适当的总结可以帮助我们更好地规划和安排未来的目标和计划。最后，在总结时要积极展示自己的成果和收获，增加信心和动力。这是一些经过整理和归纳的总结案例，希望对大家写作有所启发。
教育基金工作总结篇一
中国传媒大学南广学院教育发展基金会助学金是由中国传媒大学南广学院教育发展基金会出资设立的`学生资助项目，旨在帮助我院家庭经济贫困学生解决实际困难，协助其顺利完成学业。“教育发展基金会助学金”的申请及评选工作，按如下办法进行：
一、申请条件。
3.学生家庭特别贫困，如父母患有严重疾病、残疾或下岗无固定经济来源；单亲、父母离异的低收入家庭；地处经济落后的农村地区的低收入家庭以及学生为烈士子女、孤儿等情况可适当降低考试成绩要求。
二、审批程序。
3.学务部统一将申请名单与相关申请材料提交学院教育发展基金会理事会讨论确定最终资助名单。
三、具体要求。
2.学生在校期间因违反国家法规或校规受到处分，学院收回其所获资助金；
4.学生获得助学金时如尚有部分学费或其他费用未缴纳，学院将直接从其所获助学金中扣除。
教育基金工作总结篇二
您们好！
我是xx省xxxxx小学五年级的学生，名叫xxx。在这里，我衷心的感谢你们，向我们学校伸出了援助之手。
是您们的无私捐助让我们的体育课也变得丰富多彩了！以前，我们上体育课就是自由活动，现在我们拥有了刘鸿儒教育基金会捐助的体育器材，同学们每次上体育课都是那样的开心、快乐，充满了无穷的活力！是什么改变了这一切？是爱心，是您们无私的捐助！
叔叔阿姨们，感激您们捐助的电子琴。让我们的音乐课变得优美、动听了。原来，我们学校仅有一架风琴，总是发出沙哑的声音，很难听，可是现在，一切都变了！歌声清脆了，同学们对音乐课也感兴趣了！
再次谢谢刘鸿儒教育基金会的叔叔阿姨们！我们一定不会辜负您们的期望，好好学习！
敬礼！
感谢人：xxx。
时间：20xx年xx月xx日。
教育基金工作总结篇三
2020年，在学校党委的高度重视下，在基金会理事会的正确领导，以及学校各部门、广大校友、社会各界的大力支持下，湖北工业大学教育发展基金会始终坚持“以公益获支持，争取社会捐赠；以制度促规范，严格项目管理；以诚信建品牌，弘扬捐赠文化”的宗旨认真开展各项工作，加强调研学习，创新工作方法，整合各方资源和支持，积极推动基金会工作持续健康发展。现将一年来的工作情况介绍如下。
一、强化理论学习，指导各项工作。
基金会按照认真学习贯彻^v^新时代中国特色社会主义思想、党的十九届五中全会精神等理论的要求，积极开展相关学习实践活动，坚定理想信念，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。牢记宗旨意识，坚持全心全意为广大师生、校友、社会爱心人士服务。
（一）学深悟透，强化理论根基。
在日常工作和生活中，坚持支部集中学习，并利用自主时间，借助学习强国、主流媒体等平台，通过研习主题教育汇编资料、交流讨论学习等方式，主动学、深入学，切实在原文原著中领悟原理。始终秉承必须要以高度的自觉、踏实的作风，学会学习、坚持学习的理念，从学习中找到守初心的定力、担使命的能力、找差距的自觉、抓落实的方法，用思想修身、理论强身，不断强化理论基础。
（二）学用贯通，提升工作成效。
在理论学习中联系工作实际，审视自身存在的不足，认真整改。拓展工作视野和格局，内化为干事创业的行动标杆，激发自我革命精神，切实开展自我修炼、自我改造、自我完善。同时，通过深入群众服务群众，依托群众的智慧和力量，不断完善自身修养，创新工作方式方法，优化部门职能。用学习成果激发基金会业务水平的提高、管理层次的升级，不断加强与广大校友、师生和社会爱心人士的交流沟通和感情连接，不断提升工作和服务实效。
二、深入学习政策，依法依规办会。
基金会坚持加强对“慈善法”和各项相关政策法规的学习和研究，在认真研讨、领会精神的基础上，切实按照政策、法规和章程的要求开展各项业务工作。
（一）基金会在湖北省教育厅、民政厅的指导下，于2020年10月召开了第二届理事会第三次会议，完成了部分理事和监事的人事变动工作；并计划于2021年初召开第二届理事会第四次会议，修改部分财务管理办法。
（二）积极参加湖北省财政厅组织的培训和学习，认真学习《^v^慈善法》、《社会组织财务税收制度》等政策法规以及部分优秀社会组织的先进经验，用以指导、规范实际工作实践。计划于2021年初采用公益电子票据系统开展票据工作。
（三）积极参加社会组织党支部负责人培训，进一步加强基金会组织建设，强化党对社会组织的领导，发挥党组织和党员在基金会的积极作用，促进基金会健康发展。
（四）保持与湖北省教育厅、民政厅、财政厅的密切沟通，实时掌握上级主管部门政策动态；调研走访兄弟高校基金会，学习交流先进做法，借鉴工作经验。
三、主要工作及成效。
2020年，根据本会章程，基金会从基础条件、内部治理、项目开发与运行、资金管理等方面着手，积极工作，取得了一定的工作成效。
（一）创新工作方式方法，积极筹措捐赠资金。
构建并完善校内二级筹资工作体系，以学院（部）为单位策划活动或项目，调动学院筹资积极性，全年接受各类捐赠资金共计2500余万元。
（二）确保资金稳健运行，基金继续保值增值。
根据基金会《接受捐赠管理办法》，规范接受捐赠行为，确保捐赠收入安全；遵循合法、安全、有效的原则，开展专题调研和专门研究，拓展沉淀资金收益渠道，提高收益率。一年来，通过合理调度和积极运作，基金会投资理财收益200余万元。
（三）开展公益资助活动，助力学校事业发展。
基金会紧紧围绕“奖优扶困，资学助教，励志尚德，援建减负”的原则开展公益资助活动，助力学校发展，全年公益性资助金额达1700余万元。其中包括：
帮扶家庭经济困难学生完成学业，着力营造扶贫济困、爱心助学的良好氛围。全年资助本科生和研究生4000多人次。
奖励优秀学生和优秀教师，正向激励，示范引领，营造积极向上的良好育人环境。
资助学生社会实践、创新创业，提升实践育人成效。资助教师发展和学科建设，提高教育教学水平，资助学生创新创业实践、教师发展和学科建设。
此外，基金会还开展学校基础设施建设、实验室建设和校园文化建设，助力学校设施和人文环境完善。
（四）逐步提升管理水平，确保项目规范运行。
在积极调研、广泛学习的基础上，结合基金会实际情况，进一步完善了基金项目的管理制度，制定相关工作流程示意图，明确、优化了基金会捐赠、管理和使用流程，进一步规范了立项、评审、使用和项目结项、评估工作，确保项目安全运行，进而提高使用效益。此外，基金会还精心组织了10多场捐赠、发放仪式，及时做好公告公示，保证基金会工作的公信力和透明度。
基金会顺利通过法人登记证书（慈善组织）年检、财务年度审计，省民政厅予以湖北工业大学教育发展基金会2019年度年检合格评价。今年10月，基金会接受省民政厅开展的基金会第二届理事会法人变更审计检查，对基金会2019-2020年的所有项目进行全面核查，内容涵盖相关捐赠协议书、银行进账单和明细账以及相关会计凭证等方面。检查结果为合格，基金会项目运行均符合合法规范的要求。
四、下一步工作重点。
教育基金工作总结篇四
坚持勤俭节约，管好用好基金，是确保教育基金保值增值的重要前提。一年来，我们驻会的工作人员，坚守岗位、不辞辛劳、一丝不苟、辛勤工作、主动放弃安逸的退休生活，长期驻会，除五天工作日正常上班外，往往还要结合阶段性工作加班加点，暑期也照常上班。
鉴于我们在县一级正式创办教育基金会，建国以来在我县尚属于首次。由于缺乏经验、也没有更多可供参照的实际版本。因此，我们基本上处于一边学习工作、一边摸索发展的状态。今后，我们要在市民政局及教育主管部门的指导下，严格按照国务院颁布的《基金管理条例》等相关法律法规，逐步建立健全基金会的各项管理制度和奖扶办法，进一步做好基金会的各项工作，为我县教育基金会的发展壮大更加努力地工作。
xx县教育基金会刚刚走过了一年的历程，任重而道远。今后，我们将在各位理事的共同努力下，在各级领导和社会各界的关爱和支持下，我们有信心、有能力把基金会越办越好。
教育基金工作总结篇五
各位领导、理事：
大家好!
今天作为业务主管单位的代表参加贵校基金会第一届理事会第一次会议，感到非常高兴。按照程序，一会儿基金会将对章程进行讨论，并进行负责人的选举等工作。在这里我代表市教委对基金会的成立表示祝贺!
