2023年企业活动策划书(专业16篇)

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2023年企业活动策划书(专业16篇)
时间:2023-11-27 14:32:19     小编:念青松

总结是对我们成长道路上的脚步进行记录和总结的必要手段。较为完美的总结需要注意文字的流畅和条理性。喜欢总结的朋友们不要错过这些精彩的总结范例!

企业活动策划书篇一

给力20xx百联世家年度总结会。

20xx年1月25日下午15:00至22:00。

会议时间:15:00——17:00。

晚宴时间:17:30——22:00。

xx酒店二楼多功能宴会厅。

2、加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力;。

4、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

5、让员工充分的展现自我,在晚会的`过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

6、实现领导和员工的互动,让企业各部门工作者在共同的平台下交流、联欢。

7、进一步扩展企业文化内涵,促进其外部形象和内部文化的统一合成。

公司全体员工+邀请嘉宾。

本次年会的流程与安排包括以下两部分:

(一)年终大会议程安排。

14:50全体参会员工提前到达酒店指定地点,按指定排座就位,等待年会开始;15:00—15:30大会进行第一项,各店长及家装、工装部门主管上台分别做终述职报告。(每人5分钟左右)。

15:30—16:00大会进行第二项,郝总上台发布。

16:00—16:15大会进行第三项,由行政部门负责人上台解读公司组织架构及人事任命决定书。

16:40—17:00大会进行第五项,董事长做总结性发言【相亲相爱一家人】。

17:00大会结束,员工散会休息,酒店布置晚宴会场。

(二)晚宴安排。

17:30晚宴正式开始,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)。

17:30—19:00用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离。

19:00—22:00娱乐时段:文艺节目(2—3个节目)。

文艺节目(2—3个节目);。

游戏2:抢凳子;用具:5把椅子,围成一圈;。

文艺节目(2—3个节目)。

游戏3:筷子运钥匙链;用具:12支筷子、2个钥匙链;。

游戏规则:6个人一组,分为两组,每个人嘴里叼一只筷子,将钥匙链挂在第一个人的筷子上,第一个人将钥匙链传给第二个人,必须用筷子传,不能用手,哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上,为赢。

文艺节目,晚会即将告一段落的时候合唱【相亲相爱一家人】。

(一)年会的通知与宣传:公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的《关于20xx年度年终总结会的通知》,对本次年会活动进行公示和宣传,达到全员知悉。

(二)条幅的制作:红底黄字字幅,具体文字内容:“给力20xx百联世家年度总结会”(条幅规格:480*80cm)。

(三)物品的采购:游戏奖品(娃娃12个)、笔(3支)、签到表、席位卡(晚宴用)、会场布置&游戏所需气球、拉花等;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。

(四)现场拍照:提前安排好相关人员携带数码相机,做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。

企业活动策划书篇二

融合梦想努力超越!

1、对×××年公司发展成绩总结,以及制定×××年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等。

2、加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力。

3、表彰优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现。

4、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

5、让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

6、加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。

1、年会策划及准备期(×××年×××月×××日至×××月×××日):

本阶段主要完成年会策划方案、通知发布、会场选址、节目收集,节目报名截止日期×××月×××日。

2、年会协调及进展期(×××年×××月×××日至×××月×××日):

本阶段主要完成节目筛选、节目安排表、节目道具、礼品物品的确认及采买。

3、年会倒计时期(×××年×××月×××日):

本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定。

4、年会正式演出时间:×××年×××月×××日×××至×××。

活动地点:××酒店,提前20天预定酒店并协商好年会场地等各项内容。

参会人员:公司股东和高管、公司研发全体员工、分公司全体员工、工厂全体员工,约300人。

组织形式:由公司年会工作项目组统一组织、执行。

组长:×××

副组长:×××

副组长:×××

副组长:×××

主持人:×××××××××××××××××××××

以部门或以中心为单位选送节目,也可以跨部门合作选送,各部门选送的节目以“自编自演、内容丰富、全员参与、精彩火爆”为宗旨,要求气氛活跃、有声有色。节目内容可包括:各类游艺、小合唱、各类特色节目(如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等)等。

年会节目报名方式:邮件报名、电话报名、现场报名。

报名联系人:×××联系方式:×××邮箱:×××

节目编排

为了使公司年会保质保量完成,节目选送之后要求进行定期彩排,以达到预期效果,在年会进入倒计时阶段需要进行三次整体彩排。

2、排练地点:××××××××××××;

5、参演所需服装或道具向年会工作项目组申请费用自行租赁;

6、主持人参与节目顺序的编排,并组织串台词。

与会公司领导的安排:

1、提前告知领导年会的具体时间和地点以及致辞准备和颁奖顺序安排;

2、领导及其家属座位的安排;

3、迎接及引导入座。

与会嘉宾的邀请与安排

2、嘉宾胸花的准备;

3、嘉宾的迎接与引导入座。

会场布置与酒店协调

1、负责人应提前4小时(或更早)到酒店与酒店负责人协调会场布置事项安排;

2、请酒店人员帮忙配合摆放公司领导和嘉宾的座位;

3、年会舞台背景搭建、现场装饰布置、横幅悬挂,入口醒目地方张贴员工座次表;

