防救援队伍职业保障机制》，并有多项政策总体平移基础上取得较大突破。圆满完成停止有偿服务工作，全省xx个对外有偿服务项目均已按要求停止。
三是强化团结协作。坚持有党性原则的团结，不搞无原则的一团和气，班子成员互相尊重、互相沟通、互相协作，主动化解矛盾，形成了民主平等、逐级负责、团结共事的良好氛围。根据部消防救援局党委统一部署安排，围绕集中教育整训、警示教育和“牢记总书记训词、建设过硬队伍”专题教育的相关要求，认真开好专题民主生活会，深入开展批评和自我批评。做到会前广泛征求意见、深入查摆剖析，会上敢于红脸出汗、勇于咬耳扯袖，会后严格整改落实、主动接受监督，保证了xx党委班子党内生活的原则性和战斗性。
三、紧贴改革、精准抓建，发挥好党委班子管带队伍作用。
一是抓实改革教育。牢牢把握政治工作的生命线地位，围绕改革深化思想教育。组织了xx轮次队伍思想状况摸底排查，通过逐级全员谈心、重点人员帮扶、“一人一事”思想工作等办法，稳控队伍。先后举办xx期全省团职领导干部学习宣传贯彻党的十九大精神专题培训班，组织开展改革集中宣讲、“xx”文艺汇演、“xxxx，辉煌新篇”主题微电影展评、手抄训词书法展等活动，有效激发了队伍活力。xx选送的xx部微电影分获部局评比xx等奖、xx等奖，基层指战员学习训词原创歌曲《xx》，被中国应急管理、中国消防等官微推介。
二是强化党管干部。充分发挥党委的统领、把关作用，建强干部队伍。严格按规定的权限、程序、编配比例，选配营职以下非领导职务和专业技术干部干部xx人，优化干部队伍结构。制定干部培训计划，选送三期共xx名副团职干部参加培训。结合队伍改革进程和编配结构，对xx名新生长干部进行分配、定职、授衔，为干部队伍注入鲜活动力。针对干部转业，支、大队主官出现空缺的现实，及时选派机关干部进行代职，并明确职务、明确任务、明确责任，确保了改革期间队伍不乱、工作不断。
三是严格队伍管理。切实把队伍安全稳定作为根本性和基础性工作来抓，出台《关于切实加强队伍管理教育工作的通知》《队伍管理六项纪律》《遏制安全事故六条措施》等xx个文件，部署开展“知敬畏、存戒惧、守底线”专题纪律教育、涉赌涉酒涉密问题整治和集中警示教育活动，不间断执行“禁酒令”，从严从紧抓好队伍管理。创新开展队伍管理教育常态化督察，采取明察与暗访、实地和远程、定期与不定时相结合的方式对基层队伍开展督导，强化重点时期、重点时段和重点人员督导管控，全年督察支队级单位改革期间次，大（中）队改革期间次，发现整改问题改革期间条，从严管控氛围进一步浓厚。
四、聚焦主业、服务中心，发挥好党委班子总揽全局作用。
一是服务改革发展能力有新提升。推动省政府召开专题会议研究消防重点工作，为全省消防事业把关定向。xxxx等省委省政府领导多次批示指示要求做好消防安全工作。在xxxx机构改革方案落地后，第一时间推动出台《xxxx消防安全责任制实施办法》，着力构筑新时代“大消防”工作格局。省、市、县三级政府逐级下达年度消防工作责任目标，通过签约明责、列出清单、日常督导、考评验收和结果运用，督促各地落实属地管理责任和行业部门条线消防监管责任，消防安全责任意识有效增强。持续深入推进简政放权、放管结合、优化服务改革，制定出台《xx省消防部门深化改革便民服务八项措施》等便民利民新举措，在全国率先推行消防行政许可、备案实行消防技术审查与行政审批相分离，消防审批实行“容缺受理”，民宿、养老机构、幼儿园等民生工程推行消防安全评估制，对重大项目建立审批“绿色通道”和“预约服务”机制，全面提速增效，改革作法相继在xx日报、新华网等主流媒体刊载。
二是社会面消防安全防控成效明显。以人员密集场所、石油化工、超大城市综合体、超高层建筑等高危场所为重点，强力推进夏季消防检查、冬春火灾防控等系列专项行动，突出“三合一”场所、出租房屋等区域火灾防范，有效补强短板。将区域性火灾隐患整治纳入党政领导综治责任，有效整治了一批隐患顽疾，社会消防治理成效明显。壮大消防工作末端防控力量，消防安全工作纳入城乡社区网格化服务管理体系，全省xxxx个消防安全重点单位和xxxx个街道和社区全部建成微型消防站，火灾防控基础更加牢固。围绕“全民消防”，广泛调度社会各媒介资源开展消防宣传“七进”，协调有关部门联合开展“消防安全伴我成长”三年行动、“消防安全社区”创建等系列活动。针对“小火亡人”事故，加强重点人员培训，实施弱势群体靶向宣传和消防安全帮扶措施，公众消防安全知晓率全面提升。全省未发生重特大群死群伤火灾事故，社会面火灾形势持续平稳。
三是应急救援能力持续增强。坚持战斗力标准，扭住“实战化训练”关键，在全国率先召开全省开训动员大会，开展冬训、夏训活动，举办上半年、下半年两次全省业务比武竞赛。开展跨区域地震救援、石化火灾处置等xx级大型演练，持续开展业务大培训、全员大练兵、技能大比武、实战大拉练等活动，常态化开展全省典型战例研讨。举办xx危险化学品事故处置、特种设备事故救援等系列技术培训，研究创新灭火救援实用技术与操法，累计向全国输送业务骨干xxxx余人。采取视频检查和实地督导相结合，开展训练监察，通报单位xxxx个，有效促进训练工作落实。坚持政策保障先行，推进政府专职队员征召工作，在建成城市单编政府专职队xxxx支。推进全国首支政府专职石化特勤队伍建设，xxxx个石化特勤大队、xxxx个石化特勤中队挂牌投入执勤，进一步充实了应急救援力量。全省全年共接处警xxxx万余起，扑救xxxx平方米以上火灾xxxx起，疏散抢救被困人员xxxx万余人，抢救财产价值xxxx亿元，成功处置了xxxx建筑坍塌事故和xxxx等抢险救灾任务，圆满完成了xxxx等一系列国际国内重大消防安保任务。
四是综合保障水平不断提升。推动各级政府将转制后消防指战员经费保障，住房保障、医疗待遇等各项事关队伍发展的保障机制统一纳入政府保障范畴。争取全省地方消防业务经费xxxx亿元，推动省政府研究出台《高层建筑灭火救援装备配备方案》。完成xxxx个支队级单位、xxxx个大队级单位资金安全管理的检查督导，财务工作标准化、规范化水平提高。针对改制后财务保障新变化，加强与厦门大学等高校合作，举办全省财务业务培训班，强化资产清查和资金管理，做好向行政事业单位财务过渡衔接工作。全省新建消防站xxxx个，新建公寓房xxxx套，xxxx训练基地已投入使用，所有设区市具备独立作战基本保障能力，闽北基地项目完成主体建设，建设工作正在有条不紊的推进中。研发包括消防车吸水扬程增强系统等三个国家新型发明专利，开展装备数字化管理系统试点建设工作，组织开发xx省消防装备运行管理系统，装备科研取得成果。组织开展多轮次装备巡检，评选出2021年度“十佳装备技师”和“十佳特种车驾驶员”，开展全省消防车驾驶员复训及考核工作，队伍行车安全系数不断提高。
五、严格执纪、正风肃纪，发挥好党委班子从严治队作用。
一是加强廉洁自律，落实“两个责任”。在抓班子自身廉政建设上，出台xx党委《关于进一步改进工作作风的实施细则》，党委一班人从自身严起、从点滴做起，始终保持高度警觉、高度自觉，始终坚持用“自身正、自身净”带动队伍、树立形象。针对近年来xx发生的违法违纪案件教训，专门召开党委会、全委会，对事故案件违法违纪原因、特点、危害，进行认真反思，并通过强化党规学习、讲授廉政党课、反面案例警醒等形式，警示队伍、教育个人、纯正风气。瞄准重点问题持续发力，以部局部署开展的涉酒涉赌涉密专项整治活动为抓手，组成验收组对各支队必查、大中队随机抽查，促使基层抓管理的弦一刻不放松。
二是严明改革纪律，强化风险防控。认真分析改革期间可能存在的隐患风险点，充分运用纪检、审计、巡察等手段，对消防执法、装备采购、信息化建设等重点领域进行全方位监督。派出工作组，全程盯紧改革期间资产划转移交审核监督工作，全力防范各类风险隐患。探索建立常态化督导工作机制，成立由xx纪委书记负责的常态化督导工作组，在抓“长”和“常”上下功夫。坚持公务接待网上公示，修订装备物资采购管理规定，定期召开审计联席会议，推进落实整改措施，及时堵塞隐患漏洞。强化审计监督，围绕部局审计挂牌督办问题的整改，召开整改推进会，进一步完善整改方案，成立专班，明确责任人和整改时限，推动历史遗留问题的整改。
三是坚持挺纪在前，落实从严问责。坚持“零容忍”态度，对各类违纪问题施行顶格处理，定期通报案件查办和廉政风险排查情况，并坚持“一案双查”，对相关领导进行了严肃问责。年内全省累计查办案件xxxx起，先后运用“四种形态”处理xxxx人，其中提醒谈话xxxx人、诫勉谈话xxxx人，轻处分xxxx人、重处分xxxx人，传递了铁腕从严治党、从严治队的强烈信号。
装备结构不甚合理，与实际实战需求还有差距；
利用大数据等前沿科技支撑推动消防管理和实战打赢的成效还不明显；
反腐倡廉去存量遏增量压力较大，不保底、不托底的因素仍然存在；
队伍管理教育还存在薄弱环节，年内先后发生了执勤车辆交通事故和酒驾案件。
2021年，我们将认真总结巩固改革启动以来，应急管理部党组、部消防救援局党委部署开展的一系列活动取得的成功经验，进一步理清工作思路，补足自身短板，狠抓各项工作的落地见效。一要坚持把关定向，进一步做好聚共识的工作。以学习贯彻习总书记授旗训词精神为统领，坚持党对消防救援队伍的绝对领导，确保队伍始终保持正确的政治方向。针对部分人员的活思想，坚持稳定为先、稳中求进的总基调，持续深入开展政策宣讲、专题教育、典型示范等活动，抓好思想阵地建设，进一步统一思想、凝聚力量。同时紧跟相关配套政策的出台，主动回应、积极争取消防员优待政策，最大程度提升消防救援职业吸引力。二要坚持党建引领，进一步做好强基础的工作。规范落实党委统一的集体领导下的首长分工负责制和政治委员制、政治机关制。突出抓好基层党组织建设，始终坚持“把支部建在队站上”，以学习宣贯《中国共产党支部工作条例（试行）》为契机，以规范基本组织制度落实、强化党内监督制约为抓手，从严、从实、从细落实管党治党的政治责任，打造坚强过硬的战斗堡垒，真正把政治优势转化为发展优势。三要坚持议抓中心，进一步做好促转型的工作。积极适应新的职责定位，强化本领恐慌意识，认清岗位要求、看清自身差距，切实把履职压力转化为学习动力，迅速掀起练兵热潮，全力提升正规化专业化职业化水平。要主动防范化解重大安全风险，持续深化隐患排查整治隐患，推动“放管服”改革和“智慧消防”建设，不断提升群众满意度。要推进应急救援力量体系建设，建强专业救援队伍，强化复杂特殊情况的灭火救援技战术研究，时刻保持应急状态，真正担负起党和人民赋予的神圣使命。四要坚持正风肃纪，进一步做好防风险的工作。坚决执行新修订的《中国共产党纪律处分条例》，正视消防执法、装备采购、信息化建设等重点领域存在的廉政风险，顶层设计建机制、聚精会神抓落实，综合运用队伍内外、网络上下多种渠道，收集掌握、分析研判、及时防范可能存在的风险点，坚决杜绝各类违法违纪问题的发生。始终把加强队伍管理教育作为基础性工作来抓，坚决贯彻落实习总书记“两严两准”指示要求，严格教育、严格训练、严格管理、严格要求，确保队伍服从命令、听从指挥，集中统一、步调一致，真正用铁的纪律打造铁的队伍。
我们将以此次考核为新起点，在xxxx党委的坚强领导下，以高度的政治自觉和使命担当，团结带领广大指战员，凝心聚力、抢抓机遇，夯实根基、创新突破，奋力开创xx消防救援事业新局面！
校长述职述廉报告全文完整篇四
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
习主席指出“做人做事第一位的是崇德修身”。作为一名党员干部，我更加注重对自身“德”的修炼培养，明德于心、伫德于身、践德于行。革命军人“德”的核心要求是对党忠诚、听党指挥，我能够主动学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的创新理论体系，坚持用党章来规范思想和言行，强化党性锤炼和党员意识，始终把对党忠诚、听党指挥建立在理论自觉、党性自觉基础之上。注重加强思想作风锤炼，落实双重组织生活制度，深入查摆问题不足，积极开展批评与自我批评，端正价值追求，始终保持昂扬的精神状态和务实的工作作风。对肩负任务身子沉到底、工作踩到底，系实情、说实话、出实招、求实效，做人为官坦坦荡荡、淡淡然然。自觉把职业当事业，服从大局、着眼全局、服务基层、服务人民，正确对待组织，热情对待同志，客观看待自己，不为名所累、利所缚、欲所态，在职务晋升、物质待遇和个人荣誉等问题上，不伸手、不攀比、不计较。