目前，以北京市教委为业务主管单位的教育基金会一共有17家，其中高等院校教育基金会11家(其中部委院校教育基金会8家)。近几年来，这些基金会尤其是高等院校的教育基金会一直运转良好，取得了比较大的成绩，为学校的发展拓宽了资金渠道和人才支持。
北京市教委对高等学校设立教育基金会的工作向来高度重视，经研究下发了北京市教育委员会〘关于印发〖加强高等学校教育基金会管理若干意见〗的通知〙(京教人〔〕26号)，对依法把好高等学校教育基金会设立的准入关、加强高等学校教育基金会的信息交流、充分发挥高等学校教育基金会的作用提出了若干意见。
下面，从业务主管单位的角度对贵校基金会今后的运作和发展，谈几点简单的希望：
1、加强学习，规范自身建设和运行。
基金会设立后，要认真学习和领会〘基金会管理条例〙的各项要求。加强领导，发挥理事会和监事会的各项作用，指导基金会依照章程开展活动，加强管理和自身建设，确保教育基金会发挥应有的作用。
2、树立品牌意识思想，创建精品工程。
基金会成立后，要按照章程开展活动，合理募集、管理和分配使用资金。募集的资金可用于各种教育事业的发展，包括实施教育扶贫工程，制定诸如拓展活动和捐赠渠道，挖掘相关资源，可以设立品牌项目，强化品牌意识，做好品牌项目。
3、提高政治敏感性，杜绝外来势力渗透。
^v^中央办公厅^v^办公厅下发了〘关于进一步加强民间组织管理工作的通知〙(中办发〔〕34号)文件基金会成立后应增强政治责任感和敏锐性在涉外交往活动中要严格遵守国家的有关法律法规和政策时刻警惕国内外敌对势力的渗透、颠覆和分裂活动全力维护好社会政治稳定。
对外经济贸易大学有着悠久的历史和优良的传统，是教育部直属全国重点大学，是国家“211工程”首批重点建设高校。相信教育基金会的成立，通过规范的运作，能为学校的建设发展起到推动的作用。
新年将至，我代表市教委对基金会各位领导、理事，对外经贸大学领导、教师致以新年祝福，预祝各位虎年取得更大的成绩!
教育基金工作总结篇六
1.2020年3月，我们xx志愿者团队进行招新，到目前为止，我们共有35位志愿者。xx志愿者团队分为5大部门，秘书部，主要负责部门内部工作的运营、志愿学时的录入等工作;外联部，主要负责各项对内和对外的联络工作。宣传部，主要负责基金各项宣传事宜和网络维护管理工作;财务部，主要负责资金发放和账目管理;项目部，主要负责具体联络活动的组织开展和支教团的管理工作。
2.2020年5月，为进一步宣传以生为本、资助育人的理念，激励家庭经济困难大学生成长成才、反馈社会，由华中师范大学资助中心主办，xx基金志愿者协会承办“剧绎资助，知恩至诚”资书育人话剧大赛顺利举办。
3.2020年7月，xx支教团前往张店中学开展了为期半个月的支教活动。
4.2020年10月，xx志愿者进行受助者审核工作。首先我们在学工部的校媒、xx官网、各学院的辅导员群做了前期宣传工作，发送相关通知。公布以来，共收到600多份申请表，之后为了保证审核工作的公平、公正、公开，我们采取五大部门交叉审核的方式，再经过面试，最终确定资助学生名单157人，并于10月27日到10月30日进行公示。
以上就是我们本年度的主要工作，在接下来的2020年里，我们将继续开展各项工作：1.进行捐书活动，丰富贫困地区中小学生的课外阅读生活;支教团将继续前往中小学支教;3.开展相关有奖征文比赛;4.举办瑜伽知识讲座等等。
在这里，首先要感谢各位捐资人慷慨解囊、捐资助学，对受助者来说，这不仅仅是物质和金钱上的援助，更是在精神上的鼓励和鞭策;其次，还要谢谢我们可爱的志愿者们，是你们的负责与细心让我们的审核工作能做到全面、有效与公正;最后还要感谢各位申请者的信任与理解。传递爱心、传递温暖、传递正能量，尽自己所能帮助每一个需要帮助的人，一直以来是我们xx的精神。我希望这种精神能够永远的传承发展下去;希望我们xx的温暖能够陪伴在你身边，希望我们的爱心志愿者队伍能够越来越壮大;希望在xx的帮助下每位受助者都将有更加美好的明天!其实，世界的美好不是少数人做了很多，而是每个人做了一点点。xx教育基金愿与广大爱心人士，携手慈善，共创美好未来!
最后，请允许我代表xx的每一位志愿者和受助人，向各位爱心人士给予最真挚的问候与感谢，恭祝您及您的家人身体健康，工作顺利，万事如意!谢谢大家!
教育基金工作总结篇七
安全性原则，这也是教育基金会在投资活动中应该坚持的最基本的`原则，公益项目支出的是大学教育基金会每年的必要的常规支出，这就要求对非公益项目的投资首先必须要确保本金的安全；流动性原则，持有的资产能否以一个合理的价格变现，便是流动性的体现；收益性原则，在近些年存在通货膨胀压力的环境下，所以追求资产的保值增值，便成为基金会维持资金长期购买力的不二选择；合法合规原则，在教育基金会的投资活动中，具备金融市场投资者与慈善机构的双重身份。作为金融市场的参与者，必须严格遵守证券行业的相关规定与证券法，正确规范自己的投资行为，杜绝内幕消息等违法行为，维持一个良好的投资环境。
在给定收益率a的情况下，得出风险水平最低时的资产投资组合配置。
六、结论建议。
（1）亟需政府出台针对基金会投资的细则。教育基金会对投资活动的参与程度不高，部分原因是由于对于投资工具、投资政策的不熟悉，这就需要《基金会管理条例》根据近些年基金会发展的情况，完善条例法规，使得教育基金会的投资行为有政策的引导。
（2）教育基金会自身采用科学的投资策略优化资源配置。各种投资工具都是风险与收益并存，教育基金会自身公益慈善的性质决定了安全性是首要原则，那么在保证一定收益率能够保值增值的情况下，根据马柯维茨均值方差模型可以选择风险最小的投资组合，进而保障资金的安全。
（3）健全金融投资环境，降低系统性风险。对于教育基金会个体的投资收益而言，除了受投资工具配置的影响以外，还受整个金融投资环境甚至是国际金融市场的影响。通过健全金融市场制度、深化金融体制改革，给投资者提供更好的金融环境，能够使得教育基金会更好更快的发展。
教育基金工作总结篇八
第一条本基金会的名称是xx市教育基金会。
第二条本基金会属于公募基金会。
本基金会面向公众募捐的地域范围是：广东省。
第三条本基金会的宗旨：遵守国家宪法、法律、法规和国家政策，遵守社会道德风尚，运用好教育基金，实行奖教奖学、改善办学条件，为促进我市教育事业的发展，培养更多的社会主义现代化建设人才贡献力量。
第四条本基金会的原始基金数额为人民币壹仟柒佰肆拾壹万陆仟叁佰元，来源于社会募捐、接受捐赠、财政拨款。
第五条本基金会的住所为xx市南城区三元路8号报业大厦6楼，邮政编码：xxxxx。
第六条本基金会的登记管理机关是广东省民政厅，业务指导单位是广东省人民政府相关职能部门。
第七条本基金会开展重大募捐、资助、投资、涉外活动和设立专项基金时，提前15个工作日报送登记管理机关备案;设立基金会分支(代表)机构及时报送登记管理机关备案。
第八条本基金会接受日常性捐赠的信息，在收到捐赠后的7个工作日内予以披露;接受重大捐赠的信息，在收到捐赠款物后即时向社会公布。
第二章业务范围。
第九条本基金会公益活动的业务范围。
(一)广泛开展基金筹集的宣传活动，在法律、法规许可范围之内依法筹集资金;。
(二)制订使用教育基金的范围、办法;。
(三)合理安排、严格管理教育基金，确保其使用效益;。
(四)帮助教师解决医疗方面的特殊困难;。
(五)奖教奖学、表彰先进;。
(六)在xx市范围内扶助困难家庭子女读书。
第三章组织机构、负责人。
第十条本基金会由9名理事组成理事会。
本基金会理事每届任期为5年，任期届满，连选可以连任。
第十一条理事的资格：
(一)具备完全民事行为能力;。
(二)热心基金会所从事的公益事业;。
(三)具有与理事工作相适应的工作阅历和工作经验;。
(五)廉洁奉公，办事公道;。
(六)热心公益事业，积极参与本会的各项工作;。
(七)有号召力，对本会有贡献，热心为本会谋发展;。
(八)身体健康，能承担本会的繁重工作。
第十二条理事的产生和罢免：
(一)第一届理事由业务指导单位、主要捐赠人、发起人分别提名并共同协商确定。
(二)理事会换届改选时，由业务指导单位、理事会、主要捐赠人共同提名候选人并组织换届领导小组，组织全部候选人共同选举产生新一届理事。
(三)罢免、增补理事应当经理事会表决通过，报业务指导单位审查同意;。
(四)理事的选举和罢免结果报登记管理机关备案。