4、请酒店配备一名专业音响师和多媒体操作员。

与会人员的安全返回

1、领导和嘉宾,公司包车和自驾车。

2、员工,公司包车。

可能出现问题及解决方案

1、路上堵车

可提前2-3个小时出发,避开高峰期。

2、公司领导或嘉宾迟到

尽量提前去接,若迟到可先开始节目。

3、音响设备故障

提前调试好设备保证运转正常,若出现故障及时联系酒店专业音响设备维修人员排除故障。

4、出现醉酒

通知其家人、朋友或找专人陪护送回休息。

年会整体分为五个部分:领导致辞、优秀员工表彰、节目表演、幸运大抽奖、年会聚餐。抽奖环节会在节目表演当中穿插到进行。

领导致辞

1、播放暖场音乐,员工签到入席,查看各自座次表;

2、公司领导及嘉宾入席;

3、开场舞蹈;

4、主持人同时登场,开场白,简单介绍本次年会的五个部分,欢迎到场嘉宾;

5、董事长致辞。

优秀员工表彰

2、公司本年度优秀员工评选活动最迟在×××之前确定获奖类别及人员名单;

3、提前整理好优秀员工简单介绍,做好ppt,在主持人宣读获奖时投影展示;

5、颁奖结束后所有获奖人员与公司领导合影留念;

6、获奖感言,人力资源提前通知,建议放到总结会议上。

节目表演

1、主持人串词,将节目起到承上启下的作用;

2、节目单确定后,主持人按照事先串好词的节目单顺序依次进行;

3、公司领导对节目进行评分,具体评分表在节目开始提前发放;

4、主持人宣布节目评选结果;

6、领导颁奖后,所有演员与颁奖领导合影,表演节目环节结束。

幸运大抽奖

4、所有抽中奖品的员工需当场表演节目一个,抽奖领导和中奖者合影留念;

5、抽奖结束后,主持人宣布活动结束,邀请×××致祝酒词,宣告聚餐开始;

6、会务组进行会场清理,我司设备等尚可使用的办公及装饰用品归位装车。

年会聚餐

1、地点:与节目表演场所在同一地点。时间:×××开始;

2、员工入场时餐桌上摆放好瓜子、花生、糖果、边吃边看演出;

3、在节目表演结束前十分钟与酒店负责人进行沟通,准备上凉菜;

4、明确桌长姓名和职责(调节气氛,保证员工安全)可让主持人在台上明确;

5、×××祝酒词结束后聚餐开始。

全体起立,共同举杯,共同祝愿公司明年勇创佳绩,硕果累累。聚餐中间如有临时增加的节目主持人可灵活掌握。员工借助气氛相互祝酒,领导与员工相互祝酒,烘托气氛,表现公司业绩蒸蒸日上的势头。

聚餐结束,整个年会结束。

1、提前确认年会现场舞台大小,按照其尺寸制作活动横幅和背景板。

2、提前采购年会所需的物品;

3、会场需提前布置,包括布置公司领导和嘉宾入座位置和姓名台卡;

6、严禁酒后闹事,如若发生,公司将追究事故责任人。

企业活动策划书篇三

2、对**年区域营销工作进行总结,对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划,明确新年度工作方向和目标。

3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中。

******。

年月日下午点到点。

领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐。

根据年会设计主题选择相应的地点。

由公司年会工作项目小组统一组织、执行。

客户群,领导,邀请业界领导,公司工作人员,等。

1.会场总负责:***。

主要工作:总体工作协调、人员调配。

2.策划、会场协调、邀请嘉宾:***。

主要工作:年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。

3、人员分工、布场撤场安排***;

4.嘉宾接待、签到:***。

5.音响、灯光:***,会前半小时检查音响、灯光等设备。

6、物品准备:***。

主要工作:礼品、奖品等物品的准备。

会场内:

方案:

1、舞台背景喷画:

内容:

文字内容:

2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。

3、舞台两侧放置易拉宝各2个,内容:宣传;

文字内容:

会场外:

1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道;

2、宾馆入口处挂红布幅;

3、宾馆内放置指示牌;

文字内容:

形式:领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时公司聚餐;

备注。

1、主持人开场白,介绍到会领导和嘉宾,邀请领导上台致辞;

2、分公司领导上台致辞;

3、嘉宾致辞;

4、表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏;

外请演员表演节目、中间抽奖;

策划主线:结合增强员工的内部凝聚力,提升**公司的竞争力,以中西结合的节目加时尚元素打造一台视听盛宴!

气氛:欢乐、和谐、热烈!

时间:*年*月*日晚。

地点:宴会厅。

主办::**公司。

企业活动策划书篇四

方案一:

一、活动主题:喜迎元旦,共创未来。

二、活动目的:促进公司员工团结,激发员工工作热情,加强企业文化建设。

1、评选“五星员工”

2、拔河比赛。

四、组织机构。

负责部门:企划部。

参加部门:公司所有部门。

五、活动对象:公司全体在职员工。

1、“五星员工”评选:公司所有部门。

2、拔河比赛:公司篮球场。

1、“五星员工”评选:12月21日~12月28日。

2、拔河比赛:月28日~年12月31日两天中午。

1、准备宣传单和要发的通知;。

2、发通知和活动策划书给各部门负责人;。

3、在公司网站首页发布相关信息和公示;。

5、海报宣传,可在公司食堂门口张贴和各个宿舍信息栏公示。

活动准备工作与实施:。

宣传通知。

在即将过去的2015年里,公司整体发展状况良好。这样优异的成绩离不开广大员工的辛勤汗水与默默奉献。为弘扬企业文化,调动员工工作积极性与工作热情,经公司研究决定将在2015年元旦来临之际开展“20五星员工”评选活动,现将有关评选事宜通知如下:。