学然后知不足，要想适应新形势，胜任新岗位，由不得半点放松学习。结合党史学习教育，认真研读相关书籍，在读原著、学原文、悟原理中铸本政治信仰、坚定政治信念、提升政治自觉。深入学习贯彻十九届全会精神，学习习主席系列重要讲话和“七一”重要讲话精神，深刻领悟精神实质和核心要义，提高“政治三力”，坚定政治立场。认真对照岗位职责，认真学习习主席关于从严治党、正风肃纪反腐系列重要论述，常态学习纪检监察领域各类法规制度和三级纪委扩大会议精神，及时传达学习省委建强用好基层纪委队伍推进会精神，积极参加网上职业教育，不断厚实业务知识储备。始终把学习的出发点和落脚点放在指导实践、推动工作上，坚持学思相融、学用结合，在潜移默化中提升思维层次、催生工作思路。积极参加上级业务培训，开展基层大调研活动，加强对纪委监委工作的学习研究，确保学习与工作同步、知识与岗位相符、眼界与时代合拍，有效提升工作质效和决策的科学性。
组织开展预防自杀问题专项排查整治活动，组织思想心理保卫骨干培训，全面摸清人民群众的思想状态、心理状况和现实困难。年初负责xx工作，全程安全顺利，无一人出现思想问题。
始终严格自我要求，时时提醒自己：做正派人、磊落事、清白官，立身为旗、立言为范。思想上，常思贪欲之害，常怀律己之心，自觉加强党性修养和锤炼，不断校正价值观，有意识地除祛邪念、远离诱惑、约束欲望、收敛行为、知足知乐。工作中，坚持守住用权底线和纪律红线，严格按照组织原则和程序行使手中权力，从不插手基层敏感事务，老实做人、本分做事、不越雷池。生活里，自觉管住“三圈”，积极追求健康的生活方式，不拉庸俗关系、不搞团团伙伙，谦诚待人、清心生活，择善而交、择贤而往，无德不亲、无义不近。
受疫情影响、大项任务和机关事务缠绕，动能潜能还没有完全释放，基层品牌特色亮点还不够突出等。下步，我将继续求实探索、务实工作、严实做人，当好正风肃纪排头兵，立好遵章守纪好样子，以实际行动回报组织培养、首长关爱和群众期盼。自我评估：称职。
校长述职述廉报告全文完整篇五
2021年，省xx局党支部坚持以党的十九大、十九届历次全会精神为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于文物工作的系列重要论述和视察xx重要讲话精神，紧紧围绕省委、省政府工作部署，在省xx厅党组的指导下，团结带领全局党员干部，凝心聚力、奋发向上，圆满完成了各项工作任务。根据《关于开展2021年度省管领导班子和省管干部考核工作的通知》要求，对年度工作情况报告如下：
一、政治思想建设方面。
引导全局干部职工筑牢坚定的理想信念牢固树立“四个意识”坚定“四个自信”做到“四个服从”践行“两个维护”。积极开展党史学习教育、“牢记殷切嘱托、忠诚干净担当、喜迎建党百年”主题教育组织理论学习研讨开展“我为群众办实事”“双联双促”等工作获得全省文化和旅游系统党史知识竞赛三等奖在深厚的党史中不断涵养共产党人的精神品格。
长期坚持整改的xx项问题，已经完成阶段性任务，并建章立制，建立长效机制，巡视整改取得实效。
（三）贯彻新时期党的组织路线，队伍建设更加有力。全面贯彻新时代党的建设总要求，认真落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，以党的政治建设为统领，以支部标准化、规划化建设为抓手，制定印发《xx省xx局党支部工作规则》《中共xx省xx局委会议工作制度》，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，确保重大事宜经过党委会讨论研究决定，有效规范组织程序，党委对局业务工作的引领作用不断凸显。学习贯彻《中国共产党支部工作条例（试行）》，深化对党的组织建设的基本认识，强化对党支部战斗堡垒作用的认知。报经省xx厅直属机关党委同意，召开局支部党员大会，增补两名支委委员，配齐建强支部班子。结合我省机构改革情况和全省文博人才队伍建设现状，研究制定全省文博人才队伍建设具体措施，将文博人才队伍建设纳入十四五人才专项规划和文物事业规划，为建强文博人才队伍搞好了顶层设计。深入研究当前我省文物相关单位职责职能与当前工作任务中存在的问题和困难，提出修订方案，整合资源调整编制机构，优化完善文物相关单位职责职能，上报省委编办调整文物相关单位机构编制及职责职能请示，提出全省文物系统改革意见建议。协调修订文博系列职称评审办法，科学优化实施细则，进一步推进文博系列职称评审相关工作，畅通我省文物博物人才职称上升渠道。根据文物事业发展需求，为省xx局、省考古所、省文保中心引进了部分高层次人才，统筹开展了5期省级文物相关人才培训，文博人才队伍建设质量不断提高。
二、领导能力方面。
（一）增强学习本领，铸魂固本夯实基础。坚持把学习作为加强支部建设的首要任务，作为生成战斗力的基本途径，通过支委会、党员大会等形式，定期组织开展学习和讨论，形成了良好的学习氛围。制定贯彻《xx省xx局党支部学习制度》《2021年xx省xx局政治理论学习计划》，对学习时间、方法、形式、内容、要求等一一明确，长效规范学习生活，确保思想先进、政治坚定、行动自觉。加强学风建设，落实学习考勤和反馈制度，未参加学习的党员干部要进行补课，参与学习之后要形成心得，确保学习效果。广泛开展多形式的理论学习，全年举办“习近平新时代中国特色社会主义思想读书班”活动1次，组织开展政治理论知识测试1次，党支部党员集中培训、集体学习36次，青年理论学习小组学习12次，赴省博物馆、xx集中营纪念馆现场教学2次，邀请专家讲学2次，学习取得实效。随着学习的持续深化，政治站位不断提高，使命意识和职责意识持续升华，干事创业的行动自觉得到强化，为推动文物事业各项工作开展提供了不竭动力。
（二）搞好统筹协调，党建业务共同推进。贯彻落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，修订完善《2021年党建工作要点》《xx省xx局党支部工作规则》，坚持围绕中心抓党建、抓好党建促业务，做到党建工作和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查，确保党建工作和业务工作目标同向、部署同步、工作同力，扎实推进党建工作高质量发展，持续推进党建、业务深度融合。强化党组织建设日常管理，对党费规范、党员管理、请示汇报等提出要求，按规定对党费收缴情况进行了核查，全体党员补缴了2019年至2021年未足额缴纳部分党费，组织制度严肃性进一步彰显。严肃党内政治生活，落实“三会一课”有关要求，规范党支部会议工作程序，党建引领作用充分发挥。参照省委、省政府相关文件规定和省xx厅内部管理各项制度，制定落实《xx省xx局考核评优管理规则（试行）》《省xx局公文处理办法（试行）》《xx省xx局考勤制度执行规定》等管理规定，明确公文处理、日常管理等制度要求，不断强化内部管理，工作协作更加有序，干事创业的精气神有效提升，进一步营造了创先争优、勇担使命的良好氛围。
（三）落实三定要求，多点发力创新抓建。制定《xx省xx局关于推进“三定”规定工作全面落实的实施方案》，印发《xx省xx局内设机构工作职责》，严明工作要求，压实工作责任。统筹搞好融合创新发展，结合省xx局工作实际，拟制《xx省xx局关于贯彻落实围绕“四新”抓“四化”工作方案》，找准工作抓手，力求改革创新取得更大成效。着眼摸清全省文物保护工作情况，为推动文物事业发展奠定基础，大力搞好基础性工作。开展县级以上文物保护单位文物“四有”工作调查，修改完善第八批全国重点文物保护单位、第五批省级文物保护单位电子记录档案和纸质记录档案，进一步掌握全省文物资源现状。组织文物资源调查，统计最新文物保护单位名录，全面梳理我省不可移动文物现状，建立文物资源资产动态管理机制。召开xx新区不可移动文物保护工作协调会，梳理近十年xx新区片区考古调查发现的文物资源，制作xx新区不可移动文物名录，制定加强保护意见和进一步摸排核查措施。召开全省博物馆文博创意产品设计开发交流研讨会，深入开展文物利用研讨和实践，让文物“活起来”的实践更加丰富。制定《省xx局关于加强文物宣传工作的意见》，将文博交流宣传写入2022年全省文化和旅游年度宣传推广工作方案，落实文物保护利用宣传责任，文物保护利用宣传渠道进一步拓展。向省大数据管理局申请建设长征国家文化公园官方网站和数字平台，在省xx厅开设文物工作专栏，搭建文物保护利用宣传阵地。
与xx大学进行战略合作，发动高校师生参与文物保护等工作。
三、工作实绩方面。
（一）大力推进长征国家文化公园xx重点建设区相关工作。推动xx会议会址周边环境整治工程等长征国家文化公园重点项目建设，重点指导实施长征遗址遗迹保护和展示示范工程，持续推进长征国家文化公园xx重点建设区官方网站及数字平台建设。优化完善《长征国家文化公园xx重点建设区建设保护规划》，启动编制《长征文物和文化资源保护传承规划》，制作完成《长征国家文化公园xx重点建设区专题片》《长征国家文化公园xx重点建设区文化资源画册》。xx、xx、xx三省xx局签署《加快推进xx长征国家文化公园建设战略合作协议》，发布《xx红色联盟宣言》。
关于革命文物工作重要指示精神，明确革命文物保护利用工作目标和思路。研究提出一批革命文物名单为第六批省级文物保护单位增补推荐名单，由省人民政府核定公布。开展全省革命文物资源调查，公布xx省第一批革命文物名录，完成相关文物简介，正在开展第二批革命文物名录、长征文物名录公布工作。组织革命文物保护利用项目申报，指导xx红二红六军团长征xx纪念馆等革命文物保护利用工程实施，配合开展重要革命遗址挖掘保护利用整改工作。
（三）持续开展文物保护工作。组织开展省级以上文物保护单位保护修缮、展示利用、消防、安防、防雷工程的设计方案评审、实施效果评估工作，开展省级以上文物保护单位保护范围或建设控制地带内建设工程的评估工作，开展文物保护规划评审工作。开展大型基本建设工程文物保护工作，协调处理xx水利枢纽及xx供水工程、xx江干流xx航电枢纽工程文物保护后续工作。组织专家服务基层，进行文物保护重点难点工作技术指导。指导长征国家文化公园、革命文物等文物保护项目立项计划编制和申报工作，梳理完善文物保护专项资金项目库，配合厅文物处申报项目经费。配合开展“重走长征路、启航新征程”系列活动。
（四）不断夯实文物基础工作。推进全省文物保护“四有”工作常态化、规范化建设，持续推进第七批、第八批全国重点文物保护单位和第五批省级文物保护单位“四有”工作，赴xx市（xx新区）、xx州、xx市开展文保单位保护标志建设情况核查工作，反馈相关核查意见。组织基层工作者参加国家xx局各类专业培训，举办“全省文物保护管理业务人员文物登录培训班”“全省革命文物保护利用培训班”“全省文博企业从业人员专业技术线上培训班”，共计培训xx余人次。推进“xx红色史料集成”“xx文物‘三普’资料集成”编辑工作，持续开展《xx文化遗产》编辑出版工作。
（五）完善博物馆管理工作。制定《2021年xx省博物馆纪念馆免费开放绩效考评办法》，探索深化动态管理方法及措施，完成2020-2021年度全省博物馆纪念馆免费开放绩效考评工作，提出考评结果建议。开展可移动文物修复、预防性保护、数字化保护项目的设计方案评审、实施效果评估工作。组织开展全省生态博物馆调研评估工作。配合开展非国有博物馆纪念馆奖补考核、省博物馆基本陈列提升改造、xx省三线建设博物馆筹建选址、博物馆备案审核等工作。
（六）开展脱贫攻坚和乡村振兴驻村工作。助力xx市碧江区进一步巩固脱贫成果，实施生态博物馆建设、传统民居改造等项目，xx同志担任xx县xx乡xx村第一书记，xx同志担任xx县xx镇xx村第一书记，省xx局主要负责同志到xx村、xx村调研指导工作，帮助解决实际困难，xx同志获得“xx省脱贫攻坚先进个人”称号。
四、党风廉政建设和作风建设方面。
（一）扎紧制度笼子，突出管好关键少数。专题传达。
学习。
《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》，对坚持从严治党、贯彻执行民主集中制、抓好“关键少数”监督管理提出要求，加强党组织自上而下的监督和相互监督。落实全面从严治党政治责任，贯彻“严”的主基调，直面长期存在的管理问题，在支委会、作风建设大会、专题民主生活会上，对工作责任心不强、作用发挥不明显、作风不严不实等问题，当面提出批评教育，进行干部约谈，作风纪律向好发展。
（二）牢牢守住底线，廉政风险有效防控。结合支部建设和业务工作情况，认真检视查找廉政风险，制定《xx省xx局廉政风险点及防控措施清单》，严格廉政要求，有效杜绝不廉洁问题。严格落实《xx省xx局文物保护项目专家库管理办法（试行）》，研究制定《xx省xx局文物保护项目评估管理暂行办法》，加强评审工作全过程监管力度，防范廉政风险。组织传达学习《xx省xx厅政府采购管理办法》《xx省xx厅财务管理办法》，强化廉政风险防控意识，落实监督管理责任，财务管理秩序进一步规范。扎实推进“以案促改”，按照“一案一改”工作要求，专题开展警示教育，党员干部廉洁从政意识进一步增强。