(五)具有近亲属关系的不得同时在理事会任职。
第十三条理事的权利和义务：
(一)选举权、被选举权和表决权;。
(二)知情权、建议权和监督权;。
(三)参加本会的活动;。
(四)遵守章程，执行理事会决议;。
(五)维护本会的合法权益;。
(六)完成本会交办的工作，参与决策不当致使本基金会财产受损失的承担赔偿责任;。
(七)出席理事会议，拟定、审议资金的筹集、管理和使用计划;。
(八)审议聘任或解聘各机构主要负责人;。
(九)按时参加理事会议，积极参加本会各项工作。
(十)章程和理事会赋予的其他职权。
第十四条本基金会的决策机构是理事会。理事会行使下列职权：
(一)制定、修改章程;。
(二)选举、罢免理事长、副理事长、秘书长;。
(三)决定重大业务活动计划，包括资金的募集、管理和使用计划;。
(四)年度收支预算及决算审定;。
(五)制定内部管理制度;。
(六)决定设立办事机构、分支机构、代表机构;。
(七)决定由秘书长提名的副秘书长和各机构主要负责人的聘任;。
(八)听取、审议秘书长的工作报告，检查秘书长的工作;。
(九)决定基金会的分立、合并或终止;。
(十)决定其他重大事项。
第十五条理事会每年召开2次会议。理事会会议由理事长负责召集和主持。
有1/3理事提议，必须召开理事会会议。如理事长不能召集，提议理事可推选召集人。
召开理事会会议，理事长或召集人需提前5日通知全体理事、监事。
第十六条理事会会议须有2/3以上理事出席方能召开;理事会决议须经出席理事过半数通过方为有效。
下列重要事项的决议，须经出席理事表决，2/3以上通过方为有效：
(一)章程的修改;。
(二)选举或者罢免理事长、副理事长、秘书长;。
(三)章程规定的重大募捐、投资活动;。
(四)基金会的分立、合并;。
第十七条理事会会议应当制作会议记录。形成决议的，应当当场制作会议纪要，并由出席理事审阅、签名。理事会决议违反法律、法规或章程规定，致使基金会遭受损失的，参与决议的理事应当承担责任。但经证明在表决时反对并记载于会议记录的，该理事可免除责任。
第十八条本基金会设监事3名。监事任期与理事任期相同，期满可以连任。
第十九条理事、理事的近亲属和基金会财会人员不得任监事。
第二十条监事的产生和罢免：
(一)监事由主要捐赠人、业务指导单位分别选派;。
(二)登记管理机关根据工作需要选派;。
(三)监事的变更依照其产生程序。
第二十一条监事的权利和义务：
监事依照章程规定的程序检查基金会财务和会计资料，监督理事会遵守法律和章程的情况。
监事列席理事会会议，有权向理事会提出质询和建议，并应当向登记管理机关、业务指导单位以及税务、会计主管部门反映情况。
监事应当遵守有关法律法规和基金会章程，忠实履行职责。
第二十二条在本基金会领取报酬的理事不得超过理事总人数的1/3。监事和未在基金会担任专职工作的理事不得从基金会获取报酬。
第二十三条本基金会理事遇有个人利益与基金会利益关联时，不得参与相关事宜的决策;基金会理事、监事及其近亲属不得与基金会有任何交易行为。
第二十四条理事会设理事长、副理事长和秘书长，从理事中选举产生。
第二十五条本基金会理事长、副理事长、秘书长必须符合以下条件：
(一)在本基金会业务领域内有较大影响;。
(二)理事长、副理事长、秘书长最高任职年龄不超过70周岁，秘书长为专职;。
(三)身体健康，能坚持正常工作;。
(四)具有完全民事行为能力。
第二十六条有下列情形之一的人员，不能担任本基金会的理事长、副理事长、秘书长：
(一)属于现职国家工作人员的;。
(二)因犯罪被判处管制、拘役或者有期徒刑，刑期执行完毕之日起未逾5年的;。
(三)因犯罪被判处剥夺政治权利正在执行期间或者曾经被判处剥夺政治权利的;。
(四)曾在因违法被撤销登记的基金会担任理事长、副理事长或者秘书长，且对该基金会的违法行为负有个人责任，自该基金会被撤销之日起未逾5年的。
第二十七条本基金会的理事长、副理事长、秘书长每届任期5年，连任不超过两届。因特殊情况需超届连任的，须经理事会特殊程序表决通过，报业务指导单位审查并经登记管理机关批准同意后，方可任职。
第二十八条本基金会理事长为基金会法定代表人。本基金会法定代表人不兼任其他组织的法定代表人。
本基金会法定代表人由中国内地居民担任。
本基金会法定代表人在任期间，基金会发生违反《基金会管理条例》和本章程的行为，法定代表人应当承担相关责任。因法定代表人失职，导致基金会发生违法行为或基金会财产损失的，法定代表人应当承担个人责任。
第二十九条本基金会理事长行使下列职权：
(一)召集和主持理事会会议;。
(二)检查理事会决议的落实情况;。
(三)代表基金会签署重要文件;。
本基金会副理事长、秘书长在理事长领导下开展工作，秘书长行使下列职权：
(一)主持开展日常工作，组织实施理事会决议;。
(二)组织实施基金会年度公益活动计划;。
(三)拟定基金会的内部管理规章制度，报理事会审批;。
(四)协调各分支机构开展工作。
第四章财产的管理和使用。
第三十条本基金会为公募基金会，本基金会的收入来源于：
(一)各级人民政府的拨款及所属部门的资助收入;。
(二)社会团体，企业、事业单位，社会及海外各界人士的资助和捐赠;。
(三)基金增值收入;。
(四)其他一切合法收入。
第三十一条本基金会组织募捐、接受捐赠，应当遵守法律法规，符合章程规定的宗旨和公益活动的业务范围。
第三十二条本基金会组织募捐时，应当向社会公布募得资金后拟开展的公益活动和资金的详细使用计划。
本基金会组织募捐，不得以任何形式进行摊派及变相摊派。
第三十三条本基金会的财产及其他收入受法律保护，任何单位、个人不得侵占、私分、挪用。
第三十四条本基金会根据章程规定的宗旨和公益活动的业务范围使用财产;捐赠协议明确了具体使用方式的捐赠，根据捐赠协议的约定使用。
接受捐赠的物资无法用于符合本基金会宗旨的用途时，基金会可以依法拍卖或者变卖，所得收入用于捐赠目的。
第三十五条本基金会财产主要用于：
(一)奖教奖学、表彰先进;。
(二)在xx市范围内扶助困难家庭子女读书;。
(三)帮助教师解决医疗方面的特殊困难;。
(四)其他有关教育事业发展的、特殊的`、急需的经费支出。
第三十六条本基金会的重大募捐、投资、公益活动是指：
(一)一次性涉及资金超过10万元的资助项目或投资活动;。
(二)向社会公开募集捐款，接受捐赠;。
(三)举行义卖、义演等活动，设置捐赠箱等;。
(四)购买国债、证券、委托理财等合法行为。
第三十七条本基金会按照合法、安全、有效的原则实现基金的保值、增值。
第三十八条本基金会每年用于从事章程规定的公益事业支出，不得低于上一年总收入的70%。
本基金会工作人员工资福利和行政办公支出不超过当年总支出的10%。
第三十九条本基金会开展公益资助项目，应当向社会公开所开展的公益资助项目种类以及申请、评审程序。
第四十条捐赠人有权向本基金会查询捐赠财产的使用、管理情况，并提出意见和建议。对于捐赠人的查询，基金会应当及时如实答复。
本基金会违反捐赠协议使用捐赠财产的，捐赠人有权要求基金会遵守捐赠协议或者向人民法院申请撤销捐赠行为、解除捐赠协议。
第四十一条本基金会可以与受助人签订协议，约定资助方式、资助数额以及资金用途和使用方式。
本基金会有权对资助的使用情况进行监督。受助人未按协议约定使用资助或者有其他违反协议情形的，本基金会有权解除资助协议。
第四十二条本基金会应当执行国家统一的《民间非营利组织会计制度》，依法进行会计核算、建立健全内部会计监督制度，保证会计资料合法、真实、准确、完整。
本基金会接受税务、会计主管部门依法实施的税务监督和会计监督。
第四十三条本基金会配备具有专业资格的会计人员。会计不得兼出纳。会计人员调动工作或离职时，必须与接管人员办清交接手续。
第四十四条本基金会每年1月1日至12月31日为业务及会计年度，每年3月31日前，理事会对下列事项进行审定：
(一)上年度业务报告及经费收支决算;。
(二)本年度业务计划及经费收支预算;。
(三)财产清册〖当年度捐赠者名册及有关资料〗。
第四十五条本基金会进行年检、换届、更换法定代表人以及清算，应当进行财务审计。
第四十六条本基金会按照《基金会管理条例》规定接受登记管理机关组织的年度检查。
第四十七条本基金会通过登记管理机关的年度检查后，将年度工作报告在登记管理机关指定的媒体上公布，接受社会公众的查询、监督。
第五章终止和剩余财产处理。
