企业负责人简历(优秀19篇)

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企业负责人简历(优秀19篇)
时间:2023-11-27 08:39:07     小编:书香墨

总结是一种反思和思考的过程,有助于我们在工作中不断提升和进步。总结要客观、真实地反映事实,不能夸大和缩小。总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它可以促使我们思考,我想我们需要写一份总结了吧。那么我们该如何写一篇较为完美的总结呢?以下是小编为大家收集的总结范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

企业负责人简历篇一

安全生产是企业生存与发展的基础。无数事例表明,企业不消灭事故,事故终归要毁灭企业,而且企业负责人也会付出沉重代价。新《安全生产法》明确规定,“强化落实生产经营单位的主体责任,建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律、社会监督的机制。”要求企业负责人对本单位安全生产工作全面负责,必须健全制度、落实责任、保障投入、严格管理、加强培训,推进标准化建设,提高安全管理水平。依法生产经营是企业安身立命之本,也是必须履行的社会责任。有法必依,执法必严,违法必究。生命红线不可逾越,法律底线不可触碰。希望你们自觉遵法守规,履职尽责,注重预防,遏制事故,促使企业安全发展。

新《安全生产法》贯穿着“以人为本,生命至上”的崇高理念,这是坚守“发展决不能以牺牲生命为代价”这条“红线”的必然要求。企业发展的潜力蕴含在员工之中。每个员工心中所想所盼,都是希望企业发展、家庭幸福,能“高高兴兴上班,平平安安回家”。作为企业负责人,必须把保护员工生命安全健康作为最高职责。因为它不仅关系着员工的生命安全,也连着众多家庭幸福,连着社会和谐安宁。要把员工当亲人、当成自己的兄弟姐妹,带着深厚感情关心他们的安全健康,不论在任何情况下,都不能不顾他们的生命去冒险,让安全第一的种子深深埋入企业和每位员工的心灵深处。

法令行则国治,法令弛则国乱。全民守法是法治中国的基础。每个企业、每个人都要树立法治信仰,成为法治的忠实崇尚者、自觉遵守者、坚定捍卫者。希望你们认真贯彻新《安全生产法》要求,切实做好安全生产工作,保障企业和员工安全。

感谢你们为安全生产事业付出的努力。祝愿所有企业安全发展,祝愿每位员工平安幸福!

xxx。

xx年x月x日。

企业负责人简历篇二

同志们:

再过几天新春佳节就要到了,今天我们专门请省部属和市属部分企业的负责同志召开座谈会,主要是表达市五大班子对我市工业企业界广大干部职工的深切问候,对同志们过去一年在××工业立市、工业强市中做出的突出贡献表示感谢。近期我们召开了几个不同类型的座谈会,市几大班子领导到会这么多、这么齐,今天是第一家。这也表明了市委、市政府对工业企业发展的高度关注。在此,我首先代表市委、市人大、市政府、市政协和××军分区,向今天到会的企业负责同志,并通过你们向全市工业战线的广大干部职工提前拜个年,感谢大家过去一年的辛勤工作和取得的成绩。

xxxx年,在省委、省政府的领导下,经过全市人民的共同努力,××的经济社会发展取得了显著成绩,各项工作都迈上了一个新的台阶。特别是工业企业界的广大干部职工做了大量工作,为××工业立市、工业强市做出了重要贡献。去年,全市工业经济增速和工业综合效益指数在全省均处在第一位;限额以上工业增加值增速在全省处在第二位,绝对数排在、、之后居全省第四位,并且我们和第一名相比,差距已经缩小到6700万元,不到一个亿;工业占gdp的比重达到51.9%,对全市经济增长的贡献率达到60.4%。这几个主要指标充分说明,在国家实施宏观调控的新形势下,我们在工业立市、工业强市工作中取得的成绩是十分喜人的,也是非常不容易的。但是,从另一个角度看,我们工作中的差距还非常明显,工业立市、工业强市的任务还很艰巨。

第一,由于××过去是单一的煤炭工业城市,产业产品结构存在很多与市场经济要求不相适应的地方。由于集团比较早地受到煤炭资源枯竭的制约,××的城市转型因此起步比较早,在全国同类城市中转型比较成功。目前除煤炭能源这一基础工业之外,已经初步形成了有一定优势的化工、医药、轻纺、冶金建材、食品加工、汽车零部件等支柱产业。但实事求是、一分为二地说,我们的工业基础还比较薄弱,高新技术产品还比较少,产业链条还比较短,特别是现有企业的个头还不够大,规模实力还不够强。现在,省委、省政府把培植大型企业、龙头企业作为工业发展的重要战略举措提了出来,在去年规划100家重点企业的基础上,今年又具体规划到了项目。最近,省里又刚刚召开会议,下决心要把这100家企业做大,真正成为全省工业企业的旗舰和龙头。尽管我市有10家企业列入了省百户重点企业,但前20名里我们××没有一家。去年全省企业销售收入突破100亿元的有、、、四家,突破50亿元的有12家,即使在突破30亿元的企业中,我们××的企业也排在20位之后。显而易见,我们在做大做强企业方面的差距是非常大的。

企业负责人简历篇三

近年来,我省经济社会持续快速健康发展,广大企业作为社会财富的主要创造者做出了重要贡献。但企业在生产经营过程中,如果不严格遵守环保法律法规,不认真履行环保主体责任,不全面落实污染防治要求,就可能会对生态环境造成污染和破坏。

保护好人类赖以生存的环境是全社会共同的责任!多次强调,生态环境没有替代品,用之不觉,失之难存。保护生态环境就是保护生产力,改善生态环境就是发展生产力。良好生态环境是最公平的公共产品,是最普惠的民生福祉。要像保护眼睛一样保护生态环境,像对待生命一样对待生态环境。对破坏生态环境的行为,不能手软,不能下不为例。

1月1日,新修订的《中华人民共和国环境保护法》正式实施,这部号称“史上最严”的环保法,明确了各排污单位许多新的法律责任和义务,尤其是在打击环境违法行为方面,规定了按日计罚、查封扣押、行政拘留等许多新的更加严厉的惩治措施。企业如不严格遵守法律规定,自觉履行环境保护责任和义务,必将会受到严厉惩处,甚至付出惨痛代价!