》，把整治“四风”问题作为党支部建设的重要内容，着力营造风清气正的内部氛围。召开省xx局作风建设大会，组织全体干部集中约谈，重点就整治“四风”问题提出要求，强调管理工作。
制度。
纪律要求更加严明。强化监督管理制度建设严格落实《省xx局考勤制度执行规定》《xx省xx局考核评优管理规则（试行）》将考勤、慵懒散漫拖等情况列入公务员年度评优评先指标树立鲜明的管理导向把“严”字贯穿在机关建设始末。研究制定《xx省xx局文物保护项目评估管理暂行办法》对文物保护项目评审进度进行梳理对评审流程、办理时限、经费开支等提出要求文物保护项目评估效率有效提升为群众服务、为基层减负的意识进一步增强。制定《xx省xx局关于严明工作纪律加强作风建设的实施办法》加强干部职工履职尽责监督约束干部工作行为举止机关作风建设更加严实有力。
面对新时代新要求，局。
领导。
班子将进一步树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到拥护“两个确立”，践行“两个维护”，深入学习贯彻党的十九届六中全会精神，坚决扛起全面从严治党主体责任，勇于担当作为，全面提升各项。
工作。
的质量和水平，为全省文物事业发展“十四五”谋篇开局贡献力量，以饱满的精神状态和工作实绩，迎接党的二十大胜利召开。
校长述职述廉报告全文完整篇六
2021年，在上级行党委和支行党组的正确领导下，我紧紧围绕“履职求创新、业绩争一流”的工作主线，以党的十九大及二中、三中、四中、五中、x中x会精神为指引，坚决落实稳健灵活精准的货币政策，积极支持疫情防控和实体经济发展，全面推动反洗钱与支付结算发展，持续提高货币发行效率和反假工作水平，认真贯彻落实“过紧日子”要求，精细财务预算管理，不断改善金融管理与服务，切实维护县域金融稳定，扎实推动各项工作取得积极进展和明显成效，为“十四五”时期县域经济发展提供了良好的金融环境，带领分管部门较好地完成了各项工作任务。现述职如下：
一、具体履职情况。
（一）加强党风廉政建设，推动意识形态工作落实落细。
扎实落实意识形态工作责任制。一是进一步提高政治站位，不断加强意识形态的使命感和责任感，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，切实用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、全面依法履职做好各项工作。二是把核心价值观建设作为意识形态强基固本的工程抓紧抓好，持续推进意识形态教育、模范机关创建、党史学习教育有机结合起来，广泛开展形式多样的党建活动。三是把意识形态教育工作纳入分管领域，切实做到把意识形态与业务工作紧密结合，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。组织好相关专题辅导报告（讲座）和观看辅导录像资料等，帮助干部职工解疑释惑、明辨是非，更好地理解掌握学习内容，提高学习兴趣和学习质量。
全面加强党风廉政建设。一是通过组织学习***新时代中国特色社会主义思想，学习贯彻上级行工作会议，提升政治素质和大局意识。二是通过学习纪检监察会议精神、典型案例通报、“廉文荐读”等开展廉政警示教育，提升廉政意识。三是通过“三会一课”、党员学习、x行网苑、远程教育、报告会等形式开展学习教育活动，深入贯彻落实中支党委最新决策部署，努力提高自身和分管部门干部职工的综合素质、当前隐藏内容免费查看政策执行水平和履职创新能力。四是严格落实好党风廉政责任制，扎实开展党风廉政建设检查，对检查中发现的问题，提出整改意见和建议，并督促落实。通过廉政提醒、谈心谈话、廉政专题教育等方式，引导分管部门负责人抓好岗位（廉政）风险防控工作，切实防范廉政风险。
着力提高思想政治水平。一是根据党组中心组学习要求，认真系统学习了十九大及二中、三中、四中、五中、x中x会提出的新思想、新论断、新提法和新举措。二是深入领会党***经济、金融工作会议精神和上级行工作会议精神，全面落实新时期x行的工作方针和政策，进一步解放思想、转变观念，公.文思.享文.库出.品，在开拓创新上做文章、下功夫，为更好地服务地方经济发展、高效履行x行职责奠定了良好基础。三是支行党组中心组在坚持集中与分散相结合、专题辅导与集体讨论相结合等形式的基础上，进一步改进理论中心组的学习方法，通过“读、听、看、谈、写”学习等方式，推动中心组理论学习提质增效。
（二）充分发挥综合部业务职能，推动县域经济高效发展。
畅通货币政策传导渠道。深入贯彻落实稳健、灵活精准、合理适度的货币政策，疏通货币政策传导渠道，发挥直达实体经济货币政策工具精准滴灌作用，不断引导金融资金向实体经济流动，企业获取贷款利率明显下降，金融服务实体经济质效逐步提高。截至12月末，x行各项存款余额x亿元，较年初增加x亿元，较上年同期增加x亿元，增长x。各项贷款余额x亿元，较年初增加x亿元，较上年同期增加x亿元，同比增长x％，存贷比为x％。
着力破解小微企业融资难融资贵难题。深入贯彻落实上级行各项政策，发挥好结构性货币政策工具牵引带头作用，竭力纾解小微企业融资难题。年内指导辖内金融机构发放绿色贷款x亿元，截至12月末，中小微企业贷款余额x亿元。全面落实延续普惠小微企业贷款延期政策，截至12月末，到期普惠小微贷款x万元，已延期普惠小微贷款x万元，延期率达x％。进一步丰富支行货币政策工具，发放县内首笔x再贷款x万元。充分发挥应收账款平台低费率优势，积极推广应收账款平台业务，有效缓解企业融资难题，2021应收账款平台新增企业用户x户，累计发生额x亿元。发放稳企稳岗贷款x万元，惠及辖内x家企业。发放个人再就业创业担保贷款x笔，累计发放金额x万元。通过组织银企对接会、“金助民企小微”、“首贷培植行动”等方式，大力支持中小微企业发展，促进县域经济良性循环。x日，召开一季度银企对接会，现场达成授信x亿元，现场放款x万元。
金融扶贫与乡村振兴有序衔接。全面贯彻落实***和上级行党委重大决策部署，指导辖内银行机构严格遵照“四不摘”原则，巩固脱贫攻坚成果，科学合理配置扶贫信贷资源。组织开展防返贫监测，不断为贫困人群就业、自主增收提供金融支持。截至12月末，脱贫小额信贷余额x万元，余额户数x户，今年累计发放扶贫小额信贷x户，共计x万元。搭建金融数字服务平台，优化乡村金融服务，推广“五免”优惠及免费医疗、法律、意外伤害保险等权益服务乡村振兴卡，截至12月末，累计发放乡村振兴卡x余张。
持续优化“三农”金融服务。充分发挥金融对县域现代农业发展的金融支持作用，持续引导资金高效流入“三农”领域，为稳固国家粮食安全“压舱石”提供有力金融支撑。2021年，累计发放支农再贷款x亿元，同比增长x，占全市x％，惠及x县辖区x个农场，x多个生产队。x家机构涉农贷款余额x亿元，占各项贷款的x％。拓展支农阵地，创新惠农信贷，推动县内法人机构开展“整村授信”，年内累计完成信息采集x户，公.文思.享文.库出.品，完成授信x户，授信金额x亿元。
不断提升征信管理水平。坚持“征信为民”理念，不断优化x县信用信息中心服务水平，严格各项监督防范措施，进一步强化对征信岗位合规性、安全性管理。推进应收账款融资平台业务，有效帮助小微企业缓解融资难、融资贵难题，全年应收账款平台新增企业用户x户。继续加强农村信用体系建设工作，收录农户信息x户，完成信用评级x户，评定信用村x个。
（三）加强营业部金融基础设施建设，基层x行金融服务水平进入新阶段。
国库管理与服务水平不断提升。加快落实国库信息化建设，推动财税改革系统升级，进一步规范国库集中支付电子化办理。21年全年，税汇算清缴x笔，金额x万元，手续费收入x万元。加强业务系统日常监测和运行维护，守住国库资金安全和业务系统运行安全“两条底线”。
x行支付与反洗钱工作持续推进。深入贯彻“放管服”改革精神，优化银行账户开户服务。深入推进支付便民示范工程建设，不断提升支付服务普惠度，不断丰富移动支付便民场景建设。加快农村支付结算工具建设，推动支付结算线上化改革，以etc、转账电话、atm机、pos机、电话银行、网上银行、手机银行、福农通为主要电子化服务渠道，使广大农户享受到现代支付工具和农村基础金融服务。充分利用反洗钱监管评价系统对各金融机构开展2021年反洗钱工作监管评价，引导金融机构加强对信息流和资金流的双重检测，不断提升风险交易的有效识别和溯源，提高反洗钱工作的精度和准度。
会计财务管理水平更加规范高效。严把关口，落实落细支行“过紧日子”工作措施，严控“三公”经费等一般性支出，严防超范围、超标准支出。全面推进不动产清理规范，加强固定资产、基本建设、集中采购等管理，积极配合上级行做好公务用车制度改革工作。重大财务事项参照“三重一大”的要求，进一步完善集体决策机制，优化工作流程。实行财务公开制度，定期对政策法规进行解读，公开支行财务费用执行情况，进行民主监督，杜绝“小金库”问题。
（四）不断优化货币发行服务，货币金银管理水平稳步提升。
货币金银综合管理与现金服务水平不断提高。继续推进x县红兴隆地区现金服务示范区建设，加大现金服务基础设施投入，大力推进现金机具提档升级，不断优化县辖现金服务水平。开展拒收人民币专项整治行动，持续改善货币流通环境，保障群众合法权益。加强纪念币发行工作纪律监督和管理。2021年，现金投放x亿元，现金回笼x亿元，其中回笼损伤人民币x亿元，收缴假币x万元。
（五）强化监督执纪职责，切实提升纪检监察工作质效。
1.深入推进全面从严治党。一是坚持把党风廉政建设纳入全行发展总体规划，认真落实“一岗双责”，做到与业务工作同部署、同检查、同考核。利用党组会、中心组学习会、党风廉政建设季度例会等平台，领会党***、***纪委和上级行党风廉政建设会议精神实质，使党组和纪检组在正确履行和落实主体责任及监督责任上明确了方向。二是协助党组认真落实《党风廉政建设责任制》，落实好“一岗双责”制，将党风廉政建设与领导班子成员的分管工作和分管部门结合起来。形成了“一把手”抓班子成员、班子成员抓部门负责人、部门负责人抓岗位人员的责任落实体系。
2.切实履行纪检组长监督责任。一是深入学习贯彻上级行纪检监察工作会议精神，通过现场检查、重点监督检查，节假日等敏感时间廉政提示等形式，抓早抓小避免各类问题发生。二是积极开展廉政教育，适时进行廉政提醒，通过召开警示教育专题会等方式，严实作风建设，强化党员干部职工的廉洁自律意识。三是认真贯彻落实正风肃纪十条禁令，始终坚持把纪律和规矩挺在前面，做到谈心谈话全覆盖，切实加强异常行为管控。四是聚焦主业，落实“三转”要求，注重正确运用监督执纪“四种形态”，坚持从严检查，做到从重处理，形成违纪惩治的强大警示教育效果。
（六）深入开展内部审计工作，扎实整改规范履职。
充分发挥内审在防范风险、促进规范高效履职中作用，进一步完善内部管理制度，认真梳理上级行巡视巡察、审计和自查自纠问题清单，逐一整改销号，健全内部管理，针对存在问题，扎实整改，及时上报，不断提高支行内部审计和业务履职能力。
（七）带领分管部门廉洁自律，营造风清气正的浓厚氛围。
一是认真执行党风廉政建设责任制。坚持党性原则，严格执行廉洁自律规定，做到制度之内“不缺位”，制度之外“不越位”，严格按中心支行议事规则办事，实行集体决策，自觉接受群众的监督，增加工作透明度。二是坚持严以律己，不搞以权谋私。定期对分管部门的职工思想工作情况进行分析，深入到分管部门主动找职工谈话，交流思想，发现问题及时解决，并定期向所分管部门负责人了解要害岗位人员的思想状况和工作表现，掌握动态，同时加强对员工八小时以外活动的了解，形成单位、职工、家庭“三位一体”的防范体系，真正做到“两手抓，两手都要硬”。三是抓党风廉政责任制的落实。年初结合党风廉政建设工作任务，扎实开展开展岗位廉政风险排查，把好风险防控关。
二、本人廉洁自律情况。
自担任x县支行党组成员、副行长以来，我时刻在提醒自己，从严要求自己，坚信只有时刻增强党性修养，提高拒腐防变能力，才是对党、对组织最好的回报。经自查，本人无兼职和在兼职单位取酬情况。为进一步强化党风廉政建设，我从以下几点着手不断提高廉洁自律：一是对党忠诚，及时向党组织报告执行廉洁自律规定的情况，自觉接受党组织和群众的监督；严守“八项纪律”，反“四风”，树立勤政为民、廉洁奉公的公仆形象。严格履行一名***员和x行员工廉洁从政的基本要求。二是认真执行各项管理规章制度和党纪政纪、法律法规，杜绝各类违规违纪以及违法犯罪事件的发生。三是积极组织参加党风廉政宣传教育学习，定期向市中心支行领导汇报个人及单位开展党风廉政建设工作情况。四是工作中不弄虚作假、谎报成绩，不利用公款大吃大喝、请客送礼、挥霍浪费，不利用职务上的便利，占用公物归个人使用或进行营利性活动。五是不利用职权上的影响和职务上的便利为配偶、子女或其他亲友经商办企业提供便利和优惠条件；不接受有关单位和个人的现金、有价证券、支付凭证或其他实物，不到与行使自己职权有关系的单位或个人报销应由本人及配偶、子女支付的个人费用。