第四十八条本基金会有以下情形之一，应当终止：
(一)完成章程规定的宗旨的;。
(二)无法按照章程规定的宗旨继续从事公益活动的;。
(三)基金会发生分立、合并的;。
(四)其他情形非终止不可的。
第四十九条本基金会终止，应在理事会表决通过后15日内，报业务指导单位审查同意。经业务指导单位审查同意后15内，向登记管理机关申请注销登记。
第五十条本基金会办理注销登记前，应当在登记管理机关、业务指导单位的指导下成立清算组织，完成清算工作。
本基金会应当自清算结束之日起15日内向登记管理机关办理注销登记;在清算期间不开展清算以外的活动。
第五十一条本基金会注销后的剩余财产，应当在业务指导单位和登记管理机关的监督下，通过以下方式用于公益目的：
(一)经理事会研究讨论决定，用于章程规定的业务范围内公益事业;。
(二)必须设立专账，专款专用;。
无法按照上述方式处理的，由登记管理机关组织捐赠给与本基金会性质、宗旨相同的社会公益组织，并向社会公告。
第六章章程修改。
第五十二条本章程的修改，须经理事会表决通过后15日内，报业务指导单位审查同意。经业务指导单位审查同意后，报登记管理机关核准。
第七章附则。
第五十三条本章程经2xx年7月5日理事会表决通过。
第五十四条本章程的解释权属于理事会。
第五十五条本章程自登记管理机关核准之日起生效。
教育基金工作总结篇九
基金会经市民政局组织批准成立后，进一步建立健全了组织机构，严格按照《章程》要求选举产生了理事会、监事会和行政办公室。理事会通过选举产生了理事长、执行理事长、副理事长、秘书长等理事会班子。日常工作由(驻会)执行理事长主持，秘书长、行政办公室协助工作，重要工作向理事会报告或理事会集体讨论，并实行不定期地与县教育局领导和相关理事汇报、协调沟通。
为实行依法依规开展工作，我们及时制定了《xx县教育基金会章程》和《xx县教育基金会管理实施细则》等两个重要文件，这两个文件是基金会开展一切活动和工作的理论依据。因此，我们在召开第一次理事会议就认真审议了这两份文件，并在实践中将其充实和完善后正式下发。
此外，我们还先后建立健全了《理事长、副理事长、秘书长联系制度》、《基金会财务管理制度》、《基金会奖励扶持实施办法》、《基金会对外联络部工作职责》、《基金会行政事务部工作职责》、《档案管理制度》等一系列规章制度。不仅规范了基金会的组织和活动，也维护了捐赠人(会员)的合法权益，有效地促进了社会力量积极参与公益事业活动，为进一步发展和壮大基金会奠定了坚实的基础。
教育基金工作总结篇十
在奖助师生中，坚持“三公”（公开、公平、公正）原则，以最大的诚信度与透明度做好奖助工作，在精准上下功夫。尤其是开展慈善，贵在用心。
1．重点做好大病教师资助工作。全年共资助11批45位大病教师，资助金额共达85万元。走进大病教师家庭，从精神上给予关怀与扶助。形成制度，每月统筹安排，访问一批。把温暖送到大病教师的个人与家庭。还配合市教育局、市教育工会，做好春节与教师节对贫困教师家庭的资助与慰问，共慰问499人，慰问金91万元。
2．重点加大资助贫困大学生力度。今年的“爱心助学”活动，通过申报、调查、家访与审核，21家爱心单位与一批社会爱心人士，资助我市624名贫困大学生，资助金额402．4187万元。同时，还资助了往届贫困大学生347人，资助金额万元。爱心单位中，群鑫公司捐赠万元，虎溪岩寺捐赠50万元。
3．发挥志愿者作用。今年共有戴尔公司、众冠捷管理咨询有限公司、福信慈善基金会、鹭岛爱心义工协会、儒商^v^、国际银行、张巧容与静善义工协会、福建助学、闽南大戏院等9个单位（集体）的391位志愿者，一共走访594户贫困家庭深入了解情况为精准资助打下良好基础。
动员更多单位、更多志愿者参与今年的贫困大学生家访调查工作。
4．继续做好“爱心助学”活动。今年与海峡导报共同举办“爱心助学”活动，在一个多月时间里，收到善款68余万元，资助50名贫困大学生。
6．积极参于市“关爱联盟”活动。市关工委领导莅临座谈，赠送厦门关爱工程联盟领导小组颁发的“关爱之光，辉映未来”荣誉牌匾，高度肯定本会的工作。
教育基金工作总结篇十一
第二条本基金会属于非公募基金会。
第三条本基金会的宗旨：在遵守国家宪法、法律、法规和国家政策、遵守社会道德风尚的前提下，支持和推动音乐教育事业的长远建设和发展。
第四条本基金会的原始基金数额为人民币200万元，来源于星海音乐学院捐赠。
第五条本基金会的登记机关是广东省民政厅，业务主管单位是广东省教育厅。
第六条本基金会的住所：广州市番禺区小谷围街外环西路398号星海音乐学院行政楼四楼420房。邮政编码：510006。
第二章业务范围。
第七条本基金会公益活动业务范围：
(一)接受社会捐赠;。
(二)依法依规管理和运作基金;。
(三)资助音乐学科建设，更新教学和科研设备;。
(四)资助音乐人才引进和学术交流;。
(五)奖教助学;。
(六)资助与音乐教育事业有关的其他活动;。
(七)按照捐赠者的意愿进行资助项目。
第三章组织机构负责人。
第八条本基金会由9名理事组成理事会。本理事会每届任期为5年，任期届满，连选可以连任。
第九条理事的资格：
(一)具备完全民事行为能力;。
(二)热心基金会所从事的公益事业;。
(三)具有与理事工作相适应的工作阅历和工作经验;。
(五)廉洁奉公，办事公道。
第十条理事的产生和罢免：
(一)第一届理事由业务主管单位、主要捐赠人、发起人分别提名并共同协商确定;。
(三)罢免、增补理事应由理事会表决通过，报业务主管单位审查同意;。
(四)理事的选举和罢免结果报登记管理机关备案;。
(五)相互间有近亲属关系的基金会理事，总数不得超过理事总人数的1/3。
第十一条理事的权利和义务：
(一)享有选举权、被选举权、表决权、提案权;。
(二)享有知情权、建议权和监督权;。
(三)参加本会的活动;。
(四)遵守章程，执行理事会决议;。
(五)维护本会合法权益;。
(六)完成本会交办的工作，参与决策不当致使本基金会财产受损失的承担赔偿责任;。
(七)向本会反映情况，提供有关资料。
第十二条本基金会的决策机构是理事会。理事会行使下列职权：
(一)制定、修改章程;。
(二)选举、罢免理事长、副理事长、秘书长;。
(三)决定重大业务活动计划，包括资金管理和使用计划;。
(四)年度收支预算及决算审定;。
(五)制定内部管理制度;。
(六)决定设立办事机构、分支机构、代表机构;。
(七)决定由秘书长提名的副秘书长和各机构主要负责人的聘任;。
(八)听取、审议秘书长的工作报告，检查秘书长的工作;。
(九)决定基金会的分立、合并或终止;。
(十)决定其他重大事项。
第十三条理事会每年至少召开2次会议，理事会会议由理事长负责召集和主持。
有1/3理事提议，必须召开理事会会议。如理事长不能召集，提议理事可推选召集人。
召开理事会会议，理事长或召集人需提前5天通知全体理事、监事。
第十四条理事会会议须有2/3以上理事出席方能召开;理事会决议须经出席理事过半数通过方为有效。
下列重要事项的决议，须经出席理事表决，2/3以上理事通过方为有效：
(一)章程的修改;。
(二)选举或罢免理事长、副理事长、秘书长;。
(三)章程规定的重大资助、投资活动;。
(四)基金会的分立、合并。
第十五条理事会会议应当制作会议记录。形成决议的，应当当场制作会议纪要，并由出席理事审阅、签名。理事会决议违反法律、法规或章程规定，致使理事会遭受损失，参与决议的理事应当承担责任，但经证明在表决时表示反对并记载在会议记录的，该理事可免除责任。
第十六条本基金会设监事1名。监事任期与理事任期相同，期满可以连任。
第十七条理事、理事的近亲属和基金会财务人员不得任监事。
第十八条监事的产生和罢免：
(一)监事由主要捐赠人、业务主管单位分别选派;。
(二)登记管理机关根据工作需要选派;。
(三)监事的变更依照其产生程序。
第十九条监事的权利和义务：
监事依照章程规定的程序检查基金会财务和会计资料，监督理事会遵守法律和章程的情况。
监事列席理事会会议，有权向理事会提出质询和建议，并应当向登记管理机关、业务主管单位以及税务、会计主管部门反映情况。
监事应当遵守有关法律法规和基金会章程，忠实履行职责。
第二十条在本基金会领取报酬的理事不得超过理事总数的1/3。监事和未在基金会担任专职工作的理事不得从基金会获得报酬。
