企业文体活动策划(实用13篇)

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企业文体活动策划(实用13篇)
时间:2023-11-29 04:34:26     小编:LZ文人

总结可以让我们更加明确自己的目标与方向,助力我们更好地前行。在总结过程中,可以提出一些自己的思考和建议。总结范文中的经验和教训,或许可以避免我们重蹈覆辙。

企业文体活动策划篇一

一、活动组织架构:

为了切实做好本次系列活动的各项工作安排,特成立系列活动工作领导小组、单项活动组织小组和裁判小组,具体架构如下:

工作领导小组组长:洪流副总裁;。

工作领导小组副组长:袁彦林、陈鉴雄;。

工作领导小组成员:由工会各分会主席及公司团委委员担任,具体有:叶伍娇、李小周、陈旺枝、陈桂南、陈炳怀、黄金星、黄定辉、张壮洲、林雨萍、李彬、马文海、刘明朗、庞厚深、姚朱明、梁泳锋、温海钦。

单项活动组织小组由各分项活动负责人负责,主要工作向活动工作领导小组负责,并对裁判小组进行监督。裁判小组由各项活动具有裁判资格人员担任。

二、活动内容及安排:

以上为本年度文体活动的初步安排。各分会应根据各单位生产情况,合理安排各项目的参赛人员,做到合理安排,生产活动两不误。本方案提交集团公司工会委员会讨论后通过。

企业文体活动策划篇二

融合梦想努力超越!

1、对×××年公司发展成绩总结,以及制定×××年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等。

2、加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力。

3、表彰优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现。

4、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

5、让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

6、加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。

1、年会策划及准备期(×××年×××月×××日至×××月×××日):

本阶段主要完成年会策划方案、通知发布、会场选址、节目收集,节目报名截止日期×××月×××日。

2、年会协调及进展期(×××年×××月×××日至×××月×××日):

本阶段主要完成节目筛选、节目安排表、节目道具、礼品物品的确认及采买。

3、年会倒计时期(×××年×××月×××日):

本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定。

4、年会正式演出时间:×××年×××月×××日×××至×××。

活动地点:××酒店,提前20天预定酒店并协商好年会场地等各项内容。

参会人员:公司股东和高管、公司研发全体员工、分公司全体员工、工厂全体员工,约300人。

组织形式:由公司年会工作项目组统一组织、执行。

组长:×××

副组长:×××

副组长:×××

副组长:×××

主持人:×××××××××××××××××××××

以部门或以中心为单位选送节目,也可以跨部门合作选送,各部门选送的节目以“自编自演、内容丰富、全员参与、精彩火爆”为宗旨,要求气氛活跃、有声有色。节目内容可包括:各类游艺、小合唱、各类特色节目(如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等)等。

年会节目报名方式:邮件报名、电话报名、现场报名。

报名联系人:×××联系方式:×××邮箱:×××

节目编排

为了使公司年会保质保量完成,节目选送之后要求进行定期彩排,以达到预期效果,在年会进入倒计时阶段需要进行三次整体彩排。

2、排练地点:××××××××××××;

5、参演所需服装或道具向年会工作项目组申请费用自行租赁;

6、主持人参与节目顺序的编排,并组织串台词。

与会公司领导的安排:

1、提前告知领导年会的具体时间和地点以及致辞准备和颁奖顺序安排;

2、领导及其家属座位的安排;

3、迎接及引导入座。

与会嘉宾的邀请与安排

2、嘉宾胸花的准备;

3、嘉宾的迎接与引导入座。

会场布置与酒店协调

1、负责人应提前4小时(或更早)到酒店与酒店负责人协调会场布置事项安排;

2、请酒店人员帮忙配合摆放公司领导和嘉宾的座位;

3、年会舞台背景搭建、现场装饰布置、横幅悬挂,入口醒目地方张贴员工座次表;