1、评选基本条件与标准。

基本条件:。

(1)在公司连续任职时间1年以上。

(2)本年度无任何的违纪评比和处罚。

(3)具有较强的工作能力、尽职尽责、高质量的完成本职工作。

(4)严格要求自己,自觉遵守公司各项规章制度。

(5)富有创新精神,能够提出有建设性的建议。

(6)具有团队精神,在工作中与他人合作融洽。

评选标准:。

(1)有责任心:尽心尽力做好本职工作,勤奋、认真。

(2)有细致心:善于发现工作中的疏漏并能及时纠正。

(3)有进取心:工作中积极进取、主动好学,善于开拓创新。

(4)有荣辱心:真正意识到企业与自我发展的关系,企兴我荣,企衰我耻。

2、评选部门划分。

根据公司机构的特征和员工岗位的多重性,为了体现和增强评选的先进性、代表性、权威性,本次评选活动我们将公司分为两大部分:首先各部门在自己内部选出最佳员工,然后由各部门选出的最佳员工代表其所属部门参加公司的“五星员工”评选。

3、具体流程:。

(1)针对此次活动制定出合理的评选制度和相关奖励事项;。

(2)制作出合理的调查表(附“五星员工”选票),并全数打印出来;。

(3)沟通联系好各个部门的负责人,按各个部门人数发放调查表,并交待相关事宜;。

(5)主办方做好监督工作,并提供各种咨询;。

(7)主办方收回选票并进行统计,选出五名员工评为“最佳员工”,选出一人为“五星员工”;颁奖仪式与拔河比赛当天颁奖同时进行。

奖项及奖金设置:。

“最佳员工”每人奖励元;“五星员工”奖励5000元。拔河比赛胜出部门获得由公司组织的海南三亚旅游一次。

方案二:

1、活动名称:待定。

3、活动时间:xx年xx月xx日xx时。

4、活动地点:暂定(可考虑公司厂区搭建大舞台)。

5、主办部门:行政人资部。

6、协办部门:公司其他部门。

7、参加人员:开达公司全体员工及客户组。

8、相关工作人员:策划,总指挥,主持人,礼仪,拍照及回放制作,dj,后勤等。

一、节目类型:

1.卡拉ok大pk:以团队形式参与卡拉ok比赛(或知识竞赛大pk)。

2.群英荟萃大pk:本着创新思维,展望未来,努力进取的原则,可表现项目推进这几个月的变化等。节目类型不限,人员不限,以节目为单位pk。

二、评委:副总以上及客户组为评委;。

三、感恩顾问组环节:

1、组织排练小品,以项目推行这几个月的故事或进步为背景,体现改进后的士气和精神。

2、向全体员工安排感恩卡,现场抽取几位代表朗读,并送出全体员工感恩卡。

3、提前安排客户组礼物,现场由开达人代表送出。

三、节目结束,安排全体员工与客户组合影留念。

四、活动结束,安排晚宴。

五、第二日做物料善后工作,照片制作回放跟踪,制作完成后4r墙展示并发送客户组留念。

二、舞台背景墙及条幅:品牌部制作;。

三、桌椅:培训室桌椅;。

四、感恩卡:品牌部安排制作;。

五、奖品及顾问组礼品:提前购买,奖品需定出金额预算;。

1、策划及准备期(12月1日到12月10日):

本阶段主要完成宣传、节目收集、相关岗位人员确定等。

1)节目收集:由节目负责人负责。采取各个部门或外来条件提供节目渠道。确定主持人。

2)前期宣传:由宣传负责人负责。海报设计及张贴、横幅。

2、协调及进展期(12月11日-12月20日):本阶段主要完成节目排练确定、中期宣传、舞台物料等确定、物品购买。

1)节目初期排练确定:由节目负责人负责,导演监督,地点暂定各部门选取优秀。

节目,并进行排练。

2)舞台确定:由宣传负责人负责。(请结合节目组舞台要求,联系相关公司)。

4)物品购买及礼仪小姐确定:由礼仪负责人负责(物品需要情况征求各部)。

3、倒计时期(12月24日-12月29日)。

本阶段主要完成晚会全过程确定(包括节目单确定)、第一次彩排、末期宣传、领。

导邀请、场地确定、证件制作、费用收集。

1)活动全过程确定及彩排:由节目负责人负责。节目单确定交由各部门,加紧排练。

节目。并进行第一次彩排,时间暂定12月25日,地点暂定。

2)末期宣传:宣传负责人负责。宣传单(抽奖券和节目单)设计、发放及晚会当日抽奖券的收集。

3)领导邀请、相关证件制作、场地确定:由礼仪负责人负责。

4)费用收集:由总指挥负责。务必收正规票据,若此期无法收齐务必于活动结束后2天内收齐。

四、活动后期工作:

