总结不仅是记录，更是一种学习，一种成长的过程。写一篇完美的总结，需要充分准备和规划。总结是一种对过去经历的梳理和归纳。一个好的总结应该具备客观、准确、简洁的特点。这些范文有助于您更好地理解如何撰写一份优秀的总结。
单位后勤人员检讨书篇一
尊敬的领导：
您好！
我是我们公司后勤部的一名员工，我叫xx。因为在昨天的后勤工作中我出现了很多失误的情况，所以在回到家中的时候，我就对我当天的表现进行了深刻的反思。发现我的确还存在着很多的问题，不管是在我的工作当中的，还是在我的生活当中。这些问题和毛病如果不能够及时改正的话，那对我之后的生活和工作都会造成很大的影响。所以为了能让我深刻的记住这次的错误，为了能让我及时的进行改正，我做了如下检讨。
作为一名后勤部的人员，公司食堂里每天的菜单都是由我来制定的，饭菜粮食也都是由我负责运进来的。但是最近因为疫情的原因，所以这项任务就变的有一点艰巨了。之前我们食堂的饭菜都是在xx市场里一家和我们公司合作了很久的生鲜超市购买的。但是现在他们还没有复工，所以我就只好再另外找其他的地方。可能也是因为昨天的事情太多了，又碰上之前没有好好做准备和了解情况，所以在采购的过程里，我就愈来愈不耐烦。跑了多家市场，找了很多家店，也没有几家开门的，所以找到最后实在是不想找了，就随便来到了一家菜市场里，看到有哪些卖的菜就和他们老板谈了一下，让他们再把菜送到我们公司就完事了。可是昨天等到晚上七八点，也没有看见他们的人给我们公司送菜过来，在此之前，我忙其他的事情去了，等我知道的时候，已经很晚了。所以昨天大家的晚饭就只能随便应付了一下，大概都没有吃饱。
本来作为一名合格的后勤人员，我就要做好大家坚强的后盾，把大家后方的工作安排的妥妥帖帖。可是现在呢，我犯了这样的错误，不仅没能够把大家照顾好，也没能带大家改善伙食，反而还让大家连饭都吃不上。这些都是因为我对待工作不认真不负责而造成的，所以我在这里给大家道歉。
xx月xx日，既是我犯错的日子，也是我意识到自己错误和缺点，想要改正的日子。我能正确的对待自己的错误，也想要及时的去改正，我觉得这就是一个在慢慢进步和变好的体现。所以希望领导能再给我一次弥补的机会，也给我一个进步的机会，原谅我之前所做的不成熟的行为，请您继续选择相信我，我一定会在往后的日子里好好工作，好好表现，不辜负您的期望。
此致
敬礼！
检讨人：xx。
20xx年xx月xx日。
单位后勤人员检讨书篇二
省局对我局专项行动工作进行验收。其间，xx镇xxxx在酒行查获非法生产的软中华1.4条，对我局造成了极大的负面影响。对此，我深感惭愧，在此进行严肃检讨。
通过这件事，我深刻的体会作为一名专卖人员责任十分重要。此次问题的出现在于自己并没有把自己的职责行使到极致，对市场的监管还不够细致，因此造成了工作的失误。虽然此次事故是一件偶然事件，但却也是长期以来对自己放松了要求，工作做风不严谨的必然结果。经过几天的反思，我总结了加入烟草行业五年来的工作经历，我从一个门外汉成长到了一名专卖人，这一切都离不开领导对我的关怀与信任，同事对我的帮助与支持，加上我自己的不懈努力，终于取得了一定的成绩。但这次的事故使我清楚地认识到，我还有很大的不足，辜负了领导的信任，让我悔恨不已，痛定思痛，我总结了本人工作中的致命错误：
(一)理论知识储备不够，对于领导讲话、会议精神的理解能力还浮于表面，不能深刻领会精神，一些工作还做得不够细致机关单位工作失职检讨书机关单位工作失职检讨书。
(二)市场监管不够细致深入，对于商户的检查不能完全到位，只是片面的进行入户检查，忽略了提醒教育与宣传。
(三)作为一名中队长仍有不足之处，如对队员的督促不够，(学生犯错误检讨书)有时碍于情面，不能对其进行严肃的批评教育。
我决定做出如下整改：
(一)对自己思想上的错误根源进行深挖细找，并认清其可能造成的严重后果。
(二)认真克服生活懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优秀的表现来弥补我的过错。
(三)加强自身修养，不断提高自身和中队素质。
除参加县局组织的集中学习外，利用业余时间对行业各级会议精神、领导讲话进行自学，力争在最短的时间内学懂、吃透，然后在中队范围内对所属队员进行传达，确保全队能够在思想取得统一。
在此基础上加强技能学习，彻底解决案卷制作水平、法律法规掌握、真假烟鉴别技巧参差不齐的现象，真正实现“素质提升”。
(四)加强市场监管力度。我将带领队员深入推进“两打一控”(打网络、打无证、控大户)，完善打击制售假烟、整治无证经营、监控违法大户的长效管理机制，将市局专卖细节创新，引入日常管理之中，在保证监管严肃性的同时，不断强化服务意识，对完全守法商户以服务促管理。
虽然我局专设一个要案中队，但大要案侦破需要全局上下的共同努力，因此我将在疑似违规或有违规记录的商户周边，加大举报网络的建设力度，既起到对其的监控作用，同时也能更好的为大要案件线索的采集、侦破提供助力。
坚持销售大户销售台账的维护，按时对其销量进行比对，增强对销售大户经营行为监控的时效性和针对性，一旦发现销量波动较大的情况发生，第一时间对其进行监控、检查，将违规经营行为消灭在萌芽之中，确保辖区市场干净、受控、无反弹。
单位后勤人员检讨书篇三
过完年就迎来了20__年学年的第x个学期，在这一学期中，我们全体后勤人员要竭力尽自己的所能，配合园里各个部门，完成各项后勤工作。具体安排如下：
一、食堂管理及食谱制订。
首先，食堂人员都要按规定操作，厨师务必持证上岗培训，操作时需戴帽子、带口罩。在现有的消毒设施下，进一步树立消毒、无菌观念，要把食堂用具与消毒刹虫剂严格分开，确保食堂的环境卫生与安全。另外食堂要把好食品关，坚决杜绝“三无”食品，熟食加盖，生熟分开，凡已腐烂变质食物不能给幼儿吃，严防食物中毒。并且每一天做好食品留样工作，留样时间持续24小时。为了保证幼儿的营养均衡，园医要每一天进行一次营养分析，及时调整伙食，要经常深入班级，听取意见，以确保幼儿的伙食，使我们的食堂管理更加规范。