4、请酒店配备一名专业音响师和多媒体操作员。

与会人员的安全返回

1、领导和嘉宾,公司包车和自驾车。

2、员工,公司包车。

可能出现问题及解决方案

1、路上堵车

可提前2-3个小时出发,避开高峰期。

2、公司领导或嘉宾迟到

尽量提前去接,若迟到可先开始节目。

3、音响设备故障

提前调试好设备保证运转正常,若出现故障及时联系酒店专业音响设备维修人员排除故障。

4、出现醉酒

通知其家人、朋友或找专人陪护送回休息。

年会整体分为五个部分:领导致辞、优秀员工表彰、节目表演、幸运大抽奖、年会聚餐。抽奖环节会在节目表演当中穿插到进行。

领导致辞

1、播放暖场音乐,员工签到入席,查看各自座次表;

2、公司领导及嘉宾入席;

3、开场舞蹈;

4、主持人同时登场,开场白,简单介绍本次年会的五个部分,欢迎到场嘉宾;

5、董事长致辞。

优秀员工表彰

2、公司本年度优秀员工评选活动最迟在×××之前确定获奖类别及人员名单;

3、提前整理好优秀员工简单介绍,做好ppt,在主持人宣读获奖时投影展示;

5、颁奖结束后所有获奖人员与公司领导合影留念;

6、获奖感言,人力资源提前通知,建议放到总结会议上。

节目表演

1、主持人串词,将节目起到承上启下的作用;

2、节目单确定后,主持人按照事先串好词的节目单顺序依次进行;

3、公司领导对节目进行评分,具体评分表在节目开始提前发放;

4、主持人宣布节目评选结果;

6、领导颁奖后,所有演员与颁奖领导合影,表演节目环节结束。

幸运大抽奖

4、所有抽中奖品的员工需当场表演节目一个,抽奖领导和中奖者合影留念;

5、抽奖结束后,主持人宣布活动结束,邀请×××致祝酒词,宣告聚餐开始;

6、会务组进行会场清理,我司设备等尚可使用的办公及装饰用品归位装车。

年会聚餐

1、地点:与节目表演场所在同一地点。时间:×××开始;

2、员工入场时餐桌上摆放好瓜子、花生、糖果、边吃边看演出;

3、在节目表演结束前十分钟与酒店负责人进行沟通,准备上凉菜;

4、明确桌长姓名和职责(调节气氛,保证员工安全)可让主持人在台上明确;

5、×××祝酒词结束后聚餐开始。

全体起立,共同举杯,共同祝愿公司明年勇创佳绩,硕果累累。聚餐中间如有临时增加的节目主持人可灵活掌握。员工借助气氛相互祝酒,领导与员工相互祝酒,烘托气氛,表现公司业绩蒸蒸日上的势头。

聚餐结束,整个年会结束。

1、提前确认年会现场舞台大小,按照其尺寸制作活动横幅和背景板。

2、提前采购年会所需的物品;

3、会场需提前布置,包括布置公司领导和嘉宾入座位置和姓名台卡;

6、严禁酒后闹事,如若发生,公司将追究事故责任人。

企业文体活动策划篇三

活动策划总体构思:

本活动策划以五四青年节为线索,在五月四日至五月六日展开为期三天的系列活动,包括组建两支志愿队(大运青年志愿队和文学大运志愿队),举办趣味运动会(含本次活动的开,闭幕式)。活动紧紧围绕青年和大运两个关键词,并结合文学院的专业特点,拟定该活动的主题为“大运青年,文学大运”。

现在稍稍说明该活动策划的来源。首先,我考虑到我们面对的活动对象是一群在校的青年大学生,又有五四青年节,所以应该有一些以青年为主题的活动,体现我们当代大学生的精神风貌,具体到我们深大,我们文学院,就是要激起我们深大大学生的青年社会意识,感悟自己身为当代青年的责任感和使命感,激发青年应有的朝气与活力;其次,结合深圳即将举办大运会,现在也正好进入大运时间的关键时刻,市政府在营造全民参与,全民共办,全民同享的氛围,我们大学生更不能置身事外,无动于衷。因此产生了把青年节与大运会相结合的想法。

具体活动策划书如下:

“大运青年,文学大运”活动策划书

活动目的:

通过举办五四青年节系列活动,希望在全校范围内营造青年大运的氛围,激发青年应有的朝其余活力,激起我们青年大学生的社会责任感和历史使命感,燃情青春的火焰,迸发青年的潜力!