安徽省委、省政府深入学习系列讲话,特别是视察安徽重要讲话精神,认真贯彻落实党中央、国务院关于生态文明建设和环境保护的决策部署,严格执行环境保护各项法律法规,严厉打击各类环境违法犯罪行为,各企业的环境守法意识得到全面加强,全社会自觉守法的良好局面正在逐步形成。

但是,我省仍有少数企业不履行环境保护主体责任,违法排污,甚至发生暴力抗拒环保执法情况。203月12日,宿州市砀山县环保局工作人员在检查砀山奕翔纺织有限公司时遭到暴力阻碍和殴打,社会影响极其恶劣。事件发生后,砀山县环保、公安部门依法对该企业进行严厉的责任追究,暴力抗法人员被绳之以法!环保部及省委、省政府高度重视砀山县暴力抗拒环保执法事件,要求各地严肃查处环境违法和暴力抗法行为、净化环保执法环境。我省各级环保、公安部门将按照环保部和省委、省政府的要求,进一步加大环境执法力度,加强行政执法与刑事司法衔接配合,严格执行《环境保护法》,依法严惩各类环境违法犯罪行为,通过综合追究刑事、民事、行政等责任,提高企业环境违法成本,切实营造良好环保执法环境,维护环保执法权威。

全民守法是法治中国的基础。每个企业、每个人都要树立法治信仰,成为法治的忠实崇尚者、自觉遵守者、坚定捍卫者。希望全省各企业认真吸取砀山县暴力抗拒环保执法事件教训、引以为戒,深入学习《环境保护法》,全面落实环境保护责任和义务,依法规范经营,主动配合环保及其他相关部门的执法检查,自觉接受新闻媒体和社会公众监督,让企业成为安徽环保事业发展的促进者和经济社会可持续发展的推动者。

让我们共同努力,为扎实推进绿色发展,着力打造生态文明建设安徽样板做出贡献!

xxx。

xx年x月x日。

企业负责人简历篇四

xxx先生,20xx年11月出生,本科文化。茂名市人。第十、十一届全国人民代表大会代表,广东茂名市工商联(总商会)会长。xx同志于20xx年8月大学毕业参加工作,先后在国营高州市食品公司和茂名市贸易总公司工作。20xx年下海创业,成功创办了七家企业,为广东的出口创汇,科技发展作出了贡献。

20xx年在广州倪乐先生创办了广东乐佳印刷有限公司,任董事长。

20xx年当选为茂名市政协,茂南工商联副会长;

20xx年当选茂名青年企业家协会副会长;

20xx年当选茂名市工商联第五届(总商会)会长;

20xx年当选第十届全国人民代表大会代表;

20xx年被评为茂名市发展非公有制经济“突出贡献者”;

20xx年茂名市“十佳民营企业家”;

20xx年茂名市“十杰青年”;

20xx年当选茂名市工商联第六届(总商会)会长;

20xx年广东工商联、全国工商联执委;

20xx年当选第十一届全国人民代表大会代表;

20xx年广东省第二届优秀中国特色社会主义事业建设者;

20xx年广东省抗震救灾先进个人。

企业负责人简历篇五

今天,我们在这里共同见证上海交通大学创业学院的成立,共同开启上海交大创业教育的一个新篇章。特别是全国人大严隽琪副委员长也专程回母校出席成立大会,我们倍受鼓舞、倍感自豪!首先,我谨代表上海交通大学,向我们敬爱的严副委员长致以崇高的敬意!向对学院创建给予重要支持,以及长期关心我校大学生创业的上海市领导、市教卫党委、市教委、市科委、团市委等委办局领导表示衷心的感谢!

大学生创业教育是一篇大文章,关系到大学生创新精神的树立、创业能力的培养,和自主创新理念的养成,关系到国家的发展和民族的活力。一直以来,上海交大都把创业教育作为学校培养拔尖创新人才的重要途径,在全国高校率先探索,率先实践。

早在上世纪90年代,学校就开设了部分创业课程,举办创业大赛,形成了较浓厚的创业氛围;20__年,我校被教育部列为全国首批创业教育试点院校之一;20__年,面向全校学生,开设“创新创业大讲堂”,通过大班讲座、小班操练,案例剖析、创业比赛,专家辅导、实战模拟等一系列创新教育方法和手段,推进创新创业教育;20__年,又被上海市列为首批创业教育试点院校。“让创新成为凝结在交大学生血液中的一种精神,让创业成为交大学子生命中的一种力量的迸发”,已成为全校师生的共识。

在交大创业教育先行先试的基础上,从教育部到上海市,包括紫竹、张江、漕河泾等园区都特别希望交大加大创业教育探索力度,率先构建“全覆盖、分层次”的创业教育体系,打通大学生创业的扶持和孵化链,在高校创业教育中闯出一条路。

创业学院的成立,正是对党中央重视大学生创业,对各级领导部门的重视和期待的一种回应。“面上覆盖、点上突破”的分层教育模式,代表着交大人对创业教育的独到理解。创业学院将面向全体学生,重在渗透和培养学生终生受用的创新精神和创业理念;同时开设有针对性的创业培训和实践体系,培育一批未来的企业家和产业巨子。这是交大建校114年,对履行办学使命、践行社会责任的切实体现,更是对进一步推进创新人才培养的主动思考和积极作为。

“创业学院”定位是一所高起点、高水平、精品化、重实践的无形学院,我们的目标是在五年内,力争建设成为符合中国国情、具有交大特色,世界知名的创新创业人才培养学院。我们将举全校之力,给予学院全面支持,秉持创新、开放的理念,构筑高水平的教学实践平台;我们将借鉴国际上成功的创业教育模式,遵循高端人才培养的市场规律,为推动更多学生科技型、引领型创业,建设创新型国家贡献力量。

今天在这个会场,面对着这么多充满活力的年轻面孔,我再次深刻感受到大学生群体蕴含的激情和潜力。我坚信,有严委员长的亲切关怀,在教育部和上海市的正确领导下,在全体交大人的共同努力下,创业学院一定能开创一番新天地,为高校创业教育探索出一条特色创新的道路!

谢谢大家!