二、提高后勤队伍素质。
为了提高后勤队伍素质，本学期按排了厨师上岗培训，更好地为幼儿服务，另外，为了使幼儿能安全地在幼儿园，门卫还将配备保安。除此之外，各部门还将定期组织人员进行业务培训，尽潜力抓好后勤人员的思想和业务工作，不断改善服务质量。
三、重视安全教育工作。
为进一步做好安全教育工作，加强《宁波市中小学生安全条例》管理，切实加强对安全教育工作的领导，本园将把各项安全工作列入重点议事日程，让幼儿不断增加安全意识。另外，还将完善幼儿园管理系统，使家园联系更方便。幼儿园每一天还务必做好常规安全工作检查，以便能及时整改。
四、完善园舍设施。
为了让孩子有一个舒适、安逸的生活环境各活动场所，本学期还将增添几个大型玩具供小朋友活动。还将对原先的玩具进行适当的修理，另外，对园所内各处需要修理的地方汇总上报，以便能及时地解决。并且，每周要进行安全设施检查，对于园内环境卫生，要实行片区包干，落实到人，让幼儿园有一个整洁的园貌。
五、把好财务管理质量。
财务人员要严格执行财务管理制度，认真制订每月的预算计划，及时做好收费、催费工作。做到帐目清楚，按时完成报表，对园内每一项的支出能尽可能用到恰到好处，尽量做到不必要的浪费。对于购置的固定财产、物品要专门有人进行入帐登记、核对，并且做到物品领用清楚，使财务制度更加完善起来。
单位后勤人员检讨书篇四
尊敬的各位领导：
今天，我怀着万分愧疚与懊悔之心写下这份检查，来表达自己对于xx年5月20日上午10点45分，上班时间听音乐这一行为的深刻反思，同时表达我认识错误、改正错误的决心。
经过一天一夜的深刻反省，我内心深刻的认识到了这件事情的严重性与错误性。
一是我的行为严重脱离了机关干部应有的行为准则，没有深刻的领会到习“八项规定”的精神内涵；忽视了对自己的严格要求，对于领导三番五次强调的工作纪律与单位规章制度没有做到铭记于心、践行与外。
二是作为一名处于见习期内的年轻干部，我的行为不仅是对自己的不负责任，更是对整个管委会的不负责任；这一事件，不仅影响了自己的人生轨迹，而且，给管委会形象带来了极为负面的影响。
三是作为一名综合办公室的'工作人员，我本来应该时时、处处、事事严格要求自己，为各科室的同志们做好表率，但是，这一事件的发生，给同志们开了一种不好的先例，不利于管委会的作风建设。
于此同时，我也认识到了这件事情的发生虽然充满了一定的偶然性，但也是长期以来我对自己的放松要求、工作作风涣散的必然结果。现在，我深刻的认识到，这是一个非常危险的倾向，如果放任自己，继续发展，那么，后果是及其严重的，甚至无法想象。我对我自己犯下的这个严重错误感到痛心疾首、无比悔恨与遗憾。同时，我的心中也有一丝丝的庆幸，我的错误被及时的发现并消灭，及时的挽回了我迈向犯错的脚步，阻止了我向错误更深处蔓延。在以后的工作中，我一定会以这次事件为教训，警钟长鸣，时时不忘提醒自己，严格遵守单位的各项规章制度，时时牢记作为一个机关干部应有要求，全面提升自己的思想道德素质与职业道德素养，勤勤恳恳，做好自己的本职工作。在此，我做出如下保证：
一是在以后的工作中，以这件事情作为一面镜子，时时引以为鉴，绝对不再犯同样的错误。
二是继续深入学习市、区两级政府及管委会内部的各项规章制度，深入领会提出的“八项规定”的精神核心与深刻内涵。提高自己的理论水平与知错、辨错能力。
三是不断加强自己的自律意识，强化集体荣誉感，强化自己的岗位意识、纪律意识与责任意识，不再做让组织蒙羞、让领导失望、让同志们痛心、让自己悔恨的事情。
四是要“知耻而后勇”，要亡羊补牢，化羞愤为动力。努力做好自己的本职工作，提升自己的业务能力，让自己尽快的成长为一名“政治觉悟高、思想素质高、业务能力强、为人处事诚”的机关干部。
请各位领导接受我的检查，并进行监督。
检讨人：xxx。
xx年xx月xx日。
单位后勤人员检讨书篇五
人是需要一些精神的，这种精神体现了一个人做人的品质和做事的态度，作为机关单位的窗口，办公室工作人员具有什么样的精神，代表了整个机关工作人员的素养和形象。对每个人而言，有不同的做人、做事的态度和准则，体现了不同的个性，但作为办公室工作人员，必须要具备作为优秀机关工作人员共有的行为准则，我认为办公室工作人员要具备三种基本的精神，一是注重细节的精神，一是自觉走动的精神，一是积极创新的精神，就是要求每一位办公室工作人员都必须要有认真做事的习惯，有求真务实的作风，有善于思考的能力。通过树立三种精神提升作为一名优秀机关工作人员的品位和境界。
首先，要有注重细节的精神。“慎易以避难，敬细以远大”，“图大者，当谨于微”，“天下大事，必作于细”，这是我们中国的古语，西方也有句谚语“魔鬼在于细节之间”，都说明了细节的重要性，讲究细节就是要有精益求精的认真精神和不折不扣的落实精神。办公室工作包罗万象，事无巨细，事务十分繁杂，但是事情再小，不认真去做，做不好就成为大事，这方面我们有许多值得反思的教训。去年办公室开展读书活动，其中有一本就是《细节决定成败》，不少同志看了书，感受颇深，觉得受益匪浅。细节之所以重要，是因为它决定了事物发展的内部发展规律。有很多成语说明了这个道理，如以小见大、“小不忍则乱大谋”、“千里之堤、溃于蚁穴”、积少成多、集腋成裘等。对我们每个人来说，细节反映了一个人做事的认真程度和对事的责任态度，是不是关注细节，是不是讲究细节，反映了一个人的责任心，直接影响着一个人工作和做事的效果和结果，体现一个人的工作态度和职业素养，决不能有“小节无害”的思想，而应力求做到“莫以恶小而为之，莫以善小而不为”。
注重细节，就要有认真的精神。认真就是对任何事情都要顶真较真，无论接一个电话、发一个通知、起草一份文稿、养一盆花草，都要树立严谨细致的工作态度，努力杜绝工作中小失误、错误，少出差错，力求完美。今后办公室将继续倡导“十不让”工作作风，即不让各项工作在我手中延误，不让应传信息在我手里中断;不让各种文件在我手中积压;不让各种差错在我手里出现;不让职工群众在我这受冷落;不让歪风邪气在我身上萌发;不让工作效率在我这里下降;不让责任事故在我这里发生;不让企业秘密在我身上泄露;不让桃园形象在我这里受损。做事一丝不苟，决不因自己的工作细节出现问题而给办公室整体工作带来被动。