三、自身存在的不足及今后努力的方向。
（一）存在问题。
回顾一年来的工作，虽然取得了一定的成绩，但与总、分行和中心支行党委的要求还有一定差距，主要表现在：
一是在学懂弄通做实方面还存在差距，学习党的政治理论联系实际，指导实际工作方面还需加强。二是工作方式方法没有做到与时俱进，处理问题的思路还不够宽，层次还不够高。三是抓规范化、精细化管理的力度还不够，管理经验还不够丰富，有时工作方式方法有不恰当的地方。
（二）下一步工作思路和举措。
针对上述问题，在今后的工作中，我将继续以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大精神及***五中、x中x会精神，进一步聚焦主责主业，强化监督执纪问责，紧抓纪检监察工作要点，着力改进工作作风和方法，促进分管各项工作的提质增效。
章，提出合理建议。三是引导领导干部牢固树立“抓党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设是失职、抓不好党风廉政建设是渎职”的理念，把党风廉政建设的要求体现到分管工作的管理上，坚持党风廉政建设与日常业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。
述职。
完毕，请各位。
领导。
审议。
校长述职述廉报告全文完整篇七
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
尊敬的考核组各位领导、同志们：
今年以来，我在党委的坚强领导下，聚焦党委决策落地落实、队伍发展建设和监督执纪问责等重点工作，狠抓理论武装，强化担当尽责，突出自身建设，较好的完成了各项工作，自身认识水平、能力素质实现了较大提升，现将一年来学习工作情况报告如下：
一、坚持以学习为要，着力提升履职能力。
一年来，始终把学习摆在首位，作为关键，持之以恒提升理论武装水平、思想认识水平。一是不断强化思想意识。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，深入学习贯彻十九届四中、五中全会精神，认真落实“第一议题”学习制度，参加党委理论中心组学习x次，积极参与“党委成员接力讲党课”活动，带头讲授党课、带头交流研讨、带头推动落实，引导党员民警树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。二是着力提升政治能力。以提升政治功能为重点，积极参与政治能力建设长效机制课题研究，带头研究推进方案，认真落实《党委理论学习中心组学习实施细则》，积极参加党委集体理论学习。先后参加x期领导干部政治能力提升培训班，从政治上掌握和推动纪检监察工作能力实现了长足进步。三是全面提升履职能力。先后参加上级组织的纪委书记培训班x次，工作系统性、专业性更强。参与纪检监察网络培训x课时，到上级纪检部门跟班学习x天，参与案件办理x起，实战能力得到明显提升。应该说，经过一年的学习实战，对纪检监察工作的认识实现了突破，履职能力实现了长足进步。
二、坚持以担当为重，坚决做到守土负责。
（一）综合发力，勇担从严治党之责。一是协助党委落实主体责任。推到党委及时召开党风廉政建设推进会、中心组学习会，印发《纪检监督工作要点》等规范指导性文件x个，做到大事大抓、首位首抓。逐级签订“两个责任书”，开展党支部廉政责任制考核，形成完整责任链条。二是主动担起纪委监督责任。纪委认真组织开展“三个规定”自查自纠、“警示教育月”等活动，突出权力运行和执勤执法的全流程监督。今年以来，先后派出联合督查组x组x人次，当场发现并整改问题x个，利用网上监督形式开展监督巡察累计时长x小时，发现并整改问题x个，有效地履行了纪委的监督职责。三是推到制度机制形成合力。创新推出党风廉政建设工作举措x项，建立纪委向党委汇报工作和定期党风廉政建设形势分析等x个制度，进一步完善了反腐倡廉制度体系。
（二）突出重点，推进正风肃纪之治。一是突出警示教育。认真组织警示教育月活动，积极动员民警职工通过摄制作微视频（动画）、宣传海报等喜闻乐见的方式，开展举办劝止赌博和酒驾创意比赛，突出治理庸懒散、黄赌毒等苗头性隐患。通过微信群等平台，及时发布节假日廉洁自律提醒短信x余条，圆满完成自查自纠专项活动。二是突出防疫监督。紧紧围绕疫情防控工作，着力查纠防控部署不落实、查验标准打折扣、勤务组织不严密、人员管理不严格等问题。期间，实地督察x个现场，x处重点部位，下发督察提示x次，立查立改问题x个，切实以高质量监督保障疫情防控工作部署落地见效。三是突出日常管理。坚持严在日常的工作原则，制定x项党风廉政建设工作举措，规范党员言行。结合疫情防控工作实际，牢牢把握高风险点，加强对重点部位环节和人员“八小时外”监督管理，坚持开展问题隐患定期摸排x次，切实将各类风险隐患化解在萌芽状态。
（三）强化监督，提升纪检监督之效。一是围绕敏感事项重点监督。紧紧围绕元旦、春节、中秋等重要时段节点，坚持暗访、查处、追责、曝光“四管齐下”，切实做到防微杜渐、防范在前。推动廉政谈话和讲廉政党课常态化、制度化，实现对提拔交流、晋职晋级纪检监督全覆盖。全程参与监督领导干部任职考察和廉政审核工作，考察干部x人，均充分体现客观、公正、透明，无一违规违纪和信访投诉。二是围绕模式创新精细监督。针对疫情防控期间人员分散管理实际情况，充分利用党支部创建活动这一有利契机，着力强化基层党组织在纪检监察方面的政治功能和组织力，切实把党支部打造成宣传党的纪律、执行党的纪律、执纪监督的坚强堡垒。今年以来，共以支部为单位组织纪律学习x场次，拍摄劝止赌博和酒驾创意小视频x段，监督工作实现由分散到集中、粗放到精细“两个转变”。三是围绕内强素质专业监督。针对办案经验不足的实际情况，牢固树立打铁还需自身硬的发展理念，利用纪检干部视频培训班有利契机，全面提高纪检干部的业务能力和专业素质。期间，组织纪检干部专题学习纪检监督工作相关法规文件等内容x余次，纪检监督队伍履职能力实现了有效提升。
三、坚持以廉洁为基，带头落实纪律规矩。
一年来，我始终牢记第一身份，坚决执行党的纪律，认真学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章，自觉加强党性修养，自觉用党章规范自己言行，始终做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。始终当好廉洁表率，带头增强“四个意识”，坚决做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏，通过以上率下，带动从者如流，发挥了较好的模范带头作用。始终做到廉洁从政，坚持知责明责、履职尽责，坚决把纪律规矩挺在前面，高悬规矩戒尺，以严的标准、严的措施、严的纪律抓队伍建设、强作风转变，切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严，始终在党章党规党纪约束范围内工作生活，脑子里时刻有盏“红绿灯”，坚决不违规逾矩，做到了戒在心中、律在行前、防微杜渐。
校长述职述廉报告全文完整篇八
尊敬的各位领导、各位老师：
大家下午好！首先我得感谢在座的领导和老师们给我述职的机会。一年来，大家与我同舟共济，患难与共，走过了艰难的岁月。请允许我代表学校行政特别是我个人对大家的披荆斩棘、辛勤耕耘、无私奉献表示衷心的感谢！时光飞逝，日月如梭，转眼间已挥手而去，蓦然回首，感慨万千，思绪难定。校长，也许对普通人来说是权力大于责任，是一份耀眼并令人崇拜的职位。但在我眼里，校长不是一个职位，而是一个职业，是一个服务者的代名词，它服务于学校，服务于老师，服务于学生。我践行着感悟至深的工作格言：不以权威治人，应以威权服人；不靠制度管人，应凭人格育人；不看表面顺从，但求内心相融。肩上有学校，眼中有老师，心中有学生。没有最好，只有更好，进步就是胜利，成功就是希望。一年来，我与老师们一道，同心同德，齐心协力，同甘共苦，使学校的教育教学工作井然有序，各项工作扎实开展。现将一年来本人的履职情况，简要报告如下：
一、加强学习，更新观念，努力提高自身素质。
客观地分析问题、判断问题，公正地处理和解决问题。让校园处处充满着和谐。三要务实。扎扎实实地深入基层，实实在在地做一些工作，真真切切地干出一点成绩。让校园处处洋溢着团结、奋进的气氛。
为了让自己在学习中取得进步，一年中我认真学习理论知识，贯彻党的十七届四中、五中全会精神，时刻以邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想为指导，解放思想，与时俱进。积极地理解、传达和执行党的各项路线、方针、政策，在思想和行动上和党中央保持高度一致。严格要求自己，作风踏实，不图虚名，廉洁自律，奋发向上。始终牢记自己的光荣职责和神圣使命，进一步理清自己的工作思路，确立长远的工作目标。并在实践中不断总结经验。在学习实践中坚定了为教育事业努力实践，甘于奉献的决心。
二、勤政务实，真抓实干。
有重大事情集体商量决策，不搞“一言堂”，班子的凝聚力、战斗力明显增强。
（2）狠抓校风建设，落实德育工作。我认为：治理学校，必须依法治校、已德治校。学校工作必须以德育工作为首，因此，学校成立了德育工作领导小组，制定并落实计划，充分发挥少先大队的作用，积极开展了一系列有关德育教育的活动。
三、突出安全教育重心地位。
一年来，我始终将安全教育工作放在重中之重的位置。完善了安全工作各项管理制度，明确责任，加强巡查，重视学生的安全教育工作。一学期组织一次全校学生的安全技能演练，学校每月对教室、食堂、水电卫生设施定期进行安全隐患排查。利用多种形式对学生开展了食品、交通、防火、防溺水等安全教育知识培训。强化安全意识，多年来我校无任何违法乱纪现象和安全事故的发生。因此，我校还获得了“县级平安校园”的荣誉称号。
四、坚持以教科研为先导，以质量求生存。
高度重视教科研工作，鼓励教学研究与教学实践相结合，我带领老师研究课题，率先利用多媒体上公开课。结合“高效课堂”开展活动，加强学科间横向联系和纵向沟通，充分利用这个平台促进教师的专业发展。积极的教研工作，扎实的教学管理，对提升教学质量起到了积极的作用。
五、积极推进校园建设，后勤管理工作积极有效。
学校认真完成了寄宿贫困生补助工作，按照个人申报—班级推荐—学校评议—组织公示的程序，公平公开，阳光操作，稳妥地把好事办好，一大批寒门学子受惠，在社会上起到了积极的影响。始终关注教职员工的生活。
六、廉洁自律。
（1）率先垂范，严格自律。过去的一年里，我对工作认真负责，勤于思考，用心谋划学校建设和发展，恪尽职守。一切以学校工作为重，不计较个人得失，能够正确处理好集体与个人之间利益关系。在公务活动中，能做到廉洁自律，不以权谋私；坚持原则，严格把关。在财务开支、来人招待方面力求节约，坚决维护财务管理制度。
（2）廉洁奉公，依法治校。在利益面前，从不伸手，在名誉面前，主动让出。本着对党负责、对教育事业和对学校负责的态度，不计个人得失，不怕累，不埋怨，勤思考，勤努力，勤奉献，树立了廉洁奉公的良好形象。依法办学，坚决按照各级主管部门的要求办事，绝不做损害教育形象和领导班子形象的事，维护学校安全稳定大局。
七、存在问题及今后努力方向。
艺术更上一个档次。为办好人民满意的教育而不懈努力。
校长述职述廉报告全文完整篇九
尊敬的领导、同志们：
一年来，在我主管的工作中得到乡领导班子和同志们的大力支持和配合，工作中我认真贯彻落实党的路线、方针、政策，以及县委、县政府和乡党委重要会议精神和工作安排部署，认真落实党风廉政建设、廉洁自律规定，认真履行职责，思想上积极进取，工作上奋发努力，作风上务实创新，生活上严格要求，积极开展党的群众路线教育实践活动。述职如下，请领导和同志们评议，请组织上审查。
一、认真学习，武装头脑，努力提高思想文化素质和拒腐防变能力。
努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”、“科学发展观”重要思想，认真执行《领导干部廉洁从政若干准则》和反“四风”等有关规定，思想上充分认识到“四风”的极端危害性和危险性，不断学习，提高自己，完善自我，使自己在工作中正确行使自己的权力和义务，才能去更好地为人民服务，才能在工作生活中保持清醒头脑。
二、工作开展情况。
我主管工作是人口和计划生育工作、社会稳定工作，蹲点在茅岭村委会，在工作中我一直在努力总结工作中的不足和最佳方法，在工作中严格要求自己，不断地掌握业务知识和提高工作能力和方法。