企业负责人简历篇六

第一条严格执行国家颁布的财务、税收法律、法规,掌握地方税务机关相关条例、规定。针对税法的调整及时起草文件贯彻、宣传到公司各部门。

第二条建议和意见。对各岗位财务。

第三条负责制定并落实公司财务人员岗位职责。人员的任职资格、福利待遇等提出建议和意见。

第四条负责公司财务人员的业务培训和工作指导。遵守电算化财务核算的。

第五条建立健全电算化财务核算制度,相关规定,合法使用电算化软件开展日常核算工作。

第六条正确核算公司的收入、成本、损益情况,编制公司年度财务决算报告,保证报告的真实性、及时性、全面性,为公司领导的决策提供可靠的数据支持。

第七条参与公司各类经济合同的谈判、草签工作。

第八九条协调好公司与各金融机构、税务部门的关系。

第九十条负责与各部、室、项目部之间的工作协调和配合。

第十条负责公司财务印鉴、财务票据的保管、使用等管理工作,对公司各项目部银行帐户的合法使用实施监督和管理。

第十一条负责公司各类费用开支的控制和审核工作。对公司长期、短期投资及资本运营计划提出建议和意负责财务部全面管理工作。

第十二条负责各业务部门所需报表的编制、报送工作。

第十三条季度末、年末负责编制各项目部各项税费的应交、已交、欠交情况统计,并负责各项税费的催缴工作。

第十四条完成领导交办的其他工作。

企业负责人简历篇七

利用个人简历来击败竞争对手,简单来说就是通过个人简历来顺利的获得求职面试的机会,从而来提高求职成功率。

个人信息。

性别:男。

民族:汉族年龄:39。

婚姻状况:已婚专业名称:会计学。

主修专业:财经类政治面貌:群众。

毕业院校:集美大学毕业时间:7月。

最高学历:大专电脑水平:精通。

工作经验:十年以上身高:166cm体重:64公斤。

现所在地:新罗区户籍:新罗区。

求职意向。

期望工作地区:新罗区永定县上杭县期望工作性质:全职。

最快到岗时间:随时到岗需提供住房:不需要。

教育/培训。

工作经验。

公司名称:龙岩市远山农副产品物流配送有限公司(11月-8月)。

所属行业:批发·零售公司性质:私营.民营企业。

公司规模:50~200人工作地点:

工作描述:1组织业务核算。2组织各部门编制资金计划,并安排资金管理工作。3管理日常费用成本,参与制订公司考核方案。4组织财务队伍建设。5组织财务有关对外联络工作。6组织有关财务项目申请及软件运用维护。7实施财务过程控制及计划。

公司名称:龙岩中农机械制造有限公司(201月-月)。

所属行业:机械制造·机电·重工公司性质:私营.民营企业。

公司规模:200~500人工作地点:

公司名称:龙岩市亿林自控设备有限公司(1月-2012月)。

所属行业:机械制造·机电·重工公司性质:私营.民营企业。

公司规模:200~500人工作地点:

公司名称:龙岩市饮食服务有限公司(199月-12月)。

所属行业:旅游·酒店·餐饮服务公司性质:国有企业。

公司规模:50~200人工作地点:

职位名称:会计。

自我评价。

自我评价:勤劳刻古、为人诚恳、善于沟通、

语言能力。

语种名称掌握程度。

英语良好。

普通话良好。

拓展阅读:个人简历中那些不可或缺的技能。

求职的第一步就是编写个人简历,通过投递个人简历的方式来获得面试的机会,在求职的过程中个人简历能够起到敲门砖的作用。个人简历的分量越高,则简历的'效果就越好。于是很多求职者就非常重视个人简历的质量,在编写个人简历上也开始学习求写作技巧。

在个人简历的写作技巧上要了解那么硬性的标准,硬性标准也就是个人简历上硬技能,是提高简历分量的主要部分。在个人简历中总是存在一些不可或缺的技能,下面就来简单的分析一下。

其一,计算机能力。

计算机能力是求职者的硬技能之一,也是不可或缺的技能。在当今社会下计算机能力的重要性,是顺应时代的发展。新时代下所有的行业中都离不开pc机的作用,从工业到服务业计算机都是不可代替的工具。而作为新时代的人才,计算机能力也是必备的技能之一,像是基本的office软件必须要掌握,并能够数量的使用。

其二,英语能力。

英语能力在大部分的企业招聘中也是非常重要的项目标准,不过有很多人都不是很重要,认为只要不是求职外企,英语技能就可以不用写了。而实际上,在当今社会上大部分的企业在发展中,也都所要有外语人才,即便不是从事语言方面的工作,你的英语水平高,也能加分。

其三,专业技能。

专业技能也几十从事职业岗位的技能专业能力,像是从事会计行业的人才需要有会计专业能力,从事广告行业则需要有一定的设计以及策划专业能力等等。专业能力作为不可或缺的技能,也是最重要得的部分。

企业负责人简历篇八

姓名:

性别:

目前所在:

年龄:

户口所在:

国籍:中国。

婚姻状况:

民族:汉族。

身高:

体重:

人才类型:普通求职。

应聘职位:结构/土木/土建工程师,建筑工程管理/项目经理,工程监理。

工作年限:21。

职称:高级。

求职类型:全职。

可到职日期:随时

希望工作地区:广州,佛山,顺德区。

公司性质:股份制企业。

所属行业:建筑与工程。

工作描述:在众多项目中检查工地施工情况,做到及时发现问题,及时与业主和管理班组进行沟通,协调好各种关系,使项目进展顺利。在管理过程中,做到开工有报告,施工有措施,技术有交底,定位有复查,材料、设备有试验,隐蔽工程有记录,质量有质检,交工有资料。在工程质量控制方面,以预防为主,对班组人员技术素质进行审查,对施工工序质量进行检查,对影响工程质量的关键部位进行检查,验收方面要求严格执行国家和地方有关施工安装的质量验收规范,发现问题给予技术指导并要求整改。在安全及文明施工方面,严格执行安全文明施工制度,检查工人劳动保护用品的使用情况和持证上岗情况,检查工地安全防护设施及安全技术交底等等,做到教育与惩罚相结合。

离职原因:寻找更好的发展平台。

公司性质:股份制企业。

所属行业:建筑与工程。

工作描述:工作描述:组织项目管理班子,制定项目部施工管理的各项措施及制度,处理和协调与工程项目有关的内外关系,受托签署相关合同,严格按照工程合同进行管理;指挥工程项目建设的施工活动,调配并管理工程项目人力、资金、物资、机械设备、施工作业队伍等和项目经理部的日常管理工作;严格控制并时刻跟踪检查工程质量、安全、进度及施工成本,发现问题立即采取相应的纠偏措施,亲自编制或审核各项技术措施文件并严格执行,严格审核工程项目的相关款项和预结算工作。独立完成珠海市华发世纪城二期155、156栋住宅楼(每栋地下2层,地上30层)和珠海市华发世纪城四期(a区1、2、3座)住宅楼(每栋地下2层,地上32层)。