注重细节，就要有思考的习惯。有句古话说“三思而后行”，“三思”就是做什么事情之前，都要反复思考如何把承办的事做出最佳的效果，避免在任何环节上的失误。周恩来总理是值得我们学习的典范，一次在接待外宾的活动安排中，他特意问迎宾当日的风向问题，并根据风向调整了礼炮的位置，就是怕炮烟和礼花落在外宾身上，这种超前思考的精神，使总理做任何事都十分完美。我们很多同志就缺乏这种精神，做事冲动，不想后果，给工作带来很大被动。文秘人员尤其要培养思考的习惯，因为我们承办上级及领导交办的各项事务，完成效果如何，取决于你的思考能力，否则就会出现许多意想不到的事情，后果是严重的。比如信访，就要有敏锐的观察力，一位群众的上访，往往反映的是一个群体的问题，一个简单的问题背后可能隐藏群发集体的矛盾，如果不把简单问题复杂化，没有超前思考的政治敏锐力，就可能引发大的矛盾，造成严重后果。秘书写文章更需要有敏锐思考的能力，要能从个性问题入手，解决共性存在的问题，从部门的问题查找全矿的问题，从群众的问题查找领导干部的问题，从表面现象问题查找内在深刻的问题，不能“一叶障目，不见泰山”。因此，每一位机关工作人员都要学会善于思考，遇事三思而后行，无论什么工作和任务，都要事先理出头绪，都要先调研分析，找出主要矛盾和共性、关键问题，都要对各个环节可能出现的问题认真分析，超前谋划，只有这样才能有条不紊地推进工作，轻重缓急地落实工作，事半功倍地抓好工作，以好的思路、好的措施取得好的结果，同时提升自己工作能力和水平。
注重细节，就要有良好的修养。一个人在言行和举止上的细节，往往暴露了这个人的品质和修养。比如在接待中对人的态度，同样打电话，有的同志言语得体、礼貌客气，有些同志就简单直接，甚至蛮横粗暴，给人留下的印象就不一样，前者留给人的印象是很有知识、有修养，后者给人的印象就是没文化，缺乏教养，同样的事，一个招人爱，一个招人骂，虽然是小事，但结果却是天壤之别。所以我们每位同志都要注重自己生活和学习工作中小的细节，不要认为这不重要，做不好会让人反感，甚至背后挨骂，做好了就能有一个好的口碑。我们办公室年青同志多，工作起点也低，在知识和经验上都是欠缺的。在平时生活和工作上，不注重细节，行为和言语出现一些俗气，傲气和霸气，经不起别人忽悠，容不得别人批评，看不见别人优点，受不了一点气，吃不得一点亏，表现在表面但实质上，都反映了人的修养问题。对此，一方面要加强学习，以知识提升自己的涵养;另一方面，要加强修炼，说话和做事前多想想，要考虑影响。最近办公室在读书活动中将提倡读两本书，一是刘少奇同志的《论共产党员的修养》,二是《办公室工作人员礼仪大全》，通过读好这两本书，使办公室全体同志做到在工作中多琢磨，学人所长，提升自己的综合素质，努力尽快地做一个让人欣赏的、让人赞赏的机关工作人员。
注重细节，就要有讲大局的意识。“因小失大”、“小不忍则乱大谋”就是要有讲大局的精神。办公室工作人员更要有强烈的大局意识，时刻认识到自己的一言一行不仅关系个人的形象，更关系单位甚至全矿工作大局。如信访工作，我们在接待来访人员时，要时刻做好不被人理解，甚至被人责骂的心理准备，要有忍辱负重的精神，否则就不会有好的工作结果。办公室核心工作就是做好“三个服务”，对办公室领导来说还要协调四方，没有讲大局的精神，是什么事情都做不成的。办公室工作人员的政治修养就是要有讲大局的意识，这一点十分重要。有没有这种意识和责任是判断是否是一个优秀称职的办公室人员的重要标准。
每一位机关同志都要认真反思自己的工作，努力把注重细节、追求完美的品质融入到日常工作上，做到让领导相信、让群众欣赏、让自己满意，在平凡的工作岗位上做出出色的工作来。
其次，要有自觉走动的精神。走动是一种作风，就是务实的作风;走动是一种精神，就是求是的精神;走动是一种交流，是一种沟通的交流。办公室倡导自觉走动的精神，是由办公室工作职能决定的。比如秘书，秘书写材料，闭门造车是不行的，必须要到生产现场掌握大量的第一手资料。这就好比做菜，只有把材料备齐了，把调料备齐了，才能做出好菜来，否则就是“巧妇难为无米之炊”。秘书要发扬走动精神，在办公室就要多看书，多思考问题，走出办公室就要深入现场、深入会场，从现场掌握生产情况，从会场把握领导思想，通过认真思考加工，才能写出让领导满意的材料，否则费再大的劲，也只能孤芳自赏、白废功夫。对我们其他机关人员都一样，无论档案、保密、信访工作都要多走出办公室，了解基层单位情况，主动接触群众，掌握第一信息，才能赢得工作的主动权。
单位后勤人员检讨书篇六
尊敬的领导：
您好！
我是xx，这次的事情让我感觉非常为难，有些事情还是没有做好的，工作当中没有让自己处理好这些细节的就会出现大问题，现在我也是意识到了在这方面我应该怎么去调整好自己的心态，我很是喜欢现在的工作，但是我今天工作却没有做好这让您失望了，我真的是感觉非常自责，有些事情是我没有做好，我已经不是一名新员工了，很多事情应该要有一个正确的心态，这一点是一定的，这一点不能够忽视，我也需要时间去证明自己，我需要让自己努力去做好这一阶段的工作，不能继续耽误自己的时间了，真的是对自己各个方面应该要有正确的认识，对于这次的事情我也需要反省一下自己。
我的工作真的是没有做好，现在我也是感觉有非常多的事情是应该要去努力做好的，在这方面我也一定要做好相关的准备，这次是我马虎大意了，很多事情都没有做好的，对于这份工作我确实是没有端正好自己的态度，在这方面我也是没有一个好的方式处理，在这一方面我认为我还是应该进一步调整好自己的心态，不管是在什么阶段都应该努力的去调整好心态，工作没有做好这是的我的责任，毕竟我也不是一名新员工了，我真的是感觉很不好，这样下去肯定会出问题，我也一直都在调整自己的心态，在这方面我把自己各个方面都看的非常重要，现在我是深刻的意识到这一点，我需要一定的时间去证明自己，在以后的学习当中肯定能够让自己做的更加的到位，这一点是一定的，我也一定会去认真的思考现在我是深刻的意识到了这一点。