一是人口和计划生育工作开展扎实有效。___年是我乡人口和计划生育工作“提质提速”活动年，贯穿全年工作，围绕“优质服务、诚信计生”，打造“五位一体”枫林示范村建设，奖扶工作亮点纷呈，不折不扣完成县下达各项工作任务，获县委、县政府表彰乡(镇)人口和计划生育工作“进步奖”。
二是社会稳定工作。连续几年无进京访、省访、市访，所有矛盾都化解在乡、村。无重大恶性事件，确保一方稳定，连续4年获信访先进乡(镇)，本人荣获县表彰的信访工作先进个人。
三是认真做好每一项中心工作，在中心工作期间，经常深入村、组农户做耐心细致工作，工作中敢于打破情面，能坚持原则，做到晓之以理，动之以情。蹲点在茅岭村委会，各项工作都有起色，农民建房清理、计划生育工作、社会稳定、干部作风、党的群众路线教育实践活动开展等。
三、存在问题。
虽然工作中取得了一定成绩，但也存在不少问题，一是理论和业务学习不够深入;二是创新意识有所欠缺;三是领导方式方法还有待进一步改进，领导艺术有所欠缺。
四、今后工作的打算。
在今后工作中，要努力学习各种知识，拓宽自身知识面，开阔视野，广开言路，认真努力工作，严格落实制度，要求自己，不断深入基层，进行调查研究，要在今后工作中串百家门、知百家情、解百家难、连百家心、办百家事、致百家富方面努力做深入细致的工作。
述职人：___。
20__年__月__日。
校长述职述廉报告全文完整篇十
各位领导、各位老师：大家好！下面我就一年来思想和工作情况，从三个方面向大家作个汇报。
一、做一个有教育理想和信念的教师一年来参加了两个学习培训班，
他的人才观是：“人才人才，有人方有才，无人即无才人是本源，才是枝叶所以若重才，先重人；若要才，先育人从人才成长规律看，是先成人，后成才；人有志，才学长；人无志，难扶帮从德才关系看，是人有德，才为用；人无德，才为祸；人品尚，才利民；人品劣，才害民”探讨遵循和敬畏教育规律这一具有根本性和时代性的问题，倡导回到教育的本质，让孩子成为教育的主体，把家长和教师都解放出来，这种对教育本质的追问，使我有仰望星空的感觉，在理想与现实之间，“虽不能至，然心向往之”教育理想的追求和实践，需要脚踏实地的行动、积累和耐心。
读书与写作、实践与反思使自己受益匪浅。坚定教师信念、学会教育智慧、关注自己的身心健康、形成教育思想、过有价值的“教育人生”。思考幸福教育的学校文化建设，开始了《幸福教育论》等理论书籍的学习，思考、实践着今天我们怎样做教师，注重不断增强自己的政治理论水平和思想道德素质，激发自己的教师使命感和奋发进取的精神，发挥引领带动作用。读了与幸福有关的书，如《给教师的一百条新建议》、《做一个幸福的教师——陶继新教育演讲录》等十几本书，将好书借给有些老师，将所获得的幸福感受与大家分享，在期末推荐给大家，每人一本发给大家。肖川教授说，教师写作有7大好处。撰写博客“为学生减负的尝试”、“我的教育理想”、“教师，你会教育自家孩子吗”等30多篇教育随笔。
二、立足本岗，服务社会，落实科学发展观以科学发展观为指导，
认真研究并制定了学校文化建设实施方案，开展了学校教师幸福感的问卷调查，并撰写了《教师的幸福感调查报告》，根据调查结果反映的教师的幸福感状况一般，在生活状况、职业认同、专业素养、工作压力、学校评价、学校环境、制度管理、人际关系等方面的现状和问题，提出了关注教师的生活状况、收入待遇；提升对教师职业的.再认识等提高教师幸福感的对策及建议。完成了市、区教育学会“xx”课题结题工作。并着手准备“xx”课题的申报工作，已初步确定了4个课题组，希望各学科组积极申报校本小课题。
完成了第四周期校级“学科带头人”培养人和第一届“校级名师”xx年度考核工作。xx年是第四周期的最后一年，将要对校级“学科带头人”培养人进行评选。加强四十五中《教科研简报》的出刊次数。将“有效教学的理念，有效教学的策略”、“如何确定教科研课题”、《国家中长期教育改革和发展规划纲要》导读等，在《教科研简报》上进行理论培训。听课与有效教学研究相结合最新校长述职述廉报告2017最新校长述职述廉报告。坚持干部深入课堂听推门课制度，有目的的听了一些教学成绩突出的老师的课，我向他们学到了很多，并及时与老师们分享我的听课体会。他们的共同特点是以学生为主体，关注学生的学，而不仅是教师的教，重视课堂教学的有效性，听了10节四十五中青年教师“创优杯”评比课，其中优秀课也是充分体现注重学生学的环节。
有计划的与部分中青年教师开展了谈话、谈心活动，交流读书、写作体会，有效教学策略与方法，好课的标准，教学反思与教师成长的途径。开展学案导学的评选工作，促进教学方法的转变。学案的编写与有效教学的研究，目的一是形成45中的校本教学资源，通过2~3年的使用、修改、完善，形成系列装订成册，学生在课上用，将笔记、例题、练习整合在一起，边学边做。
二是学案更好的体现学生为主体，教师精讲，避免满堂灌。三是避免教师的重复性劳动，也使青年教师迅速成长。学案的研究是宁鸿涛基金会重点资助的科研项目，希望全体教师都参加，成果以学科组、备课组为单位，学科组长、备课组长负责，编写出高质量、适合45中学生的校本教学案。认真上好每节课，课前认真备课，课后认真批改、耐心辅导。能够把握有效的时间，协调好教学和管理工作的时间。立足岗位，敬业奉献，作为特级教师，除了完成学校的教学任务，还主动带领青年教师共同进步，毫不保留的将课题研究的经验、成果与大家共享。高考前夕，参加特级教师高考义务咨询活动。为“265工程农村骨干教师培养工程”做《实验探究课例分析》的讲座。为“265工程农村骨干教师培养工程”课题立项做评审工作。
参加全国基础教育“未来教育家论坛”做题为《今天我们怎样做教师》的发言。参加市教委“牵手老五县”对口帮扶武清县陈咀镇初级中学活动。落实xx特级教师工作计划，对口指导98中化学学科教研活动，为盘山道中学中青年教师举办“促进教师专业成长”的讲座。
三、成果与反思撰写的论文《幸福教育的探索与实践》，
发表在《天津教育》杂志xx年第10期。调查报告《新加坡的德育和群育》刊登在xx年11月10日《天津教育报》上2017最新校长述职述廉报告文章2017最新校长述职述廉报告出自《中学教育科研的现状与对策》的论文发表在《河西教育》杂志xx年第1期，并获区教育学会第十三届学术年会三等奖。撰写学校特色文化形成与发展研究的文章，并在天津北辰普育学校“学校文化建设实施方案交流会”上，作《幸福教育，成就师生幸福人生》的大会发言。xx年获得“xxxx期间，教育科研先进个人”称号。四十五中获得xx年“xx第二届教育科研先进单位”荣誉称号。孔子说：“己欲立而立人，己欲达而达人”。我经常思考着“我为教师的发展能做些什么？”今后还要加强责任意识、服务意识，思考并实践如何将教师队伍建设、教育教学质量与校本教研、校本培训等工作紧密联系起来，创造更多的培训机会，走出去、请进来，促进教师的发展，使教科研活动有序有效。以学科组课题研究为抓手，将“xx”课题的申报立项，作为明年工作的重点，探求教师专业化发展的有效策略与途径。以上报告，请领导和老师们指正。
校长述职述廉报告全文完整篇十一
大在街道党工委、办事处的领导下，以团结、务实的态度带领社区两委一班人，围绕加强社区党的建设，促进社区服务这一中心工作，本着以人为本、提升社区服务的宗旨，以团结务实的工作态度，积极探索新形式下社区工作，以服务居民为重点，以党员管理为抓手，以开展热爱伟大祖国，建设美好家园，建设文明、宜居社区活动为载体，以拓展社区服务领域和质量以及开展大力弘扬新疆精神活动为突破口，以创建群众满意社区为目标，始终以为居民和驻辖区单位提供优质高效服务为已任，着力体现社区连接党和政府与群众桥梁纽带作用。
一、着力加强学习，重视道德修养，提高驾驭工作的能力，提升为民服务水平。
为更好适应工作需求，本人积极参加街道及上级部门的学习、培训，向兄弟单位老同志学，向群众学，向身边工作人员学，向书本学，坚持学中干，干中学，认真撰写读书笔记和学习心得。在理论学习的基础上，进一步加强党性修养，重点加强了党的方针政策的学习，并坚持理论联系实际，运用学到的理论知识指导工作实践。通过学习，进一步加强了宗旨观念，全局意识，在思想上、行动上同街道党工委、办事处保持一致，进一步拓宽了视野，开阔了眼界，提高了自身素质，提高了理论基础，掌握了工作的主动权。
二、认真履行工作职责，推进社区各项工作再上新台阶。
回顾一年来，团结带领社区一班人，在街道党工委和办事处的领导下，认真分析、研究街道下达的责任目标的基础上，及时进行任务分解，不断创新工作思路，不断加大目标落实力度，使各项工作取得成效。一是把街道党工委、办事处下达的目标认真分解，落实到人，切实做到了有计划、有措施、有落实、有检查;二是建立健全各项工作制度，坚持用制度管理社区工作，把社区工作纳入制度化、规范化的管理轨道;三是加强社区办公基础建设，建立社区食堂，为各科室配置计算机，提升了为居民服务条件;四是重民生，强服务，党的惠民政策得到扎实有效落实。
新建社区活动室，居民社医保做到应保尽保，困难群众救助金过冬费按时发放，残疾人关爱政策得到落实，居民老年人优惠卡及时办理，老年补助金按规定及时办理，满足困难群体正常的生活需求;五是认真落实“单位化、网格化”管理机制，建立健全了公安片警、治安员、楼栋长治安防范体系，增建治安岗亭，为治安员增添装备和服务设施及技防设备，加强治安巡逻密度，实行24小时值班巡逻，加强重点地区地段治理，重点人员防控工作，加强流动人口和出租房屋管理工作，积极开展矛盾纠纷排查调处工作，及时分析研判，确保亚欧博览会等重大节日期间社会、政治稳定，促进了社区和谐稳定;六是依法加强社区民主政治建设，社区服务事项、办事程序、职责公开上墙，社区重大事项集体研究决定，涉及到居民服务内容的事项进行公开，工作人员挂牌上岗，全面落实首问责任制，社区工作接受群众监督;七是社区党建工作得到加强，积极开展抓学习、抓制度、抓纪律、抓作风的“四抓”活动，社区党员在各自工作岗位率先垂范，发挥作用，党的战斗力、凝聚力不断增强;八是社区人居环境改善，文明程度不断提升，综合实力增强。
三、强化职业道德，遵守廉政纪律，践行党的宗旨。
严格遵守“四大纪律、八项要求”和“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观，努力做到：一是认真履行岗位职责，工作中坚持民主集中制，坚持从实际出发，实事求是，决不推诿，勇于担当;二是严格要求自已，要求其他同志做到的，自已首先做到，要求别人不做的，自已坚决不做。工作透明，不谋私利;三是勤俭节约，艰苦奋斗，严格遵守财务审批制度，自已能够以身作则，勤俭敬业，从节约一张纸做起，从小处着眼，顾全大局，灵活运用社区经费;四是身在社区，心系群众，时刻把群众需求放在第一位，把群众答应不答应，满意不满意，做为社区工作的标准，关心群众疾苦，身先士卒，扑下身子，全心投入于社区工作，以自已的行动感染和影响身边的每位工作个人。
四、存在问题和不足。
自己虽然注重了政治和业务学习，在学习的深度和系统性不够;二是由于个人平时要求过严，要求高，有时方法不得当，难免会措伤个别同志的积极性;三是创新意识不强，工作创新措施不足，这些问题需要在今后工作中加以改进，不断加强学习，努力提高自身素质和工作能力，以适应新时期对社区工作的新要求，把社区建设好。
校长述职述廉报告全文完整篇十二
按照市委常委分工，我主持市委组织部工作，分管市直工委、市委老干部局、工会、妇联、共青团、科协和残联工作。一年来，在市委的正确领导下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真学习党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，深入贯彻落实中央、省委和两级市委各项决策部署，以党建为统领，牢记“两个责任”，坚持改革创新，狠抓工作落实，扎实推进党的建设、廉政建设、组织工作、老干部工作、群团工作，较好的完成了各项目标任务。现将本人工作学习以及廉政建设情况报告如下。