第二十一条本基金会理事遇有个人利益与基金会利益关联时，不得参与相关事宜的决策;基金会理事、监事及其近亲属不得与基金会有任何交易行为。
第二十二条理事会设理事长、副理事长和秘书长，从理事中选举产生。
第二十三条本基金会理事长、副理事长、秘书长必须符合下列条件：
(一)在本基金会业务领域内有较大影响;。
(二)理事长、副理事长、秘书长最高任职年龄不超过70周岁，秘书长为专职;。
(三)身体健康，能坚持正常工作;。
(四)具有完全民事行为能力。
第二十四条有下列情形之一人员，不能担任本基金会的理事长、副理事长、秘书长：
(一)属于现职国家工作人员;。
(二)因犯罪被判处管制、拘役或者有期徙刑，刑期执行完毕之日起未逾5年的;。
(三)因犯罪被判处剥夺政治权利正在执行期间或者曾经被判处剥夺政治权利的.;。
(四)曾在因违法被撤销登记的基金会担任理事长、副理事长或者秘书长，且对该基金会的违法行为负有个人责任，自该基金会被撤销之日起未逾期5年的。
第二十五条本基金会理事长、副理事长、秘书长每届任期5年，连任不超过两届，因特殊情况需超届连任的，须经理事会特殊程序表决通过，报业务主管单位审查并经登记管理机关批准同意后，方可任职。
第二十六条本基金会理事长为基金会法定代表人。本基金会法定代表人不兼任其他组织的法定代表人。
本基金会法定代表人由中国内地居民担任。
本基金会法定代表人在任期间，基金会发生违反《基金会管理条例》和本章程的行为，法定代表人应当承担相关责任。因法定代表人失职，导致基金会发生违法行为或基金会财产损失的，法定代表人应当承担个人责任。
第二十七条本基金会理事长行使下列职权：
(一)召集和主持理事会会议;。
(二)检查理事会决议的落实情况;。
(三)代表基金会签署重要文件;。
(四)章程和理事会赋予的其他职权。
本基金会副理事长、秘书长在理事长领导下开展工作，秘书长行使下列职权：
(一)主持开展日常工作，组织实施理事会决议;。
(三)拟订资金的管理和使用计划;。
(四)拟订基金会的内部管理规章制度，报理事会审批;。
(五)协调各机构开展工作;。
(六)提议聘任或解聘副秘书长以及财务负责人，由理事会决定;。
(七)提议聘任或解聘各机构主要负责人，由理事会决定;。
(八)决定各机构专职工作人员聘用;。
(九)章程和理事会赋予的其他职权。
第四章财产的管理和使用。
第二十八条本基金会为非公募基金会，本基金会的收入来源于：
(一)自然人、法人或其他组织自愿捐赠;。
(二)投资收益;。
(三)其他合法收益。
第二十九条本基金会接受捐赠，应当遵守国家法律法规，符合章程规定的宗旨和公益活动的业务范围。
第三十条本基金会接受捐赠时，应当向社会公布接受资金后拟开展的公益活动和资金的详细使用计划。重大投资、公益活动应当报业务主管单位和登记管理机关备案。
第三十一条本基金会的财产及其他收入受法律保护，任何单位、个人不得侵占、私分、挪用。
第三十二条本基金会根据章程规定的宗旨和公益活动的业务范围使用财产;捐赠协议明确了具体使用方式的捐赠，根据捐赠协议的约定使用。
接受捐赠的物资无法用于符合本基金会宗旨的用途时，基金会可以依法拍卖或者变卖，所得收入用于捐赠目的。
第三十三条本基金会财产主要用于：
(一)资助音乐学科建设，更新教学和科研设备;。
(二)资助音乐人才引进和学术交流;。
(三)奖教助学;。
(四)资助与音乐教育事业有关的其他活动;。
(五)按照捐赠者的意愿进行资助项目。
第三十四条本基金会的重大投资、公益活动是指：
(一)单笔款项在50万元人民币以上的投资活动;。
(二)每笔金额在50万元人民币以上的公益活动;。
(三)理事会认为对本基金会影响重大的其他活动。
第三十五条本基金会按照合法、安全、有效的原则实现基金的保值、增值。
第三十六条本基金会每年用于从事章程规定的公益事业支出，不得低于上一年基金余额的8%。
本基金会工作人员工资福利和行政办公支出不超过当年总支出的10%。
第三十七条本基金会开展公益资助项目，应向社会公开所开展的公益资助项目种类以及申请、评审程序。
第三十八条捐赠人有权向本基金会查询捐赠财产的使用、管理情况，并提出意见和建议。对于捐赠人的查询，基金会应当及时如实答复。
本基金会违反捐赠协议使用捐赠财产的，捐赠人有权要求基金会遵守捐赠协议或者向人民法院申请撤销捐赠行为、解除捐赠协议。
第三十九条本基金会可以与受助人签订协议，约定资助方式、资助数额以及资金用途和使用方式。
本基金会有权对资助的使用情况进行监督。受助人未按协议约定使用资助或者有其他违反协议情形的，本基金会有权解除资助协议。
第四十条本基金会执行国家统一的《民间非营利组织会计制度》，依法进行会计核算、建立健全内部会计监督制度，保证会计资料合法、真实、准确、完整。
本基金会接受税务、会计主管部门依法实施的税务监督和会计监督。
第四十一条本基金会配备具有专业资格的会计人员。会计不得兼出纳。会计人员调动工作或离职时，必须与接管人员办清交接手续。
第四十二条本基金会每年1月1日至12月31日为业务及会计年度，每年3月31日前，理事会对下列事项进行审定：
(一)上年度业务报告及经费收支决算;。
(二)本年度业务计划及经费收支预算;。
(三)财产清册〖当年度捐赠者名册及有关资料〗。
第四十三条本基金会进行年检、换届、更换法定代表人以及清算，应当进行财务审计。
第四十四条本基金会按照《基金会管理条例》规定接受登记管理机关组织的年度检查。
第四十五条本基金会通过登记管理机关的年度检查后，将年度工作报告在登记管理机关指定的媒体上公布，接受社会公众的查询、监督。
第五章终止剩余财产处理。
第四十六条本基金会有以下情形之一，应当终止：
(一)完成章程规定的宗旨的;。
(二)无法按照章程规定的宗旨继续从事公益活动的;。
(三)基金会发生分立、合并的。
第四十七条本基金会终止，应在理事会表决通过后15日内，报业务主管单位审查同意。经业务主管单位审查同意后15日内，向登记管理机关申请注销登记。
第四十八条本基金会办理注销登记前，应当在登记管理机关、业务主管单位的指导下成立清算组织，完成清算工作。
本基金会应当自清算结束之日起15日内向登记管理机关办理注销登记;在清算期间不开展清算以外的活动。
第四十九条本基金会注销后的剩余财产，应当在业务主管单位和登记管理机关的监督下，由登记管理机关组织捐赠与本基金会性质、宗旨相同的社会公益组织，并向社会公告。
第六章章程修改。
第五十条本章程的修改，须经理事会表决通过后15日内，报业务主管单位审查同意，经业务主管单位审查同意后，报登记管理机关核准。
第七章附则。
第五十一条本章程经4月16日理事会表决一致通过。
第五十二条本章程的解释权属于理事会。
第五十三条本章程自登记管理机关核准之日起生效。
教育基金工作总结篇十二
本会在^v^xx县委、xx县的领导和湖南省民间组织管理局、xx市教育局、xx市教育基金会的指导下，深入学习贯彻党的十八大精神和省委常委专题办公会议精神，以^v^《基金会管理条件》、民政部《关于规范基金会行为的若干规定（试行）》和本会章程为准则，坚持用科学发展观统领本会工作，坚持为师生服务、为教育服务的发展方向，开拓进取，扎实工作，努力促进新邵教育事业又好又快发展，为建设教育强县做贡献。主要做了以下工作：
一、认真做好本会在省民政厅注册登记工作。
本会经两年半时间的筹备，筹集教育基金510万元，其中：县财政资助88万元，社会捐赠134万元，原县教师奖励基金会撤并到本会转入基金288万元；制定了本会章程和财务管理制度；成立了由退休老同志王玉书（原县委调研员）任本会理事长的理事会；设立了由本会理事长王玉书任书记的党支部；开展奖教助学、扶贫帮困等促进教育事业发展的公益活动。
本会于4月28日向省民政厅提出注册登记申请，省民政厅于20xx年5月31日下文《关于同意设立湖南省xx县教育基金会的行政许可决定书》（湘民许民准字[]47号），并颁发了《基金会法人登记证书》，登记证号：湘基证字第161号，统一标识代码：597584300。本会为公募基金会，法定代表人王玉书，业务主管单位为xx市教育局。
二、积极募集教育基金。