这几天的时间下来我也在不断的努力提高自身各个方面能力，但是今天我的工作确实是做的非常的不好，这让我感觉非常为难，我真的还不愿意继续这么消耗下去了，对于自己的工作真的是没有一个清晰认知，这也是非常的不合适，我现在也是在这样的环境下面锻炼了自己很多，以后不管是做什么事情都应该要有这么一个心态，这一点非常的关键，我的工作实在是做的不够好，我会让自己努力的去调整好自己，这次工作没有做好真的是我的问题，我不想再出现这种情况了真的是非常不好，很是影响工作，我一定会好好的去提高自己各个方面能力，以后再也不出现这样问题，望您给我这个机会。
此致
敬礼！
检讨人：xxx。
20xx年xx月xx日。
单位后勤人员检讨书篇七
尊敬的公司领导：
大家好!我是__部的王__。我已经在贵公司工作将近一年了。非常感谢大家的培养和关心，也非常感谢各位同事的关心和帮助。可以说这是我开始工作以来最开心的一天。离职报告“事业单位员工离职报告实例”。很高兴在这么好的公司工作学习，遇到这么好的领导。很想留在项目部，但是生活总是很无奈。最近家里有急事，不得不回去。不知道什么时候可以回项目部工作。自古忠孝难行，只好向公司申请辞职。不过请放心，__数据已经基本整理完善，最后我会做好数据的交接工作。
希望领导能尽快给予理解和回复，不胜感激!
此致
敬礼!
单位后勤人员检讨书篇八
尊敬的领导：
20xx年5月10日下午，正值周五快下班之时，做完手头工作的我放松对自己的要求和警惕，无组织无纪律，与他人扎堆聊天，造成不良影响。现我已经认识到自己的错误，深怀懊悔和愧疚地写下这份检讨书，以表示我对上班扎堆聊天这种不良行为的深刻认识。
首先，身为窗口工作人员，服务对象是广大人民群众，其形象关系着单位形象、公职人员形象乃至政府形象。而我却没有意识到这一点，在上班时间与他人扎堆聊天。这一幕，若是被群众看到，对单位形象影响将是十分恶劣，对此我深感抱歉。
其次，上班聊天是对工作的不负责任，是对自己的放任自由，辜负了领导对我的信任。我不应该在上班的时候聊天，不应该违背服务中心的规定，我作为一名工作人员应该听从领导的安排，而我没有严肃的重视服务中心的规定，我感到很抱歉，我希望领导及同事可以原谅我的错误，我这次的悔过真的很深刻。
我要避免这样的错误发生，希望领导及同事可以相信我的悔过之心。在今后的工作中，我将时刻警醒自己，反思自己，不会再让这类错误发生。
检讨人：xxx。
20xx年x月x日。
单位后勤人员检讨书篇九
在中，本人在院党、政领导的正确领导下，在科室全体同志的大力支持配合下，努力学习、进取工作，大胆管理、勇于创新，做好科内各项管理工作，圆满完成了医院布置的各项工作任务。在医院“质量管理年”的活动和医院的各项工作中起到了模范带头作用。现总结如下：
一、遵纪守法、清正廉洁，处处以共产党员的标准严格要求自我。对待工作认真负责，认真处理好工作中遇到的疑难问题，牢固树立一切以病人为中心的思想，以不断提高检验质量为核心，严把质量关，供给病临床可靠的诊断依据。在工作量增加的情景下，充分调动科室人员进取性，在科室全体人员共同努力下，按照iso15189的标准对科室各项质量安全管理体系文件和各类作业指导书进行更新、完善，使检验科的各项工作更加标准化、规范化。并整理、完善科内各种档案资料。在今年各项检查中得到评审专家的一致好评。年初以全市第一名顺利地经过了省卫计委“三大专科”的检查。今年科室业务总收入到达近4千万（包括体检收入）比去年增加15.54%。
二、努力钻研业务，不断提高自我的技术水平。作为科室主任，应对新知识、新技术的不断更新时代，业余时间不断学习检验方面专业理论知识；并在工作之余，主动加强与临床科室沟通，重视各临床科室的信息反馈意见并进取整改，开展新技术、新项目以不断满足临床诊疗的需要，科室添置了罗氏e601电发光仪、hlc-723g8糖化血红蛋白分析仪等多台先进仪器，开展乙肝大蛋白检测与胃泌素-17（g-17）等九项新项目以满足临床诊疗的需要，今年参与申报一项省卫计委课题、一项市级课题经过了科技局鉴定、在检验专业期刊发表论文一篇。同时邀请了江西省检验学会副主任委员、江西省第二人民医院检验科主任邹学森教授对实验室建设和新实验室的设计方面进行指导，并提出了宝贵的意见。经过这一年工作和学习，自身的业务素质和各方面都有了很大的提高。
三、自觉遵守院规院纪和科室的有关规章制度，清正廉洁，工作进取主动，认真负责，经常加班加点，不计个人得失。在科室管理上和日常工作中，团结同志，进取协作，全面完成了医院下达的各项任务。在医院pdca案例展示汇报会获“二等奖”。同时作为医技党支部书记，能够在院党委的领导下，注重思想政治教育，进取“两学一做”教育活动，真正把全体党员和职工紧密团结在党支部的周围，使支部和科室战斗团体更加有活力和凝聚力。医技党支部同时被市卫计委和院党委评为“先进党支部”荣誉称号。
回顾过去一年的工作，虽然取得了必须的成绩，可是还存许多不足之处。在新一年的工作中，在院党委的领导下我将继续坚持“三甲”医院复评的劲头，努力学习新知识，不断提高检验专业技能，掌握新技术，开展新项目，使检验科各项工作等到医院和临床科室的认可，科室的各项管理指标得到更大提升。为检验科发展更上一层楼作出应有贡献！争取在医院“十三五”规划中取得优异的成绩。
单位后勤人员检讨书篇十
检讨书(行政单位人员)
尊敬的公司领导：
您好！感谢您在百忙之中抽空看我写的检讨书！
本人在工作过程中出现重大过错，因为自己对工作的不负责任工作态度不端正。我不想再为自己的错误找任何借口，那只能让我更加惭愧。这份检讨书，向您表示我对这种错误行为的深痛恶绝，我下定决心，不再犯类似错误。其时，领导反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导和同事对我的一片苦心。 自己并没有好好的去考虑我现在的责任，造成了工作的失误。