主办单位:文学院义工协会

活动时间:五月四日至五月六日

活动对象:全校师生

活动主题:大运青年,文学大运

活动准备:

(一)组建两支志愿队

我们可以在全校范围内宣传,招收志愿者,报名登记,整理编队,人数过大可以分组管理,亦方便活动安排。

这两支特殊的志愿队是本次活动人员的主要组成部分。

其中大运青年志愿队注重于实践,参与趣味运动会的筹备和作为会场的工作人员,另外,还会在活动期间安排志愿队到学校周围社区里,提供社区服务,展现青年风采,宣传大运知识,掀起大运风。

另外一支志愿队为文学大运志愿队,这支志愿队注重于文字方面,用文字描述大运,书写青春情怀,负责产出和收集有关大运青年和文学大运的文章,记录所有活动的过程,每项活动的通讯稿。

活动结束后,可联合深青杂志社出版一期与之有关的杂志,或者自行收集整理成册,全校发行。

(二)筹备趣味运动会

见另一日志《趣味运动会策划书》,有关细节有待修改。

(三)开闭幕式的准备

1、在趣味运动会上,先进行本次系列活动的启动仪式,暨趣味运动会的开幕式,启动仪式包括介绍本次系列活动,对两支志愿队举行授权仪式,趣味运动会的开幕,还可邀请友情单位进行文艺表演等等。

参与人员:邀请校、院相关领导,老师等和各学院团副;

本院学生和有兴趣参与的全校其他师生

工作人员:文学院团委全体干事

地点:**广场

时间:五月四日

参与人员:邀请校、院相关领导,老师等和各学院团副;

本院学生和有兴趣参与的全校其他师生

工作人员:文学院团委全体干事

地点:**广场

时间:五月七日

(四)经费预算(待议)

活动过程:

五月四日前:一切准备工作就绪;完成志愿队的组建和相关的培训;在全校范围内的活动宣传;相关道具已准备齐全。

五月四日:启动仪式

五月五日:举行趣味运动会,两个志愿队开始运作,大运青年志愿队分组分批到社区提供社区服务,展现青年风采,宣传大运知识,掀起大运风;文学大运志愿队随行到社区,记录现场情况,写出通讯稿。

五月六日:两支志愿队继续运作,至闭幕式结束。

活动总结:

1.文学大运志愿队所创作,整理出的文章的出版事宜。

2.活动所涉及的设备、相关道具的处理

3.活动剩余经费的结算

4.部门总结,个人工作总结

企业文体活动策划篇四

活动策划内容:

儿时的活动,大家可能都已经模糊了吧,但是我想只要一提大家都会激起那时的回忆,拔河比赛还记得当年的挥汗如雨、呐喊助威么?意义不言而喻喽!

一:大规模拔河比赛,全体员工都要参与,与别的企业进行。

二:部门之间比赛,但是也要合理分配人员。

三:领导人跟员工的比赛,不要拘泥。

四:男士跟男士、女生跟女士的比赛。

条件:活动氛围是越高越好,全体员工都要参与,没有例外,上到领导人吓到基层人员都要参与进来。

这只是一个活动,另外的活动:集体去翻越高山、翻越大峡谷,共同团结互助其中的过溪水、过乱石堆、过树林这些都是好的活动氛围。

烧烤大家都吃过,大家都体验过吃的感觉,你有亲自动手做过吗?晚上大家可以自备各种材料,找个相对好的安静的环境体验一番。

一:生火的乐趣,每个人可以试试。

二:烧烤的乐趣,每个人都亲自参与,体验为别人服务的乐趣。自己考好送给别人品尝(这个一定做)