本会按照省委常委专题办公会议关于“坚持每年筹措“爱烛行动”资金常态化，动员社会各界力量共献爱心，把好事办好“的指示精神。理事会议决议，着力基金募捐工作，不断拓宽筹资渠道，努力增加基金总量，积极开展“爱烛”、“育才”行动，并向全县各级各部门单位印发了《湖南省xx县教育基金会关于在全县积极开展“爱烛行动”和“育才行动”的通知》，倡议和动员全县行政、企事业单位及干部职工和工商业主、企业老板奉献爱心，捐赠教育基金，专项用于救助贫困师生，奖励优秀教师。本会全年共募集教育基金1225999元，其中：县财政资助370000元，社会各界捐赠77元，其他收入83981元。年终净资产有5236294元。
三、扎实开展“爱烛行动”和“育才行动”
在全省开展的以救助特困教师和奖励优秀教师为主的“爱烛行动”，以及以资助家庭贫困学生为主的“育才行动”是全省各级教育基金会倡导、党委政府推动、部门大力支持、社会各界积极参与的民生工程、德政工程。本会根据《^v^湖南省委常委专题办公会议纪要》（[]第16次、[]第12次）精神，上下联动，除积极配合省、市教育基金会的行动外，着力开展本会的“爱烛”、“育才”两个行动，奖教助学、扶贫帮困，给广大教师和学生送去党和政府的温暖与关心，在社会营造尊师重教的良好氛围。
1、救助患重大疾病和遭受天灾人祸的特困教师77名，发放救助金237900元。
3、奖励为发展我县教育基金事业做出积极贡献的先进集体21个，发放奖金34558元。
教育基金工作总结篇十三
专业实习，就是把我们在学校所学专业的相关理论知识，运用到客观实际中去，使自己所学到的理论知识有用武之地，只学不实践，那么就真正的成为了在象牙塔里的人。正如歌德说的：“经验是永久的老师。“理论就应该与实践相结合，有了实践的经验才能真正的发挥出知识的力量。另一方面，实习能够为以后找工作打基础，是未来踏入工作岗位的前站。通过实习的这段时间，可以学到很多在学校里学不到的东西。因为所处的环境不同，接触的人际与事务不同，从中学到的东西自然就不一样。要学会从实践中学习，从学习中实践。如今中国的经济迅猛发展，在拥有越来越多的机遇的同时，也同时面临着更多的挑战。对于人才的要求自然会水涨船高，我们不只是要学好在学校里所学到的知识，更要不断的从生活中，实践中学习更多其他的知识，不断从各方面充实自己，才能在激烈的竞争环境中突出自己，表现自己。使自己在茫茫求职市场中占得一席之位。
本次实习单位为国开泰富基金管理有限责任公司。位于北京市西城区西直门南小街国英园9号楼。企业秉承着专注，责任，稳健和创新的企业文化。是一家致力于打造具有鲜明业务特色和独特竞争优势的财富管理机构，以向投资者提供长期、稳健回报和优质服务为责任，以向员工提供专业职业发展空间为责任，以向股东创造良好投资回报为责任，稳健经营，合规守法，控制风险，长期发展。以创新带动公司发展，以创新树立市场品牌，以创新引领行业趋势的基金管理公司。因此有幸进入公司实习，是对我未来从事金融行业强有力的助推器，是帮助我踏上金融行业的第一块基石。从大学校园踏入社会的第一步，公司给予了我莫大的帮助，使我的各方面能力均得到了锻炼，使自己成长了许多。
工欲善其事必先利其器。所以进入公司的第一天就要先从熟悉自己周围的环境，周围的人物事务开始。进入办公室之前在门口踱步，想着进门第一句介绍语，想着怎么称呼办公室里的前辈们。然而这些紧张的顾虑在进入办公室之后便逐渐褪去。办公室里前辈们亲切的问候与关怀，让我觉得不再那么紧张。在这个快节奏的时代，时间是如此金贵。因此进入办公室不久便开始了正式的实习。首先从公司状况开始，厚厚的报表放在眼前，首先是不知所措无从下手，但经过前辈的指导，便开始有条不紊的熟悉业务熟悉报表熟悉这个我未知工作的内容。只有熟悉了要完成的工作的内容，才能知道自己如何进行下一步的工作。在熟悉公司数据的期间，自己不断的开阔眼界，不断丰富自己的知识面，逐渐的意识到学习能力，适应能力在以后工作中的重要性。以后的工作可能并不是与自己所学专业高度相关的，因此当接触新事物的时候，学习能力与适应能力就显得尤为重要。这也正是实习所给我带来的提升，在学校里的自学仅仅是接纳新的知识，而实习工作中所要学的不仅是新的知识，更多的是新的知识要学会如何运用起来。更锻炼了自己的动手操作能力。这便是设置专业实习的目的所在。
在逐渐的熟悉了公司的各项数据之后，便是迎来了自己要独立完成的各种任务，即使这些任务是最基础的任务，但一样怀着严谨认真的态度来完成所交代的任务。通过认真的倾听布置的任务内容，训练自己的记忆力，提炼关键的能力，以及如何合理安排各部分工作的能力。实习期间任务虽简，但其中可以带来的收获可是让我受益匪浅的。接手任务，开始规划如何进行任务，任务的主次和难易以及相关性等等便可以结合所学的专业知识来进行解决（如项目管理，运筹学等等），使学校中学到的知识得到了在实际生活中的运用。
在慢慢熟练的完成一些基本的数据核对与演算之后，是到了检验前段时间实习训练的结果的时候了。我接到了独立完成数据分析的任务。通过熟练的运用office软件，以及对数据的了解。也顺利的独立完成了数据分析。随后更是通过与公司前端部门的沟通，了解到公司的基本金融产品与公司基本运作。学习脱离书本的实际生活中的金融知识，实现了理论与实践的结合，学习能力，专业技能，沟通能力等均得到锻炼与增强。
短短两个月的工作过程使我受益很大。不仅仅让我开阔了眼界，最主要的是懂得了如何更好的为人处事。同时也感受到学校和社会的距离：在学校，只有学习的氛围，毕竟学校是学习的场所，每一个学生都在为取得更高的成绩而努力。在那里是工作的场所，每个人都会为了创造更多价值而努力，无论是学习还是工作，都存在着竞争，在竞争中就要不断学习别人先进的地方，也要不断学习别人怎样做人，移提高自己的潜力。记得老师以前说过大学是一个小社会，但我总觉得校园里总少不了那份纯真，那份真诚，尽管是学学搞笑，学生还终归持续着学生的身份，而走进企业，接触各个同事，上司等等，关系复杂。得去应对从未应对过的一切。在实际工作中，可能会遇到书本上没学到的，又可能是书本上的只是一点都用不上的状况。
虽然大学生生活不像踏入社会，但总算是社会的一部分，这是不可否认的事实。作为一个新世纪的大学生，就应通过在大学时期对自己所学专业的相关行业的实习，更多的了解到实际生活中的知识，与脱离了书本的社会环境。不仅锻炼了自己的能力，使自己坚守自己的职业道德和努力提高自己的职业素养，这更是为步入社会打下了坚实的基础。如果将我们在大学里所学的知识与更多的实践结合在一齐，用实践来检验真理，使一个本科生具备较强的处理基本实务的潜力与比较系统的专业知识，这才是我们实习的真正目的。感谢实习单位给我这个这么好的实习机会，感谢帮助我的每个人。回顾实习生活，感触颇深，收获颇丰。
教育基金工作总结篇十四
本人在该企业已整整40年了，经历了计划经济、过渡经济与市场经济三个阶段，历史在变革，社会在进步，这是历史的必然。该企业所走过的历程，每个阶段所带来的震动与阵痛无不深入每个职员的心灵，竞争、下岗、再就业，市场经济的竞争打破了城乡差别、正式职工与非正式的差别，它所形成的是产品的质量、价格、服务的竞争，人才的竞争。
在实践中我总结了“市场、产品、管理”这六个字是企业生存与发展的关键。不管是新企业或老企业，首先要摸清市场行情，发展动态，全国的家具产业目前的基本情况，这是第一位的.。然后再确定自己的主导产品是什么，产品定向、定位是关键，定好了赚钱，否则赔钱。管理是保障，生产的全过程要以工序达标为主线，抓好每个环节到位，否则即使市场弄清了，产品定向是对的，内部管理出问题，依然是竞争不了市场。产品质量不过硬是三不：说不起话，抬不起头，卖不起价。这是营销实践的总结，只有实实在在的抓管理，抓技术培训。出了质量问题三不放过，不断修改完善内部管理细则，持之以恒，以质量求生存，以信誉求发展。
市场竞争日益激烈，本公司的阳春台牌系列家具要想做大，除上述工作外，还要狠抓产品开发。产品创新这是企业发展的根本，要想走在本地、本省前列，必须有自己的品牌、特色产品，我相信只要我们的思路清晰，管理到位，企业会不断发展，阳春台牌系列产品会逐步做大。
教育基金工作总结篇十五
半年以来，营销工作取得了一定的成绩，基本上完成了两家公司的既定目标，但也存在不少的问题，为了更好的完成项目的营销工作、实现双赢，双方结成真正意义上的战略合作伙伴关系，特对阶段性的工作进行总结。
针对以前的工作，从四个方面进行总结：
一、xx公司xx项目的成员组成：
营销部销售人员比较年青，工作上虽然充满干劲、有激情和一定的亲和力，但在经验上存在不足，尤其在处理突发事件和一些新问题上存在着较大的欠缺。通过前期的项目运作，销售人员从能力和对项目的理解上都有了很大的提高，今后会通过对销售人员的培训和内部的人员的调整来解决这一问题。