(1)为演员或表演嘉宾分发小礼品。

(2)费用处理。

(3)书面总结。

(4)vcd制作及网络、宣传窗宣传。

五、公司值班人员:xxx/xxx。

六、活动当日流程:详见(附录1)。

七、比赛规则与事项:详见(附录2)。

八、节录单及参加人员:详见(附录3)。

九、分队成员:详见(附录4)。

十、费用预算:详见(附录5)。

附录1:活动当日流程:(根据节目情况再明细讨论并确定时间配额)。

1.12:30分观众及选手入席;。

2.各队长抽签决定参赛顺序;。

3.13:00分开始,总经理致词;。

4.团体赛pk(根据顺序依次进行,a队结束,评委打分,b队开始,b队结束,

公布a队得分,c队开始……)。

5.其他文艺节目;。

6.个人pk;。

7.公布团体赛成绩;。

8.其他文艺节目;。

9.组合pk;。

10.公布个人赛成绩;。

11.其他文艺节目;。

12.颁奖;。

13.其他文艺节目;。

14.结束。

附录2:比赛规则与注意事项。

比赛分为三个类型:

1.团体赛:以团队为单位大合唱比赛;。

2.个人赛:以个人为单位歌唱比赛;。

3.合唱赛:以小组(2人以上)为单位合唱比赛;。

除比赛节目以为,另有其他文艺节目(具体节目根据大家报名确定)。

附录3:比赛组分组:(具体人员分队需另行讨论决定,提前确定队名以便设计制作队牌)。

附录4:节录单及参加人员目录。

附录5:费用预算明细。

企业活动策划书篇五

活动策划内容:

儿时的活动,大家可能都已经模糊了吧,但是我想只要一提大家都会激起那时的回忆,拔河比赛还记得当年的挥汗如雨、呐喊助威么?意义不言而喻喽!

一:大规模拔河比赛,全体员工都要参与,与别的企业进行。

二:部门之间比赛,但是也要合理分配人员。

三:领导人跟员工的比赛,不要拘泥。

四:男士跟男士、女生跟女士的比赛。

条件:活动氛围是越高越好,全体员工都要参与,没有例外,上到领导人吓到基层人员都要参与进来。

这只是一个活动,另外的活动:集体去翻越高山、翻越大峡谷,共同团结互助其中的过溪水、过乱石堆、过树林这些都是好的活动氛围。

烧烤大家都吃过,大家都体验过吃的感觉,你有亲自动手做过吗?晚上大家可以自备各种材料,找个相对好的安静的环境体验一番。

一:生火的乐趣,每个人可以试试。

二:烧烤的乐趣,每个人都亲自参与,体验为别人服务的乐趣。自己考好送给别人品尝(这个一定做)

三:把酒言欢、可乐、饮料都相互祝福敬酒,千万不要一直一个人待着。

四:每个人表演一个节目,亮相。

条件:有专门的负责人,照顾到每一个人都烧烤过、都迟到过别人烧烤的东西,都表演过。

总之一点,就是让员工感受到这种氛围,当然这种氛围越高、越浓越好,让他们真切的感受到团结互助、团队的精神。

企业活动策划书篇六

春暖花开,绿意盎然,充满生机和希望的春天已来临,在这多姿多彩、温柔和美的季节里,集团总部会同各分公司举办拓展活动,丰富员工集体生活,帮助大家更快地融入到金海湾团队,让大家在今后金海湾集团的工作和生活变得更加美好和充实。

二、活动主题:交流友谊合作共进。

三、活动日期:20xx年4月29日14:30

四、活动地点:明威保安广场。

六、总负责:集团总部。

(一)众志成城、齐心协力。

1、拔河比赛(各分公司抽出10人、男女不限)。

2、用心接力(男队10人、女队10人)。

将所有员工分成若干组(4组),每组10名,另外再加一名机动人员,每组站成一队,,保持双肩宽的距离当裁判喊预备后,每人嘴里都要含一根牙签,激动人员则拿一个要是做好准备。待吹响比赛开始的口哨后,激动人员把钥匙挂在第一个同学的牙签上,再一次向下传,传的过程中只能用牙签,不能借助其它任何东西。若传的过程中钥匙掉落再地,由机动人员捡起返还给第一个人,重新开始接力,知道将钥匙传到最后一名。看哪组先将钥匙传到终点,获得奖励。

(二)男女搭配、干活不累。

1、跳绳比赛。

一男一女组成搭档(10组)面对面跳绳,一分钟内跳次数多的取胜。选出前2名。

2、羽毛球。

男女自由结合选出10组男女搭档参加比赛,接不到球组淘汰。获胜者继续与其它组进行比赛。选出前2名。

3、踢毽子。

3男3女交叉站立围成一个大圈,脚踢毽子传给其它队友,持续时间最长者获胜。选出前2名。

八、物品及经费准备。

1、拔河比赛用的中心红绳、口哨。

2、牙签三盒,钥匙一个。

3、跳绳2条。

4、羽毛球牌2副、羽毛球5个。

5、毽子5个。

企业活动策划书篇七

紧紧围绕公司“至诚、立信、尚学、创新”的核心价值观,突出反映“以人为本、至诚至信”的理念,结合公司青年人的特点,通过征文、演讲和座谈等形式,就以下一个或几个方面为题开展活动。