三:把酒言欢、可乐、饮料都相互祝福敬酒,千万不要一直一个人待着。

四:每个人表演一个节目,亮相。

条件:有专门的负责人,照顾到每一个人都烧烤过、都迟到过别人烧烤的东西,都表演过。

总之一点,就是让员工感受到这种氛围,当然这种氛围越高、越浓越好,让他们真切的感受到团结互助、团队的精神。

企业文体活动策划篇五

今年的春节元宵文化活动自20xx年1月下旬开始,至2月24日花灯展结束,历时1个多月。全区共举办元宵共灯展、民间职业剧团展演、南音演唱会、作品展、游园、各类文化阵地活动等近百场次,演职人员达20xx余人次,时间长、规模大、投入多、层次高,参与人数广、社会影响大,各项数据均超过了以往,极大地丰富和活跃了群众的精神文化生活。整个活动特色鲜明,高潮迭起,风格迥异、品味高雅,弘扬了主旋律,传播了先进文化。春节期间,从基层社区,到各街道办事处、企事业单位,广泛组织群众,均开展形式多样、各具特色的群众文化活动。今年,常泰街道还举办了“五星社区庆元宵大型游园活动”,组织了社区群众、外来工进行游园、灯展、体育竞赛等项目,把节日的喜庆气氛延伸到了千家万户。为观众们献上了一道道精美的艺术大餐,赢得了全区人民群众的关注与好评,获得了极大成功。

今年花灯展的题材重点结合“宣传xx大,造势农运会”,特别是按照市委郑道溪书记的批示:“元宵活动要逐步成为泉州文化旅游的品牌,元宵花灯展要有创意让人耳目一新”的要求,突出“海上丝绸之路:泉州史迹”人文、自然景观和闽南文化的丰富内涵,突出展示我区改革开放以来取得的丰硕成果。花灯展主展区共设置花灯176盏,中山路、东街、涂门街、打锡街展区悬挂花灯1378盏、布置节日彩灯980盏。花灯展评出了特等奖1名、一等奖3名、二等奖6名、三等奖15名。展览期间观众达20万人(次)。从整个布局看,充分体现了区委要求,投入、规模、档次、观众均超过了往届。主题鲜明,形式各异,丰富多彩,是一次以花灯艺术浓缩宣传鲤城的盛会。

总之,今年我区的“两节”活动主题明确,地方特色浓郁,创新了艺术表演形式,提升了城市形象,真正形成了社会文化社会办,群众文化群众参与的局面,是我区群众文化的一次集中展示,为构建“和谐鲤城”起到了宣传思想、激励精神、鼓舞干劲、造势推动的积极作用。