离职原因:项目完工,挑战自我。

公司性质:外商独资。

所属行业:房地产开发。

担任职位:工程部项目负责。

工作描述:协助公司开发项目的设计招标、工程招标、监理招标及设计工作的跟进;主持与项目相关的施工、设备、材料合同的谈判,确定供应商;施工期间负责工程的质量、安全、进度和成本的监控,负责检查督促各项计划的落实情况,处理工程施工中的重大问题;并对施工方的各项实施性措施文件进行审核,协调各参与建设方之间的工作,参与选定建筑、装饰材料,负责工程的预算和竣工结算工作。其中凯达大厦技术含量相对复杂,是从原来已有的三层楼加层至27层,而且此三层楼是服装批发市场,周围人来人往,场地狭窄,施工环境恶劣,最终经过我们的精心策划和管理,达到了优良工程并无任何安全事故发生。

离职原因:项目完工。

公司性质:国有企业所属行业:建筑与工程。

担任职位:质安员、施工员、工长、工程施工预结算、工程技术负责人。

工作描述:本人从地助弹黑放线工开始直到施工员、工长、工地技术负责,共磨练了十二年,认真执行上级领导安排的一切任务,做到技术、安全提前交底,质量、进度时刻检查,及时监管,合理控制工程施工成本,协调沟通各班组工作并进行现场技术指导。编制施工技术措施文件和进度计划,参与公司的有关工程预结算工作,工作任职期间独立完成和主要参与多项大、中、小型工程项目,其中有代表性的项目有广东国际大厦(63层)、原标志汽车厂钢结构厂房、广州电器科学研究所实验楼、社会主义学院教学楼、广东邮电大厦、深圳朝恒大厦、龙岗工业区厂房等等,所有工程项目均获为优良或合格工程。工作期间曾多次受到公司及业主对我个人的奖励和表扬。

离职原因:挑战自已。

外语:英语一般。

粤语水平:良好。

其它外语能力:

国语水平:良好。

工作能力及其他专长。

特长是:精通工程技术与施工及工程项目管理,熟悉工程预算定额和工程预算软件并熟悉预算工作、办公电脑软件和电脑cad制图,精通土建工程规范、技术要求、施工工艺、材料设备,精通工程安检、质量、进度、验收等相关工作,熟悉建筑工程法律法规,对工程业务及合同谈判也极为精通。善于编制工程的质量、技术安全措施文件和进度计划,并能有效地监控施工成本。在工程结构技术方面优为突出。本人在建筑行业已工作了二十一年,合作完成或独立完成了大量的工程项目,对建筑工程项目有很强的施工管理、组织协调和指挥能力,施工过程中做到跟踪检查、落实责任、班组队伍协调,真正达到相关要求为目的,所做项目均获得合格或优良工程,经过长期的施工管理工作,积累了大量丰富的工程技术经验。并熟悉建筑、装饰材料及厂家与市场,于一九九八年考取小车驾驶证,熟悉广东省交通道路。

我自1991年从广东广播电视大学(全日制脱产班)工业与民用建筑专业毕业后,被分配到广东省第四建筑工程公司工作,第二年又通过成考考入华南理工大学土木工程系,修完专科升本科二年的本科课程。工作年限至今有21年,之前做过施工单位,也做过甲方,主要担任过施工员、工程技术负责人,工程部主管及项目负责人等。主要熟悉工程施工技术及其质量、安全、进度、成本的监控、工程施工合同及其他相关合同的谈判和管理,熟悉工程定额及预结算、cad软件制图设计等,有较强的领导和组织管理能力。本人从事建筑行业始终坚持奉行“安全第一”的方针,同时又坚持“百年大计,质量第一”的观念,对工作负责,对自已负责,以高度的责任感,勤劳踏实,忠于职守,尽心尽力地完成所做工程,从而实现自己的人生价值。在工作期间曾完成过各类型建筑、装饰、道路、排水、维修、绿化等工程项目的工作。有且能调动建设工程各班组的劳动力资源,如:木工班、铁工班、混凝土班、泥水工、架子工、钢结构等班组。已考取国家建造师资格证(房建),是建筑施工高级工程师职称。诚望贵方接纳!谢谢!

企业负责人简历篇九

二、技术负责人必须严格执行国家、行业相关的技术法规标准和本公司的工艺表示准,在项目经理领导下公司有关部门的配合下从事技术工。

三、技术负责人负责施工组织设计编制及施工方案编制等工作,同时负责整套竣工资料的编制工作并及时归档。

四、负责安全质量书面技术交底等工作。

五、技术负责人在施工中必须随工程进度提供合格的工程资料,积极做好各项技术资料收集、整理工作,必须保证技术资料的真实性和完整性。

六、技术负责人在工程施工中,应随时提供工程技术数据相关的技术规范、标准,协同施工员、材料员搞好工程质量的技术问题。

七、技术负责人必须同时接受公司以及上级部门的监督、检查,配合项目部人员做好工程自检工作。

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企业负责人简历篇十

工作描述:年珠海市中山大学楼项目(技术负责人)。

长1080米,宽38.6米。面积约41688㎡,该工程最大特点是工期仅为300天,施工难度大,最后提前顺利验收,并得到珠海市建筑质量监督站及省建委高度好评。被评为“省级样板工程”。

离职原因:个人原因。

公司性质:民营企业所属行业:房地产,建筑,安装,装潢。

企业负责人简历篇十一

姓名:xxx性别:

目前所在:年龄:

户口所在:国籍:中国。

婚姻状况:民族:汉族。

身高:

体重:

人才类型:普通求职。

应聘职位:结构/土木/土建工程师,建筑工程管理/项目经理,工程监理。

工作年限:21职称:高级。

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:希望工作地区:广州,佛山,顺德区。

xx公司起止年月:20xx-05~至今。

公司性质:股份制企业所属行业:建筑与工程。

工作描述:在众多项目中检查工地施工情况,做到及时发现问题,及时与业主和管理班组进行沟通,协调好各种关系,使项目进展顺利。在管理过程中,做到开工有报告,施工有措施,技术有交底,定位有复查,材料、设备有试验,隐蔽工程有记录,质量有质检,交工有资料。在工程质量控制方面,以预防为主,对班组人员技术素质进行审查,对施工工序质量进行检查,对影响工程质量的关键部位进行检查,验收方面要求严格执行国家和地方有关施工安装的质量验收规范,发现问题给予技术指导并要求整改。在安全及文明施工方面,严格执行安全文明施工制度,检查工人劳动保护用品的使用情况和持证上岗情况,检查工地安全防护设施及安全技术交底等等,做到教育与惩罚相结合。