由于对甲方在企业品牌和楼盘品牌的运作思路上存在磨合，导致营销部的资源配置未能充分到位，通过前段工作紧锣密鼓的开展和双方不断的沟通和交流，这一问题已得到了解决。
二、营销部的工作协调和责权明确。
由于协调不畅，营销部的很多工作都存在着拖沓、扯皮的现象，这一方面作为xx公司的领导，我有很大的责任。协调不畅或沟通不畅都会存在工作方向上大小不一致，久而久之双方会在思路和工作目标上产生很大的分歧，颇有些积重难返的感觉，好在知道了问题的严重性，我们正在积极着手这方面的工作，力求目标一致、简洁高效。
但在营销部工作的责、权方面仍存在着不明确的问题，我认为营销部的工作要有一定的权限，只履行销售程序，问题无论大小都要请示甲方，势必会造成效率低，对一些问题的把控上也会对销售带来负面影响，这样营销部工作就会很被动，建立一种责权明确、工作程序清晰的制度，是我们下一步工作的重中之重。
三、关于会议。
会议是一项很重要的工作环节和内容，但是无论我们公司内部的会议还是与开发公司的会议效果都不是很理想，这与我们公司在会议内容和会议的形式以及参加人员的安排上不明确是有关系的。现在我们想通过专题会议、领导层会议和大会议等不同的组织形式，有针对性的解决这一问题，另外可以不在会上提议的问题，我们会积极与开发公司在下面沟通好，这样会更有利于问题的解决。
四、营销部的管理。
前一阶段由于工作集中、紧迫，营销部在管理上也是就事论事，太多靠大家的自觉性来完成的，没有过多的靠规定制度来进行管理，这潜伏了很大的危机，有些人在思想上和行动上都存在了问题。以后我们会通过加强内部管理、完善管理制度和思想上多交流，了解真实想法来避免不利于双方合作和项目运作的事情发生。
以上只是粗略的工作总结，由于时间仓促会有很多不是之处，希望贵公司能给于指正，我们会予以极大的重视，并会及时解决，最后祝双方合作愉快、项目圆满成功。
教育基金工作总结篇十六
第一季度已经过去了，在这三个月的时间中我通过努力的工作，也有了一点收获，我感觉有必要对今年销售工作的开局做一下总结。目的在于吸取教训，提高自己，以至于把工作做的更好，自己有信心也有决心在金融危机中把下季度的工作做的更好。下面我对本季度的工作进行简要的总结。
我是去年十一月份到公司工作的，十二月份开始组建综合事业部，在没有负责综合事业部工作以前，我负责了一个月的商务9部。在来公司之前本人在家休息了一年多，为了迅速融入到这个行业中来，到公司之后，一切从零开始，一边学习产品知识，一边摸索市场，遇到销售和产品方面的难点和问题，我经常请教公司领导和其他有经验的同事和经理。一起寻求解决问题的方案和对一些比较难缠的客户研究针对性策略，取得了良好的效果。通过不断的学习产品知识，收取同行业之间的信息和积累市场经验，现在对盐城市场有了一个大概的认识和了解。现在我逐渐可以清晰、流利的分析客户所提到的各种问题，准确的把握客户的需要，指导同事和客户进行良好的沟通，所以经过三个月的努力，也取得了一定的成绩，对市场的认识也有一个比较透明的掌握。在不断的学习产品知识和积累经验的同时，自己的能力，业务水平都比以前有了一个较大幅度的提高，但是本职的工作做得不好，感觉自己还停留在一个销售人员的位置上，对销售人员的培训，指导力度不够，影响了综合事业部的整体销售业绩。
在将近五个月的时间中，经过综合事业部全体同事共同的努力，使我们综合事业部的业绩渐渐被公司所认识，同时也取得了宝贵的销售经验。这是我认为我们做的比较好的方面，但在其他方面在工作中我们做法还是存在很大的问题。
下面是综合事业部第一季度的销售情况：
1月总业绩：166700。
2月总业绩：241800。
3月总业绩：252300。
从上面的销售业绩上看，我们的工作做的是不好的，可以说是销售做的十分的失败。在盐城市场上，虽然行业公司众多，但我公司一直处于垄断地位!那为什么我们的业绩和开展市场有这么大的压力?客观上的一些因素虽然存在，在工作中其他的一些做法也有很大的问题，主要表现在：
1)销售工作最基本的客户访问量太少。综合事业部是去年12月月开始工作的，在开始工作倒现在有记载的客户访问记录有313个，加上没有记录的概括为46个，三个月的时间，总体计算销售人员一个月拜访的客户量平均为9个。从上面的数字上看我们基本的客户拜访工作没有做好。
3)工作没有一个明确的目标和详细的计划。销售人员没有养成一个写工作总结和计划的习惯，销售工作处于放任自流的状态，从而引发销售工作没有一个统一的管理，工作时间没有合理的分配，工作局面混乱等各种不良的后果。4)市场的开拓能力不够，业绩增长小，个别销售同事的工作责任心和工作计划性不强，业务能力还有待提高。
教育基金工作总结篇十七
此部分要列出本年度公司下达的销售任务、实际销量、达成率、上年度同期销量、同比增长率等，通过这些内容可以直观地看出自己一年的销售状况，最能体现自己一年的辛勤成果。因此，需要浓墨重彩地重点描述。
当然，我们也可以更细一些，将各个市场的销售达成状况，做横向的比较分析，也可以按照20～80法则，对市场进行分类管理，方便我们找到下一年度的销售增长点及需要重点扶持、提升或优化整合的市场。
这一模块，主要是做一个整体销售情况的展示或汇报，从宏观层面总结年度销售达成状况，并要突出在过去的一年里，自己取得的成绩和进步，这样做可以增强我们做市场的豪情和自信心。当然，也要找出自己存在的一些大面上的不足或失误，以督促自己在以后能够更好地改正或完善。
如果不是上交考评的年终总结，我们还可以对自己其他方面的目标达成情况，做一个全面梳理。比如，职涯目标是否达到、收入目标是否实现、进修目标有没有完成等。总结这些目标的目的，是来年给自己一个更大的驱动力，以激发自己的热情，信心满怀地迎接新的挑战。
二、销售数据分析。
运用科学、准确数据说话，做到有理有据，简洁、真实、有效，体现“运用科学数据,把握市场机遇”的能力。
1)区域总体数据分析：作为大区经理应该通过这个数据分析，体现你的“大区”全局思维与管理(有与竞争品牌销售对比数据)。
2)管辖省级数据分析：具体到每个省、地市数据分析，能够反映你了解掌握各区域，市场的市场与销售情况(有与竞争品牌销售对比数据)。
3)品牌、品类数据分析：通过品牌、品类数据分析，能够反映你了解掌握各品牌、品类销售比例、市场占有率、投入与产出比等。
4)终端销售数据分析：运用零售市场数据说话，能够反映你了解掌握各终端销售与经营情况(有与竞争品牌销售对比数据)。
三、以营销4p为基础，分析影响目标达成的因素。
1.产品。
销售目标达成与否，最直接的影响因素就是各产品在市场上的表现。我们可以从各产品在市场上的反应、销售达成及产品结构，尤其是各产品与上一年度相比的增减状况等(见表2)，来分析目标达成的原因或未达成的原因。
如果企业推广的有新产品，我们也可以分析新品表现，尤其是新品对于竞品、经销商及市场增长带来的影响，包括新品是否具有差异化、卖点是否鲜明等。
2.价格。
企业的产品价格在市场上有没有竞争力，产品的性价比是否高，都在一定程度上决定着区域市场的成败。我们可以从产品价格的制定策略、价格梯次设计的合理性与否、渠道及顾客对本品及竞品价格政策的接受程度等，来检核价格的表现。此外，我们还可以通过与竞品价格的对比，进一步分析价格因素对目标达成的影响。
3.渠道。
首先，我们要分析总结渠道结构对销售的影响，包括渠道长度(渠道环节的多少)、渠道宽度(合作渠道的数量)、渠道广度(渠道类型多寡)和渠道深度(对渠道操作的精细度)，分析当前渠道结构是否充分地结合了行业、企业、市场及客户状况，还包括竞品采取了什么渠道模式，深度协销或分销等渠道精细化方式对销售的影响。总结这些，主要是找出当前渠道结构的利与弊，以在来年能够与时俱进，扬长避短。
其次，我们可以从渠道商的选择方面分析渠道对销售的影响，比如，渠道重心是否下移，渠道客户是否有强烈的合作意愿和经销激情，是否具有服务意识，是否具有大进大出的物流和库管能力，是否具有分销能力等。通过对这些问题的分析，可以总结出当前渠道与市场的匹配度。
再次，从渠道商的管控上，我们可以通过分析公司有没有制定和强化市场游戏规则，增加“犯错”成本;是否严格管控市场秩序，尤其是价格秩序;是否快速妥善处理跨区窜货、乱价等恶性冲突等，总结出销售人员对渠道的控制能力及其对销售达成的影响。