企业文体活动策划篇六

2.加强各部门同仁之间的沟通与联系。

3.增强公司员工的集体观念。

参加对象。

公司全体员工、公司各级领导及供应商。

活动日期/时间

xx年1月15日pm17:30——20:45。

活动地点。

活动内容。

1.公司年夜饭。

2公司领导致词。

3.游戏/娱乐活动。

4.抽奖。

活动流程。

时间项目活动内容说明。

预备全体人员进场活动全程贯穿餐饮。

晚会开始,致词。主持人上台宣布新年晚会正式开始,并请李总上台讲话。xx总致词后,有请xx经理发言。

热身游戏。

抽奖抽出三等奖。

祝福词接龙每桌每次派一个人站起来说一句新年祝词,祝词的第一个字必须与上一桌说的祝词的最后一个字一样,至少需“谐音”。

说错的人上台抽取指示表演内容的小纸条,根据纸条上的内容表演一个节目,或直接获得礼品。表演完的员工,送小礼品1份。

抽奖抽出二等奖。

copy不走样每桌选出2名代表,共20个人分成4组,按照抽取的题目表演一套动作,最后一个人说出表演的内容。答对的一组,每人送1份奖品。

喝可乐比赛每桌推出一人参加比赛,共10人分成2组,每组评出1名获胜者。获胜者得1份奖品,共2份奖品。

脑筋急转弯抢答(10道题)主持人宣读问题,然后开始举手抢答。

答对的员工,送奖品一份。奖品:10套。

假话连篇”游戏共20个人分成4组,每组上台表演。主持人说“鼻子”,比赛者要用手指指着脸上的其它五官(眼睛、嘴、眼睛或耳朵),而不能指着鼻子。听从主持人说的五官用手指指着的人,淘汰出局。每组决出1名小组胜出者,4组比完后,4个小组胜出者进行决赛。决赛胜出者得大奖1份,其他3名得鼓励奖1份。

“照镜子”参赛者和主持人面对面站着,作为主持人在镜子的照影,主持人做任何动作,参赛者需反方向做,才能做到镜子的功能。

如:主持人抬右手,参赛者抬左手,因为照镜子时,你抬右手,镜子里的人与你面对面在同一侧抬手,即:右边抬手。每组决出1名小组胜出者,4组比完后,4个小组胜出者进行决赛。决赛胜出者得大奖1份,其他3名得鼓励奖1份。

抽奖抽出一等奖大奖由公司领导颁发。

颁奖(积极参与奖2名、最佳团队合作奖1组)。

结束歌主持人宣布晚会结束,全体一起唱“真心英雄”歌。

撤场剩余物品及抽奖箱等助成物整理。

晚会现场。

珠光气球、彩色玻璃纸拉花、红色彩丝带。

每2只珠光气球为一组,用红色丝带、透明胶固定在墙壁上,会场中彩色玻璃纸拉花拉成十字型,下垂玻璃纸花篮。

另:餐桌布置。

奖品/礼品。

人力配合。

主持人:2名xxxxx。

活动现场人员:3名。

费用预算。

企业文体活动策划篇七

现今社会,企业招聘员工,都会对其进行培训,培训的内容包括员工对工作岗位的工作技能,才另其上岗。说明企业对员工上岗技能的重视。而且企业对人才的要求越来越高,因此对于在读大学生而言,将自己锻炼成为企业所需人才,尤其是具有针对性专业技能的人才变得越来越重要。所以了解企业需要什么样的人才成为我们大学生的头等大事。而有效的方法就是对企业运营模式的了解。

为了促进同学们对企业的了解,增加同学们对企业运营模式的有关知识,丰富社会经验;通过对企业的参观了解,让同学们加深企业所需何种人才的问题思考,从而为自己定位,确定以后自我培养的方向,最终发展为适合立即开展工作的针对性人才。为此,我1+1创业协会和就业服务协会一起策划并组织了此次企业参观、走访调研活动。给同学们提供一次锻炼的机会。

(一)活动主题:参观企业运营风采成就社会所需人才。

(二)主办单位:1+1创业协会就业服务协会。

(三)活动时间:20xx年5月19日(周六)。

(四)活动地点:百色市右江区大型通讯类企业。

(拟定中国移动百色分公司)。

(五)参加对象:百色学院1+1创业协会、就业服务协会的全体会干及部分会员。

(六)活动准备:

1、海报:设计两张介绍此次活动的海报,张贴于明显处,一方面通知会员报名,一方面为我们此次活动造势,起到宣传我们协会的作用。

2、参加人员的报名登记、确定人数,并让参加人员了解活动全程,做好相应准备。

3、活动所需器材的`准备(会旗、相机等)。

(一)报名时间:5月15日至5月17日。

(二)报名方式:短信报名、电话报名(姓名及联系方式)。

(三)具体时间安排:

5月19日8:00到升旗台集合。

8:10集合完毕并出发。

8:30到达指定企业。

8:40至11:40为参观时间。

11:40集合返回。

(四)具体流程安排:

1、听取讲座:由该公司人员介绍其企业文化、企业历史、

团队管理方式、企业规模及企业发展目标等。

2、互动环节:参观人员可以向讲师提问,进一步了解该企业(所提问题切忌涉及商业机密)。

3、实地参观:在相关人员带领下参观该企业。

4、合影留念:全体参观人员与该企业接待人员合影留念。

1、海报用材:10元。

2、相片晒制:10元。

3、后期展板:10元合计30元。

1、提前确定参观企业、参观人数,并与告知该企业。

2、注意参观时间的把握,不得耽误其工作人员上下班时间。

3、遵守该企业的规章制度,不得影响该企业员工工作。

4、参观人员须注意自己的言行举止,不得大声喧哗、乱扔垃圾、乱吐痰等。

5、未经相关人员许可,不得随意走动,不得触摸该企业仪器,不得浏览、带走该企业文本文件等。

1+1创业协会、就业服务协会做好各自工作人员安排,协调好工作,保证活动的顺利举行。

1+1创业协会就业服务协会20xx年5月11日。

会干工作安排。

(一)会长部:

1、联系相应企业,与该企业协商好参观内容及时间。

2、联系就业服务协会,共同商量好时间、地点及活动内容。

3、制定路线行程,并做好安全工作。

4、与各部门保持紧密联系,确保各项工作按时按量完成。

(二)秘书部:负责接听电话及收发短信,做好报名登记。

(三)组织部:负责参观人员的签到及催场工作。

(四)外联部:与会长部一起做好联系企业、联系就业服务协会工作及安全工作。

(五)宣传部:5月15号前做好宣传海报并张贴出来,以及后期展板宣传。

(六)市调部:负责活动的照片采集及晒制。

(七)财务部:负责活动经费的支出及记录工作。

企业文体活动策划篇八

共建安全,共创和谐。

(三)活动时间:20xx年3月15日。

(四)活动性质:政府性质大型现场咨询宣传活动。

(五)活动地点:北京王府井大型商业区。

(六)活动形式:

“3.15”大型现场咨询宣传活动开幕仪式:现场设置主席台、拱门、条幅、宣传手册发放台以烘托气氛,国家质检总局、北京市政府、北京市技术监督局、东城区技术监督局、中国质检报刊社等领导到场,主持“‘3.15’大型现场咨询宣传活动”开幕仪式,并在开幕仪式后在企业展区巡回视察。同时,现场将由中央电视台、中国质量报等国家和地方级相关媒体到场报导。

质检系统、企业图片展示区:现场开辟图片展示专区,设置在步行街两侧,由中国质检报刊社《中国质量报》拟定相关主题,参展企业根据自身需求设计。为参展企业提供展示质量信誉风采的良好展示形式。

企业展示专区:活动现场设置标准活动展位,参展企业可根据自身需求布展。

消费咨询维权专区:国家及北京级质量技术监督局、国家产品质量监督检验中心参加活动,并为消费者作现场咨询检验。

(七)组织形式:

主办单位:中国质检报刊社、北京市质量技术监督局。

承办单位:待定。

支持单位:东城区人民政府、东城区质量技术监督局、参加活动企业及媒体。

(八)活动流程:

am9:00—10:00活动展示区开放、企业区开放、活动预热。

am10:30—pm12:00领导现场视察、宣传咨询活动及企业展览展示。

(1)参展企业条件:名牌及大中型质量优秀产品企业。

(2)企业宣传方式:

企业可参加中国质量报315宣传专刊。

企业可成为“中国产品质量投诉网”会员单位。

企业文体活动策划篇九

二、活动主题:迎国庆,贺中秋,放松心情,欢乐无限!