离职原因:寻找更好的发展平台。

xx公司起止年月:20xx-06~20xx-05。

公司性质:股份制企业所属行业:建筑与工程。

工作描述:工作描述:组织项目管理班子,制定项目部施工管理的各项措施及制度,处理和协调与工程项目有关的内外关系,受托签署相关合同,严格按照工程合同进行管理;指挥工程项目建设的施工活动,调配并管理工程项目人力、资金、物资、机械设备、施工作业队伍等和项目经理部的日常管理工作;严格控制并时刻跟踪检查工程质量、安全、进度及施工成本,发现问题立即采取相应的纠偏措施,亲自编制或审核各项技术措施文件并严格执行,严格审核工程项目的相关款项和预结算工作。独立完成珠海市华发世纪城二期155、156栋住宅楼(每栋地下2层,地上30层)和珠海市华发世纪城四期(a区1、2、3座)住宅楼(每栋地下2层,地上32层)。

离职原因:项目完工,挑战自我。

xx公司起止年月:20xx-03~20xx-06。

公司性质:外商独资所属行业:房地产开发。

工作描述:协助公司开发项目的设计招标、工程招标、监理招标及设计工作的跟进;主持与项目相关的施工、设备、材料合同的谈判,确定供应商;施工期间负责工程的质量、安全、进度和成本的监控,负责检查督促各项计划的落实情况,处理工程施工中的重大问题;并对施工方的各项实施性措施文件进行审核,协调各参与建设方之间的工作,参与选定建筑、装饰材料,负责工程的预算和竣工结算工作。其中凯达大厦技术含量相对复杂,是从原来已有的三层楼加层至27层,而且此三层楼是服装批发市场,周围人来人往,场地狭窄,施工环境恶劣,最终经过我们的精心策划和管理,达到了优良工程并无任何安全事故发生。

离职原因:项目完工。

公司性质:国有企业所属行业:建筑与工程。

担任职位:质安员、施工员、工长、工程施工预结算、工程技术负责人。

工作描述:本人从地助弹黑放线工开始直到施工员、工长、工地技术负责,共磨练了十二年,认真执行上级领导安排的一切任务,做到技术、安全提前交底,质量、进度时刻检查,及时监管,合理控制工程施工成本,协调沟通各班组工作并进行现场技术指导。编制施工技术措施文件和进度计划,参与公司的有关工程预结算工作,工作任职期间独立完成和主要参与多项大、中、小型工程项目,其中有代表性的项目有广东国际大厦(63层)、原标志汽车厂钢结构厂房、广州电器科学研究所实验楼、社会主义学院教学楼、广东邮电大厦、深圳朝恒大厦、龙岗工业区厂房等等,所有工程项目均获为优良或合格工程。工作期间曾多次受到公司及业主对我个人的奖励和表扬。

离职原因:挑战自已。

毕业院校:广东广播电视大学、华南理工大学。

专业一:工业与民用建筑专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

20xx-0820xx-09广东省教育协会高级技术研修班学习凭证。

外语:英语一般粤语水平:良好。

其它外语能力:

国语水平:良好。

工作能力及其他专长。

特长是:精通工程技术与施工及工程项目管理,熟悉工程预算定额和工程预算软件并熟悉预算工作、办公电脑软件和电脑cad制图,精通土建工程规范、技术要求、施工工艺、材料设备,精通工程安检、质量、进度、验收等相关工作,熟悉建筑工程法律法规,对工程业务及合同谈判也极为精通。善于编制工程的.质量、技术安全措施文件和进度计划,并能有效地监控施工成本。在工程结构技术方面优为突出。本人在建筑行业已工作了二十一年,合作完成或独立完成了大量的工程项目,对建筑工程项目有很强的施工管理、组织协调和指挥能力,施工过程中做到跟踪检查、落实责任、班组队伍协调,真正达到相关要求为目的,所做项目均获得合格或优良工程,经过长期的施工管理工作,积累了大量丰富的工程技术经验。并熟悉建筑、装饰材料及厂家与市场,于一九九八年考取小车驾驶证,熟悉广东省交通道路。

我自1991年从广东广播电视大学(全日制脱产班)工业与民用建筑专业毕业后,被分配到广东省第四建筑工程公司工作,第二年又通过成考考入华南理工大学土木工程系,修完专科升本科二年的本科课程。工作年限至今有21年,之前做过施工单位,也做过甲方,主要担任过施工员、工程技术负责人,工程部主管及项目负责人等。主要熟悉工程施工技术及其质量、安全、进度、成本的监控、工程施工合同及其他相关合同的谈判和管理,熟悉工程定额及预结算、cad软件制图设计等,有较强的领导和组织管理能力。本人从事建筑行业始终坚持奉行“安全第一”的方针,同时又坚持“百年大计,质量第一”的观念,对工作负责,对自已负责,以高度的责任感,勤劳踏实,忠于职守,尽心尽力地完成所做工程,从而实现自己的人生价值。在工作期间曾完成过各类型建筑、装饰、道路、排水、维修、绿化等工程项目的工作。有且能调动建设工程各班组的劳动力资源,如:木工班、铁工班、混凝土班、泥水工、架子工、钢结构等班组。已考取国家建造师资格证(房建),是建筑施工高级工程师职称。诚望贵方接纳!谢谢!

企业负责人简历篇十二

年龄:25岁。

联系电话:

e-mail:

自我评价。

三年的秘书工作经验,踏实、细心;为人处事能力强。

职业目标。

寻找一个团结合作的团队,寻找项目负责人方面的职位。我将充分发挥三年工作中所积累下的丰富知识和技能,我的勤奋与努力会令你刮目相看。

工作经验。

20xx年5月——现在南京xxxxxxx公司行政部秘书。

职责:

处理行政部门各项日常工作和事务。

文件的收、发;资料档案的管理。

公司各项规章制度、通知的草拟,协助领导监督执行情况。

各类办公设备的管理和使用。

离职原因:向住一个更有凝聚力,更能发挥自身潜力的团队。

20xx年7月——20xx年5月xxxxx公司南京分公司总经理秘书。

职责:

处理办公室日常的各项工作和事务。

公司各类文件的收、发,档案等资料的管理。

协调各兄弟公司的.工作,协调各部门之间的合作与沟通。

员工出勤情况的管理及档案的管理。

协助公司的完成招聘工作及员工在职培训期间的准备工作。

负责经理的日常会议安排,并熟练记录会议记要。

教育背景。

20xx年9月——20xx年7月南京xxx大学工商管理专科。

20xx年9月——20xx年7月南京xxx学校计算机应用职高。

职业特长和技能。

熟悉办公室工作流程,具有较强的独立处理事务的能力;易于与人沟通,有很强的团队合作精神;熟练操作电脑,灵活运用各类办公软件,有较强的文字处理能力;全国计算机等级考试二级,全国速记等级考试五级;英语熟练,有全国四级等级证书。

企业负责人简历篇十三

目前所在:天河区年龄:47。

户口所在:广州国籍:中国。

婚姻状况:已婚民族:汉族。

身高:162cm。

体重:56kg。

人才类型:普通求职。

应聘职位:结构/土木/土建工程师,建筑工程管理/项目经理,工程监理。

工作年限:

21。

职称:

高级。

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:希望工作地区:广州,佛山,顺德区。

工作经历。

**公司起止年月:20xx-05~至今。

公司性质:股份制企业所属行业:建筑与工程。

担任职位:

工作描述:在众多项目中检查工地施工情况,做到及时发现问题,及时与业主和管理班组进行沟通,协调好各种关系,使项目进展顺利。在管理过程中,做到开工有报告,施工有措施,技术有交底,定位有复查,材料、设备有试验,隐蔽工程有记录,质量有质检,交工有资料。在工程质量控制方面,以预防为主,对班组人员技术素质进行审查,对施工工序质量进行检查,对影响工程质量的关键部位进行检查,验收方面要求严格执行国家和地方有关施工安装的质量验收规范,发现问题给予技术指导并要求整改。在安全及文明施工方面,严格执行安全文明施工制度,检查工人劳动保护用品的使用情况和持证上岗情况,检查工地安全防护设施及安全技术交底等等,做到教育与惩罚相结合。

离职原因:寻找更好的发展平台。

**公司起止年月:20xx-06~20xx-05。

公司性质:股份制企业所属行业:建筑与工程。

担任职位:

工作描述:工作描述:组织项目管理班子,制定项目部施工管理的各项措施及制度,处理和协调与工程项目有关的内外关系,受托签署相关合同,严格按照工程合同进行管理;指挥工程项目建设的施工活动,调配并管理工程项目人力、资金、物资、机械设备、施工作业队伍等和项目经理部的日常管理工作;严格控制并时刻跟踪检查工程质量、安全、进度及施工成本,发现问题立即采取相应的纠偏措施,亲自编制或审核各项技术措施文件并严格执行,严格审核工程项目的相关款项和预结算工作。独立完成珠海市华发世纪城二期155、156栋住宅楼(每栋地下2层,地上30层)和珠海市华发世纪城四期(a区1、2、3座)住宅楼(每栋地下2层,地上32层)。

离职原因:项目完工,挑战自我。

**公司起止年月:20xx-03~20xx-06。

公司性质:外商独资所属行业:房地产开发。

担任职位:

工作描述:协助公司开发项目的设计招标、工程招标、监理招标及设计工作的跟进;主持与项目相关的施工、设备、材料合同的谈判,确定供应商;施工期间负责工程的质量、安全、进度和成本的监控,负责检查督促各项计划的落实情况,处理工程施工中的重大问题;并对施工方的各项实施性措施文件进行审核,协调各参与建设方之间的工作,参与选定建筑、装饰材料,负责工程的预算和竣工结算工作。其中凯达大厦技术含量相对复杂,是从原来已有的三层楼加层至27层,而且此三层楼是服装批发市场,周围人来人往,场地狭窄,施工环境恶劣,最终经过我们的精心策划和管理,达到了优良工程并无任何安全事故发生。

离职原因:项目完工。

公司性质:国有企业所属行业:建筑与工程。

担任职位:

工作描述:本人从地助弹黑放线工开始直到施工员、工长、工地技术负责,共磨练了十二年,认真执行上级领导安排的一切任务,做到技术、安全提前交底,质量、进度时刻检查,及时监管,合理控制工程施工成本,协调沟通各班组工作并进行现场技术指导。编制施工技术措施文件和进度计划,参与公司的有关工程预结算工作,工作任职期间独立完成和主要参与多项大、中、小型工程项目,其中有代表性的项目有广东国际大厦(63层)、原标志汽车厂钢结构厂房、广州电器科学研究所实验楼、社会主义学院教学楼、广东邮电大厦、深圳朝恒大厦、龙岗工业区厂房等等,所有工程项目均获为优良或合格工程。工作期间曾多次受到公司及业主对我个人的奖励和表扬。

离职原因:挑战自已。

教育背景。

毕业院校:广东广播电视大学、华南理工大学。

专业一:工业与民用建筑专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

20xx-0820xx-09广东省教育协会高级技术研修班学习凭证。

外语:英语一般粤语水平:良好。

其它外语能力:

国语水平:良好。

特长是:精通工程技术与施工及工程项目管理,熟悉工程预算定额和工程预算软件并熟悉预算工作、办公电脑软件和电脑cad制图,精通土建工程规范、技术要求、施工工艺、材料设备,精通工程安检、质量、进度、验收等相关工作,熟悉建筑工程法律法规,对工程业务及合同谈判也极为精通。善于编制工程的质量、技术安全措施文件和进度计划,并能有效地监控施工成本。在工程结构技术方面优为突出。本人在建筑行业已工作了二十一年,合作完成或独立完成了大量的工程项目,对建筑工程项目有很强的施工管理、组织协调和指挥能力,施工过程中做到跟踪检查、落实责任、班组队伍协调,真正达到相关要求为目的,所做项目均获得合格或优良工程,经过长期的施工管理工作,积累了大量丰富的工程技术经验。并熟悉建筑、装饰材料及厂家与市场,于一九九八年考取小车驾驶证,熟悉广东省交通道路。

我自1991年从广东广播电视大学(全日制脱产班)工业与民用建筑专业毕业后,被分配到广东省第四建筑工程公司工作,第二年又通过成考考入华南理工大学土木工程系,修完专科升本科二年的本科课程。工作年限至今有21年,之前做过施工单位,也做过甲方,主要担任过施工员、工程技术负责人,工程部主管及项目负责人等。主要熟悉工程施工技术及其质量、安全、进度、成本的监控、工程施工合同及其他相关合同的谈判和管理,熟悉工程定额及预结算、cad软件制图设计等,有较强的领导和组织管理能力。本人从事建筑行业始终坚持奉行“安全第一”的方针,同时又坚持“百年大计,质量第一”的观念,对工作负责,对自已负责,以高度的责任感,勤劳踏实,忠于职守,尽心尽力地完成所做工程,从而实现自己的人生价值。在工作期间曾完成过各类型建筑、装饰、道路、排水、维修、绿化等工程项目的工作。有且能调动建设工程各班组的劳动力资源,如:木工班、铁工班、混凝土班、泥水工、架子工、钢结构等班组。已考取国家建造师资格证(房建),是建筑施工高级工程师职称。诚望贵方接纳!谢谢!