通过这件事，我深刻感到事情的严重性，也是长期以来对自己放松了要求，经过几天的反思，我对自己这些时间的工作成长经历进行了详细回忆和分析。刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。但近些时间，由于工作逐渐走上了轨道，而自己对公司的一切也比较熟悉了，尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时，也慢慢开始放松了对自己的要求，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。
如今，大错既成，我深深懊悔不已，深刻检讨。本人工作中的致命错误有以下几点： 工作太过散漫，对工作没有做到认真负责，更没有认识到自己的错误并且抱有侥幸心理。就算是知道自己的行为不是很好，也没能在行动上及时改正。
我决定做出如下整改：
1、对自己工作上的错误认真改正，并且承担因自己工作失误所造成的全部损失。
2、认真克服生活懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优秀的表现来弥补我的过错。
3、从新做一份《公司用车记录》并添加领导签字及加油时间地点等项目，保证不再出现类似错误。
4、放一份车辆行驶记录登记表在车上，每次用车后立刻填写目的地和公里数，如有同行人员，请同行人员复核并签字。
5、每次加油，需记录时间（精确到小时）和地点（加油站大概地址）。
6、今后一切花费，包括办公用品采购和车辆相关费用等，尽量去能开发票的地方；如果实在不能，需提前告知。
此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作落实好、做好呢？同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气、不文明表现，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的.。
短短几百字，不能表述我对自己的谴责；更多的责骂，深藏在我的心里。盼望领导能给我改过自新的机会。如果公司能给我改过的机会，我会化悔恨为力量，我绝不在同一地方摔倒，以后我要努力工作，认真负责，争取为公司的发展做出更大的贡献。所以，我要感谢领导让我写了这份检查，是领导让我认识到自己的错误，给了我改过的机会。说真心话，在公司上班认识很多同事，真的很开心很愉悦！
在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。这充分说明，我从思想上没有把工作的方式方法重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做得更好，也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其不好的苗头，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。在此，我向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。同时，我请求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为公司做出积极的贡献，请领导相信我。
检讨人：
2015年4月17日
纪委监察局及尊敬的领导：
今天，我怀着万分的愧疚及懊悔写下这份检讨书，以表示我对个人思想麻木所造成的严重后果深痛恶绝及改正错误的决心。
这次犯错后，我对于我这次犯的错误感到很惭愧。通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，思想懒惰的必然结果。领导曾反复教导，有了矛盾，一定要通过合理合法的渠道解决，自己解决不了的可以找领导和同志们帮助。而语言上的迟缓，思想上的麻痹更是在我身上体现无疑。对于这件事情，所造成的严重后果如下：
1、给社会、单位及个人造成不良影响。本应按时处理工作事务的我未能按时出现，试问怎么不会让平时十分关心爱护每一个职工的领导担心。而这样的担心很可能让领导整天工作分心，造成更为严重的后果。
2、在同事们中间造成了不良的影响。
3、给家庭和亲人带来了思想负担，让家人和亲人感到大失所望。给自身增加了沉重的思想负担。
我要通过这次事件，提高我的思想认识，强化责任措施。我有决心、有信心改正！今后无论在什么场合，遇到什么样的人，我保证再也不会跟别人激化矛盾。一定要随时保持冷静而清醒的头脑，遇到谈不拢的人，一定要以理服人，如果真的无法沟通，自己就采取回避的办法，决不让可能损害他人或自己受伤害的事情再次发生在我身上。
不过，孰能无过?人总是会犯错误的,犯错误并不可怕，可怕的是没有勇气改正错误。当然我知道也不能以此作为借口，小孩没有管教好我负有不可推卸的责任发生此类事情绝对是失误。我们还是要尽量的避免这样的错误发生。痛定思痛，我只有认真反思，寻找错误后面的深刻根源，认清问题的本质，才能给单位和自己一个交待，从而得以进步。一个人的进步，不仅仅是工作效率上的提高，更重要的是思想、作风方面上的培养和锤炼。我忽视了这样一个重要的问题，为此而犯了方向性的错误。
如今，错既成，我深深懊悔不已。深刻检讨，挖掘深藏在本人思想认识上的致命错误有以下几点：
1、 思想觉悟不高，对重要事项重视严重不足。在认识上还存在感性认识，没有上升到理性认识的高度。
2、 平时生活上有家属照顾方面比较懒散，工作上平时有单位领导安排和同事们帮助，所以思想上麻痹大意，总有一种等靠的观念。如果不是因为懒散、粗心大意、记忆力水平低，不会发生此类事情。
3、 平时和同事沟通不足，如果平时和同事沟通充足，向他们学习，那同样的事情就不会在我身上发生。
据此，我决定有如下个人整改措施：
1、对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理，并认清其此事所能造成的严重后果。