最后，我们也可以从渠道覆盖率状况分析其对市场销售的影响。产品再好，如果在渠道尤其是终端看不到，都只能是“养在深闺人未识”，要想实现最大化的销售，就一定要审视当前的渠道覆盖率状况。
4.促销。
促销效果的好坏，决定了一个市场的投入产出比。通过表5可以对本品及竞品采取的、有针对性的促销活动及其效果进行分析，目的是找出差距，为制定下一年度的促销安排提供参考依据。
除此之外，我们还要从促销是否选择了合适的时间、地点;是否选择了准确的目标对象;活动力度是否足够、赠品是否具有吸引力;是否提供了价格外的价值;活动执行过程是否高效;预算执行与目标达成是否达到预期等，全面分析总结促销执行的状况。
5.销售预算执行情况。
市场是需要投入的，一分投入一分回报。因此，总结了产品、价格、渠道和促销之后，我们还要总结、分析销售预算的执行情况。比如，公司是否按计划对市场进行投入?在哪些方面的投入，取得了较好的效果，哪些投入，业绩提升不明显，下一年度需要改进?最后，销售目标是否完成，费用率是多少，与年初预算相比，是高了还是低了，对来年的销售预算有何建议等。
6.组织建设。
组织是销售的保障，在总结里，我们也可以谈一谈在组织建设方面，自己所做的一些工作或取得的一些成绩。比如，如何帮助经销商打造团队，如何对经销商的员工进行传帮带，如何制定经销商员工管理手册等。总结自己在组织建设方面的成绩，方便主管领导看到我们工作的高度以及一些创新性的做法，从而为自己能够升任更高的职位做些积累或铺垫。
四、归纳存在的问题及不足。
其实，在第三部分里，我们已经对影响销售任务达成的因素进行了总结和分析，在这里，我们只不过要形成一个纲领性的归纳，以期公司能够重视或改善。
1.公司存在的一些问题和不足。
比如，产品质量不稳定、老化严重，新品推出不及时，价格缺乏竞争力，企划力弱、促销形式单一等。
2.市场存在的一些问题。
比如，“夹生”市场;以往遗留问题未解决;经销商墨守陈规、小富即安、“坐商”观念严重;分销客户设置不合理;竞品投入力度较大等。
3.给出问题解决的方向或改善的措施建议。
这里有两点要注意：一是多提建议，少提意见。意见是光抱怨，却没思路;建议是不仅指出问题，还给出解决的方向或方法。二是多出选择题，少出问答题。就是可以给出几个让领导选择的解决方式，而不要简单地问领导这些问题怎么处理。
五、充满希望，寄予未来。
总结了成绩，又分析了问题和不足，接下来应该是表决心的时候了。除了做销售总结外，销售人员还要做具体的年度销售计划，所以，可以简要地讲一讲自己来年的大致思路等一些方向性的东西。
比如，一个业务员写到：“在新的一年，我会管好自己的腿：勤于拜访客户;管好自己的嘴：不吃客户的饭;管好自己的手：勤理货，做好终端陈列与生动化建设;管好自己的脑：凡事多总结，勤思考，爱学习……”这样，就可以让领导看到一个很有干劲的销售人员形象。
当然，我们也可以写一些迎合上级的“好听话”，诸如：在公司的大力支持下，在某某总监或经理的指导下，我们区域将齐心协力、励精图治，坚决完成公司交给我们的销售任务，为公司辉煌灿烂的明天而努力奋斗等。
最后，为了做好年终总结，销售人员还需要通过一些图表工具，比如销售曲线图、扇形图、柱形图等，更直观地了解销售数据变化状况及内在规律。因此，销售人员平时要注重对各种销售数据的收集和整理工作，只有这些基础工作做好了，我们做年终总结报告时，才会省心省力，才会顺风顺水。
年终总结，是销售人员对过去一年成绩的展现，也是对即将到来的一年做未来展望。通过总结分析影响销售达成的关键要素，尤其是深层次挖掘一些未达标的核心原因，有助于销售人员下一年度销售目标的更好达成。因此，销售人员要从思想上予以足够的重视，一份规范而有文采的销售总结，对销售人员新年度的职务升迁、岗位变化、销售区域分配等，都有可能产生很大的影响。
教育基金工作总结篇十八
20xx年即将过去与20xx就要到来之际，我先祝贺各位同事在度过愉快丰收的一年和在未来一年中万事顺意!自己在局与中心领导和全体同事的关心、支持和帮助下，坚持自我严格要求、加强学习、踏实工作，在政治思想、工作学习等方面取得了不小的进步，下面把自己各方面的表现向领导和同事们作个小总结。
在工作中，自己按照发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要新举措的要求，在工作中要能够坚持原则，秉公办事，顾全大局，以新《会计法》为依据。遵纪守法，遵守财经纪律。认真履行会计岗位职责，一丝不苟，忠于职守尽职尽责的工作。服从组织安排，并能按时保质保量完成岗位任务工作。主动利用会计的优势和特长，给领导当好参谋，合理合法处理好财会业务。对各办公室人员所需报销的单据进行认真审核，为领导把好第一关，对不合理的票据一律不予报销，发现问题及时向领导汇报，认真做好会计基础工作，认真审核原始凭证，会计凭证手续齐全，装订整洁符合要求，科目设置准确，帐目清楚，会计报表要准确及时完整定期向领导汇报财务业务执行情况，除按时完成本职工作之外，还能完成临时性工作任务。
生活中继续发扬勤俭节约、团结互助的优良作风，并有意识约束自己的言行，努力做到：能自己解决的绝不找领导解决，能暂时凑合的绝不跟领导反映，绝不提过分和无理的要求。同时，正确处理好工作与生活的关系，以积极健康的生活状态为工作打下了良好的基础。
我深知作为财务工作人员，肩负的任务繁重，责任重大，为了不辜负领导的重托和大家的信任，更好的履行职责，就必须不断的学习，因此把学习放在重要位置，认真学习业务知识和xxxx的新形势下的政策，自己无论是在政治思想上还是业务水平方面，有了较大的提高。坚持把学习和积累作为提升自身素质，提高工作能力的基本途径，坚持把参加各种学习活动与业务学习结合起来，并认真做好重点学习笔记。工作中能认真执行有关财务管理规定，履行节约，勤俭办公，务实开拓。
收支管理是一个单位财务管理工作的重中之重，加强收支管理，既是缓解资金供需矛盾，发展事业的需要，也是贯彻执勤俭办一切事业方针的体现。为了加强这一管理，我们建立建全各项财务制度，财务日常工作，就可以做到有法可依，有章可循，实现管理的规范的制度化。对一切开支严格按财务制度办理，对一些创收积极进行催收，使得局和中心财务财务能够集中财力办公，通过财务室认真落实的执行，收效非常明显。在经费相当紧张的情况下，既保证局和中心一系列政党业务活动和财务收支健康顺利地开展，又使各项收支的安排使用符合发展的要求，极大的提高了资金的使用效益，达到了增收节支的目的。
年终决算是一项比较复杂和繁重的工作任务，主要是进行结清旧账，年终转账和记入新账，编制会计报表等，财务报表是仅反映单位财务状况和收支情况的书面文件，单位领导了解情况，掌握政策，指导本单位预算执行工作的重要资料，也是编制下年度财务收支计划的基础。认真细致地搞好年终决算和编制各种会计报表。写出分析，能过分析总结出管理中的经验，提示出存在的问题，以便改进财务管理工作，提高管理水平也为领导的决策提供依据。
工作取得了一些成绩，是与领导同事的.信任和帮助是分不开的，同时也意识到自身还存在着许多不足之处，与大家的期望还有差距。一是虽然在思想上始终与党组织保持一致，但在行动上积极向党组织靠拢方面做得还不够好;二是在工作中存在一定失误，虽然都及时补救，但还是影响了工作效率;三是对工作的繁杂性有时出现厌倦情绪、畏难情绪，精神状态不够好，导致进度较慢，需要认真加以克服;四是记账对账受其他工作影响不够及时，同时，因为时间紧，工作任务多，对支出户未达账项的定期清理情况也不理想。五是因为基本在财务岗工作，对具体业务经办技能掌握较少，进而导致对各项业务政策的理解和掌握程度不够，需要进一步加强学习。
针对以上的问题和不足，我将在以后的工作中认真加以克服，同时进一步提高思想政治觉悟，通过不断的学习进行弥补，克服不良情绪，积极主动的做好本职工作。在工作过程中也请领导和同事多批评多指教，使我取得更大的进步。在新的一年里，我们将更加努力工作，发扬成绩，改正不足，以勤奋务实，解放思想，转变观念，抓住机遇，改变命运。以事业为基础，以经济为导向，以稳定为前提，以学习为补充，以发展为动力。为我xxxx、培训中心的建设和发展贡献自己的力量。
【本文地址：http://www.xuefen.com.cn/zuowen/15649200.html】