企业负责人简历篇十四

基本资料:

姓名:

性别:男。

民族:汉。

学历:

本科专业:装潢设计。

电子信箱:

联系电话:

自我简介:

性格开朗、思路敏锐、追求完美、工作能力强、有较强的沟通谈判能力、具团队合作精神、能独立完成整体工作。喜欢迎接挑战,不断完善自我。

有一定公司管理及运营经验。10年设计管理工作经历,在公司担任管理工作,几个城市有多个成功案例。工作范围广泛能适应各项工作,包括工程管理,设计总监,公司营销,企业策划及公司整体运营管理。

求职意向:

目标行业:家居室内设计装潢|房地产开发建筑与工程。

期望薪资:面议。

期望地区:杭州、上海。

到岗时间:面谈。

工作经历:

20xx.6-20xx.10建筑装饰设计有限公司。

经理及设计总监。

职责和业绩:

公司总体管理及设计工作。下属部门设计部6-8名,工程部4人,网络部5人,市场部6人人事行政2人。主要从事室内外设计包括商业空间,房地产精装修项目,写字楼空间及私人宅邸设计。

主要案例:置业有限公司开发东风林居叠加别墅样板间及售楼处设计工作。xxx商贸有限公司下属服饰广场设计及施工,xxx东路xxx数码广场二次装修工程等。xxx餐饮集团xxx总店设计及施工。xxx快捷酒店设计及施工。

20xx.5-20xx.6xxx建筑设计装饰上海分公司。

分部经理及设计总监。

职责和业绩:

承包制管理公司,设计、营销策划及工程管理工作。下属部门设计部4名,工程部2人,市场部4人,人事行政2人。主要从事室内外设计包括商业空间,房地产精装修项目,写字楼空间及私人宅邸设计。

主要案例:万科深蓝别墅设计施工,西郊公馆设计施工,康桥半岛城中花园设计施工(多套),蓝切尔娱乐总会等等。

教育培训:

20xx.9-20xx.7艺术学院。

本科。

专业描述与主修课程:

素描、素描人体、色彩、专业素描、专业色彩、图案、平面构成、色彩构成、立体构成、计算机辅助图形设计、画法几何及工程制图、表现图技法、建筑设计基础、人体工程学、家具设计、室内设计、商业环境设计、建筑工程定额预算。标志、广告招贴。结构素描、建筑图案、雕塑、模型制作、建筑设计原理、民居设计、公共环境设计、陈设艺术设计、字体设计、展示设计、平面广告设计、包装结构与包装装潢设计、插画技法、pop与dm广告设计、商业摄影、机构形象设计(vi)、标志设计、设计概论。

企业负责人简历篇十五

1.转基因植物种植管护工作,并负责田间表型性状鉴定。

2.协助事业部领导统筹农业种植布点及技术支撑,部门实验基地农技团队的培训和工作协调。

3.现为水稻育种团队负责人,负责水稻育种、制种及新品种推广示范。

教育经历。

/9—2014/6中国农业大学林业科学本科。

证书。

/12大学英语四级。

语言能力。

英语(良好)听说(良好),读写(良好)。

自我评价。

本人性格开朗,善良乐观,认真勤恳,不怕苦,不怕累,爱学习,上进,为人正直。接受过全方位的大学德智体教育,受到良好的专业训练和能力的培养。在涉及农业科学的各个领域,有扎实的理论基础和实践经验,有较强的研究分析总结能力。

企业负责人简历篇十六

3.登记保管各种明细账、总分类账;。

4.定期对账,如发现差异,查明差异原因,处理结账时有关的账务的调整事宜;。

5.设计、修订会计制度、会计表单,分析财务结构,编制会计报告、报表;。

7.分析公司财务状况,研究行业内公司信息;。

8.预测公司财务收益和风险,建立公司财务管理政策和制度;。

9.分析评估各项业务和各部门业绩,提供财务建议和决策支持;。

10.预测并监督公司现金流和各项资金使用情况;。

11.撰写财务分析报告;。

12.审核财务单据,整理档案,管理发票;。

13.审核记账凭证、核对调整账目、预算分析、控制日常费用、管理固定资产;。

14.起草处理财务相关资料和文件;。

15.统计、打印、呈交、登记、保管各类报表和报告;。

17.对公司整体发展战略提供财务方面的可行性分析;。

18.按照公司中长期发展战略,制定中长期财务规划;。

20.将各部门编制的预算草案进行加工汇编成企业的销售预算、采购预算、费用预算;。

21.通过预算系统监督和控制预算单位的预算执行情况,形成预算执行报告;。

22.定期汇总、综合分析各部门编制的简要预算执行差异分析报告;。

23.在各种预算基础上提出成本控制计划;。

24.根据月度、季度、年度财务状况主持各项财务分析,并对所得分析结果做出解释;。

25.向上级提出有关改进财务系统和财务运转的建议;。

26.向上级提交财务报告。

27.监控指定账户的应收账款子系统;。

28.分析并调整应收账户交易和数据;。

29.审核应收账目清单,调整应收账目差异;。

30.每月给销售经理提供详细账目清单;。

30.通过账目分析对超期应收款提出具体处理建议与应收账目;。

32.依据会计准则和有关的规定记录会计系统中与应收账目有关的财务活动;。

33.协助外部机构对应收账目的审核,应答其质疑,并向其提供有关信息;。

34.上级交办的其他工作。

企业负责人简历篇十七

企业单位在招聘上要求求职者们写自己的工作经历,一来是看其工作经验有没有优势,二来是看起工作经历上有没有成就。求职者的成就越大,则求职的成功率就越高。在编写个人简历的时候,其工作经历的成就就是要点之一,要能够通过成就来展现出自己的实力。当然,工作成就也是实力的最好展现。

工作经历可以说是事件类型,描述工作经历需要采用叙事的方式,那么在工作经历的描写要点上,一来要注意其语言用词的使用。二来要注意工作经历的描述要详略得当,此部分也是最容易出现累赘、冗长的现象。