单位后勤人员检讨书篇十一
尊敬的领导：
您好！
因为自己的工作没有做好，影响了单位正常的运作，也因为自己的原因导致了单位其他的员工跟我一起接受惩罚，对于这些我深感抱歉，我也并不是刚到来这里一二天，我已经是我们单位后勤部的一名老员工了，按照常理来说，自己完全不可能出现这样的错误，但是既然错误已经发生，那些无条件相信我的同事也因为我的个人错误而受到了影响，我也更加的需要站出来，对单位以及对所有的同事表示衷心的歉意，希望你们可以原谅我，我也会主动地承担一切的后果，不管后果有多么的严重，我都会尽力弥补，无怨无悔的承担。
这次的错误没有任何的原因，也没有任何意外的因素，完全就是因为自己在工作的时候没有足够的认真和细致，才会导致自己的工作没有完成好，也正是因为自己的原因导致了很多的人跟我一起接受了单位的惩罚，我知道我们单位是一个非常的严格和无私的单位，我们不管是在工作还是平时的生活当中，都需要做到足够的严谨，也正是需要养成一种严谨细致的工作态度和工作习惯，在生活中或是工作上，我才能够做的更好。这次的错误也是给我敲了一个警钟，让我在自己的工作上面注意到了更多的细节，也是因为自己在单位的工作时间越来越长了，所以也没有注意到那么多的细节，更是考虑的事情也没有那么仔细了，总是想着自己都工作了这么久了也应该不会出现什么问题了，所以才会因为自己的疏忽产生这样的问题，导致自己和其他同事的工作没有完成好。
我也已经吸取了自己这次的错误的教训，我也决定在自己之后的工作当中，自己还是要仔细认真的去完成自己的工作，不能因为自己工作的时间长就放松自己的工作态度，反而更是因为自己工作的时间的长久，就更加的要在工作上面做到足够的完美和出色，不辜负单位、所有的领导和同事的信任和期待，更是不让单位长久以来对我的栽培和照顾所付出的心血付之东流，经过这次的错误之后，我保证自己以后一定会认真的完成自己的工作，在工作的过程当中，注意细节，保证足够的认真的细致吧，更不会出现工作没有完成好的错误了。
请单位领导以及全体同事对我的此次错误做个见证，如若之后还有再犯，我愿意接受一切处罚。
此致
敬礼！
检讨人：xxx。
20xx年x月x日。
单位后勤人员检讨书篇十二
1、常日上班，遵规守纪，积极服从并完成勾引分派的工作义务。
2、经久参加了沁兰厅对百万中小学生宣传普及昆剧的公益表演工作。
3、全年加强基本功的演习，特别是单项练习声音上有所冲破。声音是衡量一个演员艺术生命长短很重要的一方面，也是所有基本功中很难掌控的。每天保持练声音的目标：
(1)把口腔地位打开，演习低、中、高的音域，找寻老旦行当须要的最好声音地位。
(2)当心京剧老旦唱段把宽、厚、亮的声音练扎实，为昆剧老旦戏的唱腔唱法办事。
(3)唱戏即唱气，很重要的是练中气，在此基本上把握气味的方法。
4、在浩瀚老前辈师长教师们的帮助和指导下，加工进步所学剧目的艺术质量。在排练的过程中，给我感触感染最深的.是：戏要进步，特别须要老前辈老师们的集体聪慧和经验。
5、我也参与了一些其它的表演工作。比如：周庄的实践演出；胥门的演出；小戏小批评奖的演出；行当展示的演出；传承戏《男祭》、《讨钗》、《岳母刺字》的加工提高彩排练出工作等。
总之，异常感激一年中赐与我指导和帮助的老师们。同时我希看本身在艺术的门路上再接再厉，也希看来岁能把以往所学剧目多搬上舞台考验。
历史上的今天：
单位后勤人员检讨书篇十三
您好！
这次犯了这样的，是我的疏忽，同时也暴露了我的许多问题。我在这里首先向您为此次道歉，虽然现在道歉没有任何意义，但是我也想表明的态度，希望能够得到您的原谅，我也会反复检讨自己，改正错误，走上正轨，不负您对我一直以来的培养，也不负您对我的信任和鼓励。
作为企业的一名后勤人员，每天的事情是比较复杂和繁琐的，所以这也需要一个耐心的心态，更需要我们严谨负责的态度。这次出现错误就是因为我没有细心，所以才出现了这样不该出现的错误。事情发生之后我才认识到了自己的错误，同时认识到了这件事情的严重性。我反思了很久，最终也找到了自己的几个问题所在。
1、个人情绪太大，比较容易忽略其他的细节
这次因为和其他部门的同事有一些矛盾，从而在工作上发生了冲突，是我的，是我没有把控好自己的情绪，从而才引发了这样的矛盾。在和同事的相处过程中，我们不能够被自己的情绪牵着走，要保持一个沟通的态度，这样很多事情才会被顺利解决，才不会造成更大的困扰和麻烦。
2、没有负责的态度
这次争吵是因为我们两都在进行责任推脱，我不承认是自己的责任，对方也不承认是她的责任，所以我们就开始吵起来，甚至差点动手。部门之间合作最重要的就是要默契，也和睦。而我们却把这一条规则给打碎了，造成了难堪的场面，真是让人羞耻。我也严肃的认识到了这件事情的丑陋，我很后悔，也下定决心改正自己。
3、比较特立独行，不照顾别人感受
对于这件事情来说，主要责任是在我的，因为我平时喜欢特立独行，不听他人的意见，所以我在和同事们的合作上存在着一定的分歧，从而引发了一系列的问题。我又是一个比较粗心的人，没有同事的帮助，犯的错也就越多了。所以这次确实是我的责任，我愿意承担下来，我也愿意向同事们道歉，我会一一承认自己的错误，也会一一向大家承诺，以后我一定会做好自己，不再出这样的问题。最后，我想向领导承诺，我以后一定会在这个岗位上做好本职工作，保持一个谦虚低调的态度，不再惹是生非，让您烦恼，也让大家都被影响了。我会改正它的！
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
单位后勤人员检讨书篇十四
尊敬的领导：
您好！
我很抱歉，作为事业单位的工作人员，竟然发生了上班迟到的情况，这是多么严肃的一件事，我心里非常的清楚，我愧对于单位对我的信任，更是愧于您对我的栽培，上班迟到这样情况就算发生也是发生在刚来不久的试用期员工身上，像我这样已经在事业单位工作几年的财务人员来说，上下班的世界要就铭记于心，刻在脑海里了，根本不可能迟到，我这次也是突然发生了一点特殊情况，才导致的，但是我知道无论是那么样的借口，都弥补不了，我迟到的错误。