1.人才培养与公司发展;。

2.就工作中的某些环节,我们怎样做好爱岗敬业;。

3.从“学习无界限”谈如何提高自身专业意识;。

4.从“诚信为本”的角度谈营销的重要性;。

5.发生在身边的体现至诚、立信、尚学、创新的先进事迹;。

6.对“卓越品质、高尚品格、一流品牌”公司愿景的描述;。

7.做高质产品,塑高尚人品,营造企业品质文化;。

8.感念十年与公司共同成长的心路历程;。

9.我是公司的一员,我的青春同样精彩;。

10.公司愿景,我们的责任与使命;。

11.如何看待个人成长与公司发展之间的关系;。

12.希望公司为青年人的成长搭建怎样的发展平台;。

13.我为公司发展献计策。

三、组织。

企业活动策划书篇八

在现代国际经济日益发展的今天,企业之间的竞争日益激烈,企业间的竞争力不仅仅在于其技术等硬件的竞争,更在于其企业文化是否顺应时代的发展。为此我系特策划此活动以加强我校大学生对企业文化的重视,此次活动是以我系暑期三下乡调研怀化市新晃牛肉的社会实践基础上,同时,结合自己所学的专业知识学以致用提高自身素质为未来打下坚实的基础。

企业文化经理人争霸赛

管理学,财经应用写作(如何包装企业文化,如何当领导)

初赛:组队赛,组2-4人的团队,自己取团队的名称,自己设定好自己的企业的文化,自己特色的经营模式,自己特色的管理模式,自己企业的理念等文化。初赛包括团队的展示,团队的企业文化介绍,及简单的企业策划书(突出企业文化)。初赛选出6个优秀团队进入决赛。

复赛:营销的6个团队经理人进行团队介绍,配有ppt,策划书,并详细介绍自己团队复赛的应对方案。方案重点应是如何包装产品,建立良好的产品形象和企业文化,以及利用文化创造经济的具体实施方案等。复赛选出三个团队。

决赛:实况演练,给定一个市场背景:湘西旅游公司。湘西旅游资源丰富,作为一个旅游公司,怎样发展自己的.企业文化,做好一个湘西之旅。

1、企业文化风采展示,公司发展策划等(配有ppt以及策划书,团队可在相应环境下自由发挥创新)

2、现场抽提

3、评委提问

怀化学院全体学生

参赛人员要求:

组建自己的智囊团参加,团对人数为2-4人。

主办单位:

怀化学院院团委、学生分会

承办单位:

怀化学院经济学系12级国贸3、4班

1、报名时间: 4月11日至16日

2、报名地点: 东区食堂旁 西区月亮女神处(报名只要写一下队长信息,联系方式等,活动具体安排会通知)

3、初赛时间 :4月20日,东区经济楼403教室

复赛时间 :5月6日,东区经济楼403教室

决赛时间 :5月19日,东区经济楼403教室(如有变动,另行通知)

每个环节都有相应的给分,各个分值相加的和即为最终排名结果,详见决赛方案。

1、一等奖一名 相应奖金+院级荣誉证书

2、二等奖两名 相应奖金+院级荣誉证书

3、三等奖三名 相应奖金+院级荣誉证书

经济学系团总支、学生分会

经济学系xx级国贸3、4班团支部

20xx年4月10日

企业活动策划书篇九

通过组织和开展一系列活动,提高达利企业文化的宣传,增进员工之间感情,发挥团队协作精神,提高企业的向心力和归属感。

二、时间和地点。

时间:20__年5月1日8:00—15:00。

地点:保安室与1栋、2栋宿舍楼之间(备用场地:1号与2号库房通道之间)。

三、活动领导小组。

组长:

副组长:

组员:

由公司综合管理部主导负责此次活动的策划、宣传和组织实施,包括活动所需器材和奖品的设置、场地布置、经费的预算编制和厂区卫生、人员安全及人员安排等,具体安排如下:

1.组织协调组负责人:张志明;保障活动现场人员安全及赛场秩序。

2.场地布置、电力保障组负责人:黄华彬;保障活动现场水电的正常供应(各车间主任配合)。

3.宣传报道组负责人:吴承风;负责整个活动的宣传及报道。

4.器材物资组负责人:熊佳、刘翠红、胡小燕,负责活动所需器材物资及奖品准备和保管。

5.现场摄影组负责人:张梦菲;负责整个活动过程的摄影。

四、报名方式。

1.每项比赛每人只能参加一次。

2.趣味投圈活动项目,员工可带直系家属参加,每人限带1人。

3.由各参赛组负责人负责员工的报名和登记手续(各车间应提前做好宣传工作,让广大员工踊跃报名,并向报名人员讲述活动的规则及安全等相关事项)。

4.4月15日起向各参赛组负责人报名,有要带家属参加趣味投圈活动,需加备注说明,统一汇总后交至综合管理部。

报名截止日期:20__年4月25日前。

1、升旗仪式:

8:00各部门/车间按要求统一着装列队走到办公楼广场进场,

8:08升旗仪式(奏国歌)。

8:20比赛正式开始。

2、拔河比赛(团体赛)。

时间:08:20—09:30,地点:保安室与1栋、2栋宿舍楼之间。

按分配好的参赛组,分男队和女队,男队每队10人,女队每队8人,分别进行抽签,实行淘汰赛制。角逐出团体赛的前三名。

3、同舟共济(五人踏板竞速团体赛)。

时间:09:30—10:30,地点:保安室与1栋、2栋宿舍楼之间。

参赛对象:按部门车间组织人员(男3女2混合)组队报名,角逐团体赛的前三名。

4、托乒乓球(团体接力赛)。

时间:10:30—11:30,地点:保安室与1栋、2栋宿舍楼之间。

参赛对象:按部门车间组织人员组队(5人)报名,角逐团体赛的前三名。

5、台球比赛(个人)。

时间:10:30—11:30,地点:员工活动中心。

参赛对象:全体员工,抽签决定比赛对手,一对一比赛,三局两胜。

6、定点投篮(个人)。

时间:10:30—11:30,地点:篮球场。

参赛对象:全体员工,每次单人进行投篮,投中者给予规定奖品。

7、趣味套圈(个人)。

时间:10:30—12:00,地点:保安室与1栋、2栋宿舍楼之间。

参赛对象:全体员工凭票进行,全体员工均可参加,凭票参加,一人一票,一张票可以投五次。投中有奖(奖品为生活用品、公司产品)。

六、奖励办法。

1、颁奖时间:20__年5月1日14:30。

2、颁奖地点:办公楼门前。

3、奖项设置:

团体奖:拔河比赛。

男队:一等奖、二等奖、三等奖(各10名)。

女队:一等奖、二等奖、三等奖(各8名)。

奖品:一等奖空调被。

二等奖竹凉席。

三等奖吹风机。

团体奖:同舟共济(5人踏板竞速)\乒乓球接力赛。

男女混合:一等奖、二等奖、三等奖(各5名)。

奖品:一等奖空调被。

二等奖竹凉席。

三等奖吹风机。

个人奖。

台球比赛:一等奖、二等奖、三等奖(各1名)。

奖品:一等奖空调被。

二等奖竹凉席。

三等奖吹风机。

定点投篮:公司产品、生活日用品。

套圈:公司产品、生活日用品。

企业活动策划书篇十

说明:

1、欢迎企业、事业单位hr部门组织公司内部单身员工参加)。

2、请暂分居两地,没打算和另外一半分开的莫参加。

3、同性爱好者,暂婉拒,不是歧视,只是为了符合大众习惯,谢谢由衷的理解与默默的支持。

4、人数:100人以内(根据先后报名人数的男女比例进行预留席位,尽量做到男女比例基本均匀)。

12月22日。

(项目会根据现场氛围需要进行选择)。

在主持人的带领下完成一系列的简单而有效的热身活动之后,参与者将被分成几个小组。小组要以“快乐爱人”为主题,编排及设计一个展示团队风采的“活动”通过此部分的内容参与,为参与者创造一个轻松愉悦的交流氛围。

1)小组游戏:“直呼其名”,初步认识。

2)团队游戏:“爱情圈套”(同心结)。

3)cs野战-在硝烟战火中见真知(可选项目)。

4)眉目传情。

5)爱情初体验—“幸福在银河那岸等你”

17:30--21:30烧烤+圣诞篝火party(条件有限,配简单鸡尾酒助兴)。

1)圣诞篝火party狂欢。

2)“才艺表演”

3)“非常采访”&“非常话题”

4)缘来是你。

5)真情留言:我们约会吧!

每个参与者把想对心仪对象说的话写成一张纸条,可以直接给心仪对象送,也可以由“红娘”代送,征得双方当事人同意后,由主持人当场宣布,并把对方编号读出,留纸条者编号可省略,读完后再送给对方。加强留言的感情沟通效果。

6)加插:浪漫表白。

游戏结束后,给参与者表白的机会(以自愿为原则),如有对对方有意者,现场表白,如果对方同意,配对成功,送上圣诞节纪念品。

21:30休息或自由约会。

12月23日。

09:00早餐后返回广州市区、活动结束。

各位嘉宾朋友可通过观察,然后委托服务人员将交友卡送给心仪的他/她;。

如果双方有意,可通过服务人员与双方沟通后开始约会。

(六)费用及其他事宜说明。

活动地点:番禺永乐农庄(集中地点:地铁三号延长线燕塘站b出口广州燕岭大厦)。

活动时间:20xx年12月22日13:30--23日9:00。

活动费用:aa为原则。

费用包含:

1、活动场地、音响、设施、道具、活动横幅、饮用水、急救、外伤药品等。

2、参加人员意外险(中国人寿保险公司承保,保额15万人民币)。

3、烧烤、食品、早餐、简单鸡尾酒相关配品。

4、广州-农庄往返交通费(只设一个接送点、不便之处见谅)。

5、圣诞节小礼品若干。

自费项目说明:

费用不含住宿费。

(参加者可根据自身条件选择住宿标准,主办方可代订,费用由代订者代收,统一到酒店前台进行结算,也可自带帐篷自给自足)。

可供选择的住宿标准:湖边浪漫小木屋别墅:280元/间(双人房)。

神秘果园区。

1.卡拉ok。

2.钓鱼。

3.单车。

4.麻将。

企业活动策划书篇十一

***手机在徐州市场已经销售两年多了。在两年中***手机在徐州市场中,一直没有没有进入市场的领先位置。***手机品牌在徐州市场的认知度还不是很高。学生是目前手机市场中的重要消费群体之一。在07年新生入学之际,面向4000多名新生,和近万名大二大三学生搞此次活动可以起到宣传品牌培养消费群体。