通过个人简历上的工作经历项目,对方招聘官可以看到很多方面的信息,比如说从工作的年限上可以看出一个人的工作经验的多少。可以从工作的次数,以及每一次工作的'时间长短来看出一工作的稳定性。如果求职者在工作经历上的次数太多,则说明其稳定性差,是为不利因素。那么,在写的时候就要注意此方面的要点。

基本信息。

个人相片。

姓名:

性别:

民族:

汉族。

1985年1月29日。

证件号码:

/jianli。

婚姻状况:

已婚。

身高:

178cm。

体重:

64kg。

户籍:

福建莆田。

现所在地:

福建莆田仙游县。

毕业学校:

南昌理工学院。

学历:

专科。

专业名称:

管理工程类机电一体化。

毕业年份:

工作经验:

五年以上。

最高职称:

其他。

求职意向。

职位性质:

全职。

职位类别:

建筑装饰工程。

其他。

职位名称:

装饰装修工程施工、管理等相关职位;。

工作地区:

待遇要求:

(面谈)元/月可面议;不需要提供住房。

到职时间:

可随时到岗。

教育培训。

教育背景:

时间。

所在学校。

学历。

9月-206月。

南昌理工学院。

专科。

工作经历。

所在公司:

厦门群力金属制品有限公司。

时间范围:

年3月-8月。

公司性质:

外商独资.外企办事处。

所属行业:

建筑、房地产、物业管理、装潢。

担任职位:

工作描述:

担任项目负责,前期负责与业主及设计的施工图纸图纸深化的确认、到工厂的生产及发货、施工现场的安装完成。统筹管理项目的人员安排,工作安排,协调与各相关单位的工作配合,项目资金计划安排,对工程进度整体把控,解决工程中遇到的变更,洽商的资料整理及工程资料、结算等工作。对项目整个流程有清晰的认识,能独立组织完成整个工程项目的管理运作。

离职原因:

所在公司:

莆田巧天工装饰设计有限公司。

时间范围:

公司性质:

民营/私营公司。

所属行业:

建筑、房地产、物业管理、装潢。

担任职位:

装修项目经理。

工作描述:

负责家装、工装等装修的施工管理、进度控制、质量把控等工作,对施工班组施工过程中遇到的问题进行协调处理,统筹项目的施工人员安排、材料及结算验收工作。

离职原因:

所在公司:

厦门立亮装饰科技有限公司。

时间范围:

206月-年10月。

公司性质:

股份制企业。

所属行业:

建筑、房地产、物业管理、装潢。

担任职位:

工作描述:

离职原因:

其他信息。

自我评价:

1)做事认真负责,吃苦耐劳,有多年工程的装修设计、施工管理经验,对工程招投标、装修装饰材料、施工流程及设计施工图纸都非常熟悉,能独立完成与甲方、设计单位、监理单位、分包单位、施工班组等进行施工过程中问题的沟通协调处理等。

2)对家装、酒楼、展厅、写字楼等的装修材料、施工工序、工艺、验收规范较为熟悉,能独立按设计要求完成装饰装修的施工管理、预结算等工作。

3)精通cad等绘图软件、平面设计软件、及办公软件等。

4)有8年以上驾驶经验,持有c1驾照。

企业负责人简历篇十八

3.编写财务分析报告并对相应风险进行预警提示;。

4.负责公司的财务审计、集团审计资料提供的主导和对接工作;。

5.税务申报审核并参与公司税务策划工作;。

6.指导会计主管岗位工作并对其复核,对其进行岗位辅导培养;。

7.拟订与财务有关的制度及流程、参与编制财务汇报材料;。

8.完成公司领导交办的其他工作。

企业负责人简历篇十九

姓名:

目前所在:广东省。

年龄:46。

户口所在:湖北。

国籍:中国。

婚姻状况:已婚。

民族:汉族。

培训认证:未参加。

身高:175cm。

诚信徽章:未申请。

体重:65kg。

人才类型:普通求职。

应聘职位:房地产/结构/土木/土建工程师。

工作年限:27。

职称:中级。

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:8000——12000希望工作地区:广东省,广东省,广州。

湖南省张家界坤龙建安公司起止年月:20xx—12~20xx—03。

公司性质:民营企业所属行业:房地产/建筑。

工作描述:

19xx—10至19xx—12湖北武警总队后勒部营房管理员。

19xx—19xx年:受教湖北高等专科学校(工专业)。

199xx19xx年:就职本县建委建工股。参加施工商场。学校。工厂。

19xx—19xx年:任职广州市白云区五建公司技术员、施工员、现场施工总管。

19xx—20xx年:任祈福新村工程部水电施工技术负责人(负责:天湖居,月明,半山会所,南海仙湖大酒店17层综合楼)。

20xx—20xx年3月:广州市开发区东区建筑安装工程有限责任公司任项目负责人。

20xx年至20xx年:任锦绣大地房地产公司机电项目主管。

20xx年至20xx年任云南粤能水电建设有限公司工程师提供最新和。

20xx年至20xx年3月任湖南省张家界坤龙建安公司技术负责人;负责张家界渡假酒店专家楼39幢,综合楼3幢总建筑面积二万八千平方米及附属工程。

20xx年4月至今任湖南张家界新大绿项目总工。

离职原因:

毕业院校:湖北黄石高等专科学校。

最高学历:大专。

获得学位:毕业日期:19xx—06

专业一:工业与民用建筑。

专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

19xx—0919xx—06。

湖北黄石高等专科学校工业与民用建筑毕业证书00723031。

外语:英语一般。

粤语水平:一般。

其它外语能力:

国语水平:一般。

工作能力及其他专长。

建筑工程类专业,工程师职称,熟悉房地产开发工程,熟悉建筑工程现场管理全套过程,协调施工单位,监理单位及设计部门的工作,对工程概算预算成本分析,技术控制、施工进度控制、文明施工、安全生产等有较强的'管理能力,建筑技术实践经验丰富,对给排水,强弱电有丰富的经验,参加过大型的综合楼建设。98年获得湖北人事厅职改办(工程师)。本人自驾丰田佳美2。4轿车1辆。

计算机使用一般办公软件,熟悉天正软件、能编写施工组织设计方案,熟悉给排水及电施。本人还有c驾驶证。

以上是《技术负责人简历》的详细内容,主要描述施工、工作、技术、公司、负责人、项目、能力、房地产,觉得好就请收藏下。

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