把学习教育作为立德强能、固本培元的根本举措，带头争做学习型干部，着力提高能力素质和执政水平。一是强化政治理论学习。以党的群众路线教育实践活动为契机，认真学习党章、党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，积极参加市委中心组学习和上级组织的有关专题培训，坚持抽出时间自学，认真学习中国特色社会主义理论，深刻领会精神实质，把握精神内涵，明确具体要求，进一步坚定了理想信念，强化了党性观念，增强了政治意识和规矩意识，自觉贯彻落实中央精神、切实践行科学发展观、全面深化改革、坚持依法行政的信心和决心进一步增强。二是强化业务知识学习。利用业余时间，认真学习党建理论、组织工作有关政策法规和文件，尤其是习近平总书记关于进一步加强新时期党的建设和从严治党、依法治国等重要讲话精神，认真学习中央、省、市出台的关于加强基层服务型党组织建设、基层四项基础制度建设、干部队伍建设、新修订的《干部任用条例》、深化干部人事制度改革、创新人才工作等方面的文件，真正吃透中央精神，把准政策方向，指导组织工作顺利开展。三是强化廉政法规学习。深入学习贯彻习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的重要论述，认真学习中纪委十八届三次、四次、五次全会精神，严格执行“四项监督制度”和“八项严禁、五十二条不准”，并把党风廉政建设作为学习的重要内容，认真制定学习计划，采取参加市委中心组集中学习、自学、记录笔记、撰写心得体会等形式，强化学习效果，切实做到真学真懂真用，使自己明白什么能做，什么不能做，自觉以党纪政纪约束自己，用群众的满意程度审视自己，模范遵守廉洁自律各项规定。四是深入开展调查研究。以党的群众路线教育实践活动为契机，结合基层服务型党组织建设，深入基层，认真开展蹲点调研，帮助基层破解难题，为基层办实事、办好事，不断提高解决实际问题的能力。在深入调研的基础上，先后主持撰写了《密切联系群众要做到“三个坚持”》、《坚持“五个注重”抓好非公企业教育实践活动》、《落实“六制管理”机制提升党员队伍素质》等调研文章，提出了指导全市组织工作的新思路。
一是教育实践活动扎实开展紧紧围绕“为民务实清廉”主题，严格按照“照镜子、正衣冠，洗洗澡、治治病”总要求，按照压茬梯次推进的原则，坚持高起点开局、高标准开展、高质量推进，推动教育实践活动扎实有效开展在学习形式上突出一个“活”，采取集中培训学、专家辅导学、基地现场学、典型激励学、影片教育学等形式，全面组织开展学习教育在征求意见上突出一个“真”，以基层组织建设“百千万”工程（百名单位联百村，千名干部下基层，万名党员帮万户）为载体，全面开展大走访活动，深入了解群众最关心，最现实的利益问题，广泛听取在引领发展、优化环境、促进和谐、产业转型、致富增收等方面的意见和建议全市共召开座谈会
386。
场次，走访党员群众。
7.8。
万多人，发放征求意见表。
8000。
多份，征集各类意见建议。
3680。
3.2。
万多件，累计处理信访积案。
196。
件，化解基层矛盾纠纷。
8700。
多起，投资。
3000。
6
起、处理。
14。
人、给予党政纪处分。
14。
xx。
11。
月
29。
日、
30。
日和。
12。
月
2
日，省委、
xx。
市委多位领导先后到我市进行调研并给予充分肯定。
12。
月
4
日，
xx。
市委组织部在我市召开了四项基础制度建设现场观摩会，
xx。
坚持书记抓、抓书记，严格党建责任，全面推行“三级联述联评联考”党建工作考评责任制。
对全市。
45。
2014。
年度。
xx。
39。
支驻村工作队和。
195。
名驻村队员，对。
20。
个后进村和。
19。
2300。
万元，整修道路。
26.8。
公里，挖修排水沟渠。
10320。
多米，打井。
81。
眼，整顿提升工作取得了明显的效果。其中，石象乡坡李王村得到。
xx。
市委王树山书记的多次肯定。我市也被。
xx。
363。
180。
个、四星级标准的。
895。
个、三星级标准的。
179。
819.3。
万元，慰问救助帮扶困难党员群众。
23094。
户。我市党组织“温暖工程”被。
xx。
市评为组织工作“两化管创”一等奖。持续深化功勋（优秀）党组织书记评选，根据。
xx。
10。
年以上和连续任职。
3
年以上的农村（社区）一线党组织书记进行了严格考核，遴选出了。
147。
名功勋（优秀）党组织书记，在全市进行了命名和表彰，市财政每年拨出。
24。
万多元专项资金，对功勋和优秀党组织书记每人每月分别发放。
200。
元和。
100。
43。
xx。
352。
50。
363。
2014。
年全年共发展党员。
501。
xx。
市和。
xx。
11300。
多场次，收看时长。
42130。
43。
年》远程教育课件荣获。
xx。
9876。
条，通过网上对接成交总额。
751。
200。
余项，指导帮助创业。
216。
名，参与调解各类问题、纠纷、矛盾。
1600。
多起。积极参与村级组织换届选举，在做好服务工作的同时，有。
261。
名大学生村官当选“两委”副职。三是干部队伍建设不断加强。严格贯彻中央好干部标准和。
xx。
xx。
市领导干部能力提升”高级研修班。
9
期，培训。
7020。
人次，举办科级干部轮训班。
4
期，把全市科级干部和村党组织书记轮训了一遍；针对企业经营管理人员，举办了。
2
期清华大学高级工商管理研修班，培训优秀企业家。
140。
3
期，培训企业管理人员。
150。
51。
期，培训学员。
12100。
118。
个科级单位领导班子和。
1242。
名科级干部进行了。
2013。
2013。
13。
名科级干部进行任中审计，对其中。
3
43。
1+5。
”人才管理工作模式，充分调动了各方面工作积极性。坚持抓引进，协调。
3
32。
名；组织编制了产业集聚区人才需求目录，指导引进各类高端人才。
130。
多名。坚持抓培养，组织指导各企事业单位开展各类自主培训。
80。
多期，培训各类人才。
3800。
xx。
市科技带头人”的。
17。
70%。
以上达到了“五有”标准。规范支部建设，对。
13。
45。
名，并对。
260。
4
130。
余人次，为。
11。
名帮扶对象解决困难问题。
30。
80。
余人次。坚持从严监督管理，认真落实“三严三实”要求，坚持从严治部、从严管理、从严监督、从严带队伍，扎实开展“太平官、老爷官、懒散官”专项治理活动，严格执行组工干部“十严禁”纪律要求和“十不准”行为规范，严格实行上下班指纹打卡、请销假、暗访督查、定期通报、部长谈话等制度，督促大家自觉做到清正廉洁。
一是坚持老干部工作领导责任制市委常委会每季度听取一次老干部工作汇报，及时研究解决老干部工作中出现的新情况、新问题市委、市政府主要领导带头严格履行职责，全市各级党组织也严格按照要求，真心、真情、真诚地为老干部服务，赢得了全市广大老干部的认可和好评二是抓好老干部“两个待遇”落实坚持和完善老干部政治生活待遇各项制度，坚持组织老同志阅读文件、听报告、邀请老干部参加重要会议和重大活动，组织老干部就地参观工农业生产坚持在职领导干部联系老干部、定期通报工作、走访慰问和健康体检等制度，促进了在职领导干部与老干部之间的感情联系建立健全老干部政治理论学习制度，组织举办离退休干部集中培训班，切实加强离退休干部思想政治建设认真抓好离休干部的离休费、医药费保障机制和财政支持机制的落实工作，进一步完善“三个机制”目前，财政开支行政事业单位离休干部护理费已审批
88。
800。
110。
多个，组织。
1180。
多名“五老”人员投身关心下一代工作，组织。
40。
460。
多名离退休干部参与服务“三农”活动，组织。
500。
余名离退休老干部从事科技咨询、创办或领办企业，引导广大老干部为我市经济社会发展发挥余热。五是扎实开展亲情服务。
2014。
年春节前夕，市委组织部、市委老干部局筹集资金近。
18000。
元，对全市。
55。
名生活特别困难的老干部进行了慰问帮扶。以群众路线教育实践活动为载体，全面开展了“走访慰问老干部”活动，组织全市老干部工作者进家入户，与老干部谈心交流、征求意见，为老同志解决实际问题，全市老干部工作满意度得到明显提升。
在工会工作方面，积极发挥工会服务功能，大力实施职工素质提升工程，分别在市卫生系统、环卫系统、教育系统举办了职工技能竞赛，承办了
xx。
市卫生陶瓷行业技能大赛，全市共有。
21。
家企业的。
114。
13。
个集体和。
73。
869。
个，为。
1000。
余名一线职工送去价值。
6
万元的解暑药品，筹集助学金。
91.1。
万元，帮助困难大学生。
289。
名，救助困难中小学生。
100。
名，为考上北大学子发放奖金。
10000。
元。积极开展工会会员重大疾病医疗补充互助活动，为。
3
名患病职工兑付互助金。
2.2。
万元，对。
3675。
28。
个单位。
8207。
名女职工参与读书活动。举办了“电力杯”职工篮球运动会，全市。
52。
个代表队。
600。
余人参赛。积极开展职工维权活动，组织全市。
3942。
家企业签订了工资集体合同，覆盖职工。
117320。
280。
家，并在市产业集聚区召开了职工代表大会。加大工会经费收缴审计力度，补交经费。
100。
余万元，上解工会经费。
80。
余万元。在妇联工作方面，全面推进妇女巾帼创业，积极开展“春风送岗位”活动，组织。
131。
家企业进行招聘，达成用工意向。
570。
人。举办夏季用工招聘会，提供就业岗位。
1700。
余个。举办农村妇女科级培训班。
32。
期，培训妇女。
5600。
余人次。加大贷款扶持力度，为。
284。
名妇女发放小额贷款。
2036。
万元。召开了“三八”国际劳动妇女节。
104。
周年暨表彰大会，对。
35。
个先进集体和。
151。
xx。
2100。
10。
18。
名困难母亲送去救助金。
18000。
元；组织举办了为最美孝道之星候选户捐赠轮椅活动，慰问救助。
xx。
市第一位眼角膜捐献者杨宝生的家属。举行了“寒冬送温暖”捐赠仪式，为。
230。
名留守儿童和贫困儿童捐赠了防寒衣等物品。切实加强阵地建设，召开了。
xx。
市妇女第十三次代表大会，开展了“妇女之家”建设活动，在全市农村建成妇女之家。
363。
个，其中“优秀妇女之家”
14。
个，受到了。
xx。
市妇联主席高坤黎的充分肯定。同时，认真做好了。
2014。
年村（社区）换届选举女性进村“两委”工作。在共青团工作方面，实施“青春建功”工程，举办“香格里拉流行风”
xx。
市第二届青年歌手大奖赛，有。
180。
余名选手参赛。围绕服务市委中心大局，组织青年志愿者服务。
xx。
120。
名贫困学生、留守儿童捐赠价值近。
40000。
余元的物品；举行了纪念五四运动。
95。
60000。
余份；举办了青少年心理健康教育专题讲座，邀请中国社会科学院心理咨询专业硕士为。
1300。
余名师生授课；坚持典型育人，组织开展了“缅怀革命先烈”活动，在清明节组织。
500。
xx。
2500。
多份。积极开展“科学体验”进少年宫活动，展出科技版面。
86。
块，参加体验人数。
2000。
多人次，我市也被河南省科协评为“。
2014。
15。
支，举办科普讲座。
100。
场，赠送科技图书资料。
70000。
余册，推广科技新品种。
10。
193000。
余人。积极开展省级科普示范市创建活动，在全市。
80%。
以上的乡镇建立了农村专业技术协会，
80%。
5
月
18。
日举办了残疾人轮椅免费发放仪式，市委四大家领导共同出席，为全市。
150。
名下肢残疾人发放轮椅和慰问金。联合省、
xx。
市残联，共同为。
39。
名下肢缺失者安装假肢，为。
29。
名听力残疾者配备助听器。认真做好残疾儿童抢救性康复工作，对。
32。
950。
285。
xx。
市残疾人辅助器具中心和听力语言康复中心，目前已配备价值。
20。
余万元的康复器材。
80。
余种（套）。
一是坚持“一岗双责”，严格履行“两个责任”。
按照党风廉政建设责任制有关规定和“一岗双责”的要求，始终坚持把“两个责任”放在心上、抓在手上、扛在肩上，全面贯彻落实党风廉政建设党委主体责任，认真履行党风廉政建设第一责任人的职责，坚持把党风廉政建设与组织工作和分管各部门的工作紧密结合，贯穿于组织工作和分管单位工作的各个环节，经常对党风廉政建设工作任务的落实进行督查，确保各项任务落到实处。同时，要求每位组工干部、分管单位干部职工既要认真学习业务知识，又要认真学习党风廉政建设法规，既要抓好业务工作，又要抓好廉洁自律，真正做到了党风廉政建设工作与组织工作、分管单位工作同部署、同落实、同检查、同考评，形成了一级抓一级、人人抓落实的良好工作格局，有力地推动了组织部门和分管单位的党风廉政建设工作。二是密切联系群众，切实改进工作作风。认真落实中央八项规定、省委省政府
20。
条意见和。
xx。
市委市政府。
18。
3