今天早上本来我是跟以往一样，按时起床做早餐准备上班的，但是我发现我儿子一直都没起床，按照以往的惯例，他早就起床背好书包了，今天的确是有点反常，我去他房间一看，果不其然，发烧了，额头很烫，我就跟我丈夫把他送到医院去了，因为我丈夫那边是自己开了一个厂，所以他去不去都可以，比较是老板，我们一番商量过后，就是决定他一个人在这照顾儿子，我先去上班，但是因为这么一折腾，我就还是迟到了，而且还是被您直接在财务室门口等着我，真的挺尴尬的，头一次犯错迟到，就被您一举抓获，我可能是今天真的倒霉吧。您放心，这次错误发生了就是发生了，我也不会跟您求情之类的，就是希望您能让我正儿八经的接受完错误之后，就不要再生气了，我现在很明显是已经知道错了，给我一次表现的机会，我一定不会再让您失望了。
我来到单位也有两年多了，我在财务室一直都是非常恪尽职守的，把自己的分内工作完成的非常的好，你万万不可因为这么一次迟到，就磨灭我以往的工作成绩啊，我可是还想评选事业单位优秀员工的呢，要是有了迟到的这个污点，那我肯定是无望了。虽然说我这次迟到事件，是没办法挽回了，但是我可以在今后的工作当中拿出的最佳的工作状态，为单位争取更多的利益，这样也就可以弥补今天的迟到的行为了。领导您要体谅一下我啊，为人父母，我一得知自己的儿子病了，我自然是要先带着儿子去医院进行检查诊断，工作哪里有孩子重要，很抱歉我有这样的想法，但是在我看来，家人就是比工作要重要的，我不太清楚领导您是否有孩子，如果您有，那么您肯定可以理解我但是放下工作，直接去医院的心情。
说什么我也不该迟到的，您放心，以后我将非常严格的要求自己，就算再这样的情况了，我一定第一时间跟您请假。
检讨人：
日期：
单位后勤人员检讨书篇十五
尊敬的纪检驻点组领导：
我是xxxx一名普通职工，今天我怀着万分内疚和懊悔的心情写下这份检讨。首先我要感谢领导给我的一次改过自新的机会，其次对自己因为法律意识淡薄并且抱着侥幸心理导致了酒驾感到万分的惭愧。
这段时间我认真反思了自己的违纪违法行为，其主要原因是我平时学习教育的缺失、执行纪律松散、自我管理不严才导致这次事件。
同时也为我个人原因，给单位、社会造成了不良的影响而感到痛心。但同时也感到幸运，感到自己己觉醒的及时，这在我今后人生道路上无疑是一次关键的转折。我现在已经从内心深处认识到，我所犯的错误是严重的，对《交规》完全不顾，自由散漫，目无交法，我恳请领导能够接受我真诚的检讨，并监督我，指正我。虽然我知道，无论怎样都不足以弥补我的过错，我只能用日后在工作中的实际行动来回报单位、社会。
最后，我希望身边同事、家人、及广大驾驶员，以我为反面教材，对照自己，检查自己，引以为戒，不要犯类似的错误。我也希望得到领导的帮助，得到领导的教诲，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍警醒的态度来面对以后的生活、工作，并且会以身作则杜绝酒后驾驶，加强自我约束，增加法律意识观念，严格遵守各项法律法规。
此致
敬礼！
检讨人：xxx。
日期：
单位后勤人员检讨书篇十六
尊敬的领导：
您好！
在财务岗位上上班，以前我都准时的来到自己的岗位上认真上班，但没想到自己突然迟到，一开始我还认为自己可以及时赶到，却迟到。
迟到说起来是一件很简单的事情，但作为一个有着工作在身的人，我必须要完成最基本的工作。迟到会影响到自己的正常上班和工作，正如领导说的，人堕落是从一些小地方不断的放纵，不去纠正，让他一直这样发生，最后不可避免的成为了以后后悔的根源。
迟到的行为和做法，都不对，理由千千万，不管怎么说，都不能改变自己迟到，想要改变自己以后不犯错，不迟到，就必须要做好自己的工作，认真思考检讨，认真总结，不要认为一次迟到是因为一时没有做好准。这只是催眠自己的借口，也是逃避问题的方法，幼稚却想逃避，没有面对错误的勇气，在岗位就不能有多大的发展和提升。
来到了单位，我不是混日子的，因为我也有一颗成为将军的心，不想永远成为一个士兵，所以对于这次的迟到，我不想解释，解释是没有作用的，真正有效的是去改正，改变自己迟到的频率，虽然我很少迟到，但是最后迟到了那就是我平时做的还是有这很多漏洞缺点。
我不认为，迟到是一件小事，更不是能够不关系和注意的事情，我需要做的就是完成和达到基本的工作任务，做好自己的基础责任，以后我会按时上班，不会迟到，当然我清楚在检讨书上面说不迟到是不能令人信服，也不能做出多大结果的，想要不迟到还是要看自己，对于自己是该如何做好规划和抉择，还是等待自己这样在迟到中越走越远。
很多时候我们会走进误区，很多时候自己对自己的认识不够，因为我们的角度不够宽阔，看到的永远都是在自己这方面，换位思考永远不是说的那么简单，领导能够从不同的角度找到我的问题，发现我的情况，同时给我全新的改变，这是领导站在全局的角度，发现为题。
以往我的视线有些狭小，有些不够，做的事情都是不好，所以想要实现任务，就必须要在岗位上作的更好，每天我会按时上班，不需要领导监督，会自己主动弥补迟到造成的影响，我一定会好好的在部门道歉，以后保证按时上班，不迟到，不影响他人，做好财务任务。
检讨人：
日期：
单位后勤人员检讨书篇十七
（9）、新员工试用期满考核表中的自我评价如何写。
（10）、试用期员工考核表的自我评语怎么写。
我热爱自己的事业，从不因个人的私事耽误工作的时间，并能积极运用有效的工作时间做好自己分内的工作。还不断的撰写教学论文，如上半年，我撰写的论文《轻松学习，轻松作文》在中国教育文库发表。下半年撰写了两篇论文在校内同课组内学习交流。教育是爱心事业，从学生身心健康出发，根据学生的个性特点去点拔引导。对于个别后进生，利用课间多次倾谈，鼓励其确立正确的学习态度，积极面对人生;而对优秀学生，教育其戒骄戒躁努力向上，再接再厉，再创佳绩。在今后的教学过程中我会逐步改正和完善教育教学方法，争取更大进步，早日成长为一名优秀的中学语文教师。我将会努力学习，把的语文学习方法交给孩子们。愿孩子们明天会更好!