三、活动时间:xxxx年xx月xx日。

四、活动地点:xx农场滑草游乐园。

五、活动内容:趣味比赛、自由游乐、丰盛午餐。

一)具体项目:

1、趣味比赛:

a."方程式赛车"。

游戏规则与要求:分组进行淘汰赛,按4人一组分,第一、二名晋级下轮比赛,出线者再按2人一组进行pk,胜者晋级,最终决出冠军、亚军和季军。设置奖品如下:

冠军:奖金xx0元。

亚军:奖金100元。

季军:奖月饼1盒。

特别规则:为公平起见,所有女参赛队员起点设在男队员起点位置向前10米处。

b."弯弓射大雕"。

游戏规则与要求:团体比赛项目。每部门选出三人组队,每人5支,总成绩最高一队为冠军团队。团体奖金300元。

特别规则:由于养护部和采购部不够人员组队,xxxx、xxxx、xxxx分别编入其他部门参赛。安排如下:xxxx编入财务部、xxxx编入工程部、xxxx编入行政部。

2、自由活动:可根据自己兴趣爱好,自由选择滑草、滑车、蹦极、摸鱼和飞斧等项目,但必须注意安全。

3、丰盛午餐&颁奖:尽享饕餮大餐,开餐前由xx经理为比赛获奖的人员颁奖。

8:xx在公司楼下集合,8:30准时出发。请大家准时到,一个也不能少!

8:30-9:10乘车到xx农场。

9:10-9:30合影大门口全体合影。

12:10准时在大门口集合。

14:30乘车返回。

三)工作人员安排:

比赛裁判:xx经理。

记录比赛成绩:xxxx。

拍照:xxxx。

活动总指挥:xx主任、xx。

六、温馨提示:

1、请大家务必要注意安全,要视自己身体状况选择游玩项目。

2、为了玩地尽兴,请大家在活动当天都穿运动装和运动鞋,女员工请不要穿裙子。

3、活动期间,请大家听从统一指挥,多多配合,谢谢大家!

4、请工程部、财务部和行政部在周五下班前将参加射箭团体赛的.人员名单交到行政部。

5、因周六例会取消,请大家将本周完成的工作和下周工作计划整理后在下周一交给部门主管。

企业文体活动策划篇十

为了活跃公司文化气氛,增进同事之间的了解,增加员工之间的感情,强化了每个人的主人翁意识和集体荣誉感,举办此次活动。

20××年×月底,晚×点左右。

等办公室通知。

1.地点选择:与酒店方面联系好,要求场地音响设备,定好日期。

2.车辆安排:当天跟司机联系好。

3.礼品物资:烟酒花生瓜子零食水果奖品。

4.设备准备:话筒笔记本电脑相机歌曲歌词活动音乐下载。

5.节目安排:游戏歌曲舞蹈相声魔术双簧小品抽奖,提前通知各班班长,让员工有准备,然后报公司办公室。

6.人员安排:主持:2人男女各一名(准备主持稿串词)摄影设备管理(播放音乐)。

7.活动结束现场整理。

1.主持人宣布活动开始。

2.潘总致辞。

3.表演节目。

4.抽奖环节。

5.互动游戏。

6.用餐。

交通费用酒店消费礼品水果等。

文字照片录像存档。

企业文体活动策划篇十一

1、增强员工的团队凝聚力,提升__的竞争力;。

2、对营销工作进行总结,对市场业绩进行分析;制订新年度营销工作总体规划,明确度工作方向和目标。

3、表彰业绩优秀的公司优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中。

二、年会主题:一个团队一个梦想。

三、年会时间:12月日30下午时。

领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐。

四、年会地点:_×大酒店×楼_厅。

五、年会组织形式:由公司年会工作项目小组统一组织、执行。

六、参加人员:客户群、领导;邀请业界领导;公司工作人员。

1.会场总负责:_×。

主要工作:总体工作协调、人员调配。

2.策划、会场协调、邀请嘉宾:_×。

主要工作:年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。

3.人员分工、布场撤场安排:_×。

4.嘉宾接待、签到:_×。

5.音响、灯光:_×(会前半小时检查音响、灯光等设备)。

6.物品准备:_×。

主要工作:礼品、奖品等物品的准备。

七、会场布置:

会场内:

方案:

1、舞台背景喷画:

内容:

文字内容:

2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。

3、舞台两侧放置易拉宝各4个,内容:宣传企业文化。

会场外:

1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道。

2、酒店入口处挂红布幅。

3、酒店内放置指示牌。

文字内容:

八、年会流程:

形式:领导致辞、表彰优秀员工、表演节目,同时公司聚餐。

备注。

1.主持人开场白,介绍到会领导和嘉宾,邀请领导上台致辞。

2.公司领导上台致辞。

3.嘉宾致辞。

4.表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏。

外请演员表演节目、中间抽奖。

演出内容:年会节目单。

时间:__月__日晚。

地点:宴会厅。

企业文体活动策划篇十二

单位领导、本季度生日人员及其他员工。

多功能厅。

(一)通知各部门上报节目、筛选晚会节目。

(二)办公室统计本季度过生日人员名单。

(三)组织策划活动游戏。

(四)邀请本季度寿星及其他员工参加活动。

(五)会前布置舞台现场。

(二)寄语。

以及我们所有的员工对大家的到来表示热烈的欢迎,同时为本季度寿星送上我们最真挚的祝福!!

岁月的年轮又一次完美的舞蹈,人生的华章在这美好的季节里绽放光芒,在这个特别的.日子里,让我们伴随着祝福和掌声共同点燃生日的蜡烛,唱起生日的赞歌,为我们的寿星送上最美好的祝福!!让我们共同举杯祝愿位寿星在事业和生活上一帆风顺,前景美好,好运连连!!

(四)表演节目。

(五)游戏——————全体寿星参与有奖竞猜(问题均与有关)。

1。地址————。

2。在最让你感动的一件事是什么?

3。工资发放日为那一天?——————每个月15日。

4。工作两年至五年者有几天年假?——————7天。

5。苑徽设计理念?——————。

7。员工手册中规定女员工是否可以戴手表?———不可以。

8。申请事假当年累计不得超过多少天?———————15天。

(六)表演节目。

(七)游戏—————比划猜(参加游戏者待定)。

(八)表演节目。

(九)结束—————主持人宣读结束语,全体员工登台合唱难忘今宵。结束语:今晚我们这里歌声阵阵,笑语片片,所有的祝福和问候,相信我们的寿星都收下了。是友情和关爱让我们相聚相济,一起渡过这段难忘的时光;是提供这样一个平台,让我们彼此相识相知,让我们记住这个快乐和充满温情的夜晚,把真挚的友情如高山流水般永远流淌在我们心田;让我们的友谊跟随着工作的升华,让阳光灿烂的日子永远伴随我们生命的每一天!让我们再一次祝福寿星们在未来的岁月里,风调雨顺,岁岁平安!

再次感谢各位领导出席今天的晚会!谢谢到场朋友的支持!谢谢台前幕后的同事为这台晚会付出辛勤的汗水!最后让我们再一次祝愿所有的朋友:生日快乐,天天快乐!我们下次再见!!

企业文体活动策划篇十三

紧紧围绕公司“至诚、立信、尚学、创新”的核心价值观,突出反映“以人为本、至诚至信”的理念,结合公司青年人的特点,通过征文、演讲和座谈等形式,就以下一个或几个方面为题开展活动。

1.人才培养与公司发展;。

2.就工作中的某些环节,我们怎样做好爱岗敬业;。

3.从“学习无界限”谈如何提高自身专业意识;。

4.从“诚信为本”的角度谈营销的重要性;。

5.发生在身边的体现至诚、立信、尚学、创新的先进事迹;。

6.对“卓越品质、高尚品格、一流品牌”公司愿景的描述;。

7.做高质产品,塑高尚人品,营造企业品质文化;。

8.感念十年与公司共同成长的心路历程;。

9.我是公司的一员,我的青春同样精彩;。

10.公司愿景,我们的责任与使命;。

11.如何看待个人成长与公司发展之间的关系;。

12.希望公司为青年人的成长搭建怎样的发展平台;。

13.我为公司发展献计策。

三、组织。

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