天的蹲点调研，和群众同吃同住同劳动，深入了解并帮助解决群众最困难、最不满意、最期望解决的问题。坚持市委常委带头转变作风、加强调查研究的工作制度，每周都安排时间，深入乡镇农村基层、深入企业、深入城中村改造项目现场进行调研，积极帮助基层、群众和企业协调解决实际问题。带头落实上级各项工作纪律和制度规定，时时处处以身作则，为广大党员干部树立榜样。三是坚持民主集中制，自觉维护班子团结。按照教育实践活动安排部署，严格落实党员领导干部双重组织生活制度，认真参加市委常委民主生活会和组织部机关领导班子民主生活会，以整风精神，积极开展批评和自我批评，自觉做到了自我批评触及思想、触及灵魂，相互批评态度诚恳、不留情面，思想上受到了一次深刻的洗礼，经受了一次严格的党内生活锻炼。同时，严格执行民主集中制，对市委的每项重大决策，都积极发表意见，阐述自己的观点，提出合理化建议。对市委决定了的事情，都坚决贯彻执行，与其他市委班子成员互相信任、互相支持，做到了大事讲原则、小事讲风格，自觉维护班子团结，积极搞好配合和协作。四是自觉从严要求，带头发挥表率作用。严格执行中央“八项规定”，自觉践行“三严三实”要求，大力学习弘扬焦裕禄精神，反“四风”、改作风、树新风，切实践行群众路线。认真落实《廉政准则》中的“八项严禁、五十二条不准”的要求，严格遵守公共财物管理和使用的规定，自觉做到了廉洁奉公，忠于职守，艰苦奋斗，勤俭节约，从无讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费的现象。同时，积极发挥模范带头作用，凡是要求别人做到的，自己首先做到，凡是要求别人不做的，自己坚决不做，不仅管好自己，还认真管好家属和亲戚、管好身边工作人员，自觉筑牢拒腐防变的坚固防线，当好表率。
回顾。
2014。
年的工作，总的感到，自己在主观上是努力的，工作是有成效的，但与上级党组织的要求和广大干部群众的期望相比还有一定差距，还存在一些问题和不足。就组织工作而言，还存在着党员干部的思想观念还不够解放，创新意识还不够足，对新形势下加强基层组织建设的途径和方法研究还不够深入，个别基层党组织战斗堡垒作用还有待进一步提升，少数党员的先锋模范作用还没有得到充分发挥等。就我个人而言，还存在理论学习的深度和广度还不够、深入基层调查研究还有点少、一些深层次矛盾和问题深入研究还不够等等。在今后的工作中，我将进一步加强政治理论学习，不断提高自身政治素质，增强党性观念；坚持经常深入基层群众走访帮扶，强化宗旨意识，不断密切党群干群关系；深入开展调查研究，勇于创新，积极探索解决突出问题的有效办法，不断提高工作水平。同时，将更加严格要求自己，总结经验，发扬成绩，克服不足，努力把各项工作做的更好。
校长述职述廉报告全文完整篇十三
经教育局公开竞聘任命，我于xx年8月任临河区回族学校分管德育的副校长。现在，根据教育局党委的有关要求，做述职述廉报告如下。
任职以来，我怀着强烈的使命感和危机感，把“老老实实做人，踏踏实实做事”作为自己的工作信条，恪尽职守，求真务实，不断加强学习，努力提高个人修养，谋政、勤政、廉政，全身心投入到加快发展、振兴我校教育的事业中去。始终明确自己的职责、摆正自己的位置，坚持从教师中来，到教师中去，努力营造领导与领导、领导与老师之间融洽的工作关系。积极协助王文忠校长搞好学校的管理工作，抓好德育工作，把德育工作形成一个系统工程，使德育工作稳妥有序地开展。
作为学校的管理者，我始终坚持艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统，告诫自己要立党为公，执政为民，要权为民所用，利为民所谋，情为民所系。
和学校其他班子成员一样，自己坚持做到谋政，把学校发展作为第一目标；勤政，把真抓实干作为第一追求；廉政，把清正廉洁作为第一责任。
我一直保持着边做边学的态度，力争把学生工作做到扎实、细致。在这半学期中，学生工作未出现大的违纪事件。
学校新领导班子成立以来，认真转变工作作风，关心教师疾苦，主要进行了如下工作：
1.人员调整：针对班子成员分工不明确，互相推诿、人浮于事的现象，重新进行了分工，精简了人员。对学校德育处、政教处、大队部、安全保卫处的人员进行了调整，使中层领导有上有下，有横向交流。调整以后，德育处的人员得到加强；政教处的工作更专注于养成教育、学生思想教育；安全处和住宿部的服务能力得到加强；德育处与安全保卫处的工作更加协调。
2.建章立制：针对学校的规章制度浮于形式、缺乏可操作性的缺点，对学校的各种制度进行了梳理。重新制订了学校的政教检查制度、班主任工作制度、生活指导工作细则、学生常规检查等，加强了可操作性，明确了各种制度的考核主体和被考核对象，逐步改变了干多干少一个样、干好干坏一个样的弊端，出现了人心向上的良好局面。
3.制定规划：对“九年义务教育一贯制”中出现的学校办学特色缺乏学生参与的情况，结合学校的实际，确定艺术教育、快乐体育为学校的办学特色并取得了初步成果。在县首届经典诵读比赛中，我校均取得佳绩。
反映，学校领导班子的凝聚力增强了，党员的表率作用体现出来了，干群关系和谐了，环境整洁了，教师上班来的早了，出满勤的同志多了，课堂教学秩序好了，工作的针对性强了，总之，学校管理越来越走向正轨。
本年度，学校主要开展了如下德育活动：9月精神文明月；纪念“9.18”事变专题安全防震减灾演练；举行了“纪念建队日暨新生入队入团仪式；xx年中小学生秋季运动会。组织开展了安全教育月、行为习惯教育月、家长会等活动。德育处还完成了教育局教育网的信息上报工作，完成了学校政务公开工作。完成了住校生学生的补助发放。
自分管学校德育工作以来，自己在实践地过程中对学校的德育和自身工作情况一直在不断的反思。有许多不足之外，有待于今后进一步地改进。
1、工作态度上，创新精神不够。
2、工作方法上，深入群众不够，调动广大教职员工的德育热情，特别是科学合理评价班主任工作优劣的'管理艺术需要进一步提高。
3、工作作风上，协同部门内人员、协调部门之间的亲和力还需进一步增强。
有思路，推动发展有办法。
2、坚持廉政自律，带头执行党风廉政建设责任制。在思想上，刻苦磨练意志；在工作上，不畏艰难，勇挑重担；在生活上，不贪图享乐，不追求奢华。做到少琢磨一点个人荣辱升迁，多想一想为教职工实事好事；少琢磨一点个人利益享受，多想一想带领教师艰苦奋斗；少琢磨一点个人政绩得失，多想一想更好地践行“三个代表”重要思想。
回顾所作的工作和所取得的工作成绩，我认为：我所做的工作及其学校所取得的成绩，一是归功于全体教职工的理解、支持及其卓有成效的工作，二是归功于全体行政人员识大体，顾大局，各行其职，各负其责的合作精神，三是归功于上级领导部门对我的信任，为我的工作营造一个宽松的环境，为我提供人生更广阔的舞台。借此机会，请允许我向一贯关心和支持我开展工作的各位领导和老师表示衷心的感谢！
校长述职述廉报告全文完整篇十四
尊敬的领导、同志们：
按照组织安排，我于今年5月18日到____挂职锻炼。到任伊始，我首先是熟悉、掌握____基本情况;按照____委的分工，主要负责劳动保障与就业、残疾人、外事侨务、科技、科协、接待办、人防、机关事务局等方面的工作，同时参与领导包村工作。半年来，在市委、政府的正确领导下，认真履行职责，紧紧围绕市委的中心工作，解放思想，顺势而为，创新落实，实干苦干切实抓好分管工作。现将本人半年来德能勤绩廉等情况汇报如下：
一、深入调研，不断创新工作方法。
一是全面调研，建立与分管部门的良性沟通机制。到岗后为了尽快掌握分管工作的基本情况，我首先对分管部门、所包村开展了6次深入的调研，通过与各分管部门负责人面谈、深入各部门业务科室座谈、查阅____政府网相关信息等方式，基本掌握了分管工作的开展情况，重点关注存在的问题，积极探索改进工作的办法。要求各部门每个月25号将本月业务工作开展情况、廉政教育开展情况、“三严三实”工作开展情况、存在问题、意见建议等作书面汇报，便于详细了解各部门工作进度，发现问题及时解决。
分别约谈社会保障、科技、科协、残联、外办等部门主要领导共20人(次)，听取各项专题工作汇报16次;同时深入____陶家宫镇包村以及联系清真寺开展实地调研走访;先后就《哈密高新技术产业开发区发展规划》组织2次意见建议征集活动，为相关部门制定规划提供参考。完成了20__年党政领导科技进步目标责任制考核的自查自验工作，并接受了地区的初验，目前正在准备迎接自治区考核组的全面考核验收。
二是重点调研，不断发现新问题，提出新办法。重点就当前科技服务工作开展现状及存在问题展开深入调研，针对调研中发现的“科技创新能力弱，企业技术创新的主体地位还没有真正建立;经济发展的科技含量还有待提高;科技投入总量小，创新平台和创新团队总量少;科技评价体系和激励机制需加快改进和完善，科技创新创业的环境需不断优化”等四大问题，研究提出7项对策建议。
针对当前劳动就业工作，开展了2次深入的调研，通过深入劳动保障部门和部分用人企业，深入了解当前劳动就业的真实情况，重点关注农村富余劳动力转移、高校毕业生、残疾人等重点人群的就业问题，通过细致深入的调研，发现当前的劳动就业工作主要面临以下问题：一是目前小额担保贷款额度低、期限短，难以调动创业者申请积极性;二是高校毕业生就业工作难度大;三是公益性岗位成为解决零就业家庭及就业困难人员就业的唯一途径;四是落户哈密的大企业、大集团招用本地劳动者比例较低;五是培训硬件设施不足，培训层次较低;六是目前90%以上的剩余劳动力技能素质偏低，转移输出难度较大。针对上述问题，研究提出“尽快建立电子商务平台，组建电子商务青年团队;进一步拓宽创业项目征集渠道，大力发展‘短平快’、劳动力密集型的创业项目;不断提升科技创业孵化园、大学生创业基地的服务功能”等意见建议，尽可能多的消化本地剩余劳动力，不断提升就业质量。
二、认真落实“三严三实”要求，自觉学习，不断提升自我思想境界。
来到____挂职锻炼以来，我始终把政治理论学习作为增强自身综合素质、提高执政水平的必修课程，积极参加中心组学习讨论、“三严三实”专题学习、讲座等，深入全面学习了习近平总书记一系列重要讲话精神、十九大会议精神。特别是“三严三实”教育实践活动开展以来，我坚持把学习教育贯穿始终，反复研读重要文件、重要讲话、重要论述，提高认识，提高理论素养。
一是克服“临时”心态。坚决克服“临时”思想，不能“身在曹营心在汉”，刚来就想走，想来就来、想走就走。坚持与____广大干部群众打成一片，尽自己最大的努力，拿出最大的本事干成几件事情，真心在挂职单位交一批朋友，真正使实践锻炼的经历成为一生宝贵财富。二是克服“镀金”心态。经历基层的摔打磨练，才能真正全面深入了解基层的实际情况，才能真正练就终身受益的过硬本领。我时刻提醒自己必须从思想上彻底抛弃“镀金”思想，决不能把实践与锻炼当成跳板，自我设计晋升的线路图。唯有沉下心来安心历练，才能在未来的发展中走得更稳。三是克服“浮躁”心态。把“三严三实”作为价值取向来自觉践行，时刻约束自身言行，保持清醒，勤于修正，管住自己，把住小节，真正做到顶得住歪理，挡得住诱惑，耐得住清贫、经得起考验，善始善终，善作善战，牢牢把握自己，真正把力用在砥砺品质、增长才干上，不断矫正人生坐标，更加坚定理想信念。
三、认真贯彻党风廉政责任制，切实增强廉洁从政意识。
认真执行关于廉洁从政8个方面、52个“不准”的规定，自觉遵守《廉政准则》，严格执行中央、自治区、地委和市委关于改进工作作风、密切联系群众的规定要求，始终坚持从自身做起、从点滴做起，把廉洁勤政作为立身之本，下基层调研轻车简从，不搞迎来送往，不吃老百姓一粥一饭。认真落实党风廉政建设责任制，真正把执行纪律规定化作自觉行动，坚持以__大以来落马的“老虎”、“苍蝇”为反面教材，自警、自省;更时刻以焦裕禄、杨善洲等为民的楷模为榜样，自励、自洁，在实践中不断提高廉洁自律的能力，做到思想上、工作上、作风上始终严于律己、清正廉洁。认真履行“一岗双责”，切实抓好责任范围内各部门党风廉政建设责任目标落实，坚持把党风廉政建设工作与分管工作同部署、同落实、同检查。
四、存在的不足和改进措施。
通过深刻的自我剖析，认识到自身还存在很多不足，主要体现在以下五个方面：一是在工作上瞻前顾后、畏首畏尾，有临时思想，开展工作不够大胆。二是深入实际、深入基层不够，虽然到了基层，但像葫芦掉在水井里，从上面看下去了，从下面看仍然浮在上面。三是创新力度不够，由于平时忙于很多事务性的工作，有些工作满足于能过且过，深入研究不够，没有提出效益更好、效率更高的解决方案。四是学习不够深入，很多时候都是浮在面上，没有作深层次的思考。五是对分管工作指导不够，有时候疲于应付上级检查、考核，没有系统的统筹指导，工作中还存在一些薄弱环节。六是与分管部门沟通不够深入，有时候局限于分管部门的负责人主动汇报工作，深入各部门业务科室了解情况少。七是满足于管好自己的一亩三分地，对全市的重点工作关心不够。
在今后的工作中：一是深入基层、调查研究，虚心向基层干部、群众学习，不断提高分析问题和解决问题的能力。二是不断提升学习力，增强工作创新能力，创造性地指导分管部门开展好各项工作。三是继续完善与分管部门的日常沟通机制，避免因沟通不畅而导致工作质量不高。四是积极与上级部门联系，争取项目、资金等，提升我们各项工作的积极性和主动性。五是不断增强大局意识、全盘意识，勤于思考，积极为____的重点工作、重点项目出谋划策。六是针对分管工作中的薄弱环节展开针对性的研究，逐一击破，提升整体工作质量。七是积极为分管部门争取和创造各种学习、培训机会，调动分管部门的积极性和主动性，不断激发创新力。