单位后勤人员检讨书篇十八
尊敬的领导：
您好！
这次出现如此错误的行为是我的不称职，我对这件事情表达我所有的抱歉和愧疚。为此希望领导您能够感受到我的歉意，再给予我一次改正过错的机会，我也会把这次机会牢牢地抓在手里，不让您再对我感到失望了。
昨天谈一个客户的时候，我说错了一些话，也没有把握好自己的态度。我在这个岗位上，很多时候确实也是要出去交际的。以前我从来没有过这样的经历，所以这次跟着领导出去谈一些合作也是我第一次经历。但是我没有想到冲动的我会把这件事情弄砸，我也没有想到自己这么容易就被激怒，让领导做了这么久的准备工作也打了水漂。我真的很后悔，也很自责，我知道自己没有脸面去面对你们了，但是我真的还是很想珍惜这一次工作机会，所以我用自己最大的努力去检讨这次错误，希望你们能够接受。
昨天谈合作的时候，谈到一些细节，对方表现的很不满意。领导当时还是很稳得住，一直都在强调这个问题是可以解决的，最重要的是我们要如何看待这个长期的合作关系，以及要怎么更加稳妥的建立。但是对方当时根本就不想聊这个方面，一直说我们的不好，以及有点出口伤人，我也不知道情况怎么会这么个发展，可能对方根本就没有想要成交这一次合作吧。
我当时就有点气愤了，原本是想帮领导出一口气，但我这样的冲动却给领导带来了莫大的惨痛后果。这个客户被我成功的聊崩了，我们所做出的一切努力化为了一场大雨，落完了就结束了。领导当时被我气得不知道该说什么话，后来我跟领导道歉的时候，他也把心情稳定下来了，跟我说他知道我这样是因为想要为他辩解出一口气，但是工作就是这样的，忍耐才是最好的解决方法，我这样冲动的行为只会把情况越高越糟糕。
我知道，我这次的冲动让太多人都失望了，我对自己也很失望，对自己也有很多不满意的部分，但是通过这件事情，也让我成长了不少，我明白了事情永远都不是简单可以解决的，这其中的利益关系万千，如果不去好好的捋一捋极有可能把自己置于死地。这次就是一个惨痛的教训，我得到这样的结果是应该，但是其他人以及我们单位因为我受到了这样的影响就是不应该的。我尽了自己最大的努力去做出弥补，希望大家可以原谅我这一次吧。
检讨人：
日期：
单位后勤人员检讨书篇十九
尊敬的领导：
您好！
在工作中，我们这些员工每天的任务就是做好自己份内的事情，尽力避免一些错误，让自己在工作中得到成长，我作为咱们企业的后勤工作人员之一，也心知这个道理，但是在最近这两天的工作中，我没有遵循好领导们的要求，犯下了一些不应该的错误，这个错误不仅影响到了我个人的工作，还影响到了咱们后勤部的运转，说起来这还真是让我感到惭愧啊，毕竟我也算得上是咱们公司里的老员工了，可我犯下的错误却像一个刚进入公司不久的新员工一样，这也难怪领导您会对我发火了，我要是看到了手下的员工犯下和我一样的错误的话，那么我的心情也会受到不小的影响。
犯错误，是一件较为常见的事情，但是这么多年的工作让我们积累了不少的经验教训，所以我们也都清楚哪些错误是不可避免的，哪些错误是不能够犯的，像我犯下的这个错误就属于不应该犯下的错误，我只要在工作的时候多花费一些精力在上面，或者是多检查几遍自己的工作内容，那么我就能够避免这次错误的发生，后勤工作对于任何一个企业来言都是不容忽视的，一旦后勤工作出现了问题不仅会影响到了员工们的工作，甚至还会影响到企业的运转。不过还好这一次我的错误及时地被领导们给发现了，从没没有导致更大的影响，说起来我现在都还有一种心有余悸的感觉，要是咱们企业真的因为我的过失导致利益蒙受了损失，那么我就更没有办法向大家交代了。这一次错误发生后，我的心情都变差了不少，甚至都无法正常开展自己的工作了，也没有和身边同事交谈的闲心，我只想着如何能尽快消除这次错误所造成的影响。
既然错误已经犯下，那么我也愿意承担起这次错误的责任，犯了错误不可怕，可怕的是找理由去推脱，这次错误发生之后，我已经及时地去更正了过来了，但是在这里我要再一次的向领导您说一声抱歉，之所以发生这样的错误完全是因为我在工作中的松懈所导致的，所以我在这里要郑重的向领导您承诺一番，在以后的工作中，我一定不会让自己在发生类似的错误了，我会用心的去做好自己的工作并认真的检阅好后勤工作，让领导们对咱们后勤部放心！
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年x月x日
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