推广***达手机品牌,培养消费群体。

万千娱乐,一步到达----***移动电话

**年九月六日---九月七日

徐州**学院东大门

活动共需四人

指挥:**(活动安排及问卷调查)

副指挥:***(现场介绍品牌和机器功能)

工作人员:两人(发海报)

3、9月6日和7日

8点————8点30搭帐篷、装展台、摆机模等

8点30————12点30现场发单页、介绍

12点30———1点轮换吃饭

1点—————6点现场发单页、介绍

问卷调查间歇进行

横幅制作费50元

喷绘制作费50元

城管费50元含横幅悬挂

复印费10元

合计160元

企业活动策划书篇十二

第一部分 公司基本情况

(一)公司基本情况:

(二)公司概述: (三) 公司核心价值观 (四)公司文化

(五) 公司宗旨和目标

(六) 未来发展计划

初期:集中精力突显核心竞争力,以开拓部分江苏市场,以踏实的作风、勤恳的态度、灵活恰当的经营方式打开市场。

中期:进一步完善公司经营理念,逐步占领农村中低端连锁消费市场。此时发展已逐渐步入正轨,拥有一定的经验和教训,我们将把改善公司经营作为一个重要工程实施,这段强化的目的在于占领中低端连锁消费市场,为公司注入新的活力、增强企业的生命力。

后期:对相关企业进行收购兼并。此时公司发展已经具有一定的规模,为扩大公司的规模,节省资源,加快发展速度,公司将适当考虑收购或兼并一些企业。

(一)公司结构图

公司起步时:计划建立10家店面,采用直线制组织结构,该组织结构适用于门店数目不多、面积不大、经营商品较少、经营区域较集中的连锁企业.第一阶段公司结构图(图1)

1.本企业在初创期规模较小,管理简单,故可由总经理一人承担中央管理任务,由部门主管负责人对所属职位及店面一切问题负责.

.2.此要求部门主管精明能干,具有多种管理专业知识,能够亲自处理各种业务. 3.管理事务多时可由助理协助经理工作.该组织结构的优点:

1.管理结构简单,管理费用低,指挥命令统一,决策速度快,责任明确,反应灵活,纪律和秩序维护教为容易.

2.避免了不必要的管理层次。以免影响信息交流,增加管理成本,降低管理效率,同时能够使公司拥有更充足的资金和时间来运作经营.

3.管理事务增多时,一些专业职能可由专业人员来承担,如财务职能可由专业财务人员来负。

随着公司的发展:经营区域和规模不断扩大。直线制组织结构可很快的进行调整,增加相应的`职能部门,从而过度到直线职能型组织,使公司得到更好更快的发展.

注:为了克服直线职能制的缺点,本公司会设立各种综合委员会或建立各种会议制度,以协调个方面工作,起到沟通作用,帮助高级领导出谋划策.

该组织结构的优点:

直线职能制是在综合直线制和职能制个优点的基础上形成的,因而既有利于保证集中统一的指挥,又可以在各级行政负责人的领导下充分发挥各专业管理机构的作用.公司店面发展到50家以上:我公司将进一步的进行战略性的组织结构调整,即采用复合型连锁形式。

企业活动策划书篇十三

一、活动时间(4月25日——5月25日)。

1、报名时间:3月25日——4月30日。

2、活动开展时间:4月11日——4月25日。

3、颁奖及表演赛时间:5月24日——5月25日。

二、活动主题。

“弘扬和谐崔木,共树友谊之家”

书法、乒乓球、象棋、羽毛球四、奖项设置及经费保障。

1、参赛的四个项目分别设置前三名,按照名次先后予以200元、100元、50元标准的实物奖励。

2、经费保障:本次活动支出费用包括:器材购置、奖品设置,合计1500元。由政府筹资保证活动顺利开展。

四、活动组织实施。

1、报名形式:镇机关干部职工,以个人名义报名。由各组织组负责参赛。

2、组织实施:羽毛球项目由妇联负责组织;书法项目由工会负责组织;象棋、乒乓球项目由团委负责组织实施。

3、活动组织保障:这次活动由田书记总负责,镇团委、妇联、工会负责人负责报名、场地、裁判、比赛规则等具体事宜的落实。

五、活动要求。

1、精心组织。3月下旬发通知,开始报名,3月28日开始制定规则及比赛程序,4月1日开始比赛(以业余时间为主)。

2、注重协调。团委、妇联、工会要积极主动,团结协作;认真组织参赛人员参加比赛。对比赛时间、地点的合理确定,既不影响日常工作,又确保比赛顺利开展;参赛人员要做好充分准备,按要求参加比赛。

3、营造娱乐氛围,增进友谊。注重“友谊第一,比赛第二”的精神,做好宣传动员工作,争取广泛参与,做好比赛阶段、颁奖评比阶段的各项娱乐氛围的营造。

企业活动策划书篇十四

前言:主要是对整个策划活动做一个概括以及远景的概括。

1.执行概要和要领。

商品。

定价。

重要促销手段。

目标市场。

相关人群。

可能出现的状况等,相关的应对措施。

2.目前营销状况。

(1)市场状况:

目前产品市场。

规模。

广告宣传。

市场价格。

利润空间等。

(2)产品状况:

目前市场上的品种。

特点。

价格。

包装。

(3)竞争状况:目前市场上的主要竞争对手与基本情况。

(4)分销状况:销售渠道等。

(5)宏观环境状况:消费群体与需求状况。

目标。

财务目标:

公司未来3年或5年的销售收入预测(融资成功情况下):

(单位:万元)。

销售收入。

市场份额策划书范文模板注意事项。

营销目标:销售成本毛利率达到多少。

广告:宣传广告形式。

促销:促销方式。

6.行动方案。

营销活动安排。

模板。

注意事项。

7.预计的损益表及其他重要财务规划表:-。

8.风险控制:风险来源与控制方法。

企业活动策划书篇十五

感恩是中华民族的优良传统和美德,它凝聚着爱、责任、奉献等意义,不仅具有强大的精神影响力和行为塑造力,更是推动一切事物和谐化的力量。一个能永葆青春的企业需要我们有颗感恩的心,学会感恩,做一个懂得感恩的人。

通过深入开展感恩教育系列活动,构建和谐企业,让企业员工学会感恩,形成共同的价值观。让企业愿景不仅仅是企业领导的愿景,而且成为企业员工的共同愿景,不仅要依靠领导描述、开展沟通、教育培训、有关部门配合工作,还要求员工进行自我修炼,自我超越,改变思维模式,对公司要学会感恩,对做事要学会尽心,对自己要学会克制,实现公司和个人的“双赢”。

《构建和谐企业提升职业素质》企业感恩专场演讲。

《带着感恩的心工作》主题演讲。

《感恩素质训练营》《企业感恩特训营》。

三、主要内容。

感恩教育是道德品质教育的一个重要组成部分,开展感恩教育,侧重下列几个方面:

1、感恩父母,感谢父母的养育之恩,孝敬父母、尊敬长辈;。

2、感恩社会,构建和谐社会,增强社会责任意识;。

3、感恩企业,把每个员工的责任汇聚为整个团队的价值,增强企业团队精神;。

5、感恩客户,让每一位客户成为我们持久合作伙伴,为客户创造更多价值;。

四、演讲活动具体安排。

(一)准备阶段。

2、邀请专家讲师到企业展开以感恩为主题的专题演讲,促进和谐,增强企业感恩意识;。

3、贵单位邀请《带着感恩的心工作》演讲小组老师到贵单位开展主题演讲。

5、为达到最佳培训效果,听课人数在30人―80人之间;。

7、贵单位负责老师及助理来回差旅费及食宿,到当地需派专车接送讲师到达培训地点;。

8、在收到确认函后,核对无误,三日内需将课酬以转账或者现金方式支付。

汇款后即确认双方之培训课程,贵单位及我公司对本课程时间给予保证;。

9、制作欢迎横幅:(红底白字或红底黄字)(注:条幅能体现企业的精神)。

(二)全面实施阶段。

1、演讲后写总结,汇总后再学习;。

2、每周推出先进感恩事迹报告,让每一位员工创造和谐工作环境;。

(三)其他事宜:

时间:3月、4月、5月。

地点:河南省、山东省、河北省。

联系方式:010-xxxxx。

主讲老师简介:冀振东,畅销书《带着感恩的心工作》作者,中国新一代研究学者,致力于企业中高层管理方面的实践与研究,以及企业个人成长方面的系统化建设,被称之为“中国企业个人教练”;曾接受过顶级世界大师的辅导和沟通,同时向国内多为顶尖的老师和企业家学习企业管理的方法和系统建设,近些年又亲自培训和辅导过超过600多家企业以及上百家医疗卫生系统单位,受训学员超过8万人,举办过大小公开课程近百场,涵盖管理,销售,个人成长以及职业化训练等。

企业活动策划书篇十六

为宣传公司企业文化,巩固过去一段时期公司在提高专业和服务方面取得的成果,培养青年人对企业责任意识,丰富员工业余文化生活,结合公司《人才培养发展管理办法》精神,特举办“友谊青年论坛2011——青春在这里闪光”活动。

二、主题。

紧紧围绕公司“至诚、立信、尚学、创新”的核心价值观,突出反映“以人为本、至诚至信”的理念,结合公司青年人的特点,通过征文、演讲和座谈等形式,就以下一个或几个方面为题开展活动。

1.人才培养与公司发展;。

本次活动由公司党委和青年俱乐部牵头,以部门为单位选送作品参加此次活动。各部门选送作品数量不应少于两个。

四、参赛对象公司35岁以下员工五、征文比赛参赛要求。

1.征文内容应紧扣主题,切合公司实际,文学性和科学性相结合,自由抒发个人建议;。

2.征文体裁不限,字数应不少于1000字;。

3.参赛作品分别由各部门秘书汇总,按照文章的通用格式进行整理,于2011年9月9日前将稿件及其电子版交至公司客服部,逾期将不再接收。

六、评审及表彰办法。

1.本次征文比赛设作品一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名,参赛奖若干;设最佳组织奖1名。

2.对于作品评审公司将在9月18日的总裁办公会议上进行讨论,获奖作品将颁发荣誉证书,并给予一定的奖励,同时在公司网站和行业报刊上刊登。

七、演讲及座谈。

9月下旬,在征文比赛的基础上,将组织演讲比赛和青年座谈,具体安排另行通知。

望各支部认真落实,积极筹备,有步骤的开展工作。同时请各部门、党支部对此项活动给予大力支持,以确保其顺利开展。

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