校长述职述廉报告全文完整篇十五
尊敬的各位领导，各位老师：
本学年度我分管学校的安全和教学工作。回首一年来的工作，是在紧张匆忙中度过的，繁杂却充实，忙碌不失条理。虽然涉及面广，头绪较多，但在校长直接领导下，在全体老师的热情支持和帮助下，各项工作得以顺利的进行。现将我一年来的工作，向各位领导，各位老师汇报，恭请指正。
一、加强学习，以身作则，同心协力，不断提高自身素质。
在教育不断改革创新的今天，只有加强学习，才能适应自己分管的工作需要，才能更好地指导、解决在日常工作中碰到的各种问题，要求自己必须具有较丰富的业务、管理能力及理论水平。因此坚持学习教育管理理论和教育教学理论知识，使自己的观念得以更新，业务知识不断丰富，管理水平得以有效的提升。
从任职起，就不断鞭策自己，各项工作都要以身作则。因此，在工作中总是踏踏实实，勤勤恳恳地落实完成上级、学校的各项任务。经常早出晚归，把学校大大小小的工作都当作自己份内的事，凡事以学校、教师、学生利益为出发点去思考问题，说真话、做实事，当好校长的帮手，做好执行工作的“勇士”，以自己的实际行动带动学校各项工作的开展。
我把宽以待人，严于律已，遵纪守法，廉洁自律作为自己的工作准则，时刻以师德规范要求自己，充分发挥模范带头作用，对上为学校为校长负责，对下为老师、学生负责。和谐的分工协作与同心协力是做好工作的关健，而学校的'教育、教学工作落实在于富有创造力的群体中的每一位教师，充分发挥教师的工作潜能是保证各项工作卓有成效开展的前提。因此，我始终明确自己的职责，摆正自己的位置，坚持从教师中来，到教师中去，努力营造行政与老师之间融洽的工作关系，是我工作与做人的根本。一年来，我始终抱着“学无先后，贤者为先”的思想，虚心学习，尊重老师，与领导、老师团结协作。重大活动能及时征求校长、老师们的意见，形成共识，使各项工作更有条理，更为落实，更有效果。
二、抓好安全工作，为教育教学保驾护航。
安全工作是学校所有工作的保证，坚持把安全工作作为学校的首要工作来抓，以预防为主，防治结合，加强教育，群防群治的原则，强化管理，健全制度，建立安全领导小组，制定各种安全意外处置预案制度和制度落实，签订安全协议书，实行“一岗双责”，进一步夯实安全责任，过去的一年，在全体师生的共同努力下，特别是在班主任的努力下，做到学校安全无空隙的防患与排查，从校园建筑物立体或排查到师生的课堂、课间排查；根据学校实际情况，利用班会、广播、升旗仪式等时间，开展安全预防教育，自护教育，提高广大学生的安全意识、防范能力和自我保护能力。
三、加强教学常规管理，全面提高教学质量。
从细节处入手，强化常规管理，努力做到教学管理的精细化是提高教育质量的重要保证。因此在教学常规管理中我努力做到：
1、加强教学过程管理，促进教学常规落实。
我一贯注重教学常规管理的落实情况，对教学过程中的备、教、辅、改、批、考、研等环节层层把关，狠抓落实，实现教学过程的规范性、科学性和创新性。教学常规检查坚持每月化，做到检查到位，反馈及时，整改有效。并将检查结果纳入年终绩效考核，与教师的绩效工资挂钩。
2、立足课堂阵地，提高课堂教学效益。
课堂是教学工作的主阵地。只有切实提高课堂教学效益，才能确保质量的提高，因此，我们积极开展教学比武大练兵活动，要求每位教师每学期必须上两节（主、副科各一节）有质量的教学研究课，集中教研组长骨干教师一起听课、评课，实事求是地分析，提出不足和改进意见，让教师在实践中学习，在反思中成长。在练兵中，切实做到“四定”即：定时间、定地点、定内容、定人员，开展集体备课，做到本学科教学计划和教学进度，教学重点难点、训练内容三统一，并注重“精”字上下功夫，摆脱了以往“摆场子、搭架子”的做法。实现了教师教学方法由教师为主体，向以学生为主的改变，实现了教师由为学生“掌握”而教，转变为学生发展、创新而教；有效地促进了我校教学质量的提升。
3、加强毕业班管理，全面提高教学质量。
制定了奖励方案，召开了毕业班教师动员会，加强对毕业班复习工作的宏观指导与监控，尤其做好了各科复习与复习内容的制定工作，使整个毕业班一盘棋，工作有了很大的改观。强化了培优辅差的力度，注意了每一个复习环节，重视分层次教学，加强对学生复习内容掌握情况的约束力度，习题的检查力度，做到了精讲精练，让学生做一题，学一法，通一片，以获得省时高效的复习效果，展示示范课，激发教师的潜力，从而增进整体的战斗力，促进学生学科均衡发展。
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校长述职述廉报告全文完整篇十六
2019年以来，在区委区政府和市局的正确领导下，在班子成员和全区税务系统党员干部的大力支持配合下，作为党委书记，我认真履行全面从严治党主体责任，坚决做到“两个维护”，以加强党的政治建设为着力点，围绕推进体制改革，把党建工作与业务工作同部署、同安排、同考核、同落实，充分发挥党委把方向、管大局、促落实的作用，为落实总目标提供了坚强政治保证。现将今年以来的履职情况及廉洁自律情况报告如下：
一、思想政治情况。
加强学习，提升政治理论水平。积极参加局里组织的“半月讲堂”，深入学习“******新时代中国特色社会主义思想”三十讲；学习宪法、党章、党的十九大等党内法律法规和报告；学习《地方党政领导干部安全生产责任制规定》和***领导批示指示精神；对照***、省、市和我区有关文件和规定，领会精神实质，自觉把思想和行动统一到上级规定和领导要求上来，使思想与行动保持一致性。主动服务大局，围绕全区中心工作，与狼山镇街道临江社区和狼山社区开展结对共建，发挥安监部门特长，开展居家养老安全知识讲座、开展消防应急演练、赠送“爱心座椅”等活动；积极开展“走帮服”活动、“连心助企”等活动，了解企业基本情况，宣传党的方针政策，为企业解决力所能及的困难；积极参加党员“一日捐”等活动；在创文创卫期间，做好包保路段的环境卫生、车辆有序停放等。
二、履职尽责情况。
在前期开展隐患排查治理机制的基础上，重点推进风险辨识管控工作。通过单周例会、双周通报督办、每月现场推进会等方式强化工作推进；通过制定6个行业操作规范和符合我区产业特点的《指导手册》等强化工作指导；通过培育30家示范企业并召开现场推进会、先后6次在市级以上媒体宣传报道等做法，强化典型引路和宣传教育；通过对工作推进不力单位的事前执法，倒逼企业落实安全生产主体责任，目前全区355家企业（规上企业63家，规下企业292家）已全部完成，完成率为100％。
安全生产标准化建设全面对标提档，以南通市创建国家级安全标准化示范地区为契机，加快推进工贸企业标准化工作，目前已有两家企业申报二级标准化，17家规模以上企业完成三级标准化复评，96家小微企业通过规范化验收，对10家单位开展运行质量审计。重点领域监管持续发力，年初再次经过调查摸底，全区共有4家粉尘涉爆企业和23家有限空间企业，对粉尘涉爆企业邀请专家进行两轮专项检查，挂牌督办1家重大危险源企业，目前已完成整改。多次召开有限空间会议，六月安全生产月期间在中远船务召开全区有限空间综合演练，9月20日在南亚塑胶召开现场会，10月份开展专项执法检查，对有限空间企业处罚5起。职业病防治工作持续推进，推动职业病危害因素申报，督促企业对涉及职业危害因素的职工开展职业健康体检，督促企业开展职业危害因素评价，对存在疑似或确诊职业病的单位开展执法检查。
以全国三年危险化学品综合整治为契机，聚焦危化品储存、重大危险源、高危化学品使用单位，督促企业制定和完善特殊作业管理制度，继续严格动火、进入受限空间等特殊作业安全管理。强化风险摸排，摸排危险化学品安全风险的单位共267家，涉及重大危险源的单位共5家，完成安全风险“一张图一张表”的绘制。强化监督检查，对重大危险源企业、危险化学品储存企业、加油站检查112家次，完成专家会诊33家次，发现隐患420条，整改420条；强化双层罐改造期间安全监管，完成27家加油站三级标准化复审。
争取各种机会组织人员参加省市级执法培训，局机关定期不定期组织专题学习，全体执法人员参加市局每两月组织的“以案释法”视频讲座，组织50多人去南京大学进行为期一周的专业知识培训等。组织开展岗位练兵，提升技能，组织开展执法文书制作评查、法律法规知识考试、执法装备使用演练等活动，形成“学法规、练技能”的良好氛围，以此推动执法检查技术化、专业化，不断提高执法队伍整体素质和实战能力。加强基层基础工作，联动街道安监办（局）执法。局党组明确由局各条线分别挂钩联系基层街道，各条线不定期指导帮助基层开展执法检查。今年10月，区安监局开展为期一个月的执法“亮剑”行动，要求局机关执法人员带领基层执法人员对重点行业领域进行集中执法，通过“传、帮、带”，全面提升街道执法人员监管与执法能力与水平。组织执法人员开展执法文书评查点评会，对部分委托执法工作开展不力的街道主要负责同志进行约谈。1－11月，全区实际检查企业372家，共办理事前执法案件101起，处罚金额113.7万元，同比上升12％和250％，责令停产停业整顿企业1家，案件均值为1.13万元，位列全市事前处罚金额同比上升幅度较大地区的第2名。办理5万元以上的大案要案取得突破，全区已办理5起大案，处罚36.4万元。
三、廉洁自律情况。
积极参加局里组织的5.10思廉日廉政当前隐藏内容免费查看教育活动、“算好廉政账”专题教育月活动，收看市纪委网站的系列访谈节目，观看廉政教育警示片、参观女子监狱，廉政知识测试等，学习新修订的《中国******纪律处分条例》和新颁布的《中华人民共和国监察法》《公职人员政务处分暂行规定》等廉政新规。参加5月7日在美术馆举行的反“四风”大讨论活动，通过查摆问题、对标找差、进一步增强了政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。6月26日，参加“进一步解放思想，激励新时代新担当新作为”专题组织生活会，全体党员围绕“四个意识”牢不牢、思想解放够不够、担当作为强不强、作用发挥好不好、自我要求严不严等深入查摆问题，并带头开展批评和自我批评。9月14日，局机关全体人员和各街道安监办负责人一起去南通市女子监狱开展廉政警示教育，两名女犯通过自己的亲身经历做了现身说法，从反面提醒我们：在诱惑面前要把握好自己，加强自律，正确扮演好工作角色、家庭角色和社会角色。
严格执行局里新修订的《区安监局机关作风建设“八条禁令”》，严格公务接待制度、严格公车管理等制度，禁止一切形式的公费外出参观旅游。严格执行新制定的《区安监局2018年度工作人员考核及机关红旗部门评比实施办法》，坚持开展每月工作互评，崇尚做老实人、干老实事的务实、干事氛围。在党员干部违规出入隐蔽场所吃喝问题专项治理中做出郑重承诺并签订了《党员干部承诺书》，在对参与非法集资的专项治理中签定承诺书。
每半年一次向局党组书记汇报本人及分管条线党风廉政建设情况，制定“两个责任”清单；制定个人廉政风险点、风险等级和管控措施。每季度一次听取各分管条线负责人所做的党风廉政建设情况报告，按照一定比例约谈分管条线所有人员，进行党风廉政教育和廉政风险谈话提醒，使条线人员进一步提高党风廉政建设的认识。坚持用制度管理，按程序办事，在大事大非面前做到头脑清醒。
四、存在的问题及来年工作打算。
今年以来，虽然主动作为，履行了监督责任，但工作中也暴露出一些问题：一是运用监督执纪“四种形态”，措施还不够有力；二是监督力量的统筹运用，虽形成合力，但推行还不够顺畅；三是个别干部职工廉洁意识不强。在下年的工作中，将从以下三个方面落实监督责任。
一是突出重点，抓好领导干部的学习教育。结合“。
不忘初心。
牢记使命”
主题教育。
的开展，进一步加强《中国******纪律处分条例》、《中国******党内监督条例》、《中国******问责条例》的。
学习。
与市区内警示。
教育。
基地联系，通过实地参观学习，教育引导领导干部进一步落实好“一岗双责”。
加大内控机制建设形成上下联动、条块结合、共同参与的。
工作。
格局，形成监督合力，强化监督执纪问责。
三是加大纪检监督制度执行力度。综合运用制度赋予的措施办法，履行好监督执纪，为xxx的发展保驾护航。加大党风廉政建设监督责任落实力度，立足纪检监督的本职，突出主责主业，推进党风廉政建设工作进一步落实。
在来年的工作中，我会努力调整工作思路和方法，不固守原来的习惯，主动作为，提升能力，在调整和变动中创造性的开展纪检监察工作，不断适应形势发展变化带来的新要求、新理念、新方式，努力推进xxx事业高质量发展。
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